總結(jié)的選材不能求全貪多,、主次不分,，要根據(jù)實際情況和總結(jié)的目的,，把那些既能顯示本單位,、本地區(qū)特點(diǎn),，又有一定普遍性的材料作為重點(diǎn)選用,，寫得詳細(xì),、具體,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢,？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇一

1、針對爐在冬季,、夏季大負(fù)荷期間,，爐內(nèi)結(jié)焦問題，在總工,、安生部的領(lǐng)導(dǎo)下,，組織了本專業(yè)的燃燒調(diào)整工作，統(tǒng)計了相關(guān)數(shù)據(jù)并進(jìn)行了分析研究,，制定了相關(guān)運(yùn)行措施,，根據(jù)公司來煤煤種的不同，逐漸摸索出合理的配燒方式和最佳的運(yùn)行模式,，使今年掉焦情況明顯低于去年,，特別是對準(zhǔn)格爾、張家口煤的配燒,，在本著確保安全的前提下,，降低了公司運(yùn)營的成本。

2,、針對往年運(yùn)行中出現(xiàn)噴燃器燒損問題,，今年加強(qiáng)了這方面的工作，分析,、研究,、總結(jié)了以往的現(xiàn)象、原因、措施,，分別從煤質(zhì)方面,、一次風(fēng)風(fēng)速、一次風(fēng)風(fēng)溫和噴燃器構(gòu)造等方面著手,，采取了相應(yīng)的措施,，確保了今年未出現(xiàn)噴燃器燒損現(xiàn)象的發(fā)生。

1,、按照公司的月度指標(biāo)計劃,，認(rèn)真執(zhí)行并加以落實，首先確保每月發(fā)電量任務(wù)的完成,，沒有因鍋爐專業(yè)問題造成機(jī)組出力受阻,，如因#6爐屏過第一點(diǎn)溫度測點(diǎn)指示偏高問題，影響#6爐指標(biāo),，經(jīng)過認(rèn)真分析,、觀察，在對照其材質(zhì)查閱了相關(guān)資料后,，并報總工批準(zhǔn)進(jìn)行了定值修改,，從而提高了機(jī)組的效率。

2,、爐排煙問題,，針對爐尤其爐排煙溫度偏高，進(jìn)行了專項試驗工作,，組織運(yùn)行各值燃燒調(diào)整試驗工作,，分析了影響排煙溫度的每項因素，如一次風(fēng)風(fēng)速的高低的影響,，一次風(fēng)風(fēng)溫高低的影響,，二次風(fēng)配風(fēng)的影響，爐膛氧量的影響,，不同媒質(zhì)的影響,，基本控制在#7機(jī)滿負(fù)荷時排煙溫度在160℃左右，比去年同負(fù)荷下要降低10℃,。

3,、飛灰問題

飛灰可燃物直接影響鍋爐的效率，年度組織了多次針對鍋爐飛灰的幾次專題分析,，對飛灰出現(xiàn)異常時進(jìn)行了跟蹤調(diào)查,、統(tǒng)計，找出了影響飛灰的因素,，制定了降低飛灰可燃物的措施,，鍋爐運(yùn)行人員班班注意飛灰的變化,，根據(jù)媒質(zhì)、負(fù)荷情況,，合理控制爐膛氧量,，加強(qiáng)燃燒調(diào)整，提高了鍋爐效率,。

4,、水耗分析根據(jù)公司用水水源情況及費(fèi)用分析，進(jìn)行了全廠用水情況的摸底調(diào)整工作,，鍋爐專業(yè)在保證安全的前提下，對轉(zhuǎn)動設(shè)備的冷卻水進(jìn)行限量控制,，對撈渣機(jī)鍋爐冷灰斗水封用水進(jìn)行了調(diào)整，對停用的渣泵,、灰漿泵射水,、軸封水關(guān)閉或調(diào)小，減少了工業(yè)水的用量,，多用回水及循環(huán)水,，降低了用水量。

運(yùn)行人員的技術(shù)素質(zhì)的提高,，是安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的前提條件,，為此采取了自上而下逐級培訓(xùn)的辦法，通過運(yùn)行崗位分析,、技術(shù)問答,、專題分析的形式，專工對司爐,、除灰班長進(jìn)行培訓(xùn),，司爐、除灰班長對班組成員進(jìn)行培訓(xùn),，使員工的技術(shù)水平有了很大的提高,，使安全生產(chǎn)有了保證。

雖然在今年做了許多工作,，取得了一定的成績,，但離公司、發(fā)電部的要求還有一定距離,，自己在工作中還有不足之處,，主要在以下幾個方面：

1、年內(nèi)出現(xiàn)了幾次爐內(nèi)掉焦,，造成鍋爐保護(hù)動作鍋爐熄火的事故,，雖然制定有防結(jié)焦燃燒調(diào)整的措施，有后夜負(fù)荷波動的制度等，說明在防止鍋爐結(jié)焦掉焦滅火方面工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和摸索,。

2,、對于因天然氣調(diào)壓站值班工誤操作造成燃機(jī)跳機(jī)的事故，說明在防止誤操作方面相應(yīng)的措施不細(xì);在對新人員培訓(xùn)方面工作還不到位,。

3,、對于燃機(jī)在做定期設(shè)備輪換，做給水泵倒換工作時,，因水位低燃機(jī)跳機(jī)事故,，說明在運(yùn)行管理，在規(guī)范現(xiàn)場操作方面還有漏洞,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇二

201*年已經(jīng)過去,，回顧一年來的工作，有積極肯定的一面,，也有消極被動的一面,，但是順利大于困難。年終總結(jié)不但工段要進(jìn)行,，班組也要進(jìn)行,。不會總結(jié)就不會工作，要總結(jié)出我們的優(yōu)點(diǎn)和不足,，使大家知道那些應(yīng)該保留,，那些應(yīng)該改進(jìn)。

