計劃是提高工作與學習效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎,?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,,希望大家能夠喜歡!
快遞公司工作總結與工作計劃篇一
20xx年在區(qū)郵政速遞物流公司的正確領導下,,堅持把發(fā)展作為第一要務,,積極推進經濟發(fā)展方式轉變和業(yè)務結構調整,,加快資源整合和流程優(yōu)化,,提高全網運行質量,,增強核心競爭能力,,努力構建和諧文明企業(yè),全市郵政速遞物流的經營,、改革和服務等工作取得了一定的成效,,基本完成了區(qū)郵政速遞物流公司下達的各項計劃指標。
全市始終堅持狠抓速遞物流業(yè)務發(fā)展不放松,,堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的問題,。
不斷拓寬發(fā)展思路,努力拓展業(yè)務市場,,著力解決制約影響經營發(fā)展的關鍵問題和薄弱環(huán)節(jié),,企業(yè)經營發(fā)展呈現良好態(tài)勢。
1.郵政速遞物流業(yè)務實現較快增長,。全市郵政速遞物流實現業(yè)務收入20xx.89萬元,,同比增長22.28%。其中:速遞業(yè)務累計完成收入1564萬元,,同比增長27.85%,;物流業(yè)務累計完成收入493.89萬元,同比增長7.3%,。
2.重點業(yè)務和重點項目創(chuàng)收效果顯著,。國內特快業(yè)務累計完成收入1066.34萬元,,同比增長47.06%;國際業(yè)務累計完成收入89.09萬元,;同城業(yè)務累計實現收入260.6萬元,;電子商務累計約客戶,確保收件人及時收到郵件,。并成立了客戶服務中心,,及時解決攬投環(huán)節(jié)中存在的問題,有效地提升了ems的品牌形象,,增強了客戶的忠誠度,、信任度和滿意度。
全市郵政速遞物流以支撐企業(yè)發(fā)展為目標,,大力提高網絡資源配置效率和管理效能,,不斷推進體制機制改革和經營管理創(chuàng)新,努力增進職工福祉,,為業(yè)務發(fā)展持續(xù)不斷地提供源動力,。
1、支撐保障能力不斷增強,。
一是能力投入不斷加大,。年內新增汽車15臺、電動車40臺,;
四是有效實施了“正點工程”工作,。對郵件處理中心、轉趟車和投遞等重點環(huán)節(jié)進行了認真的調整,,使內部處理流程得到了明顯優(yōu)化,,在業(yè)務量迅勐增長的情況下,主要時限和質量指標有了明顯提升,。
2,、科學管控水平有效提升。
一是人力資源管控力度不斷加大,。嚴格用工總量控制,,嚴格履行用工審批程序,推行崗位編制定員管理,、崗位增員“雙審批”制度,實現了企業(yè)各項用工無“表外”人員,。深入推進崗位優(yōu)化,,通過加大人力資源盤活力度、非核心崗位外包,、推廣“雙定”標準,、細化工時管理等措施,,滿足了企業(yè)生產經營需要。
二是財務管控能力穩(wěn)步增強,。進一步加強成本費用集中管控,,啟動了預算信息化管理,持續(xù)優(yōu)化成本預算,,強化資金的.集中管理,,大力推進各單位的損益核算工作。并推行了重點項目和單車的損益核算工作,,效益明顯增強,,收益水平穩(wěn)步提升。10月份以來,,共清繳欠費274萬元,,達到了區(qū)郵政速遞物流公司欠費率考核指標范圍內。
三是風險防控工作進一步強化,。認真做好各項安全生產制度的落實和檢查工作,,突出抓好郵件安全、資金安全和郵運安全,,全年未發(fā)生重大事故,。落實信訪責任制,加大接訪落實力度,,維護了企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,。四是加強內控建設和資費的管控力度。內控制度建設取得了階段性成果,,各項制度基本建立,,運行流程得到規(guī)范。按照經營管理的“五條禁令”,,強化了協議客戶的資費管理,,對低資費客戶進行了資費調整。
3,、運營機制體制不斷理順,。
一是進一步理順了管理體制。健全了市郵政速遞物流分公司,、6個營業(yè)部和1個旗縣營業(yè)部的三級“一體化”管理體系,,建立了綜合部、市場部和網運部專業(yè)管理格局,。
二是全面推行科學有效的計件工資改革辦法,。為了體現多勞多得的原則,4月份我局推行了科學有效的無保底計件工資改革辦法,,并在11月份再次對計件工資改革辦法進行了調整和完善,,即每投遞一件獎勵0.8元,,每攬收一件按收入的10%給予獎勵,實行上不封頂的政策,。通過這一政策的推行,,極大地調動了廣大攬投人員的攬投積極性,促進了市場的全面開發(fā),,有力地拉動了業(yè)務收入的快速增長,。
4,、和諧企業(yè)建設深入推進。高度重視和諧勞動關系建設,企業(yè)合同用工的勞動合同簽訂率和社會保險參保率,、勞務工參保率均達到100%,。加大全員培訓力度,,采取多種形式強化培訓,。
積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、文藝聯歡等活動,,營造了濃厚的企業(yè)和諧氛圍,。加大幫扶救助力度,積極組織開展“送溫暖”活動,,全年共發(fā)放慰問金1.4萬元,,受惠職工近25名。
