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民主生活會存在問題原因分析集合篇一

（一）上年度民主生活會整改措施落實情況,。上年度個人查擺和收集到的問題意見共4條,。關(guān)于理論學(xué)習(xí)不夠深入問題，一年來不斷加深學(xué)習(xí),，正確處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,，提高黨性修養(yǎng)和覺悟,；關(guān)于創(chuàng)新能力有待加強問題，在工作中勇敢提出自己的新思想,、新見解,，加強學(xué)習(xí)，創(chuàng)新招法,；關(guān)于工作作風(fēng)仍需轉(zhuǎn)變問題,，時刻加強思想教育，樹立良好的工作紀(jì)律,，平時工作中與群眾多溝通,，勤聯(lián)系，勤談心,，勤交心,；關(guān)于廉潔自律有待提高問題，一年來能切實做到腦不亂想,，嘴不亂吃,，手不亂伸，腳不亂走,。

（二）意識形態(tài)方面,。

做到嘴不亂說，手不亂寫,，網(wǎng)上不亂評,。

（三）參加雙重組織生活情況。

按時參加支部黨員大會4次,，按時繳納黨費,，積極參加黨小組活動。

（四）個人重大事項說明,。

對個人,、家庭重大事項已按程序向組織如實進行了報告，與上年無變化

第一階段的主題是“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”。我重點從以下6個方面查擺問題：

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面,。

一是對十九大報告中提到的一些熱點,、焦點問題，思考得不深,、不透,，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象；二是存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想,，總是以工作忙、任務(wù)重,、沒時間學(xué)為由,，不能自覺靜下心來學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯,。

（二）認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面,。

對工作中的重大問題，能按規(guī)定程序請示領(lǐng)導(dǎo),，但是在具體工作中,，自認(rèn)為能處理的工作請示不夠，總想減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,，思想和行為中存在一定程度的變通折中行為,。

（三）對黨忠誠老實不做兩面人方面。

一是對社會上個別消極言論抵制不力,，認(rèn)為只要自己不附和,、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了。二是存在老好人思想,，怕得罪人。

（四）擔(dān)當(dāng)負責(zé)攻堅克難方面,。

一是隨著年齡增長,，工作銳氣、勁頭有所減弱,；二是對于崗位本職工作雖然能保質(zhì)保量完成,，但是對其他工作只是服從安排，缺乏爭著干,、搶著干,、帶頭干的激情。

（五）糾正“四風(fēng)”不止步方面,。

在形式主義方面：缺乏創(chuàng)新工作思路,，有靠經(jīng)驗、靠習(xí)慣辦事的思想,；在官僚主義方面：有時因工作沖突原因,，留在機關(guān)時間多，深入基層時間少,；對分管工作用心多,，在其他工作關(guān)注少；在享樂主義方面：有安于現(xiàn)狀、缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新意識,；在奢靡之風(fēng)方面：日常辦文存有浪費現(xiàn)象,。

（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。

工作和生活中的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方,，比如在接待上級領(lǐng)導(dǎo)和橫向溝通上,，有時出現(xiàn)過超標(biāo)準(zhǔn)接待問題，也會接受一些吃請,，如干部群眾私人請吃偶爾也有參加的現(xiàn)象,，影響也不好。

分析以上問題,，剖析原因有如下3個方面：

一是對政治理論理解有偏差,。把學(xué)習(xí)理論當(dāng)作軟指標(biāo)，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,，在堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)上下的功夫不深,，存在重實踐輕理論傾向。

二是思想認(rèn)識和工作方法存在一定的片面性,。超前認(rèn)識不足,，從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠，沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物,，對工作的艱巨性,、復(fù)雜性和長期性缺乏思想準(zhǔn)備，進取認(rèn)識不同程度地出現(xiàn)淡化,，“爭”和“創(chuàng)”的認(rèn)識不夠強烈,。

三是放松了對自己的嚴(yán)格要求，艱苦奮斗精神有所淡化,。不論是礙于面子或是隨眾心理,，歸根結(jié)底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴(yán)的反映,，身為政法書記更應(yīng)注重小節(jié),，時刻做到自重、自警,、自省,、自厲，才能杜絕問題的產(chǎn)生,。

第二階段的主題是“堅決肅清孫政才惡劣影響和‘薄,、王’思想遺毒，大力營造良好政治生態(tài),，全力推進重慶各項事業(yè)健康發(fā)展”,。我重點從以下10個方面查擺問題,。

（一）堅決肅清嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立“四個意識”方面,。

存在問題：從嚴(yán)自律學(xué)習(xí)不夠,，思想上放松了學(xué)習(xí)。

原因分析：學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,，工作銳氣,、勁頭有所減弱，在一定程度上存在著主動學(xué)習(xí)少,。

（二）堅決肅清喪失理想信念方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立對黨忠誠老實的政治品格方面。

存在問題：在工作中,，始終能做到在思想上,、行動上同

黨重要保持高度一致，但隨著時代的發(fā)展,，自身不能與時俱進,，不能很好地用馬列主義的立場和觀點分析問題。

原因分析：“終身學(xué)習(xí)”理念堅持實踐不夠,，存有歇一歇思想,；對自身建設(shè)、自身要求有所放松,，安于現(xiàn)狀,，思想上放松自己。

（三）堅決肅清管黨治黨不力方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任意識方面,。

存在問題：對于部分干部違紀(jì)案例，沒有進行深度學(xué)習(xí),。

原因分析：認(rèn)為與自己無關(guān)，沒有過多的關(guān)注,。

（四）堅決肅清歪曲黨的理論和路線方針政策方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立新發(fā)展理念方面。

存在問題：僅關(guān)心自己分管工作的事宜,，其他事情關(guān)心過少,。

原因分析：“一崗雙責(zé)”責(zé)任履行方面還有差距。

（五）堅決肅清搞任人唯親,、團團伙伙方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立正確選人用人導(dǎo)向方面。

存在問題：選人用人的視野還需進一步開闊,。

原因分析：不在自己分管工作范圍內(nèi),，關(guān)心過少,。

（六）堅決肅清破壞黨內(nèi)政治生活方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立按民主集中制原則辦事的觀念方面,。

存在問題：對堅持民主集中制的認(rèn)識不夠,。

原因分析：搜集信息源頭不夠多，掌握有時還不夠深入,、細致,。

（七）堅決肅清邀約民心、欺騙群眾方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想方面,。

存在問題：習(xí)慣于把群眾當(dāng)工作對象，未能更好的在思想上關(guān)心群眾,，感情上貼近群眾,，工作上聯(lián)系群眾，行動上照顧群眾。

原因分析：為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。

（八）堅決肅清踐踏法治方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立法治的權(quán)威和依法辦事的思想自覺行動自覺方面,。

存在問題：自覺尊法學(xué)法守法用法，但在對身邊朋友教育引導(dǎo)力度還有待進一步提高,。

原因分析：依法辦事能力、水平有待提高。

（九）堅決肅清懶政惰政,、嘩眾取寵方面的惡劣影響和思想遺毒，牢固樹立正確政績觀方面,。

存在問題：對本職工作能保質(zhì)保量完成,，但對其他工作

只服從安排，缺乏帶頭干激情,。

原因分析：隨著年齡增長,，存有懈怠思想。

（十）堅決肅清以權(quán)謀私,、腐化墮落方面的惡劣影響和思想遺毒,，牢固樹立清正廉潔的從政形象方面。

存在問題：面對一些同學(xué),、朋友的飯局,、聚會有時還是難以推辭。

原因分析：抹不開人情,，放不下面子,，不善于說“不”。

（一）嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,。

? ? ? 牢固樹立“四個意識”特別是核心意識,、看齊意識，真正做到內(nèi)化于心,、外化于行,，在政治上思想上行動上堅定不移地與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要堅定理想信念,，做到知行合一,，確保中央、區(qū)委區(qū)府的要求部署得到堅決貫徹落實,。同時,，堅持好民主集中制這個根本原則。堅持黨性第一,、原則至上,，不搞一團和氣，嚴(yán)肅認(rèn)真對待班子研究決定的每一個事項,。服從組織,，不搞個人主義，自覺服從經(jīng)濟社會發(fā)展全局,，主動維護集體領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,。

（二）不斷學(xué)習(xí)，加強黨性修養(yǎng),。

? ? ?進一步提高政治素質(zhì)業(yè)務(wù)水平,。嚴(yán)格制定學(xué)習(xí)計劃，將學(xué)習(xí)變成自覺行動,、積極學(xué),、主動學(xué)。把學(xué)習(xí)貫穿于實踐工作的始終,，做到學(xué)有所思,、學(xué)有所用，努力適應(yīng)新形勢,、新任務(wù)的需要,。始終保持堅定的理想信念和正確的政治方向，不斷增強服務(wù)大局,、服務(wù)社會的能力和水平。

（三）加大工作落實力度,，敢于擔(dān)當(dāng),。

? ? ?一是堅持身體力行、求真務(wù)實,、言行一致,。二是堅持不推諉,、不攬功、不卸過,，敢于擔(dān)當(dāng),。不搞“面子工程”“形象工程”，不拉幫結(jié)派搞小圈子,，絕不慵懶無為,。在工作中遇到困難和阻力，直面現(xiàn)實,，直視問題,，都要以飽滿的熱情、充沛的活力,，積極心態(tài)做好各項工作,。

（四）密切聯(lián)系群眾和基層，不斷創(chuàng)新工作方法,。落實

深入基層,、深入群眾的工作要求，牢固樹立群眾觀念,，多傾聽群眾的批評和意見,。同時，增強宗旨意識,，敬畏權(quán)力,，樹立廉政的工作理念，做到廉潔自律,，時刻牢記黨的宗旨,，嚴(yán)以律已。排找不足,，圍繞建設(shè)平安文龍的總體目標(biāo),，立足工作崗位，盡心盡力,，扎實工作,，為街道發(fā)展作出貢獻。

