計(jì)劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具,，也是一種組織和管理的工具。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢,？而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

一周工作計(jì)劃表格篇一

一,、全面實(shí)施規(guī)范化管理。

在原有基礎(chǔ)上修定各部門工作手冊,，規(guī)范工作流程,，按工作制度嚴(yán)格執(zhí)行，加大制度的執(zhí)行力度,，讓管理工作有據(jù)可依,。并規(guī)范管理，健全各式檔案,，將以規(guī)范表格記錄為工作重點(diǎn),，做到全面、詳實(shí)有據(jù)可查,。

二,、執(zhí)行績效考核工作，提高服務(wù)工作質(zhì)量,。

以績效考核指標(biāo)為標(biāo)準(zhǔn),，實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，明確各級(jí)工作職責(zé),，責(zé)任到人,，通過檢查、考核,，真正做到獎(jiǎng)勤罰懶,，提高員工的工作熱情，促進(jìn)工作有效完成,。

三,、強(qiáng)化培訓(xùn)考核制度。

根據(jù)公司培訓(xùn)方針,，制定培訓(xùn)計(jì)劃,，提高服務(wù)意識(shí)、業(yè)務(wù)水平,。有針對性的開展崗位素質(zhì)教育,，促進(jìn)員工愛崗敬業(yè),，服務(wù)意識(shí)等綜合素質(zhì)的提高。對員工從服務(wù)意識(shí),、禮儀禮貌,、業(yè)務(wù)知識(shí)、應(yīng)對能力,、溝通能力,、自律性等方面反復(fù)加強(qiáng)培訓(xùn)，并在實(shí)際工作中檢查落實(shí),，提高管理服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,，提高員工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，為公司發(fā)展儲(chǔ)備人力資源,。

四,、結(jié)合小區(qū)實(shí)際建立嚴(yán)整的安防體系。

從制度規(guī)范入手,，責(zé)任到人,，并規(guī)范監(jiān)督執(zhí)行，結(jié)合績效考核加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，加大對小區(qū)住戶安防知識(shí)的宣傳力度,，打開聯(lián)防共治的局面。

五,、完善日常管理,，開展便民工作，提高住戶滿意度,。

以制度規(guī)范日常工作管理,，完善小區(qū)樓宇、消防,、公共設(shè)施設(shè)備的維保,，讓住戶滿意，大力開展家政清潔,、花園養(yǎng)護(hù)、水電維修等有償服務(wù),，在給業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

六、根據(jù)公司年度統(tǒng)籌計(jì)劃,，開展社區(qū)文化活動(dòng),，創(chuàng)建和諧社區(qū)。

根據(jù)年度工作計(jì)劃,，近階段的工作重點(diǎn)是:,。

1,、根據(jù)營運(yùn)中心下發(fā)的《設(shè)備/設(shè)施規(guī)范管理制度》、《電梯安全管理程序》,、《工作計(jì)劃管理制度》等制度規(guī)范,，嚴(yán)格執(zhí)行，逐項(xiàng)整改完善,，按實(shí)施日期落實(shí)到位,。

2、根據(jù)《績效考核制度》中日常工作考核標(biāo)準(zhǔn)組織各部門員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),，明確崗位工作要求,。

3、擬定車輛臨停收費(fèi)可行性方案,。

4,、配合運(yùn)營中心"溫馨社區(qū)生活剪影"等社區(qū)文化活動(dòng)的開展，組織相關(guān)部門做好準(zhǔn)備工作,。

5,、按部門計(jì)劃完成當(dāng)月培訓(xùn)工作。

一周工作計(jì)劃表格篇二

部署了開學(xué)相關(guān)工作,。

1,、辦理了插班生入學(xué)手續(xù)。

2,、按課程計(jì)劃開足了各門課程,。

3、對全體教師超周備課情況進(jìn)行了檢查,。

組織教師上交論文,。

支部與團(tuán)隊(duì)。

1,、認(rèn)真總結(jié)了“三聯(lián)三位”典型事例,。

2、大隊(duì)部積極準(zhǔn)備開學(xué)典禮,。

3,、對各班黑板報(bào)進(jìn)行了檢查。

組織全校開展衛(wèi)生大掃除工作,。

1,、認(rèn)真做好了開學(xué)的后勤保障工作。

2,、對全校校舍進(jìn)行全面的安全排查,。

3、全校進(jìn)行了衛(wèi)生大掃除，對學(xué)校所有教室,、學(xué)校各部門和食堂進(jìn)行了全面消毒,，防止傳染病發(fā)生。

4,、全校飲水機(jī)進(jìn)行了檢查,，消毒。

5,、食堂工作人員進(jìn)行了食堂衛(wèi)生的全面打掃和消毒,。

6、做好了全校學(xué)費(fèi)收費(fèi)工作,，及時(shí)發(fā)放了書籍.

