總結,，是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究,，借此上升到理論的高度,，并從中提煉出有規(guī)律性的東西,，從而提高認識，以正確的認識來把握客觀事物,，更好地指導今后的實際工作,。那么，我們該怎么寫總結呢,？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

后勤采購年終工作總結篇一

又一年過去了,，時間總是在悄無聲息中流逝。真的很感謝公司給我提供磨練自己的機會,，更感謝公司長久以來對我的信任和栽培! 感恩的心,，感謝命運，讓我認識xx,，花開花落我一樣會珍惜!感恩的心,，感謝xx，讓她伴我一生,，讓我做堅強的自己,。新的一年已經開始了，現在的我將過去一年中工作的心得體會作一個匯報,。

眾所周知采購部是公司業(yè)務的后勤保障,，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領導對我的信任,，將我放在如此重要的崗位上,。在董事長的直接關注和公司各位領導的關心支持下，通過幾年的采購工作,，使我懂得了許多道理,，也積累了一些過去從來沒有的經驗，同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距,。了解到一個采購所具備的最基本素質就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上,，要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎上,，從提供最佳價值的供應商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎;規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商,，以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等。

在這里我想說作為一個采購,，并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,，簽個合同，發(fā)個貨那樣簡單，這只是其中之一,，也是最基本的,。在領導的提醒下，20xx年我們及時調整好心態(tài)和觀念,，不但改變了過去的錯誤意識采購與銷售無多大聯系,，而且在采購的同時充分利用供應商的網絡關系主動銷售。凡是有關銷售的一切事物,，我們采購部都積極配合!,，一切以銷售為主，我們輔助,。采購與銷售是密不可分的!因為我們是一個整體,，唱得是同一首歌，走得是同一條路,，奔得是同一個目標!

在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,，更要最大限度的節(jié)約成本，做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作,，明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點,、作用及意義,。只要能降低成本,，不管是哪個環(huán)節(jié)，我們都會認真研究,，商討辦法,。真得很感謝總經理,，在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求,，讓我們不得不千方百計去降低成本,，也是在他的英明領導下，我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,當然還要在不影響銷售的前提下,，盡可能充分利用供應商的信貸期,，保證公司資金周轉。在發(fā)貨方 式上面,，盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費用,。在付款方面，逐漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票,，間接性地降低成本,。在這里我還要對公司所有業(yè)務人員說聲：“謝謝“!感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我，讓我與供應商談判時做到了心中有數,，從而成功降低了庫存成本。截止20xx年12月底，共計降低成本,、節(jié)約費用達 萬元,。別外，每月月底,，因為銷項稅遠遠大于進項稅,，為了降低公司不必要的稅收，我都積極主動向客戶催要增值稅票,，包括所有通過銀行托收的客戶,，經過協商，對方也將抵扣聯寄予我公司,，及時供財務認證!從而每月都能減免一些不必要的稅收,。

20xx年是個進步的一年，在公司各個部門的配合和采購部的多方努力下,，我公司與供應商建立了非常良好的合作關系,，有的已經直接向我公司發(fā)貨，開始友好商業(yè)往來!在引進新品種方面,，我們從多個方面不斷搜集信息,，及時和其他部溝通，并快速備貨,。對于新進品種,，采購部都會向業(yè)務人員提供新進品種目錄表，以供他們參考學習,。

幾年來,，我更加明白了總成本優(yōu)先原則，和靈活運用各種采購技巧的重要性,。對與價格影響因素要有敏銳的感覺,，并且能夠及時的做好預警及防范措施，切忌“從一而終”,。一個優(yōu)秀的采購比須擁有較強的溝通協調能力和采購經驗,，我知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距，因為采購經驗是靠長期不斷積累經驗和自我啟發(fā),，達到熟練程度后才能掌握的一種技術,，要做到這一點是非常困難的，不過,，我會更加努力的學習,，不斷地積累豐富采購經驗，跟上公司的發(fā)展的腳步! 管理的最終目的和最終體現是增加效益,，而在我們管理和成本控制過程中應該不斷出新招,、奇招。不然，即使成本在下降,，只可能是市場或外加因素自然形成的,。而這樣的下跌對于我們的競爭對手來說，也是一樣的下降成本,。我們并沒有比競爭對手的成本優(yōu)勢,。因此創(chuàng)新的想法和大膽試探新的方案才能使我們可能找到獨到的降低成本、提高效率的方案,。

當前社會各行業(yè)各企業(yè)的競爭力,、和之間的較量其根源可歸納為決策層的經營理念經營思路的較量，不斷創(chuàng)新的思維才能使企業(yè)永遠保持活力,。根據公司管理層的最新思維,，公司新一代的供應商也應建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關系上來，甚至比他們當自己公司的部門來看待,。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,，供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。因此供方管理部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終,、一如既往的給予我們最優(yōu)政策,，又能規(guī)范他們的內部管理，甚至幫助他們規(guī)范而不是一味的追究這樣那樣的問題而造成的一些小損失,。那怕是真的需要追究的損失或大的損失,，最佳的處理結果應該通過雙方友好協商讓供應商心甘情愿、心服口服接受我方提出的補償要求,。供應商管理的目的不是發(fā)現他們的錯誤而是幫助他們避免錯誤,、預防出現錯誤。

對于目前正在為我司做出貢獻的合格供應商需多加鼓勵,，因此在下半年的工作中我部門將更好的為公司所有供應商提供良好合作環(huán)境,，使供應商能真正全心全意的為明景服務，拋棄雙方的短期利益,，謀求共同長期的健康發(fā)展,。同時我們希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,，并不斷的大膽嘗試,，取其精華、修改弊端,。將不可能,、有缺陷的好方案，變?yōu)榭刹僮?、無缺陷的好方案,。

最后,，感謝公司所有領導和同事，我有今天的進步離不開大家的幫助和支持,，是他們的協同和支持使我成功,?？傊?，20xx年我會以一顆感恩的心，不斷學習,，努力工作,。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異，讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內心的真誠和體察入微服務對待客戶,，追求完美,，創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協力，從新的起點開始,，邁向成功!

20xx年是采購部工作正式步入穩(wěn)定開展期的階段,，也是采購業(yè)務量迅速增長的階段，我們在經歷了來自工作本身和外部壓力的重重考驗下,，抓住每一次磨合與溝通的契機,，盡全力去做好每一項工作，千里之行,，始于足下,，正是因為我們持之以恒的堅持與努力，我們日常工作的開展與銜接也在逐漸步入正軌,。

用數據去證明,，我們會更好地融入企業(yè)飛速發(fā)展的經濟潮流中，更好地實現自身的價值與意義,。

(一)常規(guī)與非常規(guī)工作內容概述：

1,、負責廠區(qū)外協業(yè)務的委外處理與質量監(jiān)控，作好圖紙的及時對接與回收;

2,、負責廠區(qū)部分工裝模具,、量檢具的委外加工與跟蹤落實;

3、負責部分異地零采物資,、設備配件,、小型設備的轉賬采購與實時跟蹤;

4、及時,、準確的辦理每月發(fā)票的核對,、勾稽、審核與入賬手續(xù);

5,、協助部門領導進行上半年度電腦,、打印機,、光纖等耗材類物資的采購管理;

6、協助物流部,、財務部進行新,、老委外業(yè)務的對賬、追料和退料跟蹤等事宜;

8,、協助部門領導和同事完成其他相關工作,，包含ts16949體系審核的準備工作、

產品定價,、季度分款,、質量處罰與整改、新物料的驗證,、供方資料管理等事宜,。

(二)強化供應商的管理與開發(fā)

1、加大不合格項的整頓與整改

為降低外協加工件的不合格品率,，避免后續(xù)裝配過程中不必要的成本浪費與損失,，特要求外協單位對出現的質量問題進行限期整改，整改后兩次樣品送檢仍不合格的供應商,，立即取消其半年的供貨資格,，并列入臨時待檢供方行列，待其產品質量完全符合我公司技術標準和要求后,，再恢復與其委外合作關系,，這樣不僅能降低物料周轉過程中不合格件出現的概率，避免后續(xù)加工環(huán)節(jié)額外的人工成本累計,，更能有效地控制產品質量,，節(jié)約公司生產和管理成本。

2,、加強供方管理的多元化發(fā)展

為形成有效的成本降低與質量管控模式,，避免供方管理陷入被動牽制局面，規(guī)避強勢或單一供應商,，特要求所有的委外加工件必須有兩家以上的外協加工單位,，通過對比其加工質量和供貨及時率等指標，把握競爭過程中價格下調的機會,，實現質量與價格雙贏的目標,。目前，針對現有委外加工工序,，我們將類似工序的外協加工單位控制在3家至4家以內,，主要是既能保證正常的產品加工周轉供應，又可通過供貨質量對比,，更好地做好質量管控和整改,。

(三)注重小批量物資的成本節(jié)約

通常而言,，相對比日常車間生產所需的常規(guī)物料，零采物資和輔助類生產物料的需求量較少,，但其需求種類繁多,、使用頻率也較快，整體的采購成本也是一筆不可忽略的費用支出,，公司領導往往重視高價格,、高成本的常規(guī)物料成本，而忽略了小批量物資成本節(jié)約也可以做到積少成多,、集腋成裘的原理?，F實中，我們在管控常規(guī)物料成本的同時,，也在兼顧小批量零采物資的成本控制與節(jié)約，堅決摒棄物料提報部門急需求,、急心理和盲目單一的采購需求,，化被動為主動，主要途徑如下：

明確采購目的,、了解相關專業(yè)知識——多方咨詢(含提報人員,、技術人員或專業(yè)人士等)、查證——供方先報價,、貨比三家——主動談判,、確定性價比——通過合同、技術協議約束——節(jié)約成本,、最佳采購,。

