圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結(jié),，總結(jié)某一方面的成績,、經(jīng)驗?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助,。

個人工作總結(jié)及評估篇一

為促進我校教學(xué)督導(dǎo)評估工作,，式教學(xué)評估工作按計劃、有秩序,、有成效的開展,，圓滿完成教學(xué)督導(dǎo)評估工作，現(xiàn)對此項工作作如下小結(jié)：

1.和環(huán)衛(wèi)站合作修建教職工水沖廁所已經(jīng)破土動工,。

2.和縣綠化辦合作投資17萬元修建校園綠化帶,，整體規(guī)劃已經(jīng)完成,，現(xiàn)正在施工進行中。

3.校園硬化方案已經(jīng)完成,，計劃硬化操場4000平米,，改造更新硬化面積300多平米，施工硬化工程將進行,。

4.二小和雅幼兒園教室粉刷,、班級文化布置已經(jīng)完成。

5.教學(xué)樓樓道和教室初步保潔和維修,、班級文化建設(shè),、班級綠化工作已經(jīng)完成。

6.各層樓樓道小展廳吊頂工作已經(jīng)完成,。

7.樓道文化建設(shè)各樓層文化主題確立,，總體設(shè)計已經(jīng)完成，現(xiàn)正在制作中,。

8.完成自主班級建設(shè),。

1.建立書香之家，圖書室電子圖書管理程序安裝完畢,，現(xiàn)已投入使用,。

2.閱覽室改造裝修完成，現(xiàn)已投入使用,。

3.完成一個多媒體教室的裝修

4.完成學(xué)術(shù)報告廳主席臺地面更換,，完成小會議室地面更換。

5.科技園區(qū)陶藝室建設(shè)已經(jīng)完成,，現(xiàn)已投入使用,。

6.科技園區(qū)總體設(shè)計完成，現(xiàn)正在施工中,。

7.科學(xué)綜合活動室建成,，現(xiàn)已開展活動。

8.舞蹈室,、音樂教室,、美術(shù)室、少先隊活動室,、德育展室設(shè)計已經(jīng)完成,。

1.在原有圖書的基礎(chǔ)上，購置圖書8000冊

2.購置13臺電腦

3.和雅幼兒園購置幼兒桌椅100套,。

4.購置學(xué)術(shù)報告廳桌椅150套,。

1.以學(xué)校“自主教育”文化主題為核心，積極開展自主學(xué)習(xí),、自主課堂的實踐研究,，確立了小組合作學(xué)習(xí)實驗班級，凸顯學(xué)生的主體地位和自主能力的培養(yǎng),。

2.加強集體備課,，以集體備課質(zhì)量的提升促進課堂教學(xué)效率的提高。本學(xué)期我校在語文,、數(shù)學(xué)學(xué)科實行了“教學(xué)通案+個案補充”的集體備課制度,，定時間，定內(nèi)容,，定主備人,，實行學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)教案審批制,，提前一周備課制,，并保存電子備課教案，以提高集體備課的質(zhì)量,，實現(xiàn)資源共享,，不斷改進完善。

3.以集體備課為依托,，開展主題“說觀議課”校本教研活動培訓(xùn)與演練,。并制定了《灤平縣第二小學(xué)關(guān)于開展校本研修活動的基本要求》，下發(fā)到各個教研組,。自4月份起,，每周安排兩個學(xué)科上課及課后校本研修活動，并及時指導(dǎo)反思每次研修活動的得失,，不斷提高校本研修的質(zhì)量,。

4.開展各種主題培訓(xùn)，加強教師隊伍建設(shè),。先后開展了“有效集體備課的實施”,、“說觀議課的實施”、“如何開展小組合作學(xué)習(xí)”主題培訓(xùn),，并在教學(xué)實踐中督導(dǎo)實施,。進行了電子白板使用技術(shù)培訓(xùn)。

5.開展主題交流研討活動,，根據(jù)教體局教研室通知精神,，組織本校全體數(shù)學(xué)教師圍繞“如何提高教育教學(xué)質(zhì)量”展開大討論，并寫出經(jīng)驗匯報材料,，集中開展經(jīng)驗交流會,。

6.努力提升教育教學(xué)質(zhì)量，突出抓好畢業(yè)班教學(xué)管理工作。先后召開了畢業(yè)班教師研討會,，分析現(xiàn)狀,，提出問題，討論具體措施,；分層組織召開了畢業(yè)班學(xué)生會,，通過學(xué)習(xí)方法學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流，自主表達心聲等方式,，激勵學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)的熱情,，營造良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣；組織了本學(xué)期第一次月考,，并對優(yōu)秀進步學(xué)生給予表彰獎勵,。

7.細(xì)化分解教學(xué)評估檔案工作。根據(jù)《灤平縣中小學(xué)教學(xué)評估檔案分類表》,，及教研室朱瑞忠來校指導(dǎo)建議,，細(xì)化檔案建設(shè)與管理。我校將按照教學(xué)管理,、課程管理,、校本研訓(xùn)和評價研究、教育科研,、教師評估過程和結(jié)果,、學(xué)校基本情況幾方面進行歸納整理,。

8.根據(jù)上級文件精神,，合理進行課程設(shè)置，開足開啟課程,。學(xué)校校本教材編寫組編寫了學(xué)生行為習(xí)慣培養(yǎng)的校本教材3冊,，目前已送到印刷廠打印裝訂。心理健康校本教材正在編寫中,。

9.加強各專業(yè)教室建設(shè)并充分發(fā)揮實效性,。學(xué)生實驗室新配備大量實驗器材，各年級實驗課按時正有序進行,。

10.學(xué)習(xí)20xx版各科新課標(biāo),，學(xué)校分學(xué)科下發(fā)了新課標(biāo)基本理念，提高教師的專業(yè)素質(zhì)及評課議課水平,。根據(jù)新課標(biāo)要求,，嚴(yán)抓學(xué)生書寫習(xí)慣和書寫能力的培養(yǎng)，各年級開展了寫字比賽并展出學(xué)生優(yōu)秀作品,。

1.對和雅幼兒園教室外墻進行粉刷,。為幼兒園各教室購置小廚,。

2.樓道文化建設(shè)、個專用教室建設(shè)需要抓緊,，爭取在四月底完成,。

3.操場硬化、綠化工作要按計劃施工,。

5.科技園建設(shè)在五月初完成,。

6.檔案整理要全面、規(guī)范,、細(xì)化,，按檔案整理要求逐項落實。

7.繼續(xù)開展自主班級,、自主課堂的研究,。

8.近期完成學(xué)生行為養(yǎng)成方面的校本課程印刷，并付諸使用,。

9.繼續(xù)開展學(xué)習(xí)新課表活動和觀課議課活動,，培養(yǎng)教師理論思考能力。

10.通過校會,、班隊會加強學(xué)生養(yǎng)成教育,，加強值班檢查力度,，規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣,。提高管理水平。

以上是我校教學(xué)工作的小結(jié),，在今后一段時間里,，我們一定要團結(jié)協(xié)作，發(fā)揮“白加黑”“5加2”的精神,，重規(guī)劃更注重實施,，有實效的開展好評估工作，以飽滿的熱情和信心迎接檢查評估的到來,。

個人工作總結(jié)及評估篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫,，于20xx年5月2日真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情，性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力,；責(zé)任感強,，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和同事關(guān)系相處融洽而和睦，積極學(xué)習(xí)新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步。

在本部門的工作中,，我勤奮工作,，參加了xx溝南工業(yè)園舊城改造項目和xx金獅地塊征收項目，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同?，F(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況簡要總結(jié)如下：

