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財務(wù)人員自我評價比較好篇一
xx年,，我們財務(wù)科在局(公司)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,，在機關(guān)各部門的密切配合下，緊緊圍繞局(公司)的發(fā)展總體目標(biāo),，在為全局(公司)供給服務(wù)的同時,，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,。站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶,，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。全年預(yù)計實現(xiàn)銷售收入(含稅)xxxx萬元，上繳各類稅費xx萬元,。
全局(公司)預(yù)計收入xxxx萬元,，其中：
(一),、全年事業(yè)費收入xx_萬元。
(二),、xx價格補貼_萬元,。
(三)、預(yù)計全年不含稅銷售收入xxxx萬元,。
(四),、xxxx_過度性價差xx萬元。
(五),、xx收入xx萬元,。
全局(公司)共計支出xxxx萬元。
(一),、預(yù)計全年銷售xxxx噸,，銷售成本xx_萬元。
(二),、預(yù)計全年各類費用支出共計xxxx萬元,。
1、財務(wù)科的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算,，進行會計監(jiān)督,。財務(wù)科全體人員一向嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認真履行財務(wù)科的工作職責(zé)。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥,、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨,、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性,。
2近年來,，隨著企業(yè)精細化管理水平的不斷強化，對財務(wù)管理也提出了更高的要求。我們以此為契機,，根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,，及時出臺了公司財務(wù)組織機構(gòu)和崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度,、內(nèi)部控制制度,、車輛管理制度、預(yù)算管理制度等一系列相關(guān)制度,，從而使每項工作有計劃,、有落實、有監(jiān)督、有考核,。在下屬單位費用控制方面,，一是采取預(yù)算包干的方式，將下屬單位經(jīng)費等進行預(yù)算控制,，節(jié)儉歸已、超支自負，培養(yǎng)了職工的節(jié)儉意識,。二是采取預(yù)算審批的方式，對超預(yù)算的費用,，必須先層層審批,，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷,。在現(xiàn)金預(yù)算方面,，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性，在實際支付時做到,，沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付,，超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付。在職工借款還款方面,，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款,，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用,，避免呆帳發(fā)生的積極作用,。經(jīng)過預(yù)算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識進一步增強,。
3,、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)行為,，堅持收支兩條線,，加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督，杜絕不合理開支，加強應(yīng)收款項的回收,，盡量減少不必要的損失,。利用利息杠桿，合理調(diào)整內(nèi)部職工借款;提高事業(yè)預(yù)算退庫資金的利用率,，合理組織貸款,，最大限度地減少利息支出，為企業(yè)增收節(jié)支,、提高經(jīng)濟效益把關(guān),。
4、以培訓(xùn)為動力,，不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平,。
隨著我國經(jīng)濟建設(shè)的不斷發(fā)展，財務(wù)會計工作的側(cè)重點和基本點也在改變,，所以財務(wù)會計工作不能停留在簡單的算賬,、報賬等會計核算上，應(yīng)不斷更新知識,，不斷提高理論水平,。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點，認真進行工作評價,，吸取經(jīng)驗,、查找不足，保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確,、及時,、完整，為領(lǐng)導(dǎo)及時,、準(zhǔn)確,、完整的供給財務(wù)信息。同時隨著財政管理制度改革的不斷深化,，企業(yè)改革層層推進,，軟硬件不斷更新，對基層會計人員綜合素質(zhì)的要求也愈來愈高,。本單位會計人員除認真參加縣財政局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外,，還抽出業(yè)余時間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識。日常工作中,，對一些有關(guān)財政改革新制度新規(guī)定新業(yè)務(wù)相關(guān)人員都能及時學(xué)習(xí),，及時適應(yīng)，同時還與兄弟單位會計人員經(jīng)常交流,，取人之長,，補己之短,。經(jīng)過學(xué)習(xí)強化了各崗位會計人員的職責(zé)感，促進了各單位的交流,、合作與團結(jié),。
