人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái)，也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友,。

郵政勞模先進(jìn)事跡篇一

“一分耕耘一分收獲”,，勞模典范是工作崗位上的楷模。他們較高的道德標(biāo)準(zhǔn),、過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),、良好的職業(yè)操守和優(yōu)勝的工作表現(xiàn)都是值得我們學(xué)習(xí)的。我很幸運(yùn)地有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)并接觸到一位勞模典范，通過(guò)觀察和學(xué)習(xí)她的事跡,，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了勞模典范模范的重要性,，也意識(shí)到自己的不足之處，于是深受啟迪和感動(dòng),，做出了相應(yīng)的調(diào)整和改變,。

第二段：五個(gè)紀(jì)錄。

這位勞模典范是我的一位同事,，她在過(guò)去的十年中建立了五個(gè)紀(jì)錄,。她十分認(rèn)真地對(duì)待工作，對(duì)待同事,，無(wú)論在公司還是在生活中,，她總是保持著高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。她的五個(gè)紀(jì)錄包括：最高銷售額,、最高客戶滿意度,、最高業(yè)務(wù)質(zhì)量評(píng)分、最高月度工資,、最高辭職率,。這些紀(jì)錄代表了她對(duì)工作的一種誠(chéng)實(shí)、勤奮和效率的態(tài)度,，她的成就也得到了公司和同事的充分肯定和認(rèn)可,。

第三段：勞模典范的精神面貌。

作為一位勞模典范,，她不僅在工作上做到了盡善盡美,，在精神方面也始終保持著良好的狀態(tài)。她總是以謙虛謹(jǐn)慎,、包容開(kāi)放的態(tài)度面對(duì)工作中的困難,，永遠(yuǎn)保持著工作的熱情和斗志，不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步,，不斷地挑戰(zhàn)自己,。她創(chuàng)造的五個(gè)紀(jì)錄不僅代表了她的工作成就，更體現(xiàn)了她對(duì)未來(lái)的憧憬和對(duì)自己的追求,，這樣的精神面貌讓我感到十分敬佩和欽佩。

第四段：勞模典范的啟示,。

通過(guò)對(duì)這位勞模典范的觀察和學(xué)習(xí),，我深刻地認(rèn)識(shí)到職業(yè)道德對(duì)于工作的重要性，有了正確的職業(yè)道德和職業(yè)操守,，我們才能做好工作,。同時(shí)，也明白了勞動(dòng)的重要性，只有付出才有回報(bào),，只有努力才能成功,。強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神也是勞模典范的重要特征，只有保持熱情和斗志,，才能不斷地進(jìn)步和發(fā)展,，才能稱得上真正的勞模典范。

第五段：結(jié)論,。

勞模典范是一個(gè)偉大的群體,，他們不僅是工作中最閃耀的明星，更是為我們樹(shù)立了一個(gè)最好的榜樣,。通過(guò)對(duì)勞模典范的學(xué)習(xí)和觀察,，我們可以不斷地總結(jié)和進(jìn)步，不斷地實(shí)現(xiàn)自我超越和發(fā)展,。希望我們能夠向勞模典范學(xué)習(xí),，樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀，努力工作,，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,，成為像他們一樣的勞模典范。

郵政勞模先進(jìn)事跡篇二

一,、引言（200字）,。

勞模工匠是我國(guó)勞動(dòng)者中的先進(jìn)模范，他們以其出色的工作表現(xiàn)和崇高的職業(yè)道德贏得了社會(huì)的認(rèn)可和尊重,。他們的先進(jìn)事跡是我們學(xué)習(xí)和傳承的楷模,。通過(guò)了解和學(xué)習(xí)勞模工匠先進(jìn)事跡，我們可以深刻領(lǐng)悟到什么是真正的責(zé)任和奉獻(xiàn)精神,，從而在自己的工作中追求卓越,。

勞模工匠的先進(jìn)事跡多種多樣，比如新一線醫(yī)務(wù)工作者在疫情面前沖鋒在前,，無(wú)私奉獻(xiàn),；技術(shù)工人在工作崗位上刻苦學(xué)習(xí)，精益求精,；農(nóng)民工在艱苦的環(huán)境下勤勞耕作,，致富奔小康等等。這些事跡都展示了不同行業(yè)的勞模工匠們對(duì)工作的執(zhí)著追求和對(duì)社會(huì)的責(zé)任感,。

學(xué)習(xí)勞模工匠的先進(jìn)事跡,，我深刻體會(huì)到，勞模工匠之所以能夠成為先進(jìn)模范,，首要是因?yàn)樗麄儗?duì)工作的高度負(fù)責(zé)和奉獻(xiàn)精神,。他們?cè)诠ぷ髦胁挥?jì)個(gè)人得失,，始終以達(dá)到最好的結(jié)果為目標(biāo)，用行動(dòng)詮釋著“職業(yè)道德”,。同時(shí),，勞模工匠們也在不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新中成長(zhǎng)，他們深知只有不斷提升自己的知識(shí)和技能,，才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的工作環(huán)境中立于不敗之地,。此外，勞模工匠們還積極參與工作中的團(tuán)隊(duì)合作,，他們懂得相互協(xié)作的重要性,，并能夠充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)和特點(diǎn)，為團(tuán)隊(duì)的勝利不斷努力,。

四,、如何在工作中實(shí)踐勞模工匠的精神（300字）。

在工作中,，要想實(shí)踐勞模工匠的精神,，首先必須樹(shù)立正確的工作觀念和職業(yè)道德。面對(duì)工作的困難和壓力,，我們要保持積極樂(lè)觀的態(tài)度,，并且務(wù)必認(rèn)真履行自己的職責(zé)，盡最大努力把事情做好,。同時(shí),，我們要注重學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，不斷提升自己的專業(yè)技能和知識(shí)水平,；在工作中也要注重團(tuán)隊(duì)合作,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，與他人協(xié)同合作,，取得更好的成果,。在實(shí)踐中，我們還需要保持謙虛和進(jìn)取的心態(tài),，不斷反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。

五,、結(jié)語(yǔ)（100字）,。

通過(guò)學(xué)習(xí)勞模工匠的先進(jìn)事跡,，我深刻理解到追求卓越的工作精神和責(zé)任感對(duì)于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的,。只有我們?cè)诠ぷ髦凶允贾两K保持高度負(fù)責(zé)和奉獻(xiàn)的精神,，不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,，積極參與團(tuán)隊(duì)合作，才能夠成為一名合格的勞動(dòng)者,。讓我們向勞模工匠們學(xué)習(xí),，發(fā)揚(yáng)他們的先進(jìn)事跡和精神,，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)貢獻(xiàn)自己的力量,。