1,、能夠獨立丈量房屋，用3dhome繪圖軟件繪制房屋平面圖,、立面圖,。

2、能夠制作拆遷評估報告,。

3,、學(xué)習(xí)了《xx市xx區(qū)人民政府第95、96號文件》,、《xx市國有土地上房屋征收與補償文件》等,。

4、能夠按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù),，積極配合項目現(xiàn)場的調(diào)配工作,，從而促進項目順利完成。

當(dāng)然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進了我工作的成熟性,。

公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來,。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時,，積極團結(jié)共事,，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,，要不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會做好工作,，成為優(yōu)秀的大家庭中的一份子,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之,，在這3個月的工作中,，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,，有一個積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。貴公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機會,，為公司的發(fā)展竭盡全力。因此,，我特向唐總申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,，并期望公司從20xx年8月起為本人繳納社保,，本人目標(biāo)轉(zhuǎn)正工資為2300元/月。來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高,，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

此致敬禮

申請人：

推薦人：

個人工作總結(jié)及評估篇三

1.和環(huán)衛(wèi)站合作修建教職工水沖廁所已經(jīng)破土動工,。

2.和縣綠化辦合作投資17萬元修建校園綠化帶,，整體規(guī)劃已經(jīng)完成，現(xiàn)正在施工進行中,。

3.校園硬化方案已經(jīng)完成,，計劃硬化操場4000平米，改造更新硬化面積300多平米,，施工硬化工程將進行,。

4.二小和雅幼兒園教室粉刷,、班級文化布置已經(jīng)完成。

5.教學(xué)樓樓道和教室初步保潔和維修,、班級文化建設(shè),、班級綠化工作已經(jīng)完成。

6.各層樓樓道小展廳吊頂工作已經(jīng)完成,。

7.樓道文化建設(shè)各樓層文化主題確立,，總體設(shè)計已經(jīng)完成，現(xiàn)正在制作中,。

8.完成自主班級建設(shè),。

個人工作總結(jié)及評估篇四

20xx年以來，稅源管理科按照區(qū)局工作部署和工作要求,，在區(qū)局的指導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹落實省局、市局對稅收風(fēng)險應(yīng)對工作部署,，以稅收風(fēng)險管理系統(tǒng)應(yīng)用為依托,，不斷提高稅收管理質(zhì)量，強化稅源管理,，進一步夯實了稅收管理基礎(chǔ),，有效的帶動了納稅評估工作的開展，不斷的促進納稅評估工作的科學(xué)化,、專業(yè)化和精細(xì)化發(fā)展?，F(xiàn)將20xx年上半年的主要工作開展情況總結(jié)如下：

1、堅持風(fēng)險管理為導(dǎo)向,，做好風(fēng)險應(yīng)對工作,。稅源管理科依托稅收風(fēng)險管理系統(tǒng)，積極開展日常評估,、專項評估和重點評估,，20xx年上半年，已完成各類風(fēng)險應(yīng)對任務(wù)計戶（次）,，發(fā)現(xiàn)有問題戶（次）,，評估入庫稅款元，征收滯納金元,，抵頂留抵元,，彌補虧損元，合計增加稅收元,。

2,、有效開展納稅評估，化解稅收執(zhí)法風(fēng)險,。在納稅評估過程中我科嚴(yán)格要求按照現(xiàn)行文件規(guī)定,、規(guī)程展開工作,，確保文書資料齊全，程序合法有效,；強化評估人員的內(nèi)功提升,，熟練掌握納稅評估工作流程，堅持兩稅聯(lián)評,，扎實提高評估質(zhì)量,；強化對納稅人的申報數(shù)據(jù)的梳理、分析,，利用第三方的情報信息,，發(fā)掘問題，找準(zhǔn)疑點,，促進納稅評估工作有重點,、有計劃，做到有的放矢,；強化納稅評估建議的應(yīng)用,，針對發(fā)現(xiàn)的問題，向企業(yè)和稅源管理部門提出合理化建議,，促進企業(yè)財務(wù),、稅收核算水平和征管質(zhì)量的提升。

3,、完善風(fēng)險應(yīng)對規(guī)章制度,，制定并實施《臺兒莊區(qū)國家稅務(wù)局納稅評估操作規(guī)程》。20xx年,，我們根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》及其實施細(xì)則和國家稅務(wù)總局《納稅評估管理辦法》,、山東省國家稅務(wù)局《納稅評估管理操作規(guī)程》，結(jié)合我區(qū)稅收征管工作實際,，制定并實施《臺兒莊區(qū)國家稅務(wù)局納稅評估操作規(guī)程》,。通過制定本規(guī)程，詳細(xì)梳理納稅評估工作流程,，明確納稅評估中的工作流程,、崗位責(zé)任、工作銜接及流轉(zhuǎn)文書等事項,，使各環(huán)節(jié)的工作范圍更明確，職責(zé)更清晰,。

1,、人員不足問題突出，納稅評估工作是一項系統(tǒng)的工作,，需要對評估對象進行詳細(xì)的,、全方位的分析,，這些工作不是一個人兩個人可一完成的，需要一個完整的團隊來協(xié)同作戰(zhàn),。我科專職納稅評估人員少,、工作量大，實際納稅評估工作中存在一些不嚴(yán)謹(jǐn),、不規(guī)范的情況,，滿足于淺層次解除預(yù)警信息，存在應(yīng)對數(shù)量多,、應(yīng)對不深不透的問題,。

2、現(xiàn)有的從事納稅評估工作的人員專業(yè)能力存在欠缺,。目前,，稅務(wù)評估人員雖然有一定的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗，但未進行過相應(yīng)的專業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，評估沒有技巧,，加上評估人員平時不了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和財務(wù)狀況，在評估時很難抓住企業(yè)的關(guān)鍵點,，造成了評估工作費時費力,，達不到理想的效果。

3,、納稅人提供的財務(wù)資料不完善,，利用價值很低。納稅評估應(yīng)該通過對納稅人的各種財務(wù)指標(biāo),，結(jié)合各稅種申報情況進行案頭分析,，發(fā)現(xiàn)疑點。目前,，稅務(wù)機關(guān)對企業(yè)財務(wù)人員疏于管理,，財務(wù)人員隊伍混亂，水平參差不齊,。許多會計人員責(zé)任感不強,，給稅務(wù)機關(guān)報送的數(shù)據(jù)不完整、不真實,。這種情況導(dǎo)致評估人員在案頭分析階段得出的結(jié)論無法反映企業(yè)的真實問題,，發(fā)現(xiàn)的疑點也不好落實。

4,、在評估過程中,，存在企業(yè)不配合、阻撓、躲避等現(xiàn)象,，造成評估工作被動,，特別是當(dāng)前評估部門缺乏有效的強制手段，更加凸顯了評估部門“身單力薄”“孤軍奮戰(zhàn)”的工作局面,。

20xx年下半年,，我科仍要以年初確立的指導(dǎo)思想、基本思路和總體目標(biāo)為基準(zhǔn),，切實抓住稅收風(fēng)險應(yīng)對工作為根本,，為提高評估質(zhì)效作出積極努力,。我們認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面入手做好風(fēng)險應(yīng)對工作：

