在日常學習,、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

廠里檢討書反省自己篇一

尊敬的領導：

我的工作存在著一些弊端：

1、我對待報工這件事不認真,，且有“領導不在就不太上心”的僥幸心理

2,、我沒有意識到我的報工工作對整個公司運作的必要性和重要性

3、我沒有盡到一個工人最基本的職守義務

所以,，我以后將會完善我最為一個工人的必要品質,。

1、堅守自己的崗位,，盡到自己的職責

2,、遇事認真，不再犯如此簡單低級的錯誤

3,、自我監(jiān)督,，自我反省，爭取最好,。

檢討人：xx

日期：

廠里檢討書反省自己篇二

尊敬的領導：

您好,！

本人于x月x日因給同事過生日，一起外出吃飯,，看只剩下一個小時的時間就沒有回公司,，從而導致廠里無人值班而影響了工作的正常運行。

我認真反思,，深刻自剖,，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領導做出如下深刻檢討：

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時感覺到對自己放松要求，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性,。經過反思,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,，愧對領導的關心,。同時，在這件事中,，我還感到,，自己在工作責任心上仍有欠缺。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響,，如果在各自的崗位上,，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時把工作精神貫徹好,、落實好,，并且把工作做好呢。同時,，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起,。因此，這件事的后果是嚴重的,，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,。因此,，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我,，我都不會有任何意見,。同時，我請求領導給我一次機會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我,。

檢討人：xx

20xx年x月x日

廠里檢討書反省自己篇三

尊敬的xx：

您好,！

我是xx廠里的一名檢修工人，我叫xx,。來到我們廠里已經快五年的時間了,，也算是工廠里資歷比較老的一名員工，但是作為一名老員工,，我卻還在工作崗位中犯了這樣一件低級的錯誤,。我在xx月xx日那天，吃完午飯,，來到公司上下午班的時候,，就趴在了倉庫里睡起了覺來。因為這件錯誤,，在廠里面造成了很大的影響,，并且我也因此受到了上級領導的嚴厲批評，我現在已是后悔莫及,，只想問問當初的自己為什么要做出這樣的事情來?，F在我的錯誤已犯,，我只能勇敢的面對自己的錯誤，找出自己犯錯的原因,，保證以后做到絕不再犯,。

那天事情的經過是這樣子的。xx月xx日,，是父親節(jié),，其實那天我都沒有記得這個日子，就像往常一樣回去吃飯,，結果沒有想到,，我女兒就給我安排了一個驚喜。不僅給我送了一把超大的按摩椅,，還帶我去了豪華餐廳吃了很多的美食,。這樣一來，我的午休時間就都花費在了吃飯上面,，因為這還是我們一家人這么開心的吃一餐飯,，所以就吃了一個小時多的時間。等到吃完飯,，剛剛好就到了我要來工廠上班的時間了,。只是我的午休也沒有好好的休息一會，所以,，等到我來到廠里不久,，我就一直處于在犯困的狀態(tài)中。

因為在中午午休半個小時已經成為了我多年的一個習慣,，所以在那天,，我沒有午休好，在下午的時候,，就會特別的困,。我盡可能的熬到了下午兩點半的時候，把我腦袋上都涂滿了風油精,，才讓自己沒有睡著,。但是到了三點，我去倉庫拿配件的時候,，看到倉庫里的床我就邁不開腿了,。睡意從我大腦里席卷而來，擋都擋不住,。所以我就想著在床上躺一會應該沒有關系的,。只是休息一小會，就馬上去工作。不會耽誤多少事情的,。抱著這樣的想法,，我就在倉庫的床上躺下了，這腦袋剛一挨到枕頭,，就進入了沉沉的睡眠之中,，就一覺居然就睡了兩個小時，一直睡到了晚上五點快要下班的時候,。因為我兩個小時的不在崗位耽誤了工廠里面的很多事情,，所以這次在上班時間里睡覺，導致我犯下了一個嚴重的錯誤,。

我一定要牢記這次錯誤的教訓,，把上班工作看做一件十分嚴肅的事情來對待。不會再做出在工廠上班的時間內睡大覺的情況,，我要以工廠里的優(yōu)秀員工來勉勵自己,，來讓自己一步一步的進步。

