總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得總結(jié)很難寫(xiě),?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫(xiě)才比較好,,我們一起來(lái)看一看吧,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇一
1,、加工量
本月公司共加工原油4.6556萬(wàn)噸,原計(jì)劃加工原油3.6萬(wàn)噸,,完成月度計(jì)劃的129.32%,。與去年同期8.5154萬(wàn)噸相比下降了45.33%,,下降的原因是今年二月份由于引江河船船閘檢修,原油無(wú)法運(yùn)輸至公司碼頭,,故裝路于2月12日—26日停車檢修,。由于加工時(shí)間短,故本月加工量與去年同期相比大幅下降,。本月公司能耗為25.21kg標(biāo)油/噸原油,,與去年同期21.91kg標(biāo)油/噸原油相比上升了15.06%。主要原因是今年二月份裝路提前大修所致,。
本月裝路與公司能耗與上月相比,,均有所上升,,主要原因是今年二月裝路大修所致。
2,、產(chǎn)品質(zhì)量
瀝青裝路本月餾出口合格率為%,,累計(jì)%,工藝指標(biāo)執(zhí)行率%,,累計(jì)%,。
3、其他工作
按期組織好大修調(diào)度會(huì),,并做好記錄,同時(shí)按要求做好大修期間吊車工作量的統(tǒng)計(jì)工作,。
4,、根據(jù)度及度資源配路的實(shí)際情況,完成了度瀝青裝路,、污水處理車間,、生產(chǎn)部,、儲(chǔ)運(yùn)車間的`目標(biāo)責(zé)任書(shū)的編制,。
5,、協(xié)助營(yíng)銷部及儲(chǔ)運(yùn)車間開(kāi)展月度盤(pán)庫(kù)數(shù)據(jù)的核查,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇二
1.負(fù)責(zé)全公司日常生產(chǎn)、安全的協(xié)調(diào)調(diào)度和記錄,、統(tǒng)計(jì),、分析工作,。
2.做好“上傳下達(dá)”工作,。負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確地向下傳達(dá)生產(chǎn)任務(wù),、生產(chǎn)調(diào)度指令,、各項(xiàng)通知,、通報(bào)、命令等,;負(fù)責(zé)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)生產(chǎn)情況及主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)。
4.各生產(chǎn)單位如有大型設(shè)備檢修,、停產(chǎn),、裝車延誤,、或其它影響生產(chǎn)的.情況應(yīng)及時(shí)向調(diào)度室報(bào)告并說(shuō)明原因,調(diào)度員應(yīng)按程序及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇三
在這一年的時(shí)間里,自己在車間領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,和同事團(tuán)結(jié)合作下,,學(xué)到了很多的知識(shí),,工作上取得圓滿成功,,生產(chǎn)車間年終工作總結(jié)。為了更好地完成工作,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,,提高自己的業(yè)務(wù)技能,,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一,工作方面
在這一年里,,我從事機(jī)動(dòng)的工作,。我們?nèi)齻€(gè)品種,四個(gè)規(guī)格交替生產(chǎn),。順利完成了公司和車間交給的生產(chǎn)任務(wù),,一次性合格率100%,,保證了市場(chǎng)的需求。現(xiàn)場(chǎng)管理,工藝,,衛(wèi)生,,安全,,質(zhì)量,,紀(jì)律等在車間和公司檢查中保持零紀(jì)錄,。這一年里也換了不少的新人,,每來(lái)一位新人,我都認(rèn)真教給他機(jī)器的安全操作,,和現(xiàn)場(chǎng)工藝操作,以便他們很快適應(yīng)裝配工作,。在實(shí)際工作中,,也存在一些不足的地方。主要是我們?cè)谘b車的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)配件有些損壞和裂紋的現(xiàn)象,,影響了摩托車的美觀,,也存在一定的質(zhì)量隱患。我和同事們認(rèn)真排查找原因,,配件是主要的原因。在不能更改配件的情況下,,我們只能認(rèn)真檢查配件中有沒(méi)有碰傷,、碰花,,一有發(fā)現(xiàn)不合格的配件馬上就更換,,這樣稍微有點(diǎn)改善,但還不能根本解決,。其次班組建設(shè),,現(xiàn)場(chǎng)管理搞得不是很好,,沒(méi)有抓到細(xì)處,。
二,,思想方面
車間多次組織學(xué)習(xí)了軍訓(xùn)和工藝裝配質(zhì)量等技術(shù),,還組織討論了“熱情,責(zé)任,,忠誠(chéng)”和“增強(qiáng)工作責(zé)任心,,推行責(zé)任追究制”,,年終總結(jié)《生產(chǎn)車間年終工作總結(jié)》,。徹底洗滌了職工的心靈,大大提高了工作熱情和工作責(zé)任心,。從主觀意識(shí)到該為誰(shuí)工作,,怎樣工作,。首先擺正態(tài)度,,“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,,進(jìn)而取得正確的結(jié)果,。我一直認(rèn)為工作不該是一個(gè)任務(wù)或者負(fù)擔(dān),,應(yīng)該是一種樂(lè)趣,是一種享受,,而只有你對(duì)它產(chǎn)生興趣,,徹底的愛(ài)上它,,你才能充分的體會(huì)到其中的快樂(lè)??梢哉f(shuō),,懂得享受工作,,你才懂得如何成功,期間來(lái)不得半點(diǎn)勉強(qiáng),。其次,是能力問(wèn)題,,又可以分成專業(yè)能力和基本能力,。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,,基本能力,,包括自信力,協(xié)作能力,,承擔(dān)責(zé)任的能力,,冒險(xiǎn)精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力,。一個(gè)在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人,。
三,工作目標(biāo)
在作風(fēng)上,,能遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí),、樂(lè)觀上進(jìn),,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),,勤勤懇懇,,任勞任怨,。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,,勤勞簡(jiǎn)樸的生活,時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),,嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),。
搞好班組建設(shè),,把每一項(xiàng)工作抓得細(xì)處,做到細(xì)化管理,。
今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),提高工作效率,,熟練業(yè)務(wù)能力,。積極響應(yīng)公司加強(qiáng)管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,,做好本職工作,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇四
時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間三個(gè)月的試用期已過(guò)。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,,也給我留下了精彩而美好的回憶,。在正值收獲的季節(jié),我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)欣欣向榮,,朝氣蓬勃的企業(yè)―xxx有限公司,。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)機(jī)遇,延伸了我繼續(xù)展翅的夢(mèng)想,。
在這三個(gè)月的時(shí)間里,,園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、固廢公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的支持和幫助,,使我充分感受到了公司“海納百川”的胸襟和“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣,,也體會(huì)到了公司員工的執(zhí)著和堅(jiān)定,。
在經(jīng)理和總工的安排下先后到固廢公司各個(gè)車間實(shí)習(xí),,分別與各個(gè)車間主任認(rèn)識(shí)并了解熟悉各車間運(yùn)行和技術(shù)情況。我實(shí)習(xí)的過(guò)程基本也是按照朱工介紹的做的,。先是在固廢焚燒車間醫(yī)廢車間,,物化車間實(shí)習(xí)三個(gè)車間實(shí)習(xí),后來(lái)根據(jù)安排又去了填埋場(chǎng)掛職實(shí)習(xí),。
下面就我在這三個(gè)月實(shí)習(xí)當(dāng)中看到的現(xiàn)象引發(fā)出的幾點(diǎn)個(gè)人感觸,,結(jié)合個(gè)人體會(huì)談?wù)勔恍┛捶?,并且引出幾點(diǎn)建議,,如果有不妥之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指正和批評(píng),。
感觸一,態(tài)度決定一切,。工作時(shí)一定要一絲不茍,,認(rèn)真仔細(xì),,一個(gè)員工在公司的大部分時(shí)間都是在工作的,這就要求他在這段時(shí)間內(nèi)一定要小心謹(jǐn)慎,,一絲不茍,,不能出錯(cuò),,一定要檢查自己的工作成果,以確保工作成果萬(wàn)無(wú)一失,。