郵政勞模先進(jìn)事跡篇三

近日,，在公司領(lǐng)導(dǎo)組織下，全體干部職工在多功能會(huì)廳觀看了《永不過(guò)時(shí)的勞模精神》,，作為億萬(wàn)勞動(dòng)群眾的杰出代表,，勞模在我國(guó)建設(shè)揮灑淚水，為國(guó)家做出了不可磨滅的奉獻(xiàn),。王進(jìn)喜,、時(shí)傳祥、張秉貴,、孟泰,、史來(lái)賀，盡管他們的工作內(nèi)容不盡相同,，但他們都以愛(ài)崗敬業(yè),、爭(zhēng)創(chuàng)一流，艱難奮斗,，勇于創(chuàng)新,、甘于奉獻(xiàn)的勞模精神深深感染著我。

幸福不會(huì)從天而降,，夢(mèng)想不會(huì)自動(dòng)成真,，雖然社會(huì)生活發(fā)生了很大變化，但苦干精神永不過(guò)時(shí),，學(xué)習(xí)勞模精神,，就要發(fā)揚(yáng)不怕艱難，堅(jiān)持到底,，勇于奉獻(xiàn)的精神,。把奉獻(xiàn)作為自己的`人生信念，把艱難奮斗作為自己的座右銘,，把這種精神融入到我的工作中去,，學(xué)習(xí)勞模精神我將從以下幾點(diǎn)做起：

一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要利用一切可以利用的時(shí)間和機(jī)遇去學(xué)習(xí),，要在自己的內(nèi)心形成一種壓力,，讓這種壓力催促自己，成為一個(gè)有上進(jìn)心的人,。人不讀書(shū),，不能成才，人不學(xué)習(xí),，不能生存,。因此,，只有學(xué)習(xí)，才能啟迪心智,，凈化思想,，只要學(xué)習(xí)才能總結(jié)完善自己，才能提高自己業(yè)務(wù)水平和創(chuàng)新能力,。

二是要經(jīng)常自我反省,。一個(gè)人假如不能經(jīng)常自我反省，就很難有很大的進(jìn)步,。要經(jīng)常在工作中從人格上,，從道德上，從靈魂深處反省檢討自己,，發(fā)覺(jué)缺乏,，及時(shí)修正，努力做到時(shí)刻保持清醒頭腦,。

三是要認(rèn)真務(wù)實(shí),，扎實(shí)工作。要立足本職工作,，埋頭苦干,，發(fā)奮進(jìn)取，做業(yè)務(wù)上的尖子,、實(shí)踐中的實(shí)干家,，工作中要講究細(xì)、講究實(shí),、講究準(zhǔn),、講究嚴(yán)、講究精,、講究新,、講究快，只有這樣才能創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī),，才能確保瓦斯零超線,。

作為通風(fēng)科負(fù)責(zé)人，我會(huì)增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),，做到吃苦在前,，享受在后，克已奉公,，多做奉獻(xiàn),，以高度的責(zé)任感和使命感把個(gè)人的命運(yùn)和企業(yè)開(kāi)展緊密結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步堅(jiān)決信心,，振奮精神,，發(fā)揚(yáng)勞模無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,，不弛于空想，不鶩于虛聲,，一步一個(gè)足印踏實(shí)干,，為屯煤高效、安全的開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的力量,！

郵政勞模先進(jìn)事跡篇四

一直以來(lái)總會(huì)有一些在默默地關(guān)心別人，他們用實(shí)際行動(dòng)喚醒著人,，詮釋著中華民族的流古至今的傳統(tǒng)美德,。因此我們常說(shuō)，每個(gè)時(shí)代都有每個(gè)時(shí)代的英雄楷模,，用著平凡的本質(zhì)工作,，平凡的崗位，干出讓人敬佩的態(tài)度,，這種精神將會(huì)推動(dòng)社會(huì)的進(jìn)步,，引領(lǐng)很多人戰(zhàn)勝困難，為之不斷地創(chuàng)新開(kāi)拓,，他們統(tǒng)稱為“勞模精神”,。

因此，勞模就是一面鮮亮的旗幟,。在平凡的崗位上,，他們?nèi)蝿谌卧沟毓ぷ鳎ぬ?shí)實(shí)的奮斗,，把對(duì)工作的熱情融入到工作中,。這種甘于奉獻(xiàn)，樸實(shí)無(wú)華的精神,，是我們?nèi)魏我粋€(gè)時(shí)代都需要的,，也是我們要學(xué)習(xí)的。

隨著時(shí)代的開(kāi)展,，勞模被賦于著越來(lái)越多的時(shí)代內(nèi)涵,，但無(wú)論是生產(chǎn)者還是創(chuàng)業(yè)者，勞模的核心價(jià)值都是始終不變的：一種愛(ài)崗敬業(yè),、爭(zhēng)創(chuàng)一流,，艱難奮斗、勇于創(chuàng)新,，淡泊名利,、甘于奉獻(xiàn)的精神,；一種對(duì)職業(yè),、對(duì)社會(huì),、對(duì)國(guó)家的'道德感、責(zé)任感和使命感,。我們學(xué)習(xí)勞模,，不是光喊口號(hào)，不是做外表文章,、搞花架子,，而是學(xué)習(xí)勞模所表現(xiàn)出來(lái)的一種精神，這是一種無(wú)華的忠誠(chéng),、一種樸實(shí)的敬業(yè),、一種銳意的進(jìn)取，更是一股指導(dǎo)我們實(shí)踐的強(qiáng)大力量,。

假如一個(gè)人心里有陽(yáng)光,，又怎么會(huì)舍得不去照亮別人；假如一個(gè)人心里有著一股熱愛(ài),，有怎么會(huì)舍得讓它沉睡下去,。人生在世，活著就要有個(gè)奔頭,，有個(gè)方向,，不僅讓自己活得歡樂(lè)，而且也可以讓人生變得有意義,，不至于到生命終點(diǎn)之時(shí),，覺(jué)得人生還有許多的遺憾。

在時(shí)代的變遷,，社會(huì)的開(kāi)展快速之下,，這種精神卻始終證明著一個(gè)真理——?jiǎng)趧?dòng)是人類文明進(jìn)步的源泉。然而勞模精神是社會(huì)開(kāi)展中的一個(gè)重要組成局部,，包含著一切責(zé)任,、奉獻(xiàn)、為民,、敬業(yè)等優(yōu)秀品質(zhì),。但是這不但是勞模們的追求，也是我們所要追求的,。