民主生活會存在問題原因分析集合篇二

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活是從嚴(yán)治黨的內(nèi)在要求和客觀需要,，也是解決黨內(nèi)存在問題的重要途徑,。而機關(guān)黨建作為黨的建設(shè)的重要組成部分，在黨建格局中占有重要位置,，這是因為黨和國家各級機關(guān)是黨代表人民執(zhí)掌政權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),，其地位重要、作用特殊,、使命重大,尤其是我們食品藥品監(jiān)管部門,，肩負的責(zé)任更大,，身上的擔(dān)子更重，本級機關(guān)黨員干部的思想狀況,、能力水平和工作作風(fēng)如何,，直接影響到能否保障全區(qū)食品藥品安全，能否保證老百姓舌尖上的安全,。黨的十八大后,，特別是群眾路線教育實踐活動深入開展以來，黨內(nèi)政治生活得到了明顯加強,，但是,，黨內(nèi)政治生活的良好局面，還只是起勢,，遠遠沒有達到定勢,。在機關(guān)部門，黨內(nèi)政治生活庸俗化,、隨意化,、平淡化傾向依然存在。因此,，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活必須從各級機關(guān)抓起,、從黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓起，使黨內(nèi)政治生活真正成為機關(guān)黨組織教育管理黨員和黨員進行黨性鍛煉的重要平臺,。

一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，是保持黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要途徑。馬克思主義政黨以最富有革命精神和革命品格的工人階級優(yōu)秀分子為基本組成,。歷史業(yè)已證明,，這樣的一支有理想有紀(jì)律的隊伍，有著其他任何政黨都不具備的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。但是,，如果個人專斷，有令不行,，言行不一等不良作風(fēng)在黨內(nèi)盛行,，那么這個黨最終就會成為一盤散沙，毫無力量可言,。應(yīng)該承認(rèn),，當(dāng)前黨的凝聚力有所削弱，黨的戰(zhàn)斗力有所下降,，是與一些地方一些單位黨內(nèi)政治生活不正常分不開的,。所以，習(xí)

同志指出，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，最根本的是讓全黨各級組織和全體黨員、干部都按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項規(guī)定辦事,。

二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，是保持黨的公信力和話語權(quán)的重要途徑。毛澤東同志曾將群眾比喻為土地,、先生和水,，將黨比喻為種子、學(xué)生和魚,。人民群眾的支持和擁護,，是我們黨生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，是黨的公信力和話語權(quán)的根本保障,。如果黨內(nèi)特權(quán)現(xiàn)象不斷發(fā)展,，最終淪為一個特殊利益集團，就會失去廣大群眾的支持和擁護,，就必然失去公信力,。在喪失了公信力的同時，也就失去了真正意義上的話語權(quán),。

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，是保持黨的生命力和勃勃生機的重要途徑。批評和自我批評,，作為黨的一個優(yōu)良作風(fēng),，是中國共產(chǎn)黨始終保持旺盛生命力和勃勃生機的政治密碼?？梢哉f,，黨內(nèi)政治生活質(zhì)量在相當(dāng)程度上取決于批評與自我批評這個武器用得怎么樣。當(dāng)下的關(guān)鍵問題是,，誰拿起這個武器,，就往往被認(rèn)為是“很傻很天真”，對個人沒有任何好處,。因此,，構(gòu)建批評與自我批評的保護和激勵機制，讓廣大普通黨員干部站出來,，敢于同形形色色違反黨內(nèi)政治生活原則和制度的現(xiàn)象作斗爭,，對于永葆黨的生命力具有至關(guān)重要的意義。

一是黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅,。有的同志崇尚表揚與自我表揚,，不愿自我剖析，在開展自我批評時浮光掠影，說遠不說近,，說人不說己;有的奉行“多栽花,、少摘刺”的處世哲學(xué)，“事不關(guān)己,，高高掛起;明知不對,，少說為佳”，喜歡打“太極”,，好人主義盛行,，特別是在民主生活會上不聞“炮聲”，認(rèn)為自我批評沒“面子”,，批評領(lǐng)導(dǎo)丟“帽子”,，批評同級失“選票”，把批評與自我批評變成表揚與自我表揚,，相互批評變成了相互吹捧,。

二是民主決策流于形式。表現(xiàn)在不按章辦事,，民主決策流于形式,，很多領(lǐng)域、很多時候,，設(shè)計了民主決策,，但討論不充分，民主發(fā)揚不夠,，先定調(diào)后討論等現(xiàn)象十分普遍,。甚至有的領(lǐng)導(dǎo)把集體領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)陪襯，把集體討論當(dāng)形式,，搞個人專斷,、“家長制”，把個人凌駕于組織之上,。

三是黨內(nèi)生活制度成擺設(shè),。主要表現(xiàn)在一些黨組織在開展黨內(nèi)政治生活上缺乏創(chuàng)新，方式方法過于單一,，習(xí)慣于念報紙,、讀文件、看電教片,、傳達上級講話,，枯燥無味，缺乏吸引力和凝聚力,。一些機關(guān)黨組織往往把黨內(nèi)生活制度僅限于“三會一課”,，對黨的政治生活制度的理解比較狹隘，本來很好的制度成了擺設(shè)。此外,，黨內(nèi)政治生活制度不落實,，一些黨員很少在黨內(nèi)生活會上匯報思想，主動接受組織監(jiān)督,，變成了“特殊黨員”,。

總之，一個班子強不強,、有沒有戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力,，同有沒有嚴(yán)格的黨內(nèi)生活密切相關(guān),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，是新形勢下從嚴(yán)治黨的必然要求。

一是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活必須解決好自我批評不夠的問題,。沒有自我批評或者自我批評不深刻,，思想就打不開、靈魂就很難觸及,，批評別人沒有底氣,，別人批評自己更無法接受。要通過自我批評帶動批評的開展,，做到“真”批評,，動真碰硬、觸及問題,、觸動靈魂,，洗滌思想、去除污垢;“敢”批評,，敢于揭短亮丑,，敢于自我解剖，敢于解剖別人,，敢于同錯誤和消極現(xiàn)象作斗爭;“嚴(yán)”批評,，堅持原則，嚴(yán)肅紀(jì)律,，嚴(yán)格要求,，嚴(yán)于律己。真正使批評與自我批評成為加強自身建設(shè)的銳利武器,。

二是必須解決好領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)民主不夠的問題,。在黨內(nèi)生活中，領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行,、一舉一動,，對廣大黨員干部都有著重要的影響帶動作用。因此，要在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中積極發(fā)展黨內(nèi)民主,，防止只要集中不要民主的獨斷專行,。當(dāng)然，也要防止只要民主不要集中的自由主義傾向,。

三是認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度,。堅決落實“三會一課”、組織生活會,、民主評議黨員,、黨員黨性定期分析和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等制度,，提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量,。強化黨內(nèi)政治生活制度的約束力和執(zhí)行力，促進制度效力和功能作用的發(fā)揮,，增強黨組織的凝聚力,，強化內(nèi)部監(jiān)督，增強黨員的制度意識,，形成遵守制度的良好氛圍,。

四是推進機關(guān)黨內(nèi)政治生活方式方法創(chuàng)新。在繼續(xù)堅持和發(fā)揚傳統(tǒng)政治生活方式的同時,，還要適應(yīng)形勢發(fā)展需要,，不斷創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活的方式方法。比如,，可以充分利用互聯(lián)網(wǎng)以及微博,、微信等，創(chuàng)新黨的組織生活形式,，使其更富有時代氣息,、更有效率、更容易被人接受,，以提高吸引力和感染力,。

民主生活會存在問題原因分析集合篇三

1、求真務(wù)實,，真抓實干精神不足,。存在求穩(wěn)怕亂的思想，闖勁不足,，開拓精神不強,。一是對全年工作提前謀劃不到位，安排工作沒有長遠性的打算,，遇到一件解決一件,，缺乏周全細致和前瞻性,。二是副職作用發(fā)揮的不夠充分。對分管的工作用心謀劃不夠,，以身作則帶動作用不夠,。三是深入基層調(diào)查研究工作較少。整天忙于事務(wù),，疲于應(yīng)付;閉門造車多,，實地考察少;憑空想象多，調(diào)查研究少,，對當(dāng)前全縣各行政事業(yè)單位履職情況了解不夠深,，對體制機制方面存在的問題缺乏前瞻性研究，為縣委,、政府和上級業(yè)務(wù)部門提供有創(chuàng)新的思路,、對策、措施不多,。

2、學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強,，學(xué)習(xí)深度廣度不夠,。從整體上來說，班子成員比較注重學(xué)習(xí),，但整體學(xué)風(fēng)還不夠濃,，學(xué)習(xí)方法單一。把理論學(xué)習(xí)簡單地理解為讀讀報紙,、聽聽報告,、做做讀書筆記、寫寫心得體會,，存在著一定的實用主義,，學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性,，沒有在學(xué)活,、學(xué)透上下功夫。尤其是對機構(gòu)編制方面的知識沒有深層次學(xué)習(xí),，在理論和實踐相結(jié)合上還有差距,，對機構(gòu)編制工作中的一些新情況、新問題,，缺乏從理論層面上進行深入研究思考,。反映到工作中，就是看問題,、做事情眼光不遠,、視野不寬,，跳不出“機構(gòu)編制”這個圈子，不能從全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局出發(fā),，編制部門的綜合職能作用發(fā)揮不夠充分,，對當(dāng)前做好機構(gòu)編制管理工作的前瞻性不夠強。

3,、班子自身建設(shè)還有差距,。班子成員之間、班子成員與干部間交心談心活動開展的少,，聽取黨員干部群眾意見和建議不夠充分,，對干部職工的工作生活關(guān)心不夠。

4,、對外宣傳力度不夠,，機構(gòu)編制工作的重要性沒有充分發(fā)揮。機構(gòu)編制工作承擔(dān)著改革機構(gòu),、整合資源,、轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系,、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提高效能等重大責(zé)任。但多少年以來,，由于從事機構(gòu)編制工作涉及利益的重大性和敏感性,，機構(gòu)編制工作默默奉獻多、后方保障多,，其工作的重要性對外宣傳少,，外界了解不多不深。究其原因,，主要是編辦直接服務(wù)對象是行政事業(yè)單位,，一般來說，與個人關(guān)系不大,，受普通群眾關(guān)注較少,。

5、思想不夠解放,，創(chuàng)新意識不強,。班子成員的思想還不夠解放，眼界不夠?qū)掗?，開拓創(chuàng)新意識不夠強烈,，存在著安于現(xiàn)狀，墨守成規(guī),，有等靠思想,。解決問題的辦法不夠多,，思路不夠?qū)挕Ｓ鍪聭{經(jīng)驗,，缺少敢闖敢試,、敢為人先的勇氣。對機構(gòu)編制工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,，創(chuàng)新性的開展工作的辦法不多、不靈活,，尤其是對體制機制和機構(gòu)編制管理方面存在的深層次的矛盾和問題研究不深,，習(xí)慣用固有的思路和工作經(jīng)驗來解決問題，有“求穩(wěn)”,、求“當(dāng)前”的思想,，緊迫感、危機意識,、創(chuàng)新意識都不夠強,。

