做任何工作都應(yīng)改有個計劃,，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進，有條不紊,。什么樣的計劃才是有效的呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇一

轉(zhuǎn)眼之間，20__年已經(jīng)在忙碌的工作中悄然過半,，在___村工作的又一個半年里,，我堅持著從始而終的決心，為民服務(wù)的熱情以及扎根___的信心,，在區(qū)委,、區(qū)政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在村支兩委的共同努力和關(guān)心支持下,，順利完成以下工作：

一、抓學(xué)習(xí),，強素質(zhì),、促提高

長期以來，我村把加強基層組織建設(shè)作為頭等大事來抓,。

(一)加強班子隊伍黨風(fēng)廉政建設(shè),。自全區(qū)開展嚴整辦酒風(fēng)開始，以村支兩委自覺帶頭,，以黨風(fēng)帶民風(fēng),，營造文明和諧，健康向上的生活方式和社會風(fēng)尚,，得到廣大群眾的積極支持和認可,。

(二)加強黨員干部建設(shè)。每月村黨支部和廣大黨員通過黨員學(xué)習(xí)日開展“向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”學(xué)習(xí)活動,，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員先進事跡,，敢為人先的精神，今年我村開展學(xué)習(xí)活動2次,，觀看黨教片“信仰”一次,。同時在村黨支部和廣大黨員中還推行了“首問責任”、“辦事考核”,、“遍訪農(nóng)戶”等制度方便為群眾服務(wù),。建立和完善了干部崗位責任制,、廉政建設(shè)制度、村務(wù)公開制度,、民主評議干部制度等,，使村級管理進一步規(guī)范。通過開展黨員義務(wù)為園區(qū)除草,、義務(wù)培管苗木,、義務(wù)巡邏等活動，密切黨員與黨組織和群眾的關(guān)系,。

二,、扎實工作,，全面完成各項工作任務(wù)

抓好民心工程,，為民辦好事、重點抓好人民群眾關(guān)心的熱點問題,。

(一)水管的更換,。由于去年冰凍致使我村80%的水管破裂，因此從解決村民日常生活著手,，對全村被凍裂的2千米水管進行了全部更換,，及時解決了村民用水的問題。

(二)農(nóng)村環(huán)境連片整治,。從去年到目前為止，我村對全村90%的住戶進行了整治,，從根本上提高了村民的生活質(zhì)量,，為今后的生態(tài)環(huán)境保護起到了良好的作用。

(三)生態(tài)園苗木栽種,。為更大發(fā)揮生態(tài)園區(qū)經(jīng)濟效益,，自今年年初在生態(tài)園區(qū)栽種近10畝金銀花苗和桂花樹，一方面既可以增加生態(tài)園觀賞亮點,，另一方面又可以通過出售增加村集體經(jīng)濟收入。

(四)注重運用法制工作站化解基層矛盾,。半年來,，通過法制知識的宣傳以及村民自發(fā)的學(xué)習(xí)，成功的調(diào)解矛盾糾紛2起,，有效地將矛盾化解到最底層,。及時公開了黨務(wù)和村務(wù)，計劃生育,、農(nóng)村養(yǎng)老保險等工作均已達到上級要求。認真落實好各項惠農(nóng)惠牧政策的落實,，拓寬農(nóng)民增收致富渠道,，全力改善民生,，實現(xiàn)全村經(jīng)濟社會的和諧穩(wěn)定發(fā)展,。

(五)抓實公開承諾。注重黨員承諾的針對性,、客觀性和實際性,，通過“亮身份、履承諾,、重實踐”,，積極幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際問題，進一步增強了黨員干部對村民的服務(wù)意識和責任意識,，黨組織的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用充分發(fā)揮出來今年我村還通過采取“三有兩評”群眾工作法,，使日常為民服務(wù)工作更貼近村民生活，深入人心,。

三,、抓精神文明建設(shè)

我村在抓好硬件設(shè)施建設(shè)的同時，狠抓文明創(chuàng)建,，提升群眾素質(zhì),。

(一)廣泛教育村民,。我們通過采取召開村民大會、村民小組會議和辦專欄,、發(fā)放宣傳資料等形式,，把安生生產(chǎn)條例、法律法規(guī),、婦女維權(quán),、健康生活方式、家庭美德,、環(huán)境保護等知識宣傳到各家各戶,，通過“五好文明家庭”等活動提高家庭成員對開展各項活動的認識，促使每個家庭在學(xué)法律,、學(xué)技術(shù),、學(xué)經(jīng)營、學(xué)文明等方面,，使村民形成了健康,、科學(xué)、文明的生活方式,，鄰里之間能友好,、和諧相處。

(三)啟動了文化廣場活動,。通過開展廣場擺手舞,，讓村民廣泛參與，即豐富了群眾文化生活水平,，又提升群眾精神文明素質(zhì),，形成了良好的鄉(xiāng)風(fēng)。

四,、工作心得

在四年的村官生涯中,，嘗過酸甜苦辣，也經(jīng)歷過喜怒哀樂,，但是,，隨著時間的推移，工作的深入,，你會發(fā)現(xiàn)你所經(jīng)歷的一切都是你青春歲月里最美好的記憶,，現(xiàn)就將我的四年工作心得總結(jié)一下幾點：

(二)勤于學(xué)習(xí)，扎實工作,，不斷提高做好基層工作的能力,。學(xué)習(xí)貫穿了我們年輕人一生的工作和生活，因此，我認為不僅要努力學(xué)習(xí)反映時代進步的現(xiàn)代經(jīng)濟,、科技,、管理、法律等方面的知識,，還要努力學(xué)習(xí)社會知識,、人際關(guān)系、處事方法,，要注意在社會生活中仔細觀察和深入思考,，盡快熟悉工作地方的風(fēng)土人情、禮儀習(xí)俗,，這對大家的工作也是大有裨益的,。

(三)勇于創(chuàng)新，扎根基層,，樹立新時期大學(xué)生的良好形象 在實際工作中,，面對新形勢、新任務(wù),，我認為既要有創(chuàng)新的意識和創(chuàng)新的對策,，也要有創(chuàng)新的工作方法,，始終保持朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌和開拓進取的精神狀態(tài),，推動每項工作的開展。

(四)要轉(zhuǎn)變作風(fēng),，密切聯(lián)系群眾,。密切聯(lián)系群眾是做好各項工作的基礎(chǔ)。在農(nóng)村，如果沒有良好的品德和過硬的作風(fēng),，就不可能得到群眾的認可,，因此，我認為要樹立扎根基層,、敢于吃苦,、甘于奉獻的精神，滿懷效力農(nóng)村的真情,、為民愛民的深情和干事創(chuàng)業(yè)的激情，義無反顧地投入到新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)中去,。要從心理上走進群眾，從感情上貼近群眾,，在行動上深入群眾，放下架子,，撲下身子,，多了解群眾所思所想，多為群眾謀利益,、解難題,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇二

(一)所作的.工作

三月份：

1.制作了兩篇分別針對新患者和老非會員的營銷信函;

2.協(xié)助曹經(jīng)理創(chuàng)作4月份的援助和贈書廣告文案;

4.營銷理論學(xué)習(xí)方面,，研讀了一些經(jīng)典的營銷書籍，如周景勤北京大學(xué)出版社的《營銷策劃》,、邁克爾.r.所羅門《消費者行為學(xué)》等。

四月份：

2.制作了第一版的非會員調(diào)研的調(diào)研問卷;

3.在曹經(jīng)理的指導(dǎo)下嘗試創(chuàng)作4月份的廣告文案;

4.研讀了科特勒《市場營銷學(xué)》一書;

5.協(xié)助曹經(jīng)理進行機構(gòu)冊子大綱的編制及初步組稿。

五月份：

2.協(xié)助曹經(jīng)理編制第一版的產(chǎn)品冊子大綱,，并進行相關(guān)文字稿的撰寫、組稿工作;

3.按照朱總的要求,，在曹經(jīng)理的指導(dǎo)下,，制作了第二版的非會員調(diào)研的調(diào)研問卷;

4.與曹經(jīng)理協(xié)商制定八周年專題碟片腳本大綱,，并經(jīng)行初步的文字組稿。

六月份：

1.按照朱總的要求,，在曹經(jīng)理的指導(dǎo)下編撰產(chǎn)品冊子第二修改版的大綱,，并與曹經(jīng)理分工完成冊子文字稿的撰寫,、梳理及校對工作。

2.在與曹經(jīng)理探討后,，完成第二個版本的八周年專題碟片的腳本文字稿;

(二)工作績效的自我評估

回顧總結(jié)這四個月所作的工作，可以用一句話來進行績效方面的自我評估,，那就是：付出了很大的智力勞動,，但最終的成為可以用來量化的成果卻少的可憐。而導(dǎo)致這一結(jié)果的原因是多方面的,，這個我會在接下來的教訓(xùn)總結(jié)中加以反思,。

(一)值得分享的工作經(jīng)驗及心得

思想上

1、在不斷的自我發(fā)現(xiàn)中,，我更加的自信了,，以前稍顯內(nèi)向的性格開始變得活躍起來，對生活,，對未來充滿了希望。在此,，我要特別感謝6月份的那次拓展,。

2,、對于“林欲靜而風(fēng)不止，子欲孝而親不待”的含義有了更加深刻的理解,，深刻地認識到了父母的艱辛和親情的溫暖,。如果說這半年來,，我確實成長了的話，那么這一方面的轉(zhuǎn)變應(yīng)該算是一個很重要的方面,。感謝公司的家人文化,，感謝公司溫暖和諧的工作氛圍，正是因為有了這些,，我才在這一方面有了更快的成長,。

3、認識到了“不恥下問”,、“三人行必有我?guī)煛钡膶W(xué)習(xí)精神的重要性,，我深深的懂得我只是一個才來社會的“毛頭小子”，要學(xué)的東西太多太多,，而公司的每一個人不論管理人員還是銷售人員,，都是我的前輩，都有我可以學(xué)習(xí)的地方,。比如,，從賈總的身上我學(xué)到了很多做人,、處世的道理，從馬總的身上我看到了中國傳統(tǒng)文化的博大精神,，而他精彩演繹也使我有了一種狠補國學(xué)的沖動,，朱總的在經(jīng)營和營銷上的高瞻遠矚、運籌帷幄及其超強的信息分析和處理能力是我夢寐以求的智慧風(fēng)采,，王副總高超的演講技巧和對團隊強大的掌控力使我艷羨不已,，曹經(jīng)理和華經(jīng)理對于工作的務(wù)實和一絲不茍的精神是我要努力學(xué)習(xí)的，同時像吳曉梅大姐,、小左,、小徐等家人這種富有朝氣，嬉笑人生的樂觀生活態(tài)度也給我留下了深刻印象,。

技能上：

1.文字功底有了進一步的提高,，這是在公司領(lǐng)導(dǎo)如朱總、曹經(jīng)理的鼓勵和指導(dǎo)下,，我勤加練習(xí)的一個結(jié)果,。

2.以營銷學(xué)的視角分析問題、解決問題的能力有所提高,。這主要是公司培訓(xùn)和我的日常涉獵的一個結(jié)果,。

3.工作上，人際溝通能力有所提高,。

經(jīng)驗上：

1.將讀書視為一種工作的常態(tài),。我認為在不影響正常工作的前提下，每天堅持讀書是非常必要的,。學(xué)習(xí)能力的強弱和學(xué)習(xí)上的自覺性直接決定著一個團隊的生命力的強弱,。而打造學(xué)習(xí)型團隊，公司的培訓(xùn)當然必不可少,，但給員工營造一個濃厚的學(xué)習(xí)氛圍也同樣不可或缺。

2.將交流作為工作的必須,。四個多月的工作經(jīng)歷告訴我,，沒有進行前期充分的溝通，是導(dǎo)致工作效率低下的一個主要原因,，所以為了提高工作效率充分的組織溝通是保障,。

回顧這半年，在工作上我做過的事還是比較多的,，但做成的卻并不多,，如調(diào)研問卷的制作(前后共有了5個版本)、營銷信函的寫作(兩封信函每份共3個版本)、協(xié)助曹經(jīng)理編著兩本冊子(版本應(yīng)該不下5個),、光碟腳本的制作(還未出爐已經(jīng)改過3次),，同樣付出了艱辛的智力勞動但為什么最終沒有出結(jié)果呢，當然除過一些不可避免的客觀原因外,，我認為我的原因主要有以下幾個方面：

1,、思維常常太過于活躍，而這種活躍往往是盲目的,，導(dǎo)致很多時候把文案的寫作想象成了可以天馬行空的東西，缺少了營銷方面的考慮,，這是文案工作者很不成熟,、不專業(yè)的表現(xiàn)，必須該之,。

2,、缺少務(wù)實精神，老是憑直覺做出判斷,，導(dǎo)致很多時候自己的東西帶有強烈的個人色彩,，而不被認可。在身經(jīng)百戰(zhàn),、閱歷豐富的基礎(chǔ)上,，有時候直覺是有效的，但對于一個初入行的人來說,，憑直覺行事絕對是一件危險的事,，以后必須審慎從之。

3,、缺少把工作做精致的耐心,。這其實是責任心的一種修煉。在前半年的工作中,，我不得不承認在一種很可怕的自滿心理,，當一篇文案得到曹經(jīng)理的贊揚甚或是通過后，我都會產(chǎn)生一種很不該有的自滿心理,，老是認為自己其實還是很優(yōu)秀的,。“滿招損,，謙受益”的警言,，看來還得常駐于心。

(一)思想上

在思想上我覺得,，我仍在熱情的接納,、勇敢的面對、果敢的決斷等情緒心智上還表現(xiàn)的不盡令人滿意，所以在下半年的工作中,，我覺得應(yīng)該從以下幾個方面加以改進：

2.多于一線的家人進行交流,，與他們建立友誼，以實現(xiàn)方便工作,、豐富生活的目的;

3.培養(yǎng)自己勇于接受新挑戰(zhàn)的膽氣和勇氣,，以使自己更快的成長。

(二)工作上及技能上

3.涉獵一些經(jīng)典國學(xué)典籍(如儒家經(jīng)典)和中醫(yī)藥經(jīng)典如《黃帝內(nèi)經(jīng)》,，以拓展自己的知識儲備,、開闊自己的視野，使自己在以后的文案創(chuàng)作上能做到厚積薄發(fā),。

(一)對公司的建議：

2.個人覺得有必要對各部門,、各位家人在公司的規(guī)章、制度,、工作流程方面進行培訓(xùn),，使各個部門、崗位各司其責,、各盡其力,，減少不必要的糾紛，切實提高工作效率,、融洽工作氛圍,。

(二)對本部門的建議

以上就是我這四個多月工作的一個回顧和總結(jié)，有成績也有教訓(xùn),，而只有不斷的反思才能使這些成績和教訓(xùn)轉(zhuǎn)化為有益的工作和人生經(jīng)驗,。而在接下來的工作中，只有一如既往的堅持好的(如愛學(xué)習(xí),、愛思考,、“不創(chuàng)新毋寧死”的精神等)，義無反顧的摒棄不好的(如不務(wù)實,、少耐心,、有點小自滿等)，我才能在這么好的一個歷練平臺上更快的成長起來,，才能使自己的人生更加的多姿多彩!

1.環(huán)境上：有一個相對安靜和自由的工作環(huán)境,，使自己能夠順暢的思考，以保質(zhì)保量完成工作,。

2.薪資上：付出和回報成正比,。

3.績效評估上：不奢望自己的成果都能被認同，但希望自己的付出能被人理解,。

4.團隊：希望團隊的每一位家人都能更快的成長,，爭取不要因一個人的問題而拖整個部門的后腿。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇三

農(nóng)業(yè)是經(jīng)濟快速發(fā)展的潛力所在。今年,，我們繼續(xù)把農(nóng)業(yè)放在經(jīng)濟工作的首位,，制定了相應(yīng)的措施。及時召開了鎮(zhèn),、村,、組三級干部大會和群眾大會，在春耕備耕中,，共出墻報17期,，發(fā)放直補宣傳單11000多份，張貼宣傳單200多份,，發(fā)放糧食直補金共433.5萬元,。盡管年初遭受了五十年一遇的冰雪凍雨天氣，由于鎮(zhèn)黨委,、政府積極開展抗災(zāi)救災(zāi)工作，積極落實中央的各項支農(nóng),、惠農(nóng)政策,，國家下?lián)艿募Z食直補金，按照“不準截留,、不準抵扣”的原則,，做到了一分不少地發(fā)放到了農(nóng)民手中，我鎮(zhèn)廣大農(nóng)民群眾種糧積極性繼續(xù)保持高漲,，耕地拋荒率持續(xù)走低,，**年上半年我鎮(zhèn)糧食種植面積達32403畝。

二,、工業(yè)經(jīng)濟繼續(xù)保持良好發(fā)展勢頭

今年1-6月份,，全鎮(zhèn)完成工業(yè)生產(chǎn)值1.75億元，占年任務(wù)的55.4%,共完成稅收1237萬元,，同比增長37.4%,，其中國稅1000萬元，同比增長36.9%,，地稅237萬元,，同比增長39.4%。

為了促進本鎮(zhèn)民營經(jīng)濟的快速發(fā)展,，鎮(zhèn)黨委,、政府把招商引資工作作為發(fā)展全鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟的一個突破口來抓，圍繞地理位置,、工業(yè)基地,、礦產(chǎn)資源、親情鄉(xiāng)情抓招商引資，全鎮(zhèn)招商引資和民營企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展等工作又躍上新的臺階,。1-6月份,，我鎮(zhèn)共引入項目3個，到位資金5400萬元,。x項目于今年3月份全部建成,共投入資金2700萬元,其中固定資產(chǎn)2200萬元,流動資金500萬元,主要產(chǎn)品是普通瀝青混合料和彩色瀝青混合料,項目達產(chǎn)達標后,年銷售收入可達5000萬元,實現(xiàn)利稅300萬元,。于今年元月份引入,目前正在進行平整土地等前期基礎(chǔ)性工作,預(yù)計一期工程在今年12月份建成，計劃投資2200萬元,，一期1200萬元,。通過優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，及時為企業(yè)排憂解難,，為企業(yè)的發(fā)展“保駕護航”,。全鎮(zhèn)今年新增工商登記的個體戶28個。

三,、新農(nóng)村建設(shè)及政府辦公大樓擴建穩(wěn)步推進

全鎮(zhèn)原有20個省市示范點,。今年新增8個，所有新農(nóng)村建設(shè)點全部完成測量,、規(guī)劃,，在鎮(zhèn)村兩級建立了新農(nóng)村建設(shè)激勵機制，定期對建設(shè)情況進行檢查考評并給予獎勵,。充分發(fā)揮理事會,、普通群眾和能人的作用，廣泛調(diào)動參與建設(shè)的積極性,。到目前為止,，各試點村共拆除舊房205間約6995平方米，新建房屋115間,，面積5133平方米,，整治水溝500米,，共建垃圾坑500多個,。

xx鎮(zhèn)作為xx區(qū)第三大鎮(zhèn),，其辦公條件卻極為狹小,，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部都是聚辦公,、住宿為一室,，前半間是辦公室,，后半間是臥室,。為此,，我鎮(zhèn)年初就申請了政府辦公大樓擴建工程,，前期拆遷工作基本完成，共拆房屋38間1159平方米,。

四,、干部作風(fēng)扎實有效,，為民服務(wù)意識增強

今年以來，我鎮(zhèn)深入扎實地開展了作風(fēng)整頓年活動,，通過活動,，進一步樹立了新時期我鎮(zhèn)機關(guān)干部的新形象，作風(fēng)扎實了,，在人民群眾心目中人人都是好干部,，個個樹立起了愛崗敬業(yè)、奉獻基層的精神,。一是思想認識到位,。機關(guān)作風(fēng)整頓一開始，我鎮(zhèn)就成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,，認真組織學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)中人人有筆記，而且都寫有15000-20xx0字的心得體會,。組織中層以上干部輪流講課,，開展大討論，使干部們自學(xué)投入到轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)上來,。二是進行自我剖析,。每名干部都能對照需要解決的突出問題，通過“自己找,、群眾提、上級點,、互相幫”的方法認真查擺和剖析,，提出了整改意見。三是確保干部作風(fēng)貼民情,。建立了“首問責任制”,、“辦證服務(wù)管理制”、“行政不作為責任追究制”,、“公文限時辦結(jié)制”等10項制度,，積極開展“民情日記”、干部結(jié)對幫扶等活動,，實實在在為群眾辦實事,，增強為民服務(wù)的意識。

五,、綜治工作力度加大,，社會治安進一步好轉(zhuǎn)

我鎮(zhèn)是一個社會治安狀況較為復(fù)雜的大鎮(zhèn)。今年,，我們在抓好法制宣傳,、治安防范,、嚴打整治等普通性工作的基礎(chǔ)上，著力抓好以下幾項工作：一是狠抓綜治網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，落實矛盾糾紛排查機制,，二是積極穩(wěn)妥地處置突發(fā)事件，三是千方百計解決沉積多年的“老,、大,、難”問題，四是狠抓“三村二線一集鎮(zhèn)”的重點整治,，做到教育與打擊并舉,，五是開展創(chuàng)建和諧平安村鎮(zhèn)活動。據(jù)統(tǒng)計,，今年1—6份全鎮(zhèn)共調(diào)處非正常死亡糾紛3起，調(diào)處民間糾紛12起,，同時,，全力協(xié)助了非煤礦山的整頓，關(guān)停了一切非法無序的開采,，幫助農(nóng)民恢復(fù)農(nóng)田耕作,。

六、各項社會事業(yè)蓬勃發(fā)展

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇四

20xx年上半年,，我鎮(zhèn)堅決貫徹落實縣委十屆七次全會精神，注重講實話,、辦實事,、高效率，著眼于關(guān)注民生冷暖,，促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展,，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進程，推動社會和諧穩(wěn)定發(fā)展,。上半年全鎮(zhèn)增加值預(yù)計為1.96億元,，同比增長9.2%,，其中農(nóng)業(yè)增加17%，工業(yè)減少19.4%,，第三產(chǎn)業(yè)增加26.9%。財政收入預(yù)計為2850萬元,，比去年同期增加50萬元?，F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：

一、抓好農(nóng)業(yè)服務(wù)，調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好 上半年糧食總產(chǎn)量(麥子,、油菜、蠶豆)5211噸,，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值788.22萬元,，同比增長42.2%，主要原因是種植面積比去年同期擴大了3801畝。

（一）抓農(nóng)業(yè)備耕,、備種,、春管工作

小麥、水稻等種子實行統(tǒng)一供種,。其中麥種楊麥158統(tǒng)供29萬市斤,，金豐福種10萬市斤，“秀優(yōu)5號”1500多市斤,，秀水128統(tǒng)供1.8萬市斤,；玉米種子登海3622供應(yīng)5200市斤；早黃豆種子供應(yīng)5000市斤,；另為農(nóng)戶供應(yīng)蔬菜種子、農(nóng)膜,、地膜等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料,。重視春季二麥、油菜培管工作,，重點抓好三補,即補溝,、補肥、補藥,。大力推廣水稻機插秧技術(shù),將宣傳發(fā)動與工作考核相結(jié)合,，把任務(wù)分解到村，使機播工作落到實處,，播種后對農(nóng)戶進行培訓(xùn),、化除、肥水管理指導(dǎo),。水稻科技入戶工作方面，調(diào)查科技入戶對象,調(diào)整對象及示范戶年齡,以合作社為主體,，抓好水產(chǎn)和種植業(yè)專業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),，使機插秧與合作社配合起來, 在示范戶中首先推廣“四新技術(shù)”,，從而以點帶面,，擴大輻射,。

(二)抓好農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管工作

蔬菜樣品3000份檢測工作,。與蔬菜種植戶簽訂蔬菜生產(chǎn)安全使用農(nóng)藥承諾書300份,。積極推廣商品有機肥及bb肥,。組織春季農(nóng)田滅鼠工作，確保春播作物的安全,防止流行性鼠疫疾病的發(fā)生,。抓動物防疫工作,，重點做好3月份禽流感的普防及白化消毒工作,防疫率達100%,并且記好臺帳,。

（三）抓農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,，發(fā)展特色經(jīng)濟

積極發(fā)展多種經(jīng)營和特色經(jīng)濟,，調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),，提高資源利用率、土地產(chǎn)出率,、勞動生產(chǎn)率,，充分發(fā)揮向化傳統(tǒng)的優(yōu)勢農(nóng)業(yè)，向區(qū)域化,、規(guī)?；?、標準化方向努力,。抓好三豆(毛豆,、扁豆,、缸豆)、三瓜(甜瓜,、冬瓜,、地瓜)、三菜(花菜,、牛心菜,、小蔬菜)及青茄子的生產(chǎn),。調(diào)整養(yǎng)殖業(yè)結(jié)構(gòu)和養(yǎng)殖模式,，發(fā)展扣蟹和蝦子等多種水產(chǎn)經(jīng)營，稻蟹進行混合種養(yǎng)殖,，達到防風(fēng)險,、增效益的目的，大力發(fā)展白山羊,、生態(tài)雞等禽畜養(yǎng)殖,。加強對農(nóng)產(chǎn)品的監(jiān)管，提升農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì),，采取多渠道方式幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)中的后顧之憂，努力出特色,、創(chuàng)品牌,。積極發(fā)展林下產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟，目前林下經(jīng)濟面積1500多畝，著力提高林地產(chǎn)出效益,，促進農(nóng)民增收。

二,、支持企業(yè)技改,，重視安全生產(chǎn)，工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展

