當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會,，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗,。通過記錄心得體會，我們可以更好地認識自己,，借鑒他人的經(jīng)驗,，規(guī)劃自己的未來，為社會的進步做出貢獻,。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇一

自“兩學(xué)一做”專題教育開展以來,，我認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，對照“兩學(xué)一做”的具體要求,，深入查找了自身存在的不足,，明確了今后努力的方向，現(xiàn)將批評和自我批評情景匯報如下:,。

一,、對照“兩學(xué)一做”查擺出的問題。

在專題教育活動中,，我對照黨章和紀律規(guī)定,，深入的剖析了自我，發(fā)現(xiàn)自身主要存在以下幾點不足:,。

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,。理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不夠，上級要求學(xué)的就多學(xué)一點,，不要求學(xué)的就少學(xué)一點,，存在實用主義現(xiàn)象，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)理論知識,，對理論知識的科學(xué)體系掌握不夠全面和系統(tǒng);學(xué)習(xí)缺乏鉆研精神,，學(xué)習(xí)針對性不強，重點精讀少，缺乏“擠”勁和“鉆”勁,，對政治理論的實質(zhì)精神理解不夠深刻;學(xué)用結(jié)合不緊,，在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)工作實踐上還做的不夠,。加之平時辦公室工作比較繁忙,，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止,，不求深入研究,，使得自身知識結(jié)構(gòu)不夠全面，理解運用不夠充分,。

三是自我要求有所松懈,。工作的進取性不夠高，對待工作存在以會議落實會議,、以文件落實文件的現(xiàn)象,。感覺辦公室工作繁瑣，要想做點出彩兒的事還是比較難的,，所以做工作往往是按部就班的向前推,，認為不出錯就行了;對于分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)的工作，安排部署的較多,，而真正去實地了解情景,、撲下身子抓落實的時候較少。上級檢查工作的時候就重視一些,，平時就有些放松,，真正下基層去督導(dǎo)落實的還是少，往往是打打電話,、聽聽匯報，沒能做到一如既往堅持高標準,、嚴要求,。

四是謀劃工作思想不夠解放。對推動xx發(fā)展舉措研究比較少,，視野不夠開闊,，思想較為保守，對xx的發(fā)展不夠關(guān)心,，前瞻性,、戰(zhàn)略性、長期性的研究思考還不夠深入,，缺乏深度研究和大膽探索,，主動調(diào)研的意識不強，沒有做到經(jīng)常性，存在走馬觀花現(xiàn)象,。了解面上工作和一般性情景多,、蹲點調(diào)研少，決策征求群眾意見不夠,，對一般性工作存在要求不嚴格,，只是完成了標準底線，沒有在質(zhì)量和標準上提出更高的要求,，注重重要工作,，忽略了一般工作。

五是創(chuàng)業(yè)干事的勇氣不足,。在一些急難險重任務(wù)面前,，存在一些畏難情緒。有時對尖銳矛盾問題瞻前顧后,，害怕決策不夠科學(xué),、嚴謹。有安于現(xiàn)狀,、居安而不思危的思想苗頭,，缺乏爭創(chuàng)一流的勇氣和信心。部分工作部署多,、檢查落實少,，比如在所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展工作時，經(jīng)常是鼓勁,、加壓,，沒有真正把自我擺進去，深入研究工作,，導(dǎo)致工作落實效果不佳,。有些工作為了趕進度，存在相信經(jīng)驗大于相信實踐的現(xiàn)象,，過于自信,、樂觀，沒有從實際出發(fā),，按照客觀規(guī)律想問題,、辦事情。

六是存在當(dāng)老好人的心理,。在原則與感情發(fā)生沖突時,，有時講人情、顧面子,，怕與人產(chǎn)生矛盾,，過于注重別人對自我的評價,，因而對他人的意見、提議即使有一些不一樣的看法,，也不愿意當(dāng)面提出來,，不能以公正、客觀的視角對待問題,，團結(jié)各方面同志的意識和本事不強,，只注重本部門的利益，缺少大局意識和整體觀念,，看待問題的視角不夠高,。

二、產(chǎn)生問題的根源和癥結(jié),。

這些問題本應(yīng)在工作中自覺改正,，但隨著專題教育的持續(xù)推進，我認為擺在桌面上談,，更有利于幫忙自我及時糾正,，及時整改，之所以存在這些問題,，經(jīng)過反思,，我認為主要來源于以下幾方面:。

(一)理論學(xué)習(xí)形式大于資料,。能夠按照要求開展理論學(xué)習(xí),，但對學(xué)習(xí)資料沒有系統(tǒng)謀劃，對學(xué)習(xí)資料淺嘗輒止,，不求甚解,，學(xué)而不思，思而不深,，不能真正學(xué)以致用,，沒有針對學(xué)習(xí)采取針對性的研討活動，學(xué)習(xí)成效有待提高;對于理論學(xué)習(xí)存在“吃老本”現(xiàn)象,，存在以干代學(xué),，異常是工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，常以辦公室工作忙為由,，給自我找借口,，忽略了學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)時間和效果得不到保證,，進取意識不夠強烈，上進心沒有以前強了,。