財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當(dāng)好家,、理好財,，更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負有很大的義務(wù)與職責(zé)。僅有不斷的反省與評價,，管理工作才能得到提高!一年來財務(wù)工作雖然取得了較好的成績,，但還存在著一些問題，有很多應(yīng)做而未做,、應(yīng)做好而未做好的工作,，主要表此刻以下幾個方面：
1,、進一步加強財務(wù)管理：
新的一年里,，我們將進一步加強財務(wù)管理,，實現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)化,，核算規(guī)范化,，費用控制全面化,，強化監(jiān)督度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,，更能貼合局(公司)發(fā)展的步伐,。
切實做好多品種鹽賬務(wù)處理,。加強原始票據(jù)管理，對報銷票據(jù)不符實際,，不不貼合真實性要求的,，堅決予以拒絕。要進一步落實費用管理職責(zé),，嚴格獎懲,，加大對各單位費用的管理、控制力度,，嚴格按有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行,。
企業(yè)管理的核心是財務(wù)管理，新的一年里我們加強以資金管理為中心,。資金管理一向是我們的工作重點,，經(jīng)過細化管理，理順流程,，實現(xiàn)資金平衡,，減少資金沉淀，從而到達公司的成本有效控制,、實現(xiàn)增收節(jié)支,。
2、進一步加強預(yù)算管理：
預(yù)算收入是我局完成各項工作任務(wù),，實現(xiàn)事業(yè)發(fā)展和工作正常運轉(zhuǎn)的.重要保證,，進一步強化對下屬單位的預(yù)算約束，嚴格控制一般性支出的增長,。
同時要加強對局的事業(yè)費管理，控制好專項資金的使用,，做到?？顚Ｓ谩Ｕ砗媚陜?nèi)應(yīng)追加預(yù)算項目,，及時上報縣財政,，爭取經(jīng)費追加。
3,、進一步加強財務(wù)分析：
財務(wù)分析工作雖然已展開,，但仍處在賬面、報表層面上的說明分析,，分析深度不夠,。為提高財務(wù)分析能力，把財務(wù)分析納入日常工作中去,，我們將量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),，并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,，為企業(yè)決策和管理供給有力的財務(wù)信息支持;及時做好財務(wù)分析資料的收集，加強學(xué)習(xí),，提高財務(wù)分析能力,，做到較全面地反映必須時期的財務(wù)情景。
4,、加強會計隊伍建設(shè),，提高會計信息質(zhì)量。
會計工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營活動的全過程,，要按照《會計法》,、《企業(yè)會計制度》的規(guī)定，要以“誠信為本,，操守為重,，遵守準(zhǔn)則，不做假帳”的要求為職業(yè)準(zhǔn)則,，加強會計人員的政治思想教育,、職業(yè)道德教育，真實反映會計信息,，保證會計信息質(zhì)量,。要加強會計人員從業(yè)資格管理，重視和支持會計人員的繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，全面提升會計人員綜合素質(zhì),，努力建設(shè)一支忠于職守，堅持原則,，業(yè)務(wù)過硬,、結(jié)構(gòu)比較合理的會計隊伍。
新的一年里,，我們將向財務(wù)精細化管理進軍,，精細化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等,，這樣，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細,。要以“細”為起點,，做到細致入微，經(jīng)過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，努力挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化,。
財務(wù)人員自我評價比較好篇二
本人具有扎實的會計專業(yè)知識,，能獨立完成企業(yè)的日常賬務(wù)處理、結(jié)轉(zhuǎn)損益,、核算成本,、計繳稅款、算賬,、報賬等工作,，所學(xué)的專業(yè)課程均取得優(yōu)異的成績，并連續(xù)兩年獲得優(yōu)秀學(xué)生獎學(xué)金;懂得手工做賬和電算化記賬,，電腦操作熟練,，熟悉金碟、用友,、office,、vfp、網(wǎng)業(yè)設(shè)計等軟件操作;外語水平較好,，具有一定的英語對話,、閱讀能力,，取得大學(xué)英語四級證書;本人社交能力強，人際關(guān)系好,，適應(yīng),、學(xué)習(xí)能力強,，對工作認真負責(zé),、為人誠實守信、熱情大方,，具有良好的道德品質(zhì);多年的任職干部讓我具備了很強的工作,、組織、管理和溝通能力。我愿意竭盡自己的才能為本公司的發(fā)展而努力工作!
