黨風即黨的作風，是黨的無產(chǎn)階級性質(zhì)和世界觀在黨的工作與活動中的表現(xiàn)，是全黨包括黨的各級組織和黨員個人在政治,、思想,、組織,、工作、生活等方面體現(xiàn)黨性原則的一貫的態(tài)度和行為。下面是小編為大家整理的黨風廉政建設工作情況總結范文2篇，歡迎大家借鑒與參考,，希望對大家有所幫助。

黨風廉政建設工作情況總結1

2021年,，x市x局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中、四中,、五中,、六中全會精神,深入學習貫徹在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話精神,堅持黨對x工作的全面領導,，扎實推進黨風廉政建設各項工作，為全市x改革發(fā)展提供了堅強保證,，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、黨風廉政建設基本情況

(一)以政治建設為統(tǒng)領,，推動主體責任全面落實

一是提高政治站位,，強化責任擔當。明確規(guī)定黨委履行黨風廉政建設主體責任,“一把手”負總責,，做到“四個親自”,，班子成員齊抓共管，分管領導各負其責,，加強和支持紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督責任,。強化班子建設，嚴格執(zhí)行民主集中制,，堅持“三重一大”集體決策,，積極發(fā)揮把方向、管大局,、保落實的領導作用,。2021年，x局召開黨委會x次,，通過黨委會傳達黨風廉政建設最新精神和部署x次,，專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作x次。二是堅持履職盡責,，落實“一崗雙責”,。堅持“走出門、沉下去”,，通過開展基層調(diào)研,，定期聽取分管部門黨風廉政建設責任制落實情況，深入了解掛鉤基層聯(lián)系點“一把手”和領導班子履責用權情況,。今年以來,，黨委委員共調(diào)研機關部門、縣局x個,，形成調(diào)研報告x篇,，專題研究意識形態(tài)工作x次，開展全市x系統(tǒng)干部職工思想政治狀況調(diào)查x次,。三是突出落實同級監(jiān)督,。全面貫徹落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》，嚴格落實重大事項會商制度,，2021年以來開展三重一大事項會商x次,。

(二)以學習教育為基石,，筑牢拒腐防變思想防線

一是嚴肅黨內(nèi)生活。嚴格落實黨的組織生活制度,，班子成員帶頭參加組織生活,、帶頭講黨課、落實黨內(nèi)談話,，嚴肅開展批評與自我批評,，積極維護良好政治生態(tài)。2021年,，x局及縣區(qū)局x名班子成員共講授黨課x場次,，開展廉政談話x人次，發(fā)出《廉政提醒函》x份,。二是強化政治理論武裝,。將理想信念教育、紀律規(guī)矩教育,、廉潔從稅教育,、意識形態(tài)教育、法治教育融入黨員常態(tài)化學習,，突出抓好黨委理論中心組學習,、黨支部“三會一課”和青年理論學習，教育引導廣大干部牢牢把握政治方向,，筑牢信仰之基,。今年以來，全市x系統(tǒng)各級黨委召開黨委會累計x次,，落實“第一議題”x項,召開黨委理論學習中心組學習x次,，落實“第一內(nèi)容”x項。市局機關推送政治理論學習安排共x期,，舉辦科級以上領導干部黨的十九屆五中全會精神輔導班x期,。三是加強紀律作風教育。以“學黨史悟思想,，守紀律鑄忠誠”為主題開展紀律教育學習月“六個一”廉政宣傳教育活動,。舉辦黨史學習教育專題讀書班暨紀律教育學習培訓班，用好用活本土紅色資源,、廉政資源,，組織黨員干部到紅色廉潔文化主題公園廉政教育基地接受現(xiàn)場教育。依托“x”手機小程序,，組織全市x系統(tǒng)x余名干部職工參加廉政知識專題測試,。組織干部觀看《xx》等警示教育片x次，覆蓋x人次，進一步增強黨員干部的法紀意識,、廉政意識,。

