無論是身處學校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇一

經(jīng)雙方協(xié)商一致,，就下列保密事宜達成協(xié)議：

一、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

1.乙方保證并確認：已于甲方依法解除了勞動合同,，并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議，經(jīng)濟糾紛等,。

2.乙方不得將甲方公司的商業(yè)機密透露給第三方,。

3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。

4.未經(jīng)甲方書面授權(quán),，不得以甲方名義從事任何活動,。

5.對于甲方要求返回的資料，乙方已承諾如數(shù)返回,。

6.不得以甲方公司商業(yè)機密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑,。

7.不得利用甲方公司的商業(yè)機密秘密并在此基礎(chǔ)之上進行新的研究和開發(fā)。

二、甲方的保密規(guī)章,、制度,，沒有規(guī)定或者不明確指出，乙方亦應(yīng)本著謹慎,、誠實的態(tài)度,、采取任何必要、合理的措施,，保持其機密性,。

三、乙方離職已承諾,，將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件,、資料、報告,、信件,、傳真、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,，無論這些秘密有無商業(yè)上的價值,，不得備份。

四,、違約責任：

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),，應(yīng)承擔違約的責任，一次性向甲方支付違約金,，違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,，同時，乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方,。

五,、協(xié)商效力：

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效，本協(xié)議的修改,，必須采用雙方同意的書面形式,，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有法律效力,。

甲方：_______________。

乙方：_________________,。

蓋章：_________________蓋章：_________________,。

日期：_________________日期：_________________

美容院員工離職保密協(xié)議書篇二

甲 方:

法定代表人:

乙 方:

身份證件號碼:

鑒于乙方在甲方單位履行職務(wù)，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對甲方的`競爭優(yōu)勢具有重要的影響,，為維護雙方的合法權(quán)益,，甲,、乙雙方本著平等、資源,、公平和誠實信用的原則,，訂立本協(xié)議。雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容,，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

甲,、乙雙方確認,，乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務(wù)、技術(shù)及客戶信息,。

1,、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數(shù)交還甲方。

4,、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶,；

5、不得散布不利于甲方的言論,，不得引誘其他甲方雇員離職,；

甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,，甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任或侵權(quán)責任,。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決,。協(xié)商,、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的,，應(yīng)向法院提起訴訟解決,。

本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意,。

本協(xié)議一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：

簽約日期：

乙方（簽字）：

簽約日期：

美容院員工離職保密協(xié)議書篇三

公司：_________（下稱“甲方”）,。

員工：_________先生/小姐（下稱“乙方”）。

下列條款與條件經(jīng)雙方一致協(xié)商制訂,，若有不足之處,，由雙方協(xié)商修訂并由甲乙雙方簽署生效。

甲方已聘用的,，可以接觸公司技術(shù)或銷售秘密的員工,。

1,、甲方有義務(wù)給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密范圍的工作內(nèi)容提供方便。

2,、甲方為乙方的科研成果提供良好的創(chuàng)造和應(yīng)用條件,，并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟效益給予獎勵。

3,、甲方在乙方離職時發(fā)放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款,。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解雇的乙方不在獲取“離職補償金”范圍內(nèi),。

4,、“離職補償金”發(fā)放的比例：

1）已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的_________%補償,。

2）已工作一年至三年的,，以最后工作日底薪的_________%補償。

乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密,、資料,、信息。

乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司兼職,。掌握甲方專有產(chǎn)品技術(shù)或銷售業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的乙方,，在離開甲方的一年內(nèi)不得到與甲方相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的其他公司任職。離職之日起二年內(nèi),，不得利用甲方技術(shù)機密,、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭,。

乙方在離職前可以得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償,。

相同或相近業(yè)務(wù)（專業(yè)）有競爭關(guān)系或利益關(guān)系的公司。

1,、行業(yè)的相關(guān)公司,。

2、可利用甲方軟,，硬件核心技術(shù)的相關(guān)公司,。

3、可利用甲方客戶資料及銷售網(wǎng)絡(luò),，渠道的相關(guān)公司,；

乙方違反此合同，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,，當造成一定經(jīng)濟損失時,，甲方視情節(jié)輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款,。

乙方違反此合同,，造成公司重大經(jīng)濟損失的,，應(yīng)賠償甲方全部經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)追回乙方所得全額“離職補償金”,。