熟悉國家財經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī),，能熟練使用財務(wù)軟件,。
頭腦靈活，善于分析,，具有現(xiàn)代財務(wù)管理理念,。
本人工作認真負責(zé)，實事求是,，注重團隊合作精神,，性格開朗，個人適應(yīng)能力強,，能承受挫折并從中吸取教訓(xùn),，不斷提高自身能力。與此同時,，有較好的自學(xué)能力及掌握新知識新技術(shù)的能力,。
樂觀、自信,、責(zé)任心強;樂于與人相處,，與身邊的人相處融洽，具有團隊協(xié)作精神;為人正直,，工作認真負責(zé),，能吃苦耐勞，做事嚴謹;缺點有時做事太急;理想成為一個合格的會計人員,。
對待所做每件事的態(tài)度是：想做,、敢做、能做,、做好……,。
我的座右銘是：志存高遠，腳踏實地,、埋頭苦干,。
剛從學(xué)校邁出的我具有很強的可塑性和再學(xué)習(xí)的能力，我愿意從最基本的工作做起,，以謙虛的態(tài)度不斷學(xué)習(xí),，先適應(yīng)環(huán)境、熟悉業(yè)務(wù),，再在工作中逐漸探索自己的職業(yè)定位,，抓住工作變化中的每一次機會，向自己最想要得到的職位邁進,。
訂立一個長遠的計劃，主要是通過考證實現(xiàn)。但是我認為就業(yè)以后盡量少跳槽,，多嘗試會計的不同崗位,，這樣有利于自己的發(fā)展。
幾年的大學(xué)生涯,，有渴望,、有追求，有成功也有失敗,，我孜孜不倦,，執(zhí)著追求、百般錘煉,，使自己成為一名獨立,、堅韌、熱情,、自信的青年,。
在思想道德修養(yǎng)方面，我熱愛祖國,，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),，擁護黨的.方針政策，思想積極上進,，光榮成為中共黨員,。在生活上我嚴于律己，寬以待人,，并以優(yōu)良的作風(fēng)贏得師友的信任和贊譽,。
在學(xué)習(xí)上，刻苦努力,，態(tài)度端正,，目標(biāo)明確，憑著對知識的強烈追求,，勤于思考,，不僅掌握了一個大學(xué)生所應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識，做到理論聯(lián)系實際,，而且還通過閱讀大量的書籍和實踐操作,，獲得多方面的知識，使自己的知識更加全面,，更加豐富,。
在工作上，連續(xù)幾年擔(dān)任班干部,，工作踏實,，任勞任怨，能及時完成各項工作，發(fā)揮自己特長,，成為學(xué)校和老師的得力助手,，工作表現(xiàn)出色，被評為“優(yōu)秀學(xué)生班干部”,。
此外,，我還積極地參加各種社會活動，抓住每一個機會,，鍛煉自己,。曾在快餐廳當(dāng)服務(wù)生;在南方都市報當(dāng)促銷員;在中國電信公司當(dāng)促銷小靈員;在易初蓮花超市當(dāng)市場調(diào)查員，這些都使我更早踏入社會,，鍛煉了我的人際交往能力,，社會應(yīng)變能力，注重團隊合作精神和集體觀念,。
以上是自我評價,，希望貴公司能給您多一個選擇，也給我一個機會,，若得到您的面試,，我不勝感激;若能成為貴公司中的一員，我將竭盡我所能,，聽從上級的領(lǐng)導(dǎo),，為貴公司創(chuàng)造最高效益!!!