感觸二,,工作時(shí)要勤于思考,,善于總結(jié),;勤能補(bǔ)拙,,要勤于學(xué)習(xí)。工作之余經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,改善工作方式和方法,減少單位工作工時(shí),,不斷提高工作效率,。要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)豐富自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,完善自我,,盡職盡責(zé)于工作,。
感觸三,安全生產(chǎn)決定一切,。俗話說(shuō):“沒(méi)有安全就沒(méi)有一切”,。嚴(yán)酷的生產(chǎn)現(xiàn)實(shí)給了我們刻骨的教訓(xùn):要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),必須落實(shí)消防制度和監(jiān)管制度,;加強(qiáng)消防教育,,進(jìn)行消防演練。
這段時(shí)間,,我到固廢公司各個(gè)車間巡視多次,,還是發(fā)現(xiàn)了幾點(diǎn)問(wèn)題,,下面分別就這些問(wèn)題發(fā)表一下個(gè)人觀點(diǎn)。
no,、1,,固廢焚燒車間西北角我公司一個(gè)油庫(kù)(先不管它是什么燃料油)缺少安全措施,,一旦發(fā)生險(xiǎn)情后果很嚴(yán)重。此處建議防范措施如下:
(1)增加一個(gè)消防沙池,,里面滿消防沙,;
(2)增加一個(gè)專用消防器材箱:里面添置消防鐵锨和干粉滅火器火災(zāi)干冰滅火器。
(3)增加一個(gè)消防栓,,用來(lái)保護(hù)這一區(qū)域的安全,。
no、2,,物化車間東墻外墻根處有一些空玻璃瓶或者是塑料桶,,里面或多或少都有一些殘存的廢液,一旦有破碎很容易放出揮發(fā)性氣體或者是有毒氣體,,也有可能與周圍的其它物質(zhì)發(fā)生氧化反應(yīng)產(chǎn)生火災(zāi),;另外此處還有廢舊塑料桶,往北是醫(yī)廢車間的服裝廠的一些下腳料等可燃物,,一旦發(fā)生火災(zāi)波及到的范圍就被擴(kuò)大,,后果很嚴(yán)重。
建議改進(jìn)措施如下:
(1)將空置的廢玻璃瓶和塑料桶立即清除或者搬運(yùn)到安全地方處置,;
(2)此處添加消防沙池(建成后一定存滿消防沙);
(5)在料坑增添攝像頭和自動(dòng)噴淋滅火裝置,,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是應(yīng)該經(jīng)常檢查,,以免出現(xiàn)險(xiǎn)情消防噴淋系統(tǒng)不能發(fā)揮其作用,。
no,、3,固廢車間煙囪爬梯,,固廢車間外墻爬梯扶手,,醫(yī)廢車間煙囪爬梯和避雷器等三處腐蝕嚴(yán)重。
建議措施:
(1)公司趕緊安排除銹(一定要除銹徹底),,涂刷防銹底漆和面漆,在施工當(dāng)中加強(qiáng)監(jiān)管施工質(zhì)量,。
(2)此工作也可以外包,,找外邊施工單位完成(在施工過(guò)程中一定要注意高空作業(yè)防范措施一定要到位,每次等高作業(yè)前一定驗(yàn)檢查保險(xiǎn)繩,,安全帶是否結(jié)實(shí)牢靠,,反之嚴(yán)禁高空作業(yè)),注意高空作業(yè)安全問(wèn)題即可,。
no、4,,安全巡檢制度的問(wèn)題,。更改單人巡檢為單組雙人巡檢,鑒于我們公司性質(zhì)比較特殊,,車間現(xiàn)場(chǎng)一旦出現(xiàn)泄漏情況,,特別是廢氣泄漏(萬(wàn)一我們的報(bào)警系統(tǒng)不靈敏或者失去作用)時(shí)一人去處理很危險(xiǎn),如果處理不當(dāng)后果很嚴(yán)重,。建議改進(jìn)措施:各車間晚班員工在巡檢時(shí)一定要兩人一組出行,,既可以互相監(jiān)督又可以遇到緊急情況及時(shí)分工處理,把對(duì)人身安全的隱患降到最低,,安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),。這樣遇到緊急情況時(shí)一個(gè)人及時(shí)上報(bào)主控室和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),,請(qǐng)求外援;另外一人按照事先制定的施工緊急預(yù)案展開(kāi)搶救(如果是電器出現(xiàn)問(wèn)題,,一定要注意自身安全),。
下面就生產(chǎn)過(guò)程中的狀況談幾點(diǎn)改善和新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建議。
建議一,,對(duì)物化車間噪音大異味大的狀況進(jìn)行改善。在10月下旬我們和項(xiàng)目部的同事一起在物化車間做乳化液中試,,往反應(yīng)釜內(nèi)打乳化液時(shí),,發(fā)現(xiàn)打料泵噪聲很大,整個(gè)車間異味也很重,。中試后我和x工談起這個(gè)問(wèn)題,,都覺(jué)得對(duì)人體造成的危害太大,x工說(shuō)目前公司也正在考慮這個(gè)問(wèn)題,。
針對(duì)該車間的現(xiàn)狀,,建議措施:
(1)打料泵噪音處理辦法:改成負(fù)壓吸料(具體就是在東墻外安裝一套真空系統(tǒng)),這樣車間噪音基本上就沒(méi)有了,,一來(lái)有利于工人身心健康;二來(lái)也減少有異味氣體的散發(fā),。
(2)車間房頂多設(shè)置幾個(gè)通風(fēng)帽,,來(lái)減輕目前物化車間以為過(guò)重的狀況。
建議二,,對(duì)化驗(yàn)器皿定期校正及對(duì)化驗(yàn)員工定期培訓(xùn)考核,。化驗(yàn)車間儀器必須定期校正,,一是自檢,,二是送外圍鑒定或者校正,以此來(lái)保證我們的數(shù)據(jù)的科學(xué)性,,可靠性,,準(zhǔn)確性。外送化驗(yàn)單一定要三級(jí)檢查,,確認(rèn)無(wú)誤方可外送或者外報(bào),,。在有限的時(shí)間內(nèi)根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況,,在化驗(yàn)室主任的帶領(lǐng)下,堅(jiān)持有計(jì)劃,,合理安排員工外出學(xué)習(xí)或者內(nèi)部培訓(xùn),,依次確保分析數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,,正確指導(dǎo)生產(chǎn)車間的技術(shù)工作,同時(shí)為我們固廢公司的領(lǐng)導(dǎo)層提供嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)準(zhǔn)確有效的數(shù)據(jù)平臺(tái),,從而為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及開(kāi)發(fā)提供策略上的數(shù)據(jù)保障,更好地運(yùn)作整個(gè)固廢公司,,確保萬(wàn)無(wú)一失,。
建議三,有效利用生產(chǎn)余熱進(jìn)行再生產(chǎn),,以產(chǎn)出更多剩余價(jià)值,提高公司生產(chǎn)利潤(rùn),。目前l(fā)x固廢公司的余熱利用方案:
(1)冬天職工取暖,,已經(jīng)充分利用
(2)在春夏秋三季,余熱利用方案可以適當(dāng)增加上幾個(gè)低耗能的化工項(xiàng)目,,把富余的熱能充分利用起來(lái),,為xtd增加一部分效益,。推薦化工項(xiàng)目就是單甘酯和橡膠增a,工業(yè)級(jí)的,。以上項(xiàng)目技術(shù)成熟,,在同行業(yè)之間屬于技術(shù)最前沿的,無(wú)三廢,,收率高,所用原材料都是來(lái)自動(dòng)物油脂或植物油脂,,對(duì)人身不會(huì)造成任何傷害,。此方案也可以為xp余熱提供出路。
建議四,,建議加大高層領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)和督導(dǎo)有關(guān)制度和各項(xiàng)決議落實(shí)進(jìn)展情況,,確保公司的每一項(xiàng)制度能及時(shí)的傳達(dá)到基層每位員工。
在這三個(gè)月里完成的工作,,主要有以下幾方面內(nèi)容:
(3)xx年x月在填埋車間,,工作重點(diǎn)是捏合機(jī)系統(tǒng)改造,作為年前公司交給的工作任務(wù),。經(jīng)過(guò)多次咨詢以前試車的同事,,以及翻閱大量的資料,在化驗(yàn)室又做了大量試驗(yàn),,結(jié)合自己以前的有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),,捏合機(jī)系統(tǒng)改造儲(chǔ)備方案也已完成,填埋車間領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)審閱,,等天氣適宜就會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)入下一段的改造工作,。
下一步的工作計(jì)劃:
(1)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司交付的工作;
(3)編寫(xiě)捏合機(jī)試車準(zhǔn)備方案和試車方案,;
(4)整理礦物油再生技術(shù)性資料,;
(5)整理行業(yè)前沿技術(shù)資料,,為公司有關(guān)部門(mén)提供提第一手資料,以供領(lǐng)導(dǎo)和同事參考,。
在這三月的工作生活中我感觸很多,,明白很多道理,學(xué)到咱們公司的很多企業(yè)文化,,接觸到很多新儀器設(shè)備,,真是開(kāi)闊了眼界豐富了視野。
同時(shí)在這一個(gè)月的工作中得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助和支持,,為此深表感謝,。感謝園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目技術(shù)部w經(jīng)理,、固廢公司的f總,、運(yùn)行部f經(jīng)理、s經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我工作上的指導(dǎo),,感謝x工,、c經(jīng)理、l主任,,l工等領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)我生活上的關(guān)懷,,感謝固廢公司的每一個(gè)員工對(duì)我工作的支持和幫助。在此再次致以誠(chéng)摯的感謝,!
