計劃是一種為了實現(xiàn)特定目標而制定的有條理的行動方案。計劃為我們提供了一個清晰的方向,，幫助我們更好地組織和管理時間,、資源和任務(wù)。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

年度班組工作計劃篇一

加強班委會的凝聚力,，加大各班干部之間的溝通,，交流，提高個班干部的工作效率和工作熱情,。監(jiān)督各班干部做好以身作則,，做好帶頭作用，再以各班干部為中心,，監(jiān)督其周圍同學遵守學校班級的各項規(guī)章制度,，帶動全班同學的集體榮譽感。對此,，我班將積極鼓勵,、支持全班同學參與各種院系的活動，為班級爭得更多的榮譽,。同時協(xié)助文娛委員舉辦以“團結(jié)友愛”為主題的文娛班會,，在展示同學風采的同時，加強我班的凝聚力,。

生活中無論誰都應(yīng)是“活到老,，學到老”，作為學生的我們更應(yīng)以學為先,，根據(jù)班級中同學學習的程度不同,，班委將幫助學習委員建立“學習輔導小組”，培養(yǎng)同學們的互助精神,，增強同學間的友誼,。此外積極鼓勵支持班上同學自行組建計算機,、舞蹈等興趣小組。

為了加強班上同學對本專業(yè)的認同感,，提高大家的自主學習能力,，經(jīng)過班委商討決定在班里成立試講興趣小組。此決議在班上如有二十位以上同學通過便宣告施行,，每周選出一個晚上兩節(jié)課的時間進行,，并有我班兩位在“創(chuàng)新協(xié)會”的骨干同學當人指導。

（1）借學?！皟?yōu)良學風班”之風,，在班委會會議上促使大家對迎評引起重視，使大家思想上達成共識,，以身作責,，保證上課率，遵守上課紀律,，尊重老師勞動成果,。

（2）讓班干部做好帶頭作用，引起周圍同學對"優(yōu)良學風班"的重視,，并監(jiān)督同寢室的按時上課,，監(jiān)督身邊的同學遵守上課紀律。

（3）配合老師認真完成課堂教學任務(wù),，向任科老師提針對本班現(xiàn)象的處理意見，嚴格要求學生的上課率,，及課堂紀律,。

（4）積極配合班主任的工作，及時反映班上每天發(fā)生的事情,。使問題早發(fā)現(xiàn),，早解決。

年度班組工作計劃篇二

新的一年,，新的計劃,，如何制定班組

年度工作計劃

班組文化建設(shè)活動是基層組織建設(shè)的一項重要工作,，是基層班組開展團結(jié)、友愛,、互助,、共贏工作環(huán)境的有效方式。在創(chuàng)建“和諧班組”活動中,，這些不同地域,、不同年齡,、不同資質(zhì)、不同生活習慣的員工群體在同一個工作部門,，一個一線班組這樣一個共同的工作環(huán)境中,，班組的磨合作用更顯重要。通過這項建設(shè)活動,，我們希望可以形成一個講學習,、練技能、求創(chuàng)新,、比貢獻的良好工作氛圍,，鍛煉和培養(yǎng)一些優(yōu)秀的班組隊伍，帶動其他職工隊伍整體素質(zhì)的提高,，促進整體更新的發(fā)展,。

在20xx年里我們會更進一步的深入推進班組建設(shè)，充分發(fā)揮這一活動對全面提升員工綜合素質(zhì),、促進企業(yè)不斷創(chuàng)新,、加快發(fā)展的重要作用，以點帶面,，實現(xiàn)職工的全面發(fā)展,，創(chuàng)造工作新局面。特制定工作計劃如下：

一月：整理班組基本情況,，做好班組建設(shè)的相關(guān)準備工作,。

二月：設(shè)立班組文化建設(shè)的組織機構(gòu)，開通班組博客,，制定班組博客管理辦法,。

三月：正式啟動班組文化建設(shè)活動。

四月：

1,、整理班組建設(shè)的相關(guān)資料,。

2、開展關(guān)于班組文化建設(shè)活動的宣傳工作,，發(fā)放班組文化建設(shè)的宣傳資料,。

3、組織開展qc活動啟動會,，擬訂qc活動主題,。

4、文化墻,。

5,、擬訂班組文化建設(shè)各項制度。

五月：

1,、組織開展班組技術(shù)知識交流活動,，分享工作經(jīng)驗,，其心協(xié)力，共同解決工作難題,。

2,、做好班組安全文化宣傳活動。

3,、文化墻,。

4、qc活動正常開展,。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻。

6,、技術(shù)比武活動,。

六月：

1、開展班組勞動競賽,，搜集班組成員對于班組文化建設(shè)的合理建議,。

2、迎合“六一”兒童節(jié),，給小學生分發(fā)用電安全知識手冊和安全宣傳漫畫,。

3、文化墻,。

4,、qc活動討論會。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

七月：

1、做好上半年班組文化建設(shè)的工作總結(jié),。

2,、整理各小分組的工作(活動)資料,，存檔,。

3、文化墻,。

4,、qc活動

半年工作總結(jié)

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

八月：

1、組織安全文化教育圖片展,。

2,、開展文化體育活動,。

3、文化墻,。

4,、qc活動的正常開展。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

九月：

1、組織讀書活動,，要求每個成員寫一篇心得,。

2、文化墻,。

3,、qc

活動總結(jié)

4,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

十月：

1、開展經(jīng)驗交流討論會(四所一中心),。

2,、調(diào)查班組成員的培訓需求。

3,、文化墻,。

4、qc活動總結(jié),。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻。

十一月：

1,、崗位練兵活動,。

2、文化墻,。

3,、qc活動討論會。

4,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

十二月：

1、做好法制宣傳月系列活動,。

2,、開展12.9系列主題活動。

3、收集整理班組文化建設(shè)活動的資料,。

4,、完成年度班組優(yōu)秀積極分子的評選。

5,、做好本年度班組工作總結(jié),。

6、召開班組年終總結(jié)會,。

7,、文化墻。

8,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

號文件要求于20xx年4月完成組織機構(gòu)調(diào)整工作，實現(xiàn)加強公司基礎(chǔ)管理工作力度,，提高基層管理水平,，建設(shè)高素質(zhì)的員工隊伍的目的，結(jié)合公司實際工作情況,，制定班組年度工作計劃,，具體安排如下：

第一階段——建設(shè)班組

開展時間：20xx年6月-7月

工作重點：各部門、各管理處結(jié)合實際工作情況成立班組,。

第二階段——完善班組管理制度,、梳理崗位危險源點

開展時間：20xx年7月-8月下旬

工作重點：

1. 以班組為基礎(chǔ)，組織開展各崗位全方面,、高覆蓋率100%的危險源點排查工作,，建立危險源點工作臺賬，并針對各項危險源點制定解決方案,。

2. 以管理處為基礎(chǔ),，組織個班組編制、修訂班組標準化管理手冊,，匯總梳理后形成工作臺賬,。

共

2

1

1

2

年度班組工作計劃篇三

組織協(xié)調(diào)好各個班委會成員之間的交流與合作,，加強各成員之間的相互了解,。有利于提高工作效率。

積極的組織各班干學習了解自己的工作內(nèi)容和范圍,，明確自己的工作職責分工明確,、又要懂得協(xié)作,，要求各班干保持自己的工作熱情,，以身作則努力做好帶頭工作。