(一)夏季多雨季節(jié)—加大外協加工件的防銹、防腐處理

一直以來,，倉庫外協加工產品材質多為鋼件與鑄鐵件,，且多為未鍍鋅或噴漆的半成品，易在封閉,、潮濕的環(huán)境中生銹腐蝕,，不僅阻礙后續(xù)生產環(huán)節(jié)的加工周轉，還造成重復人工成本的疊加,。為杜絕上一年度大批量加工件返修去銹情況的再度發(fā)生,，我們在委外加工的同時，也要求所有外協單位必須嚴格作好加工件的防銹,、防腐處理,，并保證防銹效果保持在半年以上，否則,，所有的生銹后果均由外協負責處理并承擔相應風險,，進而從最大角度來維護我公司的利益,。

另外，為降低生銹風險,，節(jié)約管理成本,，在滿足正常生產的物料供給、倉庫庫存足夠的前提下,，我們也將外協單位作為第二方臨時儲備倉庫,，當倉庫庫存逐漸減少、車間使用量增大時,，我們會立即通知外協單位調貨,，即將外協家中的儲備庫存按需分批的送至我公司，期間產生的所有管理費用,、運輸費用和保管風險均由供應商承擔,，從某種意義上而言，這也是我們優(yōu)化供方管理的一大跨越與進步,。

(二)默契的團隊合作是實現良好業(yè)績的前提

自本年度開始,，采購部開始實行項目組管理制，并將各組業(yè)績正式列入績效考核行列,，在經歷三個多月的磨練,、成長歷程后，我們更清楚的意識到：任何工作的完**不是單一的實現個人工作指標,，它不僅需要兼顧小組內部成員,、整體團隊的業(yè)績，更需要形成一種共進退,、共努力,、共協調、共分享的內部運營模式,。個人的工作需要小組來支撐,，小組的工作更需要團隊合作來支撐，我們是相輔相成的團隊與整體,，不能存在個人利益的偏私,，任何時候都必須服從與保證公司利益。采購部每一位成員都在用親身實踐證明著：只要用心去做,，用行動去證明,，用勇氣去挑戰(zhàn)，用思維去創(chuàng)新,，我們也會在公司日益蓬勃發(fā)展的浪潮中迅速成長與強大,。

(三)積極的溝通是部門間高效合作的首要途徑

從工裝模具的k3入賬到外購設備的驗收與投用，我深深的感受到：這些工作都不是我們個體,、單個部門亦或是幾個部門所能做好,、貫徹好的事情,，它需要所有相關聯部門凝聚到一起，相互協調,、相互理解,、相互溝通，看似簡單的一件事情,，看似微不足道的一項工作,，往往需要我們大家的共同努力才能做到更透徹與更全面，這也需要我們首先要撇棄個人的私欲與意念,，齊心協力付諸行動,，要知道，我們要秉承的唯一目標明確而又深刻：公司的利益遠遠高于一切,。

我個人認為,，在與其他部門或同事溝通、交流的過程中,，放低姿態(tài)不失為一種通往捷徑的有利方式,，以低姿態(tài)、友善公正的態(tài)度對待他人,，會讓我們距離工作的期望目標更近，而不是強硬的將個人私欲,、情感添加到工作中,，不僅會使溝通成果與工作價值大大削減，還與公司利益背道而馳,，故改變從自身開始,，唯有這樣，我們才會有意想不到的工作收獲,，才會實現自身的價值與意義,。

本年度，本人較好地完成了公司領導部署和安排的各項工作任務與指標,。為更好地拓展專業(yè)知識,、提高綜合能力，除了在日常工作中鍛煉與積累外,，我也通過學習相關專業(yè)知識和采購技能來提升自我創(chuàng)新思維與工作價值,。依然記得20xx年3月份由公司領導安排的赴**參加的采購管理培訓之旅——主講老師馬曉峰曾言簡意賅的向我們傳授過四點采購談判技巧，今日重溫之時,，竟發(fā)現自己受益匪淺,，特對采購談判技巧的運用(現實工作中已實踐過)做出以下分析與總結：

(一)會說不如會聽

在與供應商的談判過程中，我們首先要做的是：在表明采購目的后,，盡可能的去做記錄,，用心或用工具記錄關鍵點,，尋找供應商的軟肋或漏洞，并在適當的時候進行提醒與反擊,，占據價格與質量談判的有利地位,。

(二)以退為進

談判開始前要先給供應商設置障礙，包含合同標的,、備用供應商以及付款方式等因素,，并以強有力的理由作為保障后盾，牽制供應商處于被動局勢,，在需取消障礙時要明確我們換取的是什么,，進而達到以退為進，實現性價比的目標期望值,。

(三)讓對方先報價

讓供應商先報價是我們談判的首要前提,，該過程不是單一的熟知價格，而是全面地,、清楚地掌握對方是否滿足我們預期的要求,，我們才能在已知的市場行情下通過多家供應商的優(yōu)化對比，作出最終的篩選與判定,。

(四)分配角色扮演

在雙方談判的過程中,，團隊合作與分工也是非常重要的影響因素，畢竟不是所有的談判內容都屬于個人所長,，每個議題不可能每次都是采購在談,，物料提報人員、技術人員以及生產人員都可以加入其中,，我們通過旁敲側擊,、集思廣益，進而匯總分析獲得采購決策,。

我個人認為,，采購工作的終點不僅僅局限于物料合格入庫、滿足生產需要為止,，它的本質或延伸意義重在執(zhí)行與反饋并存,執(zhí)行我們一般都能做到,，反饋旨在明確成功與失敗的原因，追溯與剖析不足之處,，勇于改變與變通,，尋找時機與方法，改變思路亦或是改變行為方式來適應當前的工作需要與氛圍,。在以后的工作中,，我會繼續(xù)以腳踏實地、積極進取、嚴謹務實,、勇于創(chuàng)新的態(tài)度來對待每一項工作任務,，并及時發(fā)現、糾正工作中的欠缺與錯誤,，完善自身的專業(yè)能力,，成為一名合格的采購人員，現對后期工作的開展作出以下規(guī)劃與期望：

(一) 注重團隊配合

無論是從本部門取得良好業(yè)績出發(fā),，還是實現公司利益的最大化,，采購整體團隊的力量是不容忽視的 ，團隊合作是我們實現工作目標,、創(chuàng)造良好業(yè)績的根基,，團隊內部成員必須懂得理解、寬容,、忍讓與互幫互助,，形成一種相對穩(wěn)定、平和,、積極向上的工作氛圍,，進而實現工作價值與意義。故在今后的工作中,，我會全力配合與支持小組,、團隊的合作，盡我所能的做好每一件力所能及的事情,，只要我們有決心,、有耐心、有信心,、有恒心，我們一定可以打造中宇最堅實,、最優(yōu)秀的團隊,。

(二) 多實踐、多鍛煉

當前的我們雖然具備了一定的采購專業(yè)知識與技能,，但是脫離了實踐的磨練與驗證,，得出的結論與成果都是不成熟的，猶如井底之蛙,，永遠只能看到頭頂上的天,，更無遠大目標可言。學無止境,，年輕就是資本,，現在的我們不單單需要理論知識的充電，我們還需要不斷地親身實踐，通過動手拆分與安裝設備來了解零部件的用途或者產品的構成,，通過到車間現場進行生產,、裝配操作來熟悉產品的加工原理與核心功能，通過親自見證產品的運行狀態(tài)與實際性能來了解我公司產品核心技術的內涵與意義,，這些經歷不僅能為我們后期的采購環(huán)節(jié)提供廣闊的借鑒與參考平臺,，還會讓我們更深刻地融入到企業(yè)文化的精髓之中，正所謂,，路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索，我堅信,，只要我們肯學,、肯動手、肯動腦,，我們將會在這里收獲豐厚的工作果實與人生體會,。

后勤采購年終工作總結篇二

不斷拓展服務理念。食堂做到以人為本,，給師生創(chuàng)造舒適的就餐環(huán)境,，在保證學生一日三餐伙食供應的過程中，不斷拓展經營理念和服務理念,。建立了“小吃一條街”,，引進了數十種名優(yōu)風味小吃，增加花色品種,，吸引了不少同學前去就餐,。在大廳開設24小時值班窗口，確保學生隨時能吃上熱飯,、熱菜,、熱湯。千方百計控制成本,，降低飯菜價格,，切實讓利于學生，大廳每天為學生供應免費稀飯,，確保學生真正吃到干凈衛(wèi)生,、物美價廉的飯菜。食堂辦公室保證24小時值班為師生服務,。開設優(yōu)質服務監(jiān)督臺,，設立餐飲服務熱線電話，隨時解決學生反映的問題,。提供助學崗位xx個,，解決了特困生的燃眉之急,。

由于學校各級領導對餐廳工作高度重視和常抓不懈，給我校飲食工作硬件建設和軟件管理打下了良好的基礎,，增強了全體炊事人員的安全衛(wèi)生意識和責任感,，形成良好規(guī)范的衛(wèi)生習慣，使我校食堂的飲食總體工作取得了長足的發(fā)展和一定的成績,，確保了學校的穩(wěn)定和發(fā)展,。目前針對現在餐廳人員少，工作量大,，我們將知難而進,，創(chuàng)造條件，狠抓標準化,，規(guī)范化,，制度化，秩序化管理,，主動適應學校發(fā)展的要求,，將我校飲食工作推向新的起點，創(chuàng)造新的輝煌,。

后勤采購年終工作總結篇三

20xx年全廠上下鼓足干勁,，從高層領導到生產車間層層領導狠抓實干，加強管理努力實行雙增雙節(jié),，全體采購人員認真貫徹董事長的講話,。有條不紊地辦好采購合同和物資調運工作。全體采購人員在x經理帶領下,，頂著多方壓力,，加班加點恪盡職守完成各項工作指標，確保各個車間正常運轉?，F將年度采購后勤工作總結：