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇五
新的一年即將來(lái)臨,,xx年不知不覺(jué)地過(guò)去了。在過(guò)去的一年中,,沒(méi)有一點(diǎn)前展,。在即將踏入某某年之際,作為一名車間主任我對(duì)我在某某年的工作有必要做一個(gè)總結(jié),,爭(zhēng)取明年好了點(diǎn),。
車間制定了詳細(xì)的規(guī)章制度,。在制度的約束下,,和質(zhì)檢部門(mén)的配合下能夠及時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),確保生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品要高質(zhì)量,,要求員工認(rèn)識(shí)到質(zhì)量的重要性,。
協(xié)助質(zhì)檢做好產(chǎn)品的檢查工作,確保生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品要高質(zhì)量,,真正做到我們正典人所提倡的“正品”,。
1、向管理要效益,,向質(zhì)量要效益,,緊抓安全生產(chǎn),,沒(méi)有安全就談不上效益,要求員工能夠合理規(guī)范的進(jìn)行操作,。沒(méi)有質(zhì)量也就沒(méi)有效益,,產(chǎn)量再高也是徒勞,相反還會(huì)對(duì)企業(yè)造成損失,。
2,、向管理要效率,合理進(jìn)行工作分工,,做到知人善用,,對(duì)員工定員定崗,讓每位員工都在最適合的崗位工作,,提高設(shè)備的利用率,,提高工作效率。節(jié)約生產(chǎn)成本,。
3,、向管理要效力,對(duì)效力的理解我個(gè)人認(rèn)為就是發(fā)揮個(gè)人的最大能力,。在這點(diǎn)上要注意員工的思想動(dòng)態(tài),,根據(jù)我個(gè)人的管理經(jīng)驗(yàn)做好員工的思想工作,提高員工的凝聚力,。這樣才能出效力,。杜絕員工出人不出力的現(xiàn)象。我覺(jué)得一個(gè)好的管理者,,對(duì)上級(jí)要讓上級(jí)放心,,對(duì)下級(jí)要讓員工覺(jué)得和你干有奔頭。
每個(gè)月都進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),,有專人負(fù)責(zé),。車間主任負(fù)責(zé)監(jiān)督,確保正常生產(chǎn),,一年當(dāng)中基本上沒(méi)有因?yàn)樵O(shè)備損壞而耽誤生產(chǎn),。
對(duì)新員工的培訓(xùn)做到先易后難,在新員工剛剛來(lái)的時(shí)候,,連打包帶都不會(huì)換,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)現(xiàn)在車間的工人都可以使用所有的生產(chǎn)設(shè)備。員工的思想素質(zhì)低,,針對(duì)這個(gè)現(xiàn)象,,車間一個(gè)星期開(kāi)一次工作例會(huì),一個(gè)月開(kāi)一次質(zhì)量事故會(huì)議,。提高員工的思想素質(zhì),,和技術(shù)素質(zhì),,使員工慢慢成為一個(gè)合格的正典人。
在gmp信息系統(tǒng)使用上,,所有的產(chǎn)品都做了記錄,,原來(lái)的記錄是一個(gè)人做,從10月份開(kāi)始我們的兩個(gè)班組有一個(gè)班組已經(jīng)能夠獨(dú)立的填寫(xiě)記錄,。用系統(tǒng)來(lái)指導(dǎo)生產(chǎn),,減少質(zhì)量事故的發(fā)生。
車間配備了潔凈工作服,,一次性手套,。口罩按月定量發(fā)放,。工資采取記件制,,提高了員工的工作熱情,每個(gè)月的工資表都能準(zhǔn)時(shí)交到財(cái)務(wù)部,,配合財(cái)務(wù)部門(mén)按時(shí)發(fā)放工資,。
車間不足的地方主要在以下幾個(gè)方面:
1、員工的安全意識(shí)不強(qiáng),。
2,、對(duì)新員工的監(jiān)督不到位,在生產(chǎn)速補(bǔ)的時(shí)候有多裝和少裝的現(xiàn)象,。
3,、員工和質(zhì)檢配合不是很好。
4,、員工的質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng),,認(rèn)為質(zhì)量就是質(zhì)檢的事情。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇六
1,、熟料生產(chǎn)完成情況:上半年共生產(chǎn)熟料827,803.97噸,,與公司同集團(tuán)簽訂的全年165萬(wàn)噸指標(biāo)比實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半,與公司上半年下達(dá)的產(chǎn)量指標(biāo)82萬(wàn)噸相比,超計(jì)劃7,803.97噸,完成計(jì)劃的100.95%;熟料f-ca合格率80.08%、欠計(jì)劃7.42%,三天抗壓強(qiáng)度平均為28.9mpa,、超計(jì)劃0.4mpa,。
2、回轉(zhuǎn)窯運(yùn)轉(zhuǎn)率完成情況:上半年回轉(zhuǎn)窯運(yùn)轉(zhuǎn)率為85.45%,去除檢修時(shí)間有效運(yùn)轉(zhuǎn)率實(shí)際為89.52%,。
3,、成本完成情況:計(jì)劃單位可控成本69.81元/噸,實(shí)際完成單位可控成本69.63元/噸,比計(jì)劃降低0.18元/噸。
4,、安全生產(chǎn)完成情況:實(shí)現(xiàn)了公司升級(jí)目標(biāo),上半年無(wú)重大設(shè)備事故,、無(wú)重傷以上事故,、無(wú)重大火災(zāi)事故,,發(fā)生了三起輕傷事故。
窯尾喂煤量波動(dòng)太大,,致使分解爐中的煤粉燃燒不完全,,轉(zhuǎn)移到五級(jí)旋風(fēng)筒燃燒,使分解爐口溫度,、五級(jí)下料溫度居高不下,;三是在去年11月份大修更換噴煤管后,外風(fēng)調(diào)整不靈活,,使窯內(nèi)漲圈,;四是b5系列三次風(fēng)閥閥板磨損嚴(yán)重,嚴(yán)重影響窯,、爐風(fēng)的分配,,使入窯二次風(fēng)量不足。這些因素都導(dǎo)致出窯熟料游離鈣偏高,、出現(xiàn)廢品,,導(dǎo)致被迫降低投料量,在一月份平均臺(tái)時(shí)196.15噸,二月份平均臺(tái)時(shí)195.1噸;在三月份經(jīng)過(guò)車間采取開(kāi)兩臺(tái)羅茨風(fēng)機(jī)喂煤,、測(cè)量了三次風(fēng)板磨損量,重新調(diào)整了三級(jí)風(fēng)閥開(kāi)度,使系統(tǒng)趨于正常,在三月份實(shí)現(xiàn)臺(tái)時(shí)218噸,創(chuàng)造了投產(chǎn)以來(lái)月份最高產(chǎn)量,扭轉(zhuǎn)了回轉(zhuǎn)窯系統(tǒng)不正常的局面,。
二季度回轉(zhuǎn)窯臺(tái)時(shí)較高達(dá)225.37噸,但運(yùn)轉(zhuǎn)率較低,去掉檢修時(shí)間有效運(yùn)轉(zhuǎn)率為85.15%,其中機(jī)械停機(jī)占總停機(jī)的66%,在機(jī)械停機(jī)中,主要影響因素有:更換窯頭排風(fēng)機(jī)軸承3次,補(bǔ)焊風(fēng)機(jī)葉輪1次,共停機(jī)128.93小時(shí),占機(jī)械總停機(jī)的66.27%,檢修窯頭電收塵27.25小時(shí),占機(jī)械部停機(jī)的14.01%,處理篦冷機(jī)篦板停20小時(shí),占機(jī)械總停機(jī)的10.28%,這三項(xiàng)故障共占機(jī)械總停機(jī)的90.56%;工藝停機(jī)占總停機(jī)的29.49%,主要是處理篦冷機(jī)雪人4次,共停37.09小時(shí),更換窯磚停機(jī)24小時(shí),共占工藝總停機(jī)的70.3%。
1,、在人員管理上:車間班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),,以身作則,帶領(lǐng)管理人員,、工段長(zhǎng)共同一心撲在生產(chǎn)中,,尤其是在二月份質(zhì)量波動(dòng)大、三月份開(kāi)展“求真務(wù)實(shí)講奉獻(xiàn),,突破月份十五萬(wàn)”活動(dòng)及窯頭排風(fēng)機(jī)等設(shè)備故障搶修和四月份大修中,,車間管理人員、工段長(zhǎng)放棄休息日,,堅(jiān)守現(xiàn)場(chǎng),,解決問(wèn)題,共計(jì)獻(xiàn)工達(dá)4000余個(gè),。在生產(chǎn)過(guò)程中不斷加強(qiáng)管理人員,、工段長(zhǎng)及車間員工的責(zé)任心教育,采取思想教育和日??己讼嘟Y(jié)合,,上半年車間內(nèi)部考核獎(jiǎng)勵(lì)21人次,獎(jiǎng)勵(lì)930元,罰款96人次,、5,040元,。同時(shí)還加強(qiáng)了車間員工的技能培訓(xùn),上半年共進(jìn)行工藝,、機(jī)械,、電氣等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)500多人次,使員工專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)不斷在進(jìn)步提高,。
2,、在生產(chǎn)管理上:一是開(kāi)好車間日常的三個(gè)會(huì),即管理人員提前15分鐘上班碰頭會(huì),、每周一車間生產(chǎn)調(diào)度會(huì)和員工每班的班前教育會(huì),,及時(shí)了解協(xié)調(diào)、解決車間生產(chǎn)存在的問(wèn)題,。二是加強(qiáng)車間的值班值宿,,使生產(chǎn)時(shí)刻處于受控狀態(tài),保證了正常的生產(chǎn)秩序和加快了生產(chǎn)故障的處理速度,。三是加強(qiáng)生產(chǎn)中難點(diǎn)的攻關(guān),。如針對(duì)一、二月份熟料質(zhì)量波動(dòng)情況,,在天津院和亞泰水泥公司專家調(diào)整的基礎(chǔ)上,,車間多次召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)分析研究,發(fā)現(xiàn)三次風(fēng)閥磨損后重新調(diào)整,,從根本上根除了影響熟料質(zhì)量的最主要原因,。針對(duì)冬季生產(chǎn)粘土、鐵礦石凍堵嚴(yán)重的實(shí)際情況,,車間安排管理人員班班跟蹤,,死看死守,使粘土,、鐵礦石,、發(fā)生棚料、堵料問(wèn)題后能及時(shí)處理,,提高了生料的合格率,。
速機(jī)更換軸承有效時(shí)間只用了30小時(shí)、篦冷機(jī)液壓缸更換只用了33分鐘,、更換取料機(jī)鏈條只用了9小時(shí)等,;三是加強(qiáng)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理,通過(guò)工車間管理人員,、工段長(zhǎng)日常不定期的抽檢及定期的聯(lián)合檢查并“曝光”等方式,,促動(dòng)了崗位工對(duì)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)維護(hù)的責(zé)任心,使原料磨崗位、選粉機(jī)崗位,、煤立磨等崗位的現(xiàn)場(chǎng)管理一直保持較好,。四是抓好了四月份春季大修,經(jīng)過(guò)車間員工的共同努力,提前完成計(jì)劃?rùn)z修項(xiàng)目,計(jì)劃141項(xiàng),、實(shí)際完成224項(xiàng),,完成了計(jì)劃的159%。
4,、在成本管理中:一是根據(jù)升級(jí)指標(biāo)將指標(biāo)層層分解落實(shí)到車間,、工段班組,與工段簽訂了承包責(zé)任書(shū),,使成本管理能全員關(guān)心,,全員把關(guān)。二是嚴(yán)格領(lǐng)料單審批制度,,實(shí)行主任“一支筆”審批制,,使成本在過(guò)程中有效控制。三是加強(qiáng)修舊利廢,,上半年共完成修舊利廢103,388元,。
5、在安全管理中:對(duì)“車間安全防火管理體系”和“車間安全防火責(zé)任區(qū)劃分”進(jìn)行了完善,,形成了以崗位為基礎(chǔ),、以班組為單位、以工段為龍頭和車間聯(lián)檢相結(jié)合的安全管理網(wǎng)絡(luò)體系,。利用班前會(huì)時(shí)間加大安全宣傳教育力度,,共對(duì)135個(gè)班次、5537人次進(jìn)行了安全防火教育,;集中力量加強(qiáng)安全防患的查找和整改,,上半年共處理安全隱患86項(xiàng),投入費(fèi)用31,300元,。
1,、中控操作員、機(jī)電維修人員的素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高,,機(jī)械,、工藝管理力量薄弱。
2,、安全管理還存在薄弱環(huán)節(jié),。
3、車輛及臨時(shí)用工有時(shí)到位不及時(shí),,影響了搶修速度,。
