總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇一

20xx年我院依據(jù)《浚縣進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案》的要求,，結(jié)合上級部署,，組織我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行集體培訓(xùn)和輔導(dǎo)，取得豐碩成果,。詳細(xì)培訓(xùn)狀況,，現(xiàn)總結(jié)如下。

鑒于鄉(xiāng)村醫(yī)生是農(nóng)村一線的醫(yī)療衛(wèi)生工作者,，群體特別,、責(zé)任重大，在培訓(xùn)內(nèi)容上,，我院細(xì)心支配,，結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容組織具有中級以上專業(yè)職稱的醫(yī)師對有針對的對鄉(xiāng)醫(yī)進(jìn)行培訓(xùn)。主要內(nèi)容為：正常冷鏈運轉(zhuǎn)程序及要求培訓(xùn),；健康檔案、九項公共衛(wèi)生服務(wù),、兩個系統(tǒng),、重癥精神病，慢性病工作實施,、危機(jī)管理培訓(xùn),；農(nóng)村衛(wèi)生政策和衛(wèi)生體系建設(shè)、急診急救學(xué)問,、血液生理學(xué)問和無償獻(xiàn)血,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦和兒童保健要點、傳染病的防止和報告,、農(nóng)村常見病的診斷治療和合理用藥以及新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)政策和學(xué)問,，應(yīng)廣闊學(xué)員的要求，還增設(shè)了微機(jī)管理講解,，很受廣闊鄉(xiāng)醫(yī)的歡迎,。在培訓(xùn)形式上，不拘泥于室內(nèi)講授,，還分別到各個村標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室進(jìn)行了實考察和現(xiàn)場示范,，增加學(xué)員的感性相識。在培訓(xùn)期間,，184位鄉(xiāng)村醫(yī)生非常珍惜這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)班紀(jì)律,，仔細(xì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班的課程內(nèi)容，考勤率每次都在95%以上,。培訓(xùn)班的課間,，授課老師身邊經(jīng)常被圍得水泄不通，詢問請教的學(xué)員川流不息,。培訓(xùn)班期間,，大家就如何搞好新農(nóng)村建設(shè)和進(jìn)一步提高農(nóng)村醫(yī)療水平暢所欲言，提出了很多切合實際的珍貴看法,。

1,、是進(jìn)一步增加了鄉(xiāng)村醫(yī)生的責(zé)任感和使命感。通過培訓(xùn),，廣闊學(xué)員紛紛表示相識到了做好自身工作的重要性和現(xiàn)實意義,，感謝上級政府對鄉(xiāng)村醫(yī)生的重視。

2,、是提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)水平,。培訓(xùn)內(nèi)容都是鄉(xiāng)村醫(yī)生最急需的、最好用的,，參與培訓(xùn)的廣闊學(xué)員普遍感到收獲很大,。

3、是開闊了鄉(xiāng)村醫(yī)生的眼界,。在培訓(xùn)期間考察標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)示范村,，增加了學(xué)員的感性相識。

4,、是促進(jìn)了市,、鄉(xiāng)醫(yī)生間以及鄉(xiāng)村醫(yī)生間的相互溝通。通過培訓(xùn),，不僅搭建了授課老師和培訓(xùn)對象的溝通平臺,，也為各村的鄉(xiāng)村醫(yī)生創(chuàng)建了一次溝通的脊灰。

5,、是為進(jìn)一步做好鄉(xiāng)村醫(yī)生的`培訓(xùn)工作積累了閱歷,。

1、是建立新農(nóng)村建設(shè)鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)長效機(jī)制,，切實搞好鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn),。

2、是要科學(xué)合理支配培訓(xùn)內(nèi)容,。要從農(nóng)村醫(yī)療工作最急需,、最好用的內(nèi)容入手，創(chuàng)新培訓(xùn)形式,，敬重鄉(xiāng)村醫(yī)生意愿,，科學(xué)合理地設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,。

3、是充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生在新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用,。鄉(xiāng)村醫(yī)生不僅擔(dān)負(fù)著農(nóng)村基層醫(yī)療工作的重要責(zé)任,，也是新農(nóng)村建設(shè)中的一支重要力氣，要充分發(fā)揮其作用,，加強(qiáng)培訓(xùn)和宣揚(yáng),，讓其立足做好醫(yī)療工作的同時，在推動新農(nóng)村建設(shè)的過程中發(fā)揮更大的作用,。

20xx年,，我院將仔細(xì)實行上級要求，切實重視鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)工作,，合理支配培訓(xùn)班次,，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，不斷提高我市鄉(xiāng)村醫(yī)生業(yè)務(wù)技術(shù)水平,，培育具有綜合職業(yè)實力,，適應(yīng)農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的鄉(xiāng)村醫(yī)生，為廣闊農(nóng)夫群眾供應(yīng)剛好便利,、質(zhì)優(yōu)價廉,、平安快捷的衛(wèi)生服務(wù)，滿意農(nóng)村日益增長的基本醫(yī)療,、預(yù)防,、保健須要。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇二

加強(qiáng)基層衛(wèi)生院的鋪設(shè)工作,，提高醫(yī)務(wù)人員的水平，才能切實解決部分群眾看病難的問題,，難么,，今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的基層衛(wèi)生院。

希望對大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助歡迎閱讀!

xx年在衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞xx年下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，積極應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,，借新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施，努力解決群眾看病難,、看病貴問題，在全院干部職工共同努力下取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

一,、狠抓行動、樹新風(fēng),、全面提升我院整體形象,、

1,、以病人為中心，提高服務(wù)質(zhì)量,，創(chuàng)人民滿意衛(wèi)生院是我院發(fā)展目標(biāo),，為改善服務(wù)態(tài)度，落實承諾服務(wù),，切實糾正行業(yè)不正之風(fēng),。我院廣泛征求患者及社會各界的意見和建議，設(shè)立舉報箱,，公開舉報電話,，制作宣傳標(biāo)語，落實“五個一”工程,，發(fā)放醫(yī)師名片,，打回訪電話，發(fā)征求意見卡和社會問卷調(diào)查,，為使意見和建議落到實處,，嚴(yán)格按查處制度處理，使我院行風(fēng)有了很大改善,，整體形象明顯提升,。

2、開展衛(wèi)生大掃除,，積極參入六城聯(lián)創(chuàng)和創(chuàng)省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,。結(jié)合我院實際迅速宣起講文明、講衛(wèi)生,、美化,、亮化、綠化衛(wèi)生院高潮,，落實“門前五包”責(zé)任制,，要求科室人員上班前先打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，劃分責(zé)任區(qū),，每周二,、五進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，并進(jìn)行檢查評比,，做到室內(nèi)外衛(wèi)生干凈整潔,，物品器材擺放整齊，每日產(chǎn)生的醫(yī)療垃圾及時焚燒進(jìn)行無害化處理,。為配合創(chuàng)建省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,，我們對病房樓墻面進(jìn)行刮白更換破舊房門，制作防蠅門簾及窗網(wǎng)，對衛(wèi)生院花壇內(nèi)的花,、草,、樹進(jìn)行修剪，澆水施肥,，為患者提供一個溫馨,、舒適就醫(yī)環(huán)境。

二,、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,，不斷提高技術(shù)水平。

通過前幾年大批專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),，和醫(yī)療設(shè)備添置更新,、使我院技術(shù)力量得到加強(qiáng)，在此基礎(chǔ)上我們狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理,，嚴(yán)格醫(yī)療文件書寫,，門診日志要求項目齊全，處方書寫規(guī)范,，用藥合理安全,，病歷書寫及時規(guī)范，護(hù)理記錄詳實,，實行科審批制,，院長深入臨床查房，積極參加危急癥病人搶救,，醫(yī)療質(zhì)量考核小組嚴(yán)格按考核方案每半月進(jìn)行一次督導(dǎo)檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，全年沒有發(fā)生醫(yī)務(wù)差錯與糾紛,。

2,、鼓勵員工進(jìn)修學(xué)習(xí)，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),。今年派出兩人到上級進(jìn)行培訓(xùn),，一名員工脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，十余人參加晉級及資格考試,，五人考取晉升職稱，使我院專業(yè)技術(shù)人員水平又上新臺階,。

3,、經(jīng)過全院干部職工地共同努力，我院業(yè)務(wù)有了明顯提高,，門診量較去年有所提高,，恢復(fù)到xx年門診水平，達(dá)到21873人次，住院819人,，內(nèi)科手術(shù)287例,，住院分娩326例，較去年增加20例,，治愈率80,，好轉(zhuǎn)率達(dá)15，死亡率為0.11以下,，急危重病人搶救成功率達(dá)90,，手術(shù)前后符合率達(dá)92，無菌手術(shù)感染率為零,，總收入達(dá)到228萬元,。內(nèi)科入院率較去年增加21，手術(shù)臺數(shù)較去年增加10,，住院分娩較去年增加8,，業(yè)務(wù)總收入169多萬元較去年增加35。

三,、切實做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,。

1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療這一惠民政策實施兩年來,，深受廣大農(nóng)民歡迎,，但在xx年農(nóng)合籌資工作中由于自籌部分份額增加一倍，也面臨許多難點,，為打消農(nóng)民參合顧慮,，做好解釋籌資工作，我們印制3千多份《xx年告廣大參合農(nóng)民政策說明書》發(fā)放到鄉(xiāng),、村干部和農(nóng)民手中,，出動宣傳車5臺到各村廣泛宣傳新農(nóng)合政策，組織定點鄉(xiāng)村醫(yī)生積極配合村干部做好籌資工作,，聯(lián)系外出務(wù)工人員參合,，我院抽調(diào)人員下村督導(dǎo)，主動當(dāng)好政府參謀,，使今年參合率達(dá)94.8,。籌資結(jié)束后立即進(jìn)行參合信息的錄入與整合,，及時建立了xx年參合信息檔案,。

2、積極做好參合農(nóng)民就醫(yī)補(bǔ)償工作,。對來我院就醫(yī)出院參合農(nóng)民,，當(dāng)日兌現(xiàn)補(bǔ)償,，對定點鄉(xiāng)醫(yī)上報的門診小額補(bǔ)助我院及時先行墊付。今年共補(bǔ)償各類6704人次,，補(bǔ)償金額達(dá)76.7多元,，確實減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)，今年補(bǔ)償住院489人次補(bǔ)償金額39萬元,，定額補(bǔ)償114人,，金額5萬多元，門診小額補(bǔ)償6101人次,，金額326萬余元,。

3、為廣大參合農(nóng)民提供一個監(jiān)督平臺,，在門診大廳走廊醒目位置懸掛農(nóng)合就診程序,、補(bǔ)償范圍、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)償所需提供材料,，每日對當(dāng)日發(fā)生農(nóng)合補(bǔ)償信息進(jìn)行人村公式,，并公布舉報電話，接受社會各界監(jiān)督,。

四,、制定措施，積極完成項目工作,，著力應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

1、xx年我院被定為防保站建設(shè)和“七有兩化一溫暖”工程驗收年,，我們指定一名院領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，精心組織，加大投入,，更換了手術(shù)室陳舊空調(diào),，添置嬰兒輻射搶救臺，對病房樓外觀進(jìn)行整修,，順利通過了上級這兩項考核檢查驗收,。

2、村衛(wèi)生室建設(shè)項目工作要求高,、時間短,、難度大。為此我們高度重視,，及時制定選址方案,，加快工程進(jìn)度，我鄉(xiāng)5個項目村在第一次驗收通過3個,，還有2將在12月中旬建成,。

3、在應(yīng)對今手足口病工作中,，我們認(rèn)真組織,，廣泛宣傳衛(wèi)生科普知識，成立發(fā)熱,、?？崎T診、設(shè)隔離病房兩間,，發(fā)動鄉(xiāng)村醫(yī)生,，層層篩查，及時轉(zhuǎn)診,，同時做好疫情調(diào)查上報,、監(jiān)測工作。在應(yīng)對問題奶粉事件中,，我院抽調(diào)七名人員參加篩查工作,，兩名同志同時運轉(zhuǎn)，早上班,、晚下班,，中午不休息，對我鄉(xiāng)近千名食用三鹿奶粉嬰兒進(jìn)行了篩查,。

五,、按照目標(biāo)，扎實做好防保工作,。

1,、堅持例會制度，每月召開一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會,，并以會代培的方式加強(qiáng)衛(wèi)生法規(guī),、

規(guī)章制度。

計免知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。全年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)會議19次,，積極組織村醫(yī)參加衛(wèi)生局舉辦的繼續(xù)教育衛(wèi)生法規(guī)專業(yè)知識培訓(xùn)和學(xué)習(xí)教育，完成全鄉(xiāng)44所村衛(wèi)生室考核辦證工作,，按照上級要求,，每月一次入村督導(dǎo)檢查，嚴(yán)格管理,，從而使我鄉(xiāng)的村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),。

2、計免工作常抓不懈,，認(rèn)真做好兒童卡,、××*,、冊管理工作，對每日新生兒童查行及時上卡,，按程序接種,，及時做好新生兒乙肝疫首針接種。截止12月上報新生兒童360人,，建卡辦證360人,，接種“五苗”5672人，并對流動兒童的接種對象進(jìn)行了轉(zhuǎn)出辦證,，流入補(bǔ)種工作,，今年未發(fā)生接種失誤和事故。

3,、抓好傳染病管理和監(jiān)測,，做好新生兒童破傷風(fēng)、麻疹,、a下p等傳染病的主動監(jiān)測和被動監(jiān)測任務(wù),，開展死因調(diào)查，嚴(yán)格規(guī)范院內(nèi)門診日志管理,，及時填報疫情報告卡,，做好網(wǎng)絡(luò)直報。全年共上報傳染病事件16例,，無遲報,、漏報現(xiàn)象。

4,、配合各職能部門做好相關(guān)工作,。配合衛(wèi)生監(jiān)督所對全鄉(xiāng)食品市場的檢查和監(jiān)測，從業(yè)人員體檢辦證工作,，共體驗65人,、辦證40家，并做好各村衛(wèi)生診所的消毒監(jiān)測工作,。3月初開展乙腦疫苗接種,，共種1685人;8月開展腸道驅(qū)蟲6000人;9月接種甲肝疫苗825人;11月開展流腦ac疫苗接種共種510人。由于組織得力,，嚴(yán)格實行一人一針一管安全接種,，未發(fā)生任何差錯事故。狠抓結(jié)核病篩查工作,，采取下鄉(xiāng)查,、村醫(yī)報等措施，及時發(fā)現(xiàn)護(hù)送轉(zhuǎn)診,，督導(dǎo)化療方式,，超額完成了結(jié)核病轉(zhuǎn)診任務(wù),。

5、婦幼工作在縣婦保院指導(dǎo)下,，借“降消”項目實施有力推動,，加強(qiáng)孕產(chǎn)婦××*保健，切實做好產(chǎn)前健康檢查,，積極開展婦女病普查治工作，提高住院分娩率,，今年共建孕產(chǎn)婦保健卡369人份,，住院分娩326人次，住院分娩率達(dá)90,，書寫規(guī)范化產(chǎn)科歷書326人次,，對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進(jìn)行一次婦女病普查，對520名婦女病進(jìn)行了防治,。積極完成各種婦幼保健報表,，做到及時準(zhǔn)確“降消”項目補(bǔ)償工作及時兌現(xiàn)，無克扣虛報現(xiàn)象,，較好地完成了全年婦幼保健任務(wù),。

六、存在的不足,。

雖然,，xx年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯x上級政府和人民要求有一定差距,，主要是思想不夠解放,，步子小，小進(jìn)則滿,，醫(yī)務(wù)人員知識結(jié)構(gòu)不合理,，部分專技術(shù)人員未取得專業(yè)證，給醫(yī)療質(zhì)量帶來隱患,，農(nóng)合工作任務(wù)繁多,，衛(wèi)生院及鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)農(nóng)合籌資工作過重，財力投入大無著落,，這還需要今后工作中加以解決,。

在新年到來之際，我們將把不平凡的xx年記入歷史,，翻開新的一頁,，迎來了嶄新的xx年，我們將面臨著新的挑戰(zhàn),、機(jī)遇,、任務(wù),努力實踐,，以深化衛(wèi)生人事制度改革和中央精神“把醫(yī)療衛(wèi)生建設(shè)重點放在農(nóng)村為契機(jī),黨的xx大召開，對農(nóng)村衛(wèi)生工作又是一片曙光,。同時在上級主管部門和當(dāng)?shù)攸h委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，踏實工作,，開拓創(chuàng)新,，爭取在新的一年里取得新的成績?；仡檟x年,，我院全體醫(yī)務(wù)人員在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在院領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,，勤奮工作，在疾病控制,、婦幼衛(wèi)生,、項目工作，以及醫(yī)療業(yè)務(wù)等各方面工作上均取得了一定的成績,，圓滿地完成上級業(yè)務(wù)部門下達(dá)的各項工作任務(wù),，當(dāng)然也存在著一些問題，現(xiàn)將一年來的各項工作的開展,、落實及效果總結(jié)于下：

一,、防保工作：

防疫：按照縣cdc的安排，認(rèn)真開展安全定點工作,、保質(zhì)保量完成全年的計劃免疫工作,，全年新出生兒童394人,建卡394人,四苗接種率為94.4%，乙肝疫苗共接種1027人/次,，其中及時接種70人,，均保質(zhì)保量完成了上級業(yè)務(wù)部門安排的指標(biāo)及任務(wù)。開展了10歲以下兒童乙腦a+c疫苗接種工作,應(yīng)種兒童6506人,實種兒童6201人,接種率95.3%,。

2,、開展滅鼠和創(chuàng)衛(wèi)生集鎮(zhèn)工作：開展滅鼠工作3次，基本消滅老鼠橫行霸道,，隨時配合政府開展治理集鎮(zhèn)臟,、亂、差,。

3,、開展集中飲用水監(jiān)測工作，全年共計12次，未出現(xiàn)飲用水不潔導(dǎo)致消化道傳染病的發(fā)生,。

二,、疾病控制：

1、疫情管理：全年全鎮(zhèn)無重大疫情,、災(zāi)情發(fā)生,，全年傳染病報告院內(nèi)報告18例，均為乙類傳染病,，其中：痢疾2例,，肝炎7例，肺結(jié)核4例,，腮腺炎4例,。

2、結(jié)核病管理：管理人數(shù)20人,，其中涂陽人數(shù)14人，管理率100%,。

三,、婦幼衛(wèi)生：

全面開展高危篩查、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,，入村開展健康教育宣傳,，每月一次，認(rèn)真做好孕產(chǎn)婦死亡以及新生兒破傷風(fēng)病例的追蹤調(diào)查及報告,。認(rèn)真做好嬰兒出生登記,，并進(jìn)行兒童系統(tǒng)管理，具體完成指標(biāo)：全年孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理396人,，已出生394人,，住院分娩216人，住院分娩率53.6%,，(比xx年增長3.4%),，其中高危孕產(chǎn)婦11人，住院分娩11人,，高危孕產(chǎn)婦住院分娩率為100%,，新法接生391人，新法接生率99.5%,，全年孕產(chǎn)婦無死亡,，兒童系統(tǒng)管理1736人，5歲以下兒童死亡3例,，死亡率為12.47%,，死因為肺炎。入村健康教育宣傳117次,，發(fā)放宣傳資料10213人份,，鎮(zhèn)村兩級共辦健康教育宣傳專欄87期,，覆蓋率為95%。

四,、院內(nèi)醫(yī)療業(yè)務(wù)：

全年共醫(yī)治住院病人1132例,，比xx年多收治860例，門診病人次16121人次,，比xx年增加4350例,。治療過程中，醫(yī)務(wù)人員診療規(guī)程認(rèn)真操作,，未發(fā)生過醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛,。

全年醫(yī)療業(yè)務(wù)收入共計70萬元，比xx年多收入35.4萬元,，其中醫(yī)療收入36元,，藥品收入34萬元，醫(yī)療收入占總收入的50.5%,，基本杜絕以藥養(yǎng)醫(yī)現(xiàn)象,，保障職工的工資、福利,，收支結(jié)余3.5萬元,。事業(yè)基金比xx年增加20萬元。

五,、項目工作,。

按照縣項目辦的安排，認(rèn)真制定xx年本鎮(zhèn)項目工作計劃,，并按計劃認(rèn)真組織實施,，具體開展和完成情況：

1、結(jié)核病管理工作：全年新發(fā)現(xiàn)病例18例,，轉(zhuǎn)診26例,，轉(zhuǎn)診率100%，涂陽病人14人,，涂陰病人4人,，管理率100%。

利用“4.25世界結(jié)核病宣傳日”和平時入村工作督導(dǎo)和檢查,，大力開展健康教育宣傳,，提高人民群眾對結(jié)核病的認(rèn)識，積極參與到結(jié)核病防治工作中來,，相對xx年全年結(jié)核病患者的發(fā)病人數(shù)和治療患者人數(shù)與往年相比,，有了一定程度的下降。

結(jié)核病防治工作在xx年得到縣疾病控制中心慢病科全體成員的大力支持下，入村督導(dǎo)覆蓋全鎮(zhèn)所有結(jié)核病患者,，督導(dǎo)人員資料按照,。

工作方案。

要求,，認(rèn)真履行職責(zé),，確保工作質(zhì)量的順利完成。

2,、衛(wèi)viii項目：積極配合縣項目辦做好各項尾期工作,。

3、降消項目工作：

xx年全鎮(zhèn)實施降消項目,，平產(chǎn)住院分娩工作在院防保組,、臨床醫(yī)療業(yè)務(wù)人員和村級衛(wèi)生人員的共同努力下，取得發(fā)一定的工作成績,，全年住院分娩共計53人,，其中平產(chǎn)45人，剖宮產(chǎn)8人,，均采取減免兌現(xiàn),。

六、按年初工作計劃完成：

1,、全體職工外出參觀學(xué)習(xí),。2,、修建衛(wèi)生廁所,。

七、存在的問題：

1,、新農(nóng)合啟動后住院病人劇增,，業(yè)務(wù)工作量大大增加，本院醫(yī)療業(yè)務(wù)人員素質(zhì)較低,，加之本院專業(yè)技術(shù)人員數(shù)嚴(yán)重不足,，需增加技術(shù)強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干，緊缺放射,、化驗,、臨床、護(hù)理等專業(yè)人員,。上轉(zhuǎn)病人還多,，給群眾帶來不便。