(二)宗旨意識有待強化,。近一段時期，我把關(guān)注的重點都放在了承接項目和抓項目建設(shè)進度上，害怕項目建設(shè)不能按時完工,，給xx經(jīng)濟社會發(fā)展拖了后腿,，所以沒有及時聽取來訪群眾訴求，沒有像以前一樣專心接待信訪群眾,，缺少同群眾應(yīng)對面地溝通交流,，總想先緊著項目建設(shè)抓，其他的工作暫時拖一拖,、緩一緩,，導(dǎo)致群眾有埋怨，有怨言,。

(三)律己精神有所弱化,。在心理上，總感覺自我年歲大了,，相比較下鄉(xiāng)鎮(zhèn),、下企業(yè)，更愿意看看文件,、聽聽匯報,，依靠材料掌握最新的動態(tài)，沒有嚴格要求自我按計劃,、按周期的去鄉(xiāng)鎮(zhèn),、企業(yè)調(diào)研工作，在親身實踐上有所松懈;在工作中,，總覺得自我有多年的工作經(jīng)驗,，在基層工作多年，各種情景都遇到過,，各種問題也都解決過,，對自我的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神放松了標準，干工作還是依靠老一套思路解決問題,，對具體問題沒有做到一事一策,、具體分析。

(四)理論與實際結(jié)合不緊密,。平時讀書,、看報的時間比較少,，對理論研究和理論學(xué)習(xí)下的功夫不夠深,，積累的知識沒有與實際情景有機結(jié)合,，且經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，深入一線,、深入基層少,，只經(jīng)過聽取簡單的工作匯報來了解部門工作和項目進展，沒有沉下心來進行深入分析,。布置工作時有強行安排情景,，沒有研究實際困難,，不能及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題,。

(五)缺乏開創(chuàng)事業(yè)的精神,。對于一些與辦公室關(guān)系不是很密切的工作,，關(guān)心程度不夠,，應(yīng)對急難險重任務(wù)，當(dāng)機立斷的決心不夠,，總害怕決策失誤,，造成損失,。不敢直面應(yīng)對問題,，遇到矛盾和問題過于謹慎,，過于追求科學(xué)性,，追求完美，害怕出現(xiàn)紕漏，常常經(jīng)過長時間的反復(fù)思考和推敲后,，卻錯過了最佳的時機,。對待一些需要自我獨立解決的問題有時拿不定主意，不敢亮劍,，總想著求助于領(lǐng)導(dǎo)下決策,。

(六)缺乏勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?。大局意識,、全局意識不夠強,，站位不夠高,，認為自我主管辦公室工作,，文秘家園論壇只要把辦公室的職能發(fā)揮好就能夠了,，與招商引資、抓項目等工作關(guān)聯(lián)不大,，所以對其他工作關(guān)注程度不夠高,，參與的欲望不強烈，同時也擔(dān)心自我在經(jīng)濟領(lǐng)域不專業(yè),，為xx發(fā)展造成損失,，所以造成擔(dān)當(dāng)精神有所欠缺。

三,、今后努力的方向和改善措施,。

針對自身存在的“不嚴不實”問題，我將重點從以下幾方面做好整改落實:,。

一是理論與實踐相結(jié)合,。對待辦公室工作，在注重理論學(xué)習(xí),、提高黨性修養(yǎng)的同時,，堅持理論聯(lián)系實際，把著力點放在學(xué)以致用上。加強與周邊兄弟縣市的橫向交流,，加強聯(lián)絡(luò),、交流信息、互通有無,、借鑒經(jīng)驗,，不斷加強對京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃的思考，努力提升參謀服務(wù)水平,，為協(xié)同發(fā)展貢獻力量,。學(xué)習(xí)其他縣市辦公室的先進做法，取長補短,，努力做到運用科學(xué)理論對一些現(xiàn)實問題進行深入思考,，從理論和實踐的結(jié)合上做出正確的確定，努力做到運用科學(xué)理論全面審視自我的思想和行為,，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀,。真正按照“兩學(xué)一做”的要求，做一名理論扎實,、躬身實踐的好干部,。

二是努力強化宗旨意識。我將始終堅持正確的權(quán)力觀,，時刻牢記自我手中的權(quán)力是從哪里來的,、應(yīng)當(dāng)為誰所用，在應(yīng)對來到機關(guān)上訪的群眾,，加大重視程度和服務(wù)力度,，始終把群眾的利益放在首位，讓權(quán)力為人民服務(wù),，嚴格,、謹慎的用好手中的職權(quán)，并幫忙分包企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決好業(yè)務(wù)上的難題,。同時,，作為機關(guān)工委書記，我將履行好職責(zé),，對于一些工作難點,，提高攻堅意識，自我加壓,，增強緊迫感和危機感,。

三是不斷提高自我要求。今后，我要進一步堅定夢想信念,，堅持黨性原則,，清廉從政、干凈干事,，時刻注重自重,、自省、自警,、自勵,，始終把嚴以律己作為“座右銘”，強化自我約束和自我管理,，加強對辦公室工作的各項要求,，守住底線，努力提高標準,，規(guī)范各項規(guī)章制度,，制定行為準則，從按時上班下班這類小事抓起,，對違反辦公室要求的要加大懲處力度,，從根源上避免自我放縱、自我沉淪的現(xiàn)象發(fā)生,。

