合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么合同書的格式,，你掌握了嗎,？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇一
甲方：
乙方：
簽訂日期：__________年__________月__________日
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循誠(chéng)實(shí)信用原則,，經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。
一,、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條甲方法定代表人
施工工地地址
二、勞動(dòng)合同期限
第三條（甲乙雙方選擇適用）
1,、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為_(kāi)_________年__________月__________日,，乙方完成本工程乙方工種的工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2,、有固定期限勞動(dòng)合同：
本合同于__________年__________月__________日生效,，于__________年__________月__________日終止，其中試用期至__________年__________月__________日終止,。
三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第五條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為本工程施工范圍內(nèi),。
四,、工作時(shí)間和休息休假
第六條甲方安排乙方執(zhí)行（標(biāo)準(zhǔn)、綜合計(jì)算工時(shí),、不定時(shí)）工時(shí)制度,。
甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的許可決定,。執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第八條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育,，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查,，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工,。
乙方從事電氣焊、土建,、水電,、設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗,。
第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第十條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度,，乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,，減少職業(yè)危害,。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
第十一條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________或按__________執(zhí)行,。
甲乙雙方對(duì)工資的其他約定,。
第十二條甲方每月__________日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證,。
七,、保險(xiǎn)福利待遇
第十三條甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，乙方因工負(fù)傷或死亡的,，甲方應(yīng)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)縣勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),，甲方?jīng)]有提出申請(qǐng)的，乙方或者乙方親屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi),，直接向勞動(dòng)保障部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),。
八、勞動(dòng)合同的解除,、終止
第十四條甲乙雙方解除,、終止勞動(dòng)合同的應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十五條乙方在履行勞動(dòng)合同期內(nèi),，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第十六條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容
十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理及其他
第十七條,、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,，調(diào)解不成的,，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服的,，可依法向人民法院提起訴訟,。
第十八條,、本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十九條本合自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇二
時(shí)光荏苒,，不覺(jué)中已在松下渡過(guò)了五個(gè)春秋,，感嘆之余收獲頗豐，在經(jīng)歷的崗位中耳濡目染汲取了他人的不足與長(zhǎng)處,，使自己日臻成熟,，尊敬領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心同志在工作中不斷改變自己的不良習(xí)慣，虛心向老員工求教,，增強(qiáng)自己的工作技能,，做到領(lǐng)導(dǎo)賞心，同志悅目,，自己坦然,，不與他人爭(zhēng)一時(shí)短長(zhǎng)，工作嚴(yán)與律己,，一絲不茍,，基本貫徹和執(zhí)行了松下蓄電池所奉行的以人為本服務(wù)奉獻(xiàn)之精神,。
用感恩的心回報(bào)松下,，是本人一貫遵循的原則,，深知松下有的放矢的人盡其才物盡其用的理念,，工作五年中所經(jīng)歷的崗位有：f1組立-仕上-f1組立-叉車-大庫(kù)-f1組立幾個(gè)階段,，本人已過(guò)不惑之年，略感身心疲憊,，如松下能容納我的話希望能切切實(shí)實(shí)安排一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的工作,，不愿做?漂搖一族?,，風(fēng)靜，樹靜波瀾不驚,，平穩(wěn)渡過(guò)余生,。把自己的短處縮緊,，把自己的長(zhǎng)處揮灑,，用優(yōu)點(diǎn)感染周邊的人,，用?慎始敬終?的工作態(tài)度征服人，用實(shí)際工作表現(xiàn)回報(bào)松下蓄電池,。
這段時(shí)間，我在公司,、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心,、支持下,，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,，認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作，勤勉不懈,。從開(kāi)始的退工辦理以及后來(lái)接手公積金操作,，領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予了我很大的信任與鼓勵(lì)，總是在我不懂的時(shí)候悉心教導(dǎo)我,，在我困惑的時(shí)候耐心開(kāi)導(dǎo)我,，在這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中，我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真完成做好每一份工作,。
我們?cè)诠ぷ髦噱憻捝眢w、磨練意志,，更讓我們與這個(gè)大團(tuán)隊(duì)的伙伴們更加團(tuán)結(jié)與友愛(ài),。
在這期間，我更多的看到了自己的成長(zhǎng),，這些成長(zhǎng)是中智帶給我的，更多的時(shí)候,，我覺(jué)得這不僅僅只是一份工作,，它是一個(gè)老師，不斷挖掘我的潛力,，期待我的全方面發(fā)展;它是一個(gè)舞臺(tái),，讓我盡情展現(xiàn)自己想要展示的想法與活力;它是一個(gè)港灣，讓我褪去漂泊的意志,，只想專心一致,，留住這份強(qiáng)大的溫暖!
