心得體會(huì)是指個(gè)人在經(jīng)歷某種事物,、活動(dòng)或事件后,,通過思考,、總結(jié)和反思,從中獲得的經(jīng)驗(yàn)和感悟,。記錄心得體會(huì)對于我們的成長和發(fā)展具有重要的意義,。下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,,希望能夠幫助到大家,。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇一
在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部及科主任的關(guān)心支持下,,通過全體人員的共同努力,,圍繞--年工作計(jì)劃,,緊跟二甲醫(yī)院的要求及步伐,在助產(chǎn)士??婆嘤?xùn),,護(hù)理安全,院感,、藥品管理,,不良事件上報(bào),優(yōu)質(zhì)護(hù)理,,患者滿意度調(diào)查,,績效考核等方面均有改進(jìn)和提高。現(xiàn)將20--年工作總結(jié)如下:
一,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)方面:
在科主任,、護(hù)理鄣的領(lǐng)導(dǎo)下依據(jù)二甲醫(yī)院的相關(guān)要求,堅(jiān)持全心全意為患者服務(wù),,確保產(chǎn)婦及新生兒安全的工作宗旨,。住院環(huán)境的改善,、優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展為服產(chǎn)婦及新生兒提供了更舒適的住院環(huán)境,,也讓我們工作起來更加舒心有熱情,產(chǎn)婦的滿意度明顯提高,,母乳喂養(yǎng)成功率也有所提高,。
工作模式的改變:我們實(shí)行全程陪護(hù),注意心理支持和產(chǎn)前,、產(chǎn)時(shí),、產(chǎn)后的健康宣教,提供更為人性化的服務(wù),。全年未發(fā)生護(hù)理投訴,。
20--年12月1日——20--年11月30日總分娩人次502人。自然分娩317人,。剖宮產(chǎn)185人次率--%,,會(huì)陰側(cè)切縫合134人,中引接生人,,催產(chǎn)素引產(chǎn)94人,,會(huì)陰護(hù)理317人次,待產(chǎn)觀察723人次,,新生兒窒息復(fù)蘇2人,,復(fù)蘇成功率100%,新生兒沐浴撫觸514人次。于今年3月我院產(chǎn)科門診正式成立,。王超霞和柳海云輪轉(zhuǎn)上門診,,完成了門診產(chǎn)前孕期健康宣教內(nèi)容的制作張貼,,產(chǎn)前檢查1600余人次,孕婦學(xué)校講課32次,,產(chǎn)后訪視127人次,,健康教育指導(dǎo)1000余人。
三,、工作重點(diǎn):
1.患者安全及??婆嘤?xùn)方面:本年度我科組織學(xué)習(xí)12次,院里組織學(xué)習(xí)12次,,5.12護(hù)士節(jié)三基知識(shí)競賽獲一等獎(jiǎng),。參加省級(jí)專家培訓(xùn)學(xué)習(xí)新生兒窒息復(fù)蘇操作全通過。制定各項(xiàng)安全工作制度流程,、個(gè)人區(qū)域負(fù)責(zé),,落實(shí)到人,完善各項(xiàng)登記制度,。
2.每周兩次檢查急救物品和藥物,,處于完好備用狀態(tài),積極完成及配合危重病人的搶救,。根據(jù)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審要求,,做好藥品管理工作。
3.院感工作:產(chǎn)房格局符合院感標(biāo)準(zhǔn),,安裝了涮手池和感應(yīng)水龍頭,、配備了防護(hù)眼罩、進(jìn)行了職業(yè)暴露知識(shí)學(xué)習(xí),,嚴(yán)格無菌技術(shù)操作,,保證消毒滅菌質(zhì)量。通過護(hù)理部和院感主任的每次檢查督導(dǎo),,我科對檢查時(shí)所存在的問題及時(shí)反饋,、整改、完善,。本年度產(chǎn)房未發(fā)生院感事件,。
4.績效考核:在護(hù)理部的指導(dǎo)下,根據(jù)年初制定的績效考核方案,,根據(jù)產(chǎn)房的工作特點(diǎn),,根據(jù)接收病人次數(shù)和接生人次和洗澡人次,夜班等工作量和質(zhì)量能力等合理分配,,能體現(xiàn)多勞多得,,優(yōu)勞優(yōu)得。
四,、存在的問題及改進(jìn)方向,。
1.管理上存在老好人思想,,護(hù)士長年齡偏大,思維不新穎,。
2.對助產(chǎn)士的專業(yè)理論知識(shí)和操作技能及與產(chǎn)婦及家屬的溝通,,對抗職業(yè)壓力、構(gòu)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)等方面的需要加強(qiáng)和探索,。
3.院感工作常抓不懈,,并在20--年的基礎(chǔ)上有所改進(jìn)。