四是堅持一切從實際出發(fā),。努力將xx的實際情景同京津冀協(xié)同發(fā)展的大勢緊密聯(lián)系起來，真正把工作重心對準群眾需求最迫切,、愿望最強烈的地方,。充分發(fā)揮好市委辦公室聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)各方,、服務(wù)全局的作用,，發(fā)揚“釘釘子”精神，環(huán)環(huán)相扣,、步步為營,，對于重點工作和項目，加強協(xié)調(diào)督導(dǎo),，發(fā)揮好辦公室的參謀助手作用,，為領(lǐng)導(dǎo)、為基層和部門,、為群眾搞好服務(wù),。

五是扎扎實實干事創(chuàng)業(yè)。堅定務(wù)實創(chuàng)業(yè)信念,，時刻把實干放在心頭,，努力落實在為人民服務(wù)的具體實踐中,，增強創(chuàng)業(yè)的勇氣和信心，結(jié)合辦公室工作,，我將主要完善好隊伍建設(shè)工作,，發(fā)揚好辦公室傳幫帶的精神，重點關(guān)注,、重點培養(yǎng)年輕干部,，避免青黃不接、人才斷檔,。在培養(yǎng)方法上,，多壓擔(dān)子，讓他們在工作實踐中經(jīng)受鍛煉,、有所收獲,、快速成長。另外,，繼續(xù)發(fā)揚辦公室認真負責(zé),、甘于奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)，讓年輕干部堅持好作風(fēng),、盡快出成績,，為市委工作的高效運轉(zhuǎn)打下堅實基礎(chǔ)。

六是依照原則做人做事,。始終堅守...人的精神追求,，始終堅定馬克思主義的信仰,，始終堅定共產(chǎn)主義夢想和中國特色社會主義信念,，對黨忠誠。進一步強化對工作的職責(zé)意識,，堅持言行一致,、表里如一，對黨,、對同志講真話,、講實話、講心里話,，堅決做到實事求是,，真實、客觀反映問題,，切實履行好工作職責(zé),。

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批評與自我批評心得體會學(xué)生篇二

這一年來,，我在日常工作中時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,，始終嚴格要求自己，遵守我公司的各項規(guī)章制度,，力求時刻嚴格要求自己,，踏實進取，認真謹慎,，忠于職守,、盡職盡責(zé)，能及時發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問題并提出自己的意見,，努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，以吃苦在前、享樂在后和對自己負責(zé),、對單位負責(zé),、對黨負責(zé)的態(tài)度對待每一項工作，樹立大局意識,、服務(wù)意識,、使命意識，努力把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨體現(xiàn)在每個細節(jié)中,；以改進工作作風(fēng),、講求工作方法、注重工作效率,、提高工作質(zhì)量為目標,，有條不紊地做好各項工作，努力起到表率作用,，積極努力地完成了單位分配的各項工作任務(wù),。

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇三

回想自己的大學(xué)生活，確實存在一些不足,，現(xiàn)在就自己這段時間的表現(xiàn)做一下自己批評：

2,、學(xué)習(xí)上，雖然知道自己即將考六級,，但是卻沒有狠下決心去學(xué)習(xí),，對自己的專業(yè)課更是放松，一想到自己在剛開學(xué)的時候為自己制定的,，就覺得自己又要食言了,。

3、作為一名預(yù)備黨員,，很多事情上我都沒有起到很好的帶頭作用,，比如說，課堂的出勤,，內(nèi)務(wù)的整理方面,。

那么,，對于自身存在的這些問題，我也會想辦法解決,，經(jīng)常進行自己批評,，更加的了解自己，提高自己,。

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇四

認真打好批評“主動戰(zhàn)”

近日,，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于第二批主題教育單位基層黨組織召開專題組織生活會和開展民主評議黨員的通知》,，要求用好批評和自我批評銳利武器,。假設(shè)相互批評是一場“戰(zhàn)斗”，應(yīng)提前做好“戰(zhàn)備”,，確保彈無虛發(fā),、百發(fā)百中。

要善做“偵察兵”,。兵馬未動,，糧草先行。幫助身邊同事找準短板,、糾正錯誤,、改正缺點，及時有效消除思想污垢,，是開展相互批評的應(yīng)有之義,。召開專題組織生活會之前，未雨綢繆,，善于做“偵察兵”,，主動走進對方，面對面談心談話,，心連心坦誠交流,，嚴防談話內(nèi)容浮于表面,、談話過程流于形式,、談話結(jié)果千人一面。通過推心置腹的談話交流,，全面了解掌握被談對象的缺點,、差距和不足。根據(jù)被談對象的崗位職責(zé),、個性特點,、工作得失等，為同事“定好位”“畫準像”,。從而為后期的批評與自我批評奠定堅實的基礎(chǔ),，實現(xiàn)精準發(fā)力、有效提醒,。

要細查“彈藥庫”,。批評與自我批評的“戰(zhàn)斗”打響之前，要深入自己的“彈藥庫”檢查裝備,。倘若發(fā)現(xiàn)“過期彈”，或者“燃料準備不足”，或者“刺刀未開刃”,，那就得立即糾正補充。否則,，將可能使批評的“利刃”失去應(yīng)有的鋒芒,，以致在批評中“放空炮”“打啞炮”，甚至出現(xiàn)“亂開炮”“放禮炮”等嚴重失誤現(xiàn)象,，那就很尷尬了,。因而，要嚴把相互批評“彈藥庫”的質(zhì)量關(guān),，確保帶有“辣味”“火藥味”,。堅決摒棄私心雜念，堅決克服“恐懼”心理,，堅決防止跑偏走樣,、失焦離題，當(dāng)諍友,、講諍言,，讓專題組織生活會保持應(yīng)有的本色。