(一)抓學(xué)習(xí)、提素質(zhì),，努力提高黨員干部綜合能力,。

堅持把學(xué)習(xí)作為提高班子和黨員干部的政治思想水平、增強發(fā)展能力,、創(chuàng)新工作理念的主要途徑，不斷創(chuàng)新方法,，健全機制,，提高學(xué)習(xí)的實效。一是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大報告,、十八屆三中全會、自治區(qū)第十次,、第十一次黨代會和市委第九次黨代會,、九屆四次全會以及縣委十三屆五次會議等重要精神，深入貫徹中央和區(qū),、市重大政策部署,，用理論武裝頭腦，不斷增強全體黨員干部的大局意識,、服務(wù)意識,、責(zé)任意識。結(jié)合機構(gòu)編制工作實際深入學(xué)習(xí)了機構(gòu)改革,、法律法規(guī)等方面的內(nèi)容,，不斷提高運用科學(xué)理論解決實際問題的能力和水平,，增強服務(wù)全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的自覺性和主動性。二是改進學(xué)習(xí)方式,。改變過去“一人念,、眾人聽”、只啃書本,、不重實踐的枯燥,、單調(diào)學(xué)習(xí)方式，采取集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合,，通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),、外出參加培訓(xùn)等形式不斷提高學(xué)習(xí)成效。三是深化學(xué)習(xí)效果,。凡是重要理論和會議精神,，都進行反復(fù)“回籠”學(xué)習(xí)，組織黨員干部寫心得,、談體會,、說感受，加深對重要知識點的理解和記憶,。對專題調(diào)研報告,、工作突出問題等，引導(dǎo)黨員干部積極發(fā)言,、展開討論,、相互點評，增強了學(xué)習(xí)的實效性,，提高了黨員干部的政治理論素質(zhì),。

(二)深入基層查實情、解民憂,，服務(wù)群眾

積極深入基層,，解民憂、辦實事,。辦領(lǐng)導(dǎo)先后多次深入到寶豐社區(qū),、高莊鄉(xiāng)金星村，通過召開村民大會,、進村入戶等形式,，深入開展送政策、促發(fā)展活動,。主動與結(jié)對學(xué)校,、村、社區(qū)開展結(jié)對幫扶工作,。在資金緊缺的情況下,，克服困難,，多方籌措資金，為學(xué)校,、村和移民送去幫扶資金物資3萬多元,。春節(jié)前后，領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)干部職工慰問姚伏鎮(zhèn)上橋,、向前村馮漢民等8戶困難群眾,，并為他們送上價值3000余元的米、面,、油等慰問品,。籌措資金1萬元,，支持金星村進行環(huán)境衛(wèi)生整治;資助寶豐社區(qū)資金物資3萬元,、城關(guān)鎮(zhèn)北郊社區(qū)資金3000元，用于改善社區(qū)辦公環(huán)境,，為解決基層困難盡了綿薄之力,。“六一”兒童節(jié)之際,，到渠口鄉(xiāng)中心學(xué)校,，開展“愛在起點，真情幫扶”慰問活動,，為80余名師生送去價值6000元的慰問品,，弘揚了愛心助學(xué)的傳統(tǒng)美德，傳承了機關(guān)文化,。

(三)加強對外宣傳,、提高編制部門知名度

201x年以來，我辦在著力加強部門職責(zé)職能建設(shè)的同時,，不斷加大對外宣傳力度，拓寬了人們了解機構(gòu)編制工作的途徑,，把抓好機構(gòu)編制信息宣傳作為宣傳機構(gòu)編制政策法規(guī),，提升機構(gòu)編制部門形象，擴大機構(gòu)編制工作知曉度和影響力的重要舉措來抓,。一是豐富宣傳形式,。積極向自治區(qū)機構(gòu)編制網(wǎng)、《xx政府信息網(wǎng)》等信息平臺投稿發(fā)送信息,，大力宣傳有關(guān)機構(gòu)編制政策規(guī)定和工作等方面的內(nèi)容,，讓全縣各黨政群機關(guān)、事業(yè)單位更好的認(rèn)識,、理解機構(gòu)編制工作,，助推機構(gòu)編制工作取得新發(fā)展,，再上新水平。二是拓展宣傳平臺,。借助自治區(qū)機構(gòu)編制網(wǎng)對我縣行政事業(yè)單位財政供養(yǎng)人員進行實名制公示,，將編制試行“陽光”化管理，提高編制管理工作的透明度,。

(四)抓班子,、帶隊伍，不斷增強班子向心力,。

班子成員嚴(yán)格按照分工,，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，做到分工不分家,，大膽開展工作,，遇到問題，共同研究解決,，在工作中大家心往一處想,，勁往一處使，積極營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境,，以實際行動樹立了編辦領(lǐng)導(dǎo)班子的良好形象,，圓滿完了年初制定的各項工作目標(biāo)任務(wù)。

總之,，201x年以來,，我辦認(rèn)真整改存在的問題和不足，圍繞中心,，服務(wù)大局,，不斷創(chuàng)新工作思路，全力做好機構(gòu)編制管理工作,，各項工作取得了一定的成效,。

民主生活會存在問題原因分析集合篇四

中央決定開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的一項重大部署,，是鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴(yán)三實”專題教育成果,，深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員干部拓展,、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措,。各支部、各單位要充分認(rèn)識開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重大意義,，認(rèn)真把思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央,、省市和縣委的決策部署上來。

一是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是推進思想建黨的緊迫要求,。思想是行動的先導(dǎo),。十八大以來，中央以“壯士斷腕”,、“刮骨療傷”的決心推進反腐和黨風(fēng)廉政建設(shè),，出臺完善了系列黨紀(jì)黨規(guī)。但是,，要讓鐵規(guī)發(fā)力,，關(guān)鍵在于讓黨員干部在學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)和習(xí)總書記系列重要講話精神中學(xué)規(guī)矩、懂規(guī)矩,、守規(guī)矩;全面理解黨的綱領(lǐng),，牢記入黨誓詞，牢記黨的宗旨,，牢記黨員義務(wù)和權(quán)利,，深刻理解黨的科學(xué)理論豐富和核心要義;進一步強化黨員政治意識，做政治上的明白人,，保持共產(chǎn)黨人的政治本色和干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,。習(xí)近平總書記多次就思想建黨作出明確要求，指出：“思想上的滑坡是最嚴(yán)重的病變,，‘總開關(guān)’沒擰緊,，各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免”,。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育就是黨中央立足思想建黨實際,，對全體共產(chǎn)黨員進行一次思想大洗禮、大排查,、大檢修,，補足精神之“鈣”，進一步堅定社會主義和共產(chǎn)主義的信念,，堅守共產(chǎn)黨人的政治靈魂;進一步增強廣大黨員干部的政治意識,、大局意識、核心意識,、看齊意識,，用先進理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,、推動工作;進一步將全面從嚴(yán)治黨要求傳導(dǎo)到每一個組織、每一名黨員,。

二是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，是凝聚發(fā)展共識的客觀需要。現(xiàn)在，我們的各項工作目標(biāo)已經(jīng)明確,，美好的藍圖要變?yōu)楝F(xiàn)實需要我們團結(jié)一致,，克難奮進。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，就是要統(tǒng)一黨員干部意志,，凝聚黨員干部共識，在思想上,、政治上,、行動上始終向上級黨委看齊，做到黨有號召,，黨員干部有行動,。只有通過系統(tǒng)黨員干部的緊扣從嚴(yán)治黨、突破重點項目,，以干克難,，真抓實干，農(nóng)林科技事業(yè)的“轉(zhuǎn)型升級,、突破發(fā)展”才能實現(xiàn),。

三是開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是解決突出問題的現(xiàn)實要求,?？h委梁書記點出全縣黨員隊伍存在的十大問題，我們系統(tǒng)黨員隊伍中仍然存在,。一是理想信念模糊動搖,，精神空虛，信念缺失,，熱衷于組織,、推崇西方價值觀念，信仰宗教,，參與宗教或封建迷信活動,，甚至參與邪教組織等“蛻變黨員”的問題;二是違反國家法規(guī)政策，參加非法組織,，與民爭利,、執(zhí)法不公、吃拿卡要,、假公濟私,、損害群眾利益以及參與賭博、酗酒鬧事,、打架斗毆等“違紀(jì)黨員”的問題;三是黨的意識淡化,，看齊意識不強，目無組織，不學(xué)法不懂法不守法,，不講規(guī)矩不守紀(jì)律,，不支持重點工作故意拖延、阻撓公共事業(yè)建設(shè),，參與越級上訪或煽動組織群體性上訪等“特殊黨員”的問題;

四是黨員意識不強,，置個人于組織之外，不按規(guī)定參加黨的組織生活,，不按時交納黨費,，不完成黨組織分配的任務(wù)等“自由黨員”的問題;

五是道德行為不端，違反社會公德,、職業(yè)道德,、家庭美德，不注重個人品德,，貪圖享受,、奢侈浪費等“滑坡黨員”的問題;

六是消極懈怠，“庸懶散”現(xiàn)象嚴(yán)重,，嚴(yán)而不為,、不負責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng),，在工作,、學(xué)習(xí)和生活中不起先鋒模范作用，落后于普通群眾等“平庸黨員”的問題;

七是欺上瞞下,、言而無信,、誠信缺失、弄虛作假,、虛報浮夸,，組織不放心，群眾不滿意等“失信黨員”的問題;

八是當(dāng)面一套,、背后一套,，說的一套、做的一套,，在大是大非面前不講原則,，對壞人壞事不揭露、不批評,、不斗爭,，拉幫結(jié)派、挑撥離間,，甚至散布謠言,，傳播錯誤言論等“兩面黨員”的問題;

九是隱瞞組織關(guān)系,，不正常接轉(zhuǎn)組織關(guān)系，不亮出黨員身份,，長期潛水隱身，混同于老百姓等“口袋黨員”的問題;