采購調度也是采購后勤,，在人員少的情況下，積極配合質檢部,、物管部,、環(huán)保部、安全部,、生產部對來往車輛進行安全宣傳和檢查，發(fā)現問題及時解決,，加大對原料質量的檢測和管理,。（如對商標和檢測報告的及時跟蹤和入庫處理）。

尤其是配合安全部做好各自貨源廠家的“安全技術說明書”的收集工作,。積極配合物管部清理廢舊桶的回收和變賣處理工作,。將二乙醇胺空桶全部變賣和有關乳化劑空桶處理工作，清理個車間回收桶堆放處。（約有7千5百多只廢舊桶,。）同時催促需要回收的廠家盡快前來將空桶拉走,。

xxxx年全年工作中，本人自始至終堅持以廠為家,，服從領導安排的工作任務,，沒有多請一天假，不遲到,、不早退,。節(jié)假日堅持上班安排到貨。每周采購計劃詳實細致,，做到勤查庫存,、勤跑車間、多方溝通供應商和生產車間之間的輸紐,。本人不僅業(yè)務熟悉,、協調工作能力強，很少給領導帶來麻煩,，加班加點任勞任怨,、不計個人得失。

在全廠所有大小原料進貨電話中最忙,，有時候一晚接駕駛員問路電話3-5起,。在同各部門協調工作中，調度有方協同到位,，身入現場主動提出解決可行辦法,，多次節(jié)省資源做出應有的奉獻。

遇到物流公司車輛或急待下貨的駕駛員,，我能方便就給予協調盡快跟下貨班商量即時下貨,，必須要等質檢報告的貨物我會耐心做好說服工作，尤其是過磅缺少噸位的駕駛員,，更要細致耐心說明情況,，幫他們尋找原因，讓人信服防止爭吵過激言論和行為,。中午下班前沒有下完貨的駕駛員安排就餐,，提供可行性的方便。質檢部在我們調度制單后方抽樣化驗,，在停電或電腦出故障時,，我們需要主動請質檢部不按電腦操作程序工作，即時提供化驗開據產品合格單,。

針對相關原藥我們需要物管部保管員配合,，先下貨后抽樣化驗,，由我們采購部調度簽字（認證貨物數量、注明化驗未果）,。在同一原料多個車間使用中,，及時通知車間監(jiān)磅員到磅房，跟車間協商好分灌下貨,，防止后續(xù)原料一時跟上,，確保各車間生產的需要。在每周清查庫存中,，經常要催促車間打領料單,，協同保管員核對好數據，灌區(qū)要抄寫記錄（換算準確）,。有時要協助保管員夜晚加班,、過磅、安全下貨工作,。

跟蹤原料產品的質量和使用中出現的問題：如鐵達的`煤化驗合格但是燒不發(fā)火（安排及時退貨處理）,；凹凸棒土2次不合格退貨；如運煤不合格但是考慮還可以燒（安排高燃燒值煤摻半使用,，并對不合格的420噸煤作降價處理）永大三氯化磷游離磷三次超標,，還有包裝物不合格的退貨處理。張家港寬景駕駛員后備箱帶水,，企圖弄虛作假（罰款xx元）,；東禾送煤駕駛員隨地大便和抽煙被罰款等。還有送貨駕駛員沒有帶送貨單和質檢報告,，都需要耐心說明情況,，請廠家盡快傳真。

少數駕駛員把防火罩不小心壓壞（作罰款處理）等,。以上情況都將嚴格執(zhí)行工規(guī)廠紀,，嚴格執(zhí)行質量管理標準。該退貨的退貨,，該重新檢測的再次雙方人員到場認真對待,，該罰款的罰款，做到以紀罰人,、公平公正,。

后勤采購年終工作總結篇四

20年即將過去了，自從我進入采購部已近兩年了,，這段人生中彌足珍貴的經歷給我留下了精彩而美好的回憶,。采購部和其他部門的各位領導在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、支持和幫助,，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸懷,，在對領導們肅然起敬的同時，也為我有機會成為采購部的成員而驚喜萬分,。

在領導和同事們的關懷和指導下,，我通過不懈努力，今年各方面均取得一定的進步,，現將我的工作情況做如下匯報：

一,、通過日常工作積累我對工作崗位的認識

采購部是公司運轉的一個非常重要的環(huán)節(jié)，是公司內能夠創(chuàng)造收益的部門,，作為采購部的一個采購員,，需弄清采購的客戶群體，為客戶提供滿意的服務一直以來采購員的工作是服務于生產,，它的任務就是以最低的采購成本提供滿足質量,、數量、交貨期三大條件的原料和輔料,，換句話說,，生產就是采購員的客戶，質量,，數量,，交貨期就是生產的要求。

生產的三點要求對采購員來說就是三項責任：向誰買,，買多少,，何時買向誰買就是從價格、質量等幾個方面考察,，選擇出合適的供應商,。買多少就是根據年度以及月度采購計劃，編制采購預算,，協調好財務的資金安排何時買就是根據公司生產能力以及各種物資的交貨期,，確認各種物資合理的最低庫存量，既能保證生產,，又使庫存資金占用最小化,。

綜上所述，采購員創(chuàng)造的價值在于保障供應,，降低成本,。但作為一支“以客戶為中心”高效的服務團隊中的一員，在完成這兩項工作的基礎上,，還需注重自己的工作服務質量,，提高生產部門對本部門的滿意度，無論服務態(tài)度,，工作效率,，驗收和采購流程及產品質量,，均需定期自我總結，定期征求“客戶”和管理部門的反饋,，已記錄生產一現部門對采購貨物的直接意見和建議,。

我認為作為一個采購員最終的價值是成為利潤中心，在采購中創(chuàng)造價值,。這種價值的創(chuàng)造不僅僅體現在降低成本,，還應體現在服務的升值，采購成本直接影響企業(yè)收益,，企業(yè)的價值管理中,，采購員是一個崗位，但采購工作是一個跨部門的職能,，現代管理思想是謀求每個部門的效益最大化,，要讓采購成為利潤的中心，就需讓所有參與采購職能的人員和部門都來關注價值,，協同一致,。如此方能彰顯公司管理的深化。

二,、明確崗位職能,，認識個人不足。

根據崗位職責和領導的要求,，我的主要工作是：

1,、需從和購買器件的及時詢價，制單,，采購及后續(xù)申請付款工作及跟蹤報關與到貨事宜,。

2、器件的訂購與跟蹤,，項目器件修改,，器件維修和調撥等等關于器件的各類事宜，與上海/大連/香港方的溝通與聯系,。器件郵寄與接收,。

3、所有yy項目器件的訂購與跟蹤,，yy項目器件領取,，器件維修和調撥等等關于yy器件的本部門事宜及與銷售部溝通跟蹤工作。

4,、zz供件的入庫確認,，清單制作、各部門負責人簽字及本部門入庫單存檔事宜。

5,、生產報檢項目,、生產過程中器件報缺(項目、yy項目)數量的調查,、確認,、溝通、調撥,、補訂及技術部修改通知單的存檔(紙質/電子)，修改器件的調撥與訂購,。

6,、工作各類相關表單的制作，記錄,，存檔(進口器件采購臺帳,、進口器件入出庫情況、部門聯絡單,、yy自供件入出庫清單,、自供件返還件清單、施耐德庫存余料調配清單等),。

7,、發(fā)貨時拍照存檔，清點標注控制臺自供件返還件,，制作清單與船廠供件返還器件照片拍攝和存檔,，相關單據的簽字確認。

8,、各類器件損壞品及器件缺件的拍照確認存檔,，部分返還設備與損壞設備的發(fā)貨事宜。

9,、領導交辦的其他工作,，和其他協助公司或部門工作的臨時拍照任務。

本人也在“明確目標,，勇于負責,，主動配合，客戶滿意”的觀念下,，積極的落實采供工作要點和20年初制定的工作計劃,。在a經理和b工的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下，共計完成材料設備采購計劃/份,，執(zhí)行情況良好,，較圓滿地完成了所承擔的任務。現將主要工作情況總結如下：

全年共新簽外購器件采購合同?份,，外購材料付款共/美元,。

全年負責施耐德項目散件采購計劃共/批次,。

全年修改器件采購單共執(zhí)行/份。

全年安排處理船廠自供件入庫共/批次,。

全年完成發(fā)貨返還清單制作和照片拍攝任務/余次,。

(以上數據到20年12月14日為止)

在過去一年的工作中，我認識到自己在器件知識和工作方法等方面都還存在一定不足,，為了讓自己成為一個更稱職的進口件采購員,，努力學習并克服各種不足是必然的。在克服不足的工作學習中也遇到了許多困難與問題,，在解決的過程中,，使我學到了很多的東西，作為采購的訂購統計工作,，準確細心是要放在首位的,。作為對待供應商和船廠的溝通，認真耐心也是很重要的,，將這些糅合起來是需要手段去引導的,。這都是在書本中學不到的，我認為這就是一種工作經驗的積累,。成功是什么，就是每天進步一點點,。從參加工作開始，我一直在努力的充實自己，讓自己更快的融入到工作當中,，融入到采購這個團隊當中。采購部門的工作是講究配合，講究團結協作的，a經理、b工和很多同事為我的進步也付出了努力，給予了很大的幫助,，在此就不一一感謝了,。

三,、積極適應和遵守公司制度，進一步加強工作責任感。

今年以來,，公司的各項規(guī)章制度得到進一步完善,，本人總是積極適應這種情況,，以公司各項先行的規(guī)章制度和崗位職能為準則加強工作責任感，及時做好本人的各項工作,，為公司做好本人力所能及的工作,。

四、利用工作之余的休息時間加強學習,。

平時注意觀察各類器件的安裝,，并結合自身所學專業(yè)知識了解器件性能、結構及相關知識,，努力學習辦公自動化軟件知識,，努力掌握各類表單制作的技巧，提高自己的工作效率,。

