總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書(shū)面材料，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫(xiě)才比較好,，我們一起來(lái)看一看吧。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇一

自xx年4月17日我加入xx行(中國(guó))至今,，已有三個(gè)多月的時(shí)間,，經(jīng)過(guò)這三個(gè)月的試用，我現(xiàn)已進(jìn)入轉(zhuǎn)正階段,。我所在的部門(mén)是項(xiàng)目代理一部,，目前，我們項(xiàng)目組主要負(fù)責(zé)xx項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作,。自進(jìn)入公司以來(lái),，我已跟進(jìn)此項(xiàng)目近三個(gè)月的時(shí)間。在這段時(shí)間里,，我們項(xiàng)目組成功完成了鵬基集團(tuán)內(nèi)部關(guān)系戶(hù)選房以及外部客戶(hù)認(rèn)購(gòu)的工作,，目前項(xiàng)目已進(jìn)入開(kāi)盤(pán)前的籌備階段。下面我就這三個(gè)多月以來(lái)的工作心得體會(huì)做一個(gè)轉(zhuǎn)正工作總結(jié),。

房地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃的工作比較零散,，把自己在公司的主要工作仔細(xì)梳理一下，我參與了如下幾個(gè)部分的工作：廣告跟進(jìn),、價(jià)格表,、推廣計(jì)劃、會(huì)議紀(jì)要以及項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)的工作如內(nèi)部關(guān)系戶(hù)選房,，外部客戶(hù)認(rèn)購(gòu)等等,。

下面我從以上工作內(nèi)容來(lái)談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。

1,、廣告跟進(jìn)

廣告跟進(jìn)是我在這個(gè)階段的核心工作,，它不僅包括跟催廣告設(shè)計(jì),，還包括對(duì)設(shè)計(jì)文案的校對(duì)等。作為一個(gè)校對(duì)人員,，不僅要認(rèn)真仔細(xì),，還要對(duì)整個(gè)工作的流程以及當(dāng)前的工作內(nèi)容等非常熟悉，否則就很難找出錯(cuò)誤,。在校對(duì)之前,，我本來(lái)對(duì)項(xiàng)目操作思路不夠清晰，但經(jīng)過(guò)一遍遍的校對(duì)之后,，我已經(jīng)對(duì)操盤(pán)策略和操盤(pán)思路有了很深的認(rèn)識(shí),，這是我沒(méi)有想到的。

在無(wú)數(shù)次的文件修改的過(guò)程中我發(fā)現(xiàn)了追求完美的樂(lè)趣,，在細(xì)節(jié)上去追求完美,，不放過(guò)任何一個(gè)的錯(cuò)誤。盡管這個(gè)過(guò)程中我遇到了很多挫折,，也有很多次產(chǎn)生了不耐煩的情緒,，但是經(jīng)歷之后，我發(fā)現(xiàn)了追求完美的充實(shí)與快樂(lè),，在追求完美中成長(zhǎng),，在追求完美中成熟。因?yàn)椴粩嗟淖非笸昝?，我們才能把工作做得更好,，才能更快的成長(zhǎng)。

在廣告跟進(jìn)的過(guò)程中,，我也曾被罵過(guò),，被誤解過(guò),，同時(shí)也犯了很多錯(cuò)誤,，但這些對(duì)于我來(lái)說(shuō)都已經(jīng)不重要了，重要的是我已從中學(xué)到了很多很多,，不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識(shí)上的,，還有做人的'道理和原則。我發(fā)現(xiàn)人與人之間的相處,，總會(huì)有一個(gè)磨合的過(guò)程,，無(wú)論是生活還是工作，可能一開(kāi)始在磨合中爭(zhēng)吵,，但最終會(huì)在磨合中相互理解,，甚至在磨合中成為朋友。記得一開(kāi)始我跟進(jìn)廣告的時(shí)候,，曾和設(shè)計(jì)師產(chǎn)生過(guò)摩擦,，他認(rèn)為我們老是改來(lái)改去,，我認(rèn)為他做設(shè)計(jì)不動(dòng)腦筋，不按我們的要求做,。后來(lái),，我針對(duì)設(shè)計(jì)師的實(shí)際情況(工作地點(diǎn)不在長(zhǎng)沙，文件修改比較麻煩),，將需要設(shè)計(jì)的文件仔細(xì)校對(duì),，嚴(yán)格審查之后,，再傳給設(shè)計(jì)師做設(shè)計(jì)，這樣就不會(huì)因?yàn)楦膩?lái)改去而耽誤了制作，工作效率也可以得到提高,。這樣,，幾次之后,，我們相互之間已經(jīng)有了一些默契,，工作開(kāi)展也順利多了。

2,、價(jià)格表

關(guān)于價(jià)格表,，我開(kāi)始只是對(duì)其進(jìn)行簡(jiǎn)單的核對(duì)面積、戶(hù)型等,。隨著接觸次數(shù)的增多,，我發(fā)現(xiàn)做一個(gè)價(jià)格表真的是件非常復(fù)雜且龐大的工程,。一個(gè)價(jià)格表不僅僅是簡(jiǎn)單的加減乘除,，有時(shí)候會(huì)考慮到各因素之間的關(guān)系以及公式等的套用，這些都要慎之又慎,，否則修改起來(lái)是很麻煩的。如果基礎(chǔ)工作做的好，后續(xù)的工作就是簡(jiǎn)單的加減乘除運(yùn)算了,。另外,，做價(jià)格表的時(shí)候還要考慮到后續(xù)使用的可行性，比如對(duì)于樓層標(biāo)注來(lái)說(shuō),，一般應(yīng)按照實(shí)際樓層的順序標(biāo)注房號(hào),，以方便客戶(hù)查看等等諸如此類(lèi)的細(xì)節(jié)問(wèn)題，在建基礎(chǔ)表的時(shí)候不注意往往會(huì)影響到后續(xù)工作的推進(jìn),。這些問(wèn)題一定要牢記于心,，以防以后自己做價(jià)格表的時(shí)候犯同樣的錯(cuò)誤。

3,、推廣計(jì)劃

剛開(kāi)始,，我一直認(rèn)為做推廣計(jì)劃不是件容易的事，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)是做不出來(lái)的,，也從來(lái)沒(méi)有想過(guò)自己有一天會(huì)做推廣計(jì)劃,。記得剛開(kāi)始做的時(shí)候，我覺(jué)得我是根本不可能做出來(lái)的,，但是再難也要硬著頭皮上啊,。我嘗試著調(diào)整自己的心態(tài)，告訴自己一定能夠做出來(lái)，熬了幾個(gè)晚上之后,，總算出了點(diǎn)成果,。后來(lái)在劉經(jīng)理的指點(diǎn)下，經(jīng)過(guò)多次的修改之后,，發(fā)現(xiàn)這個(gè)推廣計(jì)劃專(zhuān)業(yè)了許多,，我都不敢相信這是自己做出來(lái)的計(jì)劃。真是世上無(wú)難事,，只怕有心人,！

現(xiàn)在我對(duì)做推廣計(jì)劃的思路已經(jīng)清晰了許多。其實(shí),，做推廣計(jì)劃首先要對(duì)各種媒體的投放方式以及媒體性質(zhì)等比較熟悉,，然后明確項(xiàng)目推廣節(jié)點(diǎn)；另外還有一個(gè)比較重要的因素——媒體投放費(fèi)用,。一個(gè)可操作的推廣計(jì)劃是不能脫離推廣費(fèi)用的,，明確了推廣費(fèi)用，剩下的就是在此條件下制定最佳的媒體組合,，這樣一個(gè)完整的推廣計(jì)劃就出來(lái)了,。

4、會(huì)議紀(jì)要

記錄每周例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要是我的長(zhǎng)期工作,。一開(kāi)始我記得很差,，紀(jì)要里面有很多口語(yǔ)，而且有時(shí)候還理解錯(cuò)發(fā)言人的意思,。后來(lái),，經(jīng)過(guò)劉經(jīng)理的指點(diǎn)，我詳細(xì)的琢磨其中的語(yǔ)言,。幾次下來(lái),，會(huì)議紀(jì)要的工作對(duì)于我來(lái)說(shuō)已經(jīng)得心應(yīng)手了。

曾經(jīng)我很不喜歡做會(huì)議紀(jì)要,，因?yàn)槲艺J(rèn)為做這個(gè)東西沒(méi)有什么發(fā)展前途,，記得再好又有什么用。但是劉經(jīng)理的一句話(huà)觸動(dòng)了我,，要想進(jìn)步快,，對(duì)于新人來(lái)說(shuō)，會(huì)議紀(jì)要是學(xué)東西最快的方法,，因?yàn)闀?huì)議紀(jì)要里面全是大家思想碰撞的升華,，突然間我豁然開(kāi)朗了。是啊,，我記得我每次記會(huì)議紀(jì)要的時(shí)候都是全神貫注的,，而且慢慢的我自己明顯感覺(jué)到我對(duì)項(xiàng)目的理解清晰了許多,。所以，在以后的工作當(dāng)中,，記會(huì)議紀(jì)要對(duì)于我來(lái)說(shuō)已不再是件不愉快的事,，相反我會(huì)更加積極的去做好這個(gè)工作。

在工作中我認(rèn)為自己的主動(dòng)性不強(qiáng),，很多時(shí)候不能把自己完全融入到項(xiàng)目中去,，認(rèn)為自己沒(méi)有做過(guò)的工作就沒(méi)有膽量獨(dú)立承擔(dān),。其實(shí)很多人都是這么走過(guò)來(lái)的,，每個(gè)人都有一個(gè)開(kāi)始，只要充滿(mǎn)信心,，一樣可以做好,。

近期的目標(biāo)是：首先要把推廣工作做好，深入進(jìn)去,，多研究媒體,，多研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的推廣等，其次關(guān)于價(jià)格表里的調(diào)差系數(shù)等關(guān)系還不是很理解,，近期內(nèi)一定要好好研究一下,，爭(zhēng)取完全弄明白。另外,，等鵬基項(xiàng)目開(kāi)盤(pán)后,，我希望通過(guò)其它項(xiàng)目的投標(biāo)把項(xiàng)目地塊分析等項(xiàng)目前期工作深入研究一下，爭(zhēng)取在半年之后成為一名合格的中級(jí)策劃師,！

在過(guò)去的三個(gè)月里發(fā)生了很多很多值得我一生懷念和擁有的記憶,，這些記憶是我成長(zhǎng)的開(kāi)始。進(jìn)入同致行,，估計(jì)沒(méi)有人會(huì)像我這么興奮,，因?yàn)槲覍?duì)她充滿(mǎn)了向往與期待。進(jìn)入同致行,，我找到了我職業(yè)生涯中的真正起點(diǎn),，從這里，我將珍惜每時(shí)每刻,。我的同事說(shuō)做鵬基項(xiàng)目短短的半個(gè)月感覺(jué)是跌宕起伏的,，而我要說(shuō)，正是因?yàn)榈雌鸱?，才?huì)讓我們學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變,，讓我們領(lǐng)略到更多的知識(shí)，更快成長(zhǎng),。

未來(lái),，我在同致行還有很長(zhǎng)的路要走,，我將更加扎實(shí)，更加努力的走下去,。同時(shí)也希望自己能夠和長(zhǎng)沙同致行一起,，創(chuàng)造輝煌！

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇二

光陰過(guò)得很真快,，轉(zhuǎn)眼就兩個(gè)月了,，就在此時(shí)必要回頭總結(jié)的時(shí)候從心底里認(rèn)為日子的促。原先外資企業(yè)生活讓我認(rèn)為垂垂遠(yuǎn)去,，現(xiàn)在的工作已經(jīng)垂垂變得順其自然了,，這或許應(yīng)該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段閱歷,。

將近兩個(gè)月的試用期下來(lái),，本身盡力了不少，也提高了不少,，學(xué)到了許多以前沒(méi)有的器械,，我想這不僅是工作，更緊張的是給了我一個(gè)學(xué)習(xí)和熬煉的機(jī)會(huì),。從這一階段來(lái)觀,，發(fā)明本身渴求的知識(shí)正源源賡續(xù)的向本身走來(lái)，到這個(gè)大溶爐里慢慢消化,，這便是經(jīng)驗(yàn),。兩個(gè)月以來(lái)，我分手在幾個(gè)不合的崗位或角色上演習(xí),、實(shí)習(xí),，在此十分感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們對(duì)我的通知。