我們選擇了一份職業(yè),，就要把自己的動(dòng)力與才智奉獻(xiàn)在這個(gè)選擇上，對(duì)于本職工作足踏實(shí)地,，兢兢業(yè)業(yè),，盡心盡力地做好每一天的工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造出輝煌！在這時(shí)代里做好每一件事情,，讓這種精神可以一直傳承下去,，做到知行合一，以身作則,，學(xué)習(xí)這種勞模精神,，讓它發(fā)揚(yáng)光大！

郵政勞模先進(jìn)事跡篇五

xx,，男,，滿族，19xx年x月出生,，19xx年7月參加工作,，19xx年x月入黨，大學(xué)本科學(xué)歷,，高級(jí)工程師，現(xiàn)任xx車間生產(chǎn)副主任,。曾被評(píng)為xx石化公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

面對(duì)裝置加工負(fù)荷低，原油性質(zhì)經(jīng)常變化帶來(lái)的困難,，他提出了一常裝置向優(yōu)化要效益,，二常裝置向安全要效益，電脫鹽裝置向指標(biāo)要效益的管理思路,。

首先,，積極組織技術(shù)人員對(duì)一常裝置進(jìn)行工藝參數(shù)優(yōu)化，平穩(wěn)常壓爐出口溫度,，適當(dāng)提高減壓爐出口溫度,，調(diào)整減壓塔底吹汽量，根據(jù)油品性質(zhì)變化合理分布塔內(nèi)回流量,，提高裝置總拔出率,，保證渣油500℃餾出在5ml以下。其次,，通過(guò)對(duì)電脫鹽,、塔頂腐蝕、加熱爐運(yùn)行,、高溫部位腐蝕等幾方面深入剖析了二常裝置所面臨的困難,，修改了裝置長(zhǎng)周期運(yùn)行方案，保證脫后含鹽在3ml/g以下,，調(diào)整塔頂三注量,，增加塔頂fe3+監(jiān)測(cè)頻次，降低裝置發(fā)生低溫腐蝕的`幾率,，同時(shí)將減壓爐出口溫度由385℃降到380℃,，保證減壓爐的正常運(yùn)行,，同時(shí)調(diào)整塔內(nèi)回流分布，保證換熱終溫,，在確保裝置安全,、平穩(wěn)運(yùn)行的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)優(yōu)化運(yùn)行。截止到3月18日裝置停工,，二常裝置已經(jīng)安全運(yùn)行1400天,，創(chuàng)造了加工遼河原油裝置最長(zhǎng)運(yùn)行時(shí)間記錄。

在完成指標(biāo),，保證安全的同時(shí),，他從大局出發(fā)，舍小家保大家,，為保證公司柴油指標(biāo)合格,，將一常裝置柴油95%點(diǎn)控制在335℃，為保證加裂裝置原料合格,，將二常裝置減三線熱返流量由15噸/小時(shí)提高到28噸/小時(shí),，雖然犧牲了裝置的總拔，在操作方面存在一些困難,，但是保證了公司的整體利益不受損失,。

在節(jié)能減排方面，他在現(xiàn)有條件的基礎(chǔ)上,，從換熱終溫,、氧含量、排煙溫度等幾個(gè)方面組織技術(shù)人員優(yōu)化加熱爐操作,，降低燃料消耗,，使xx車間四臺(tái)加熱爐熱效率都達(dá)到了91.5%以上，同時(shí)加熱爐燃料由油氣混燒全部改燒天然氣,，實(shí)現(xiàn)了xx裝置加熱爐燃料的歷史性替換,，雖然增加了控制風(fēng)險(xiǎn)，但是保證煙氣排放指標(biāo)合格,，為實(shí)現(xiàn)藍(lán)天工程做出貢獻(xiàn),。

20xx年公司首次全面停工檢修，xx車間的兩套裝置能否按計(jì)劃順利停工關(guān)系到公司整體停工進(jìn)度安排,，他積極組織技術(shù)人員編寫(xiě)詳細(xì)的停工方案,，在時(shí)間交叉、人員交叉,、裝置交叉的情況下發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的精神圓滿的完成了兩套常減壓裝置的停工工作,，為公司全面停工檢修奠定了基礎(chǔ)。

在日常生產(chǎn)管理中，他牢固樹(shù)立安全,、環(huán)保理念,，強(qiáng)化一崗雙責(zé)，尤其是在操作變動(dòng),、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管控等方面牢記管工作必須管安全,，積極倡導(dǎo)安全經(jīng)驗(yàn)和操作經(jīng)驗(yàn)分享工作，組織技術(shù)人員對(duì)發(fā)生在身邊的生產(chǎn)異常事件,、員工違章違紀(jì)事件等剖析原因,，并在車間范圍內(nèi)開(kāi)展討論，增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)水平,。在處理航煤變色,、減三線減薄泄漏、常壓塔底餾出線法蘭泄漏等生產(chǎn)異常情況時(shí),，班組員工都能夠沉著應(yīng)對(duì),，按照應(yīng)急處置步驟熟練進(jìn)行應(yīng)急處置，保證了裝置安全生產(chǎn),。

郵政勞模先進(jìn)事跡篇六

中國(guó)電信股份有限公司湖北傳輸局承擔(dān)著湖北省境內(nèi)國(guó)家干線暢通,、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、機(jī)動(dòng)通信,、應(yīng)急物資儲(chǔ)備及調(diào)運(yùn)的維護(hù),、搶修任務(wù),，同時(shí),，承擔(dān)著湖北電信應(yīng)急通信、無(wú)線,、傳輸,、電源、備品備件等五大專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)支撐工作,，在通信行業(yè)內(nèi)形成了獨(dú)具湖北特色的“專業(yè)化+綜合化”支撐與維護(hù)格局,。

“創(chuàng)新不一定卓越，不創(chuàng)新一定不卓越”,，湖北傳輸局楊凱局長(zhǎng)所提倡的創(chuàng)新文化已融入到員工的日常工作中,，鄭成林勞模創(chuàng)新工作室就是在這種企業(yè)文化氛圍中，應(yīng)聲而來(lái),，脫穎而出,。近年來(lái)，工作室發(fā)揮高技能人才團(tuán)隊(duì)作用,，大力開(kāi)展各種形式的人才培養(yǎng)活動(dòng);充分挖掘群眾智慧,，凝聚和引領(lǐng)廣大員工圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，共同探討創(chuàng)新措施與方法,，推動(dòng)員工崗位創(chuàng)新活動(dòng)蓬勃發(fā)展,。