4.細(xì)節(jié)方面的工作,,優(yōu)化流程,,方便病人。盡職更應(yīng)精致,。
5.夜班存在安全隱患,。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇二
第一段:我第一次進(jìn)入豬產(chǎn)房,感受到的是一股濃厚的氨味,。隨即,,我的目光被一只正在分娩的母豬吸引住了。母豬全身還是濕漉漉的,,它正在全力生產(chǎn)下一代,。雖然有些許的惡臭,但我能感受到母豬的努力和堅(jiān)毅,,也體會(huì)到了人與動(dòng)物之間的密切聯(lián)系,,產(chǎn)房給予母豬安全舒適的環(huán)境,。
第二段:在產(chǎn)房的幾個(gè)月里,,我學(xué)到了很多。迎接新生命的誕生讓我感觸良多,,豬是多產(chǎn)動(dòng)物,,所以產(chǎn)房的內(nèi)部布局十分重要。好的環(huán)境有助于保持豬的健康和高產(chǎn),,減少損失,。首先,產(chǎn)房應(yīng)該保持干凈,,定期清理殘留物,。此外,還要保持適宜的溫度和濕度,,營造一個(gè)舒適的環(huán)境,,有助于促進(jìn)豬的生長和繁殖。
第三段:我發(fā)現(xiàn),,產(chǎn)房的保暖設(shè)備對于幼豬的生存至關(guān)重要,。因?yàn)橛棕i的體溫調(diào)節(jié)功能尚未完全發(fā)育,,所以溫暖的環(huán)境對它們至關(guān)重要。產(chǎn)房應(yīng)該設(shè)有供暖燈或發(fā)熱器等設(shè)備,,以保持適宜的溫度,。此外,還需要提供足夠的飲水和飼料,,以滿足幼豬的營養(yǎng)需求,。這樣,幼豬才能茁壯成長,,提高存活率,。
第四段:在產(chǎn)房中,我也學(xué)到了如何判斷豬的健康狀況,。母豬分娩后需要休息,,如果它出現(xiàn)體溫升高、食欲不振或行動(dòng)不便等異常情況,,可能表示其出現(xiàn)了健康問題,,需要及時(shí)得到處理。此外,,還要定期檢查豬舍內(nèi)的空氣質(zhì)量,,排除潛在的危害物質(zhì),如氨,、硫化氫等,。這樣,我們才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題,,確保豬的健康和生產(chǎn),。
第五段:通過在豬產(chǎn)房的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我深刻體會(huì)到了豬養(yǎng)殖的重要性,。豬是我們重要的食物來源之一,,所以對豬的養(yǎng)殖要做到科學(xué)合理,注重動(dòng)物福利和環(huán)境保護(hù),。產(chǎn)房的設(shè)計(jì)和運(yùn)營是豬養(yǎng)殖的核心,,只有給予豬一個(gè)舒適的環(huán)境,它們才能健康成長,,為人類提供更多的糧食,。我相信,通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,我能夠更好地應(yīng)對豬養(yǎng)殖中的各種挑戰(zhàn),,為豬的健康和產(chǎn)出做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)部分:豬產(chǎn)房心得體會(huì)的經(jīng)歷讓我對豬養(yǎng)殖有了更多的了解,。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,我深刻認(rèn)識(shí)到了豬養(yǎng)殖對于人類社會(huì)的重要性,,也明白了良好的產(chǎn)房設(shè)計(jì)和管理對于豬的生長和繁殖的重要性。我希望通過自己的努力,,能夠在豬養(yǎng)殖中發(fā)揮更大的作用,,為養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇三
在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,,產(chǎn)房全體工作人員的努力下,,以病人為中心,提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量為核心,,產(chǎn)房的工作取得了一定成績,,順利通過---醫(yī)院的驗(yàn)收。在工作中力爭做到三好三滿意現(xiàn)總結(jié)如下:
一,、工作成績,。
20--年收治產(chǎn)婦--人,其中剖宮產(chǎn)---例,,順產(chǎn)--例,,無痛分娩-例,新生兒--人,,新生兒沐浴--人次,,新生兒足篩查--例,聽力篩查--例,,引產(chǎn)--例,,搶救危重病人-例。
二,、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,。