進一步加強領導干部管理和領導班子建設,,提高領導人員的綜合素質和履職能力,,增強領導班子的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,,切實承擔起全市郵政速遞物流快速健康發(fā)展的政治責任,、經濟責任和社會責任。
快遞公司工作總結與工作計劃篇二
尊敬的領導:
您好,!我是物流部的快遞員小王,,下面是我的辭職信。
在公司近三年的時間里,,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,,也很榮幸自己成為過水杯子的一員,。
最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,,望領導批準我的辭職申請,并協助辦理相關離職手續(xù),,在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作,。
祝身體健康,事業(yè)順心,。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,。
辭職申請人:xxx。
20xx年xx月xx日,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇三
1.訂單顏色看錯,,遞減錯,size看錯,,訂單顏色做錯檢查工作沒做好,。
2.與車間及其他部門配合、協調不夠好,,造成交期沒法趕出,。
3.色卡追蹤沒到位。
2.按計劃出貨,,如因某原因沒辦法按交期出貨,,及時跟客戶溝通好,以免造成扣貨款,。
通過一年來的工作,,我也清醒的看清自己還存在許多不足,主要是,、了解還不夠多,,由于能力有限,對一些事情的處理還不太妥當,,工作方法上還有待改善,,這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,,爭取把自己的工作做到最好,。
盡職盡責抓重點。嚴格按照發(fā)文標準,,提高發(fā)文質量;做到文件及時收發(fā),、傳閱、
明確印鑒管理程序,,完善使用登記,,無審批用印現象的發(fā)生;完善各項規(guī)章制度,禁止無登記,、無審批用印現象發(fā)生;完善各項規(guī)章制度,,按照各項制度辦事,做到收文有規(guī)范,、辦事有制有紀律,,各項工作都有章,,有據。
1.認認真真,,做好本職工作,。
堅持完成領導交辦的各項任務,盡量做到讓領導,,客戶滿意,。協助經理做好辦公室的日常工作,如打文件,,打印,,復印。認真完成檔案的整理工作,,對各類文件及時收集,,歸檔,做到了分類存放,,條理清楚,,便于查閱。
2.嚴于律已,,自覺遵守各項制度,。
做事要謹慎認真;向領導匯報的全面;日常工作要記錄并及時上報待人處事要有禮貌;。
待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公紀律,,不做與工作內容無關的事情,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇四
辭舊迎新,__年又到了年終歲尾,,__年對__快遞來講注定是不平凡的一年,,回顧今年的工作,__分撥在公司領導的正確指引下,,分撥全體員工的勤奮努力下,,兄弟單位網點公司的積極配合下,很好的完成了年初指定的各項指標,,特別是完成了雙十一最高峰5萬票的轉運任務,。轄區(qū)內網點穩(wěn)步發(fā)展,業(yè)務量蒸蒸日上,。為__快遞在吉林地區(qū)的發(fā)展起到了保駕護航的關鍵作用,。
組織全員學習,特別是掃描員分地區(qū)專項培訓,,明確職責,,熟練默寫。裝車員、分揀員看清面單,,仔細分揀,、特別注意辨別__與__下面縣市九臺、榆樹,、德惠,、農安。吉林與吉林市區(qū)分,,白城洮南區(qū)分、通化,、梅河口區(qū)分,,注意林甸與樺甸的區(qū)分,四平伊通,、公主嶺與四平區(qū)分,,遼源與江源的區(qū)分。延吉與延壽,、敦化的區(qū)分,。農安合隆鎮(zhèn)與農安的區(qū)分。
省內分揀專員對每天錯分件及時登記,,找準責任人及時張貼在每日看板,。
上稱掃描員看清楚陸運、航空快件,、看清目的地,。
北京集散掃描員、沈陽分撥,、盤錦分撥掃描員注意建包,,防止錯發(fā)、錯裝,。
拉車專員每天裝車注意清場,,防止快件拉下。
倒袋專員必須把編織袋翻過來,,防止小件遺落在袋子里面,,注意好編織袋的二次利用,注意節(jié)約,。
值班人員注意衛(wèi)生及設備碼放,,問題件交接。
質控專員注意對比,、把槍數據及時上傳,,問題件及時發(fā)布。
報表人員注意班車信息登記準確、報表規(guī)范及時,。
三、__年總計完成操作量,,見下表。
其中12月份數據截至12.28號,,可見9月份較8月份環(huán)比增長x%,。x地區(qū)進出港比例接近x:x,,這個比例數據超過同行,同行比例在5:1左右,。
四,、省內支線班車運營及24小時快件運作,省內地級市已經全部開通班車運營,,通過合理規(guī)劃時間,,24小時快件運作規(guī)定,已經可以實現吉林省全部地級市與哈爾濱互發(fā)今發(fā)明至,,到沈陽,、鐵嶺、撫順,、遼陽,、鞍山、昌圖,、開原,、本溪,今發(fā)明至,。市縣級以下敦化,、德惠、榆樹,、九臺,、伊通可以做到今發(fā)明至。
五,、白山地區(qū)網點更換,,新的網點無論是在形象投入、末端派送及業(yè)務量方面都較之前有了很大的提高,。為__快遞在白山地區(qū)的發(fā)展,,市場占有率提高起了關鍵作用,。