強烈的事業(yè)心以及求知欲，是我生存的信念和武器,。大學(xué)不僅讓我懂得了如何去學(xué)習(xí),，同時還讓我學(xué)會了怎樣去做人，這是我最大的收獲,。沒有創(chuàng)新就沒有長久的生存,，大膽的嘗試是我的風(fēng)格。本人在校學(xué)習(xí)期間,，思想積極上進,，觀念不斷求新，生活樸素,，學(xué)習(xí)刻苦認真,，不僅積極向黨組織靠攏，還多次獲得獎學(xué)金,。
有著扎實的專業(yè)知識,，從大三起我就開始準(zhǔn)備注冊會計師的復(fù)習(xí)和考試，這更進一步加深了我對專業(yè)知識的了解和掌握,。作為應(yīng)屆畢業(yè)生,，在工作經(jīng)驗方面會有所欠缺,，因此在讀書期間我一直利用各種機會在會計行業(yè)里實習(xí)和兼職。我也發(fā)現(xiàn),，實際工作遠比書本知識豐富,、復(fù)雜，但我有較強的責(zé)任心,、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮,，所以在實習(xí)中均能圓滿完成各項工作,，從中獲取的經(jīng)驗也讓我受益非淺，請貴公司放心,，學(xué)校所學(xué)及實習(xí),、兼職的工作經(jīng)驗使我定能勝任此職位。
社會活動積極,，有良好的交際能力,，具有一定的組織能力和思維。在團體中,，始終能以集體的利益為重,，有著強烈的集體榮譽感，先集體后個人,，是我對公司忠誠的理念,。
喜歡結(jié)識有志之人，熱愛各種文體活動,，并經(jīng)常參加文娛活動,，多次在全國全省大賽中獲得優(yōu)異的成績。是忠誠的電腦愛好者,，喜歡在網(wǎng)上游逛,、交流和學(xué)習(xí)，看新聞,、博客,，以及發(fā)表貼子等。
財務(wù)人員自我評價比較好篇三
過三年來良師的精心指導(dǎo)和自己的刻苦努力,，順利完成了學(xué)業(yè),。
財務(wù)會計是一門實務(wù)操作性很強的學(xué)科，作即將成為一名財務(wù)人員,，我十分渴望難得的學(xué)習(xí)機會,，一直以“一專多能，全面發(fā)展”嚴格要求自己,，通過三年的努力學(xué)習(xí),，使自己無論是在思想,，還是在學(xué)習(xí)等方面都取得了質(zhì)的飛躍。
在政治思想方面：本人積極要求進步,，擁護黨的路線,、方針、政策,，遵紀(jì)守法,，廉潔自律，具有良好的社會公共道德和職業(yè)道德;有較強的集體榮譽感及團隊協(xié)作精神,，能尊敬師長,、團結(jié)同學(xué)、助人為樂,。平時注重加強政治思想學(xué)習(xí),，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大報告,，以及有關(guān)財經(jīng)方針,、政策和財務(wù)會計法規(guī)、制度,，提高了自己的政策水平及明確是非的能力,。
在業(yè)務(wù)知識和能力方面：熱愛本專業(yè)并投入了極大的熱情，通過扎實學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)會計學(xué)》,、《成本會計》,、《財務(wù)會計》、《管理會計》等各門課程,，我系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)所必需的基本理論,、基本知識、技能和方法,，在此基礎(chǔ)上,，結(jié)合專業(yè)特點及工作實際，加強了會計,、計算機應(yīng)用能力的鍛煉,，能熟練將win98操作系統(tǒng)靈活運用到財務(wù)辦公中編輯文檔，制表等,，為更好地從事財務(wù)工作,，提高工作效率及質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ)。
通過三年財務(wù)會計專業(yè)的學(xué)習(xí),，我不僅在思想境界,、知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平方面得到了極大的提高，而且培養(yǎng)了我一定的自學(xué)能力,、創(chuàng)新能力和團體合作精神,。在這將揮手告別學(xué)校的時候,，我將以飽滿的熱情、堅定的信心,、更好地將所學(xué)知識運用到工作中,。
熟悉國家財經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī)，能熟練使用財務(wù)軟件,。
頭腦靈活,，善于分析，具有現(xiàn)代財務(wù)管理理念,。
本人工作認真負責(zé),，實事求是，注重團隊合作精神,，性格開朗，個人適應(yīng)能力強,，能承受挫折并從中吸取教訓(xùn),，不斷提高自身能力。與此同時,，有較好的自學(xué)能力及掌握新知識新技術(shù)的能力,。
樂觀、自信,、責(zé)任心強;樂于與人相處,，與身邊的人相處融洽，具有團隊協(xié)作精神;為人正直,，工作認真負責(zé),，能吃苦耐勞，做事嚴謹;缺點有時做事太急;理想成為一個合格的會計人員,。
對待所做每件事的態(tài)度是:想做,、敢做、能做,、做好……,。
我的座右銘是:志存高遠，腳踏實地,、埋頭苦干,。
剛從學(xué)校邁出的我具有很強的可塑性和再學(xué)習(xí)的能力，我愿意從最基本的工作做起,，以謙虛的態(tài)度不斷學(xué)習(xí),，先適應(yīng)環(huán)境、熟悉業(yè)務(wù),，再在工作中逐漸探索自己的職業(yè)定位,，抓住工作變化中的每一次機會,，向自己最想要得到的職位邁進。
在參加社會實踐活動以及一系列的會計方面的實習(xí)過程中,，我深深地體會到從事會計業(yè)務(wù),，必要的不僅僅是扎實的專業(yè)知識，更多的是對業(yè)務(wù)的熟練把握程度,，我所欠缺的更多是經(jīng)驗與快速反應(yīng)的能力,，所以，我的職業(yè)規(guī)劃也是從一般的會計人員做起,，只有練好扎實的基本功,，熟悉各項業(yè)務(wù)，才能更好地處理其他的業(yè)務(wù),。畢業(yè)后的幾年內(nèi),，我的定位是:從一般的初級會計分析員——主管會計——財務(wù)經(jīng)理——財務(wù)總監(jiān)。
訂立一個長遠的計劃,，主要是通過考證實現(xiàn),。但是我認為就業(yè)以后盡量少跳槽，多嘗試會計的不同崗位,，這樣有利于自己的發(fā)展,。
幾年的大學(xué)生涯，有渴望,、有追求,，有成功也有失敗，我孜孜不倦,，執(zhí)著追求,、百般錘煉，使自己成為一名獨立,、堅韌,、熱情、自信的青年,。
在思想道德修養(yǎng)方面,，我熱愛祖國，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),，擁護黨的方針政策,，思想積極上進，光榮成為中共黨員,。在生活上我嚴于律己,，寬以待人，并以優(yōu)良的作風(fēng)贏得師友的信任和贊譽,。