201*年繼2009年的順利勢頭,，優(yōu)勢繼續(xù)得到提升,，各方面的不足也在逐步克服和協(xié)商解決中。首先維修的指導(dǎo)思想就是要有超前意識：設(shè)備的改造設(shè)計在滿足生產(chǎn)上要有超前意識;維修設(shè)備和制做備件要有超前意識,。工作中有條件要上沒有條件創(chuàng)造條件也要上,。各方面總結(jié)起來有以下幾點(diǎn)：

一、安全方面

沒有安全就不能生產(chǎn)是以人為本,、人性化管理的重要內(nèi)容,。安全會議枯燥無味，需要接合實際,、不厭其煩的講,，不放過一個實例的去分析和教育員工，每周讓班組長輪流發(fā)言,，涉及了實際工作的方方面面,。實行班組長負(fù)責(zé)制和逐級負(fù)責(zé)制相接合的安全管理制度，貫徹落實以四不傷害為主線的安全生產(chǎn)管理模式,。強(qiáng)調(diào)自保,、聯(lián)保,、互保緊密結(jié)合，落實具體規(guī)章制度,、安全措施為實際行動,。工段不定期組織集體安全例會，多方面截堵以降低安全事故的發(fā)生,。八個月以來發(fā)生三起輕微傷,，沒有發(fā)生其它重傷和公亡事故，這一點(diǎn)要在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng),，并且要做得更好,，讓我們關(guān)愛自己，關(guān)愛家庭,，關(guān)愛社會,。

二、設(shè)備方面

穩(wěn)定運(yùn)行是生產(chǎn)永恒的主題,，也是我們追求的目標(biāo),。大家的努力使這一目標(biāo)變成了現(xiàn)實，全年設(shè)備休風(fēng)率處于同行業(yè)先進(jìn)水平,，高爐的利用系數(shù)在3,、8~3,、9,，少數(shù)還能達(dá)到4、0以上,。一些原來在設(shè)計上不合理的設(shè)備進(jìn)行了有計劃的改造,，包括皮帶傳動系統(tǒng)、熱風(fēng)除塵系統(tǒng),、風(fēng)機(jī)系統(tǒng),、供料系統(tǒng)。通過改造,，既節(jié)省了人力又節(jié)省了物力,，收到了事半功倍的效果，這一點(diǎn)大家在201*年的后半年應(yīng)該深有體會,。目前關(guān)鍵是如何保持現(xiàn)有的成績,，生產(chǎn)不能有絲毫的懈怠，不能被勝利沖昏頭腦,，要持久,、認(rèn)真的執(zhí)行點(diǎn)檢制度，從細(xì)節(jié)入手抓好設(shè)備的管理,。

201*年是我國十一五的最后一年,，也是節(jié)能減排任務(wù)的關(guān)鍵一年,。我廠充分利用了這一次限電停電的機(jī)會，對二個高爐的主卷揚(yáng)系統(tǒng)進(jìn)行了檢修,，為以后連續(xù)長時間生產(chǎn)提供了可靠保障,，同時對熱風(fēng)爐、沖渣水和循環(huán)水系統(tǒng)進(jìn)行了全面檢修,，還鋪設(shè)了一號高爐備用沖渣水管的主管線,。

三、員工培訓(xùn),、管理

開展技術(shù)練兵,。針對維修過程中遇到的各種問題在現(xiàn)場及時講解，使工人處理問題的能力得到提升,，同時有計劃的開展了培訓(xùn)工作,，提高了員工的職業(yè)技能和素質(zhì)，使隊伍的整體水平上了一個新臺階,。

推進(jìn)優(yōu)勝劣汰和提高薪酬相接合的用工策略以穩(wěn)定優(yōu)秀員工,，對于能干的給予肯定、困難的給以幫助,，實行人性化管理,。維修隊伍穩(wěn)定在四十人左右，雖然不夠定員指標(biāo)(同規(guī)模,、同崗位我們的人數(shù)相對少很多),。但是也能應(yīng)付檢修和突發(fā)情況。

管理更加趨于捋順,，大家能把行為規(guī)范在一定的尺度內(nèi),，出格現(xiàn)象減少了，扯皮現(xiàn)象也減少了,。我們的管理目標(biāo)就是無為而治,，使大家知道該做什么，該怎樣做,，貫徹大集體的思想意識,，營造愛集體、愛榮譽(yù),、不計較,、不推諉的工段文化精神，這些精神和當(dāng)今社會上的風(fēng)氣可能不相容,，但是對于需要很多人共同去做的事業(yè),，沒有這種精神是搞不好的。

四,、不足之處

工作中需要改進(jìn)或克服的事情,，主要表現(xiàn)在隊伍建設(shè)還需要提高,，一些人對專業(yè)知識了解不夠，工作中出現(xiàn)超時或返工,。崗位管理不善,，崗位工對設(shè)備的維護(hù)不盡心，個別地方的領(lǐng)導(dǎo)做老好人,，人為損壞設(shè)備的現(xiàn)象較多,，這些給維修工增加了不少額外負(fù)擔(dān)。關(guān)鍵的因素是人不是物,，好東西也要有好人掌握,，個別部門領(lǐng)導(dǎo)對此重視不夠，使維修的工作許多時候很是被動,，這些不足工段也給廠里反映,，并在逐步改進(jìn)中。

現(xiàn)已進(jìn)入201*年,，成績只能代表過去,，不能代表未來，我們還要腳踏實地的做好本職工作,，要準(zhǔn)備把更好的成績寫入年終總結(jié)報告,。謝謝大家!