六,、優(yōu)化路由,支線班車到達時間優(yōu)化,,干線班車時間管控,,使得省內網點支線班車,,趕上沈陽分撥5:00沈盤維淮干線班車,實現到山東地區(qū)今發(fā)后至,,蘇北地區(qū)今發(fā)后至(干線班車時效及淮安分撥二派操作),。
七、分撥的形象及操作質量整改,,根據總部企劃部要求對分撥vi形象進行更新,,是的場地煥然一新,,公司快件操作細則,,操作管理規(guī)定,,建包操作要求等硬性指標文件再次對員工進行培訓,,讓大家本著求真務實的態(tài)度,標準高效完成工作任務,??偛恳蟮闹噶睿覉远ú灰频呢瀼睾脠?zhí)行,,把工作落到實處,,逐步分析問題出現的原因,對員工做好培訓,、引導,,嚴要求、高標準,,專人專事,,做好上下站的交接,統(tǒng)計好班車運營數據,做好提發(fā)貨信息跟蹤,,做好日常工作的反饋及突發(fā)事件的處理,,對車內廢舊面單的跟蹤整理,極大的解決了因為面單脫落而導致的無頭件,,提高了快件中轉時效,,使仲裁罰款越來越低。
八,、快遞高峰雙十一,,完成了__快遞總量__萬單的中轉任務,吉林省__分撥最高中轉__萬票,,進一步優(yōu)化路由,,開通了京哈班車,大大提高了快件時效及減少了重復勞動,,對雙十一,、雙十二高峰,路由調整功不可沒,。
九,、因圓通中毒事件前車之鑒,加大了快件安全檢查力度,,要求網點公司必須加蓋安全驗視章,,專門進行安全教育培訓,落實總部及郵政各項工作任務,。
十,、進行了宣導學習規(guī)范建包操作,嚴抓干線班車裝載率,,我們到北京的車輛保障100%裝載率,,噸位都在7噸-8噸左右。
一,、繼續(xù)嚴格管控干支線班車時效,,確保快件路由順暢,,監(jiān)督,、引導轄區(qū)內網點健康有序發(fā)展。
二,、繼續(xù)嚴抓分撥的操作質量及形象建設,,做好員工儲備及培訓工作,教育大家盡職,、盡責,、盡心,、盡力,對快件負責,,不管出現再大困難,,絕不延誤快件中轉。
三,、對轄區(qū)內網點及時開會培訓,,傳達總部指令,及解決運作過程中出現的問題,,確保幫助每個網點健康發(fā)展,。
四、__分撥根據航空貨量計劃開通航空口岸的運作,,為網點業(yè)務量快速增長,,實現航空陸運兩條腿走路提供保障。
五,、根據貨量情況有總部調度中心路由規(guī)劃中心協助開通淮安-濰坊-__的干線班車,。進一步打通吉林地區(qū)至山東華東的路由,實現__快遞更快,、更好的發(fā)展,。
六、庫房內宿舍遷移計劃,。因今年雙十一5萬票快件庫房已經出現操作預警,為保障明年旺季哪能夠提供更好的中轉場地,,請工程部協助規(guī)劃__分撥宿舍遷移規(guī)劃,。
七、合理建議及調整吉林省內二三線城市路由,,進一步擴大24小時派送區(qū)域,,總部協助合理調整沈陽、大連,、哈爾濱(包含黑龍江地區(qū)內支線班車鋪設調整)進一步提升東北區(qū)域整體實力,,為__年__快遞跨越式發(fā)展,打下堅實的基礎,。
我們做為__的一份子,,遠在邊疆,深知自己肩負的責任和使命,,自己的一言一行都代表著總部的形象,,自己的一舉一動都關乎總部及各方面的利益平衡,始終堅持總部給出的指導方針打造強勢服務性的總部,,執(zhí)行過程中做到靈活運用,,在牽扯總部的利益決不讓步的前提下盡最大努力為網點服務,,相信天道酬勤、人道酬誠,,相信付出就有收獲,,相信我們在以奚董為首英明決策團隊帶領下,__年注定更加輝煌,。藍圖已繪,,戰(zhàn)鼓已響,我們定會堅持原則,,不斷學習,,爭取在中轉體系打敗同行,提高服務質量,,減輕遺失,、破損、延誤數據,,做到盡心盡責圖總部發(fā)展,,全心全意為網點服務。讓我們以飽滿的工作激情,,迎接__的到來,,堅信__鐵軍定不負重托,勇往直前,,迎來更加輝煌燦爛的明天,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇五
時間如駿馬過隙。一年就要結束了,。春去秋來平凡而不簡單的一年,。在各位領導的幫助帶領下,以及和同事的共同奮斗,,和經過了自己的積極努力,,我順利地做好自己的工作,這也算經歷了一段人生的考驗和磨礪,。感謝郵政公司給我這個成長的平臺,,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,,慢慢的提升自身的素質與才能,。加入速遞公司這個大家庭。我身為外來務工人員能成為郵政速遞的一員感到無比的光榮,。隨著公司改革和同事們的幫助逐漸成長,,在風里來雨里去的艱辛中也體會到了本職工作的快樂??蛻糨p聲的謝謝就是最大的理解,。以下就是我今年的工作總結:
一,、樹立認真負責工作態(tài)度,圓滿完成工作任務,。
我熱衷于本職工作,,嚴以律己,遵守各項公司規(guī)章制度,,嚴格要求自己,,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,、謹慎,、律己”工作態(tài)度,在領導關心培養(yǎng)和同事們幫助下,,始終勤奮學習,,積極進取,努力提高自我,,始終勤奮工作,,履行好崗位職責,堅持理想,,堅定信念,,不斷加強學習,挖掘開發(fā)新客戶,。經過努力1—12月份完成26.78萬業(yè)務,。收入業(yè)務占比完成90.6%。欠費每月清零,。按照公司下達任務100%完成,。