1,、周一迎接教科中心領(lǐng)導(dǎo)來校檢查開學(xué)工作。

3,、全體行政下班聽課,。

4、修訂《朝陽小學(xué)績效考核方案》,。

1,、繼續(xù)辦理插班生入學(xué)手續(xù)。

2,、各班統(tǒng)計(jì)學(xué)生學(xué)籍異動(dòng)情況,，上交教育科相關(guān)表格。

3,、本周五上午交學(xué)科教學(xué)計(jì)劃到教導(dǎo)處,。

1、組織教職工參加無償獻(xiàn)血活動(dòng),。

2,、工會(huì)積極準(zhǔn)備“三八”節(jié)慶祝活動(dòng),。

3,、舉行了“新學(xué)期齊律動(dòng)讓理想與快樂一起飛翔”為主題的開學(xué)典禮。

4,、收齊整理陽光寒假各項(xiàng)活動(dòng)資料,，并進(jìn)行總結(jié)、評比,。

5,、周二下午二節(jié)課后召開值日老師會(huì)議。

1,、繼續(xù)加強(qiáng)安全教育。

2、做春季傳染性疾病防控知識(shí)專題講座,。

3,、做好插班生的收費(fèi)工作。

4,、加強(qiáng)食堂管理,，把好食品質(zhì)量關(guān)。

一周工作計(jì)劃表格篇三

當(dāng)班保安對小區(qū)施工紀(jì)律檢查工作,，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)像及時(shí)指正,，并做好違規(guī)紀(jì)錄，收集,，整理好當(dāng)班各類質(zhì)量記錄,，嚴(yán)格控制人員，車輛,，物品進(jìn)出小區(qū),。人員進(jìn)入小區(qū)務(wù)必出示有效證件和說明來訪目的，車輛攜帶物品離開服務(wù)區(qū)務(wù)必出示有效證件和服務(wù)中心簽發(fā)的物資放行條,，才給予放行,。當(dāng)班期間從未發(fā)生，人,、車及物品失控現(xiàn)象從而有效保障公司財(cái)產(chǎn)安全,，同時(shí)公司各類《規(guī)章制度》行到有效實(shí)施。

讓當(dāng)班保安各行其職,，開展當(dāng)班工作,，首先以“防火，防盜”為重點(diǎn),，要求當(dāng)班保安對小區(qū)重點(diǎn)防火區(qū)域進(jìn)行嚴(yán)格檢查,，發(fā)現(xiàn)安全隱患的立即整改，對消防整改有損壞的及時(shí)補(bǔ)充,，并做好消防清單,。同時(shí)加大小區(qū)巡查力度，及重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行監(jiān)控管理,。認(rèn)真檢查資料室,，倉庫、設(shè)備房,、電機(jī)房的門,、窗、水,、電,、設(shè)備是否按要求關(guān)好,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)關(guān)好，讓不法份子無機(jī)可乘,。

三,、用心參加安全部各項(xiàng)活動(dòng)。

作為班長,，任何時(shí)候,，都要起到帶頭作用，用心參加各項(xiàng)活動(dòng),，培訓(xùn),，例會(huì)，訓(xùn)練,，并做好領(lǐng)導(dǎo)參謀,，來提高保安良好形像。

四,、做好“傳,、幫、帶”工作,。

新隊(duì)員剛來,，工作環(huán)境陌生，經(jīng)驗(yàn)不足,，我及時(shí)向新隊(duì)員講解公司環(huán)境及安全員所做工作事項(xiàng),，盡快讓新隊(duì)員提高業(yè)務(wù)技能，從而開展安全的各項(xiàng)工作,。

當(dāng)然,，工作中還存在許多不足之處，例如,，值班紀(jì)錄不夠完整等,，在以后的工作中吸取經(jīng)驗(yàn)，改善工作思路,，多與同事溝通,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高管理水平和業(yè)務(wù)技能,。

為xx年下半年工作更好有序開展,，特制訂工作計(jì)劃。

(1)以“兩防”工作為重點(diǎn),，切實(shí)做好安全工作和預(yù)防工作,，確保公司人員和財(cái)產(chǎn)的安全。

(2)改善工作作風(fēng),，做好禮貌執(zhí)勤工作,，加大管理國度,，讓公司的各項(xiàng)制度得到有效實(shí)施。

(3)用心參加保安部各項(xiàng)活動(dòng),，做好“傳,、幫、帶”工作,，來提高保安員業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)保安隊(duì)伍整體管理水平,。

(4)及時(shí),、主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)提出好的推薦和好的工作思路，從而提高工作效率,。

一周工作計(jì)劃表格篇四

目的：妥善安排新生安置工作,，使新生對生活學(xué)習(xí)環(huán)境有初步了解。

內(nèi)容：良好的開端預(yù)示著成功的到來,，本著真誠熱心服務(wù)的心態(tài)作好迎新工作為我們今后的工作順利開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),；協(xié)同其他各部幫助新生快速適應(yīng)新的`學(xué)習(xí)環(huán)境。

二,、舉辦新老生座談會(huì),。

時(shí)間：九月底前后。

目的：通過交流,加強(qiáng)大一新生對新的學(xué)習(xí)環(huán)境和生活環(huán)境的了解和認(rèn)識(shí),激勵(lì)起學(xué)習(xí)興趣,。

內(nèi)容：經(jīng)系部批準(zhǔn),擬訂具體計(jì)劃,經(jīng)協(xié)商確定無誤后,下發(fā)通知,；事先將各班同學(xué)提出的問題集中起來,加以整理,由高年級(jí)的同學(xué)準(zhǔn)備作答；請求其他部參與且妥善搞好分工,如對座談會(huì)環(huán)境的布置,流程的控制,；邀請高年級(jí)優(yōu)秀學(xué)生如黨員,優(yōu)秀團(tuán)干,學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀者等與大一新生面對面交流,；交流范圍涉及生活方面和學(xué)習(xí)方面；最后環(huán)節(jié)有現(xiàn)場同學(xué)提出仍未解決的問題,再次進(jìn)行應(yīng)答;最后作好離場秩序及場所環(huán)境的安排等,；總結(jié)該座談會(huì)的流程分析成功和部分的不足,為今后工作積累經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。

三、認(rèn)真組織好大學(xué)生“新生杯”辯論賽,。

目的：豐富新生的業(yè)余文化生活,營造良好的學(xué)習(xí)氣氛;打出我系風(fēng)采,勇奪桂冠,。

內(nèi)容：根據(jù)新生班級(jí)的具體特點(diǎn),為其重組合適的合作伙伴；由新生對大學(xué)生活和學(xué)習(xí)中一些充滿爭議的話題向上反映,集中討論,選擇有意義和價(jià)值的話題作為辯題,；()辯題的正反方根據(jù)雙方代表的抽簽提前決定,同時(shí)贏得備戰(zhàn)時(shí)間,。邀請上界的最佳辯手和有經(jīng)驗(yàn)的學(xué)長擔(dān)任評委和主席工作；辯論的具體過程按辯論賽的流程進(jìn)行,；結(jié)束期間有評委對部分成員提供建議和參考,；結(jié)束之際有本部搞好離場衛(wèi)生及下場比賽的預(yù)備工作。