以上違約責任的執(zhí)行,，超過法律，法規(guī)賦予雙方權(quán)限的,，申請仲裁機構(gòu)仲裁或向法院提出起訴,。

甲方：_________（蓋章）。

乙方：_________（簽名）,。

簽約時間：_________年_________月_________日,。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇四

甲方：

住所：

法定代表人：

乙方：

住所：

身份證號碼：

鑒于甲方在乙方任職時，獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,，雙方當事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項，訂定下列條款共同遵守：

1,、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括：技術(shù)方案,、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計,、制造方法,、工藝配方、工藝流程,、技術(shù)指標,、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫,、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報告、檢測報告,、實驗數(shù)據(jù),、試驗結(jié)果、圖紙,、樣品,、樣機、模型,、模具,、操作手冊、技術(shù)文檔,、相關(guān)的函電,、客戶名單、行銷計劃,、工程及采購計劃,、定價政策,、財務(wù)資料、進貨渠道,、財務(wù)數(shù)據(jù),、員工信息、各種購銷合同,、工程預(yù)算及合同,、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息,、人力資源文件,、法律文件、參考資料及功能界面,、說明書等都是保密信息,。

2、保密信息的載體包括但不限于：書面,、視頻,、音頻、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等,。

1,、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密，包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程,。

2,、甲方承諾，未經(jīng)乙方同意,，不得以泄露,、告知、公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員）知悉,，屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息,。

3,、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán),、復(fù)制權(quán),、商標、技術(shù)機密,、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方,。

雙方同意,，甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),，而無論甲方因何種原因離職。

甲方泄露乙方的秘密,，根據(jù)泄密造成的損失的大小,，需賠償乙方__萬元，嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責任,。

1,、甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時,，已考慮了甲方離職后需要承擔的保密義務(wù),，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

2,、雙方同意,，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿,。

3,、本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

4,、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效,。

甲方：乙方：

簽字：蓋章：

日期：日期：

離職證明格式「推薦」。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇五

乙方：

性別：女,，身份證件號碼：

戶口所在地：

家庭住址

現(xiàn)居住地址：

鑒于：

甲方屬于戶外休閑用品,、工藝品等制造行業(yè)，所有資料均屬內(nèi)部機密,，乙方系在甲方從事進出口經(jīng)營業(yè)務(wù),，自2003年10月1日至2007年4月29日擔任外貿(mào)業(yè)務(wù)職務(wù)。乙方在甲方任職期間,，已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密,，甲方通過培訓(xùn)、技術(shù)交流,、技術(shù)指導(dǎo)等方式,，使乙方掌握了甲方業(yè)務(wù)及技術(shù)方面的機密內(nèi)容；同時,，也掌握了甲方的所有客戶名冊?，F(xiàn)乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同,。故為了保護甲方正當合法的權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),，本著平等,、自愿、公平,、誠信的原則,，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務(wù)和競業(yè)限制義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商一致后,，共同訂立本協(xié)議,，以資信守：

一、乙方保證并確認：與甲方依法解除勞動合同后,，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業(yè)禁止協(xié)議,。下列信息屬于甲方的商業(yè)秘密，乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏：

1,、甲方貨源情報,、產(chǎn)銷策略、價格方案,；

2,、甲方所有于二00七年四月二十九日止在冊的客戶信息；

3,、甲方的產(chǎn)品信息,。

二,、乙方承諾：

1．其在離職之后三年以內(nèi),，不得在與甲方企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)工作：非經(jīng)甲方事先書面同意，不得在與甲方生產(chǎn),、經(jīng)營同類產(chǎn)品,；或提供同類服務(wù)的其他企業(yè),、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù),，包括股東,、合伙人、董事,、監(jiān)事,、經(jīng)理、員工,、代理人,、顧問等；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)：

3．在離職之后，不得引誘甲方其他員工離職,，損害甲方的合法權(quán)益,。

三、乙方離職后承擔保密義務(wù)視為無限期保密,。

四,、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務(wù)及競業(yè)禁止義務(wù)，向其支付保密費及競業(yè)禁止補償費,。費用的支付方式如下：