鍋爐個人工作總結(jié)篇三

1、認(rèn)真執(zhí)行稽查大隊長的指令,。

2,、經(jīng)常向大隊長匯報工作，處理好內(nèi)外關(guān)系,，全面完成大隊長交給的各項任務(wù),。

3,、認(rèn)真查外違章,、違法私接、亂放的不法行為,。嚴(yán)格執(zhí)行供熱法規(guī),，合理處罰，文明執(zhí)法,，不吃,、拿、卡,、要,。

4、稽查員在巡視過程中,，對發(fā)現(xiàn)的私接亂改和非法用熱,、用水行為要查清,、查細(xì)，及時匯報,，嚴(yán)肅處理,，全面挽回不應(yīng)有的損失。

5,、對每天查出的'問題要有記錄,，有分析，有依據(jù),。對查違章事實不清的用戶不可下處理單以免造成被動及不良影響,。

6、稽查員在當(dāng)天的檢查和查實過程中,，詳細(xì)做好監(jiān)察記錄,，每天向稽查隊長報書面材料。

7,、在處理案件中,，嚴(yán)格按照上級部門規(guī)定的法律文書程序執(zhí)行。在法律文書中字跡要工整,，內(nèi)容要全面,，案卷要規(guī)整。

8,、冬季加強(qiáng)對供熱管網(wǎng)檢查,，對出現(xiàn)漏點(diǎn)及時聯(lián)系處理。

鍋爐個人工作總結(jié)篇四

轉(zhuǎn)眼間,，我已被聘為司爐技師半年了,。在此期間，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,，在同事們的關(guān)心和支持下,，在我不斷的努力學(xué)習(xí)和工作下，我適應(yīng)了這個角色的轉(zhuǎn)變,。歲首年中,，我靜心回顧這半年的工作，學(xué)習(xí)和生活,，收獲頗豐,。為了更好地完成后半年的工作，特將前期工作總結(jié)如下：

首先,，自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)的“xxxx”，樹立社會主義榮辱觀精神和熱電廠黨委提出的“四榮四恥”精神,，進(jìn)而提高自己的政治素質(zhì),。

其次,，在業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)方面，我虛心向上級領(lǐng)導(dǎo)和車間工程技術(shù)人員請教,，通過多看多問多聽多想和多做,，使自己的業(yè)務(wù)水平更上一個新臺階。在4月份初根據(jù)組織安排我參加了貴州省職業(yè)技能鑒定中心舉辦的“職業(yè)技能鑒定考評員資格”培訓(xùn),。另外,，為了不斷提高自己的理論水平，積極參加分廠舉辦的員工技能大賽理論培訓(xùn),、崗位大練兵等活動,，讓理論更好地為實踐服務(wù)。

我一直在鍋爐車間新系統(tǒng)從事司爐工作,，今年上半年具體參與的工作主要有以下幾個方面：

第一,、配合做好鍋爐調(diào)試工作,。從年初開始,，主要參與鍋爐現(xiàn)場標(biāo)識、調(diào)試方案的編制,、冷態(tài)試驗,、單體試車,、聯(lián)動試車,、熱態(tài)調(diào)試以及在試車過程中的缺陷統(tǒng)計及技改工作等,，實現(xiàn)了鍋爐一次性點(diǎn)火成功，至今未出現(xiàn)過人為事故,。

第二、加強(qiáng)對班組員工技術(shù)業(yè)務(wù)水平的培訓(xùn),。在4月初，爐的基本調(diào)試結(jié)束并投入了正常

的生產(chǎn)運(yùn)行，為了使本班各崗位員工能獨(dú)立頂崗操作，首先對輔助設(shè)備(如電收塵器、氣力輸灰系統(tǒng)、風(fēng)機(jī)等)逐一向除灰人員手把手地教，使他們在最短的時間內(nèi)掌握了各輔助設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理,、操作維護(hù)及故障處理等,。其次,，對在鍋爐工作的正、副司爐進(jìn)行鍋爐有關(guān)知識的培訓(xùn),，至今已有一半的正,、副司爐能對鍋爐獨(dú)立頂崗操作,。

第三,、干好司爐工運(yùn)行工作，一要有責(zé)任心,，二要有過硬的技術(shù)和豐富的工作經(jīng)驗,。作為一名司爐工技師，若不具備這樣的素質(zhì),，所說的一切都只是一句空話,，在當(dāng)班期間沒出事也只能說運(yùn)氣好罷了。為了讓鍋爐能更安全,、經(jīng)濟(jì),、穩(wěn)定運(yùn)行，我向車間技術(shù)員提出了一些有利于優(yōu)化鍋爐燃燒,、石灰石系統(tǒng)改造以及將所有風(fēng)機(jī)軸承的振動和溫度報警引入聲光報警器等項目的方案，從而確保鍋爐運(yùn)行可靠,，排放達(dá)標(biāo),。

第四,、協(xié)助本班班長干好本班各項工作,，保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。

密切配合,，不斷完善,在這半年期間，常常利用工作之余，配合車間工程技術(shù)人員制定鍋爐操作規(guī)程。調(diào)整鍋爐運(yùn)行參數(shù),，逐步摸索出一套行之有效的鍋爐運(yùn)行方案。另外，為了規(guī)范我車間員工(運(yùn)行人員)在當(dāng)班期間的工作行為，應(yīng)車間領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們4名技師制定各崗位的崗位標(biāo)準(zhǔn),，其中我負(fù)責(zé)擬訂的是《司爐工崗位標(biāo)準(zhǔn)》初稿，計劃于6月底完成該項工作，從而更好地保證向氧化鋁提供合格可靠的蒸汽。

半年以來，我在學(xué)習(xí)和工作中逐漸成長,、成熟,。我清楚自身還有許多不足之處,，如組織管理能力不足,，政治理論水平有待提高。今后我將不斷完善自我,，努力做到以下幾點(diǎn)：

1,、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向?qū)I(yè)理論知識學(xué)習(xí),，向政治理論知識學(xué)習(xí),，向身邊的同事學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短,，逐步提高自己的理論水平和實際操作能力,。

電廠鍋爐個人工作總結(jié)