四,、做好納賢工作,。

目的：挖掘有能力,思想道德素質(zhì)好的人才為我系效力;提高新生參與管理的熱情,給予一定的鍛煉機(jī)會(huì),。

內(nèi)容：根據(jù)系部下發(fā)的具體通知,確定具體時(shí)間及地點(diǎn)且積極搞好準(zhǔn)備工作；參照上屆的一些要求,結(jié)合本界的特點(diǎn)制作一份具體的人才選拔制度,經(jīng)系部考核后實(shí)施,；選拔分為面試和筆試部分(呈交簡歷和計(jì)劃書等),爭取做到透明和公正,；及時(shí)搞好納賢的安排工作,對新組的人員進(jìn)行妥善的分工和安排。

五,、健全學(xué)風(fēng)考核制度,。

目的：營造良好的學(xué)習(xí)氛圍;增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)風(fēng)認(rèn)識(shí),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;提高對學(xué)習(xí)的參與熱情。

內(nèi)容:申請一塊宣傳板,，專門用來記載學(xué)風(fēng)狀況;強(qiáng)化管理,完善考勤制度;每周末對本周的學(xué)風(fēng)(具體體現(xiàn)在出勤率,遲到,早退,學(xué)習(xí)氣氛等方面入手)總結(jié)排名,結(jié)果公布于外,接受同學(xué)的監(jiān)督;學(xué)期末學(xué)風(fēng)考核結(jié)果計(jì)入優(yōu)秀班集體評選標(biāo)準(zhǔn);增加意見欄由老師和同學(xué)提供,經(jīng)學(xué)習(xí)部公布,協(xié)商后采納,。

五、配合：

積極配合其他各部做好學(xué)生會(huì)的工作,，并與其他各部一道開展各種多姿多彩的活動(dòng),，或開展其他形式的社會(huì)活動(dòng)，使我們的學(xué)生會(huì)工作錦上添花,。

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一周工作計(jì)劃表格篇五

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，完成公司簽訂的《20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》確定的指標(biāo),。

2,、完善部門工作，培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,，作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍,。

3、做好與公司其他部門在各項(xiàng)工作的溝通,、協(xié)調(diào),、協(xié)助。

(二),、主要工作計(jì)劃措施

一,、安保部結(jié)合公司的實(shí)際情況做好明年的治安工作。

1,、處理好與鄰村人員的關(guān)系,。

2、對進(jìn)出山莊的閑雜人員進(jìn)行勸離,。

3,、督促各部門對貴重物品在不使用情況下要存放到指定地點(diǎn)進(jìn)行妥善保管。

4,、保安做好巡查工作,，特別是對重點(diǎn)部位檢查,，夜間加強(qiáng)巡查力度。

5,、與公司全體員工和合作單位,、租戶形成群防群治，制定保衛(wèi)巡查方案,。

6,、做好治安管理監(jiān)控系統(tǒng)的保密工作。

二,、配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),，做好隊(duì)伍建設(shè)，打造一支,，安定、團(tuán)結(jié),、素質(zhì)高,、崗位技能突出、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,，確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營正常運(yùn)作,。

全面總結(jié)10年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足，加強(qiáng)部門工作,、工作紀(jì)律,、崗位責(zé)任、崗位技能的管理,、教育,、培訓(xùn)，充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性和主動(dòng)性,，增強(qiáng)工作意識(shí),、責(zé)任感，使全體隊(duì)員全身心地投入到鄉(xiāng)村大世界的安全保衛(wèi)工作中,。

三,、公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

2,、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服務(wù)意識(shí),、禮貌待客，從而提高對客服務(wù)能力,，在工作中要尊重客人,，不能和客人發(fā)生正面沖突，教育員工從心里明白我們所做的一切,，都是為了客人的滿意,。

3,、結(jié)合我部門的實(shí)際情況對隊(duì)員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌等問題進(jìn)行不定期的檢查,，對檢查出來的問題堅(jiān)決落實(shí),。

四、保安部將協(xié)助公司安委會(huì)做好安全生產(chǎn)工作

1,、嚴(yán)格按照公司給本部門下達(dá)的內(nèi)控目標(biāo)和具體措施,，與下級(jí)簽訂“責(zé)任狀”，建立目標(biāo)管理責(zé)任制,，層層分解落實(shí)工作任務(wù),，有效地解決干與不干、干好與干壞都一樣的被動(dòng)局面,。制定全年工作任務(wù),，將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各班組及員工，使人人有任務(wù),，個(gè)個(gè)有壓力,、有動(dòng)力。

2,、參加安委會(huì)的各次安全檢查,，對本部門存在的問題認(rèn)真做好記錄并按公司安委辦發(fā)出的整改通知和整改要求進(jìn)行整改。

3,、組織公司安委會(huì)相關(guān)人員組成專項(xiàng)檢查小組定期開展季度安全生產(chǎn)大檢查;每月進(jìn)行一到兩次的專項(xiàng)檢查,、督查或?qū)﹄[患整改復(fù)查等，真正做到以督查促隱患整改,，以整改保安全生產(chǎn),。

五、加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),，提高工作效率,。

1、完善維保制度,，明確維保責(zé)任,。根據(jù)不同設(shè)備、不同區(qū)域,，明確維保責(zé)任和工作流程,，確保我部門的.設(shè)備處處有人管，件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,，確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng),。

2、執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，以技術(shù)參數(shù)為核心準(zhǔn)確的反映設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)和維護(hù)保養(yǎng)的情況,，整體提高維護(hù)保養(yǎng)的水平;加強(qiáng)消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,，憑借過硬的業(yè)務(wù)技能，保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行,。

總之,，我們要通過不斷深化管理，培育一種職業(yè)精神,，激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神面貌,，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，努力打造一個(gè)高效,、務(wù)實(shí)、文明的保安新形象,。為山莊的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作,。

一;對于老客戶，和固定客戶,，要經(jīng)常保持聯(lián)系,，在有時(shí)間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請客戶,，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二;在擁有老客戶的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息,。