2,、村衛(wèi)生室在新農(nóng)合工作方面需要相關(guān)部門配合管理,。

3、本院業(yè)務(wù)用房面積嚴(yán)重不足，病床不夠使用,。

4,、人事制度改革工作探索和總結(jié)經(jīng)驗中，在實施過程中,，仍存在一些問題,。

七、下步工作思路：

1,、理清思路,，順應(yīng)市場發(fā)展形勢，謀求衛(wèi)生院的全面發(fā)展,，力爭xx年完成業(yè)務(wù)收入90萬元,。

2、爭對存在的主要問題,，謀求解決途徑,，繼續(xù)搞好本院人事制度改革和分配制度改革。

3,、認(rèn)真解決好工作中存在的問題,，克服困難，盡可能按要求開展好項目工作,。

4,、突出管理模式，注重實效,，既要講社會效益,，又要抓經(jīng)濟(jì)效益，抓好常規(guī)防保工作,，嚴(yán)防突發(fā)性公共衛(wèi)生事件發(fā)生,。

5、積極響應(yīng)上級精神,開展好來年新農(nóng)村合作醫(yī)療,。

6,、繼續(xù)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展安全定點接種工作并不斷總結(jié)經(jīng)驗。

一,、以的重要思想為指導(dǎo),，推動醫(yī)院各項工作,一年來，院領(lǐng)導(dǎo)深刻認(rèn)識到在市場經(jīng)濟(jì)條件下,，要保持醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展，就必須以重要思想為指導(dǎo),。為此,，我們堅持學(xué)習(xí)重要思想,，抓住中共中央關(guān)于掀起學(xué)習(xí)重要思想的新高潮為契機(jī)通過上黨課，學(xué)黨章,，開展“行風(fēng)評議會”,，召開院職工會多種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實踐就是要牢固樹立“一切為了病人”的宗旨,，全心全意為病人服務(wù),，推動醫(yī)院各項工作的順利開展。

二,、堅持誠信立院,，保護(hù)病人利益，醫(yī)院把“誠信服務(wù),，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分,。醫(yī)院結(jié)合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育。一是在黨員干部和醫(yī)護(hù)人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，自覺抵制拜金主義;二是結(jié)合醫(yī)院特點,，廣泛開展職業(yè)道德教育，重點強(qiáng)化以人為本的職業(yè)責(zé)任,、職業(yè)道德,、職業(yè)紀(jì)律教育;三是開展“一切為了病人，一切方便病人,一切服務(wù)于病人”的理念教育,，進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對病人的愛心,、關(guān)心、耐心,、細(xì)心和責(zé)任心;四是結(jié)合行風(fēng)評議和普法教育活動進(jìn)行紀(jì)律和法制教育,，組織黨員干部和醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員干部十不準(zhǔn)》,、《醫(yī)務(wù)人員十不準(zhǔn)》,、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》,、《獻(xiàn)血法》,、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范》,，自覺做到學(xué)法,、知法、懂法,、守法,，增強(qiáng)法制觀念和紀(jì)律觀念,。

三、狠抓醫(yī)療質(zhì)量與安全醫(yī)療,，不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展,，醫(yī)院通過推行“一級甲等”醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)，開展“質(zhì)量效益年”活動,，按照“病患至上”的要求,，在全院實施了全面推行質(zhì)量策劃與改進(jìn)。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務(wù)理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事,，病人利益無小事”、“所有缺陷都是可以避免的”等質(zhì)量理念,。在實際工作中我們做了以下幾點：

1,、做好xx年醫(yī)院工作計劃，進(jìn)一步建立各組織機(jī)構(gòu),，各組織按各自的職責(zé)開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查、指導(dǎo),、評價,、督促。努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。

2,、進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度。建立健全技術(shù)規(guī)范,、操作規(guī)程,、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、管理方案,、管理辦法,，使醫(yī)療護(hù)理活動有章可依，有規(guī)可循,，嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生,。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負(fù)責(zé)制,，頻繁對醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行抽查;堅持院長質(zhì)量查房,、院長總值班、護(hù)士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示,、醫(yī)療護(hù)理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度.。.

4,、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術(shù)規(guī)范》,，合理使用抗生素,，執(zhí)行用血登記、用血報批,、檢驗核對制度,。加強(qiáng)一次性醫(yī)療用品的使用管理，按要求消毒,、毀形,、焚燒處理，把院內(nèi)感染控制在最低限度,。

5,、醫(yī)院緊抓以手術(shù)管理為核心的醫(yī)療風(fēng)險教育，切實落實患者知情和風(fēng)險告知制度,。

6,、強(qiáng)調(diào)對一些特殊用藥的管理，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進(jìn)行了重點要求,，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進(jìn)行了抽查,，確保了安全醫(yī)療。

7,、加強(qiáng)對臨床各科室危重病人的管理,，嚴(yán)格三級查房制度，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房情況及門診首診負(fù)責(zé)制執(zhí)行情況,。

8,、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念，xx年增加了對一線醫(yī)護(hù)人員的獎金傾斜,，較好地調(diào)動和穩(wěn)定了一線員工的工作積極性,。上述一系列質(zhì)量管理措施，使“質(zhì)量效益”這一管理概念轉(zhuǎn)變成醫(yī)院管理中最活躍,、最行之有效的因素,，把人員的技術(shù)和儀器設(shè)備的潛力充分有機(jī)的結(jié)合到一起，保證了醫(yī)療護(hù)理工作的高效和安全,，最終反映在醫(yī)療質(zhì)量上,，取得了較好的成績。

四,、抓繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,，重視人才梯隊建設(shè),，努力開創(chuàng)業(yè)務(wù)工作新局面,，人才培養(yǎng)，人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位,。一個醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的高低取決于技術(shù)人才素質(zhì),。只有擁有一批具有先進(jìn)科學(xué)技術(shù)和創(chuàng)造能力的技術(shù)人才,，醫(yī)院才能辦出成績，才能適應(yīng)快速發(fā)展的醫(yī)療科學(xué)水平,。特別在醫(yī)療市場激烈競爭年代,，我們用戰(zhàn)略的眼光，可持續(xù)發(fā)展的角度去考慮,，去落實人才建設(shè)工作,。多年來我們重視人才建設(shè)，把好進(jìn)人關(guān),，重視老隊伍的培訓(xùn)提高,，對年輕隊伍按著高起點、高要求,、高素質(zhì),，實用型人才標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。xx年,，根據(jù)醫(yī)院人才實際需求,，聘用專本科學(xué)歷人員2名。隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展,，新的科學(xué),，新的技術(shù)不斷涌現(xiàn)，知識廢舊率越來越快,，如果不與時俱進(jìn),，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，很難跟上時代前進(jìn)的步伐,。因此,，現(xiàn)代醫(yī)院管理非常重視醫(yī)務(wù)人員知識更新，技術(shù)換代,。尤其競爭年代,，誰掌握了高新技術(shù)，誰就掌握了制高點,、主動權(quán),，誰就會占有一塊生存發(fā)展的空間。之所以,，我們把專業(yè)技術(shù)人員知識更新,，技術(shù)換代做為推動技術(shù)進(jìn)步的動力并做為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略來實施。并通過繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育這一有效途徑去落實,。xx年,，我們共派出2名人員到縣級以上醫(yī)院深造學(xué)習(xí)，10名醫(yī)護(hù)人員到縣,、市,、省級醫(yī)院和衛(wèi)生行政主管部門舉辦的學(xué)習(xí)班參加短期培訓(xùn),，11人接受本、?？茖I(yè)教育,。

我們應(yīng)該清醒地看到自己的不足，特別是與強(qiáng)勢醫(yī)院相比,，在人才建設(shè),、科技發(fā)展上還有較大的差距;醫(yī)院的管理還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、服務(wù)質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度不優(yōu),。這是當(dāng)前損害醫(yī)院形象，制約醫(yī)院快速發(fā)展的一個突出問題,，我們有些科室尤其是窗口科室,，個別同志還沒有把熱情周到的服務(wù)當(dāng)作醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線認(rèn)真加以對待，人性化服務(wù)還僅僅是一句口號,。

2,、醫(yī)療質(zhì)量還有薄弱環(huán)節(jié)，在例行工作檢查中,，發(fā)現(xiàn)有處方,、病歷書寫不規(guī)范等情況。

3,、醫(yī)院的學(xué)科發(fā)展不夠平衡,，院內(nèi)學(xué)術(shù)氛圍不夠濃厚，部分科室滿足于做好日常工作,，無科室發(fā)展及專業(yè)建設(shè)的遠(yuǎn)期打算及近期計劃,，滿足于目前取得的成績，盲目樂觀,，缺乏創(chuàng)新動力,，責(zé)任意識不強(qiáng)，醫(yī)院學(xué)科的發(fā)展處于滯后狀態(tài),，某些學(xué)科甚至在倒退,。

4、人才結(jié)構(gòu)不甚合理,，人才梯隊尚未形成,，名醫(yī)、名科帶動效益缺乏,。專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,，學(xué)科帶頭人尚顯不足，人才斷檔現(xiàn)象存在。

5,、少數(shù)職工事業(yè)意識淡漠,，缺乏競爭意識和進(jìn)取精神,，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)醫(yī)院市場化的客觀需要,，面對市場的激烈競爭，不少人仍然處在計劃經(jīng)濟(jì)的年代,，等,、靠、要思想嚴(yán)重,，仍有一部分同志“做一天和尚撞天鐘”,，經(jīng)營意識危機(jī)意識缺乏，仍存有吃大鍋飯,、抱鐵飯碗的思想,，與形勢發(fā)展格格不入。

6,、個別科室辦事缺乏計劃性,，隨意性較大，缺乏按規(guī)章制度辦事的自覺性,，在履行,。

崗位職責(zé)。

上不盡人意,。

7,、今年雖然沒有發(fā)生責(zé)任性醫(yī)療事故，但醫(yī)療糾紛,，醫(yī)療差錯事故苗頭尚存,，如不引起重視，必將導(dǎo)致嚴(yán)重的后果,。

8,、醫(yī)院的硬件建設(shè)、就醫(yī)環(huán)境與群眾的需求仍有較大差距,，特別是醫(yī)院門診部,、急診科、功能科的就診條件急待改善,。

在下半年的工作中,，我們會做好xx年。

下半年工作計劃,。

提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平提高醫(yī)院管理質(zhì)量和管理水平深化醫(yī)院改革依靠科技進(jìn)步力量全面提升醫(yī)院核心競爭力搶抓新機(jī)遇爭創(chuàng)新優(yōu)勢實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破再鑄新輝煌,。

xx年在衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞xx年下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，積極應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,，借新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施，努力解決群眾看病難,、看病貴問題,，在全院干部職工共同努力下取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

一,、狠抓行動,、樹新風(fēng)、全面提升我院整體形象,、

1,、以病人為中心，提高服務(wù)質(zhì)量,，創(chuàng)人民滿意衛(wèi)生院是我院發(fā)展目標(biāo),，為改善服務(wù)態(tài)度，落實承諾服務(wù),，切實糾正行業(yè)不正之風(fēng),。我院廣泛征求患者及社會各界的意見和建議，設(shè)立舉報箱,，公開舉報電話,，制作宣傳標(biāo)語，落實“五個一”工程,，發(fā)放醫(yī)師名片,，打回訪電話，發(fā)征求意見卡和社會問卷調(diào)查,，為使意見和建議落到實處,，嚴(yán)格按查處制度處理，使我院行風(fēng)有了很大改善,，整體形象明顯提升,。

2、開展衛(wèi)生大掃除,，積極參入六城聯(lián)創(chuàng)和創(chuàng)省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,。結(jié)合我院實際迅速宣起講文明、講衛(wèi)生,、美化,、亮化、綠化衛(wèi)生院高潮,，落實“門前五包”責(zé)任制,，要求科室人員上班前先打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，劃分責(zé)任區(qū)，每周二,、五進(jìn)行衛(wèi)生大掃除,，并進(jìn)行檢查評比，做到室內(nèi)外衛(wèi)生干凈整潔,，物品器材擺放整齊,，每日產(chǎn)生的醫(yī)療垃圾及時焚燒進(jìn)行無害化處理。為配合創(chuàng)建省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,，我們對病房樓墻面進(jìn)行刮白更換破舊房門,，制作防蠅門簾及窗網(wǎng),，對衛(wèi)生院花壇內(nèi)的花,、草、樹進(jìn)行修剪,，澆水施肥,，為患者提供一個溫馨、舒適就醫(yī)環(huán)境,。

二,、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，不斷提高技術(shù)水平,。

通過前幾年大批專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),，和醫(yī)療設(shè)備添置更新、使我院技術(shù)力量得到加強(qiáng),，在此基礎(chǔ)上我們狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理,，嚴(yán)格醫(yī)療文件書寫，門診日志要求項目齊全,，處方書寫規(guī)范,，用藥合理安全，病歷書寫及時規(guī)范,，護(hù)理記錄詳實,，實行科審批制，院長深入臨床查房,，積極參加危急癥病人搶救,，醫(yī)療質(zhì)量考核小組嚴(yán)格按考核方案每半月進(jìn)行一次督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，全年沒有發(fā)生醫(yī)務(wù)差錯與糾紛,。

2、鼓勵員工進(jìn)修學(xué)習(xí),，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),。今年派出兩人到上級進(jìn)行培訓(xùn)，一名員工脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，十余人參加晉級及資格考試,，五人考取晉升職稱,，使我院專業(yè)技術(shù)人員水平又上新臺階。

三,、切實做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,。

1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療這一惠民政策實施兩年來,，深受廣大農(nóng)民歡迎,，但在xx年農(nóng)合籌資工作中由于自籌部分份額增加一倍，也面臨許多難點,，為打消農(nóng)民參合顧慮,，做好解釋籌資工作，我們印制3千多份《xx年告廣大參合農(nóng)民政策說明書》發(fā)放到鄉(xiāng),、村干部和農(nóng)民手中,，出動宣傳車5臺到各村廣泛宣傳新農(nóng)合政策，組織定點鄉(xiāng)村醫(yī)生積極配合村干部做好籌資工作,，聯(lián)系外出務(wù)工人員參合,，我院抽調(diào)人員下村督導(dǎo)，主動當(dāng)好政府參謀,，使今年參合率達(dá)94,、8、籌資結(jié)束后立即進(jìn)行參合信息的錄入與整合,，及時建立了xx年參合信息檔案,。

2、積極做好參合農(nóng)民就醫(yī)補(bǔ)償工作,。對來我院就醫(yī)出院參合農(nóng)民,，當(dāng)日兌現(xiàn)補(bǔ)償，對定點鄉(xiāng)醫(yī)上報的門診小額補(bǔ)助我院及時先行墊付,。今年共補(bǔ)償各類6704人次,，補(bǔ)償金額達(dá)76,、7多元,，確實減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)，今年補(bǔ)償住院489人次補(bǔ)償金額39萬元,，定額補(bǔ)償114人,，金額5萬多元，門診小額補(bǔ)償6101人次,，金額326萬余元,。

3,、為廣大參合農(nóng)民提供一個監(jiān)督平臺，在門診大廳走廊醒目位置懸掛農(nóng)合就診程序,、補(bǔ)償范圍,、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)償所需提供材料，每日對當(dāng)日發(fā)生農(nóng)合補(bǔ)償信息進(jìn)行人村公式,，并公布舉報電話,，接受社會各界監(jiān)督。

四,、制定措施,，積極完成項目工作，著力應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。

1,、xx年我院被定為防保站建設(shè)和“七有兩化一溫暖”工程驗收年，我們指定一名院領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，精心組織,，加大投入,，更換了手術(shù)室陳舊空調(diào),，添置嬰兒輻射搶救臺，對病房樓外觀進(jìn)行整修,，順利通過了上級這兩項考核檢查驗收,。

2、村衛(wèi)生室建設(shè)項目工作要求高,、時間短,、難度大。為此我們高度重視,，及時制定選址方案,，加快工程進(jìn)度，我鄉(xiāng)5個項目村在第一次驗收通過3個,，還有2將在12月中旬建成,。

3、在應(yīng)對今手足口病工作中,，我們認(rèn)真組織,，廣泛宣傳衛(wèi)生科普知識，成立發(fā)熱,、?？崎T診、設(shè)隔離病房兩間,，發(fā)動鄉(xiāng)村醫(yī)生,，層層篩查,，及時轉(zhuǎn)診，同時做好疫情調(diào)查上報,、監(jiān)測工作,。在應(yīng)對問題奶粉事件中，我院抽調(diào)七名人員參加篩查工作,，兩名同志同時運轉(zhuǎn),，早上班、晚下班,，中午不休息,，對我鄉(xiāng)近千名食用三鹿奶粉嬰兒進(jìn)行了篩查。

五,、按照目標(biāo),，扎實做好防保工作。

1,、堅持例會制度,，每月召開一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會，并以會代培的方式加強(qiáng)衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章制度,、計免知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。全年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)會議19次,，積極組織村醫(yī)參加衛(wèi)生局舉辦的繼續(xù)教育衛(wèi)生法規(guī),、專業(yè)知識培訓(xùn)和學(xué)習(xí)教育，完成全鄉(xiāng)44所村衛(wèi)生室考核辦證工作,，按照上級要求,，每月一次入村督導(dǎo)檢查，嚴(yán)格管理,，從而使我鄉(xiāng)的村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),。

2、計免工作常抓不懈,，認(rèn)真做好兒童卡,、××*、冊管理工作,，對每日新生兒童查行及時上卡,，按程序接種，及時做好新生兒乙肝疫首針接種,。截止12月上報新生兒童360人,，建卡辦證360人，接種“五苗”5672人,，并對流動兒童的接種對象進(jìn)行了轉(zhuǎn)出辦證,，流入補(bǔ)種工作,，今年未發(fā)生接種失誤和事故。

3,、抓好傳染病管理和監(jiān)測,，做好新生兒童破傷風(fēng)、麻疹,、a下p等傳染病的主動監(jiān)測和被動監(jiān)測任務(wù),，開展死因調(diào)查，嚴(yán)格規(guī)范院內(nèi)門診日志管理,，及時填報疫情報告卡,，做好網(wǎng)絡(luò)直報。全年共上報傳染病事件16例,，無遲報,、漏報現(xiàn)象。

4,、配合各職能部門做好相關(guān)工作,。配合衛(wèi)生監(jiān)督所對全鄉(xiāng)食品市場的檢查和監(jiān)測，從業(yè)人員體檢辦證工作,，共體驗65人,、辦證40家，并做好各村衛(wèi)生診所的消毒監(jiān)測工作,。3月初開展乙腦疫苗接種,，共種1685人;8月開展腸道驅(qū)蟲6000人;9月接種甲肝疫苗825人;11月開展流腦ac疫苗接種共種510人。由于組織得力,，嚴(yán)格實行一人一針一管安全接種，未發(fā)生任何差錯事故,。狠抓結(jié)核病篩查工作,，采取下鄉(xiāng)查、村醫(yī)報等措施,，及時發(fā)現(xiàn)護(hù)送轉(zhuǎn)診,，督導(dǎo)化療方式，超額完成了結(jié)核病轉(zhuǎn)診任務(wù),。

5,、婦幼工作在縣婦保院指導(dǎo)下，借“降消”項目實施有力推動,，加強(qiáng)孕產(chǎn)婦××*保健,，切實做好產(chǎn)前健康檢查，積極開展婦女病普查治工作,，提高住院分娩率,，今年共建孕產(chǎn)婦保健卡369人份,，住院分娩326人次，住院分娩率達(dá)90,，書寫規(guī)范化產(chǎn)科歷書326人次,，對全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進(jìn)行一次婦女病普查，對520名婦女病進(jìn)行了防治,。積極完成各種婦幼保健報表,，做到及時準(zhǔn)確“降消”項目補(bǔ)償工作及時兌現(xiàn)，無克扣虛報現(xiàn)象,，較好地完成了全年婦幼保健任務(wù),。

六、存在的不足,。

雖然,，xx年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯x上級政府和人民要求有一定差距,，主要是思想不夠解放,，步子小，小進(jìn)則滿,，醫(yī)務(wù)人員知識結(jié)構(gòu)不合理,，部分專技術(shù)人員未取得專業(yè)證，給醫(yī)療質(zhì)量帶來隱患,，農(nóng)合工作任務(wù)繁多,，衛(wèi)生院及鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)農(nóng)合籌資工作過重，財力投入大無著落,，這還需要今后工作中加以解決,。

20xx年，xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，全院職工團(tuán)結(jié)務(wù)實，以“愛院,、愛崗,、誠信、勤奮,、守紀(jì),、合作”的團(tuán)隊精神，積極開展了醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、醫(yī)療衛(wèi)生,、公共衛(wèi)生服務(wù)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等項工作?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

(一)認(rèn)真開展行評工作,，狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng),、全面提升我院整體形象。

今年衛(wèi)生系統(tǒng)被列入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部門之一,，我院認(rèn)真貫徹上級精神,，有步驟的開展此項工作，在全院深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動中,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),，認(rèn)真整改存在的問題，確實為轄區(qū)居民解決看病中的實際問題,，提高了醫(yī)療服務(wù)理念和競爭意識,，將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)貫穿到實際工作中。

1,、整章建制,、科學(xué)謀劃。

為提高工作效率,，樹立務(wù)實高效的良好形象,，我院先后制定了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理規(guī)定、醫(yī)療糾紛,、差錯,、事故處理辦法、各病種的醫(yī)療護(hù)理常規(guī),、各種醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理,、急診急救等八十多項規(guī)章制度。使我院的黨的群眾路線教育實際活動取得了實效,。