護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé),明確了各類人員崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度堅(jiān)持產(chǎn)婦和新生兒和用藥等的查對制度堅(jiān)持床頭交接班制度,。
三,、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范,,在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語掌握醫(yī)患溝通技巧,對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、??浦R(shí),、護(hù)理技術(shù)操作考核,合格者方能上崗,。
四,、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),。
對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)和產(chǎn)科的專科培訓(xùn),,每周學(xué)習(xí)一次并每月組織考試一次,,平時(shí)不定期進(jìn)行提問,在護(hù)理部組織的考試中產(chǎn)房工作人員多次取得好成績,。嚴(yán)格實(shí)習(xí)生帶教,。
五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理,。
嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,,產(chǎn)房每天紫外線消毒,并記錄,,一次性用品及時(shí)毀形,,集中處理,并定期檢查督促,,每周對紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理,,并記錄,產(chǎn)房堅(jiān)持消毒液拖地每日二次,,每天用消毒液對墻壁臺(tái)面進(jìn)行擦拭一次,,無菌包內(nèi)用化學(xué)指示劑,新生兒沐浴做到一人一盆一巾一消,。
六,、加強(qiáng)搶救物品和藥品的管理。
急救物品進(jìn)行“五定”管理,,儀器專人負(fù)責(zé),,定期保養(yǎng),每天交接班人員檢查一次,,做好記錄,,每周專管人員進(jìn)行全面檢查一次,護(hù)士長每周檢查,,隨時(shí)抽查,,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。
七,、存在問題,。
個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高,無菌觀念不強(qiáng),,實(shí)踐技能較差,,產(chǎn)房護(hù)理人員不足上通宵夜班存在安全隱患,護(hù)士長參與排夜班存在部分管理不到位。
1,、繼續(xù)嚴(yán)格認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,。
2、繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),。
3,、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)新進(jìn)護(hù)士的培養(yǎng)和實(shí)習(xí)生的帶教,,必要時(shí)選派人員外出學(xué)習(xí)新技術(shù)新理念,,如條件允許逐步開展無痛分娩。
4,、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理,,和供應(yīng)室協(xié)調(diào)好關(guān)系統(tǒng)一無菌包的管理。
5,、繼續(xù)加強(qiáng)搶救物品和藥品的管理,,保證搶救物品和儀器完好率100%。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇四
第一段:
豬產(chǎn)房是養(yǎng)豬場中最重要的區(qū)域之一,,它不僅關(guān)系到豬的健康和生長發(fā)育,,也關(guān)系到養(yǎng)殖者的效益和利潤。在養(yǎng)豬過程中,,我有幸負(fù)責(zé)豬產(chǎn)房的管理和日常運(yùn)營,,積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這篇文章中,,我將就豬產(chǎn)房的管理和運(yùn)營相關(guān)問題,,分享我的心得體會(huì)。
第二段:
首先,,合理的豬舍布局是豬產(chǎn)房管理的基礎(chǔ),。在進(jìn)行豬產(chǎn)房布局時(shí),應(yīng)該考慮到豬只的數(shù)量,、品種,、年齡和繁殖需求等因素。合理的布局可以使得豬只在舒適的環(huán)境下生長,,減少廝殺和傷害的可能性,。同時(shí),良好的通風(fēng)和溫控設(shè)備也是非常重要的,,可以保持豬舍內(nèi)的氣溫和濕度,,有利于豬只的生長和健康。
第三段:
其次,,豬產(chǎn)房的日常管理需要細(xì)致入微。豬舍的清潔,、雜亂的處理和定期的消毒是日常管理的重要環(huán)節(jié),。保持豬舍的衛(wèi)生能夠減少疾病的傳播,,提高生產(chǎn)效益。此外,,合理的喂養(yǎng)管理策略也是至關(guān)重要的,。根據(jù)豬只的年齡和品種,制定科學(xué)合理的飼養(yǎng)方案和飼養(yǎng)計(jì)劃,,保證豬只的正常和良好的生長發(fā)育,。
第四段:
此外,獸醫(yī)的定期檢查和醫(yī)療干預(yù)對于豬產(chǎn)房來說是不可或缺的,。在豬產(chǎn)房中,,疾病是不可避免的。利用獸醫(yī)的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理疾病情況,,減少疾病對于豬只的影響。在豬產(chǎn)房中建立健康檔案和科學(xué)合理的疫苗接種計(jì)劃,,對于預(yù)防疾病和提高豬只免疫力也是非常重要的,。
第五段:
最后,合理利用科技和信息化手段是豬產(chǎn)房管理的趨勢和必然選擇,。隨著科技的發(fā)展,,養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)也在逐漸向智能化、自動(dòng)化發(fā)展,。利用科技手段可以實(shí)現(xiàn)豬只的追蹤,、監(jiān)控和管理,提高管理效率和成本控制,。同時(shí),,信息化手段可以方便養(yǎng)殖者對豬產(chǎn)房進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和管理,及時(shí)了解豬只的生長情況和健康狀況,,為管理決策提供有效的依據(jù),。
總結(jié):
綜上所述,豬產(chǎn)房的管理和運(yùn)營需要多方面的綜合考慮和措施,。合理的豬舍布局,、細(xì)致入微的日常管理、定期的獸醫(yī)檢查和醫(yī)療干預(yù),、科學(xué)合理的喂養(yǎng)管理策略,,以及合理利用科技和信息化手段,都是提高豬產(chǎn)房管理效果和養(yǎng)殖效益的關(guān)鍵,。只有不斷學(xué)習(xí)和研究,,才能不斷提高豬產(chǎn)房的管理水平,為養(yǎng)殖業(yè)的健康發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇五
產(chǎn)房,,是我最后一個(gè)實(shí)習(xí)科室,,在這里,有很多是我意想不到的,。實(shí)習(xí),,其實(shí)沒有之前想的那么辛苦和那么多的困難。只是很深刻的感覺到,,書到用時(shí)方恨少,,有很多知識(shí),在學(xué)校接觸到了,,但是,,自己并沒有很熟練的掌握,所以在臨床也就沒有了優(yōu)勢,。這里的孕婦及患者也沒有想象的刁難和難纏,,反而,也會(huì)和我們交流很多,,甚至有些人還很幽默,,時(shí)不時(shí)和我們開玩笑,所以,,去病房從不覺得壓抑,。即使有些病人知道我們是實(shí)習(xí)生,但并沒有阻止我們?nèi)ジ齻冏鲂┎僮?,如打留置針,、?huì)陰抹洗消毒、備皮,、胎監(jiān),、聽胎心等等,反而,,有的人還叫我們實(shí)習(xí)生去操作,,還說,實(shí)習(xí)生要多練習(xí)才會(huì)更熟練,,這讓我覺得她們很可愛,。
感謝那些比我先來得實(shí)習(xí)同學(xué)帶著我熟悉工作環(huán)境及工作流程及一些護(hù)理操作方法,由于他們的幫助才讓自己能較好的適應(yīng)環(huán)境,,科室的老師都很耐心細(xì)致的教導(dǎo)我們,,給我們講述相關(guān)知識(shí)和工作中的基本要求和注意事項(xiàng)。對我在工作中出現(xiàn)的不規(guī)范之處當(dāng)面指出并給予正確指導(dǎo),!到了產(chǎn)科實(shí)習(xí)更加體會(huì)到做母親的不易,。產(chǎn)婦從產(chǎn)房出來的6個(gè)小時(shí)內(nèi)我們必須每小時(shí)測血壓,,按壓宮底,而按壓宮底則是她們生完孩子后最大的.痛苦,。當(dāng)看到,,聽到她們在按壓宮底時(shí)痛苦難忍的表情,,喊叫及淚水時(shí),,我的心一陣陣地痛,但此時(shí)此刻的“仁慈”則是對她們的迫—害,,因?yàn)槊看伟磯簩m底時(shí)都會(huì)跟她們聊天,,以分散她們的注意力,而給她們多一點(diǎn)微笑,,這樣才使得自己的心好過一點(diǎn),。
在護(hù)理工作中必須處處仔細(xì),細(xì)心,,而自己有時(shí)總是粗心大意有一次清點(diǎn)臟被服時(shí),,沒注意到放置到角落的枕套,在給病人發(fā)衣服時(shí)將病區(qū)轉(zhuǎn)角處的兩個(gè)房間給遺忘了,;使用后的治療盤,,因做其他的事而忘了處理等。雖然在工作中總會(huì)出現(xiàn)這樣或那樣的錯(cuò)誤,,但我相信這一切都不會(huì)成為難以克服的困難,,我會(huì)在解決問題的過程中學(xué)習(xí)到更多的知識(shí),不斷地豐富和提升自己,!