業(yè)的，自然也得有壓力才能把工作干好,，才能把知識學(xué)牢固,。一知半解不是學(xué)習(xí)，不懂裝董更是得笑話層出不窮,，只要學(xué)就得學(xué)好,。

剛開始接觸鍋爐自然有些生疏，隨著時間的推移,，我對鍋爐的認(rèn)識逐漸加深,，從以前是鍋爐的門外漢，到慢慢的嘗試著把從學(xué)校學(xué)到的知識運(yùn)用到中去,，這中間是一個摸索的過程,，有時候?qū)Σ焕斫獾牡胤接彩撬烙浻脖诚聛恚群髞砺脑跁r間中用到了,，才猛然回想,，哦，原來是這么回事啊，問題也豁然開朗,。例如,，剛開始聽他們說點(diǎn)火用火把點(diǎn)，很好奇,，也很奇怪,，為什么這么大的鍋爐要用火把去點(diǎn)?后來才知道，那只是開玩笑,。真正的點(diǎn)火是不用火把的,，用的是向長矛似的油槍，當(dāng)油泵產(chǎn)生巨大的壓力時,，油便像一條長蛇一樣噴到爐膛里,，熊熊燃燒起來...

循環(huán)流化床鍋爐，英文名稱circulating fluidized bed boiler,它是通過將煙灰用旋風(fēng)分離器從爐膛里不斷分離出來再次進(jìn)入爐膛燃燒,，從而提高了燃燒效率,，節(jié)省了成本。我們電廠的鍋爐有兩臺75t/h和一臺130t/h的循環(huán)流化床鍋爐,，擔(dān)負(fù)著幾乎全廠的供汽,，供熱，可謂責(zé)任重大,。記得崔總說過：榮譽(yù)與責(zé)任并存,。雖然“燒鍋爐”有些辛苦，但是因為擁有一份責(zé)任背后沉甸甸的榮譽(yù),，我們電廠的員工從來沒有一句埋怨的話和絲毫懈怠的情緒。

李工是鍋爐工段的工段長,，也是我的工段長,。從一開始我學(xué)習(xí)鍋爐，李工就努力幫我盡快熟悉崗位,，為了讓我學(xué)的快,，李工親自帶我將整個鍋爐熟悉了一遍，從煤廠到給煤機(jī),，再到爐膛,，汽包，凡是能看到的設(shè)備都一一指給我看,，凡是看不到的設(shè)備都給我精心講解,。李工的眼睛從來都是紅紅的，這我從一開始就注意到了,，經(jīng)過一段時間的相處,，我逐漸明白了，李工是一個非常盡職盡責(zé)的好工段長,，每次點(diǎn)爐都有他的身影,，每一次維修都有他輪大椎的風(fēng)景,，每一次勞動班都有他忙前忙后...李工的說話也非常幽默，每次都能把人逗樂,，在緊張的工作之余,，給人們帶來歡樂的慰藉。

我跟李工學(xué)了不少的知識,，經(jīng)過這三個月的學(xué)習(xí),，基本上把鍋爐的基本知識掌握。從鍋爐一開始的安裝完畢后的煮爐,，到最后的正常運(yùn)行,，這中間經(jīng)過的步驟，有了大體的了解,。鍋爐安裝后要經(jīng)過一次烘爐,，就是利用高溫?zé)煔鈱⒗锩娴臐仓虾娓桑砀?，具體沒有見過,，聽說開始的時候他們抱木頭烘爐的故事。利用煮爐,，通過往水里加入一定量的堿,，將鍋爐管道里面的鐵銹或者雜質(zhì)除去，再就是點(diǎn)爐升壓并爐一系列過程,，將爐子點(diǎn)起來,，如果新安裝的蒸汽灌倒還得吹管，也就是將管道里面的焊渣,，鐵屑什么之類的東西通過高壓蒸汽吹走,，以保證蒸汽的品質(zhì)。

除了正常的運(yùn)行之外,，我也經(jīng)歷了幾次點(diǎn)爐和停爐以及維修的事情,。通過這些工作讓我從工段長和同事身上學(xué)到不少的知識。當(dāng)遇到問題時一定要保持一顆沉穩(wěn)的心,，切忌手忙腳亂,。點(diǎn)爐前有許許多多的準(zhǔn)備工作要做，檢查各儀表是否正常,，檢查各個閥門的安全性,，還要檢查油箱的油位以及各風(fēng)機(jī)電機(jī)，給煤機(jī)設(shè)備,，dcs的儀表等設(shè)備是否正常,，等等，一項都不能省略，所有檢查完畢后,，開始作硫化試驗,，并將硫化試驗的結(jié)果詳細(xì)記錄，作為以后流化的依據(jù),。先通引風(fēng)機(jī),，再開一次風(fēng)機(jī)，等待爐溫升到450度左右開始給煤,，等到床溫繼續(xù)升高到900度時,，將二次風(fēng)機(jī)開啟，打開快速風(fēng)門...嚴(yán)格按照規(guī)程一步一步的做,，然后就是升壓,，將空氣門關(guān)閉，汽包壓力升高到工作溫度和壓力即3.43mpa,，450度時,，開始并爐...所有這些過程進(jìn)行下來大約得5-7個小時，如果中間順利可能會節(jié)省一些時間,，一般的來說,，夏天時間會短一些，冬天由于溫差較大,，可能會將時間稍微拉長,，減少因為溫差對鍋爐產(chǎn)生的應(yīng)力造成的損壞。大修的時候,，是在秋天,，雖然外面溫不高，然而爐膛的溫度并不饒人,，穿著汗衫,，還能讓你出汗。也就是那次讓我看到了爐膛里面的結(jié)構(gòu)以及水冷壁的樣子,，還有小小的風(fēng)帽，輪錘敲打的聲音,，工段長不知疲倦的勞作,，電廠同事的工作精神...這一切都是那么真切，讓我深深感動...