一、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視,，鄭成林勞模創(chuàng)新工作室團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)迅速凸顯,。

一是建立健全切實(shí)可行的高效運(yùn)行機(jī)制。湖北傳輸局工會(huì)成立專班謀劃鄭成林勞模創(chuàng)新工作室成立工作,。楊凱局長(zhǎng),、工會(huì)葉紅英主席多次聽(tīng)取關(guān)于工作室成立方案，制定工作室運(yùn)行構(gòu)架的匯報(bào),。工會(huì)與鄭成林一道研究制定了詳實(shí)的工作室工作規(guī)范,、職責(zé)、工作制度及年度工作任務(wù)和工作室相應(yīng)管理制度,。明確了創(chuàng)新工作室以實(shí)施技術(shù)改進(jìn),、承擔(dān)技術(shù)改造任務(wù)、負(fù)責(zé)技術(shù)難題攻關(guān),、落實(shí)員工合理化建議,、審查技術(shù)方案、培養(yǎng)后備技術(shù)力量為團(tuán)隊(duì)職責(zé)目標(biāo),。近幾年來(lái),，省總工會(huì)、省電信工會(huì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次湖北傳輸局指導(dǎo)工作室的建設(shè)工作,，并對(duì)工作室的運(yùn)營(yíng)模式進(jìn)行指導(dǎo),。工作室建立了月度例會(huì)制度、集中學(xué)習(xí)制度,、以師帶徒制度等,，運(yùn)作不斷規(guī)范化，信息資源共享最大化,、學(xué)術(shù)研究討論經(jīng)?；?/p>

二是組建高素質(zhì),、高水平的專業(yè)團(tuán)隊(duì),。工作室團(tuán)隊(duì)有50來(lái)人，能手精英齊聚,，朝氣勃發(fā),，激情昂揚(yáng)。加入該工作室人員都是來(lái)自無(wú)線,、傳輸,、電源,、監(jiān)控專業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員，并且都是在湖北傳輸局乃至湖北電信有著較大影響,，專業(yè)上頗有建樹(shù)的專業(yè)技術(shù)骨干,。其中鄭成林是中國(guó)電信集團(tuán)技術(shù)能手、維護(hù)骨干,、b級(jí)人才,，肖艷美、陳青松是湖北省首席技師,、于浩,、付文杰、危楚清是中國(guó)電信集團(tuán)公司b級(jí)人才等等,。如今,，鄭成林勞模創(chuàng)新工作室已逐步成長(zhǎng)為廣大技能人才提升崗位素質(zhì)，解決生產(chǎn)難題,，提高工作效率,，促進(jìn)安全生產(chǎn)、科技成果轉(zhuǎn)換的搖籃,，成為踐行湖北電信,、湖北傳輸創(chuàng)新文化的示范平臺(tái)。

三是予以足夠的經(jīng)費(fèi)支持,。湖北傳輸局每年都會(huì)進(jìn)行創(chuàng)新成果評(píng)比,，拿出專項(xiàng)資金用于獎(jiǎng)勵(lì)員工崗位創(chuàng)新，鼓勵(lì)工作室多出成果;對(duì)于工作室的技術(shù)骨干,、各專業(yè)帶頭人每年會(huì)給予專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì);工會(huì)還組織骨干人員參加療休養(yǎng),。

二、立足企業(yè)難點(diǎn),、重點(diǎn),，扎實(shí)開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐,，勞模創(chuàng)新工作室成績(jī)斐然,。

作為無(wú)線網(wǎng)優(yōu)的專家，鄭成林帶領(lǐng)工作室的成員始終圍繞解決生產(chǎn)上的難點(diǎn)和重點(diǎn)發(fā)揮積極的作用,。

針對(duì)當(dāng)前evdo網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化中流量負(fù)荷預(yù)警時(shí)效性差和處理效率低的問(wèn)題,，通過(guò)5個(gè)月的不斷摸索，開(kāi)發(fā)出一套高效排查故障,、快速發(fā)現(xiàn)及解決問(wèn)題的軟件工具——evdo網(wǎng)絡(luò)流量預(yù)警監(jiān)控分析系統(tǒng),，節(jié)省了運(yùn)維優(yōu)化成本，并獲得國(guó)家軟件著作權(quán)登記證書(shū),。

由網(wǎng)優(yōu)工程師陳放研發(fā)的基站天線屏蔽罩在cdma及類似原理的移動(dòng)通信網(wǎng)中解決了高層導(dǎo)頻污染,、邊界越區(qū)覆蓋和基站鄰區(qū)瘦身問(wèn)題,，徹底解決了業(yè)界疑難問(wèn)題，成功獲得國(guó)家專利;由工作室成員付文杰開(kāi)發(fā)的fttx數(shù)據(jù)自動(dòng)分析系統(tǒng),，減少了人工數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作量和差錯(cuò),，降低人工成本，提高fttx設(shè)備和資源的精確化維護(hù)管理水平,，為光進(jìn)銅退的發(fā)展提供決策依據(jù),，有利于今后ftth的快速業(yè)務(wù)發(fā)展和提高客戶感知。

幾年來(lái),，在創(chuàng)新工作室的示范引領(lǐng)下,，湖北傳輸局員工積極參與崗位創(chuàng)新，共產(chǎn)生75項(xiàng)創(chuàng)新成果,，12個(gè)項(xiàng)目獲得國(guó)家專利和軟件著作權(quán),。

三、桃李成溪,，勞模創(chuàng)新工作室擔(dān)當(dāng)人才培養(yǎng),、員工素質(zhì)提升重任。

甘為園丁,，善培新人,。工作室不僅承擔(dān)著技術(shù)創(chuàng)新的任務(wù)，同時(shí)人才的培養(yǎng)已成為工作室的一項(xiàng)重要工作,。新大學(xué)生胡斌,，從進(jìn)入工作室的第一天起，工作室就制定了專門的培養(yǎng)計(jì)劃,，確定了研究課題,，并輔導(dǎo)他對(duì)課題的推進(jìn)和系統(tǒng)工具的掌握。在工作室的熏陶下,，他已成長(zhǎng)為一名無(wú)線專家,，針對(duì)網(wǎng)絡(luò)資源忙閑不均的情況，他通過(guò)“資源調(diào)整”,、“扇區(qū)分裂”等方式為企業(yè)節(jié)省采購(gòu)開(kāi)銷近570萬(wàn),，在湖北省第五屆全省職工技能大賽通信信息行業(yè)決賽上，他取得無(wú)線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化競(jìng)賽第一名的好成績(jī),，并獲得“湖北五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>