十是不愿為黨工作,，不承擔(dān)全部黨員義務(wù),、不愿接受黨的嚴(yán)格管理，不認(rèn)真履行崗位職責(zé)等“掛名黨員”的問題,。這十種現(xiàn)象是不合格黨員的具體表現(xiàn),，影響的是我們黨員隊伍的整體形象，損壞的中我們服務(wù)“三農(nóng)”的質(zhì)量,。通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，就是要帶著問題學(xué)，針對問題改,，學(xué)改結(jié)合,，以改促做，保持黨的先進性和純潔性,。

圍繞“全面從嚴(yán)治黨持續(xù)深入基層,，學(xué)習(xí)教育全覆蓋到全體黨員”要求，突出黨員“亮身份,、曬業(yè)績,、作表率”實踐特色，把“學(xué),、做,、改、評”有機結(jié)合,，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),、學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話，立足崗位做合格黨員,，切實把全系統(tǒng)黨員的思想和行動統(tǒng)一到中省市和縣委,、局黨委的決策部署上來，為全縣農(nóng)林科技事業(yè)“轉(zhuǎn)型升級,、突破發(fā)展”提供堅強有力的組織保障和人才支持,。重點把握以下四個原則：

一是堅持把學(xué)習(xí)貫穿始終?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，“學(xué)”是基礎(chǔ)，要堅持把學(xué)習(xí)貫穿始終,，教育引導(dǎo)廣大黨員主動學(xué),、自覺學(xué),、系統(tǒng)學(xué)，在學(xué)習(xí)中強化理論武裝,、增長才干能力,、提高素質(zhì)水平，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè),、推動工作,、爭做表率的動力，達到學(xué)有所思,、學(xué)以致用,、以學(xué)促行,。

二是堅持以問題為導(dǎo)向,。帶著問題去學(xué)習(xí),，在“學(xué)”中找準(zhǔn)問題，在“做”中難題,，通過學(xué)習(xí)“黨章黨規(guī),、系列講話”，明確標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,、指引行動方向,、查找差距不足，切實解決黨員意識淡化,、黨性觀念不強,、先鋒模范作用不突出的問題;切實解決大局意識缺失、宗旨意識淡薄,、脫離群眾的問題;切實解決精神狀態(tài)不振,、道德行為不端，損壞黨的形象的問題,。

三是堅持高標(biāo)準(zhǔn)推進,。堅持高起點謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)定位,、高質(zhì)量實施,，用嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施,、嚴(yán)的紀(jì)律抓落實,，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央部署和縣委要求上來,，做到思想不放松,、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減,，確?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不走過場,、取得實效。

四是堅持統(tǒng)籌推進工作,。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要與“亮?xí)褡鳌毙袆泳o密結(jié)合,，與基層黨組織建設(shè)提升年相結(jié)合,，與重點工作推進相結(jié)合,，與脫貧攻堅相結(jié)合;堅持兩手抓,、兩促進,，用“亮?xí)褡鳌钡膶嵺`效果和經(jīng)濟社會發(fā)展成果深化、檢驗“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果,。

各支部、各單位和全體黨員干部要在嚴(yán)格落實中央《方案》“六個規(guī)定動作”的基礎(chǔ)上,，突出“亮?xí)褡鳌敝黝},，深入開展“三亮三比三評”活動，創(chuàng)出服務(wù)“三農(nóng)”特色,，確保取得實效,。

(一)在“學(xué)”上下功夫?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，基礎(chǔ)在“學(xué)”，重點要真學(xué)真懂,，形成常態(tài),。一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。各支部要教育引導(dǎo)廣大黨員克服“工作太忙,，沒有時間學(xué)習(xí)”,、“只要干好就行，學(xué)習(xí)沒什么用”的“學(xué)習(xí)無用論”思想,，把學(xué)習(xí)作為一項政治任務(wù),、歷史使命和重要責(zé)任，做到白天“走干講”,，晚上“讀寫想”,，養(yǎng)成習(xí)慣,，認(rèn)真鉆研、深入思考,，真正養(yǎng)成勤奮好學(xué)的良好習(xí)慣,。二要把握學(xué)習(xí)重點?！皟蓪W(xué)”的重點已經(jīng)很明確,，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，重在明確基本標(biāo)準(zhǔn),、樹立行為規(guī)范;學(xué)習(xí)系列講話,，重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動,。開展學(xué)習(xí)教育,，必須突出《黨章》這個根本，逐條逐句通讀熟讀《黨章》原文,，重點學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，引導(dǎo)黨員弄清楚該做什么,、不該做什么,，能做什么、不能做什么,，把握共產(chǎn)黨員為人做事的基準(zhǔn)和底線,。要把系列講話作為學(xué)習(xí)教育的核心內(nèi)容，重點學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于改革發(fā)展穩(wěn)定,、內(nèi)政外交國防,、治黨治國治軍的重要思想，學(xué)習(xí)以習(xí)近平同志為總書記的黨中央治國理政新理念,、新思想,、新戰(zhàn)略。

學(xué)習(xí)系列講話,，一定要讀原文,、深思考，細細品味,，才能提升自我,。三要明確學(xué)習(xí)教育方式。要在堅持個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,，重點抓好“專題討論,、講黨課、宣講培訓(xùn)”等規(guī)定動作,。要立足專題討論學(xué),。各單位要結(jié)合不同類型的單位職能,、黨員特點，制定學(xué)習(xí)計劃,，明確學(xué)習(xí)重點,，確定討論專題。局班子要堅持每月集中學(xué)習(xí)不少于2次,，每2月專題討論不少于1次,。各黨支部要每月至少組織1次集中學(xué)習(xí)，每兩月開展1次專題討論,。要突出黨課輔導(dǎo)學(xué),。講黨課要注重運用身邊事例、現(xiàn)身說法,、答疑釋惑,，增強黨課的吸引力和感染力。各科級領(lǐng)導(dǎo)不僅要率先在所在黨支部講黨課,，還要到聯(lián)系點講好黨課。全年科級黨員領(lǐng)導(dǎo)講黨課3次以上,，基層黨支部書記講黨課不少于2次,。“七一”前后,，各黨支部要集中安排一次講黨課,。

(二)在“做”上出實招。做的基本要求是做合格,，更要爭當(dāng)優(yōu)秀黨員,。一要明確合格黨員標(biāo)準(zhǔn)。中央提出“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)：要“講政治,、有信念”,，堅定對馬克思主義的信仰，堅定對共產(chǎn)主義和中國特色社會主義的信念,，堅守正確的政治方向,，始終做政治上的明白人;要“講規(guī)矩、有紀(jì)律”,，手握戒尺,、心存敬畏，標(biāo)明紅線,、守住底線,，向中央基準(zhǔn)看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊;要“講道德,、有品行”,，勤于修身養(yǎng)性,，嚴(yán)于律己治家，遵守道德規(guī)則,，錘煉高尚品格,，不斷提升自我凈化、自我完善,、自我革新,、自我提高的能力;要“講奉獻、有作為”,，立足崗位,，以干克難，在踐行“轉(zhuǎn)型升級,、突破發(fā)展”上積極作為,，在抓發(fā)展、抓落實,、抓產(chǎn)業(yè)中積極作為,，在黨要管黨、從嚴(yán)治黨中積極作為,。二要突出實踐特色,。做“四講四有”合格黨員是對黨員的基本要求，全面開展“亮?xí)褡鳌毙袆邮强h委對黨員提出的更高標(biāo)準(zhǔn),、更嚴(yán)要求,，是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育在旬陽的具體實踐。大家要從思想深處,，深刻認(rèn)識開展“亮?xí)褡鳌比珕T行動和“三亮三比三評”活動的任務(wù)要求,，各支部、各單位要把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與

“亮?xí)褡鳌毙袆?、“三亮三比三評”活動有機結(jié)合,，前者重在學(xué)習(xí)教育，后者重在行動實踐,，解決好嚴(yán)而不為,、廉而不勤，不敢作為,、不想作為的問題,，一起抓、齊步走,，創(chuàng)出我們的工作亮點,、黨建品牌。三要堅持干字當(dāng)頭?！皟蓪W(xué)一做”不是一次活動,，不是一陣風(fēng)，需要每名黨員干部從黨章黨規(guī)中明確黨員標(biāo)準(zhǔn),、厘清行為規(guī)范,、增強黨性修養(yǎng)，從系列講話中增強政治敏銳性,、找到難題的方法和答案,，從“做”中指導(dǎo)行為實踐、彰顯黨員干部本色,。要堅持干字當(dāng)頭,，以干為榮，一級做給一級看,、一級帶著一級干,，意氣風(fēng)發(fā)地立足崗位服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)發(fā)展,，不等不靠,，敢打敢拼，用黨員干部的辛苦指數(shù)換取群眾的幸福指數(shù),，增強群眾的對我們的認(rèn)可度,。

(三)在“改”上見成效。改是目的,，要以學(xué)促改,，學(xué)改結(jié)合,。重點針對黨員隊伍“十大”問題和干部隊伍“庸懶散”現(xiàn)象,，因病開方，對癥下藥,，持續(xù)用力,，除病根見療效。一是集中排查黨員組織關(guān)系,。要以支部為單位對所有黨員的基本情況進行一次拉網(wǎng)式排查,，通過“組織找黨員、黨員找組織”的“雙找”活動,，摸清黨員基本情況,，做到基本信息、流動去向,、聯(lián)系方向,、思想狀況“四清楚”，解決好“口袋黨員”的問題。二是規(guī)范黨內(nèi)組織生活,。要在嚴(yán)格落實“三會一課”制度的基礎(chǔ)上,，開好專題組織生活會和民主評議黨員工作，開展批評與自我批評,，確保每名黨員不掉隊,、不變質(zhì)?！捌咭弧鼻昂蠛湍甑浊?，各支部都要召開專題組織生活會，支部班子及其成員對照職能職責(zé),，進行黨性分析,，查擺存在的問題，提出整改措施,，并進行民主評議,。局班子要召開以“兩學(xué)一做”為主題的專題民主生活會，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己擺進去,，查找存在的問題,。三是持續(xù)整頓后進黨組織。要列出任務(wù)清單,，落實“主業(yè)主責(zé)”,，加大對“基層黨組織建設(shè)提升年”活動重點任務(wù)的跟蹤督導(dǎo)，集中精力地整頓后進支部,，切實把各級黨組織建成“六有”標(biāo)準(zhǔn)化支部,。四是嚴(yán)格組織處理。各支部要對違紀(jì)違法黨員,，堅決查處,，絕不手軟;對思想嚴(yán)重變質(zhì)的，予以組織除名;對不合格表現(xiàn)情節(jié)較輕的要進行幫帶教育,，促其轉(zhuǎn)化提高;對思想出現(xiàn)問題,，有滑坡傾向的，要采取措施進行挽救;對認(rèn)識出偏差,，能力素質(zhì)跟不上形勢的,，要進行教育引導(dǎo)、培訓(xùn)提高,。要廣泛開展談心談話活動,，班子成員要與下屬單位班子成員、各級班子成員之間,、支部班子成員與每名黨員要廣泛開展談心談話,，聽取意見,，理順情緒，消除隔閡,，增加團結(jié),。