4、對(duì)外溝通、協(xié)調(diào)還不夠,。
1,、加強(qiáng)設(shè)備巡檢維護(hù)、及時(shí)掌握設(shè)備運(yùn)行的狀態(tài)
車間要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的巡檢,,特別是要注重車間管理人員,、工段長(zhǎng)級(jí)的巡檢,充分掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況,,及時(shí),、迅速處理好設(shè)備隱患,提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率,。
2、做好回轉(zhuǎn)窯局部換磚時(shí)的系統(tǒng)檢修
根據(jù)目前系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài),,最大的隱患是回轉(zhuǎn)窯的磚。目前,,檢修計(jì)劃已經(jīng)編制完成,,關(guān)鍵是如何落實(shí)的問(wèn)題,,車間將總結(jié)運(yùn)用以往檢修的經(jīng)驗(yàn),,將項(xiàng)目落實(shí)到人、到日,,不缺項(xiàng),、漏項(xiàng),嚴(yán)把檢修項(xiàng)目的質(zhì)量關(guān),,利用修機(jī)時(shí)間,,做好對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行全面仔細(xì)的檢查,把檢修工作抓實(shí)抓細(xì),。
3,、充分把握生產(chǎn)的黃金季節(jié),爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)三季度創(chuàng)高產(chǎn),。
要充分抓住機(jī)會(huì),,利用設(shè)備檢修完成、系統(tǒng)較為正常有利時(shí)機(jī),,充分調(diào)動(dòng)員工生產(chǎn)的積極性,加大車間管理考核力度,,發(fā)揮工段長(zhǎng),、管理人員的協(xié)調(diào)、指揮作用,,及時(shí)解決制約生產(chǎn)中的困難,實(shí)現(xiàn)月月穩(wěn)產(chǎn),、高產(chǎn),,為完成04年升級(jí)目標(biāo)奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
4,、進(jìn)一步加強(qiáng)車間成本管理
在檢修完成之后,,要核對(duì)檢修費(fèi)用的實(shí)際發(fā)生數(shù),,再分析一季度的生產(chǎn)成本,繼續(xù)做好各項(xiàng)成本費(fèi)用的控制,,不斷夯實(shí)成本管理工作,。
5,、繼續(xù)抓好員工的培訓(xùn)工作
按年初制定的培訓(xùn)計(jì)劃,有針對(duì)性的對(duì)所有崗位人員進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),,不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇七
1,、加工量
本月公司共加工原油4.6556萬(wàn)噸,,原計(jì)劃加工原油3.6萬(wàn)噸,完成月度計(jì)劃的129.32%,。與去年同期8.5154萬(wàn)噸相比下降了45.33%,,下降的原因是今年二月份由于引江河船船閘檢修,原油無(wú)法運(yùn)輸至公司碼頭,,故裝臵于2月12日—26日停車檢修,。由于加工時(shí)間短,故本月加工量與去年同期相比大幅下降,。本月公司能耗為25.21kg標(biāo)油/噸原油,,與去年同期21.91kg標(biāo)油/噸原油相比上升了15.06%。主要原因是今年二月份裝臵提前大修所致,。
本月裝臵與公司能耗與上月相比,,均有所上升,,主要原因是今年二月裝臵大修所致。
2,、產(chǎn)品質(zhì)量
瀝青裝臵本月餾出口合格率為--%,,累計(jì)--%,工藝指標(biāo)執(zhí)行率--%,,累計(jì)--%,。
3、其他工作
(1),、按期組織好大修調(diào)度會(huì),,并做好記錄,同時(shí)按要求做好大修期間吊車工作量的統(tǒng)計(jì)工作,。
(2),、根據(jù)20--年度及20--年度資源配臵的實(shí)際情況,完成了20--年度瀝青裝臵,、污水處理車間,、生產(chǎn)部、儲(chǔ)運(yùn)車間的目標(biāo)責(zé)任書(shū)的編制,。
(3),、協(xié)助營(yíng)銷部及儲(chǔ)運(yùn)車間開(kāi)展月度盤(pán)庫(kù)數(shù)據(jù)的核查。
二,、下月工作打算
1,、抓好安全生產(chǎn)管理,做好裝臵大修后的生產(chǎn)管理工作,,3月份瀝青裝臵加工原油9萬(wàn)噸,。
2、組織一次大修后的裝臵收率,、能物耗的標(biāo)定,。
3、做好20--年度裝臵工藝卡片,、分析頻次,、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、操作規(guī)程等技術(shù)性文件的修訂和發(fā)放,。
4,、編制公司科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目實(shí)施方案。
5,、做好自備車的輔修跟蹤工作,。
6、抓好原油調(diào)罐工作,,合理安排調(diào)罐周期;
7,、根據(jù)銷售需要,,及時(shí)做好營(yíng)銷部門(mén)的協(xié)調(diào)工作,抓好產(chǎn)銷平衡,。
8,、根據(jù)中海油氣利用公司的要求,做好erp基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集工作,。
9,、根據(jù)中海油氣公司的要求,做好迎接20--年節(jié)能減排監(jiān)督監(jiān)測(cè)和能源審計(jì)的工作,。
10,、繼續(xù)抓好統(tǒng)計(jì)管理工作,協(xié)助做好盤(pán)庫(kù)工作,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇八
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一,、工作概述: 根據(jù)審計(jì)室要求完成生產(chǎn)車間相關(guān)核算工作,;根據(jù)人員工資情況對(duì)勞動(dòng)工時(shí)定額進(jìn)行核定;月生產(chǎn)完成產(chǎn)品的分類統(tǒng)計(jì)及產(chǎn)值核算,;對(duì)車間設(shè)備,、物品狀況統(tǒng)計(jì)、損耗核算,;登記車間固定資產(chǎn)明細(xì)賬及低值易耗品臺(tái)賬,,并與相關(guān)部門(mén)核對(duì);按時(shí)編制車間成本預(yù)算和產(chǎn)品成本計(jì)算單,。
二、本月工作內(nèi)容:
2,、盤(pán)點(diǎn)制度專項(xiàng)審計(jì):在車間現(xiàn)場(chǎng)看到絕大多數(shù)的車間對(duì)生產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)不積極,,《盤(pán)點(diǎn)表》跟實(shí)際的物資有相當(dāng)大的出入。
3,、完成xx年年和20xx年上半年電器高壓?jiǎn)卧獢?shù)的分析統(tǒng)計(jì)
4,、完成倉(cāng)庫(kù)低壓板材庫(kù)存狀況分析
5、完成6月,、7月工裝生產(chǎn)記錄的錄入和統(tǒng)計(jì)
6,、完成smc各種報(bào)表和臺(tái)賬的建立和完善(樣本)
三、本月存在的問(wèn)題:
對(duì)生產(chǎn)訂單變更流程的審計(jì)生產(chǎn)計(jì)劃部沒(méi)有相應(yīng)的《生產(chǎn)訂單落實(shí)和控制措施》,,拿不出相應(yīng)的有力證據(jù),。所有的憑證沒(méi)有通過(guò)統(tǒng)計(jì)匯總:訂單變更的記錄沒(méi)有、訂單變更統(tǒng)計(jì)分析沒(méi)有,。
訂單的變更控制程序沒(méi)有,,車間管理人員忽視訂單變更的影響,,僅僅為生產(chǎn)而生產(chǎn)。車間管理認(rèn)識(shí)不足,,不知道如何去控制訂單變更所帶來(lái)的影響以及如何評(píng)價(jià)訂單的完成率,。
生產(chǎn)審計(jì)嚴(yán)重人力不足,公司在管理上龍頭太多,,方向太亂,,職責(zé)重復(fù),相互牽扯,。沒(méi)有明確的管理思路和理念,。
在質(zhì)量體系文件中《生產(chǎn)計(jì)劃部生產(chǎn)運(yùn)作控制程序》5.1.1和5.1.3對(duì)市場(chǎng)訂單變更的.變更形式作了規(guī)定(《合同變更》),其他沒(méi)有相應(yīng)的控制措施或制度,。
四,、本月工作心得:
1、公司的事就是大家的事,,全民皆兵,,共同奮斗。鋪天蓋地的官銜,,輕而易舉的職位,。
2、心得
在盤(pán)點(diǎn)制度審計(jì)中的審計(jì)方法:在審計(jì)調(diào)查中,,我們采用了“點(diǎn)面線”方法,,取得了較理想的效果。所謂“點(diǎn)面線”方法,,就是在審計(jì)調(diào)查中,,聽(tīng)到或看到某一管理現(xiàn)狀之后,,通過(guò)橫向的全面了解,、縱向的連線分析,最后確定其控制環(huán)節(jié)是否完整,、控制點(diǎn)是否有效,。
因此:我們斷定公司盤(pán)點(diǎn)制度是失敗的,財(cái)產(chǎn)安全制度不完善,,公司制度不健全,。
五、建議
建立財(cái)產(chǎn)安全管理制度
完善和建立《生產(chǎn)訂單落實(shí)和控制流程》:訂單完成控制點(diǎn)的描述以及涉及到的工序和崗位,。
完善生產(chǎn)管理統(tǒng)計(jì)制度對(duì)訂單變更做詳細(xì)記錄和統(tǒng)計(jì)分析
完善和建立:訂單完成控制點(diǎn)的描述以及涉及到的工序和崗位,。
完善計(jì)劃管理統(tǒng)計(jì)制度對(duì)合同(訂單)變更做詳細(xì)記錄和統(tǒng)計(jì)分析
六、20xx年08月份工作計(jì)劃
(一)審閱:公司質(zhì)量手冊(cè)
第6.0章 資源管理
第8.3章 不合格品的控制
(二)審閱:公司運(yùn)作程序文件:
7.4-02物料采購(gòu)程序(20xx-4-22)
8.2-02過(guò)程、產(chǎn)品的監(jiān)視與測(cè)量(xx-11-1)
8.3-01不合格品控制程序(xx年-2-12)
7.4-02物料采購(gòu)程序(20xx-4-22)
4.2.4-01質(zhì)量記錄控制程序(xx-4-28)
8.4-01數(shù)據(jù)分析(xx-11-1)
8.5-01糾正預(yù)防措施控制程序(xx-11-1)
說(shuō)明(生效日期)
(三)對(duì)閑置物資,、不合格品處理程序和設(shè)備維修與報(bào)廢制度進(jìn)行審
(四)審閱:公司 《質(zhì)量體系文件控制程序》中相關(guān)生產(chǎn)部門(mén)的控制程序進(jìn)行審計(jì),;
(五)工裝生產(chǎn)記錄錄入和統(tǒng)計(jì)
(六)統(tǒng)計(jì)設(shè)備維修記錄(王迪江)
(七)其他臨時(shí)性工作
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇九
時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間xx年上半年已即將過(guò)去,?;厥走^(guò)去的半年時(shí)間是緊張的半年,也是充實(shí)的半年,,更是喜憂參半的半年,。這半年時(shí)間是車間變動(dòng)最大的半年,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增加;人員的穩(wěn)定;在“天普榮膺為中國(guó)馳名商標(biāo)”捷報(bào)的助推下,,車間產(chǎn)量,、質(zhì)量都有明顯的提高,公司日趨向做大,、做強(qiáng),。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
產(chǎn)量從年初日入庫(kù)量不到8000支,到3月份日產(chǎn)量突破1xx支,,,,短短的不到兩個(gè)月的時(shí)間,產(chǎn)量提升了將近50%還多,,這組數(shù)據(jù)正說(shuō)明了在程總,、馬工的正確帶領(lǐng)下,在真空管車間所有員工的共同努力下,,才會(huì)創(chuàng)造出這么高的產(chǎn)量業(yè)績(jī),,這也是天普公司有史以來(lái)最高、最好水平,。
1.新設(shè)備投產(chǎn)后,,各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高,特別是前道拉封機(jī)的投產(chǎn)及改造成功,,使半成品(拉封管)的一次拉模成型合格率明顯提高,,成模質(zhì)量也得到了改善。
2.工序之間的自檢,、互檢力度加強(qiáng),成品(真空管)出廠的質(zhì)量也在從工藝,、管理等方面加強(qiáng)控制,,得到有效保證,貨物供不應(yīng)求!