督促各班干積極落實各自的工作計劃書、堅守各自的崗位,。從自身做起樹立榜樣,。

二、學習學風建設(shè)

與學習委員一起落實同學們的們每天出勤狀況,，如實的做好記載,，并且督促同學們不曠課、不逃學,，努力提高同學們的出勤率,。督促同學們認真獨立的完成各個科目的作業(yè)。

三,、班級班務(wù)建設(shè)

定期的召開班干部會議,，討論近期班級出現(xiàn)的問題并找出解決的方法;總結(jié)工作近期工作的經(jīng)驗。認真的做好會議記錄,。

定期的召開班會加強班委會成員與同學們之間的交流與了解,，讓同學們有機會發(fā)表自己的意見，加強班級的民主建設(shè),，這樣更加有利于工作的開展,，也有利于同學們對自己班級的了解。

班級定期的舉行娛樂活動加強各個同學們之間的交流,，增加同學們之間的友誼,，從而增加班級凝聚力。

認真落實班務(wù)公開制度,，讓班級事務(wù)公開化透明化,，便于同學們對班級的了解，這也是同學們的權(quán)利,，同時我們也可以得到同學們更多的支持與理解,。

積極的組織同學們參加學校組織的各項活動比如近期將要舉行的運動會。

四,、班委團委的協(xié)調(diào)工作

同心理健康委員一起了解同學們的心理健康狀況,，幫助同學們開心快樂的度過每一天。

協(xié)助公寓委員一起及時的了解班級同學的身體健康狀況,，照顧好同學們的身體健康,。積極的做好公寓的文化建設(shè)工作。

督促生活委員做好班費的收取工作,、以及班費支出賬目的公開工作,。

配合團支書調(diào)查班級的團員狀況，做好未入團同學的入團工作;注意班上積極分子加強黨員的培養(yǎng),，發(fā)展新黨員,。

班級文娛委員以及宣傳委員了解好班級同學的愛好及特長并且做好記載工作,，在班級活動中讓同學們充分發(fā)揮自己的特長，為同學們打造適合他們的舞臺,。充分的展示自己的才華,。

年度班組工作計劃篇四

3. 初步完成班組建設(shè)內(nèi)外部宣傳工作。

第三階段——培訓

開展時間：20xx年8月下旬-9月下旬

工作重點：以班組為單位,，制定班組年度培訓計劃,，建立班組常態(tài)培訓機制，并將培訓資料及計劃匯總梳理形成臺賬,。

第四階段——樹典型,，學先進

開展時間：20xx年9月下旬-11月下旬

工作重點：總結(jié)提煉典型人物、事例,，匯總梳理建立蘇星先進典型人物資料庫,。

第五階段——考核

開展時間：20xx年12月-20xx年1月

工作重點：開展蘇星標準化班組考評工作。

一,、指導思想,。今年，本班在安全工作上,，要以科學發(fā)展觀為指導,，堅持“安全第一，預防為主”,，認真落實國家,、集團公司、發(fā)電公司,、鍋爐項目部有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策部署和工作措施,，圍繞項目部、班組確定的安全工作目標,，以控制事故為重點,，以減少傷亡，杜絕違章為目標,，積極參加各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動,，強化安全生產(chǎn)的源頭管理，協(xié)助項目部和檢修部建立安全生產(chǎn)長效機制,，推動本公司安全生產(chǎn)工作,。

二、工作目標,。 全年,，本班將完成“一個目標”、突出“三個重點”,、加強“三大建設(shè)”,，為推動本單位安全工作作出新的貢獻,。

一個目標：保證本隊全年不出任何安全事故。

三個重點：把安全學習,、遵守安規(guī)、預防事故作為本隊全年安全工作的重點,。

三大建設(shè)：一是加強班組安全思想建設(shè),，通過安全法規(guī)和

規(guī)章制度

三,、工作措施：

為了順利完成20xx年的各生產(chǎn)任務(wù)，保證安全文明生產(chǎn)經(jīng)濟運行,。本隊嚴格按照安全文明標準化管理開展工作,。特從安全，教育,，培訓,，生產(chǎn)，精神文明建設(shè),。民主基礎(chǔ)六個方面來制訂以下工作計劃,，20xx年圍統(tǒng)計劃開展班組工作：

(一)教育培訓管理

1 嚴格按照公司和項目部的要求，結(jié)合維護隊的實際情況,，開展維護隊安全培訓工作,，特別要加強隊員的安全技術(shù)和檢修技能培訓工作，,、加強現(xiàn)場實際操作培訓,，提升隊伍整體素質(zhì);借助現(xiàn)場實際工作，把需要提高技能的同志,，盡量多安排進現(xiàn)場工作,，提供較多的鍛練機會，使其早日實現(xiàn)崗位成才,，使得崗位員工的崗位技能及安全意識得到顯著提高,，使其更好的履行本

崗位職責

2 豐富文化生活，提高自學能力;培養(yǎng)和引導崗位員工自主學習的能力,，豐富業(yè)余文化生活的同時,，拓展知識面強化個人整體素質(zhì)。合理安排業(yè)余時間建立學習興趣使自身成為具有獨立獲取探索和應(yīng)用知識的能力,，不一味的只依賴培訓,，變被動學習為主動從自身養(yǎng)成愛思考愛鉆研的好習慣。本隊牢固樹立“終身學習”的理念,，不斷完善班組學習環(huán)境和內(nèi)部機制,，努力營造學習氛圍，調(diào)動員工學習積極性,，不斷改進創(chuàng)新培訓方式,，將培訓的重點放在關(guān)鍵崗位和問題設(shè)備上，對員工進行全方位,、分層次培訓,，不斷增強培訓的針對性和實效性。

3 教育員工自覺遵守安全規(guī)定,。 要求每個員工在工作中,，從小事做起，從我做起,，時刻警鐘常鳴,，隨時繃緊安全這根弦，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)定,，堅持按操作規(guī)程辦事,，杜絕違章作業(yè)和習慣性違章，做到“不傷害他人,，不傷害自己,，不被他人傷害”。

(二)安全管理,。

1 嚴格按照：“安全第一,，預防為主”的方針，履行安全職責,，強化安全責任,。要結(jié)合本隊、每個員工,、每個崗位的安全工作職責,，制訂維護一隊20xx年度安全生產(chǎn)目標，維護隊不發(fā)生異常和未遂,，個人無違章,，實現(xiàn)“三不傷害”認真細化安全職責內(nèi)容,，明確安全管理責任，做到安全現(xiàn)任層層分解,，落實到每一位員工身上,，簽訂安全