三;要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，開拓視野，豐富知識(shí),，采取多樣化形式,，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四;這周對自己有以下要求

1：每日要增加?個(gè)以上的新客戶,，還要有?到?個(gè)潛在客戶,。

2：一日一小結(jié)，每日一大結(jié),，看看有哪些工作上的失誤,，及時(shí)改正下次不要再犯。

3：見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,，再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶,。

4：對客戶不能有隱瞞和欺騙，這樣不會(huì)有忠誠的客戶,。在有些問題上你和客戶是一直的,。

5：要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，多看書,，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,，與同行們交流,，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6：對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,，但不能太低三下氣,。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象,。

7：客戶遇到問題,，不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,，讓客戶相信我們的工作實(shí)力,，才能更好的完成任務(wù)。

8：自信是非常重要的,。要經(jīng)常對自己說你是最好的,，你是獨(dú)一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù),。

9：和公司其他員工要有良好的溝通,，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，多交流,，多探討,，才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10：為了今周的銷售任務(wù)每周我要努力完成?到?萬元的任務(wù)額,，為公司創(chuàng)造更多利潤,。

一周工作計(jì)劃表格篇六

3、準(zhǔn)確,、詳細(xì)登記每月產(chǎn)生的費(fèi)用,；

1、做好會(huì)議記錄并發(fā)放送至每個(gè)參會(huì)人員郵箱,；

2,、協(xié)助組織公司舉辦的各類活動(dòng)，如員工旅游等,。

1,、協(xié)助hr招聘，收集和關(guān)注招聘網(wǎng)站的`人才信息,；

2,、匯總各地考勤，及時(shí)進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)的更新,；

3,、對新入職的員工在通過考核后辦理工卡；

1、來訪人員的接待,。

2,、證照、合同申辦資料的準(zhǔn)備及提交,，年審證照的取回,。

3、社保及居住證的辦理六,、其他臨時(shí)事項(xiàng)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)的工作,，完成交辦的事務(wù)；

4,、協(xié)助建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤,；

一周工作計(jì)劃表格篇七

4,、協(xié)調(diào)各部門工作，最重要是緊盯目標(biāo)抓落實(shí),，最好實(shí)行目標(biāo)管理,，以周計(jì)劃為主;。

6,、力主抓幾項(xiàng)短期效益的工作以樹立權(quán)威,，尤其是在大集團(tuán)公司。

7,、以部門經(jīng)理為主,，避免越權(quán)。

附家具商場總經(jīng)理助理崗位職責(zé),。

1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃;,。

2,、主持制定、調(diào)整年度銷售工作計(jì)劃及總預(yù)算并組織實(shí)施營銷戰(zhàn)略規(guī)劃;,。

3,、按工作程序做好與銷售、企劃,、售后服務(wù),、財(cái)務(wù)部門的橫向聯(lián)系;。

6,、監(jiān)督公司相關(guān)人事制度,、商場管理制度的執(zhí)行情況;。

7、監(jiān)督公司市場策劃與促銷推廣活動(dòng)的執(zhí)行與落實(shí);,。

8,、定期開展各部門聯(lián)動(dòng)的售后服務(wù)管理會(huì)議，保證整體運(yùn)作效率的改善;,。

9,、監(jiān)督商場貨品管理、現(xiàn)場裝飾管理,、導(dǎo)購員培訓(xùn)的工作執(zhí)行情況;,。

10、協(xié)助總經(jīng)理開展相關(guān)工作,，并完成交辦的相關(guān)事宜,。

總經(jīng)理助理績效考核重點(diǎn)：

1.公司計(jì)劃完成情況。

2.公司制度的執(zhí)行情況,。

3.日常銷售額,。

4.市場推廣與促銷管理。

5.各部門日?？冃Э己?。

2.公司制度執(zhí)行稽查。

3.倉庫管理執(zhí)行稽查,。

4.現(xiàn)場銷售管理稽查,。

5.貨品防損與修補(bǔ)情況稽查。

6.公司交辦其他部門需完成事項(xiàng)的落實(shí)情況督查,。

7.總經(jīng)理交辦事項(xiàng)落實(shí),。

(1)銷售量。

(2)回款情況,。

(3)對客戶拜訪情況,。

(4)銷售費(fèi)用(含個(gè)人差旅費(fèi)用報(bào)表)。

(5)廣告和促銷活動(dòng)效果,。

(6)重點(diǎn)客戶情況,。

(7)新客戶情況。

(8)異?？蛻艋蛐抛u(yù)不佳客戶,。

(9)待開發(fā)客戶及其情況。

(10)競爭對手動(dòng)態(tài),。

(11)當(dāng)?shù)嘏c本公司銷售工作相關(guān)的政策變動(dòng)(如城市環(huán)保,、道路限行)。

(12)問題與合理化建議,。

(13)本月客戶開發(fā)計(jì)劃,。

一周工作計(jì)劃表格篇八

教學(xué)：

1.2月4日上午召開教研組長,、備課組長會(huì)議。

內(nèi)容：各門學(xué)科,。

教學(xué),。

要求;備課組長職責(zé);開學(xué)前工作安排。

2.2月5日上午8點(diǎn)全體教師大會(huì),。內(nèi)容：1.教學(xué)要求和開學(xué)工作安排,。2.課務(wù)變動(dòng)安排。

1.主講教師準(zhǔn)備ppt講稿,。

2.每次學(xué)習(xí)聽課教師做好筆記,，教導(dǎo)處負(fù)責(zé)檢查業(yè)務(wù)筆記。

3.學(xué)習(xí)期間教師手機(jī)關(guān)閉成靜音,，不得玩弄手機(jī),。

4.2月6日上午。

(2)10點(diǎn)開始班主任帶領(lǐng)學(xué)生大掃除,，發(fā)放書本,。11點(diǎn)放學(xué)，學(xué)生下午不到校,，在家預(yù)習(xí)新課,，做好上課準(zhǔn)備。

