總結(jié)的選材不能求全貪多、主次不分,,要根據(jù)實際情況和總結(jié)的目的,,把那些既能顯示本單位、本地區(qū)特點,,又有一定普遍性的材料作為重點選用,,寫得詳細、具體,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇一
陰似箭,,時光如梭,,一轉(zhuǎn)眼我的實習生活就快結(jié)束了,,還記得剛來參加實習的時候只是個很迷茫的大學生,懂得的也只是書本上的理論知識,,而如今,,經(jīng)過短短的護士實習,我已經(jīng)能夠運用理論知識來完成實際操作了,,各方面本事都得到了很大的提高,,為畢業(yè)后踏上工作崗位奠定了堅實的基礎。
護士實習主要是讓我們經(jīng)過實踐操作來鞏固理論知識,,提高護理技能,,同時也是我們畢業(yè)后真正參加工作前的一次最佳鍛煉機會。因為實習的時間比較短,,所以我很珍惜每一天的鍛煉機會,,努力學習,提高自我的專業(yè)技能,。在實習過程中做到虛心求學,,努力刻苦,求學若渴,,互相幫忙,,不求最好,只求更好,。
護士實習第一天,,剛進病房,就覺得很迷茫,,對于陌生的環(huán)境,,陌生的人群讓我有點不知所措,幸好有指導醫(yī)師為我們介紹病房的結(jié)構(gòu),,了解各種疾病的應急處理和各項基礎護理操作技能。我們這次實習的主要目的是提高各項護理技能和培養(yǎng)操作技能,。所以我們進取努力的爭取著每一次鍛煉的機會,,遇到不懂的就請教指導醫(yī)師,他也會和細心耐心的為我們一一解答,。在業(yè)余時間我還會不斷豐富理論知識,,進取主動的學習,思考,,對于不懂的知識點我會自我先查找書籍解決,,如果還是不行我就會去請教別的護士和教師,直到自我弄懂為止,,以便加強理論與臨床護理相結(jié)合,。有時候還要跟著指導醫(yī)師去檢查病房,了解各種病情的臨床反應,同時和病人多溝通交流,,期望他們早日康復,。在這短暫的護士實習期間,我收獲了很多,,我懂得了病歷的書寫,,教學查房等等。我相信這次實習期間的收獲會在以后的工作中更好的體現(xiàn)出來,。
這次的護士實習讓我受益匪淺,,在此,我要異常感激學校和醫(yī)院給我的這次實習鍛煉機會,,還要感激指導醫(yī)師和同事們對我的悉心指導和幫忙,,在以后的工作生活中,我將更加進取努力,,刻苦專研,,讓自我的理論知識更加扎實,臨床護理本事更加完善,,我明白了作為一名白衣天使是必須付出努力的,,有付出才會有回報。有了這次的實習經(jīng)驗,,我相信我的未來將會更加完美,。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇二
外科于1月6日分科以來,遵循醫(yī)院的服務宗旨,,認真執(zhí)行本年度護理工作計劃,,按醫(yī)院護理服務質(zhì)量評價標準的基本要求及標準考核細則,完善各項護理規(guī)章制度,,改進服務流程,,改善住院環(huán)境,加強護理質(zhì)量控制,,持護理質(zhì)量持續(xù)改進?,F(xiàn)將20__年我科工作總結(jié)如下:
一、 落實護理人才培養(yǎng)計劃,,提高護理人員業(yè)務素質(zhì)
1,。 對全科護理人員每月進行專科知識學習,。
2,。 每日晨間提問,內(nèi)容為基礎理論知識,、院內(nèi)感染知識和??浦R,。
3。 組織全科護士學習醫(yī)院護理核心制度并進行了考核,。
4,。全科護理人員參加科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試,、技術操作考試,,參加率100%,并取得優(yōu)異的成績,。
二,、規(guī)范禮儀和著裝,改善服務流程,,提高服務質(zhì)量加強了“優(yōu)質(zhì)護理服務”,,規(guī)范接待新入院病人服務流程,推行服務過程中的規(guī)范用語,,加強基礎護理,,為病人提供各種生活上的便利,不斷提高服務質(zhì)量,。
三,、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,杜絕護理差錯事故發(fā)生每周護士會進行安全意識教育,,查找工作中不安全因素提出整改措施,,消除差錯事故隱患,認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況,,護理差錯事故發(fā)生率為零。