1,、原勞動合同約定的年薪的50%計（）元；該補償費甲方自2003年11月開始至2007年4月止已每月支付給乙方,。

2,， 2006年8月，甲方一次性補償給乙方（）元,。

3,。 2007年4月29日補償給乙方（）元。

五,、本協(xié)議未盡事宜,，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件,，與本協(xié)議具有同等效力,。本協(xié)議簽訂后，經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,，可以對本協(xié)議有關(guān)條款進行變更或者補充,，但應(yīng)當以書面形式確認。上述文件一經(jīng)簽署,，即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分,。

六,、本協(xié)議任何一方未行使或延遲行使本協(xié)議項下的一項權(quán)利并不作為對該項權(quán)利的放棄,，任何單獨一次或部分行使一項權(quán)利亦不排除將來對該項權(quán)利的其他行使。

前款權(quán)利不因本協(xié)議的終止,、撤消,、無效而消失。

七,、違約責任

如乙方違反本協(xié)議任一條款,，應(yīng)全額退回第四條約定的款項給甲方；同時,，乙方將承擔違約金200萬元,。

八、乙方因違約而致使甲方調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理

費用（包括但不限于律師費、調(diào)查費,、鑒定費等）,，不包含在違約金之內(nèi)，乙方應(yīng)另行承擔,。

九,、本協(xié)議從簽字或蓋章之日起至乙方離職（解除芳動合同）后三年內(nèi)有效。

十,、本協(xié)議與原勞動合同保護甲方商業(yè)秘密部分內(nèi)容互為補充．不可分割,。

十一、爭議解決

甲,、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,，應(yīng)先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時,，由甲方住所地人民法院管轄,。

十＿、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效,。

十三,、本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份,，乙方執(zhí)一份,，并具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

法定代表人： 身份證號：

地址： 地址：

電話： 手機：

美容院員工離職保密協(xié)議書篇六

甲方（單位）：

乙方（員工）：

鑒于乙方在甲方任職,，并獲得甲方支付的相應(yīng)報酬,，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方就乙方在離職以后保守甲方商業(yè)及技術(shù)秘密,，以及競業(yè)限制的有關(guān)事項,，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條?雙方確認,，乙方在甲方任職期間,，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造,、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,，均屬于甲方所享有。

第二條?乙方承諾,，離職之后仍對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意,，不得泄露,、公布、發(fā)布、出版,、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照甲方保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方的其他員工）知悉上述秘密信息，也不得在離職后使用這些秘密信息,。

第三條?乙方認可,，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),，故而無須在乙方離職時另外支付保密費,。

第四條?乙方承諾，其在甲方任職期間,，非經(jīng)甲方同意,，未在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè),、事業(yè)單位,、社會團體內(nèi)擔任任何職務(wù)，包括但不限于股東,、合伙人,、董事、監(jiān)事,、經(jīng)理,、代理人、顧問等,。

第五條?乙方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件,、資料、圖表,、筆記,、報告、信件,、傳真,、磁帶、磁盤,、儀器以及其他任何形式的載體,，均歸甲方所有,，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值,。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方,。甲方應(yīng)當在乙方返還這些載體時,，給予乙方相當于載體本身價值的經(jīng)濟補償。

第六條?乙方應(yīng)當于離職時，或者甲方提出請求時,，返還全部屬于甲方的財物,，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。

第七條?本協(xié)議書提及的技術(shù)秘密,，包括但不限于：技術(shù)方案,、工程設(shè)計、電路設(shè)計,、制造方法,、配方、工藝流程,、技術(shù)指標,、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫,、研究開發(fā)記錄,、技術(shù)報告、檢測報告,、實驗數(shù)據(jù),、試驗結(jié)果、圖紙,、樣品,、樣機、模型,、模具,、操作手冊、技術(shù)文檔,、相關(guān)的函電,，等。

第八條?本協(xié)議書提及的其他商業(yè)秘密,，包括但不限于：客戶名單,、行銷計劃、采購資料,、定價政策,、財務(wù)資料、進貨渠道,，等,。

第九條?乙方如違反本協(xié)議，應(yīng)當向甲方支付相當于其在甲方工作期間年收入的違約金,。乙方的違約行為給甲方造成損失的,，還應(yīng)當賠償甲方的損失,。