5.2月6號(hào)下午(1)2:30—4:30教師集體備課,，每門學(xué)科至少有三次二備,。

(2)備課組按課表集體備迎接開學(xué)檢查的課務(wù)。

(3)4:30分各教研組長,、備課組長將組內(nèi)備課組活動(dòng)記錄,、教研組活動(dòng)記錄、備課筆記送至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)檢查,。(檢查人員與上學(xué)期相同)6.7號(hào)按課表正常上課,。8號(hào)上午迎接教育局開學(xué)檢查。

德育：

1.評比寒假讀書之星,。2月6號(hào)上午學(xué)生報(bào)到,，各班根據(jù)學(xué)生購書、藏書,、記書、品書,、畫書等情況評選出一名,，在下午三點(diǎn)前將名單報(bào)德育處，德育處打印好獎(jiǎng)狀,。另一二三年級(jí)選二名學(xué)生的讀書各種表格,，四五六年級(jí)選五份交德育處,。

2.教師學(xué)生開始值周。6號(hào)下午大隊(duì)部召開所有值周小干部會(huì)議,，教師值周在會(huì)上提出要求,。

3.衛(wèi)生打掃除。6號(hào)各班打掃教室和清潔區(qū),，樓梯道只掃不拖,，把窗臺(tái)、玻璃,、瓷磚用干抹布擦干凈,。以新學(xué)期養(yǎng)成教育為主題出第一期黑板報(bào)。整理班級(jí)公示欄及布置,。4：30檢查評比,。

4.舉行開學(xué)典禮。

5.召開班主任工作例會(huì),。5號(hào)下午2：00,。

6.將相關(guān)班級(jí)管理資料發(fā)在班主任信箱，需要的自己打印,。7.填寫班主任手冊下學(xué)期工作計(jì)劃,。7號(hào)上午交。

教研,、藝體：

2.做好小瑩星藝術(shù)班報(bào)名宣傳工作并召開家長會(huì);,。

3.做好春季運(yùn)動(dòng)會(huì)運(yùn)動(dòng)員選拔的前期準(zhǔn)備工作。

總務(wù)：

1.2月2日,，組織后勤人員整理校園,，剪花、除草,、清理衛(wèi)生死角,。

2.2月3日組織后勤人員分書、分本,。

3.準(zhǔn)備并分發(fā)各種教學(xué)用品,、書本、灑掃工具,、等,。

4.微調(diào)班級(jí)清潔區(qū)并發(fā)放清潔區(qū)劃分表。

5.檢查各班安全,、節(jié)能情況,，準(zhǔn)備在各開關(guān)處張貼節(jié)能標(biāo)志。

6.后勤安排及時(shí)維修被凍壞的自來水龍頭及管道改造,。7.配合學(xué)校各部門做好開學(xué)工作,。

8.發(fā)各班因病缺課登記簿,，請各班主任按時(shí)登記，有生病的學(xué)生及時(shí)上報(bào),，統(tǒng)一網(wǎng)報(bào),。

電教：

2.開學(xué)前對班級(jí)多媒體進(jìn)行除塵，電腦主機(jī),、講臺(tái)內(nèi)灰塵,。

3.對多媒體設(shè)備進(jìn)行維護(hù)，重裝系統(tǒng),、備份軟件等,。

4.對廣播系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，上學(xué)期cf卡壞了,，要重新編輯樂曲,。

高級(jí)部：

1.各班組織學(xué)生整理教室，打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,。出好新學(xué)期的第一期板報(bào),。

2.各班檢查學(xué)生寒假作業(yè)完成情況，并發(fā)放新學(xué)期課本,。

3.要求各班在學(xué)生報(bào)到后強(qiáng)調(diào)學(xué)生的一日常規(guī),，并對學(xué)生提出新學(xué)期的具體要求。

4.要求各班組織學(xué)生交流假期的學(xué)習(xí)生活體會(huì),，幫助學(xué)生在心理和生理上做好新學(xué)期的準(zhǔn)備,。

5.各班對學(xué)生進(jìn)行安全教育，強(qiáng)化學(xué)生的安全意識(shí),。

6.各備課組進(jìn)行集體備課,，做好開學(xué)時(shí)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。迎接學(xué)校和教育局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)檢查,。

低級(jí)部：

1.語,、數(shù)備課組制定學(xué)科教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃和備課組活動(dòng)計(jì)劃。

2.語,、數(shù)備課組進(jìn)行集體備課,，迎接區(qū)教育局開學(xué)工作檢查。

3.各班級(jí)進(jìn)行教室及清潔區(qū)徹底打掃,。

4.各班對學(xué)生進(jìn)行開學(xué)收心教育并提出新學(xué)期要求,。

5.各班級(jí)出新學(xué)期第一期黑板報(bào)。

6.各班檢查學(xué)生寒假作業(yè)完成情況,。各班級(jí)領(lǐng)書本,。

一周工作計(jì)劃表格篇九

7、以部門經(jīng)理為主,，避免越權(quán)附家具商場總經(jīng)理助理崗位職責(zé),。

(8)異常客戶或信譽(yù)不佳客戶(9)待開發(fā)客戶及其情況(10)競爭對手動(dòng)態(tài),。

1.市場分析,，根據(jù)市場容量和個(gè)人能力，客觀,、科學(xué)的制定出銷售任務(wù),。暫訂年任務(wù)：銷售額100萬元。

2.適時(shí)作出工作計(jì)劃,，制定出月計(jì)劃和周計(jì)劃,。并定期與業(yè)務(wù)相。

關(guān)人員會(huì)議溝通,，確保各專業(yè)負(fù)責(zé)人及時(shí)跟進(jìn),。

3.注重績效管理，對績效計(jì)劃,、績效執(zhí)行,、績效評估進(jìn)行全程的關(guān)注與跟蹤。

4.目標(biāo)市場定位,，區(qū)分大客戶與一般客戶,，分別對待，加強(qiáng)對大客戶的溝通與合作,，用相同的時(shí)間贏取最大的市場份額,。

5.不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識(shí)，新產(chǎn)品,，為客戶帶來實(shí)用的資訊,，更好為客戶服務(wù)。并結(jié)識(shí)弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,，以備工程商需要時(shí)能及時(shí)作好項(xiàng)目配合,，并可以和同行分享行業(yè)人脈和項(xiàng)目信息，達(dá)到多贏,。