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

廠里檢討書反省自己篇四

尊敬的領導：

你好！

于20xx年xx月xx日上午10點30分左右,，本人在未征得工業(yè)區(qū)管理部門的領導及部門主任同意的情況下,，私自動用工業(yè)區(qū)的a座西邊三樓的消防栓，開消防水用來沖刷a座西邊一樓門口水道口處的一堆垃圾,，由于垃圾堆了很久,，約有半個月，已經發(fā)臭長蟲,，貴工業(yè)區(qū)的清潔員也沒進行清理,，最近我們廠的員工個個都說經過一樓的樓梯口都說很臭，本人出于好心,，也為了大家的工作和生活著想,，平常也看見有清潔員開消防栓的水來沖洗樓梯，于是本人沒有多想就私自動用了消防水,，對此違反了工業(yè)區(qū)安全部門管理規(guī)范和規(guī)章制度,，本人認識到自己的錯誤，在此作出深刻的檢查,！

本人認識到自己的以下錯誤：

1,、作為一個工廠的員工，除了服從公司的規(guī)章管理制度外,，服從工業(yè)區(qū)的管理也是非常重要的,，這是工業(yè)區(qū)管理有序運行的保證，本人未經得工業(yè)區(qū)相關領導明確的同意后，就私自動用消防栓,，對工業(yè)區(qū)的安全管理方面造成影響,。

2、對于我個人做出的如此決策是站在缺乏日常管理機制,，本人應該從整體,、全面的角度來衡量，由本公司的行政部去與工業(yè)區(qū)管理部門溝通后,，來要求工業(yè)區(qū)的管理部門來作出決定和安排，由于我個人局部的自由主義,，缺乏管理程序,，破壞了工業(yè)區(qū)的整體的安全管理全局的工作，這些本人應該要認識到的,，并且日后需要進一步加強,。

3、服從管理是一個基層員工基本點工作態(tài)度和素質,，不管有什么理由或者借口都是不對的,。

希望工業(yè)區(qū)的領導看到我的檢討，知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度,，請相信我的悔過之心，我的行為是自己的一時失足,，因此給公司和工業(yè)區(qū)的管理和安排造成的不良影響表示道歉,。希望工業(yè)區(qū)領導可以原諒我的錯誤,，我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。

本人認識到自己的錯誤,，本人保證在日后的生活或工作中不再犯類似的錯誤,，希望領導給予改過自新的機會，并在以后的工作中予以監(jiān)督和指導,。

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

廠里檢討書反省自己篇五

檢討書是一種常用的日常應用文,，是犯了錯誤的個人或領導向當事人或組織寫出的檢討錯誤、并保證絕不再犯的書信,，以下是小編整理的有關于檢討書的范文,，歡迎閱讀,。

尊敬的領導同志：

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。

關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監(jiān)督工作中，因我個人的疏忽,，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查,。

沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報,。

我可以說是犯了一個最低級,，最原則性的錯誤。

我有罪啊,，連這么基礎的工作都沒有做好,，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報,。

給公司造成了很大的負面影響,，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照,。

但此次我通過自我反省,，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下,。

我犯錯的根本原因在于,，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意,，敷衍了事。

我知道這樣的工作作風是極度危險的,，這樣的作風持續(xù)下去,。

很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

針對我的錯誤,，我反省了如下幾點改正措施：

1,、針對我的責任感不強，工作作風懶散,，不實際,。

我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問,，不論處理的好壞,，都應該給上級一個明確的匯報和交代。

出來端正態(tài)度,，認真工作之外,，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平，同時保持工作的細節(jié)。