1,、健全稅收風(fēng)險管理體制，加強風(fēng)險應(yīng)對過程控制,。制定風(fēng)險應(yīng)對規(guī)范,，做好風(fēng)險應(yīng)對事前監(jiān)控,；規(guī)范風(fēng)險應(yīng)對流程,，加強風(fēng)險應(yīng)對事中管理,；加強風(fēng)險應(yīng)對復(fù)審，實現(xiàn)風(fēng)險應(yīng)對事后監(jiān)督,；建立風(fēng)險應(yīng)對評價體系,，加強風(fēng)險應(yīng)對績效考核,。具體說來，就是制定風(fēng)險管理各個環(huán)節(jié)切實有用的,、具體的操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn),，并落實到日常工作中。

2,、完善評估企業(yè)的后續(xù)管理,，爭取做到“評估一戶、處理一戶、規(guī)范一戶”,，做好被評估企業(yè)的跟蹤服務(wù),，在處理企業(yè)問題的同時，規(guī)范企業(yè)財務(wù)制度,，杜絕同類問題的再次發(fā)生,。加強風(fēng)險聯(lián)動各部門之間的信息共享,，堵塞管理漏洞,。

3,、加強納稅評估方面的知識培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。從當(dāng)前干部隊伍的現(xiàn)狀來看,，干部的知識結(jié)構(gòu),、適應(yīng)能力,、管理水平與當(dāng)前征管改革的要求,、信息化應(yīng)用的要求還不相應(yīng),，稅務(wù)干部的管理理念、知識結(jié)構(gòu),、管理技能需要加快更新,，干部素質(zhì)需要進一步提高。這就需要加強納稅評估方面的知識培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，讓每一名國稅干部職工都“懂評估,，會評估，能評估”,，從而使納稅評估成為日常稅收工作的重要手段,。

總的來說，今年上半年取得了一些成績,，在某些方面有所突破和創(chuàng)新,。但有些工作做得還不夠,，如建立風(fēng)險管理聯(lián)動工作機制方面落實不夠，風(fēng)險管理聯(lián)動機制配合有待加強等等,。20xx年下半年,，將把這些工作作為重點加以突破，力爭取得更好成績,。

個人工作總結(jié)及評估篇五

20xx年初,，按照所領(lǐng)導(dǎo)安排，由我負(fù)責(zé)我所的稅政員崗和納稅評估員崗,。起初接觸納稅評估工作是新鮮和陌生的,，經(jīng)過長期的學(xué)習(xí)和摸索逐步有了一些粗淺的認(rèn)識。下面就我對納稅評估的一些做法和經(jīng)驗向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報如下：

一,、結(jié)合日常征管,，采集評估基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。納稅評估需要借助大量的信息資料和經(jīng)濟指標(biāo)來進行科學(xué)地測算,，全面采集和掌握涉稅信息是納稅評估工作的基礎(chǔ),。在日常管理中，我特別注意對納稅人各項涉稅資料的采集,，保證系統(tǒng)資料庫的動態(tài)更新,。今年4月，區(qū)局要求重新維護納稅人基礎(chǔ)信息,，面對大量繁瑣的工作,，我不嫌煩不嫌累，按戶發(fā)放基礎(chǔ)信息采集表,，收回后逐項核對錄入,，保證信息的完整準(zhǔn)確。此外我特別注重督促納稅人按時填報真實完整的財務(wù)報表,，杜絕弄虛作假敷衍了事,。8月份在進行納稅評估時，發(fā)現(xiàn)個別納稅人申報的每一期財務(wù)報表均只是在一些必錄項上填寫0.1,，針對此情況我嚴(yán)肅告知納稅人報送虛假涉稅資料觸犯《征管法》的嚴(yán)重后果,，并及時督促其補報了往期財務(wù)報表，為后續(xù)的評估工作打下堅實的基礎(chǔ),。

二,、在工作中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，積累經(jīng)驗,。今年4月,，區(qū)局評估科兩次下發(fā)印花稅核查通知，共涉及我所437戶企業(yè),。根據(jù)所長按標(biāo)準(zhǔn)評估流程辦事的指示,，我和所里的同事們一起研究國稅總局《納稅評估管理辦法》和《天津市地方稅務(wù)局納稅評估工作規(guī)程》等文件,，按照規(guī)范的評估流程統(tǒng)一向納稅人出具評估文書，并根據(jù)不同情況采取書面回復(fù),、約談,、實地核查等不同的方法開展核查。最終106戶企業(yè)查補稅款及滯納金55萬余元,。今年7月,，評估科下發(fā)對納稅人新購置土地繳納城鎮(zhèn)土地使用稅情況的核查通知，共涉及我所67宗土地交易,。我所利用機會再次熟悉評估的流程及規(guī)范,，共查補16戶企業(yè)稅款及滯納金60萬余元。在日常的工作中,，我和同事們不僅熟悉了評估的規(guī)范和流程,，更加學(xué)習(xí)了評估的技術(shù)和經(jīng)驗，掌握了對印花稅,、房產(chǎn)稅、土地稅等批量評估的方法,。為今后定期自主開展此類評估奠定了堅實的基礎(chǔ),。通過日常評估工作的開展，我更加深刻的認(rèn)識到全面扎實的業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好納稅評估工作的保障,，為此我堅持注冊稅務(wù)師的學(xué)習(xí)全面提高業(yè)務(wù)水平,，并且注重對我局網(wǎng)站和互聯(lián)網(wǎng)上經(jīng)典評估案例的搜集，學(xué)習(xí)先進的經(jīng)驗和方法,。

稅系統(tǒng),、稅管員平臺、契耕系統(tǒng)和數(shù)據(jù)回放系統(tǒng)等軟件的配合使用,，按不同的需求調(diào)取入庫稅款,、開票明細(xì),、財務(wù)報表等大量數(shù)據(jù),，再對各種數(shù)據(jù)之間的勾稽關(guān)系，稅負(fù)與財務(wù)報表數(shù)據(jù)間的邏輯關(guān)系,，或?qū)Ρ仍u估指標(biāo),、同行業(yè)指標(biāo),、歷史同期指標(biāo)等方法，發(fā)現(xiàn)了大量的疑點。我和同事們一起對發(fā)現(xiàn)的疑點逐戶逐項排查,。截至目前，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)中對4戶企業(yè)糾正了不能按項目申報營業(yè)稅及土地增值稅的問題,，追繳了6戶企業(yè)稅款及滯納金1266萬元，向3戶企業(yè)下發(fā)了土地增值稅清算通知書,。領(lǐng)購發(fā)票企業(yè)中，對30戶企業(yè)已繳銷發(fā)票未取消領(lǐng)購資格信息進行了清理,，對18戶企業(yè)發(fā)票開具項目不明確等不規(guī)范行為進行了糾正,，追繳了9戶企業(yè)稅款及滯納金2.65萬元。

四,、評管結(jié)合,、促進納稅服務(wù)。在開展評估工作的過程中,，我通過發(fā)放資料,、約談等形式向評估對象宣傳稅收法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,，宣傳誠信納稅的必要性及認(rèn)真做好自查自糾的重要性,。對納稅評估中發(fā)現(xiàn)的納稅人計算和填寫錯誤、政策和程序理解偏差等一般性問題,，及時給予輔導(dǎo)建議,，提出糾正措施，并督促企業(yè)根據(jù)建議及時改正,，為納稅人提供及時而有效的預(yù)警服務(wù),，降低其稅務(wù)風(fēng)險。促進了征納關(guān)系更加的穩(wěn)定和諧,。

10月份我所先行先試“稅源管理專業(yè)化征管改革”,，根據(jù)所領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌安排我加入了“納稅評估組”，肩上納稅評估的責(zé)任更重了,，我深知自己在納稅評估工作中還有很多需要學(xué)習(xí)和改進的地方,，我將繼續(xù)鉆研和探索納稅評估的新方法新思路,，以更好的服務(wù)納稅人。以上是我對納稅評估的一些體會,，有不妥之處請指正,，謝謝！