五,、對未來工作的計劃

在日常工作中，我將做到以下幾點：

1,、一定遵循精,、細、準的原則,，精心準備,，精細安排,，細致工作，干標準活,，站標準崗,，嚴格按照部門的各項規(guī)章制度辦事,。

2,、及時完成各級領導交辦的各項工作,，要成為領導的助力,、助手，急領導所急,，想領導所想,，勤跑腿，多匯報,。

3,、加強公司內外及各部門之間的聯絡和溝通，快速的,、系統的傳遞工作信息，保證工作的快速性與準確性,。

4,、繼續(xù)做好存檔保密工作;準確及時全面的進行各類表單的記錄與存檔。

5,、做好文書工作,，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底,。

在提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,，我將做到以下幾點：

1、積極參加公司和領導安排的各類培訓,，提高自身及相關的工作技能,。

2,、向領導和同事學習工作經驗和方法，快速提升自身素質,。

3,、通過個人的自主學習來提升知識層次。

一個人的能力是有限的,，但發(fā)展機會是無限的,。“業(yè)精于勤而荒于嬉”如不能很快的提升自己的個人能力,，提高自己的業(yè)務水平,，就會被淘汰。當然需要提升自己,，首先要一個良好的平臺,，我認為賽爾尼柯就是我最好的平臺，我一定會把握這次機會,，使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高,，實現自我的最高價值。

六,、總結

我的工作崗位決定了每天的工作是瑣碎,、繁雜的。需要不斷鍛煉自己的膽識和毅力,，提高自己解決實際問題的能力,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極,、熱情,、細致的對待每項工作。我將根據實際情況進行合理分工,、合理安排,，認真落實崗位責任制，確保工作井然有序;還要創(chuàng)造性地工作,，不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經驗;增強工作創(chuàng)造性的同時，我一定注意辦事到位而不越位,，提供意見而不干涉決策,，真正成為領導的參謀助手，成為溝通的橋梁,。

以上為本人粗略的個人工作小結與計劃,，請領導審閱，如工作上有不到之處,，請領導不吝指出,，以便本人及時改正,，從而能更好地工作。

后勤采購年終工作總結篇五

我個人認為,，采購工作的終點不僅僅局限于物料合格入庫,、滿足生產需要為止，它的本質或延伸意義重在執(zhí)行與反饋并存,執(zhí)行我們一般都能做到,，反饋旨在明確成功與失敗的原因,，追溯與剖析不足之處，勇于改變與變通,，尋找時機與方法,，改變思路亦或是改變行為方式來適應當前的工作需要與氛圍。在以后的工作中,，我會繼續(xù)以腳踏實地,、積極進取、嚴謹務實,、勇于創(chuàng)新的態(tài)度來對待每一項工作任務,，并及時發(fā)現、糾正工作中的欠缺與錯誤,，完善自身的專業(yè)能力,，成為一名合格的采購人員，現對后期工作的開展作出以下規(guī)劃與期望：

(一)注重團隊配合

無論是從本部門取得良好業(yè)績出發(fā),，還是實現公司利益的最大化,，采購整體團隊的力量是不容忽視的，團隊合作是我們實現工作目標,、創(chuàng)造良好業(yè)績的根基,，團隊內部成員必須懂得理解、寬容,、忍讓與互幫互助,，形成一種相對穩(wěn)定、平和,、積極向上的工作氛圍,，進而實現工作價值與意義。故在今后的工作中,，我會全力配合與支持小組,、團隊的合作,，盡我所能的做好每一件力所能及的事情,，只要我們有決心、有耐心,、有信心,、有恒心,，我們一定可以打造中宇最堅實、最優(yōu)秀的團隊,。

(二)多實踐,、多鍛煉

當前的我們雖然具備了一定的采購專業(yè)知識與技能，但是脫離了實踐的磨練與驗證,，得出的結論與成果都是不成熟的,，猶如井底之蛙，永遠只能看到頭頂上的天,，更無遠大目標可言,。學無止境，年輕就是資本,，現在的我們不單單需要理論知識的充電,，我們還需要不斷地親身實踐，通過動手拆分與安裝設備來了解零部件的用途或者產品的構成,，通過到車間現場進行生產,、裝配操作來熟悉產品的加工原理與核心功能，通過親自見證產品的運行狀態(tài)與實際性能來了解我公司產品核心技術的內涵與意義,，這些經歷不僅能為我們后期的采購環(huán)節(jié)提供廣闊的借鑒與參考平臺,，還會讓我們更深刻地融入到企業(yè)文化的精髓之中，正所謂,，路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索，我堅信,，只要我們肯學,、肯動手、肯動腦,，我們將會在這里收獲豐厚的工作果實與人生體會,。

后勤采購年終工作總結篇六

時間過得真快，加入xx建筑公司工作已經x年了,。非常榮幸和慶幸自己能夠成為xx建筑公司的一員,，要感謝的是領導對我的信任和工作上給予的肯定，同時也離不開各位同事在我工作上的幫助和支持,。給了我一個發(fā)現自我,、認識自我的平臺，并在工作實踐中不斷完善自我的機會,。x年的后勤工作,，對我自身的改變和影響很大，讓自己克服了害羞的心里，戰(zhàn)勝了自己羞于開口的膽怯思想,，激勵和鼓勵著自己我可以,。下面對我一年來的工作情況作如下總結：

1、主要工作內容：負責公司日常辦公用品及固定資產的采購,、保管,、領用管理；

2,、負責公司日常辦公設備的維護,、報修、定期檢查,；

3,、協助財務部完成年終的固定資產盤查工作并制表匯總登記；

4,、xx項目部上報公司的各類文件整理保管以及傳送工作,；

5、協助經理室及資料室日常的文件資料整理或向各職能部門上報材料,；

6,、負責公司宿舍人員安排管理；

7,、負責公司出差人員差旅費的報銷工作,；

8、接待工作,；

9,、項目部、請各政府部門,、甲方聚餐一系列的訂閱工作,。

1、后勤接待工作,。能夠積極主動熱情的對待每一位來檢人員,，并時刻提醒自己，微笑待人,。在這期間,，陪來檢人員查看工地動作狀況，得到了他們的滿意,。同時也大大提高了我的人際交流水平,；采購和設備維護方面：作到了貨比三家的原則，大力響應領導的話-把公司當作自己的家一樣對待,。

2,、豐富業(yè)務知識、提高工作能力。在工作期間,，不斷的給自己充電，積累業(yè)務文化知識,。為了搞好工作,，我不怕麻煩，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力。

3,、工作態(tài)度：能夠正確認真的對待每一項工作,，投入認真，始終以公司為重,，只要公司需要加班,，絕無任何借口推辭，能夠認真負責的完成領導指派的工作和任務,。

內勤工作是一項綜合服務性的工作,，內勤位輕責重，在完成自己分內工作的同時,，既要完成領導及各部門經理臨時交辦的工作,，又要協助主任處理日常程序化的工作。一個合格的內勤必須具有強烈的敬業(yè)心,、高度的責任感和求真務實的.工作態(tài)度,，熟悉業(yè)務和內勤工作，具有較寬的知識面和一絲不茍的工作作風,，任勞任怨的忘我精神,。結合上述一年來的內勤工作經歷，談談自己的幾點深刻認識：

1,、一切以公司利益為出發(fā)點,、切實履行崗位職責

作為公司的內勤采購人員，要以節(jié)約成本為先,，花最少的錢,，買最好的東西，不吃回扣,，不私自占用公款,；為了避免虛報的申請，一定要在取得物資申購單的情況下,，方可采購,，或領導有特定交代除外。對所購買的固定資產和易耗品及時登記，編號,，以保證公司財產的完整,。對購入和領用的物品，通過填制入,、出庫單的形式制盤存表,，進行倉庫物品的盤存，不虛報,，不漏報,，不謊報，做到帳數相符,，帳庫一致,。并做好月底與財務部人員校對核實的工作。每一季度與財務部人員共同進行一次全面的庫存清點盤查,。

2,、確保辦公設備和設施的正常運行。愛護和保管好公司的財產,，對日常的辦公設備,，如復印機、投影機,、傳真機等等辦公耗材,，力求作到定期檢查，定期請專業(yè)的服務人員上門維護,，已保障所有設備的正常使用和延長使用壽命,。

3、及時準確,、認真負責,、謹慎細致的文件管理。對本單位下屬公司上傳的審批文件實行安全有效管理,，做到類別清楚,、目錄齊全、排列有序,，便于提供文件查找和使用,。應該在收到登記后，第一時間送達收件人,，跟蹤審批文件,，及時詢問了解文件的審批進度，并把情況盡可能的反饋給發(fā)件人,。

4,、嚴格遵守宿舍管理制度,。高度的安全防范意識，愛惜宿舍個人及公共設施,，熱情服務于大家,。以宿舍整體利益優(yōu)先，以宿舍人員的生活安全為首要,，以保持良好的宿舍環(huán)境為重點,，以大家的團結和睦相處為目標。工作積極主動熱情,，為他人所想，做他人所需,。

總結這一年來的工作,，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別業(yè)務工作做的還不夠熟練，與領導之間的溝通交流還不夠多,，需要在以后的工作實踐中不斷完善自我,，鞭策自己。在以后的工作中要求自己做到五勤：眼勤,、手勤,、嘴勤、腿勤,、腦勤,。為公司的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。

后勤采購年終工作總結篇七

x年已經過去,，在過去的一年里通過領導和同事們的支持和幫助,，我們采購部的各項工作均已順利完成，新的一年已經開始,，為了更好的完成下年的工作任務,，現將我過去一年中工作情況作一個總結：