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇六
六月十一號(hào),,正式進(jìn)入實(shí)習(xí)階段,首先來到xxx醫(yī)院,,規(guī)模很大,,環(huán)境很好,各個(gè)方面都還比較滿意,,我的實(shí)習(xí)過程也就有了一個(gè)很好的開始,。
產(chǎn)房,是我的第一個(gè)實(shí)習(xí)科室,,在這里,,有很多是我意想不到的。實(shí)習(xí),,其實(shí)沒有之前想的那么辛苦和那么多的困難,。只是很深刻的感覺到,書到用時(shí)方恨少,,有很多知識(shí),,在學(xué)校接觸到了,,但是,自己并沒有很熟練的掌握,,所以在臨床也就沒有了優(yōu)勢,。
我覺得自己很幸運(yùn),這個(gè)科室的人,,對我都很好,,把我當(dāng)已共事很久的同事一樣對待,并沒有什么階級(jí)之分,,例如看自己是老員工而欺負(fù)新人,,自己不想做的,就安排實(shí)習(xí)生去做等等,;護(hù)士長和科室主任都很隨和,,跟她們交流也很輕松,從她們的做人處事也能學(xué)到很多方法和經(jīng)驗(yàn),。這里的孕婦及患者也沒有想象的刁難和難纏,,反而,也會(huì)和我們交流很多,,甚至有些人還很幽默,,時(shí)不時(shí)和我們開玩笑,所以,,去病房從不覺得壓抑,。
即使有些病人知道我們是實(shí)習(xí)生,但并沒有阻止我們?nèi)ジ齻冏鲂┎僮?,如打留置針,、?huì)陰抹洗消毒、備皮,、胎監(jiān),、聽胎心等等,反而,,有的人還叫我們實(shí)習(xí)生去操作,,還說,實(shí)習(xí)生要多練習(xí)才會(huì)更熟練,,這讓我覺得她們很可愛,。
這里的帶教老師,我更是說不盡的好,,她總是想,,能以她最好方式來使我更好的掌握操作流程,以及讓我學(xué)到更多的理論知識(shí),,我總是能無意間聽到老師與其他師姐的討論,,討論一些操作,,如何去做既能又方便順手又不違背一些操作的無菌原則;師姐操作時(shí)也都會(huì)叫上我一起,,然后教我操作,,她們也都會(huì)像我老師一樣用心。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇七
作為一名產(chǎn)房護(hù)士,,我已經(jīng)工作了多年,。在工作期間,我遇到了各種各樣的母親和寶寶,,經(jīng)歷了許多情感上的高低和心理上的困難,。在這篇文章中,我將分享我的產(chǎn)房上班心得體會(huì),,希望可以幫助更多的產(chǎn)房工作者和準(zhǔn)媽媽。
第二段:工作中的挑戰(zhàn)和處理方法,。
在產(chǎn)房工作中,,最大的挑戰(zhàn)之一是應(yīng)對緊急情況,如產(chǎn)程難產(chǎn),、胎兒宮內(nèi)窘迫等,。其中,產(chǎn)程難產(chǎn)是最常見和最具挑戰(zhàn)性的問題之一,。為了有效解決這個(gè)問題,,我們需要采取緊急措施,如使用產(chǎn)鉗,、吸盤等器械來輔助助產(chǎn),。此外,在處理這些問題的過程中,,我們需要與醫(yī)生,、麻醉師、床邊患者以及其他團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行合作,。
第三段:與產(chǎn)婦互動(dòng)的重要性,。
作為護(hù)士,我們必須與產(chǎn)婦進(jìn)行良好的溝通,,以確保她們感到舒適和安全,。這包括與產(chǎn)婦建立信任關(guān)系,了解她們的需求和偏好,,并提供溫暖和支持,。與產(chǎn)婦的互動(dòng)可以以多種方式完成,如給予積極的反饋,、為她們提供舒適的環(huán)境,、向她們提供充分的教育和指導(dǎo)等,。
第四段:處理房間衛(wèi)生和數(shù)據(jù)記錄。
除了與產(chǎn)婦互動(dòng)之外,,在產(chǎn)房上工作還涉及其他重要的責(zé)任,。護(hù)士需要保持產(chǎn)房的衛(wèi)生和清潔,并記錄產(chǎn)婦的信息和參數(shù),,如收縮壓,、心率、宮縮頻率,、子宮頸開口情況等等,。這些數(shù)據(jù)對于醫(yī)生和其他團(tuán)隊(duì)成員來說至關(guān)重要,因此護(hù)士必須確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,。
第五段:總結(jié)和建議,。