湖北傳輸局的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍以創(chuàng)新工作室成員為主體,，他們編寫(xiě)的《湖北電信移動(dòng)基站防雷接地整治技術(shù)要求》，受到集團(tuán)公司充分肯定和認(rèn)可,，并將該技術(shù)要求改編為《中國(guó)電信移動(dòng)基站防雷接地整治技術(shù)規(guī)范》(v1.2版),，作為全集團(tuán)的防雷接地整治技術(shù)規(guī)范下達(dá);他們編寫(xiě)的《電信傳輸維護(hù)寶典》為傳輸員工日常維護(hù)工作提供了專業(yè)指導(dǎo)。不驕不躁,、謙虛好學(xué)和傾囊相授,，已經(jīng)成為工作室每位成員的專業(yè)態(tài)度和行動(dòng)指南,。

“問(wèn)渠哪得清如許，為有源頭活水來(lái)”,，鄭成林勞模創(chuàng)新工作室正鍥而不舍地把一粒粒創(chuàng)新的種子撒向湖北傳輸?shù)奈滞?，持續(xù)不斷地傳遞著清新蓬勃的生命力。

4g時(shí)代即將到來(lái),，鄭成林勞模創(chuàng)新工作室的成員們正秣馬厲兵,，蓄積力量踏上新的征程，用高亢的聲音和瑰麗的光華去描繪天翼網(wǎng)絡(luò)最新,、最美的藍(lán)圖!

郵政勞模先進(jìn)事跡篇七

“80后”__出生于__省方正縣普通農(nóng)民家庭,，2008年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。憑著對(duì)農(nóng)村,、農(nóng)業(yè)的熱愛(ài)和艱苦付出,，她從一個(gè)普通農(nóng)民工成長(zhǎng)為農(nóng)業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人,、__省和糧農(nóng)業(yè)有限公司董事長(zhǎng),、__省糧食行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、__省青年企業(yè)家協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng),、__市人大代表,。

10余年來(lái)，她情系“三農(nóng)”,吃苦耐勞,、勤奮執(zhí)著,，奮戰(zhàn)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)銷售最前沿，帶領(lǐng)全體職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,，2018年企業(yè)產(chǎn)值超過(guò)8億元,。

立足黑土“大糧倉(cāng)”，回鄉(xiāng)闖出新天地,。

作為一名從鄉(xiāng)村飛出的“金鳳凰”,，__懷揣夢(mèng)想，和眾多學(xué)子一樣,，在大學(xué)期間,，努力用更多的知識(shí)豐富自己。然而,，父親突患重病,，需要她休學(xué)回鄉(xiāng)照顧,。禍不單行,，家中又突遇另一場(chǎng)變故。幾乎要把這個(gè)還不足20歲的女孩兒壓垮,，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思想斗爭(zhēng),，她毅然決定輟學(xué)回鄉(xiāng),，打工賺錢，貼補(bǔ)家用,，照顧家人,。

從接線員、販賣手機(jī)卡開(kāi)始,，她在很多行業(yè)打過(guò)工,。2008年，她決定選擇賣糧開(kāi)始自己創(chuàng)業(yè),。當(dāng)時(shí),，一直從事農(nóng)村糧食貿(mào)易的父母是堅(jiān)決反對(duì)的，他們認(rèn)為這是一條難走的路,。但對(duì)農(nóng)業(yè),、農(nóng)民、農(nóng)村有著深切情懷的__,，深諳民以食為天的道理,，執(zhí)意要做下去。

10余年來(lái),，__根植黑土地,，憑借著__“大農(nóng)業(yè)”、東北“大糧倉(cāng)”得天獨(dú)厚的資源優(yōu)勢(shì)和自己的聰明才智,，又趕上了黨的好政策,，一路披荊斬棘，帶領(lǐng)企業(yè)從糧食貿(mào)易發(fā)展到集種植,、生產(chǎn),、銷售于一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，她也從一個(gè)普通農(nóng)民工成長(zhǎng)為現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)企業(yè)的領(lǐng)軍人,。

目前,，和糧農(nóng)業(yè)300余種東北農(nóng)特產(chǎn)品暢銷國(guó)內(nèi)及出口美國(guó)、澳大利亞,、韓國(guó),、吉爾吉斯斯坦等13個(gè)國(guó)家。2018年11月和糧稻花香大米走進(jìn)“外交部—__全球推介活動(dòng)”現(xiàn)場(chǎng),作為伴手禮,，走向世界200多個(gè)國(guó)家,。

建設(shè)中國(guó)“大廚房”，產(chǎn)品獲國(guó)際有機(jī)認(rèn)證,。

和糧農(nóng)業(yè)稻米種植都是采用人工插秧,、人工施肥、人工除草以保護(hù)植物不受一點(diǎn)污染,。企業(yè)還建立了一物一碼農(nóng)產(chǎn)品綠色安全追溯系統(tǒng),。不僅管理人員可以通過(guò)電腦,、手機(jī)等實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程、實(shí)時(shí)監(jiān)控基地種植,、病蟲(chóng)害,、生產(chǎn)日期和保質(zhì)期、用料等,，而且每個(gè)基地,、每袋大米都有唯一可溯源的識(shí)別碼，每個(gè)商品都有獨(dú)一無(wú)二的“身份id”,，實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量可控,、問(wèn)題可究、責(zé)任可追,。

和糧生產(chǎn)的有機(jī)大米,，一年只收一季，產(chǎn)量?jī)H3000噸,，稻谷采取-15℃低溫冷藏,，從脫殼加工到餐桌只需15天，保持了大米最初的鮮度和最真的品質(zhì),。截至2018年末,，和糧農(nóng)業(yè)設(shè)立有機(jī)種植基地5000畝，有機(jī)認(rèn)證產(chǎn)品22個(gè);綠色種植基地6.7萬(wàn)畝,，綠色食品認(rèn)證24個(gè),。通過(guò)了iso9001食品安全管理體系認(rèn)證、iso14001環(huán)境管理體系認(rèn)證,、iso22000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,、haccp關(guān)鍵控制點(diǎn)體系認(rèn)證，同時(shí)引入歐盟,、usda,、俄羅斯等國(guó)際有機(jī)認(rèn)證，擴(kuò)大境外高端市場(chǎng)的銷售競(jìng)爭(zhēng)力,。