第十條?本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日生效。因本協(xié)議書產(chǎn)生的糾紛,，如協(xié)商解決不成,，任何一方均有權(quán)提起勞動仲裁或訴訟。

第十一條?本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各持一份,，具有同等法律效力。

甲方：????????????????????????????乙方：

法定代表人：??????????????????????身份證號：

住所地：??????????????????????????住址：

聯(lián)系方式：????????????????????????聯(lián)系方式：

日期：????????????????????????????日期：

簽訂地點：????????????????????????簽訂地點：

美容院員工離職保密協(xié)議書篇七

參保人員在省內(nèi)流動,，只需轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系,，基金不再轉(zhuǎn)移。參保人員跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險的,，轉(zhuǎn)移模式依然為“雙轉(zhuǎn)移”,，即個人賬戶基金和統(tǒng)籌基金都要轉(zhuǎn)移?？梢赞k理社會保險關(guān)系接續(xù)手續(xù),，具體辦理方式為：職工與企業(yè)解除勞動關(guān)系后，個體工商戶,、自由職業(yè)者或自謀職業(yè)者可攜帶身份證,、養(yǎng)老保險個人賬戶對賬單或醫(yī)療保險手冊、卡,，到當?shù)厣鐣ｋU機構(gòu)辦理社保關(guān)系接續(xù)手續(xù),，第二月按季或按年繳納社會保險費用。

辭職后沒找到工作社保怎么辦?

如果辭職后沒有馬上找到新的單位,，也不用擔心社保會被清零,，完全可以轉(zhuǎn)由自己個人續(xù)保，從單位的賬戶轉(zhuǎn)移到自己的賬戶,，個人繳納社保的方式,，首先要去當?shù)氐娜瞬欧?wù)中心辦理失業(yè)登記，需要提供你和原單位的.解除勞動合同證明,、個人身份證復(fù)印件,，根據(jù)提示填寫相關(guān)登記表，需要提供個人身份證,、失業(yè)證明,、原單位出具的醫(yī)保證明書。也可以停保一段時間,，以后有了新工作再續(xù)保,，但是停保的這段時間的社保費用之后還是需要補齊的。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇八

馬上要離職了,，因為某些原因吧,，現(xiàn)在估計起碼有半年時間要在家,，開開網(wǎng)店什么的,，請問原單位交了2年的五險,，現(xiàn)在離職了社保這些怎么辦哇，還有就是如果以后都不去單位上班的話,，原先交的生育險什么的等于白交了嗎?社保局電話沒人接啊沒人接....ps：本人年底要結(jié)婚,，打算明年或后年要孩子。

將本文的word文檔下載到電腦,，方便收藏和打印,。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇九

經(jīng)雙方協(xié)商一致，就下列保密事宜達成協(xié)議：

一,、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

1.乙方保證并確認：已于甲方依法解除了勞動合同，并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議,，經(jīng)濟糾紛等,。

2.乙方不得將甲方公司的商業(yè)機密透露給第三方。

3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失,。

4.未經(jīng)甲方書面授權(quán),，不得以甲方名義從事任何活動。

5.對于甲方要求返回的資料,，乙方已承諾如數(shù)返回,。

6.不得以甲方公司商業(yè)機密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。

7.不得利用甲方公司的商業(yè)機密秘密并在此基礎(chǔ)之上進行新的研究和開發(fā),。

二,、甲方的保密規(guī)章、制度,，沒有規(guī)定或者不明確指出,，乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,、采取任何必要、合理的措施,，保持其機密性,。

三、乙方離職已承諾,，將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件,、資料、報告,、信件,、傳真,、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,，無論這些秘密有無商業(yè)上的價值，不得備份,。

四、違約責任：

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),，應(yīng)承擔違約的責任,，一次性向甲方支付違約金，違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,，同時，乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方,。

五,、協(xié)商效力：

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效，本協(xié)議的修改,，必須采用雙方同意的書面形式,，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有法律效力,。

蓋章：____________蓋章：____________。

日期：____________日期：____________

美容院員工離職保密協(xié)議書篇十

甲方：簽署地點：深圳南山區(qū)法定代表人：

乙方：身份證號碼：

因乙方曾經(jīng)為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù),，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密,。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護甲方的商業(yè)秘密,，防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏,，甲、乙雙方本著平等,、自愿,、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