要調(diào)好“瞄準儀”,。打鼓打到點子上,、批評點到穴位上。為此,，要根據(jù)“懲前毖后,、治病救人”的原則，著眼于幫助同志,、增進團結(jié),、推動工作。對同事擬開展的批評內(nèi)容,，結(jié)合談心談話和平時掌握的情況,，樹立靶向思維，預(yù)先進行認真的修改完善,。做到有什么問題說什么問題,，有多少條說多少條，知無不言,、言無不盡,，穩(wěn)準狠地直言其過,、直點要害。既不拐彎抹角,，也不隔靴搔癢,，一是一、二是二,，“瞄準”問題,，一針見血地予以指出。堅決剝?nèi)ァ疤且隆?，直截了?dāng)指出問題所在,，見人見事見思想，確保直指病灶,、點準穴位,。

要敢于“亮利器”。以往,，有的同志在開展批評時心存芥蒂,、顧慮重重，“批評領(lǐng)導(dǎo)怕位子不保,、批評同級怕面子受傷,、批評下級怕選票丟掉、批評自己怕被辮子被抓”,，導(dǎo)致批評“一團和氣”,。所以，在相互批評中,，要敢于“唱黑臉”,，以嚴字磨銳利器。敢于亮出批評的利器,，高標準嚴要求揭短亮丑,，一針見血戳痛處，有的放矢指不足,。該批評的大膽批評,，該得罪人時敢于得罪人，實事求是指出問題,，切實把專題組織生活會開成守初心,、擔(dān)使命，找差距,、抓落實的一次政治體檢，實現(xiàn)“紅紅臉,、冒冒汗,、排排毒”的效果,，進而增強政治免疫力。

“當(dāng)局者迷,，旁觀者清”,。廣大黨員應(yīng)自覺在批評聲中“照鏡子、正衣冠,、洗洗澡,、治治病”，實現(xiàn)“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的,，推動開出高質(zhì)量的專題組織生活會,。

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇五

開展批評與自我批評是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是我們完善和提高自己的有力武器,，是發(fā)現(xiàn)問題,、改進作風(fēng)和推動工作的有效手段?？傟狀I(lǐng)導(dǎo)適時的給我們安排了這么一堂課也是很有必要和良苦可用心的,，首先是態(tài)度決定效果。我們在學(xué)習(xí)的過程中要把批評與自我批評開展好,，就必須有嚴肅認真的態(tài)度和實事求是的作風(fēng),。開展批評與自我批評，必須消除思想顧慮,?！傲妓幙嗫诶诓。已阅娑谛??！备矣诮馄首约海亲晕矣X悟的表現(xiàn),，是進步的開始,，只有這樣才能夠得到周圍同志和領(lǐng)導(dǎo)的認可!

從與人為善的角度出發(fā)，實事求是地指出他人的缺點和錯誤,，是關(guān)心,、幫助同志的善舉，得到的將是同志的理解和感激;虛心接受他人批評,，展示的是自己寬廣的胸懷和知錯就改的勇氣,，得到的將是自己的進步和同志們的信任。有古人曰：“道吾好者是吾賊,，道吾惡者是吾師,。”這批評嘛，不管你是激烈還是委婉,，“任何被批的人心里都會是酸溜溜,。”當(dāng)然酸滋味因個人的素質(zhì)有異,，便就有濃有淡,，這也并不是對批評排斥與拒絕，只是一種心理作用的自然反射而已,。如果誰能說心理一點不酸地就接受批評,，那也就說明他根本沒誠摯地看待這個問題、也沒有認真對待自己的作品,。而人的接受與理解力參差不齊,，有知“道吾惡者是吾師”的人便也是懂得此道中人!若你真是知此道之人，何不只聽已惡,，又何需聽已褒呢?只有見到真正的批評,，才感到朋友的真正關(guān)心。微弱的吶喊勝于理智的沉默!

毛澤東曾經(jīng)把批評與自我批評比作“掃灰塵”,、“照鏡子”,、“洗臉”。他說,，房子不打掃就會積滿灰塵,，人不照鏡子不洗臉就會骯臟丑陋。同樣的道理,，人的頭腦也是需要經(jīng)?！按驋摺焙汀扒謇怼钡模駝t就會受到灰塵的侵襲;人的行為也是需要經(jīng)常用鏡子來照一照的,，這樣可以隨時地校正自己,，假如做錯了事、走錯了路,，就可以及時得到糾正,。

(一)要有“自訟”精神，敢于“自己和自己打官司”,。

(二)要堅持正確的批評方針,，努力增強紅尖內(nèi)部的團結(jié)。

(三)要正確地看待批評,，要有開展批評的勇氣和決心,。

(四)要有“聞過則喜”的胸懷，學(xué)會從批評中汲取營養(yǎng),。

既然說出來了怎么去做如何做好,，那我們就要認真的貫徹和執(zhí)行好，只有真正的理解和認識到了批評和自我批評的重要性，才能真正意義上的去做好和開展工作!就讓我們在自己不同的紅尖崗位上每個人都能夠無私認真的做好自己的批評與自我批評,，從而更好地為紅尖為戰(zhàn)區(qū)貢獻自己的一份力量!