2,、居民健康教育工作。

針對健康素養(yǎng)基本知識技能,，慢性病防治及轄區(qū)重點健康問題等內(nèi)容,，制定科學(xué)宣教計劃，進(jìn)村入戶開展宣傳,，為居民提供健康信息和健康咨詢服務(wù)，設(shè)置健康教育宣傳欄,，并定期更換內(nèi)容,，開展健康知識講座等健康教育活動。截止目前,，全鎮(zhèn)共有健康宣傳欄24塊,，版面更新120次，開展下鄉(xiāng)健康教育視頻播放12場,，開展公眾健康咨詢活動16場,，舉辦健康知識講座86場,，發(fā)放各類宣傳品8717份。通過對居民進(jìn)行健康指導(dǎo)和干預(yù),，很大程度上改變了居民的不良衛(wèi)生習(xí)慣,，增強(qiáng)了群眾的健康意識。

3,、預(yù)防接種,。

按規(guī)范要求落實日常工作，加強(qiáng)宣傳和主動搜索,，為適齡兒童累計接種4630針次,，其中常規(guī)免疫接種率達(dá)98%，加強(qiáng)免疫接種率95%以上,。

4,、傳染病防治工作。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》,，加強(qiáng)傳染病防治知識的宣傳培訓(xùn),，嚴(yán)密監(jiān)控傳染病疫情，嚴(yán)格執(zhí)行疫情網(wǎng)絡(luò)直報制度,。加強(qiáng)對h7n9,、艾滋病、結(jié)核病,、非典,、禽流感、手足口病,、狂犬病等重點傳染病的防控工作,，嚴(yán)密監(jiān)控、及時規(guī)范報告?zhèn)魅静?，科學(xué)處置傳染病疫情,。開展發(fā)熱病人瘧疾監(jiān)測、hiv初篩,、麻風(fēng)病線索調(diào)查,。加強(qiáng)學(xué)校傳染病防控工作。協(xié)助完成血吸蟲病防治工作,。20__年衛(wèi)生院管理hiv陽性人員526人,，追蹤艾滋病感染者2人，管理結(jié)核病32例,，報告乙類,、丙類傳染病53例，傳染病發(fā)病率為0、03%,，其中腮腺炎11例,，疑似麻疹病例11例。腮腺炎9例,，風(fēng)疹12例,，除霍亂、細(xì)菌性阿米巴痢疾,、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病1例,。其它法定管理以及重點監(jiān)測傳染病：水痘9例;妥善處理xx社區(qū)松樹地布魯氏菌病,、xx中學(xué)風(fēng)疹疫情,，未發(fā)生擴(kuò)散和重大影響。

5,、婦幼保健,。

全年活產(chǎn)數(shù)228人，加強(qiáng)托幼機(jī)構(gòu)管理,，認(rèn)真落實散居兒童422健康管理,，共完成6歲以下兒童體檢2239人次，規(guī)范管理率95%;住院分娩率100%,，在管孕婦86人,，早孕建卡率32%，葉酸增補(bǔ)171人,，認(rèn)真做好相關(guān)監(jiān)測,、報表。開展母乳喂養(yǎng)周和小兒常見病防治知識宣傳活動,，宣傳婦幼保健知識,。

6、65歲以上老年人健康管理,。

按照要求我們?yōu)?5歲以上老年人進(jìn)行登記管理,，在村衛(wèi)生室的協(xié)助下開展健康體檢工作，體檢內(nèi)容包括生活方式和健康狀況評估,，通過問診了解老年人的基本健康情況及生活自理能力;進(jìn)行了體格檢查,，包括體溫、呼吸,、血壓,、血糖等常規(guī)檢查，并進(jìn)行了必要的輔助檢查,，包括肝腎功能、血常規(guī)、尿常規(guī),、心電圖等檢查,，最后告知體檢結(jié)果，進(jìn)行了相應(yīng)的健康指導(dǎo),，共體檢2513人,，體檢率68、7%,，其中對已發(fā)現(xiàn)的原發(fā)性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理,，對體檢中發(fā)現(xiàn)有異常的老年人建議定期復(fù)查，并預(yù)約了下次的體檢時間,。

7,、慢性病健康管理。

根據(jù)國家服務(wù)管理規(guī)范的要求,，落實了35歲以上首診測血壓制度,，對診斷出的高血壓患者納入慢性病的管理范圍，并且按時隨防,，指導(dǎo)用藥情況,，本年內(nèi)共有高血壓患者1956人，建立高血壓手冊1956人,，隨防7366人次,，規(guī)范管理率94、1%,，年度體檢1702人;體檢率87%,，糖尿病患者308人，建立糖尿病患者手冊308人,，共隨防1156人次,，規(guī)范管理率93%，年度體檢279人,，體檢率90,、6%，并及時將體檢結(jié)果反饋給患者,，進(jìn)行了相應(yīng)的健康指導(dǎo),。

8、重性精神病管理,。

我鎮(zhèn)全年登記在管重型精神病89人,，規(guī)范管理89人，并為患者進(jìn)行年度體檢,。

9,、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理服務(wù)。

全年共登記傳染病131例，對轄區(qū)內(nèi)103例傳染病患者按要求進(jìn)行了宣傳,、消毒等處理,。我院報告24例，及時報告率100%,，加強(qiáng)對艾滋病,、結(jié)核病的宣傳，對登記在管病人按要求落實隨訪服務(wù),，完成了年度工作任務(wù),。

10、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管,。

積極配合有關(guān)部門進(jìn)行從業(yè)人員健康體檢,，定期對轄區(qū)相關(guān)單位進(jìn)行衛(wèi)生檢查，報告相關(guān)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息,。

二,、存在的不足。

20xx年,，我們雖然取得了一定成績,，但存在著諸多差距，主要體現(xiàn)在：

1,、衛(wèi)生院硬件設(shè)施雖然有所改善,，但配套設(shè)施不完善，離目標(biāo)管理要求仍有一定差距,。

2,、我院衛(wèi)生技術(shù)綜合素質(zhì)偏低，全院中級以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足,，門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師少,，人才缺乏，后備力量不足,。

20xx年,，我院將以預(yù)防保健為中心，創(chuàng)建一流衛(wèi)生院,。以改革為動力,，倡導(dǎo)競爭、敬業(yè),、進(jìn)取精神,，以人才培養(yǎng)為根本，努力提高全員素質(zhì),，以質(zhì)量治理為核心,，不但提高醫(yī)療服務(wù)水平,，以安全治理為重點，切實保障醫(yī)療安全,，全力完成各項工作任務(wù),，促進(jìn)我院衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調(diào),、可持續(xù)發(fā)展。

一,、加強(qiáng)村衛(wèi)生室建設(shè),，提升服務(wù)水平。我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生室建設(shè)還比較薄弱,，基礎(chǔ)設(shè)施相對落后,，特別是部分村所極其簡陋以及管理不到位問題較為嚴(yán)重，因此要以“新農(nóng)合”為契機(jī),，大力資金難題,，并積極爭取國家投入，著力完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，形成以鎮(zhèn)衛(wèi)生院為骨干,、村衛(wèi)生所為支撐的衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

二,、對鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級醫(yī)院評審工作中存在的問題進(jìn)行持續(xù)改進(jìn),。

三、繼續(xù)抓好基本醫(yī)療服務(wù)和基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作,。

四,、督促、指導(dǎo)鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和精神文明建設(shè)工作,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇三

依據(jù)市政府,、市衛(wèi)生局“關(guān)于建立農(nóng)村居民健康檔案的工作方案”的要求，從20xx年12月份起先至今,，我鄉(xiāng)衛(wèi)生院對轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)村居民全部建立了健康檔案,，并依據(jù)方案要求對重點人群開展了免費體檢，現(xiàn)將近半年來的工作狀況予以總結(jié)如下,。

首先,，醫(yī)院從上到下充分領(lǐng)悟和相識到該項工作的重要性，提高相識加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，把建立農(nóng)村居民健康檔案工作作為落實促進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化和轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務(wù)模式的重要舉措,，對建立健康檔案的.重要意義進(jìn)行廣泛宣揚(yáng)。在鄉(xiāng)村醫(yī)生,、特殊是防疫,、降消診所的醫(yī)生中宣揚(yáng)(利用例會5次),。并主動與所轄區(qū)各村主要領(lǐng)導(dǎo)溝通，在廣闊農(nóng)村向村民宣揚(yáng)健康學(xué)問,、引導(dǎo)農(nóng)夫自覺自愿建檔,。

其次，建立健全機(jī)構(gòu),，醫(yī)院成立了由業(yè)務(wù)院長劉曉林同志任組長,、各相關(guān)科室共同參加的健康檔案領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)8名業(yè)務(wù)精,、看法好的同志任組員,，專職開展此次工作，制定了詳細(xì)的時間進(jìn)度表,，要求20xx年6月底前完成建檔工作,。同時每周完成1至2個村的重點人群的健康體檢。經(jīng)過半年的工作,，現(xiàn)在全轄區(qū)內(nèi)全部村莊已完成了建檔工作,，共建立了15000余戶的檔案，為6萬余人完成了信息登記,，共為3500余人進(jìn)行了健康體檢,，篩查出高血壓、糖尿病,、重性精神病6000余人,，并建專檔。

第三,，加大投入保證工作的正常開展,。在工作任務(wù)下達(dá)后，我院主動聯(lián)系檔案的印刷,，共計購買1500余份檔案袋,，80000余人次的個人家庭健康周期健康體檢表格，特地成立了檔案室,，打算了電腦桌,、椅、檔案柜等專用物品,。培訓(xùn)人員80余人,。購買專用的體檢設(shè)備，如磅秤,、聽診器,、血壓計等。在人員經(jīng)費,、用車,、用餐方面,，醫(yī)院優(yōu)先保障、共投入約8萬余元,，保證體檢工作順當(dāng)開展,。通過此項工作的開展，醫(yī)院上下統(tǒng)一了相識,，磨練了隊伍為今后更好開展公共衛(wèi)生工作打下了基礎(chǔ),，但在工作中也遇到了新問題和困難，比如,；開展項目不多,、不規(guī)范、村民相識不夠,、信息不暢以及村干部的協(xié)調(diào)不好等問題。希望在今后的工作中不斷改進(jìn),，把這項惠及老百姓身體健康的事情辦好,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇四

半年下派工作經(jīng)驗交流(市衛(wèi)生局)根據(jù)《、市政府關(guān)于組織萬名干部到基層幫助工作的通知》(××文〔2004〕26號)和《組織部關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于組織萬名干部到基層幫助工作的實施方案〉的通知》(××組〔2004〕32號)要求和部署,，市衛(wèi)生局結(jié)合衛(wèi)生工作實際,，在全市衛(wèi)生系統(tǒng)組織了千名醫(yī)生到基層幫助工作，半年來,，基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的技術(shù)水平得到了提高,，大醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員得到了鍛煉，老百姓的“看病難”“看病貴”的矛盾得到了緩解,，取得了較為突出的工作成績,，現(xiàn)匯報如下：

一、“千名醫(yī)生下基層”工作情況

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,，精心組織

1,、成立專班，制訂方案,。

為加強(qiáng)對醫(yī)生下基層工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào),，市衛(wèi)生局及時成立了以局黨委書記張建華、局長林國生為組長的“千名醫(yī)生下基層”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，抽調(diào)精干人員組成專班,，制定實施方案。為扎扎實實開展好“千名醫(yī)生下基層”工作,，市衛(wèi)生局還專門從直屬單位選派了14名優(yōu)秀青年干部,，作為“聯(lián)絡(luò)員”

派到各區(qū)衛(wèi)生局參與和督導(dǎo)各項工作的落實。各區(qū)衛(wèi)生局也高度重視這項活動,，迅速成立精干工作專班,，確定工作目標(biāo),，按要求去實施醫(yī)生下基層的工作方案。全市二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的82家支援單位,，認(rèn)真落實市,、區(qū)衛(wèi)生行政部門的“千名醫(yī)生下基層”實施方案，制訂了詳細(xì)的“對口支援”和下派醫(yī)務(wù)人員的計劃,。

2,、明確任務(wù)，選派人員,。

“對口支援”和“千名醫(yī)生下基層”工作實施方案明確了工作任務(wù)：一是指導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展預(yù)防,、醫(yī)療、保健,、康復(fù),、健康教育和計劃生育技術(shù)服務(wù)工作，并直接深入社區(qū)和鄉(xiāng)村開展醫(yī)療防疫工作;二是開展對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的管理人員和醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,，免費安排基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的衛(wèi)生人員進(jìn)修學(xué)習(xí);三是指導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)加強(qiáng)行政管理工作;四是積極開展對口幫扶工作,，無償支援基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，幫助基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)加快建設(shè)和發(fā)展,。

所有的支援單位非常重視這項工作,，認(rèn)真選派符合條件，政治素質(zhì)好,，有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,，身體健康的醫(yī)務(wù)人員，并積極與受援單位聯(lián)系,，主動上門調(diào)研,，有針對性地選派對口支援的醫(yī)務(wù)人員到基層幫助工作。各基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)也都拿出受援計劃,，切實安排好下派醫(yī)務(wù)人員的工作,、學(xué)習(xí)和生活。

3,、開展培訓(xùn),，啟動工作。

春節(jié)前,，市衛(wèi)生局組織召開全市衛(wèi)生系統(tǒng)

“千名醫(yī)生下基層”動員大會,，并對下派的530名醫(yī)務(wù)人員，進(jìn)行了全員培訓(xùn),。要求下派的醫(yī)務(wù)人員除完成日常的支援任務(wù)外,，還應(yīng)做到“三個一”：一是每個月要輪流進(jìn)行一次專業(yè)知識的專題講座;二是下派的醫(yī)務(wù)人員，每兩個月要輪流下到社區(qū)和鄉(xiāng)村進(jìn)行一次健康教育活動，傳授醫(yī)療,、預(yù)防,、健康教育、計劃生育,、保健,、康復(fù)等方面的知識和技能;三是支援醫(yī)院或下派的醫(yī)務(wù)人員，每兩個月要在對口支援的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展一次義診咨詢活動,。

2月底,，全市13個區(qū)先后舉行了“千名醫(yī)生下基層”的啟動儀式，支援單位與受援單位簽定了協(xié)議書,，所有的醫(yī)務(wù)人員全部都按時下到對口受援單位開展幫扶工作,。實際下派的醫(yī)務(wù)人員有530名，其中副主任醫(yī)師以上的有117名,，掛點醫(yī)務(wù)人員135名,，駐點醫(yī)務(wù)人員395名，有263名醫(yī)務(wù)人員下到6個遠(yuǎn)城區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,。

(二)腳踏實地,，扎實工作

1、積極開展各項醫(yī)療衛(wèi)生活動,。

識，宣傳“千名醫(yī)生下基層”的目的,，為群眾排憂解難,，把黨和政府的關(guān)懷送到群眾中去。下派的醫(yī)務(wù)人員,，主動下到社區(qū)和鄉(xiāng)村,，走家串戶，為孤寡老人,、殘疾人,、低保特困家庭等弱勢群體提供免費服務(wù)，有的醫(yī)生還自己掏錢為病人購買醫(yī)療儀器,，贈給病人使用;有的則采取發(fā)放愛心卡的形式,，為出行不便的病人上門送醫(yī)送藥。5個月以來,，下基層的醫(yī)生共接診病人13萬余人次,，開展大小手術(shù)1663臺，雙向轉(zhuǎn)診1303人次,，康復(fù)治療19175人次,，健康教育53949人次，健康教育期刊530期,，提供計劃生育技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)6326人次,，免疫接種26065人次,，在7個中心城區(qū)中的下派醫(yī)務(wù)人員還積極參與推進(jìn)基本醫(yī)療保障進(jìn)社區(qū)的活動，為社區(qū)居民上門進(jìn)行免費健康體檢并建立家庭健康檔案等,。

2,、幫助基層開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),。

這次下派的醫(yī)務(wù)人員都是從全市大中型醫(yī)院抽調(diào)的骨干,，其中有博士、碩士,，主任醫(yī)師,、副主任醫(yī)師;有臨床醫(yī)生、技師,、護(hù)士;還有預(yù)防保健人員,。他們下到基層后，運用自己的專業(yè)技能幫助基層開展了各項新業(yè)務(wù),、新技術(shù),。江夏區(qū)法泗衛(wèi)生院在“防非”期間，區(qū)衛(wèi)生局為其配備2臺價值約20萬元的新設(shè)備,，一臺為半自動生化分析儀,，一臺為血球計數(shù)儀，因該院檢驗醫(yī)師技術(shù)力量薄弱,，兩年來從未使用過,。市三醫(yī)院根據(jù)這種情況，專門派出一名經(jīng)驗豐富,、技術(shù)過硬的檢驗科主治醫(yī)師駐點支援法泗衛(wèi)生院開展臨床檢驗工作,，并且指導(dǎo)基層檢驗醫(yī)師操作新的儀器設(shè)備開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù),，受到基層衛(wèi)生院和群眾的稱贊,。

3、提高基層醫(yī)療技術(shù)水平,。

這次受援單位普遍存在硬件設(shè)施差,、技術(shù)水平落后、人員素質(zhì)不齊的問題,。根據(jù)這種狀況,，支援單位伸出援助之手，除下派醫(yī)生外,，還贈送資金,、設(shè)備、儀器、藥品等,，開展了多種形式的幫扶工作,。市一醫(yī)院無償援助每個衛(wèi)生院價值6萬元的急需醫(yī)療器械、藥品和汽油發(fā)電機(jī),，幫助基層衛(wèi)生院改善硬件設(shè)施條件;市普愛醫(yī)院不僅為對口支援的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院派出各科專家,，還組成醫(yī)療小分隊，展開各種醫(yī)療搶救活動;協(xié)和醫(yī)院下派專家指導(dǎo)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的醫(yī)生收治慢性心衰病人,，取得了較好的療效;省中南醫(yī)院和解放軍161醫(yī)院派教授到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,，對內(nèi)科住院病人進(jìn)行聯(lián)合查房，查房中邊問邊講,，理論結(jié)合實際,，使基層醫(yī)務(wù)人員上了一堂生動的“床邊教學(xué)”課;通過開展“千名醫(yī)生下基層”工作，城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)和農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有機(jī)會和大醫(yī)院的專家零距離的'交流,，醫(yī)療技術(shù)水平有了明顯的提高,。

4、培養(yǎng)和鍛煉了城市醫(yī)務(wù)人員,。

我市大型醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)務(wù)人員通過“對口支援”和“千名醫(yī)生下基層”活動,，走進(jìn)了社區(qū)和鄉(xiāng)村，了解了基層衛(wèi)生狀況和老百姓的衛(wèi)生需求,。通過到社區(qū)和鄉(xiāng)村為老百姓解決急難病癥,，在基層開展醫(yī)療衛(wèi)生工作，城市醫(yī)務(wù)人員深深感受到了基層醫(yī)療衛(wèi)生單位條件的艱苦和老百姓“看病難,，看病貴”的痛苦,。“對口支援”和“千名醫(yī)生下基層”活動,，使城市醫(yī)務(wù)人員得到了培養(yǎng)和鍛煉，提高了他們?yōu)槿嗣穹?wù)的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,。

(三)加強(qiáng)管理,，認(rèn)真考核

為切實開展好“千名醫(yī)生下基層”活動，市衛(wèi)生局制訂了下派人員的管理與考核辦法,，各區(qū)衛(wèi)生局和支援單位也采取了各種管理措施,，加強(qiáng)了對下派人員的管理，提高了基層醫(yī)療衛(wèi)生單位的管理水平,。

一是對下派人員一律實行業(yè)績考核目標(biāo)管理,。通過市、區(qū)“千名醫(yī)生下基層”工作專班和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的共同監(jiān)督管理和考核,，確保了支援單位按要求派出人員,，下派人員按時到基層開展工作。

一篇帶教心得體會，一篇帶教工作總結(jié),。同濟(jì)醫(yī)院派出的護(hù)士除指導(dǎo)基層護(hù)理工作外,，還幫助硚口區(qū)易家墩街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立規(guī)范操作規(guī)程。通過開展“千名醫(yī)生下基層”工作為基層醫(yī)務(wù)人員提供了到大醫(yī)院免費進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會,，并建立了“雙向轉(zhuǎn)診”和“隨時會診”制度,，為基層留下了一只“不走的醫(yī)療隊”。使基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理水平有了明顯的提高,，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量有了明顯的改善,。

二、“千名醫(yī)生下基層”工作體會

一是通過把“千名醫(yī)生下基層”與“對口支援”工作有機(jī)的結(jié)合在一起開展,，建立了一個大醫(yī)院與基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)合作的平臺,，使大醫(yī)院下派的醫(yī)務(wù)人員成為雙方長期業(yè)務(wù)來往的關(guān)系紐帶，形成了一個“雙贏”的局面,，有力地推動了“千名醫(yī)生下基層”活動的持續(xù)開展,。 二是通過把下派一個人與組成團(tuán)隊支援形式的結(jié)合，充分體現(xiàn)了醫(yī)療衛(wèi)生工作的特點,，把醫(yī)療衛(wèi)生幫扶工作做到了實處,，同時也鍛煉和培養(yǎng)了城市醫(yī)務(wù)人員在基層的獨立處置能力和團(tuán)隊合作精神。

三是通過大醫(yī)院的對口支援和醫(yī)生的下派,，有效地發(fā)揮了城市醫(yī)務(wù)人員在基層的作用,，城市醫(yī)務(wù)人員的言傳身教極大地促進(jìn)了基層醫(yī)務(wù)人員的學(xué)習(xí)熱情，提高了基層醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平;城市醫(yī)務(wù)人員在基層為群眾的服務(wù)大大緩解了老百姓的“看病難,，看病貴”問題,。 四是通過實踐證明，“千名醫(yī)生下基層”工作取得的成效,，是全市各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,、重視和社會各界大力支持的結(jié)果;只有在、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，“千名醫(yī)生下基層”工作才能順利開展,，才能得到廣大人民群眾的歡迎。