征收所：劉亞奇

個人工作總結(jié)及評估篇六

過去一年,，困難比預(yù)料的.多,，結(jié)果比預(yù)想的好。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的不懈努力,，在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足,。回顧過去的一年,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一,、20xx年度工作完成情況

今年以來，按照王總工作部署和任務(wù)指示,，依據(jù)《城鎮(zhèn)土地估價規(guī)程》（gb/t18508-20xx）,、《城鎮(zhèn)土地分等定級規(guī)程》（gb/t18507-20xx）、《城鎮(zhèn)地籍調(diào)查規(guī)程》（tdt1001-20xx）,、《土地利用現(xiàn)狀分類》（gb/t21010-20xx）開展相關(guān)評估工作,，內(nèi)容涉及招拍掛土地備案，企業(yè),、個人房地產(chǎn)抵押,，丹投土地收儲，化治辦土地整治,、糧食局資產(chǎn)處置等方面,。

（一）招拍掛土地備案

根據(jù)《招標(biāo)拍賣掛牌出讓國有建設(shè)用地使用權(quán)規(guī)定》，本年度共完成招拍掛土地評估報告25份,，其中備案報告10份（包括商業(yè)用地4份,，商業(yè)、住宅用地3份,，工業(yè)用地3份）。

（二）企業(yè),、個人房地產(chǎn)抵押

根據(jù)《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》,、《中華人民共和國物權(quán)法》等相關(guān)法律、法規(guī),，本年度共完成企業(yè),、個人房地產(chǎn)抵押評估報告73份，其中企業(yè)抵押類報告52份（包括土地30份,，房產(chǎn)22份）,，個人抵押類報告21份（包括土地9份，房產(chǎn)12份）,。

（三）丹投土地收儲

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)丹陽市城區(qū)工業(yè)企業(yè)退城進園（區(qū)）暫行辦法的通知》,，本年度共完成土地收儲類報告31份，其中工業(yè)6份,，商業(yè)25份,。

（四）化治辦土地整治

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)關(guān)于第三輪化工行業(yè)專項整治期間對關(guān)閉、轉(zhuǎn)產(chǎn),、搬遷化工生產(chǎn)企業(yè)實行獎勵補償?shù)囊庖姷耐ㄖ?，本年度共完成化工整治類土地報?2份,，其中工業(yè)17份，商業(yè)15份,。

（五）糧食局資產(chǎn)處置

本年度共完成資產(chǎn)處置類報告1份,，用途為工業(yè)，使用權(quán)類型為國有出讓,，委托方為丹陽市糧食購銷總公司,。

二、20xx年度工作方式方法

（一）重點問題密切關(guān)注,，難點問題及時討論

20xx年下半年,，招拍掛土地評估報告需要備案，因之前對這一板塊未有涉及,，在做土地技術(shù)報告出現(xiàn)不知如何選擇合適案例,、如何修改總公司批注等難點。堅持“不達目的,，絕不罷休”的思想,，充分利用業(yè)余工作時間與公司同事協(xié)商案例選擇可比性并反復(fù)斟酌報告批注，做到最快,、最優(yōu),、最先完成國土局下達的招拍掛土地報告?zhèn)浒溉蝿?wù)。

（二）實行“三檢制”,，直線降低報告錯誤率

一份評估報告出錯,，直接對委托方或使用方造成時間、利益損失,，間接影響公司資質(zhì)信譽,。為了解決這一問題，實行“看第一遍,，杜絕技術(shù)錯誤,；看第二遍，解決表述不當(dāng),；看第三邊,，深挖符號格式”的“三檢制”，有效提高報告正確率,。

三,、20xx年度工作中存在的問題及解決方法

（一）錙銖必較，因小失大

房地產(chǎn)評估報告旨在為委托方做出決策提供實質(zhì)性的價格參考,，但在寫技術(shù)報告時卻不知及時變通,，造成報告完成時間比降低，如：《（蘇）蘇地行dy（20xx）土估字第025號》中關(guān)于在使用評估方法的問題，總公司技術(shù)人員明確提出不可采用基準(zhǔn)地價系數(shù)修正法,，但我為了減少麻煩,，卻極力證明可以使用該方法，而因此拖延了報告完成時間,，增加了后期工作壓力,。

以后工作中，將繼續(xù)學(xué)習(xí)并靈活運用評估方法,，提高寫報告效率,，減少寫報告時間。

（二）林林總總,不一而足

20xx年10月底,，總公司年度業(yè)務(wù)培訓(xùn)撞上了土地估價師年度學(xué)習(xí),。公司人手極度緊缺，但業(yè)務(wù)量卻只增不減,，此時需要處理好招拍掛報告,、化工整治報告、銀行抵押報告之間的先后關(guān)系,。因沒很好區(qū)分主次,，工作不一而足。

以后工作中,，將區(qū)別工作輕重,，做到工作任務(wù)條理清晰，事半工倍,。

四,、20xx年度工作思路

在學(xué)習(xí)上，將繼續(xù)學(xué)習(xí)評估業(yè)務(wù)知識,，力爭通過土地估價師實務(wù)考試和房地產(chǎn)估價師考試,。

在工作上，20xx年工作不足之處將立刻改正,，一絲不茍完成評估報告，敏而好學(xué)解決工作難題,。

在生活上,，與同事打成一片，在不降低工作質(zhì)量的同時也能盡情享受生活樂趣,，體驗五味人生,。

五、公司寄語

字里行間透露的是小朱對公司未來的希望和對工作的熱情,，希望王總秉承綠色生活的原則,，少抽煙、少喝酒的同時對小朱20xx年度工作不足之處提出指導(dǎo)，并給予實質(zhì)性肯定和鼓勵,。小朱會不遺余力的為公司的未來發(fā)展使出實實在在的一份薄力,。

朱昌晴

二〇一四年一月三十日

個人工作總結(jié)及評估篇七

為促進我校教學(xué)督導(dǎo)評估工作，式教學(xué)評估工作按計劃,、有秩序,、有成效的開展，圓滿完成教學(xué)督導(dǎo)評估工作,，現(xiàn)對此項工作作如下小結(jié)：

1,、和環(huán)衛(wèi)站合作修建教職工水沖廁所已經(jīng)破土動工。

2,、和縣綠化辦合作投資17萬元修建校園綠化帶,，整體規(guī)劃已經(jīng)完成，現(xiàn)正在施工進行中,。

3,、校園硬化方案已經(jīng)完成，計劃硬化操場4000平米,，改造更新硬化面積300多平米,，施工硬化工程將進行。

4,、二小和雅幼兒園教室粉刷,、班級文化布置已經(jīng)完成。

5,、教學(xué)樓樓道和教室初步保潔和維修,、班級文化建設(shè)、班級綠化工作已經(jīng)完成,。

6,、各層樓樓道小展廳吊頂工作已經(jīng)完成。

7,、樓道文化建設(shè)各樓層文化主題確立,，總體設(shè)計已經(jīng)完成，現(xiàn)正在制作中,。

8,、完成自主班級建設(shè)。

1,、建立書香之家,，圖書室電子圖書管理程序安裝完畢，現(xiàn)已投入使用,。

2,、閱覽室改造裝修完成，現(xiàn)已投入使用,。

3,、完成一個多媒體教室的裝修

4、完成學(xué)術(shù)報告廳主席臺地面更換,，完成小會議室地面更換,。

5、科技園區(qū)陶藝室建設(shè)已經(jīng)完成,，現(xiàn)已投入使用,。

6,、科技園區(qū)總體設(shè)計完成，現(xiàn)正在施工中,。

7,、科學(xué)綜合活動室建成，現(xiàn)已開展活動,。

8、舞蹈室,、音樂教室,、美術(shù)室、少先隊活動室,、德育展室設(shè)計已經(jīng)完成。

1,、在原有圖書的基礎(chǔ)上,，購置圖書8000冊

2、購置13臺電腦

3,、和雅幼兒園購置幼兒桌椅100套,。

4、購置學(xué)術(shù)報告廳桌椅150套,。

1、以學(xué)?！白灾鹘逃蔽幕黝}為核心,，積極開展自主學(xué)習(xí)、自主課堂的實踐研究，確立了小組合作學(xué)習(xí)實驗班級,，凸顯學(xué)生的主體地位和自主能力的培養(yǎng),。