2,、我今后做事情必須嚴格要求自己,，做一個認真負責，勤奮的工作人員,。

我要時時認真的了解組織領導的意圖,，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。

通過此次深刻的檢討,，請陳總信任我,。

我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量,。

敬愛的院長

你好

本人于xxxx年1月2日下午上班的時候，遲到了半小時,。

解釋理由是我那天感冒了中午睡覺的時候由于頭比較疼沒有起來,，故而上班遲到了。

我深知這非什么理由,，工人上班那是天經地義的事,。

不能因為一點小毛病就遲到這也不能算是我遲到的理由。

早在你剛來咱們單位的時候,，您就已經三令五申的一再強調,。

全院同志上班的時候要認認真真勤勤懇懇，不能遲到早退,，不能有一點的馬虎,。

因為咱們這是醫(yī)院如果出一點馬虎的話那可就是事故，是人命關天的事,。

我也深為震撼,，也已經深刻認識到了此事的重要性，于是我一再告訴自己要把您的話記在心里,，不要辜負院長的一片苦心,。

歸根結底，還是我的錯,，未能對院長的良苦用心做出會報,，我越來越感覺到我的錯不是一個小錯誤。

所造成的嚴重后果如下;

1 在同事之間造成不良影響,。

由于我以個人的錯,，可能會造成同事之間的效仿。

影響單位的紀律,。

2 由于我的遲到造成b超室門外人員大量逗留,，給人造成亂的感覺,。

是我院在外人心里留下了極其不好的形象。

如今,，大錯即成,，我深深懊悔不已。

深刻檢討,，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點

1 思想覺悟不高,，對這種小錯誤的后果了解還不夠深刻。

2 沒有把院長您的話牢牢的記在心頭

這次的事件我真的感到抱歉,，希望院長可以原諒我,，可以認可我認錯的態(tài)度，我真的已經深刻的反省到了我的錯誤了,，希望院長給我知錯就改的機會,。

也希望同事們引以為戒不要和我犯一樣的錯誤，這次的教訓真的很大很大,。

我保證以后在也不會犯錯了請院長和同事們看我的表現吧,。

尊敬的公司、領導：

你們好!

對于這次罷工過程與我知道的,，我簡述一下,。

老大原來承諾12月23號發(fā)工資，沒能實現以后,，下午發(fā)了30元伙食費,。

當天晚上，大家把一部分錢拿去開支了,。

24號上班,，很多人問了老大包括我，說什么時候發(fā)工資,，大家都沒錢用了,，而老大說可能一星期左右。

這時,，大家都有一些情緒。

我聽到qc那邊說,，再過一星期大家不都餓死了?

我們部門的所有人,，都在說這30元花得差不多了，我說我也是這樣,，再不發(fā)工資我們怎么過?這時,，我上廁所去了，等我回來,，我看大家都停了,，我也就明白是怎么回事,，其實，我心里也不平衡,，就也停下來了,。

過一會，老大過來了,，問怎么不做了?我們說工資都不發(fā)還怎么做?生活都沒保障了!

這時,，我轉眼一看，包裝部還有幾個在上班,，我耳邊突然想起好幾聲“怎么了”,，原來陳生來了。

老大走到陳生面前說了幾句,，就出去了,。

又過了一會兒，大家全都到前臺去了,，這時,，陳生來了，叫龔奔談一下,，等龔奔過來時,，就叫我們到會議室開會。

會上,，陳生說：大家為什么這樣做?這樣讓老板知道會多著急?說不告訴老板,，叫大家上班。

. 員工們說上班可以,，但得給個說法,。

這樣，討論了很久,，最后,，陳生說，明天大家上班,，條件是每人先發(fā)200元工資,。

大家同意了，并要求陳生寫了一個書面材料,，說今天算放假,，于是大家都下班了。

下午,，我接到通知,，說老板已經坐飛機回來了，叫晚上開會,。

會議過后,，第二天,，發(fā)工資了。

但是,，有的全發(fā)了,，有的沒發(fā);我的也沒有發(fā)。

當晚大家領工資時,，我怎么也沒料到我的工資會不發(fā),。

下班時，我問財務部,，財務說,，名單上沒有你，得等候通知--我當時的確無法想通,。

現在,，我終于明白了：只有與公司靠緊，多為公司出力,，少說話多做事;我也認識到自己的錯誤：罷工是不應該的,，這樣給公司造成了損失。

但事情已經發(fā)生,，我只有承諾絕對沒有下次,，請求公司原諒。

我已明白要與公司共同攜手,、共同進步的道理!