在拓展以及“夢(mèng)想城堡”的展示過(guò)程中，我更加深入地了解了公司的發(fā)展，同時(shí)也被公司良好的工作氛圍所吸引,。我希望能夠繼續(xù)為公司服務(wù),，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同意，若有幸能與公司續(xù)簽勞動(dòng)合同,，我必將更加努力的工作,，遵守職業(yè)道德，虛心學(xué)習(xí),，將專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐更緊密地結(jié)合起來(lái),，以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，努力發(fā)揮聰明才智,，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦,。
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇三
甲方：
性別
居民身份證號(hào)碼
出生日期年月日
家庭住址
郵政編碼
乙方：
性別
居民身份證號(hào)碼
出生日期 年 月 日
家庭住址
郵政編碼
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,，雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商訂立《雇傭合同書》如下：
一,、合同期限
第一條本合同于年月日生效,，期限年，其中試用期至年月
日止,。如雙方需要,，可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽雇傭合同。如合同期已滿,，雙方不再續(xù)簽合同,，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,。
二,、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，承擔(dān)工作,。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定。
第四條乙方每周工作時(shí)間為天,，每天工作小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù),。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。
第六條未經(jīng)甲方許可,，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù),。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。
第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,，均由乙方原單位保管繳納,。
第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款,。
三、勞務(wù)報(bào)酬
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,，標(biāo)準(zhǔn)為元/月,。
乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：
1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;
2,、乙方違反甲方管理制度的,。
四、合同的終止與解除
第十一條合同期滿如未續(xù)簽,，則視為《雇傭合同書》自行終止,，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
(三)嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的。
五,、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
一,、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二,、甲方有權(quán)對(duì)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改,、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力,。
三,、甲方可以在合同有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整,。乙方愿意服從甲方的安排。
四,、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方的工作及責(zé)任的,，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。
五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,，考核不合格者,，甲方有權(quán)解除或終止本合同,。
六、本合同到解除日期時(shí),，乙方應(yīng)辦理離職手續(xù),，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。
第十五條本合同的附件如下
附件一：《保密協(xié)議》;
附件二：《崗位職責(zé)書》;
附件三：甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定,。