2、加強集體備課,，以集體備課質(zhì)量的提升促進課堂教學(xué)效率的提高,。本學(xué)期我校在語文、數(shù)學(xué)學(xué)科實行了“教學(xué)通案+個案補充”的集體備課制度,，定時間,，定內(nèi)容，定主備人,，實行學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)教案審批制,，提前一周備課制，并保存電子備課教案,，以提高集體備課的質(zhì)量,，實現(xiàn)資源共享，不斷改進完善,。

3,、以集體備課為依托，開展主題“說觀議課”校本教研活動培訓(xùn)與演練,。并制定了《灤平縣第二小學(xué)關(guān)于開展校本研修活動的基本要求》,，下發(fā)到各個教研組。自4月份起,，每周安排兩個學(xué)科上課及課后校本研修活動,，并及時指導(dǎo)反思每次研修活動的得失，不斷提高校本研修的質(zhì)量,。

4,、開展各種主題培訓(xùn)，加強教師隊伍建設(shè),。先后開展了“有效集體備課的實施”,、“說觀議課的實施”、“如何開展小組合作學(xué)習(xí)”主題培訓(xùn),，并在教學(xué)實踐中督導(dǎo)實施,。進行了電子白板使用技術(shù)培訓(xùn)。

5,、開展主題交流研討活動,，根據(jù)教體局教研室通知精神，組織本校全體數(shù)學(xué)教師圍繞“如何提高教育教學(xué)質(zhì)量”展開大討論,，并寫出經(jīng)驗匯報材料,，集中開展經(jīng)驗交流會,。

6、努力提升教育教學(xué)質(zhì)量,，突出抓好畢業(yè)班教學(xué)管理工作,。先后召開了畢業(yè)班教師研討會，分析現(xiàn)狀,，提出問題,，討論具體措施；分層組織召開了畢業(yè)班學(xué)生會,，通過學(xué)習(xí)方法學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流,，自主表達心聲等方式，激勵學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)的熱情,，營造良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,；組織了本學(xué)期第一次月考，并對優(yōu)秀進步學(xué)生給予表彰獎勵,。

7,、細(xì)化分解教學(xué)評估檔案工作。根據(jù)《灤平縣中小學(xué)教學(xué)評估檔案分類表》,，及教研室朱瑞忠來校指導(dǎo)建議,，細(xì)化檔案建設(shè)與管理。我校將按照教學(xué)管理,、課程管理,、校本研訓(xùn)和評價研究、教育科研,、教師評估過程和結(jié)果,、學(xué)校基本情況幾方面進行歸納整理,。

8,、根據(jù)上級文件精神，合理進行課程設(shè)置,，開足開啟課程,。學(xué)校校本教材編寫組編寫了學(xué)生行為習(xí)慣培養(yǎng)的校本教材3冊，目前已送到印刷廠打印裝訂,。心理健康校本教材正在編寫中,。

9、加強各專業(yè)教室建設(shè)并充分發(fā)揮實效性,。學(xué)生實驗室新配備大量實驗器材,，各年級實驗課按時正有序進行。

10,、學(xué)習(xí)20xx版各科新課標(biāo),，學(xué)校分學(xué)科下發(fā)了新課標(biāo)基本理念,，提高教師的專業(yè)素質(zhì)及評課議課水平。根據(jù)新課標(biāo)要求,，嚴(yán)抓學(xué)生書寫習(xí)慣和書寫能力的培養(yǎng)，各年級開展了寫字比賽并展出學(xué)生優(yōu)秀作品,。

1,、對和雅幼兒園教室外墻進行粉刷。為幼兒園各教室購置小廚,。

2,、樓道文化建設(shè)、個專用教室建設(shè)需要抓緊,，爭取在四月底完成,。

3、操場硬化,、綠化工作要按計劃施工,。

5、科技園建設(shè)在五月初完成,。

6,、檔案整理要全面、規(guī)范,、細(xì)化,，按檔案整理要求逐項落實。

7,、繼續(xù)開展自主班級,、自主課堂的研究。

8,、近期完成學(xué)生行為養(yǎng)成方面的校本課程印刷,，并付諸使用。

9,、繼續(xù)開展學(xué)習(xí)新課表活動和觀課議課活動,，培養(yǎng)教師理論思考能力。

10,、通過校會,、班隊會加強學(xué)生養(yǎng)成教育，加強值班檢查力度,，規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣,。提高管理水平。

以上是我校教學(xué)工作的小結(jié),，在今后一段時間里,，我們一定要團結(jié)協(xié)作,，發(fā)揮“白加黑”“5加2”的精神，重規(guī)劃更注重實施,，有實效的開展好評估工作,，以飽滿的熱情和信心迎接檢查評估的到來。

個人工作總結(jié)及評估篇八

區(qū)局：

20xx年以來,，稅源管理科按照區(qū)局工作部署和工作要求,在

區(qū)局的指導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹落實省局、市局對稅收風(fēng)險應(yīng)對工作部署,，以稅收風(fēng)險管理系統(tǒng)應(yīng)用為依托,，不斷提高稅收管理質(zhì)量，強化稅源管理,，進一步夯實了稅收管理基礎(chǔ),，有效的帶動了納稅評估工作的開展，不斷的促進納稅評估工作的科學(xué)化,、專業(yè)化和精細(xì)化發(fā)展?，F(xiàn)將20xx年上半年的主要工作開展情況總結(jié)如下：

一、20xx年上半年主要的工作

1,、堅持風(fēng)險管理為導(dǎo)向,，做好風(fēng)險應(yīng)對工作。稅源管理科

現(xiàn)有問題戶（次）,，評估入庫稅款元,，征收滯納金元，抵頂留抵元,，彌補虧損元,，合計增加稅收元。

2,、有效開展納稅評估,，化解稅收執(zhí)法風(fēng)險。在納稅評估過

放矢,；強化納稅評估建議的應(yīng)用,，針對發(fā)現(xiàn)的問題，向企業(yè)和稅源管理部門提出合理化建議,，促進企業(yè)財務(wù),、稅收核算水平和征管質(zhì)量的提升。

3,、完善風(fēng)險應(yīng)對規(guī)章制度,，制定并實施《臺兒莊區(qū)國家稅務(wù)局納稅評估操作規(guī)程》。20xx年,，我們根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》及其實施細(xì)則和國家稅務(wù)總局《納稅評估管理辦法》,、山東省國家稅務(wù)局《納稅評估管理操作規(guī)程》,，結(jié)合我區(qū)稅收征管工作實際，制定并實施《臺兒莊區(qū)國家稅務(wù)局納稅評估操作規(guī)程》,。通過制定本規(guī)程,，詳細(xì)梳理納稅評估工作流程，明確納稅評估中的工作流程,、崗位責(zé)任,、工作銜接及流轉(zhuǎn)文書等事項，使各環(huán)節(jié)的工作范圍更明確,，職責(zé)更清晰。