時光如箭,，來公司已經(jīng)半年多了,，轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年，在過去的一年里,，廠領(lǐng)導(dǎo)給了我悉心的指導(dǎo),，好心同事幫我熟悉了設(shè)備，手把手的將操作技術(shù)交給我，在新的一年里,，我唯有用一顆感恩的心,，將工作做好，將知識學(xué)好,，用豐碩的成績來匯報給他們,。

電廠鍋爐個人工作總結(jié)

20xx年即將過去，一年來,，我做為一名鍋爐運(yùn)行人員,，以飽滿的工作熱情，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,，嚴(yán)格遵守各項運(yùn)行規(guī)程,，虛心求教，團(tuán)結(jié)同事,，不斷提高工作能力,，干好本職工作，現(xiàn)將一年來的工作加以總結(jié)：

一,、在技術(shù)上用心鉆研,，理論上熟記操作規(guī)程，在現(xiàn)代的互聯(lián)網(wǎng)及可得到學(xué)習(xí)資料的各種途徑中尋找相關(guān)運(yùn)行方面的資料;實踐工作中嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程,，培養(yǎng)個人獨(dú)立操作能力,，保證不發(fā)生誤操事故，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗,、注意的事項隨時記下來,，虛心向老員工和領(lǐng)導(dǎo)請教，個人能達(dá)到獨(dú)立上崗,，但深知要想鍋爐專業(yè)學(xué)透學(xué)精,，還需要時間的磨練、知識的運(yùn)行要求,。迎難而進(jìn),，積極調(diào)整自己的工作思路，抓住重點(diǎn),，積極進(jìn)行運(yùn)行高運(yùn)調(diào)整,，取得了可喜的成績，并得到了廠里領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。

二,、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故能力，若說“技術(shù)”比作“智商”的話,，那么“能力”就可比作“情商”,，鍋爐專業(yè)亦是如此,，智商高就不見得情商高，因為技術(shù)是死的,，能力是活的,。在各種突發(fā)事故中能夠果斷處理，將事故消滅在萌芽狀態(tài),，使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準(zhǔn)確，活學(xué)活用,，才能更好地干好工作,。

三、積累工作經(jīng)驗,，貫徹廠里“節(jié)能降耗”,。在耗煤、耗水,、耗電方面,，節(jié)約每一斤煤，每一滴水,，每一度電,。本著安全運(yùn)行為首要，兼顧經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,。

四,、在安全生產(chǎn)工作中，加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性,，合理調(diào)整鍋爐運(yùn)行方式，確保完成廠里下達(dá)的各項生產(chǎn)指標(biāo),。避免人身傷亡,、設(shè)備損壞、火災(zāi)事故,、人為責(zé)任造成重大事故,。

新的一年有新的開始，也有新的壓力,，制定新的合理目標(biāo)才有新的突破,。所以我制定了20xx年的個人工作方向：

1、繼續(xù)鉆研鍋爐專業(yè)技術(shù),，提高事故處理能力，爭取鍋爐運(yùn)行更平穩(wěn),，使鍋爐負(fù)荷在安全,、穩(wěn)定,、經(jīng)濟(jì)的情況下再上新高。

2,、干好本職工作的同時,，了解其他專業(yè)知識，爭取早日達(dá)到“全能操作”目標(biāo),。

3,、繼續(xù)發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，強(qiáng)化理念,，鞭策自己有更高的認(rèn)識和發(fā)展,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇五

一、“自查自糾”中所采取的辦法

公司在此階段軟環(huán)境建設(shè)工作中結(jié)合自身實際,，重點(diǎn)以解決阻礙公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展和群眾反映強(qiáng)烈的問題為突破口,，采取了征求群眾意見、自己深入查找等形式,，圍繞滿洲里市委,、政府提出的四項重點(diǎn)內(nèi)容，從思想作風(fēng)方面,、工作作風(fēng)方面,、廉潔自律方面、組織紀(jì)律方面認(rèn)真查找了自身存在的不足,，在問題查找過程中為了做到廣泛征求意見和主動接受群眾監(jiān)督,。公司結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動的開展，面向用戶廣泛開展了征求意見活動,，通過在公司窗口單位設(shè)立用戶意見簿,、在用戶供暖系統(tǒng)檢修部門開通了熱線服務(wù)電話，在公司和收費(fèi)大廳設(shè)立了征求意見箱,，面向用戶印發(fā)50份意見表發(fā)放到用戶的手中,，深入了解了群眾的意見，在主動接受群眾意見監(jiān)督的工作中,，公司結(jié)合自身實際從自身內(nèi)部加強(qiáng)對公司營銷服務(wù)的監(jiān)督,，成立了公司營銷稽查辦公室，與營銷部同設(shè)在一個服務(wù)大廳,，將公司供熱面積接入,、用熱手續(xù)報裝、供熱面積,、熱費(fèi)收取核查等項工作劃歸稽查辦負(fù)責(zé),，從內(nèi)部打破壟斷，有效避免了不正之風(fēng)和非法謀利事件的發(fā)生,，在規(guī)章制度的建設(shè)上公司按照呼倫貝爾安泰熱電公司行風(fēng)建設(shè)統(tǒng)一要求,，從新修訂了服務(wù)承諾,、服務(wù)用、忌語和服務(wù)守則和業(yè)務(wù)范圍,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，同時根營銷人員工作崗位變動情況，更新了窗口工作人員的監(jiān)督崗,，并將以上內(nèi)容全部做到上墻公布,，方便了用戶的監(jiān)督。

二,、在“整改完善”中所采取的做法

一是對軟環(huán)境建設(shè)認(rèn)識程度不高,，雖然我們開展行風(fēng)建設(shè)多年，但是在個別的員工中還缺乏對此項工作的認(rèn)識,，致使這些員工不能主動的提高自身的服務(wù)質(zhì)量,。