6.先友后單,，與客戶發(fā)展良好的友誼，處處為客戶著想,，把客戶當(dāng)成自己的好朋友,，達(dá)到思想和情感上的交融。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,，答應(yīng)客戶的承諾要及時(shí)兌現(xiàn),，講誠信不僅是經(jīng)商之本，也是為人之本,。

1.制定出月工作計(jì)劃和周工作計(jì)劃,、及每日的工作量,。每天至少。

打30個(gè)電話,，每周至少拜訪20位客戶,，促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點(diǎn)電話回訪和預(yù)約客戶,，下午時(shí)間長可安排拜訪客戶,。考慮xx市地廣人多,，交通涌堵,，預(yù)約時(shí)最好選擇客戶在相同或接近的地點(diǎn)。

2.見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務(wù)和潛在需求,，最好先了解決策人的個(gè)人愛好,，準(zhǔn)備一些有對方感興趣的話題，并為客戶提供針對性的解決方案,。

3,、從招標(biāo)網(wǎng)或其他渠道多搜集些項(xiàng)目信息供工程商投標(biāo)參考，并為工程商出謀劃策,，配合工程商技術(shù)和商務(wù)上的項(xiàng)目運(yùn)作,。

4、做好每天的工作記錄,，以備遺忘重要事項(xiàng),，并標(biāo)注重要未辦理事項(xiàng)。

5.填寫項(xiàng)目跟蹤表,，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度：前期設(shè)計(jì),、投標(biāo)、深化設(shè)計(jì),、備貨執(zhí)行,、驗(yàn)收等跟進(jìn)，并完成各階段工作,。

6,、前期設(shè)計(jì)的項(xiàng)目重點(diǎn)跟進(jìn)，至少一周回訪一次客戶,，必要時(shí)配合工程商做業(yè)主的工作,，其他階段跟蹤的項(xiàng)目至少二周回訪一次。工程商投標(biāo)日期及項(xiàng)目進(jìn)展重要日期需謹(jǐn)記,，并及時(shí)跟進(jìn)和回訪,。

7、前期設(shè)計(jì)階段主動(dòng)爭取參與項(xiàng)目繪圖和方案設(shè)計(jì)，為工程商解決本專業(yè)的設(shè)計(jì)工作,。

8.投標(biāo)過程中,，提前兩天整理好相應(yīng)的商務(wù)文件，快遞或送到工程商手上,，以防止有任何遺漏和錯(cuò)誤,。

9.投標(biāo)結(jié)束，及時(shí)回訪客戶,，詢問投標(biāo)結(jié)果。中標(biāo)后主動(dòng)要求深化設(shè)計(jì),，幫工程商承擔(dān)全部或部份設(shè)計(jì)工作,，準(zhǔn)備施工所需圖紙(設(shè)備安裝圖及管線圖)。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同,，并收取預(yù)付款,，提前安排備貨，以最快的供應(yīng)時(shí)間響應(yīng)工程商的需求,，爭取早日回款,。

11.貨到現(xiàn)場，等工程安裝完設(shè)備,，申請技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場調(diào)試,。

12.提前準(zhǔn)備驗(yàn)收文檔，驗(yàn)收完成后及時(shí)收款,，保證良好的資金周轉(zhuǎn)率,。

三、銷售與生活兼顧,，快樂地工作,。

定期組織同行舉辦沙龍會(huì)，增進(jìn)彼此友誼,，更好的交流,。客戶,、同行間雖然存在競爭,，可也需要同行間互相學(xué)習(xí)和交流，本人也曾參加過類似的聚會(huì),，也詢問過客戶,，都很愿意參加這樣的聚會(huì)，所以本人認(rèn)為不存在矛盾,，而且同行間除了工作還可以享受生活,，讓沙龍成為生活的一部份，讓工作在更快樂的環(huán)境下進(jìn)行。

一周工作計(jì)劃表格篇十

2,、開展禮儀教育和人文素質(zhì)教育,從學(xué)生的吃穿住行等方面入手,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,。同時(shí)進(jìn)一步優(yōu)化人文素質(zhì)環(huán)境，利用學(xué)校的一切活動(dòng)增強(qiáng)集體凝聚力,。

3,、開展法制監(jiān)督員值日活動(dòng)，讓每位同學(xué)成為溝通老師和學(xué)生的紐帶,，帶頭做好老師布置的各項(xiàng)工作,。特別是在一些師生之間、同學(xué)之間的矛盾化解上起到橋梁和紐帶的作用,。

4,、繼續(xù)做好后進(jìn)生工作，穩(wěn)定,、激發(fā)同學(xué)們的集體主義觀念和積極上進(jìn)的餓學(xué)習(xí)自覺性,。

5、繼續(xù)開展寫周記,、日記活動(dòng),、征求同學(xué)們的意見，及時(shí)把握學(xué)生的心里狀態(tài),，做到和學(xué)生時(shí)刻保持心靈上的溝通,。

6、以學(xué)習(xí)委員為核心,，以各科課代表為主的自習(xí)課和午間自主學(xué)習(xí)活動(dòng),，有效利用多媒體對學(xué)生進(jìn)行行為養(yǎng)成教育，開展學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性和創(chuàng)造力,，對學(xué)生進(jìn)行各科學(xué)法指導(dǎo),。

7、充分利用課余時(shí)間辦好學(xué)生的手抄報(bào)活動(dòng),。

8,、制定合適班機(jī)實(shí)際情況的各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步約束同學(xué)們的思想行為,。

9,、嘗試實(shí)施班干部輪換制度。

10,、嚴(yán)格請假制度,，堅(jiān)決杜絕私自外出和隨意缺課的現(xiàn)象的發(fā)生。

11,、大力加強(qiáng)安全教育,，時(shí)時(shí)處處講安全，以防為主，同家長經(jīng)常取得聯(lián)系,，防止各類事故的發(fā)生,。