二,、當(dāng)前工作中存在的問題

1,、人員不足問題突出，納稅評估工作是一項系統(tǒng)的工作,，需要對評估對象進行詳細(xì)的,、全方位的分析，這些工作不是一個人兩個人可一完成的,，需要一個完整的團隊來協(xié)同作戰(zhàn),。我科專職納稅評估人員少、工作量大,，實際納稅評估工作中存在一些不嚴(yán)謹(jǐn),、不規(guī)范的情況，滿足于淺層次解除預(yù)警信息,，存在應(yīng)對數(shù)量多,、應(yīng)對不深不透的問題。

鍵點,，造成了評估工作費時費力,，達不到理想的效果。

3,、納稅人提供的財務(wù)資料不完善,，利用價值很低。納稅評估應(yīng)該通過對納稅人的各種財務(wù)指標(biāo),，結(jié)合各(轉(zhuǎn)載于:)稅種申報情況進行案頭分析,，發(fā)現(xiàn)疑點。目前,，稅務(wù)機關(guān)對企業(yè)財務(wù)人員疏于管理,，財務(wù)人員隊伍混亂，水平參差不齊,。許多會計人員責(zé)任感不強,，給稅務(wù)機關(guān)報送的數(shù)據(jù)不完整,、不真實。這種情況導(dǎo)致評估人員在案頭分析階段得出的結(jié)論無法反映企業(yè)的真實問題,，發(fā)現(xiàn)的疑點也不好落實,。

4、在評估過程中,，存在企業(yè)不配合,、阻撓、躲避等現(xiàn)象,，造成評估工作被動,，特別是當(dāng)前評估部門缺乏有效的強制手段，更加凸顯了評估部門“身單力薄”“孤軍奮戰(zhàn)”的工作局面,。

三,、下半年工作打算

20xx年下半年，我科仍要以年初確立的指導(dǎo)思想,、基本思路和總體目標(biāo)為基準(zhǔn),，切實抓住稅收風(fēng)險應(yīng)對工作為根本，為提高評估質(zhì)效作出積極努力,。我們認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面入手做好風(fēng)險應(yīng)對工作：

1,、健全稅收風(fēng)險管理體制，加強風(fēng)險應(yīng)對過程控制,。制定風(fēng)險應(yīng)對規(guī)范,，做好風(fēng)險應(yīng)對事前監(jiān)控；規(guī)范風(fēng)險應(yīng)對流程,，加強風(fēng)險應(yīng)對事中管理,；加強風(fēng)險應(yīng)對復(fù)審，實現(xiàn)風(fēng)險應(yīng)對事后監(jiān)督,；建立風(fēng)險應(yīng)對評價體系,，加強風(fēng)險應(yīng)對績效考核。具體說來,，就是制定風(fēng)險管理各個環(huán)節(jié)切實有用的,、具體的操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn)，并落實到日常工作中,。

2,、完善評估企業(yè)的后續(xù)管理，爭取做到“評估一戶,、處理一戶,、規(guī)范一戶”，做好被評估企業(yè)的跟蹤服務(wù)，在處理企業(yè)問題的同時,，規(guī)范企業(yè)財務(wù)制度,，杜絕同類問題的再次發(fā)生。加強風(fēng)險聯(lián)動各部門之間的信息共享,，堵塞管理漏洞,。

3、加強納稅評估方面的知識培訓(xùn)與學(xué)習(xí),。從當(dāng)前干部隊伍的現(xiàn)狀來看,，干部的知識結(jié)構(gòu)、適應(yīng)能力,、管理水平與當(dāng)前征管改革的要求,、信息化應(yīng)用的要求還不相應(yīng)，稅務(wù)干部的管理理念,、知識結(jié)構(gòu),、管理技能需要加快更新，干部素質(zhì)需要進一步提高,。這就需要加強納稅評估方面的知識培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，讓每一名國稅干部職工都“懂評估,，會評估,，能評估”，從而使納稅評估成為日常稅收工作的重要手段,。

總的來說,，今年上半年取得了一些成績，在某些方面有所突破和創(chuàng)新,。但有些工作做得還不夠,，如建立風(fēng)險管理聯(lián)動工作機制方面落實不夠，風(fēng)險管理聯(lián)動機制配合有待加強等等,。20xx年下半年,，將把這些工作作為重點加以突破，力爭取得更好成績,。

特此報告,！

個人工作總結(jié)及評估篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫，于5月2日真,、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進取心,，勤勉不懈，極富工作熱情,，性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力,；責(zé)任感強,，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和同事關(guān)系相處融洽而和睦,，積極學(xué)習(xí)新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進步,。

在本部門的工作中,，我勤奮工作，參加了**溝南工業(yè)園舊城改造項目和**金獅地塊征收項目,，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同?，F(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況簡要總結(jié)如下：

1.能夠獨立丈量房屋，用3dhome繪圖軟件繪制房屋平面圖,、立面圖,。

2.能夠制作拆遷評估報告。

3.學(xué)習(xí)了《**市**區(qū)人民政府第95,、96號文件》,、《**市國有土地上房屋征收與補償文件》等。

4.能夠按時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù),，積極配合項目現(xiàn)場的調(diào)配工作,，從而促進項目順利完成。

當(dāng)然,，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進了我工作的成熟性,。

公司寬松融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來,。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的.同時,，積極團結(jié)共事,，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,，要不斷的學(xué)習(xí)與積累,，不斷的提出問題，解決問題,，不斷完善自我,，使工作能夠更快,、更好的完成。我相信我一定會做好工作,，成為優(yōu)秀的大家庭中的一份子,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之,，在這3個月的工作中,，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,，有一個積極向上,、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進的動力。貴公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,，我就要珍惜這次機會,，為公司的發(fā)展竭盡全力。因此,，我特向唐總申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,，并期望公司從208月起為本人繳納社保,，本人目標(biāo)轉(zhuǎn)正工資為2300元/月。來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌,。在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

此致敬禮

申請人：

推薦人：

個人工作總結(jié)及評估篇十

1,、開展行業(yè)自律檢查工作,。

根據(jù)中評協(xié)業(yè)務(wù)檢查工作的統(tǒng)一布置及全國檢查工作會議的精神，xx年省評協(xié)抽調(diào)14位注冊資產(chǎn)評估師與協(xié)會工作人員組成2個檢查小組,，自7月4日起至10月14日止,，現(xiàn)場對我省48家專兼營資產(chǎn)評估機構(gòu)的內(nèi)部質(zhì)控、管理情況,、執(zhí)行評估準(zhǔn)則,、職業(yè)道德準(zhǔn)則的情況、內(nèi)部治理情況、涉訟業(yè)務(wù)情況以及機構(gòu)外部干預(yù)執(zhí)業(yè),、收費等情況進行了檢查,，共抽查192份報告。

xx年全省的執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作,，在指導(dǎo)思想上,，以幫助、教育,、規(guī)范,、提高為主，以必要懲戒為補充,，既對存在普遍問題的機構(gòu)和評估師進行教育,、指導(dǎo)、整改,，又對存在嚴(yán)重問題的機構(gòu)和評估師進行必要的行業(yè)懲戒;在確定檢查對象上,，以近2年未接受過檢查的評估機構(gòu)，當(dāng)年新設(shè)立并出具報告的評估機構(gòu),，專營機構(gòu),，被投訴舉報的評估機構(gòu)為主;在檢查內(nèi)容中，把重點放在企業(yè)價值評估,、無形資產(chǎn)評估項目上,，檢查機構(gòu)和評估師是否履行了適當(dāng)?shù)脑u估程序，是否形成了能夠支持評估結(jié)論的工作底稿,，評估報告披露的信息是否充分恰當(dāng),，是否存在故意或過失出具了虛假、不實的評估報告;在檢查方法上,，采取現(xiàn)場檢查,、重點復(fù)查、與項目整改相結(jié)合,，突出檢查重點;在檢查結(jié)果處理方式上,，從疑難項目匯報、安排外出跟班培訓(xùn)到檢查處理,、懲戒工作,，分階段分步驟地進行。