嚴格控制采購時間和采購周期，保證各種物料的購進科學合理,，極力配合公司各項財產運營工作,，及時和其他部門做好協調與溝通。

在購進的物料發(fā)生質量,、數量異常情況下,，應立即采取緊急措施，并與供應商聯系,，和有關部門進行協商處理,。

經常與其他部門,、倉庫的相關人員接觸，這樣便于自己了解物料的儲備情況,，跟蹤需要,，減少工作失誤，提高工作效率,。

綜上所述,，在以后的工作中，我們會更加努力的學習,，不斷地積累豐富采購經驗,，高標準嚴要求的完成各項工作，總之,，所有的工作結果都與公司和其他部門的幫助和支持分不開的,，在此表示感謝，我們采購部是一個集體,，今后一定會更加團結,，齊心協力，共同進步,，向同一個目標邁進,，爭取更大的進步！

后勤采購年終工作總結篇八

通常而言,，相對比日常車間生產所需的常規(guī)物料,，零采物資和輔助類生產物料的需求量較少，但其需求種類繁多,、使用頻率也較快,，整體的采購成本也是一筆不可忽略的費用支出，公司領導往往重視高價格,、高成本的常規(guī)物料成本,，而忽略了小批量物資成本節(jié)約也可以做到積少成多、集腋成裘的原理?，F實中,，我們在管控常規(guī)物料成本的同時，也在兼顧小批量零采物資的成本控制與節(jié)約,，堅決摒棄物料提報部門急需求,、急心理和盲目單一的采購需求，化被動為主動,，主要途徑如下：

明確采購目的,、了解相關專業(yè)知識——多方咨詢(含提報人員、技術人員或專業(yè)人士等),、查證——供方先報價,、貨比三家——主動談判,、確定性價比——通過合同、技術協議約束——節(jié)約成本,、采購,。

后勤采購年終工作總結篇九

我從xx月的時候通過面試加入酒店，在xx的手下邊學習邊工作,，漸漸的成為了一名合格的采購人員,。無論在熟悉工作之前還是適應了工作之后，我們其實一直都非常的忙碌,。但是在這樣的忙碌下,，時間卻一聲不響的悄悄溜走。轉眼看來,，已經不知不覺中就讓這一年過去了,。

回看自己這一年的工作，我作為一名新手加入xxx酒店的后勤部,，前半部分的時間可以說一直在給前輩們填麻煩,。自己一沒有經驗,、二沒有能力,，只能在前輩們的幫助下慢慢的學習。但是隨著之后的成長,，自己也慢慢真正的融入了采購部,，成為了采購部的一員。現在,，我將這一年來的工作總結如下：

在一開始的時候,，我個人的經驗實在是非常的缺乏。在來到酒店后甚至不知道自己能去做什么,。但是還好xx前輩看出了我的"尷尬,，作為帶教的前輩，他給我安排了很多簡單的打雜任務,，但是在工作的途中,，我也能去了解了解酒店的工作情況。之后就是開始各種學習和培訓,。隨著學習的進度加強,，我的工作也越來越多。還常常跟著前輩一起跑市場,，去了解我們采購要工作的市場環(huán)境,。隨著自己的努力，我也漸漸的掌握了自己的工作,，雖然在這個階段自己還不能主動的去進行采購,，但是也能做一些簡單的事情了,。再往后面，我開始學著去了解酒店的需求,，尤其是廚房方面,。畢竟作為酒店，我們非常重重視在食材的采購方面,。在我負責的方面,，通過和食堂人員的詳細了解，我得到了更好的采購建議,，再加上自己對市場的了解,，成功的找到了更加物美價廉的商家，為酒店做出了一些貢獻,。

自己作為一名新人,，其實在這年里很長一段時間都是在學習。每次當我認為自己學的差不多的時候,，卻總是能被前輩或領導找出自己的不足,。漸漸的，我也不再驕傲自己現在的成績,，開始默默的主動學習,，不斷的提升自己的'能力。除了酒店的培訓,，我自己常常和前輩們學習他們的經驗,，自己也會在網上查詢資料來學習，不斷的提升自己,，讓自己能夠更加圓滿的完成自己的工作,。

自己在市場方面還是有不夠了解的地方,，自己在有時間的時候還是要多去了解,，多去調查。我還要多對市場進行跟進,，多去了解酒店的情況,，及時的做出調整,，才能發(fā)揮自己的最高效率！

這近一年的工作時間里,，自己一直都保持著非常高的責任心在進行著自己的工作,。所幸，在這段時間來,，沒有辜負領導的期望,，圓滿的完成了將自己的任務。但是在下一年里我不會放松警惕,，我會繼續(xù)努力前進,！

后勤采購年終工作總結篇十

當前的我們雖然具備了一定的采購專業(yè)知識與技能,，但是脫離了實踐的磨練與驗證，得出的結論與成果都是不成熟的,，猶如井底之蛙,，永遠只能看到頭頂上的天，更無遠大目標可言,。學無止境,，年輕就是資本，現在的我們不單單需要理論知識的充電,，我們還需要不斷地親身實踐,，通過動手拆分與安裝設備來了解零部件的用途或者產品的構成，通過到車間現場進行生產,、裝配操作來熟悉產品的加工原理與核心功能,，通過親自見證產品的運行狀態(tài)與實際性能來了解我公司產品核心技術的內涵與意義，這些經歷不僅能為我們后期的采購環(huán)節(jié)提供廣闊的借鑒與參考平臺,，還會讓我們更深刻地融入到企業(yè)文化的精髓之中,，正所謂，路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索,，我堅信，只要我們肯學,、肯動手,、肯動腦,，我們將會在這里收獲豐厚的工作果實與人生體會,。

后勤采購年終工作總結篇十一

_年已經過去，在過去的一年里通過領導和同事們的支持和幫助,，我們采購部的各項工作均已順利完成,，新的一年已經開始，為了更好的完成下年的工作任務,，現將我過去一年中工作情況作一個總結：

一,、在倡導公司制度做好每日計劃與總結的前提，也是完成日事日畢的重要保障

二,、我們的采購工作就是服務于公司,，就是以最低的成本滿足公司的日常所需物料

三、在工作中要多跑,、多對比,、多總結，邊學習邊實踐

四,、跟現場,，逐步加強與各部門的溝通

嚴格控制采購時間和采購周期,，保證各種物料的購進科學合理，極力配合公司各項財產運營工作,，及時和其他部門做好協調與溝通,。

五、要控制物品及材料入庫的數量與質量

在購進的物料發(fā)生質量,、數量異常情況下,，應立即采取緊急措施，并與供應商聯系,，和有關部門進行協商處理,。

六、學會主動與人溝通,，交流

經常與其他部門,、倉庫的相關人員接觸，這樣便于自己了解物料的儲備情況,，跟蹤需要,，減少工作失誤，提高工作效率,。

綜上所述,，在以后的工作中，我們會更加努力的學習,，不斷地積累豐富采購經驗,，高標準嚴要求的完成各項工作，總之,，所有的工作結果都與公司和其他部門的幫助和支持分不開的,，在此表示感謝，我們采購部是一個集體,，今后一定會更加團結,，齊心協力，共同進步,，向同一個目標邁進,，爭取更大的進步!

后勤采購年終工作總結篇十二

20xx年全廠上下鼓足干勁，從高層領導到生產車間層層領導狠抓實干,，加強管理努力實行雙增雙節(jié),，全體采購人員認真貫徹董事長的講話。有條不紊地辦好采購合同和物資調運工作,。全體采購人員在x經理帶領下,，頂著多方壓力，加班加點恪盡職守完成各項工作指標，確保各個車間正常運轉?，F將年度采購后勤工作總結如下：

取得如下成績：

采購調度也是采購后勤,，在人員少的情況下，積極配合質檢部,、物管部,、環(huán)保部、安全部,、生產部對來往車輛進行安全宣傳和檢查,，發(fā)現問題及時解決，加大對原料質量的檢測和管理,。(如對商標和檢測報告的及時跟蹤和入庫處理),。

尤其是配合安全部做好各自貨源廠家的“安全技術說明書”的收集工作。積極配合物管部清理廢舊桶的回收和變賣處理工作,。將二乙醇胺空桶全部變賣和有關乳化劑空桶處理工作,，清理個車間回收桶堆放處。(約有7千5百多只廢舊桶,。)同時催促需要回收的廠家盡快前來將空桶拉走,。

一 、自我工作評價：

x年全年工作中,，本人自始至終堅持以廠為家,，服從領導安排的工作任務，沒有多請一天假,，不遲到,、不早退。節(jié)假日堅持上班安排到貨,。每周采購計劃詳實細致,，做到勤查庫存、勤跑車間,、多方溝通供應商和生產車間之間的輸紐,。

本人不僅業(yè)務熟悉,、協調工作能力強,，很少給領導帶來麻煩，加班加點任勞任怨,、不計個人得失,。在全廠所有大小原料進貨電話中最忙，有時候一晚接駕駛員問路電話3-5起,。在同各部門協調工作中,，調度有方協同到位，身入現場主動提出解決可行辦法，多次節(jié)省資源做出應有的奉獻,。

二,、內部協調管理：

遇到物流公司車輛或急待下貨的駕駛員，我能方便就給予協調盡快跟下貨班商量即時下貨,，必須要等質檢報告的貨物我會耐心做好說服工作,，尤其是過磅缺少噸位的駕駛員，更要細致耐心說明情況,，幫他們尋找原因,，讓人信服防止爭吵過激言論和行為。中午下班前沒有下完貨的駕駛員安排就餐,，提供可行性的方便,。

質檢部在我們調度制單后方抽樣化驗，在停電或電腦出故障時,，我們需要主動請質檢部不按電腦操作程序工作,，即時提供化驗開據產品合格單。針對相關原藥我們需要物管部保管員配合,，先下貨后抽樣化驗,，由我們采購部調度簽字(認證貨物數量、注明化驗未果),。

在同一原料多個車間使用中,，及時通知車間監(jiān)磅員到磅房，跟車間協商好分灌下貨,，防止后續(xù)原料一時跟上,，確保各車間生產的需要。在每周清查庫存中,，經常要催促車間打領料單,，協同保管員核對好數據，灌區(qū)要抄寫記錄(換算準確),。有時要協助保管員夜晚加班,、過磅、安全下貨工作,。