12、充分利用考試的杠桿作用,，每次考試結(jié)束后要求每一位學(xué)生寫出考試的得失,，查找經(jīng)驗(yàn)與不足，并列出整改計(jì)劃和下次考試的目標(biāo),。

13,、開展心里健康教育，增強(qiáng)學(xué)生的心里品質(zhì),，擺正學(xué)生的同學(xué)交往的觀念,，確保主要精力放到學(xué)習(xí)上。

14,、本學(xué)期做好“雙差生”的工作和重點(diǎn)學(xué)生的家訪工作。

15,、對學(xué)校布置的各項(xiàng)工作不折不扣的完成,。

16、堅(jiān)決服從學(xué)校的管理,，并教育學(xué)生令行禁止,，有問題時(shí)可以通過正當(dāng)?shù)那肋M(jìn)行匯報(bào)和妥善解決。

17,、做好班費(fèi)的公開明細(xì)工作,，嚴(yán)格班費(fèi)的使用制度。

18,、經(jīng)常進(jìn)行班級(jí)工作的總結(jié)和各項(xiàng)計(jì)劃的調(diào)整以更好的做好班級(jí)各項(xiàng)工作,。

1、組織開學(xué)各項(xiàng)常規(guī)工作,。包括清點(diǎn)人數(shù),，缺勤請假，遲到早退記錄,，宣布課程表,，宣布作息時(shí)間等等。

2,、打印高三暑期補(bǔ)課作息時(shí)間表,。

3、安排班級(jí)學(xué)生座位,。

4,、分發(fā)《高三暑期補(bǔ)課學(xué)生自愿書》，簽字后收回。

5,、安排班干填寫《優(yōu)秀學(xué)生干部》和《三好學(xué)生》獲獎(jiǎng)榮譽(yù)證書,。

6、安排班級(jí)財(cái)務(wù)管理員統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支并支取班費(fèi),，指派另一名班干負(fù)責(zé)購買筆記本25個(gè)作為各類獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)品,。

7、親自撰寫高二(22)班各類獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)詞,，主要是想通過語言鼓勵(lì)和頒獎(jiǎng)這種表揚(yáng)反式,，繼續(xù)激勵(lì)班級(jí)干部和各類獲獎(jiǎng)同學(xué)繼續(xù)努力，齊抓共管搞好班級(jí)工作,。

8,、除了以上7條以外，第一天,，我本人作為地理教師,，帶三個(gè)班的課，幾天前就把課備好了,，我有上了三節(jié)地理課,，無課時(shí)還兩次走到自己班級(jí)教室巡視。晚上回去,，做完家務(wù),，幫助愛人侍弄好幾個(gè)月的孩子后，自己洗漱完畢,，已經(jīng)晚上10點(diǎn)多鐘,，在臨睡前的幾分鐘手里拿起那本剛剛從網(wǎng)站郵購的著名教育家王曉春的《做一個(gè)專業(yè)的班主任》，還沒翻兩頁,，困意襲來,，書一下子砸到地上，自己忽然就進(jìn)入了夢鄉(xiāng),。

學(xué)生對老師的直觀評價(jià)首先來源于教師的外在形象,。一個(gè)儀表堂堂，風(fēng)度翩翩的教師總是能贏得學(xué)生的青睞;相反一個(gè)拉里邋遢,，不修便服的教師,，既使是學(xué)富五車，也很難博得學(xué)生的垂青,。教師的儀表在于端莊,，從外在形象能看出他的內(nèi)在氣度。人的審美首先體現(xiàn)在視覺上,，儀表能表現(xiàn)出一個(gè)人的性格與修養(yǎng),，得體的'儀表會(huì)讓學(xué)生對教師“一見鐘情”,，良好的第一面也奠定了相互了解的基礎(chǔ)。

教師的知識(shí)儲(chǔ)備,，語言表達(dá)能力及其思維往往是通過言語傳遞的,。第一次講話至關(guān)重要。教師可以向?qū)W生介紹自己,，拉近師生間的距離;可以向?qū)W生談自己的治班思路,，達(dá)成師生的共鳴;可以向?qū)W生表明自己的工作態(tài)度，取得學(xué)生的信任,。無論是恢諧幽默的語言,，還是深情并茂的陳述，都是教師個(gè)人才智的一次展演,，關(guān)系到學(xué)生對教師個(gè)人能力的認(rèn)可與接受程度,。

每一位學(xué)生都渴望得到教師的關(guān)注。教師能在最短的時(shí)間內(nèi)記住學(xué)生的姓名,，會(huì)讓學(xué)生感到驚訝,，學(xué)生會(huì)認(rèn)為教師時(shí)刻惦記著他們，從而對教師產(chǎn)生由衷的好感,。

每一位學(xué)生都有與眾不同之處,，他們期盼著自己的特長能發(fā)揮出來，更期盼得到賞識(shí),，班主任可以通過第一次作業(yè)“介紹我自己”,，了解學(xué)生的基本情況,，有效發(fā)揮部分學(xué)生的特長,，讓他參與到班級(jí)管理中。成立班委會(huì),，暫時(shí)確定班干部及班內(nèi)其他管理人員,，讓學(xué)生感受到教師對他們特長的肯定，從而心情愉悅地從事班級(jí)服務(wù)工作,。

“沒有規(guī)矩,，不成方圓?！遍_學(xué)第一周,，是一個(gè)新集體行為的養(yǎng)成階段，教師要對學(xué)生進(jìn)行入學(xué)常規(guī)教育,，讓學(xué)生知道哪些是自己該做的,，哪些是不該做的。做為班級(jí)管理,，教師首先要引導(dǎo)學(xué)生確定班訓(xùn),，這是班級(jí)的奮斗目標(biāo),，是全體成員的努力方向。其次要制定班級(jí)公約,，作為一種制度來約束班級(jí)成員的行為,。班級(jí)公約的制定最好是由教師提思路，班委成員組織,，學(xué)生來集體擬定,。班級(jí)公約要有民主性、科學(xué)性,、激勵(lì)性,。對違反公約的學(xué)生要有相應(yīng)的懲戒措施。