(四)在“評”上嚴(yán)要求?！皟蓪W(xué)一做”效果好不好,，質(zhì)量高不高，群眾滿意不滿意,，需要群眾來打分,、相互來點評、組織來評判,。要采取組織評,、黨員評、群眾評等方式,，評出動力,、評出壓力、評出效果,。一是從嚴(yán)從實黨內(nèi)評,。通過專題組織生活會和民主評議黨員等方式，開展黨內(nèi)評議,?！?/p>

七一”前后和年底，黨支部都要召開專題組織生活會,，組織全體黨員對支部班子的工作,、作風(fēng)等進行評議。同時對照黨員標(biāo)準(zhǔn),，按照個人自評,、黨員互評、民主測評,、組織評定的程序,，結(jié)合黨性分析材料和黨員現(xiàn)實表現(xiàn),，組織黨員逐一開展評議,。二是擴大民主群眾評。在民主評議黨員時,，黨支部要主動吸收全體非黨干部和部分服務(wù)對象,，對黨組織和黨員分別按照“滿意、基本滿意,、不滿意”,、“優(yōu)秀,、合格、基本合格,、不合格”進行評價,，參與評價的服務(wù)對象原則上按支部黨員1：1比例確定。在年底要采取大會測評,、發(fā)放問卷表等形式和組織“兩代表一委員”,、服務(wù)對象、群眾代表開展民主評議會等方式接受群眾評判,。三是創(chuàng)新方式組織評,。各單位、股室在曬業(yè)績的基礎(chǔ)上,，由全體科級領(lǐng)導(dǎo)對“學(xué),、做、改”情況進行綜合評價;各支部由局黨委作出綜合評價;并引用社情民意調(diào)查的方式,，全方位對各支部,、各單位和黨員干部的“學(xué)、做,、改”滿意度,，在服務(wù)對象范圍內(nèi)進行民意調(diào)查，作出評價分析,。組織評,、黨員評、群眾評的結(jié)查與年度考核,、平時考核,、專項考核結(jié)合起來，作為對單位,、干部年終考核的重要參考與依據(jù),。

同志們，“世間事,，做于細,，成于嚴(yán)”。希望全體黨員干部,，以嶄新的面貌,，良好的姿態(tài)，嚴(yán)實的作風(fēng),，扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，做政治明白人、做干事踏實人,，為組織和人民交一份滿意的答卷!

民主生活會存在問題原因分析集合篇五

1,、學(xué)習(xí)氛圍不濃,，深入學(xué)習(xí)不夠，行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)有待加強,；

2,、工作作風(fēng)不扎實，深入基層少,，沉不下去,，工作的主動性差；

3,、工作效率不高,，對一般干部的管理不夠嚴(yán)格，工作布署的多,，督促檢查少,，導(dǎo)致工作積極性不高；

4,、調(diào)度室等辦公場所環(huán)境衛(wèi)生管理較差,，有待進一步強化管理；

5,、企業(yè)對外宣傳力度不夠,，有待進一步加強。

1,、加強政治理論學(xué)習(xí),，不斷提高理論水平。

進一步健全和完善學(xué)習(xí)制度,，集體學(xué)習(xí)每月不少于一次,。要明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，針對思想工作實際,，有的放矢,。要有意識地拓寬經(jīng)濟、法律等方面的知識,，做到學(xué)以致用,。虛心向群眾學(xué)習(xí)，工作中善于總結(jié),，善于思索,，在總結(jié)中獲得提高，在吸取教訓(xùn)中獲得進步,。

2,、加強分管工作的督導(dǎo),，推進各項工作再上新臺階,。

（1）強化公交運營服務(wù)工作,。加強定點檢查和巡檢力度，堅決遏制違章駕駛現(xiàn)象的發(fā)生,。努力提升司乘文明服務(wù)水平,，加大1

培訓(xùn)力度，進一步提高司乘人員職業(yè)道德素質(zhì),。加強調(diào)解力度,，有效扼制和化解公交運營過程中矛盾的產(chǎn)生和萌發(fā)，努力把矛盾化解在基層,，維護公交線路的健康穩(wěn)定,，營造良好的公交客運環(huán)境。

（2）夯實安全管理工作,。安全工作責(zé)任重于泰山,，堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,。公司將進行定期或不定期的安全檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改。同時還要堅持做好公交運營的路查,，堅決杜絕違章行車現(xiàn)象,。

（3）加大宣傳工作力度。一是制定一個切實可行的考核辦法,，提高寫稿積極性,；二是加強宣傳工作隊伍建設(shè)，著力提高通訊報道水平,；三是加強與市報社,、廣播和電視臺的溝通協(xié)作，做到公交信息的及時暢通,。

（4）進一步做好黨建精神文明工作和發(fā)揮工會組織作用,。開展豐富多彩的文體和創(chuàng)建活動，打造企業(yè)文化,，增強企業(yè)的凝聚力和向心力,。加強幫扶工作，堅持扶貧與攻堅相結(jié)合,，加強公司與所確定的幫扶對象的工作力度,，以盡力改善其生產(chǎn)生活條件為前提，為我市全面建設(shè)小康社會貢獻應(yīng)盡的責(zé)任和力量,。

3,、樹立創(chuàng)新意識，轉(zhuǎn)變觀念,，提高工作效率,。

公司干部要增強事業(yè)的責(zé)任心和服務(wù)意識,，經(jīng)常深入公交運營一線。黨政一班人要加強對一般干部的教育管理和使用,，要掌握一般干部的思想狀況,，發(fā)現(xiàn)問題，及時了解,、談心,，強化對干部職工政治思想教育工作。做到“四破四立”,，即破除單純辦文辦

事的觀念,，樹立公交為社會服務(wù)的實干意識；破除因循守舊,、安于現(xiàn)狀的觀念,，樹立自我加壓、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識,，創(chuàng)造性地開展工作,；破除被動應(yīng)付的觀念，樹立主動執(zhí)行的意識,，增強政治敏銳性,，發(fā)揮主觀能動性，做復(fù)合型,、執(zhí)行型的領(lǐng)導(dǎo)集體,；破除重形式、輕效果的觀念,，樹立求真務(wù)實的意識,，講效率、求實效,。

堅持民主集中制原則,，集思廣益，集體決策,。并切實加強督促和考評,，使各項工作做到月初有計劃、月末有總結(jié),。

制訂和落實機關(guān)管理規(guī)章制度,，明確重點，落實責(zé)任,，嚴(yán)格做好日考勤,、月考核，著力解決好干部隊伍作風(fēng)方面存在的“懶、散,、浮,、橫”等突出問題。同時注重培訓(xùn)教育,，并通過走出去和請進來等方式不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì),，增強干部隊伍的積極性,、主動性和創(chuàng)造性,。

4、充分認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性,，增強廉政意識,。

認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的若干規(guī)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀,、地位觀,，實實在在干事，樹立基層領(lǐng)導(dǎo)清正廉潔的形象,，勤政為公,，誠實守信，做勤廉公仆,。

1,、抓調(diào)查研究，規(guī)范行業(yè)發(fā)展,。按照分工負責(zé)的原則,，主管領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊深入基層、深入一線開展調(diào)查研究,，廣泛征求意見建議,，認(rèn)真組織情況分析，根據(jù)征集到的意見建議,，集中力量攻堅克難,，提出解決問題的措施辦法。為貫徹落實好《吉林省城市

公共客運管理條例》,，依據(jù)《吉林省城市公共客運服務(wù)規(guī)范（試行）》,，我們在20xx年管理制度的基礎(chǔ)上，對公司各項規(guī)章制度進行了系統(tǒng)補充和完善,，3月份,，形成了新的《松原城市公交規(guī)范管理制度選編》，并在職工代表大會上討論通過，作為公司日常管理依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn),，更好地為社會服務(wù),。

2、抓營運管理,，創(chuàng)新工作機制,。

為提升公交形象，抓好公交車輛的車容車貌和衛(wèi)生清潔工作,，公司充實了培訓(xùn)科的人員力量,。并結(jié)合21路的開通和12路的新車上線，集中對全線路司乘人員進行了職業(yè)道德培訓(xùn),，不斷增強責(zé)任意識和文明服務(wù)意識,。通過崗前培訓(xùn)和持證上崗的方式，盡量選拔優(yōu)秀的司乘人員,，以文明微笑的服務(wù),，與社會建立起良性互動，共同為松原“五城”連創(chuàng)作出應(yīng)有的貢獻,。

其次,，及時了解和掌握各線路運營信息，化解矛盾,，努力創(chuàng)造良好的線路運營秩序,。今年我市江北因市政道路建設(shè)工程較大，1,、2路兩條過江線路和江北3,、5、7,、13路四條線路均受到不同程度的影響,，車輛承包人經(jīng)濟利益受到?jīng)_擊，也給公司管理和經(jīng)濟效益帶來較大的影響,，為此,，公司提前準(zhǔn)備，科學(xué)調(diào)整線路,、耐心解釋與引導(dǎo),，并在市政府、主管局的關(guān)心和大力支持下,，先后妥善處理了13路,、12路停運上訪事件，及時穩(wěn)定了公交線路的正常運營秩序,。