自xx年年,,年底因管理等諸多方面的原因,,新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流動(dòng)性比較大。導(dǎo)致xx年,年初人員依然比較緊張,,由于生產(chǎn)旺季的到來(lái),,工人工資有所提升,這兩個(gè)月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理,、提高工資待遇等因素下有所提高,。但也有因?yàn)楣芾矸矫娴牟蛔阍斐蓚€(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大。現(xiàn)在,,生產(chǎn)一線的熟練操作工依然比較緊張!這也是迫在眉睫,,急待解決的問(wèn)題。
由于公司針對(duì)車間“節(jié)能降耗”制度的出臺(tái),,充分調(diào)動(dòng)了車間管理者及員工的積極性,,節(jié)約成果明顯:
1.主要原材料
車間對(duì)生產(chǎn)基本原材料:毛坯料、卡子,、吸氣劑,、鋁靶實(shí)施專人管理,二次改制和回收,,有效的節(jié)約了生產(chǎn)成本,,收效顯著。
2.主要輔材料
對(duì)于車間費(fèi)用的輔助材料,,車間更是精打細(xì)算,,做到該回收的回收,該修理的修理,。半年時(shí)間較去年同期節(jié)省10余萬(wàn)元,。
新設(shè)備投產(chǎn)后,為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,,車間會(huì)同質(zhì)檢部門(mén)確立各種監(jiān)督機(jī)制,,適時(shí)召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì),對(duì)操作工藝進(jìn)行了修改,,現(xiàn)已初步趨于穩(wěn)定,。
在車間5s管理過(guò)程中,雖然與去年同期相比,,有很大進(jìn)步,。但在管理方面還存大著很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,,有時(shí)為了準(zhǔn)時(shí)交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理,。今后工作中,將多注意這方面的問(wèn)題,。
提到安全是最令我們頭疼的問(wèn)題,,因?yàn)槲覀兠刻炫c玻璃打交道,小傷時(shí)有發(fā)生,不過(guò)好在,,在全車間干群的共同努力下,,車間各工序還未出現(xiàn)大型的人身傷亡事故!這讓我們感到很慶幸。今后,,對(duì)于安全生產(chǎn),,我們?nèi)匀灰龅介L(zhǎng)抓不懈!
如果說(shuō)xx年上半年對(duì)于我們真空管車間是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希望下半年工作過(guò)程中我們能飛得更遠(yuǎn),、更廣,。下一步,我們的工作仍不容樂(lè)觀!
新設(shè)備投產(chǎn)后,,員工操作技能有待提高;維修力量有待于培養(yǎng);職工的思想素質(zhì)有待于提升……下一步車間應(yīng)遵循以下管理制度:
一,、深入進(jìn)行“質(zhì)量第一“的思想教育,發(fā)動(dòng)員工開(kāi)展:“生產(chǎn)技能大比拼“的活動(dòng),,樹(shù)立榜樣,,推廣先進(jìn)!
二、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行工藝紀(jì)律,,制止違章操作,,確保制造質(zhì)量信得過(guò)的產(chǎn)品。
三,、組織有秩序的生產(chǎn),,搞好文明、安全生產(chǎn),,保持環(huán)境衛(wèi)生,。
四、組織好質(zhì)量自檢,、互檢,,支持質(zhì)檢人員的工作,共同把好質(zhì)量關(guān),。車間定期召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì),,不斷改進(jìn)質(zhì)量,發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題時(shí),,積極配合質(zhì)量管理部門(mén),,分析研究解決。
五,、掌握車間質(zhì)量狀況,,落實(shí)質(zhì)量獎(jiǎng)懲制度,變被動(dòng)為主動(dòng),。
六、針對(duì)車間內(nèi)存在的主要質(zhì)量問(wèn)題,提出課題發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展技術(shù)革新和合理化建議活動(dòng),,對(duì)設(shè)計(jì),、工藝等方面存在的問(wèn)題積極向有關(guān)部門(mén)和質(zhì)量管理部門(mén)提出,共同研究解決,。
接下來(lái),我們將面臨著更嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)!我們將一如既往地發(fā)揚(yáng)“不怕困難,、艱苦奮斗、樂(lè)于奉獻(xiàn),、勇于創(chuàng)新”的精神,,熟練地掌握先進(jìn)的生產(chǎn)工藝,培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)及領(lǐng)先的職業(yè)技能,,用精益求精的工作態(tài)度,,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作方法,科學(xué)求實(shí)的`工作作風(fēng),,規(guī)范系統(tǒng)的工作成效,,制造出高品質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品,,回報(bào)公司!在天普的大舞臺(tái)上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值!
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十
x年xx在xx正確領(lǐng)導(dǎo)下,,遵照年度安全生產(chǎn)工作要求,嚴(yán)格防范安全事故發(fā)生,,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,,扎實(shí)開(kāi)展了“安全生產(chǎn)月”、安全生產(chǎn)大檢查,、安全宣傳教育培訓(xùn)等重要活動(dòng),,強(qiáng)化了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,穩(wěn)定了安全生產(chǎn)總體形勢(shì),,為公司全面完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)奠定基礎(chǔ),,20xx年安全生產(chǎn)工作開(kāi)展情況如下:
(一)強(qiáng)化管理基礎(chǔ)建設(shè),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
為進(jìn)一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實(shí),,調(diào)整了安委會(huì)成員,,由安委會(huì)負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實(shí),并設(shè)立安委會(huì)辦公室,,負(fù)責(zé)處理日常工作,。所有部門(mén)均明確了兼職安全員,并制訂了《xxx工作職責(zé)》,,安全責(zé)任得到落實(shí),。
(二)安全生產(chǎn)月活動(dòng)開(kāi)展情況
按照總體部署和要求,突出重點(diǎn)注重實(shí)效,,制定了活動(dòng)開(kāi)展方案,,明確各部門(mén)活動(dòng)開(kāi)展責(zé)任人,,以多種交流平臺(tái)開(kāi)展廣泛宣傳,做到全員知曉,,營(yíng)造良好的活動(dòng)開(kāi)展氛圍,。邀請(qǐng)了專業(yè)人員進(jìn)行消防安全知識(shí)培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn)進(jìn)一步普及了員工消防安全知識(shí),,有效地提高員工安全意識(shí),,對(duì)公司安全生產(chǎn)工作起到了積極作用;按照治隱患、防事故活動(dòng)目標(biāo),,認(rèn)真組織開(kāi)展安全事故隱患排查,,就辦公區(qū)域進(jìn)行全面排查,日常安全檢查工作得到較好落實(shí),。
(三)安全生產(chǎn)大檢查開(kāi)展情況
按照相關(guān)文件要求,,制定了安全生產(chǎn)大檢查實(shí)施方案,并集中開(kāi)展了兩級(jí)安全生產(chǎn)大檢查,,檢查單位覆蓋了公司所有部門(mén),,下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查情況表》,針對(duì)安全隱患類別逐一進(jìn)行排查,,梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施,,各部門(mén)均按期上報(bào)檢查情況,確保安全生產(chǎn)大檢查各項(xiàng)內(nèi)容得到落實(shí),。
(四)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)情況
圍繞主題,,充分利用會(huì)議、培訓(xùn)和辦公系統(tǒng)等多種渠道,,廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求,,組織開(kāi)展各類培訓(xùn)。先后組織進(jìn)行x次隱患排查,,組織x次全員消防安全知識(shí)培訓(xùn),,增加了員工安全意識(shí)和安全防護(hù)知識(shí)。針對(duì)新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求和保密管理規(guī)定的崗前培訓(xùn);在會(huì)議上進(jìn)行了安全生產(chǎn)宣貫培訓(xùn)和工作布置,。
(一)不斷健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制,,完善安全生產(chǎn)管理體系,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制及安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)簽訂,,要求各部門(mén)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé),,落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。
(二)加大安全宣傳教育力度,,以提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)為目標(biāo),,抓住重點(diǎn),突出工作現(xiàn)場(chǎng)安全事故預(yù)防,、避險(xiǎn),、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識(shí)培訓(xùn),。
(三)加強(qiáng)車輛安全管理責(zé)任及交通安全教育培訓(xùn),嚴(yán)格按照管理制度要求對(duì)公司駕乘人員進(jìn)行相關(guān)交通安全教育培訓(xùn),,定期組織車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,,督促車輛駕駛?cè)藛T做好《車輛管理記錄本》的填寫(xiě),加強(qiáng)公司駕乘人員的安全意識(shí),。
(四)進(jìn)一步做好保密宣傳教育工作,定期組織員工進(jìn)行保密相關(guān)法律,、規(guī)范的學(xué)習(xí),,做好新員工崗前保密培訓(xùn),提高員工保密意識(shí),,嚴(yán)防失泄密事件發(fā)生,。
(五)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查力度,做好重點(diǎn)部位的.安全監(jiān)管,,做細(xì)隱患排查工作,,對(duì)排查出的隱患及時(shí)制定整改措施,確定整改時(shí)間,,確保整改到位,。
(六)進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,繼續(xù)做好日常安全督促,、檢查,,健全安全生產(chǎn)臺(tái)帳、報(bào)表管理,,確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范,、執(zhí)行有效,、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、痕跡清晰。
(七)全面落實(shí)公司20xx年安全生產(chǎn)工作目標(biāo),,確保公司各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十一
我叫,,男,,歲,年與公司簽訂為期三年的勞動(dòng)合同,,現(xiàn)在復(fù)肥三班任班長(zhǎng)一職,。三年來(lái),我在單位,、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心,、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù),。在三年來(lái)我主要做了以下幾點(diǎn)工作。
強(qiáng)調(diào)班組建設(shè)要堅(jiān)持以人為本,,以樹(shù)立班組團(tuán)隊(duì)為核心,,以強(qiáng)化班組管理為重點(diǎn),以打造安全為主線,,并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:
1,、樹(shù)立安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)。把安全放在心里,,把過(guò)去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全,。形成安全工作天天講,人人抓的良好局面,。