開(kāi)辟和糧“大市場(chǎng)”,，創(chuàng)建營(yíng)銷新模式。

為開(kāi)辟和糧國(guó)際國(guó)內(nèi)大市場(chǎng),，在保證產(chǎn)品品質(zhì)的同時(shí),，__主持成立了技術(shù)研發(fā)中心，建立起1500平方米的雜糧種植資源研發(fā)及深加工實(shí)驗(yàn)室,，與清華大學(xué),、__農(nóng)科院及東北農(nóng)業(yè)大學(xué)簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議，選聘20余名以碩士研究生為主的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，用創(chuàng)新,、健康的思維,，開(kāi)展資源優(yōu)勢(shì)研究,、加工應(yīng)用研究,、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)研究、膳食營(yíng)養(yǎng)研究及粗糧飲食文化研究等,。

經(jīng)過(guò)日夜研發(fā)與市場(chǎng)調(diào)研,，和糧農(nóng)業(yè)雜糧膳食代餐粉全面推出。在農(nóng)業(yè)發(fā)展新思路指引下,，__堅(jiān)持以農(nóng)業(yè)種植一二三產(chǎn)融合發(fā)展為目標(biāo),，以“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)民+合作社+倉(cāng)儲(chǔ)+生產(chǎn)+消費(fèi)者”為新產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)模式，將學(xué)到的新知識(shí),、新技術(shù)帶回田間地頭,，同時(shí)將國(guó)外先進(jìn)的農(nóng)業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)技術(shù)引進(jìn)國(guó)內(nèi),。

2015年,，__帶領(lǐng)企業(yè)進(jìn)軍牧業(yè)產(chǎn)業(yè)，從澳大利亞進(jìn)口荷斯坦奶牛,，聘請(qǐng)專業(yè)團(tuán)隊(duì),，打造萬(wàn)頭牧場(chǎng)，與雀巢乳業(yè),、完達(dá)山乳業(yè)達(dá)成合作關(guān)系,，將優(yōu)質(zhì)奶源輸送到更多的中國(guó)家庭餐桌。

__倡導(dǎo)開(kāi)辟農(nóng)業(yè)營(yíng)銷新電商渠道,，發(fā)力多渠道營(yíng)銷,，通過(guò)運(yùn)用新媒體、傳統(tǒng)電商+新社交電商+新媒體業(yè)態(tài)推廣,，網(wǎng)上銷售火爆,，在天貓糧油類目排名前五，京東旗艦店排名第二,，多家第三方平臺(tái)排名第一,。讓公司“溢田”品牌借助“網(wǎng)紅”經(jīng)濟(jì)在全國(guó)打造知名度，又通過(guò)大型連鎖商超ka渠道,、和糧好客全國(guó)連鎖加盟系統(tǒng),、大客戶團(tuán)購(gòu)oem代工渠道等六大傳統(tǒng)線下銷售渠道，2017年實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上銷售額1.42億元,，2018年實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上銷售額1.9億元,，線下體驗(yàn)店“和糧好客”全國(guó)321家，計(jì)劃三年內(nèi)完成半加盟3000家，實(shí)現(xiàn)線上線下共同發(fā)展,。

__致富不忘回饋社會(huì),，先后拿出200余萬(wàn)元的資金用于教育事業(yè)、衛(wèi)生以及修路,、建橋,，支持農(nóng)村水利事業(yè)及農(nóng)村扶貧。

__時(shí)刻牢記習(xí)總書(shū)記“中國(guó)人的飯碗要端在自己手里,，而且要裝自己的糧食”的殷殷囑托,帶著建設(shè)中國(guó)“大廚房”,，讓全國(guó)百姓吃上放心、安全,、綠色糧食的夢(mèng)想,，在龍__黑土地上奮力前行。

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郵政勞模先進(jìn)事跡篇八

五一勞動(dòng)節(jié)到了，語(yǔ)文迷精心為大家整理提供勞模事跡材料范文,，希望對(duì)你有幫助,。

彈指一揮間，在中材環(huán)保工作已有年的時(shí)間,，其間有心酸,，也有汗水，但同志更多的是對(duì)公司的感激,，因?yàn)樵谶@年工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識(shí),、技能與方法，還學(xué)習(xí)到了如何做人,、如何做一個(gè)對(duì)社會(huì)對(duì)公司有用的人,。這是比任何東西都寶貴的人生財(cái)富，并將受益終身,。

一,、踏實(shí)工作任勞任怨。

在實(shí)際工作中,，一方面由于包裝車間是公司的主力生產(chǎn)車間,，軋機(jī)班生產(chǎn)比較忙，天車操作人員更是責(zé)任重大,。為能保證高效,，安全，圓滿的完成車間的生產(chǎn)任務(wù),。同志加班加點(diǎn),，隨叫隨到，獲得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)一致好評(píng)。另一方面,，講究工作方法,，學(xué)以致用。充分發(fā)揮積極性,、主動(dòng)性,，事業(yè)心和責(zé)任感。多年來(lái)她以寬以待人,，謙和忍讓,，豁達(dá)大度,，責(zé)任不推,，困難不讓的精神為大家樹(shù)立了楷模，在大家的共同努力下,，包裝車間軋機(jī)班多次獲得公司勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝班組稱號(hào),。

二、善于學(xué)習(xí)提高素質(zhì),。

由于包裝車間的天車使用頻率高,。經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些毛病。為保證安全生產(chǎn),，不出現(xiàn)安全事故,，并且不影響生產(chǎn)。她從自己的工作經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)出很多經(jīng)驗(yàn),，然后結(jié)合《天車安全操作規(guī)程》制定詳細(xì)點(diǎn)檢計(jì)劃并嚴(yán)格遵照實(shí)行,，由于點(diǎn)檢到位，避免很多安全事故的發(fā)生,。她對(duì)工作和事業(yè)總有一份拼命的執(zhí)著,。自從事天車操作工作以來(lái)，同志在工作上始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,。無(wú)論在什么地方,，在哪個(gè)崗位，都非常注重學(xué)習(xí),，注重從書(shū)本上和實(shí)踐中汲取知識(shí)營(yíng)養(yǎng),，并把掌握到的業(yè)務(wù)知識(shí)靈活地運(yùn)用到工作實(shí)踐中去。并且通過(guò)學(xué)習(xí),，使本人的天車操作技能和應(yīng)急處理能力都有很大的提高,。

三、立足本職安全第一,。

為保證天車的安全運(yùn)行,，每天上班都認(rèn)真檢查，天車主梁下?lián)希皶r(shí)發(fā)現(xiàn),，把事故隱患撲滅在苗頭中,。從剛參加工作時(shí)的一個(gè)新人到現(xiàn)在的擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的老師傅轉(zhuǎn)變，經(jīng)歷很多,，學(xué)到很多,，其中有些教訓(xùn)是用自己的慘痛經(jīng)驗(yàn)獲取的，為能給新來(lái)的員工起到帶頭作用,，避免再犯以前的錯(cuò)誤,，她帶頭遵守并嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。讓大家都有很強(qiáng)的責(zé)任心和集體榮譽(yù)感,。為包裝車間的安全生產(chǎn)工作打下良好的基礎(chǔ),。從事天車操作以來(lái)從未發(fā)生過(guò)安全生產(chǎn)事故。