責任書

2 自己查大家發(fā)現(xiàn)、提高自我防護意識;以“自己查大家發(fā)現(xiàn)”的方式,，對自身存在的潛的違章習慣進行查找,，對大家發(fā)現(xiàn)的問題建立整改措施,。杜絕因個人習慣問題存在的各項安全隱患,，在日常工作中做到相互監(jiān)督相互提醒，并加大力度宣傳和學習安全知識,，進一步保障個人安全,。并不定期對執(zhí)行情況進行監(jiān)督，嚴考核,、硬兌現(xiàn),，提高整體執(zhí)行力。按照預防為主,、防治結(jié)合的原則,，建立健全相關(guān)資料及重點要害部位防范措施，保障各項工作受控運行,。加強安全知識學習,。利用安全學習時間和業(yè)余時間，組織全班員工認真學習國家安全法規(guī),、集團公司安全文件,、發(fā)電公司安全規(guī)章制度和本行業(yè)本崗位安全操作規(guī)程，積極參加各項安全活動,，并結(jié)合項目部和維護隊的實際,，有針對性的學習，做到舉一反三,，吸取教訓,，學有實效，認真開展班前,，班后會和作業(yè)前的三查活動,，提高隊員的安全意識，做好安全措施,，積極開展各類節(jié)前和季節(jié)安全大檢查活動,，豐富安全知識,，強化安全理念。

1 認真執(zhí)行設(shè)備缺陷閉環(huán)管理和設(shè)備定期保養(yǎng)制度,，嚴格執(zhí)行設(shè)備巡回檢查制,，保證設(shè)備健康水平。

2 每月認真進行經(jīng)濟活動分析,，控制成本,，節(jié)約材料,，提高人員工作效率，槁好雙增雙節(jié)，確保完成全年目標,。

3 嚴格執(zhí)行工作票制度并認真執(zhí)行設(shè)備修后的驗收工作，并做好技術(shù)臺帳記錄,。

4 充分調(diào)動廣大員工關(guān)心質(zhì)量,、參與質(zhì)量管理、自覺自主地解決問題的自覺性與熱情,。

5 注重引導,，提高質(zhì)量參與意識。通過樹立“質(zhì)量第一”的思想,，學習“質(zhì)量控制”的理論和方法,，真正理解“我的一舉一動直接影響本工序的質(zhì)量，而且又會影響下一道乃至影響整個操作工序質(zhì)量而威脅整個作業(yè)項目的安全”,，為形成從“向我要質(zhì)量”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙|(zhì)量”的良好作業(yè)意識奠定基礎(chǔ),。

(四)精神文明建設(shè)及民主管理

強化以人為本，增強和諧氛圍;嚴格按照公平,、公開的原則,，對公司的各項評優(yōu)等工作進行民主評議，保障真正干事的人得到應(yīng)有回報,。結(jié)合自身實際,，定期對全員進行思想、心里摸底,，對有困難的積極與予幫助及思想疏導,。堅持做到每周例會，集中總結(jié)討論,，注重梳理,，消除不和諧因素，提升和諧發(fā)展氛圍,。 1 維護一隊民主管理的基本組織形式為班組民主管理會,。班組民主管理會由全體職工直接參加。

2、班組民主管理會由工會小組長主持,，工會小組長須由工會小組全體成員民主選舉產(chǎn)生,。

3、班組民主管理會每月召開,，或根據(jù)需要隨時召開,，每次會議，要保證全班成員的三分之二以上職工參加,。

4,、班組民主管理會討論決定的事項，必須由本班組的職工同意方能生效,，經(jīng)班組民主管理會在其職權(quán)范圍內(nèi)討論決定的事項,，未經(jīng)重新討論，不得隨意改變,。

5,、班組民主管理會決定的事項，與班組長意見不一致時,，應(yīng)相互協(xié)商解決,，意見仍不一統(tǒng)一時可報請項目部黨政領(lǐng)導和工會進行協(xié)調(diào),。

6,、班組民主管理會的每次會議要組織專人做好記錄，原始記錄要做到完整,、準確,，并妥善處理。

鍋爐維護一隊

共

2

2

1

2

年度班組工作計劃篇五

各部門：

為了認真貫徹“安全第一,、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，進一步提高廣大員工的安全知識和安全意識,，推動我公司安全工作,，現(xiàn)將公司20xx年度班組安全活動計劃制定如下：

活動形式主要以授課、討論,、現(xiàn)場檢查,、現(xiàn)場演示等形式進行。

車間各班組每月進行2次班組安全活動,，各部門每月進行1次安全活動,。詳見附表。

要求車間各班組,、部門的所有人員參加,，同時要求車間、部門負責人每月至少兩次參加班組安全活動并簽字,。主要負責人每月至少一次參加班組安全活動并簽字,。

班組安全活動由各部門負責人,、班長組織，安全員負責監(jiān)督,、檢查,。 五、 活動要求：

1,、 各車間,、部門要按公司下發(fā)的計劃認真組織實施，執(zhí)行中如遇到特殊情況需要變動,，報安全員審核,，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后，方準對活動計劃進行變動,。

2,、 活動要求建立相應(yīng)的記錄，并保存有關(guān)資料,，活動記錄需存檔,。

3、 公司各級管理人員按照要求必須如實參加相應(yīng)班組的班組安全活動,，并在活動記錄上簽字確認,，在每次活動后，應(yīng)對活動進行評價及提出改進意見,，管理人員如未按規(guī)定參加班組安全活動并提出相關(guān)評價和意見,，將列入部門安全考核。

4,、 公司各級管理人員應(yīng)為班組安全活動提供必要的資源支持,，以保證其效果及質(zhì)量。

5,、 組織活動的車間,、部門要根據(jù)活動內(nèi)容需提前將活動資料準備齊全。安全員在監(jiān)督班組安全活動開展情況的同時還要參看相關(guān)活動內(nèi)容資料準備情況,。

浙江xxxx有限公司

20xx年12月25日

今年,，本班在安全工作上，要以科學發(fā)展觀為指導,，堅持“安全第一,，預防為主”，認真落實國家,，集團公司,，分廠，車間有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策部署和工作措施，圍繞車間,、班組指定的安全工作目標,，以控制事故為重點，以減少傷亡為目標,，積極參加各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動,，強化安全生產(chǎn)的源頭管理，協(xié)助車間和分廠建立的安全生產(chǎn)長效機制,，推動本單位安全生產(chǎn)工作,。

今年，本班將完成“一個目標”,，突出“三個重點”,，加強“三大建設(shè)”，為推進本單位安全工作作出新的貢獻,。

一個目標：保證本班全年不出任何安全事故,。

三個重點：把安全學習，遵守安規(guī),，預防事故作為本班全年安全工作的重點,。

三大建設(shè)：一是加強班組安全思想建設(shè),，通過安全法規(guī)和

規(guī)章制度

（一） 加強安全知識學習。利用安全學習時間和業(yè)余時間,，組織全班員工認真學習集團公司安全文件,，分廠安全規(guī)章制度和本行業(yè)，本崗位安全操作規(guī)程,，積極參加各項安全活動,，豐富安全知識，強化安全理念,。