2,、經(jīng)營信息,。指有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報,、定價政策,、不公開的財務(wù)資料,、合同、交易相對人資料,、客戶名單等銷售和經(jīng)營信息,。

第二條乙方的保密義務(wù)。

1,、在服務(wù)關(guān)系終止后,，乙方不得以任何形式擅自披露,、使用商業(yè)秘密,、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的圖片、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件(包括任何圖片,、信息等);不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;不得復(fù)制或公開包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本,。

2、乙方在職期間,，獲得或制作的商業(yè)秘密,，在服務(wù)關(guān)系終止之后，乙方均承認甲方因投資,、支付勞動報酬而對這些商業(yè)秘密的所有權(quán),，并且乙方應(yīng)當克盡保守上述商業(yè)秘密的義務(wù)。

第三條保密義務(wù)的終止,。

1,、甲方授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。2,、有關(guān)的信息,、圖片等已進入公共領(lǐng)域。

第四條違約責任,。

1,、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應(yīng)承擔違約責任,，如有違約行為須向甲方支付違約金壹萬圓元,。2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使甲方遭受損失的,，乙方應(yīng)對甲方進行賠償,，其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。

3,、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給甲方造成嚴重后果的,，甲方將通過法律手段追究其侵權(quán)責任，直至追究其刑事責任,。

第五條爭議的解決方法,。

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,，雙方均可向深圳當?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟,。

第六條雙方確認。

在簽署本協(xié)議前,，雙方已經(jīng)詳細審閱了協(xié)議的內(nèi)容,，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

第七條協(xié)議的效力和變更,。

1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效,。

第八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：法定代表人或委托代理人,。

(簽字)：

乙方(簽字)：

美容院員工離職保密協(xié)議書篇十一

乙方：

經(jīng)雙方協(xié)商一致，就下列保密事宜達成協(xié)議：

一,、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書,，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

1.乙方保證并確認：已于甲方依法解除了勞動合同，并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議,，經(jīng)濟糾紛等,。

2.乙方不得將甲方公司的商業(yè)機密透露給第三方。

3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失,。

4.未經(jīng)甲方書面授權(quán),，不得以甲方名義從事任何活動。

5.對于甲方要求返回的資料,，乙方已承諾如數(shù)返回,。

6.不得以甲方公司商業(yè)機密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。

7.不得利用甲方公司的商業(yè)機密秘密并在此基礎(chǔ)之上進行新的研究和開發(fā),。

二,、甲方的保密規(guī)章、制度,，沒有規(guī)定或者不明確指出,，乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,、采取任何必要,、合理的措施，保持其機密性,。

三,、乙方離職已承諾，將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料,、報告,、信件、傳真,、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,，無論這些秘密有無商業(yè)上的價值，不得備份,。四,、違約責任：

乙方不履行規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)承擔違約的責任,，一次性向甲方支付違約金,，違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍，同時,，乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方,。五,、協(xié)商效力：

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效,，本協(xié)議的修改，必須采用雙方同意的書面形式,，本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有法律效力,。

甲方：乙方：

蓋章：蓋章：

日期：日期：

美容院員工離職保密協(xié)議書篇十二

甲方：

乙方：

為維護乙方及甲方雙方的利益,，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方_______于____年__月__日結(jié)束與甲方的勞動合同,，為了不得泄露甲方各種商業(yè)秘密,，雙方達成本保密協(xié)議，“乙方”承諾為維護“甲方”的商業(yè)秘密遵守下列各條款,。

本協(xié)議所稱“商業(yè)秘密”是指所有信息,，不論其形式如何，只要涉及到“甲方”未曾發(fā)表/公開或公眾可隨時得到的技術(shù),、財務(wù)或商業(yè)資訊,，諸如但不止于客戶名單及名片，在接觸的潛在客戶名單,，電話記錄名單,，價格資料，價格和報價方法信息,，制造技術(shù),，涉及銷售額及利潤的信息，產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)及開發(fā)計劃，“甲方”的商業(yè)策略,，程序,，市場策略，以及涉及“甲方”客戶的信息,。