四,、護理文書書寫,,力求做到準確、客觀及連續(xù)護理文書即法律文書,,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),,書寫過程中要認真斟酌的,能客觀,、真實、準確,、及時,、完整的放映病人的病情變化,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無紕漏,,護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,,每月進行護理文書質(zhì)量分析,對存在問題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,。
五、規(guī)范病房管理,,建立以人為本的住院環(huán)境,,使病人達到接受治療的最佳身心狀態(tài)。病房每日定時通風,,保持室內(nèi)安靜,、整潔、空氣新鮮,,對重危病人提供安全有效的防護措施,,落實崗位責任制,按責任制護理標準護理病人,,落實健康教育,,加強基礎護理及危重病人的護理,滿足病人及家屬的合理需求,。
六,、急救物品完好率達到100%,急救物品進行“四定”管理,,每周專管人員進行全面檢查一次,,護士長每周檢查,隨時抽查,,保證了急救物品始終處于應急狀態(tài),。
七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準,,重點加強了醫(yī)療廢物管理,,組織學習醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程。
工作中還存在很多不足: 一,、基礎護理不到位,,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,臥位不舒服,。二,、病房管理有待提高,病人自帶物品,、陪伴用物較多無地方存放,。 三,、個別護士無菌觀念不強,一次性無菌物品用后處理不及時,。
四,、護理文書書寫有漏項、漏記,、內(nèi)容缺乏連續(xù)性等缺陷,。 五、健康教育不夠深入,,缺乏動態(tài)連續(xù)性,。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇三
作為外科副主任的一年,本人在院長,、科主任的正確領導下,,認真履行副主任職責,輔助外科主任完成科室的`各項工作,。
一,、全年外科完成手術20xx例。
二,、在省級三甲醫(yī)院醫(yī)生支持開展手術61臺,,提高了醫(yī)生的技術水平,學習了新經(jīng)驗,。為患者節(jié)省了人力物力資源,。
三、為骨科手術引進了c型臂設備,。
四,、專科向高精尖發(fā)展,,積極引進和運用新技術,、新項目,20xx年加大了對腹腔鏡膽囊切除手術的推廣和運用,,全年完成手術22例,。
一年來,通過全科同志的共同努力,,較好地完成了科室各項工作任務,,但工作標準和工作質(zhì)量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊,。在新的一年里,,要加大業(yè)務學習力度,提高工作質(zhì)量,團結(jié)一致,,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和院領導交辦的各項工作任務,。
20xx年計劃:
一,、醫(yī)療技術和設備的革新方面希望醫(yī)院能給與大力支持,比如進顯微外科器械,。外科床頭血糖檢測,。
二、加強醫(yī)生專業(yè)知識的學習,,加強病例討論,,是以后要注意抓的問題。
三,、人才的培養(yǎng)情況:20xx年擬派2人到省城三甲醫(yī)院進修學習,,同時努力做好繼續(xù)教育工作,鼓勵專業(yè)人員參加培訓,。四,、積極配合醫(yī)院“爭二甲”做好各項工作,開展衛(wèi)生人員培訓和適宜新技術,、新項目的推廣應用,。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇四