(三)以監(jiān)督檢查為抓手，持續(xù)推進正風肅紀

一是突出強化紀檢專責監(jiān)督,。突出政治監(jiān)督,，強化“兩權”行使情況的監(jiān)督。加強巡察整改日常監(jiān)督協(xié)調(diào)聯(lián)動,，先后約談x個縣區(qū)局的黨委書記和紀檢組組長,。圍繞規(guī)范主責主業(yè)、考勤紀律監(jiān)督,、編外人員管理等向縣區(qū)局及有關科室發(fā)放廉政提醒函x期，約談x人次;發(fā)送遵規(guī)守紀提醒短信x人次,。把好黨風廉政意見回復關,，共對x批次x人次出具廉政鑒定。督促“一把手”和科級主要負責人按時報告節(jié)假日遵規(guī)守紀情況,，分析節(jié)假日遵規(guī)守紀情況并通報x次,。加強對下級“一把手”的日常監(jiān)督，通過調(diào)研,、座談,、約談等方式掌握其思想、工作,、作風,、生活狀況，提醒其嚴于律己,、履職擔當,。二是規(guī)范辦公用房。在全市x系統(tǒng)開展辦公用房清理排查工作,，x局機關辦公用房調(diào)整后收回辦公室x個,，會議室x個;各縣區(qū)局辦公用房調(diào)整后收回辦公室x個,，會議室x個。目前,，所有辦公用房的配備使用均符合省局的要求和標準。三是突出抓好專項整治工作,。開展深入整治損害人民群眾利益問題，切實為群眾辦實事活動,，全市x系統(tǒng)通過短信,、電話、走訪等方式回訪人民群眾x人次,，了解我市x人員紀律作風情況,。加強對干部職工的監(jiān)督管理和專項整治，在全員自查的基礎上,，重點對全系統(tǒng)近三年辭去公職和退休的x名干部職工以及配偶,、子女及其配偶從事xx中介活動情況進行排查,。出臺《x市x系統(tǒng)涉案款物管理工作制度》,，規(guī)范處置x人員收送禮品禮金等行為。

(四)以學習教育為載體,，筑牢拒腐防變思想防線

一是創(chuàng)建“零酒駕”示范單位,。持續(xù)開展酒駕醉駕專項整治，成功創(chuàng)建“xx省零酒駕示范單位”,，推動x個縣級x局成功入選x市2021年“零酒駕”創(chuàng)建示范單位,。二是大力開展紀律作風專項整治。推動全市x系統(tǒng)紀律作風專項整治各階段工作走深走實,，制定《任務分工表》《自查自糾補充明細表》,，建立問題臺賬，進行清單式管理,，確保專項整治工作有條不紊。全市x系統(tǒng)共計動員部署x次，x個黨支部將 “三會一課”等組織生活與專項整治工作緊密結合，共計開展專題黨日活動x次，講專題黨課x次，談心談話共計xx人次,，簽訂《承諾書》x份,，填報《自查報告表》x份,，覆蓋率達100%,。制定整改措施x條,，推動建章立制x個,，切實增強x干部遵規(guī)守紀意識,。在深入核查階段,，紀檢部門通過“四種形態(tài)”處理x人。三是加大“一案雙查”工作力度,。全市x系統(tǒng)共開展違法案件“一案雙查”x宗，聯(lián)席會議x次,。并做好案件質(zhì)量自查工作,，在各縣區(qū)局“一案雙查”案件質(zhì)量自查的基礎上,，在市局集中開展交叉檢查,，確保對案卷檢查的全覆蓋、高效率,、同標尺,。四是深化以案促改。組織編寫了《以案為鑒——x系統(tǒng)警示教育案例選析》,，選取典型案例,，并按照違反中央八項規(guī)定精神類、違反黨的紀律類,、問責類,、職務違法類,、非職務違法類匯編成冊，分析案例發(fā)生的主客觀原因,、指出其危害性和警示意義,、提出對策建議和防范措施。督促各黨支部采用多種方式組織學習上級通報的違紀違法典型案例,，結合學習分享感悟,，每季度開展警示教育。

