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2023年員工離職協(xié)議書簡易版 員工離職協(xié)議書(大全15篇)

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2023年員工離職協(xié)議書簡易版 員工離職協(xié)議書(大全15篇)
時(shí)間:2023-11-01 00:32:03     小編:飛雪

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

員工離職協(xié)議書簡易版篇一

法定代表人:

乙方:xxx

身份證件號(hào)碼:

戶口所在地:

現(xiàn)居住地址:

鑒于乙方在甲方單位履行職務(wù),已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對(duì)甲方的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)具有重要的`影響,,為維護(hù)雙方的合法權(quán)益,,甲、乙雙方本著平等,、資源、公平和誠實(shí)信用的原則,,訂立本協(xié)議,。雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)審閱過協(xié)議的內(nèi)容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。保密的內(nèi)容和范圍:甲,、乙雙方確認(rèn),乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務(wù),、技術(shù)及客戶信息,。

1、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數(shù)交還甲方,。

4,、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶;

5,、不得散布不利于甲方的言論,,不得引誘其他甲方雇員離職;

甲,、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,,甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,,可以由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商,、調(diào)解的,,應(yīng)向法院提起訴訟解決。

本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效,。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意,。

本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力,。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

法定代表人(蓋章):

簽約日期:簽約日期:

員工離職協(xié)議書簡易版篇二

甲方:

乙方:

甲,、乙雙方經(jīng)平等、友好協(xié)商,,雙方自愿達(dá)成如下協(xié)議:

一,、甲方向乙方支付從乙方入職到乙方 年 月 日離職的綜合報(bào)酬 元(包含但不限于各種應(yīng)得勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi),、補(bǔ)貼,、補(bǔ)償金和其他應(yīng)由用人單位承擔(dān)的因工或非因工部分的報(bào)酬)。

二,、在甲方履行上述第一項(xiàng)協(xié)議后,,甲方與乙方因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的所有權(quán)利義務(wù)終結(jié),乙方收到此筆款項(xiàng)之后無權(quán)通過任何途徑向甲方要求支付任何費(fèi)用,。

三,、本協(xié)議書在甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效,。

甲方: 乙方:

簽約人:

員工離職協(xié)議書簡易版篇三

甲方:(__單位)

乙方:身份證號(hào):

乙方于 年 月 日開始在甲方處工作,,現(xiàn)雙方經(jīng)過友好協(xié)商,本著公平合理的原則,,達(dá)成如下就乙方同甲方解除勞動(dòng)關(guān)系及離職補(bǔ)償?shù)仁乱?,雙方表示認(rèn)可。

一,、乙方于 年 月 日申請(qǐng)終止雙方的'勞動(dòng)關(guān)系,,甲方表示認(rèn)可。

(此款項(xiàng)已包括因勞動(dòng)報(bào)酬,、社會(huì)保險(xiǎn),、福利、離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金發(fā)生的一切款項(xiàng),。)

四,、本協(xié)議一式兩份,自雙方簽章之日起生效,。

甲方:乙方:

日期: 日期:

員工離職協(xié)議書簡易版篇四

乙方xxx 身份證號(hào)碼 家庭住址 現(xiàn)居住地址

第一條 乙方保證無論以何種原因離職乙方離職之后應(yīng)對(duì)其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方的或者雖屬于第三方所有或持有但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)直至甲方宣布解密或者商業(yè)秘密實(shí)際上已經(jīng)公開。

第三條 乙方應(yīng)當(dāng)與離職時(shí)返還其因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件,、資料,、圖表、筆記,、報(bào)告,、信件、傳真、磁帶,、磁盤及其他任何形式的載體并按甲方的規(guī)定辦理有關(guān)交接手續(xù)或按甲方的規(guī)定對(duì)有關(guān)商業(yè)秘密資料予以銷毀,。

第四條 乙方離職時(shí)應(yīng)保證將記載與乙方自由載體的甲方商業(yè)秘密立即刪除不能刪除的應(yīng)當(dāng)立即銷毀或條件移交給甲方。

第五條 乙方應(yīng)于離職時(shí)向甲方書面保證已經(jīng)全部歸還或銷毀商業(yè)秘密資料不再持有記錄有甲方商業(yè)秘密的任何載體,。

第六條 乙方在保密期限內(nèi)不得將知悉的甲方商業(yè)秘密泄露給第三方或擅自使用甲方商業(yè)秘密,。

第七條 乙方承諾其在離職后未經(jīng)甲方同意兩年內(nèi)不得在與甲方企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體擔(dān)任任何職務(wù)包括股東,、合伙人、董事,、監(jiān)事,、經(jīng)理、員工,、代理人,、顧問等等也不得自營與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