一、順利完成了二樓的病區(qū)擴展,,使病區(qū)原床位數(shù)由39張擴大至66張,。全科護士團結(jié)一心克服護理人員少、護理任務重等難題,,保證了各項護理工作有序開展,,憑借優(yōu)質(zhì)的護理服務得到病人及家屬一致稱贊,收到表揚信十余封,、錦旗三面,,并在第二季度獲得護理部頒發(fā)的“護理服務優(yōu)勝科室”。
二,、進一步完善了科內(nèi)護理專業(yè)技術小組,,保證了科室護理工作‘事事有人管,人人有責任’,,該護理理念得到全院各護理單元的積極響應和推廣,,也得到院外兄弟單位的贊賞和效仿。
三,、完成了科內(nèi)各護理班次及職責的大調(diào)整,,加強了基礎護理和安全管理,實行電腦雙運轉(zhuǎn),,保證了醫(yī)囑的及時處理和核對,,提高了工作效率,,減少了護理差錯,確保了患者的各項治療和護理準確有效地執(zhí)行,。
四,、對我科使用的護理記錄單給予較大的修改,使護士的文字記錄內(nèi)容大大較少,,節(jié)約了護理記錄的時間,,確保把護士的時間還給病人。
合應用”,。
六,、傷口護理工作進一步開展,__年我科收治傷口患者100余人,,傷口門診48人,,完成院內(nèi)傷口會診72人次。完成省傷口??谱o士臨床實踐指導15人,,院內(nèi)外傷口專題講座4次。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇五
很早以前,,在我還沒有走上護理這條路之時,,看過一部電視劇《心術》,該電視劇大背景就是神經(jīng)外科展開的,,所以最開始實習的科室就是神外,,我感覺榮幸之至。
剛來到實習科室對于我們這些沒有臨床經(jīng)驗只有理論知識的人措手不及;還好有護士長和帶教老師的耐心指導,,幫助我們撥開云霧,,牽著我們走入臨床工作。第一天實習時什么都不敢,,但是又懷著期待和激動,,陳雪老師一開始并沒有讓我操作治療,她叮囑我先仔細看她的每一個動作并隨時抽問我理論知識,,在保證親自示范過幾遍后,,讓我在她的指導下開始操作;當然我并不是一個很聰明的學生,但幸運的是我遇到一個很用心的老師,,在出現(xiàn)錯誤的情況下老師會批評我讓我自己總結(jié),,在努力進步后老師也會給予鼓勵和表揚,認可自己,,讓自己在短短幾周內(nèi)找到前進的方向與堅持的目標,。
在2周的實習中,我已經(jīng)清晰明確的知道不同班每個時段該做好什么操作,該做好什么治療,,當然這跟老師的規(guī)范教學和經(jīng)驗教學有密不可分的聯(lián)系,,所以每天的我都收獲滿滿。
臨床不像大學的校園,,在學校老師的中心是我們莘莘學子,,在醫(yī)院醫(yī)護的中心是臨床病人;在學校操作面對的是模型與書本,在醫(yī)院面對的是鮮活的生命,。在神外的第一周就經(jīng)歷了病人的離逝,來不及去思考,,來不及去傷感,,我們還要護理好其他的患者,我們還要繼續(xù)護理的職責,。
和臨床病患在一起的生活開心而又貼心,,隨著日子的推移,我會記住哪一床的病人有什么特別的需要,,盡力幫助他們,。每天上班看到自己熟悉的病人和家屬打招呼,心里就會有一陣溫暖的氣流回旋,。
作為病人家屬,,我的親人也在遙遠的家鄉(xiāng)入院治療,我也同樣希望醫(yī)護人員會盡力救治,。作為醫(yī)療人員,,現(xiàn)在的我更應該恪盡職守,對自己的工作勤勤懇懇,。醫(yī)者仁心其次仁術,,實習的路漫漫,我會在一點一滴中成長,,更好的為病患解憂療傷,,希望在醫(yī)療醫(yī)護的共同努力,會有更多的人健康痊愈,。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇六
一,、政治思想方面
堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務理念,,適應新的護理模式,,以服務病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,,全心全意為病人服務,。
二、增強法律意識
認真學習《護士法》及其法律法規(guī),讓我意識到,,現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求,,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,,使護理人員懂法,、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。