二、堅持團結協助的團隊精神,,營造良好工作氛圍。
一個優(yōu)秀的軍師抵不過三個優(yōu)秀的士兵,,在現任經理的帶領下,,速遞站員工營造了一份有活一起干有困難一起解決有任務一起執(zhí)行的良好氛圍在這個小隊里也體會到了無血緣的兄弟之情,深信ems全體終有一天會萬眾一心欣欣向榮的發(fā)展,。有一朝氣蓬勃的明天,。只有公司發(fā)展好了。我們的工資福利才會好,。勤勤懇懇工作才是我們唯一的選擇,。
三、
堅持發(fā)展的理念,,深化速度服務,。
在這4年多的時間里和客戶溝通中,,也有失誤冒進的過失。現在的市場競爭極其激烈,,逆水行舟,。不進則退。對電子商務客戶需求了解不夠細膩,,導致極少部分客戶對ems失去信心選擇民營快遞,。在接下來的工作中要每日跟進客戶動態(tài),掌握郵件路向,,發(fā)現一起問題解決一起,,及時溝通解決不累計失誤。抓住每次對手失誤客戶回頭選擇ems的時機積極促銷提供非郵公司不能提供的服務在同等價格上比速度,,在同等速度上比服務,。
明年,是全新的一年,,是自我挑戰(zhàn)的一年,,總結經驗和教訓。必將有利于自己的前行,。我將努力改正去年工作中的缺點,,把新一年的工作給自己一個規(guī)劃,盡自己最大的能力完成公司下達的任務和目標,。為郵政速遞的發(fā)展貢獻自己的力量,。
自春節(jié)入職,先后在郵件開拆崗位實習,,通過一段時間對工作的了解成為一名交車人員,,并逐步成為一名縣市封發(fā)人員。隨著公司改革和同事們的幫助逐漸成長,,在風雨里的艱辛中也體會到了本職工作的快樂,。每一次領導的鼓勵,以及同事們的關懷就是最大的快樂,,在以往的工作中有很多的不足:
一,、服從。
認認真真完成領導交給的每一項任務,,這是一個企事業(yè)單位員工必須具備的,,此項我還有所不足之處,有待改正,、進步,。需要從一個封發(fā)人員向一個好的速遞業(yè)務員轉變,把每一天的工作任務當作自己進步的階石,領導的安排就是沖鋒號,,第一時間做好班次的跟進,。我服從了也更加懂得服從的意義和重要性。在入職的3年時間里不停的在變動工作環(huán)境地點,,有時候真的很不理解但還是堅定不渝的完成本職工作,。我知道領導這樣安排肯定有領導的理由,在未來的工作中也會更加的服從調動,。
二,、工作中的不足。
1,、個人修養(yǎng),、基本素質需要進一步提高。
2,、理論水平和工作能力上還略顯不足,,需要在學習中成長。
3,、和同事之間的溝通還不夠融洽,,需要進一步改善。
4,、工作細心方面還有待進一步提高,,充分認識“處處留心皆學問”的道理。
5,、工作的主觀能動性還需要進一步提高,。
三、團隊,。
三個臭皮匠賽過一個諸葛亮,,在現任班組長的帶領下,全站員工營造了一份有活一起干有困難一起解決有任務一起執(zhí)行的良好氛圍,,我在這個團隊里是個兵同樣也是個驕傲的兵,。公司也不斷提供機會給予培訓、鍛煉,,先后從轉運組派遣至進口自學習,、實習使業(yè)務水平和專業(yè)知識短期內得到迅速提高,對業(yè)務有了很大程度的了解,。在這個大團隊里我也是自豪的兵,深信ems全體終有一天會萬眾一心欣欣向榮的發(fā)展,。
四,、業(yè)務。
要善于總結,,要善于在成功提高業(yè)務水平的實踐中積累經驗,;善于在失敗中吸取教訓,,努力使之轉化為自己的業(yè)務水平。
要勤學習,、勤動腦,、勤動手,加緊業(yè)務水平提高的效率,,更快的了解基本業(yè)務,。
五、時間觀念,。
在很多情況下容易出現遲到的現象,,雖然大部分情況下,是因為家庭事務的紛擾,。但本人非常了解,,企業(yè)管理的完善程度取決于制度,俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,,必須在制度約束的同時,,進行自我約束,自我提醒,,爭取把握住工作,、生活的平衡點。
歲月如梭,,光陰飛逝,,不知不覺中已走過幾個個春秋,在同事的支持和幫助下,,我勤奮踏實地完成了本職工作,,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,,為做好各項工作打下了良好的基礎,,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著,、學習著。下面是我對一年來的工作進行的總結與歸納:
一,、內部管理,。
1、在工作中能夠嚴格要求自己,,保證入庫,、出庫、領料的數據準確;
2,、當班期間,。認真協調入庫及準確及時入庫;
5,、做好倉庫管理工作,,盡可能將庫內打并整潔,及時除理爛袋,,根據情況整理庫房,,并積極向5s管理靠近。
二,、遵紀守法,。
加強思想政治學習及專業(yè)知識學,提高政治素質,。主要學習公司相關精神,,物資管理、計算機操作,、工商管理等知識,,以求不斷提高自身素,積極遵守倉庫管理紀律,,服從上級安排,。
三、崗位職責,。
6,、一個公司的前進過程也可以說就是一個不斷提出問題,解決問題的持續(xù)改進的過程,。對于我平時工作中出現的失誤,,發(fā)現的問題要及時進行改進,進行解決,,然后再發(fā)現再解決,,就這樣進行反復的,持續(xù)的改進,。