（二） 教育員工自覺遵守安全規(guī)定,，要求每個員工在工作中，從小事做起，從自我做起,，時刻警鐘長鳴,，嚴格執(zhí)行安全規(guī)定，堅持按操作規(guī)程辦事,，杜絕違章作業(yè)和習慣性違章,，做到“不傷害別人，不傷害自己,，不傷害別人”,。

（三） 履行安全職責，強化安全責任,。要結(jié)合本班每個崗位,，每個員工的安全職責，明確安全管理責任,，并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力,，切實把各項安全工作落實到實處。

（四） 協(xié)助車間,，分廠搞好安全工作,。以高度的主人翁責任感和集體主義思想，吧安全工作當成是保護國家財產(chǎn)和人民生命財產(chǎn)的大事,，協(xié)助車間,、分廠和同事，搞好安全工作,，確保本單位全年安全穩(wěn)定,。

（五） 積極為安全工作獻計獻策，動員全班員工,，隨時思考安全問題,，及時查找安全隱患，針對本崗位,，本班組,，本車間，本行業(yè)和整個分廠的安全工作實際,，認真分析各個時期的安全形勢和各個環(huán)節(jié)中存在的不安全因素,，積極為企業(yè)安全工作出主意、想辦法,，踴躍向單位和領(lǐng)導提出有利于安全生產(chǎn)的意見和建議,。

總之，本班在這一年中,，在保證安全的前提下,，完成車間下達的生產(chǎn)目標,，節(jié)能降耗，安全生產(chǎn)是最終的目標,。

年度班組工作計劃篇六

活動形式主要以授課,、討論、現(xiàn)場檢查,、現(xiàn)場演示等形式進行,。

車間各班組每月進行2次班組安全活動，各部門每月進行1次安全活動,。詳見附表,。

要求車間各班組、部門的所有人員參加,，同時要求車間,、部門負責人每月至少兩次參加班組安全活動并簽字。主要負責人每月至少一次參加班組安全活動并簽字,。

班組安全活動由各部門負責人,、班長組織，安全員負責監(jiān)督,、檢查,。五、活動要求：

1,、各車間,、部門要按公司下發(fā)的計劃認真組織實施，執(zhí)行中如遇到特殊情況需要變動,，報安全員審核,，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后，方準對活動計劃進行變動,。

2,、活動要求建立相應(yīng)的記錄，并保存有關(guān)資料,，活動記錄需存檔,。

3、公司各級管理人員按照要求必須如實參加相應(yīng)班組的班組安全活動,，并在活動記錄上簽字確認，在每次活動后,，應(yīng)對活動進行評價及提出改進意見,，管理人員如未按規(guī)定參加班組安全活動并提出相關(guān)評價和意見，將列入部門安全考核,。

4,、公司各級管理人員應(yīng)為班組安全活動提供必要的資源支持,，以保證其效果及質(zhì)量。

5,、組織活動的車間,、部門要根據(jù)活動內(nèi)容需提前將活動資料準備齊全。安全員在監(jiān)督班組安全活動開展情況的同時還要參看相關(guān)活動內(nèi)容資料準備情況,。

年度班組工作計劃篇七

作為一名中共黨員,，深切感受到組織的的關(guān)懷和教育，同時也感受到自己肩負頭著黨的寄托和重任,。這一年中通過學習黨的路線,、方針、政策和黨的xx屆三中全會精神,，深刻理解“三個代表”重要思想實質(zhì)和堅持求真務(wù)習的重要性,。根據(jù)局、工區(qū)在年初提出的各項安全及生產(chǎn)任務(wù),，和全班職工一起,，結(jié)合實際、認清形勢,、明確目標,、狠抓落實。盡心盡責,，自覺地投身于工作實踐,，為全面完成各項生產(chǎn)任務(wù)，實現(xiàn)班組全年安全運行盡了自己應(yīng)盡的義務(wù),。著名勞動模范徐虎說得好：社會是一部大機器,，需要不同的零件，作為一名變通的水電修理工,，就象一枚螺絲釘,，自己應(yīng)該守在這個崗位上，為大機器的運轉(zhuǎn)作一份貢獻,。樸實無華的語言,，令人肅然起敬。自己身處合運二班,，又為一班之長,，其實就是生產(chǎn)一線的兵。

在和二班全體人員共同工作生活中,，雖然環(huán)境清苦,、工作繁忙，但始終保持一顆平常心,，始終牢記自己是一個帶頭的兵,。作為班組第一安全責任人,，深感責任重大，如何確保全文秘范文互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)班安全運行,、有序生產(chǎn)是自己的天職,，因此又是一個特殊的兵。自己既要懂知識會業(yè)務(wù),，又要善管理,。多年的工作實踐使自己摸到了一個膚淺的規(guī)律：只要吃透上級精神，眼睛向下,，心系全班職工,，結(jié)合實際因情制宜，就能找出工作思路,，繼而順序漸進,，帶動全盤。

合運班是一個特殊班組,，底大面廣,，工作不確定因素大，隨機性強,，要搞好班組安全生產(chǎn)乃至全面工作,，必須從班組與操作之間，操作值與操作員之間,，各值與掛勾變電所之間的管理著手,，并搞好相互間的銜接與配合關(guān)系，使之上下一條線,，擰成一股勁,，這樣使班組形成一個有機的統(tǒng)一。有了一定的思路,，在年初班組結(jié)構(gòu)調(diào)整結(jié)束后,，在征求班組技術(shù)員和幾名骨干意見后提出了強化班組分值管理模式，制訂了值長負責制分塊管理具體條例,，明確職責,，分頭落實，統(tǒng)一考核,。在具體操作中又注重了以下二方面工作：一是盡力創(chuàng)造和睦而不失原則的良好氛圍,，造就融洽而寬松的工作環(huán)境;二是發(fā)揮班組成員積極性和主人翁精神，實現(xiàn)班組高度的民主管理,。完善以班組長為核心,、工管員為骨干的管理體系，做到凡事有人管,、凡事有人做,，人人責任明確各負其責，充分發(fā)揮每一職工的積極性和創(chuàng)造性,，并嚴格執(zhí)行班組的一系列規(guī)章制度,，做到制度面前人人平等。加強班組成員的自主管理意識,，在一定限度內(nèi)最大程度地發(fā)揮自身能量,，在班組基礎(chǔ)管理體制中，進行自我檢查,、自我控制,、自我評價，使全班職工建立起強烈的責任感和使命感,。這樣,，班組管理基礎(chǔ)扎實了，各方面工作就有了保障,。從全年的情況來看,，成效是明顯的。