三,、工作方面
我在外科一年的學習。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,,就必須在平時的工作中,,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,,體會要領,。一年,我主要綜合外科工作,,而這兩個科是臨床工作的重點,。外科要冷靜對待突發(fā)事件,比如胸管脫落的緊急處理等,,所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快,,工作要比內(nèi)科忙,瑣碎,。
剛?cè)ネ饪茣r我還不適應,,但我不怕,以前沒做過的,,為了搞好工作,,服從領導安排,不怕麻煩,,向老師請教,、向同事學習、自己摸索實踐,,在很短的時間內(nèi)便比較熟悉了外一科的工作,,了解了各班的職責,明確了工作的`程序,、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。
四,、學習方面
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自己的朋友,,親人,經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正,、頭腦清晰,。認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度。
我希望所有的患者都能盡快的康復,,我會盡力利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,,默默地祈禱他們早日康復,,在工作中,我會嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,,嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,,嚴格執(zhí)行無菌操作,,保證患者的安全。
貫徹“以病人為中心,,以質(zhì)量為核心”的服務理念,,文明禮貌服務,堅持文明用語,,落實到工作中的每個崗位,,努力提高護理病歷書寫質(zhì)量等,對出現(xiàn)的缺點,、差錯,,認真總結(jié)、分析,、查找工作隱患,,防患于未然,。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇七
20xx年,在院黨委,、院長等領導的正確領導下,,經(jīng)過泌尿外科科室全體醫(yī)護人員共同努力,在二甲等級醫(yī)院評審后醫(yī)療和教學,、醫(yī)德醫(yī)醫(yī)風建設,、綜合目標管理、護理方面等均取得了一定的成績?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一,、基礎工作方面:
1、抓規(guī)章制度的落實,。各項規(guī)章制度是一切工作順利進行和各項計劃能夠?qū)嵤┑谋U现贫鹊穆鋵?,使每一位職工在工作中有章可循有法克依。同時加強崗位責任制度和勞動紀律的管理,。
2,、規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療,、服務質(zhì)量,。改善醫(yī)德醫(yī)風及服務態(tài)度,堅持以病人為中心的醫(yī)療宗旨,,努力工作,,工作中明確各級醫(yī)務人員職責,重點抓住關鍵的環(huán)節(jié)管理,,加強科室的三級醫(yī)師查房制度的落實,,團結(jié)一致,提高服務質(zhì)量,,使醫(yī)療護理更上一層臺階,。
3、保障醫(yī)療安全,。加強急危重病人和手術病人的管理,,尤其是加強疑難危重病例的管理,重點注重危重病人的醫(yī)療救治,,及時討論病情,,嚴把質(zhì)量關,吸取經(jīng)驗教訓,,消除一切事故及差錯隱患,。
4、加快人才培養(yǎng)步伐,,形成合理的人才梯隊,。楊陽主治醫(yī)院齊魯醫(yī)院進修培訓,,加強職工的業(yè)務學習和繼續(xù)教育,同時,,科室今年又加入一名碩士研究生,,使副主任醫(yī)師2名,主治醫(yī)師2名,,住院醫(yī)師3名,,所有人員均在本科學歷或以上,其中碩士2人,,梯隊更加趨于合理,。