總之一年來干了一些工作,,也取得一些成績,但成績只能代表過去,,工作中也存在著一些不足,,但是困難是絆腳石,更是前進的基石,,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,,更應該學會改進不足,,知恥而后勇,在新的一年里我一定會繼續(xù)努力,,把工作做到最好,為公司建設貢獻自己的力量,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇六
20xx年已經過去,,回首一年來的工作,感慨頗深,,時光如梭,,不知不覺中來公司工作已一年有余了。在我看來,,這是短暫而又漫長的一年,。短暫的是我還沒來得及掌握更多的`工作技巧與專業(yè)知識,時光就已流逝;漫長的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員,,今后的路還很漫長,。
很多人不了解客服工作,認為它很簡單,、單調,、甚至無聊,不過是接下電話,、做下記錄,、沒事時上上網罷了;其實不然,要做一名合格,、稱職的客服人員,,需具備相當的專業(yè)知識,掌握一定的工作技巧,,并要有高度的自覺性和工作責任心,,否則工作上就會出現許多失誤、失職,??头藛T不僅要接待顧客的各類物流進展、咨詢,、投訴和建議,,更要及時地對各部門的工作進行跟進,對顧客進行回訪,。為提高工作效率,,還要負責各項資料的統(tǒng)計、存檔,,使各種信息儲存更完整,,查找更方便,,保持原始資料的完整性,同時使各項工作均按標準進行,。
下面是我20xx年一年來的主要工作總結:
1,、按照要求,對顧客的檔案資料進行歸檔管理,,發(fā)生更改及時做好跟蹤并更新,。
2、對顧客的咨詢及時進行回復,,并記錄在物流信息登記表上,。
3、對于顧客反映的問題進行分類,,聯系快遞師傅,,進行跟蹤及反饋。
4,、接受各方面信息,,在做好記錄的同時通知相關部門和人員進行處理,并對此過程進行跟蹤,,完成后進行回訪,。
5、資料錄入和文檔編排工作,。對公司的快遞發(fā)出情況認真做好錄入及編排打印,,根據各部門的工作需要,制作表格文檔,,草擬報表等,。
6、新舊表單的更換及投入使用,。
7,、完成上級領導交辦的其它工作任務。
在完成上述工作的過程中,,我學到了很多,,也成長了不少。工作中的磨礪塑造了我的性格,,提升了自身的心理素質,。客服工作總結與計劃,。對于我這個剛剛步入社會,,工作經驗還不夠豐富的人而言,工作中難免會遇到各種各樣的阻礙和困難,,幸運的是在公司領導和同事們的大力幫助下,,讓我在遇到困難時敢于能夠去面對,,敢于接受挑戰(zhàn),性格也逐步沉淀下來,。在我深刻體會到職業(yè)精神和微笑服務的真正含義,。所謂職業(yè)精神就是當你在工作崗位時,無論你之前有多辛苦,,都應把工作做到位,,盡到自己的工作職責。所謂微笑服務就是當你面對客戶時,,無論你高興與否,煩惱與否,,都應以工作為重,,急客戶所急,始終保持微笑,,因為我代表的不單是我個人的形象,,更是公司的形象。
快遞公司工作總結與工作計劃篇七
xx年,,是我畢業(yè)的一年,,為了更好的完成畢業(yè)文章的寫作,按照學校的要求,,我來到**物流快遞公司為期三個月的實習,,在這三個月的學習中我有許多的感觸和領悟,學習到了很多東西,,進步很大,,尤其是對物流定義里的物流的各個環(huán)節(jié)間的緊密關系更加理解,下面是這段時間的實習簽定,。物流是將運輸,,裝卸搬運,倉儲,,流通加工,,配送,包裝,,信息處理等基本因素實施有機結合的過程,,其中的每個環(huán)節(jié)緊密相連,環(huán)環(huán)相扣,,缺一不可,。在我每天的工作中我就體會到這一點,我在公司實習的崗位是小件員,,每天的主要工作就是派件和收件,,在這其中可以說對物流各因素的關系更加了解,。我工作的交通工具是電動車,它是我運輸的交通工具,,公司發(fā)的背包相當于我的“快遞倉庫”,,我每天出庫后都要裝卸搬運,然后要對貨物的收件人進行電話聯系,,有異常信息急時反饋處理,,最后就是派送,在這個環(huán)節(jié)中更要注意合理優(yōu)化資源,。只有把這幾個環(huán)節(jié)緊密的貫穿在一起,,提供才能按時完成派送任務只有這樣才不會導致貨物晚點。
在送件的同時會有客戶打電話要你去取件,,這時你要在得知取貨信息40分鐘內完成取貨任務,,在取貨環(huán)節(jié)中你要把客戶的快遞進行合理包裝,要信息處理最后把貨物安全送回自己所在的操作點,。
以上就是我每天要做的最主要的工作,,它很好的.把物流的各個因素聯系在一起,物流的過程是一個整體的過程,,它的各個環(huán)節(jié)的合理優(yōu)化配置是物流順利進行的前提條件和重要保障,。物流就是a至b的過程,但是要想在最短的運輸時間,,最低的物流成本,,和最安全的運輸方式達到目的地就要很好的銜接物流的七大要素。
實習結束了,,雖然這段時間風吹雨淋感到很辛苦,,但是獲得對書本上的理論知識有更加深刻的了解,有了非常好的一次社會實踐機會,,不但有益于我的不要設計,,更有益于我以后的發(fā)展道路。水平,,為以后成為一名優(yōu)秀的人民教師做好最好的鋪墊,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇八
尊敬的公司領導:
感謝這一年多來給予我的照顧和培養(yǎng),現在由于我個人原因的影響,,我認為我已經不適合再勝任我目前的工作!所以,,經過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈,,希望公司予以批準!