二,、存在問題

對照上級工作要求,，我局黨委貫徹落實黨風廉政建設責任、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,、推進作風建設方面還存在一些差距和不足：一是思想基礎有待進一步夯實,。黨風廉政建設工作責任意識和落實力度存在層層遞減，少數(shù)基層領導干部對落實主體責任,、“一崗雙責”認識不夠,，一定程度上存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象。二是主動作為有待進一步提高,。在正風肅紀高壓之下,，政風行風持續(xù)改善，但通過紀律作風專項整治工作發(fā)現(xiàn),，少數(shù)干部工作熱情下降,，工作敷衍、放松要求等工作作風漂浮散漫問題依然存在,。三是監(jiān)督力度有待進一步加大,。在落實監(jiān)督責任具體工作中,，存在抓大不易,、抓小不密,、源頭治理難尋源頭的問題，特別是對隱形“四風”以及領導干部“八小時以外”生活圈,、社交圈,、休閑圈等情況的監(jiān)督還存在方法措施不多,、情況掌握不全、監(jiān)督難度大等問題,。

三、下一步工作打算

一是持續(xù)提升思想認識,。緊密結合黨史學習教育和深入貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，教育引導黨員領導干部對進一步提高落實黨風廉政建設責任制重要意義的認識,，深入落實《中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監(jiān)督的意見》,，扛牢壓實管黨治黨政治責任,，層層傳導壓力，做到守土有責,、守土盡責,。二是鞏固專項整治工作成效?？v深推進紀律作風專項整治工作，持續(xù)緊盯專項整治x大方面x項具體問題，從嚴核查、嚴肅處理,、抓實整改,，推動全市x系統(tǒng)持續(xù)改進作風,，抓實作風，確保專項整治取得硬碰硬成效,。三是凝聚監(jiān)督合力,。進一步落實構建一體化綜合監(jiān)督體系,，圍繞“黨委全面監(jiān)督、紀檢專責監(jiān)督,、部門職能監(jiān)督,、基層黨組織日常監(jiān)督,、黨員和群眾民主監(jiān)督、系統(tǒng)外部監(jiān)督”一體集成推進各類監(jiān)督貫通融合,，緊盯“兩權”運行風險高發(fā)環(huán)節(jié),，嚴防“四風”反彈，形成常態(tài)化警示教育機制,。

黨風廉政建設工作情況總結 2

今年以來,，國土局深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和市、縣紀委二次全會部署要求,，切實履行黨組的主體責任和紀檢組的監(jiān)督責任,，加強黨的統(tǒng)一領導，嚴肅黨的政治生活,，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,，主動擔當、積極作為,，把從嚴治黨的各項任務落實到國土資源工作全過程,，使各項反腐倡廉制度得到全面落實，確保了黨風廉政建設工作扎實推進?，F(xiàn)就上半年工作開展情況匯報如下:

一,、提高政治站位，履行主體責任,。

局黨組按照黨要管黨,、從嚴治黨的要求，牢固樹立“四個意識”,，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,，嚴肅黨內(nèi)政治生活,，進一步細化黨風廉政建設主體責任，形成了科學規(guī)范的責任體系,、務實有效的落實機制和嚴格的責任追究機制,，切實做到了守土有責，守土盡責,。

(一)全面領導,，落實責任。一是成立了由局黨組書記牽頭,，黨組成員齊抓共管,，監(jiān)察室組織協(xié)調(diào)，各股室各單位參與的“兩個責任”工作領導小組，建立了一把手負總責,、分管領導集中抓,、其他領導協(xié)助抓的工作機制。二是年初召開了國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設工作會,，對全年工作進行了統(tǒng)籌安排,。三是與6個局屬單位簽訂了黨風廉政建設年度目標責任書,，研究通過了《20__年黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解》,、《國土局“兩個責任”清單》，召開專題會議研究黨風廉政建設工作5次,。四是對局屬各單位,、各股室工作開展情況按季度開展檢查2次，將黨風廉政建設責任壓力逐級傳導,、層層落實,。