第八條 甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)向其支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,。費(fèi)用為 在乙方離職后兩年內(nèi)每月支付給乙方 xx元。

第九條 如乙方違反本協(xié)議保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十條 如乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)限制義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十一條 乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方違約行為而支付的合理

費(fèi)用包括但不限于律師費(fèi)、調(diào)查費(fèi),、鑒定費(fèi)等不包含在違約金之內(nèi)乙方應(yīng)另行承擔(dān),。

第十二條 因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的任何一方均可以向甲方所在地人民法院提起訴訟,。

第十三條 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,。協(xié)議的修改必須采用書面形式。

第十四條 本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力,。

甲方 公司 蓋章

法定代表人或授權(quán)代表簽字 日期 年 月 日

乙方 簽 字 身份證號(hào) 日期 年 月 日

員工離職協(xié)議書簡易版篇五

乙方___ 身份證號(hào)碼 家庭住址 現(xiàn)居住地址

第一條 乙方保證無論以何種原因離職乙方離職之后應(yīng)對(duì)其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方的或者雖屬于第三方所有或持有但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)直至甲方宣布解密或者商業(yè)秘密實(shí)際上已經(jīng)公開。

一技術(shù)信息主要包括技術(shù)方案,、工程設(shè)計(jì),、電路設(shè)計(jì)、制作方法,、操作方法,、控制方法、測(cè)試方法,、技術(shù)指標(biāo),、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報(bào)告,、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),、實(shí)驗(yàn)結(jié)果,、圖紙、樣品,、樣機(jī),、模型、模具,、操作手冊(cè),、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等,。

第三條 乙方應(yīng)當(dāng)與離職時(shí)返還其因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方商業(yè)秘密的文件,、資料、圖表,、筆記,、報(bào)告、信件,、傳真,、磁帶、磁盤及其他任何形式的載體并按甲方的規(guī)定辦理有關(guān)交接手續(xù)或按甲方的規(guī)定對(duì)有關(guān)商業(yè)秘密資料予以銷毀,。

第四條 乙方離職時(shí)應(yīng)保證將記載與乙方自由載體的甲方商業(yè)秘密立即刪除不能刪除的應(yīng)當(dāng)立即銷毀或條件移交給甲方,。

第五條 乙方應(yīng)于離職時(shí)向甲方書面保證已經(jīng)全部歸還或銷毀商業(yè)秘密資料不再持有記錄有甲方商業(yè)秘密的任何載體。

第六條 乙方在保密期限內(nèi)不得將知悉的甲方商業(yè)秘密泄露給第三方或擅自使用甲方商業(yè)秘密,。

第七條 乙方承諾其在離職后未經(jīng)甲方同意兩年內(nèi)不得在與甲方企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè),、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體擔(dān)任任何職務(wù)包括股東,、合伙人,、董事、監(jiān)事,、經(jīng)理,、員工、代理人,、顧問等等也不得自營與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù),。

第八條 甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)向其支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。費(fèi)用為 在乙方離職后兩年內(nèi)每月支付給乙方 元,。

第九條 如乙方違反本協(xié)議保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十條 如乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)限制義務(wù)應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金 元給甲方造成損失的還應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十一條 乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方違約行為而支付的合理

費(fèi)用包括但不限于律師費(fèi)、調(diào)查費(fèi),、鑒定費(fèi)等不包含在違約金之內(nèi)乙方應(yīng)另行承擔(dān),。

第十二條 因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的任何一方均可以向甲方所在地人民法院提起訴訟,。