上半年預(yù)計實現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值1.96億元,，比去年同期減少22.8%；銷售額2.6億元,，比去年增加8%,；利潤100萬元，扭虧為盈,。

(一)抓技改和調(diào)研工作,，推動節(jié)能減排工作

造。

(二)加大宣傳力度、定期開展檢查,，促進企業(yè)安全生產(chǎn)

年初,，制訂20xx年度安全生產(chǎn)工作實施意見，下發(fā)到各企業(yè),，使企業(yè)知曉今年安全工作的重點,，便于取得支持和配合。制作消防宣傳橫幅及黑板報,，加強安全生產(chǎn)宣傳,，重點是新修訂的消防法和特種設(shè)備監(jiān)察條例。與縣政府簽訂生產(chǎn),、交通,、消防安全責任書，并層層落實到企業(yè),、車間,、班組及員工個人。組織電工復(fù)審培訓(xùn)及負責人和安全干部復(fù)審培訓(xùn)工作,，總?cè)藬?shù)90人,，今年是實施考培分離的第一年,，我鎮(zhèn)取得了較高的通過率?！皟蓵鼻昂?，開展安全生產(chǎn)大檢查，由副鎮(zhèn)長帶隊,，分二組對重點企業(yè)進行九個方面的檢查,，共發(fā)現(xiàn)安全隱患近30個，均要求企業(yè)立即整改,。傳閱20xx年度安全生產(chǎn)警示片,，目前已傳閱6個企業(yè),，職工收看人數(shù)近200人。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇五

三,，

個人工作計劃

1,以開發(fā)客戶為主,，調(diào)研客戶信息為輔，兩者結(jié)合，共同開拓鋼管市常

2,對老客戶和固定客戶，要經(jīng)常保持聯(lián)系，勤拜訪,，多和客戶溝通，穩(wěn)定與客戶的關(guān)系。對于重點客戶作重點對待,。

3,在擁有老客戶的同時,，對開發(fā)新客戶,，找出潛在的客戶。

4,加強業(yè)務(wù)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，在和客戶交流時,，多聽少說，準確掌握客戶對產(chǎn)品的需求和要求,，提出合理化建議方案,。

5,多了解客戶信息，對于重點客戶建立檔案,，對于潛在客戶要多跟近,。

6,掌握客戶類型，采用不同的銷售模式,，完善自己和創(chuàng)新意志相結(jié)合,，分層總結(jié),。

四,，對自己工作要求如下：

1,做到一周一小結(jié)，每月一大結(jié),，看看有哪些工作上的失誤,，及時改正下次不要再犯。

2,見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,，再做好準備工作,。

3,對所有的客戶工作態(tài)度要端正,，給客戶一個好的印象，為公司樹立形象。

4,客戶遇到問題,，不能直之不理,，一定要盡全力幫助他們解決,。把我們的客服帶給客戶讓他們感到我們公司溫暖。買者省心,，用者放心,。

5,要有健康的體魄，樂觀的心情,，積極的態(tài)度。對同事友好,，對公司忠誠,。

6,要和同事多溝通,，業(yè)務(wù)多交流，多探討,。才能不斷增強業(yè)務(wù)的技能和水準,。

7,到十一月份，要有兩至三個穩(wěn)定的客戶,。保證鋼管的業(yè)務(wù)量,。

8,十月份是個非常嚴峻的時期，業(yè)務(wù)剛剛開始，市場剛剛啟動,，對市場中的客戶還不太了解,。希望爭取拿到一至二個定單。

五.在以后的銷售工作中采用：“重點式”和“深度式”銷售相結(jié)合,。采用“顧問式”銷售和“電話式”銷售相結(jié)合,。

半年來，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,，在各部門的幫助和支持下，做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,，把工作想在前,，做在前,，無論是工作能力,，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高,，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓(xùn)、檔案管理,、后勤服務(wù)及公司保衛(wèi)等多方面的任務(wù),。辦公室作為公司的綜合職能部門，較好的發(fā)揮了職能作用,，為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻,。特別是在上傳下達,、為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量,、細致的具體工作,，并取得了一定的成績，各項工作都在有序地進行中?，F(xiàn)就半年來的工作做一簡要總結(jié)：

一,、加強管理，完善各項管理制度,，充分調(diào)動人員積極性。

為了加強對人,、財,、物的管理,，我們完善了過去的各種管理制度，突出制度管理,，嚴格照章辦事,，進一步明確了工作職責,，完善了公章使用,、紙張使用,、電腦使用,、請假,、值班等各種常規(guī)管理,，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序,。合理調(diào)配人員,，充分整合現(xiàn)有工作人員,，做到人盡其才,，才盡其用,，充分調(diào)動人員的工作積極性。最近,，公司對工資進行了改革,，實行崗位工資+績效工資,。明確了每個人的

崗位職責

二、加強學(xué)習(xí),，提高素質(zhì),。

做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力,。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學(xué)習(xí),，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識,，不斷開闊視野,，豐富頭腦，增強能力,，以便跟上形勢的發(fā)展,，適應(yīng)工作的需要。提高了理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。

三、做好辦公室日常管理工作,。

1 人事檔案管理,，記錄在廠員工的詳細情況，做好新員工的入廠手續(xù)及工作情況,。

2 辦公室對各類文件及時收集,、歸檔，做到了分類存放,，條理清楚,，便于查閱;

5 制定了公司純凈水領(lǐng)用記錄，每月統(tǒng)計,，賬目清楚,，一月一結(jié)。

6 考勤,、售飯情況 ,。公司實行考勤,、售飯一卡通系統(tǒng)，每月只需把考勤機,、售飯機接口接入電腦，上傳數(shù)據(jù),，每個月的考勤情況、售飯明細便一目了然,。大大減少了工作時間，同時也為員工提供了方便,，員工只需在每月定期充卡,，每天便可以使用公司配備的售飯機,、考勤機來吃飯、上班,。提高了工作效率,，體現(xiàn)了公司的規(guī)范化管理。

7 進一步加強車輛安全管理,，做好車輛的調(diào)配,、使用以及維護，及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作,。司機責任心強,、從未發(fā)生任何安全責任事故,。

8 辦公室走廊衛(wèi)生干凈、整潔,，為大家營造了良好的工作環(huán)境,。

四,、落實安全生產(chǎn)責任制,，定期檢查。

上半年,，公司始終把安全工作作為重中之重,，切實抓緊抓好,。進一步加強重大活動的安全工作,，嚴格安全工作責任制，嚴格夜間安全值班制度,，定期組織集中安全檢查隱患,，重點抓制度和組織落實、檢查值班情況,、抓員工安全培訓(xùn);及時增設(shè)安全設(shè)施,，做好安全工作;在公司廠區(qū)顯要位置設(shè)立多個警示牌，增加了員工安全防范意識,。對存在的安全隱患及時排查限期整改,，取得很好的效果，并通過了安全評估小組的檢查,。

共

2

2

1

2

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇六

1、把天職工作時時銘記頭腦,，搞好防汛保安,。今年我市對防汛工作早行動，早安排,，早布置,，具體抓好五項落實,。

一是安全檢查落實。在汛前,，按照分級負責的原則,，市水利局、市防汛辦重點對29座市管大中小型水庫防洪工程進行了檢查,，并對鄉(xiāng)鎮(zhèn)管的重點小型水庫進行抽查,，各鎮(zhèn)、辦事處,、管理區(qū)對所轄小型水利工程進行了全面檢查,。檢查結(jié)果由檢查負責人、技術(shù)負責人,、水庫管理負責人,、水庫技術(shù)負責人四人共同簽字，確保不漏工程,，不漏部位,，不留死角，對存在的問題登記造冊,，建檔立卡備案,。

同時，會同各地及水庫管理單位研究了解決處理方案,，對能及時處理的問題汛前已經(jīng)作了處理,，對不能及時處理的問題或一時難以處理的問題,，制定了臨時度汛措施,。特別是對在建的沙河水庫除險加固二期工程和石梯水庫除險工程，市主要領(lǐng)導(dǎo)親自檢查工程進度,、施工質(zhì)量和資金使用情況，并強調(diào)在搞好施工安全的同時,，抓好防汛安全,，加快工程進度，保證工程質(zhì)量,。

二是防洪宣傳落實,。我市利用3月22日“世界水日”活動宣傳《防洪法》,，在市區(qū)主要繁華街道懸掛宣傳橫幅,，水利局領(lǐng)導(dǎo)班子成員齊上陣宣傳防洪法，在水利局門口豎立宣傳展板,，設(shè)立“《防洪法》宣傳咨詢臺”,，熱情地為市民宣傳咨詢《防洪法》知識，向過往行人發(fā)放宣傳材料,。組織宣傳車在市區(qū)及各鎮(zhèn),、辦事處進行宣傳。

市水利局所屬30多個工程管理單位分別在集鎮(zhèn),、居民點、主要交通要道及工程顯目位置刷寫宣傳口號,，各新聞媒體開辟專欄進行階段性宣傳報道,，為全市搞好防汛抗災(zāi)工作營造了輿論氛圍。

5月20日我市召開了全市防汛工作會議,，傳達貫徹了省,、襄樊市防汛工作會議精神，并結(jié)合我市實際,，安排部署了防汛工作,。

三是防汛指揮機構(gòu)和五項防汛責任人落實。我市下文明確了268座大中小型水庫的安全監(jiān)督責任人,、行政責任人,、防汛指揮長,、技術(shù)負責人和水庫崗位責任人,，并明確職責,。同時在市新聞媒體上進行公示,，自覺接受社會監(jiān)督，增強每個責任人的責任感和緊迫感,。

四是通訊設(shè)施建設(shè)和物資儲備及搶險隊伍落實,。儲備編織袋4.08萬條,、麻袋1萬條、鍬鎬1500把,、鐵絲5噸,，另有手電筒、馬燈,、電線,、發(fā)電機、救生衣,、救生圈若干,，集中專庫管理，由市防汛指揮部統(tǒng)一調(diào)配,，以備搶險急需,。市管防洪工程已就近按民兵編制組建了一、二,、三線防汛搶險勞力5.5萬人,，做到汛期防洪搶險召之即來，來之能戰(zhàn),。要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)管的小型水庫做到通訊暢通,，配備必要的防汛物資和搶險勞力，最大限度保護好水利防洪工程和人民生命財產(chǎn)的安全,。

五是防汛預(yù)案落實,。我市下達了全市水庫控制運用指標，制定了汛期安全調(diào)度規(guī)程和防汛預(yù)案,，要求嚴格執(zhí)行,，規(guī)范操作，不出紕漏,。對有白蟻危害的水庫,，要求管理單位加強防范。堅持以防為主,、防治結(jié)合,、因地制宜,、綜合治理，按照春防,、夏殺,、秋查、冬挖的原則進行長年防治,。

全市共打引誘樁6500多根,，灑藥700多公斤，挖白蟻12窩,，使白蟻危害得到了有效遏制,。特別是對在建的沙河、石梯水庫除險加固工程,，我們專門制定了施工期度汛預(yù)案,，組織專家反復(fù)論證完善，主動接受上級業(yè)務(wù)部門的審核檢查,，6月16日省委,、省政府檢查組對我市防汛工作給予了充分肯定。

2,、把宗旨意識緊緊牢記心間,，搞好抗旱供水,。

我們一是注意蓄水保水,、科學(xué)調(diào)水，搶修泵站機電設(shè)備和灌溉設(shè)施,，疏通渠道,，扎實準備供水前期工作。

二是結(jié)合我市實際,，和物價局制訂了農(nóng)業(yè)水價改革辦法,，5月中旬報市委、市政府審批后執(zhí)行,，兼顧了供用水雙方利益,，規(guī)范了農(nóng)業(yè)供水秩序。

三是貫徹水是商品原則,，改革農(nóng)業(yè)供水辦法,，倡導(dǎo)農(nóng)業(yè)供水市場化、多元化,、制度化,，全系統(tǒng)農(nóng)業(yè)供水在符合水價政策的前提下普遍實行了承包經(jīng)營制，增強了經(jīng)營者的責任意識,，提高了灌溉保證率,。

四是組織協(xié)調(diào)資金150萬元，用于解決大崗坡,、石臺寺兩大泵站維修和電費開支,，確保兩大泵站正常運行,。

3、把項目建設(shè)牢牢攥在手心，改善基礎(chǔ)設(shè)施,。我們儲備的吉河水庫、大崗坡泵站,、華陽河水庫灌區(qū)續(xù)建配套及節(jié)水改造項目，東郊,、竹林、伍河,、張洼,、石頭河水庫除險項目,，飲水安全和糧食安全項目都已進入國家、省計劃籠子，將陸續(xù)批復(fù)實施。全市面上農(nóng)建工程基本完成，完成土石方350萬方,，清淤渠道652公里,，小水庫加固15座，堰塘清淤整修955口,，維修泵站245座,，可新增蓄水500萬方，擴大改善灌溉面積3萬畝,。特別是水利排灌總站,，在興隆、王城水利死角建泵站12座 591千瓦,，抗旱面積2.4萬畝,，使3千畝撂荒地變成了良田。

4,、把群眾的疾苦時刻掛在心上,，致力飲水安全,。

一是投入資金20萬元,，調(diào)集140余人,，歷經(jīng)三個多月深入農(nóng)村普查，編制完成了《xxx農(nóng)村飲水現(xiàn)狀調(diào)查報告》,，為解決我市農(nóng)村飲水安全問題奠定了堅實的基礎(chǔ),。

二是結(jié)合水利行業(yè)特點著力進行水污染防治，按照《水污染防治法》的規(guī)定,，依法劃定飲用水源保護區(qū),，禁止保護區(qū)內(nèi)的排污工廠和企業(yè)設(shè)置排污口;在飲用水源區(qū)豎立標志牌，禁止排污,、游泳等污染水體行為;犧牲水庫漁業(yè)效益,，不在飲水水源投放化肥，確保水質(zhì)衛(wèi)生,。

三是投入資金40萬元,，正式實施清潭河流域水土治理工程。四是在已完成農(nóng)村飲水解困工程投資592萬元,，解困19928人的基礎(chǔ)上,，再加措施，跑部進廳,，積極向上爭取更多飲水安全項目資金,，爭取短時間內(nèi)解決我市農(nóng)村居民飲水問題，為構(gòu)建人水和諧的新水利而不懈努力,。

5,、把經(jīng)濟發(fā)展、依法行政,、先進性教育等工作貫穿始終,，促進文明建設(shè)。

一是大力發(fā)展水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)供水,。對大水面的承包經(jīng)營管理進行進一步的規(guī)范,，加強了監(jiān)管和協(xié)調(diào)服務(wù)。上半年邢川和大黃河水庫水產(chǎn)養(yǎng)殖進行了公開拍賣承包,，效益接近翻番,，并且5年承包款一次性交清，規(guī)避了風(fēng)險,。目前全系統(tǒng)已回收水產(chǎn)承包款168.8萬元(只計當年),，占年計劃的62.4%。全系統(tǒng)城鎮(zhèn)供水265萬方,，占年計劃的57%,，供水收入145萬元，在水利經(jīng)濟中占有重要位置。

二是加大水利執(zhí)法力度,。從4月5日至4月12日組成了兩個執(zhí)法檢查督辦專班,，分棗南、棗北兩片對全市水庫泵站的灌溉設(shè)施,、河道,、水土保持、防汛通訊,、水文觀測等工程設(shè)施進行了檢查,。共查處水保案件3起，擅自修建水工程1處(已自動拆除),，清理河道內(nèi)亂倒垃圾50噸,，處理渠道內(nèi)栽樹1300多株，修建公路占用水庫渠道予以恢復(fù)水利設(shè)施案1處,。協(xié)助襄樊市局調(diào)查處理平林村民在鶯河一庫非法修建的魚池,。加強取水許可管理，共計審核取水戶37個,，審核水量875萬方,，換發(fā)取水許可證12份。

三是開展先進性教育,，促進各項工作進步,。局黨組領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)、評議,、整改,，參加“雙聯(lián)雙促”和“心連心”幫扶活動，全系統(tǒng)黨員素質(zhì)得到了空前提高,，為人民服務(wù)的宗旨觀念進一步加強,。在先進性活動期間，水利系統(tǒng)各級黨組織立足本職,，結(jié)合實際,，開展了一系列卓有成效的工作。

上半年,，我局在財務(wù)審計,、計劃生育、工青婦,、老干部管理,、機關(guān)建設(shè)、信訪穩(wěn)定,、反腐倡廉等方面也都取得了一定的成績,，實現(xiàn)了預(yù)定目標,，為全面完成本年度“三個文明”建設(shè)總體目標奠定了良好的基礎(chǔ)。

1,、水利經(jīng)濟雖然穩(wěn)中有升,，但升幅緩慢，有些單位起色不大,，特別是大中型泵站受氣候,、灌區(qū)種植習(xí)慣等因素影響,，抗旱供水成本高,，運轉(zhuǎn)困難。

2,、受經(jīng)濟環(huán)境,、有關(guān)政策等因素影響，水利執(zhí)法難度大,。

3,、水利建設(shè)配套資金難以到位，影響工程竣工和效益發(fā)揮,。

1,、全力以赴搞好防汛抗旱工作。大力宣傳水價政策,，協(xié)調(diào)解決農(nóng)業(yè)灌溉中的突出矛盾和問題,，維護正常供水秩序，積極為工農(nóng)業(yè)供水搞好服務(wù),，強化工程管理,，確保全市安全度汛。

2,、繼續(xù)爭資金,、上項目。高標準,、高質(zhì)量完成沙河二期,、石梯水庫除險加固項目，做好迎接驗收準備,。集中全力實施邢川,、姚棚、馬鞍山水庫除險加固工程和清潭河小流域治理工程,。同時進一步加大爭資上項力度,，力爭吉河水庫灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造項目批復(fù)實施，再儲備申報一批項目,。

3,、抓好水產(chǎn)養(yǎng)殖和綜合經(jīng)營工作,，完成全年捕撈任務(wù)和各項經(jīng)濟指標，不斷壯大水利經(jīng)濟,。

4,、規(guī)范執(zhí)法，依法行政,。加大農(nóng)業(yè)水費,、防汛費、水資源費,、水?！皟少M”征收力度，加強水政,、漁政隊伍建設(shè),，加大水行政執(zhí)法力度，積極為水利經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境,。

5,、抓好全市農(nóng)田水利基本建設(shè)計劃實施，擬定全市農(nóng)建方案,，完成小型水庫除險加固任務(wù)和今冬農(nóng)建工作,。

6、結(jié)合黨員先進性教育,，增強服務(wù)意識,，切實為民服務(wù)。同時,，加大水利改革力度,，加強精神文明建設(shè),，因地制宜，拓寬門路,，大力發(fā)展水利經(jīng)濟,，為建設(shè)和諧棗陽做出貢獻。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇七

今年以來,，區(qū)科技局、科協(xié)在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級科技、科協(xié)部門的指導(dǎo)幫助下,，主動適應(yīng)新常態(tài),，堅持創(chuàng)新驅(qū)動不動搖,，以“一號工程”和“6+2”產(chǎn)業(yè)為重點，努力實現(xiàn)自主創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的共同跨越,。

一季度,，科技信息產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入26.4533億元，同比增長19.45%,；納稅總額6490萬元,，同比增長23.03%。

一季度，120家高新技術(shù)企業(yè)累計實現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入26.73億元,，比去年同期增長25.67%,；實現(xiàn)利稅總額7。17億元,，比去年同期增長21.32%,。1—5月，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)銷售產(chǎn)值44,。63億元,，比去年同期增長34。48%,；實現(xiàn)利稅總額12.77億元,， 比去年同期增長44.87%。

1—5月,，我區(qū)專利申請量887件,，同比增長19.38%，專利授權(quán)量為540件,，其中授權(quán)發(fā)明專利76件,，同比增長61.70%，實現(xiàn)高幅增長,。

1—6月,，單獨引進科技信息產(chǎn)業(yè)企業(yè)家數(shù)2家，完成考核目標的50.00%,；全區(qū)新引進科技信息產(chǎn)業(yè)企業(yè)家數(shù)72家,，完成考核目標的55.38% ，科技信息產(chǎn)業(yè)資金總量177873萬元,，完成考核目標的77.34% ,。

一是修改完善對街道、園區(qū)的創(chuàng)新發(fā)展考核,。把引進和培育高新技術(shù)企業(yè)、旭日企業(yè)培育等列入重點考核內(nèi)容,，對考核的指標和分值進行調(diào)整,，加大對科技信息產(chǎn)業(yè)主營業(yè)務(wù)收入和增長率的考核力度，加大對創(chuàng)新型企業(yè)培育和眾創(chuàng)空間建設(shè)的考核力度,。二是擴大風(fēng)險池基金規(guī)模,。將用于科技型企業(yè)風(fēng)險池基金從原來的600萬元增加到3000萬元，首期到位1000萬元,，杭州銀行科技支行安排信貸放大到1億元,。出臺《拱墅區(qū)中小企業(yè)貸款風(fēng)險池基金管理辦法（試行）》有效緩解中小企業(yè)融資難問題。三是落實創(chuàng)新政策。落實《關(guān)于加強科技創(chuàng)新的若干政策意見》（拱政〔20xx〕3號）文件精神,，制定《拱墅區(qū)企業(yè)發(fā)明專利產(chǎn)業(yè)化獎勵實施辦法（試行）》,。對16家企業(yè)的66個研發(fā)項目進行了加計扣除領(lǐng)域界定，加計扣除經(jīng)費共計10099萬元,。

一是注重"旭日企業(yè)"發(fā)掘培育,。20xx年，共有68家企業(yè)申報“旭日計劃”企業(yè),，主要涉及電子信息,、機電一體化、節(jié)能環(huán)保,、生物醫(yī)藥等領(lǐng)域,，經(jīng)技術(shù)、財務(wù)及投融資專家初評,，新入選35家20xx年“旭日企業(yè)”,，其中16家將角逐第一、二梯隊名額,。二是注重高新技術(shù)企業(yè)引領(lǐng)示范,。匯同國、地稅組織國家重點扶持領(lǐng)域高新技術(shù)企業(yè)的新認定及復(fù)審工作,，共有18家企業(yè)申報杭州市高新技術(shù)企業(yè),，有20家企業(yè)申報和復(fù)審國家高企。三是注重研發(fā)中心建設(shè)立項,。依托市科技信息研究院提供的專家?guī)?，我區(qū)協(xié)調(diào)進行了省級研發(fā)中心評審鑒定,。杭州奧默創(chuàng)新醫(yī)藥,、靈匯潔凈微環(huán)境,、英普膜處理資源利用等三家省級高新技術(shù)研發(fā)中心通過了鑒定初審,。

一是編印科技企業(yè)資質(zhì)及專利資助申報須知,。針對我區(qū)實際情況編印了《科技企業(yè)資質(zhì)及專利資助申報須知》，內(nèi)容包括認定條件,、申報所需材料,、文件依據(jù)以及咨詢聯(lián)系電話,，并羅列了省,、市,、區(qū)科技部門的網(wǎng)址以及相關(guān)的經(jīng)費管理文件、驗收辦法,。二是成立中小企業(yè)創(chuàng)新服務(wù)聯(lián)盟,。與省天使投資專業(yè)委員會、搜錢網(wǎng)·好園區(qū)等機構(gòu)共同成立拱墅區(qū)中小企業(yè)創(chuàng)新服務(wù)聯(lián)盟,，編印會員服務(wù)手冊,，上半年聯(lián)合舉辦科技經(jīng)費管理,、知識產(chǎn)權(quán)、法律,、傳統(tǒng)企業(yè)如何擁抱互聯(lián)網(wǎng)+行動計劃等各類培訓(xùn)8次,，參加企業(yè)350余家,。三是開展科技經(jīng)費檢查輔導(dǎo)。邀請財務(wù)專家對20xx—20xx年市級財政資金支持的科技項目的負責人和財務(wù)負責人進行涉企科技經(jīng)費使用監(jiān)督檢查和培訓(xùn),，落實市科委關(guān)于科技經(jīng)費檢查整改工作,，分兩批對67家企業(yè)共90個項目進行入戶檢查。

一是多舉措推進《全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》實施,。圍繞《綱要》實施,，確定學(xué)術(shù)研討、科普教育,、技術(shù)培訓(xùn),、學(xué)社協(xié)作等活動項目。截至5月底,，共征集科普資助項目72項，其中推薦市科協(xié)立項2項,，區(qū)科協(xié)立項30項,，項目資助經(jīng)費達到40多萬元。二是院士專家工作站穩(wěn)步推進,。對全區(qū)5家企業(yè)院士專家工作站進行走訪調(diào)研與服務(wù),，目前，靈匯技術(shù)股份公司已完成申報杭州市院士專家工作站材料,，托普儀器已做好建站考核各項籌備工作,，待市檢查組考核驗收。三是推進全國科普示范區(qū)創(chuàng)建,。根據(jù)中國科協(xié)和省科協(xié)關(guān)于創(chuàng)建相關(guān)文件精神和要求,，對照《創(chuàng)建科普示范區(qū)標準》，開展創(chuàng)建基礎(chǔ)性準備工作,，如舉辦科協(xié)干部培訓(xùn),、組織社區(qū)與學(xué)協(xié)會對接,、科普場館標準化制定等工作。

下半年,，區(qū)科技局將繼續(xù)圍繞“突出創(chuàng)新驅(qū)動,，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展”的總要求,，以區(qū)委、區(qū)政府的重點工作任務(wù)為目標,，堅持企業(yè)為創(chuàng)新主體，強化科技服務(wù)職能,，充分發(fā)揮科技創(chuàng)新對轉(zhuǎn)型升級的重要促進作用,。