(二)管好干部，帶好隊伍,。一是緊緊圍繞選好人,、用好人,，提高國土系統(tǒng)干部隊伍整體素質(zhì)這一要求，對局屬事業(yè)單位負責人的任用,，嚴格按照《條例》規(guī)定的程序和要求進行,，確保了6名基層事業(yè)單位干部選拔任用公開公正運行。二是按照“設崗定員,、雙向選聘,、擇優(yōu)選任、人崗相宜”的原則,，確定工作崗位,，明確崗位職責，采取競爭上崗,，雙向選擇的形式,，定員管理，充分調(diào)動了全局干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性,。三是制定了《國土系統(tǒng)干部職工紀實量化考核實施細則》,，局班子成員與其他干部一起納入考核，一月一考核,，一季一點評,，半年一總結，全年一獎懲,。真正解決了“干與不干一個樣,，干差干好一個樣”的問題，確保了干部選拔培養(yǎng)使用的公平公正,，杜絕了選人用人不正之風,。

(三)狠抓作風，完善機制,。一是開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”,。局黨組對照各級要求，從會議,、文件的規(guī)范,、車輛運行管理、隱形公款吃喝等方面入手開展自查自糾,，查找問題,，制定措施，扎實整改,。二是加大對各級違反中央八項典型案件的通報剖析,，用各級紀委查處的典型案例教育全體黨員干部職工，形成震懾,。特別是市局黨組關于旬陽縣國土局班子處理情況和市局工作人員處分情況的通報及縣紀委以隴紀發(fā)[20__]10號,、12號,、32號文件通報我縣八項規(guī)定違紀案件后，局黨組組織全局黨員干部職工開展了剖析討論,，用發(fā)生在身邊的案例進行警示教育,，起到了很好的警示效果。三是開展了以“凝心聚力,、追趕超越,、脫貧攻堅”為主題的紀律作風整頓活動和“為官不為”集中整治活動，以活動開展促作風轉(zhuǎn)變,，把糾正“四風”抓深做實,。四是繼續(xù)開展群眾評議基層單位和相關股室活動、基層單位負責人述職述廉活動和在線訪談節(jié)目,，打通服務群眾“最后一公里問題”問題,。五是堅持問題導向，著眼解決群眾反映的作風頑疾,，從土地監(jiān)管,、礦政管理、移民搬遷等群眾關切的問題入手,，修訂完善了《隴縣移民搬遷重大事項失責處理辦法》、《隴縣土地違法執(zhí)法監(jiān)察責任追究辦法》,、《礦產(chǎn)資源管理違法開采行政責任追究辦法》等一系列制度辦法,，用責任追究倒逼干部作風轉(zhuǎn)變。

(四)強化教育,，源頭治腐,。一是深入學習貫徹黨的__屆六中全會、中省紀委七次全會,、市縣紀委2次全會和市局黨風廉政建設會議精神,，用全會精神教育引導全局黨員干部堅持高標準、守底線,、知敬畏,、存戒懼，筑牢拒腐防變防線,。二是按照省廳,、市局統(tǒng)一部署，開展責任落實年和打造國土鐵軍活動,，鐵志守紀,、廉潔奉公，致力于打造一支讓黨委政府放心,、讓人民群眾滿意的國土鐵軍,。三是加強《準則》,、《條例》學習，教育引導黨員干部懂規(guī)矩,、守紀律,，從思想上解決責任缺失問題，營造風清氣正政治生態(tài),。四是開辦國土系統(tǒng)黨風廉政大講堂,，邀請市局、縣檢察院,、縣紀委領導開展專題講座3期,。關注《隴縣清風》等微信公眾號開展網(wǎng)上教育，舉辦廉政知識測試答卷,，參加清風頌文藝匯演,、觀看廉政影視片、黨風廉政建設逢會必講等措施全面開展廉政教育,。五是強化國土資源系統(tǒng)權力運行的監(jiān)管和約束,，每年對地籍規(guī)劃、用地審批,、土地儲備,、礦業(yè)權出讓、征地拆遷,、工程項目,、登記發(fā)證、執(zhí)法監(jiān)管等股室開展廉政防控查找廉政風險點,，制定防控措施,，完善工作流程，健全管理制度,，堅持用制度管人,、管事。六是堅持繼續(xù)做好領導干部個人重大事項報告等制度,，局副科級以上負責人對婚喪嫁娶,、喬遷履新、子女入學,、財產(chǎn)收入等事項都能及時報告,，做出廉潔承諾。對“三重一大”事項集體研究決策,，扎緊權力籠子,，確保核心權力規(guī)范運行。