作為產(chǎn)房護(hù)士,我們面臨著巨大的挑戰(zhàn)和任務(wù),。處理緊急情況,、與產(chǎn)婦互動(dòng)、處理衛(wèi)生和數(shù)據(jù)記錄等多個(gè)方面,。然而,,我們也可以從中收獲很多,比如給予新生兒的溫暖,、見證母親的幸福時(shí)刻等等,。因此,在工作中,,我們應(yīng)該保持冷靜的頭腦,,積極的心態(tài),并發(fā)揮自己的專業(yè)知識(shí)和技能,。同時(shí),,我們也需要尋求和學(xué)習(xí)其他更好的方法和技巧,來提高我們的工作表現(xiàn),。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇八
--年在科主任和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,,在產(chǎn)房全體助產(chǎn)人員的努力下,圓滿完成了年初制定的工作計(jì)劃,。在一年的工作中力爭做到母嬰安全,,病人滿意。取得了一定的成績,,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了很多不足?,F(xiàn)總結(jié)如下:
1.加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范,,在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語,,掌握醫(yī)患溝通技巧,。對年輕護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護(hù)士行為規(guī)范教育,。今年科室全體人員參加了醫(yī)院組織的做最有用的員工培訓(xùn),得到了良好的效果,。年產(chǎn)房無投訴事件,,病人滿意度達(dá)到90%以上。
2.落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程,。
根據(jù)護(hù)理部的要求,,重新修訂了產(chǎn)房各類人員崗位職責(zé)和護(hù)理工作制度流程,堅(jiān)持床頭交接班制度,。產(chǎn)房與病房護(hù)士床頭交接,,制定了交接班登記本,交班者和接班者簽名,。規(guī)范了交接班制度和流程,,工作落到實(shí)處。
3.提高助產(chǎn)質(zhì)量,。
1月-11月分娩嬰兒數(shù)784人,雙胎4例,,其中剖宮產(chǎn)產(chǎn)婦數(shù)413例,,順產(chǎn)371例,無痛分娩282例,,無創(chuàng)會(huì)陰接生239例,。剖宮產(chǎn)率52.7%,順產(chǎn)率47.3%,。無痛分娩率達(dá)到76%,,無創(chuàng)接生率達(dá)到64%。--年全年剖宮產(chǎn)率61%,,--年剖宮產(chǎn)率較上年下降了8.3%,。同時(shí)下半年還開展了正位+直立位接產(chǎn)。
4.提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),。
對助產(chǎn)人員進(jìn)行分層級(jí)培訓(xùn),,圓滿完成年初制定的計(jì)劃。每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩次,,??撇僮饕豁?xiàng)。5年以上人員每季度理論考核一次,,平時(shí)工作中進(jìn)行提問,,在護(hù)理部組織的考試中產(chǎn)房人員多次名列前茅,,得到經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。規(guī)范實(shí)習(xí)生帶教工作,,為入科實(shí)習(xí)生制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和重點(diǎn),,出科有考試。
5.院感工作落到實(shí)處,。
嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。醫(yī)廢分類合理,胎盤處置規(guī)范,。產(chǎn)房成立院感質(zhì)控組,,每周對院感工作質(zhì)控一次,對存在問題進(jìn)行反饋,,整改,,有記錄。每季度召開一次院感會(huì)議并組織學(xué)習(xí),,每季度院感知識(shí)考核一次,。全年空氣檢測和物表檢測合格,無院感發(fā)生,。
6.提高產(chǎn)房急診搶救水平,。