來黃石已經10個月,,在這里我體會到了好多,也學到了好多,,也犯了一些錯誤,,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心,。我知道現在的ht正是發(fā)展壯大,,蒸蒸日上之時,作為一名ht員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,,和其一起發(fā)展進步,,但由于現在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,,自己有愧于ht給予自己的一個這么好的發(fā)展平臺,,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,,工作中難免就分散了精力,。這樣長此以往,不是最優(yōu)的自己,,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!
在ht的經歷將永遠是我人生經歷當中的一筆重要財富,,永遠不會忘記ht的精神――嚴謹務實,,以后的工作如此,做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,,作個不夸大,,不虛浮的自己!
最后希望公司領導在百忙之中抽出時間受理我的離職請求!
此致
敬禮!
xxx。
xxxx年xx月xx日,。
尊敬的公司領導:
您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,。
我來公司一年了,很榮幸自己成為**公司的一員,。在公司工作一年中,,我學到了很多知識與技能,結識了很多的工作伙伴,。非常感謝公司領導對我的栽培和信任,,也非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學習的機會,。
但是我因為個人原因需要辭職,,我要去繼續(xù)進修學業(yè),因此,,我不得不忍痛離開熱愛的崗位,。如果將來完成學業(yè)公司還需要,我還是非常愿意為公司效力,。
我希望在20xx年xx月xx日之前完成工作交接,,請領導安排工作交接人選,。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,,我所在崗位的工作請領導盡管分配,,我一定會盡自己的職,做好應該做的事,。
望領導批準我的申請,,并請協助辦理相關離職手續(xù)。
祝您身體健康,,事業(yè)順心,。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
xxx,。
xxxx年xx月xx日,。
尊敬的公司領導:
非常感謝公司為我提供這個平臺讓我發(fā)揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,,多少次我都在思索,,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,,很茫然,,理想跟現實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳,。顧而我想辭去出納一職,,望您能認真對待并予以準辭,為盼!
我受能力,、水平,、文化、等多方面所限,,做事情,、考慮問題不夠周全,給公司帶來的不便之處還請諒解,,當做錯事時,,總是以自己還年輕,剛從學校畢業(yè),,沒有社會經驗為由為自己開脫,。殊不知已從學生這個舞臺轉變?yōu)榧姺睆碗s的社會大舞臺,角色轉變了所處的位置轉變了,,看待事情,,處理問題的方式方法也應有所改變,可我還是停留在學生這個階段上。雖說公司的事情比較雜,,不過確實很能鍛煉人的,,我也從中學會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經驗,,這是學校跟書本上所沒有的,。不過這些還是遠遠不夠的,我還是很難勝任,,覺得壓力很大,,辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好,不過請您放心,,我一定會把手頭上的工作交接好,。
祝愿公司業(yè)績蒸蒸日上,也祝愿您一切順利,,一帆風順!
此致
敬禮!
xxx,。
xxxx年xx月xx日。
快遞公司工作總結與工作計劃篇九
轉眼間,,20__年已經過完,,隨著改革和同事們的幫助逐漸成長,在風雨里的艱辛中也體會到了本職工作的快樂,。每一次領導的鼓勵,,以及同事們的關懷就是最大的快樂,我將通過快遞員第x季度工作總結來向大家匯報下我的工作:
在現任班組長的帶領下,,全站員工營造了一份有活一起干有困難一起解決有任務一起執(zhí)行的良好氛圍,,我在這個團隊里是個兵同樣也是個驕傲的兵,。也不斷提供機會給予培訓,、鍛煉,先后從轉運組派遣至進口自學習,、實習使業(yè)務水平和專業(yè)知識短期內得到迅速提高,,對業(yè)務有了很大程度的了解。在這個大團隊里我也是自豪的兵,,深信__全體終有一天會萬眾一心欣欣向榮的發(fā)展,。
在很多情況下容易出現遲到的現象,雖然大部分情況下,,是因為家庭事務的紛擾,。但本人非常了解,企業(yè)管理的完善程度取決于制度,,俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,,必須在制度約束的同時,進行自我約束,自我提醒,,爭取把握住工作,、生活的平衡點。