3,、抓企業(yè)文化，做好精神文明工作。

城市公交是城市精神文明建設(shè)的“窗口”,，因此,，公司積極開

展職工教育和“三八”婦女節(jié)聯(lián)歡等一系列文體活動，弘揚團結(jié),、敬業(yè)的精神,，為企業(yè)發(fā)展注入靈魂和活力。

捐助社會弱勢群體,，幫助他們擺脫困境,，是企業(yè)應(yīng)盡的社會職責(zé)。今年我們確定了新的共建幫扶對象,，并為云南特大干旱和玉樹地震進行了積極捐助活動,，共捐助11,200元,，用實際行動樹立企業(yè)社會形象,。在防汛期間，全體黨員及干部職工積極響應(yīng)號召,，共捐款12,050元,。

4、抓隊伍建設(shè),，提升管理水平,。認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員管理能力和水平,。堅持民主集中制,，重大決策和重要事項堅持集體討論、集體決策,，形成班子成員之間相互支持,、相互配合和相互團結(jié)的好風(fēng)氣。深入開展黨員黨風(fēng)廉政教育,，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。要求班子成員自覺把自己置于黨紀(jì)、政紀(jì),、法紀(jì)的監(jiān)督之下,，置于領(lǐng)導(dǎo)、同志,、群眾監(jiān)督之中,。并通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，強化黨員干部思想政治理論教育,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，提升工作能力和水平。

民主生活會存在問題原因分析集合篇六

民主生活會后，xx黨組針對理想信念,、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,、作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為,、組織生活,、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因,，制定了整改落實方案,，提出了整改措施，明確了整改方向,、整改任務(wù)和整改重點,。一年來，我們主要做了以下工作,。

(一)強化主體責(zé)任,，落實整改之責(zé)。黨組班子高度重視存在問題整改工作,，提高政治站位,、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把整改責(zé)任扛在肩上,、把整改任務(wù)抓在手上,、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理,，建立問題,、整改、責(zé)任“三個清單”,，做到整改目標(biāo),、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn),、時限“四個明確”,，確保整改不漏項、不打折,、不落空,。將整改問題作為嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活和落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的首要任務(wù)，堅持立說立行,、立行立改,，對需要馬上整改的問題，不等不拖,，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題,，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，統(tǒng)籌好相關(guān)科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫,，持之以恒抓好整改落實。截止目前,，除需要長期堅持的整改事項外,，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務(wù),。

(二)強化示范帶動,，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識,，在思想和行動上主動向以習(xí)近平為核心的黨中央看齊,，在學(xué)習(xí)上先學(xué)一步、學(xué)深一層,，在工作上身先士卒,、勇于擔(dān)當(dāng)，在生活中嚴(yán)以律已,、嚴(yán)格自律,，用實際行動為全委作出示范,。

一是帶頭嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,。把政治建設(shè)擺在首要位置，主要領(lǐng)導(dǎo)多次在會議上強調(diào)嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),。認(rèn)真貫徹落實《準(zhǔn)則》《條例》，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,、“三重一大”,、民主生活會、批評和自我批評,、雙重組織生活會等制度,，指導(dǎo)機關(guān)黨支部抓好“三會一課”，推動黨內(nèi)生活嚴(yán)格化,、規(guī)范化,、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》,，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀,，提高黨組議事決策效率。

二是帶頭遵守黨的紀(jì)律,。黨組班子成員主動看齊《中國共產(chǎn)黨廉政自律準(zhǔn)則》這條高線,，守住紀(jì)律紅線,，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭整改存在的“四風(fēng)”問題,，努力營造風(fēng)清氣正,、廉潔奉公的從政環(huán)境。

三是帶頭推動工作落實,。黨組堅決貫徹落實上級決策部署,，對重要會議、重要文件,、領(lǐng)導(dǎo)批示以及脫貧攻堅,、產(chǎn)業(yè)扶貧、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建等重點工作,，做到第一時間傳達學(xué)習(xí),、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實,，通過提醒催辦,、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效,。

(三)強化思想建設(shè),，補足精神之鈣。黨組以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手,，把黨的思想政治建設(shè)擺在首要位置,，采取多種形式抓好政治理論學(xué)習(xí)，補足思想之“鈣”,、筑牢信仰之“基”,。

一是突出重點學(xué)。黨組把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù),，通過集中學(xué)習(xí),、主題宣講、專題研討等形式,，真正做到學(xué)深悟透,、入腦入心。采取中心組學(xué)習(xí),、黨組會議,、專題會議等形式，第一時間傳達學(xué)習(xí)中央,、省,、市重要會議、文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神,，研究貫徹落實意見,，真正做到上級有決策部署,，部門就有實際行動。

二是專題研討學(xué),。堅持以中心組學(xué)習(xí)為核心的學(xué)習(xí)制度,，制定年度學(xué)習(xí)計劃，緊扣脫貧攻堅,、產(chǎn)業(yè)扶貧,、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學(xué)習(xí)研討會,，采取主題發(fā)言,、互動問答、交流討論等形式,，對產(chǎn)業(yè)扶貧,、重點產(chǎn)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù)、反腐倡廉等內(nèi)容進行討論式學(xué)習(xí),，進一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識,、凝聚了發(fā)展共識。

三是專題輔導(dǎo)學(xué),。在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上,，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農(nóng)”工作輔導(dǎo)報告，就落實“一崗雙責(zé)”,、抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作提出具體要求,。主要領(lǐng)導(dǎo)緊扣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為全體黨員干部作輔導(dǎo)報告，對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的背景意義,、方法路徑作全面解讀,。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握,。主要領(lǐng)導(dǎo)還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨,、了解黨的歷史,、參與黨的實踐、履行黨員職責(zé),、遵守黨的紀(jì)律5個方面提出具體要求,，加強理念信念和黨性黨風(fēng)教育。

(四)強化從嚴(yán)從實,，狠抓落實之要,。黨組在從嚴(yán)管理、從嚴(yán)要求,、求真務(wù)實,、狠抓落實上下功夫,，推進上級決策部署和重點職能目標(biāo)有效落實。

一是扎實推進“四位一體”從嚴(yán)管理干部試點工作,。健全完善“按月調(diào)度,、季度評價、年終考核”的管理機制,，堅持“從嚴(yán)管理”與“激勵保障”相結(jié)合,，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統(tǒng)一,，通過細化崗位職責(zé),、落實目標(biāo)任務(wù)、完善正向激勵機制,、落實負面懲戒約束等措施,，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責(zé)任“螺絲”,，充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性,。

二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署,、領(lǐng)導(dǎo)指示件和交辦件,、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬,，采取提醒催辦,、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實,，全面提升執(zhí)行力落實力,。突出產(chǎn)業(yè)扶貧這個重點任務(wù)，抽調(diào)精干力量組建產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅督查組,，堅持面上督查,、重點督查和專項督查相結(jié)合，對各縣區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和深度貧困村的產(chǎn)業(yè)脫貧工作推進情況進行暗訪督查,，切實提升產(chǎn)業(yè)脫貧工作成效。

三是大力整治“不作為慢作為”行為,。不定期開展作風(fēng)建設(shè)明查暗訪,，嚴(yán)肅查處遲到、早退,、脫崗,、曠工等違反工作紀(jì)律行為。截止目前,，開展明查暗訪17次,，下發(fā)督查通報9期,，通報并處理違反工作紀(jì)律的干部職工8人次，約談紀(jì)律松懈的干部職工4人次,，持續(xù)釋放整頓機關(guān)作風(fēng),、嚴(yán)肅工作紀(jì)律的信號。

(五)強化正風(fēng)肅紀(jì),，繃緊紀(jì)律之弦,。黨組始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè),。

一是加強廉政警示教育,。采取通報違紀(jì)違法典型案例、組織觀看警示教育片等形式,，加強經(jīng)常性警示教育,。以違紀(jì)案例為反面教材，組織科級干部撰寫心得體會,，自查廉政風(fēng)險點,，提出防范措施。召開廉政警示教育大會,，安排黨組成員,、科級干部作廉政表態(tài)發(fā)言，主要領(lǐng)導(dǎo)對全體干部職工提出“以感恩心許黨為國,、以平常心為人處事,、以律已心守住底線、以進取心干事創(chuàng)業(yè)”4個方面要求,。

二是認(rèn)真查找整改“四風(fēng)”問題,。認(rèn)真開展“四風(fēng)”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發(fā)現(xiàn)的問題,，成立“四風(fēng)”問題整改領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室扎實抓好整改。針對培訓(xùn),、會議,、公務(wù)接待審批單不規(guī)范問題，及時按照相關(guān)規(guī)定和檢查組要求進行修改完善,，進一步嚴(yán)格審核把關(guān);針對公務(wù)接待費、公車運行維護費同比增長較大問題,，全面核算數(shù)據(jù),、深入分析原因，進一步嚴(yán)格經(jīng)費支出,。

三是推進干部約談常態(tài)化,。嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì),，積極踐行“四種形態(tài)”，開展經(jīng)常性干部約談,，做到抓早抓小,，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部,、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農(nóng)委下屬事業(yè)單位公務(wù)車輛管理松懈問題進行立案調(diào)查,，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓(xùn)中的違紀(jì)違規(guī)問題,，對受黨紀(jì)政紀(jì)處分的2名副縣級干部,、4名科級干部進行問責(zé)處分約談，對情節(jié)較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談,。

(六)強化擔(dān)當(dāng)作為,，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標(biāo)任務(wù),，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,、以脫貧攻堅為核心、以園區(qū)建設(shè)為平臺,，以深化改革為動力,，強化增比進位意識，團結(jié)協(xié)作,、開拓進取,、擔(dān)當(dāng)作為，努力推動農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,、農(nóng)民脫貧致富,、農(nóng)村同步小康。

一是聚焦山地特色抓現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展,。按照“穩(wěn)存量,、擴增量、優(yōu)布局,、增效益,、促脫貧”的思路推進特色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，超額完成補植補種和后續(xù)管護任務(wù),，打造獼猴桃產(chǎn)業(yè)帶,、茶葉產(chǎn)業(yè)帶等一大批適度規(guī)模經(jīng)營的產(chǎn)業(yè)基地。省級農(nóng)業(yè)園區(qū)總數(shù)達到10個,，其中省級引領(lǐng)型園區(qū)總數(shù)達到6個,，以獼猴桃產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)為核心的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園成為發(fā)展現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)的“排頭兵”。

二是聚焦發(fā)展短板抓生態(tài)畜牧業(yè)。按照“提生豬,、增牛羊,、擴家禽、養(yǎng)特色”的思路,，大力發(fā)展生態(tài)畜牧業(yè),。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業(yè)。本地企業(yè)快速成長,，萬頭以上養(yǎng)豬場,、千頭以上養(yǎng)牛場遍地開花。