(五)全力支持，保障“三轉(zhuǎn)”,。一是積極支持紀檢組工作,，每季度聽取紀檢組關于黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作的匯報，召開黨風廉政專題會議,，研究解決問題,，促進工作落實。二是支持紀檢組依法依紀履行職責,，從人員,、時間上給與支持，保證工作正常開展,。

(六)示范帶動,，以上率下。局黨組書記能切實履行第一責任人職責,，率先垂范,，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問,，重點任務親自督辦,，將黨風廉政建設責任制的落實與經(jīng)濟社會工作同研究、同部署,、同落實,、同檢查。班子成員能夠履行“一崗雙責”,，自覺承擔黨風廉政建設工作任務,，把黨風廉政建設融入業(yè)務工作，帶頭學習黨紀法規(guī),，帶頭遵守黨的政治紀律和組織紀律,，帶頭遵守八項規(guī)定要求,。前半年班子成員安排部署分管范圍黨風廉政工作5次,，講黨風廉政課6次，聽下屬單位匯報2次,，對新任職干部經(jīng)行廉政談話1次,，開展不正之風專項調(diào)研5次，個人重大事項報告1次,。

二,、堅守責任擔當，強化執(zhí)紀問責,。

紀檢組認真履行黨章賦予的職責,，堅決貫徹上級紀委決策部署，聚焦中心任務，明確職責定位,，堅守責任擔當,，發(fā)揮監(jiān)督作用，強化執(zhí)紀問責,，確保黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作任務的落實,。

(一)加強協(xié)調(diào)，當好參謀,。一是積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,，向局黨組提出了全年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃，將工作任務分解落實到班子成員,、股室和局屬各,，單位，組織召開了年度國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設工作會和半年工作推進會,，做到簽字背書,，促進工作落實。二是加強對目標責任,、任務分解和責任清單的督促檢查,，每季度對局屬各單位、各股室工作開展情況進行檢查通報,，每半年進行一次考核評比,，總結經(jīng)驗，解決問題,。三是圍繞強化權力監(jiān)督制約和履行“一崗雙責”開展檢查,，對存在的問題，提出初步整改措施,，提請黨組會議研究,，解決黨風廉政建設工作問題3件，進一步健全完善了反腐倡廉制度,，黨風廉政建設得到有力落實,。

(二)強化督查，嚴明紀律,。一是履行黨內(nèi)監(jiān)督專職職責,，以黨內(nèi)政治生活準則和黨內(nèi)監(jiān)督條例為尺子，加強對全體黨員貫徹落實__屆系列全會精神的監(jiān)督檢查,，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,。黨組班子成員都能堅決維護黨的團結統(tǒng)一，黨員干部都能同黨組保持高度一致,，自覺參加黨的組織生活和黨內(nèi)活動,。二是圍繞各級黨委的重大決策、決議和重要工作部署和“三個助力”進行監(jiān)督檢查，特別是對在脫貧攻堅中駐村工作隊成員吃住在貧困戶家規(guī)定開展檢查6次,，局派駐三個村的6名人員都能按照規(guī)定要求執(zhí)行,，在局紀檢組和縣紀委檢查中無脫崗和違反規(guī)定現(xiàn)象。三是對局機關上下班和工作紀律檢查12次,，溫馨提醒談話7人次,。