三,、工作中發(fā)現如下問題：

跟蹤原料產品的質量和使用中出現的問題：如鐵達的煤化驗合格但是燒不發(fā)火(安排及時退貨處理);凹凸棒土2次不合格退貨;如運煤不合格但是考慮還可以燒(安排高燃燒值煤摻半使用，并對不合格的420噸煤作降價處理)永大三氯化磷游離磷三次超標,，還有包裝物不合格的退貨處理,。駕駛員后備箱帶水，企圖弄虛作假(罰款xx元);東禾送煤駕駛員隨地大便和抽煙被罰款等,。

還有送貨駕駛員沒有帶送貨單和質檢報告,，都需要耐心說明情況，請廠家盡快傳真。少數駕駛員把防火罩不小心壓壞(作罰款處理)等,。以上情況都將嚴格執(zhí)行工規(guī)廠紀,，嚴格執(zhí)行質量管理標準。該退貨的退貨,，該重新檢測的再次雙方人員到場認真對待,，該罰款的罰款，做到以紀罰人,、公平公正,。

四、工作中建議：

努力樹立xx人的形象,，熱情,、主動引導夜晚駕駛員行駛線路，多提供方便,，少走彎路,。針對首次送貨客戶(駕駛員)要幫助他們安全把貨送到目的地，同時做好接待工作,，把化驗(不合的產品多化驗2次,。)、過磅(多則多之,、少則少之,。)、入庫及其車輛入場安全管理規(guī)定說明清楚,。

特別強調嚴禁煙火帶入廠區(qū),，反復強調不要弄虛作假。要求各部門工作人員做到主動熱情,、耐心,、細致。在合同中強調說明：送貨時需帶送貨單和質檢報告單,。

五,、新年工作計劃：

加強思想學習、用科學發(fā)展觀指導工作,。積極配合采購員工作,，認真做好每周計劃申報，做到每周二查驗庫存,、核對使用結果,，保持和車間溝通、密切跟蹤產品質量,，確保生產正常運轉。周三按規(guī)程上報采購計劃。并即時跟蹤計劃到貨情況,。尤其是灌區(qū)隨著車間使用量的變化(包括臨時停電停機)而需要即時調整,。

針對工作中出現問題要及時和相關部門協調解決的更好，不能解決的要電話匯報或書面文字匯報,。努力把后勤保障工作做好!為再創(chuàng)輝煌作出最大的努力!

后勤采購年終工作總結篇十三

在領導正確領導和兄弟部門的全力配合下,，緊緊圍繞年初制定的經營方針和經營目標，結合具體市場訂單和新的管理要求,，團結一致,，加班加點，積極開展具體的采購工作,，較好地完成了下達的各項任務,，同時在零部件采購進度及質量、新產品開發(fā),、供應商管理,、市場零星物資采購管理等方面也存在不足，需要繼續(xù)改善和提升,。為總結經驗,，改進不足，開展好年的具體采購工作,，更好的完成全年的經營目標,，現對20xx年年采購工作進行簡要總結，并對20xx年年工作計劃如下：

一,、采購計劃完成情況

1,、零部件采購計劃方面：20xx年年采購部共接收制造部下達的各類采購計劃x萬余批次，月均x萬余批次,，計劃工單準時完工率x%,，委外工單準時完工率x%。工單的及時完工較有力地保證了生產的順利進行,，滿足了客戶的交期需求,。在外購工單完成方面由于是個性化生產訂單，各類采購計劃批量小,、批次多,、周期短、個性化需求強,、外觀顏色要求多而雜,，給供應商生產組織上增加了困難和制造成本，加上配套廠家受生產能力,、內部管理,、人工資源等諸多環(huán)節(jié)因素影響,，20xx年年供貨及時性較以往有所下降，質量問題較以往有所增加,，采購困難加大,，致使發(fā)生影響生產的情況較多，特別是等幾乎所有零部件均未能按照交期要求及時到貨,，給生產組織帶來了較大影響,。為了按時保質保量按期交付產品，滿足客戶需求,，采購部加強組織調度,，通過到外協廠督辦、罰款,、調整供應商,、二次投放等方式，基本上保證了生產供應,，個別訂單經過與客戶溝通,、協調后能夠滿足交期要求。

2,、新產品開發(fā)方面：20xx年開發(fā)了等近xx款新產品,，共開發(fā)新品零部件近x個，完成各類零部件的改進和質量提升計劃x余項,，為產品質量的提升發(fā)揮了重要的作用,。在開發(fā)過程中一直是邊設計、邊改進,、邊生產,、邊完善情況，采購調度工作協調難度也很大,。有些新產品還不成熟就下達批量采購計劃,，如x等產品，遇到這種情況,，采購部只能全力以赴,，努力協調，盡最大努力去督促,、督辦,，加班加點組織調度，任務的完成也十分艱難,。有的新產品由于初期投入開發(fā)費用大,，廠家擔心承擔的風險大，對外投放困難,，再加標準上不斷改進完善,，大多配套單位不愿接受,，如開發(fā)過程中遇到很大困難。許多情況是先支付模具費,，自身也承擔較大的開發(fā)風險,。面對困難,，采購部新產品開發(fā)人員積極應對,，認真對待每一項開發(fā)計劃，積極協調,，認真調度,，用心選點，積極調研,，選擇專業(yè)水平相對較高的配套單位,，積極配合技術人員進行技術標準的確定和修改，及時反饋,、協調各類技術信息,，并建立完善了新產品開發(fā)臺帳，新產品開發(fā)方面雖有未能滿足最初開發(fā)進度的情況,，但基本上滿足了新產品開發(fā)要求,，對于新產品及時進行市場驗證和投放市場奠定了基礎。

3,、市場零星物資采購方面：市場零星物資采購工作多年來是采購工作的重點和難點,，存在著品種雜、數量少,、交期短,、監(jiān)控難、技術要求不明確,、價格波動大,、交通工具不便利等客觀原因，采購部多年來一直高度關注市場零星采購工作,，通過“貨比三家,、比價采購”等方式開展具體采購工作，盡最大限度及時買到物美價廉的零部件,，滿足使用單位的要求,。20xx年年與審計部一起就近兩年來頻繁采購的物資組織實施市場采購招標工作，現正在組織實施和推進,。通過招標,，進一步規(guī)范和完善了市場零星采購工作，為節(jié)約了大量采購成本,，并將市場采購計劃納入xx系統管理,，進一步了加強對市場采購工作的監(jiān)管和調度,，提升了部門整體管理工作水平。

4,、經濟目標責任制完成情況：

（1）積極推進比質比價采購工作,，采購員按廠家、按零部件進行指標分解,，并逐一落實,，明確責任和獎懲。

（2）認真分解落實的降價指標,，細化降價范圍,，多次討論、集思廣益,、制定周密的降價實施方案,。

（3）進一步拓寬采購渠道，比質比價,，選擇新的合格供方,，重新詢價、報價,、審價并組織實施,。

二、工作中不足之處及后續(xù)措施

調度不及時,，監(jiān)管不到位,，少部分零部件未能按需求時間及時到貨，導致總裝車間未能按上線要求及時裝配,，個別訂單延期入庫和交貨,。由于我生產模式為訂單生產，零部件庫存管理實施“xx”管理機制,，采購計劃批量小,、批次多、周期短,、個性化需求強,、品種多而雜。加之配套單位管理措施不到位,，產能不足等因素,，導致有些采購計劃未能按精益生產需求按期到貨，影響了我的正常生產,。今年二季度尤為突出,，采購計劃的按期完成較為困難；等短腿現象尤為明顯,，從內部自身講調度力度不夠,，組織不到位,，要求的不嚴，跟蹤的不緊,，落實的不死,，缺乏強有力的處罰手段，今后將進一步加大監(jiān)督,、處罰力度,，除泡貨外其余部件要求配套單位按期到貨，對于不能按期到貨而未及時反饋影響生產的,，按雙方簽訂的協議,，加大對配套單位的處罰力度,，相關計劃員,、采購員附連帶責任，特別是淡季的時候,，盡可能杜絕總裝車間停線現象的再發(fā)生,。

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后勤采購年終工作總結篇十四

在公司領導正確領導和兄弟部門的全力配合下，緊緊圍繞公司年初制定的經營方針和經營目標,，結合具體市場訂單和新的管理要求,，團結一致，加班加點,，積極開展具體的采購工作,，較好地完成了公司下達的各項任務，同時在零部件采購進度及質量,、新產品開發(fā),、供應商管理、市場零星物資采購管理等方面也存在不足,，需要繼續(xù)改善和提升,。為總結經驗，改進不足,，開展好年的具體采購工作,，更好的完成全年的經營目標，現對20xx年年采購工作進行簡要總結,，并對20xx年年工作計劃如下：

1,、零部件采購計劃方面：20xx年年采購部共接收制造部下達的各類采購計劃x萬余批次，月均x萬余批次,，計劃工單準時完工率xx%,，委外工單準時完工率x%。工單的及時完工較有力地保證了公司生產的順利進行,，滿足了客戶的交期需求,。在外購工單完成方面由于是個性化生產訂單,，各類采購計劃批量小、批次多,、周期短,、個性化需求強、外觀顏色要求多而雜,，給供應商生產組織上增加了困難和制造成本,，加上配套廠家受生產能力、內部管理,、人工資源等諸多環(huán)節(jié)因素影響,，20xx年年供貨及時性較以往有所下降，質量問題較以往有所增加,，采購困難加大,，致使發(fā)生影響生產的情況較多，特別是等幾乎所有零部件均未能按照交期要求及時到貨,，給公司生產組織帶來了較大影響,。為了按時保質保量按期交付產品，滿足客戶需求,，采購部加強組織調度,，通過到外協廠督辦、罰款,、調整供應商,、二次投放等方式，基本上保證了生產供應,，個別訂單經過與客戶溝通,、協調后能夠滿足交期要求。