三是聚焦激發(fā)活力抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革,。代市委,、市政府起草“三變”改革系列文件。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證完成縣級自查,、市級核查,、省級驗收,。投融資體制機制改革、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn),、構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系改革,、農(nóng)村“三變”促“三農(nóng)”改革,、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革等改革專題穩(wěn)步推進,。

四是聚焦脫貧攻堅抓產(chǎn)業(yè)扶貧,。把脫貧攻堅作為首要政治任務(wù)和第一民生工程,，組建產(chǎn)業(yè)扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養(yǎng)殖專班,，扎實抓好扶貧產(chǎn)業(yè),。截至目前,，“茶、菜、菌,、禽”四大產(chǎn)業(yè)共帶動2萬貧困人員脫貧,。選派15名技術(shù)干部組成工作組進駐貧困發(fā)生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務(wù)。分批次組織班子成員和技術(shù)干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰(zhàn),。

總體來看,，民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務(wù),，存在的突出問題得到及時解決，機關(guān)作風(fēng)明顯改進,，工作效率明顯提升,，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更加濃厚,，但也存在一些不容忽視的問題,。一是思想認(rèn)識還有差距。對需要長期堅持的整改事項,，個別黨員干部缺乏持續(xù)抓好整改的自覺性和主動性,，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距,。二是能力素質(zhì)還有不足,。當(dāng)前，產(chǎn)業(yè)扶貧正值攻堅期,，農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革進入深水區(qū),，黨員干部在思想意識、知識結(jié)構(gòu),、能力素質(zhì)等方面還存在差距和不足,。三是作風(fēng)建設(shè)任重道遠。貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定的思想自覺尚未形成,，“四風(fēng)”問題和違紀(jì)現(xiàn)象仍有發(fā)生,，形式主義,、官僚主義問題仍然不同程度存在。

下一步,，黨組將認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,，采取更加有力的舉措抓好機關(guān)黨的政治建設(shè),、思想建設(shè)、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè),、紀(jì)律建設(shè)，以更加昂揚的斗志,、更加進取的精神,、更加扎實的作風(fēng)抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作，為決勝脫貧攻堅,、同步全面小康做出積極貢獻,。

民主生活會存在問題原因分析集合篇七

根據(jù)《關(guān)于開好黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會的通知》要求，我進一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,、黨的十九屆六中全會精神,，緊扣會議主題，廣泛征求意見,，開展談心談話,，聯(lián)系自身實際，認(rèn)真對照檢查,，查擺剖析問題,，明確整改方向。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

(一)在“深刻感悟‘兩個確立’的決定性意義方面,。一是學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的深度有欠缺,。雖然能夠按照黨史學(xué)習(xí)教育要求，對習(xí)近平總書記關(guān)于黨史教育重要論述和黨史進行了學(xué)習(xí),，但學(xué)的還不夠系統(tǒng)深入,，深入研究的較少，在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上還存在一定差距,。對“兩個確立”的決定性意義學(xué)習(xí)不深入,、認(rèn)識不深刻、領(lǐng)悟不透徹,，沒有完全站在全面從嚴(yán)治黨首先要從政治上看的高度,。對紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)在“兩個維護”上肩負的重大政治責(zé)任認(rèn)識不夠到位，政治監(jiān)督存在定位不準(zhǔn),、方法不多的問題,，對違反政治規(guī)矩,、政治紀(jì)律的行為查處力度不夠大。比如,，2021年,，全縣查處案件×××件，但違反政治紀(jì)律案件××件,，僅占×%,。二是把“兩個維護”落實到監(jiān)督檢查、審查調(diào)查具體工作中有差距,。對“兩個維護”的政治內(nèi)涵理解還不深刻,，開展監(jiān)督檢查沒有首先考慮政治效果，審查調(diào)查有時沒有首先從政治紀(jì)律查起,，聚焦“七個有之”等違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題線索查處力度不夠大,，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、審查調(diào)查中力量側(cè)重查處違反廉潔紀(jì)律線索,，對違反政治紀(jì)律和組織紀(jì)律線索下功夫不夠。以上這些問題和差距,，說明在真正做到“兩個維護”還有不到位的地方,。三是在貫徹落實習(xí)近平總書記視察指導(dǎo)×××?xí)r的重要講話精神、服務(wù)保障黨中央重大決策部署落實上有差距,。本人通過參加縣委,、縣紀(jì)委監(jiān)委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)，及時對習(xí)近平總書記視察×××重要講話精神進行了集中學(xué)習(xí)研討,。但是通過學(xué)習(xí)研討,、認(rèn)真反思，特別是作為紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān),，把自身職責(zé)擺進去,，在貫徹落實習(xí)近平總書記調(diào)研×××重要講話精神、服務(wù)保障黨和國家事業(yè)發(fā)展過程中還存在創(chuàng)新思路不夠,、能力水平不足,、辦法舉措不多的問題。

(二)在“帶頭牢記我們黨是什么,、要干什么這個根本問題”方面,。一是宗旨意識有所淡化。對上級要求的工作關(guān)注多,，對群眾的“急難愁盼”問題解決不夠到位,，問政于民、問需于民,、問計于民做得還不夠好,，在思想深處沒有徹底解決好“為了誰,，依靠誰，我是誰”的問題,。二是服務(wù)人民群眾不夠主動,。幫助群眾解決困難的主動性不夠，在接待信訪群眾特別是困難群眾時,，心情也很沉重,，很想為他們排憂解難，但有時候跟蹤過問的不夠,，一些復(fù)雜問題解決的還不夠有力,。三是推動工作落實不夠有力。有些工作文件發(fā)了,，開會安排了,，但還存在重布置輕落實現(xiàn)象，沒有做到緊盯不放,、一抓到底,，工作落實的效果不夠理想。

(三)在“帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想”方面,。一是在堅持以人民為中心,、樹牢宗旨意識、站穩(wěn)群眾立場上有差距,。信訪舉報工作是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)聯(lián)系群眾的橋梁紐帶,、獲取案件線索的主要來源，自己親自接待信訪舉報群眾次數(shù)較少,，聽取群眾訴求少,，為民服務(wù)還不夠到位。對群眾信訪舉報反映的問題轉(zhuǎn)辦交辦多,，親自研究解決,、跟蹤督辦不到位。比如,，對如何整治信訪舉報工作中的形式主義官僚主義問題,、如何打擊誣告陷害等信訪舉報問題等方面，研究得不深不透,。二是落實紀(jì)檢監(jiān)察為人民要求不到位,，在為民服務(wù)解難題上有差距。通過抓重復(fù)信訪集中治理,、深挖徹查“保護傘”等工作,，解決了一些群眾反映強烈的突出問題，但工作的切入點,、結(jié)合點找的還不夠準(zhǔn),，措施還不夠?qū)?，作用發(fā)揮的還不夠好。比如,，對一些領(lǐng)域深挖徹查涉黑涉惡腐敗和“保護傘”當(dāng)中存在的形式主義,、官僚主義問題重視不夠，督促檢查,、指導(dǎo)工作不夠有力有效,。三是在踐行群眾路線、深入基層聯(lián)系群眾上有差距,。由于本人剛到×××工作,，大部分時間都是在機關(guān)開會、聽匯報,，走出辦公室,、深入一線調(diào)研少、蹲點調(diào)研更少,，僅有的幾次調(diào)研是根據(jù)上級和縣委要求才開展基層調(diào)研活動,，調(diào)研時間短、調(diào)研的方法手段也不靈活,，對基層紀(jì)檢監(jiān)察工作和干部關(guān)心指導(dǎo)還不夠,，主動到群眾中發(fā)現(xiàn)問題、破解難題,、解決問題較少。四是在為基層減負,、整治形式主義官僚主義,，馳而不息糾治“四風(fēng)”上有差距。自己身上也不同程度存在形式主義,、官僚主義問題,。比如，領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法上,，對基層布置任務(wù)多,、關(guān)心過問少，工作提要求多,、聽取意見少,，看亮點多、看問題少,，督促檢查多,、出思路想辦法少。在監(jiān)督中央八項規(guī)定及實施細則精神貫徹落實上,，對“四風(fēng)”問題隱形變異的新動向新表現(xiàn)研判不足,、監(jiān)督檢查措施少,，查處問責(zé)的典型案例不多、通報曝光的震懾作用發(fā)揮不夠,，一定程度上造成全縣從嚴(yán)從緊的氛圍還不夠濃厚,。

(四)在“帶頭學(xué)習(xí)運用黨在不同歷史時期成功應(yīng)對風(fēng)險挑的豐富經(jīng)驗”方面。一是專業(yè)化能力有差距,。對習(xí)近平總書記“要善于用法治思維和法治方式反對腐敗”等新觀點新理念把握不深不透,，法治意識和法治思維亟需增強。在嚴(yán)格依法調(diào)查取證,，規(guī)范措施使用,，把依規(guī)依紀(jì)依法的要求體現(xiàn)在執(zhí)紀(jì)辦案的全過程和各環(huán)節(jié)方面還有差距。在紀(jì)法雙施雙守,、用好“兩把尺子”,，實現(xiàn)紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查有效貫通、執(zhí)紀(jì)辦案和案件審理協(xié)同配合,、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)與司法機關(guān)有效對接上還存在差距,。特別是與公安機關(guān)在有效對接司法、規(guī)范使用監(jiān)察措施上不到位,。二是堅守政治機關(guān)定位,，做好思想政治工作上有差距。轉(zhuǎn)變辦案理念,，貫徹“懲前毖后,、治病救人”方針，特別是對做好具體審查對象思想政治工作指導(dǎo)不夠,。紀(jì)檢監(jiān)察干部不同程度存在不善于從政治上把握問題,，不會做思想政治工作，不愿做群眾工作,，個別辦案人員還沒有真正把思想政治工作貫穿審查調(diào)查全過程,，精準(zhǔn)研判和化解被審查調(diào)查人的思想疙瘩和心理顧慮，把功夫用在做好思想政治工作,，讓審查對象相信組織,、依靠組織等方面還有差距。三是高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求還不夠,。履行黨員八項義務(wù)、黨的意識,、黨員意識自覺性還不夠,，在嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，全面落實民主集中制上做得還不到位,。與焦裕祿,、張富清、王瑛等黨史中的先進模范相比,，在干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,、擔(dān)當(dāng)勁頭上有差距，在思想覺悟,、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象上還有差距。