在學(xué)習(xí)上,，刻苦努力,，態(tài)度端正，目標(biāo)明確,，憑著對知識的強烈追求,，勤于思考，不僅掌握了一個大學(xué)生所應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識,，做到理論聯(lián)系實際,，而且還通過閱讀大量的書籍和實踐操作，獲得多方面的知識,，使自己的知識更加全面,，更加豐富。
在工作上,，連續(xù)幾年擔(dān)任班干部,，工作踏實，任勞任怨,，能及時完成各項工作,，發(fā)揮自己特長，成為學(xué)校和老師的得力助手,，工作表現(xiàn)出色，被評為“優(yōu)秀學(xué)生班干部”,。
此外,，我還積極地參加各種社會活動，抓住每一個機會,，鍛煉自己,。曾在快餐廳當(dāng)服務(wù)生;在南方都市報當(dāng)促銷員;在中國電信公司當(dāng)促銷小靈員;在易初蓮花超市當(dāng)市場調(diào)查員，這些都使我更早踏入社會,，鍛煉了我的人際交往能力,，社會應(yīng)變能力，注重團隊合作精神和集體觀念,。
經(jīng)過一天天的財務(wù)工作,，讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處，作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),，我負有不可推卸的責(zé)任,。
我作為財務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，既是一名財務(wù)工作人員,，也是財務(wù)管理制度的組織者,，我有嚴謹、廉潔的工作作風(fēng)和認真細致的工作態(tài)度,，對條線人員要積極引導(dǎo),，做到上行下效,，幫助條線人員解決問題，充分發(fā)揮團隊的合作精神,，學(xué)先進,、趕先進、超先進,，在條線中展開競賽活動,，發(fā)揮團隊的力量，擰成一股繩,，勁往一處使;在堅持原則的同時,，我堅持“三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客戶滿意,、讓員工滿意,、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”，二個放心是“讓集團公司領(lǐng)導(dǎo)放心,，讓公司的老總與各級領(lǐng)導(dǎo)放心”,。
我任勞任怨、樂于吃苦,、甘于奉獻,。今年以來，由于場所整體搬遷和會計基礎(chǔ)規(guī)范化整改工作,，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù),。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),，本人不計較個人得失，不講報酬,，犧牲個人利益,，經(jīng)常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé),。在完成報賬任務(wù)的同時,，兼顧內(nèi)勤，做好預(yù)算,，管理勞教存款,，出色地完成各項工作任務(wù)，起到了先進和榜樣的作用。
我廉潔自律,，樹立起勞教工作人民-警-察和財務(wù)工作者的良好形象,。我作為xx系統(tǒng)的一名財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，具有雙重身份,。因此,，在平時的工作中，既以一名xx工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,，學(xué)習(xí)和掌握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識,，做到知法依法、知章偱章,。又以一名財會人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財經(jīng)法律,、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法,、清正廉潔,。
今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省,，不斷地鞭策自己并充實能量,，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長。
幾年的大學(xué)生涯,，有渴望、有追求,，有成功也有失敗,，我孜孜不倦，執(zhí)著追求,、百般錘煉,，使自己成為一名獨立、堅韌,、熱情,、自信的青年。
在思想道德修養(yǎng)方面,，我熱愛祖國,，擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護黨的方針政策，思想積極上進,，光榮成為中共黨員,。在生活上我嚴于律己，寬以待人,，并以優(yōu)良的作風(fēng)贏得師友的信任和贊譽,。
在學(xué)習(xí)上，刻苦努力,，態(tài)度端正,，目標(biāo)明確，憑著對知識的強烈追求,，勤于思考,，不僅掌握了一個大學(xué)生所應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識，做到理論聯(lián)系實際,，而且還通過閱讀大量的書籍和實踐操作,，獲得多方面的知識，使自己的知識更加全面,，更加豐富,。
在工作上，連續(xù)幾年擔(dān)任班干部,，工作踏實,，任勞任怨，能及時完成各項工作,，發(fā)揮自己特長,，成為學(xué)校和老師的得力助手，工作表現(xiàn)出色,，被評為“優(yōu)秀學(xué)生班干部”,。
此外，我還積極地參加各種社會活動,，抓住每一個機會,，鍛煉自己。曾在快餐廳當(dāng)服務(wù)生;在南方都市報當(dāng)促銷員;在中國電信公司當(dāng)促銷小靈員;在易初蓮花超市當(dāng)市場調(diào)查員,，這些都使我更早踏入社會,，鍛煉了我的人際交往能力，社會應(yīng)變能力,，注重團隊合作精神和集體觀念,。
以上是自我評價，希望貴公司能給您多一個選擇,，也給我一個機會,，若得到您的面試,，我不勝感激;若能成為貴公司中的一員，我將竭盡我所能,，聽從上級的領(lǐng)導(dǎo),，為貴公司創(chuàng)造最高效益!!!
財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,?；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績，克服不足,，現(xiàn)將工作做如下簡要回顧和總結(jié),。
一、費用成本方面的管理,。
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