四,、模范帶頭嚴(yán)以律己,。

“與她相處時(shí)，你總會(huì)有一種‘如沐春風(fēng)’的感覺(jué)”這是許多與同志接觸過(guò)的人最直接的感受,。平時(shí)無(wú)論誰(shuí)家里有事,，只要一個(gè)電話，無(wú)論多忙,，她都會(huì)盡可能地給予照顧,。她經(jīng)常掛在嘴邊的一句話是“誰(shuí)家里沒(méi)有個(gè)大小急事，大家要相互理解,。你們家里有事就放心去辦吧”,。同樣是上班，自己患病沒(méi)有耽誤過(guò)工作,，孩子發(fā)燒沒(méi)有分心影響到工作,，她從未因家里的事請(qǐng)過(guò)一天假。作為一位老師傅,，時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求來(lái)約束自己提高自己，并時(shí)刻關(guān)心愛(ài)護(hù)每一個(gè)小兄弟,。除了把本職做到位,，還積極參車間的各項(xiàng)培訓(xùn)。工作更是積極請(qǐng)戰(zhàn),、黨團(tuán)活動(dòng)積極參加,。

五、殫精竭慮,，孜孜追求,。

在中材環(huán)保工作的多年間,，有多少個(gè)節(jié)假日、公休日,，她是在工作中度過(guò)的,，她記不清;多年里，不分白天黑夜,，隨叫隨到地干了多少事,，她說(shuō)不清;多年里，她帶過(guò)多少新手,，將多少門外漢培養(yǎng)成業(yè)務(wù)能手,，她數(shù)不清。而她記得清的是每天上班準(zhǔn)點(diǎn)準(zhǔn)時(shí);她說(shuō)得清的是起重吊裝多少噸是起重限額;她數(shù)得清的是幾千個(gè)日日夜夜無(wú)事故!

一個(gè)平凡崗位上的普通工人就這樣在艱苦的蛻變中完成了質(zhì)的飛躍,。工作沒(méi)有終點(diǎn),，只有始點(diǎn);沒(méi)有最好，只有更好,。在以后的工作中她將會(huì)一如既往的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，不求轟轟烈烈,，但求扎扎實(shí)實(shí),，努力做好一名優(yōu)秀的天車工。為公司安全穩(wěn)定和諧發(fā)展貢獻(xiàn)自己的滿腔熱情,。

許興龍同志1975年開(kāi)始從事教育工作,，1982年畢業(yè)于浙江師范大學(xué)，分配到經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)的常山,，在常山一中默默工作了20多年,。根據(jù)工作需要，服從組織安排,，從不討價(jià)還價(jià),。相繼擔(dān)任過(guò)班主任、教研組長(zhǎng),、年級(jí)組長(zhǎng),、教務(wù)主任、副校長(zhǎng),、副書(shū)記等職務(wù),。兼任衢州市中學(xué)數(shù)學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事,、常山縣數(shù)理化協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng),、常山縣教育學(xué)會(huì)數(shù)學(xué)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、常山縣科技協(xié)會(huì)委員,，常山縣第五屆,、第六屆政協(xié)委員,。2003年6月調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)擔(dān)任黨支部書(shū)記。在涉及普通教育的.各層次崗位上任勞任怨,，努力工作,，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。

許興龍同志在近三十年的教學(xué)生涯中,，總結(jié)出一整套數(shù)學(xué)教學(xué),、數(shù)學(xué)競(jìng)賽和指導(dǎo)高考復(fù)習(xí)的成功經(jīng)驗(yàn)。課堂教學(xué)深受學(xué)生歡迎,，他所任教的班級(jí)參加省會(huì)考,、全國(guó)高考，其學(xué)科成績(jī)的優(yōu)秀率,、及格率明顯高于其他班級(jí),。輔導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)數(shù)學(xué)競(jìng)賽二人獲省三等獎(jiǎng)，多人次獲衢州市賽區(qū)一,、二,、三等獎(jiǎng)。在優(yōu)質(zhì)搞好數(shù)學(xué)課教學(xué)的同時(shí),，他廣泛從事教材教法,、解題技巧、復(fù)習(xí)指導(dǎo)等方面的研究,，多篇論文在市,、縣學(xué)會(huì)上交流，其中有1篇論文獲衢州市一等獎(jiǎng),、2篇獲二等獎(jiǎng),，多篇獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。他致力于教學(xué)創(chuàng)新,，探索數(shù)學(xué)課教學(xué)的最佳途徑,，勇于打破傳統(tǒng)的封閉式教學(xué)，大膽推行開(kāi)放型教學(xué),，使教育效果,、教學(xué)質(zhì)量顯著提高。主編的《初中代數(shù)解題方法與同步測(cè)試》,、參與編寫(xiě)的《中學(xué)數(shù)學(xué)單元知識(shí)和能力自測(cè)》等書(shū)均由貴州出版社出版發(fā)行,，參與編寫(xiě)的《高中會(huì)考題型分析與研究》一書(shū)由華東工學(xué)院出版社出版發(fā)行，《數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的導(dǎo)課藝術(shù)》一文在浙江師范大學(xué)《中學(xué)教研》雜志上發(fā)表,。

許興龍同志如醉如癡地愛(ài)他的事業(yè),、愛(ài)他的學(xué)生，把全部心血都拋灑在教書(shū)育人上,，在擔(dān)任班主任期間,，以火熱的激情感召學(xué)生,，以真摯的愛(ài)心滋潤(rùn)學(xué)生，深入細(xì)致地做學(xué)生的思想工作,，培養(yǎng)出各類合格人才,。在形成良好班集體，培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生班干部,、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生等方面都總結(jié)積累出豐富的經(jīng)驗(yàn),，并多次在市、縣介紹,，得以普遍推廣,。當(dāng)學(xué)生生活上遇到困難時(shí)，他不但盡自己一份微薄的力量給學(xué)生以幫助,，還組織學(xué)生互助給以解決,，許多接受過(guò)他捐助和關(guān)懷的學(xué)生在來(lái)信中說(shuō)：“許老師您比父母還親，我將永遠(yuǎn)懷念您”,。