一是抓好政策落實。按照國家有關(guān)文件以及省市科委要求,，全面兌現(xiàn)能夠落實的政策,。加強對企業(yè)科技政策方面的引導(dǎo)，完善和強化抓落實的政策保障,，從制度上對項目及資金的管理進一步規(guī)范化,。二是依托創(chuàng)新服務(wù)聯(lián)盟為中小企業(yè)服務(wù)。以“共建共享共管”為原則,，采取“線上對接線下服務(wù)”方式,，對轄區(qū)企業(yè)提供全方位服務(wù),，對加盟企業(yè)提供定制服務(wù)和專題服務(wù)，實行動態(tài)化管理,，確保全年推出不少于12次的各類創(chuàng)新服務(wù)活動,。開展創(chuàng)新服務(wù)券推廣實施工作，明確細化指標,、類別,、對接平臺，服務(wù)企業(yè),。

一是深化旭日計劃,。繼續(xù)與浙商雜志合作舉辦拱墅區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽暨旭日企業(yè)評選總決賽活動，培育一批高成長性科技企業(yè),，編撰完成《旭日企業(yè)風(fēng)采》一書,，全面展示創(chuàng)新企業(yè)團隊和領(lǐng)軍人物風(fēng)采。二是夯實高企培育,。將進一步推動科技投融資改革,，促進科技成果轉(zhuǎn)化產(chǎn)業(yè)化，細化高企申報,、復(fù)審等工作,，確保實現(xiàn)保持高企百家以上和科技項目申報百項以上的目標。

一是制定眾創(chuàng)空間建設(shè)三年行動計劃,。用三年時間,，努力打造30個眾創(chuàng)空間，建成5個以上具有專業(yè)運營,、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),、產(chǎn)業(yè)明晰、基金助推,、服務(wù)精準的示范效應(yīng)帶動強的眾創(chuàng)空間,。二是出臺扶持政策。對被新認定為眾創(chuàng)空間（含孵化器）的給予一次性獎勵并給予房租,、寬帶等費用補貼,；對專業(yè)運營商給予引進優(yōu)質(zhì)創(chuàng)客、基金投向收益稅收優(yōu)惠等獎勵,；對成長性較高的創(chuàng)客和企業(yè)給予科技項目申報,、加速器入園等優(yōu)厚條件支持。三是堅持問題導(dǎo)向,、需求導(dǎo)向,。針對我區(qū)創(chuàng)客空間缺乏專業(yè)化，專題舉辦風(fēng)投,、基金與街道,、園區(qū)的對接活動,，為發(fā)展較完善、條件較為成熟的眾創(chuàng)空間牽線搭橋,；針對初創(chuàng)型企業(yè)融資難,，將20xx年用于科技型企業(yè)風(fēng)險池基金前期到位的1000萬元，優(yōu)先放貸創(chuàng)客空間內(nèi)的創(chuàng)客企業(yè),。

一是推進全國科普示范區(qū)創(chuàng)建工作,。重點抓好示范創(chuàng)建動員部署，分解落實創(chuàng)建指標任務(wù),，全力以赴迎接全國科普示范區(qū)創(chuàng)建驗收,。二是推進科學(xué)素質(zhì)提升行動和“十三五”規(guī)劃編制。完成年度全民科學(xué)素質(zhì)工作要點,；組織相關(guān)專家總結(jié)科普和全民科學(xué)素質(zhì)提升“十二五規(guī)劃”,，認真做好科學(xué)素質(zhì)和科普工作“十三五”規(guī)劃調(diào)研編制工作。三是推進學(xué)術(shù)交流和科普宣傳工作,。重點做好拱墅區(qū)學(xué)術(shù)年會主題報告系列活動,，搭建學(xué)術(shù)交流平臺；舉辦全國科普日暨拱墅區(qū)科普宣傳周,，突顯科普惠民,，服務(wù)發(fā)展主題；拓展“運河好奇實驗室,、工藝v學(xué)堂,、iq加油站”科普宣傳教育平臺，提升和發(fā)揮品牌活動效應(yīng),。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇八

（一）盡職盡責抓好市場監(jiān)管,，行政執(zhí)法工作取得新突破半年來，我局參與籌備承辦全市系統(tǒng)“紅盾護農(nóng)”啟動儀式,，深入開展了食品安全監(jiān)管,、紅盾護農(nóng)行動、打擊傳銷行動,、打擊假冒偽劣、打擊商標侵權(quán),、治理商業(yè)賄賂,、整治虛假廣告、整治“霸王條款”,、整治無照經(jīng)營,、整治煙草市場等十大“亮劍行動”，市場秩序得到了進一步規(guī)范,。

1,、著力抓好食品安全整治,。一是緊繃食品整治不放松。切實開展了節(jié)假日食品市場,、校園及周邊食品市場,、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、畜禽加工市場,、添加劑市場整治,、流通環(huán)節(jié)嬰幼兒乳制品市場、現(xiàn)場制售食品生產(chǎn)加工小作坊和流通類食品攤販,、不合格食品專項市場等15次專項整治行動,，有效規(guī)范了流通領(lǐng)域食品市場。二是強化科技手段“補短板”,。為每個工商所配齊了食品快速檢測試劑,，指導(dǎo)工商所開展日常檢測工作，深入開展食品抽樣監(jiān)測工作,。1月,，我局通過快速檢測發(fā)現(xiàn)流入市場的“毒銀耳”，并由此層層追溯到了郴州七星市場和長沙高橋市場,，湖南經(jīng)視和都市頻道連續(xù)5天追蹤報道,。

2、著力推進行業(yè)規(guī)范,。開展市場專項檢查,，不僅是頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳，更切實做到檢查一類,，規(guī)范一類,，逐步層層推進。3月,，我局抽檢了全縣流通領(lǐng)域細木工板,，近六成不合格。我局通過市場整治,、行政約談等措施,，依法查扣600余張不合格板材，700多張標識不合格的板材下架退市,。

3,、建立執(zhí)法辦案協(xié)作機制。與公安機關(guān)建立了執(zhí)法辦案協(xié)作機制,。雙方建立了聯(lián)絡(luò)員制度,、案件移送制度、聯(lián)系會議制度,、信息共享制度和日常協(xié)作制度,，實現(xiàn)了工商,、公安“無縫”銜接。如今年我局在查處一起銷售假冒真心空氣源案件中,，因當事人已停業(yè)半年,，無法聯(lián)系，我局利用公安部門信息資源查找到此人,，節(jié)約了大量的時間,、人力,、物力,。

（二）聚精會神抓好服務(wù)發(fā)展，服務(wù)科學(xué)發(fā)展嶄現(xiàn)新水平

我局立足職能,，拓展功能,，提高效能，出實招,、辦實事,，在經(jīng)濟社會事務(wù)中“有為有位”。截止今年5月底,，我局新登記個體工商戶900多戶，內(nèi)資企業(yè)6家,，農(nóng)民專業(yè)合作社27家,，私營企業(yè)72家，幫助企業(yè)成功申報省著名商標2件,，指導(dǎo)申請商標注冊13件,，辦理消費者咨詢、申訴舉報52件,，為消費者挽回經(jīng)濟損失18萬余元,。

1、提速增效,，服務(wù)發(fā)展更加有為,。嚴格執(zhí)行免征企業(yè)和個體工商戶登記費的惠民政策,，發(fā)布市場主體報告，強化對縣重點建設(shè)項目、重點招商引資項目和園區(qū)建設(shè)的對接，開辟“綠色通道”,。如我局通過延時服務(wù)審核**投資有限公司,、水利投資有限責任公司等重點項目登記材料，特事特辦，不涉及原則性材料允許補交,，為企業(yè)當日頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照,，深受政府和企業(yè)的好評,。

2,、教育消費引導(dǎo)有創(chuàng)新,，聚集消費維權(quán)“正能量”。通過縣政府網(wǎng),、縣新聞網(wǎng)、縣電視臺廣泛宣傳十大維權(quán)案例,、十大維權(quán)熱點，發(fā)放消費維權(quán)藍皮書,，消費維權(quán)理念深入人心,。同時,，為加大教育消費引導(dǎo)力度，強化消費維權(quán)效果,，根據(jù)商品質(zhì)量抽樣監(jiān)測的結(jié)果,、監(jiān)管執(zhí)法發(fā)現(xiàn)的問題,、當前消費的熱點,，我局通過《**手機報》向社會公布消費提示、警示3條,，接收者近5萬人次,。

今年以來,，我局及時傳達和落實省市局會議和縣委經(jīng)濟工作會議精神,，立足職能,，積極開展各項工作,，妥善處理年前民工工資上訪糾紛,，認真落實“兩會”期間綜治維穩(wěn)工作。

1,、落實發(fā)展政策,，豐富服務(wù)發(fā)展內(nèi)涵,。一是個轉(zhuǎn)企工作上升政府行為,。我局迅速出臺了《關(guān)于促進個體工商戶轉(zhuǎn)型升級企業(yè)的若干意見》,，建立了指導(dǎo)員制度和信息反饋機制，為實現(xiàn)個轉(zhuǎn)企發(fā)展進一步增速提效,。二是搭建融資平臺，幫助企業(yè)排憂解難,。我局加強與金融部門,、信用擔保公司、企業(yè)之間協(xié)調(diào)與溝通,，構(gòu)建金融部門,、信用擔保公司與企業(yè)之間資金融通的橋梁，最大限度地為企業(yè)解決抵押貸款問題,。截至目前,，我局已辦理動產(chǎn)抵押6件、股權(quán)質(zhì)押9件,，為企業(yè)融資2.8億元。

2,、開展各項工作,，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境。我局立足職責,，積極為全市旅游節(jié)和中小學(xué)生運動會在我縣召開營造良好的市場環(huán)境,。多次組織了對校園及周邊經(jīng)營戶的檢查，開展了對校園內(nèi)超市食品抽樣監(jiān)測,，加強了縣內(nèi)特產(chǎn)店,、超市,、食雜店等行業(yè)的監(jiān)管,，收繳非法彩票20xx余張,、高仿真紙幣96套,，收繳或責令下架過期、“三無”等食品共800余公斤,。其次，我局積極配合各部門開展了文化市場,、成品油,、礦山、煙花爆竹,、校園及周邊,、客運市場、治超,、小餐飲等各項專項整治共20余次,，積極做好三清一化、文明勸導(dǎo),、計劃生育等工作,，有效維護了我縣的經(jīng)濟秩序和社會環(huán)境。

1,、狠抓干部任用機制促基層建設(shè),。繼續(xù)以考核評優(yōu)機制為抓手，把一線工作成效作為干部選拔任用的重要依據(jù),，繼續(xù)強化基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),。始終貫徹“三個不吃虧”（不讓長期扎根基層的同志吃虧,、不讓在一線奮戰(zhàn)的同志吃虧、不讓學(xué)有所長的業(yè)務(wù)尖子吃虧）,，一批優(yōu)秀同志得到了優(yōu)待,，3名長期在基層工商所的同志解決了副科級待遇,，2名長期在偏遠工商所的同志被輪換到離城較近的工商所,、2名優(yōu)秀年輕干部被提拔為農(nóng)村工商所所長,，全局營造出了一種政通人和、風(fēng)清氣正,、力爭上游的良好局面,。

2、狠抓政務(wù)公開促黨風(fēng)廉政建設(shè),。進一步落實局所政務(wù)公開,，完善了局所工作牌、崗位牌,、去向牌,，強調(diào)了上班著裝等工作紀律。實行了局領(lǐng)導(dǎo)值班制,，工作人員每天的去向都要在去向牌上登記,。在局機關(guān)、各工商局作風(fēng)舉報電話和郵箱,，進一步完善了社會監(jiān)督體系,。其次。不斷完善基層工商所紀檢監(jiān)察員制度,，切實開展紀檢監(jiān)察隊伍的紀檢監(jiān)察知識培訓(xùn),，有效提高紀檢監(jiān)察隊伍的水平。

3,、狠抓作風(fēng)紀律促工作落實,。一是積極整改，強化作風(fēng)整治,。我局認真反思市局,、縣紀委明查暗訪中暴露出來的問題，緊急下發(fā)《關(guān)于加強作風(fēng)整頓 優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境若干措施的緊急通知》,，約談了相關(guān)單位責任人,，嚴肅處理了相關(guān)人員，責令整改,，并在全局工作會議上進行通報,。二是強化工作督察。為深入推進“發(fā)展環(huán)境整治年”活動,，局領(lǐng)導(dǎo)下基層每季度不少于2次,；強化工作督察，督察內(nèi)容延伸至“八小時”之外,，每月定期,、不定期地開展工作督察,，發(fā)布《督察通報》。半年來,，我局發(fā)布《督察通報》2期,，誡勉談話3人，對接受企業(yè)宴請,、行政不作為,、上班遲到、不按規(guī)定著裝等情況作出了通報批評,。三是實行朝九晚五提效能,。今年，根據(jù)基層工商所監(jiān)管的實際情況,，我局基層工商所工作時間實行朝九晚五,，方便群眾前來辦事。

4,、狠抓文明創(chuàng)建促干部職工教育,。今年，我局以創(chuàng)建市級文明標兵單位活動為載體,，深入開展“業(yè)務(wù)素質(zhì)提升年”活動,。一是組織干部職工參加國家工商行政學(xué)院、省局,、市局,、紅盾講壇等各類培訓(xùn)10期，培訓(xùn)320人次,。黨組書記,、局長賀暉帶頭講黨課，主講了《馬克思主義辯證法》,。干部職工踴躍參加平安網(wǎng)絡(luò)考試,，自學(xué)人數(shù)達140人次。二是開展了“為什么,、做什么,、怎么做”的職業(yè)道德討論，全體干部職工職業(yè)道德理念更深入人心,。

5,、狠抓基層基礎(chǔ)促進工作保障。今年,，我局部分車輛老舊,、已到淘汰期限，我局克服資金緊張壓力,，為城南城北兩個工商所配備了兩臺執(zhí)法車輛,。同時,，我局積極改善干部職工的工作環(huán)境，建立了機關(guān)職工食堂,，逐步推動工商所小食堂建設(shè),。

今年上半年，我局堅持少花錢,、多辦事,、辦好事,，精打細算，確保部門高效運轉(zhuǎn),。我局完善了《財務(wù)支出聯(lián)審會簽制度》,，制定了《機關(guān)公務(wù)接待管理制度》，減少會議召開,，減少紙張文件,，定點就餐設(shè)在單位食堂， 大力壓縮接待費,、會議費等一般費用支出,。上半年,，全系統(tǒng)公務(wù)接待費較上年同期下降31.78%,。

下半年,，我局將以黨的十八大精神為指導(dǎo),，認真落實全市工商行政管理工作會議和縣委經(jīng)濟工作會議的決策部署,，繼續(xù)堅持監(jiān)管與服務(wù)兩手抓,，服從垂直領(lǐng)導(dǎo)與服務(wù)地方大局兩手抓,，工作作風(fēng)與工作保障兩手抓,，增收與節(jié)支兩手抓,；始終堅持依法行政,、執(zhí)法為民,，深化民本工商,、法治工商,、責任工商,、效能工商、廉潔工商建設(shè),，為建設(shè)幸福美麗桂陽營造良好的市場環(huán)境。

1,、依法監(jiān)管敢于亮劍,，為營造良好的市場秩序作出新貢獻

深入開展食品安全監(jiān)管、紅盾護農(nóng)行動,、打擊傳銷行動,、打擊假冒偽劣、打擊商標侵權(quán),、治理商業(yè)賄賂,、整治虛假廣告,、整治“霸王條款”、整治無照經(jīng)營,、整治煙草市場等十大“亮劍行動”,，積極參加縣委、縣政府組織的各項整治行動,，切實解決擾亂市場秩序的突出問題,。

2、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,，深入推進“發(fā)展環(huán)境整治年”活動

以“業(yè)務(wù)素質(zhì)提升年”活動為載體,，切實提高干部職工服務(wù)水平和隊伍素質(zhì)；積極開展中介領(lǐng)域突出問題專項治理,，規(guī)范中介行為,；加大商標培育力度，力爭年內(nèi)申報1件中國馳名商標,，再新增2件著名商標,；當好“紅娘”，積極幫助企業(yè)解決融資難題,；高效服務(wù),，推動全民創(chuàng)業(yè)，促進市場主體持續(xù)增量提質(zhì),。

3、結(jié)合“道德課堂”建設(shè),，繼續(xù)推進文明建設(shè)工作

結(jié)合“道德課堂”建設(shè)，繼續(xù)貫徹中央八項規(guī)定,，厲行節(jié)約，積極開展公共機構(gòu)節(jié)能,，做好增收節(jié)支工作,；大力開展文明集市,、誠信市場評選活動,，規(guī)范行業(yè)自律，營造誠信守法的經(jīng)營環(huán)境,；廣泛開展“三滿意”活動,，深入開展“巾幗建功”,、“服務(wù)標兵”、“學(xué)習(xí)標兵”等評選活動,，營造勇爭一流的創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍,，力爭年內(nèi)通過市級文明標兵單位評審。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇九

上半年,，我局在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級信訪部門的具體指導(dǎo)下,，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的積極配合下,，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神及習(xí)近平總書記關(guān)于加強和改進人民信訪工作的重要思想，以習(xí)近平總書記視察重要講話重要指示為指導(dǎo),，認真落實全面從嚴治黨主體責任,，狠抓黨建和意識形態(tài)工作，按照省,、市,、縣部署，深化“三治”融合,、創(chuàng)建“三零”單位,，有效化解各類矛盾糾紛和安全隱患，不斷推進我縣信訪問題“控新治舊”,，促進信訪形勢持續(xù)向好,，為全縣經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展營造平安穩(wěn)定的“硬環(huán)境”。

截止x月xx日,，共接待來縣個訪xxx批xxx人次,，與去年同期相比增加xx.x %；接待來縣集體訪xx批xxx人次,，與去年同期相比下降xx.x%,；辦理網(wǎng)上信訪案件xxx件，辦理來信xx件,，來訪x件,，網(wǎng)上投訴xxx件，領(lǐng)導(dǎo)信箱xx件,。

到市訪x批x人次,，與去年持平,。

赴省訪x批x人次，同比下降xx%,。

進京訪xx起xx人次,，同比增加xx.x%。

一是加強源頭預(yù)防,，積極開展矛盾糾紛排查化解,。不斷創(chuàng)新工作方法，探索建立縣,、鎮(zhèn),、村（社區(qū)）三級矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)格，層層落實矛盾糾紛排查,、調(diào)處機制,。堅持村、社區(qū)每周一排查,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級部門每半月一排查,。矛盾糾紛排查化解情況每月xx日前匯總上報縣聯(lián)辦?？h聯(lián)辦每月召開一次專題會議,，分析研判信訪形勢，推動疑難問題化解,。全年共排查出重點群體x類,、重點人員xx人,，逐案制定切實可行的化解穩(wěn)控方案和措施，逐案分析原因并制定對策，對重點群體,、重點人員實行一案一策管理。

二是深化信訪改革,，扎實開展信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)創(chuàng)規(guī)范化活動,。扎實開展信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化活動,。分批分期對有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門新調(diào)整的信訪干部進行了系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)穩(wěn)步推進,。信訪機構(gòu)及時受理率xxx%,，有權(quán)機關(guān)及時受理率xxx%,、按期辦結(jié)率均為xxx%,，%，%,，%，%,。

三是暢通信訪渠道,，扎實推進領(lǐng)導(dǎo)干部接訪包案工作?？h級領(lǐng)導(dǎo)接訪常態(tài)化,，縣信訪接待服務(wù)中心每個工作日都安排縣級領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪，現(xiàn)場接待群眾來訪,，協(xié)調(diào)處理群眾信訪事項,。今年上半年縣級領(lǐng)導(dǎo)共接待群眾來訪xxx余人次，召開信訪聯(lián)席會議x次,、信訪協(xié)調(diào)會議xx余次,，協(xié)調(diào)處理重大信訪問題x件。借助《信訪條例》修訂實施xx周年,，在全縣范圍內(nèi)開展了一系列宣傳活動,，并于x月xx日在昭馀廣場進行了集中宣傳,，著力打造人人有責、人人盡責,、人人享有的社會治理共同體,。

四是全力化解積案，深入推進集中治理重復(fù)信訪,。為解決重復(fù)信訪居高不下,、信訪積案積壓的問題，根據(jù)中央,、省,、市信訪工作聯(lián)席會議統(tǒng)一部署和縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示精神，在全縣范圍內(nèi)開展集中治理重復(fù)信訪,、化解信訪積案專項工作,，從現(xiàn)在起至xxxx年x月，開展三年攻堅行動,。行動開展以來,，中聯(lián)辦交辦xx件，已全部化解,；省聯(lián)席辦交辦x件,，已化解x件；市聯(lián)席辦交辦xx件,，已化解xx件,。

五是深化“三治三零”，積極開展“零上訪”創(chuàng)建工作,。我縣創(chuàng)建主體有xxx個村,、社區(qū)，xxxx個企業(yè),、單位,。截至x月xx日，我縣村,、社區(qū)“零上訪”%,，x個（xx社區(qū)）社區(qū)破零，有x個企業(yè),、單位破零,，“零上訪”%。緊緊圍繞“零上訪”創(chuàng)建工作的宣傳,、矛盾糾紛的排查,、重點信訪人的思想疏導(dǎo)穩(wěn)控工作，壓實責任,，強化源頭化解,，村（社區(qū)）、企事業(yè)單位治理能力和水平明顯提升,。

六是管控越級上訪，全力做好建黨100周年慶?；顒悠陂g信訪保障工作,。我局加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，精心安排部署,，從嚴從實從細抓好維護社會穩(wěn)定各項工作，努力為慶祝建黨100周年創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境,，保證建黨100周年慶?；顒悠陂g發(fā)生重大信訪事件時能夠及時、高效,、有序地開展工作,。結(jié)合信訪矛盾糾紛“大排查,、大接訪,、大化解”專項行動，派出專項督查組,，實地督查建黨100周年慶?；顒有旁L安全保障工作，協(xié)調(diào)積案化解,，推動責任落實,、工作落地。通過周密安排部署,，聚焦每一個工作環(huán)節(jié)，緊盯每一項工作措施,，查隱患,、堵漏洞、防風(fēng)險,、保平安,，堅決筑牢安保維穩(wěn)銅墻鐵壁，為慶祝中國共產(chǎn)黨成立xxx周年慶?；顒禹樌ｑ{護航,。

盡管我們做了大量細致的工作,，但一些信訪問題仍較為突出，信訪工作仍有較大提升空間,。

1,。重復(fù)信訪亟待治理。我縣重復(fù)信訪事項占比較高,，重復(fù)網(wǎng)上投訴問題尤為突出,。截至x月xx日，%,。

2,。越級上訪集中多發(fā)。依法三級信訪終結(jié)的上訪老戶擇機“抱團”集體訪,，利用重要會議、關(guān)鍵節(jié)點,，不問斷進京涉訪,、赴省纏訪,，增加了勸返工作難度和成本。

3,。信訪結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。全年信訪投訴量同比增長幅度較大,，但與網(wǎng)多訪少信訪結(jié)構(gòu)組成,、進一步提高網(wǎng)上信訪辦理質(zhì)效、打造網(wǎng)上信訪主渠道的要求差距還較大,，還需要進一步加強網(wǎng)上信訪工作,。

下半年，我局將繼續(xù)以信訪矛盾隱患排查為抓手,，以控新治舊為目標,，全力做好初訪事項辦理和積案化解，推動信訪問題解決,。

（一）深入矛盾隱患排查,，及時化解。開展“零上訪”單位創(chuàng)建，著眼于全面提升基層社會治理現(xiàn)代化水平,，以“零上訪”為目標,，深入推進矛盾隱患排查化解，實行風(fēng)險隱患“日排查,、日研判,、日清零”，做到矛盾及時發(fā)現(xiàn),、問題及時解決,，確保小事不出村、大事不出鎮(zhèn),、矛盾不上行,。

（二）繼續(xù)開展信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化活動。緊盯信訪事項三率,，信訪機構(gòu)及時受理率xxx%,，有權(quán)機關(guān)及時受理率xx%、按期辦結(jié)率均為xx%,，信訪機構(gòu)群眾滿意率為xx.x%,，處理機關(guān)群眾滿意率為xx.x%，切實提高信訪事項化解率,，降低重訪率,。

（三）提高初訪辦理質(zhì)效，全力控新,。加大跟蹤盯辦力度,，壓實信訪事項首接首辦責任，及時受理,、規(guī)范辦理,、按期答復(fù)，確保事事有回音,、件件有著落,。加大縣、鄉(xiāng)兩級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,、下訪,、約訪力度，妥善解決問題,，有效吸附群眾,，實現(xiàn)群眾“最多跑一地”。

（四）狠抓信訪積案攻堅,，強力治舊。對集中治理重復(fù)信訪、化解信訪積案專項工作交辦案件,，特別是對xx拆遷補償和開發(fā)項目遺留問題,，做到縣鄉(xiāng)村三級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)包案，切實落實好問題解決,、思想疏導(dǎo)和教育穩(wěn)控措施,。壓實責任屬地和縣直有關(guān)部門的責任，堅持“三到位一處理”要求,，扎實推動問題解決,，有效治理越級上訪,。

（五）強化跟蹤督查督辦，解決問題,。從嚴“日清理、周匯總,、月通報,、季研判”信訪形勢分析，加強督導(dǎo),。對赴省進京信訪突出問題,，每周通報縣級聯(lián)席辦，每月點對點通報屬地黨政主要領(lǐng)導(dǎo),，落實包案領(lǐng)導(dǎo),、一月一調(diào)度，跟蹤推動,。