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇六

一,、加強理論學(xué)習(xí),，提高自身思想素質(zhì),。

注重加強理論學(xué)習(xí)，全面提高思想政治素質(zhì),。要做一個合格的共產(chǎn)黨員,，把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí),，尤其是面對知識經(jīng)濟的時代,，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。因此,，無論工作多忙多累,，我都比較注重學(xué)習(xí)，做到自加壓力,，認真學(xué)習(xí),，勤于思考。不論是單位組織的學(xué)習(xí),，還是上級的培訓(xùn),，我都積極參加，嚴肅認真,。同時我還根據(jù)工作需要和自己實際,，堅持學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識，不斷豐富自己的知識,，開拓自己的視野,，提高自身的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和水平。能在單位和其他一些學(xué)習(xí)交流會上談自己的心得和學(xué)習(xí)體會,。學(xué)習(xí)不僅增強了理論素質(zhì),，也提高了自己的思想水平和黨性修養(yǎng)。特別是善于把實踐上升為理論,，又要理論聯(lián)系實際,，指導(dǎo)具體工作。

二,、工作扎實,，盡心盡責(zé)。

有較強的工作事業(yè)心和責(zé)任感,，工作上敢想敢干,，有一定的開拓精神，面對上級組織的信任，面對發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn),，我能實實在在多干些工作,，多做些事情，圖的就是要對得起共產(chǎn)黨員這個稱號,，對得住自己的職責(zé)和黨性,。能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評,，有話講在當(dāng)面,，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作,。堅持民主集中制,，遇事能冷靜對待，妥善處理,。

三,、幾點體會。

一是要堅持發(fā)展這個硬道理,。堅持把發(fā)展作為興處富民的第一要務(wù),，說一千道一萬，歸根結(jié)蒂要發(fā)展,，不講發(fā)展,，沒有發(fā)展，困難就克服不了,，矛盾就解決不了,，我們當(dāng)干部的也就失去了基本的職責(zé)，一切也就談不上,。一定要抓住發(fā)展不放松,，始終把發(fā)展作為考慮一切問題的根本出發(fā)點和落腳點。

二是既要立足實際,，又要勇于創(chuàng)新,。干工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說,，干往往是蠻干,，是不會有好結(jié)果的。同時又要敢于創(chuàng)新,，敢想敢干,，坐等不行，守攤更不行,，越是困難,、越是條件差,，越是要有一股子闖勁。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,，是一個單位發(fā)展進步的動力,，也是一個班子真正能干點事情的基本要求。面對創(chuàng)新的時代,，沒有一點闖勁,，沒有一點創(chuàng)新，是很難干成一點事情的,。三是要團結(jié)一心,，想事情,、干事情,、干好事情。團結(jié)出戰(zhàn)斗力,，戰(zhàn)斗力靠團結(jié),。展首先要上下團結(jié)一心，干群共謀事業(yè),。對一個班子來講,，主要領(lǐng)導(dǎo)要全身心謀發(fā)展、干事業(yè),，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展,，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事,、求發(fā)展,，不能三心二意，當(dāng)裁判員,、評論家,。各級干部要一心一意求發(fā)展，快發(fā)展,，廣大職工群眾也要一門心思求發(fā)展,，快發(fā)展。只有上下一心,，眾人一力,，才可能使我們的各項事業(yè)健康發(fā)展。

四,、存在不足民主生活會剖析材料一年時間雖工作上取得了一些成績,，但反省自己的思想和工作，還有很多不足,。

一是理論學(xué)習(xí)還不能持之以恒,，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高,。今后要進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進一步探索學(xué)習(xí)方法,，在理論深度上下工夫,。

二是深入基層調(diào)研不夠。對我一些狀況還不能做到了如指掌,。決策分析還欠缺第一手資料,，和同事們的思想交流做得不夠。今后我要進一步牢固樹立黨的群眾觀點,，多搞調(diào)查研究,，多傾聽群眾意見，及時掌握干部的思想動態(tài)和普遍要求,。

針對自己的不足,，一定要認真反思，虛心接受組織與群眾的批評,。我堅信,，只要大家齊心協(xié)力，精誠團結(jié),，我處的各項工作都能上一新臺階,。

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇七

批評和自我批評是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是保持黨的先進性和純潔性,、增強黨組織戰(zhàn)斗力的有力武器,。用好這一武器，對教育實踐活動取得實效至關(guān)重要,。

要大膽使用批評和自我批評這個武器?，F(xiàn)在很多同志批評自己怕丟面子、丟選票,，批評同志怕傷感情,、影響團結(jié)，批評上級怕有否定領(lǐng)導(dǎo)之嫌,，顧慮重重,，心存戒備。造成這些問題的根源,，主要還是私心雜念在作怪,。解決好這個問題，真正鼓足勇氣,，開展好批評和自我批評,，最根本的是要牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和群眾觀念。要本著對事業(yè)負責(zé),、對人民負責(zé),、對工作負責(zé)的精神,，而不是從個人或小集團的利益出發(fā)，為人民的利益堅持好的,，為人民的利益改正錯的,，就沒有什么可計較的，就沒有什么可顧慮的,。古人講,，無欲則剛。出于公心就能挺起腰桿,，無所畏懼,。假如我們光顧面子，只圖和氣,，有了錯也不說,、不改，其結(jié)果只能是既害自己,，也害同志,，最終貽誤事業(yè)發(fā)展。