開學(xué)初,，師生間還在互相了解階段,，此時(shí)，教師言行舉止一定要有分寸,。要做到言必行,，行必果。要求學(xué)生按時(shí)到校,，教師要守時(shí)檢查,，對學(xué)生承諾做到的，一定要做到,，這是樹立教師威信的階段,。學(xué)生將來能否去按照教師的管理思路去落實(shí)，很大程度上取絕于師生早期認(rèn)識(shí)的可信度,。

文檔為doc格式,。

一周工作計(jì)劃表格篇十一

把品德教育放在首位，本著“先學(xué)做人,，再學(xué)做學(xué)問”的理念開展各種活動(dòng)適時(shí)對學(xué)生進(jìn)行有針對性的教育,。具體措施如下：

1、合理利用升旗儀式,，重大節(jié)日,，加強(qiáng)學(xué)生的德育教育.在這學(xué)期利用婦女節(jié)、五四節(jié),、母親節(jié)等節(jié)日舉行一些有意義的主題班隊(duì)活動(dòng),使學(xué)生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感,。同時(shí),讓學(xué)生在各種活動(dòng)和勞動(dòng)中學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)創(chuàng)造,、學(xué)會(huì)生活,。

2、充分發(fā)揮各項(xiàng)活動(dòng)中的教育陣地的作用,，增強(qiáng)學(xué)生的榮譽(yù)感,，使學(xué)生心中有他人,有集體,。在活動(dòng)中學(xué)會(huì)幫助別人、欣賞別人,、贊美別人,，懂得團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。

3,、充分發(fā)揮教室內(nèi)外的刊版的教育作用,，采用“光榮榜”和“分組pk”等方式進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。

二,、班級(jí)管理,。

班級(jí)集體是班主任教育的對象，又是班主任工作依靠的教育力量,。班級(jí)集體不是自然而然形成的,，需要班主任進(jìn)行長期工作，進(jìn)行組織和培養(yǎng),。

1,、確立共同的奮斗目標(biāo)，形成良好的班風(fēng),。

共同的目標(biāo)是班集體形成和發(fā)展的動(dòng)力,。因此我會(huì)在了解和研究學(xué)生的基礎(chǔ)上，分階段性地向全班學(xué)生提出明確的前進(jìn)目標(biāo),，并制定出有效措施,，鼓勵(lì)全班學(xué)生努力去實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)。我相信一個(gè)奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，不僅可以增強(qiáng)學(xué)生的自信心,，更能使班集體達(dá)到鞏固和發(fā)展。在班級(jí)樹立“把知識(shí)轉(zhuǎn)化為智慧;將文明積淀成人格”的思想,。以高尚的品德,、超人的才情為目標(biāo),，建構(gòu)自尊,、自信、自愛,、自律的班風(fēng),。

2、注重個(gè)體的健康發(fā)展,挖掘?qū)W生的潛力,。

將班級(jí)工作細(xì)化并責(zé)任到人,，讓每一個(gè)學(xué)生都積極參與到班級(jí)管理中來，給每個(gè)孩子展示自我的機(jī)會(huì),，讓孩子們逐漸都敢于面對大家,。充分鍛煉能力,、提高自信心，使內(nèi)在潛力得到限度的發(fā)揮,。另外,，充分利用班級(jí)板報(bào)中的德育陣地，加強(qiáng)管理,。

在組織學(xué)生開展集體活動(dòng)的同時(shí),，還要對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學(xué)生,，他們或是學(xué)習(xí)差,，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋,。對這些特殊學(xué)生的教育工作,，具體做法如下：首先思想上不歧視，感情上不厭惡,，態(tài)度上不粗暴,。對后進(jìn)生要一分為二，善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生身上的積極因素,，特別是要注意培養(yǎng)后進(jìn)生的自尊心和自信心,，做到動(dòng)之以情，曉之以理,，細(xì)如魚絲,。其次要對癥下藥，教育個(gè)別生首先要找出個(gè)別生特殊在什么地方,，有的學(xué)生學(xué)習(xí)成績不理想,，有很強(qiáng)的自卑感，造成性格孤僻,，不和群,。有的是精力過剩，人很聰明,，而班級(jí)生活對他來說很不滿足,，在缺乏正確引導(dǎo)的情況下就會(huì)搞出“惡作劇”?？傊?，對個(gè)別生不一概而論為差生，應(yīng)區(qū)別對待,，對癥下藥,，因材施教。

一周工作計(jì)劃表格篇十二

我的教育理念是,，知識(shí)與能力并重,，在中國這種國情下,，只會(huì)考試成績高是不夠的，只會(huì)做事沒有知識(shí)儲(chǔ)備也是不行的,，所以從小養(yǎng)成一個(gè)很好的學(xué)習(xí),、生活和辦事的習(xí)慣十分重要！

我計(jì)劃把準(zhǔn)備競選班委干部的.孩子分成幾組,，在九月份擔(dān)任相應(yīng)職務(wù),，分組管理班級(jí)，然后在國慶后的競選中結(jié)合九月份的表現(xiàn)確定大隊(duì)委和中,、小隊(duì)委的人選,。由于進(jìn)入中高年段，所以以后班級(jí)的很多事情,，我會(huì)先讓班委干部先拿出計(jì)劃,，經(jīng)過大家商討和我的確定后，再交給孩子們自己去實(shí)施,，盡量讓孩子們多參與到班級(jí)事務(wù)的管理,。做得好與不好對孩子來說都是一種經(jīng)歷，事后我們再來總結(jié)得失,，讓孩子在下一次活動(dòng)時(shí)成長更多,。

不過，讓陳老師很遺憾的是,，班上有兩位女生今天常規(guī)性訓(xùn)練沒來,，陳老師只能在下周一再給她們安排座位了。