2,、切實(shí)做好班中巡回檢查工作,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,,排除故障,,防止事故的發(fā)生。
3,、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,,要求交接班人員必須面對(duì)面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,,做到不清楚就不交班,,防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全。
4,、嚴(yán)格穿戴公司的勞動(dòng)保護(hù)用品,,保護(hù)自身的安全健康。通過(guò)我們的努力,,我們班三年無(wú)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,,確保了安全生產(chǎn)。
努力提升工作質(zhì)量繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行,,愛(ài)一行的工作作風(fēng),,以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情,,積極負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作,。努力熟悉生產(chǎn)的各項(xiàng)工作。經(jīng)常組織并參加車間的各項(xiàng)培訓(xùn),。在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高員工的整體技能,,便于更好的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),,完善加強(qiáng)車間的日常管理制度,并進(jìn)行不定期的檢查,。我始終堅(jiān)持以認(rèn)真,、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨,,認(rèn)真完成好上級(jí)交給的各項(xiàng)工作,,做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,不愧對(duì)同事的支持尊重,。俗話說(shuō)“火車跑的快,,全靠車頭帶”。在生產(chǎn)時(shí),,經(jīng)常在車間、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,,提高工作效率。設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),,我并極時(shí)搶修外理,,放假前,我?guī)ьI(lǐng)全課人員認(rèn)真做好工廠交給的各項(xiàng)工作,,無(wú)論是清理現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生還是在機(jī)器保養(yǎng),,我都身先士卒,積極參加,,與員工同甘共苦,。
提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí),。在過(guò)去的三年中,,由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題,,有了這些欠缺的經(jīng)驗(yàn),,現(xiàn)在的我工作起來(lái)明顯會(huì)感覺(jué)比以往更加的順手,其實(shí)所謂事倍功半,,就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,,哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié),天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富,,我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,,不斷提高管理水平和理論水平。時(shí)刻做到自重,、自省,、自質(zhì)不斷提高,,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要。堅(jiān)持用理論武裝頭腦,,努力提高覺(jué)悟,,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項(xiàng)工作精神,以一位合格的管理人員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,,保證工作任務(wù)和思想與公司保持高度一致,,堅(jiān)定不移,樹(shù)立全心全意為生產(chǎn)服務(wù)的思想,,牢記“知識(shí)就是生產(chǎn)力”,。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)吸取高質(zhì)量的管理模式、高效率的工作思想,,并將其應(yīng)用在實(shí)際工作之中,。在開(kāi)拓了眼界的同時(shí)也使自己的管理水平有很大的提高。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)方針政策,,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),,在管理中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在工作中不斷進(jìn)步,。
做好節(jié)約成本的工作浪費(fèi)的都是成本,,節(jié)約的都是效益,想增加生產(chǎn)效益,,就一定要抓好節(jié)能的工作,,從細(xì)節(jié)抓起,從小事做起,,提高物資的使用效率,,提高產(chǎn)量,節(jié)約水,,電,,煤,氣,,油,,把車間的一切物資都合理的利用。
為達(dá)到iso質(zhì)量認(rèn)證的工作標(biāo)準(zhǔn),,切實(shí)有效地完善各項(xiàng)工作記錄,,以便公司對(duì)各班組進(jìn)行工作制定,對(duì)各班組的各項(xiàng)記錄進(jìn)行不定時(shí)檢查,。我們要做到各項(xiàng)工作記錄準(zhǔn)確無(wú)誤,,筆體工整、清晰、干凈整潔,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,,并對(duì)各記錄本進(jìn)行妥善保管。
1,、應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)管理理論知識(shí)學(xué)習(xí),,以提高自己理論素養(yǎng),修養(yǎng)和企業(yè)管理能力,,以便于能更好的開(kāi)展工作,,為公司發(fā)展盡心盡責(zé)。
2,、對(duì)員工的思想教育工作不夠,,導(dǎo)致出現(xiàn)了上下級(jí)的溝通不到位現(xiàn)象,一方面說(shuō)明了員工的素質(zhì)有待提高,,一方面也說(shuō)明了自身管理不到位,。
3、工作力度還不夠大,,個(gè)別細(xì)小環(huán)節(jié)還沒(méi)有妥善處理好,,今后要把工作做細(xì)做到位。
1,、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹公司的各項(xiàng)方針政策和工作要求,努力完成好廠領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),,加強(qiáng)自身思想建設(shè),,積極為員工起模范帶頭作用。
2,、狠抓“5s”與“iso”認(rèn)證管理,,確保各項(xiàng)工作順利完成。
3,、重點(diǎn)做好員工技術(shù)培訓(xùn),、崗位練習(xí)工作,打造出一支技術(shù)過(guò)硬,、思想過(guò)硬的高素質(zhì)隊(duì)伍,。
4、抓好員工思想工作,、安全工作,、安全操作規(guī)程工作。
5,、抓好節(jié)能降耗和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作,。
6、加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通和請(qǐng)示匯報(bào)工作。
總之,,在的工作中我會(huì)繼續(xù)加大學(xué)習(xí)和工作熱情,。認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)、踏踏實(shí)實(shí)的工作,,完成好領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)工作任務(wù),。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧車間,、和諧生產(chǎn),、和諧企業(yè)貢獻(xiàn)自己的全部力量。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十二
自從xx年xx月進(jìn)入某某公司制造部擔(dān)任車間主任一職,,回首也有四個(gè)月了,,飽嘗過(guò)酸甜苦辣百味瓶。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,機(jī)器設(shè)備的增加,;人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推動(dòng)下,,產(chǎn)量,、質(zhì)量都有明顯的提高,公司日趨向做大,、做強(qiáng),。具體表現(xiàn)在以下八方面:
產(chǎn)量從8月份入庫(kù)量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達(dá)到1503353pcs,oem335353pcs,,短短三四個(gè)月,,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說(shuō)明了在張總,、陳工的正確帶領(lǐng)下,,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會(huì)創(chuàng)造出某某公司制造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高,、最好水平,。
1、各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高,,直通率由10月份83,。xxxx到12月份達(dá)到84。xxxx,,提高了1,。xxxx,直通率也創(chuàng)下了某某公司制造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高,、最好水平,。
2,、客戶的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝,、管理等方面加強(qiáng)控制,。
3、從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,,14,。7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯(cuò)字。
9月,、10月因管理等多方面的原因,,新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流動(dòng)性比較大,。11月,、12月這兩個(gè)月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理、提高工資待遇等因素下有所提高,。但也有因?yàn)楣芾矸矫娴牟蛔阍斐蓚€(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大,。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),,員工的素質(zhì)參差不齊,,缺少在這方面對(duì)員工按層次進(jìn)行培訓(xùn)。
1,。主要原材料車間每月對(duì)返基和返修晶片等及時(shí)回收利用,,但少量員工因技能、機(jī)器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低,,加大原材料的投入量,,影響了一次性直通率。
2,。主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于在xx年中加強(qiáng)管制,。
五,、數(shù)據(jù)報(bào)表方面
產(chǎn)量日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表,、月報(bào)表,、個(gè)人產(chǎn)量等都能準(zhǔn)確無(wú)誤、及時(shí)的統(tǒng)計(jì)好,,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推動(dòng)下,,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報(bào)表也能準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)好,方便于車間進(jìn)行查找,、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量,、質(zhì)量的原因。
1、為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,,人工上架在10月底對(duì)操作工藝進(jìn)行了修改,,由原來(lái)的兩點(diǎn)膠規(guī)定為三點(diǎn)膠,在張總的指點(diǎn)及班組的監(jiān)控下,,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進(jìn)行操作,。
2、在日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中,,我們想得到客戶的垂青,,得有夯實(shí)的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設(shè)備,。如對(duì)某些樣品增加溫特等工藝,。