按搶救工作制度管理急救物品。每天交接班,,每周定期檢查2次,,專人管理,護(hù)士長每周一檢查一次,。急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。對助產(chǎn)人員進(jìn)行急救藥品相關(guān)知識(shí)的提問以及儀器的使用。提高人員急救水平,,組織應(yīng)急預(yù)案及搶救流程的學(xué)習(xí),。
7.提高病人滿意度。
開展產(chǎn)房優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),。產(chǎn)前,、產(chǎn)時(shí)、產(chǎn)中,、產(chǎn)后對產(chǎn)婦進(jìn)行健康教育及指導(dǎo),,手把手教產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng),實(shí)行早吸吮,、早接觸,。除了給予口頭宣教外,還以文字形式給產(chǎn)婦提供閱讀學(xué)習(xí)。每日助產(chǎn)士進(jìn)行查房,,了解產(chǎn)后情況,,拉近和患者的距離。病人滿意度大大提高,。
8.存在不足,。
仍有護(hù)士溝通能力不強(qiáng),無菌觀念不強(qiáng),,實(shí)踐技能較差,。產(chǎn)房助產(chǎn)人員年輕者與高年資存在脫節(jié),需要培養(yǎng)新的助產(chǎn)士,,但我院分娩量不大,,助產(chǎn)士培養(yǎng)較為困難。產(chǎn)房門關(guān)因病房無換藥室和婦檢查室,,門關(guān)不嚴(yán),,需要進(jìn)一步整改。助產(chǎn)人員職業(yè)暴露防護(hù)意識(shí)不強(qiáng),。產(chǎn)房對高危孕婦沒有太多的病例和經(jīng)驗(yàn),,急救意識(shí)和急救水平,急救流程等需要提高,。產(chǎn)房內(nèi)待產(chǎn)間無電視設(shè)施,,病人待產(chǎn)期間覺得無聊,不能提供一些緩解疼痛的音樂和視頻,,達(dá)不到病人需求,。
產(chǎn)房的心得體會(huì)篇九
作為一名產(chǎn)房護(hù)士,我每天都在緊張,、充滿挑戰(zhàn)的工作中度過。我想分享一下我在這個(gè)領(lǐng)域中的心得體會(huì),,特別是在產(chǎn)房上班時(shí)的感受和經(jīng)驗(yàn),。
【第二段】。
產(chǎn)房作為醫(yī)院中的一個(gè)特殊部門,,工作職責(zé)十分繁重,。這里涉及到一系列復(fù)雜的醫(yī)療工作,如孕婦分娩,、產(chǎn)后護(hù)理,、新生兒照護(hù)等等。在這個(gè)環(huán)境中,,我們產(chǎn)房護(hù)士需要快速進(jìn)行響應(yīng),,作出恰當(dāng)?shù)呐袛嗪桶才拧N覀兊哪繕?biāo)是確保每一個(gè)新生命的順利降臨,同時(shí)為產(chǎn)婦和家庭提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)和關(guān)懷,。
【第三段】,。
我發(fā)現(xiàn)在產(chǎn)房工作最重要的質(zhì)量是耐心。每位待產(chǎn)母親的情況都不同,,她們需要不同的處理方式和安慰,。一些母親很冷靜,理性地應(yīng)對分娩的過程,;而另一些母親卻感到非常痛苦和害怕,。與這些母親保持良好的溝通和關(guān)系,有助于她們安心度過這一重要的時(shí)刻,。耐心是我們產(chǎn)房護(hù)士的一項(xiàng)必備技能,,它幫助感到不安的產(chǎn)婦在緊張的工作環(huán)境中依舊能夠保持平靜。
【第四段】,。
在產(chǎn)房上班是一項(xiàng)非常辛苦的工作,,需要我們高度的集中精力和注意力。我們需要時(shí)刻保持敏銳的嗅覺和觸覺,,對于產(chǎn)婦身體狀態(tài)的任何變化都能夠第一時(shí)間發(fā)現(xiàn),。同時(shí),產(chǎn)房護(hù)士需要快速響應(yīng)緊急狀況,,如產(chǎn)婦突然有了呼吸困難或胎兒窒息等,。我覺得這些素質(zhì)都需要進(jìn)一步的不斷磨煉和提升,使我們的工作能更為出色地完成,。
【第五段】,。
總之,作為一名產(chǎn)房護(hù)士,,我為能夠在這個(gè)特殊領(lǐng)域工作而感到自豪,。這些年來,我收獲了很多美好的回憶和感悟,。產(chǎn)房的工作氛圍緊繃,,我們的任務(wù)十分嚴(yán)峻,面對的待產(chǎn)母親和新生兒需要我們的體貼和呵護(hù),。盡管工作十分艱苦,,但我愿意一直堅(jiān)守在這個(gè)崗位上,為每一個(gè)健康的新生命的降臨做出一份微薄的貢獻(xiàn),。