第十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方((簽字)
乙方(簽字)
簽訂日期： 年 月 日
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇四
聘用方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）
單位住所：
受聘方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）
住所地：
身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》及有關(guān)法規(guī)規(guī)定,，為規(guī)范甲方的管理,，明確甲、乙雙方權(quán)利與義務(wù),。甲,、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下簽訂本合同,，并共同約定以下條款：
第一條合同期限：
1,、本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限年,。
2,、本合同時(shí)間從________年____月____日起至____月
第二條工作內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方在單位從事工作；
第三條工作時(shí)間和休息
1,、甲方按照《勞動(dòng)民法典》和相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)安排乙方工作時(shí)間,，如果乙方從事教學(xué)或與學(xué)校有關(guān)崗位工作的，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制,。乙方每日的工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)8小時(shí),，但因個(gè)人原因或者沒(méi)有履行加班手續(xù)延長(zhǎng)的工作時(shí)間，不做加班處理,。
2,、因特殊原因甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的上班時(shí)間和休息時(shí)間，超過(guò)國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間,，甲方可以安排乙方補(bǔ)休或者按照規(guī)定發(fā)放加班工資,。
4、本合同履行期間,，乙方接受以完成某項(xiàng)工作任務(wù)為工作目標(biāo)的工作安排時(shí),，完成本項(xiàng)工作的工作時(shí)間不按照本條規(guī)定執(zhí)行，超過(guò)本條規(guī)定的工作時(shí)間不屬于加班,。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬與發(fā)放
1,、甲方實(shí)行月工資制，并按以下第條的方式計(jì)算乙方的工資報(bào)酬,；
2,、固定工資制：乙方的基本工資為元月,；
4、乙方的基本工資由基礎(chǔ)工資,、保密費(fèi)用,、績(jī)效工資三部分組成，其中基礎(chǔ)工資,、保密費(fèi)用為固定部分,，績(jī)效工資根據(jù)業(yè)績(jī)情況進(jìn)行考核。
5,、乙方試用期工資固定為_(kāi)___月,。
6、甲,、乙雙方約定：乙方當(dāng)月的工資在次月____日至中旬發(fā)放,，如果甲方因?yàn)樘厥庠蛐枰彴l(fā)工資的，最遲不超過(guò)30天,。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
1,、甲方按照國(guó)家和當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)規(guī)定為乙方購(gòu)買保險(xiǎn)；扣代繳,；
第六條體檢與審查
1,、乙方入職時(shí)，必須提交甲方規(guī)定項(xiàng)目的體檢報(bào)告原件,；
2,、乙方入職時(shí)，應(yīng)如實(shí)在檔案表上填寫本人和家族的病史情況,。如果乙方有傳染病史的,，必須提交市級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)的病愈證明。如果乙方入職時(shí)正患病,，必須如實(shí)告訴甲方,。
4、如果因?yàn)橐曳竭`反以上規(guī)定而給甲方造成損失,，其損失和一切后果均由乙方承擔(dān),。
第七條甲、乙雙方的權(quán)利與義務(wù)
（一）甲方的權(quán)利與義務(wù)
1,、編制下達(dá)工作任務(wù),，對(duì)乙方進(jìn)行愛(ài)崗敬業(yè)，職業(yè)道德,，xx守法教育,，對(duì)乙方進(jìn)行崗位目標(biāo)（工作任務(wù)）完成情況檢查考核。
2、制定甲方規(guī)范化管理的各種規(guī)章制度,，對(duì)全體教職員工加強(qiáng)管理,。凡違反規(guī)章制度的,，必須進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育,，并責(zé)令改正。如經(jīng)批評(píng)教育不改,，甲方將按規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,，給甲方聲譽(yù)造成影響或經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方消除影響,，并賠償一切損失,。