5、合理用藥,、尤其是加強抗菌素藥物的合理用藥的管理及監(jiān)督,,加強預防用藥、聯(lián)合用藥的規(guī)范和管理,。不僅對癥用藥,,還注重藥物的合理應用,減去病人經(jīng)濟負擔,。不僅要加強對藥品各種知識學習,,特別是毒副作用的學習,還要經(jīng)常與藥劑科專家進行溝通,,真正做到合理用藥。在不影響病人治療效果的前提下,,用最少的費用,。
6、積極開展臨床路徑工作規(guī)范醫(yī)療行為,,節(jié)約醫(yī)療資源,。科室對開展臨床路徑及工作非常重視,。定期檢查臨床路徑的執(zhí)行情況,,并給以相應的獎懲??剖野凑蔗t(yī)院的要求設有專門的臨床醫(yī)師擔任臨床路徑,。
二、重點專業(yè)技術項目良性發(fā)展
1,、經(jīng)尿道前列腺汽化電切術:技術成熟,,療效好,無嚴重并發(fā)癥發(fā)生,,產(chǎn)生了廣泛影響,,得到社會各界的認可,,已成為我科的“知名品牌”。
2,、經(jīng)尿道膀胱鏡鈥激光碎石術:全年常規(guī)開展,,療效滿意,無任何嚴重并發(fā)癥發(fā)生,,微創(chuàng),,無口,大大減輕患者體外碎石的痛苦,。
3,、復雜手術變成常規(guī)手術:我科已經(jīng)常規(guī)開展了腎上腺切除、腎切除,、半側(cè)尿路切除,、腎癌根治性切除、腎蒂周圍淋巴管剝脫,,腎囊腫去頂減壓術等開展的均比較多,,其他一些復雜的手術均已經(jīng)變成常規(guī)。
4,、腎上腺手術逐步變成常規(guī),。以前腎上腺手術認為難度大,有恐懼心理,。20xx年度我科成功實施了腎上腺嗜鉻細胞瘤切除,、腎上腺醛固酮瘤切除、腎上腺腺瘤切除手術等3例,,術后均未出現(xiàn)明顯并發(fā)癥,。
5、積極開展女性泌尿外科工作
女性泌尿外科是近年來發(fā)展起來的新興學科,,主要包括:儲尿排尿功能障礙(排尿困難,、尿失禁);下尿路及生殖系統(tǒng)感染;神經(jīng)源性膀胱等。20xx年度我院開展經(jīng)兩側(cè)閉孔吊帶懸吊術治療女性壓力性尿失禁10余例,,效果非常顯著,,術后均取得良好效果。
三,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,,全年無醫(yī)療糾紛
泌尿外科全年沒有醫(yī)療糾紛,這與全科同志共同努力,,相互協(xié)作,,認真負責分不開。首先,,同志們對醫(yī)療風險的意識加強,,提高了對醫(yī)療責任的認識,。堅持24小時床位醫(yī)師負責制,疑難危重病例匯報制,,床頭交班制,,門診診斷不清、3次治療效果不好會診制,,術者談話簽字制,。尤其是執(zhí)行醫(yī)療核心制度是醫(yī)療安全的有效保證。
四,、正確認識我院泌尿外科在鄄城縣所處地位
從專業(yè)技術上看,,我科在鄄城縣乃至整個菏澤地區(qū)率先開展了經(jīng)尿道腔鏡手術,前列腺氣化電切,、膀胱腫瘤電切,、膀胱鏡鈥激光碎石等手術,已經(jīng)完成了從尿道到膀胱的管腔內(nèi)腔鏡技術,,作為常規(guī)開展,,得到了社會承認,成為“知名品牌”,。但我院設備落后已成為不爭的事實,,嚴重滯后了我科的發(fā)展。
五,、泌尿外科專業(yè)發(fā)展總結(jié)
1,、全員樹立“質(zhì)量至上,安全第一”的核心理念,。在醫(yī)院新大樓啟用前,,創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境,爭建“優(yōu)質(zhì)醫(yī)療護理示范病區(qū)”,,提高服務質(zhì)量,進一步提高泌尿外科疾病診治水平,,爭創(chuàng)菏澤市技術一流,,服務一流的泌尿?qū)??,繼續(xù)爭創(chuàng)醫(yī)療糾紛0記錄,。
2、積極響應醫(yī)院決策,,爭取達到院要求的`各項指標,。繼續(xù)發(fā)揚泌尿外科微創(chuàng)特色,使微創(chuàng)手術占總手術數(shù)量的30%以上,,逐步達到50%以上,。
3,、逐步做到泌尿系兩大常見病種前列腺增生、泌尿系結(jié)石不開刀,。前列腺增生及膀胱結(jié)石不開刀現(xiàn)在已經(jīng)做到,,輸尿管結(jié)石及腎結(jié)石通過體外震波碎石、經(jīng)尿道輸尿管鏡技術,、經(jīng)皮腎鏡技術做到,,但我院目前缺少以上三種設備。