三,、下一步工作打算

一是進(jìn)一步加強(qiáng)對“千名醫(yī)生下基層”工作的管理,使該項工作穩(wěn)步向前推進(jìn),。我們將繼續(xù)在、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，在市“萬名干部到基層幫助工作”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的具體指導(dǎo)下,，按照“千名醫(yī)生下基層”管理辦法，加強(qiáng)對下基層醫(yī)務(wù)人員的管理,。同時,，主動關(guān)心他們的工作,、學(xué)習(xí)和生活，讓他們安心基層工作,，使他們能夠順利完成支援基層的工作任務(wù),。 二是認(rèn)真開展工作總結(jié)，推廣工作經(jīng)驗,，部署下階段工作任務(wù),。“千名醫(yī)生下基層”工作開展以來,，各級衛(wèi)生行政部門,、支援單位和受援單位都積累了大量的、寶貴的工作經(jīng)驗,，要通過這次工作總結(jié),，認(rèn)真歸納和整理，總結(jié)經(jīng)驗,，以便將好的做法向全市推廣,。同時，部署并完成好下階段的工作任務(wù),。

三是提早準(zhǔn)備,，為明年開展“千名醫(yī)生下基層”工作打下基礎(chǔ)。今年我市開展的“千名醫(yī)生下基層”工作,，既是我市的首次,，同時，也在全省和全國開創(chuàng)了一個先例,。我們要在沒有外地經(jīng)驗可借鑒的前提下,，認(rèn)真分析今年工作，仔細(xì)查找問題,，研究解決辦法,，為使明年的“千名醫(yī)生下基層”工作開展的更加扎實有效打下良好的基礎(chǔ)。

各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好,！日月如梭,，光陰似箭，緊張忙碌的一年即將過去,，在這一年中，在各位領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心指導(dǎo),，一如既往的支持下,，我們xx衛(wèi)生所到年底基本完成基本的醫(yī)療、預(yù)防保健及礦山救護(hù)工作,，并實現(xiàn)了安全醫(yī)療,。在業(yè)務(wù)培訓(xùn),，拓展服務(wù)范圍方面也有所進(jìn)步，為我們下一步的發(fā)展打下良好基礎(chǔ),，現(xiàn)就2012年工作情況總結(jié)如下：

一,、在日常醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動中，強(qiáng)化了全所職工的服務(wù)

意識,、一些醫(yī)療執(zhí)業(yè)的法律,、法規(guī)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，基本上做到了職工在執(zhí)業(yè)中能夠知法,、懂法,，通過我們?nèi)粘?qiáng)化醫(yī)護(hù)人員的核心制度的學(xué)習(xí)，掌握,、實施及檢查,，進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)護(hù)人員執(zhí)業(yè)過程的規(guī)范性，保障了日常的安全醫(yī)療工作,，全年沒有發(fā)生醫(yī)療事故,，實現(xiàn)了安全醫(yī)療年。

二,、日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)各項規(guī)章制度,，按照標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，對衛(wèi)生所各項工作實行精細(xì)化管理,，每月進(jìn)行處方評價,，認(rèn)真落實《抗菌藥物臨床使用實施細(xì)則》，合理應(yīng)用抗菌藥物,。

二,、在經(jīng)營工作中，嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的醫(yī)療機(jī)構(gòu)收

張?zhí)幏浇痤~約70元,，全年沒有發(fā)生因收費問題糾紛,，基本做到了醫(yī)患和諧。

三,、積極搞好服務(wù),，尤其是便民服務(wù)，由于我們位于家屬區(qū),，經(jīng)常送醫(yī)上門,，在社區(qū)內(nèi)免費量血壓、測體溫,，進(jìn)行一些健康咨詢,，這些舉措很受廣大社區(qū)居民歡迎。同時我們清醒意識到,，要搞好服務(wù),，贏得居民的認(rèn)可,，必須有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)，今年結(jié)合我們的工作實際及一些流行疾病的特征,，加強(qiáng)一些急性病及季節(jié)病的相關(guān)培訓(xùn),，對于一些基本技能操作下如心肺復(fù)蘇術(shù)，心電圖操作等技術(shù),，達(dá)到人人過關(guān),。

四、存在的問題主要是業(yè)務(wù)開展有限,，創(chuàng)新工作欠缺,，整體業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)；人才儲配少,。

2015工作打算

2015年對衛(wèi)生所來說,，具有歷史意義，隨著多年房屋問題的解決,，衛(wèi)生所全體職工要充分抓住這個歷史機(jī)遇,，加大職工的業(yè)務(wù)知識及技能培訓(xùn)力度，爭取經(jīng)營收入穩(wěn)中有升,。進(jìn)一步拓寬服務(wù)范圍,，在上級醫(yī)療單位指點積極開展住院業(yè)務(wù)、社區(qū)衛(wèi)生業(yè)務(wù),，來不斷滿足職工,、社區(qū)城鎮(zhèn)居民的醫(yī)療需求。

xx衛(wèi)生所

2012-9-16

自全縣“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動開展以來,，三二村下基層工作組緊密結(jié)合工作實際,，積極主動發(fā)揮作用，以宣傳惠農(nóng)政策,、了解社情民-意,、扶貧幫困、化解矛盾糾紛,、推動重點工作等為切入點,，開展了“送資金、送技術(shù),、送信息,、調(diào)糾紛、解難題,、送溫暖”活動,，通過這兩多月來與村干部群眾同學(xué)習(xí)、同工作,、同勞動,，我們工作組成員不僅積累了基層工作經(jīng)驗、豐富了人生閱歷,，而且加深了對農(nóng)村工作的認(rèn)識,，更是切身體會到了如何做好基層群眾工作。下面駐村工作組主要圍繞六個方面展開工作,。

一是圍繞農(nóng)民增收,，宣傳各項惠農(nóng)政策。我們利用開會,、走訪群眾的時機(jī),，將惠農(nóng)政策做為重點，對一號文件中的各項優(yōu)惠政策及享受優(yōu)惠政策的條件,、途徑進(jìn)行了詳細(xì)宣傳,；針對該村土地流轉(zhuǎn)外出務(wù)工人員多的現(xiàn)狀，開展《勞動合同法》,、《勞動仲裁法》,、《計劃生育法》、《土地承包法》等學(xué)習(xí)宣傳,，盡可能讓群眾知曉法律和應(yīng)用法律維護(hù)自己的權(quán)益,；把惠農(nóng)政策作為重點內(nèi)容，將糧食直補(bǔ),、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼,、婦女小額貸款、合作醫(yī)療及新農(nóng)保等政策進(jìn)行了再宣傳,，力求各項惠農(nóng)政策家喻戶曉,。

任務(wù)重、工作量大的現(xiàn)狀,，工作組成員白天完成業(yè)務(wù)工作,，晚上或周末積極與村兩委班子協(xié)商，共同探討項目建設(shè)難點問題,，幫助解決突出困難問題,。1、工作組深入到現(xiàn)代化玉米制種繁育基地,，與企業(yè)技術(shù)人員面對面交流,，協(xié)助企業(yè)做好種植計劃，指導(dǎo)機(jī)械化鋪膜,、點種,，并配合技術(shù)人員安裝滴灌，至目前完成大田滴灌500畝的安裝工作,。2,、針對該村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)電力設(shè)施未配套,、部分線路老化等問題,縣電力局籌資10萬元，架設(shè)高低壓輸電線路,，其中高壓線路0.5公里,，低壓線路0.8公里。3,、工作組積極與村兩委班子商議,，并出謀劃策,，利用土地流轉(zhuǎn)后玉米秸稈多的優(yōu)勢，在村北部荒灘新建千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1處，總投資260萬元,，占地77畝,，修建高標(biāo)準(zhǔn)雙列式牛舍16棟,，養(yǎng)殖肉牛600頭以上,，協(xié)助村上完成規(guī)劃設(shè)計、占地補(bǔ)償,、場地平整,、自來水管道架設(shè)工作；4,、工作組了解到該村三社謝菊芳一家,，丈夫年初因車禍身亡，小女兒小腿骨折不能走路,，孤兒寡女,，生活比較困難的情況后，立即送去了面粉和鮮奶,，鼓勵謝菊芳要堅定生活的信念和信心,，抓好生產(chǎn)，照顧好女兒,，讓女兒早日回到課堂,。通過調(diào)查摸底和群眾評測，全村篩選出了生活有困難的八戶農(nóng)戶爭取到了每戶600元的臨時救助資金,，對9戶生產(chǎn)有困難黨員和農(nóng)戶由工作組出籌資2000多元,，為每戶送去了面粉和牛奶，緩解他們生活上的困難,。

成為加強(qiáng)黨性鍛煉,、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系的過程”的要求,，把解決矛盾糾紛作為這次工作的重點,。進(jìn)村后，組織召村社干部會、黨員會,、村民代表會等會議,，與村社干部談、與老干部談,、與有利害關(guān)系的群眾談,，認(rèn)真聽取黨員群眾的意見建議，了解存在矛盾糾紛的根源以及群眾的利益訴求,。對排查出的6起矛盾糾紛采取工作組包案和掛牌銷號制度。針對二社部分群眾與劉正國土地流轉(zhuǎn)矛盾,，工作組配合鎮(zhèn)村采取戶戶訪談的方式,，聽群眾怨言，解群眾心結(jié),，順群眾情緒,，拉近與群眾的距離，消除了隔閡,，和解了糾紛,。通過這種工作方式，提升了群眾對我們的信任度,，調(diào)解一些矛盾糾紛也有了基礎(chǔ),，工作的開展就變得順利了。個別農(nóng)戶因為樹木權(quán)屬,、鄰里關(guān)系引起的矛盾糾紛,，經(jīng)過說服調(diào)解，都得到了有效地解決,。

幾點思考,，并建議村委會要廣泛聽取村民-意見，因地制宜,，迅速制定出高質(zhì)量,、高標(biāo)準(zhǔn)、可操作的村級發(fā)展規(guī)劃,，為新農(nóng)村建設(shè)勾畫好美好藍(lán)圖,。

六是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，密切干群關(guān)系,。在這次活動中,，通過和群眾溝通聯(lián)系，親眼見,，親耳聽,，拉家長里短、解百姓心結(jié)。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易,；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機(jī)關(guān)辦事程序的不明,，才產(chǎn)生了機(jī)關(guān)單位事難辦的錯覺。另一方面我們講解一些機(jī)關(guān)單位辦事的基本程序,，消除群眾把辦事程序當(dāng)成機(jī)關(guān)干部門難進(jìn),、臉難看、事難辦的誤解,。群眾的反映也讓我們感受到在機(jī)關(guān)中推行首問責(zé)任制的重要性和必要性,。當(dāng)我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候,、一個淺淺的微笑,、一杯淡淡的開水、一時認(rèn)真的傾聽就體現(xiàn)了尊重群眾的良好作風(fēng),。

下一步打算

基層干部還未知或者一知半解的情況,，如果這樣，下基層干部不但威信掃地,，工作更是無從開展,。二是下基層干部做群眾工作要“善聽、會說,、重做”,。作為下基層干部，“聽”的能力是一種氣度,、修養(yǎng)和技巧,。有的干部還沒等人家說完，就說“我知道了,，你莫說了”,，反駁、申辯很及時,，缺乏耐心,，傷害了群眾的感情。當(dāng)然在聽的過程中,，也需要有一些善意的引導(dǎo),。三是僅僅“善聽”、“會說”,、“重做”還不夠,，開展任何工作都需要有人脈，人熟好辦事,，做群眾工作尤其如此,。出現(xiàn)糾紛時你叫得上名字，拍拍熟人的肩膀，裝盒煙給大伙發(fā)一發(fā),，問題就好解決多了,。因此下基層干部必須要與群眾搞好關(guān)系，才能更好的解決問題,。

王書記講,，要扎扎實實的、撲下身子為老百姓辦一些實事好事,，把政策帶下去,，把民情帶上來。用實際行動來感動百姓,，親近百姓,。只有這樣，我們才能和百姓們?nèi)跒橐惑w,，打成一片，干群關(guān)系才能更加密切,。下一步,，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責(zé),，扎扎實實開展下一階段下基層工作,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇五

為切實抓好我鄉(xiāng)健康保健知識的宣傳、教育,，增強(qiáng)居民自我保健能力,，提高居民的健康素質(zhì)。在上級衛(wèi)生部門的指導(dǎo)以及我院工作計劃中,，及11類50項公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范里,，我們深入開展健康教育工作，將健康教育工作落實到人,，層層抓落實,，層層把關(guān)，通過一年的努力,，取得了一定的成績,，現(xiàn)將我院20xx健康教育工作情況總結(jié)如下：

一、取得的成績：

1.我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視健康教育工作,，把此項工作列入了重要議事日程來抓,，并將此項工作納入全院績效考核內(nèi)容之一，建立健全健康教育內(nèi)容,，設(shè)立專職健康教育專干,，制定相關(guān)工作制度。調(diào)整了健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組，把健康教育工作落實到人,，層層抓健康教育工作,，把，特成立健康教育工作制度,。并根據(jù)健康教育有關(guān)文件要求,，制定了《健康教育工作計劃》《健康教育工作制度》《健康教育人員工作職責(zé)》等。我衛(wèi)生院把健康教育工作作為重要工作來抓,，村衛(wèi)生室能積極配合,，認(rèn)真籌劃，我院將定期為居民播放,、宣傳衛(wèi)生知識課件,，向廣大群眾傳播健康及衛(wèi)生知識。

計劃免疫宣傳,，碘缺乏病,，艾滋病等宣傳資料。破除迷信,，提倡廣大群眾自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生健康習(xí)慣,。門診設(shè)立健康宣教書報資料架，發(fā)放各類健康教育處方,、健康宣傳資料,、《健康新語》等讀物，可供居民就診時取閱,。

3.利用各種形式,，多渠道全方位的開展健康教育宣傳活動。在上半年的“3.24”結(jié)核病防治日.腫瘤宣傳周.“4.25”計劃免疫日.“4.26”瘧疾宣傳日.及三“八”婦女節(jié)“5.31”世界無煙日等組織我院醫(yī)務(wù)人員在人群密集的地方舉行健康教育宣傳活動,，對育齡婦女和學(xué)生,、老年人、慢性病患者開設(shè)健康教育隨訪咨詢,。同時發(fā)放各種宣傳材料12500余份,，免費測量血壓4892人次。

4.對門診患者,、體檢居民,、各類人群制度并免費發(fā)放各種針對性的健康處方。同時我們通過門診宣傳,、及入戶隨訪等形式,，向患者及家屬開展健康教育宣傳，散發(fā)宣傳資料,。為了大力推進(jìn)健康素質(zhì)促進(jìn)工作,，加快普及健康素養(yǎng)基本知識與技能,，進(jìn)一步提高我鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)綜合水平。我們今年開展健康知識骨干培訓(xùn)6場,，開展健康教育活動18次,，參加人次4225人次.

5.認(rèn)真貫徹落實市政府頒布的《公共場所禁止吸煙的規(guī)定》，我院積極開展了控?zé)熃逃?，制定了《醫(yī)院禁煙制度》,，設(shè)立了禁煙監(jiān)督崗，配有控?zé)煓z查員,，診室,、病房等公共場所設(shè)有醒目的禁煙標(biāo)志。

二,、存在不足：

1,、個別衛(wèi)生室健康教育工作流于形式。

2,、健康教育知曉率低,。

三、改進(jìn)措施,。

1,、更好地協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，以便在工作上更好地協(xié)作,。

2、加大人力物力投入,，更廣范圍,、更深層次做好宣傳工作，提高群眾的自我保健意識,。

3,、加大健康教育工作的督查力度，每季度對及村衛(wèi)生室健康教育工作人員進(jìn)入考評,，對照制度,，獎懲分明，促進(jìn)健康教育工作的順序有序開展,，力爭把我街道的健康教育工作開展的更好,，再上一個臺階。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇六

20xx年我院根據(jù)《?？h進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案》的要求,，結(jié)合上級部署，組織我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行集體培訓(xùn)和輔導(dǎo),，取得豐碩成果,。具體培訓(xùn)情況,，現(xiàn)總結(jié)如下。

鑒于鄉(xiāng)村醫(yī)生是農(nóng)村一線的醫(yī)療衛(wèi)生工作者,，群體特殊,、責(zé)任重大，在培訓(xùn)內(nèi)容上,，我院精心安排,，結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容組織具有中級以上專業(yè)職稱的醫(yī)師對有針對的對鄉(xiāng)醫(yī)進(jìn)行培訓(xùn)。主要內(nèi)容為：正常冷鏈運轉(zhuǎn)程序及要求培訓(xùn);健康檔案,、九項公共衛(wèi)生服務(wù),、兩個系統(tǒng)、重癥精神病,，慢性病工作實施,、危機(jī)管理培訓(xùn);農(nóng)村衛(wèi)生政策和衛(wèi)生體系建設(shè)、急診急救知識,、血液生理知識和無償獻(xiàn)血,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦和兒童保健要點、傳染病的防止和報告,、農(nóng)村常見病的診斷治療和合理用藥以及新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)政策和知識,，應(yīng)廣大學(xué)員的要求，還增設(shè)了微機(jī)管理講解,，很受廣大鄉(xiāng)醫(yī)的歡迎,。在培訓(xùn)形式上，不拘泥于室內(nèi)講授,，還分別到各個村標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室進(jìn)行了實考察和現(xiàn)場示范,，增加學(xué)員的感性認(rèn)識。在培訓(xùn)期間,，184位鄉(xiāng)村醫(yī)生十分珍惜這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)班紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)班的課程內(nèi)容,，考勤率每次都在95%以上,。培訓(xùn)班的課間，授課老師身邊常常被圍得水泄不通,，咨詢請教的學(xué)員絡(luò)繹不絕,。培訓(xùn)班期間，大家就如何搞好新農(nóng)村建設(shè)和進(jìn)一步提高農(nóng)村醫(yī)療水平暢所欲言,，提出了許多切合實際的寶貴意見,。

1、是進(jìn)一步增強(qiáng)了鄉(xiāng)村醫(yī)生的責(zé)任感和使命感,。通過培訓(xùn),，廣大學(xué)員紛紛表示認(rèn)識到了做好自身工作的重要性和現(xiàn)實意義,，感謝上級政府對鄉(xiāng)村醫(yī)生的重視。

2,、是提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務(wù)水平,。培訓(xùn)內(nèi)容都是鄉(xiāng)村醫(yī)生最急需的、最實用的,，參加培訓(xùn)的廣大學(xué)員普遍感到收獲很大,。

3、是開闊了鄉(xiāng)村醫(yī)生的眼界,。在培訓(xùn)期間考察標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)示范村,，增加了學(xué)員的感性認(rèn)識。

4,、是促進(jìn)了市,、鄉(xiāng)醫(yī)生間以及鄉(xiāng)村醫(yī)生間的相互交流。通過培訓(xùn),，不僅搭建了授課老師和培訓(xùn)對象的交流平臺,，也為各村的鄉(xiāng)村醫(yī)生創(chuàng)造了一次交流的脊灰。

5,、是為進(jìn)一步做好鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)工作積累了經(jīng)驗,。

1、是建立新農(nóng)村建設(shè)鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)長效機(jī)制,，切實搞好鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn),。

2、是要科學(xué)合理安排培訓(xùn)內(nèi)容,。要從農(nóng)村醫(yī)療工作最急需,、最實用的內(nèi)容入手，創(chuàng)新培訓(xùn)形式,，尊重鄉(xiāng)村醫(yī)生意愿,，科學(xué)合理地設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,。

3,、是充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生在新農(nóng)村建設(shè)中的重要作用。鄉(xiāng)村醫(yī)生不僅擔(dān)負(fù)著農(nóng)村基層醫(yī)療工作的重要責(zé)任,，也是新農(nóng)村建設(shè)中的一支重要力量,，要充分發(fā)揮其作用，加強(qiáng)培訓(xùn)和宣傳,，讓其立足做好醫(yī)療工作的同時,，在推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的過程中發(fā)揮更大的作用。

重要意義進(jìn)行廣泛宣傳,。在鄉(xiāng)村醫(yī)生,、特別是防疫,、降消診所的醫(yī)生中宣傳(利用例會5次)。并積極與所轄區(qū)各村主要領(lǐng)導(dǎo)溝通,，在廣大農(nóng)村向村民宣傳健康知識,、引導(dǎo)農(nóng)民自覺自愿建檔。

其次,，建立健全機(jī)構(gòu),，醫(yī)院成立了由業(yè)務(wù)院長劉曉林同志任組長、各相關(guān)科室共同參與的健康檔案領(lǐng)導(dǎo)小組,，抽調(diào)8名業(yè)務(wù)精,、態(tài)度好的同志任組員，專職開展此次工作,，制定了具體的時間進(jìn)度表,，要求20xx年6月底前完成建檔工作。同時每周完成1至2個村的重點人群的健康體檢,。經(jīng)過半年的工作,，現(xiàn)在全轄區(qū)內(nèi)所有村莊已完成了建檔工作，共建立了15000余戶的檔案,，為6萬余人完成了信息登記,，共為3500余人進(jìn)行了健康體檢，篩查出高血壓,、糖尿病,、重性精神病6000余人，并建專檔,。

第三,，加大投入保證工作的正常開展。在工作任務(wù)下達(dá)后,，我院積極聯(lián)系檔案的印刷,，共計購買1500余份檔案袋，80000余人次的個人家庭健康周期健康體檢表格,，專門成立了檔案室,，準(zhǔn)備了電腦桌、椅,、檔案柜等專用物品,。培訓(xùn)人員80余人。購買專用的體檢設(shè)備,，如磅秤,、聽診器、血壓計等,。在人員經(jīng)費,、用車,、用餐方面，醫(yī)院優(yōu)先保障,、共投入約8萬余元,，保證體檢工作順利開展。通過此項工作的開展,，醫(yī)院上下統(tǒng)一了認(rèn)識,，磨練了隊伍為今后更好開展公共衛(wèi)生工作打下了基礎(chǔ)，但在工作中也遇到了新問題和困難,，比如;開展項目不多,、不規(guī)范、村民認(rèn)識不夠,、信息不暢以及村干部的協(xié)調(diào)不好等問題,。希望在今后的工作中不斷改進(jìn)，把這項惠及老百姓身體健康的事情辦好,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇七