二,、會計基礎(chǔ)工作,。
(1)認真執(zhí)行《會計法》，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,，突然接受檢查，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給最高分的一家公司。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作,。
三、財務(wù)核算與管理工作,。
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督、審核,，制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中,，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時,、足額地繳納稅款,，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo)。
(3)在緊張的工作之余,，加強團隊建設(shè),，打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔(dān)工作。
新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲,，更上一層樓,。要以“細”為起點，做到細致入微,，對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,，挖掘財務(wù)活動的潛在價值。
財務(wù)人員自我評價比較好篇四
本人工作認真負責(zé),，實事求是,，注重團隊合作精神，性格開朗,，個人適應(yīng)能力強,，能承受挫折并從中吸取教訓(xùn)，不斷提高自身能力,。與此同時,，有較好的自學(xué)能力及掌握新知識新技術(shù)的能力。
對待所做每件事的態(tài)度是：想做,、敢做,、能做、做好……,。
熟悉國家財經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī),，能熟練使用財務(wù)軟件。
我的座右銘是：志存高遠,，腳踏實地,、埋頭苦干。
剛從學(xué)校邁出的我具有很強的可塑性和再學(xué)習(xí)的能力,，我愿意從最基本的工作做起,，以謙虛的態(tài)度不斷學(xué)習(xí)，先適應(yīng)環(huán)境,、熟悉業(yè)務(wù),，再在工作中逐漸探索自己的職業(yè)定位，抓住工作變化中的每一次機會,，向自己最想要得到的職位邁進,。
在參加社會實踐活動以及一系列的會計方面的實習(xí)過程中，我深深地體會到會計業(yè)務(wù)要的不僅僅是扎實的專業(yè)知識,，更多的是對業(yè)務(wù)的熟練把握程度,，我所欠缺的更多是經(jīng)驗與快速反應(yīng)的能力，所以,，我的職業(yè)規(guī)劃也是從一般的會計人員做起,，只有練好扎實的基本功，熟悉各項業(yè)務(wù),，才能更好地處理其他的.業(yè)務(wù),。畢業(yè)后的幾年內(nèi)，我的定位是：從一般的初級會計分析員——主管會計——財務(wù)經(jīng)理——財務(wù)總監(jiān),。
制定一個長遠的計劃,，主要是通過考證實現(xiàn)。但是我認為就業(yè)以后盡量少跳槽,，多嘗試會計的不同崗位,，這樣有利于自己的發(fā)展。
樂觀,、自信,、責(zé)任心強,、樂于與人相處，與身邊的人相處融洽,，具有團隊協(xié)作精神為人正直,，工作認真負責(zé)，能吃苦耐勞,，做事嚴謹,。缺點有時做事太急。理想成為一個合格的會計人員,。
強烈的事業(yè)心以及求知欲,，是我生存的信念和武器。大學(xué)不僅讓我懂得了如何去學(xué)習(xí),，同時還讓我學(xué)會了怎樣去做人,，這是我最大的收獲。沒有創(chuàng)新就沒有長久的生存,，大膽的嘗試是我的風(fēng)格,。本人在校學(xué)習(xí)期間，思想積極上進,，觀念不斷求新,，生活樸素，學(xué)習(xí)刻苦認真,，不僅積極向黨組織靠攏,，還多次獲得獎學(xué)金。
社會活動積極,，有良好的交際能力,，具有一定的組織能力和思維。在團體中,，始終能以集體的利益為重,，有著強烈的集體榮譽感，先集體后個人,，是我對公司忠誠的理念,。
有著扎實的專業(yè)知識，從大三起我就開始準(zhǔn)備注冊會計師的復(fù)習(xí)和考試,，這更進一步加深了我對專業(yè)知識的了解和掌握,。作為應(yīng)屆畢業(yè)生，在工作經(jīng)驗方面會有所欠缺,，因此在讀書期間我一直利用各種機會在會計行業(yè)里實習(xí)和兼職,。我也發(fā)現(xiàn)，實際工作遠比書本知識豐富、復(fù)雜,，但我有較強的責(zé)任心,、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，而且比較勤奮,，所以在實習(xí)中均能圓滿完成各項工作,，從中獲取的經(jīng)驗也讓我受益匪淺，請貴公司放心,，學(xué)校所學(xué)及實習(xí)、兼職的工作經(jīng)驗使我定能勝任此職位,。
喜歡結(jié)識有志之人,，熱愛各種文體活動，并經(jīng)常參加文娛活動,，多次在全國全省大賽中獲得優(yōu)異的成績,。是忠誠的電腦愛好者，喜歡在網(wǎng)上游逛,、交流和學(xué)習(xí),，看新聞、博客,，以及發(fā)表帖子等,。
財務(wù)人員自我評價比較好篇五
財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查，掌握稅收政策及合理應(yīng)用,?；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。
費用成本方面的管理：規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要、不論哪個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際上消耗的費用,，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。
會計基礎(chǔ)工作：認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸檔分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作,。
作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔(dān)工作,。
財務(wù)人員自我評價比較好篇六