2,、新產品開發(fā)方面：20xx年公司開發(fā)了等近xx款新產品,，共開發(fā)新品零部件近x個，完成各類零部件的改進和質量提升計劃x余項,，為公司產品質量的提升發(fā)揮了重要的作用,。在開發(fā)過程中一直是邊設計、邊改進,、邊生產,、邊完善情況，采購調度工作協調難度也很大,。有些新產品還不成熟就下達批量采購計劃,，如x等產品，遇到這種情況，采購部只能全力以赴,，努力協調,，盡最大努力去督促、督辦,，加班加點組織調度,，任務的完成也十分艱難。有的新產品由于初期投入開發(fā)費用大,，廠家擔心承擔的風險大,，對外投放困難，再加標準上不斷改進完善,，大多配套單位不愿接受,，如開發(fā)過程中遇到很大困難。許多情況是先支付模具費,，自身也承擔較大的開發(fā)風險,。面對困難，采購部新產品開發(fā)人員積極應對,，認真對待每一項開發(fā)計劃,，積極協調，認真調度,，用心選點，積極調研,，選擇專業(yè)水平相對較高的配套單位,，積極配合技術人員進行技術標準的確定和修改，及時反饋,、協調各類技術信息,，并建立完善了新產品開發(fā)臺帳，新產品開發(fā)方面雖有未能滿足最初開發(fā)進度的情況,，但基本上滿足了公司新產品開發(fā)要求,，對于新產品及時進行市場驗證和投放市場奠定了基礎。

3,、市場零星物資采購方面：市場零星物資采購工作多年來是采購工作的重點和難點,，存在著品種雜、數量少,、交期短,、監(jiān)控難、技術要求不明確,、價格波動大,、交通工具不便利等客觀原因，采購部多年來一直高度關注市場零星采購工作，通過“貨比三家,、比價采購”等方式開展具體采購工作,，盡最大限度及時買到物美價廉的零部件，滿足使用單位的要求,。20xx年年與審計部一起就近兩年來頻繁采購的物資組織實施市場采購招標工作,，現正在組織實施和推進。通過招標,，進一步規(guī)范和完善了市場零星采購工作,，為公司節(jié)約了大量采購成本，并將市場采購計劃納入公司xx系統管理,，進一步了加強對市場采購工作的監(jiān)管和調度,，提升了部門整體管理工作水平。

4,、經濟目標責任制完成情況：

（1）積極推進比質比價采購工作,，采購員按廠家、按零部件進行指標分解,，并逐一落實,，明確責任和獎懲。

（2）認真分解落實公司的降價指標,，細化降價范圍,，多次討論、集思廣益,、制定周密的降價實施方案,。

（3）進一步拓寬采購渠道，比質比價,，選擇新的合格供方,，重新詢價、報價,、審價并組織實施,。

調度不及時，監(jiān)管不到位,，少部分零部件未能按需求時間及時到貨,，導致總裝車間未能按上線要求及時裝配，個別訂單延期入庫和交貨,。由于我公司生產模式為訂單生產,，零部件庫存管理實施“xx”管理機制，采購計劃批量小,、批次多,、周期短,、個性化需求強、品種多而雜,。加之配套單位管理措施不到位,，產能不足等因素，導致有些采購計劃未能按精益生產需求按期到貨,，影響了我公司的正常生產,。今年二季度尤為突出，采購計劃的按期完成較為困難,；等短腿現象尤為明顯,，從內部自身講調度力度不夠，組織不到位,，要求的不嚴,，跟蹤的不緊，落實的不死,，缺乏強有力的處罰手段,，今后將進一步加大監(jiān)督、處罰力度,，除泡貨外其余部件要求配套單位按期到貨,，對于不能按期到貨而未及時反饋影響生產的，按雙方簽訂的協議,，加大對配套單位的處罰力度,，相關計劃員、采購員附連帶責任,，特別是淡季的時候,，盡可能杜絕總裝車間停線現象的再發(fā)生。

1,、配合公司調結構、促生產,，保訂單,、保客戶,，在交貨方面盡最大可能滿足精益生產要求,，在投入產出方面盡可能做到績效最大化原則。

2,、進一步加強質量管理,，提升質量水平，對于屬于配套單位管理不力出現的質量問題將加大索賠力度,，針對目前部分零部件不能滿足使用要求的問題,，嚴格要求供應商加強質量管理和做好生產過程控制，圖物不符或圖紙標準過高實物狀態(tài)確實達不到時，依據質量管理的要求定期梳理,，納入整改,；同時對于入庫檢驗不合格及裝配過程不合格、用戶反饋的質量信息,，確屬供應商零部件質量問題的,，監(jiān)督供應商限期整改。

3,、進一步加強市場零星采購工作的監(jiān)管和控制,，依據20xx年年招標、評標結果組織實施,，同時對于低于目前采購價格而前期未使用過的供應商零部件,，采購部將依據相關部門推進計劃組織推進、試用和批量采購,；同時加強市場調研和比價工作頻次,，加強市場采購零部件結算管理，保證錄入零部件價格的真實性,、符合性,，經得起審核和驗證。

4,、進一步細化經濟目標責任制,，同時結合綜合部下達的專項責任制對相關產品零部件進行進一步梳理和落實，采取強有力措施確保專項責任制和年度經濟目標責任制超額完成,。

20xx年我的工作出現了全新的挑戰(zhàn),，在這段過去的時間里，承蒙學校領導重用,，感謝學校培養(yǎng),，從20xx年開始我走上了食堂主管崗位，負責對食堂全面工作的開展與落實,，20xx年總務處膳食部的各項工作繼續(xù)堅持校長提出的“服務,、規(guī)范、高效,、一流”的原則,，理清工作思路，強化各崗位職責制的落實,，加強基礎建設,，加強崗位培訓，提倡創(chuàng)造性開展工作,。以下為今年的工作總結,。

依照校長先進的辦學理念,，引導食堂人員養(yǎng)成用心工作、勤于思考的良好習慣,，調整心態(tài),，準確定位，牢固樹立“服務,、規(guī)范,、高效、一流”服務意識,，盡最大努力解除師生的后顧之憂,，高標準完成飲食衛(wèi)生、飲食質量,、飲食安全,、為師生健康負責，為學校教學管理制度服務,，為學校的發(fā)展服務,。我校自建校以來，一向以超常規(guī)的跨越式發(fā)展,，學校食堂擔負著為全校師生帶給膳食保障服務的重任,。能夠說，食堂后勤管理是一個與師生員工的日常生活最密切相關的部門,。

透過這一個學期的工作,，在主任的指導下，在全校各部門領導,、老師,、同事的大力支持與幫忙下我密切配合主任，將食堂的各項工作落實到實處,，與食堂的全體員工一道,，不斷完善自我，不斷總結經驗,，不斷提高自身素質,，使本學期食堂的全面工作有了實質上的提升，把食堂的全面工作推向了一個新的層次,，為學校發(fā)展帶給了更好的后勤服務保障。

食堂一向處在缺人的狀態(tài)下運作,，本學期在人員不足的狀況下,，我對食堂員工加強了職業(yè)道德思想培訓和鼓勵，對食堂管理采取了一帶一,，老帶新,、熟手帶生手的培訓方式,。讓食堂各班班長在管理別人的同時也要提高自我，對他們的工作不規(guī)范的地方及時指出,，并提出改善措施,，指導他們如何使整體工作到達規(guī)范和標準，我利用一切機會幫忙他們,，直到本學期結束才把人員招齊,。

在常規(guī)工作方面，全體人員方向明確“服務,、規(guī)范,、高效、一流”這八字方針是學校領導對總務處工作的指導方針,。我食堂組織全體員工認真學習學校的方針政策,，將學校領導的先進理念如何轉化到實際工作之中，使我們的工作真正到達服務于學校的學校教學管理制度,，服務于全校師生,，服務于社會，起到良好的綜合效益,。透過每周的例會,，使員工的思想意識中構成了，我們的工作是在從事教育,，既要體現服務,，又要體現育人。既要主動工作,，又要用心工作,。透過這一學期的工作明顯的展示了食堂員工的精神風貌和工作作風，使總的工作得到了有效進展,。

從每周一開始,，堅持開早會，對員工不達標的地方及時解決處理,，總結昨日的全面工作,，安排這天新的工作，對員工的日常工作進行考核和評價,，使其工作在短時間內得到了明確,。使員工在工作中不斷提高，不斷進步,。每周五下午的例會,，對食堂的整體工作進行總結和對下周工作進行安排，對員工的本周工作進行總結,，幫忙員工從工作思想上,，專業(yè)知識上,，技能上，服務態(tài)度上都能得到提升,。

我們全體員工必須會在學校領導的先進理念指導下,，在總務處主管領導的帶領下，不斷完善自我,，不斷提升自我,，盡早盡快實現我們的目標，為學校創(chuàng)一流學校而貢獻我們的力量,。

后勤采購年終工作總結篇十五

20xx年已經過去,，在過去的一年里通過領導和同事們的支持和幫助，我們采購部的各項工作均已順利完成,，新的一年已經開始,，為了更好的完成下年的工作任務，現將我過去一年中工作情況作一個總結：

嚴格控制采購時間和采購周期,，保證各種物料的'購進科學合理,，極力配合公司各項財產運營工作，及時和其他部門做好協調與溝通,。

在購進的物料發(fā)生質量,、數量異常情況下，應立即采取緊急措施,，并與供應商聯系,，和有關部門進行協商處理。

經常與其他部門,、倉庫的相關人員接觸,，這樣便于自己了解物料的儲備情況，跟蹤需要,，減少工作失誤,，提高工作效率。

綜上所述,，在以后的工作中,，我們會更加努力的學習，不斷地積累豐富采購經驗,，高標準嚴要求的完成各項工作,，總之，所有的工作結果都與公司和其他部門的幫助和支持分不開的,，在此表示感謝,，我們采購部是一個集體，今后一定會更加團結，齊心協力,，共同進步，向同一個目標邁進,，爭取更大的進步,！