乙方離職后兩年內(nèi)在未得到甲方書面認可的`情況下,，將不得以任何方式，直接地或間接地,，以乙方,、甲方、合伙人,、顧問,、持股人、董事,、經(jīng)理或者代理人的身份,，為了其個人的利益，或代表任何其他個人,、商號,、合伙人、實體或公司,，來引誘,、招聘、雇用或企圖雇用“甲方”的任何乙方,。

“乙方”認識到,，“乙方”對本協(xié)議任何一項的違約，都會給“甲方”帶來不能彌補的損害,，并且這種損害會持續(xù)下去,，很難或不可能以金錢計算出損害程度。因此除按法律執(zhí)行任何有關(guān)損害賠償?shù)囊?guī)定外,，“乙方”承諾“甲方”可以采取合理的方式來減輕損失,，這些方式包括一些指定的措施和禁令，以確?！耙曳健弊袷貐f(xié)議,。如果“乙方”構(gòu)成對本協(xié)議條款任何一項的違約，“乙方”進一步承諾愿意承擔律師費以及“甲方”與此相關(guān)的其它一切支出,。

甲方：

乙方：

身份證號：

xx年xx月xx日,。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印,。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇十三

法定代表人：

乙方：___

身份證件號碼：

戶口所在地：

現(xiàn)居住

鑒于乙方在甲方單位履行職務(wù),，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要的影響,，為維護雙方的合法權(quán)益，甲,、乙雙方本著平等,、資源、公平和誠實信用的`原則,，訂立本協(xié)議,。雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,。保密的內(nèi)容和范圍：甲,、乙雙方確認，乙方應(yīng)承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括業(yè)務(wù),、技術(shù)及客戶信息,。

一、保密及競業(yè)禁止條款

1,、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數(shù)交還甲方,。

4、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶,；

5,、不得散布不利于甲方的言論，不得引誘其他甲方雇員離職,；

二,、違約責任

甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權(quán)益,，甲方可以根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔違約責任或侵權(quán)責任。

三,、爭議的解決辦法

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,，可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商,、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商,、調(diào)解的，應(yīng)向法院提起訴訟解決,。

四,、協(xié)議的效力和變更

本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意,。

本協(xié)議一式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人（蓋章）：

簽約日期：簽約日期：

美容院員工離職保密協(xié)議書篇十四

身份證號:______________,。

鑒于乙方在甲方任職時，獲得甲方支付的相應(yīng)報酬，雙方當事人就乙方在離職以后保守甲方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,，訂定下列條款共同遵守:,。

一、需要保密的信息,。

1,、本保密協(xié)議中所涉指的甲方信息資料包括但不限于:。

(1)甲方所有非公開的規(guī)章制度,、管理流程以及所有下發(fā)的文件;,。

(2)甲方簽訂的所有非公開的合同、法律文件以及其中所有非公開的數(shù)據(jù)和內(nèi)容;,。

(3)甲方的重要報告,、重要外部來函、各類會議紀要以及其他存檔材料;,。

(4)甲方重要客戶資料,、客戶統(tǒng)計臺帳等客戶資料和信息;。

(5)甲方各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表;,。

(6)甲方所有的技術(shù)資料及現(xiàn)有科研成果,、技術(shù)秘密;。

(7)乙方在甲方認知期間接觸,、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,。

2、保密信息的載體包括但不限于:書面,、視頻,、音頻、計算機軟件以及記錄甲方秘密的任何載體等,。

二,、保密責任。

1,、乙方必須對所有來自甲方的保密信息嚴格保密,，包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2,、乙方承諾,，未經(jīng)甲方同意，不得以泄露,、告知,、公布、發(fā)布,、出版,、傳授,、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉，屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息,。

3、乙方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán),、專利權(quán),、復(fù)制權(quán)、商標,、技術(shù)機密,、商業(yè)機密或其他歸甲方專有的權(quán)利給第三方。

三,、保密期限,。

雙方同意，乙方離職之后五年內(nèi)仍對其在甲方任職期間接觸,、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論乙方因何種原因離職,。

四,、違約責任。

乙方泄露甲方的秘密,，根據(jù)泄密造成的損失的大小,，需賠償甲方5萬—20萬元，嚴重者甲方可按刑法泄密罪追究刑事責任,。

五,、特別約定。

1,、乙方認可,，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務(wù),，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