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屢次犯同樣的錯誤,，我自己都覺得太不應該了，這證明了我的思想作風沒有端正,，崗位責任意識不強,。

論壇管理是一個部門的“喉舌”，是論壇有效運轉的樞紐,。

沒有強烈的責任意識,，是無法勝任的。

我顯然沒有意識到自己的崗位責任,，明顯放松了對自己的要求,。

態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求,，沒有良好的.工作態(tài)度，就會在同樣的問題上多次犯錯,，以至累教不改,，無可救藥,，之后自然便是領導寒心、自己灰心,、版主傷心,。

各種事情的失誤在于我的惰性，把自己凌駕于燕歸來之上,，妄圖猜測,，認為領導不在，就可以省事了,，結果只能是耽誤領導的工作計劃,，換我做領導，也是忍無可忍的,。

“會議通知”事隔“傳達文件”不久,，在壇主的反復叮嚀燕歸來才是論壇老大下，我仍然無視領導的指示,，又胡亂猜測并沒有意識到自己的嚴重失職,。

后果真是不堪設想，換我做領導,，這樣不服從領導,、不尊重領導的下屬正是不要也罷。

檢討二：工作作風的不扎實,，自然決定了工作能力的缺乏,。

我在工作上犯了這么多差錯，就是因為方法簡單,、能力不強,，沒有樹立雷厲風行的工作作風，積極主動地明確燕歸來老大地位,。

沒有全局觀念和崗位意識,，有些工作又缺乏主動性，造成了今天的一錯再錯,，自己也很遺憾,，更不要說領導的失望了。

工作了三年多,，還是犯這樣那樣的錯誤,，我不得不去檢討自己的工作能力和辦事效率，很多基礎性工作需要在領導的反復催促下才能完成,，有的還是未能達到領導的要求,。

現在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好，我實在是問心有愧,，無地自容啊!

作為論壇工作的一個老新人,，通過這次教訓,，我自覺還缺乏三股勁頭：一是面對新挑戰(zhàn)、新變化,，有畏難情緒,，缺乏頑強拼搏的“狠勁”;二是面對成績，容易產生自滿情緒,，缺乏搶抓機遇,、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”;三是面對形勢的變化,，精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來,，缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”,。

痛定思痛,，我必須毅然決然地承擔責任，不能說挨了領導的批評,，就心里不服,，產生怨氣，更加消極怠工,。

只有眼光放長遠了,，才能發(fā)現這次的教訓是非常及時的，借檢討的機會,，我能充分看到自己的缺點,，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。

這件事不能就這么過去,，我必須書面檢討,，以此鞭策。

廠里檢討書反省自己篇六

尊敬的領導同志：

? ? ? ?您好,！

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關于在的綜合樓建設項目的監(jiān)督工作中，因我個人的疏忽,，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查,。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報,。

我可以說是犯了一個最低級,，最原則性的錯誤。我有罪啊,，連這么基礎的工作都沒有做好,，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,，也導致了一些損失,，同時也愧疚領導對我的信任和關照。

但此次我通過自我反省,，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下,。我犯錯的根本原因在于,，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意,，敷衍了事,。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續(xù)下去,。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤,。

因為我的粗心大意，沒能把工作做好,。通過這起事件,，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求,，工作作風渙散的必然結果,。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已,，對自己嚴格要求,！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職,，給公司帶來了嚴重的安全隱患,，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心,，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,，仍就存在得過且過,，混日子的應付思想。現在,，我深深感到,，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭,。

因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心,。

同時,，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發(fā)現,，并要求自己深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么,，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,，通過這件事,，在深感痛心的同時，我也感到了幸運,，感到了自己覺醒的及時,，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折,。所以,，在此，我在向領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內心的感謝,。

針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：

1,、針對我的責任感不強,，工作作風懶散，不實際,。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞,，都應該給上級一個明確的匯報和交代,。出來端正態(tài)度，認真工作之外,，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業(yè)水平,，同時保持工作的細節(jié)。

2,、我今后做事情必須嚴格要求自己,，做一個認真負責，勤奮的工作人員,。我要時時認真的了解組織領導的意圖,，不能將領導的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精。

通過此次深刻的檢討,，請領導信任我,。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量,。

此致

敬禮,！

xxx

2019年x月x日

廠里檢討書反省自己篇七

尊敬的領導:

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,，在此,，我向各位領導做出深刻檢討:

通過這起事故，我感到自己責任心不強,，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結果,。自己身為代崗位人員,，應該嚴以律已，對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,，由于自己的失職,，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發(fā)生事故,，后果不堪設想,。這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心,，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,，仍就存在得過且過,，混日子的應付思想。現在,，我深深感到,，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭,。

因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,，愧對領導的關心,。

同時，要誠心的謝謝領導,，如果不是領導及時發(fā)現,，并要求自己深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么,，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,，通過這件事,，在深感痛心的同時，我也感到了幸運,，感到了自己覺醒的及時,，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折,。所以,，在此，我在向領導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內心的感謝,。

檢討人：

年 月 日

廠里檢討書反省自己篇八

敬愛的領導，各位同事：

大家好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書：

我知道自己犯了不可饒恕的錯誤,。但是我很慶幸!

我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅,，我知道這次是我的錯，思想覺悟不高,，當時都喝了點酒,，情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想,，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為,。此事后,，我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。望各位領導相信我,，監(jiān)督我,。絕不辜負各位領導的期望。

同學打架檢討書

學校一開學就三令五申,，一再強調校規(guī)校紀,，提醒學生不要違反校規(guī)，可我卻沒有把學校和老師的話放在心上,，沒有重視老師說的話,，沒有重視學校頒布的重要事項，當成了耳旁風,，這些都是不應該的,。也是對老師的不尊重,。應該把老師說的話緊記在心，把學校頒布的校規(guī)校紀緊急在心,。

事后,，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,，而且我這種行為給學校也造成了及其壞的影響,，破壞了學校的管理制度。在同學們中間也造成了不良的影響,。由于我一個人的犯錯誤,，有可能造成別的同學的效仿，影響班級紀律性,，年級紀律性,，對學校的紀律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的老師,，家長也是一種傷害,，也是對別的同學的父母的一種不負責任。每一個學校都希望自己的學生做到品學兼優(yōu),，全面發(fā)展，樹立良好形象,，也使我們的學校有一個良好形象,。每一個同學也都希望學校給自己一個良好的`學習環(huán)境來學習，生活,。包括我自己也希望可以有一個良好的學習環(huán)境,，但是一個良好的學習環(huán)境靠的是大家來共同維護來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤,，去破壞了學校的良好環(huán)境,，是很不應該的，若每一個同學都這樣犯錯,，那么是不會有良好的學習環(huán)境形成,，對違反校規(guī)的學生給予懲罰也是應該的。

家長的話,，家長是我們最親的人,，也是我們在現在這個社會上最可以信任的人，所以我們就要盡量的避免家長生氣,，不給他們帶來不必要的煩惱,。而我們作為他們最親的人也不能夠惹他們生氣，這個都是相互的,，當我們傷害到他們的心時,，也是對于自己心的傷害,，因為我們是最親的人。沒有任何人可以取代,。

我已經意識到我的錯誤了,，而且認識到了此次錯誤嚴重性。 我知道我那天確實是太沖動,，太不冷靜了,。動手打人是不對的，我應該考慮周到,，耐心勸解,。我以誠懇的態(tài)度承認我的錯誤，我身上的確存在問題,，我已經很深刻地認識到了這一點,。通過這件事，我充分認識了自身的嚴重缺陷,。我知道自己應該認真檢討自己的行為,，認真對自己的脾氣、性格進行深刻的反思,。我確實脾氣暴躁,，不夠冷靜，應該通過這件事清醒地認識自己的錯誤,，積極改正,。 其次，我還應該團結同學,。而我不但沒有那樣做,，反而還破壞同學之間的安定團結。在這一點上我做的也是十分十分的不夠,。再次進行深刻地自我檢討,。 事情已經發(fā)生了，我應該積極的面對它,，解決這件事,。

1、工廠員工打架檢討書

敬愛的xx領導：

您好!