首先說(shuō)說(shuō)在企劃部的工作心得,。在企劃部將近兩個(gè)月的工作生活,，我感觸zui深的便是，工作可以在愉快中完成,。自到百依參加工作以來(lái),，列位領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我這位來(lái)自異地的新人親切有加，分外是列位領(lǐng)導(dǎo),，在工作之余,，以朋友的姿態(tài)常常跟我坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子,，而且還以朋友的關(guān)愛(ài)之心在引導(dǎo)我們做好企劃工作,，讓我傳神感想感染到了百依人溫情。而其他大部分的老同事,，也對(duì)我這個(gè)新人投以誠(chéng)摯友情的目光,，在工作中,，只要你必要，他們隨時(shí)給予熱情地指導(dǎo),；工作之余,，人人舒懷談笑，不分彼此,。記得剛到一周的光陰,，公司新老同事就已經(jīng)打成一片，給我的感到是上下同心,。正因?yàn)槿绱?，在企劃部工作，讓我體會(huì)了在開(kāi)心中完成工作的歡欣,。

我在工作上的勞績(jī)主要有：

1,、基礎(chǔ)學(xué)會(huì)或零丁處置懲罰了24張販賣(mài)訂單或計(jì)劃訂單,；

4,、幫忙謝國(guó)忠先生其它日常事務(wù)：《led產(chǎn)品系列參數(shù)性能一覽表》等材料的制作；

5,、物料跟蹤,、部門(mén)和諧均勻每個(gè)工作日3件次以上；見(jiàn)每月《計(jì)劃跟蹤》報(bào)表,；

9,、其它事宜（略）；

在這期間,，工作上的不夠主要有：

2,、工作細(xì)心度不敷，常常在小問(wèn)題上呈現(xiàn)訛奪,；

3,、做事效率不敷快，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不敷到位等,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇三

在這近三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中,，接觸了不少人和事，在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí),，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正,。工作以來(lái)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,，在同事們的關(guān)心和幫助下,，自己的思想、工作,、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī),，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,，現(xiàn)將本人這一年來(lái)的思想、工作,、學(xué)習(xí)情況作簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào),。

一、工作情況

我班在站長(zhǎng)的帶領(lǐng)下冒雨檢查,、及時(shí)疏通被堵塞的排水系統(tǒng),，加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻壁加抹防水沙漿，最后加強(qiáng)巡視,。通過(guò)有力措施,，我站平安的度過(guò)了雷雨泛濫的月。在見(jiàn)習(xí)期的工作中,，一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,，不遲到、不早退,、嚴(yán)于律己,，自覺(jué)的遵守各項(xiàng)工作制度;另一方面，吃苦耐勞,、積極主動(dòng),、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí)，積極主動(dòng)的協(xié)助其他同事開(kāi)展工作,，并在工作過(guò)程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力;除此之外,，我還是一名光榮的通訊員，除了負(fù)責(zé)每月的通訊報(bào)道之外,，我還負(fù)責(zé)本站的技術(shù)培訓(xùn),，在工作上盡心盡力的協(xié)助站長(zhǎng)工作，以此來(lái)豐富自己的工作經(jīng)驗(yàn),，通過(guò)每月培訓(xùn),，在一定程度上提高了我站員工的凝聚力。工作細(xì)節(jié)中,，我看到公司正逐步做大做強(qiáng),，以目前的趨勢(shì)，我可以預(yù)見(jiàn)公司將有一個(gè)輝煌的明天,。作為新人,，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,，煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉,。

二、學(xué)習(xí)情況

現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段,。公司中的每一位同事都是我的老師,，他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富,。記得我剛到變電站的時(shí)候，對(duì)站內(nèi)的一切都感到新奇,。因?yàn)槲覍W(xué)的不是變電運(yùn)行專(zhuān)業(yè),，所以對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理知識(shí)知道的也有限，但是在站長(zhǎng),、值長(zhǎng)的盡心教導(dǎo)下,，我受益頗多。帶著飽滿(mǎn)的工作熱情,，我逐漸熟悉了設(shè)備的操作,。盡管我只是入門(mén)，但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿(mǎn)著熱情,。為盡快提高自己在本職方面的知識(shí)和能力,，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，我利用業(yè)余時(shí)間找來(lái)了相關(guān)的資料進(jìn)行學(xué)習(xí),，在短短一年中理論結(jié)合實(shí)踐讓我對(duì)變電站的基本設(shè)備有了真正的認(rèn)識(shí),，這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。作為見(jiàn)習(xí)生,，我經(jīng)常思考的問(wèn)題就是如何配合站長(zhǎng)搞好管理工作,，特別是在“創(chuàng)一流”期間,，為此我經(jīng)常向新老站長(zhǎng)請(qǐng)教,。在變電站呆了一年，我接觸了很多同事,，就在接觸他(她)們的同時(shí),，我才知道什么叫“人事”。無(wú)論是社會(huì)還是單位“為人處事”都是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn),。對(duì)于這門(mén)高深的學(xué)問(wèn),，我這個(gè)門(mén)外漢只能說(shuō)：誠(chéng)實(shí)做人、努力工作!

作為一名年輕工作者,，我今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還很多。而作為一名團(tuán)員,，入黨是我一直以來(lái)的夢(mèng)想,。為此我將盡我所能地對(duì)我的工作進(jìn)行開(kāi)拓，做出成績(jī),。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點(diǎn),，改正缺點(diǎn),，充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰,。光陰似箭,，人的一生在歷史的長(zhǎng)河中顯得如此短暫，那么,，人活一世究竟為了什么我認(rèn)為,，是為了開(kāi)創(chuàng)自己的事業(yè)!人們都說(shuō)三十之后，事業(yè)沖天,。我雖然還不到三十,，但是為了事業(yè)，我愿終身奮斗!

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇四

我于20xx年xx月xx日成為我行的試用員工,，到今天1年試用期已滿(mǎn),，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一名剛剛畢業(yè)的碩士研究生,，幾年的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成了對(duì)于實(shí)踐的東西接觸的少,，對(duì)于許多實(shí)際應(yīng)用問(wèn)題不了解,。面對(duì)這種情況，依靠自己的認(rèn)真的學(xué)習(xí),，對(duì)現(xiàn)實(shí)工作由理論迅速過(guò)渡到實(shí)際工作中,。在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力,。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),，缺少經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)牌的過(guò)程,，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中,，我認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，遵守我行各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求，注意自己的形象,，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng),。

銀行工作有其特殊性，它要求永無(wú)止境地更新知識(shí)和提高技能,，并且要有足夠的耐心,。為達(dá)到這一要求，我十分注重學(xué)習(xí)提高：

一是向書(shū)本學(xué)。工作之余,，我總要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習(xí),，除了認(rèn)真閱讀行里所發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度文件外，我還自費(fèi)購(gòu)買(mǎi)各種銀行金融類(lèi)參考書(shū),。

二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),。這段時(shí)間以來(lái)，我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力,、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),，，使我受益匪淺,，收獲甚豐,。

三是向同事學(xué)。古人說(shuō),，三人行必有我?guī)?。我覺(jué)得，我們公司的每位同事都是我的老師,，正是不斷地虛心向他們求教,，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任,。我認(rèn)為大家的能力都提高了,，銀行這個(gè)大家庭才會(huì)整體的提高。

自入行以來(lái),，由于離家較遠(yuǎn),，而且加之對(duì)生活習(xí)慣一時(shí)很難不適應(yīng)，造成工作學(xué)習(xí)的耽誤,。通過(guò)1年的體驗(yàn)以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作,，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷,，我感到了很大的動(dòng)力和壓力，爭(zhēng)取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績(jī)來(lái)回報(bào),，不僅能夠彌補(bǔ)自己耽誤的工作學(xué)習(xí)而且能夠有所成就,，不辜負(fù)大伙的期望。對(duì)金錢(qián),、對(duì)名譽(yù),、對(duì)權(quán)力，我都沒(méi)有什么奢求，努力工作是我最大的追求,。說(shuō)句實(shí)在話(huà),，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式,，也是一個(gè)人實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的唯一選擇,。

在一年的工作學(xué)習(xí)中，我在學(xué)習(xí),、工作和思想上都有了新的進(jìn)步,，個(gè)人綜合素質(zhì)也有了新的提高，回顧這段時(shí)間來(lái)的工作歷程,，主要有以下幾點(diǎn)體會(huì)：

入提高個(gè)人綜合素質(zhì),，用理論知識(shí)武裝自己的頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐,，科學(xué)地研究,、思考和解決工作中遇到的問(wèn)題，使自己能夠與集體共同進(jìn)步,。

要成為一名公司優(yōu)秀的一員,，首要條件就是成為行業(yè)上的骨干。思想?yún)R報(bào)專(zhuān)題對(duì)于剛剛走出大學(xué)校門(mén)參加工作的我來(lái)說(shuō),，當(dāng)前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習(xí),、熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)，始終以積極的工作態(tài)度,、高度的責(zé)任感和只爭(zhēng)朝夕的精神投入到工作中,；要在加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí)，踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,，戒驕戒躁,，爭(zhēng)取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績(jī)。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和工作上的內(nèi)行,。

在段的時(shí)間里,，我雖然在工作與學(xué)習(xí)上每天都有了新的進(jìn)步，但與其他同事相比還存在著很大差距,，且與系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)和同志們思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠,；因此，我在今后的工作中,，不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),，還要客觀地面對(duì)自己的不足之處，逐漸改掉粗心,、急躁,、考慮事情不周全的缺點(diǎn),，注重鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力,、協(xié)調(diào)能力,、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí),、進(jìn)取,、完善自己。

現(xiàn)在,，試用期已結(jié)束,，所以我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)：懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予我成為廠正式員工的寶貴機(jī)會(huì)，我也將珍惜這來(lái)之不易的繼續(xù)工作,，也將態(tài)度謙虛,、熱情飽滿(mǎn)地把工作做的更好。

總結(jié)三：銀行新員工見(jiàn)習(xí)轉(zhuǎn)正總結(jié)

20xx年8月,，我們20xx屆農(nóng)行新員工正式開(kāi)始了見(jiàn)習(xí)生涯,，見(jiàn)習(xí)期一年。8月8日,，簽訂勞動(dòng)合同,，8月9日，我將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入婺城支行,，同時(shí)被通知分配到xx分理處,。一年來(lái)，我經(jīng)歷了新員工培訓(xùn),、大堂經(jīng)理,、高柜柜員、客戶(hù)經(jīng)理等崗位,，現(xiàn)見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn),，將我的見(jiàn)習(xí)總結(jié)交予組織，一方面希望通過(guò)總結(jié),，思考過(guò)去工作中的所學(xué)所得,，并躬身自省,；另一方面,，希望組織對(duì)我工作中積極的部分給予肯定，并對(duì)我的不足給予批評(píng)和指導(dǎo),。

我到xx分理處后，由于一段時(shí)間沒(méi)有柜員號(hào),，就被林主任安排跟班實(shí)習(xí)和大堂引導(dǎo),。剛開(kāi)始工作，覺(jué)得工作很是神圣。當(dāng)時(shí)思想很是緊張,，動(dòng)作也是極不熟練,。好在師傅給力，客戶(hù)也予以理解,，到新員工培訓(xùn)前,，已能小有熟練的上柜。

之后是新員工培訓(xùn),。新員工培訓(xùn)包含了心理輔導(dǎo),、禮儀學(xué)習(xí)、農(nóng)行介紹,、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練,、技能培訓(xùn)等多方面內(nèi)容，平時(shí)訓(xùn)練采用半軍事化訓(xùn)練,。新員工培訓(xùn)歷時(shí)半個(gè)月,，時(shí)間雖然較短，但是經(jīng)過(guò)這段時(shí)間,，我對(duì)理論,、技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力都有了新的認(rèn)識(shí)。