基層衛(wèi)生院在做好醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的同時,還要加強(qiáng)對內(nèi)部的管理,從而為基層衛(wèi)生院的良好發(fā)展提供有利依據(jù),。本文是20xx年的基層衛(wèi)生院。

僅供參考,。

上半年,，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在區(qū)衛(wèi)生局的精心指導(dǎo)下,，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持“以市場為導(dǎo)向,，主動適應(yīng)市場需求;堅持以人為本,，實施人才興院戰(zhàn)略;調(diào)整收入結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)抗風(fēng)險能力;醫(yī)院和社區(qū)工作協(xié)同發(fā)展”的工作思路,。經(jīng)過全體干部職工的共同努力,，較好的完成了各項目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將上半年的工作開展情況匯報如下：

一,、高標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)要求，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動根據(jù)省市區(qū)各級衛(wèi)生主管部門黨的群眾路線教育實踐活動的相關(guān)部署和安排,，醫(yī)院成立了以院長為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定了《黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》和具體的時間任務(wù)推進(jìn)表,，及時安排部署相關(guān)工作,，扎實推進(jìn)活動開展。

(一)深入發(fā)動,，廣泛宣傳,，營造實踐教育活動濃厚輿論氛圍,。黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視宣傳工作,，采取有力措施,，充分利用院刊、網(wǎng)站,、電子顯示屏,、宣傳櫥窗等大張旗鼓的開展宣傳動員，在醫(yī)院營造出了深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的良好氛圍,。

(二)深入學(xué)習(xí),，廣泛交流，以教育實踐活動為契機(jī)提升思想境界,。

結(jié)合,，提高思想認(rèn)識?；顒娱_展以來,，醫(yī)院黨支部組織了15次45課時的專題學(xué)習(xí)。先后學(xué)習(xí)了系列重要講話,、活動教育讀本,，組織觀看了教育片，邀請市委黨校教授講座,，開展了“做群眾貼心人”等專題討論,、院科兩級領(lǐng)導(dǎo)班子公開承諾等。通過一系列學(xué)習(xí)教育,，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層黨員領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識不斷提高,，理想信念更加堅定，“為民,、務(wù)實,、清廉”思想意識不斷深化，宗旨意識和群眾觀念進(jìn)一步強(qiáng)化,。

(三)廣開言路,，認(rèn)真梳理，積極征求群眾意見建議,。在征求意見階段,，院黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)辦公室分兩次發(fā)放征求意見卡，征求職工,、服務(wù)對象對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及職工隊伍關(guān)于“四風(fēng)”方面的意見及建議,。共征集意見建議20條，已整改落實4條。

(四)查擺問題,，自我剖析,，認(rèn)真撰寫對照檢查材料。在“查找問題,，開展批評”階段,，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層黨員干部圍繞開好民主生活會主題，深刻自我剖析,，發(fā)揚(yáng)批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng),，根據(jù)談心情況和黨員、群眾所提的意見和建議,，按照衡量尺子嚴(yán),，查找問題準(zhǔn)，原因分析深,，整改措施實的要求,，對照“形式主義、官僚主義,、享樂主義,、奢靡之風(fēng)”等“四風(fēng)”問題，圍繞“個人作風(fēng)建設(shè)基本情況,、存在的主要問題,、原因分析、努力方向和改進(jìn)措施”等四個方面,，撰寫對照檢查材料,。對照檢查材料經(jīng)黨支部書記審閱后，在一定范圍內(nèi)征求了意見,，達(dá)到了“照鏡子,、正衣冠、洗洗澡,、治治病”的預(yù)期效果,。

為保證民主生活會的質(zhì)量，院黨支部書記分別與班子成員進(jìn)行談心,，班子成員與分管中層黨員干部談心,，中層黨員干部之間也相互談心，基本達(dá)到了互相幫助,，共同提高的目的,。

(五)堅持原則，相互批評,，召開高質(zhì)量的民主生活會,。民主生活會上,，每個黨員干部依次作個人對照檢查發(fā)言，對照“四風(fēng)”,，逐一檢查剖析，開展嚴(yán)肅的批評與自我批評,，本著真誠幫助,、促進(jìn)團(tuán)結(jié)的原則，本著對醫(yī)院,、對同志,、對職工高度負(fù)責(zé)的精神，相互指出存在的問題和改進(jìn)建議,。每位同志都坦率真誠,，開門見山，一針見血地指出其他同志存在的作風(fēng)問題,，幫助分析挖掘思想根源,，既吐露了心聲，又碰撞了思想,，也討論了問題,，改進(jìn)了工作。整個民主生活會氣氛和諧,，查擺問題客觀存在,。

二、以市場為導(dǎo)向,，主動適應(yīng)市場需求,，提高醫(yī)院綜合競爭能力。近年來,，隨著人民生活水平的提高,，人們對健康的需求也越來越高。為了適應(yīng)醫(yī)療市場需求的變化,，滿足群眾對醫(yī)療服務(wù)的需求,，保持醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的良好勢頭。近年來院領(lǐng)導(dǎo)緊緊抓住市場需求,，適時進(jìn)行醫(yī)療結(jié)構(gòu)調(diào)整,，經(jīng)多方面調(diào)研果斷成立了中醫(yī)理療科，激光美容科等科室,。自成立以來,，在人員數(shù)量和資金投入沒有明顯增加的情況下，業(yè)務(wù)量呈現(xiàn)出較好的增長勢頭,，基本上實現(xiàn)了以較少的投入獲取社會效益,、技術(shù)效益、經(jīng)濟(jì)效益最大化的預(yù)期目的。

三,、注重人才梯隊建設(shè),，努力提高專業(yè)技術(shù)人員的整體素質(zhì)。

目前制約醫(yī)院的發(fā)展,，最大的瓶頸是人才短缺,，為解決人才短缺這個瓶頸，今年我院繼續(xù)采用“院內(nèi)培養(yǎng)和院外引進(jìn)”的方式不斷充實人才隊伍,，提升專業(yè)技術(shù)人員的整體素質(zhì),，今年上半年，共組織專業(yè)技術(shù)人員參加各種學(xué)術(shù)活動,、講座,、培訓(xùn)等共計20余次，選派2名優(yōu)青年業(yè)務(wù)骨干赴市人民醫(yī)院進(jìn)修深造,。同時充分發(fā)揮我院老專家老醫(yī)師的傳幫帶作用,。另外，還招聘引進(jìn)了2名麻醉師,，3名臨床醫(yī)師,，充實了人才隊伍，提高了我院的醫(yī)療服務(wù)水平,。

四,、強(qiáng)化措施，進(jìn)一步調(diào)整收入結(jié)構(gòu),，嚴(yán)格控制藥品比例,。近兩年來，醫(yī)院積極進(jìn)行收入結(jié)構(gòu)調(diào)整,，嚴(yán)格控制藥品比例,，提高收入含金量，增加醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展能力和抗風(fēng)險能力,，使患者以最低的費用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。半年來，除全面落實藥品網(wǎng)上招標(biāo)采購?fù)?，還嚴(yán)格堅持合理檢查,、合理用藥、合理治療,，糾正濫開檢查,，開大處方的行為，制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,，在用藥結(jié)構(gòu)和用藥范圍上,，對臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)控制,，建立臨床用藥管理制度，嚴(yán)格控制貴重藥品的使用,，使藥品比例逐漸下降,，有效控制了藥品費用的不合理增長，醫(yī)院經(jīng)濟(jì)“軟著陸”成效基本顯現(xiàn),，社會對醫(yī)院的價格滿意度逐漸提高,。

五、社區(qū)工作有序開展,。

年人,、慢性病人,、殘疾人及貧困居民為重點,。為社區(qū)居民提供預(yù)防、保健,、醫(yī)療,、康復(fù)、健康教育,、計劃生育技術(shù)等“六位一體”的公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù),。自承辦以來，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，多次召開專題會議研究部署,，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系并抽調(diào)專人負(fù)責(zé)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心各項具體工作。目前社區(qū)醫(yī)療,、居民健康檔案等工作已相繼展開,，其他工作正在有條不紊的籌備中。

半年來,，圍繞醫(yī)院與社區(qū)的建設(shè)發(fā)展,，我們還完成了社會治安綜合治理以及區(qū)委、區(qū)政府,、區(qū)衛(wèi)生局交辦的各項工作任務(wù),，得到了各級各部門的肯定和認(rèn)可，為醫(yī)院進(jìn)一步發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ),，營造了良好的社會環(huán)境,。

總之，通過全院上下的共同努力,，各項工作都有了長足的進(jìn)步和發(fā)展,，這些成績的取得，是區(qū)委,、區(qū)政府,、區(qū)衛(wèi)生局正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持的結(jié)果,，也是全院干部職工共同努力奮斗的結(jié)果。我們在回顧工作,、肯定成績的同時,，也清醒地看到我們工作中存在的不足、面臨的困境,。存在的主要問題：

1,、教育實踐活動形式的創(chuàng)新不夠。在堅持按照教育實踐活動總體要求開展活動的過程中,，針對不同崗位,、不同層次的黨員進(jìn)行分類指導(dǎo)較少，黨員參加各項活動時,，基本是按要求完成了規(guī)定動作,，如何充分調(diào)動全體黨員積極性方面沒有太多的探索。

2,、人才不足,，高層次人才引進(jìn)難度較大，對學(xué)科建設(shè)不利,。

3,、醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)仍有較大空間。

4,、醫(yī)療投訴及醫(yī)療糾紛頻發(fā),。

5、學(xué)科發(fā)展不夠平衡,，院內(nèi)學(xué)術(shù)氛圍不夠濃厚,，部分科室滿足于做好日常工作，無科室發(fā)展及專業(yè)建設(shè)的遠(yuǎn)期打算和近期計劃,，滿足于日前取得的成績,，盲目樂觀，缺乏創(chuàng)新動力,。

以上存在的問題如不引起足夠重視,，勢必會影響和制約醫(yī)院的快速發(fā)展、和諧發(fā)展,。

下一步,，我院將繼續(xù)以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為載體，以社會需求,、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標(biāo)準(zhǔn),，扎實抓好醫(yī)院建設(shè)。

1,、把為民辦實事貫穿于始終,。要牢固樹立發(fā)展觀念,、服務(wù)觀念、群眾觀念,，把辦好惠民利民實事作為檢驗群眾路線活動成效的落腳點,，以活動促工作，以工作推動活動的深入開展,。

2.主動適應(yīng)市場和社會,、群眾的需求，創(chuàng)新服務(wù)模式,，尋找新的業(yè)務(wù)增長點,，提高醫(yī)院競爭力。

3.進(jìn)一步充實專業(yè)技術(shù)人才隊伍,。引進(jìn)優(yōu)秀人才,，著力培養(yǎng)后備人才。加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的學(xué)歷,、能力教育,，選派優(yōu)秀人員外出進(jìn)修等,，逐步解決高層次人才稀缺的短板問題,，促進(jìn)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)。

4.進(jìn)一步加大醫(yī)療質(zhì)量管理力度,。繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè),，建立健全各項。

規(guī)章制度,。

嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療防范措施和醫(yī)療事故處理預(yù)案實行醫(yī)療缺陷責(zé)任追究制嚴(yán)格按醫(yī)療操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)開展醫(yī)療活動,。

5、繼續(xù)做好x社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的托管工作,，盡快為社區(qū)居民提供“六位一體”的公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù),。

為切實抓好我鄉(xiāng)健康保健知識的宣傳、教育,，增強(qiáng)居民自我保健能力,，提高居民的健康素質(zhì)。在上級衛(wèi)生部門的指導(dǎo)以及我院,。

工作計劃,。

中，及11類50項公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范里,，我們深入開展健康教育工作,，將健康教育工作落實到人，層層抓落實,，層層把關(guān),，通過一年的努力,，取得了一定的成績，現(xiàn)將我院20xx健康教育工作情況總結(jié)如下：

一,、取得的成績：

1.我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視健康教育工作,，把此項工作列入了重要議事日程來抓，并將此項工作納入全院績效考核內(nèi)容之一,，建立健全健康教育內(nèi)容,，設(shè)立專職健康教育專干，制定相關(guān)工作制度,。調(diào)整了健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組,，把健康教育工作落實到人，層層抓健康教育工作,，把,，特成立健康教育工作制度。并根據(jù)健康教育有關(guān)文件要求,，制定了《健康教育工作計劃》《健康教育工作制度》《健康教育人員工作職責(zé)》等,。我衛(wèi)生院把健康教育工作作為重要工作來抓，村衛(wèi)生室能積極配合,，認(rèn)真籌劃,，我院將定期為居民播放、宣傳衛(wèi)生知識,。

課件,。

向廣大群眾傳播健康及衛(wèi)生知識。

計劃免疫宣傳,，碘缺乏病,，艾滋病等宣傳資料。破除迷信,，提倡廣大群眾自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生健康習(xí)慣,。門診設(shè)立健康宣教書報資料架，發(fā)放各類健康教育處方,、健康宣傳資料,、《健康新語》等讀物，可供居民就診時取閱,。

3.利用各種形式,，多渠道全方位的開展健康教育宣傳活動。在上半年的“3.24”結(jié)核病防治日.腫瘤宣傳周.“4.25”計劃免疫日.“4.26”瘧疾宣傳日.及三“八”婦女節(jié)“5.31”世界無煙日等組織我院醫(yī)務(wù)人員在人群密集的地方舉行健康教育宣傳活動,，對育齡婦女和學(xué)生,、老年人、慢性病患者開設(shè)健康教育隨訪咨詢,。同時發(fā)放各種宣傳材料12500余份,，免費測量血壓4892人次,。

4.對門診患者、體檢居民,、各類人群制度并免費發(fā)放各種針對性的健康處方,。同時我們通過門診宣傳,、及入戶隨訪等形式,，向患者及家屬開展健康教育宣傳，散發(fā)宣傳資料,。為了大力推進(jìn)健康素質(zhì)促進(jìn)工作,，加快普及健康素養(yǎng)基本知識與技能,，進(jìn)一步提高我鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)綜合水平。我們今年開展健康知識骨干培訓(xùn)6場,，開展健康教育活動18次,，參加人次4225人次.

5.認(rèn)真貫徹落實市政府頒布的《公共場所禁止吸煙的規(guī)定》，我院積極開展了控?zé)熃逃?，制定了《醫(yī)院禁煙制度》,，設(shè)立了禁煙監(jiān)督崗，配有控?zé)煓z查員,，診室,、病房等公共場所設(shè)有醒目的禁煙標(biāo)志。

二,、存在不足：

1,、個別衛(wèi)生室健康教育工作流于形式,。

2,、健康教育知曉率低。

三,、改進(jìn)措施,。

1、更好地協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,，以便在工作上更好地協(xié)作,。

2、加大人力物力投入,，更廣范圍,、更深層次做好宣傳工作，提高群眾的自我保健意識,。

3,、加大健康教育工作的督查力度，每季度對及村衛(wèi)生室健康教育工作人員進(jìn)入考評,，對照制度,，獎懲分明,，促進(jìn)健康教育工作的順序有序開展，力爭把我街道的健康教育工作開展的更好,，再上一個臺階,。

20xx年在市委、市政府,、市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,，我院全面貫徹黨的精神，以“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機(jī),，強(qiáng)化科學(xué)管理,，突出內(nèi)涵建設(shè)，健全各種規(guī)章制度,，改善就醫(yī)條件,，積極開展醫(yī)療及公共衛(wèi)生服務(wù)。保持醫(yī)院快速發(fā)展的勢頭,，圓滿的完成了當(dāng)年的各項工作,。使醫(yī)院管理水平、業(yè)務(wù)總量,、醫(yī)院文化躍上一個新的臺階?，F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：

一、狠抓思想政治教育與廉潔從政,，落實黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè),。一是始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的精神,，不斷提高政治理論水平。

二是工作中顧全大局,，維護(hù)班子團(tuán)結(jié),，能夠以身作則帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。積極參加學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì),，強(qiáng)化遵紀(jì)守法、職業(yè)道德,、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面的教育,，自覺地接受社會各界的監(jiān)督，并虛心吸取群眾意見,，改進(jìn)不足,。圓滿完成了“黨的群眾路線教育實踐活動”各項各步奏工作。

三是堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念，立足本職崗位,，踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作和有關(guān)管理工作,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,。

四是我院積極準(zhǔn)備了“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”創(chuàng)建活動，并通過了上級檢查,，得到一致好評,。

二、狠抓醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展,，提升服務(wù)能力,，確保醫(yī)療安全。

(一)醫(yī)療收入指標(biāo),。

經(jīng)過全院干部職工共同努力,，我院業(yè)務(wù)有了明顯提高，門診人次達(dá)到63909人次,，住院2293人,，純醫(yī)療總收入達(dá)到670萬余元，比去年同期增長52萬余元,，純醫(yī)療總收入比去年增加8.4%,。

(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理，確保醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),。

一是認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療,、護(hù)理核心制度，各職能科室加強(qiáng)督導(dǎo)和檢查,，重點加強(qiáng)病歷質(zhì)量及醫(yī)療核心制度執(zhí)行情況的督查,，確保醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提高。

二是繼續(xù)加強(qiáng)“三基”,、“三嚴(yán)”培訓(xùn)和考核工作,，定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、疑難病歷及死亡病歷討論等工作,，進(jìn)一步完善醫(yī)療制度，狠抓醫(yī)療質(zhì)量,，確保了全年無醫(yī)療安全事故和糾紛的發(fā)生,。

(三)優(yōu)化服務(wù)流程、改善醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境,，提升醫(yī)院服務(wù)能力,。

一是從20xx年3月開始，我院率先實施住院病人記賬管理，住院病人免去了跑上跑下自己取藥的步奏,，優(yōu)化了服務(wù)流程,，將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。

的散亂現(xiàn)象,。同時建成了全院的中心吸氧,、中心呼叫的智能化系統(tǒng)，使得患者更加滿意,。

三是創(chuàng)建了“二級助產(chǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)”,，打造出了兩個檔次高、賓館化,、服務(wù)合理的母嬰同室vip病房,，使得醫(yī)院婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)有了明顯的提升。

四是加強(qiáng)完善了庭院容貌建設(shè),、清潔衛(wèi)生的監(jiān)管,，時刻做到了“保潔”，給病人,、職工提供更加潔凈,、舒適的住院環(huán)境和工作生活環(huán)境，也時刻準(zhǔn)備著迎接上級領(lǐng)導(dǎo)的各項檢查,、確保了省,、市、縣的上級領(lǐng)導(dǎo)到我院的各項檢查,、督導(dǎo)順利通過,，維護(hù)了蓬溪縣中心衛(wèi)生院的良好形象。

五是經(jīng)過多方面努力,，爭取到了遂寧市中心醫(yī)院向我院捐贈的20張病床,、縣人民醫(yī)院捐贈的多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀3臺，價值10萬余元,，在原有基礎(chǔ)上改善了患者的住院環(huán)境和保障了我院的醫(yī)療安全,。

六是積極開展“三好一滿意”、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范崗”等活動,。也修訂及健全各項規(guī)章制度,、措施、方案,、規(guī)劃及計劃,。

三、加強(qiáng)人才培養(yǎng),，強(qiáng)化醫(yī)院技術(shù)力量,。

一是采取“送出去”的方式,，選派了周洪春、李俊宏兩名醫(yī)生到遂寧市中心醫(yī)院進(jìn)修,，回院后開展了新技術(shù)“術(shù)后鎮(zhèn)痛”和“中醫(yī)外治”兩項新技術(shù),，也為我院今后的“中醫(yī)館”打造做好了充分準(zhǔn)備。

二是我院領(lǐng)導(dǎo)班子3人通過了縣委組織部組織的“蓬溪縣優(yōu)秀年輕干部和人才遞進(jìn)培訓(xùn)計劃”的遴選考試,，成為了第一批學(xué)員,，經(jīng)過縣黨校和四川大學(xué)的兩次學(xué)習(xí)，增進(jìn)了我們班子的管理能力,。

三是采取“請進(jìn)來”的方式,，多次請遂寧市中心醫(yī)院科主任到我院進(jìn)行知識講座、查房,、手術(shù)等,，帶動全院的整體醫(yī)療診治水平更上一個新的臺階。

四是每季度組織專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行三基考試,促進(jìn)全院專業(yè)技術(shù)人員加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),。

五是為了增強(qiáng)醫(yī)院管理能力和醫(yī)療技術(shù)水平,，院長李倫倫成功就讀于四川大學(xué)華西醫(yī)學(xué)院的“醫(yī)院管理mba”和參加了全科醫(yī)師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

六是組織醫(yī)院中層干部以上人員到攔江,、蓬南等中心衛(wèi)生院學(xué)習(xí)交流管理經(jīng)驗,，促進(jìn)了我院進(jìn)一步的規(guī)范。

四,、創(chuàng)新醫(yī)院文化建設(shè),，辦特色和諧醫(yī)院。

一是設(shè)計和制作了我院的院徽,，也是蓬溪縣所有中心衛(wèi)生院的首個院徽,，院徽設(shè)計新穎大方，整體線條簡潔,、柔和,，主體鮮明，寓意深刻,，有濃郁的時代氣息和強(qiáng)烈的視覺效果,，濃縮了醫(yī)院的服務(wù)特色和文化內(nèi)涵。

三是合理利用工會,，組織舉辦工了專業(yè)知識競賽,、醫(yī)療護(hù)理技能比武、職工趣味運動會活動各一次,，并辦出了我院自己的特色,，體現(xiàn)出了全院職工的“講團(tuán)結(jié)，互協(xié)同,、顧大局、謀發(fā)展”的我院精神文化，檢驗了全院干部職工的集體榮譽(yù)觀,。

四是為了醫(yī)院職工思想交流和文化交流搭建平臺,，增添了醫(yī)院內(nèi)部展板，形成醫(yī)院“文化長廊”,，營造了醫(yī)院良好的文化氛圍,。

通過這些方面的文化建設(shè)，從而實現(xiàn)醫(yī)院文化與醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的和諧統(tǒng)一,。