3、在合同期內(nèi)乙方有下列情況之一,，甲方有權(quán)解除本合同,，并不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
（1）乙方處于試用期的,；
（3）乙方被依法勞動(dòng)教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的,；
（4）乙方不履行甲方正常工作安排，經(jīng)批評(píng)教育仍不能夠改正的,；
（5）乙方違反《員工手冊(cè)》相關(guān)規(guī)定的,，經(jīng)教育不改正的。
4,、合同期間甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,，如果乙方不能勝任目前崗位的，甲方可以調(diào)整乙方工作崗位,，并按照相應(yīng)崗位的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工資福利,。
5、為乙方提供必要的工作場(chǎng)所,，設(shè)施及辦公用品,，創(chuàng)造安全和健康的工作環(huán)境
（二）乙方的權(quán)利與義務(wù)
1、有權(quán)要求甲方提供必要的工作場(chǎng)所,，設(shè)施及辦公用品,，完善安全措施。
2,、乙方完成合同義務(wù)后,，有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。
3,、如甲方違反國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，強(qiáng)行要求乙方違規(guī)工作，乙方有權(quán)提出糾正意見(jiàn),，并可拒絕執(zhí)行,，甲方不得因此解除合同,。
4、在合同期期內(nèi)有下列情況之一,，乙方有權(quán)解除本合同：
（1）乙方處于試用期的,；
（2）甲方經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，存在勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣,、無(wú)有效保護(hù)措施等嚴(yán)重危害乙方身體健康的。
（3）甲方未按照合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,。
（4）甲方不能履行勞務(wù)合同,，侵害乙方合法權(quán)益的。
5,、在合同期內(nèi),，服從甲方管理，xx守法,，自覺(jué)遵守甲方的各種規(guī)章制度,，按時(shí)按質(zhì)完成甲方安排的工作任務(wù)。
6,、愛(ài)護(hù)學(xué)校的辦公,、教學(xué)設(shè)施、用品,，不得丟失或損壞,；在工作時(shí)間，如丟失或損壞學(xué)校物品,，系乙方的責(zé)任,，乙方應(yīng)予賠償或修復(fù)。
7,、乙方在教學(xué),、工作時(shí)間內(nèi)，應(yīng)盡心盡責(zé),，保證學(xué)生在校期間的安全,，加強(qiáng)學(xué)生的安全教育，采取相應(yīng)的措施,，預(yù)防和消除教學(xué)中可能存在的安全隱患,。當(dāng)發(fā)生傷害事故時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取措施救助受傷害的學(xué)生,。如學(xué)生的安全事故是由于乙方工作失職或者不作為造成的,，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部民事責(zé)任。
8、配合甲方宣傳學(xué)校的優(yōu)勢(shì),，擴(kuò)大對(duì)外影響,，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。
第八條關(guān)于培訓(xùn)的協(xié)議教師類崗位入職后,，由甲方墊資輸送乙方到
第三方進(jìn)行培訓(xùn),，培訓(xùn)各項(xiàng)費(fèi)用合計(jì)20元，如果由于乙方的原因提前終止勞動(dòng)合同的,，乙方應(yīng)當(dāng)支付甲方培訓(xùn)損失,，培訓(xùn)損失總額為20元，但隨著乙方在甲方工作的時(shí)間而逐漸遞減,，具體遞減標(biāo)準(zhǔn)為：從乙方培訓(xùn)合格上崗后開(kāi)始計(jì)算，每工作滿1個(gè)月,，培訓(xùn)費(fèi)損失減少100元,。
第九條違約責(zé)任
2、甲方根據(jù)本合同
4,、其他按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任,。
（二）乙方違反合同規(guī)定，不履行合同義務(wù)的,，按規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,，包括：
1、本合同
第八條規(guī)定的培訓(xùn)費(fèi)用,；
第十條保密協(xié)議
第十一條關(guān)于對(duì)乙方教學(xué)行為的約定甲方屬于教育行業(yè),，從業(yè)人員必須要有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感，同時(shí)甲方在本行業(yè)內(nèi)也具有極高的權(quán)威性,，擁有具有良好的社會(huì)聲譽(yù),。為保證教學(xué)質(zhì)量，規(guī)范教師職業(yè)行為,，提高教師職業(yè)修養(yǎng),，甲、乙雙方就保證教學(xué)質(zhì)量達(dá)成如下協(xié)議：
（一）,、甲方制定為保證和提高教學(xué)質(zhì)量的各項(xiàng)教學(xué)制度,，并組織乙方學(xué)習(xí)；