經(jīng)過(guò)培訓(xùn),，我回到網(wǎng)點(diǎn)后,，首先擔(dān)任了xx的大堂經(jīng)理。培訓(xùn)時(shí)老師引入了“贏在大堂”的農(nóng)行文化,，我認(rèn)識(shí)到大堂經(jīng)理是農(nóng)業(yè)銀行的一個(gè)非常重要的崗位,。我認(rèn)為大堂經(jīng)理的第一素質(zhì)必須是責(zé)任心。因此責(zé)在一個(gè)“先”字,。大堂經(jīng)理需要最先發(fā)出問(wèn)候,，最先了解客戶(hù)需求，并且最先服務(wù)客戶(hù),，最先展開(kāi)營(yíng)銷(xiāo),。當(dāng)把客戶(hù)引導(dǎo)至柜臺(tái)后，大堂經(jīng)理需要協(xié)助柜臺(tái)人員準(zhǔn)備資料,，營(yíng)銷(xiāo)產(chǎn)品,。有時(shí)發(fā)生客戶(hù)大聲爭(zhēng)吵時(shí)，大堂經(jīng)理需要最先反應(yīng),，采取必要措施安撫客戶(hù),。大堂經(jīng)理還需負(fù)責(zé)atm機(jī)器的維護(hù)，因此需要熟練的技能和耐心的服務(wù),。做好一個(gè)柜員需要至少三方面的能力：微笑服務(wù)能力,，熟練技能,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。微笑和耐心是爭(zhēng)取客戶(hù)的基礎(chǔ),，熟練技能是提升,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作力是保障,。

客戶(hù)經(jīng)理崗位。我認(rèn)為，客戶(hù)經(jīng)理是農(nóng)行的信貸員,，是客戶(hù)的理財(cái)師,，是網(wǎng)點(diǎn)主任的左膀右臂,。我有幸跟著夏旭升老師學(xué)習(xí)信貸業(yè)務(wù),。信貸業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的是風(fēng)險(xiǎn)，要求信貸員有很強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),。信貸業(yè)務(wù)又是農(nóng)行經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)的一項(xiàng)最重要的來(lái)源,，要求信貸員有很好的定價(jià)能力和客戶(hù)維護(hù)能力。這要求客戶(hù)經(jīng)理有扎實(shí)的信貸知識(shí),，靈通的理財(cái)信息,，和對(duì)風(fēng)險(xiǎn)很強(qiáng)的控制意識(shí)?？蛻?hù)經(jīng)理又需要在網(wǎng)點(diǎn)主任的安排和支持下開(kāi)展工作,，以良好的能力促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展。

工作的基礎(chǔ),，維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)安全是對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé),，對(duì)員工負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé),，可謂職位小,，職責(zé)重?？上驳氖?，我xx分理處各項(xiàng)安全工作進(jìn)展有序，正在努力創(chuàng)建“三化三達(dá)標(biāo)”網(wǎng)點(diǎn),，爭(zhēng)創(chuàng)金華農(nóng)行安全工作的先進(jìn),。

經(jīng)過(guò)一年的見(jiàn)習(xí)學(xué)習(xí)，我對(duì)農(nóng)業(yè)銀行的業(yè)務(wù)和發(fā)展有了更深刻的認(rèn)識(shí),。

首先農(nóng)業(yè)銀行的發(fā)展與整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展相輔相成,。經(jīng)濟(jì)形勢(shì)好了，客戶(hù)財(cái)富增多了,，我行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展基礎(chǔ)也變強(qiáng)了,，促進(jìn)了農(nóng)行業(yè)務(wù)的發(fā)展；反過(guò)來(lái),，我行的服務(wù)水平增強(qiáng)了,，支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的能力增強(qiáng)了,，也能促進(jìn)實(shí)業(yè)的發(fā)展,，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),。

其次農(nóng)行的發(fā)展必須得益于自身員工隊(duì)伍素質(zhì)的提高。有一支較強(qiáng)的員工隊(duì)伍,，是農(nóng)行的發(fā)展的支柱,。而團(tuán)隊(duì)協(xié)作力和執(zhí)行力，是農(nóng)行優(yōu)秀員工隊(duì)伍的保障,。

第三,，我們需要具有一顆獻(xiàn)身農(nóng)行，服務(wù)客戶(hù)的心,。農(nóng)業(yè)銀行可以為年輕人提供一個(gè)好的平臺(tái),，供學(xué)習(xí)、供拼搏,、供創(chuàng)造,。是一個(gè)大的舞臺(tái)。

我認(rèn)真地完成了見(jiàn)習(xí)要求,，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,。

總結(jié)四：銀行新員工轉(zhuǎn)正總結(jié)

本人于xx年7月28日到農(nóng)行xx支行工作，至今已經(jīng)在xx支行工作一年了,，農(nóng)行和諧的工作環(huán)境,、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,。這一年里,，我收獲不少，學(xué)到了各種知識(shí),、專(zhuān)業(yè)技能,，綜合素質(zhì)也有很大提高，讓我真切地感受到農(nóng)行是一個(gè)學(xué)習(xí)和展現(xiàn)自我的廣闊舞臺(tái),。

一年前,，經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn)，為了盡快熟悉業(yè)務(wù),，我虛心向同事請(qǐng)教,，對(duì)每一項(xiàng)業(yè)務(wù)做好詳細(xì)筆記，每天下班后,，熟記各類(lèi)交易碼,，練習(xí)點(diǎn)鈔，打字,、打算盤(pán),，學(xué)習(xí)《柜員操作手冊(cè)》,、《員工規(guī)章制度》等。面對(duì)繁重的銷(xiāo)售任務(wù),，剛開(kāi)始心里很惶恐,，不知道如何開(kāi)展銷(xiāo)售工作，但我是一個(gè)不服輸?shù)娜?，我告誡自己,，不要害怕，相信自己一定能做到,。一方面,，我通過(guò)農(nóng)行宣傳手冊(cè)、網(wǎng)站,，給自己辦業(yè)務(wù),，學(xué)習(xí)和了解短信通、網(wǎng)上銀行,、手機(jī)銀行,、電話(huà)銀行、基金定投,、理財(cái)產(chǎn)品,、轉(zhuǎn)賬電話(huà)等各類(lèi)產(chǎn)品。經(jīng)過(guò)多次的柜臺(tái)銷(xiāo)售,，不斷總結(jié)和完善,，漸漸對(duì)各類(lèi)產(chǎn)品熟知熟透，銷(xiāo)售也得心應(yīng)手,。柜臺(tái)是展現(xiàn)農(nóng)行形象的窗口,，在工作中，我始終保持微笑服務(wù),，熱情周到,，耐心細(xì)致，盡可能給客戶(hù)更多的幫助和服務(wù),。我堅(jiān)信成功不是一朝一夕就能達(dá)到的,，需要腳踏實(shí)地，做好每一件細(xì)小的事,，日積月累,，最后厚積薄發(fā)。

生活中的我,，開(kāi)朗隨和,、樂(lè)于助人，有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感，能很好的融入到團(tuán)隊(duì)中,，每天下班后,，我都會(huì)打掃衛(wèi)生，整理辦公室,，關(guān)掉開(kāi)關(guān),，對(duì)所里的各種需要，我都主動(dòng)請(qǐng)纓,，同事遇到困難,，我都會(huì)極力幫助。我是外地人,，在這里，集體就是我的家,，我愿意為我的家付出一切,。

過(guò)去的一年，我始終保持一顆積極進(jìn)取,、認(rèn)真細(xì)致的心態(tài)工作,，一顆與人為善、團(tuán)結(jié)協(xié)作的心待人,。而我收獲的是知識(shí),、技能和同事們對(duì)我的關(guān)愛(ài)。我已經(jīng)深深喜歡這個(gè)地方,，愿意扎根在這里,，和農(nóng)行一起成長(zhǎng)。當(dāng)然,，我還有很多不足,、例如考慮問(wèn)題不全面、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),，膽子不夠大等缺點(diǎn),，我將在今后的工作中，嚴(yán)格要求自己,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷完善自己,，做出一番業(yè)績(jī),。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇五

近日生產(chǎn)計(jì)劃部要求各車(chē)間管理干部傳閱b班班長(zhǎng)轉(zhuǎn)正總結(jié)，讀后對(duì)我感觸很深,。我覺(jué)得其管理思路及工作方法在工作中非常適用,，尤其我認(rèn)為最重要的是人員管理。現(xiàn)針對(duì)包裝

工作總結(jié)

包裝工作看似簡(jiǎn)單,，其實(shí)做起來(lái)很難,，這要求包裝每位員工都要嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，自檢到位,，要具有百分百的細(xì)心加耐心,，才能保證包裝工作的順利進(jìn)行。以及不出任何質(zhì)量事故,。但由于前一段時(shí)間我工作上的失誤,，而使包裝出現(xiàn)了一系列如混包，動(dòng)平衡高點(diǎn)不準(zhǔn)等質(zhì)量事故,，給公司經(jīng)濟(jì)信譽(yù)等造成影響,。事后我總結(jié)責(zé)任，分析原因,，我覺(jué)得和員工都無(wú)太大關(guān)系,，就是我自身管理的原因。

由于人員流動(dòng)量大,，缺編,；而我只顧著培訓(xùn)新員工，想其盡快頂崗,，而忽略了老員工的管理,，對(duì)他們管理很松，因?yàn)樗麄儊?lái)的時(shí)間較長(zhǎng),，關(guān)系處的不錯(cuò),，出點(diǎn)小錯(cuò)不嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)等也不好意思深說(shuō)考核。而使他們養(yǎng)成了惰性,，這樣不僅害了他們,，自己也很受傷，這就是因?yàn)槲夜芾砩系乃尚?，人性化太重造成的后果,，?duì)此我深表歉意。

今后包裝工作重點(diǎn)：

1,、人員管理

我覺(jué)得人員管理應(yīng)該放到包裝工作的首位,。首先，要管好每一個(gè)人,，首先要從各方面了解他們,，再有想要管好別人，組長(zhǎng)要從自身做起,，以身作則,。包裝的各種知識(shí)及崗位都要精通，要帶領(lǐng)大家一起干，融入到一起,。別覺(jué)得他們都會(huì)了就可以撒手不管,，脫離現(xiàn)常其次就是要觀察每一個(gè)新員工的工作能力及適應(yīng)能力，看哪個(gè)崗位適合他干,，就讓他主要學(xué)習(xí)那個(gè)崗位,，學(xué)通后還要各崗全能。如打包員必須會(huì)碼拍,，否組你如何會(huì)檢查上序,。還有就是無(wú)論關(guān)系好壞，新老員工,，我都會(huì)一視同仁,，上班就是上班，要做到公私分明,，獎(jiǎng)懲公平公開(kāi),。所以說(shuō)只要把人員管理好了其他工作都好開(kāi)展。

2,、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的嚴(yán)格執(zhí)行

俗話(huà)說(shuō)：“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”。自從上次混包后,，車(chē)間及班組制定了一系列的預(yù)防措施,，本組現(xiàn)在正嚴(yán)格執(zhí)行的是：漆下線(xiàn)員向碼拍員喊話(huà)通知所下輪型，碼拍員通知打包員使信息得到及時(shí)溝通,，碼拍員換輪型時(shí)及時(shí)更換輪型標(biāo)簽,，桌上只擺所下輪型標(biāo)簽。打包員將碼滿(mǎn)一包輪拉到打包區(qū)后,，嚴(yán)格按打包工藝流程圖執(zhí)行自檢,，確認(rèn)碼拍，打包標(biāo)簽確認(rèn)一致無(wú)誤后打包,。而纏包以前誰(shuí)都纏,，現(xiàn)在只有組長(zhǎng)自己纏，如組長(zhǎng)休班由代理組長(zhǎng)纏,。每天下班后再將本班所下成品檢查一遍（全體人員）,，望各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督檢查。

3,、新員工的培訓(xùn)