五,、進(jìn)一步提升公共衛(wèi)生服務(wù)能力，優(yōu)化各項便民,、惠民措施,。

一是我院在全縣率先開展“公共衛(wèi)生簽約服務(wù)”，全鎮(zhèn)共簽約7768戶,，簽約覆蓋率達(dá)到98%,，在公共衛(wèi)生服務(wù)方面得到了更進(jìn)一步的好評。

二是堅持例會制度,，每月召開一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會,，并以會代培的方式加強(qiáng)衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章制度,、計免知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。

三是抓好傳染病管理和監(jiān)測，做好新生兒童破傷風(fēng),、麻疹等傳染病的主動監(jiān)測和被動監(jiān)測任務(wù),，嚴(yán)格規(guī)范院內(nèi)門診日志管理，及時填報疫情報告卡,，做好網(wǎng)絡(luò)直報,。發(fā)現(xiàn)傳染病事件即時上報，無遲報,、漏報現(xiàn)象,。

四是配合各部門做好相關(guān)工作，并做好各村衛(wèi)生診所的消毒監(jiān)測工作,。全年接種3058人;其中乙肝疫苗352人,，全年結(jié)種健卡173人，0-6歲兒童保健864人,，嚴(yán)格實行一人一針一管安全接種,，未發(fā)生任何差錯事故。

五是婦幼工作在衛(wèi)生局和縣婦保院指導(dǎo)下,，加強(qiáng)孕產(chǎn)婦產(chǎn)前保健,，切實做好產(chǎn)前健康檢查,，積極開展婦女病普查治工作，提高住院分娩率.積極完成各種婦幼保健報表,，做到及時補(bǔ)償工作及時兌現(xiàn),，無克扣虛報現(xiàn)象，圓滿完成了全年婦幼保健任務(wù),。

六,、切實做好醫(yī)療保險工作，接受社會各界監(jiān)督,。一是廣泛宣傳醫(yī)保政策,，積極配合上級相關(guān)部門大力宣傳，組織定點鄉(xiāng)村醫(yī)生積極配合村干部做好籌資,，提高覆蓋與購買比率,。

二是為廣大參保農(nóng)民提供一個監(jiān)督平臺，在門診大廳走廊醒目位置懸掛醫(yī)保就診程序,、補(bǔ)償范圍,、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及補(bǔ)償所需提供材料，及時對近期發(fā)生醫(yī)保補(bǔ)償信息進(jìn)行人村公式,，并公布舉報電話,，接受社會各界監(jiān)督。

七,、存在的不足,。

一是個別醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)氣氛不濃，“三基”不夠扎實,，積極進(jìn)取心不夠強(qiáng),。

二是醫(yī)療隊伍人才缺乏，有斷層現(xiàn)象,，成為阻礙醫(yī)院發(fā)展的首要因素,。

三是個別醫(yī)務(wù)人員責(zé)任心和服務(wù)態(tài)度有待加強(qiáng)，導(dǎo)致影響和損害醫(yī)院的形象,。

四是職工生活待遇較低,，技術(shù)隊伍人員不夠穩(wěn)定。五是醫(yī)院行風(fēng)和醫(yī)務(wù)人員的作風(fēng)建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng),。六是衛(wèi)生資金投入不足,，基礎(chǔ)設(shè)備和必備的醫(yī)療設(shè)備還不能滿足臨床需要。

總之,，20xx年我們雖然取得了可喜成績,，但我們將繼續(xù)及時調(diào)整發(fā)展策略，適應(yīng)新形勢,，整合資源,。全院干部職工將繼續(xù)奮力拼搏,，使我院衛(wèi)生事業(yè)更快更好發(fā)展。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇八

一年來,，我院在市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,，以國家醫(yī)改政策為指導(dǎo)思想,，以市衛(wèi)生局《xx市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心績效考核方案》,、《xx市醫(yī)療衛(wèi)生單位綜合目標(biāo)責(zé)任書》為工作標(biāo)準(zhǔn)，以基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生社區(qū)衛(wèi)生工作為主要開展方向,，狠抓落實,。在市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，通過全院職工的共同努力,，各項工作順利開展,。近一年來沒有發(fā)生重大安全事故、違反計劃生育政策,、干部職工違法違紀(jì)等不良事件,。

加強(qiáng)管理是確保醫(yī)院正常運行的前提。在內(nèi)部管理上,，我院制定了一套完整的醫(yī)院內(nèi)部管理制度,，通過制度化、規(guī)范化管理,，使醫(yī)院和諧發(fā)展,。在人事管理上，我院對現(xiàn)有工作人員39人（包括臨時工,、社會用工人員）,，全部簽訂了勞動合同。開展院內(nèi)崗位設(shè)置聘用工作,，我院核定崗位55個,，其中管理崗位2個，專技崗位52個,，工勤崗位1個,，明確每位工作人員的崗位與職責(zé)。中層干部競聘上崗,，實行職工代表大會制度,。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、分工明確,，重大事項集體決策,。在財務(wù)管理上，做好計劃和核算,，依法取得收入,，努力控制支出,，加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，做到賬賬相符,，到10月底我院固定資產(chǎn)額達(dá)到2911810元,。

在去年建成的新醫(yī)院大樓的基礎(chǔ)上，今年不斷對布局設(shè)施進(jìn)行調(diào)整或改進(jìn),，以營造更加合理更加科學(xué)的工作場所,。投資30萬元進(jìn)行老醫(yī)院樓翻修改建職工宿舍，以改善職工住宿環(huán)境,。

一年來,，狠抓公共衛(wèi)生工作，依據(jù)《xx市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心績效考核方案》中公共衛(wèi)生考核內(nèi)容,，將具體工作落實到人,，職責(zé)明確并加強(qiáng)相互協(xié)作。重點加強(qiáng)肺結(jié)核等傳染病管理和高血壓,、糖尿病,、精神病等慢性病管理，將這兩方面的工作和計劃免疫列入公共衛(wèi)生科考核的重中之重,。我鎮(zhèn)人口32899人,，其中高血壓病人3310人，檢出率10.1%,，實行二級管理,，規(guī)范管理率81.0%；糖尿病人499人,，檢出率1.5%,；精神病人232人，精神病綜合管理覆蓋率100%,，發(fā)病率7.1%,，服藥率42%；肺結(jié)核病人5人,，結(jié)核病轉(zhuǎn)診率100%,，追蹤到位率100%，總體到位率100%,；上報傳染病170例,，傳染病漏報率0%、規(guī)范報告率100%,、監(jiān)測合格率100%,。

的兄弟單位學(xué)習(xí)考察，赴xx四星級預(yù)防接種門診參觀取經(jīng)，不斷完善整理,，我院軟件資料存在的不足日益減少,。計劃免疫工作順利開展，“五苗”覆蓋率100%,，疫苗規(guī)范管理率100%,，全年接種疫苗4299針次，無疫苗接種事件發(fā)生,。

積極開展婦保,、兒保及其他公共衛(wèi)生工作。三歲以下兒童605人,，系統(tǒng)管理率97.36%,；孕產(chǎn)婦181人，產(chǎn)前建冊,、檢查181人，完成率100%,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率100%,；新生兒182，嬰幼兒死亡率為0%,，新生兒疾病篩查182人,，為100%，產(chǎn)后訪視率100%,，100%完成孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助,；婦女病普查1842人次。全年無突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生,，衛(wèi)生協(xié)管及時到位率85%,。截止10月份本年死亡人口247人，死因報告規(guī)范管理率100%,。

本年按時完成合作醫(yī)療目標(biāo)責(zé)任書工作,，參合農(nóng)民健康體檢20xx年10805人，體檢率38.6%,。本輪共完成體檢20xx9人,，體檢率71.9%。

2,、基本醫(yī)療服務(wù)：

量1183976元,。嚴(yán)格執(zhí)行基本藥物零差率銷售制度，公示基本藥物價格,，切實減輕患者負(fù)擔(dān),，讓老百姓看得起病，看放心明白病,。

狠抓安全醫(yī)療管理,，按照年度醫(yī)療安全責(zé)任狀要求開展工作,，完善醫(yī)療糾紛調(diào)處機(jī)制，結(jié)合醫(yī)療質(zhì)量管理全年無發(fā)生重大醫(yī)療糾紛和投訴,。積極開展科教工作,，衛(wèi)技人員繼續(xù)教育12人，參加率32.43%,，,；20xx年赴上級醫(yī)院進(jìn)修4人，占總衛(wèi)技人員11%,，臨床人員達(dá)到100%,，全科醫(yī)師培訓(xùn)9人，合格5人,，培訓(xùn)率31.03%,，合格率17.24%；社區(qū)護(hù)士崗位培訓(xùn)2人,，合格2人,，培訓(xùn)率100%，合格率100%,。

我院共有社區(qū)聯(lián)村醫(yī)生30人,，全面覆蓋全鎮(zhèn)13個行政村45個自然村，聯(lián)村工作正常有序開展,。全鎮(zhèn)11723戶,，32798人，建立家庭健康檔案11032戶,，建檔率94.1%,，加快建立電子健康檔案，完成建檔28952人次,，建檔率88%,，提早保質(zhì)完成醫(yī)改年度建檔任務(wù)。

加快社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站建設(shè),。我鎮(zhèn)已建成并運行的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站3家,，上半年新建并驗收合格的有上京、保安新村2家,，完成潘村社區(qū)站,、東溪社區(qū)站的裝修工作，待驗收的有花明泉,、新絳霞村2家,，共計建設(shè)社區(qū)站7家，實現(xiàn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。

度,，與每位職工簽訂“三好一滿意”服務(wù)承諾書,，并組織學(xué)習(xí)，加強(qiáng)教育,，讓全院干部職工從思想上高度重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)與提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的重要性,，在活動每個階段經(jīng)行群眾滿意度問卷調(diào)查，調(diào)查顯示群眾對我院的平均滿意率為96.67%,，不斷落實有效地整改措施,，做到優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量,，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,，體現(xiàn)服務(wù)意識，多為病人想想,，多為病人說說,，多為病人做做。

根據(jù)上級要求和我院實際情況,，細(xì)化績效考核分配方案,，制定并實施醫(yī)院內(nèi)部績效考核分配方案，有效體現(xiàn)多勞多得,、優(yōu)績優(yōu)酬，順利實施半年來,，職工積極性有較大的提高,。

自20xx年1月至10月，xx鎮(zhèn)居民因高血壓病住院53,。

人,，腦血管病住院39人，心臟病住院45人,，惡性腫瘤住院67人次,，糖尿病住院25人，精神病住院14人,。因此,，搞好公共衛(wèi)生社區(qū)工作，做好慢性病管理和健康教育,，降低xx鎮(zhèn)居民因病致殘致死率,，提高群眾生活品質(zhì)，我們還有很大的不足,，還有許多事情要做,。

新老職工交替存在斷層；醫(yī)院運行成本、投入增加,，支出增多,，資金壓力也不小，各種工作的開展和實施客觀困難持續(xù)存在,。

但是,，我們在上級衛(wèi)生行政部門的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)?shù)卣年P(guān)心和支持下,，我們將充分發(fā)揮職工的愛崗奉獻(xiàn)精神,，加強(qiáng)內(nèi)部管理，克服困難,，緊跟醫(yī)改步伐,，保質(zhì)保量的完成各項醫(yī)改任務(wù)，本著為xx鎮(zhèn)老百姓負(fù)責(zé)的態(tài)度,，交上一份令人滿意的答卷,。

xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

20xx年11月15日,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇九

全鎮(zhèn)總戶數(shù)12022戶,，總?cè)丝跀?shù)39396人。33個行政村,。

目前此,，現(xiàn)有33所村衛(wèi)生室正常開展工作，修建有村衛(wèi)生30所,，還有3個行政村未修建有村衛(wèi)生室用房,。

為進(jìn)一步規(guī)范村衛(wèi)生室開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，召集公衛(wèi)科有關(guān)人員,，并召開了關(guān)于對各村衛(wèi)生室開展20xx上半年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目考核的專題會議。并成立領(lǐng)導(dǎo)小組,，組長牛建林院長,，副組長路健勇副院長，成員：慢病科主任郭建云,，防?？浦魅雾n保軍，婦幼保健科主任李梧芬,，各負(fù)責(zé)片區(qū)人員秦加增,、白俊云、韓先云,、劉爽,、李陽陽,。

根據(jù)《基本公共衛(wèi)生服務(wù)建立居民健康檔案項目工作方案》要求，在縣衛(wèi)生局統(tǒng)一部署下,，我村開展了居民健康檔案工作,。

爭取領(lǐng)導(dǎo)重視，搞好綜合協(xié)調(diào),。為迅速落實建檔工作,，我村多次鎮(zhèn)政府、衛(wèi)生院等基層管理組織單位進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通,，得到各級單位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,，分管領(lǐng)導(dǎo)親自組織召開協(xié)調(diào)會，安排部署,，使群眾對居民健康檔案工作十分重視,，每個轄區(qū)都安排專人負(fù)責(zé)建檔工作。

1,、20xx年開展農(nóng)村合作醫(yī)療：有33個村衛(wèi)生室,。

2、各村衛(wèi)生室已經(jīng)進(jìn)行盤點,，基藥與非基藥分開存放有33個,。

3、20xx年實行“一般診療費”的和國家基本藥物的有33個衛(wèi)生室.

4,、有門診日志并登記完整的有8個,。

5、有一次性銷毀記錄,。

6,、消毒液均有按時更換及記錄。

1,、各村衛(wèi)生室人員都按照鄉(xiāng)醫(yī)生提供的預(yù)防接種通知單開展各村適齡兒童預(yù)防通知。

2,、各村衛(wèi)生所均未開展afp病例主動監(jiān)測,，無記錄資料。門診日志登記有傳染病未及時報告,。

（一）兒童保健管理,。

1、兒童建卡人數(shù)：250人,。

2,、新生兒訪視人數(shù)次：400次。

3,、0-3歲兒童建系統(tǒng)管理數(shù)：600人次,。

4,、4-6歲兒童生長發(fā)育評估數(shù)：800人次。

（二）孕產(chǎn)婦保健管理,。

1,、建卡數(shù)：305人。

2,、其次產(chǎn)前檢查數(shù)0人次,。

3、產(chǎn)前檢查人數(shù)次：0人次,。

4,、產(chǎn)后訪視及42天隨訪人次數(shù)：1200次。

各村衛(wèi)生室開展隨訪工作情況見附表后,。

（一）高血壓病人管理,。

對高血壓病人管理的村衛(wèi)生所有33個并進(jìn)行高血壓隨訪工作。

（二）2型糖尿病管理,。

對2型糖尿病管理病人的有33個衛(wèi)生所,。

（三）重性精神病管理。

對重性精神病管理的.村衛(wèi)生室有33個并定期開展隨訪工作,。

設(shè)立有健康教育宣傳專欄有33個村衛(wèi)生室,，共張貼有200期的健康教育宣傳資料，所有村衛(wèi)生所均發(fā)放健康教育宣傳資料和開展健康教育講座,。

一,、基本情況。

全鎮(zhèn)有中心衛(wèi)生院一所,，年未共有職工22名,；衛(wèi)生院內(nèi)設(shè)有門診、住院,、疾控,、婦幼保健、婦產(chǎn)科,、輔助檢查等科室,；為轄區(qū)居民提供預(yù)防、保健,、康復(fù),、健康教育、基本醫(yī)療,、計劃生育指導(dǎo)等服務(wù),。醫(yī)療服務(wù)范圍為別斯鄉(xiāng)區(qū)域及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)，人口約3488人,。

6歲以下兒童保健覆蓋率89.9%,，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率90%,；積極配合上級業(yè)務(wù)主管部門，認(rèn)真做好重點基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,，不同年齡組兒童各種疫苗加強(qiáng)接種和麻疹疫苗強(qiáng)化接種全部完成,，婦女病普查開展一次，參加普查婦女32人,，普查患病人數(shù)2人,，貧困孕產(chǎn)婦救助和農(nóng)村產(chǎn)孕婦住院分娩減免工作正常開展。

三,、存在的問題,。

20xx年，我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目取得了一定的成效,，但也存在如下困難：基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費投入不足,，制約基本公共衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展。人才缺乏,，全科醫(yī)師培訓(xùn)需要一個過程,，全員聘用制和有效的激勵機(jī)制尚有待政策的支持和措施的完善；居民對基本公共衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識存有距離,，政府部門支持力度有限,，上門建檔服務(wù)阻力大，信息化建設(shè)急需推進(jìn),。

四,、下年工作計劃。

爭取以政府為主導(dǎo),，強(qiáng)化職能,，加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)投入；加大宣傳力度,，認(rèn)真開展基本公共衛(wèi)生服務(wù),，逐步改變醫(yī)務(wù)人員和基本公共居民陳舊觀念，促使其自愿參與到基本公共衛(wèi)生服務(wù)中來,；加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè),，盡快啟動全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)水平,；創(chuàng)新運行機(jī)制，啟動信息化建設(shè),，政策配套,，實行內(nèi)部激勵，外部監(jiān)管,，分級醫(yī)療,，基本公共首診制等,，推動基本公共衛(wèi)生服務(wù)可持續(xù)健康發(fā)展。針對存在問題,，逐步予以解決,。加強(qiáng)與村委會、派出所,、計生,、統(tǒng)計等相關(guān)部門的聯(lián)系，掌握轄區(qū)內(nèi)人口信息變化,。

完善基本公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵,，統(tǒng)一制作健康教育宣傳欄，張貼健康教育宣傳畫報,，結(jié)合創(chuàng)建工作,，責(zé)任醫(yī)生深入基本公共、家庭,、學(xué)校及公開場合,，開展多種形式的健康教育活動。各村基本公共責(zé)任醫(yī)生定期開設(shè)健康教育課,，普及各項健康知識,。精心編寫各種農(nóng)村常見病健康教育資料，舉辦健康教育講座,，幫助群眾樹立自我防病和自我保健的意識,。

結(jié)合健康體檢，開展居民健康調(diào)查,，積極推行責(zé)任醫(yī)生制度和團(tuán)隊服務(wù)模式,。加強(qiáng)對重點人群的定期跟蹤服務(wù)，為xx歲以上老年人提供定期隨訪服務(wù),，實行動態(tài)管理,，結(jié)核病、肝炎和精神病患者提供基本公共管理,，以慢病人群,、特困、殘疾人,、低保,、五保戶等群體作為工作的切入點，提高疾病知曉率,、控制率,、服藥率。對慢性病進(jìn)行早發(fā)現(xiàn),、早診斷,、早治療,，減少或解除他們的病痛，提高他們的生活質(zhì)量,。加強(qiáng)傳染病和突發(fā)基本公共衛(wèi)生事件的管理,，繼續(xù)加強(qiáng)傳染病防治工作，完善突發(fā)基本公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,，重新修訂傳染病防治管理制度,。對全體職工進(jìn)行傳染病防治知識的培訓(xùn)并考核，做到人人知曉,，事事落實,。

20xx年，在縣衛(wèi)生局,、疾控中心,、婦保院等業(yè)務(wù)主管部。

門的督促和指導(dǎo)下,，我們將以積極創(chuàng)新,、開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)的精神,，不斷創(chuàng)新思維,、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)造性地開展工作,，為基本公共衛(wèi)生服務(wù)探索出一條可持續(xù)發(fā)展的道路,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇十

為加快我區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作步伐，進(jìn)一步提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作質(zhì)量,，20xx年6月7日—9日我院組織1名專業(yè)人員,，通過舉辦現(xiàn)場培訓(xùn)會的形式，對全鄉(xiāng)5名從事基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作的鄉(xiāng)醫(yī)進(jìn)行了專項培訓(xùn),，免費發(fā)放《國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(20xx年版)》,，現(xiàn)將培訓(xùn)內(nèi)容總結(jié)如下。

要求各鄉(xiāng)村醫(yī)生轉(zhuǎn)變“重治輕防”的思想,，要把為轄區(qū)居民供應(yīng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)與疾病治療當(dāng)成同等重要的工作去抓,，兩手抓，兩手都不能放松,。通過供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的基本公共衛(wèi)生服務(wù),，削減轄區(qū)居民患病率，提高高血壓,、糖尿病,、重性精神病等病人的生活質(zhì)量，當(dāng)好轄區(qū)居民生命健康的守門人。

通過這次培訓(xùn),，一是進(jìn)一步明確了鄉(xiāng)村醫(yī)生在基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目中的工作職責(zé)，制定了鄉(xiāng)村醫(yī)生績效考核方法,，責(zé)任到人,；二是從入戶建檔到健康查體再到重點人群定期隨訪，進(jìn)一步細(xì)化了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作步驟,，為下一步基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作規(guī)范,、順當(dāng)?shù)拈_展打下了堅實的基礎(chǔ)。

在確保健康檔案真實性的基礎(chǔ)上,，努力提高服務(wù)質(zhì)量,，這是基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的核心，也是此次培訓(xùn)的重點,。一是要求鄉(xiāng)村醫(yī)生切實入戶建檔,，通過面對面的查體，采集真實,、精確的健康信息,，完整、科學(xué)地建立每一位家庭成員的健康檔案,；二是定期為轄區(qū)內(nèi)老年人,、糖尿病人、高血壓病人,、重性精神病人進(jìn)行隨訪,，科學(xué)指導(dǎo)重點人群的日常活動,、飲食和治療,，將高血壓、糖尿病,、重性精神病等病人癥狀限制在志向水平,，提高重點人群的生活質(zhì)量；三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，嫻熟駕馭基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目專業(yè)學(xué)問,。這次培訓(xùn)，從健康人群的體格檢查到疾病的`診斷和治療,，再到后續(xù)的健康指導(dǎo),，都做了具體的培訓(xùn)和指導(dǎo)，為基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的服務(wù)質(zhì)量供應(yīng)了有力的專業(yè)人才保障,。

各鄉(xiāng)村醫(yī)生要通過張貼宣揚(yáng)公告,、發(fā)放宣揚(yáng)單、舉辦專題講座等多種形式，大力宣揚(yáng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,，提高轄區(qū)居民對此項工作的知曉率和認(rèn)同度,，為基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的順當(dāng)開展?fàn)I造良好的群眾氛圍。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇十一