在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,,有很大進(jìn)步,。但在5s管理方面我存大著很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,,有時(shí)為了準(zhǔn)時(shí)交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理,。
在沒(méi)有任何安全設(shè)施防護(hù)的情況下,這四個(gè)月中沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起安全事故,,這讓我感到很慶幸,。如果說(shuō)20xx年對(duì)某某公司制造部是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希望xx年中我們能飛得更遠(yuǎn),、更廣,,擁有一片更廣闊的天地。
xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,,在這一年里我經(jīng)歷了很多,、學(xué)會(huì)了很多、同時(shí)也收獲了很多,。在這一年里我通過(guò)不斷的努力,,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),,加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場(chǎng)管理,,把好質(zhì)量關(guān),盡自已最大的努力把工作做到最好,;在這一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)整改,,穩(wěn)定生產(chǎn),,圓滿完成了15年的生產(chǎn)任務(wù),。
1、強(qiáng)化安全意識(shí),,落實(shí)安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,,充分利用班前會(huì),向員工進(jìn)行安全教育,,使員工清楚了安全工作的重要性,,提高了員工安全工作的防范意識(shí)。
2,、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成220個(gè)訂單與樣機(jī),,其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,,其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的,,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高,。
3,、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工,。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯。
4,、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁,。夾具。樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來(lái)保證生產(chǎn)效率,。
xx年就要到了,,在即將開(kāi)始的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績(jī),,我將朝著以下方向努力:
1,、完善車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為,。
2,、獎(jiǎng)懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動(dòng)全體職工的積極性,。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,,做到責(zé)任到人,、分工明確、各負(fù)其責(zé),、協(xié)調(diào)互助,。
4,、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計(jì)劃、備件,、材料,、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù),。
5,、合理搭配人員分配工作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,,充分發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),。
6、個(gè)別職工和班組長(zhǎng)質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng),,對(duì)待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題不夠重視,,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問(wèn)題,,我們會(huì)在下年的工作中重點(diǎn)解決,。
1、完善各項(xiàng)制度及操作流程,。
2,、提高自身管理水平,完成工作任務(wù),。
3,、擺正工作態(tài)度,調(diào)整心態(tài),,不斷接受新的挑戰(zhàn),。
4、培養(yǎng)溝通,,協(xié)調(diào)能力,。
xx將努力學(xué)習(xí)管理知識(shí),積極參與各種疑難問(wèn)題的分析及解決,,不斷提高自身的技術(shù)水平,,使自己的技能和管理水平更上一個(gè)臺(tái)階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),,為公司創(chuàng)造更大效益,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十三
1、x月份車間生產(chǎn)正常,,日產(chǎn)量維持在8000~10000支左右,,由于車間人員短缺,排氣工序只能開(kāi)啟1.5個(gè),,即白天開(kāi)兩個(gè),,晚上開(kāi)一個(gè),。產(chǎn)量能夠確保在10000支上下。
2,、質(zhì)量方面,,小管出現(xiàn)質(zhì)返損比較多,原因是小管市場(chǎng)需求量比較大,,車間開(kāi)啟了4個(gè)鍍膜機(jī)應(yīng)急,,臨時(shí)改裝拼湊了小管轉(zhuǎn)架,出現(xiàn)上下高度不一,,顏色不一致和圓頭劃膜的現(xiàn)象居多,。在生產(chǎn)中改造,我們協(xié)同機(jī)加工又加工了150個(gè)小管管托?,F(xiàn)此現(xiàn)象已經(jīng)解決,。
3、出現(xiàn)質(zhì)返損比較大的原因還有外管臟的現(xiàn)象,,主要是由于處理北廠積壓管和改制管,,利用近1周時(shí)間車間已經(jīng)處理完畢。
4,、排氣工序出現(xiàn)殺尖內(nèi)吸的現(xiàn)象比較多,,主要原因是由于前道工序結(jié)尾機(jī)不同于手工接尾,較粗,,致使排氣工序出現(xiàn)操作難度較大,。此種現(xiàn)象我們解決起來(lái)也確實(shí)有一定難度,因?yàn)閳A排振動(dòng)量較大,。車間也一直未停止試驗(yàn),,我們也在尋求拉封機(jī)與圓排的最佳結(jié)合點(diǎn)。
5,、車間出現(xiàn)在鍍膜工序的過(guò)程損比較大,,原因出在裝管車及潛送線上。首先現(xiàn)有內(nèi)管裝管車需要改造,,計(jì)劃已經(jīng)提報(bào),,10月15日,加工件能夠到位?,F(xiàn)在每班車間鍍膜工序的過(guò)程損內(nèi)管要在200支上下,,按成本價(jià)3元一支計(jì)算,就要1200元,,一個(gè)月下來(lái)就要36000元,,所以此問(wèn)題需盡快解決。
6、車間出現(xiàn)在封口工序的過(guò)程損是由于遣送線造成的,,前期外管遣送線在拐彎處,廠家采用定向旋轉(zhuǎn)輪強(qiáng)制小車拐彎,,致使小車車輪的橡膠層與輪體分離,,這樣一來(lái),小車在運(yùn)行過(guò)程中就會(huì)出現(xiàn)顛簸,。致使內(nèi)外套管之間互相撞擊,,造成破損。現(xiàn)車間已經(jīng)將定向輪取消,,在小車拐彎處加裝蓋板,,此種現(xiàn)象已經(jīng)解決,但小車車輪得急需更換,,考慮設(shè)備未驗(yàn)收,,車輪問(wèn)題是否由廠家協(xié)調(diào)購(gòu)買(mǎi)。
7,、清洗機(jī)連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)近1個(gè)月以來(lái),,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,現(xiàn)在存在的問(wèn)題主要是門(mén)隔斷層出現(xiàn)錯(cuò)位,,廠家改造的輪安裝后,,效果不明顯。還有安裝的車輪運(yùn)行軌道槽,,自動(dòng)注水的效果不明顯,,現(xiàn)車輪出現(xiàn)了一只斷裂的現(xiàn)象。整體來(lái)看清洗機(jī)大的問(wèn)題已經(jīng)沒(méi)有,,主要還是門(mén)升問(wèn)題急需解決,。
8、工藝性能方面,,x,、x月份車間合格率分別為99.96和98.65。下一步我們將繼續(xù)努力,。
9,、車間6s管理,這段時(shí)間確實(shí)有些欠缺,。不講理由,,今后加強(qiáng)。
10,、下一步,,我們本月要進(jìn)行人員整合在產(chǎn)量方面有所增長(zhǎng),要力爭(zhēng)日產(chǎn)保13000,突破14000,,靠近15000,。
11、連鍍生產(chǎn)線調(diào)試完畢后,,我們將按現(xiàn)有的工藝思路調(diào)整一套性能優(yōu)良的工藝參數(shù),。
12、6s管理我們將繼續(xù)加強(qiáng),。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十四
時(shí)光飛逝,。自xx年7月進(jìn)入(motivational model yuedu。mipang,。com)x鐵廠以來(lái),。這段時(shí)間在這里我學(xué)習(xí)到了很多東西。在領(lǐng)導(dǎo)的安排下我先是和老師學(xué)習(xí)電工的知識(shí)和熟悉鐵廠的環(huán)境,。在老師的帶領(lǐng)下,,結(jié)合值錢(qián)在學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí),對(duì)我鐵廠的生產(chǎn)理論有了更深層的了解,。對(duì)生產(chǎn)工藝流程有了更一步的認(rèn)識(shí),,對(duì)設(shè)備和基礎(chǔ)電路,也更加熟悉了,。
在電工領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,,我知道電工應(yīng)做到“嚴(yán)。勤,。細(xì),。實(shí)”四點(diǎn)。下面我用粗略的見(jiàn)解談?wù)劇?/p>
第一點(diǎn)“嚴(yán)”就是嚴(yán)肅認(rèn)真,,對(duì)待工作不能敷衍和馬虎,。特別是我們從事電工行業(yè)。不嚴(yán)格要求自己,,危險(xiǎn)會(huì)隨時(shí)都會(huì)出現(xiàn),。《安全操作規(guī)程》是用無(wú)數(shù)血的教訓(xùn)寫(xiě)出來(lái)的,,只有認(rèn)真地把書(shū)面的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去,,正所謂理論結(jié)合實(shí)際,一切安全事故都能避免,。第2點(diǎn)“勤”古人修身治人的方法離不開(kāi)勤勞,。胸懷寬廣的人,哪怕是英雄,,也離不開(kāi)勤字,。
第3點(diǎn)“細(xì)”主要是細(xì)心和細(xì)致,我們應(yīng)細(xì)心地分析事故的原因和細(xì)致地解決各種問(wèn)題,努力地工作和改善自己的生活環(huán)境,,在工作上盡量地做到循規(guī)蹈矩,。
第4點(diǎn)“實(shí)”我覺(jué)得對(duì)人要實(shí)在,不虛偽,,用術(shù)語(yǔ)講就是“不社會(huì)”對(duì)待工作,,要實(shí)事求是,不講假話,,是就是,不是就不是,。包括領(lǐng)導(dǎo)干部,,能辦的就辦,不能辦的就說(shuō)明原因,,這才是君王風(fēng)度,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十五
回顧10全年的工作,我們車間以圍繞安全生產(chǎn),、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)為前提主要做了以下幾方面的工作:
在生產(chǎn)工作中包裝車間根據(jù)生產(chǎn)科的生產(chǎn)計(jì)劃安排,,為了確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利完成,特別是在旺季生產(chǎn)的時(shí)期,,充分調(diào)動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)骨干和員工的積極性,,在勞資部門(mén)和生產(chǎn)科的積極支持下合理招收短期合同工,合理調(diào)整勞動(dòng)力,、有效利用工作時(shí)間,。通過(guò)車間。工段長(zhǎng)和各班組長(zhǎng)的積極配合努力,,本年度1—10月車間完成了公司及生產(chǎn)科下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),,及各項(xiàng)生產(chǎn)質(zhì)量技術(shù)指標(biāo)。保證了銷售的供貨需求,。
1,。車間在生產(chǎn)過(guò)程中各班組對(duì)自己的產(chǎn)品負(fù)有主人翁的責(zé)任感,