（三）,、經(jīng)甲方調(diào)查核實(shí),，乙方有下列行為或者因下列行為而導(dǎo)致學(xué)生流失的，甲方有權(quán)要求乙方按照所帶學(xué)生學(xué)費(fèi)50—100%的標(biāo)準(zhǔn)支付甲方損失費(fèi),。如果造成惡劣的社會(huì)影響,，甲方可依法要求乙方恢復(fù)甲方的聲譽(yù)或承擔(dān)由此給甲方造成的所有損失：
1、乙方不按照教學(xué)流程進(jìn)行教學(xué)工作的；
2,、乙方要求或者暗示學(xué)生（家長(zhǎng)）送禮,、請(qǐng)吃飯或提出其他不合理要求的；
3,、乙方對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰或變相進(jìn)行體罰的',；
4、乙方冷落,、鄙視,、嘲笑學(xué)生的；
5,、乙方進(jìn)行錯(cuò)誤教學(xué),、傳授不適宜知識(shí)、錯(cuò)誤引導(dǎo)學(xué)生的,；
6,、乙方散布學(xué)校的不實(shí)消息、詆毀學(xué)校聲譽(yù),、誤導(dǎo)家長(zhǎng)和學(xué)生對(duì)學(xué)校認(rèn)識(shí)的,；
8、乙方離職期間或合同到期前不配合正常工作交接的,。
第十二條關(guān)于提前解除合同的約定
1,、甲方提前解除合同，除“乙方有違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度,，或因過(guò)失造成責(zé)任,；被依法勞教，追究刑事責(zé)任,；遇國(guó)家方針政策調(diào)整或不可抗力因素”等原因外,，必須提前三十天通知乙方。
2,、乙方提前解除合同,，除本合同規(guī)定的“甲方經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全,，衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康；不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬”外,，乙方必須提前三十天向甲方提出書面申請(qǐng),。
3、乙方提前要求解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,，并在規(guī)定的交接期內(nèi)積極配合甲方進(jìn)行工作交接,。如果由于乙方不配合交接或者交接不全的，甲方可以暫時(shí)不進(jìn)行離職結(jié)算,。
第十三條其他規(guī)定乙方在簽定本合同前,，已經(jīng)接受了甲方各項(xiàng)管理制度的培訓(xùn)，乙方確認(rèn)已經(jīng)知曉各項(xiàng)內(nèi)容,，愿意遵守管理制度里的各項(xiàng)條款,。
第十四條本合同未盡事宜，雙方可以訂立補(bǔ)充協(xié)議予以完善,。
第十五條在履行合同過(guò)程中,，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方先行協(xié)商解決,。如協(xié)商不成,，任何一方均可向有關(guān)管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
第十六條本合同一式二份,，經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后生效，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
_______年____月____日_______年____月____日
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇五
聘用方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）,。
單位住所：
受聘方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）,。
住所地：
身份證號(hào)碼：
聯(lián)系電話：
第一條合同期限：
2、本合同時(shí)間從________年____月____日起至____月,。
第二條工作內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方在單位從事工作,；
第三條工作時(shí)間和休息。
1,、甲方按照《勞動(dòng)民法典》和相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)安排乙方工作時(shí)間,，如果乙方從事教學(xué)或與學(xué)校有關(guān)崗位工作的，實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制,。乙方每日的工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)8小時(shí),，但因個(gè)人原因或者沒(méi)有履行加班手續(xù)延長(zhǎng)的工作時(shí)間，不做加班處理,。
2,、因特殊原因甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的上班時(shí)間和休息時(shí)間，超過(guò)國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間,，甲方可以安排乙方補(bǔ)休或者按照規(guī)定發(fā)放加班工資,。