一年來,，我縣艾滋病防治工作在縣委,、縣政府及縣防艾辦的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實全國艾滋病防治工作會議和xxx《關(guān)于切實加強(qiáng)艾滋病防治工作的通知》精神,，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，廣泛深入開展防治艾滋病知識宣傳，加強(qiáng)特殊人群艾滋病預(yù)防管理,，重點開展以技術(shù)服務(wù)為重點的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,，艾滋病防治工作取得了可喜的成績，現(xiàn)將今年我縣的艾滋病防治工作情況總結(jié)如下：

防治艾滋病工作關(guān)系到社會穩(wěn)定和諧,、人民安康,，關(guān)系到社會的可持續(xù)發(fā)展。對此,，我縣充分認(rèn)識到了加強(qiáng)艾滋病防治工作的重要性和緊迫性,，高度重視艾滋病防治工作，將艾滋病防治工作納入工作重要議事日程,。制定了防治艾滋病工作計劃,，成立了由政府主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，衛(wèi)生局分管局長任副組長,，公安,、司法、民政,、等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的xx縣防治艾滋病宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并在各醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置了一名艾滋病防治宣傳員，我中心建立了hiv抗體初篩實驗室,，并通過了省hiv抗體檢測實驗室審評組的認(rèn)定,，使我縣艾滋病檢測工作步入規(guī)范化。全縣艾滋病防治工作做到領(lǐng)導(dǎo)到位,、投入到位,、保障到位、措施到位,。

按照市疾控中心要求,，應(yīng)對本縣監(jiān)管場所所有被監(jiān)管人員（包括拘留所、戒毒所,，收容所,、看守所）每月一次hiv初篩檢測，但由于我縣監(jiān)管場所尚處于修建中，所有被監(jiān)管人員仍分流到外縣看押,，暫無篩查檢測對象,。

為進(jìn)一步控制艾滋病的傳播途徑，我縣大力創(chuàng)新工作機(jī)制,，對特殊人群進(jìn)行分類管理,。通過摸底調(diào)查，全縣高危場所所有賓館5所,、旅社5所；足浴按摩3所,；美容美發(fā)13所,，歌舞廳酒吧及其它5所，共有高危人群5人（暗娼）,，均為女性,，通過調(diào)查繪制了高危場所分布圖。年初制定了高危娛樂場所干預(yù)工作方案,，組成了5人的干預(yù)工作隊,，深入城區(qū)賓館、招待所等旅館業(yè)和歌舞廳,、發(fā)廊,、美容等娛樂場所進(jìn)行艾滋病防治宣傳教育，對娛樂場所推廣使用安全套預(yù)防性病艾滋病工作進(jìn)行了安排布置,，并認(rèn)真落實業(yè)主負(fù)責(zé)制,，確保旅館業(yè)和娛樂服務(wù)場所擺放安全套工作落到實處。干預(yù)人員向高危服務(wù)人員講解了艾滋病預(yù)防基本知識,，發(fā)放了宣傳資料及安全套,，干預(yù)結(jié)束后，通過調(diào)查問卷進(jìn)行了效果評價,，對艾滋病知識知曉率達(dá)到85%以上,，高危場所單位與疾控中心建立了良好的協(xié)作關(guān)系。

20xx年共開展面對面干預(yù)的工作場所45所,，其類型包括賓館,、足浴業(yè)美容美發(fā)業(yè)等，干預(yù)覆蓋人數(shù)937人,，其中性服務(wù)人員54人次,。外來務(wù)工人員883人次，干預(yù)時間在上班期間及下班后,。一年來,，全縣安全套及艾滋病防治桌簽擺放場所5處，重點是城區(qū)大型賓館、招待所,。累計發(fā)放安全套400余盒,、桌簽100個；20xx年疾控中心發(fā)展了多名同伴教育宣傳員,，積極配合疾控中心開展高危娛樂場所的干預(yù)工作,，全面提高了娛樂場所工作人員對艾滋病的防范意識。

我縣共建立了2個自愿咨詢檢測點,，（xx縣縣醫(yī)院,、疾控中心）按照檢測方案要求開展相應(yīng)工作。疾控中心對咨詢檢測點咨詢?nèi)藛T進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),，按期督導(dǎo)檢查,，全年共接診自愿咨詢?nèi)藛T120人，完成實驗室檢測人,，無陽性病例報告,。

（一）部分群眾防治艾滋病意識淡薄，總認(rèn)為這件事情是政府和職能部門的事,，與自己無關(guān),。且部分群眾對艾滋病的認(rèn)識還存在思想偏見，自愿咨詢檢測人數(shù)較少,，尚需繼續(xù)通過各種形式加大自愿咨詢檢測工作宣傳力度,。

（二）工作經(jīng)費緊張，人員不足,，工作任務(wù)重,，為后續(xù)開展艾滋病防治帶來一定的困難。

（三）工作人員整體素質(zhì)不高,，檢測咨詢及高危行為干預(yù)技能有待進(jìn)一步提高,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇十二

為保障人民群眾的身心健康，保護(hù)自然和生態(tài)環(huán)境,，我院高度重視環(huán)保工作,，堅持全面協(xié)調(diào)的可持續(xù)發(fā)展觀，認(rèn)真抓管理,，層層抓落實,，使醫(yī)院環(huán)保工作逐步走向規(guī)范化道路，現(xiàn)將我院環(huán)境保護(hù)的具體工作總結(jié)如下：

1,、為了確保環(huán)保工作卓有成效,，我院專門成立了以院長為組長，相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)人為成員的醫(yī)院環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，指定醫(yī)院后勤具體實施,，多次召開會議,，學(xué)習(xí)上級文件精神，討論制定具體的實施方案,，明確責(zé)任,，層層落實到人，確保此項工作無遺漏,。

2,、為了貫徹黨的“可持續(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略方針，團(tuán)結(jié)《全國環(huán)境宣傳教育行動綱要》,，落實縣委,、縣人民政府對本轄區(qū)環(huán)境質(zhì)量管理職責(zé)，建立黨委領(lǐng)導(dǎo),、政府負(fù)責(zé),，環(huán)保統(tǒng)一監(jiān)管，各部門齊抓共管,，群眾廣泛參與的環(huán)境保護(hù)工作機(jī)制，院領(lǐng)導(dǎo)給予了高度重視,，利用多種方式宣傳環(huán)保知識,，安排專人進(jìn)行污水處理的工作和醫(yī)療廢物的收集、消毒,、拉運和處理工作,，從20xx年開始，從沒有間斷過,。對科室所產(chǎn)生的醫(yī)療廢物進(jìn)行毀形,、消毒，定時回收,，及時組織拉運,，有效杜絕了二次污染的不良現(xiàn)象。

3,、為有效杜絕垃圾的長期存放,，負(fù)責(zé)毀形、消毒,、集中回收,，環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)拉運處理。四年來,，各方依照協(xié)議要求,，各自認(rèn)真履行職責(zé)，較好的對醫(yī)療垃圾進(jìn)行了有效的回收,、消毒和處理,。

1,、針對醫(yī)院環(huán)保工作，醫(yī)院采取多種形式開展宣傳教育活動,，首先組織醫(yī)務(wù)人員及相關(guān)科室工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療廢物管理條例》,、《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》和《醫(yī)院醫(yī)療廢物管理制度》，使每一位工作人員都能清楚地認(rèn)識到,，做好醫(yī)療廢物管理工作的必要性和重要性,，是保證人類身體健康、預(yù)防疾病傳播的重要途徑,。

2,、建立健全醫(yī)療廢物管理制度。安排專人負(fù)責(zé)回收和管理醫(yī)療廢物,，能認(rèn)真詳細(xì)地填寫回收和交接記錄,，對回收的垃圾定點存放，定期進(jìn)行拉運,。

3,、對使用的一次性輸液器、針管,、針頭,、吊瓶及一次性醫(yī)療材料等廢物實行科室毀形、消毒,，包裝由回收負(fù)責(zé)人員每天回收存入垃圾存放庫房,，定期集中處理。我院回收拉運醫(yī)療廢物有詳細(xì)登記資料,，并由雙方簽字為準(zhǔn),。

4、醫(yī)療廢物暫存庫房能保證定期消毒,，工作人員嚴(yán)格按要求做好個人防護(hù),。

5、為防止汗水不消毒處理排放下水道,，我院于20xx年9月投資20多萬元改造了下水管道,，修建了污水消毒池。

雖然我們在環(huán)境保護(hù)工作方面采取了一些行之有效的措施,，建立健全了各項規(guī)章制度,，由于各種條件的限制，有個別的.醫(yī)護(hù)人員還對廢物的消毒,、毀形,、分裝等環(huán)節(jié)重視程度不夠，對一次性用品的包裝材料毀形有混入生活垃圾中的現(xiàn)象,。對此我們將加強(qiáng)環(huán)保意識的宣傳和教育,，按照環(huán)境保護(hù)工作的具體要求,，在現(xiàn)有的條件下我們將認(rèn)真落實各項管理制度及規(guī)定，把醫(yī)療廢物的處理工作抓緊抓好,，防止二次污染事件的發(fā)生,。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇十三

第一篇。

按照要求,，現(xiàn)將20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：一,、黨建工作開展情況。

1,、加強(qiáng)隊伍建設(shè),，培養(yǎng)后備力量。創(chuàng)新干部管理方式,，實行村組干部績效考核,，在煙葉生產(chǎn)、新農(nóng)村建設(shè)工作中嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,，為適應(yīng)社會發(fā)展的需求,，我村20xx年發(fā)展了3名入黨積極分子，有3名同志遞交了入黨申請書,。

2,、突出實效，扎實開展教育實踐活動,。組織黨員干部學(xué)習(xí)，讀報,、看新聞,、收看遠(yuǎn)程教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡等活動,，認(rèn)真抓好意見建議辦理和問題整改工作,，突出抓好村干部“四風(fēng)”問題，大大提高了村干部的黨性和群眾基礎(chǔ)和支部黨組織的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,。

3、健全機(jī)制,，完善干部管理,。健全完善各項制度，認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),，全面推行民主集中制決策機(jī)制,。4、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),。認(rèn)真落實村干部廉政承諾制度并公開承,，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則做到黨務(wù)村務(wù)財務(wù)公開,，公開內(nèi)容全面具體，程序規(guī)范,。

二,、存在的主要問題及原因。

1,、村級活動場所不健全,。村級活動場所常年租用原國稅所辦公樓辦公，辦公樓功能不齊全,，給支部黨員活動帶來了很多不便,。新建村級活動場所還有很多地方需要協(xié)調(diào)，比如場地的選址,、建設(shè)經(jīng)費等等,。

2、村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱,。目前村委90%的山林,、荒山全部分到農(nóng)戶，集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)展的空間較小,。村委除轉(zhuǎn)移支付外,，基本沒有其他經(jīng)濟(jì)收入。在執(zhí)行財務(wù)制度方面不夠嚴(yán)格,，導(dǎo)致非生產(chǎn)性開支數(shù)目較大,。村報刊訂閱、信箋紙購置活動費等存在超標(biāo),，財務(wù)監(jiān)督制度沒有真正到位,。這與村干部服務(wù)意識、大局意識,、發(fā)展意識不強(qiáng)有很大的關(guān)系,。

3、干部隊伍不強(qiáng),，結(jié)構(gòu)不優(yōu),。全村目前共有黨員65名，35歲以下黨員17名,，大專以上學(xué)歷5名,，占黨員總數(shù)比例都不足8%。農(nóng)村“空心化”問題比較突出,，在家里的黨員年老體弱,，文化程度較低，年紀(jì)輕,、有干勁的青壯年黨員大多外出務(wù)工,，不僅造成黨員隊伍缺乏活力,，而且導(dǎo)致村后備干部不足。流動黨員較分散,，雖有聯(lián)系,，但管理上很難完全落實到位。

三,、下一步工作目標(biāo)和具體措施1,、積極推進(jìn)村級活動場所建設(shè)。堅持“慎重選址,、多方籌資”的原則,，爭取在20xx年完成村村級活動場所建設(shè)，通過“向上爭一點,，財政擠一點,，自己籌一點”的辦法，逐步解決村活動場所建設(shè)資金的問題,。并逐步建立健全各項規(guī)章制度,，使其達(dá)到“六有五服務(wù)”標(biāo)準(zhǔn)，努力把村建設(shè)成黨建工作示范點,。

2,、開源節(jié)流，壯大集體經(jīng)濟(jì),。一是因地制宜,，選好項目，積極發(fā)展煙葉和食用菌,。保證全村每年種植煙葉800畝以上,，煙葉稅收60萬元以上。依托鴻仕達(dá)食用菌基地,，盤活農(nóng)村土地使用，帶動周邊一批農(nóng)戶種植食用菌,，幫助農(nóng)民增產(chǎn)增收,。二是節(jié)約開支，減輕村集體負(fù)擔(dān),。一方面認(rèn)真執(zhí)行好村級零招待費制度,，嚴(yán)格控制村級招待費支出，對村級不合理負(fù)擔(dān)要進(jìn)行徹底清理整頓,。另一方面限額訂閱報刊,，減少各類活動，慶典慶祝開支,，真正達(dá)到減輕村級負(fù)擔(dān)的目的,。

3,、加強(qiáng)黨員干部管理。加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育,。以身作則,，堅持帶頭示范,，勤儉節(jié)約，利用各種會議、板報等形式進(jìn)行警示教育,，增強(qiáng)黨員干部隊伍的心理防線，營造風(fēng)清氣正的氛圍,。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策方針,，推進(jìn)基層民主建設(shè)，堅持集體研究,，會議決策,。嚴(yán)格落實“三會一課”等黨內(nèi)基本組織生活制度。根據(jù)村委換屆情況,，調(diào)整干部的業(yè)務(wù)分工,，形成合力，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。4,、抓好黨員發(fā)展，優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu),。在實際工作中,，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，慎重做好發(fā)展黨員工作,。積極發(fā)展年紀(jì)輕、素質(zhì)高,、能力強(qiáng)的村民到黨組織中來,，主要到致富能手、復(fù)員退伍軍人,、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)商人員中去發(fā)展一批優(yōu)秀黨員,。

第二篇。

按照要求,，現(xiàn)將20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：一,、履職情況和工作亮點。

1,、抓班子建設(shè),。今年，我始終如一地堅持了集體領(lǐng)導(dǎo)和個人負(fù)責(zé)的原則，實行民主決策,，不搞個人獨斷專行,，克服了以前分工不細(xì)，責(zé)任不明,，在工作中推諉扯皮的現(xiàn)象,。幾年來，由于村班子團(tuán)結(jié),，分工明確,，在工作中充分顯示了職責(zé)清、任務(wù)明,，使各項工作都能達(dá)到預(yù)期的目的,，完善了村級活動場所，確保了黨員活動陣地達(dá)到了“一類場所”標(biāo)準(zhǔn),，黨員活動室達(dá)到了“三全六有”的要求,，連續(xù)三年村黨支部被評為先進(jìn)基層黨組織。

2,、抓黨員發(fā)展,。按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則要求，村黨支部著重培養(yǎng)有理想,、有道德,、有知識、有專業(yè)之長的農(nóng)村青壯年和退伍軍人為入黨積極分子和入黨對象,，特別是發(fā)展和培養(yǎng)女同志入黨,，目前我村共有黨員67名，20xx年培養(yǎng)入黨積極分子3名,，確定發(fā)展對象2名,，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名，培養(yǎng)村后備干部1名;并在黨組織覆蓋上要求每個村小組都成立了黨小組,。

3,、抓隊伍管理。認(rèn)真制定并落實支部的年度工作計劃,，創(chuàng)新民主評議黨員的方式,，不斷加強(qiáng)黨員經(jīng)常性的教育工作，切實落實“三會一課”制度,，民主生活會制度,，“三務(wù)公開”制度,，民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度,，按規(guī)定召開了支部委員會，黨小組會議，全體黨員大會,，上好了黨課,，并認(rèn)真進(jìn)行會議的記錄。

二,、存在的主要問題和原因,。

1、黨員隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu),。文化程度偏低,，年齡偏大，全村有黨員67人,，初中以下文化程度比例達(dá)57%,，平均年齡52.5歲，女性黨員比例欠缺,，造成雙帶能力不強(qiáng),，帶領(lǐng)群眾致富辦法不多，思路不寬,，抓工作缺乏創(chuàng)新,，促發(fā)展缺少辦法。

2,、黨建工作責(zé)任落實還不到位,。黨建工作主動性不強(qiáng)，重視程度不夠,。作為支部書記主動抓黨建工作的責(zé)任意識不強(qiáng),，即沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉黨務(wù)工作，也沒花精力去謀劃和落實基層黨員的隊伍建設(shè),，習(xí)慣于以會代訓(xùn),，組織生活會“三會一課”等制度落實有差距。

3,、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,。目前村委90%的山林、荒山全部分到農(nóng)戶,，集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)展的空間較小,。村委除轉(zhuǎn)移支付外，基本沒有其他經(jīng)濟(jì)收入,，根本不能保障黨員教育管理,、干部工資、基層活動場所建設(shè),、服務(wù)群眾等需要,。其中村小學(xué)校建欠款8余萬元，村部建設(shè)欠款11余萬元。

產(chǎn)生問題的原因主要有：一是我個人堅持學(xué)習(xí)不夠,，對抓基層黨組織建設(shè)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)有所放松,，尤其是在處理抓黨建和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)系上，重經(jīng)濟(jì),、輕黨建,，對基層組織建設(shè)重要性和必要性認(rèn)識不足。二是抓農(nóng)村黨建工作創(chuàng)新性不足,，習(xí)慣于完成黨建日常工作,，對開創(chuàng)性抓好本村黨建工作謀劃少。

三,、下一步工作目標(biāo)和打算,。

作為村黨總支部書記，我將嚴(yán)格落實黨建第一責(zé)任人的職責(zé),，按照鄉(xiāng)黨委,、政府的決策部署，保持黨建工作的連續(xù)性,、穩(wěn)定性,。今后我將重點抓好以下幾個方面的工作：

1、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),。三年任期內(nèi),，我將帶領(lǐng)村班子成員厲行節(jié)約，合理計劃,，村集體資金,，努力向上爭資，并大力發(fā)展煙葉生產(chǎn),，20xx年力爭發(fā)展煙葉480畝以上,，爭取鄉(xiāng)稅收返還力度，確保償還村部建設(shè)所欠款項,，同時計劃拆除現(xiàn)村委會食堂樓層,，并擴(kuò)建一層80平米的黨員活動室，解決黨員活動室擁擠狀況,。

2,、加強(qiáng)黨員培養(yǎng)發(fā)展。通過農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺和邀請專家加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn),，使他們及時了解掌握相關(guān)的法律,、法規(guī)、政策,；確保每年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,，發(fā)展1名黨員,；同時培養(yǎng)好后備干部的人選，力爭建設(shè)“六好五服務(wù)”村黨支部,。

3、積極服務(wù)群眾,。確定炎田,、湖江兩組為空心村整治村，力爭三年內(nèi)打造成美麗鄉(xiāng)村建設(shè)新亮點村,。爭取農(nóng)田水利改造建設(shè)項目,，著重抓好炎田、廟口,、湖江,、麻洲等組土地平整改造工程，讓全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)耕作逐步實現(xiàn)機(jī)械化,，抓好村壹字坑水庫,、南安左坑水庫的除險改造工程，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水源保障,。

第三篇,。

按照要求，現(xiàn)將20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：一,、履職情況和工作亮點,。

1、抓班子建設(shè),。今年,，我始終如一地堅持了集體領(lǐng)導(dǎo)和個人負(fù)責(zé)的原則，實行民主決策,，不搞個人獨斷專行,，克服了以前分工不細(xì)，責(zé)任不明,，在工作中推諉扯皮的現(xiàn)象,。幾年來，由于村班子團(tuán)結(jié),，分工明確,，在工作中充分顯示了職責(zé)清、任務(wù)明,，使各項工作都能達(dá)到預(yù)期的目的,，完善了村級活動場所，確保了黨員活動陣地達(dá)到了“一類場所”標(biāo)準(zhǔn),，黨員活動室達(dá)到了“三全六有”的要求,，連續(xù)三年村黨支部被評為先進(jìn)基層黨組織,。

2、抓黨員發(fā)展,。按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則要求,，村黨支部著重培養(yǎng)有理想、有道德,、有知識,、有專業(yè)之長的農(nóng)村青壯年和退伍軍人為入黨積極分子和入黨對象，特別是發(fā)展和培養(yǎng)女同志入黨,，目前我村共有黨員67名,，20xx年培養(yǎng)入黨積極分子3名，確定發(fā)展對象2名,，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名,，培養(yǎng)村后備干部1名;并在黨組織覆蓋上要求每個村小組都成立了黨小組。

3,、抓隊伍管理,。認(rèn)真制定并落實支部的年度工作計劃，創(chuàng)新民主評議黨員的方式,，不斷加強(qiáng)黨員經(jīng)常性的教育工作,，切實落實“三會一課”制度，民主生活會制度,，“三務(wù)公開”制度,，民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度，按規(guī)定召開了支部委員會,，黨小組會議,，全體黨員大會，上好了黨課,，并認(rèn)真進(jìn)行會議的記錄,。

二、存在的主要問題和原因,。

1,、黨員隊伍結(jié)構(gòu)不優(yōu)。文化程度偏低,，年齡偏大,，全村有黨員67人，初中以下文化程度比例達(dá)57%,，平均年齡52.5歲,，女性黨員比例欠缺，造成雙帶能力不強(qiáng),，帶領(lǐng)群眾致富辦法不多,，思路不寬,，抓工作缺乏創(chuàng)新，促發(fā)展缺少辦法,。

2,、黨建工作責(zé)任落實還不到位。黨建工作主動性不強(qiáng),，重視程度不夠,。作為支部書記主動抓黨建工作的責(zé)任意識不強(qiáng)，即沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉黨務(wù)工作,，也沒花精力去謀劃和落實基層黨員的隊伍建設(shè)，習(xí)慣于以會代訓(xùn),，組織生活會“三會一課”等制度落實有差距,。3、村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,。目前村委90%的山林,、荒山全部分到農(nóng)戶，集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)發(fā)展的空間較小,。村委除轉(zhuǎn)移支付外,，基本沒有其他經(jīng)濟(jì)收入，根本不能保障黨員教育管理,、干部工資,、基層活動場所建設(shè)、服務(wù)群眾等需要,。其中村小學(xué)校建欠款8余萬元,，村部建設(shè)欠款11余萬元。