（六）嚴格規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù),，助推改革。繼續(xù)提高移動端信訪普及率,，大力推行網(wǎng)上信訪,，推動視頻接訪全聯(lián)通。積極建設(shè)信訪業(yè)務(wù)智能輔助系統(tǒng),，努力打造方便,、快捷、好用,、管用的網(wǎng)上信訪主渠道,，深化陽光信訪。落實信訪工作責任制，加大信訪工作賦分權(quán)重,，壓實各級各部門的責任,，加強信訪形勢分析研判，深入“人民滿意窗口”創(chuàng)建活動,，落實責任信訪,。進一步落實關(guān)于加強信訪法治化建設(shè)的要求，深入推進訪訴分離,、依法分類處理和訪調(diào)對接,、律師參與化解信訪矛盾化解、訪心對接等工作,，實現(xiàn)法治信訪,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇十

20xx年xx分撥上半年通過公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引，分撥全體員工的勤奮努力下,，兄弟單位網(wǎng)點公司的積極配合下基本完成了年初指定的各項指標。

上半年主要進行的工作部署：一,、.xx分撥整體喬遷,。搬入現(xiàn)代化工業(yè)園區(qū),，通過庫房改造,、設(shè)備安裝等一系列舉措，可實現(xiàn)容納日均5萬票快件中轉(zhuǎn)量,。二,、人員儲備及培訓(xùn)，隨著貨量穩(wěn)步快速增長,，人員儲備及培訓(xùn)很關(guān)鍵,，通過錯分件專項整治,，遺失件分析,，破損件處理辦法，等一系列專項會議,，使得操作質(zhì)量穩(wěn)步提升,，具體日常工作安排如下：

組織全員學(xué)習(xí)，特別是掃描員分地區(qū)專項培訓(xùn),，明確責任,，熟練默寫,。裝車員,、分揀員看清面單,，仔細分揀,、辨別xx與xx下面縣市九臺,、榆樹,、德惠,、農(nóng)安。吉林與吉林市區(qū)分,，白城洮南區(qū)分,、通化,、梅河口區(qū)分，注意林甸與樺甸的區(qū)分,。

省內(nèi)分揀專員對每天錯分件及時登記,，找準責任人及時張貼在每日看板,。

上稱掃描員看清楚陸運,、航空快件,、看清目的地,。

北京集散掃描員、沈陽分撥,、盤錦分撥掃描員注意建包,，防止錯發(fā)、錯裝,。

拉車專員每天裝車注意清場,，防止快件拉下。

倒袋專員必須把編織袋翻過來,，防止小件遺落在袋子里面,，注意好編織袋的二次利用,，注意節(jié)約,。

值班人員注意衛(wèi)生及設(shè)備碼放，問題件交接,。

質(zhì)控專員注意對比,、把槍數(shù)據(jù)及時上傳，問題件及時發(fā)布,。

報表人員注意班車信息登記準確,、報表規(guī)范及時。

三,、上半年總計完成操作量,，見下表：

20xx年7月份操作量x票，20xx年同比增長x%,，7月份較6月份日均環(huán)比增長x%,。自20xx年開始以來，業(yè)務(wù)量持續(xù)走高,，完成了一個又一個的高峰,，特別是6月份行李托運把xx分撥出港業(yè)務(wù)量由原來的日均800多票提升到日均1300票,，目前吉林地區(qū)加哈爾濱快件出港業(yè)務(wù)量已經(jīng)穩(wěn)定在1800左右，詳見附件xx分撥中轉(zhuǎn)網(wǎng)點情況匯總表,。

四,、省內(nèi)支線班車運營及24小時快件運作,，省內(nèi)地級市已經(jīng)全部開通班車運營,，通過合理規(guī)劃時間,，24小時快件運作規(guī)定，已經(jīng)可以實現(xiàn)吉林省全部地級市與哈爾濱互發(fā)今發(fā)明至,，到沈陽,、鐵嶺,、撫順,、遼陽、鞍山,、昌圖,、開原、本溪，今發(fā)明至,。

五,、白山地區(qū)網(wǎng)點更換，新的網(wǎng)點無論是在形象投入,、末端派送及業(yè)務(wù)量方面都較之前有了很大的提高,。

六、優(yōu)化路由,，支線班車到達時間優(yōu)化,，干線班車時間管控，使得省內(nèi)網(wǎng)點支線班車,，趕上沈陽分撥5：00沈盤維淮干線班車,，實現(xiàn)到山東地區(qū)今發(fā)后至，蘇北地區(qū)今發(fā)后至(干線班車時效及淮安分撥二派操作),。

俗話說對快遞行業(yè)金九銀十,，如果上半年是培訓(xùn)、整改,、練兵,，下半年就是執(zhí)行、標準,、打仗,，按部就班，應(yīng)對一個又一個的高峰,。具體工作安排如下：

一,、繼續(xù)嚴格管控干支線班車時效，確?？旒酚身槙?，監(jiān)督、引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點健康有序發(fā)展,。

二,、繼續(xù)嚴抓分撥的操作質(zhì)量及形象建設(shè)，做好員工儲備及培訓(xùn)工作,，隨著業(yè)務(wù)量高峰的臨近，提前做好人員儲備及培訓(xùn)工作，教育大家盡職、盡責、盡心、盡力,，對快件負責，不管出現(xiàn)再大困難,，絕不延誤快件中轉(zhuǎn),。

三,、對轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點及時開會培訓(xùn)，傳達總部指令,，及解決運作過程中出現(xiàn)的問題,，確保幫助每個網(wǎng)點健康發(fā)展。

四,、xx分撥計劃開通航空口岸的運作,，確保網(wǎng)點業(yè)務(wù)量快速增長,，提供保障,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇十一

今年以來,，我局在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省建設(shè)廳的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，緊緊圍繞“努力建設(shè)川東北區(qū)域中心城市”這一目標,，按照“優(yōu)化城市環(huán)境,，完善城市功能，塑城市特色,，提升城市檔次”的工作思路,，立足部門職能,，堅持“統(tǒng)一規(guī)劃,、分步實施,、配套建設(shè),、滾動發(fā)展”的原則，調(diào)動一切積極因素,，大力實施城市化戰(zhàn)略，有力推動了城市規(guī)劃管理工作的全面協(xié)調(diào)健康發(fā)展,。

上半年，全局干部職工以先教活動為契機，外塑形象,，內(nèi)強素質(zhì),，創(chuàng)新舉措,，攻堅破難,，通過扎實有效的工作,，城市規(guī)劃管理工作取得了明顯成效。

一是大城市框架基本形成,。今年是實施第六次城市總規(guī)的關(guān)鍵之年,，也是構(gòu)建大城市框架的沖刺之年，隨著近幾年城市規(guī)劃建設(shè)的快速發(fā)展,，城市規(guī)模迅速擴大,，城市人口增加到萬人，建成區(qū)面積已達到.平方公里,，城市道路擴展到公里,，繞城高速已基本貫通。

二是“龍頭”效應(yīng)凸現(xiàn),。通過對城市基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃和對拍賣地塊的條件控制,，涵養(yǎng)地差，城市土地升值明顯,，城市形象大大提升,，為經(jīng)營城市產(chǎn)生的巨大效益提供了先決條件。

二是規(guī)劃編制力度明顯加大,。開展了以《西山風(fēng)景區(qū)總體規(guī)劃》,、《上中壩公園詳規(guī)》和《火花壩工業(yè)片區(qū)控制性詳規(guī)》為重點的規(guī)劃編制?？刂菩栽斠?guī)面積達到.平方公里,，城市遠期規(guī)劃建設(shè)用地范圍詳規(guī)覆蓋率由年的%提高到目前的.%。

三是局事效率明顯提高。－月,，共組織召開了次規(guī)委會會議,，對項重大建設(shè)項目進行了審查。對城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)余項報建項目進行了審查,局理“一書兩證”件,，用地規(guī)模 萬多平方米,，建筑規(guī)模萬多平方米，所有項目均按承諾的時限范圍內(nèi)局結(jié),。

四是執(zhí)法力度明顯加大,。去年，對諾瑪特等違法建設(shè)項目進行了查處,，并進行罰款,。

五是干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。以先教活動為契機,，從局領(lǐng)導(dǎo)到各職能科室主動為服務(wù)對象,，特別是工業(yè)類招商引資企業(yè)解決實際問題，徹底杜絕了“門難進,、臉難看,、事難局”的現(xiàn)象。

立足市委提出的“豐富內(nèi)涵,、完善功能,、培育產(chǎn)業(yè)、提升品牌”工作思路,。上半年,，我們重點開展了以下工作。

南充市第六次總規(guī)于年修編完成,，年月省政府已正式批準,。我們嚴格按照總規(guī)要求,，加大了城市控規(guī),、專項規(guī)劃、景觀規(guī)劃的編制和基礎(chǔ)測繪工作力度,。

一是開展西山風(fēng)景區(qū)總體規(guī)劃的修編,。按照市委、市政府確定的工作重點,，今年月,，由某省中國風(fēng)景園林規(guī)劃設(shè)計研究中心承擔的西山風(fēng)景區(qū)總體規(guī)劃的修編工作已正式啟動，在廣泛征求了社會各界意見的基礎(chǔ)上,，其初步方案已通過市規(guī)委會審查,。為配合西山風(fēng)景區(qū)總體規(guī)劃修編，正在編制. km的《西山風(fēng)景區(qū)核心景區(qū)修建性詳細規(guī)劃》和《西山風(fēng)景區(qū)農(nóng)房整治規(guī)劃》。

二是強化控規(guī)編制工作,。隨著南充城市規(guī)模的不斷擴大,，為使城市規(guī)劃和建設(shè)做到有章可循,、有法可依,，我們按照城市發(fā)展規(guī)劃布局，完成了 km的《華鳳鎮(zhèn)以北片區(qū)控規(guī)》編制,。目前,，的控規(guī)編制，其中：《文峰工業(yè)片區(qū)控制性詳規(guī)》 km,，《龍門片區(qū)控規(guī)》編制 km,，《南充市燕兒窩片區(qū)控制性詳規(guī)》. km、《嘉陵片區(qū)舊城控制性詳規(guī)》約km,。隨著這些控規(guī)的啟動和完成,，將為城市產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)、加快產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)步伐提供科學(xué)依據(jù),。

三是加強城市專項規(guī)劃編制力度,。為加快完善城市配套功能，提高城市綜合服務(wù)功能,，按照年初目標,，我們編制了《高坪區(qū)、嘉陵區(qū)排水規(guī)劃》,、《南充市綠地系統(tǒng)規(guī)劃》等專項規(guī)劃,。

四是加強測繪管理。上半年,，我們開展了市重點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目《南充市城市地下管網(wǎng)普查》工作,，目前，,，個坐標點的地下管線外業(yè)普查工作,，進入了數(shù)據(jù)分析階段，初步建立了南充市地下管線信息系統(tǒng),。同時,，完成了高坪區(qū)、文峰工業(yè)片區(qū),、龍門和荊溪片區(qū),、黃蓮灣和華鳳鎮(zhèn)：。另外正在測繪的：地形測繪面積約. km,。其中：西山風(fēng)景區(qū)約. km,，火車西站約. km、，火車西站約. km,。

五是啟動了城市景觀規(guī)劃及重要節(jié)點的城市設(shè)計,。先后編制完成了km的《南充市下中壩濱江地段城市設(shè)計》，. km的《南充市江東新區(qū)濱江地段城市設(shè)計》等一系列城市景觀規(guī)劃和城市設(shè)計,，為提升城市品位,、加快城市建設(shè)提供了翔實的參考依據(jù)。

一是積極配合工業(yè)集中區(qū)建設(shè)相關(guān)工作,。我們緊緊圍繞“城市經(jīng)濟在產(chǎn)業(yè)支撐上突破”這一目標,，加快城南工業(yè)集中區(qū)規(guī)劃編制工作。目前,，我們正全力編制《火花壩片區(qū)控制性詳規(guī)》,，并積極配合市委、市政府完成該區(qū)域的景觀規(guī)劃等各項工作,，為外來企業(yè)入駐,，為現(xiàn)有企業(yè)擴張搭建平臺，努力創(chuàng)造良好的投資環(huán)境,。二是積極開展學(xué)校,、市場、加油站,、社區(qū)等城市配套設(shè)施的選址布點工作,。

一是完善規(guī)劃法規(guī)體系和制度建設(shè)?！赌铣涫惺姓こ桃?guī)劃管理規(guī)定》和《建設(shè)工程項目放驗線規(guī)定》等初稿已完成,，隨著這些規(guī)范性文件的陸續(xù)出臺，將極大地促進城市規(guī)劃管理工作更加制度化,、規(guī)范化,、法制化。二是推行“陽光”規(guī)劃,。今年,，我們在繼續(xù)推行城市規(guī)劃管理“三審查、四公示”制度的基礎(chǔ)上,，增加了“一指導(dǎo)”,，即：報件局證中心對初次前來報件的單位或個人應(yīng)提交的建設(shè)項目資料提供指導(dǎo)，使來局事的人員走彎路,，極大地方便了局事人員,。

另外，在社會各界還聘請了行風(fēng)監(jiān)督員,。通過這些措施,，全方位加強了對城市規(guī)劃工作的監(jiān)管,。

我們結(jié)合優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境活動的開展，采取了政務(wù)公開,、制度上墻,、窗口局公、一站式服務(wù)等一系列措施,。嚴格堅持了首問責任制,、限時局結(jié)制、社會服務(wù)承諾制,、現(xiàn)場局公制和內(nèi)部聯(lián)系制,、責任追究制等一系列制度，服務(wù)質(zhì)量和行政效率大大提高,。大力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、效能型,、服務(wù)型,、廉潔型”的“四型”機關(guān)活動,。實行由各業(yè)務(wù)科室每兩周輪流舉局一次講座的方式，提高業(yè)余人員的城市規(guī)劃水平,；在全局開展“本稿件屬于四心”服務(wù),，即：對他人熱心,、對工作耐心、對事業(yè)公心,、對工作有責任心,；時時敲響警鐘，預(yù)防職務(wù)犯罪,。努力把局機關(guān)打造成一個團結(jié),、務(wù)實、高效的戰(zhàn)斗集體,。

按照市委先教局的工作部署和市委提出的“人人有觸動,，人人受教育,，人人有提高，人人有變化”要求,，扎實開展“先教”活動,。目前已順利通過了全階段的驗收。

回顧上半年城市規(guī)劃管理實施情況,，我們清楚地認識到，城市規(guī)劃工作雖然取得了一系列的成就,，但仍存在著若干亟待解決的問題,。

1,、專業(yè)規(guī)劃編制滯后,。一方面電力,、排水等專項規(guī)劃多頭管理,，各自為政，造成規(guī)劃編制滯后，因此,，規(guī)劃集中統(tǒng)一管理力度急需加強,。另一方面，城市設(shè)計和景觀等專項規(guī)劃處于起步階段,，致使城市建筑風(fēng)格、色彩比較單一,，公共空間不足和綠地較少,，缺乏標志性建筑,，城市特色和形象彰顯不突出,。

2,、現(xiàn)行規(guī)劃管理體制難以保證城市總體規(guī)劃有效實施,，也不適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的需要,。

3、規(guī)劃編制發(fā)展不平衡,。在總規(guī)實施過程中,，普遍重視地面工程的規(guī)劃，忽視地下工程的規(guī)劃,，地下管線反復(fù)開挖的形象時有發(fā)生,。去年，我市剛剛啟動地下管網(wǎng)普查,，其規(guī)劃還未開始編制,。

4、偏重于追求經(jīng)濟和社會效益,，忽視配套設(shè)施的完善,。存在著先建設(shè)后配套甚至不配套的現(xiàn)象，致使遺留問題不斷產(chǎn)生,。

5,、城市規(guī)劃監(jiān)督制約機制不健全。不局規(guī)劃手續(xù),，不按規(guī)劃修建,，擅自突破規(guī)劃的情況時有發(fā)生，城市規(guī)劃法制建設(shè)和執(zhí)法力度有待于進一步增強,。

今后,，我們將繼續(xù)圍繞“優(yōu)化城市環(huán)境，完善城市功能,，塑城市特色,，提升城市檔次”的工作思路和“完成學(xué)校、醫(yī)院、市場,、加油站,、電力、消防和垃圾中轉(zhuǎn)站等城市配套服務(wù)設(shè)施規(guī)劃,；規(guī)劃一批城市標志性建筑和標準化住宅小區(qū)；塑造城市的空間環(huán)境和特色,，凸現(xiàn)城市個性,，打造“魅力南充”；優(yōu)化,、完善各類規(guī)劃,，使城市建成區(qū)內(nèi)的詳規(guī)覆蓋率達到%”的奮斗目標,，扎實開展以下工作。

1,、加大城市規(guī)劃的編制力度,。開展市轄三區(qū)老城區(qū),、荊溪片區(qū)和龍門片區(qū)共.公里的控規(guī)編制,，使城市建成區(qū)內(nèi)的詳規(guī)覆蓋率達到%,，繼續(xù)開展專業(yè)市場規(guī)劃和社區(qū)服務(wù)中心規(guī)劃,。年內(nèi)完成《西山風(fēng)景區(qū)總體規(guī)劃》,、《南充市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃》,。

2,、完善內(nèi)部管理機制,。制定《南充市城市規(guī)劃管理規(guī)定》和《詳規(guī)質(zhì)量控制體系》等規(guī)范性文件,，并加大制度的落實力度，促進城市規(guī)劃管理工作更加制度化,、程序化,、法制化,；繼續(xù)完善“三審查,、四公示”制度,，增強透明度,，提高局事效率,。

3、繼續(xù)強化規(guī)劃執(zhí)法,。完善《在建工程項目監(jiān)督檢查責任公示欄》,，開展行政許可配套制度建設(shè)和規(guī)范使用行政許可統(tǒng)一文書。嚴格按照行政許可要求規(guī)范城市規(guī)劃行政許可行為,，依法行政,。

4,、開展課題研究。為科學(xué)經(jīng)營城市,，我們將組織專業(yè)人員開展《城市特色風(fēng)貌研究》和《城市可再生資源的開發(fā)和利用》等課題的研究,。

5、強化服務(wù)意識,。 按照市委、市政府的要求,，在全局上下集中開展新一輪整治軟環(huán)境活動,。凡是工業(yè)、生產(chǎn),、科教類招商引資項目,，若符合政策，手續(xù)齊備,，則當天局理,，并實行專人跟蹤。凡不履行職責,，對企業(yè)造成損害,，視其情節(jié)給予當事人行政處分，直至追究法律責任,。出臺《市規(guī)劃局文明用語和工作禁語》,，切實做到“熱情服務(wù)、微笑服務(wù),、主動服務(wù),、耐心服務(wù)、文明服務(wù)”,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇十二

上半年,，在全州系統(tǒng)全體員工的共同努力下，一季度實現(xiàn)了“開門紅”,，取得了“零點行動——奔向20xx”競賽活動的初步勝利,。以下是小編整理的關(guān)于保險公司上

半年工作總結(jié)

上半年,，在全州系統(tǒng)全體員工的共同努力下，一季度實現(xiàn)了“開門紅”,，取得了“零點行動——奔向20xx”競賽活動的初步勝利,。二季度，我司根據(jù)省公司“陽光行動,，鏖戰(zhàn)夏季”的安排部署,，制訂了 20xx年二季度業(yè)務(wù)競賽企劃案,，再次吹響“陽光行動，鏖戰(zhàn)夏季”競賽活動的號角,，將我公司業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)場向縱深方向推進,。我們將17個經(jīng)營單位分成五個軍團，州公司5個黨委成員分別擔任軍團司令,，帶領(lǐng)相關(guān)部門編入各個軍團,，開展業(yè)務(wù)競賽?；仡櫚肽陙淼墓ぷ鳉v程,我們是有喜有憂,但總體來看是喜大于憂,。喜在我們面對股份制改造后新的形勢，廣大員工的思想觀念得到根本的轉(zhuǎn)變;喜在各級公司面對激烈的市場競爭,，業(yè)務(wù)拓展能力不斷增強,，企業(yè)的核心競爭力不斷得到提升;喜在我們大部分公司團隊建設(shè)進一步加強，團隊經(jīng)營有了新的起色;喜在我們?nèi)菹到y(tǒng)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整取得顯著成效,，展現(xiàn)出良好的發(fā)展前景;喜在多年來困擾我司的短險賠付率居高不下的難題得以解決,，經(jīng)濟效益明顯好轉(zhuǎn);喜在我們?nèi)荽蟛糠殖青l(xiāng)呈現(xiàn)出誘人的市場前景，業(yè)務(wù)發(fā)展勢頭強勁,。憂的是中介保險業(yè)務(wù)沒有大的突破,，首年新單保費負增長;憂的是增員難的“瓶頸”沒有很好解決，大多數(shù)支公司的代理人隊伍規(guī)模小,，與市場的需求極不相適應(yīng);憂的是基礎(chǔ)管理薄弱,，“兩規(guī)”落實不到位，相當一部分個人代理人的活動量不足;憂的是干部隊伍建設(shè)滯后,，個別支公司經(jīng)理的觀念沒有大的轉(zhuǎn)變,，思路不清，干勁不足,，業(yè)務(wù)發(fā)展沒有突破性的進展,。這些“喜”和“憂”反映了我們上半工作的基本特點。

一,、經(jīng)營形勢分析,，

上半年，在全州系統(tǒng)全體員工的共同努力下,，業(yè)務(wù)發(fā)展取得了較好的成績,，截至6月30日止，完成股份公司保費收入4100.6萬元,，完成省公司下達年計劃的40.7%,與上年同期持平,。其中首年新單保費收入1982.7萬元，完成省公司下達壽險首年保費年計劃的36%;比上年同期下降16%。壽險首年期交保費1010.2萬元,，完成省公司下達期交年計劃的65.%,完成自定年計劃的51%;比上年同期凈增683.9萬元,，同比增長209.6%。中介業(yè)務(wù)首年保費499萬元,，同比增長42%,。團體壽險首年新單保費68.7萬元，同比增長262.5%,。短險業(yè)務(wù)收入624.4萬元,，同比增長38.6%，其中意外險保費收入336.7萬元,，比上年同期凈增144萬元,，同比增長75%;短期健康險保費收入287.6萬元，比上年同期凈增29.6萬元,，同比增長11.5%。,。大病醫(yī)療保費收入185.5萬元,，同比增長58%。續(xù)收保費1308萬元,，續(xù)收率為85.4%,。

從各分支機構(gòu)的業(yè)務(wù)情況看，個人壽險期交保費達年計劃60%以上的支公司有錦屏,、從江,、岑鞏、麻江,，保費收入分別為63萬元,、75萬元、59萬元,、54萬元,，分別達年計劃任務(wù)的105、75,、73.8,、67.5;達年計劃任務(wù)50%的支公司有天柱、分公司營銷部,、雷山,、黎平，保費收入分別為85.8萬元,、281.4萬元,、31.7萬元、62萬元,，分別達計劃任務(wù)的57,、56.3,、53、51.7,。還有半數(shù)的單位個人壽險期交低于年計劃50%,。意外險完成計劃任務(wù)在50%以上的支公司有凱里、劍河,、天柱,，保費收入分別為154萬元、13.8萬元,、30.5萬元,，分別達計劃任務(wù)的73.3、54.4,、50.8,。截至6月底，短險賠款為318.97萬元,，短險綜合賠付率為51.09%;同比減少賠款125.04萬元,，下降28.16%。補充醫(yī)療類賠款71.20萬元,賠付率為69.60%;毛利潤為117.48萬元,，經(jīng)濟效益明顯改善,。可用費用為496.58萬元,，比上年同期凈增218.15萬元,，增長78.4%。已用費用428.83萬元,，同比凈增長46.08萬元,，增長12%;費用節(jié)余67.75萬元。兩個“提高”的目標可望得到實現(xiàn),。

20xx年,，我公司個人壽險期交和短險業(yè)務(wù)的發(fā)展及短險業(yè)務(wù)賠付情況較上年同期有了很大的改觀，但也還存在如下問題：一是業(yè)務(wù)收入總量,，特別是壽險及長期健康險首年保費規(guī)模還很小,，全州僅完成1982.70萬，與全年5470萬元的計劃相比,，差距還很大;二是個人壽險期交結(jié)構(gòu)不盡合理,。個人壽險期交業(yè)務(wù)中“兩康”的比重僅為25.64%,而“鴻鑫”的比重高達64.85%;三是各支公司的業(yè)務(wù)發(fā)展不平衡。除凱里支公司和分公司營銷部外,， 15個支公司中股份公司總量在200萬元以上的僅4個支公司,，其中黃平支公司226.7萬元、鎮(zhèn)遠支公司238.9萬元、岑鞏支公司239萬元,、天柱支公司265萬元;四是二季度意外險業(yè)務(wù)發(fā)展明顯放慢,，二季度僅收入131.8萬元。意外險收入極不平衡,，保費收入在5萬元以下的支公司就有5個,， 10萬元以下的支公司有3個，最少的支公司意外險收入僅2.42萬元;五是部分支公司的高賠付率應(yīng)該引起重視,。分公司營銷部賠付率達94.45%,，岑鞏支公司達92%，鎮(zhèn)遠支公司達70.08%等,。因此,，加快短險(尤其是意外險)業(yè)務(wù)發(fā)展，嚴格控制短險賠付率仍然是我們的努力的方向,。