二是存在供熱質(zhì)量不好的情況，由于近幾年政府從改善環(huán)境質(zhì)量的角度出發(fā),，取消了市內(nèi)所有的供暖小鍋爐房,，老用戶大量接入公司供熱管網(wǎng)，部分老用戶的供暖系統(tǒng)不符合集中供暖參數(shù)的要求和部分用戶供暖系統(tǒng)老化需要改造,，致使這部分用戶的供暖質(zhì)量不好,。

三是公司供暖系統(tǒng)維修服務(wù)質(zhì)量不好，隨著滿洲里市住宅小區(qū)物業(yè)化管理,，用戶室內(nèi)供暖系統(tǒng)應(yīng)由物業(yè)公司來負(fù)責(zé)維護(hù),，但是部分物業(yè)公司由于檢修人員和技術(shù)力量的原因，經(jīng)常和公司發(fā)生供暖系統(tǒng)的責(zé)任推諉,，致使用戶供暖系統(tǒng)維修服務(wù)跟不上,。

四是公司“窗口建設(shè)”還有待于進(jìn)一步提高、窗口服務(wù)人員的服務(wù)行為還有待于進(jìn)一步規(guī)范,。

針對上述查找出的問題,，公司在整改完善中突出重點(diǎn)，從以下幾個方面進(jìn)行了認(rèn)真的整改,。

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鍋爐個人工作總結(jié)篇六

我做為一名鍋爐運(yùn)行人員，已經(jīng)工作了x多年了,，我一直以飽滿的工作熱情,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識，嚴(yán)格遵守各項運(yùn)行規(guī)程,，虛心求教,，團(tuán)結(jié)同事，不斷提高工作能力,，干好本職工作,。為更好的完成以后的工作,，現(xiàn)將以前的工作總結(jié)如下：

在技術(shù)上心鉆研，理論上熟記操作規(guī)程,，實踐工作中嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程，培養(yǎng)個人獨(dú)立操作能力,，保證不發(fā)生誤操事故,，把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記下來,，虛心向老員工和領(lǐng)導(dǎo)請教,，汽輪機(jī)的工作原理，學(xué)習(xí)如何安全正確的操作鍋爐,，并結(jié)合發(fā)電汽輪機(jī)的需要合理調(diào)節(jié)鍋爐運(yùn)行,，我深知要想鍋爐專業(yè)學(xué)透學(xué)精，還需要時間的磨練,、知識的運(yùn)行要求,。為了不斷提高自己的理論水平，積極參加單位組織的理論培訓(xùn)活動,，讓理論更好的為實踐服務(wù),。

我一直從事鍋爐運(yùn)行的司爐工作，我平時工作認(rèn)真,，經(jīng)過多年工作的積累,，我自己總結(jié)出一些工作經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題及時排查安全隱患,。保證了鍋爐安全高效運(yùn)行,。至今未出現(xiàn)過人為事故。因為技術(shù)是死的,，能力是活的,。在各種突發(fā)事故中能夠果斷處理，將事故消滅在萌芽狀態(tài),，使實發(fā)事件最小化,。所以判斷能力快速準(zhǔn)確，活學(xué)活用,，才能更好地干好工作,。

在具體工作中，堅守崗位,，集中思想,，嚴(yán)格操作。當(dāng)班時按規(guī)定巡視,，檢查各種設(shè)備,、裝置的運(yùn)行情況,。同時認(rèn)真記錄鍋爐運(yùn)行情況，在交接班時認(rèn)真核對日報記錄,，清點(diǎn)工具,。同時我還對鍋爐及附屬設(shè)備進(jìn)行定期檢查和維修保養(yǎng)工作，在發(fā)現(xiàn)鍋爐有異?，F(xiàn)象危機(jī)安全時,，根據(jù)實際情況，采取有效的`處理方法,。

在安全生產(chǎn)工作中,，協(xié)助本班人員干好本班組各項工作，保值,、保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。加大巡檢設(shè)備力度、提高設(shè)備可靠性,，合理調(diào)整鍋爐運(yùn)行方式,，確保完成廠里下達(dá)的各項生產(chǎn)指標(biāo)。避免人身傷亡,、設(shè)備損壞,、火災(zāi)事故、人為責(zé)任造成重大事故,。

我清楚自己還有很多不足之處,，今后我將不斷完善自我，努力做到以下幾點(diǎn)：

1,、自覺的加強(qiáng)學(xué)習(xí),，向?qū)I(yè)理論知識學(xué)習(xí)，向政治理論知識學(xué)習(xí),，向身邊的同事學(xué)習(xí),。取長補(bǔ)短，逐步提高自己的理論水平和實際操作能力,。繼續(xù)鉆研鍋爐專業(yè)技術(shù),，提高事故處理能力，爭取鍋爐運(yùn)行更平穩(wěn),，使鍋爐負(fù)荷在安全,、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)的情況下再上新高,。

2,、充分發(fā)揮自己優(yōu)勢，還應(yīng)和班組其他員工一起提高操作技能，干好本職工作的同時,，隨著不斷的學(xué)習(xí)及技能水平的提高,，以后我們的工作將更加繁重，要求也更高,，需掌握的知識更高更廣,。為此，我將更加勤奮的工作,，刻苦的學(xué)習(xí),，努力提高文化素質(zhì)和工作技能，為余熱發(fā)電的長期安全高效運(yùn)行貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

鍋爐個人工作總結(jié)篇七

新家園制磚鍋爐房，現(xiàn)有司爐工及維修人員5人,，平均年齡45歲,，負(fù)責(zé)磚廠生產(chǎn)線鍋爐正常工作及維修保養(yǎng)工作。幾年來我們始終牢固樹立“安全第一”的思想,，時時刻刻不忘安全工作,，堅持標(biāo)準(zhǔn)“學(xué)標(biāo)、對標(biāo),、達(dá)標(biāo)”,，作為鍋爐房班長，在廠里領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,，出色地完成2012各項任務(wù)?，F(xiàn)將我個人所做的工作總結(jié)如下。