產(chǎn)生問題的原因主要有：一是我個人堅持學(xué)習(xí)不夠,，對抓基層黨組織建設(shè)的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)有所放松,，尤其是在處理抓黨建和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)系上，重經(jīng)濟(jì),、輕黨建,，對基層組織建設(shè)重要性和必要性認(rèn)識不足。二是抓農(nóng)村黨建工作創(chuàng)新性不足,，習(xí)慣于完成黨建日常工作,，對開創(chuàng)性抓好本村黨建工作謀劃少。

三,、下一步工作目標(biāo)和打算,。

作為村黨總支部書記，我將嚴(yán)格落實黨建第一責(zé)任人的職責(zé),，按照鄉(xiāng)黨委,、政府的決策部署,，保持黨建工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性,。今后我將重點抓好以下幾個方面的工作：

1,、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)。三年任期內(nèi),，我將帶領(lǐng)村班子成員厲行節(jié)約,，合理計劃，村集體資金,，努力向上爭資,，并大力發(fā)展煙葉生產(chǎn)，20xx年力爭發(fā)展煙葉480畝以上,，爭取鄉(xiāng)稅收返還力度,，確保償還村部建設(shè)所欠款項，同時計劃拆除現(xiàn)村委會食堂樓層,，并擴(kuò)建一層80平米的黨員活動室,，解決黨員活動室擁擠狀況。2,、加強(qiáng)黨員培養(yǎng)發(fā)展,。通過農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺和邀請專家加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn)，使他們及時了解掌握相關(guān)的法律,、法規(guī),、政策；確保每年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,，發(fā)展1名黨員,；同時培養(yǎng)好后備干部的人選，力爭建設(shè)“六好五服務(wù)”村黨支部,。

3,、積極服務(wù)群眾。確定炎田,、湖江兩組為空心村整治村,，力爭三年內(nèi)打造成美麗鄉(xiāng)村建設(shè)新亮點村。爭取農(nóng)田水利改造建設(shè)項目,，著重抓好炎田,、廟口、湖江,、麻洲等組土地平整改造工程,，讓全村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)耕作逐步實現(xiàn)機(jī)械化，抓好村壹字坑水庫、南安左坑水庫的除險改造工程,，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水源保障,。

第四篇。

按照要求,，本人就履行村黨建工作情況報告如下：一,、履職情況和工作亮點。

一是抓好黨員干部教育管理,。即:抓培養(yǎng),，夯實發(fā)展黨員工作基礎(chǔ)，堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量,，20xx年確定發(fā)展對象2名,，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名，培養(yǎng)積極分子3名,、后備干部3名,。抓管理，分級分批對黨員進(jìn)行全面培訓(xùn),，強(qiáng)化黨員先進(jìn)作用輻射,，加強(qiáng)黨員設(shè)崗定責(zé)和民主評議黨員,，對不合格黨員進(jìn)行處理,，并加大對流動黨員的管理和教育。抓制度,，力求黨建工作規(guī)范科學(xué),。通過不斷健全完善抓制度與落實，規(guī)范了發(fā)展黨員工作,，優(yōu)化了黨員隊伍結(jié)構(gòu),，促進(jìn)了黨的基層組織建設(shè)。

二是抓好村級活動場所建設(shè),。履職期間完成了村級活動場所的建設(shè),，投資60余萬元完成了村部主體工程的建設(shè)和裝修，包括增設(shè)圍墻與進(jìn)行綠化,；為老年活動中心添置了新座椅,，增設(shè)了象棋、軍棋,、圍棋,、撲克牌等活動；花費4萬余元建成籃球場與健身四件套,，為村民的活動提供了良好場所,。

三是抓好黨的群眾路線教育。以干部直接聯(lián)系群眾的“一包二訪全覆蓋”為契機(jī),認(rèn)真記民情日記,梳理矛盾糾紛,加大對低保戶,、低保邊緣戶的幫扶力度,，大力開展適合農(nóng)村群眾身心健康的文體活動,。實現(xiàn)了“村容村貌整潔，人居環(huán)境優(yōu)美,，基礎(chǔ)設(shè)施配套,，公共服務(wù)完善，農(nóng)民生活幸?！钡哪繕?biāo),。健全完善各項制度，認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作的責(zé)任,，推行“四議兩公開”民主決策機(jī)制,在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,，共收集意見建議9條，并認(rèn)真搞好整改,，以問題的整改,促進(jìn)社會和諧,確保小事不出村,大事不出鄉(xiāng),，所有的問題都得到了妥善解決。

四是勤政廉潔,，公道正派,。嚴(yán)格要求自己，堅決抵制各種腐敗思想的侵蝕,，自重,、自盛自警、自勵,，以身作則,，廉潔從政。嚴(yán)格年度村財務(wù)預(yù)算,，開源節(jié)流,，增收節(jié)支，確保村兩委各項日常工作正常運轉(zhuǎn),。實行民主管理,，加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，緊密聯(lián)系黨員和群眾實際,，強(qiáng)化相互間的了解與溝通,，增進(jìn)感情，努力形成團(tuán)結(jié)融洽,、生動活潑,、共謀發(fā)展的和諧氛圍。

二,、存在的主要問題及原因,。

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強(qiáng)，干部的整體素質(zhì)和“雙帶”能力得到提高,。但是與鄉(xiāng)黨委,、政府的要求還有一定差距，與兄弟村相比還有一定差距,。主要表現(xiàn)在以下幾點,。

1、干部責(zé)任心不強(qiáng),。部分村干部作風(fēng)不實,，責(zé)任心不強(qiáng)，爭先干勁不足,；在黨建認(rèn)識上重經(jīng)濟(jì),輕黨建;對干部監(jiān)督不到位,，導(dǎo)致原村主要領(lǐng)導(dǎo)違法違規(guī)套取危房改造資金;黨員教育培訓(xùn),基本上是應(yīng)負(fù)了事。

2,、黨員結(jié)構(gòu)不合理,。從全村黨員總體來看，從全村33名黨員總體來看,，50歲以上的黨員有10名,，大專以上學(xué)歷的黨員只有5名，初中學(xué)歷以下的黨員有9名,。黨員隊伍的老齡化,，低學(xué)歷化，使農(nóng)村黨組織的工作缺乏生機(jī)和活力,，制約了農(nóng)村快速向前發(fā)展,。

3,、經(jīng)費保障力度不大,。集體經(jīng)濟(jì)薄弱，一年來的主要收入只有轉(zhuǎn)移支付6.4萬元,，20xx年全村的“三經(jīng)費一場所”資金投入9萬余元,，根本不能保障黨員教育管理、干部工資,、基層活動場所建設(shè),、服務(wù)群眾等需要。其中村小學(xué)校建欠款14余萬元,，村部建設(shè)欠款40余萬元,。4、基礎(chǔ)建設(shè)不完善,。堎上至木下的通村公路還只是黃泥巴路,，陰雨天路面坑洼，泥濘不堪，難以通行,；上下村的煙水配套工程尚在申報之中,；所有的農(nóng)田水利建設(shè)項目維修和改建進(jìn)度緩慢；烤房（年久失修和分配不平衡）的不足嚴(yán)重影響了群眾種植煙葉的積極性,。

存在這些問題,，主要還是自己主觀認(rèn)識、推動落實不夠,。一是在黨建工作上投入的精力不夠,。過重看待經(jīng)濟(jì)發(fā)展，忽略了黨建工作的落實與發(fā)展,；二是狠抓黨建責(zé)任落實不夠,。許多黨建工作僅僅停留在書面或者口頭上，并沒有抓牢,，抓實,。

三、下一步工作目標(biāo)和具體措施,。

1,、帶班子強(qiáng)隊伍。充分發(fā)揚(yáng)民主,，嚴(yán)格落實“三會一課”等黨內(nèi)基本組織生活制度,，抓好村兩委班子建設(shè)和黨員建設(shè)。切實履行好支部書記職責(zé),，使支部班子成員既各司其職,、各負(fù)其責(zé)，又團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),、形成合力,。

2、加強(qiáng)黨員培養(yǎng)發(fā)展,。通過農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育平臺和邀請專家加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn),，使他們及時了解掌握相關(guān)的法律、法規(guī),、政策,；確保每年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子，發(fā)展1名黨員,；同時培養(yǎng)好后備干部的人選,，力爭建設(shè)“六好五服務(wù)”村黨支部。

3,、壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),。積極發(fā)展煙葉生產(chǎn),，20xx年發(fā)展煙葉440畝，年產(chǎn)值達(dá)200萬元以上,，煙葉稅收30萬元以上,，20xx年爭取鄉(xiāng)政府的稅收返還達(dá)5萬元以上；盤活整體資產(chǎn),，利用現(xiàn)有的水庫,、土地及林地建設(shè)生態(tài)農(nóng)業(yè)園；大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，種植經(jīng)濟(jì)價值比較高的作物,，如高產(chǎn)油茶、優(yōu)質(zhì)水稻,、精品西瓜等,，以提高群眾的經(jīng)濟(jì)收入。

4,、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),。認(rèn)真落實村干部廉政承諾制度，在黨員,、群眾代表會議作出公開承諾,，堅持定期召開民情懇談會。認(rèn)真開展廉政教育,，確保年內(nèi)黨員無違紀(jì),、違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則做到公務(wù)財務(wù)公開,，公開內(nèi)容全面具體,，程序規(guī)范，資料歸檔,。

第按照要求,，現(xiàn)將20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：一、履職情況及工作亮點,。

在縣委政府和鄉(xiāng)黨委政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，在全村群眾的監(jiān)督和支持下,，我始終緊密團(tuán)結(jié)全體干部群眾,，盡心盡責(zé)、盡力盡能,，全村各項建設(shè)有了平穩(wěn)較快的發(fā)展,。

1.扎實開展黨的群眾路線教育。切實踐行為民,、務(wù)實,、清廉的總要求,，深入群眾中間，聽取了群眾意見,，對群眾集中反映的農(nóng)田水利（煙水）配套工程的問題予以解決,，獲得群眾一致好評，我村黨員干部積極帶領(lǐng)和幫助群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，20xx年發(fā)展烤煙1100畝,，農(nóng)民群眾不僅增了收，而且增加了村集體收入,，今年鄉(xiāng)稅收返還我村僅煙葉稅就9.56萬元,。2.嚴(yán)格黨員教育管理。定期以觀看遠(yuǎn)程教育或者組織農(nóng)家書屋讀書的形式,，組織黨員干部學(xué)習(xí)習(xí)總書記的一系列講話精神和和黨和國家的最新政策和理論,，并鼓勵黨員干部利用從農(nóng)家書屋學(xué)習(xí)的技術(shù)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)，帶動村民一起致富,。20xx年黨員隊伍的不斷壯大,，20xx年黨員轉(zhuǎn)正3名，確定黨員發(fā)展對象2名,，培養(yǎng)入黨積極分子3名,。

3.抓好村部建設(shè)。對村部進(jìn)行了全面整治裝修,，完成村部綠化,、美化、亮化,，硬化,。圍墻粉刷一新，院內(nèi)地面硬化300平米,，樓頂全部用琉璃瓦,，辦公室、會議室煥然一新,。

二,、存在的主要問題及原因。

幾年來,，雖然工作上取得了一定的成績,，但對照上級的有關(guān)要求，還存在著很大的差距和不足,。主要表現(xiàn)在：

1.村部管理不到位,，存在臟、亂現(xiàn)象,。疏于村部管理,，村部衛(wèi)生,、整潔狀況不佳，存在臟,、亂的現(xiàn)象,，村干部也只是把村部當(dāng)作辦公的場所，沒有真正把村部當(dāng)成自己的家,，缺乏管理和愛護(hù)意識,，導(dǎo)致出現(xiàn)檢查時被上級通報批評，造成了不好的影響,。

2.工作公開透明度不高,。雖然村黨支部的工作按照有關(guān)規(guī)定在辦公樓予以公開，但是由于我們的宣傳不到位,，有些黨員群眾并不知曉,，造成這些黨員群眾的誤解。而村部工作公開方式也比較單一,，大多是通過張貼海報進(jìn)行,，而村中人多難以管理，導(dǎo)致海報保留時間不長,，也導(dǎo)致有些人不能及時知曉,。

3.黨員隊伍結(jié)構(gòu)老化，村部工作“后繼乏人”,。村共有黨員81人,，其中60歲以上老黨員13名，占15%,，35歲以下黨員21名,，占25%；高中文化程度及以上黨員25人,，占34%,，初中文化程度及以下48人，占67%,，結(jié)構(gòu)相當(dāng)不合理,；但是村中年輕黨員在外創(chuàng)業(yè)較多，在家黨員大多年齡偏大,，在外務(wù)工或經(jīng)商的黨員群眾與村部交流較少,，有回村干事創(chuàng)業(yè)意愿的人不多，造成村部工作“后繼乏人”,。

造成這些不足主要是我個人的原因,，主要表現(xiàn)在：一是思想認(rèn)識不到位。對黨建工作重要性和必要性重視不夠,。二是黨組織與黨員和群眾之間相互交流溝通不夠,。由于缺乏溝通，造成了一些誤解,，黨組織對黨員,，尤其是在外務(wù)工黨員的一些想法。三是黨建工作內(nèi)容和形式單一,。黨組織活動長期以來停留在單一的讀報紙,，看遠(yuǎn)程教育的形式上，內(nèi)容也比較單一,，缺乏創(chuàng)新意識和新形式,，無法吸引黨員干部。

三,、下一步工作目標(biāo)和具體措施,。

針對存在問題和不足，我決心在今后的工作中切實加以改正,。

1.加強(qiáng)村干部的管理,。作為一名村委書記—黨建工作第一責(zé)任人，我一定加強(qiáng)督促落實力度,，以“釘釘子”精神“真管真嚴(yán),、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)”,。今后對工作不力,、散漫的干部要嚴(yán)格問責(zé)，同時要嚴(yán)明紀(jì)律,，公道正派,，不做“老好人”；不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，堅持“三會一課”和“民主生活會”等黨內(nèi)生活制度,，提高黨員干部自身素質(zhì)，給自己“充電”,。要以堅定信念,、對黨忠誠、服務(wù)人民,、廉潔自律為主要內(nèi)容,，抓好黨性教育，引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀。分級分批對黨員進(jìn)行全面培訓(xùn),，強(qiáng)化黨員先進(jìn)作用輻射,，加強(qiáng)黨員設(shè)崗定責(zé)和民主評議黨員,，對不合格黨員進(jìn)行處理，并加大對流動黨員的管理和教育,。要凝聚共識共為,，組織黨員干部廣泛開展學(xué)習(xí)討論，切實把思想和行動統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委的決策部署上來,，形成強(qiáng)大的工作合力,。

2.抓好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則的要求,，要加強(qiáng)黨員的發(fā)展,、教育和管理，注重發(fā)展年輕黨員,、女黨員,、“雙帶”能力強(qiáng)的黨員，要培養(yǎng)3名以上入黨積極分子,，今年至少培養(yǎng)3名入黨積極分子,，發(fā)展1名以上黨員。

3.提高工作透明,。健全完善各項制度,，認(rèn)真履行支部書記抓黨建工作的責(zé)任，推行“四議兩公開”民主決策機(jī)制,實行民主管理,，加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),，緊密聯(lián)系黨員和群眾實際，強(qiáng)化相互間的了解與溝通,，增進(jìn)感情,，努力形成團(tuán)結(jié)融洽、生動活潑,、共謀發(fā)展的和諧氛圍,。加大宣傳力度，準(zhǔn)備新建一塊長十米的宣傳專欄,，加強(qiáng)黨務(wù)村務(wù)和財務(wù)公開透明度,，促進(jìn)了黨建工作的透明。

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇十四

20xx年我院在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真貫徹上級工作精神,，全院職工團(tuán)結(jié)一致、努力奮斗,、積極進(jìn)取,。按照年初制定的工作計劃認(rèn)真落實各項工作。現(xiàn)將我院xx年各項工作完成情況匯報如下：

一、職工思想政治教育工作,。

職工的政治思想素質(zhì)的好壞直接關(guān)系到我院醫(yī)療服務(wù)各項工作的整體形象,。為此，我院加強(qiáng)職工政治思想素質(zhì)教育,，從以下幾個方面著手：

1,、制定嚴(yán)格的制度,；醫(yī)院各項工作制度化規(guī)范化,，杜絕醫(yī)療差錯。

2,、加強(qiáng)醫(yī)锝醫(yī)風(fēng)建設(shè),，杜絕行業(yè)不正之風(fēng)；

3加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),；我院今年派出一名職工到上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),。

二、醫(yī)療服務(wù)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,。

截止20xx年12.25日我院各項財政收入310萬元,，其中醫(yī)療業(yè)務(wù)收入260萬元。全年門診總數(shù)約31500人次,，年住院總數(shù)約150人次,。和去年相比，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益都有很大幅度提高,。

三,、醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

我院職工集資住宿樓現(xiàn)已建成并投入使用,。分院現(xiàn)已征地4畝投資60余萬元建設(shè)門診綜合樓,，目前正在緊張施工，爭取09年4月投入使用,。已征地5畝擬投資1萬元建設(shè)住院樓,，目前正在進(jìn)行項目立項、預(yù)審,，準(zhǔn)備09年5月開工,。

四、農(nóng)村三級醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)建設(shè),。

為進(jìn)一步推進(jìn)民生工程村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè),，不斷完善農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)水平。我院在鄉(xiāng)黨委,、政府的大力支持下,，現(xiàn)已投資96萬元建成八個村衛(wèi)生室。在村衛(wèi)生室的選址工作中，鄉(xiāng)黨委書記和鄉(xiāng)土地所所長高度重視,。會同村干部共同考察,，在充分尊重民意、因地制宜條件下,，村衛(wèi)生室建設(shè)得到很快落實,。對已建成的衛(wèi)生室我院將盡快投入使用，規(guī)范管理,。加快與新農(nóng)合工作對接,，早日啟動門診補(bǔ)償工作。擴(kuò)大廣大參和農(nóng)民的受益面,。

五,、預(yù)防保健工作。

（一）計劃免疫工作,。

我院以村為單位進(jìn)行定點安全接種,，計劃免疫任務(wù)保質(zhì)保量完成?！拔迕纭苯臃N率達(dá)96%,。

（二）婦幼保健工作。

1,、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理,。

按縣保健所要求，我院對186名孕產(chǎn)婦進(jìn)行建卡管理,，建卡率達(dá)82%,。加強(qiáng)孕期保健工作，進(jìn)行高危篩查34人,。

2,、貧困孕產(chǎn)婦救助工作今年我院有住院分娩產(chǎn)婦162人次，其中對本鄉(xiāng)133人進(jìn)行救助,，（每人補(bǔ)助150200元）,。我鄉(xiāng)外院分娩產(chǎn)婦救助96人次。

3,、兒童保健工作,。

今年我院在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)07歲兒童進(jìn)行建卡管理，建卡率達(dá)81%,。同時進(jìn)行營養(yǎng)評價,，并有針對性的進(jìn)行營養(yǎng)干預(yù)。

回顧一年的工作,，我院在縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)下、在全院職工的共同努力下，我院取得了一些成績和經(jīng)驗,，我們清楚的認(rèn)識到我們和先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一些差距,。相信在各級黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和重視下,，我院將繼續(xù)深化改革,、努力為發(fā)展我鄉(xiāng)衛(wèi)生事業(yè)而奮斗！

基層衛(wèi)生院工作總結(jié)篇十五

能夠成為一名外科護(hù)士,，我感到非常幸運,，學(xué)習(xí)到很多新的東西，挑戰(zhàn)了很多不曾遇到過的困難,。

作為一名中共黨員,，我能夠時刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,。在遵守科室各項規(guī)章制度的前提下,，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種先進(jìn)思想，開闊自己的視野,，在科室主任和護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，努力提高自己的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，認(rèn)真開展并組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，用知識把自己武裝起來,，像一名優(yōu)秀的外科護(hù)士邁進(jìn)。

同時,，我也積極地響應(yīng)醫(yī)院各部門的號召,，踴躍參加醫(yī)院組織的各項活動，不斷提升自己,，鍛煉自己,，豐富自己業(yè)余生活的同時，開闊了眼界,，增長了見識,，促進(jìn)自己全面發(fā)展。

外科手術(shù)病人相對較多,，也就學(xué)到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識,。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo),。術(shù)后生命體征監(jiān)測,、切口觀察、觀察輸液量及輸液速度,、各種引流管的護(hù)理,、尿管的護(hù)理、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等。在日常工作中,，就要求我們更耐心地去與病人及家屬交流與溝通,，只有這樣，才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量,，讓病人信任我們工作,。由于外科的節(jié)奏比較快工作比較忙，比較瑣碎,。記得剛到外科時我還不適應(yīng),，為了搞好工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，我不怕麻煩,，向老師請教，向同事學(xué)習(xí),，自己摸索,，在短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責(zé),，明確了目標(biāo),。

我還很注意護(hù)士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語,，工作時儀表端莊、著裝整潔,、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學(xué)習(xí)活動,，豐富了法律知識,，增強(qiáng)了安全保護(hù)意識。在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下,，我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高,，平時堅持參加科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，護(hù)理人員三基訓(xùn)練,，能始終堅持愛崗敬業(yè),，貫徹＂以病人為中心,，以質(zhì)量為核心＂的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力,。

當(dāng)然,，我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,，在學(xué)習(xí)上,，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多,，心浮氣躁,，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理,。在工作上,，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),，但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高,，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。

在即將過去的一年里,，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)士長和帶教老師給予的教育、指導(dǎo),、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持,?；仡欉^去，有許多進(jìn)步和提高,，同時也存在一些不足,；展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點與長處,，克服不足,。在即將迎來的xx年，我會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)在過去的一年中的精神,，做好我自己的工作,，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé),，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,，我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。