進入二季度以來,，業(yè)務(wù)發(fā)展速度減緩，且呈下滑趨勢,，個人壽險期交保費僅完成383萬元，完成自編計劃的75.4%,。按7個險種計算，僅有麻江和錦屏支公司完成二季度計劃任務(wù),，其余支公司均未完成二季度計劃任務(wù),。其中保費收入在10萬元以下的有施秉,、臺江、丹寨3個支公司,，形勢十分嚴峻。今年以來,，在經(jīng)營管理上我們雖然有所加強，效益明顯提高,，取得了較好的經(jīng)濟效益,。但是，我們個別支公司粗放型的管理沒有得到根治，在管理工作上稍有放松,，在經(jīng)營效益上取得的成果就會前功盡棄，管理工作這根弦我們一點都不能放松,。

二,、主要工作措施

1,、強化憂患意識,更新經(jīng)營觀念。今年來,，面臨公司業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢,，業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)不合理,，經(jīng)營無費用,，保險市場疲軟等困難，一部分經(jīng)營管理者出現(xiàn)了“等,、靠,、要”的思想。州公司黨委,、總經(jīng)理室決心從強化憂患意識和更新經(jīng)營觀念上做文章,，一方面通過各種類型的會議，大談特談更新觀念;另一方面通過走出去,，到先進的公司學(xué)習(xí)考察,。今年元月，州公司班子成員分別帶領(lǐng)基層公司經(jīng)理和州公司部門負責人組成三個組赴懷化,、銅仁,、黔南兄弟分公司學(xué)習(xí)考察。學(xué)習(xí)考察后大家感觸很深,，看看別人,，想想自己，我們?yōu)槭裁催@樣落后,。別人能做到的事情為什么我們做不到?大家深深感到我們的落后是思想上的落后,，觀念上的落后。赴懷化學(xué)習(xí)考察組還認真編寫了赴湖南省懷化分公司考察學(xué)習(xí)感思錄,，供全系統(tǒng)交流學(xué)習(xí),，產(chǎn)生了很好的影響,。通過走出去學(xué)習(xí),，我公司各級干部的思想觀念得到進一步轉(zhuǎn)變,，為公司搞好各項工作打下了思想基礎(chǔ),。

2,、早安排、早部署,，爭取工作主動權(quán),。工作中立足于一個“早”字，既是經(jīng)營管理工作規(guī)律的要求,，也是我公司今年的工作特點,。在去年四季度我公司業(yè)務(wù)發(fā)展取得較好成績的基礎(chǔ)上,，元月份我們及時部署《零點行動—奔向20xx》業(yè)務(wù)競賽活動,。各單位積極響應(yīng),，在新的一年里制定新的目標,、落實新的措施?？?、省公司全保會議后，州分公司黨委 總經(jīng)理室在認真領(lǐng)會的基礎(chǔ)上,，結(jié)合黔東南實際切實予以貫徹落實,。省分公司全保會議一結(jié)束，參會的公司經(jīng)理連夜趕回凱里,，接著召開全州系統(tǒng)20xx保險工作會議,。

會上，倪朝勇總經(jīng)理作了題為《開拓創(chuàng)新 奮力拼搏 奪取20xx 年各項工作勝利》的報告,。在報告中明確提出了州分公司20xx年工作的總體思路：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹黨的xx屆三中全會精神，認真落實總,、省公司的戰(zhàn)略部署,，抓住公司股份制改革的契機，轉(zhuǎn)變觀念,，開拓創(chuàng)新;調(diào)整結(jié)構(gòu),，加快發(fā)展;強化管理，提高效益，努力保持業(yè)務(wù)的持續(xù)健康發(fā)展,。并確定了 20xx年我司業(yè)務(wù)發(fā)展的總目標：總保費12255萬元,，其中個人壽險新單2720萬元(期交保費1960萬元，躉交760萬元);團體壽險530萬元,，銀行,、郵政代理2070萬元;短險保費1500萬元(意外傷害保險750萬元);99版以后續(xù)期保費2860萬元;其它保險業(yè)務(wù)2260萬元;大病補充醫(yī)療保險315萬元。費用力爭達到900萬元,，突破1000萬元;利潤210萬元,。同時提出，要實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展的總目標,，必須抓住一個“早”字,，突出一個“新”字，落實一個“干”字,，加強公司全面建設(shè),，促進全州系統(tǒng)人壽保險業(yè)務(wù)健康發(fā)展，實現(xiàn)公司利潤的最大化,，爭取最佳經(jīng)濟效益,。努力達到“股東有效益，經(jīng)營有費用,，員工有實惠,，發(fā)展有后勁，社會有地位”的經(jīng)營效果,。全州系統(tǒng)認真貫徹落實總,、省會議精神，圍繞分公司總經(jīng)理室提出的工作思路和總體目標,，積極進取,，不斷創(chuàng)新，從而在各項工作中取得了較好的成績,。上半年,，有3個支公司首年新單保費(分公司營銷部467.2萬元、岑鞏186.6萬元,、從江157.6萬元)和4個支公司個人壽險期交實現(xiàn)了“時間過半,，任務(wù)過六”的目標,這就是落實“早”,、“新”、“干”三個字的具體體現(xiàn),。

,，我們在工作的指導(dǎo)思想和工作方法上有了大的轉(zhuǎn)變,。州公司總經(jīng)理室在積極制定措施加快發(fā)展的同時,，做到速度,、規(guī)模,、效益的有機統(tǒng)一。概括起來就是：貫穿一個中心——加快業(yè)務(wù)發(fā)展,，做大做強;實現(xiàn)兩個目標——提高費用水平和提高經(jīng)濟效益;抓住三個重點——個人壽險期交,、意外傷害保險、銀行郵政代理保險;做好四項工作——強化管理,、深化改革,、隊伍建設(shè)、誠信服務(wù),。上半年,，我們圍繞“一、二,、三,、四”工作要求開展工作，全系統(tǒng)業(yè)務(wù)取得了一定的成效,。除中介業(yè)務(wù)外,，我公司個人壽險期交和意外險業(yè)務(wù)都較好地完成了任務(wù),。上半年，個人壽險期交保費收入1010.2萬元,，比上年同期凈增683.9萬元,，增幅209.6%;意外險保費收入336萬元，比上年同期凈增144萬元,，增幅74.9%,。費用水平大幅度提高，上半年可用費用為496.6萬元,，比上年同期凈增218萬元,，增長78.4%。已用費用428.8萬元,，同比凈增長46萬元,，增長12%;在費用開支比上年 增加的情況下，仍然節(jié)余費用67.8萬元,，取得了很好的經(jīng)濟效益,兩個“提高”的目標得到實現(xiàn),。

4、整合人力資源,，實施干部調(diào)整及托管,。今年以來，針對麻江,、錦屏,、雷山等幾個支公司業(yè)務(wù)發(fā)展低迷的現(xiàn)實情況，州公司及時采取措施,，對幾個支公司班子進行調(diào)整充實,，并對錦屏、雷山等支公司采取托管方式,。經(jīng)過調(diào)整充實及托管后的公司,，工作局面發(fā)生了很大的變化，如錦屏,、麻江支公司個人業(yè)務(wù)發(fā)展取得了突出的成績,，上半年個人壽險期交業(yè)務(wù)分別完成63萬元和54萬元，達計劃任務(wù)的105%和67.5%,，處在全系統(tǒng)領(lǐng)先地位,。

5、強化管理措施,，降低短險賠付率,。效益與費用既是一對孿生兄弟，又是我們抓好業(yè)務(wù)工作的一個“牛鼻子”,。為了抓住這個“牛鼻子”,，必須解決長期困擾黔東南分公司賠付率居高不下的問題,。今年以來，公司上下圍繞著如何降低賠付率實實在在地做了一系列工作,。一是州公司加大核賠力度,，集中收回部分上報理賠權(quán);二是推行“探視制度”和“每案必查制度”;三是聘請有從醫(yī)經(jīng)驗人員到公司任協(xié)賠人員;四是州公司加大對基層公司理賠工作的指導(dǎo)和檢查力度;五是州公司建立了各單位高賠付率預(yù)警通報制度，及時通報短險賠付情況,，對賠付高的支公司提出警示,。通過各級公司的共同努力，今年年1—6月全系統(tǒng)短險賠付率牢牢控制在50%左右,，此舉對實現(xiàn)利潤和增加費用起到了積極作用,。

6、加大州公司講師隊伍建設(shè),，推動全州壽險業(yè)務(wù)發(fā)展,。今年以來，根據(jù)各基層單位的實際情況,，州公司充實了講師隊伍,，加大對基礎(chǔ)設(shè)施的投入，有力地保證了一,、二季度全州范圍內(nèi)強勢召開產(chǎn)品說明會的后援支撐,，為壽險期交業(yè)務(wù)取得良好成績發(fā)揮了重要作用。

7,、強化宣傳公關(guān),，提高企業(yè)形象,。宣傳公關(guān)是保險業(yè)務(wù)發(fā)展的開路先鋒,，今年來我公司在這一工作上下了不少功夫。一是組建州公司業(yè)余藝術(shù)團,，在豐富員工文化生活的基礎(chǔ)上積極參加凱里地區(qū)舉辦的演出活動;二是州公司審時度勢,，20xx年4月26日隆重舉行了醞釀已久的新大樓落成暨股份改制揭牌慶典活動,展示公司良好形象和員工全新風(fēng)貌的活動目的得到了全面實現(xiàn)，凱里新聞媒體對慶典活動作了很好的宣傳報道;三是在“3.15”活動日,，州公司認真組織策劃了與州消協(xié)共同舉辦宣傳活動,，活動中公司領(lǐng)導(dǎo)作為唯一企業(yè)代表作了發(fā)言，派出了軍樂隊,，公司全體員工現(xiàn)場進行了誠信簽名,。這次活動通過省、州各級媒體報道后,，宣傳效果良好;四是積極展示公司股份制改造后的嶄新形象,，推動全州系統(tǒng)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。從今年4月開始,分公司與黔東南電視臺合作在《黔東南新聞聯(lián)播》推出了新聞系列報道欄目——《愛心行動》,?！稅坌男袆印返闹饕獌?nèi)容是全州各縣市范圍內(nèi)發(fā)生的扶貧幫困,，資助失學(xué)兒童，人壽保險理賠服務(wù),，家庭,、鄰里和睦、尊老愛幼,、見義勇為,、拾金不昧和一切需要全社會關(guān)注的人和事;五是積極參與公益事業(yè)活動。4月26日,，在凱里的200多名員工參加了為貧困生和兒童獻愛心捐款儀式,，共捐款5559元;六是加強與地方黨政部門的聯(lián)系,，及時向黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。5月28日,，州分公司總經(jīng)理倪朝勇,，向黔東南州委書記劉光磊作了人壽保險業(yè)務(wù)發(fā)展的專題匯報，劉光磊書記聽了匯報后,，針對中國人壽黔東南分公司的工作作了重要指示，提出了工作要求,?！肚瓥|南日報》頭版頭條作了報道;七是開展網(wǎng)上宣傳。最近州公司又利用資助師范學(xué)院“紅色之旅”文化三下鄉(xiāng)活動,，在《黔東南信息港》網(wǎng)上對我公司進行介紹,，開辟了網(wǎng)絡(luò)宣傳的新嘗試。同時,，近年來,，公司內(nèi)部加快信息交流也是一個工作特點。

8,、主動出擊,，開拓市場。上半年大多數(shù)公司認真貫徹落實省,、州保險會議精神,，圍繞著州分公司提出的“早、新,、干”三字做文章,。部分支公司在主動出擊，開拓市場方面顯現(xiàn)了一些成績,，如劍河,、黃平,、分公司營銷部在向農(nóng)村市場進軍;從江、岑鞏,、黃平拓展兼代業(yè)務(wù);麻江認真經(jīng)營個人代理人隊伍;天柱在競爭中擴充實力,、全面發(fā)展;市公司迎接挑戰(zhàn)、發(fā)展運輸業(yè)意外險業(yè)務(wù)等方面取得了明顯成效,，充分體現(xiàn)了開拓創(chuàng)新的工作思路,。

9、率先垂范,，州公司做全員展業(yè)表率,。上半年州公司除了政策引導(dǎo)和經(jīng)常性下基層督導(dǎo)外，還適時制定企劃案,，要求廣大員工積極展業(yè),。分公司領(lǐng)導(dǎo)不論是意外險還是壽險都帶頭率先超額完成，州分公司機關(guān)全體員工積極響應(yīng),，每人意外險1000元,、壽險10000元的任務(wù)基本完成,，較好地帶動了全系統(tǒng)的業(yè)務(wù)發(fā)展,。尤其是六月底的消負企劃案，全州系統(tǒng)員工積極響應(yīng),，分公司機關(guān)帶頭,，在短短兩天時間里實現(xiàn)首年新單保費收入300多萬元，其中僅29日這一天達到283萬元,，順利實現(xiàn)消滅負增長的預(yù)期目標,。

三、 存在的不足

上半年,，我們雖然取得了一定的成績,，個人壽險首年期交,、風(fēng)險型保費、意外險完成計劃任務(wù)較好，但首年新單保費僅完成1962.7萬元,，完成省分公司下達計劃任務(wù)的35.9%;躉交406.8萬元，同比下降75.3%(上年同期僅鴻瑞躉交就達1555.5萬元,而本年鴻瑞躉交只有280.4萬元);意外險保費收入336萬元,，完成省分公司下達計劃任務(wù)的44.8%,。全州系統(tǒng)銀行、郵政保險代理業(yè)務(wù)還沒有走出低谷,，任務(wù)十分艱巨,。歸納起來有以下問題：

1、代理人隊伍建設(shè)滯后,，人員規(guī)模嚴重不足,，增員難的“瓶頸”沒有突破。上半年,，雖然我司舉辦了三期新人培訓(xùn),，各支公司的代理人隊伍有所增加，但從市場的情況來看,，我們的代理人隊伍完全不能滿足保險市場的需求,。目前，全州系統(tǒng)代理人在冊人數(shù)620多人,，大多數(shù)支公司的代理人在20人左右,，有的甚至更少。

2,、代理人隊伍日常管理及基礎(chǔ)管理薄弱,，“兩規(guī)”管理流于形式?；顒恿抗芾碜サ貌粔蚓唧w,、不夠扎實，工作浮在面上;業(yè)務(wù)員的拜訪量嚴重不足,，準客戶積累少,，制約業(yè)務(wù)發(fā)展;對員工的思想動員不夠得力，致使部分營銷員把召開產(chǎn)品說明會當作一種負擔，把尋找準客戶看作是公司的事,，是公司要他去尋找客戶,，而不是自己要去尋找準客戶，從而導(dǎo)致客戶的質(zhì)量不高,，簽單率低,。

3、中介業(yè)務(wù)進展緩慢,，全州業(yè)務(wù)規(guī)模處在全省落后水平,。個別支公司工作缺乏主動性，對做大做強的辯證關(guān)系認識不清,，理解不透,，沒有一盤棋的全局觀念。上半年沒有實現(xiàn)“時間過半,，任務(wù)過六”的目標,，主要原因就是銀行郵政代理業(yè)務(wù)上不去。上半年中介業(yè)務(wù)僅完成499萬元,，達計劃任務(wù)的24%,。

4、客戶服務(wù)工作不夠完善,，基本服務(wù)有待進一步加強,。在客戶服務(wù)工作上，我們要首先做好基本服務(wù),，然后談得上為客戶提供“超值服務(wù)”和“附加值服務(wù)”,。我認為，我們現(xiàn)在是基本的服務(wù)工作都有沒有做好,，就更談不上其它的服務(wù)了,。

5、個別公司經(jīng)理工作激情不夠,、信心不足,。我們有的支公司經(jīng)理精神狀態(tài)不佳，干勁不足,，在困難面前畏首畏尾,，退縮不前;工作只求過得去，不求過得硬,，不思進取,，缺乏創(chuàng)新精神;盲目驕傲自大，滿足于現(xiàn)狀,，沾沾自喜于眼前一點小小的成績，滿足于一得之功、一孔之見,，不求有大的創(chuàng)新和突破;工作怕苦怕累,，表率作用差，小富即安,、不富也安的小農(nóng)意識濃厚,。

6、經(jīng)營的指導(dǎo)思想沒有從根本上轉(zhuǎn)變過來,，管理粗放的問題沒有得到很好解決,。

上述問題，是影響我司上半年業(yè)務(wù)發(fā)展的主要問題,，我們在下半年的工作中要著力加以解決,。

徹落實全省系統(tǒng)工作會議精神和省分公司的各項工作部署，積極應(yīng)對激烈的市場競爭的挑戰(zhàn),，圍繞“開門紅”,、“6.30”任務(wù)目標，努力克服內(nèi)部和外部的各種困難,，艱苦奮斗,，以嶄新的精神風(fēng)貌和工作姿態(tài)大力推動業(yè)務(wù)發(fā)展，取得了積極成效,。

(一)在困境中求發(fā)展,，業(yè)務(wù)規(guī)模保持行業(yè)首位。目前普洱市場壽險主體6家(人保壽險已批設(shè)籌建),。截止6月30日,，全市壽險行業(yè)的營銷人力約1600人，較年初下降11%,。

泰康人壽：人力約470人,，保費收入2991.98萬元(主要收入來自萬能險和投聯(lián)險),同比負增長3.6%,市場份額19%。

太平洋人壽：人力約250人,保費收入1901.57萬元(主要收入來投聯(lián)險和傳統(tǒng)壽險,、意外險),同比負增長23.03%,市場份額12%,。新華人壽：人力約150人,保費收入1141.16萬元(主要收入來傳統(tǒng)壽險和銀保業(yè)務(wù)),同比增長347.13%,市場份額7.3%。中國人壽全市系統(tǒng)：人力734人,，較年初增長5%,，總保費規(guī)模8679.12萬元，同比負增長12.05%,，占市場份額的55%,，業(yè)務(wù)規(guī)模居行業(yè)首位。(二)調(diào)整結(jié)構(gòu),，規(guī)模效益齊頭并進,。截止6月30日，全市系統(tǒng)實現(xiàn)首年保費規(guī)模3698.56萬元，同比負增長37.61%,占總保費的比重為42.61%,與去年同期的比較占比降低了17.46%,。實現(xiàn)首年期交保費902.72萬元(其中銀保渠道168.60萬元),，同比下降48.00%,占總保費的比重為10.40%,與去年同期相比下降了7.08個百分點,。實現(xiàn)5～9年期個險首年期交保費和十年期及以上期交保費的規(guī)模608.12萬元,，同比下降45.19%,。實現(xiàn)續(xù)期保費4262.15萬元,續(xù)收率57.65%,同比增長43.82%,占比49.11%,與去年同期相比提高了19.08個百分點。

(三)半年目標完成情況,。截止6月30日個險渠道實現(xiàn)734.12萬元，完成率58.50%,。其中3～9年期186.09萬元,完成率43.28%;20xx年期及以上548.03萬元,完成率66.43%;實現(xiàn)短險保費443.56萬元,，完成率68.24%;銀保渠道實現(xiàn)保費2957.40萬元,完成率70.58%,其中躉交2788.80萬元,完成率69.72%,期交168.60萬元,完成率38.32%,。一季度保險先進村入圍 17 個,，完成率40.5 %。

(四)人力穩(wěn)步增長,，隊伍規(guī)模居行業(yè)首位,。截止6月30日,，全市壽險行業(yè)的營銷人力約1600人,，較年初下降11%。

我公司的營銷人力734人,，較年初增長5%,，在當?shù)匦袠I(yè)中人力占比46%，增長速度逐步提高,。我公司營銷人力的舉績率51%,，月人均期交保費1700元，較去年底下降了近3455元,，件均保費為2447元,。我公司銀保簽約網(wǎng)點數(shù)96個，出單率36%,，擁有客戶經(jīng)理21人,，人均網(wǎng)點數(shù)為4.6個，在當?shù)匦袠I(yè)中處于領(lǐng)先地位,。

(五)賠付率大幅度下降,。截止6月30日，我公司的賠付支出為376.46萬元,，賠付率為84.87%,同比減少247.12萬元,同比下降65.64%,。賠付率較高的主要是健康險。

(六)費用結(jié)余,，效益增強,。截止6月30日，公司可提費用為690.28萬元,，可用費用為491.56萬元,費用支出為486.54萬元,，結(jié)余 5萬元?？商醾蚪馂?76.33萬元,，可用傭金為476.33萬元,傭金支出為 393.76萬元,，結(jié)余80萬元。

加大個險期交拓展力度,，確保經(jīng)營成果實現(xiàn),。今年以來，我們在抓中介業(yè)務(wù)上規(guī)模,、抓團險搶陣地占領(lǐng)市場的同時,，突出重點打好個險渠道的“城市保衛(wèi)戰(zhàn)和農(nóng)村圈地戰(zhàn)”，著力推動個險期交業(yè)務(wù),，最大限度縮短我市系統(tǒng)個險期交業(yè)務(wù)與發(fā)展進度快的州市分公司的差距,。

一是細化省分公司各階段期交業(yè)務(wù)發(fā)展企劃。為深入貫徹落實省分公司個險期交業(yè)務(wù)企劃,，我們結(jié)合普洱實際,，出臺了“普洱論劍”系列業(yè)務(wù)推動活動，大力推動個險期交業(yè)務(wù)發(fā)展,。特別是4月2日,，我們在普洱市委黨校隆重召開有普洱市楊副市長參加的高規(guī)格的20xx年一季度精英表彰暨“普洱論劍”高峰會，為公司的發(fā)展產(chǎn)生積極的,、重要的影響。

二是分類指導(dǎo),，分層經(jīng)營分類指導(dǎo),。分類指導(dǎo)：分公司在工作督促指導(dǎo)時，重點加大一二類公司的督導(dǎo)力度,。即思茅區(qū)(一類)作為中心城市,，寧洱、墨江,、景東,、景谷瀾滄為核心(二類)，在每一個階段的發(fā)展企劃的關(guān)鍵時段派出工作組進行重點督導(dǎo),。分層經(jīng)營：一二類六大公司全力以赴打好“城市保衛(wèi)戰(zhàn)和農(nóng)村圈地戰(zhàn)”大上期交,，提升內(nèi)涵價值，同時也確保規(guī)模業(yè)務(wù)不落下,。鎮(zhèn)沅,、江城、孟連,、西盟四小三類公司,，在解決自身核心價值的同時，大力發(fā)展期交和意外險業(yè)務(wù),。

三是強化措施,，重點突擊,。首先是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。業(yè)務(wù)企劃下發(fā)后,，分公司總經(jīng)理室以下發(fā)《督導(dǎo)令》及時跟進,，強化執(zhí)行力。同時,，總經(jīng)理還通過內(nèi)網(wǎng)平臺,，向各縣(區(qū))支公司經(jīng)理、班子成員先后發(fā)出了《致各位經(jīng)理的一封信》,、《5.20備忘錄》,、《6.30動員令》等，不斷表明黨委,、總經(jīng)理室對完成任務(wù)的決心和信心,，并對具體工作措施進行指導(dǎo)。與此同時,，我們對六大公司適時或派出督導(dǎo)組,、或由分管個險的班子成員蹲點督導(dǎo)，加大分公司的督導(dǎo)力度,。同時,，動態(tài)重點突擊。為充分利用省分公司3年期業(yè)務(wù)財務(wù)預(yù)算政策調(diào)整的機會,，我們下發(fā)了《緊急通知》,，要求城鄉(xiāng)統(tǒng)籌兼顧，齊頭并進,。城區(qū)團隊嚴格按“一周工作模式”進行運作,，城區(qū)全員主打“金彩明天、美滿一生”的3～5年期業(yè)務(wù);農(nóng)村團隊全員以創(chuàng)建保險先進村為發(fā)展平臺,，主打“兩康+順興卡”,。六大公司成立“金彩35”和“美滿35”突擊隊，四小公司可根據(jù)公司業(yè)務(wù)員的意愿來確定成立相應(yīng)的“突擊隊員”,，要求專人負責,，確保實效，達成任務(wù)目標,。為支持配合基層公司期交業(yè)務(wù)的沖刺,，充分發(fā)揮機關(guān)的表率作用和生力軍作用，確保全市系統(tǒng)半年期交目標的達成,，分公司機關(guān)成立了金彩明天突擊隊,，全力沖刺3年期交業(yè)務(wù)，全力支援一線公司。鑒于現(xiàn)有人力有限,，達成現(xiàn)在的任務(wù)目標非常困難的情況,，我們采取內(nèi)勤人員做大、中單進行突擊,。同時,，盤活無績效人力和低績效人力，推動中績效人力向高績效人力發(fā)展,，并規(guī)定中績效人力迅速行動在5月20日前破零;低績效人力在5月25日前破零;無績效人力在5月30日前破零,。達到全員行動，全員舉績,，全員破零,，全員奮起突擊期交任務(wù)。

四是全力推動銀郵渠道期交業(yè)務(wù)的發(fā)展,。首先,，下發(fā)了《“跨越頂峰”銀郵期交推動方案》，在銀郵渠道主推“安享一生”期交業(yè)務(wù),。加強網(wǎng)點的維護和開拓,，在網(wǎng)點以“安享一生”期交為主要推動產(chǎn)品，加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,，全面推動費用率高的產(chǎn)品,，創(chuàng)造渠道價值。同時,，加大與郵政合作力度,，組織召開“郵政相伴、安享一生”高端客戶答謝會,。在6月13日上午瀾滄縣郵政局成功召開“牽手郵政、安享一生”客戶答謝會的基礎(chǔ)上,，通過積極準備,，分公司與普洱市郵政局定于6月19日舉辦了高規(guī)格的“郵政相伴、安享一生”高端客戶答謝會,，預(yù)約保費118萬元。另外,，加強自營業(yè)務(wù)發(fā)展,，做好美滿人生的再包裝與炒作,，主推鴻富期交和美滿人生這樣容易上量的險種,，強勢啟動自營期交的發(fā)展,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇十三

xx年,，鐵坎村村支兩委在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，努力推進各項工作有序開展,。1—6月,，我村分別在以下幾個方面開展了工作：