(五)在“帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗”方面,。一是向縣委提出的參謀建議不夠多不夠精準(zhǔn),。立足全面從嚴(yán)治黨和全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的高度審視思考、謀劃推動紀(jì)檢監(jiān)察工作不夠,，協(xié)助縣委對全縣當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的新形勢,、一些易發(fā)多發(fā)的重點領(lǐng)域和風(fēng)險點、關(guān)鍵崗位的制度漏洞和薄弱環(huán)節(jié)分析研判不到位,，黨風(fēng)廉政建設(shè)專項匯報也多以匯報成績?yōu)橹?，對存在的問題向縣委匯報的不深不透，參謀助手作用發(fā)揮不到位,。二是協(xié)助縣委抓全面從嚴(yán)治黨的力度不夠大,。縣紀(jì)委常委會片面認(rèn)為自己是專責(zé)監(jiān)督機關(guān),，縣委主體責(zé)任的事情有縣委主體辦管,，遇到主體責(zé)任的事情向外推的多，忘記了還有協(xié)助黨委抓全面從嚴(yán)治黨的職責(zé),。如重大節(jié)日,，依賴于縣委主體辦提醒縣委落實責(zé)任多，自己主動協(xié)助提醒少,，我本人也是主動匯報重大問題少，造成一些問題得不到及時解決,。三是協(xié)助縣委建立完善全面從嚴(yán)治黨考核評價體系不及時,、不科學(xué)?？h紀(jì)委常委會認(rèn)為縣委承擔(dān)全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,，全面從嚴(yán)治黨考核評價體系建設(shè)工作是主體責(zé)任范疇。對此,，縣紀(jì)委思考不深,、跟進不及時，協(xié)助職責(zé)履行不到位，考核評價沒有做到“精準(zhǔn)畫像”,。比如,，對“兩個責(zé)任”的日常考核,，每季度只是注重上報有關(guān)資料,、文件等印證材料，具體落實的效果怎么樣,，掌握的不精準(zhǔn)不全面,，存在重過程輕結(jié)果現(xiàn)象，落實獎懲機制,、強化結(jié)果運用不夠,，對落實“兩個責(zé)任”浮在表面、流于形式,、效果差等問題沒有及時追責(zé)問責(zé),，嚴(yán)的氛圍沒有真正形成，上熱中溫下冷的現(xiàn)象依然比較突出,。

問題產(chǎn)生的原因是多方面的,，但究其根源是思想上、主觀上的問題,，主要從思想,、政治、作風(fēng),、能力,、廉政等5個方面進行剖析。

一是理論學(xué)習(xí)自覺性還不夠強,。雖然重視對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí),，但是學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、持續(xù)性,、自覺性,，沒有帶著感情、帶著責(zé)任,、帶著問題學(xué),，沒有真正做到把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為根本性、長期性的政治任務(wù),，沒有真正學(xué)出覺悟,、學(xué)出信仰、學(xué)出擔(dān)當(dāng),。

二是政治站位還不夠高,。工作中出現(xiàn)這樣那樣的問題,，歸根結(jié)底還在于講政治這根弦繃得不夠緊。自己思想上對紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)作為黨的政治機關(guān),，作為黨的自我革命的重要力量,，在踐行“兩個維護”上發(fā)揮著重要而獨特的作用認(rèn)識不到位，職責(zé)定位還不夠精準(zhǔn),。無論是監(jiān)督執(zhí)紀(jì),、審查調(diào)查，還是信訪舉報工作,，沒有做到始終把旗幟鮮明講政治放在首位,，沒有做到把堅持政治標(biāo)準(zhǔn)、考慮政治因素,、注重政治效果貫徹落實到各項工作中,。

三是宗旨意識樹得還不夠牢。雖然自己生于農(nóng)村,、長于農(nóng)村,，內(nèi)心深處對人民群眾懷有很深的感情，但是隨著職務(wù)和時間的變化,，群眾觀念有所淡漠,，不知不覺和群眾拉開了距離，沒有真正把以人民為中心的發(fā)展思想和紀(jì)檢監(jiān)察為人民的工作要求落實到紀(jì)檢監(jiān)察工作中,、體現(xiàn)到具體行動上,。

四是能力素質(zhì)還存在短板。隨著紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的不斷深化,，自己雖然有“本領(lǐng)恐慌”的意識,，但在加強學(xué)習(xí)、提升專業(yè)能力上沒有及時跟上,，往往以老眼光看待新形勢,、以舊思維應(yīng)對新變化，對工作中存在的紀(jì)法貫通,、法法銜接等問題沒有很好的解決思路和辦法,。

五是廉潔要求還不夠嚴(yán)。作為紀(jì)檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部,，盡管一貫保持了對黨紀(jì)國法的敬畏,，做到嚴(yán)于律己、遵規(guī)守紀(jì),，不越雷池、不踩紅線,。但是履行“一崗雙責(zé)”,、落實“嚴(yán)字當(dāng)頭、全面從嚴(yán)、一嚴(yán)到底”要求還不到位,，對日常紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想,、作風(fēng)、工作,、生活了解掌握不深不細,，對苗頭性、傾向性問題,，抓早抓小不夠,、批評教育不夠，日常教育監(jiān)督管理有待進一步加強,。

下一步,，我將堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向,，結(jié)合談心談話和同志們提出的意見建議,，從強化理論武裝、提升政治能力,、提高專業(yè)化水平,、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題,、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩等6個方面抓好整改落實,。

(一)強化理論武裝，在學(xué)懂弄通做實上下功夫,。把理論武裝頭腦作為首要的,、長期的政治任務(wù)，持續(xù)在學(xué)思踐悟,、融會貫通上下功夫,。全面系統(tǒng)學(xué)，積極參加理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)研討,，聆聽專家講座,，深刻理解、全面掌握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一科學(xué)理論的基本觀點,、理論體系,，在真學(xué)真信中堅定理想信念，在學(xué)思踐悟中牢記初心使命,。及時跟進學(xué),，堅持集中學(xué)和個人自學(xué)相結(jié)合，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記最新重要講話精神,，特別是學(xué)好習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和正風(fēng)肅紀(jì)反腐的重要指示批示精神,，自覺對表對標(biāo),，及時校準(zhǔn)偏差。聯(lián)系實際學(xué),，開展課題式調(diào)研,，努力掌握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想運用馬克思主義的立場觀點和方法，在做好“結(jié)合”“轉(zhuǎn)化”上久久為功,，更好地指導(dǎo)實踐,，推動紀(jì)檢監(jiān)察工作。

(二)提升政治能力,，不斷增強“四個意識”,、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,。帶頭樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”,，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,，認(rèn)真落實請示報告制度，把對黨忠誠體現(xiàn)到紀(jì)檢監(jiān)察每一項工作之中,。堅持把旗幟鮮明講政治放在首位,，提高政治能力，強化政治責(zé)任,，保持政治定力,，把準(zhǔn)政治方向，增強斗爭精神,，自覺同各種“低級紅”“高級黑”現(xiàn)象作堅決斗爭,。始終保持對黨絕對忠誠的政治品格，用擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠,，做黨章黨規(guī)黨紀(jì)的堅決維護者,、黨的理論和路線方針政策的堅決捍衛(wèi)者、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的有力推動者,。

(三)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，堅守好初心使命。堅守紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)是政治機關(guān)定位,，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，把“兩個維護”作為重大政治責(zé)任，更加自覺地落實到強化監(jiān)督,、執(zhí)紀(jì)審查,、調(diào)查處置、巡察,、問責(zé)追責(zé)等每一項工作之中,。加強對黨內(nèi)政治生活狀況,、黨的路線方針政策和民主集中制等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正和查處有令不行,、有禁不止等行為，推動黨中央重大決策部署落實到位,。堅定不移正風(fēng)肅紀(jì)反腐,，保持好高壓態(tài)勢，準(zhǔn)確運用“四種形態(tài)”,，實現(xiàn)政治效果,、紀(jì)法效果和社會效果相統(tǒng)一、最大化,。推進以案促改制度化常態(tài)化向基層延伸,，一體推進“三不”機制建設(shè)，持續(xù)鞏固發(fā)展壓倒性勝利成果,，不斷優(yōu)化凈化政治生態(tài),。

(四)為民服務(wù)解難題，不斷增強群眾的獲得感,。認(rèn)真落實紀(jì)檢監(jiān)察強黨建,、為人民、促發(fā)展工作要求,，帶頭走出機關(guān),、走進群眾，與群眾坐在一條板凳上拉拉家常,、說說心里話,，聽聽他們心里想的是什么、煩的有哪些,，真正把群眾面臨的問題發(fā)現(xiàn)出來,，把群眾對紀(jì)檢監(jiān)察工作的意見反映上來。以主題教育專項整治為抓手,，聚焦群眾痛點難點焦點,，做到凡是群眾反映強烈的問題都要嚴(yán)肅認(rèn)真對待、凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正,。把扶貧領(lǐng)域決戰(zhàn)年行動,、掃黑除惡專項斗爭、民生領(lǐng)域?qū)ｍ椪我约爸匦胖卦L突出問題集中治理緊密結(jié)合起來,，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用,，帶頭領(lǐng)辦督辦重點案件，以實實在在的成效增強人民群眾的獲得感幸福感安全感,，讓人民群眾時刻感到黨的關(guān)懷就在身邊,、正風(fēng)反腐就在身邊,、紀(jì)檢監(jiān)察就在身邊。

(五)嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,，始終保持清正廉潔本色,。帶頭講規(guī)矩、守紀(jì)律,，在行使權(quán)力上慎之又慎,、在自我約束上嚴(yán)之又嚴(yán)，為全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部做出示范,，當(dāng)好榜樣,、樹立標(biāo)桿。常修為政之德,、常思貪欲之害,，始終把廉潔從政作為對自己的起碼要求，知敬畏,、存戒懼,、守底線，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律法規(guī),，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細則精神,，從自身做起、從小節(jié)嚴(yán)起,，自覺接受組織,、群眾和同志們的監(jiān)督。注重家庭,、家教,、家風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格管好親屬及身邊工作人員,，嚴(yán)防“圍獵”,，筑牢廉潔防線、守住紀(jì)律底線,，作清正廉潔的表率,。