對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量有高度的認(rèn)識(shí),。本著對(duì)消費(fèi)者負(fù)責(zé)和對(duì)公司利益負(fù)責(zé)的精神,,嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝要求嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),不管是工段長(zhǎng),。班組長(zhǎng)對(duì)自己所包裝的成品負(fù)責(zé),,配合檢驗(yàn)員層層把關(guān),有效的杜絕不合格的產(chǎn)品流入下道工序,,保證了產(chǎn)品質(zhì)量,,降低了生產(chǎn)成本,提高了產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
2,。在生產(chǎn)旺季到來(lái)以前車間配合質(zhì)管和其他部門(mén)對(duì)凈化間進(jìn)行了管理提升,,增加了專用擦手毛巾以及專用消毒噴霧機(jī)和專用消毒液。對(duì)車間員工進(jìn)行質(zhì)量的意識(shí)教育,,做到自覺(jué)遵守規(guī)則,,人人自覺(jué)消毒。更進(jìn)一步加強(qiáng)了凈化間的管理有效地阻止細(xì)菌產(chǎn)生,。保證產(chǎn)成品的無(wú)菌入庫(kù)率為100%,。
3。在新產(chǎn)品面膜的試制和產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程中,,在操作技術(shù)都不建全的情況下,,車間本作對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品銷售負(fù)責(zé)地太度積極地配合質(zhì)管以及相關(guān)部門(mén)反復(fù)摸索,成功地完成了新產(chǎn)品地試制和生產(chǎn),。在批量生產(chǎn)的過(guò)程中車間將繼續(xù)不斷地摸索,,提高,逐步規(guī)范適應(yīng)今后各種新產(chǎn)品的產(chǎn)生,。
4,。今年七月質(zhì)檢部門(mén)發(fā)現(xiàn)黃芪系列出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,是公司從未出現(xiàn)而且是生命力十分頑強(qiáng)的芽孢菌,。公司和質(zhì)管部門(mén)對(duì)此事高度重視積極的出主意想辦法到處尋醫(yī)問(wèn)藥查資料,。我們車間也極積的配合質(zhì)管和其他部門(mén)解決芽孢菌。同時(shí)動(dòng)員車間力量組織人員利用休息時(shí)間(期間正處于公司放年休假),,對(duì)全車間所使用全部設(shè)備以及生產(chǎn)用具進(jìn)行全面酒精浸泡清洗和雙氧水消毒,,經(jīng)過(guò)質(zhì)管部門(mén)反復(fù)抽查,化驗(yàn)確定無(wú)菌后此項(xiàng)工作才算完成,,成功地杜絕了細(xì)菌在此地的發(fā)生,。
年生產(chǎn)過(guò)程中認(rèn)真宣傳貫徹公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)條例,,嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作,。車間向員工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn),、答卷,,使員工清楚的認(rèn)識(shí)到安全工作的重要性,提高員工的安全工作防范意識(shí),。同時(shí)車間加大了自檢自查和處罰力度,,有效的避免了各類事故的發(fā)生。
2,。車間對(duì)安全事故做到了齊抓共管,。九月出了一個(gè)輕傷事故,,由于臨工本人操作不當(dāng)造成托盤(pán)倒下砸傷事件,車間配合勞資部門(mén)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行教育以及醫(yī)療鑒定妥善地解決了此事,。車間同樣對(duì)此事高度重視,,找原因,排故障,,做到了安全事故“四個(gè)不過(guò)”的原則,。并采取了相應(yīng)的措施,杜絕此類事件的再度發(fā)生,。通過(guò)此事車間再次對(duì)車間長(zhǎng)期合同工和短期合同工進(jìn)行操作規(guī)程和安全的意識(shí)教育,。把事故消滅在發(fā)生之前。
3,。通過(guò)車間工段班組細(xì)致的工作,,車間在本年度的安全生產(chǎn)基本達(dá)到了公司對(duì)車間的指標(biāo)和要求。
車間領(lǐng)導(dǎo),,工段長(zhǎng)以及班組長(zhǎng)在部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,,戰(zhàn)勝了“5,。12”給大家?guī)?lái)的重重困難,員工們努力克服自己的恐懼心理,,調(diào)整好心態(tài),,加強(qiáng)理論和技術(shù)方面的學(xué)習(xí),提高自身的政治素質(zhì)和管理水平帶領(lǐng)全車間各班組員工,,不斷學(xué)習(xí)提高,,重視產(chǎn)品質(zhì)量,配合各部門(mén)保證安全生產(chǎn)不折不扣地完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)指標(biāo),。
1,。公司經(jīng)過(guò)改制通過(guò)全員購(gòu)買(mǎi)的方式變成了民營(yíng)企業(yè)員工又變成了股東。多年的國(guó)營(yíng)企業(yè)機(jī)制在員工心目根深蒂固,,不管是需求,,心態(tài)和勞動(dòng)態(tài)度以及積極性都和民營(yíng)企業(yè)的要求差之甚遠(yuǎn)。要改變現(xiàn)狀只有公司加深改革力度,,要么就用時(shí)間來(lái)磨合完成,。
20xx年就要到了,在即將開(kāi)始的新的一年的工作,,車間將繼續(xù)帶領(lǐng)員工加強(qiáng)自身的思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,將繼續(xù)調(diào)動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)骨干和各工段,班組人員的積極性,,配合各部門(mén)保質(zhì)保量的完成公司,、生產(chǎn)科下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)指標(biāo),。在生產(chǎn)過(guò)程中加強(qiáng)加大現(xiàn)場(chǎng)管理的力度做到安全生產(chǎn),消除隱患,。要讓安全生產(chǎn)在車間員工心目中警鐘長(zhǎng)鳴,,安全生產(chǎn)意識(shí)不減。加強(qiáng)質(zhì)量管理嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),,杜絕各類事故的發(fā)生,。積極配合、完善生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)條件達(dá)到,。
藥廠生產(chǎn)車間工作總結(jié)篇十六
200*年雖然取得了一定的成績(jī),,但仍存在著很多問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)如下方面:
一,、安全方面:安全管理有好多沒(méi)有到位,,這主要表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):
1、安全管理力度不夠,。安全作制度不健全,,安全培訓(xùn)不到位,檢查不到位,,有好多時(shí)候,,由于我們的工作當(dāng)中勞動(dòng)量比較大,工人的體力消耗比較大,,為此在生產(chǎn)安全檢查過(guò)程中,,發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒(méi)有嚴(yán)肅的指出或者沒(méi)有按照安全管理制度進(jìn)行處罰,現(xiàn)在想來(lái)是完全不對(duì)的,,在安全事故沒(méi)有發(fā)生以前,,就應(yīng)該不講情面,只有這樣,,才能徹底消滅安全隱患,。為此,我想在今后的工作中,,對(duì)存在人情面子的安全隱患沒(méi)有指出或處理的,,我們將嚴(yán)肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人。
2,、安全標(biāo)志仍不夠健全,。到目前為止,東西兩個(gè)廠子,,我自己簡(jiǎn)單的找了找,,發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè)、高溫作業(yè),、高壓作業(yè)安全標(biāo)志沒(méi)有設(shè)立,,準(zhǔn)備限期解決,。
3、安全隱患整改及時(shí)不徹底,。由于存在僥幸心理,,有些安全隱患的整改工作存在應(yīng)付現(xiàn)象,并且還認(rèn)為這樣會(huì)降低一些生產(chǎn)成本,,這樣在有些安全隱患的整改中沒(méi)有徹底整改,,我想在今后的工作中,不論要付出多少,,只要是安全隱患,,只要是不符合安全管理規(guī)定的,就要堅(jiān)決不折不扣的進(jìn)行整改,,并安排整改責(zé)任人限期整改,。對(duì)整改不徹底的,嚴(yán)肅處理整改責(zé)任人,。
4,、違章操作的幾乎沒(méi)有處理過(guò)。在工作過(guò)程中,,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,,但是當(dāng)時(shí)又沒(méi)有發(fā)生安全事故,所以大多只是口頭批評(píng),,而沒(méi)有嚴(yán)肅處理?,F(xiàn)在想來(lái),,這是安全隱患的重中之重,,像前段時(shí)間一名操作工違章操作,作業(yè)完成后,,直接從2米高的地方跳下,,造成足跟撕裂。因此在今后的工作中,,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,,一律停工休息。
二,、生產(chǎn),、成本方面:因簡(jiǎn)單追求產(chǎn)量,使有時(shí)個(gè)別班組為了當(dāng)班的自身的利益,,出現(xiàn)了:
1,、技術(shù)崗位的培訓(xùn)欠缺。現(xiàn)在看來(lái)技術(shù)崗位的培訓(xùn)確實(shí)太少了,,如果能經(jīng)常進(jìn)行技術(shù)崗位的培訓(xùn),,使同一工種的技術(shù)人員的技術(shù)水平都在不斷的提高,,那么我們的產(chǎn)量一定會(huì)提高,產(chǎn)品的生產(chǎn)成本就一定會(huì)下降,。我們已經(jīng)采取了一項(xiàng)措施就是定期召開(kāi)技術(shù)研討會(huì),,要求大家在會(huì)上暢所欲言,把自己在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和方法都說(shuō)出來(lái),,是問(wèn)題的,,大家討論解決,是經(jīng)驗(yàn)的,,大家共同吸取,。我想還要讓他們這些技術(shù)人員從文化方面、技術(shù)方面從外面吸取更新的知識(shí),,來(lái)進(jìn)一步提高技術(shù)人員的思想素質(zhì)和技術(shù)水平,。
2、管理不到位,,有跑冒漏現(xiàn)象,,成本考核制度不健全,落實(shí)責(zé)任不到位,。加大管理力度,,建立成本考核制度,量化考核,。
3,、交接班不協(xié)調(diào)。比如個(gè)別班組以清理現(xiàn)場(chǎng),、準(zhǔn)備交接為由,,采取應(yīng)付投料的方法,造成下個(gè)班次的產(chǎn)量降低,。這一點(diǎn)對(duì)我作為管理者來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)頭痛的事,,目前解決的辦法就是首先盡可能的提高班組長(zhǎng)的思想素質(zhì),并要求他們要考慮整體利益,,其次就是硬性規(guī)定處理現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)間,,以保證交班工作的正常進(jìn)行。對(duì)于發(fā)現(xiàn)有明顯故意應(yīng)付投料的班組,,嚴(yán)厲處罰班組長(zhǎng),,或者扣減當(dāng)班的產(chǎn)量。
4,、設(shè)備帶病工作,。個(gè)別班組在生產(chǎn)過(guò)程中,為了盡可能的提高產(chǎn)量,,在設(shè)備出現(xiàn)故障隱患時(shí),,沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行修理,,結(jié)果既縮短了設(shè)備使用壽命,又加大了設(shè)備維修資金的投入,,把設(shè)備的維修時(shí)間轉(zhuǎn)移到了下一個(gè)班次,,并延長(zhǎng)了維修時(shí)間。凡是已經(jīng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備有簡(jiǎn)單的小故障應(yīng)該停車檢修而沒(méi)有停車的,,加大處罰班組長(zhǎng)和維修工的力度,,同時(shí)我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦幸M(jìn)一步建立完善的管理制度,我在想能不能把技術(shù)工(維修工)分出幾個(gè)檔次,,這可以通過(guò)考核或者評(píng)審的辦法進(jìn)行分檔,,這樣如果發(fā)現(xiàn)維修工人不處理當(dāng)班設(shè)備故障的,進(jìn)行降低技術(shù)工檔次的處罰,。
雖然我們車間問(wèn)題不小,,可是我相信,只要我們只要安全生產(chǎn),,不會(huì)出現(xiàn)任何問(wèn)題的?,F(xiàn)在全球金融危機(jī)的情況下,大量制造業(yè)企業(yè)倒閉,,關(guān)門(mén),,我們廠也面臨著如此的困境,所以我們更要加強(qiáng)生產(chǎn),,提高效率,,使我們廠在金融危機(jī)的影響下做到最小,我相信我們能夠度過(guò)難關(guān)的',。
以后的生活就是這樣了,,我不求做到最好,也要做到盡善盡美,,不求凱旋歸來(lái),,但求無(wú)愧我心,,我會(huì)做好的!