4、本合同履行期間,，乙方接受以完成某項(xiàng)工作任務(wù)為工作目標(biāo)的工作安排時(shí),，完成本項(xiàng)工作的工作時(shí)間不按照本條規(guī)定執(zhí)行,，超過(guò)本條規(guī)定的工作時(shí)間不屬于加班。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬與發(fā)放,。
1,、甲方實(shí)行月工資制，并按以下第條的方式計(jì)算乙方的工資報(bào)酬,；
2,、固定工資制：乙方的基本工資為元月；
4,、乙方的基本工資由基礎(chǔ)工資,、保密費(fèi)用、績(jī)效工資三部分組成,，其中基礎(chǔ)工資,、保密費(fèi)用為固定部分，績(jī)效工資根據(jù)業(yè)績(jī)情況進(jìn)行考核,。
5,、乙方試用期工資固定為_(kāi)___月。
6,、甲,、乙雙方約定：乙方當(dāng)月的工資在次月____日至中旬發(fā)放，如果甲方因?yàn)樘厥庠蛐枰彴l(fā)工資的,，最遲不超過(guò)30天,。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)。
1,、甲方按照國(guó)家和當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)規(guī)定為乙方購(gòu)買保險(xiǎn),；扣代繳；
第六條體檢與審查,。
1,、乙方入職時(shí)，必須提交甲方規(guī)定項(xiàng)目的體檢報(bào)告原件,；
2,、乙方入職時(shí)，應(yīng)如實(shí)在檔案表上填寫本人和家族的病史情況,。如果乙方有傳染病史的,，必須提交市級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)的病愈證明。如果乙方入職時(shí)正患病,，必須如實(shí)告訴甲方,。
4、如果因?yàn)橐曳竭`反以上規(guī)定而給甲方造成損失,，其損失和一切后果均由乙方承擔(dān),。
第七條甲,、乙雙方的權(quán)利與義務(wù)。
（一）甲方的權(quán)利與義務(wù),。
1,、編制下達(dá)工作任務(wù)，對(duì)乙方進(jìn)行愛(ài)崗敬業(yè),，職業(yè)道德,，xx守法教育，對(duì)乙方進(jìn)行崗位目標(biāo)（工作任務(wù)）完成情況檢查考核,。
2,、制定甲方規(guī)范化管理的各種規(guī)章制度，對(duì)全體教職員工加強(qiáng)管理,。凡違反規(guī)章制度的,，必須進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，并責(zé)令改正,。如經(jīng)批評(píng)教育不改,，甲方將按規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，給甲方聲譽(yù)造成影響或經(jīng)濟(jì)損失的,，甲方有權(quán)要求乙方消除影響,，并賠償一切損失。
3,、在合同期內(nèi)乙方有下列情況之一,，甲方有權(quán)解除本合同，并不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
（1）乙方處于試用期的；
（3）乙方被依法勞動(dòng)教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的,；
（4）乙方不履行甲方正常工作安排,，經(jīng)批評(píng)教育仍不能夠改正的；
（5）乙方違反《員工手冊(cè)》相關(guān)規(guī)定的,，經(jīng)教育不改正的,。
4、合同期間甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核,，如果乙方不能勝任目前崗位的,，甲方可以調(diào)整乙方工作崗位，并按照相應(yīng)崗位的標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工資福利,。
5,、為乙方提供必要的工作場(chǎng)所，設(shè)施及辦公用品,，創(chuàng)造安全和健康的工作環(huán)境,。
（二）乙方的權(quán)利與義務(wù),。
1、有權(quán)要求甲方提供必要的工作場(chǎng)所,，設(shè)施及辦公用品,，完善安全措施。
2,、乙方完成合同義務(wù)后,，有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。
3,、如甲方違反國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定,，強(qiáng)行要求乙方違規(guī)工作，乙方有權(quán)提出糾正意見(jiàn),，并可拒絕執(zhí)行,，甲方不得因此解除合同。
4,、在合同期期內(nèi)有下列情況之一,，乙方有權(quán)解除本合同：
（1）乙方處于試用期的；
（2）甲方經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn),，存在勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生條件惡劣、無(wú)有效保護(hù)措施等嚴(yán)重危害乙方身體健康的,。
（3）甲方未按照合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,。
（4）甲方不能履行勞務(wù)合同，侵害乙方合法權(quán)益的,。
5,、在合同期內(nèi)，服從甲方管理,，xx守法,，自覺(jué)遵守甲方的各種規(guī)章制度，按時(shí)按質(zhì)完成甲方安排的工作任務(wù),。