2,、雙方同意,，本協(xié)議作為勞動合同的附件，在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿,。

3,、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

4,、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

5,、本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄,，并依此作出解釋。

蓋章:_____________簽字:______________,。

日期:______________日期:______________

甲方:_________(用人單位名稱),。

乙方:_____________(員工姓名)。

乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間,，均會接觸或掌握甲方的商業(yè)秘密,，為了維護甲、乙雙方的合法權(quán)益,，現(xiàn)就有關(guān)保密事項協(xié)議如下:,。

一、甲方的商業(yè)秘密,，是指不為公眾所知悉,、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息,。包括但不限于:設(shè)計,、程序、操作等方面的軟件,，產(chǎn)品方案,，產(chǎn)品策略，制作方法,，客戶名單,，貨源及技術(shù)情報，財務(wù)資料,，供應(yīng)商,、經(jīng)銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的第三方的商業(yè)秘密等信息,。

二,、甲方在乙方任職期間，應(yīng)為其提供工作所必需的各種信息,、資料,、設(shè)備和軟件，以充分發(fā)揮其聰明才智,。

三,、甲方應(yīng)制定相應(yīng)的保密制度，對商業(yè)秘密的內(nèi)容,、范圍,、保密期限等作出規(guī)定,，以便乙方遵循。

四,、乙方同意采取必要及有效的措施,，維護其于受雇期間所知悉或持有的商業(yè)機密。除職務(wù)上的正常,、合理使用外,，非經(jīng)甲方書面同意，不得將甲方的商業(yè)秘密泄露,、告知,、交付或轉(zhuǎn)移給甲方(包括甲方之關(guān)系企業(yè))以外的第三方，或為自己或第三方使用,。

五,、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留,、復(fù)制和泄露任何商業(yè)秘密資料,，不在其他公司兼職;保證不私自從外部將任何有侵權(quán)可能的信息和資料攜人甲方，并擅自使用,，否則,，乙方愿承擔由此產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責任。乙方離職后1年內(nèi),，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業(yè)秘密與甲方競爭;甲方為此支付乙方保密費用元,。

六、乙方離職時,，應(yīng)立即將自己所持有的甲方所有的商業(yè)秘密資料,、軟件等物品移交甲方所指定的人員，并辦妥相關(guān)手續(xù),。

七,、甲、乙雙方均愿嚴格執(zhí)行本協(xié)議,。任何一方違約,，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元;給對方造成經(jīng)濟損失的，愿承擔全部賠償責任,。此外,，乙方違約的，甲方可以解除其勞動合同,。

八、本協(xié)議為勞動合同的附件,，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)。

美容院員工離職保密協(xié)議書篇十五

乙方：____________________身份證號：

經(jīng)雙方協(xié)商一致,，就下列保密事宜達成協(xié)議：

一,、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書，甲乙雙方達成如下協(xié)議：

1,、乙方保證并確認：已于甲方依法解除了勞動合同,，并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議，經(jīng)濟糾紛等,。

2,、乙方不得將甲方公司的商業(yè)機密透露給第三方。

3,、不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失,。

4、未經(jīng)甲方書面授權(quán),，不得以甲方名義從事任何活動,。

5、對于甲方要求返回的資料,，乙方已承諾如數(shù)返回,。

6、不得以甲方公司商業(yè)機密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑,。

7,、不得利用甲方公司的商業(yè)機密秘密并在此基礎(chǔ)之上進行新的研究和開發(fā)。

二,、甲方的保密規(guī)章,、制度，沒有規(guī)定或者不明確指出,，乙方亦應(yīng)本著謹慎,、誠實的態(tài)度、采取任何必要,、合理的措施,，保持其機密性。

三,、乙方離職已承諾,，將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料,、報告,、信件、傳真,、磁盤以及其他形式的載體交回甲方,，無論這些秘密有無商業(yè)上的價值,，不得備份。四,、違約責任：

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),，應(yīng)承擔違約的責任，一次性向甲方支付違約金,，違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,，同時，乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方,。五,、協(xié)商效力：

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效，本協(xié)議的修改,，必須采用雙方同意的書面形式,，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有法律效力,。

乙方：________________。

蓋章：__________,。

簽字（蓋章）：__________,。

日期：____________________

日期：__________________________