搞好班組整體工作,，靠的是全體職工的共同努力,，而要充分發(fā)揮班組每一個職工的積極性必須要有班里一干人的良好形象，自己身為一班之長,，既是生產(chǎn)者,，又是不成名的管理者，我始終明確一點,，只有以身作則,、身先士卒，班員才能信得過,、聽得進,、齊努力。自己抱定一個宗旨,，要求別人做的事,，自己先做;要求別人去完成的任務(wù)，自己首先完成,，在班組擺整自己的形象,，以自己的實際行動去影響班組成員，并去帶動他們,。針對今年一段時期內(nèi)全局安全形勢嚴峻,，安全工作出現(xiàn)拐點的情況，及時組織全班人員開展“返違章大討論”和“安全生產(chǎn)不放心檢查”活動,，和全班人員一起談感想,、找根源,，較深刻地分析了班組安全生產(chǎn)方面存在的問題，結(jié)合班組實際制訂了行之有效的防范措施,，并通過相應(yīng)制度加以保證,，使之全年安全形勢穩(wěn)定發(fā)展，各項工作開展順利有序,。

今年以來,，生產(chǎn)任務(wù)及各方面工作確實是忙，年初由于電力體制改革,，鎮(zhèn)海片變電所下放,，班組一名技術(shù)員去鎮(zhèn)海局幫助操作班組建和技術(shù)培訓，班組管理壓力明顯增大,，而適適在該段時間里班組要面臨三座110kv變電所投產(chǎn)任務(wù),，且集中在2月份全部投產(chǎn)。作為一個運行班組,，在一個月內(nèi)接受三座變電所的投產(chǎn)任務(wù),，這是前所未有的，工作量之大是超乎想象,。三座變電所的投產(chǎn)不是孤立的,，要牽及相關(guān)110kv、10kv負荷出現(xiàn)割接,，日常配合操作已是大量增加,，有時候一天五到六個變電所同時需要工作，人員本已全面吃緊,，還有大量的投產(chǎn)準備工作必須按計劃完成,。面對如此現(xiàn)狀，自己深感壓力重大,，由于班組技術(shù)員缺額,，自己既要統(tǒng)籌日常工作，又要擔負技術(shù)員職責,，核對圖紙資料參與典票,、運規(guī)擬訂，查對設(shè)備進行設(shè)備標簽,、命名牌制作,，并安排現(xiàn)場培訓。

為此,，經(jīng)與班組幾名骨干商量后決定打破常規(guī),，將原來定的月度及周工作計劃逐一細化，在保證日常生產(chǎn)安全順利完成的同時，根據(jù)具體情況分解到每個值,、每個人,，并動態(tài)調(diào)整每天工作進度，白天無法完成的,，晚上接下來繼續(xù)趕,。就這樣為了班組的整體工作,，自己放棄了大量的休息時間,。班組其他人員同樣也是顧全大局，無私奉獻,，只要班組需要,，隨叫隨到，更有主動請命,，確實難能可貴,。常言道：人心齊，泰山移,。這些按常規(guī)無法在短期內(nèi)完成的投產(chǎn)準備工作,，神奇般地在一個來月的時間里全面完成了，為保證三座變電所按時順利投產(chǎn)創(chuàng)造了堅實的基礎(chǔ),。

作為變電運行的基層班組,，一切工作莫過于確保安全運行。組織上把20幾個人,，13座變電所交給了自己,，要守住這塊陣地并保持穩(wěn)定發(fā)展，深感責任重大,，這就要求自己各項工作成必須是環(huán)環(huán)到點到位,，不留任何水分，為此,，自己和班級二位技術(shù)員在日常生產(chǎn)過程中深入實際,，在了解和掌握工作規(guī)律的同時，從年開始班組從倒閘操到日常運行管理制訂了相應(yīng)的措施：

一,、設(shè)立并完善了大型操作任務(wù)計劃書和周工作計劃書,。每周五下午組根據(jù)網(wǎng)傳工作任務(wù)，詳細擬訂工作計劃,，安排人員力量,，明確分工，提出工作中注意事項,，危險點預控,，并提交當值值長及時傳達，按值傳閱，做到人人心中有數(shù),，事前準備充分,。

二、建立大型操作前變電所的專項檢查制,，由掛勾值負責在操作前3—5天內(nèi)排措并核實相關(guān)變電所目前尚存缺陷和隱患,，各類防誤裝置工作情況，列出詳細清單;查相關(guān)變電所的各類安全用具,、接地線,、備品備件(重點各級熔絲)的配置情況，;查變電所交,、直流照明設(shè)施情況,。

三、大型操作班長或技術(shù)員至少有一人到現(xiàn)場,，負責大型停送電等復雜操作的組織落實及協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作,，確保操作正確無誤。

四,、建立大型檢修操作后的總結(jié)制,，總結(jié)每次操作的經(jīng)驗和發(fā)現(xiàn)的問題，以及本次檢修情況,、試驗結(jié)果等,。

1、班組各變電所運行薄弱環(huán)節(jié)及設(shè)備缺陷提示表;

2,、各變電所重負荷主變及出線負載監(jiān)測表;

3,、各變電所設(shè)備發(fā)熱點及負荷對照表)，通過這一系列措施的落實,，今年來各項工作比較順暢,，并保障了班組穩(wěn)定向上的安全局面，這也算是自己引以zi慰的收獲吧,。

回想一年來的工作,，略有所獲，而這所獲離不開組織的關(guān)懷和指導,，更離不開全班同志同心同德,、同甘共苦的結(jié)果。我深信,，一個人的能力是有限的,，關(guān)鍵是以一種什么樣的態(tài)度來對待自己所從事的工作，在自己的崗位上,，干一項愛一項,，腳踏實地，牢牢地把握信自己的“現(xiàn)在”，努力學習,，不斷完善和充實自我,，從自己分管的工作做起，從一時一事做起,，以主人翁態(tài)度,，兢兢業(yè)業(yè)地搞好本職工作，這也是自己一直所追求的愿望,。

年度班組工作計劃篇八

20xx年作為xx班安全員,，協(xié)助車間主任堅持“安全第一，預防為主,，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,，切實做好安全生產(chǎn)工作，保證班組安全生產(chǎn)班組零事故,。為了規(guī)范安全生產(chǎn)工作，提高員工的安全素質(zhì),，帶動整個班組安全生產(chǎn)管理的提升,，降低或避免生產(chǎn)性意外傷害事故的發(fā)生，我將繼續(xù)切實搞好安全生產(chǎn)工作,，協(xié)助車間主任開展安全生產(chǎn)班組零事故建設(shè),。特制定20xx年安全生產(chǎn)工作計劃：

一、班組安全生產(chǎn)方針：安全第一,，預防為主,，綜合治理。

二,、班組安全生產(chǎn)工作目標：人事傷亡事故為零,，火災事故為零，生產(chǎn)事故為零,，設(shè)備事故為零,，安全隱患整改率達100%。最終實現(xiàn)20xx年全年度安全生產(chǎn)班組零事故目標,。

三,、班組安全生產(chǎn)工作任務(wù)及實現(xiàn)方案：

(一)認真學習車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定，完善班組安全生產(chǎn)責任制,。

1,、認真貫徹執(zhí)行車間下發(fā)的各種安全生產(chǎn)文件，班組長,、安全員要及時將公司,、車間級有關(guān)安全會議精神貫徹落實到班組，傳達到每一位職工，增強班組職工安全生產(chǎn)意識,。