檢查表明,，大多數(shù)評估機構(gòu)和評估師的執(zhí)業(yè)質(zhì)量較以往年度有所提高,，執(zhí)業(yè)風(fēng)險意識有了所增強。但也明顯發(fā)現(xiàn)：部分評估機構(gòu)辦所指導(dǎo)思想不端正,，無序競爭現(xiàn)象嚴(yán)重,，執(zhí)業(yè)能力參差不齊,，執(zhí)業(yè)質(zhì)量有待提高。

2,、做好來信來訪,、舉報投訴受理工作。

xx年,，省評協(xié)共辦理人民來信來訪,、舉報投訴案件12件。其中經(jīng)調(diào)查處理,，辦結(jié)5件,、已經(jīng)調(diào)查完畢的5件，正在調(diào)查處理的1件,，移交省財政廳企業(yè)處1件,。配合省財政廳調(diào)查機構(gòu)評估股權(quán)糾紛案件1件。

3,、開展行業(yè)治理商業(yè)賄賂專項工作,。

搭建了治理商業(yè)賄賂的工作機制。我們積極按照《關(guān)于在全省資產(chǎn)評估行業(yè)開展自覺抵制商業(yè)賄賂的通知》精神,，要求全省評估機構(gòu)扎實開展自查自糾,，堅決糾正資產(chǎn)評估過程中違反執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則和職業(yè)道德，影響公平競爭的不正當(dāng)行為,。為使我省資產(chǎn)評估行業(yè)治理商業(yè)賄賂工作落到實處,，主動接受社會監(jiān)督，我們開設(shè)了治理商業(yè)賄賂舉報電話,，并以協(xié)會秘書處領(lǐng)導(dǎo)牽頭,，各部門負(fù)責(zé)人具體抓落實，建立健全了我省資產(chǎn)評估行業(yè)治理商業(yè)賄賂的管理體系,。從目前了解的情況看,，尚未發(fā)現(xiàn)重大問題。

個人工作總結(jié)及評估篇十一

20xx年,，納稅評估工作在縣局的領(lǐng)導(dǎo)下，以“打基礎(chǔ),、求規(guī)范,、抓重點、堵漏洞,、建制度,、促落實”為工作思路，加強組織領(lǐng)導(dǎo),，積極探索評估管理新模式,，強化行業(yè)涉稅信息采集,，嚴(yán)格評估程序，開拓多元化評估辦法,，增強評估實效,，一個規(guī)范的納稅評估體系初步建立起來，使我局納稅評估工作上了一個的臺階,，實現(xiàn)了“以評促改,、以評促管、以評促查,、以評促收”的工作要求,。今年共執(zhí)行評估任務(wù)項，完成縣局下達評估任務(wù)的,，正常結(jié)論戶次,，差異糾正*結(jié)論戶，評估出稅款萬元,。我們的主要做法：

強化稅源管理,，建立科學(xué)規(guī)范的納稅評估體系是關(guān)鍵。我們結(jié)合我局的實際,。

一是確立專項評估和日常評估相結(jié)合的工作格局,。日常工作中以縣局下達的專項評估任務(wù)為工作重點，保重計劃的實施率,，同時抓住日常評估不放松,，堅持專項評估和日常評估相結(jié)合。對評估出的突出問題,，重點問題和帶有代表*的問題,，集中人力物力重點解決，保*評估質(zhì)量,。

二是制定符合我縣實際工作的納稅評估管理辦法,。在貫徹國家稅收政策的同時，結(jié)合我們實際工作,，研究和制定了適合我縣具體工作的評估管理辦法,。探索*地實施了“三級評審”辦法，即主評小組認(rèn)真核對,，對發(fā)現(xiàn)的問題進行舉征和分析,，找出問題的源頭；評估科進行集體評審,，就評估程序,、使用文書、稅收政策等進行詳細(xì)核對,；移交縣局評審,，重點把握問題的定*問題,，是否夠移交標(biāo)準(zhǔn)、政策的落實等等,，保*評估程序的規(guī)范化,。

三是實行多元化的評估方法，由單一稅種的評估向多稅種全面評估過度,。從整體工作出發(fā),，實行多稅種同時評估的模式，做到評一戶規(guī)范一戶,。就評估對象的復(fù)雜化問題,，即現(xiàn)金交易的擴大以及不開*收入不入賬、二套賬等情況時有發(fā)生,，偷稅隱蔽*越來越強,。我們在評估過程中深入企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場，了解各個納稅環(huán)節(jié),，采用實物與數(shù)字相核對,、帳內(nèi)和帳外相核對等，就財務(wù)而言我們采用順查法,、比對法等多種方法,，從中發(fā)現(xiàn)問題，找出問題的根源,，保*稅源不流失,。

四是抓住選評對象的源頭，將評估效果化,。在選擇評估對象過程中,，我們采用人機結(jié)合的辦法，首先從納稅申報入手,，核對財務(wù)各項指標(biāo),，與同行業(yè)以及歷年指標(biāo)數(shù)相核對，依托計算機,，從管理軟件中調(diào)取相關(guān)數(shù)字,，集中比對，從中發(fā)現(xiàn)疑點,，確立評估對象,，大大地提高了評估效率，在挖掘稅源的同時,，在事前或事中減少了涉稅違法行為的發(fā)生,。

在評估信息采集過程中,，我們做到了點面求精,，擴大信息的采集量,，使更多有效信息進行整體整合。

一是完善重點行業(yè)資料收錄,，做好數(shù)據(jù)比對,。對重點行業(yè)，我們從稅務(wù)登記開始,，到各種財務(wù)信息的錄入,，從人工到計算機進行詳細(xì)的數(shù)據(jù)比對，及時進行垃圾數(shù)據(jù)清理,，完善重點行業(yè)的各種資料信息,，為總結(jié)行業(yè)評估特別奠定了理論基礎(chǔ)。

二是分析財務(wù)指標(biāo)的變化,，確定管理漏洞,。在財務(wù)指標(biāo)的分析中，就評析指標(biāo),，如成本利潤率,、毛利率、稅負(fù)差異率,、庫存變動幅度,、應(yīng)收應(yīng)付賬款變化幅度等作為重點信息管理，也根據(jù)每個不同行業(yè),，自行采集輸入有關(guān)設(shè)備的產(chǎn)出量,、耗用原材料、電,、煤,、*等指標(biāo)以及產(chǎn)品的正常價格，取行業(yè)平均數(shù),，計算出應(yīng)有的銷售收入和稅負(fù),，與各企業(yè)自動對比查找疑點問題。

三是依托計算機網(wǎng)絡(luò),，提高信息收集能力和質(zhì)量,。以多元化電子申報為切入點，提高信息的加工能力和利用效率,，減少人工輸入信息量,，提高工作效率和質(zhì)量。