一,、繼續(xù)加強村級班子建設(shè)

例：對新班子成員加強理論學(xué)習(xí),，積極學(xué)習(xí)黨的方針政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,，提升自身文化素質(zhì)，進一步提高工作執(zhí)行力,，提高為民辦事的業(yè)務(wù)水平,。二是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為新的契機，結(jié)合自身的優(yōu)勢，爭做四型黨員干部,，加強合作,，分工不分家，確保各項工作順利開展,。三是堅持民主集中制原則,。繼續(xù)堅持各項事務(wù)民主集中制原則，做到一事一議,，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮每位班子成員的主動性和創(chuàng)造性,，提高科學(xué)決策能力,。

二,、做好飲用水工程的掃尾工作,，穩(wěn)步推進道路拓寬工程和楊家廟生活污水處理工程建設(shè)

1、加強交流與監(jiān)督,，確保飲用水工程盡快完工,。飲用水工程是關(guān)系我村村民生計的重大民生工程，自10月底開工建設(shè)以來,，目前已經(jīng)有三個自然村完成主要工程正常供水,，另外兩個自然村等徐家塢村完成飲用水池建設(shè)后就能供水。在四月底,，村支兩委對全村的飲用水工程進行了檢驗,，對存在的問題及時與施工單位進行了溝通,，確保該工程保質(zhì)保量完成,。

2,、加緊完成丁香塢水庫的修復(fù)工程,，保證下游居民安全度過汛期。目前水庫的修復(fù)工程已經(jīng)開工建設(shè)。

3,、保護環(huán)境，建設(shè)鐵坎村首個生活污水處理工程。楊家廟生活污水處理工程是今年我村的重點工程之一,，目前已經(jīng)完成招投標工作,，施工單位將按照圖紙要求于近日施工。

4、拓寬村道,，改善交通環(huán)境。楊家廟至鐵坎自然村老街的村道拓寬工程目前已經(jīng)完成涉及農(nóng)戶的補償工作，預(yù)計在六月底完成招投標工作、7月份開展施工。

三、加強對黨員干部的教育培訓(xùn),，提升黨員隊伍素質(zhì)

一是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為新的契機,，帶動廣大黨員爭做四型黨員,，發(fā)揮自身優(yōu)勢，切實為百姓服務(wù),。繼續(xù)發(fā)揮橋梁紐帶作用，加強與群眾的溝通交流,，進一步改善黨群關(guān)系,。二是加大對黨員干部的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高素質(zhì),。加強對黨員的黨性教育,，提高黨員的素質(zhì)，組織廣大黨員和村民代表赴北京參觀考察,。三是完成群團組織的換屆選舉工作,，加強了對新成員的教育工作，在村級日常工作中,，安排部分工作給村團支部,，婦代會，老協(xié)會,。組織婦女同志和團員青年作為志愿者積極參加村內(nèi)“清潔城鄉(xiāng)”工作,。

四、做好計劃生育工作

加大宣傳和服務(wù)力度,，轉(zhuǎn)變生育觀念,，提高農(nóng)村人口素質(zhì)。積極做好流動人口管理工作,，做好育齡婦女普查工作,，今年我們村已經(jīng)出現(xiàn)一例計劃外出生人員，所以我們將認真檢討工作中不足之處,，確保今后不再發(fā)生類似事件,。今年上半年我村共普查育齡婦女158人,，普查率99%，達到了上級的要求。

五,、推進社會保障工作

社會保障工作關(guān)系到每位村民的切身利益,。上半年,，我們按照上級要求,，進一步完善大社保相關(guān)工作機制,，對各種保障做到深入群眾認真調(diào)查,、不遺漏,、不慌報,，切實幫扶。

六,、存在的問題

今年我們所要做的工作還有很多,，任務(wù)也很重,，我們將繼續(xù)努力,，加快各項工程的建設(shè)步伐,，保質(zhì)保量的完成各項工作任務(wù),。在工作中，我們也存在不少問題,，如班子隊伍的工作執(zhí)行力還有待進一步的提升,，責任心還有待加強，工程建設(shè)監(jiān)管力度不夠,，由于村集體經(jīng)濟薄弱,，很多工作還都停留在計劃階段等。

七,、下半年工作計劃

1,、做好地名和水利普查工作。地名和水利普查關(guān)系到國計民生,，我們將盡職盡力做好這項工作,。

2、進一步做好村級大社保各項工作,，包括農(nóng)村居民醫(yī)療保險的收繳工作和農(nóng)村居民養(yǎng)老保險辦理工作,。

3、完成飲用水工程、楊家廟生活污水處理工程,、丁香塢水庫修復(fù)和村道拓寬等實事工程,，解決群眾所需，建設(shè)生態(tài)型鐵坎村,。

4,、黨建方面：加強對干部同志的培養(yǎng)，做好黨員冬訓(xùn)工作,。

5,、建設(shè)鐵坎自然村籃球場和村級檔案室、圖書室,，豐富村民的文化娛樂生活,。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇十四

一、上半年工作總結(jié)

上半年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各科室的大力配合下，調(diào)度室人員本著“在崗一分鐘,，奉獻60秒”的責任意識,，盡職盡責，任勞任怨,，以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項工作,。結(jié)合我公司各項生產(chǎn)計劃和工作安排認真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度，緊緊圍繞公司今年聯(lián)合試運轉(zhuǎn)目標開展各項工作?，F(xiàn)將調(diào)度室上半年的工作總結(jié)如下：

（一）調(diào)度安全生產(chǎn)管理

1,、加強安全管理。每月按公司要求5日,、20日參加全礦的安全大檢查,，共查出隱患85條,，并對所查出的隱患跟蹤落實督促整改,，消除了隱患，保證了安全生產(chǎn),。

2,、加大了各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度,，增強生產(chǎn)指揮能力。認真組織召開每天的早會和協(xié)調(diào)會,，研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,，督促檢查任務(wù)落實完成情況，及時對各部門進行人力,、物力等合理調(diào)度,，確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào),。認真審視每天的工作,，改進不合理的工作流程，遇到問題及時溝通,、解決,。全力提高工作效率和工作質(zhì)量,。2015年上半年完成原煤產(chǎn)量36萬噸,，掘進進尺3500米，進行了15101首個綜采工作面帶負荷調(diào)試工作,。完成了井下采區(qū)變電所、采區(qū)水倉及采區(qū)避難硐室的安裝和實施了1024軌道巷,、1024膠帶巷的延伸以及15102風(fēng)運巷的開口工作,，認真組織了15105風(fēng)運巷及15105高抽巷的掘進施工。

3,、完善應(yīng)急管理體制。編制了2015年度應(yīng)急預(yù)案和處災(zāi)計劃,，

并根據(jù)具體情況及時進行了修改,，按年初制定的應(yīng)急演練計劃逐項進行了演練，上半年按演練計劃演練了“大面積停電,、主排水事故,、頂板事故” 主扇無計劃停風(fēng)、雨季“三防”,、水災(zāi)事故六項應(yīng)急演練工作,。每次演練活動有方案有措施，均進行了評審和總結(jié),，從而大大提高職工的災(zāi)防意識和礦井的救災(zāi)能力,，并下發(fā)了《李陽煤業(yè)應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)及職責》，對應(yīng)急救援工作職責進一步進行了明確,。

4,、加強變化環(huán)節(jié)管控。在安全生產(chǎn)過程中加強了變化環(huán)節(jié)的管 理,。根據(jù)集體公司變化管理指示要求,，制定下發(fā)了變化管理逐級匯報管理制度,、重點工作重點工程管理辦法、變化及非正規(guī)作業(yè)管理規(guī)定,、 變化管理分析考核機制,，對單項工程實行了分級管理，對重點變化重點監(jiān)管,，超前預(yù)控,、動態(tài)掌控、程序調(diào)控,。在上半年共組織協(xié)調(diào)了7次貫通,、3次過地質(zhì)構(gòu)造以及多次巷道開口、探陷落柱,、大型機電開關(guān)設(shè)備搬家運輸工作,，均順利完成。保證了安全生產(chǎn),。

5,、調(diào)度裝備管理。運行使用了標準,、現(xiàn)代的調(diào)度臺,。

6、加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,。按時參加上級和煤業(yè)公司內(nèi)部組織的培訓(xùn),，如兼職救護隊員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、調(diào)度員培訓(xùn),、安全知識電教片培訓(xùn)學(xué)習(xí),、cad培訓(xùn)學(xué)習(xí)、煤礦安全事故案例學(xué)習(xí)等,。組織調(diào)度室所有人員進行調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦專業(yè)知識學(xué)習(xí),，平時主動學(xué)習(xí)調(diào)度業(yè)務(wù)、現(xiàn)場管理和質(zhì)量管理等方面的知識,，努力提高調(diào)度室整體業(yè)務(wù)水平,。

（二）調(diào)度匯報

1．事故匯報。對發(fā)生的各類事故按要求及時上報,，采取有力措施,，積極組織救援搶險，杜絕隱瞞和遲報各類事故,，使得事故在最有效時間內(nèi)得到了處理,，保證了安全，為生產(chǎn)贏取了時間,。

化,、設(shè)備運轉(zhuǎn),、安全隱患處理等情況。

3．班,、日匯報,。按規(guī)定的時間和內(nèi)容要求及時向調(diào)度室匯報班、日生產(chǎn),、安全等情況,，并做好記錄，做到數(shù)字準確,，內(nèi)容具體,，按時印發(fā)生產(chǎn)日報。

4．月度匯報,。月度匯報有產(chǎn),、運、銷,、存,、掘進進尺、 開拓進尺,、 采掘重點工作的完成,，存在問題及采取的主要措施， 內(nèi)容具體,，數(shù)字準確,，并按規(guī)定時間進行了上報。

6．標準化自檢匯報,。每月自檢一次,，并填寫好自檢表，資料存檔,，做到了齊全完善。

7．專題匯報,。專題匯報按內(nèi)容,、時間要求等要求記錄，并按時間順序編號存檔,。

8,、重點工程匯報。對礦井重點工程和重點工作周有匯報,，月有總結(jié),。

9、變化匯報,。對礦井發(fā)生的變化和事故實行零匯報制度,，對非正規(guī)作業(yè)要求編制了專項措施,，并根據(jù)變化級別安排了不同級別人員進行跟班，確保了安全作業(yè),。

二,、下半年工作計劃

（一）調(diào)度安全生產(chǎn)管理

1、繼續(xù)加大安全管理力度,。除每月按公司要求參加5日,、20日的全礦安全大檢查外,，要求調(diào)度員每月入井至少8次,，填寫入井檢查記錄，并對所查出的隱患跟蹤,、督促,、落實整改，消除安全隱患,。

2,、繼續(xù)加大各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度，增強生產(chǎn)指揮能力,。2015年生產(chǎn)和安全任務(wù)重,，尤其是下半年要緊緊圍繞聯(lián)合試運轉(zhuǎn)和生產(chǎn)銜接工作，加強各科隊之間的協(xié)作協(xié)調(diào)力度,，完成全年的各項工作任務(wù),。

3、提高應(yīng)急演練的質(zhì)量,。按2015年年初制定的應(yīng)急演練計劃,，組織好下半年“火災(zāi)事故、瓦斯（煤塵）爆炸事故,、輔助運輸安全事故,、自然災(zāi)害及汛期防護事故、重大局扇停風(fēng)事故,、防滅火系統(tǒng)異常專項演練,、瓦斯抽采系統(tǒng)事故、反風(fēng)演習(xí)應(yīng)急演練,、主皮帶運輸事故”9次演練,，每次演練要認真組織和對待。每次演練完成后進行評審與總結(jié),，繼續(xù)加大提高職工的災(zāi)防意識和礦井的救災(zāi)能力,。

4、加大變化管控力度

認真落實變化管理,，嚴格非正規(guī)作業(yè),，加強非正規(guī)作業(yè)單項工程管理,，強化科隊領(lǐng)導(dǎo)的跟班管理。對重點變化工程重點監(jiān)管,，超前預(yù)控,、動態(tài)掌控、程序調(diào)控,。

(二)重點調(diào)度管理

1,、雨季“三防”管理。進入下半年,，隨著雨季的來臨,，組織各部門做好雨季“三防”的準備工作，加強雨季“三防”演練,，增強雨季“三防”管理安全意識,，加強各部門的值班，要求雨季“三防”辦公室加強與氣象部門聯(lián)系,，對特別惡劣天氣提前預(yù)報,，采取得力措施，保證全礦的雨季安全,。

2,、冬季“三防”管理，對冬季“三防”提早準備,，提前制定有效措施,，明確任務(wù)，落實責任,，積極為職工營造一個溫暖舒適的工作和生活環(huán)境,，確保礦井冬季井上下安全 、正常生產(chǎn),。

3,、加強變化環(huán)節(jié)管理。15101首個綜采工作面在帶負荷調(diào)試期間,，組織,、協(xié)調(diào)、集中全礦井力量保證15101綜采工作面調(diào)試割煤工作,。

(三)抓好事故快速響應(yīng)機制，組織各類生產(chǎn)事故分析會,，督促相關(guān)科室組織設(shè)備,、安全、質(zhì)量事故分析,。

進行考核,。

對各類事故要按照“四不放過”的原則分析追查責任人，嚴格按照生產(chǎn)事故管理制度落實考核,。對當天完不成任務(wù)的隊組,，調(diào)度室組織相關(guān)單位隊組分析追查和考核,，隊組負責人在調(diào)度會上要講評并承諾,。

(四)加強信息的呈報。信息力求及時,、準確、全面,。我們在信息工作中努力做到“收集信息第一時間,、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”,，確保信息快速呈報,。認真落實各級管理部門及公司下發(fā)的重大決策、重要工作部署,，重要會議,、重要文件、重大決定及領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項等,。組織開展督促檢查,，既要傳達領(lǐng)導(dǎo)指示，又要反饋各種信息,，做到快捷和實效,，保證全礦上下政令暢通，更要加強理論學(xué)習(xí),，特別是現(xiàn)代化調(diào)度業(yè)務(wù)知識和調(diào)度標準化建設(shè)方面的知識,。以及專業(yè)知識，不斷提高專業(yè)素養(yǎng),，在實踐中學(xué)習(xí),，以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐，擴展思路,，樹立超前意識,，加強制度建設(shè)，做好現(xiàn)場各環(huán)節(jié)的調(diào)度管理工作。在今后的日子里,，調(diào)度室有信心,、有決心，在公司領(lǐng)導(dǎo),、各科室的支持和幫助下,，扎扎實實、腳踏實地的干好調(diào)度室的本職工作,，為公司的和諧,、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責,，確保礦井的安全生產(chǎn),，為把我礦建設(shè)成為“和諧文明、安全高效”的現(xiàn)代化礦井而拼搏,。

調(diào)度室

（一）工業(yè)經(jīng)濟主要指標完成情況

7.69%,；新型建材及礦產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)預(yù)計完成總產(chǎn)值13.23億元，同比下降-1.64%,；食品加工產(chǎn)業(yè)完成總產(chǎn)值5.49億元,，同比增長20.84%。占我縣規(guī)上企業(yè)數(shù)40%的現(xiàn)代輕紡產(chǎn)業(yè)1—5月預(yù)計實現(xiàn)總產(chǎn)值14.82億元,，同比增長15.67%,，發(fā)展勢頭較好。

（二）積極跟蹤服務(wù)項目,，大力開展招商引資,。

赴南昌、福建廈門,、安徽六安,、湖北鄂州等地考察了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鐵皮石斛產(chǎn)業(yè),、顧地管材等項目,；同時，接待來興考察客商6個,，洽談了硅鈣粉生產(chǎn),、雜交水稻種植、油用牡丹基地,、金銀花基地,、裸花紫珠基地等項目。三是做好服務(wù),，確保項目的引進與落實,。積極跟進推介項目進展情況，做好招商服務(wù)工作。對在談或有投資意向的項目,，做好招商咨詢服務(wù)工作，積極宣傳我縣招商引資優(yōu)惠政策,，確保項目的引進,；對已簽約項目，做好項目的落戶服務(wù)工作,，全面跟進項目立項,、環(huán)評、安評,、用地,、報建等工作，確保項目的落戶,。

（三）扎實推進項目建設(shè),，深入企業(yè)搞好服務(wù)。

一是通過項目調(diào)研,、現(xiàn)場調(diào)度,、召開協(xié)調(diào)會等多種方式，及時解決重大項目建設(shè)中遇到的困難和問題,，確保各重大項目進展順利：贛州國泰特種化工有限責任公司年產(chǎn)14000噸膠狀乳化工業(yè)炸藥500萬米導(dǎo)爆索生產(chǎn)線項目的廠房,、庫房、辦公樓等主體工程已完工,，目前正在廠區(qū)道路硬化等配套工程的建設(shè)及設(shè)備的安裝與調(diào)試,；江西國興集團百丈泉食品飲料有限公司食品加工安全檢測中心技術(shù)改造項目生產(chǎn)線建設(shè)已基本完成，目前正在試運行,；興國縣煒鑫建材有限公司頁巖燒結(jié)保溫砌塊項目一期生產(chǎn)線建設(shè)已完成,，目前正在進行二期生產(chǎn)線的土地征收、規(guī)劃設(shè)計等項目前期工作,；中化藍天集團氟聚合物生產(chǎn)項目正在進行氟化工基地選址工作,。二是我局發(fā)動全體領(lǐng)導(dǎo)干部開展深入企業(yè)調(diào)研活動，梳理了一些企業(yè)遇到的問題,，并提出幫助企業(yè)解決困難和問題的方案,。對于部分問題在現(xiàn)有政策法規(guī)內(nèi)不能解決的，能夠耐心做好解釋工作,，并及時將辦結(jié)情況報至工業(yè)辦,。企業(yè)普遍反映較好。

（四）優(yōu)化企業(yè)生存環(huán)境,，形成工業(yè)發(fā)展合力,。

16戶企業(yè)“優(yōu)秀企業(yè)獎”、“企業(yè)上規(guī)模獎”等獎項，頒發(fā)企業(yè)獎金共計70萬元,，極大地促進了企業(yè)做大做強的積極性,；二是提高服務(wù)效率，與相關(guān)部門加強配合,、聯(lián)動服務(wù),，精簡審批程序，規(guī)范服務(wù)流程,，真正讓企業(yè)進得來,、落得下、留得住,、做得大,。三是積極對接上級主管部門，精心開發(fā)包裝項目,，認真做好爭資爭項工作,。2015年1-5月，爭資爭項到位資金40萬元,。四是落實好《2015年縣領(lǐng)導(dǎo)掛點聯(lián)系工業(yè)企業(yè)工作方案》,，堅持縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系掛點重點企業(yè)制度，定期對企業(yè)走訪,，幫助企業(yè)解決問題,。目前已收到企業(yè)問題37個，涉及城建,、國土,、開發(fā)區(qū)管委會等相關(guān)職能單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。問題主要為園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施落后,，企業(yè)辦證難,、融資難、招工難等,。大家群策群力,，現(xiàn)已解決企業(yè)問題3個，擬辦結(jié)銷號17個,，未辦結(jié)17個,。

（五）依法行政，加強縣墻（散）辦管理,。

充分利用墻材革新的鼓勵政策,，積極引導(dǎo)生產(chǎn)和使用新型墻材，促進新墻材的推廣應(yīng)用,，并協(xié)助新墻材企業(yè)項目資金等申報工作,。依據(jù)《興國縣散裝水泥和預(yù)拌混凝土管理辦法》對我縣從事水泥,、水泥制品和預(yù)拌混凝土生產(chǎn)、經(jīng)營,、運輸,、使用、管理的單位和個人進行有效管理,。著重抓好墻革專項資金,、散裝水泥資金的征收和管理工作，嚴格執(zhí)行專項基金,、資金管理規(guī)定，規(guī)范征收和管理行為,；積極配合縣控違拆違辦對企業(yè)做好不準向違建項目提供預(yù)拌混凝土相關(guān)工作,。為墻材生產(chǎn)企業(yè)和預(yù)拌商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)搞好服務(wù)，積極為符合條件的企業(yè)爭取資金支持,。

全面進行了網(wǎng)站自查,、整改工作。在電子政務(wù)方面,，加快做好縣級政務(wù)服務(wù)網(wǎng)建設(shè)并上線運行工作,。根據(jù)縣“十三五”規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，對我縣信息化“十三五”發(fā)展思路進行課題研究,，提出了研究報告,。對我縣網(wǎng)上辦公oa系統(tǒng)啟動了前期調(diào)研，并與縣電信公司溝通提出了方案,。開展政務(wù)外網(wǎng)電信網(wǎng)絡(luò)提速,，做好政務(wù)網(wǎng)運行維護和技術(shù)服務(wù)。在“兩化”融合方面,，組織開展企業(yè)兩化融合評估診斷和對標引導(dǎo)工作,，已組織我縣7家企業(yè)注冊登錄中國兩化融合咨詢服務(wù)平臺江西省級平臺進行參評。

（七）提升良好機關(guān)形象,，統(tǒng)籌兼顧各項工作,。

我局高度重視提升機關(guān)形象，多措并舉改進工作作風(fēng),，提高辦事效率：

1,、認真做好機關(guān)效能工作。針對我局機關(guān)的實際,，先后實施和完善了機關(guān)效能相關(guān)制度,。在落實各項規(guī)章制度的過程中，基本做到了以章為據(jù),、嚴格考勤,、不循私情、一視同仁,。通過狠抓各項制度的落實,，局機關(guān)始終保持了良好的作風(fēng)狀態(tài)。

2,、踏實做好信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作,。認真接待來信來訪，耐心傾聽,，詳細登記,，細心解釋，及時交辦,，熱心幫助,，努力維護社會穩(wěn)定。狠抓安全生產(chǎn),，開展了全縣安全生產(chǎn)月宣傳等活動,，并集中開展全縣安全大檢查等工作。

3,、全面落實精準扶貧工作,。認真開展了扶貧專題調(diào)研活動，通過上門走訪,、個別訪談,、召開座談會、實地考察調(diào)研的方式,，進行扶貧對象摸底和精準扶貧專題調(diào)研,，撰寫了調(diào)研專題報告。一是精準扶貧結(jié)對幫扶走訪,。我局組織“三送”干部深入掛點幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)進村入戶走訪,，向廣大群主宣講全國扶貧開發(fā)工作會議精神，了解該村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,，貧困戶基本情況、生產(chǎn)生活情況,、致貧原因,、群眾意愿等。二是認真做好精準扶貧信息管理系統(tǒng)錄入,。三是對困難留守孩結(jié)對幫扶,。我局開展了“興國愛心媽媽”結(jié)對幫扶活動，活動主要圍繞留守孩所需所想所盼,，開展關(guān)愛留守孩“十個一”系列活動,。

二,、存在的困難和問題

1,、工業(yè)發(fā)展后勁缺乏,。一是新引進工業(yè)項目少。近兩年,，我

縣引進且已落地的工業(yè)項目特別是大項目很少，工業(yè)增長主要還是靠原有企業(yè)的增資擴產(chǎn),。二是在建項目建設(shè)速度緩慢,，國泰特種化工等項目都未能按計劃投產(chǎn),。

2,、工業(yè)要素制約日益突出。企業(yè)受資金,、技術(shù),、用地,、用電等生產(chǎn)要素制約,，面臨的困難多，部分企業(yè)的贏利能力下降，抗風(fēng)險能力明顯不足,。比如說,，我縣的勞動密集型企業(yè)普遍面臨不同程度的招工難問題,。初略統(tǒng)計，園區(qū)企業(yè)勞動力缺口在2000人左右,。畫眉坳鎢業(yè),、山村油脂等企業(yè)由于不斷擴大生產(chǎn)、轉(zhuǎn)型升級,，企業(yè)嚴重缺乏專業(yè)技術(shù)人員,；在用電方面，贛州錦豪運動用品有限公司于今年元月份申請增設(shè)了一臺500kw變壓器,，但至今未安裝到位,，嚴重影響了企業(yè)的正常經(jīng)營發(fā)展。

3,、市場疲軟,，企業(yè)運行不暢。今年以來,，受全國經(jīng)濟不景氣影響,，我縣工業(yè)經(jīng)濟增速放緩，部分主導(dǎo)產(chǎn)品價格下降,，企業(yè)運行艱難,。如5月份水泥價位為230元/噸（含稅），同比下降25.81%,，導(dǎo)致南方水泥產(chǎn)品積壓,，今年水泥產(chǎn)量僅有12.2萬噸，同比下降35.48%,。三美化工r225月份價位為8600元/噸,，同比下降21.1%，同時因贛縣s233線翰林橋限寬導(dǎo)致原材料采購成本和產(chǎn)品銷售成本均大幅上升,，每月增加300萬元,，企業(yè)難以生存。

4,、墻體材料專項基金,、散裝水泥專項資金征收困難。在未施行建筑工程“一站式”報建綜合收費模式下,，我縣墻體材料專項基金和散裝水泥專項資金的`征收相對困難,。縣政府辦已于2015年6月下發(fā)《關(guān)于規(guī)范縣城規(guī)劃區(qū)房屋建筑工程報建綜合收費項目及標準的通知》（興府辦字[2015]50號）文件，規(guī)定縣城規(guī)劃區(qū)房屋建筑工程報建辦理程序,，由原來各部門受理環(huán)節(jié)收取相關(guān)費用,，改為由縣綜合收費辦（設(shè)在縣行政服務(wù)中心管委會）在審批結(jié)束后，根據(jù)行政服務(wù)中心城建窗口核準的面積等情況,，進行統(tǒng)一收費的“一站式”報建模式,。但文件一直沒得到落實，這直接影響新型墻體材料專項基金和散裝水泥專項資金的征收,，也嚴重影響了“禁實”“禁現(xiàn)”工作的開展,。