財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,?；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。
一,、費用成本方面的管理,。
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的.模糊成本,。
2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。
二,、會計基礎(chǔ)工作。
認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。
國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下，突然接受檢查,，但xx區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來，評給最高分的一家公司,。
按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作。
作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔(dān)工作,。
新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲，更上一層樓,。要以“細”為起點,，做到細致入微，對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,，挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。
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財務(wù)人員自我評價比較好篇七
財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。下面小編是為大家整理的財務(wù)人員求職,。
希望大家認真閱讀,！
本人從事會計工作年，曾在多個大型單位工作過,，有著豐富的工作經(jīng)驗,，在會計實務(wù)的操作過程中企業(yè)的財會人員均認真執(zhí)行《會計法》進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，同時為了提高自身業(yè)務(wù)水平,，本人現(xiàn)時還參加全國注冊會計師考試,，力求將所學(xué)更好地將所學(xué)知識運用到工作中,。
現(xiàn)聞貴公司招聘主管會計一職，自我評價符合崗位要求,，特投遞,。
簡歷。
一份希望能與貴公司共進步,，有幸成為公司一員在會計的崗位上,，做出優(yōu)越的成績。
自我評價是獲得人事經(jīng)理青睞的重要利器,，如果你不知道怎么寫好會計人員,。
自我介紹。
不妨參考上文結(jié)合自身工作經(jīng)驗展現(xiàn)求職優(yōu)勢。
會計作為一門應(yīng)用性的科學(xué)，我作為一名會計人員自我評價,，我有著扎實的專業(yè)知識，通過實習(xí)工作經(jīng)驗我了解到基本的財務(wù)規(guī)程以及財務(wù)制度,，同時能夠給輔助公司的會計人員進行工資核算并進行會計電算化的操作，其中包括憑證的錄入,、審核,、出納。
日記,。
帳的登記,、各種明細帳的登記,，自我評價實際工作遠比書本知識豐富,、復(fù)雜，但我有較強的責(zé)任心,、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,，而且比較勤奮，所以在實習(xí)中圓滿的完成了各項工作,。
另外,，強烈的事業(yè)心以及求知欲，是我生存的信念和武器,，我覺得沒有創(chuàng)新就沒有長久的生存,，大膽的嘗試是我的風(fēng)格，在團體工作中,，始終能以集體的利益為重,，有著強烈的集體榮譽感，先集體后個人,，是我對公司忠誠的理念,，希望成為公司財務(wù)部的一員,，優(yōu)秀的完成各項會計工作崗位要求。
財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。回顧即將過去的這一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)將工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
一,、費用成本方面的管理,。
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。
2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
二,、會計基礎(chǔ)工作,。
(1)認真執(zhí)行《會計法》，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。
(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,，突然接受檢查，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給最高分的一家公司。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,，積極配合相關(guān)人員工作,。
三、財務(wù)核算與管理工作,。
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督、審核,，制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中,，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo),。
(3)在緊張的工作之余,，加強團隊建設(shè)，打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象,。
(4)作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔(dān)工作,。
新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲,，更上一層樓。要以“細”為起點,，做到細致入微,，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角，挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。
財務(wù)人員自我評價比較好篇八
熟悉使用國稅,、地稅、財政,、銀行,、工商、統(tǒng)計的報表及防偽稅控軟件,，熟練使用計算機解決財務(wù)的實際問題,。