第十三條 本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,。協(xié)議的修改必須采用書面形式。

第十四條 本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力,。

甲方 公司 蓋章

法定代表人或授權(quán)代表簽字 日期 年 月 日

乙方 簽 字 身份證號(hào) 日期 年 月 日

員工離職協(xié)議書簡易版篇六

乙方:__________

身份證件號(hào)碼:__________

戶口所在地:__________

家庭住址:__________

乙方從20__________年__________月__________日到20__________年__________月__________日在甲方任職期間,,已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密,甲方通過培訓(xùn),、交流,、指導(dǎo)等方式,使乙方掌握了甲方業(yè)務(wù)及專業(yè)方面的機(jī)密內(nèi)容,;同時(shí),,也掌握了甲方的所有客戶資料。現(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動(dòng)合同,。為了保護(hù)甲方正當(dāng)合法的權(quán)益,,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等,、自愿,、公平、誠信的原則,,甲乙雙方就乙方對(duì)甲方所負(fù)有的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),經(jīng)充分協(xié)商一致后,,共同訂立本協(xié)議,,以資信守:

一、乙方保證并確認(rèn):與甲方依法解除勞動(dòng)合同后,,嚴(yán)格遵守與甲方訂立的勞動(dòng)合同及保密與競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議,。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密,乙方解除勞動(dòng)合同后必須遵守不得泄漏:

1,、甲方貨源情報(bào),、營銷策略、價(jià)格政策,;

3,、甲方的產(chǎn)品信息。

二,、乙方承諾:

1.其在離職之后兩年以內(nèi),,不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)工作:非經(jīng)甲方事先書面同意,,不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品(或提供同類服務(wù))的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(不論有否領(lǐng)取薪資);也不得自營與甲方相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù):

3.在離職之后,,不得引誘甲方其他員工離職,,損害甲方的合法權(quán)益。

三,、乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)視為無限期保密,。

四、甲方同意就乙方離職后承擔(dān)的保密義務(wù)及競(jìng)業(yè)禁止義務(wù),,向其支付保密費(fèi)及競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi),。費(fèi)用的支付方式如下:

1、原勞動(dòng)合同約定的年薪的50%計(jì)__________元,;該補(bǔ)償費(fèi)甲方自20__________年__________月開始至20__________年__________月止已每月支付給乙方,。

2, 20__________年__________月,甲方一次性補(bǔ)償給乙方工資以及本協(xié)議約定的保密以及競(jìng)業(yè)禁止費(fèi)用合計(jì)__________元,。

五,、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商一致,,并簽署書面文件,,與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后,,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,可以對(duì)本協(xié)議有關(guān)條款進(jìn)行變更或者補(bǔ)充,但應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn),。上述文件一經(jīng)簽署,,即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。

六,、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項(xiàng)下的一項(xiàng)權(quán)利并不作為對(duì)該項(xiàng)權(quán)利的放棄,,任何單獨(dú)一次或部分行使一項(xiàng)權(quán)利亦不排除將來對(duì)該項(xiàng)權(quán)利的其他行使。前款權(quán)利不因本協(xié)議的終止,、撤消,、無效而消失。

七,、違約責(zé)任

如乙方違反本協(xié)議任一條款,,應(yīng)全額退回第四條約定的款項(xiàng)給甲方;同時(shí),,乙方將承擔(dān)違約金10萬元并賠償公司因乙方違約造成的相關(guān)損失(以乙方提供材料為計(jì)算依據(jù)),。

八,、乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用(包括但不限于律師費(fèi)、調(diào)查費(fèi),、鑒定費(fèi)等一切法律費(fèi)用),,不包含在違約金之內(nèi),乙方應(yīng)另行承擔(dān),。

十,、本協(xié)議與原勞動(dòng)合同保護(hù)甲方商業(yè)秘密部分內(nèi)容互為補(bǔ)充.不可分割。

十一,、爭(zhēng)議解決

甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先行協(xié)商解決,,如協(xié)商不成時(shí),,由甲方住所地人民法院管轄。

十二,、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。

十三、本協(xié)議一式貳份,,雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。

甲方(公司蓋章):__________乙方(拇指章):__________

__________年__________月__________日

員工離職協(xié)議書簡易版篇七

乙方:____

茲有本公司員工__________,,性別___,,戶口所在地____________, 身份證號(hào)碼為:_______________________________,,因________________________等原因該員工與本公司協(xié)商一致于______年___月___日解除雙方的勞動(dòng)關(guān)系,。

商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容

甲方商業(yè)秘密的范圍和內(nèi)容包括:____

甲方的市場(chǎng)規(guī)劃和營銷策略;

甲方服務(wù)項(xiàng)目的價(jià)格等服務(wù)資料;