三、下半年工作打算

（一）下一步工作目標

力爭至2015年底,，全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)增加值,、主營業(yè)務(wù)收入、利稅分別為47億元,、190億元,、26億元，規(guī)模以上工業(yè)增加值增長12%以上,。全縣新增規(guī)模企業(yè)5家,。

（二）下一步工作措施

1、打好基礎(chǔ),，力求招商工作取得實效。一是積極完善項目庫和客商庫建設(shè),。圍繞食品加工和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等主攻產(chǎn)業(yè),，做好項目的篩選、論證和儲備工作,，精心策劃,、科學(xué)編制對外招商項目，為對口招商提供必要的項目儲備,。同時,，廣泛收集客商信息,，完善客商庫建設(shè),，為招商工作的開展打牢基礎(chǔ),。二是積極開展各類招商引資活動。借助平臺招商,，做好今年6月下旬在深圳舉辦的江西省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)（深圳）招商推介會的參會準備,，做好參會方案的編制、客商的邀請,、項目的包裝等工作,。三是積極包裝和推介團隊招商項目。我們團隊多為農(nóng)口單位,，圍繞產(chǎn)業(yè)招商,，主攻食品加工和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目,。

2,、編制規(guī)劃，加快培育形成產(chǎn)業(yè)支柱,。編制完善機電制造,、非金屬材料及食品加工三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，強化骨干企業(yè)與支柱產(chǎn)業(yè)的綜合帶動和核心支撐作用,，加快形成工業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)集群,。鼓勵江西廣藍新上壓鑄鋁、太陽能發(fā)電項目,，推進碩寧機械,、宇輝電子等項目落地開工，加快形成全省具有影響力的機電制造業(yè),；抓緊推進省級氟化工產(chǎn)業(yè)基地搬遷選址工作,，進一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，加快壯大氟化工產(chǎn)業(yè),；鼓勵百丈泉,、山村油脂等食品加工企業(yè)積極研發(fā)新產(chǎn)品、拓展新市場,，不斷提高產(chǎn)品市場占有率,，加快做大做強食品加工業(yè)。

達到申報規(guī)模企業(yè)要求的工業(yè)企業(yè)能及時納入統(tǒng)計范圍,，做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng),，確保工業(yè)經(jīng)濟總量增長和運行質(zhì)量。

4,、推進工業(yè)項目建設(shè),，提升工業(yè)總量。精心策劃包裝項目,，做好各類技改資金的申報工作,；加強與上級主管部門的對接,，爭取更多的政策與資金支持，下半年將加大對淘汰落后產(chǎn)能及關(guān)閉中小企業(yè)等資金的申請力度,，力爭在今年的爭資爭項工作上取得新突破,。重點跟蹤服務(wù)我縣重大工業(yè)項目，對已開工和新引進的項目提供全方位“保姆式”服務(wù),，密切聯(lián)系企業(yè),，跟進項目進展情況，堅持每周進行調(diào)度,，及時發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)在項目推進過程中的困難及問題,，確保我縣工業(yè)項目的順利進行。

5,、全力幫扶企業(yè)發(fā)展,，營造主攻工業(yè)氛圍。圍繞我縣規(guī)上工業(yè)企業(yè),，堅持縣領(lǐng)導(dǎo)掛點聯(lián)系,、單位部門對口幫扶和干部蹲點服務(wù)機制，著力破解企業(yè)融資,、用工,、物流等要素制約瓶頸，確保企業(yè)發(fā)展中遇到的問題第一時間發(fā)現(xiàn),、第一時間解決,。同時，一方面要鼓勵企業(yè)自力更生,、自強自立,，自主創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級,，另一方面,，要抓好發(fā)展環(huán)境的整治優(yōu)化，切實為項目引進,、落地,、投產(chǎn)、成長創(chuàng)造最好的條件,、提供最優(yōu)的服務(wù),，讓企業(yè)進得來、留得住,、做得大,。

加強與通信運營商聯(lián)系，鼓勵各運營商深入企業(yè)開展網(wǎng)絡(luò)增值服務(wù)，讓運營商積極參與電子政務(wù)的各項應(yīng)用與推廣,，努力使全縣信息化工作邁上新臺階,。

7、加大“禁實”“禁現(xiàn)”力度,。規(guī)范專項基金征收,、使用和管理工作，進一步發(fā)揮專項基金的政策調(diào)控作用,，一方面加強專項基金征收力度,，另一方面做好新墻材企業(yè)資金爭取的工作；深入扎實地做好墻材革新和散裝水泥推廣工作,。促進我縣新型墻體材料的多元化發(fā)展,，進一步改善全縣新墻材供應(yīng)狀況，有力推動建筑工程對新墻材的使用,。爭取2015年新型墻材生產(chǎn)總量達7億塊標磚,，占全部墻材比例75%以上，縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)新墻材應(yīng)用比例達到95%以上,。

8,、全面統(tǒng)籌中心工作。在抓好機關(guān)自身黨風(fēng)廉政建設(shè)和效能建設(shè)的同時,，加強政府和企業(yè)間的溝通聯(lián)系，積極探索向企業(yè)派駐黨建指導(dǎo)員工作機制,；努力抓好信訪維穩(wěn)工作，合理訴求及時解決到位不合理訴求耐心解釋到位,，加大重點信訪人員的穩(wěn)控力度,，確保重點敏感時期不出現(xiàn)赴市以上非訪,、集體訪，為維護全縣發(fā)展改革穩(wěn)定大局做出應(yīng)有的貢獻;在落實精準扶貧工作上,，充分發(fā)揮農(nóng)村基層組織建設(shè)的作用,加強基層黨組織建設(shè),，使之成為和諧美好新農(nóng)村建設(shè)的堅強組織者、實施者,、推動者,。同時，著力解決民情問題,，推動和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè),，積極向上爭取項目和資金，完善鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施,。圍繞“為民辦實事,、辦好事”的工作目標，切實幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的問題,。

2016年上半年，在,、縣政府及衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我院以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為動力，以創(chuàng)建二級甲等婦幼保健院為契機,，以規(guī)范各項婦幼保健常規(guī)業(yè)務(wù)管理工作及醫(yī)院質(zhì)量建設(shè)管理等為抓手,，以保障生殖健康,、提高出生人口素質(zhì)為重點,，以為婦女兒童健康服務(wù)為宗旨。通過狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,，強化全方位管理,，優(yōu)化服務(wù)模式,，拓寬服務(wù)領(lǐng)域,，增強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),，各項工作取得了顯著成績,，較好的完成了上級部門下達的各項工作任務(wù),，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、院內(nèi)主要運行指標情況：

現(xiàn)有職工379人,，其中在編人員225人,，聘用人員254人,，專業(yè)技術(shù)人員265人（副高級職稱73人、中級職稱136人,、初級職稱64人）。開放病床550張,。

1

2015年上半年門急診人次156681人,，同比增長1.12%,；住院人次19685人,，同比增長1.38%,；床位使用率97%,，較2015年提高2%,。上半年未發(fā)生重大醫(yī)療事故和生產(chǎn)事故,。

2015上半年我縣婦幼衛(wèi)生監(jiān)測顯示：一是全縣產(chǎn)婦15521人,，住院分娩15273人,，住院分娩率95.50%,孕產(chǎn)婦建卡15071人，建卡率91.84 %,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理14851人,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率 87.99% ，產(chǎn)后隨訪 14962人,，產(chǎn)后隨訪率90%,，高危孕產(chǎn)婦1316人，高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達99.36%,。

二是6歲以下兒童147339人,，系統(tǒng)管理133140人，系統(tǒng)管理率70%,，其中,建立《0-6歲兒童系統(tǒng)管理手冊》33140冊,，上半年活產(chǎn)數(shù)5513人,建手冊率91.98%。嬰兒死亡21人,，死亡率3.81‰,，新生兒死亡15例，死亡率2.72‰,。新生兒破傷風(fēng)發(fā)生0例,。

三是婚前醫(yī)學(xué)檢查人數(shù)12004人，婚檢率79.19%,，大部分工作指標和控制指標都達到市縣的要求,。

二、主要工作完成情況：

（一）加強領(lǐng)導(dǎo),，健全制度,，科學(xué)管理。

婦幼衛(wèi)生工作是公共衛(wèi)生服務(wù)體系的重要組成部分,，婦女兒童健康是民族興盛的基礎(chǔ),。首先，為加強對醫(yī)院職工的教育和管理,、規(guī)范職工文明行醫(yī),，進一步提高員工的自身素質(zhì)和整體形象。院班子領(lǐng)導(dǎo)在廣泛征求各科室意見的基礎(chǔ)上,，結(jié)合醫(yī)院實際情況,，修定了《xx-xxx二0一二年管理方案》，特別是在收入分配制度與績效考核制度上的創(chuàng)新,，充分調(diào)動了全院職工的工作積極性與主人翁意識,，完善了《院務(wù)公開制度》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度》,、《醫(yī)德投訴管理辦法》等,，保證制度執(zhí)行規(guī)范化，切實將各項制度落到實處,。

2015年工作計劃,，對上半年的重點工作進行細化、量化,，逐條分解工作任務(wù),，細化工作安排，明確責任人,，確保落到實處,。

3月起,，院班子領(lǐng)導(dǎo)對各科室負責人所分管的工作進行經(jīng)常性檢查,、督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，院辦公室對各醫(yī)務(wù)人員的在崗情況和服務(wù)態(tài)度進行不定期抽查,，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒和上報。始終把管理擺在突出位置,，加強對全體職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和責任教育,，引導(dǎo)廣大職工夯實工作責任。

（二）,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,，鞏固和提升“一級甲等婦幼”成果和打造“愛嬰醫(yī)院”特色品牌效應(yīng)的同時，全面啟動“二甲“創(chuàng)建工作,。

醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是醫(yī)院賴以生存和發(fā)展的生命線,，“特色品牌”是醫(yī)院核心競爭力的根本，也是醫(yī)院生命力的重要標志,。一是著重抓好三級醫(yī)師查房,、典型疑難病例討論、術(shù)前術(shù)后病例討論等基本制度的落實,，確保安全行醫(yī),。二是我院繼續(xù)按照“院有重點、科有特色、人有專長”的發(fā)展思路,，突出以規(guī)范制度管理,，規(guī)范質(zhì)量管理、規(guī)范服務(wù)管理著手,，進一步完善醫(yī)療質(zhì)量,、安全、管理,、監(jiān)督保障系統(tǒng),，加強基本技能與技術(shù)提高的培訓(xùn)，抓好核心制度的落實,。三是組織全院醫(yī)務(wù)人員認真學(xué)習(xí)《病歷書寫基本規(guī)范》,，加強醫(yī)療文書質(zhì)量控制。在強化病歷書寫的基礎(chǔ)上,，重視對基礎(chǔ)質(zhì)量,、環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量的全面管理，并成立了專門的質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組,，加大制度落實的督查力度,，繼續(xù)實行質(zhì)量追究制度，通過質(zhì)量考核和監(jiān)管,，使醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)水平再上新的臺階,，提高醫(yī)院的核心競爭力。

三月召開了創(chuàng)建動員大會,，正式啟動達標創(chuàng)建工作,；三是二甲辦每月制定出創(chuàng)建“二甲”進度安排，嚴格考核逗硬,。如第三類指標內(nèi)容細分量化到人,，形成實施方案，書面上報二甲辦,，各專業(yè)組要各自明確具體要建立哪些組織,、機構(gòu)；要建立健全哪些制度,、崗位職責,、常規(guī)、流程,、預(yù)案,、計劃、總結(jié)等。有哪些工作因我院目前的規(guī)模、管理模式,、基建格局等因素不能完成或達不到要求的項目等要做到心中有數(shù)并及時上報并解決,。

（三）,、加強人才隊伍發(fā)展戰(zhàn)略建設(shè),，為醫(yī)院發(fā)展提供了專業(yè)技術(shù)保障,。

一是在2015年上半年我院通過到高校雙選聘用部分優(yōu)秀畢業(yè)生5人,。二是通過縣人事局,、衛(wèi)生局公開考調(diào)38名各鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才,。三是通過雙方自愿，聘用了部分衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,。四是在2015年5月中旬,，我院對財務(wù)科、保健科,、臨床醫(yī)技科室等4人進行崗位競聘考核,。五是加強醫(yī)護人才培訓(xùn)，上半年共安排8名同志分別到上級醫(yī)院進修學(xué)習(xí),。六是與知名醫(yī)院協(xié)商聘請?zhí)厥鈱I(yè)人才余加林教授為我院兒科客座教授事宜,。

（四）、抓硬件建設(shè),，增強了服務(wù)能力,，為醫(yī)院又好又快發(fā)展提供了物質(zhì)保障。

一是,；二是擬規(guī)劃投資4950萬元新建14140㎡業(yè)務(wù)用房工程完成了可行性研究報告，并將規(guī)劃申報材料交于上級部門審批中,；三是在四月底完成了新生兒診療中心主體建設(shè)并正在進行裝修工程,；四是2015年上半年公開招標采購了新生兒（小兒）呼吸機,、嬰兒培養(yǎng)箱,、經(jīng)皮黃疸測定儀,、多參數(shù)監(jiān)護儀,、雙道微量注射泵、黃疸治療儀,、嬰兒輻射保暖臺等先進設(shè)備,，其中萬元以上特色診療設(shè)備56臺（件），高端的硬件設(shè)備,，必將大幅提升婦幼疾病診治水平,，為婦幼健康保駕護航,。

（五）,、以開展“三好一滿意”活動為切入點,，繼續(xù)堅定不移地開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明廉潔行醫(yī)行為。

根據(jù)衛(wèi)生部、市縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署和要求，我院正在扎實開展“服務(wù)好，質(zhì)量好,，醫(yī)德好,，群眾滿意”的“三好一滿意”活動。我院正在扎實“三好一滿意”活動,。成立了領(lǐng)導(dǎo)組，制定了2015年實施方案，并根據(jù)我院客觀實際進一步完善了各種醫(yī)療服務(wù)工作,。

衛(wèi)生服務(wù)價格自查自糾活動，進一步規(guī)范各科室的收費行為,。

（六）、抓黨,、群,、工、團、婦工作,，為醫(yī)院健康和諧,，發(fā)展提供了政治思想保障。

一是醫(yī)院黨支部完成了換屆選舉工作,，并以黨建工作為抓手，認真開展了職工的思想政治教育,，以規(guī)范診療行為,、提高醫(yī)療質(zhì)量,、改善服務(wù)態(tài)度為主要內(nèi)容,，經(jīng)常性地組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的政策,、理論，學(xué)習(xí)了陳科書記在全縣機關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動員會上的講話精神,、衛(wèi)生局關(guān)于進一步加強衛(wèi)生系統(tǒng)勞動紀律的通知,、《某種“做人”之風(fēng)不可長》、《醫(yī)院年度目標執(zhí)行與科室管理》等內(nèi)容,，堅持“三會一課”制度,，加強了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。二是加強黨風(fēng)廉政建設(shè),，與中層干部簽訂廉政行風(fēng)建設(shè)目標責任書,，從根本上杜絕了回扣,、紅包,、開單提成、亂收費等不良現(xiàn)象。三是積極開展工、青、婦工作，參加醫(yī)院的民主管理,，充分發(fā)揮工會的監(jiān)督職能,，維護了我院的安定團結(jié),，促進了醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展，在“三八”婦女節(jié)、五一勞動節(jié),、“5.12”國際護士節(jié)等節(jié)日里,，組織全院醫(yī)護職工開展了拔河、歌詠,、舞蹈等喜聞樂見,、利于團結(jié),、陶冶情操的活動，成功組織了一次院訓(xùn),、院歌有獎?wù)骷顒?，凝練了醫(yī)院精神。四是積極開展黨員的考核吸收工作，在四月底的黨員大會中,，經(jīng)全體黨員討論表決8名同志被吸收為中共預(yù)備黨員，6名同志正式轉(zhuǎn)為中共-黨員,。五是認真貫徹落實“掛,、幫,、包”精神，強化幫扶措施，深入推進我院扶貧工作力度,。在2015年的幫扶基礎(chǔ)上，繼續(xù)關(guān)注葵家村養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展進度,，為9戶幫扶戶送去幫扶資金32700元,。同時繼續(xù)對胡麗華同學(xué)的生活、學(xué)習(xí)困難給予幫扶,。對殘疾人送去發(fā)展基金1500元。

（七）,、抓安全，促生產(chǎn)，為醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展提供了安全保障,。

一是在2015年初召開安全生產(chǎn)工作會,，把安全作為醫(yī)院的一項重要工作來做,，完善安全生產(chǎn)制度，積極貫徹貫徹“預(yù)防為主,、保障安全,、綜合治理確保安全”的十六方針。二是以服務(wù)臨床一線為宗旨,，認真做好了醫(yī)院內(nèi)部的安全生產(chǎn),，治安安全，消防安全,，在2015年上半年無重大安全事故和火災(zāi)發(fā)生,，保障了醫(yī)院的正常醫(yī)療秩序，構(gòu)建了和諧醫(yī)院、平安醫(yī)院,。三是不定期開展安全突襲檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是開展安全生產(chǎn)月活動,，針對重點科室和部門進行自查和整改,，對院內(nèi)易燃、易爆,、麻-醉-藥品,、藥庫進行重點監(jiān)控，加強安全知識宣傳力度,，做好安全防范工作,。選派消防監(jiān)督員到成都消防總隊進行為期一月的消防技能培訓(xùn)，邀請南充市知名專家對全體醫(yī)護職工進行消防安全知識講座,。五是年初對上下院區(qū)安裝電子眼監(jiān)控系統(tǒng),，并于5月初經(jīng)過驗收并正式投入使用。

三,、2015年下半年工作安排

（一）繼續(xù)加強安全工作力度,，狠抓醫(yī)療質(zhì)量安全管理，確保醫(yī)療質(zhì)量安全科學(xué)管理,，注重醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),，進一步營造安全舒適的就醫(yī)環(huán)境。

（二）按照“二甲”創(chuàng)建計劃完善達標相關(guān)硬件,。確保建立新生兒診療中心于年底正式投入使用,，采購可視人流儀、全自動尿沉渣計數(shù)儀,、數(shù)字化影像診斷儀等醫(yī)療設(shè)備,；按感染管理要求完成產(chǎn)房、手術(shù)室,、治療室等規(guī)范化建設(shè),，聘請省級專家來院指導(dǎo)，并按專家指導(dǎo)意見與要求進行整改,。

（三）繼續(xù)加強醫(yī)院硬件,、人才,、技術(shù)建設(shè)，增強“縣級產(chǎn)兒科急救中心”和“xx-xxx婦女兒童醫(yī)院”服務(wù)能力及建設(shè),。

（四）加大目標管理與績效分配方案的改革力度,，完善

自我激勵機制。嚴格貫徹執(zhí)行以臨床,、醫(yī)技各科室上年度的工作量上浮10—20%,、工作質(zhì)量、技術(shù)水平,、服務(wù)態(tài)度,、社會效益作為本年度的考核目標。按“全面核算,、按勞分配,、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬,、質(zhì)量與醫(yī)德考核并重”的原則制定出的方案進行考核逗硬,。

（五）、加快信息化建設(shè)進程,，逐步完善現(xiàn)有醫(yī)院信息系統(tǒng)和醫(yī)院網(wǎng)站,，建設(shè)數(shù)字化醫(yī)院,，主動適應(yīng)新一輪醫(yī)改政策；建立醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),，各科室合理配置電腦,，進一步完善電子病歷系統(tǒng)，全面落實抗生素使用管理體系,、電子病歷書寫管理體系,、合理用藥管理體系、臨床路徑管理體系,、院感管理體系等,；開通醫(yī)院網(wǎng)站，進一步擴大醫(yī)院業(yè)務(wù)宣傳的覆蓋面,，搭建一個醫(yī)患溝通的平臺,。

（六）進一步加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)模式,，改變服務(wù)態(tài)度,，營造和諧溫馨的就醫(yī)環(huán)境；加大人才的培養(yǎng)與引進力度,，確保我院專業(yè)技術(shù)人員能滿足xx-xxx廣大群眾對婦幼保健的需求,。完善院務(wù)公開，抓黨建,，做好“掛幫包”工作,，發(fā)揮工會和職代會民主管理作用，加強審計、監(jiān)察和監(jiān)督,；加強醫(yī)保和新農(nóng)合管理,。

（七）加大國家公共衛(wèi)生服務(wù)、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助及增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷與免費婚檢項目工作力度,，促進婦幼保健工作大發(fā)展,。

展望未來，任重而道遠,，我們相信在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,，在我院全體職工的共同努力下，我們將以積極創(chuàng)新,、開拓進取,、與時俱進的精神，不斷創(chuàng)新思維,、創(chuàng)新機制,、創(chuàng)造性地開展工作，為二甲攻堅戰(zhàn)的勝利和xx-xxx衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗,。

xxx-xxx-x

2015年上半年以來，我公司認真貫徹落實集團公司有關(guān)安全會議及文件精神,，堅持“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,，牢固樹立“以人為本,、安全為首”的理念，進一步健全制度,，夯實基礎(chǔ),、強化管理，促進了我公司安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定,，杜絕了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一,、安全生產(chǎn)形勢

今年上半年的安全生產(chǎn)形勢總體保持穩(wěn)定,，截止到6月26日,，我公司上半年安全事故為零,。但安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,，仍舊有不少的安全隱患存在，如：我們的安全員結(jié)構(gòu)較為年輕化,，人員也較緊張。現(xiàn)在一線的安全員，大部分都是剛畢業(yè)不久的學(xué)生,，缺乏一定的經(jīng)驗積累,，工作起來可以說比較費勁,。不敢管，盲目管,，這都有可能導(dǎo)致事故的發(fā)生或擴大,。此外，我公司兩個房建項目處于大干階段,，各類重大危險源在施工現(xiàn)場都存在，比如深基坑,、外架,、塔吊等等，這就需要公司上下加大安全監(jiān)督力度,，做好施工現(xiàn)場全員的培訓(xùn)工作,，保證在施項目的安全穩(wěn)定運行,。

二、安全管理情況

1.安全教育及安全宣傳

隊進行全員三級安全教育,，累計對1500人次進行了教育,，保證了在施人員的全覆蓋。公司組織日常安全教育20余次,，累計培訓(xùn)人數(shù)為1500人次,，用于指導(dǎo)安全生產(chǎn)各項施工工作。通過這些組織教育工作,，極大的強化了公司全體員工的安全意識,。

2） 積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動，在本年度“安全生產(chǎn)月”的前期,，我安全部門召集各項目部專職安全員進行工作部署并提出要求,，要求各項目部施工現(xiàn)場醒目位臵懸掛大型安全生產(chǎn)口號，加強安全生產(chǎn)月的職工安全教育,。公司和項目累計懸掛條幅120余條,，大型安全宣傳畫10余幅。

2.安全檢查情況

1）上半年,，公司共組織了8次安全大檢查,，從3月份起開始實施安全專項檢查活動，共計查出待整改問題90項,，均以安全檢查通報的形式下發(fā)給各項目限期整改,。截至目前，已完成整改80余項,，仍有10項正在整改,。

2）對重大危險作業(yè)項目進行專項檢查，高空作業(yè),、交叉作業(yè),、起重作業(yè)、動火作業(yè),、腳手架工程,、塔吊機械安全、防物體打擊,、防高處墜落,、臨時用電情況和安全資料管理重點監(jiān)督檢查，確保施工過程中無安全隱患,有效地防止了違章作業(yè)的發(fā)生,。 3）通過定期檢查和針對性檢查,，在一定程度上提高了我公司的安全管理水平，有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生,。安全部門還要求各項目部對下屬施工班組嚴格要求,，嚴格落實獎懲制度,。

三、.安全活動

1.根據(jù)公司安全活動安排,，每月定期對生產(chǎn)人員組織四次安全學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件、事故案例分析,，觀看安全教育視頻,，確保安全意識深入每個職工心中。

2.組織開展豐富多樣的安全文化活動,。開展了以“安全生產(chǎn)月”活動為主題的各種安全活動,，主要包括“安全生產(chǎn)月”啟動儀式簽字活動，安全生產(chǎn)宣誓活動,，“安全生產(chǎn)月”安全生產(chǎn)知識搶答競賽,，安全警示周活動、消防知識講座及滅火演習(xí),，防汛、消防應(yīng)急演練等活動,，其他活動仍在穩(wěn)步進行當中,。

3.組織公司全體員工進行安規(guī)考試。上半年共計進行了一次,，合格率達到了100%,。

四、存在的不足

目前,，我公司安全工作主要存在以下幾點不足：

1.安全管理體制還不夠健全,，安全制度不夠完善，監(jiān)督還未完全到位,。部分生產(chǎn)管理人員對安全生產(chǎn)與具體工作的關(guān)系未能正確認識,，項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應(yīng)該由安全員來管，沒有按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則明確分工,。對安全責任的落實存在思想上的差距,，部分員工執(zhí)行力不強，安全文明生產(chǎn)工作實際情況與高標準要求存在差距,。

2.部分項目執(zhí)行力欠缺,，現(xiàn)場隱患整改拖拉。因為動態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,，因此安全員對現(xiàn)場隱患整改存在一定惰性,，在某些方面只是為了應(yīng)付公司及上級部門的檢查。