4,、加快開放手術向腹腔鏡技術過渡:腹腔鏡技術正處在不斷發(fā)展不斷完善的過程中,,我市腹腔鏡技術整體處于起步階段,手術數(shù)量還較少,,難度不高,,病種局限,需要發(fā)展的空間還很大,。我們科室要經(jīng)過艱苦不懈的努力,,逐步擴大治療病種,增加手術難度,,提高手術質(zhì)量,,不斷地從開放手術向腹腔鏡技術過渡。
六,、存在的問題
1,、績效工資在外科系統(tǒng)最少
泌尿外科績效工資在外科系統(tǒng)中一直處于較低水平,職工有一些情緒,,工作中動能略顯不足,。原因:
(1)我科設置床位相對較少,住院環(huán)境差,,加之外院先進的設備,,導致病源流失。
(2)由于我科主要發(fā)展泌尿外科腔內(nèi)微創(chuàng)技術,,換藥少,,住院時間短,收費項目少,,主要費用發(fā)生在手術室,、輔助檢查科室。
(3)我科檢查,、治療設備缺乏,,收費項目少。
(4)我科病人多是老年病人,往往合并心肺功能及泌尿道感染問題,,抗生素及輔助用藥相對較多,目標藥占比相對過高,。
(5)希望院領導考慮到微創(chuàng)手術對醫(yī)院貢獻大,,科室收入少情況,,在績效工資分配上給予一定政策。
2,、我科室沒有與其他醫(yī)院競爭先進設備如:體外碎石機常因等設備患者意見大耽誤治療最佳時機病員流失;目前我科室仍使用的是普通電切鏡,,經(jīng)常出現(xiàn)故障,,手術清晰度差,、漏水,、手術操作時間長,,手術帶來風險,,且每日只能完成一例手術,,縣第二人民醫(yī)院已使用等離子電切鏡,,更凸顯了我院設備的落后。急需添置檢查或設備:尿流動力學檢查;前列腺特異性抗原(psa)檢查;體外震波碎石;輸尿管鏡及套石籃設備;等離子電切鏡;開展系統(tǒng)性前列腺穿刺活檢,為前列腺癌診斷、根治創(chuàng)造條件,。
七、泌尿外科護理工作總結(jié)
泌尿外科護理人員在院領導及護理部的領導下,本著“一切為了病人”的宗旨,較好的完成了醫(yī)院及護理部布置的任務,,現(xiàn)將工作情況匯報如下:
1,、加強病房管理
1、根據(jù)護理部的計劃認真制定適合本病區(qū)的年度計劃,,并督促護士實施監(jiān)測實施效果,。
2,、認真落實各項規(guī)章制度:
(1),、嚴格執(zhí)行崗位責任制和護理工作制度,,提高了護理質(zhì)量,,杜絕了醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。
(2),、堅持查對制度,,一年來未發(fā)生大的護理差錯,。
(3),、認真執(zhí)行各項護理技術操作、規(guī)程及疾病護理常規(guī),,每月培訓并考核一次技術操作,,和護理理論知識,合格率達100%,。
3,、加強了質(zhì)量管理,護士長和質(zhì)控員每周至少檢查一次護理質(zhì)量,,并及時反饋當事人,,寫出原因分析和整改措施,并與績效掛鉤,,全院每季大檢查一次,。
2、重視提高護士整體素質(zhì),,優(yōu)化護理隊伍
1,、組織護士學習職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育,。
2、提高護士的理論與技術操作水平,,每月組織護理查房一次,,業(yè)務學習兩次,業(yè)務講座一次,,學習先進技術,,先進經(jīng)驗,臨床知識,,疑難病例的護理,。
3、每月召開公休會一次,,對每位出院病人進行一次滿意度調(diào)查,,征求病人的意見與建議,及時整改,。
3,、加強業(yè)務學習及教學科研
1、鼓勵護士參加函授考試,、自學考試,。
2、組織護士學習書寫論文方面的知識,。
3,、認真做好實習帶教工作,,按要求制定實習帶教計劃,帶教老師以身作則,,嚴格管理,,保證帶教質(zhì)量,實習同學反饋較好,。
4,、存在的不足
1、新護士的急救技術還需加強培訓,。
2,、病房管理需進一步加強。
醫(yī)院外科工作總結(jié)在哪里搜索篇八
泌尿外科護理實習帶教的要點總結(jié)如下,。
1.充分做好實習帶教前的準備
1.1心理準備帶教老師必須具備高尚的道德品質(zhì),,較高的慎獨修養(yǎng),熱愛護理專業(yè),,熱衷于護理教學,。帶教老師是實習護生接觸臨床實踐的啟蒙者,,在臨床教學中師德,、師才、師風直接影響著護生的心理和行為,,優(yōu)秀帶教老師是提高臨床教學質(zhì)量的根本保證,,要求帶教老師端正教學態(tài)度、耐心施教,,指導護生要從細微之處著手,,從傳授知識預防差錯事故著眼,把好帶教質(zhì)量關,。