由于包裝人員流動(dòng)性較大,，新人較多，本組定崗x人就有x個(gè)新員工（未超x月）,，培訓(xùn)壓力較大,。針對(duì)這種情況，我也制定了相關(guān)的對(duì)策，由我?guī)名新員工,，帶x名新員工,，每天在現(xiàn)場(chǎng)邊頂崗邊培訓(xùn)，下班后再培訓(xùn)公司及車(chē)間班組的各種知識(shí)?，F(xiàn)在我組所有新員工已經(jīng)全部能單獨(dú)頂崗,，并已向一崗多能發(fā)展，至今未出現(xiàn)任何問(wèn)題,。

我的總結(jié)也許寫(xiě)的不夠精辟,，詳細(xì)。但我保證在以后的工作中我會(huì)用心去做,，多和其他優(yōu)秀管理干部學(xué)習(xí)交流而慢慢的提高自己的管理水平,。

就總體的工作感受來(lái)說(shuō)，我還是比較滿(mǎn)意,。只是也有某些時(shí)候,，會(huì)有點(diǎn)覺(jué)得操作沒(méi)頭沒(méi)尾的感覺(jué)。有些事情好象是做了個(gè)頭,，但是這個(gè)尾到底怎么樣呢,？有些事情干脆是中間，很傻瓜地操作著,。

短期內(nèi),，我在公司的目標(biāo)是：我希望自己可以更快、更多的接手不同類(lèi)型的單子,，可以進(jìn)行全程跟單,。加強(qiáng)和公司其他成員的溝通了解，成為一名優(yōu)秀的跟單員,。

我知道,，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿(mǎn)意，坦白說(shuō),，我自己并沒(méi)有太大的信心,。但我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意,。

進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快兩個(gè)月了,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門(mén)經(jīng)理對(duì)我的正確指揮下，我堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識(shí),、提煉以往工作經(jīng)驗(yàn),、加強(qiáng)自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種

規(guī)章制度

一,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

通過(guò)公司精心安排,、組織的新員工培訓(xùn),，充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位,，通過(guò)公司內(nèi)部網(wǎng),、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,，學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí),、公司成功案例等，為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備,。期間,，在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，編寫(xiě)了《淺議市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與管理咨詢(xún)》,，并作為項(xiàng)目組成員參與編寫(xiě)了《xx公司企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目

建議書(shū)

調(diào)研報(bào)告

二,、改變思想，轉(zhuǎn)換角色,，嚴(yán)于律己

一位優(yōu)秀的管理咨詢(xún)顧問(wèn),，不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識(shí)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，還必須能從中提煉出其精華之所在,，同時(shí)結(jié)合客戶(hù)的實(shí)際狀況，提供整體解決方案,。從自身角度考慮,，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度,，不斷提高,；二要轉(zhuǎn)換角色，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài),；三要嚴(yán)于律己,，不僅要遵守各種規(guī)章制度，也要把公司的企業(yè)精神,、工作作風(fēng)融入日常工作,，并嚴(yán)格執(zhí)行。

三,、體會(huì)與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神,，使我感受頗深,，正所謂：一言九鼎德勝天下。平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,，方法方式獨(dú)具匠心,，恰到好處。給出了思路與方向,，耐心觀察,，并及時(shí)指導(dǎo)，但不大包大攬,，親歷親為,，培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢(xún)顧問(wèn),，對(duì)于客戶(hù)企業(yè),，不是代替他們?nèi)プ觯且剿悸?，塑造其行為?guī)范,，并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神,。

總之,，工作上雖有不足，但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護(hù)下,，不斷提高,、成長(zhǎng)。對(duì)于接下來(lái)的工作,，充分信心,！

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇六

白駒過(guò)隙，時(shí)間如流水,，這是挽留不住的,，在這里經(jīng)過(guò)了三個(gè)月的磨礪，自我感覺(jué)自己成熟了許多,，處理工作方面也順手了很多,，就像剛來(lái)一開(kāi)始那般的不適應(yīng)，早已經(jīng)不存在,，現(xiàn)在的我有的就是對(duì)工作的堅(jiān)定,，我依然覺(jué)得接下來(lái)的工作需要努力，這不可質(zhì)疑,，我實(shí)在是覺(jué)得現(xiàn)在的我更加需要時(shí)間來(lái)證明自己,，現(xiàn)在三個(gè)月的時(shí)間對(duì)我來(lái)將是開(kāi)始的階段，往后的工作當(dāng)中不可謂更加艱難,，現(xiàn)階段的我需務(wù)實(shí)基礎(chǔ),，跟著公司的腳步前進(jìn),，現(xiàn)對(duì)這個(gè)月的工作總結(jié)一番：

一、務(wù)實(shí)基礎(chǔ),，穩(wěn)扎穩(wěn)打

自我到職,，以來(lái)我對(duì)工作其實(shí)不是那么適應(yīng)，但是我的熱情是一點(diǎn)不少的,，我相信這就是工作,，這就是我需要追求的，對(duì)于工作的態(tài)度我也很明確,，一直就保持自己的初衷,，我對(duì)這些都很清楚，現(xiàn)在的我回想剛剛來(lái)到公司的時(shí)候我是透漏出一種不堅(jiān)定,，做事情的時(shí)候不是那么讓人放心,，這也是我覺(jué)得自己需要提高的，想對(duì)而言我就一直覺(jué)得這是我應(yīng)該做到的一點(diǎn),，在后面的工作當(dāng)中我一直覺(jué)得這是我的一個(gè)弱點(diǎn),，我努力改善，我加緊了對(duì)自己的束縛,，跟進(jìn)工作的腳步我穩(wěn)扎穩(wěn)打,，很多事情我都一直覺(jué)得這是我應(yīng)該做的，務(wù)實(shí)自己的基礎(chǔ),，這是第一點(diǎn),，現(xiàn)在我就一直覺(jué)得這很珍貴。

二,、工作踏實(shí)認(rèn)真

三個(gè)月的工作是我慢慢沉淀,，我對(duì)自己要求還是越老越高的，我不會(huì)忘記自己的初衷,，我最開(kāi)始的想法就是踏踏實(shí)實(shí)做好自己,，在這幾個(gè)月的工作中我對(duì)待工作的態(tài)度是很認(rèn)真的，我相信認(rèn)真才是工作進(jìn)步關(guān)鍵因素,，我很愿意相信這些是我應(yīng)該做到的一點(diǎn)，現(xiàn)在我就一直想著踏踏實(shí)實(shí)的做好工作,，現(xiàn)在我把這些都告訴了自己踏實(shí)工作需要做好本職工作,，做好了本職工作才叫做踏實(shí)，三個(gè)月來(lái)不管是在行為上面還是在,，日常工作上面,，我都是保持著對(duì)自己的絕對(duì)嚴(yán)格，踏踏實(shí)實(shí)做好一切,，不覺(jué)得自己能力出眾,，我只覺(jué)得自己需要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,。

三、彌補(bǔ)自身不足

還是從這是三個(gè)月的工作出發(fā),，再來(lái)看一看自己的缺點(diǎn),，首先我認(rèn)為自己需要提高工作積極性，三個(gè)月試用跟我覺(jué)得自己在這方面還是做的不夠好,，欠缺一點(diǎn)工作的積極,，這需要趕緊的培養(yǎng)，我認(rèn)為工作當(dāng)中我保持對(duì)自己負(fù)責(zé),，首先工作積極就是最直接的負(fù)責(zé),，第二我需要更加細(xì)心，其實(shí)不是說(shuō)自己覺(jué)得自己做的夠好的就行了,，在一個(gè)集體當(dāng)中,，更何況這還是在工作當(dāng)中，這需要讓大家覺(jué)得我做的夠好才是真的好,，我一定更加細(xì)心做好工作,，彌補(bǔ)自己不足之處。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇七

作為電廠員工,，要愛(ài)崗敬業(yè),、熱愛(ài)電力事業(yè)，樹(shù)立終身為電力事業(yè)服務(wù)的思想,。今天本站小編給大家為您整理了電廠新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié),，希望對(duì)大家有所幫助。

在20xx年度,，南屯電廠信訪工作堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為主要指導(dǎo),，在集團(tuán)公司、科澳鋁業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)和公司信訪辦的幫助指導(dǎo)下,，圍繞 “穩(wěn)定促進(jìn)生產(chǎn),、依法治廠”的戰(zhàn)略目標(biāo)，做了大量細(xì)致工作,，取得了一定成效,，促進(jìn)了我廠安全生產(chǎn)，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定,。

一,、20xx年主要工作

根據(jù)集團(tuán)公司、科澳公司統(tǒng)一要求以及上級(jí)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組意見(jiàn),，20xx年我廠信訪工作主要做到“五抓,，五落實(shí)”，即“抓領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)信訪工作責(zé)任機(jī)制;抓預(yù)警,，落實(shí)不穩(wěn)定因素排查機(jī)制;抓化解,，落實(shí)矛盾基層調(diào)處機(jī)制;抓效能，落實(shí)處理問(wèn)題效率機(jī)制;抓規(guī)范,，落實(shí)信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制,。”

(一)抓領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)信訪工作責(zé)任機(jī)制,。做好信訪工作，責(zé)任在領(lǐng)導(dǎo),，機(jī)制在長(zhǎng)效,，關(guān)鍵在落實(shí)。只有不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部下訪約訪接待群眾的制度,，才能解決群眾疑難信訪問(wèn)題,，做好新形勢(shì)下信訪工作的有益探索，也是傾聽(tīng)群眾呼聲,、了解民意,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的有力舉措。堅(jiān)持把信訪工作列入重要議事工作日程,，作為“一把手工程”來(lái)抓,，不僅廠黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，且其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓,，努力形成廠統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門(mén),、車(chē)間齊抓共管的大信訪格局,。

(二)抓預(yù)警，落實(shí)不穩(wěn)定因素排查機(jī)制,。全廠基層部門(mén),、車(chē)間嚴(yán)格按照《實(shí)行信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制的實(shí)施意見(jiàn)》和《南屯電廠信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》要求，定期對(duì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查,，形成月排月報(bào),、隨排隨報(bào)、急排急報(bào)的“三排三報(bào)”季度匯總制度,。逢重大政治活動(dòng)和重要節(jié)日期間還要做到應(yīng)急排查,。對(duì)排查出來(lái)各類(lèi)苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素要及時(shí)報(bào)送廠領(lǐng)導(dǎo),，并依照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,，責(zé)任到基層,，落實(shí)到個(gè)人,，從而真正杜絕“三訪”事件發(fā)生。

(三)抓化解,，落實(shí)矛盾基層調(diào)處機(jī)制,。按照《兗礦科澳鋁業(yè)公司南屯電廠信訪工作責(zé)任制》要求和“分級(jí)負(fù)責(zé)，歸口管理”以及“管好自家門(mén),，看好自家人”的原則,，進(jìn)一步強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作，建立健全基層信訪工作網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)基層信訪干部素質(zhì),，著力提高基層處理問(wèn)題、化解矛盾的能力,，力爭(zhēng)把信訪問(wèn)題解決在基層,、解決在內(nèi)部、解決在萌芽狀態(tài),，真正做到小事不出班組,，一般事不出車(chē)間，大事不出廠,，確保一方平安,。

(四)抓效能，落實(shí)處理問(wèn)題效率機(jī)制,。加強(qiáng)效能建設(shè),，做好信訪工作關(guān)鍵要提高工作效率，加大對(duì)信訪問(wèn)題處理的力度,。尤其對(duì)信訪處理交辦單,、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重要信訪批示嚴(yán)格按《省信訪條例》規(guī)定辦，做到能解決的,，立即解決;暫時(shí)不能解決的,，創(chuàng)造條件逐步解決;不能解決的，做好說(shuō)服教育工作,，真正做到有一件,，處理一件，不留尾巴,，不留后遺癥,，杜絕不作為、亂作為,、無(wú)所謂以及久拖不決的工作態(tài)度,。花大力氣，完善了信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，進(jìn)一步提高了辦事效率,。

(五)抓規(guī)范，落實(shí)信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制,。定期召開(kāi)信訪交流分析會(huì),，強(qiáng)化了信訪干部的培訓(xùn)工作，使工作人員的政策水平,、業(yè)務(wù)水平和法律水平得以提高,，協(xié)調(diào)處理能力得以加強(qiáng)。進(jìn)一步建立和完善了各項(xiàng)信訪制度,，特別是發(fā)生重大問(wèn)題加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào),，使全廠信訪工作朝著規(guī)范化、制度化,、法制化軌道邁進(jìn),。真正用制度來(lái)規(guī)范信訪工作，以確保信訪工作的效率和質(zhì)量,，有效地維護(hù)廠區(qū)穩(wěn)定,，促進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)展。