3.施工基層人員的素質(zhì)低,，思想意識差,，不安全因素較多,，急需

加強全員的安全技術(shù)培訓(xùn)與安全法規(guī)培訓(xùn)。

五,、下半年工作計劃

2015年下半年安全工作安排

1.提高認識,，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實安全生產(chǎn)責任,。 一是全面落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署和精神,。進一步完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，抓好落實,?！皣馈弊之旑^，落實好安全生產(chǎn)責任制,，嚴明紀律,，嚴格管理，對釀成事故的責任人,，絕不姑息遷就,，必須嚴肅處理。 二是把一崗雙責與問責制結(jié)合起來,。安全生產(chǎn)與現(xiàn)場施工工作密不可分,，我們強調(diào)一崗雙責，就是在各個領(lǐng)導(dǎo)崗位,、各項目的各個工作崗位,，既要承擔生產(chǎn)責任，又要承擔相應(yīng)的安全責任,，實現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管,。要把安全生產(chǎn)責任制與安全生產(chǎn)問責制有機結(jié)合起來，對不負責任造成后果的事故責任人,，按“四不放過”的原則,，不留情面，嚴肅處理,。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結(jié)合,，杜絕管理人員的松懈行為,。

各項管理規(guī)定,，廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經(jīng)驗和具體措施,，營造濃郁的安全文化氛圍，使“安全為天,、生命至尊”的理念深入人心，以活動保安全,，以安全促生產(chǎn),。

上半年工作總結(jié)及下半年計劃總結(jié)篇十五

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作直接影響到政策的落實、農(nóng)村的發(fā)展,、社會的穩(wěn)定,、民心的向背,、事業(yè)的興衰。今天本站小編給大家整理了20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)上

半年工作總結(jié)

今年以來,，在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，舜山鎮(zhèn)黨委、政府堅持貫徹落實精神,，用科學(xué)發(fā)展觀總覽經(jīng)濟社會發(fā)展全局,，緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn),、苗木興鎮(zhèn),、旅游強鎮(zhèn)”四大戰(zhàn)略目標，以“四個年”建設(shè)即“苗木生產(chǎn)擴張年,，城鎮(zhèn)建設(shè)推進年,，環(huán)境整治美化年,，工作執(zhí)行提升年”為抓手，努力把舜山打造成安徽生態(tài)休閑第一鎮(zhèn),、安徽苗木第一鎮(zhèn),、國家級生態(tài)鎮(zhèn),。戰(zhàn)略定位準確，發(fā)展思路明晰,，工作舉措有力,。“三農(nóng)”工作成效顯著;美好鄉(xiāng)村建設(shè),、森林增長工程等工作穩(wěn)步開展;目前,，全鎮(zhèn)上下呈現(xiàn)出農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、人民安居樂業(yè),、社會和諧穩(wěn)定的良好局面,。

(一)做好惠農(nóng)強基工作,，增強農(nóng)村統(tǒng)籌發(fā)展能力,。

一是大力開展美好鄉(xiāng)村建設(shè),。20xx年,，舜山鎮(zhèn)美好鄉(xiāng)村建設(shè)工作在在縣委,、縣政府xx縣美好鄉(xiāng)村建設(shè)指揮部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“村莊規(guī)劃布局美,、村容整潔環(huán)境美,、創(chuàng)業(yè)增收生活美、鄉(xiāng)風(fēng)文明素質(zhì)美,、管理民主和諧美”的美好鄉(xiāng)村建設(shè)目標,，扎實有效開展工作,。一是科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)美好鄉(xiāng)村建設(shè),，投入10萬元，完成復(fù)興,、大安美好鄉(xiāng)村規(guī)劃編制工作;二是整合項目資金建設(shè)美好鄉(xiāng)村,，今年上半年共投入近1000多萬元用于美好鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)建設(shè)，完成復(fù)興污水管網(wǎng)1800米,、村村通水泥路530米的建設(shè)任務(wù);完成復(fù)興村農(nóng)民公園,、公廁等8.5畝征地;完成復(fù)興、大安兩個公共服務(wù)中心的建設(shè)招投標工作;三是依托產(chǎn)業(yè)支撐推動美好鄉(xiāng)村，依托舜山的苗木,、蔬菜,、葡萄、生態(tài)養(yǎng)殖等特色農(nóng)業(yè)和舜山的旅游資源推動美好鄉(xiāng)村建設(shè);四是實施環(huán)境整治扮靚美好鄉(xiāng)村,，投入近20萬元用于美好鄉(xiāng)村環(huán)境整治和公共衛(wèi)生建設(shè),，拆除破舊房屋4處、拆除草堆42座,、豬圈,、廁所37個，清理村莊內(nèi)垃圾300余車,。

二是積極做好苗木產(chǎn)業(yè)化文章,。積極調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,，發(fā)揮以林橋為中心的苗木花卉示范帶頭作用,，積極做好苗木花卉產(chǎn)業(yè)化文章。一是組織鎮(zhèn)村干部到浙江杭州,、江蘇六合等地考察學(xué)習(xí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和美好鄉(xiāng)村建設(shè),，學(xué)習(xí)借鑒先進地區(qū)的經(jīng)驗做法。二是鎮(zhèn)村干部帶頭,，通過鎮(zhèn)村干部的帶頭示范,，提升群眾發(fā)展苗木種植的積極性和自信心。三是依托苗木種植大戶的拉動,，積極發(fā)揮各類農(nóng)業(yè)經(jīng)濟合作社的作用,，擴大苗木種植規(guī)模，以林橋村為輻射,，迅速向周邊村擴展,。四是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在各黨支部開展雙培雙帶,、雙向帶動,，雙聯(lián)雙定等一系列活動，在部分村建立苗木花卉生產(chǎn)示范片,，充分發(fā)揮黨員干部先進性,，帶領(lǐng)群眾一起干。五是抓住我縣建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)“五朵金花”項目的契機,，加快總投資8.5億元百思德苗木花卉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園建設(shè),，傾力打造總長9700米的來復(fù)路萬米綠色苗木展示長廊。

(二)強核心,、聚人心,、深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動

一是抓班子隊伍強核心,。鎮(zhèn)黨委在班子建設(shè)中一直致力于“增進團結(jié)、提高水平,、做好表率”,，充分強化了基層黨委的核心作用，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,，開展“五個一萬”大走訪,，鎮(zhèn)黨委班子及村“兩委”共計68名干部，深入全鎮(zhèn)10個村,，198個村民組,，走訪慰問群眾385戶，收集問題115條,，建議36個,，困難戶96戶，幫助解決問題28個,，發(fā)放慰問金1.8萬元,，結(jié)對幫扶困難群眾136戶，解決信訪矛盾14件,。在踐行黨的群眾路線教育實踐活動中,，我鎮(zhèn)林橋村利用“大喇叭”傳遞致富信息，解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的便民新舉措受到了省委,、省委秘書長唐承沛同志的充分肯定,，并要求將這一做法在全省借鑒推廣。市委,、常務(wù)副市長章義同志指導(dǎo)并高度評價了我鎮(zhèn)召開的專題民主生活會,。

二是抓干部隊伍聚人心，在抓好自身建設(shè)的同時,，鎮(zhèn)黨委按照“建一流隊伍,、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”的目標,，著力強化干部隊伍素質(zhì),，積極探索新形勢下鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的新路子，取得了明顯的成效,，不斷強化干部的政治理論學(xué)習(xí),，努力提高干部的政治思想素質(zhì)，進一步規(guī)范了“三會一課”制度,，堅持中心組學(xué)習(xí)制度,，為提高農(nóng)村工作服務(wù)質(zhì)量奠定了扎實的政治思想基礎(chǔ),。

(三)挖掘全鎮(zhèn)旅游資源潛力,，創(chuàng)國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)

我鎮(zhèn)依托白鷺島生態(tài)休閑度假區(qū),、林橋生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光區(qū)、舜歌山佛教文化區(qū)三大旅游板塊,，全力打造服務(wù)旅游的前沿陣地,。經(jīng)過4年時間的努力，我鎮(zhèn)在改善生態(tài)環(huán)境,，提升人居環(huán)境方面取得了顯著的成果,，先后獲得“安徽省最佳旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“安徽省森林城鎮(zhèn)”及“省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”3張名片后,，近日被國家環(huán)保部評定為“國家級生態(tài)鎮(zhèn)”,。

(四)推進文明創(chuàng)建工作，凝聚農(nóng)村各項事業(yè)精神內(nèi)核

一是創(chuàng)新機制,，推進農(nóng)村環(huán)衛(wèi)市場化全覆蓋,。通過調(diào)研考察，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際,，我鎮(zhèn)于20xx年探索環(huán)衛(wèi)保潔市場化運作機制,，將轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)村公路及集鎮(zhèn)衛(wèi)生保潔工作交由保潔公司負責，鎮(zhèn)財政每年拿出專項資金用于該項工作支出,。在此基礎(chǔ)上,，為進一步擴大保潔范圍，我鎮(zhèn)與合肥美潔保潔有限公司簽訂了《舜山鎮(zhèn)清掃保潔和垃圾中轉(zhuǎn)運輸工程承包

合同

二是抓“三線三邊”環(huán)境整治，扮靚集鎮(zhèn)環(huán)境,。我鎮(zhèn)將s239來復(fù)段,、來舜路及舜山街道作為重點整治地段進行整治，針對吐舌經(jīng)營及亂搭亂建,、亂扔亂倒,、亂堆亂放“三亂”現(xiàn)象，我鎮(zhèn)組織城建,、環(huán)衛(wèi)和街道等多部門開展多輪集中清理整治,。活動開展以來,，共組織檢查25次,，拆除亂搭亂建1500平米，整治亂堆亂放80余處,，房屋刷白近40000平米,。對239省道復(fù)興路段路肩培土8公里,，對6公里的公路沿線進行墊土和補綠，沿線兩側(cè)樹木刷白6公里,，房屋刷白10000平方米。

三是統(tǒng)一安裝店招店牌,，提升集鎮(zhèn)形象。我鎮(zhèn)先后投入40余萬元,，對舜山街道及林橋村店面招牌進行統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計,，規(guī)范制作店招店牌22處，安裝店招店牌面積368.28平米。

四是整頓騎路市場，規(guī)范集鎮(zhèn)秩序,。我鎮(zhèn)先后投入資金50萬元對舜山街道、復(fù)興街道主次干道、流動攤點、沿街店鋪占道堆放銷售商品、馬路市場交易等行為進行了重點清理,，依法拆除主次干道沿線臨時經(jīng)營的棚亭和違法建筑,，對載客車輛停放秩序進行了規(guī)范，騎路市場的經(jīng)營秩序得到了有效整頓。

在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，水堡鎮(zhèn)黨委,、政府團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾,緊緊圍繞全縣“13445”發(fā)展戰(zhàn)略,，認真謀劃，周密部署,，立足實際,，提振精神，迎難而上,，發(fā)揚要干事,、敢干事,、干成事的作風(fēng),，各項工作進展順利,，全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展及各項社會事業(yè)都實現(xiàn)了既定目標。

一、加強基層組織建設(shè)，增強凝聚力,，提升戰(zhàn)斗力。

在班子自身建設(shè)上，我們建立了“橫分管、縱分包”工作機制(“橫分管”,，就是要求每位科級干部認真研究分管工作,，做分管工作的謀劃者、決策者和工作落實指導(dǎo)者;“縱分包”,，就是要求每位科級干部分包1-2個村,，明確為所包村黨建,、穩(wěn)定和發(fā)展的直接責任人，全權(quán)負責所分包村各項工作的安排部署,、督導(dǎo)落實,、協(xié)調(diào)推進、信息反饋),、年輕干部多崗位鍛煉工作機制(針對基層干部能力素質(zhì)多元化要求,，明確要求一人多崗)、定期談話交流機制(書記,、鎮(zhèn)長定期與各位副職及各村書記主任進行談話交流,，科級干部定期與一般干部談話交流，了解他們的工作,、生活,、學(xué)習(xí)情況，幫助他們解決生活中的實際困難),。通過完善工作機制,，下放了權(quán)力，也傳導(dǎo)了壓力,，極大地增強了全體干部的工作責任感,。在村級組織建設(shè)上,，一是我們深入開展了“兩比一看”活動,。“兩比”,，即比穩(wěn)定(村里沒有發(fā)生到縣以上的信訪問題),、比干事(落實上級工作部署、為群眾辦實事);“一看”,，就是看村容村貌和民意民風(fēng)的向好變化,。通過開展“兩比一看”活動，極大地調(diào)動了各村維護穩(wěn)定,、扎實干事的積極性,。二是我們率先實施了 “動車組工程”，先后組建了以龍家莊村為車頭的核桃產(chǎn)業(yè),、以柳溝村為車頭的扶貧開發(fā)養(yǎng)驢,、以大臺峨村為車頭的規(guī)范化建設(shè)三列動車組，在各村又劃分了若干個黨員動車組,。三是深入開展基層建設(shè)年活動,。20xx年,井子會、泉塘,、水堡三個村被列為加強基層建設(shè)年活動幫扶村,，我們按照“盡力而為,、量力而行和多數(shù)人受益、長久性受益”的原則,，圓滿完成了水電路等十件實事,。

二、強化工作舉措,，維護穩(wěn)定,，確保安全。

信訪穩(wěn)定方面,，我們堅持完善和落實信訪逐級負責,、領(lǐng)導(dǎo)包案、信訪接待,、每周排查等制度,，小問題科級干部上，大問題書記鎮(zhèn)長親自上,。安全生產(chǎn)方面,，大力開展打非治違和危爆物品整治活動，堅持每周一巡查,、每月一例會,，每季一分析調(diào)度，同時,，加強日常監(jiān)管，大力開展了安全生產(chǎn)大檢查活動,，共簽訂安全生產(chǎn)

責任書

保證書

三,、加大落實力度,，促進發(fā)展，保障民生,。

扶貧攻堅工作中,，我們堅持扶貧攻堅與產(chǎn)業(yè)片區(qū)發(fā)展相結(jié)合，大力發(fā)展了以龍家莊,、大臺硪,、龍門等村為重點的核桃基地建設(shè)，以井子會村為中心的優(yōu)質(zhì)蘋果基地建設(shè),，以柳溝,、井子會村為重點的中藥材基地建設(shè)，以柳溝村為中心的肉驢基地建設(shè),。一年來,，我鎮(zhèn)共新栽植核桃3100畝，種植蘋果300多畝,，中藥材300多畝,。引資開發(fā)工作中，投資5000萬元的甘林土特產(chǎn)加工項目,，已完成內(nèi)裝修和設(shè)備定購;投資2.4億元的柳溝旅游休閑滑雪度假村項目,，已完成租地、立項等前期工作;投資700多萬元的柳溝村大牲畜屠宰場項目,，已完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，正在進行內(nèi)部裝修和設(shè)備安裝,。環(huán)境綜合整治工作中,，大力開展了以“四清四化”為主的農(nóng)村面貌改造提升工作。動用人工1000人次，整修河道3000多米，護村護堤壩1800多米,，清理垃圾20xx多立方，清柴草50余處,。同時，投資200多萬元新建柳溝、龍家莊兩個村民文化中心,，水堡村,、龍家莊,、井子會村修建護村護堤壩1170米，水堡,、井子會,、大臺峨等村的街道硬化工程也已全面完工,。在計生方面，緊緊抓住營造宣傳氛圍要濃,、掌握基本情況要準,、開展季服務(wù)、民心工程服務(wù)要周,、統(tǒng)計報表要實,、社會撫養(yǎng)費征收力度要大幾個環(huán)節(jié),扎實落實好各項工作。一年以來,，全鎮(zhèn)共出生92人,，人口出生率11.46‰,，符合政策生育率為90.89%， 人口自然增長率-1.50‰,，出生人口性別比為100：61,。在教育方面，爭取資金對柳溝,、石塘溝,、三合莊三所小學(xué)進行打倒重建，在井子會小學(xué)新建營養(yǎng)餐食堂7間,。水堡中心學(xué)校被縣委,、縣政府授予“教育教學(xué)工作先進單位”。在醫(yī)療和保險方面,，爭取資金對鎮(zhèn)衛(wèi)生院基礎(chǔ)設(shè)施進行了的更新改造,，新建標準化衛(wèi)生室建設(shè)7個。全鎮(zhèn)有7357人參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療,，參合率達95%;有4099人參加了新型農(nóng)村養(yǎng)老保險,，參保率到達97.1%。

一年來在鄉(xiāng)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣政法委的指導(dǎo)下，底堡鄉(xiāng)堅持“打防結(jié)合,、預(yù)防為主,、標本兼治、重在治本”的方針,，積極構(gòu)建新形勢下治安防控體系,，強化治安防范，狠抓基礎(chǔ)建設(shè),，全年無重大要案發(fā)生,，無重大責任事故，大力開展創(chuàng)建“平安底堡”活動,，不斷增強社會治安防控能力,，加強矛盾糾紛排查化解工作，全力維護社會政治穩(wěn)定,，為底堡鄉(xiāng)經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、加強和完善組織領(lǐng)導(dǎo),，落實綜治責任

我鄉(xiāng)立足加強社會管理綜合治理,，確保全鄉(xiāng)社會政治大局穩(wěn)定，以創(chuàng)建“平安底堡”活動為載體,，實施了“組織,、制度,、責任、落實,、督查,、”五個保障機制，鄉(xiāng)黨委定期聽取綜治辦,、信訪辦,、司法所的工作匯報，對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議,，定期會商,，安排專人，限期解決,，并將處辦情況作為年終鄉(xiāng)村干部目標考核的重要內(nèi)容,。在全鄉(xiāng)維穩(wěn)綜治工作會議上，與各村(社區(qū)),、機關(guān)單位簽訂社會管理綜合治理目標責任書14份，規(guī)定村(社區(qū))支書,、主任和單位負責人為主要責任人,，保證了層級管理機構(gòu)健全。

二,、加大矛盾糾紛調(diào)解工作,，全力維護社會穩(wěn)定。

(一)堅持矛盾排查調(diào)處報告制度,。一是我鄉(xiāng)始終把矛盾糾紛排查調(diào)處放在重要位置,，每月召開全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查工作會議，并及時向縣綜治辦上報全鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況,。一年以來,，我鄉(xiāng)共組織開展12次矛盾糾紛排查會議，認真分析各村居矛盾糾紛主要類型,，做到有的放矢,。

就各村(社區(qū))人民調(diào)解委員會成員也進行了具體分工，做到職責分明,，使得各成員從根本上認識到矛盾糾紛排查調(diào)處的重要性,。二是規(guī)范運作，做到“四個及時”,。在開展矛盾糾紛調(diào)解工作中,，我鄉(xiāng)在抓好各村居調(diào)委會的組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，規(guī)范了調(diào)委會的各項資料的同時,，工作中我們堅持做到了“四個及時”,，學(xué)習(xí),、會議及時記錄，矛盾,、糾紛及時排查登記,，重大情況及時報告，調(diào)解糾紛及時歸檔,。

堅持規(guī)范化運作是做好標準人民調(diào)解的基本條件和基礎(chǔ),，堅持“調(diào)解結(jié)合、預(yù)防為主”的工作方針,，及時化解民間糾紛是做好人民調(diào)解工作的關(guān)鍵,。全年，全鄉(xiāng)共排查矛盾糾紛55件,，調(diào)處53件,，調(diào)處成功率為96%。三是齊抓共管,，共促大局穩(wěn)定,。我鄉(xiāng)還多次協(xié)同縣交警大隊、派出所,、司法,、安監(jiān)等多部門聯(lián)合執(zhí)法，切實抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,，做到預(yù)防為主,，及時化解。

(二)堅持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,。每周由1名領(lǐng)導(dǎo)值班,，負責處理群眾信訪案件，并負責接待,、登記,、交辦等事宜。

(三)堅持信訪矛盾糾紛調(diào)處包案制度,。對一些比較突出的矛盾糾紛,，落實領(lǐng)導(dǎo)包案制，集中時間人力,，著手解決處理,。

(四)堅持信訪矛盾形勢分析評估制度。鄉(xiāng)綜治辦堅持每季度對全鄉(xiāng)信訪矛盾形勢進行分析評估,，對可能發(fā)生的群體上訪苗頭提前介入,，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),。

三,、抓普法宣傳教育,，促依法管理。

為切實抓好“xx普法”,、“防邪教”及“禁毒”的宣傳工作,，我鄉(xiāng)采取社會管理綜合治理與普法教育相結(jié)合，與依法治鄉(xiāng)相結(jié)合,，與開展平安村(居)相結(jié)合的“三結(jié)合”工作措施,，于3月份在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了以“推進社會管理創(chuàng)、深化平安底堡建設(shè)”為主題的綜治宣傳月活動,，成立了宣傳月活動領(lǐng)導(dǎo)小組并制定了切實可行的宣傳方案,，明確了宣傳重點，有關(guān)部門密切配合,，形成了合力,，確保了宣傳月活動扎實有效地開展,。

于6月開展“公民法制周”宣傳活動,，利用宣傳車輛、宣傳橫幅,、宣傳標語等大力宣傳“xx普法”,，重點在《禁毒法》、《憲法》,、《人民調(diào)解法》、《道路交通安全法》,、《選舉法》等相關(guān)法律知識,。同時利用各種會議等多種形式向群眾宣傳全年來開展“學(xué)法律、講權(quán)利,、講義務(wù),、講責任”為主題的法制宣傳共3場次,受教育人數(shù)達3000人次，發(fā)放宣傳資料900份,。

四,、做好安全防范工作，確保農(nóng)村穩(wěn)定,。

我鄉(xiāng)始終認真貫徹“打防結(jié)合,、預(yù)防為主、標本兼治,、重在治本”的方針,，按照區(qū)綜治委的要求，大力開展治安防范宣傳工作,，建立健全社會治安防控網(wǎng)絡(luò),，加強農(nóng)村治安防范工作,，不斷提高全鎮(zhèn)社會治安防控能力。

(一)是加強治安防范宣傳,。我們深入農(nóng)村,，向群眾散發(fā)涉及維護治安、開展“平安底堡”創(chuàng)建工作的宣傳資料500余份,，讓村民知道創(chuàng)建“平安底堡”工作的意義和重要性,，關(guān)心社會治安，加強自身防范,。多次深入學(xué)校,、村民家中，了解農(nóng)村治安狀況及成因,，幫助村民提高安全防范能力,。

(二)是加強防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。每月對全鄉(xiāng)20名治保人員開展工作情況進行調(diào)查,，認真聽取群眾意見,，對履行職責不到位的，要求村黨支部及時予以調(diào)整,。

(三)是加強消防安全管理,。根據(jù)消防工作安排，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展了密集場所消防安全大檢查,，全年,，共檢查市場、旅館,、飯店,、學(xué)校、醫(yī)院,、公共娛樂場所等16家,，下達整改

通知書

五、抓專項行動,，促工作成效

(一)多次開展全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的專項行動,，重點打擊“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪活動，壓制刑事案件和治安案件的發(fā)生,，對已發(fā)生的案件,，立即組織精干力量及時處理，盡量做到早破、快破,。全年,，我鄉(xiāng)發(fā)生刑事案件18起，破3起,，抓獲刑事作案人員3人,，查處治安案件5起，治安拘留1人,。

(二)積極開展校園周邊環(huán)境專項整治工作,。在3月份，我鄉(xiāng)聯(lián)合有關(guān)職能部門對全鄉(xiāng)各學(xué)校的周邊環(huán)境進行了集中整治,，共依法取締無證經(jīng)營的流動攤點3個,，徹底消除存在的隱患因素，確保了校園內(nèi)外環(huán)境的安全,。對學(xué)校周邊環(huán)境,、校園安全、食品飲食安全進行了兩次檢查,，確保了各校校園和學(xué)生安全,，全面推進校園治安綜合治理，加強“防,、控”一體化工作體系建設(shè),。

六、是做好社區(qū)矯正對象教育和刑釋解教人員幫教工作

一是建立個人電子信息檔案,。建立和完善了管控幫教對象電子信息檔案,，落實幫教責任人網(wǎng)上信息登記，及時進行工作記錄,，形成了完善的幫教工作系統(tǒng),，做到管控幫教對象基底數(shù)清、情況明,。目前，我鄉(xiāng)現(xiàn)有社區(qū)矯正人員5名,，其中緩刑5名;刑釋解教人員8人,。

二是堅持開展法制教育、談心活動及服務(wù)社會活動,。通過談心交流,、法律知識宣傳等多形式，了解其心理動態(tài)和行為,，幫助其樹立生活信心,，回歸社會，幫助其從思想根源上擺脫犯罪意識。

回顧一年以來的工作,，雖然取得了一定成績,，但是同樣存在著不足，面臨的工作壓力和挑戰(zhàn)依然較大：一是各項制度的執(zhí)行不規(guī)范;二是基層基礎(chǔ)工作還比較薄弱;三是少數(shù)干部對政法綜治維穩(wěn)工作的重要性認識不夠,，工作機制不順,，措施不力，效果不好,。

七,、來年打算

底堡鄉(xiāng)黨委政府將繼續(xù)落實“一崗雙責”制，實行領(lǐng)導(dǎo)包案制度,，建設(shè)和諧底堡,。

一是做好安全防災(zāi)工作，進一步提高群眾安全意識,。

二是做好司法,、調(diào)解工作，保護好群眾合法權(quán)益,。

三是做好防邪宣傳工作建設(shè)平安和諧底堡,。

四是做好法律法規(guī)宣傳工作，提高全鄉(xiāng)人民的法律意識,。