1.2知識準備泌尿外科帶教老師不但要具備全面的基礎護理知識,,更應掌握嫻熟的專科護理知識和帶教技巧,,不斷提高自身素質(zhì),,不斷積累護理經(jīng)驗,科內(nèi)每年組織多次護理帶教座談會,,相互交流經(jīng)驗,,介紹教學技巧,以揚長避短,,提高全科護理帶教水平,。
1.3制訂有針對性的帶教計劃在每批實習護生到來之時,就應根據(jù)不同專業(yè)護生的實習大綱要求與護生共同制訂出具體的,、有針對性的教學計劃,。對泌尿外科??谱o理很強的操作和護理理論的帶教計劃,必須有具體的授課時間,、操作要求,、考核細則和保證措施。
2.做好入科時培訓,,使護生盡快適應實習角色
針對護生臨床實習初期積極性高,、好奇心強,但對醫(yī)院護理工作規(guī)律和特點比較陌生或認識相對膚淺的特點,,集中進行崗前培訓,,講解科室概況,護理工作規(guī)章制度,,如何預防差錯事故及臨床實習方法與技巧等,,請有帶教經(jīng)驗的護理骨干對學生進行專題講座,通過講解典型事例,,引導學生全身心投入臨床實習,,使護生順利實現(xiàn)從學校到醫(yī)院、從學生到護士的角色過渡,。
3.具體帶教要系統(tǒng)化,、專業(yè)化、個體化
3.1系統(tǒng)化實習生入科時,,帶教老師熱情接待,,以縮短師生間的距離,減少陌生感,,讓她們對新的學習環(huán)境和帶教老師產(chǎn)生一種親切感,,激發(fā)她們對實習工作的濃厚興趣,以極大的熱情投入到實習工作中,。并盡快安排時間,,對實習生講解本科的專科護理知識,,通過集中授課,,講解系統(tǒng)性的泌尿外科基礎知識,如泌尿系結(jié)石,、感染,、腫瘤、損傷,、前列腺增生癥,、尿道下裂等疾病的原因、臨床表現(xiàn)以及治療和護理要點等,對要求掌握的各種管道的護理,、健康指導,,以及出院指導等共性知識要重點講解。
3.2專業(yè)化針對泌尿外科護理無菌要求高,、專業(yè)性強,,涉及患者隱私較多的.特點,對學生的實習指導要更耐心細致,,操作要更嚴謹而規(guī)范,。對專業(yè)知識,帶教老師要通過一講解,、二示范,、三操作實踐的方法,讓學生反復學習,,深刻領會以達到掌握知識的目的,。如導尿術,雖然是一般性的護理操作,,但具體到泌尿外科的導尿術,,則專業(yè)性要求更高,也是泌尿外科護理實習的重點內(nèi)容,,在實習指導時要做好下列幾點:
(1)要求護生在老師的指導下,,掌握其操作要領,注意事項,,既不盲目粗暴的操作,,也不因膽怯害羞而不敢操作,。
(2)重點講解操作時如何保護患者的隱私,,并告知學生,暴露患者隱私帶來的后果:導尿致性征暴露,,尤其是未婚患者更感到羞澀,、緊張,從而產(chǎn)生壓力而引發(fā)焦慮等應激反應,,強烈的心理反應通過交感神經(jīng),,使垂體——腎上腺皮質(zhì)分泌增多,從而導致血流動力學改變,。
(3)同時向?qū)W生講解操作前和操作時對患者做好心理護理的方法:如告知患者不要緊張,,要積極配合操作,如果配合不當會增加插管時的阻力,,增加導尿時的不適感,,指導患者插管時做深呼吸以保證導尿術順利進行。
在持續(xù)膀胱沖洗過程中,教會學生如何判斷患者是膀胱痙攣,,還是管道堵塞引起的尿道口不適感,。
3.3個體化
3.3.1針對學生具體情況進行不同的指導因泌尿外科有其特殊性,會接觸不同的異性患者,。對性格內(nèi)向膽小的學生,,鼓勵她們克服害羞、恐懼心理,,以增加鍛煉的機會,、增加成就感;對積極性高的護生,,指導她們膽大,、心細,切勿粗心大意,,做到精益求精,。
3.3.2針對同一種疾病不同患者指導學生如何護理在病房經(jīng)常碰到同樣是前列腺術后的患者,拔除導尿管后都有不同程度的尿頻,、尿急現(xiàn)象,,該過程的恢復時間有些患者長一些,有些患者要短一些,。因此,,有的患者及家屬第一反應就是懷疑患者的手術是否成功,常常詢問醫(yī)務人員“別人的手術做好了,,我的手術為什么沒做好”,。故在科內(nèi)醫(yī)護人員做好對患者的解釋工作及心理護理的前提下,帶教老師要向?qū)嵙曌o生詳細講解同一種疾病不同個體反應的原理,、處理方法及對患者心理護理的要點,。