甲方的技術(shù)操作流程和服務(wù)流程;

甲方的客戶資料,包括客戶名稱,、聯(lián)系方式,、客戶經(jīng)營范圍等;

甲方的合作伙伴資料,包括合作伙伴的名稱,、聯(lián)系方式、客戶經(jīng)營范圍等,。

乙方的保密義務(wù)和保密期限

乙方不得將工作中獲取或開發(fā)的商業(yè)秘密據(jù)為已有,,有關(guān)資料、圖紙等一律交甲方歸檔;

乙方調(diào)離甲方,,應(yīng)得到甲方的同意,,并保證三年內(nèi)不得將自己所掌握的甲方商業(yè)秘密向其他任何單位、個(gè)人泄露和牟取私利,。

甲方:____ 乙方(簽字):____

日期:____ 日期:____

員工離職協(xié)議書簡易版篇八

甲方:_____(身份證號(hào):_____)

乙方:___________公司

一,、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于年月日解除,,勞動(dòng)合同解除后的3日內(nèi)乙方支付甲方年月工資。

二,、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接,,工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前,甲方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù),,堅(jiān)守工作崗位,。

三、乙方一次性支付甲方和解款合計(jì)人民幣元(和解款為甲方所有應(yīng)得利益,,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁掠?,,甲方對(duì)此予以完全接受,無異議,。

四,、乙方支付和解款后,甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利,。

五,、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起,甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,,不得毀損乙方的聲譽(yù),、利益。

六,、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),,否則要承擔(dān)法律責(zé)任。

七,、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),,與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由市區(qū)人民法院管轄。

八,、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示,,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平,、乘人之危等情形,。

九、本協(xié)議壹式貳份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,同具法律效力。

十,、本協(xié)議自甲方簽字,、乙方蓋章之日起生效。

甲方(簽字):_____乙方(蓋章):_____

授權(quán)代表:_____

年月日年月日

員工離職協(xié)議書簡易版篇九

乙方:_____________________

身份證號(hào):_________________

法定代表人:_______________

聯(lián)系電話:_________________

聯(lián)系電話:_________________

甲方因個(gè)人原因向乙方提出辭職申請(qǐng),,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則,就甲方離職事宜簽訂以下協(xié)議,,供雙方共同遵守執(zhí)行,。

第一條、甲乙雙方于______年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同,,現(xiàn)因甲方個(gè)人原因自愿離職,,雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于______年______月______日解除。

第二條,、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接,,工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前,甲方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù),,堅(jiān)守工作崗位,。

第三條、根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定,,乙方發(fā)給甲方補(bǔ)償金人民幣現(xiàn)金______元,,同時(shí)代為扣除乙方應(yīng)為甲方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)部分人民幣現(xiàn)金現(xiàn)金______元,實(shí)際發(fā)放人民幣現(xiàn)金現(xiàn)金______元,。此補(bǔ)償金應(yīng)與甲方工資一同發(fā)放,。

第四條、乙方應(yīng)將甲方應(yīng)得工資人民幣現(xiàn)金______元,,并代為扣除甲方個(gè)人所得稅人民幣現(xiàn)金______元和社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)付部分人民幣現(xiàn)金______元后的余額,,共計(jì)人民幣現(xiàn)金______元,于勞動(dòng)合同解除后的______日內(nèi)打入甲方個(gè)人帳戶,。

第五條,、乙方一次性支付甲方補(bǔ)償款及工資,甲方對(duì)此予以完全接受,,無異議,。

第六條、乙方支付補(bǔ)償款及工資后,,甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利,。

第七條、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起,,甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,,不得毀損乙方的聲譽(yù)、利益,。

第八條,、甲乙雙方之間自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起,,再無任何(包括但不限于)勞動(dòng)糾紛在內(nèi)的所有涉法糾紛,。

第九條,、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任,。

第十條,、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛雙方可以協(xié)商解決,,如果協(xié)商不行,,可向______人民法院起訴。

風(fēng)險(xiǎn)告知:關(guān)于爭(zhēng)議解決方式的約定,,可以選擇到有管轄權(quán)法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質(zhì)區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審,。

第十一條、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示,,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解,、顯失公平、乘人之危等情形,。