許興龍同志是一個(gè)樂(lè)于工作,、不知疲倦的人。他經(jīng)常為全市,、全縣數(shù)學(xué)教師講學(xué),、輔導(dǎo)，積極開(kāi)展教學(xué)科研活動(dòng),，多次參與衢州市數(shù)學(xué)學(xué)會(huì)組織的《高三數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測(cè)試》教材編寫(xiě)工作,，負(fù)責(zé)研究的課題《中學(xué)生數(shù)學(xué)科研意識(shí)的培養(yǎng)研究》獲衢州市三等獎(jiǎng)。目前,，他正在負(fù)責(zé)市級(jí)立項(xiàng)課題《研究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐與研究》和參與省級(jí)重點(diǎn)立項(xiàng)課題《高中數(shù)學(xué)青年教師培養(yǎng)模式研究》的研究工作，并獲得階段性成果,，對(duì)提高常山縣和衢州市數(shù)學(xué)課教學(xué)質(zhì)量做出了卓越的貢獻(xiàn),。

許興龍同志在擔(dān)任常山一中教務(wù)主任、副校長(zhǎng),、副書(shū)記期間,，能擺正自己的位置，積極配合校長(zhǎng)做好教育教學(xué)管理工作,，制定并完善了學(xué)校的教育教學(xué)常規(guī),，相繼出臺(tái)了10多個(gè)管理制度和評(píng)比條例，使學(xué)校的教學(xué)工作走上了正規(guī)化,、科學(xué)化,，為學(xué)校的教育教學(xué)大幅度提高和順利通過(guò)浙江省二級(jí)重點(diǎn)中學(xué)驗(yàn)收立下汗馬功勞，學(xué)校被評(píng)為浙江省文明學(xué)校,、浙江省綠色學(xué)校,、浙江省現(xiàn)代技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校,，多次被評(píng)為省、市級(jí)先進(jìn)集體,。他重視青年教師的培養(yǎng),，創(chuàng)造性地開(kāi)展教學(xué)指導(dǎo)工作，使青年教師很快適應(yīng)教學(xué),，成為學(xué)校的教學(xué)骨干,。重視學(xué)生綜合素質(zhì)的提高，積極組織開(kāi)展實(shí)驗(yàn)教學(xué),，學(xué)生小發(fā)明,、小創(chuàng)作等科技活動(dòng)和其他豐富多彩的興趣小組活動(dòng)，輔導(dǎo)學(xué)生參加省小發(fā)明比賽有三項(xiàng)獲省三等獎(jiǎng),，學(xué)校已連續(xù)15年榮獲縣科技活動(dòng)先進(jìn)集體,。

許興龍同志因工作需要，調(diào)任縣教師進(jìn)修學(xué)校(教研室)工作后,，他深知全面提高常山縣基礎(chǔ)教育教學(xué)質(zhì)量的重要意義和難度,。積極主張確立教學(xué)中心意識(shí)、教學(xué)質(zhì)量意識(shí),、教學(xué)效益意識(shí)和教學(xué)改革意識(shí),。把教研工作定位在實(shí)施以創(chuàng)新為核心的素質(zhì)教育，按教學(xué)管理,、教學(xué)研究,、為師生服務(wù)三個(gè)層面，緊緊圍繞教法,、學(xué)法,、考法進(jìn)行改革探索。在工作中堅(jiān)持調(diào)查研究,，做求真務(wù)實(shí)的楷模,。每學(xué)期直接調(diào)研和進(jìn)行教學(xué)視導(dǎo)的學(xué)校都在20所以上，聽(tīng)課不少于60節(jié),。此外,，還經(jīng)常與外地教研部門和學(xué)校加強(qiáng)聯(lián)系，學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，如到義烏新課改實(shí)驗(yàn)區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí),，曾花了整整一天時(shí)間到義烏稠州中學(xué)考察調(diào)研，從早上五點(diǎn)半學(xué)生起床,，到晚上九點(diǎn)三十分熄燈,，每個(gè)環(huán)節(jié)都細(xì)心觀察，不肯放過(guò),，回來(lái)后在多次會(huì)議上進(jìn)行匯報(bào),，引起領(lǐng)導(dǎo)的重視,，為加強(qiáng)常山教育教學(xué)管理提供借鑒經(jīng)驗(yàn)。目前又承擔(dān)著常山縣高中教師基本情況調(diào)查分析,、常山縣職業(yè)技術(shù)教育情況調(diào)研和常山縣初中畢業(yè)生外流情況調(diào)研分析等工作,，為教育行政部門決策提供依據(jù)。

許興龍同志情系常山,，扎根常山,。常山縣屬浙江省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，與義烏老家相比,，差距很大,，當(dāng)初與他一同來(lái)常山的近30多位老鄉(xiāng)都陸續(xù)離開(kāi)常山，到杭州,、義烏等發(fā)達(dá)地區(qū)工作,，他的親朋好友、同學(xué),、同事多次為他在發(fā)達(dá)地區(qū)找到工作條件優(yōu)越,、經(jīng)濟(jì)收入豐厚的單位，但他并不為此所動(dòng)搖,，帶著他對(duì)常山教育事業(yè)的熱愛(ài),，帶著對(duì)常山人民的深厚感情，毅然把根緊緊扎在常山的土地上,。從教近30年,，沒(méi)有搞過(guò)有償家教，沒(méi)有從事過(guò)第二職業(yè),，20多年來(lái)基本上沒(méi)有因私事請(qǐng)假,，既使結(jié)婚也放在周末舉行，不請(qǐng)婚假,。腳受傷,，打著石膏達(dá)半個(gè)月，拄著拐杖照常堅(jiān)持上班,。

許興龍同志的工作受到省、市,、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,，獲得社會(huì)各界的好評(píng)，深得家長(zhǎng),、學(xué)生的信任,。被評(píng)為常山縣首批高中數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人，多次被評(píng)為常山縣先進(jìn)教育工作者,，榮獲常山縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(hào),，評(píng)為衢州市新時(shí)期好形象教師,，兩次評(píng)為浙江省教育系統(tǒng)單項(xiàng)先進(jìn)工作者，被衢州市人民政府授予衢州市勞動(dòng)模范,，被浙江省人民教育基金會(huì)授予浙江省第十五屆“春蠶獎(jiǎng)”,。目前，被省總工會(huì)推薦參加全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略u(píng)選,。

不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄,。他常以“至人無(wú)己、神人無(wú)功”自勉,，自強(qiáng)不息,，勇于開(kāi)拓，為實(shí)現(xiàn)常山教育的美好明天而不斷追求,。