二,、20xx年工作思路

20xx年是科澳公司全面發(fā)展的一年,。在科澳公司信訪部門(mén)指引下，我廠信訪工作的指導(dǎo)思想定為:堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹xx大和xx屆三中全會(huì)精神,，突出一個(gè)載體，加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè),，抓住三個(gè)重點(diǎn),，強(qiáng)化四個(gè)活動(dòng)，落實(shí)五個(gè)舉措,，真正把處理群眾來(lái)信來(lái)訪的過(guò)程,，變成為企業(yè)為群眾排憂(yōu)解難的過(guò)程，密切聯(lián)系的過(guò)程,。

1,、突出一個(gè)載體。即新創(chuàng)建開(kāi)展“創(chuàng)文明接待辦”活動(dòng),，提倡人性化接待,，設(shè)置政策宣傳欄，提供政策咨詢(xún),，不斷改進(jìn)工作作風(fēng),，樹(shù)立良好形象。

2、加強(qiáng)兩個(gè)建設(shè),。即信訪干部隊(duì)伍和信息網(wǎng)絡(luò),，強(qiáng)化工作人員政治學(xué)習(xí)和 業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及與基層網(wǎng)絡(luò)單位的交流溝通工作，確保全廠信訪工作的順利進(jìn)行,。

3、抓住三個(gè)重點(diǎn),。即集體訪,、越級(jí)訪和重復(fù)訪，廠與各基層部門(mén)“一把手”簽訂信訪工作

責(zé)任書(shū)

4,、強(qiáng)化四個(gè)活動(dòng)。即信訪人員學(xué)法,、人員接待,、基層下訪、問(wèn)題回訪,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)新的相關(guān)信訪知識(shí),、法律法規(guī)，深入研究當(dāng)前職工群眾信訪反映的重點(diǎn),、熱點(diǎn),、難點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)以上方式,，真正解決疑難信訪問(wèn)題,。

5、落實(shí)五個(gè)舉措,。即定期排查,、回訪抽查、現(xiàn)場(chǎng)督辦,、季度考核,、信息報(bào)送，將責(zé)任落實(shí)到基層部門(mén),，落實(shí)到個(gè)人,，并將各項(xiàng)舉措與年度目標(biāo)考核相結(jié)合，與先進(jìn)個(gè)人評(píng)比相結(jié)合,，與推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作相結(jié)合,。

20xx年信訪工作雖然做了不少工作，取得了一定的成績(jī)，但還存在一些不容忽視的問(wèn)題:一是個(gè)別基層部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新形勢(shì)下信訪工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,，信訪工作責(zé)任制特別是“一把手”負(fù)責(zé)制還沒(méi)有真正落實(shí)到位,。二是有的信訪干部科學(xué)決策、依法行政水平不高,，對(duì)信訪工作出現(xiàn)的新情況,、新問(wèn)題研究不深，拿不出行之有效的治本措施,，沒(méi)有及時(shí)把問(wèn)題化解在基層,。三是依法規(guī)范信訪活動(dòng)的工作和法制宣傳工作相對(duì)滯后，部分職工群眾法制觀念淡薄,，不善于正確運(yùn)用法律,，維護(hù)自己的合法權(quán)益。這些問(wèn)題我們?cè)谛碌囊荒陮⒉扇∏袑?shí)有效措施,，努力加以克服解決,，以維護(hù)科澳鋁業(yè)公司穩(wěn)定發(fā)展大局。

安然的坐在車(chē)上,，聽(tīng)著大家嘻聲笑語(yǔ),，忽然抬頭看向窗外，那挺立的煙囪,，彌漫白汽的冷卻塔,，我就知道，長(zhǎng)電,，我來(lái)了……這就是我初見(jiàn)長(zhǎng)電的感覺(jué),。而現(xiàn)在，穿梭于公司與宿舍之間,，我已不知不覺(jué)的在這成長(zhǎng)了三個(gè)月了,，經(jīng)歷了培訓(xùn)，學(xué)習(xí),，考試,，啟機(jī)，停機(jī),，觀看操作,，這些過(guò)程雖然感覺(jué)這么普通，然因人而異,，我卻對(duì)這些事觸動(dòng)著,，感慨萬(wàn)千，這的感覺(jué)就像集控巡檢要義“望,，聞,，問(wèn),，切”那么凝練，那么深刻,。

“望”——千古吟人,，望洋興嘆

“作為新一代的電力運(yùn)行人員，要掌握的知識(shí),，比你們想象的還要多”,，這便是老師傅對(duì)我們新員工的教誨，那時(shí)的我對(duì)這句話(huà)還認(rèn)識(shí)不深?，F(xiàn)在進(jìn)入集控倒班后,，看著厚厚的一本運(yùn)行規(guī)程，分門(mén)別類(lèi)的操作票,，各種復(fù)雜的圖紙;聽(tīng)著師傅們對(duì)具體裝置深入淺出的講解，管道線(xiàn)路的來(lái)龍去脈;回味著值長(zhǎng),、單元長(zhǎng)在機(jī)組出現(xiàn)緊急情況時(shí)的冷靜處理,，果斷決策;我才明白，未來(lái)我們需要學(xué)的東西真的很多,，有點(diǎn)望洋興嘆的感覺(jué),。

作為電廠的運(yùn)行人員，需要掌握的面要求很廣,，往往要求舉一反三,，特別是作為操作員，他們身上有著沉著的壓力,，在班的那八個(gè)小時(shí),，就由他們幾個(gè)人密切監(jiān)視著機(jī)組的運(yùn)行情況，一旦出現(xiàn)機(jī)組異常,，他們要在短時(shí)間內(nèi)找到問(wèn)題的來(lái)源,，并清楚的知道問(wèn)題處理步驟，這可不是我們現(xiàn)在天天背背書(shū)就能達(dá)到的,，在成為操作員之前,，他們經(jīng)歷了多年刻苦的學(xué)習(xí)，不僅把現(xiàn)有的裝置原理摸索清楚了,，一旦上了新裝置,，他們也馬上跟上了腳步。而且搞清楚各種裝置的原理還不夠,，他們還會(huì)用,，最終能融會(huì)貫通，面對(duì)突發(fā)情況能冷靜思考,，沉著應(yīng)對(duì),。師傅們最常跟我們說(shuō)的一句話(huà)便是：“你別看這些操作圖形這么復(fù)雜,，我一個(gè)個(gè)都能寫(xiě)出來(lái)，畫(huà)出來(lái),，你信不信?”看著師傅們面對(duì)工作的快速反應(yīng),，我內(nèi)心清楚，我信!

孟子有云“雖千萬(wàn)人,吾往矣 ”,，我們新員工,，一定會(huì)有這樣的精神，最終成為一名優(yōu)秀的浙能人,。

“聞”——聞道有先后,，術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻

面對(duì)著各種需要掌握的知識(shí)，作為一個(gè)僅學(xué)過(guò)燃機(jī)的我,，經(jīng)常覺(jué)得無(wú)從下手,。迷茫中的我，想到了《師說(shuō)》里這句至理

名言

所以我一直希望能找到啟蒙師傅,，在這個(gè)時(shí)候,，我很幸運(yùn)的遇到了胡海峰，他雖然也剛從嘉興調(diào)過(guò)來(lái)不久,，但他卻以驚人的速度掌握著我們廠的運(yùn)行知識(shí),，每次帶著我們?nèi)パ矙z時(shí)，感覺(jué)他對(duì)機(jī)組如數(shù)家珍,，就算面對(duì)他不熟悉的閥門(mén),，他總能像順藤摸瓜一樣，準(zhǔn)確找到目標(biāo),。并且很多時(shí)候,，他都希望我們養(yǎng)成很好的習(xí)慣，每個(gè)裝置都要詳細(xì)的檢查,，他常和我們說(shuō)：“巡檢的最大職責(zé)是就地提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或隱患,，為操作員操盤(pán)時(shí)保駕護(hù)航，讓機(jī)組正常運(yùn)行,?！狈嚼趲煾翟谇岸螘r(shí)間發(fā)現(xiàn)除氧器水位計(jì)泄漏就是一個(gè)很好的例子,，由于他的細(xì)致，避免了事故的發(fā)生,。在我準(zhǔn)備汽機(jī)考試的時(shí)候,，他還專(zhuān)門(mén)帶著我到發(fā)電機(jī)的油氫水系統(tǒng)旁邊，深入淺出的給我講解里面的原理,，讓我能有個(gè)比較清晰的思路,。能在一值遇到這么多良師益友，是我的幸運(yùn),，在此感謝各位知道我的老師,，是你們讓我在電廠的第一步打下了基礎(chǔ)，明白了什么是好習(xí)慣,。

“問(wèn)”——問(wèn)渠那得清如許,，為有源頭活水來(lái)

宋代朱熹有這樣的一句詩(shī)：“問(wèn)渠哪得清如許，為有源頭活水來(lái),?！蔽矣X(jué)得它生動(dòng)形象地告訴了我們：要想深入學(xué)習(xí)技術(shù)，并且越學(xué)越厲害,，惟有不斷給自己的大腦注入緊跟時(shí)代的活水，方可細(xì)水長(zhǎng)流,，創(chuàng)新的精神永不枯竭!

什么才是源頭活水呢?好的書(shū)籍是源頭活水!你可以閱讀前人的的佳作,，吸收養(yǎng)分，取其精華,，棄其糟粕,，并且在學(xué)習(xí)的過(guò)程中不斷思考，你會(huì)發(fā)現(xiàn)看完一篇最新技術(shù)介紹之后,，會(huì)有許多話(huà)想說(shuō),，想思考，或認(rèn)同書(shū)中的觀點(diǎn),，或反對(duì)書(shū)中的理念,，無(wú)論是哪一種，都會(huì)收獲不小!

除了書(shū)籍,，師傅們多年的積淀也是源頭活水!古人說(shuō)的好：“讀萬(wàn)卷書(shū),，行萬(wàn)里路?！蹦阋宦沸凶?，無(wú)論是翻越巍峨的泰山，還是趟過(guò)清澈的小溪;無(wú)論是拜訪古勝名城,，還是路過(guò)鄉(xiāng)村阡陌,，所見(jiàn)的,，必引起所思，有所思,，必有所感,，所感必有所得!