本人自人認為是一個有責(zé)任感,，積極向上，認真勤奮的人,，因為喜歡英語,，所以從事工作，希望能運用自己的所學(xué)運用到工作中去,，在提高自己的同時,，給公司帶來利益!并在工作總結(jié)中善于發(fā)現(xiàn)自己的不足并努力改正。
在今后的工作中我會不斷的鍛煉完善自己,，爭取作一名優(yōu)秀的工作者.我希望用我亮麗的青春,，去點燃周圍每一位客人，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻,、進取,、創(chuàng)下美好明天。
財務(wù)人員自我評價比較好篇九
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財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。
回顧即將過去的這一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。
2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
(1)認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。
(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,，突然接受檢查,，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給最高分的一家公司,。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作,。
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督、審核,，制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中,，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時,、足額地繳納稅款,，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo)。
(3)在緊張的工作之余，加強團隊建設(shè),，打造一個業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔(dān)工作。
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財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門,，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升，對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用?；仡櫦磳⑦^去的這一年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針,、宗旨和效益目標(biāo)上,，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署,。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現(xiàn)將工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
一,、費用成本方面的管理,。
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。
2.在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項目管理,，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。
二,、會計基礎(chǔ)工作。
(1)認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。
(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,，突然接受檢查,，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分數(shù)也是評定組有史以來,，評給最高分的一家公司,。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金,。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作,。
三,、財務(wù)核算與管理工作。
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督,、審核,，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中,，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,，與各分公司,、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo),。
(4)作為基層管理者,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還需要負責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔(dān)工作,。
新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲,，更上一層樓。要以“細”為起點,，做到細致入微,，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,，挖掘財務(wù)活動的潛在價值。
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本人從事財務(wù)方面工作多年,，在職期間經(jīng)過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并在實際工作中累計了一定的工作經(jīng)驗,。本人工作能力出色,，性格開朗，對待事情有較強的責(zé)任性和積極性,，在工作中多次受到上級領(lǐng)導(dǎo)和同時的認可,。下面便是本人的自我評價：
本人活潑開朗,，有愛心并善于施教并行,、樂觀上進，善于溝通,、工作認真負責(zé),，有較強的團隊精神；上進心強,、勤于學(xué)習(xí)能不斷進步自身的能力與綜合素質(zhì),，希望能夠成為貴公司的醫(yī)院，我將以充沛的精力,，努力工作,，與公司共同的發(fā)展。