后勤采購年終工作總結篇十六

光陰易逝，歲月如梭,，轉眼間我在公司工作已經一年了,，在這一年的時間里，我在公司學到了很多,，也懂得了很多,。讓我從一個對采購一無所知的新手，到現在已經對采購工作很了解了,，在這份工作中,，我學到一些新的知識，增長了更多見識,。

眾所周知,，采購在每個公司中的作用可以說是舉足輕重的作用，雖然采購不向銷售那樣為公司直接積累資金,，但是銷售的各個工作環(huán)節(jié)都需要采購部的積極配合,。一個公司好的采購可以為公司節(jié)約成本，為整個公司在競爭激烈的社會上立足,。通過這一年的采購工作讓我懂得了許多道理,，也積累了一些許多以前沒有過的經驗。

作為采購對本身也必須有一定的要求,，我們必須建立在良好職業(yè)道德的基礎上,，對公司對企業(yè)忠誠，只有在堅持誠信的工作原則,，我們才能和供應商之間建立相互信任的基礎,，才能建立威信，供應商才會積極配合我們的工作,。盡他們最大的努力幫助我們,。對我們以后的采購工作有百益而無一害，而且要不斷提高自己有關采購工作的作業(yè)流程知識,，以便自己的采購工作能順利進行,。

在這一年中，我主要負責電子元器件的采購,，剛開始的幾個月我主要是負責和客戶做合同,，其中合同的具體條款和內容都是領導和客戶協商以后確定的，合同簽過以后我負責跟蹤該訂單是否按時按量完成,，雖然聽起來很簡單,，但是其中的細節(jié)則需要我認真仔細地完成,，包括訂單的金額是否正確，條款是否符合公司的要求,，貨物的到貨時間是否能按照銷售的訂單完成等等,。我要在平常的工作中統計每個供應商每個合同每個物料的執(zhí)行情況，剛開始的時候我有點力不從心,，但是在領導和同事的幫助下,，我很快對工作上手了，并且能得心應手,，把每個合同的執(zhí)行情況通過表格的方式統計起來,，以便以后查詢。這也要感謝領導的關心和支持,。在近期的采購工作中,，電子元器件的采購由我負責，剛開始的時候對電子元器件的封裝,，溫度等等一無所知,。到現在雖然對電子元器件的一些具體參數不是完全理解，但是在對電子元器件的了解方面比以前已經有了很大程度的提高,，在合同條款方面,，和供應商盡量簽訂對我方有力的條款，這是作為采購員的基本要求也是最重要的準則,。

采購工作看似簡單,，其實并沒有那么簡單。作為采購并不單單是打個電話,，發(fā)個傳真這么簡單,，采購的最終目的是在保證產品質量的基礎上降低采購成本，這是對采購的最終要求,，要想減低采購成本,，就必須做到“貨比三家”的原則，這也要求采購人員必須多跑幾家商家,，不能夠偷懶,，另外還要對供應商進行綜合考慮，如從供應商的規(guī)模上能否滿足我們以后大批量采購的供應要求,，從供應商的技術上能否滿足我們對電子元器件的要求等等,，我們要從最有價值的供應商處采購我們需要的產品，這樣產品的質量才能保證,，才能滿足我們的要求,。在貨物的帳期方面，能夠充分利用供應商對我們的信任，爭取帳期,，保障公司的資金周轉,，合同的簽訂方面，20xx年在公司領導的支持下,，把公司預計在常用的物料型號和供應商簽訂年度合同,，一方面降低了采購成本，另一方面也縮短了采購原材料的周期,。在產品出現問題時應第一時間和供應商聯系，協商解決問題的辦法,，以免影響產品的銷售貨期,。在這工作的一年的時間里，我雖然學到了很到也懂得了很多,，但是作為一名采購我在很多方面需要學習,，有更多的方面需要改進。

作為采購,，要最大限度的降低采購成本,，要時時刻刻關注我們所需產品的價格趨勢，要對產品有一定程度的了解,，更要靈活運用各種采購技巧,，我必須從這些方面不斷的學習，不斷的提高自己,。

后勤采購年終工作總結篇十七

又一年過去了,，時間總是在悄無聲息中流逝。

真的很感謝公司,，給我提供磨練自己的機會,，更感謝公司長久以來對我的信任和栽培！ 感恩的心,，感謝命運,，讓我認識xx，花開花落,，我一樣會珍惜,！感恩的心，感謝xx,，讓她伴我一生,，讓我做堅強的自己。新的一年已經開始了,，現在的我將過去一年中工作的心得體會作一個總結：

眾所周知,，采購部是公司業(yè)務的后勤保障，是關系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)。所以,，我很感謝公司和領導對我的信任,，將我放在如此重要的崗位上。

在董事長的直接關注和公司各位領導的關心支持下,，通過幾年的采購工作,，使我懂得了許多道理，也積累了一些過去從來沒有的經驗,。同時,，也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距，了解到一個采購所具備的最基本素質就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上,，要保持對企業(yè)的忠誠,。

不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎上,，從提供最佳價值的供應商處采購,，堅持以誠信作為工作和行為的基礎，規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商,，以及其他與自己有生意來往的對象,。不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識，在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等,。

在這里我想說,，作為一個采購，并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,，簽個合同,，發(fā)個貨那樣簡單，這只是其中之一,，也是最基本的,。在領導的提醒下，過去的一年,，我們及時調整好心態(tài)和觀念,，不但改變了過去的錯誤意識采購與銷售無多大聯系，而且在采購的同時充分利用供應商的網絡關系主動銷售,。凡是有關銷售的一切事物,，我們采購部都積極配合！一切以銷售為主,，我們輔助,。采購與銷售是密不可分的，因為我們是一個整體,，唱得是同一首歌,，走得是同一條路,，奔得是同一個目標！

在采購過程中,，我不僅要考慮到價格因素,，更要最大限度的節(jié)約成本，做到貨比三家,；還要了解供應鏈各個環(huán)節(jié)的操作,，明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義,。只要能降低成本,，不管是哪個環(huán)節(jié)，我們都會認真研究,，商討辦法,。

真的很感謝總經理，在采購方法方面為我們出謀劃策——是他的嚴格要求,，讓我們不得不千方百計去降低成本，也是在他的英明領導下,，我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,。當然，還要在不影響銷售的前提下,，盡可能充分利用供應商的信貸期,，保證公司資金周轉。在發(fā)貨方式上面,，盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費用,。在付款方面，逐漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票,，間接性地降低成本,。

在這里我還要對公司所有業(yè)務人員說聲：謝謝！感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,，讓我與供應商談判時做到了心中有數,，從而成功降低了庫存成本。截止年底,，共計降低成本,、節(jié)約費用達xx萬元。別外,，每月月底,，因為銷項稅遠遠大于進項稅，為了降低公司不必要的稅收,，我都積極主動向客戶催要增值稅票,，包括所有通過銀行托收的客戶,，經過協商，對方也將抵扣聯寄予我公司,，及時供財務認證,，從而每月都能減免一些不必要的稅收。

xx年是個進步的一年,，在公司各個部門的配合和采購部的多方努力下,，我公司與供應商建立了非常良好的合作關系，有的已經直接向我公司發(fā)貨,，開始友好商業(yè)往來,！在引進新品種方面，我們從多個方面不斷搜集信息,，及時和其他部溝通,，并快速備貨。對于新進品種,，采購部都會向業(yè)務人員提供新進品種目錄表,，以供他們參考學習。

幾年來,，我更加明白了總成本優(yōu)先原則,，和靈活運用各種采購技巧的重要性，對與價格影響因素要有敏銳的感覺,，并且能夠及時的做好預警及防范措施,，切忌從一而終。一個優(yōu)秀的采購必須擁有較強的溝通協調能力和采購經驗,，我知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距,，因為采購經驗是靠長期不斷積累經驗和自我啟發(fā)，達到熟練程度后才能掌握的一種技術,，要做到這一點是非常困難的,。不過，我會更加努力的學習,，不斷地積累豐富采購經驗,，跟上公司的發(fā)展的腳步！

管理的最終目的和最終體現是增加效益,，而在我們管理和成本控制過程中應該不斷出新招,、奇招，不然,，即使成本在下降,，只可能是市場或外加因素自然形成的。而這樣的下跌對于我們的競爭對手來說,，也是一樣的下降成本,，我們并沒有比競爭對手的成本優(yōu)勢,。因此，創(chuàng)新的想法和大膽試探新的方案才能使我們可能找到獨到的降低成本,、提高效率的方案,。

當前的我們雖然具備了一定的采購專業(yè)知識與技能，但是脫離了實踐的磨練與驗證,，得出的結論與成果都是不成熟的,，猶如井底之蛙，永遠只能看到頭頂上的天,，更無遠大目標可言,。學無止境，年輕就是資本,，現在的我們不單單需要理論知識的充電,，我們還需要不斷地親身實踐，通過動手拆分與安裝設備來了解零部件的用途或者產品的構成,，通過到車間現場進行生產,、裝配操作來熟悉產品的加工原理與核心功能，通過親自見證產品的運行狀態(tài)與實際性能來了解我公司產品核心技術的內涵與意義,，這些經歷不僅能為我們后期的采購環(huán)節(jié)提供廣闊的借鑒與參考平臺,，還會讓我們更深刻地融入到企業(yè)文化的精髓之中。

正所謂,，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索,，我堅信,，只要我們肯學、肯動手,、肯動腦,，我們將會在這里收獲豐厚的工作果實與人生體會。