“切”——如切如磋，如琢如磨

“如切如磋,、如琢如磨”來(lái)自“四書(shū)”之《大學(xué)》,，本意為打造骨器要仔細(xì)切磋，打磨玉石要仔細(xì)琢磨,，引申為“如切如磋者,，道學(xué)也;如琢如磨者，自修也”,。即個(gè)人道德修養(yǎng)要精雕細(xì)琢,，起于高;抓學(xué)習(xí)要深鉆細(xì)研，作于細(xì);做事情要執(zhí)著認(rèn)真,，盡于心,。

每個(gè)人的道德修養(yǎng)對(duì)成就事業(yè)和人生很重要。德為行之先,，要踐行當(dāng)代電力運(yùn)行人員的職責(zé),，就需要我們用當(dāng)代浙能人的核心價(jià)值觀來(lái)培養(yǎng)教育新員工，不斷修正思想上的誤區(qū),，校正行為上的偏差,，這是員工完成工作的根本和前提。要做到這一點(diǎn),，就要以“如切如磋”的精神,，細(xì)細(xì)品味，把當(dāng)代浙能人核心價(jià)值觀內(nèi)化為精神,，外化為實(shí)踐,。所謂內(nèi)化為精神，就是要強(qiáng)化員工精神支柱,，提高自身修養(yǎng),，明白自己身上肩負(fù)著什么，明白自己的使命;外化為實(shí)踐,，就是要充分發(fā)揮其凝心聚氣的作用,，引領(lǐng)員工思想行為，從而做到“廠即我家,，我不愛(ài)它誰(shuí)愛(ài)它”,，并且以此作為對(duì)企業(yè)的回報(bào)，回報(bào)我廠一直以來(lái)的對(duì)“家園文化”的重視,。

關(guān)于學(xué)習(xí),，它的重要性我們不說(shuō)自明,。但不是每個(gè)人都真正能夠利用好時(shí)間學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)貫穿在我們工作生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，諸葛亮有言：“才須學(xué)也,，學(xué)須靜也”。靜,，不僅是指環(huán)境,，更是指心境。心境不靜,，則難于成學(xué),。學(xué)習(xí)不僅要心靜，更重要的是要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),，強(qiáng)化學(xué)習(xí)的緊迫感,、責(zé)任感，這是學(xué)習(xí)的原動(dòng)力,。要學(xué)有所得,，學(xué)有所成，還要有一個(gè)求真務(wù)實(shí)的學(xué)習(xí)態(tài)度與方法,。所謂“求真”,，就是要在工作中較真，既知其然更知其所以然,，不搞清楚,、弄明白所擔(dān)負(fù)工作的規(guī)律不罷休。所謂“務(wù)實(shí)”,，就是不能好高騖遠(yuǎn)，而要結(jié)合本職工作強(qiáng)化學(xué)習(xí),，做到 “干一行,，愛(ài)一行，鉆一行,，精一行”,。如果我們現(xiàn)在老是等別人給時(shí)間，自己不去見(jiàn)縫插針擠時(shí)間學(xué)習(xí),，那將會(huì)白白流失許多可用的時(shí)間,。比如自學(xué)，這是被人們稱(chēng)為“月光底下的工作”,，就是要靠自己抓業(yè)余時(shí)間進(jìn)行,。如果等到什么時(shí)候完全閑下來(lái)再去學(xué)習(xí)，那恐怕一輩子什么東西也學(xué)不到,。我感覺(jué),，作為新員工,，這一點(diǎn)尤為重要。

隨著時(shí)間的流逝,，我想我會(huì)回憶起現(xiàn)在的感悟,，依照現(xiàn)在的好習(xí)慣前行，我會(huì)在這學(xué)到越來(lái)越多的東西,，相信我會(huì)在這得到成長(zhǎng),，最終得以成才，成為一名優(yōu)秀的電力運(yùn)行人員,，最終再把這些好的習(xí)慣傳承下去,，讓我們長(zhǎng)電的人才培養(yǎng)越來(lái)越興旺發(fā)達(dá)，成為浙能人才的搖籃,。

每每提及安全,，很多時(shí)候我們心頭所掠過(guò)的總會(huì)是一些鮮血淋漓、哀嚎震天的場(chǎng)面,。應(yīng)當(dāng)說(shuō),，面對(duì)這一幕幕慘慟悲烈的鏡頭，我們心中所涌現(xiàn)最多的是這一個(gè)個(gè)原本鮮活,、真切的生命的戛然而止所帶來(lái)的那份落寞與凄涼,。我們會(huì)悲傷，為那一個(gè)個(gè)原本陌生卻曾經(jīng)美麗的生命的凋零,。而此刻,，我們心中所無(wú)法隱去的則是那份生命漂落后的永遠(yuǎn)的無(wú)奈，是那份生命流逝之后所劃出的血痕引發(fā)的長(zhǎng)長(zhǎng)的思考,，是對(duì)于那原本充滿(mǎn)著剛性與韌性的生命的如此憔悴與不堪一擊的疑惑與不甘,。

回顧我們電廠十六年來(lái)的發(fā)展歷程，其中有喜悅,，有輝煌,，也有不少的陣痛，那就是一次次的安全生產(chǎn)事故,。前事不忘,，后事之師。當(dāng)我們翻開(kāi)歷年來(lái)的事故分析報(bào)告,，每一份都是血的教訓(xùn),，令人難忘。深究這些事故的原因,，最根本的莫過(guò)于安全意識(shí)的淡漠和思想上的麻痹大意,。對(duì)于歷史的教訓(xùn)，我們已不愿再去翻起。而作為一名矸電職工,，我們能為我廠的安全發(fā)展做些什么呢?我認(rèn)為,，首先要牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”的思想意識(shí),。其次,，要保持高度的工作責(zé)任心。要干一行,，愛(ài)一行;學(xué)一行,，專(zhuān)一行，以踏實(shí)的工作作風(fēng),，把安全落實(shí)到每一項(xiàng)工作當(dāng)中,。再次，要樹(shù)立安全憂(yōu)患意識(shí),，時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,，克服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想,。為我廠的安全生產(chǎn)工作添磚加瓦,。

熱愛(ài)生命，一個(gè)在兒時(shí)便耳熟能詳?shù)脑~,。然而,，直到今天，才用心的去思考,、去品味它真正的含意,。而對(duì)于生命，也許我們并不需要去做太多,，當(dāng)一次次意外,，一場(chǎng)場(chǎng)禍?zhǔn)乱呀?jīng)野蠻的對(duì)我們宣布了它的弱不禁風(fēng)時(shí)，讓我們以往事為鏡,，以生命的健康為目標(biāo),，反復(fù)吸取，認(rèn)真總結(jié),，時(shí)時(shí)銘記,，用我們?nèi)康臒釔?ài)去搭建一顆“安全的心”,。

每次提起筆來(lái),，總是會(huì)有一種無(wú)從下手的感覺(jué)。類(lèi)似的文章雖然已經(jīng)寫(xiě)過(guò)很多篇幅,，用過(guò)很多筆墨,，然而每當(dāng)將我的思想完全鋪展于“安全”這兩個(gè)字上時(shí)，我依然能夠清晰的感受到思想深處的那份莊重，我依然可以真真切切的品味到已經(jīng)淀積于心底的那份無(wú)法淡去的沉重,。

每每提及安全,，很多時(shí)候我們心頭所掠過(guò)的總會(huì)是一些鮮血淋漓、哀嚎震天的場(chǎng)面,。應(yīng)當(dāng)說(shuō),，面對(duì)這一幕幕慘慟悲烈的鏡頭，我們心中所涌現(xiàn)最多的是這一個(gè)個(gè)原本鮮活,、真切的生命的戛然而止所帶來(lái)的那份落寞與凄涼,。我們會(huì)悲傷，為那一個(gè)個(gè)原本陌生卻曾經(jīng)美麗的生命的凋零,。而此刻,，我們心中所無(wú)法隱去的則是那份生命漂落后的永遠(yuǎn)的無(wú)奈，是那份生命流逝之后所劃出的血痕引發(fā)的長(zhǎng)長(zhǎng)的思考,，是對(duì)于那原本充滿(mǎn)著剛性與韌性的生命的如此憔悴與不堪一擊的疑惑與不甘,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇八

經(jīng)過(guò)x個(gè)多月的試用期，自己努力了,，也進(jìn)步了不少,，學(xué)到了很多以前沒(méi)有的東西，我想這不僅是工作,，更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì),。

在各部門(mén)的幫助和支持下，我做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作,，把工作想在前,，做在前，無(wú)論是工作能力,，還是思想素質(zhì)都有了進(jìn)一步的提高,，較好地完成了公司宣傳、人事管理,、職工培訓(xùn),、檔案管理、后勤服務(wù)及公司保衛(wèi)等多方面的任務(wù),。為了加強(qiáng)對(duì)人,、財(cái)、物的管理,，我完善了過(guò)去的各種管理制度,，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事,，進(jìn)一步明確了工作職責(zé),，完善了公章使用,、紙張使用、電腦使用,、請(qǐng)假,、值班等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想,，各項(xiàng)工作井然有序,。

做好辦公室工作，有較高的理論素質(zhì)和分析解決問(wèn)題的能力,。通過(guò)各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識(shí),，不斷開(kāi)闊視野,，豐富頭腦，增強(qiáng)能力,，以便跟上形勢(shì)的發(fā)展,，適應(yīng)工作的.需要。提高了理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,。

工作上我認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈,，具有工作熱情；性格開(kāi)朗,，樂(lè)于與他人溝通,，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng),，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦,，配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇九

我于20xx年12月23日來(lái)到xx公司，擔(dān)任行政主管一職,，轉(zhuǎn)眼我同xx公司一起奮斗了4個(gè)月了,，我與xx公司共同在這萬(wàn)物復(fù)蘇、生機(jī)勃勃的春天里播下了殷實(shí)的種子,，希望的種子,。這是令人無(wú)比幸喜的過(guò)程。我很慶幸在這個(gè)關(guān)鍵的春天,，我與xx公司同在,。在此，回顧并總結(jié)一下這段時(shí)間的工作,、反思一下自己的不足,、思考一下今后的工作計(jì)劃，對(duì)于秋天的收獲是非常必要和及時(shí)的?，F(xiàn)將試用期的工作情況匯報(bào)如下：

自加入到xx公司,，從研究討論公司20xx年工作指導(dǎo)思想，到20xx年工作會(huì)議的召開(kāi),，再到物服工作研討會(huì),，思想覺(jué)悟方面得到了升華，工作思路逐步明晰,，工作信心高漲,，對(duì)公司的發(fā)展充滿(mǎn)了信心，通過(guò)擬定20xx年個(gè)人工作計(jì)劃,、個(gè)人三年提升計(jì)劃,，將個(gè)人的前程與公司的發(fā)展緊密的結(jié)合在一起，把與公司同發(fā)展共進(jìn)步的信念深深根植在心中,，自信通過(guò)自身努力,，公司領(lǐng)導(dǎo)幫扶，在xx公司一定會(huì)有所成績(jī),。

以“謙虛”,、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開(kāi)展每項(xiàng)工作,，認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé),。

作為行政部的主管，我自己清醒地認(rèn)識(shí)到,，行政部正是一個(gè)公司承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四方的樞紐,，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)行政工作,，可以說(shuō)是千頭萬(wàn)緒,，有文書(shū)處理、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、會(huì)議及活動(dòng)安排、辦公用品采購(gòu)及售后跟蹤,、保潔工作等等,。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，較冷靜處理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度，避免疏漏和差錯(cuò),。

（1）認(rèn)真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄,、整理和會(huì)議概要及重點(diǎn)的提煉,，并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施；認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、分遞和督辦工作,；及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件,、批示的精神,；督促部門(mén)員工做公司的重要文件資料、批文等整理歸檔,，做好資料的歸檔管理工作,。

（2）做好協(xié)調(diào)工作。行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門(mén),，在理順各部門(mén)關(guān)系,，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用,。過(guò)去的這一年,，行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開(kāi)展工作的切入點(diǎn)，在做好辦文,、辦會(huì)工作的同時(shí),，更注重與各部門(mén)的協(xié)作配合。

（3）做好制度建設(shè)工作,。堅(jiān)持部門(mén)“以制度建設(shè)為基礎(chǔ),，以規(guī)范管理為主題”工作核心，積極做好公司規(guī)章制度的修訂和匯編工作配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善,，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀,，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

（4）做好公司人事管理工作,。組織落實(shí)公司的勞動(dòng),、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作,，根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動(dòng)合同管理，做好勞動(dòng)合同的簽訂,、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作,。

（5）做好公司主管會(huì)議及其他各部門(mén)會(huì)議的組織和后勤服務(wù)工作,。落實(shí)各類(lèi)會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)議資料搜集等以及會(huì)后的會(huì)議記錄,、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作,。

（6）提高素質(zhì)和綜合能力,，樹(shù)立良好的品格人生價(jià)值和職業(yè)道德。加強(qiáng)行政管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)面,，培養(yǎng)良好的性格，提升品味和氣質(zhì),。加強(qiáng)對(duì)行業(yè)發(fā)展的了解,，加強(qiáng)對(duì)周?chē)h(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí),。要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供一定的依據(jù)和參考,。

（7）搞好企業(yè)文化建設(shè),，積極組織策劃各類(lèi)業(yè)余活動(dòng)，如員工燒烤活動(dòng),、三八婦女節(jié)活動(dòng)等,，以提升公司的執(zhí)行力、凝聚力,、戰(zhàn)斗力,；做好公司考證培訓(xùn)計(jì)劃，以滿(mǎn)足公司發(fā)展展需要,，加強(qiáng)轉(zhuǎn)變思維方式和思想觀念,，做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施,。