要認真使用批評和自我批評這個武器,。開展批評和自我批評，必須認真,。認真就是負責(zé)任,、不馬虎、不湊合,。一是要認真地談心交心,。民主生活會前，班子成員之間要互相談心交心,，坦誠相見,，真誠交換意見，真正把問題和不足找準,、挖深,，并得到大家的認可。二是要認真地揭短亮丑,。民主生活會上,，班長要發(fā)揮好帶頭作用，帶頭開展批評和自我批評,，同時還要發(fā)揮指導(dǎo)和引導(dǎo)作用,。每位班子成員都要認真發(fā)言，不護短,、不遮丑,。揭短亮丑一定要聚焦“四風(fēng)”問題,，切中要害，觸及思想和靈魂,，不輕描淡寫,，不避重就輕，不評功擺好,，不文過飾非,，真正做到出出汗、紅紅臉,，鼓鼓勁,、加加油，開一個高質(zhì)量的民主生活會,。三是要認真地加以整改,。針對存在的問題，要制定切實可行的整改措施和方案,，對癥下藥,，防病治病，明確今后的努力方向和措施,，以釘釘子的精神,，身體力行，狠抓落實,。

要經(jīng)常使用批評和自我批評這個武器,。批評和自我批評是黨內(nèi)民主生活的重要內(nèi)容，是解決黨內(nèi)矛盾的重要武器,。人非圣賢,，孰能無過。一個人不可能不犯錯誤,，一個政黨也不可能不犯錯誤,。只有經(jīng)常性地開展批評和自我批評，及時發(fā)現(xiàn)和糾正自身存在的問題,，才能更好地改進工作,，促進黨的組織健康發(fā)展和黨員干部健康成長。要杜絕“蒙混過關(guān)”心態(tài),，克服“闖關(guān)”思想,，把開展經(jīng)常性的批評和自我批評落實到黨內(nèi)生活中去，不斷總結(jié)好的作法并一以貫之地堅持下去,，使之越用越靈,，越用越有效。只要我們在黨性原則的基礎(chǔ)上,，本著對自己,、對同志,、對班子、對黨高度負責(zé)的精神,，從團結(jié)的愿望出發(fā),，堅決反對黨內(nèi)生活中的自由主義、好人主義,，批評和自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)就一定能夠發(fā)揚光大,。

批評與自我批評心得體會學(xué)生篇八

“理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾,，批評與自我批評”是 中國共產(chǎn)黨的三大作風(fēng),，有 無認真的批評與自我批評是無產(chǎn)階級政黨區(qū)別于其它政黨的顯著標志之一，我們黨之所以能夠從微小走向強盛,，從幼稚走向成熟,，從挫折和失敗 中，不 斷振作起來,，始終走在 時代前列,，重要原因是敢于公開承認錯誤，善于及時糾正錯誤,，敢于拿出批評與自我批評的武器,，開展積極健康的黨內(nèi)斗爭，作為一名黨員,，必須要學(xué)會開展認真批評與自我批評,，把它作為加強黨性修養(yǎng)的有 效武器和成長進步的重要階梯。

本次組織黨員民主生活會開展批評與自我批評活動,，是我市聯(lián)社積極響應(yīng)黨的號召 提高黨員自身修養(yǎng)和進一步促進黨員隊伍建設(shè)的重要舉措，是全年目標任務(wù)圓滿完成的重要推動力,。本人自1999年7月加入 中國共產(chǎn)黨,，作為一名黨員，我在 思想上嚴格要求自己,，能夠充分熟悉開展批評與自我批評的重要性,，因此，我本著改造自我,，提高自我,，完善自我的目的，以敢于亮丑的勇氣和決心對聯(lián)社存在 的一些問題和自己的缺點與不 足進行全面剖析和充分暴露,，懇請同志們監(jiān)督和批評指正,。

1 學(xué)風(fēng)方面。一是 學(xué)習(xí)不 夠積極主動,，理論 學(xué)習(xí)還不 夠深入,。在 長期的工作實踐 中,，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我深深體會到,，要做到堅定理想 牢記黨的宗旨 廉潔自律,，必須堅持 學(xué)習(xí)，筑牢根基,。自己平時雖然能夠堅持利用業(yè)余時間,， 學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)方面的相關(guān)規(guī)定，并努力落實到實際工作 中,。但由于日常事務(wù)性工作較多,，有 時還存在 著以工作代替 學(xué)習(xí)，或?qū)?學(xué)習(xí)采取適用主義態(tài)度,，需要時就多學(xué)點,，不 需要時則很少主動 學(xué)習(xí)的情況，一些理論知識學(xué)的不 深,，學(xué)的不 透,。二是業(yè)務(wù) 學(xué)習(xí)還不 全面，聯(lián)系實際還不 密切,，針對性不 夠,。在 學(xué)習(xí)目的上不 是力求全面發(fā)展，而是側(cè)重于分管工作有 關(guān)的內(nèi)容,，只滿足于了 解掌握與分管工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,，被動地去 學(xué)習(xí)，而沒有 自覺地去 學(xué)習(xí),， 學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性 全面性,。三是理論聯(lián)系實際不 夠，運用理論指導(dǎo)實際工作的能力還不 能完全適應(yīng)新形勢下工作的需要,。另外,，在 學(xué)習(xí)過程 中，世界觀 人生觀和價值觀的對照改造還不 深刻,。