(三)正風肅紀，轉(zhuǎn)變作風,。一是加大中央八項規(guī)定精神執(zhí)行的監(jiān)督檢查,。對照縣委辦《關于文件審核工作意見》、《隴縣公務及會議接待管理辦法》,，縣工會《關于加強基層工會經(jīng)費收支管理有關規(guī)定的意見》,，車改辦《關于進一步規(guī)范公務用車有關事項的通知》，縣財政局《干部學習培訓管理辦法》,，由辦公室,、財務室進行自查，對執(zhí)行情況形成自查報告,，限期整改,。二是加大作風日常監(jiān)督和春節(jié)、五一等重要節(jié)點的檢查,。堅持作風建設從小事抓起,，明令禁止開會接打電話、玩手機,、打瞌睡,、開小會，上班看電視,、玩游戲,、網(wǎng)購、干私活,，上下班遲到,、早退。在重要節(jié)假日期間展專項檢查8次,。三是建章立制,，提高制度約束力,。修訂完善了《重大事項簽字背書制度》,、《財務管理“雙審會簽”制度》、《出差登記管理制度》,、《公務接待制度》,、《車輛管理制度》、《廉政灶公務接待管理制度》等23項制度，完善了長效機制,，做到用制度管人管事管權,。今年以來三公經(jīng)費較去年同期大幅下降31%，在縣紀委開展的中央八項規(guī)定檢查中,，無違規(guī)違紀行為發(fā)生,。

(四)挺紀在前，嚴肅問責,。一是推行領導掛牌群眾點名接訪制度,，制作領導掛牌群眾點名接訪牌1面，接受廣大人民群眾對機關效能,、工作作風,、工作紀律、廉潔辦事及損害群眾利益等情況的監(jiān)督與舉報,，今年共辦理上級批轉(zhuǎn),、網(wǎng)上留言、來信來訪1件,，辦結1件,。二是紀檢組嚴格執(zhí)行縣委《隴縣落實黨內(nèi)監(jiān)督責任約談辦法》和市局《談話提醒工作實施意見》，開展干部任前廉政談話1次;與黨員干部談心28人,，對市局督辦的土地執(zhí)法監(jiān)察和不動產(chǎn)登記負責人進行約談,。對群眾評議股長排名最后的地環(huán)股股長進行了約談。

三,、持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,，加強自身建設。

按照“打鐵還需自身硬”和“三轉(zhuǎn)”要求,，強化學習,，完善自我，在思想武裝,、能力提升,、責任擔當、工作質(zhì)量和紀律作風等方面,，以更高的標準從嚴要求,，不斷適應新形勢新任務要求。

一是開展了“打鐵還需自身硬”專題教育活動,，學習了中省市縣紀委全會精神,、“兩準則四條例一規(guī)則”，觀看了《打鐵還需自身硬》,、《永遠在路上》,、《守望者》等專題教育片,，開展了專題研討，進行自查整改,，通過學思踐悟,，深刻理解和把握了“正人先正己”、“信任不能代替監(jiān)督”的深刻內(nèi)涵,，進一步增強了忠誠干凈擔當?shù)囊庾R,。二是扎實學習了近平總書記在中紀委七次全會上講話和《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》、市紀委《紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作實施辦法》,、縣紀委《七項制度》,，力求學深悟透,，融會貫通，提高工作能力,。三是開展了執(zhí)紀審查安全自查自糾工作,，認真查執(zhí)紀審查工作中的風險點和薄弱環(huán)節(jié)，加強內(nèi)控監(jiān)督管理,，嚴格工作程序,，嚴守工作紀律，堅守不發(fā)生安全事故的底線,。

半年來,，雖然做了一些工作，但還存在著不足:一是抓黨風廉政建設特色不明顯;二是抓黨風廉政工作方法不靈活;三是抓執(zhí)紀審查缺乏突破口;四是抓紀律作風整治不實,。在后半年工作中,，我們將認真履職盡責，突出抓好黨風廉政建設工作,，不斷取得黨風廉政建設工作新成效,。

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