2,、健全安全生產(chǎn)責任制，班組長,、負責工序流程的組員在生產(chǎn)工作的同時要負責相應(yīng)的安全問題,。誰生產(chǎn)，誰負責安全,。職工在自已的崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責,，增強安全生產(chǎn)意識，加強安全生產(chǎn)管理,，落實全員安全生產(chǎn)職責制,。

3、定期召開班組安全生產(chǎn)會議,，總結(jié)安全生產(chǎn)工作,，根據(jù)存在的安全隱患制定整改和預防措施，班組成員互相交流安全工作經(jīng)驗,，傳達安全生產(chǎn)方面的文件,，布置有關(guān)安全工作，安全員每周及時通報車間級安全檢查情況,。

(二)加強宣傳教育工作,，確保班組級安全培訓取得實效，切實提高職工的安全知識水平,，增強職工的安全生產(chǎn)憂患意識,，保證生產(chǎn)安全順利地進行。

1,、每月在完成生產(chǎn)任務(wù)后,，利用生產(chǎn)空閑時間對職工進行相應(yīng)的安全知識培訓，熟悉,、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護知識,，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好職工安全培訓記錄,。

2,、對換崗、轉(zhuǎn)崗,、復工人員,，班組內(nèi)要進行安全技能和崗位操作方法的培訓，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),，并且建立相應(yīng)的安全培訓記錄,。

3,、積極配合車間及有關(guān)職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術(shù)培訓工作，已持有相關(guān)資格證書的職工要定期進行復審,，做到持證上崗,。

4、使組員能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施,，將傷害控制在最小程度,。正確使用勞動衛(wèi)生防護用品，預防生產(chǎn)作業(yè)中的傷害,。

5,、加強安全用電知識，在使用配電箱,、線軸之前做好檢查工作,，防范觸電事故。

6,、加強事故處理防范,，在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

7,、通過各種形式(警示牌,、宣傳板等)，使職工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,，明確在危害發(fā)生時的救護措施。

(三)狠抓安全生產(chǎn)管理,，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,，確保安全文明生產(chǎn)，定期進行安全自查,，落實隱患整改責任及措施,。

1、繼續(xù)建立健全班組生產(chǎn)設(shè)備臺帳,、安全設(shè)施臺帳及工具臺帳,，定期檢修保養(yǎng)，定期檢測,，確保相關(guān)證件齊全,。

2、標準件,、零部件合理存放,，并設(shè)立醒目的分級存放標志，確保安全生產(chǎn)現(xiàn)場整潔,，無絆腳物,，無雜物,。

3、作業(yè)設(shè)備防護設(shè)施要及時保養(yǎng)維護,，做好保養(yǎng)維護記錄,。

4、班組內(nèi)每周進行一次安全自查,，將安全隱患列入安全隱患臺帳,，及時制定整改措施，落實整改責任,，本班組無能力整改的要立即向上級部門報告,，研究、制定,、落實整改責任及措施,，建立單位安全自查記錄及安全整改記錄。

總之,，20xx年xx班班組安全生產(chǎn)工作又進入了新的一年挑戰(zhàn)任務(wù),，班組在抓生產(chǎn)、促效益的同時抓好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,，積極維護班組集體利益,，確保組員生命財產(chǎn)安全，為建設(shè)“20xx年度班組安全零事故”奠定堅實的基礎(chǔ),。

年度班組工作計劃篇九

光陰似箭日如梭,，轉(zhuǎn)眼間半年已經(jīng)過去?；仡櫸覀儽０碴犜趽P州國際珠寶城半年來的工作,，可以說是成績多多，受益多多,，體會多多,，但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,，根據(jù)領(lǐng)導的要求,，現(xiàn)對半年來保安隊工作總結(jié)如下：

一是抓隊伍建設(shè)。

一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,，從保安隊組建開始,，我們在隊伍建設(shè)上就堅持兩手抓:一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高,。在人員的配備上,，我們從警官學校招聘了21名學生隊員;同時，我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員,。通過半年的努力,，我們團隊的人數(shù)從當初的7個人,，增加到現(xiàn)在的39人，是剛開始時的5倍之多,。在隊伍建設(shè)上,，我們把相馬、賽馬,、馴馬,、養(yǎng)馬相結(jié)合。在多渠道引進隊員的同時,，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高,。

凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓練,。同時我們還專門邀請揚州市消防大隊的專家,，來為隊員講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),，達到上崗的要求,。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練,，風雨無阻,，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高,。

半年來,，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響,，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,，能出色完成任務(wù)的隊伍。

二是抓制度建設(shè),。

工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學適用的制度作保證,，不以規(guī)矩,，不成方圓。團隊組建后,，我們對值班,、交接班、學習,、訓練等方面都出臺了一整套嚴格,、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理,，用制度來規(guī)范大家的行為,，用制度來保證工作任務(wù)的完成,。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必須列隊行進，充分展示軍人的素質(zhì)和風彩,。

三是抓思想建設(shè),。

由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位,，各人的綜合素質(zhì),、性格、愛好均不相同,。更重要的是他們都剛20出頭,，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要,，同時,，也是我們在日常工作、生活中需要注意的,?？伤苄院艽螅强勺冃砸埠艽?。因此,，我們在隊伍建設(shè)工作中，要把思想道德建設(shè)貫穿始終,，緊抓不放,。

我認為一位合格的保安班長應(yīng)是的大討論，每個隊員都能在學習,、討論的基礎(chǔ)上寫出有深度,、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學習落實到具體的行動上,。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,，我們要求:不得隱瞞，及時上報,，有錯必糾,，有錯必改，懲前治后,，引以為鑒,，強化精神，改進工作,。

形式多樣的思想品德教育,，收到了實實在在的效果。無論在工作上,，還是在日常生活中,，我們的隊伍中出現(xiàn)了三多三無的喜人局面,。即:工作積極主動的多，消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,，討價還價的無;做好人好事的多,，違紀背法的無。

一,、抓好源頭控制,，把好規(guī)劃設(shè)計關(guān)

全縣所有物業(yè)管理小區(qū)和新近準備進行物業(yè)招投標的小區(qū)，必須安裝視頻監(jiān)控和巡更設(shè)備,。

開發(fā)建設(shè)單位在辦理綜合竣工驗收備案之前,，必須安裝好監(jiān)控系統(tǒng)及物業(yè)安保人員巡更系統(tǒng)。在設(shè)計階段,，要向縣開發(fā),、物業(yè)主管部門報送具體的分項施工圖、平面圖,，要求監(jiān)控和巡更面積達到小區(qū)全覆蓋,，不留死角，待審查合格后方可進行施工,。

物業(yè)辦負責對我縣已經(jīng)進行物業(yè)管理的小區(qū)進行清查,，凡沒有安裝視頻監(jiān)控和巡更系統(tǒng)的，責令進行整改建設(shè),，具體措施：