一,、統(tǒng)籌兼顧,、突出重點(diǎn)狠抓安全

首先抓好班組的勞動安全工作，把勞動紀(jì)律作為整治重點(diǎn),，對班組內(nèi)存在的違紀(jì)現(xiàn)象,，認(rèn)真組織分析討論，落實整改措施,，及時整改,。保證安全有序可控。二是抓好設(shè)備質(zhì)量檢查,，對于需要更換設(shè)備的及時向廠里匯報要求更換,，確保設(shè)備安全可靠。三是嚴(yán)格鍋里我班組工作人員按規(guī)定穿戴和使用防護(hù)服裝和用品,，有個別工作人員在焚火時不穿戴防護(hù)裝備,，造成不安全因素。每天都嚴(yán)格要求我班組鍋爐工焚火時必須穿著廠部發(fā)工作服和用品保證職工勞動安全。為保證安全工作,，重在日常抓安全,，為班組制定“每日工作安排”，結(jié)合廠里對鍋爐房的工作標(biāo)準(zhǔn),，特別制定的其內(nèi)容：周一,，安全閥試噴（車間領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)控）。周二,，高低水警報試驗（車間領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)控）,。周三，機(jī)械各傳動部位加油,。周四,，注水器上水試驗。周五,，除塵器清灰,，打掃衛(wèi)生。周六,，煤,，灰場清整。周日,，環(huán)境衛(wèi)生清掃,。每月1號捅煙火管，每月1—3日,，16—18日各沖洗一次壓力表存水彎管（車間領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)控）,。幾年來，我們始終堅持執(zhí)行,，保證了安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行,。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí),，提高班組人員素質(zhì)

廠里出臺的一系列制度,，打破了平均主義的分配方式，真正起到獎勤罰懶的作用,，激發(fā)職工的積極性和奮斗精神,。實施競爭上崗，使職工人人競崗,，促進(jìn)職工技術(shù)和思想素質(zhì)不斷提高,，使比較差的職工有壓力，比較好的職工有動力,，更好地調(diào)動職工的積極性,，激勵職工奮發(fā)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，提高技術(shù)水平,。每周堅持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，不斷提高班組人員的業(yè)務(wù)技能。結(jié)合我廠開展安全生產(chǎn)大檢查,、大反思和安全生產(chǎn)專項整治活動,，根據(jù)現(xiàn)狀查找隱患和不足。及時制定措施,、整改,。嚴(yán)格崗位卡死制度，使每個職工做到上標(biāo)準(zhǔn)崗,，干標(biāo)準(zhǔn)活,，不違章不違紀(jì)。向先進(jìn)學(xué)習(xí),，向標(biāo)兵學(xué)習(xí),，苦練本領(lǐng)，形成個個有絕招,，人人有絕活，都不甘落后的好局面,。

三,、嚴(yán)格管理、落實工作標(biāo)準(zhǔn)

嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,，不簡化作業(yè)程序,，把經(jīng)營責(zé)任制落實到崗、到人,，加強(qiáng)檢查考核,，使每個人都有壓力，目的是把規(guī)章制度執(zhí)行好,，更好地完成任務(wù),。

四、加強(qiáng)養(yǎng)修,，保持設(shè)備良好狀態(tài)

我們嚴(yán)格執(zhí)行自檢自修規(guī)定,，要求當(dāng)班人員做到小活不出班，大活不出車間,，不帶病交接班,，同時要求杜絕“跑、冒,、滴,、漏”現(xiàn)象，強(qiáng)調(diào)鍋爐本體和附機(jī)設(shè)備等班班擦拭，做到銅鐵分明,，班組長及時檢查,，加大考核。嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備巡視制度,，加大關(guān)鍵部位巡視,，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，對鍋爐換季保養(yǎng),，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度,。按規(guī)定洗爐、及時整修及時調(diào)倒鍋爐保障供氣,。認(rèn)真做好鍋爐本體和輔機(jī)的維護(hù)保養(yǎng),，保持鍋爐各部件的整潔，油路暢通,，保證設(shè)備處于完好狀態(tài),。

五、存在不足和下一步打算

在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,，我們班組雖然取得了一點(diǎn)成績,，但我們也清醒地認(rèn)識到不足。1,、進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)安全知識,，強(qiáng)化安全事前控制水平。2,、進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,，更好地干好本職工作。

我們始終嚴(yán)格按照《安全合格鍋爐房檢查評比標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行對標(biāo)檢查,，找差距,，落實措施抓整改，狠抓鍋爐人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平的提高,。我們有信心,，有能力，在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,，按照鍋爐安全操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴(yán)格作業(yè)程序,，保證鍋爐及設(shè)備的安全,，不負(fù)重望，為跨越時發(fā)展作出貢獻(xiàn),。

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鍋爐個人工作總結(jié)篇八

20xx年已經(jīng)過去,。十幾年來,，我做為一名取暖鍋爐運(yùn)行人員，以飽滿的工作熱情投身平凡的工作,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,，嚴(yán)格遵守各項工作規(guī)程，虛心向懂技術(shù)有特長的前輩求教,，團(tuán)結(jié)同事,，不斷提高工作能力，兢兢業(yè)業(yè) 的干好了自己的本職工作,。