今天,，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

今天下午,，我和xx發(fā)生了口角,，由于一時沖動，我把xx打傷了,，事后想想,，這次打架我有很大的責任,，我不應該因為他先挑釁我而失去控制，讓沖動控制我的理智,；我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法,。

早在我們剛踏進這個工廠的時候，您就已經三令五申,，一再強調：全廠同事有了矛盾,，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人,，不可以摻雜社會成分,。其實，領導你的反復教導言猶在耳,，嚴肅認真的表情猶在眼前,，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性,，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,，不能辜負領導對我們的一片苦心。

而語言上的遲緩,，思想上的麻痹更是有我身上體現無疑,。然而，正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,，磨難和失敗就接踵而來了,。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望,。至此事之后,，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生,。

我要通過這次事件,，提高我的思想認識，強化責任措施,。我有決心,、有信心改正!

這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉,，最主要的,，我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤,，雖然一時痛快,，但是失去了一個朋友，多了一個“敵人”,。如果可能,，我希望和xx同事重新做朋友,。

xxx

2、員工在工廠打架檢討書

尊敬的廠領導：

此番在廠里打架,，我確實是錯了,。在此我向您遞交這篇廠里打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤,，向您與當事人作出道歉,，并且上報最新的思想狀況，提出改正辦法,，爭取您與當事人最大程度的寬容,。

回顧錯誤，當天陰雨綿綿,，我的心情非常不好,。遇到一點業(yè)務上的糾紛就一下子動了肝火，莫名其妙地就對著顧客發(fā)火引發(fā)了當事同事與顧客的不滿,，于是爆發(fā)了肢體沖突,。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的受傷，但是我的行為嚴重的損害了公司形象,，敗壞了自身職業(yè)道德,。是一起相當嚴重的員工紀律事件，往嚴重了說也是觸犯了治安條例,。

面對錯誤,，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從初中以來第一次與人產生這么多的矛盾沖突,，后果是嚴重的,，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省,，經過一段時間思想上的檢討與自我反思,，我決定向您保證：

從今往后，我一定時時刻刻保持克制,，不再動肝火,，始終以微笑示人。努力上進工作,，勤奮努力,。

最后，我懇請您的原諒,！

xxx

3,、工廠員工打架檢討書

尊敬的廠領導：

于xxxx年xx月xx日下午上班期間，我因與同是廠里人員的xxx發(fā)生摩擦而大打出手。

此番在廠里打架,，著實的讓您失望了,。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤,，向您與當事人作出道歉,。

面對錯誤，我感到非常的愧疚與難過,。這也是我從踏入社會以來與人產生這么大的矛盾沖突,，后果是嚴重的，影響是惡劣的,。我必須為此作出深刻反省,，經過一段時間思想上的檢討與自我反思，從今往后,，我一定時時刻刻保持理智的思考問題,，努力上進工作，勤奮努力,，做好自己該做的事情,。

經過這次事情，我深刻的認識到自己的錯誤,，在這個以和-諧為主題的社會里,，人與人，就應該和-諧相處,，和-諧發(fā)展,，而不應該因為一些小事而大動干戈，特別是在廠里,，作為廠里一員,，不但有損工廠形象，而且對其他員工也會產生不良影響,，此刻,，后悔莫及，從小,，老師就教導我們,，要心胸寬廣,，認認真真工作,，不受其他事物干擾，要學會忍讓,，典故有韓信受胯下之辱亦不怒,，和我相比，我的事真是微不可及,，再有凡事以和為貴,，和氣生財,，工作也一樣，和-諧了,，才能更有效的工作,。經歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石,，雖然是負面的不好的成長經歷,，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理,，必須要自己親身經歷了以后,，才能真正的大徹大悟。

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4,、工廠員工打架檢討書

尊敬的領導：

我錯了!

冷靜下來后,，在領導和同事們的幫助下，我現在知道自己錯了,。我錯在不該動手打架,，無論什么場合，什么原因都不該和別人動手,。如果說打架的初衷是因為對方沒有素質,，那么我一出手，也就已經和他淪為同樣的素質,，甚至還不如他,。打架并不能說服別人，反而會讓別人更加看不起自己,。我現在特別后悔,，后悔自己辜負了領導的教育，后悔自己在學校白讀了那么多年的書,。

今后無論在什么場合,，遇到什么樣的人，我保證再也不會跟別人動手打架了,。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,，遇到談不攏的人，一定要學會以理服人,，如果真的無法溝通,，自己就采取回避的辦法，決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上,。

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