1,、尚未進行綜合竣工驗收備案的新建小區(qū)，必須安裝視頻監(jiān)控和安保人員巡更設(shè)備方可驗收備案,。

2,、已經(jīng)辦理產(chǎn)權(quán)的新建小區(qū)，沒有進行視頻監(jiān)控和巡更設(shè)備安裝的,，必須進行安裝,，其安裝費用從物業(yè)質(zhì)保金中支付。

3,、已經(jīng)交付使用五年以上的物業(yè)管理小區(qū),，其視頻監(jiān)控設(shè)備及物業(yè)巡更設(shè)備建議由業(yè)主委員會提出申請，動用住宅專項維修基金進行安裝,。

4、沒有繳納住宅專項維修基金的物業(yè)管理小區(qū),，由業(yè)主委員會負責與業(yè)主協(xié)商,，由業(yè)主公攤費用，安裝視頻監(jiān)控設(shè)備和巡更設(shè)備,。

二,、提高準入門檻,，把好設(shè)備關(guān)

建立監(jiān)控產(chǎn)品及巡更機質(zhì)量審查制度，嚴把市場準入機制,，杜絕假冒偽劣產(chǎn)品,，規(guī)范物業(yè)服務(wù)小區(qū)視頻、巡更機安裝混亂的局面,，由主管部門對監(jiān)控設(shè)備的前期選型,、安裝進行把關(guān)，堅決杜絕安裝之后無法使用或者效果不好的情況,。

三,、分清責任，發(fā)揮物業(yè)企業(yè)主體作用

各物業(yè)服務(wù)企業(yè)是實施本項工作的主體,，要切實負責起各個物業(yè)服務(wù)小區(qū)的安保工作,，積極落實好小區(qū)的安保工作，并認真負責好安保設(shè)備的提升建設(shè),。已經(jīng)安裝配套好視頻監(jiān)控設(shè)備和物業(yè)安保人員巡更設(shè)備的物業(yè)服務(wù)小區(qū)要做好系統(tǒng)的維修,、養(yǎng)護、檢驗,、更換,，以保證系統(tǒng)在良好狀態(tài)下運行。視頻監(jiān)控及巡更設(shè)備不完善的物業(yè)小區(qū)要積極進行完善,，尚未進行視頻監(jiān)控設(shè)備和巡更設(shè)備安裝改造提升的物業(yè)管理小區(qū)要抓緊報送方案,，進行安裝。

對沒有繳納住宅專項維修基金的物業(yè)小區(qū),，物業(yè)企業(yè)要負責與業(yè)主委員會和業(yè)主協(xié)調(diào),，做通業(yè)主工作，保障完成監(jiān)控設(shè)備和巡更設(shè)備的安裝,。

四,、強化監(jiān)管，發(fā)揮主管部門聯(lián)動作用

規(guī)劃,、設(shè)計,、監(jiān)理、開發(fā),、物業(yè)等科室,、單位要通力合作，各司其職,，把好規(guī)劃,、設(shè)計、圖紙審查、施工,、驗收等每一個環(huán)節(jié),，確保把物業(yè)安保設(shè)備安裝落到實處，加強我縣的物業(yè)服務(wù)小區(qū)的安保水平,。視頻監(jiān)控設(shè)備和物業(yè)巡更設(shè)備安裝前,，方案必須到主管部門報批，安裝的設(shè)備必須通過主管部門的檢驗合格后方可進行安裝,，視頻監(jiān)控設(shè)備和物業(yè)巡更設(shè)備安裝后,，必須由開發(fā)辦、物業(yè)辦進行驗收,。

凡未經(jīng)過上述環(huán)節(jié)或者審查存在問題的新建小區(qū),，一律不準通過竣工綜合驗收備案;凡未經(jīng)過上述環(huán)節(jié)或者審查存在問題的物業(yè)服務(wù)小區(qū)，一律不予授予各類物業(yè)表彰及評優(yōu)評先,，主管部門不予通過資質(zhì)年審,。

年度班組工作計劃篇十

今年，本班在安全工作上,，要以科學發(fā)展觀為指導,，堅持“安全第一，預防為主”,，認真落實國家,，集團公司，分廠,，車間有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策部署和工作措施,，圍繞車間、班組指定的安全工作目標,，以控制事故為重點,，以減少傷亡為目標，積極參加各項安全生產(chǎn)宣傳教育活動,，強化安全生產(chǎn)的源頭管理,，協(xié)助車間和分廠建立的安全生產(chǎn)長效機制，推動本單位安全生產(chǎn)工作,。

今年,，本班將完成“一個目標”，突出“三個重點”,，加強“三大建設(shè)”,，為推進本單位安全工作作出新的貢獻。

一個目標：保證本班全年不出任何安全事故,。

三個重點：把安全學習,，遵守安規(guī),，預防事故作為本班全年安全工作的重點。

三大建設(shè)：一是加強班組安全思想建設(shè),，通過安全法規(guī)和規(guī)章制度學習，從思想上增強每個員工的安全意識,；二是重視安全制度建設(shè),，嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，從制度上保證安全生產(chǎn),；三是強化安全防范能力建設(shè)進一步學習和掌握安全管理與防范知識,，增強每個員工的安全防范意識和自衛(wèi)防范能力，確?！叭粋Α?。

（一） 加強安全知識學習。利用安全學習時間和業(yè)余時間,，組織全班員工認真學習集團公司安全文件,，分廠安全規(guī)章制度和本行業(yè)，本崗位安全操作規(guī)程,，積極參加各項安全活動,，豐富安全知識，強化安全理念,。

（二） 教育員工自覺遵守安全規(guī)定,，要求每個員工在工作中，從小事做起,，從自我做起,，時刻警鐘長鳴，嚴格執(zhí)行安全規(guī)定,，堅持按操作規(guī)程辦事,，杜絕違章作業(yè)和習慣性違章，做到“不傷害別人,，不傷害自己,，不傷害別人”。

（三） 履行安全職責,，強化安全責任,。要結(jié)合本班每個崗位，每個員工的安全職責,，明確安全管理責任,，并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力，切實把各項安全工作落實到實處,。

（四） 協(xié)助車間,，分廠搞好安全工作。以高度的主人翁責任感和集體主義思想，吧安全工作當成是保護國家財產(chǎn)和人民生命財產(chǎn)的大事,，協(xié)助車間,、分廠和同事，搞好安全工作,，確保本單位全年安全穩(wěn)定,。

（五） 積極為安全工作獻計獻策，動員全班員工,，隨時思考安全問題,，及時查找安全隱患，針對本崗位,，本班組,，本車間，本行業(yè)和整個分廠的安全工作實際,，認真分析各個時期的安全形勢和各個環(huán)節(jié)中存在的不安全因素,，積極為企業(yè)安全工作出主意、想辦法,，踴躍向單位和領(lǐng)導提出有利于安全生產(chǎn)的意見和建議,。