6,、愛(ài)護(hù)學(xué)校的辦公、教學(xué)設(shè)施,、用品,，不得丟失或損壞；在工作時(shí)間,，如丟失或損壞學(xué)校物品,，系乙方的責(zé)任，乙方應(yīng)予賠償或修復(fù),。
7,、乙方在教學(xué),、工作時(shí)間內(nèi)，應(yīng)盡心盡責(zé),，保證學(xué)生在校期間的安全,，加強(qiáng)學(xué)生的安全教育，采取相應(yīng)的措施,，預(yù)防和消除教學(xué)中可能存在的安全隱患,。當(dāng)發(fā)生傷害事故時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取措施救助受傷害的學(xué)生,。如學(xué)生的安全事故是由于乙方工作失職或者不作為造成的,，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部民事責(zé)任。
8,、配合甲方宣傳學(xué)校的優(yōu)勢(shì),，擴(kuò)大對(duì)外影響，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),。
第八條關(guān)于培訓(xùn)的協(xié)議教師類崗位入職后,，由甲方墊資輸送乙方到。
第三方進(jìn)行培訓(xùn),，培訓(xùn)各項(xiàng)費(fèi)用合計(jì)20元,，如果由于乙方的原因提前終止勞動(dòng)合同的，乙方應(yīng)當(dāng)支付甲方培訓(xùn)損失,，培訓(xùn)損失總額為20元,，但隨著乙方在甲方工作的時(shí)間而逐漸遞減，具體遞減標(biāo)準(zhǔn)為：從乙方培訓(xùn)合格上崗后開(kāi)始計(jì)算,，每工作滿1個(gè)月,，培訓(xùn)費(fèi)損失減少100元。
第九條違約責(zé)任,。
2,、甲方根據(jù)本合同。
4,、其他按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。
（二）乙方違反合同規(guī)定,，不履行合同義務(wù)的,，按規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，包括：
1,、本合同,。
第八條規(guī)定的培訓(xùn)費(fèi)用；
第十條保密協(xié)議,。
第十一條關(guān)于對(duì)乙方教學(xué)行為的約定甲方屬于教育行業(yè),，從業(yè)人員必須要有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感,，同時(shí)甲方在本行業(yè)內(nèi)也具有極高的權(quán)威性，擁有具有良好的社會(huì)聲譽(yù),。為保證教學(xué)質(zhì)量,，規(guī)范教師職業(yè)行為，提高教師職業(yè)修養(yǎng),，甲,、乙雙方就保證教學(xué)質(zhì)量達(dá)成如下協(xié)議：
（一）、甲方制定為保證和提高教學(xué)質(zhì)量的各項(xiàng)教學(xué)制度,，并組織乙方學(xué)習(xí),；
（三）、經(jīng)甲方調(diào)查核實(shí),，乙方有下列行為或者因下列行為而導(dǎo)致學(xué)生流失的,，甲方有權(quán)要求乙方按照所帶學(xué)生學(xué)費(fèi)50—100%的標(biāo)準(zhǔn)支付甲方損失費(fèi)。如果造成惡劣的社會(huì)影響,，甲方可依法要求乙方恢復(fù)甲方的聲譽(yù)或承擔(dān)由此給甲方造成的所有損失：
1,、乙方不按照教學(xué)流程進(jìn)行教學(xué)工作的；
2,、乙方要求或者暗示學(xué)生（家長(zhǎng)）送禮,、請(qǐng)吃飯或提出其他不合理要求的；
3,、乙方對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰或變相進(jìn)行體罰的,；
4、乙方冷落,、鄙視,、嘲笑學(xué)生的；
5,、乙方進(jìn)行錯(cuò)誤教學(xué),、傳授不適宜知識(shí)、錯(cuò)誤引導(dǎo)學(xué)生的,；
6,、乙方散布學(xué)校的不實(shí)消息、詆毀學(xué)校聲譽(yù),、誤導(dǎo)家長(zhǎng)和學(xué)生對(duì)學(xué)校認(rèn)識(shí)的,；
8、乙方離職期間或合同到期前不配合正常工作交接的,。
第十二條關(guān)于提前解除合同的約定,。
1、甲方提前解除合同，除“乙方有違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度,，或因過(guò)失造成責(zé)任,；被依法勞教，追究刑事責(zé)任,；遇國(guó)家方針政策調(diào)整或不可抗力因素”等原因外,，必須提前三十天通知乙方。
2,、乙方提前解除合同,，除本合同規(guī)定的“甲方經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全,，衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康；不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬”外,，乙方必須提前三十天向甲方提出書面申請(qǐng),。
3、乙方提前要求解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,，并在規(guī)定的交接期內(nèi)積極配合甲方進(jìn)行工作交接。如果由于乙方不配合交接或者交接不全的,，甲方可以暫時(shí)不進(jìn)行離職結(jié)算,。