一 ,、本人在實際操作技術(shù)上用心鉆研，理論上熟記操作規(guī)程,，利用現(xiàn)代快捷的互聯(lián)網(wǎng)及可得到學(xué)習(xí)資料的各種途徑來尋找相關(guān)運(yùn)行方面的資料;實踐工作中嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程,，培養(yǎng)個人獨(dú)立操作能力，保證供暖期間不發(fā)生誤操事故,，影響供暖質(zhì)量及實效,。把工作中遇到的問題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時記錄下來,，虛心向老員工和領(lǐng)導(dǎo)請教,。我深深的知到要想鍋爐專業(yè)技術(shù)學(xué)透學(xué)精，還需要時間的磨練,、知識的積累,。知難不退，迎難而上,。為此我積極調(diào)整自己的工作思路，抓住重點(diǎn),，積極進(jìn)行由簡單的取暖運(yùn)行到高效節(jié)能供熱的方向調(diào)整,，為此也取得了可喜的成績，并得到了學(xué)校全體師生及領(lǐng)導(dǎo)的肯定,，贏得住校生家長的稱頌,。

二、取暖工作的能力包括協(xié)調(diào)能力和處理事故的能力,，因為技術(shù)是死的`,，實際操作能力卻是活的。在各種突發(fā)事故中能夠果斷處理,，將事故消滅在萌芽狀態(tài),，使實發(fā)事件后果最小化，這需要智慧,，這需要實實在在的判斷,。所以取暖工作中判斷能力一定要做到快速準(zhǔn)確,，活學(xué)活用，只有這樣才能更好地干好取暖工這看似簡單實則不易的工作,。

三,、積累工作經(jīng)驗，貫徹學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)的“節(jié)能降耗”,。在耗煤,、耗水、耗電方面,，節(jié)約每一斤煤,，每一滴水，每一度電,?！肮?jié)能降耗”要本著安全運(yùn)行為首要，保證所有師生溫暖過冬為出發(fā),，盡而兼顧經(jīng)濟(jì)實惠的運(yùn)行,。

四、在安全運(yùn)營過程中,，加大巡檢設(shè)備力度,、提高設(shè)備可靠性，合理調(diào)整鍋爐運(yùn)行方式,，確保按時按點(diǎn)提供師生供暖,。避免天寒地凍，師生人身受傷,，設(shè)備損壞,，人為造成重大事故。

新的一年又是新的開始,，自然會有新的壓力,，我將制定新的合理的奮斗目標(biāo)，力爭在各方面有新的突破,。 所以我制定了今后幾年的個人工作方向：工作閑暇,，人不閑，一如既往的鉆研供熱鍋爐專業(yè)技術(shù),，提高事故處理能力,，爭取鍋爐供暖運(yùn)行時更平穩(wěn)，使鍋爐負(fù)荷在安全,、穩(wěn)定,、經(jīng)濟(jì)的情況下高效運(yùn)行。

干好本職工作的同時,，了解其他專業(yè)知識,，爭取達(dá)到 “工作到老,，學(xué)到老”目標(biāo)。繼續(xù)發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,，強(qiáng)化理念,，鞭策自己有更高的認(rèn)識和十足的發(fā)展 。

幾十年的工作中,，我取得了一定的成績,，在技術(shù)方面有了新的突破，在工作中以主人翁的思想態(tài)度工作,，全身心的投入到了學(xué)校的工作中,，不懈的努力取得了驕人的成績。

但我不會因為有了成績而會放棄求新的步伐,。我會繼續(xù)努力工作,，鞭策自己，為學(xué)校后勤服務(wù),，貢獻(xiàn)自己的一份力量!

鍋爐個人工作總結(jié)篇九

在這一年里,，xx大酒店有了較大的變化，所有的這些給酒店帶來了生機(jī)和希望,。酒店設(shè)備的更新,、服務(wù)項目的完善、員工服務(wù)水準(zhǔn)的進(jìn)一步提高,，現(xiàn)對個人工作進(jìn)行總結(jié),。

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高員工素質(zhì)

前廳部作為酒店的門面,，每個員工都要直接的面對客人，員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平,，因此對員工的培訓(xùn)是我們的工作重點(diǎn),，今年來針對五個分部制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃：針對總機(jī)，我們進(jìn)行接聽電話語言技巧培訓(xùn),；針對行李處的行李運(yùn)送和寄存服務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)；接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn),；特別是對前廳部所有員工進(jìn)行了長達(dá)一個月的外語培訓(xùn),，為今年的星評復(fù)核打下一定的基礎(chǔ)，只有通過培訓(xùn)才能讓員工在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高,，才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

二、開源節(jié)流,、增收節(jié)支

“開源節(jié)流,、增收節(jié)支”是每個企業(yè)不矢的追求,，前廳部員工積極響應(yīng)酒店的號召，開展節(jié)約,、節(jié)支活動,，控制好成本。為節(jié)約費(fèi)用,，前廳部自己購買塑料籃子來裝團(tuán)隊的鑰匙,，減少了鑰匙袋和房卡的使用量，給酒店節(jié)約了費(fèi)用,；商務(wù)中心用過期報表來打印草稿紙,；督促住宿的員工節(jié)約用水電,；控制好辦公用品,，用好每一張紙、每一支筆,。通過這些控制,，為酒店創(chuàng)收做出前廳部應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

三、加強(qiáng)員工的銷售意識和銷售技巧,，提高入住率

前廳部根據(jù)市場情況,，積極地推進(jìn)散客房銷售，今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如：球迷房,、積分卡,、代金券等促銷活動，接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時根據(jù)市場行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房價,，前臺的散客有了明顯的增加,，入住率有所提高，強(qiáng)調(diào)接待員：“只要到前臺的客人,，我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨,，爭取的入住率。

四,、注重各部門之間的協(xié)調(diào)工作

酒店就像一個大家庭,，部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生磨擦，協(xié)調(diào)的好壞在工作中將受到極大的影響,。前廳部是整個酒店的中樞部門,，它同餐飲、銷售,、客房等部門都有著緊密的工作關(guān)系,，如出現(xiàn)問題，我們都能主動地和該部門進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,，避免事情的惡化,，因為大家的共同目的都是為了酒店,，不解決和處理好將對酒店帶來一定的負(fù)面影響。

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