2 思想作風(fēng)方面,。一是家長制“一言堂”作風(fēng)依然存在 。黨內(nèi)民主發(fā)揚得充分不充分,，同領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)關(guān)系極大,，一些領(lǐng)導(dǎo)干部在 貫徹民主集 中制方面存在 著比較突出的問題。有 的不 虛心聽取各方面意見,，靠拍腦袋作決策,；有 的不 注重發(fā)揮大家的作用，習(xí)慣于獨往獨來 包辦代替；有 的無視組織原則和程序,，擅自決定重大事項,，把自己凌駕于組織之上；有 的唯我獨尊,，作風(fēng)霸道,，這些現(xiàn)象的消極影響和后果不 可低估，不 僅影響聯(lián)社正常發(fā)展,，而且對干部自身也有 害,。二是與時俱進，開辟創(chuàng)新的思想樹立得還不 是十分堅固,。在 具體工作 中思路還不 夠?qū)?，對黨的方針政策的掌握還不 夠靈便，運用上還不 夠大膽,。有 時候在 艱難和問題面前,，工作還不 夠堅定；思想觀念還不 夠新,，對新的工作方式和工作方法探究還不 夠,。三是由于有 時與分管部門或包片信用社負責(zé)人協(xié)調(diào)溝通不 夠或忙于其他工作，致使個別問題未得到及時處理,，在 得知個別同志對一些日常事務(wù)越級向領(lǐng)導(dǎo)匯報后,，產(chǎn)生不 良情緒，對一些工作不 抓不 管,，不 能積極主動的做好領(lǐng)導(dǎo)參謀,。四是制度執(zhí)行不 力?！邦^不 正,，根不 順”，此刻 聯(lián)社制度執(zhí)行不 力,，工作 中等 靠 推諉等問題嚴重,，忙的忙死，閑的閑死,，“燈下黑，是非滿天飛”等現(xiàn)象現(xiàn)象嚴重制約著聯(lián)社發(fā)展,。

3 領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面,。一是滿足于干好份內(nèi)的工作，對自己分管的工作關(guān)注的多,，對其他工作的關(guān)懷 關(guān)注比較少,；二是對部門抓 中心工作要求比較多，對如何轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的部署和檢查比較少；三是工作方式方法還需進一步改進,。江山易改 本性難移,，因為自己性子比較直，在 工作上堅持原則,，處理事情剛正不 阿,，有 些事情處理不 夠圓滑，話語不 夠委婉,，得罪了 不 少領(lǐng)導(dǎo)和同志,。比如：發(fā)明有 些決策執(zhí)行不 力時，對同志們的批評比較嚴肅,，尤其對一些比較熟的同志,，批評起來有 時過于嚴肅，挫傷了 一些同志的積極性,，使有 的工作很被動,。

4 工作作風(fēng)方面。一是服務(wù)觀念不 強,，工作積極性不 如以前,。也許是體制改革的原因，但更重要的應(yīng)該是自身的原因,，不 從自己的主觀意識 自身存在 的問題出發(fā),，來熟悉自我，來改造自我,，而強調(diào)客觀世界對自己的影響,，強調(diào)其不 可改變性，存在 一種畏懼心理和無力回天的意識,，從而在 工作 中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)和當(dāng)一天和尚敲一天鐘的思想,。二是為基層辦實事不 夠多。在 工作 中,，有 些問題一時解決不 了 ,，也沒有 做深入的解釋工作，沒有 做到事事有 交代,，件件有 落實,。三是工作干的多，向領(lǐng)導(dǎo)匯報的少,。參加信用社工作20年來,，對待工作始終如一，時時刻刻把單位當(dāng)成自己的家,，把單位的事當(dāng)自己的事,，致使對有 些事情的處理未及時向領(lǐng)導(dǎo)做匯報，認為自己就能夠處理好，沒有 必要大小事情都要向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，麻煩領(lǐng)導(dǎo),。四是工作布置多，親自檢查少,。有 時候滿足于會議開了 ,，文件下了 ，工作部署了 ,，在 催促落實的過程,，習(xí)慣于坐陣指揮，工作方法不 夠細致,。今后我將力爭做到解決問題及時一點,，慮事周詳一點，把職工的艱難想的多一點,，工作做的細一點,，一方面要抓好信貸管理工作，另一方面還要抓好包片社的不 良降控 任務(wù)完成和內(nèi)控管理情況,，克服浮在 上面 指手劃腳的家長作風(fēng),。

當(dāng)然，我身上存在 的問題不 僅僅是自己總結(jié)的這些方面,，還會有 許多我個人沒有 覺察出的缺點,，需要在 與大家的進一步交流 中發(fā)明和改進，期望大家賦予 中懇的批評,。