第十二條,、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,。

第十三條,、本協(xié)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,同具法律效力,。

第十四條、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,。

乙方:_____________________

主要負(fù)責(zé)人:_______________

法定代表人:_______________

_______年_______月_______日

_______年_______月_______日

員工離職協(xié)議書簡易版篇十

乙方:_____

身份證號(hào)碼:_____

地址:_____

為規(guī)范公司管理,,確保勞動(dòng)紀(jì)律和管理程序運(yùn)作實(shí)施,經(jīng)雙方平等協(xié)商,,訂立如下條款,,由雙方共同遵守。

一,、甲方聘任乙方為部,。

二、您的試用期為個(gè)月,,自年月日始,,至年月日止。試用期基本工資為元,。轉(zhuǎn)正后,,基本工資為元,其他補(bǔ)貼元,合計(jì)元/月,,并按基本工資數(shù)為員工繳交五險(xiǎn)一金,。

三、甲方視乙方工作情況,,酌情延長或縮短乙方的試用期(最長不超過三個(gè)月),。如乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)突出,考核成績達(dá)標(biāo),,本公司將書面通知給予轉(zhuǎn)正并簽訂相應(yīng)勞動(dòng)合同,,考核不合格者,將通知其終止試用,。

四,、甲方于每月的10日以貨幣形式向乙方支付上月(自然月)工資(若薪資發(fā)放日恰逢周日或假日,則做順延或提前發(fā)放)員工入職協(xié)議書員工入職協(xié)議書,。

五,、此協(xié)議書是員工試用期間務(wù)必遵守的協(xié)議承諾保證。

六,、新員工必須保證向公司提交的所有證件材料均真實(shí)有效,,否則公司可隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系并追究相關(guān)經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。

七,、自進(jìn)入公司工作之日起,,乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)甲方工作安排,,認(rèn)真履行職責(zé),,保守甲方的商業(yè)秘密,自覺維護(hù)甲方的合法權(quán)益,。

八,、乙方任職期間,如違反了公司的制度或規(guī)定,,公司有權(quán)據(jù)制度做出相應(yīng)的處罰

九,、在職期間,乙方由于自身原因提出解除本協(xié)議時(shí),,須提前7天以書面形式通知甲方,,以便商洽、辦理工作交接及薪資發(fā)放等事宜,。交接手續(xù)辦理完畢方可正式離職,,否則,將依照公司有關(guān)的規(guī)章制度做出相應(yīng)處理,。

十,、員工享有入職培訓(xùn)的權(quán)利,并依法享有國家法定節(jié)假日休假權(quán)利,遇特殊情況,,依公司相關(guān)考勤制度配合公司完成調(diào)休工作,。

十一、未盡事宜經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商可修改、補(bǔ)充,。本協(xié)議雙方簽字即生效,。協(xié)議一式貳份,甲,、乙雙方各持一份,具有同等法律效力,。

部門主管確認(rèn):

甲方(簽章):

乙方:_____

年月日

員工離職協(xié)議書簡易版篇十一

乙方:__________

甲、乙雙方經(jīng)平等,、友好協(xié)商,,雙方自愿達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方向乙方支付從乙方入職到乙方20__________年__________月__________日離職的綜合報(bào)酬元(包含但不限于各種應(yīng)得勞動(dòng)報(bào)酬,、加班費(fèi),、補(bǔ)貼、補(bǔ)償金和其他應(yīng)由用人單位承擔(dān)的因工或非因工部分的報(bào)酬),。

二,、在甲方履行上述第一項(xiàng)協(xié)議后,甲方與乙方因勞動(dòng)關(guān)系而產(chǎn)生的所有權(quán)利義務(wù)終結(jié),,乙方收到此筆款項(xiàng)之后無權(quán)通過任何途徑向甲方要求支付任何費(fèi)用,。

三、本協(xié)議書在甲,、乙雙方簽字(蓋章)后生效,。

甲方:__________乙方:__________

簽約人:__________

員工離職協(xié)議書簡易版篇十二

因乙方提出辭職,經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商并達(dá)成如下協(xié)議:

四,、乙方不得向任何個(gè)人或單位泄露本協(xié)議的內(nèi)容,若違約則賠償甲方人民幣

五,、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

六、本協(xié)議一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

員工離職協(xié)議書簡易版篇十三

乙方:__________

經(jīng)雙方協(xié)商一致,,就下列保密事宜達(dá)成協(xié)議:

一,、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:

1。乙方保證并確認(rèn):已于甲方依法解除了勞動(dòng)合同,,并不存在任何勞動(dòng)糾葛或勞動(dòng)人事爭(zhēng)議,,經(jīng)濟(jì)糾紛等。

2,。乙方不得將甲方公司的商業(yè)機(jī)密透露給第三方,。

3。不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失,。

4,。未經(jīng)甲方書面授權(quán),不得以甲方名義從事任何活動(dòng),。

5,。對(duì)于甲方要求返回的資料,乙方已承諾如數(shù)返回,。

6,。不得以甲方公司商業(yè)機(jī)密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。

7,。不得利用甲方公司的商業(yè)機(jī)密秘密并在此基礎(chǔ)之上進(jìn)行新的研究和開發(fā),。

二、甲方的保密規(guī)章,、制度,,沒有規(guī)定或者不明確指出,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎,、誠實(shí)的態(tài)度,、采取任何必要、合理的措施,,保持其機(jī)密性,。

三、乙方離職已承諾,,將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件,、資料、報(bào)告,、信件,、傳真、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,,無論這些秘密有無商業(yè)上的價(jià)值,,不得備份。四,、違約責(zé)任:

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),,應(yīng)承擔(dān)違約的責(zé)任,,一次性向甲方支付違約金,違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的.基本工資的5倍,,同時(shí),,乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方。五,、協(xié)商效力:

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效,,本協(xié)議的修改,必須采用雙方同意的書面形式,,本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有法律效力,。

甲方:__________乙方:__________

蓋章:__________蓋章:__________

日期:_____年____月____日日期:_____年____月____日

員工離職協(xié)議書簡易版篇十四

乙方:身份證號(hào)碼:

甲乙雙方就乙方申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同一事,經(jīng)平等協(xié)商,,自愿達(dá)成如下協(xié)議:

1)乙方于年月日離職于甲方

4)本協(xié)議為雙方自愿平等協(xié)商達(dá)成,,無欺詐、脅迫的情形,,并不得向無關(guān)的第三者透露,;

6)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:中山市______有限公司乙方:

年月日年月日

員工離職協(xié)議書簡易版篇十五

甲方(企業(yè)):

乙方(職工):

身份證號(hào)碼:

乙方因個(gè)人原因向甲方提出辭職申請(qǐng),,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,產(chǎn)生本協(xié)議所涉乙方離職事由,雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則,,就乙方離職事宜簽訂以下協(xié)議,供雙方共同遵守執(zhí)行,。

一,、雙方勞動(dòng)合同關(guān)系自_____年_____月_____日起解除。

二,、乙方因個(gè)人原因,,需將人事關(guān)系暫存于甲方,由甲方繼續(xù)代乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,,所產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用(包括甲方應(yīng)承擔(dān)部分)全部金額由乙方自行承擔(dān),。并按當(dāng)年社保基數(shù)在每年2月,、8月各繳納6個(gè)月的費(fèi)用,。

三、乙方如需停止繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,,需書面送達(dá)甲方,,并作為本協(xié)議附件,。乙方有效身份證明文件附后。

四,、乙方確認(rèn),,與甲方不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議,或者均已明確放棄因建立雙方勞動(dòng)合同關(guān)系而致的乙方所有權(quán)益,,若因此成訟,,均應(yīng)由乙方承擔(dān)全部不利的法律后果。

五,、在簽訂本協(xié)議時(shí),,雙方正式終止勞動(dòng)合同關(guān)系,此后,,雙方互不負(fù)任何權(quán)利義務(wù)關(guān)系,。

六、在簽訂本協(xié)議時(shí),,雙方均已十分清楚包括《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》在內(nèi)的相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,,知曉協(xié)議行為的法律后果,,且愿意履行本協(xié)議內(nèi)容。

七,、因本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議,,甲乙雙方應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成,,提交所在地法院進(jìn)行訴訟,。

八、本協(xié)議共一式二份,,由甲,、乙雙方各執(zhí)一份,二份內(nèi)容完全相同,,均具有同等法律效力,,本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(章)后生效。

甲方:

法定代表人:

委托代理人:

_____年_____月_____日

乙方:

聯(lián)系方式:

_____年_____月_____日

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