（8）做好保潔班組日常管理工作,，切實(shí)解決班組困難，協(xié)調(diào)好班組工作開(kāi)展,，做日常保潔工作和委辦各項(xiàng)會(huì)議的會(huì)議服務(wù)工作,，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)保潔工作。

我覺(jué)得生活是變幻的,，也是強(qiáng)硬的,，唯獨(dú)使自己的精神更深遠(yuǎn)一點(diǎn),，思想再豐富一點(diǎn)，這樣便開(kāi)闊了,，自由了,，柔和了，我也必會(huì)成長(zhǎng)了,?！白鲎詈玫淖约骸保俏业娜松艞l,，秉著這樣的信念,，我也將在自己奮斗的路途中繼續(xù)努力，發(fā)揮特長(zhǎng)展示潛力,，在以后的生活道路上書(shū)寫(xiě)更多精彩和輝煌,！

回顧這4個(gè)多月的工作，雖然工作上有一定的進(jìn)步,，但同樣存在一些問(wèn)題和不足,。主要表現(xiàn)在：

1）從事行政工作，對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的環(huán)境,，公司原有的制度包括同事們的做事方式方法,，對(duì)我而言仍需要一個(gè)了解的過(guò)程，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來(lái)不能游刃有余,，工作效率有待進(jìn)一步提高。

2）有時(shí)對(duì)一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無(wú)睹,，不夠細(xì)心,，不夠敏感，有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位,，在往后的工作中,，考慮問(wèn)題應(yīng)該更周到詳盡。

3）自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離,。對(duì)部門(mén)建設(shè)和管理不夠細(xì)致具體,，工作上與部門(mén)員工交流的方式方法有待提高。

目標(biāo)：

20xx年全面掌握行政工作要領(lǐng),，對(duì)行政部工作了如執(zhí)掌,；20xx年———成為行政管理方面專(zhuān)業(yè)人才，拓展行政各項(xiàng)工作,；20xx年———成為能夠獨(dú)立主導(dǎo)各項(xiàng)行政工作優(yōu)秀的行政經(jīng)理,。成功標(biāo)準(zhǔn)：個(gè)人事務(wù)、職業(yè)生涯、家庭生活的協(xié)調(diào)發(fā)展,。

以上是我試用期工作總結(jié),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱，考慮給予轉(zhuǎn)正為盼,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇十

最難得是開(kāi)頭,，因?yàn)檫@代表著重新開(kāi)始，重新接觸,，我沒(méi)有再這個(gè)行業(yè)接觸的經(jīng)驗(yàn),，對(duì)我來(lái)說(shuō)這就是一個(gè)新的開(kāi)始，所以我需要接觸更多,，更需要做好更大的準(zhǔn)備,。

我的試用時(shí)間不長(zhǎng)，但是我想要成為正式員工需要努力,，公司有很多的競(jìng)爭(zhēng)者,，要在試用人員里面脫穎而出就要做到足夠的優(yōu)秀,，在崗位上沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),，也沒(méi)有多少能力，那我選擇的是沉默的學(xué)習(xí),，因?yàn)槲蚁矚g做那可以一鳴驚人,，一飛沖天的人，而不是成為那個(gè)只知道在崗位上呆著,，不知道該如何前進(jìn),，如何后退的人。

心中有期盼,，所以能夠無(wú)懼,，心中有夢(mèng)想所以能夠堅(jiān)持，人需要?jiǎng)恿?，剛開(kāi)始的時(shí)候我自己給自己動(dòng)力,，每天都在崗位上告訴自己堅(jiān)持一下，在堅(jiān)持一下,，畢竟只要一直這樣一點(diǎn)點(diǎn)的前進(jìn)在長(zhǎng)的路都有走完的時(shí)候,，在高的山也有站到山頂?shù)臅r(shí)刻，我就這樣一點(diǎn)一點(diǎn)的告誡自己,，一次又一次的給自己加油打氣,，給自己更多的責(zé)任和業(yè)務(wù)，不期待自己就這樣放棄,，也不期望自己就這樣沉默,，只要一直這樣堅(jiān)持到最后成功必然屬于自己。

試用期,，是我們適應(yīng)公司的時(shí)間,，也是公司挑選人的時(shí)候,，不管有多難，只要能夠堅(jiān)持總歸有收獲的,，我們公司從不會(huì)主動(dòng)的剔除人員反而給更多的人機(jī)會(huì)與事件讓我們自己可以在崗位上一直做下去,，不在意我們有多慢，只要我們?cè)敢?，就?huì)給我們機(jī)會(huì),，因?yàn)檫@樣的機(jī)會(huì)讓我抓住，讓清楚的明白一點(diǎn),，就是我必須要在最短的時(shí)間里面作出最好的成績(jī),，我不想靠著時(shí)間長(zhǎng)得到公司的認(rèn)可，與其等待,，不如自己創(chuàng)造,，機(jī)會(huì)與事件靠我們自己掌握。

需要成長(zhǎng),，就不需要澆水，要流汗,，試用期間,，我做到公司的要求，同時(shí)自己也努力,，在這樣的堅(jiān)持中,，一點(diǎn)點(diǎn)的的流逝了三個(gè)月的時(shí)間，我走近了正軌,，走近了新的開(kāi)始,，有了全新的工作任務(wù)，機(jī)會(huì)有了任務(wù)也有了這讓我開(kāi)始有了全新的責(zé)任,。

我不會(huì)輕易的放棄責(zé)任,，能夠扛起，又為什么要輕易的放下,，能夠扛起這份壓力就必須要完成這份工作,，前進(jìn)我成為了公司的員工，后退就是失敗之時(shí),，我會(huì)一直堅(jiān)持和前進(jìn)下去。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇十一

打仗和了解公司是從雇用信息開(kāi)始的,，公司“堅(jiān)持無(wú)來(lái)由退房”的樸實(shí)許諾給了我最初的優(yōu)越印象,，也是在此前提下，依據(jù)本身的工作閱歷,、公司的崗位工作要求和薪資報(bào)酬程度,，抉擇向公司應(yīng)聘,。通過(guò)從應(yīng)聘歷程的直接打仗到試用期間的深入了解,，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)理念、使命和愿景,、行為代價(jià)標(biāo)準(zhǔn),、內(nèi)部治理制度逐步熟悉，個(gè)人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合,，感到在這樣一個(gè)空間和平臺(tái)上具有優(yōu)越的工作情況,、學(xué)習(xí)條件、薪酬報(bào)酬和成長(zhǎng)空間,，是目前個(gè)人走出校園進(jìn)入社會(huì)工作以來(lái)感到的一個(gè)就業(yè)平臺(tái),、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和成長(zhǎng)空間。

綜合闡發(fā)進(jìn)入公司以來(lái)的學(xué)習(xí)和工作閱歷,，對(duì)試用期間的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境作出客看總結(jié),。作到公司與個(gè)人之間相互了解,，以利于個(gè)人的發(fā)展,，進(jìn)步崗位工作效率和質(zhì)量，匆匆進(jìn)部門(mén)工作的順利開(kāi)展和公司的成長(zhǎng),。

個(gè)人現(xiàn)在在公司的工作崗位為項(xiàng)目拓展部投資闡發(fā)師,，該崗位作為房地產(chǎn)開(kāi)拓企業(yè)的項(xiàng)目前期工作崗位，主要為房地產(chǎn)開(kāi)拓項(xiàng)目機(jī)會(huì)的信息搜集,、闡發(fā),、處置懲罰，是公司高層領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目決策的參謀,。其工作職責(zé)主要有投資機(jī)會(huì)的尋找,、闡發(fā)、比選,，對(duì)項(xiàng)目投資作出可行性闡發(fā)研究,。該崗位應(yīng)對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)拓經(jīng)營(yíng)、房地產(chǎn)評(píng)估,、地皮評(píng)估,、經(jīng)濟(jì)、管帳、統(tǒng)計(jì),、稅收,、金融、城市籌劃,、建筑工程,、工程造價(jià)等相關(guān)知識(shí)的控制都有必然的深度，還應(yīng)控制房地產(chǎn)相關(guān)的國(guó)家政策律例,，熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)行情,。除具備上述知識(shí)面外，還須具有較強(qiáng)的房地產(chǎn)市場(chǎng)查詢(xún)?cè)L問(wèn),、和諧溝通,、闡發(fā)斷定等綜合素質(zhì)和技能。鐘對(duì)上述要求,，在對(duì)崗位的適應(yīng)性上,，個(gè)人還須對(duì)建筑工程、工程造價(jià)等方面知識(shí)多進(jìn)行系統(tǒng)性學(xué)習(xí)和進(jìn)步,，工作中要純熟運(yùn)用專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)綜合闡發(fā)和辦理問(wèn)題,。

試用期間的主要工作內(nèi)容為：查詢(xún)?cè)L問(wèn)搜集項(xiàng)目信息、聯(lián)系溝通外部客戶(hù),、項(xiàng)目地塊實(shí)地勘察,、項(xiàng)目環(huán)境綜合陳訴請(qǐng)示、項(xiàng)目周邊市場(chǎng)查詢(xún)?cè)L問(wèn),、項(xiàng)目運(yùn)作規(guī)劃設(shè)計(jì),、項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算、既有項(xiàng)目環(huán)境跟蹤,、存量用地查詢(xún)?cè)L問(wèn)回訪,、合同協(xié)議文本擬定、政策律例學(xué)習(xí)組織,、個(gè)人缺乏知識(shí)晉升,、外部公共關(guān)系拓展、部門(mén)內(nèi)部臨時(shí)任務(wù)等,，完成的主要工作任務(wù)有：

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企業(yè)個(gè)人轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

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最新員工轉(zhuǎn)正述職報(bào)告

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇十二

回顧這一年來(lái)的工作,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己,，按照公司的要求,，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,，工作模式上有了新的突破,，工作方式有了較大的改變,，現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

我于20xx年x月份開(kāi)始參與公司工作。這也是參加工作以來(lái)走上的第一個(gè)工作崗位,。工作內(nèi)容是以通信網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)為主的,，還包括傳輸，基站,，設(shè)備,，無(wú)線(xiàn)等的綜合設(shè)計(jì)工作。在綜合設(shè)計(jì)工作中,，始終堅(jiān)持“理論聯(lián)系實(shí)際”的原則,，邊學(xué)邊用，不斷提升了專(zhuān)業(yè)維護(hù)技能,。

俗話(huà)說(shuō)：“工欲善其事,，必先利其器”。在學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論上,，采取內(nèi)外結(jié)合的原則,，以自學(xué)為主，以公司培訓(xùn)為輔,，畢竟外出培訓(xùn)的時(shí)間是極為有限的,。幾年來(lái)，我一直保持了不間斷的學(xué)習(xí),，并在實(shí)際工作中發(fā)揮了有效的指導(dǎo)作用取得了良好效果,。在歷次安全檢查中，市公司都給予了認(rèn)可,，同時(shí)也指出了不足,。對(duì)此，我認(rèn)真總結(jié)并及時(shí)完成了整改,。我有時(shí)感覺(jué)壓力很大,，感覺(jué)到知識(shí)不夠用,。于是,，我利用工作之余的分分秒秒，學(xué)習(xí)了關(guān)系工作各方面的知識(shí),，隨著知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)的積累,，處理起工作來(lái)可以游刃有余了。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,，而自己的學(xué)識(shí),、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心,，總在學(xué)習(xí),，向書(shū)本學(xué)習(xí),、向周?chē)念I(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作,，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)心,，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

一年來(lái),，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,，取得了一些成績(jī),，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：第一,，辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余,，工作效率有待進(jìn)一步提高,；第二，有些工作還不夠過(guò)細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求,。

在新的一年里,，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)面,。努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)方面知識(shí)。加強(qiáng)對(duì)行業(yè)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,，加強(qiáng)周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),，要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),；第二,，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報(bào),；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第三,，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設(shè),，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的部門(mén)工作氛圍。

就總體的工作感受來(lái)說(shuō),，我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的,。是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力；其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感,；第三就是目前正在營(yíng)造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。