總之，本班在這一年中,，在保證安全的前提下,，完成車間下達的生產(chǎn)目標，節(jié)能降耗,，安全生產(chǎn)是最終的目標,。

年度班組工作計劃篇十一

回顧__年年走過的歷程，不禁感概萬千,。展望未來,，在20__年的工作中，物流部將繼往開來全體員工圍繞著公司的發(fā)展,。以 中國名牌產(chǎn)品 稱號的獲得為契機,，努力奮斗，強化管理,、深化改革,、增創(chuàng)效益應(yīng)做好以下幾點方面工作：

一、繼續(xù)提高員工素質(zhì)：我部門堅持組織學習

《機動車駕駛員安全教育輔導》,、《崗位培訓》教材,，使廣大駕駛員熱愛本職工作，在本職上精益上求精,。提倡行車講究語言美,，禮讓三先風格高的思想品質(zhì),。

二、加強部門服務(wù)水平

為了提高客戶對物流配送的滿意度,，使企業(yè)和客戶達到雙贏的目的,，我部門極積走訪各客戶和各地經(jīng)銷商，了解客戶銷售情況,，為了征求客戶對運輸工作的建議,，我部將制定了駕駛員行車服務(wù)卡，讓廣大經(jīng)銷對駕駛員和部門多提寶貴意見,，還激勵部門駕駛員爭當紅旗手，不斷提高服務(wù)水平,。

三,、不斷完善管理制度

由于以往物流部缺乏系統(tǒng)的規(guī)章制度，造成管理工作存在漏洞,，對此部門根據(jù)崗位具體情況,，先后制定了《小貨車駕駛員管理制定》、《叉車司機管理規(guī)定》,、《倒運車駕駛員管理規(guī)定》,、《小貨車輪班安排表》、《車輛零配件出入庫流程》,、《車輛輪胎更換申請單》,，本部從全局利益出發(fā)，按照制度執(zhí)行,，對個別紀律散漫,，有損公司利益的員工給予嚴厲處罰，對表現(xiàn)突出,、技術(shù)精湛的給予獎勵,。

四、加快管理崗位建設(shè)

目前部門各崗人員54人,，其中后勤人員9人,，駕駛員41人，基本能夠滿足各崗位人需求,，我部結(jié)合崗位工作具體情況,，從員工中挑選出班組長，讓其負責本組日常事務(wù)管理;從調(diào)度中選一人當任總調(diào)度負責物流部門廠內(nèi)一切生產(chǎn),、安全,、調(diào)配工作。逐步形成了 其層具體落實,、中層監(jiān)督指導,、高層宏觀控制 的合理化組織結(jié)構(gòu),。使各崗位人員明確其職責所在，以便在工作中各司其職,，各盡其責,，繼而爭先創(chuàng)優(yōu)。

五,、降低運營成本核算

為了降低運營成本,，本部先后采取了一系列有效措施，隨著成本率的提高,，普通輪胎使用壽命過短,，易破易爆，不僅費用較高,，也給行車安全埋下隱患,，經(jīng)過市場摸底調(diào)查，貨比三家,，決定改用質(zhì)量可靠,，價格合理的 佳通 系列輪胎，并且簽約定點守信合同,，有力地控制駕駛員隨意更換輪胎和附帶件,。同時對零配件也進行了貨比三家，選購質(zhì)價更為合理的零配件,，一定程度上減少了運營成本,，而高額的耗油費用直接影響了車輛的運營效益，因此建立自己的油庫成了最佳的解決方案,。

年度班組工作計劃篇十二

班組文化建設(shè)活動是基層計劃建設(shè)的一項重要工作,，是基層班組開展團結(jié)、友愛,、互助,、共贏工作環(huán)境的有效方式。在創(chuàng)建“和諧班組”活動中,，這些不同地域,、不同年齡、不同資質(zhì),、不同生活習慣的員工群體在同一個工作部門,，一個一線班組這樣一個共同的工作環(huán)境中，班組的磨合作用更顯重要,。通過這項建設(shè)活動,，我們希望可以形成一個講學習、練技能,、求創(chuàng)新,、比貢獻的良好工作氛圍,，鍛煉和培養(yǎng)一些優(yōu)秀的班組隊伍，帶動其他職工隊伍整體素質(zhì)的提高,，促進整體更新的發(fā)展,。

在20____年里我們會更進一步的深入推進班組建設(shè)，充分發(fā)揮這一活動對全面提升員工綜合素質(zhì),、促進企業(yè)不斷創(chuàng)新,、加快發(fā)展的重要作用，以點帶面,，實現(xiàn)職工的全面發(fā)展,，創(chuàng)造工作新局面。特制定工作計劃如下：

一月：整理班組基本情況,，做好班組建設(shè)的相關(guān)準備工作,。

二月：設(shè)立班組文化建設(shè)的計劃機構(gòu)，開通班組博客,，制定班組博客管理辦法。

三月：正式啟動班組文化建設(shè)活動,。

四月：

1,、整理班組建設(shè)的相關(guān)資料。

2,、開展關(guān)于班組文化建設(shè)活動的宣傳工作,，發(fā)放班組文化建設(shè)的宣傳資料。

3,、計劃開展qc活動啟動會,，擬訂qc活動主題。

4,、文化墻,。

5、擬訂班組文化建設(shè)各項制度,。

五月：

1,、計劃開展班組技術(shù)知識交流活動，分享工作經(jīng)驗,，其心協(xié)力,，共同解決工作難題。

2,、做好班組安全文化宣傳活動,。

3、文化墻,。

4,、qc活動正常開展,。

5、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

6,、技術(shù)比武活動。

六月：

1,、開展班組勞動競賽,，搜集班組成員對于班組文化建設(shè)的合理建議。

2,、迎合“六一”兒童節(jié),，給小學生分發(fā)用電安全知識手冊和安全宣傳漫畫。

3,、文化墻,。

4、qc活動討論會,。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻。

七月：

1,、做好上半年班組文化建設(shè)的工作總結(jié),。

2、整理各小分組的工作(活動)資料,，存檔,。

3、文化墻,。

4,、qc活動半年工作總結(jié)。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

八月：

1、計劃安全文化教育圖片展,。

2,、開展文化體育活動。

3,、文化墻,。

4、qc活動的.正常開展,。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻。

九月：

1,、計劃讀書活動,，要求每個成員寫一篇心得,。

2、文化墻,。

3,、qc活動總結(jié)復查。

4,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。

十月：

1、開展經(jīng)驗交流討論會(四所一中心),。

2,、調(diào)查班組成員的培訓需求。

3,、文化墻,。

4、qc活動總結(jié),。

5,、每月“我眼中的明星”評比上墻。

十一月：

1,、崗位練兵活動,。

2、文化墻,。

3、qc活動討論會,。

4,、每月“我眼中的明星”評比上墻。

十二月：

1,、做好法制宣傳月系列活動,。

2、開展12.9系列主題活動,。

3,、收集整理班組文化建設(shè)活動的資料。

4,、完成年度班組優(yōu)秀積極分子的評眩

5,、做好本年度班組工作總結(jié)。

6,、召開班組年終總結(jié)會,。

7、文化墻,。

8,、每月“我眼中的明星”評比上墻,。