認認真真完成領導交給的每一項任務,,這是一個企事業(yè)單位員工必須具備的,,此項我還有所不足之處,有待改正,、進步,。需要從一個封發(fā)人員向一個好的速遞業(yè)務員轉變,把每一天的工作任務當作自己進步的階石,,領導的安排就是沖鋒號,,第一時間做好班次的跟進。我服從了也更加懂得服從的意義和重要性,。
工作中還是會有很多的不足:1.工作細心方面還有待進一步提高,,充分認識“處處留心皆學問”的道理。2.理論水平和工作能力上還略顯不足,,需要在學習中成長,。3.和同事之間的溝通還不夠融洽,需要進一步改善,。4.個人修養(yǎng),、基本素質需要進一步提高。5.工作的主觀能動性還需要進一步提高,。
在今后的工作中,,我將在物流領導的正確領導下,繼續(xù)以人為本,;牢記的宗旨,,突出重點,狠抓落實,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇十
復始,,萬象更新,轉眼間x物業(yè)在新的歷程中匆忙而緊張的跨過了,,回顧自己20xx年來的工作歷程,,收獲及感悟頗多,從x月進入公司以來,,在公司各級領導的帶領和關懷以及各位同事的積極協助下,,憑著自己認真負責的工作態(tài)度,圓滿的完成了公司領導賦予的各項工作?,F將工作匯報如下:
1,、針對客服人員專業(yè)知識不足,在嚴格按照客服部年度培訓計劃進行培訓的同時,加強現場培訓,,通過真實案例實操實練,,通過理論與實踐讓客服人員更深刻的認知專業(yè)知識的重要性,在五月份客服部安排人員參加南通總公司組織的客服專業(yè)技能的培訓與考核時,,榮獲全公司第二名的好成績,。
2、梳理現有管理費的收費進度,,對未收戶數,、面積、金額及原因作統(tǒng)計并制定催收管理費計劃,,針對收費率低,、業(yè)主不愿繳納管理費,客服部制定各樓棟助理根據各自區(qū)域按時上門,、電話催繳的催繳計劃,。x月份根據制定的催繳計劃進行管理費催繳工作,并對業(yè)主不愿繳納管理費原因進行統(tǒng)計,,根據業(yè)主提出的各類問題,,找出問題的根源并處理,已取得良好效果,。五x月份上門收繳管理費x元,,六月份上門收繳管理費x元。七月份對管理費一年以上未交的業(yè)主發(fā)催繳函,,對已交付區(qū)域未收房的業(yè)主發(fā)催收函,,共發(fā)出催收信件x封,至月底已有x戶交納物管費x元,。
1,、針對銷售大廳各項工作與小區(qū)存在一定的差異性,員工對新的工作環(huán)境及工作任務不太明確,,做好員工之間的動員工作的同時,,制定并實施會所服務標準以及各部門詳細工作流程,,對安排的工作具體落實到相關責任人,,要求當天能完成必須當天完成,不能完成的要查出原因,、制定計劃,,按規(guī)定的期限完成,改變懶,、散,、慢的不良工作習慣,對提高服務意識、有效開展工作起到至關重要的作用,。
2,、十月份樣板間正式對外開放,在此期間完成樣板間的.全面開荒工作以及銷售中心的細致衛(wèi)生清潔,。
3,、根據驗收標準完成對銷售中心、樣板間以及配套設施的驗收,,并對存在的遺留問題要求整改并跟進結果,,對維修后的遺漏工程進行復檢。
回顧以來的工作,,諸多方面值得分享和肯定,,在工作中也存在在很大的不足:
1、在物業(yè)服務工作上理論知識稍有欠缺,,對于客服部以外的其他部門理論知識掌握不大熟練,,運用不到位,需要加強學習,,積極進取,,以求進一步提高物業(yè)管理水平,提高自身綜合素質,。
2,、對于管理方面的素養(yǎng),還需要提升,,需加強管理知識理論的學習和實際經驗的積累,。
3、日常的工作標準雖然達標,,但是與“精細美”的服務理念存在一定差距,,需要在服務工作中的細致部分下功夫。
快遞公司工作總結與工作計劃篇十一
自春節(jié)入職,,先后在郵件開拆崗位實習,,通過一段時間對工作的了解成為一名交車人員,并逐步成為一名縣市封發(fā)人員,。隨著公司改革和同事們的幫助逐漸成長,,在風雨里的艱辛中也體會到了本職工作的快樂。每一次領導的鼓勵,,以及同事們的關懷就是最大的快樂,,在以往的工作中有很多的不足:
一、服從,。
認認真真完成領導交給的每一項任務,,這是一個企事業(yè)單位員工必須具備的,,此項我還有所不足之處,有待改正,、進步,。需要從一個封發(fā)人員向一個好的速遞業(yè)務員轉變,把每一天的工作任務當作自己進步的階石,,領導的安排就是沖鋒號,,第一時間做好班次的跟進。我服從了也更加懂得服從的意義和重要性,。在入職的3年時間里不停的在變動工作環(huán)境地點,,有時候真的很不理解但還是堅定不渝的完成本職工作。我知道領導這樣安排肯定有領導的理由,,在未來的工作中也會更加的服從調動,。
二、工作中的不足,。
1,、個人修養(yǎng)、基本素質需要進一步提高,。
2,、理論水平和工作能力上還略顯不足,需要在學習中成長,。
3,、和同事之間的溝通還不夠融洽,需要進一步改善,。
4,、工作細心方面還有待進一步提高,充分認識“處處留心皆學問”的道理,。
5,、工作的主觀能動性還需要進一步提高。
三,、團隊,。
三個臭皮匠賽過一個諸葛亮,在現任班組長的帶領下,,全站員工營造了一份有活一起干有困難一起解決有任務一起執(zhí)行的良好氛圍,,我在這個團隊里是個兵同樣也是個驕傲的兵。公司也不斷提供機會給予培訓,、鍛煉,,先后從轉運組派遣至進口自學習,、實習使業(yè)務水平和專業(yè)知識短期內得到迅速提高,,對業(yè)務有了很大程度的了解,。在這個大團隊里我也是自豪的兵,深信ems全體終有一天會萬眾一心欣欣向榮的發(fā)展,。