存在 問題的根源 ：

1 放松了 學(xué)習(xí),。江澤民同志曾經(jīng)指出：我們的口號應(yīng)該始終是 學(xué)習(xí) 學(xué)習(xí) 再 學(xué)習(xí)。而自己這幾年在 學(xué)習(xí)方面放松了 ,，由于工作節(jié)奏比較擔(dān)心,，平時僅僅滿足于市聯(lián)社組織的定期 學(xué)習(xí)。反思過去,，感到整天忙于工作,，而有 計劃地攻讀理論原著少，理論功底不 扎實,，滿足于看文件 看報紙 看電視來理解黨的方針政策,。此外， 學(xué)習(xí) 中理論聯(lián)系實際工作不 夠,，在 改造客觀世界的同時不 注重改造自己的主觀世界,。由于對 學(xué)習(xí)抓的不 緊，特殊是對鄧小平理論 “三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的 學(xué)習(xí)不 系統(tǒng) 不 深入,，導(dǎo)致了 自己在 思想 工作方法等方面不 能更好的適應(yīng)新形勢 新任務(wù)的要求，因而對遇到的一些現(xiàn)實和具體的工作事務(wù)，就不 能很好地去指導(dǎo),。

2 對世界觀的改造有 所弱化,。實事表明，信念上的含糊,，工作上的畏難情緒,，作風(fēng)上的不 扎實，都與放松世界觀的改造有 直接關(guān)系,。自己總認為份內(nèi)工作搞好就行,；有 些工作“怕”字當(dāng)頭，怕抓工作太主動了 會越權(quán),，影響班子之間的關(guān)系,；怕批評人多了 影響同志之間的關(guān)系。這種從自身考慮出發(fā),，患得患失的精神狀態(tài),，與黨委對自己的要求和期望相差甚遠。

3 進取精神不 強,。滿足于維持現(xiàn)狀,，缺乏創(chuàng)新精神。由于年齡問題和自身的懶惰思想,，對新形勢下分管工作呈現(xiàn)的新情況 新問題調(diào)查了 解不 夠 提出的解決辦法不 夠,，缺乏必要的進取精神，凡事憑經(jīng)驗解決的多,，憑理論探究 科學(xué)知識指導(dǎo)的少,。

今后努力的方向和整改措施：

1 加強 學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng),，增強工作能力,。努力提高思想水平和工作水平。 學(xué)習(xí)是增長才干 提高素養(yǎng)的重要途徑,，也是做好各項工作的重要基礎(chǔ),。我將以這次民主生活會為新起點，嚴格按照市聯(lián)社的安排,，堅固樹立終身 學(xué)習(xí)的思想,，堅持理論聯(lián)系實際，深入 學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,，善于從實踐 中觀察和處理問題,，做政治上的明白人。同時,，認真 學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟知識 現(xiàn)代科技 管理 法律等方面的知識,，加快知識更新,，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，著眼于解決實際問題,，把 學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路 促進工作的措施 領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng),，做一名 學(xué)習(xí)型 知識型 實干型相統(tǒng)一的管理干部。

2 提高黨性修養(yǎng),，增強宗旨觀念,。在 改造客觀世界的同時，不 斷改造自己的主觀世界,，要樹立正確的世界觀 人生觀 價值觀,，加強“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨意識，觀察問題,，思量問題,，處理問題，強化事業(yè)心和責(zé)任感,，在 做好本職工作的同時,，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)打擊一切不 良習(xí)氣和拉幫結(jié)派勢頭。

3 努力改進作風(fēng),。一是將堅固樹立服務(wù)意識,，經(jīng)常深入基層 深入員工，尤其要注重到艱難多 條件較差 員工反映問題集 中的地方去,，下基層認真聽取基層的意見,，對于基層反映的問題要認真鉆研，及時解決,。二是結(jié)合實際搞好溝通協(xié)調(diào)工作,，確保管理環(huán)節(jié)銜接 人員之間關(guān)系和諧。一個單位要發(fā)展,，前提是上下要團結(jié)一心,，全員共謀事業(yè)。惟獨 上下一心,，眾人一力,，才可能使我們的各項工作健康發(fā)展。三是繼續(xù)保持自己敢于硬碰硬的工作作風(fēng),。俗話說：當(dāng)官不 為民做主,，不 如回家買紅薯，在 今后的工作 中,，我將繼續(xù)堅持自己的原則,，不 因怕領(lǐng)導(dǎo)或其他同志穿小鞋而喪失自己一貫的原則，對一些不 良習(xí)氣敢于直面對質(zhì),，不 分上下,。

4 模范遵守紀律,，嚴于律己。管住自己,，就一定能管住別人,，這是我一向的觀點。威信是自己樹立起來的,，不 是別人吹出來的，廉政是自己做出來的,，不 是別人寫出來的,。對照在 中紀委七次會議上倡導(dǎo)的八個方面的良好風(fēng)氣，我將注重防微杜漸,，努力改造自己的主觀世界,，樹立正確的世界觀 人生觀 價值觀,，落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有 關(guān)規(guī)定,，切實管好自己,，時時處處自重 自省 自警 自勵,，從一點一滴的細微之處筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線,，保持黨員干部勤政廉潔的良好形象。時刻檢點自己工作生活的方方面面，做到臺上和臺下一個樣,，工作時間和業(yè)余時間一個樣，有 監(jiān)督和沒有 監(jiān)督一個樣,，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。

總之,，今后我將在 領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,，進一步提高思想熟悉，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改正不 足,，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化 工作得到進一步提高 作風(fēng)得到進一步改進 行為得到進一步規(guī)范,。