雖然，距離成為一名通信設(shè)計(jì)師的要求來(lái)說(shuō),，還有很大的差距。但是,，我相信持續(xù)的努力總會(huì)有成效的,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇十三

年的暑假兩個(gè)月時(shí)間我與本學(xué)院其他幾位同學(xué)共同參加了通訊科技有限公司開(kāi)展的暑期實(shí)習(xí)活動(dòng)。通過(guò)兩個(gè)月的實(shí)習(xí)生活,，深切的體會(huì)到了工作生活與生活的不同之處,。雖然是一份實(shí)習(xí)工作,，但也算得上是自己人生中的第一份正式性的工作?，F(xiàn)在回想起來(lái)，當(dāng)時(shí)的一系列情景仍舊歷歷在目。

首先是我和其他幾位同學(xué)在六月底的公司面試中獲得了參加此次公司實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，雖然，當(dāng)時(shí)并不知道客服代表具體是個(gè)什么崗位,，但是還是懷揣著一份期待和驚喜,，畢竟是自己通過(guò)面試獲得的第一份工作,。接下來(lái),，與收到錄用通知的同學(xué)一起于月日一同去了位于成都市的公司所在地，進(jìn)行了實(shí)地參觀和面談,。當(dāng)大家知道,，所謂的客服工作就是接電話(huà),、受理客戶(hù)問(wèn)題的時(shí)候,，都顯得有些失落。但后來(lái),，除了幾位同學(xué)有特殊原因沒(méi)能參加實(shí)習(xí)外,，其余同學(xué)都參加了公司的實(shí)習(xí)工作。

接下來(lái)，就是對(duì)我們進(jìn)行了為期9天的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),，主要有關(guān)于公司的公司基本發(fā)展歷程,、公司的價(jià)值觀念以及公司的人才觀等方面的介紹;有關(guān)客服工作的基本業(yè)務(wù)規(guī)范的要求的學(xué)習(xí);公司業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和了解，如：公司可收送范圍,、各種收寄物品的價(jià)格以及不同地址的收送時(shí)效性等;有關(guān)客服在接聽(tīng)電話(huà)中的有關(guān)規(guī)范用語(yǔ)以及專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)的鍛煉和運(yùn)用;如何提高自身與客戶(hù)溝通的技巧以及遇到一些自己難以處理的事情時(shí),，我們應(yīng)該采取何種方式進(jìn)行應(yīng)對(duì);了解快遞行業(yè)的具體運(yùn)作模式。

最后,，在進(jìn)行了幾天的練習(xí)上崗后,，我們便開(kāi)始了正式上崗實(shí)習(xí),，與公司的正式員工一樣,，接聽(tīng)來(lái)自全國(guó)各地的客戶(hù)電話(huà),。當(dāng)然,，我們只接聽(tīng)熱線(xiàn)的1號(hào)鍵下單和有關(guān)咨詢(xún)方面的工作,，如果遇見(jiàn)客戶(hù)要求進(jìn)行快件查詢(xún)或是投訴業(yè)務(wù),，我們則幫其轉(zhuǎn)至2號(hào)鍵，有查詢(xún)同事對(duì)其進(jìn)行跟進(jìn),。當(dāng)然,，在正式實(shí)習(xí)上崗期間，我們還必須參加公司每天的早班例會(huì)或是公司的晚班例會(huì),，了解新的業(yè)務(wù)知識(shí)或是對(duì)自己一天中的工作進(jìn)行小的總結(jié),。同時(shí)，我們也參與公司一系列有關(guān)新的業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),，如公司在七月下旬推行上線(xiàn)的新的下單系統(tǒng),。此外，公司為了讓我們能夠?qū)λ龠\(yùn)行業(yè)有個(gè)全面的了解,，在多方努力溝通下,，參與實(shí)習(xí)的8位同學(xué)于8月7日來(lái)到公司位于武侯區(qū)簇橋的成都中轉(zhuǎn)場(chǎng)進(jìn)行參觀了解，以增強(qiáng)自身對(duì)快遞行業(yè)本身的理解。

實(shí)習(xí)工作結(jié)束,，公司的管理層特意為我們幾位實(shí)習(xí)生召開(kāi)了實(shí)習(xí)工作總結(jié)會(huì)議,。會(huì)上，我們實(shí)習(xí)老師對(duì)我們?cè)趯?shí)習(xí)期間的數(shù)據(jù)進(jìn)行了公布,，同時(shí),，公司領(lǐng)導(dǎo)們也對(duì)我們?cè)趯?shí)習(xí)期間的優(yōu)秀表現(xiàn)作出了很高的評(píng)價(jià)，并且表示希望我們能夠留在公司繼續(xù)做兼職,。此外,，公司也給我們頒發(fā)了一些小的紀(jì)念品和各自的實(shí)習(xí)證明材料。自此,，為期兩個(gè)月的實(shí)習(xí)工作正式結(jié)束,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇十四

轉(zhuǎn)眼之間，三個(gè)月的試用期就要過(guò)去,，回首展望,，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。一下是我對(duì)三個(gè)月來(lái)的工作總結(jié)：

實(shí)習(xí)期的工作可以分以下三個(gè)方面：

一,、費(fèi)用成本、客戶(hù)往來(lái)方面的管理

規(guī)范了低值易耗品的核算管理,，全面建立低值易耗品臺(tái)帳,，從易耗品的購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用全面跟蹤,，方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物資的分布情況,，加強(qiáng)管理。

在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費(fèi)用的管理,，明確了成本費(fèi)用的分類(lèi),，重新整理了科目，為加強(qiáng)了項(xiàng)目管理,，分門(mén)別類(lèi)的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目,，真實(shí)反映當(dāng)期的成本。為績(jī)效管理提供參考依據(jù),。

規(guī)范商業(yè)公司財(cái)務(wù)帳套布局設(shè)置,，根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)帳套,，通過(guò)輔助帳中客戶(hù),、倉(cāng)庫(kù)模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，滿(mǎn)足未來(lái)經(jīng)營(yíng)管理的需要,。

二,、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作

(1)認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等,。

(2)根據(jù)集團(tuán)的指示,，對(duì)華品公司會(huì)計(jì)電算化情況進(jìn)行了備案，使財(cái)務(wù)工作符合財(cái)政部的需要,，更加規(guī)范化,，為不斷提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量而努力。

(3)按規(guī)定時(shí)間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類(lèi)型的財(cái)務(wù)報(bào)表,，及時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅金,。

三、財(cái)務(wù)核算與管理工作

(1)按公司要求對(duì)商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記,、分析,，對(duì)各項(xiàng)收入監(jiān)督、審核,，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中,，及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見(jiàn),，與各分公司,、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。

(2)正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅,，及時(shí),、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門(mén)新的稅收申報(bào)要求,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問(wèn)題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門(mén)的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo),。

(3)在緊張的工作之余,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì),。作為一個(gè)基層財(cái)務(wù)工作管理者，注意充分發(fā)揮財(cái)無(wú)部其他員工的主觀能動(dòng)性及工作積極性,。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),，樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng)新,、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。

(4)作為基層管理者,，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,，更是一個(gè)執(zhí)行者，是集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部對(duì)外的一個(gè)窗口,。要想做好財(cái)務(wù)工作,，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則,，這樣才能保證在目前的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作,。

新的工作崗位意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),，本人決心再接再厲,，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍,，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營(yíng)運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等,，這樣,，就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。

要以“細(xì)”為起點(diǎn),，做到細(xì)致入微,，對(duì)每一崗位、部門(mén)的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，通過(guò)行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能,，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角，挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值,。

新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人總結(jié)篇十五

我于20xx年7月1日成為公司的試用員工,，到今天2個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來(lái)公司,，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作,；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的文化,，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,。

我的工作崗位是信息管理及知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)員，在試用實(shí)習(xí)期間,，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排,，我曾在公司的研究所里學(xué)習(xí)工作了一個(gè)星期，期間熟悉了藥物基本的制作流程,，跟隨研究人員進(jìn)出實(shí)驗(yàn)室,，做些有趣的化學(xué)實(shí)驗(yàn)，令我意外的是,，這些前輩們并沒(méi)有因?yàn)槲沂且粋€(gè)新手而認(rèn)為我礙手礙腳的,，取而代之的卻是悉心的教導(dǎo)和一遍遍的示范。

由于考慮到我的專(zhuān)業(yè)能力和目前所勝任的崗位的要求上不太相關(guān),，公司非?？犊亟o了我一周在xx市知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)中心所開(kāi)辦的“xx市專(zhuān)利工作者”的公費(fèi)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，在這短短的一周內(nèi),，讓我從對(duì)企業(yè)專(zhuān)利以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的知識(shí)一無(wú)所知徹底蛻變?yōu)橐粋€(gè)合格的專(zhuān)利工作者,，獲益匪淺。在此,，我真的很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，今后我一定會(huì)把所學(xué)的知識(shí)和技能全部用到自己的工作中去，為公司做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

20xx年8月11日至20xx年8月13日，為了更快的適應(yīng)公司的`生產(chǎn)工藝和節(jié)奏進(jìn)度,，領(lǐng)導(dǎo)讓我參加了由美歐咨詢(xún)公司所舉辦的“cgmp培訓(xùn)”,，明白了這次培訓(xùn)的最終目的是要讓我公司的產(chǎn)品通過(guò)fdacgmp的審核認(rèn)證，在這幾天內(nèi),，我又了解了一些關(guān)于硫酸羥氯喹的生產(chǎn)流程和制作工藝,。這次培訓(xùn)又讓我加大了對(duì)公司的了解和認(rèn)識(shí)，非常值得,。

雖然這些工作是我以前從未接觸過(guò)的,，和我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)相差也較大；但是各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。

經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月,，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠試著做起專(zhuān)利的分析報(bào)告,，整理部門(mén)內(nèi)部的各種資料,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，同事進(jìn)行資料的搜集和分類(lèi),，從整體上配合公司的運(yùn)作流程,。當(dāng)然我還有很多不足，處理問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

這是我的第一份工作,，這兩個(gè)月下來(lái)我學(xué)到了很多,，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價(jià)值,，同公司一起展望美好的未來(lái)！

從20xx年7月1日入司已經(jīng)三個(gè)月時(shí)間,，在此期間公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作和生活方面給予我很多幫助,。公司客戶(hù)服務(wù)中心剛上線(xiàn)階段，通過(guò)日常工作學(xué)習(xí)自己對(duì)客戶(hù)服務(wù)中心建設(shè)和客戶(hù)服務(wù)有了更高的認(rèn)知,，同時(shí)積極與領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行溝通,，盡快的融入了東興證券這個(gè)集體。

在試用期階段自己主要負(fù)責(zé)完成以下工作：

8,、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求同時(shí)為了加強(qiáng)公司各部門(mén)業(yè)務(wù)相通,，每日收市后負(fù)責(zé)搜集整理當(dāng)日疑難業(yè)務(wù)，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導(dǎo)和各營(yíng)業(yè)部客服主管,。

通過(guò)以上工作任務(wù)的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進(jìn)：

3,、對(duì)于公司客戶(hù)服務(wù)中心建設(shè)階段，應(yīng)該利用自己之前的工作經(jīng)驗(yàn)與客戶(hù)服務(wù)中心運(yùn)營(yíng)管理的認(rèn)知加強(qiáng)創(chuàng)新能力,，尋找合適公司客戶(hù)服務(wù)中心建設(shè)的方式方法,。

在正式成為公司的一員之后，根據(jù)試用期發(fā)現(xiàn)的不足認(rèn)真改進(jìn),，同時(shí)積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)工作,，對(duì)公司客戶(hù)服務(wù)中心建設(shè)工作作出自己的努力,。按期完成總部和各營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺(tái)坐席系統(tǒng)的上線(xiàn)工作，認(rèn)真協(xié)助公司各營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心的上線(xiàn)工作,，同時(shí)認(rèn)真協(xié)助完成對(duì)公司客戶(hù)服務(wù)中心制度建設(shè),，而且加強(qiáng)對(duì)自己今后負(fù)責(zé)的客戶(hù)服務(wù)中心呼入組的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理，積極主動(dòng)配合領(lǐng)導(dǎo)和同事開(kāi)展各項(xiàng)工作,。