四,、業(yè)務。
要善于總結,,要善于在成功提高業(yè)務水平的實踐中積累經驗;善于在失敗中吸取教訓,,努力使之轉化為自己的業(yè)務水平。
要勤學習,、勤動腦,、勤動手,加緊業(yè)務水平提高的效率,,更快的了解基本業(yè)務,。
五、時間觀念,。
在很多情況下容易出現遲到的現象,,雖然大部分情況下,是因為家庭事務的紛擾,。但本人非常了解,,企業(yè)管理的完善程度取決于制度,俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,,必須在制度約束的同時,,進行自我約束,自我提醒,,爭取把握住工作,、生活的平衡點。
歲月如梭,,光陰飛逝,,不知不覺中已走過幾個個春秋,在同事的支持和幫助下,,我勤奮踏實地完成了本職工作,,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,,為做好各項工作打下了良好的基礎,,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生,。所以我懷著一顆感恩的心在工作著,、學習著。下面是我對一年來的工作進行的總結與歸納:
一,、內部管理,。
1,、在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫,、出庫,、領料的數據準確;。
2,、當班期間,。認真協調入庫及準確及時入庫;。
5,、做好倉庫管理工作,,盡可能將庫內打并整潔,及時除理爛袋,,根據情況整理庫房,,并積極向5s管理靠近。
二,、遵紀守法,。
加強思想政治學習及專業(yè)知識學,提高政治素質,。主要學習公司相關精神,,物資管理、計算機操作,、工商管理等知識,,以求不斷提高自身素,積極遵守倉庫管理紀律,,服從上級安排,。
三、崗位職責,。
6,、一個公司的前進過程也可以說就是一個不斷提出問題,解決問題的持續(xù)改進的過程,。對于我平時工作中出現的失誤,,發(fā)現的問題要及時進行改進,進行解決,,然后再發(fā)現再解決,,就這樣進行反復的,持續(xù)的改進,。
總之一年來干了一些工作,,也取得一些成績,但成績只能代表過去,,工作中也存在著一些不足,,但是困難是絆腳石,,更是前進的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,,更應該學會改進不足,,知恥而后勇,,在新的一年里我一定會繼續(xù)努力,,把工作做到最好,為公司建設貢獻自己的力量,。
快遞公司工作總結與工作計劃篇十二
(一)電商經營主體增長迅速,,交易規(guī)模顯著擴大。
縣內電商注冊企業(yè)也顯著增多,,從獲得示范縣前的不到10家,,發(fā)展到目前的112家。涌現出蟹農王,、蟹狀元,、齊克努、騰沁商貿,、大生活,、碩信等一批交易額突破百萬的電商企業(yè)。
(二)電商公共服務體系逐步建立,,孵化培育作用進一步增強,。
一是堅持規(guī)劃引領,政策引導,。編制了xx縣“十三五”電子商務發(fā)展規(guī)劃,,xx年5月出臺了《關于大力發(fā)展電子商務加快培育經濟新動力的實施意見》以及《xx縣加快電子商務產業(yè)發(fā)展扶持政策》,明確我縣電商發(fā)展方向,,進一步優(yōu)化電商發(fā)展環(huán)境,,促進電商與傳統(tǒng)產業(yè)融合發(fā)展。
二是不斷完善電商孵化園區(qū)功能,。我縣電商孵化園于xx年底正式對外運營,,總面積10000平方米,主要為縣內電商企業(yè)或創(chuàng)業(yè)個人提供電商公共服務和創(chuàng)業(yè)孵化,。目前孵化園內設農產品展銷中心,、5個特色運營館(京東、蘇寧易購,、郵政,、跨境、神州買賣提),、攝影中心,、實訓教室,、品牌設計中心、農產品檢測中心等功能區(qū),。
三是不斷加強培訓效果,。園區(qū)建成以來,我們一直堅持把培訓作為常態(tài)服務,。先后組織各類電商培訓50余起,,培訓政府機關人員、大學生村官,、傳統(tǒng)企業(yè)家,、各類農業(yè)經營主體及電商創(chuàng)業(yè)人員6000多人次。在園區(qū)內還開設小班培訓,,邀請有實戰(zhàn)經驗的專家和企業(yè)家現場指導,,更具有針對性、操作性,。
(三)快遞物流得到迅速發(fā)展,,配送體系進一步完善。
1,、物流企業(yè)規(guī)模不斷壯大,。全縣現有限上物流企業(yè)15家,主要分布在xx等鄉(xiāng)鎮(zhèn),。xx年上半年我縣限上物流企業(yè)實現營業(yè)務收入完成億元,,同比增長。除了傳統(tǒng)物流企業(yè)取得較快增長,,近年來,,由于電商的快速發(fā)展,我縣快遞物流企業(yè)派發(fā)件量也明顯增加,,全縣現有規(guī)??爝f企業(yè)11家,順豐,、ems,、天天、“四通一達(申通,、圓通,、匯通、中通,、韻達)”等快遞公司都已在xx縣落戶,。上半年全縣快遞企業(yè)共發(fā)件(外發(fā)快遞量)萬件,同比增長;派件件(進縣快遞企業(yè)派送量),,同比增長,。