在評估過程中,，我們堅持執(zhí)法于服務(wù)并重,。

一是規(guī)范評估程序，完善評估辦法,。在服務(wù)中以知法程序為中心,，嚴(yán)格按照稅收征管法規(guī)定執(zhí)行,，認(rèn)真貫徹市局下發(fā)的評估工作管理程序，從選案采用的人機結(jié)合,，到評估報告的法律法規(guī)依據(jù),，每個環(huán)節(jié)我們都做到了有理有據(jù)，杜絕了服務(wù)中輕視程序,，執(zhí)法中忽視了服務(wù),，使服務(wù)和執(zhí)法并舉。

二是規(guī)范評估文書,，使執(zhí)法與服務(wù)有機結(jié)合,。在文書使用上，嚴(yán)格執(zhí)行文書管理辦法,，一事一送達,，不跨環(huán)節(jié)使用文書，不缺項使用文書,；在文書的填寫上,，保*當(dāng)事人和評估人員親自簽字，完全按照檔案管理辦法的要求進行填寫,，是文書成為評估過程中一項重要的有效的法律依據(jù),。

三是注重約談和舉*，保*評估質(zhì)量,。約談,、舉*是納稅評估工作中認(rèn)定處理階段的重要環(huán)節(jié)之一，我們在查閱企業(yè)報送的財務(wù)報表,、納稅申報表等申報資料,，全面掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況、財務(wù)核算狀況,、日常納稅情況,、*管理及稅款交納情況的基礎(chǔ)上，做好約談前的各項準(zhǔn)備工作,，并擬好約談提綱,。掌握納稅人的基本情況和概貌，把握約談的主動權(quán),。但在實際工作中,，僅憑評估人員提出的疑點就想通過約談來解決問題，顯然不可能,。企業(yè)解釋“市場不好,，虧本經(jīng)營”等各種理由很容易搪塞過去。約談除了要求納稅人配合、主動承認(rèn)問題外,，我們還從生產(chǎn)工序,、出入庫手續(xù)記錄、庫存變化,、銷售數(shù)量差異、成本核算漏洞,、毛利水平與應(yīng)納稅金配比,、預(yù)收應(yīng)付賬款的來龍去脈等各方面提問，并對應(yīng)答理由是否真實合理進行即時分析反應(yīng),，提出不同看法,，巧妙利用談話中的矛盾之處，找出疑點深入挖掘不放棄,，才不會被表面現(xiàn)象和某種似乎合理的理由蒙蔽,。

四是規(guī)范檔案管理，建立電子與紙制雙重檔案,。對于每戶的評估資料和評估過程,，我們都形成了管理檔案，并按照規(guī)定進行歸口存檔,。為適應(yīng)信息共享,，我們同時又制定了電子檔案，形成評估對象雙檔制,。為強化征管,，提高管理水平奠定了基礎(chǔ)。全年共建立標(biāo)準(zhǔn)化雙重檔案14戶,，歸檔14戶,。

保*評估質(zhì)量，提高評估人員素質(zhì)是關(guān)鍵,。在促管增收,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)方面，我們重點做了以下幾項工作,。

一是采用以評估實例為載體,，強化干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)研究其他各局的評估實例,，學(xué)習(xí)其中的評估方法,，評估程序，評估指標(biāo)以及評估管理等,，總結(jié)先進的科學(xué)的經(jīng)驗為我所用,，提高干部的綜合評估能力，使我們的評估工作不斷進步和完善。

二是主評人員逐案講評,，提高干部的法律意識,、程序意識、服務(wù)意識,。在日常工作中,，實行了一戶一評的管理辦法，即每個評估小組在定期的匯報會上,，對自己所評的企業(yè)進行講評,，分析疑點的過程，取*的要件,，政策的引用以及征管的合理化建議等,，都做詳細(xì)的闡述，組織全體人員進行研究分析,，一方便避免執(zhí)法上的不規(guī)范,，另一方面也在很大程度上提高了干部的實際工作水平。

三是實行相互制約式的工作流程,，相互監(jiān)督,，相互促進。在選擇評估對象上,，由評估科依據(jù)計算機和各種申報資料確定對象,；再報到業(yè)務(wù)科室進行行業(yè)和重點業(yè)戶分析，從政策上找出易發(fā)生問題的環(huán)節(jié),，進行符合,；最后上報縣局，實行集體審議批準(zhǔn),，三級評審制度,，保*了評估對象選擇的科學(xué)*和公正*。對評估的業(yè)戶,，實行跟蹤督導(dǎo),，定期進行回訪，保*評估成果的落實,。在稅款征收上實行分離制度,，將評估結(jié)果移交管理分局進行征收管理，實行評收分離,，相互監(jiān)督,。

四是落實目標(biāo)管理，保*評估質(zhì)量,。認(rèn)真落實目標(biāo)責(zé)任制,，將評估人員的崗責(zé)落實到每個人頭上,，各負(fù)其責(zé)，責(zé)任分明,，與目標(biāo)獎懲掛鉤,。工作考核，鼓勵先進,，帶動后進,。通過系統(tǒng)的組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn),、交流,、考核，進一步提高全體評估人員的綜合素質(zhì),，把納稅評估工作提高到一個新的水平。誠然,，我們的評估工作也只是剛剛開始,，有很多需要進一步完善的地方，我們會在今后的工作中不斷的探索,，尋求提高評估質(zhì)量的途徑,，為稅收征管服好務(wù)。

個人工作總結(jié)及評估篇十二

20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、幫助,、指導(dǎo)下，使我在工作中取得了很大的進步,。桌上的一摞客戶資料,，真實記錄了我在公司的成長過程。現(xiàn)將年度工作情況匯報如下,。

一,、工作回顧

去年我主要是在評估部從事房產(chǎn)抵押評估工作，在工作中做到嚴(yán)格按照《房地產(chǎn)估價規(guī)范》認(rèn)真執(zhí)行估價程序,，在評估過程中做到如實做好現(xiàn)場記錄,，充分調(diào)查周邊房產(chǎn)情況，認(rèn)真,、堅持做好每一個房產(chǎn)評估報告,，使其反映估價對象對象真實價格。在工作之余同時積極學(xué)習(xí)房產(chǎn)評估,、土地評估等相關(guān)評估知識,，及時了解國家相關(guān)政策，努力使自己業(yè)務(wù)水平更上一層樓,。

二,、工作中存在的問題

雖然做房產(chǎn)評估工作也一年有余了,，但對于房地產(chǎn)評估方面的知識掌握和運用還不是很精通，所以除了在做好本職工作的基礎(chǔ)上更加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能外,，同時更要提高自身的素質(zhì),，以高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。此外,，還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),，提高自己的業(yè)務(wù)水平。在新一年的工作中不但要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)評估專業(yè)知識,，同時要時刻樹立服務(wù)的意識,，與客戶建立良好的關(guān)系，公司作為服務(wù)性企業(yè),，我們自身的一言一行也同時代表了公司的形象,。努力使自己的本職工作做得更好。

三,、對公司的幾點建議

公司與員工不僅是雇傭關(guān)系,，更是相互相承的關(guān)系。公司的發(fā)展關(guān)系著員工的發(fā)展,，員工的進步同時促進公司的發(fā)展,。一個好的企業(yè)要培養(yǎng)員工的歸屬感、集體榮譽感,、認(rèn)同感,，讓員工以公司的利益為自己的利益，能與公司共進退,，同榮辱,。同時公司也給員工提供良好的成長空間。