第十三條其他規(guī)定乙方在簽定本合同前，已經(jīng)接受了甲方各項(xiàng)管理制度的培訓(xùn),，乙方確認(rèn)已經(jīng)知曉各項(xiàng)內(nèi)容,，愿意遵守管理制度里的各項(xiàng)條款。
第十四條本合同未盡事宜,，雙方可以訂立補(bǔ)充協(xié)議予以完善,。
第十五條在履行合同過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議,，雙方先行協(xié)商解決,。如協(xié)商不成，任何一方均可向有關(guān)管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,。
第十六條本合同一式二份,，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
_______年____月____日_______年____月____日,。
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇六
雇用方(甲方):勞務(wù)方(乙方):
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行,。
1、用工工程項(xiàng)目2,、用工方式3,、工期按甲方編制的施工組織設(shè)計(jì)及生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行。
4,、勞務(wù)費(fèi)用4.1 本工程項(xiàng)目的勞務(wù)費(fèi)用詳見(jiàn)附件:《勞務(wù)費(fèi)用一覽表》,。
其單價(jià)已綜合包括了完成該作業(yè)項(xiàng)目所需全部勞務(wù)用工費(fèi)用，單價(jià)不做任何調(diào)整,。
4.2 勞務(wù)費(fèi)用計(jì)算以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際發(fā)生的工作量為準(zhǔn),。
5、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)5.1 乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書及有關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè),。
5.2 乙方的施工作業(yè),，必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);本項(xiàng)目執(zhí)行的質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),，見(jiàn)附表,。
5.3 施工作業(yè)質(zhì)量不合格的，乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無(wú)償返工,，達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)合格后,。
6、甲方責(zé)任6.1 及時(shí)為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料,。
6.2 甲方在乙方施工作業(yè)前必須對(duì)乙方按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底,，下達(dá)該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),。
6.3 及時(shí)組織測(cè)量和交樁6.4 及時(shí)按建設(shè)單位要求進(jìn)行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù),。
6.5 對(duì)本工程的施工作業(yè)質(zhì)量、安全,、技術(shù)、物資采購(gòu),、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方面的管理,、控制,。
6.6 負(fù)責(zé)需要安裝設(shè)備和所有材料的采購(gòu)供應(yīng)。
6.7 負(fù)責(zé)提供本工程所需的工程施工機(jī)具,。
6.8 按本合同約定辦理勞務(wù)計(jì)價(jià)手續(xù),，按本合同約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi),。
6.9 監(jiān)督乙方對(duì)勞務(wù)人員的持證上崗、培訓(xùn),、考核,、待遇等的實(shí)施。
7,、乙方責(zé)任7.1 乙方必須嚴(yán)格按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書和相關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè)7.2 乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,，及時(shí)組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的'勞動(dòng)力，按甲方同意的開(kāi)工時(shí)間施工作業(yè),。
7.3 乙方必須確保進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),，滿足相關(guān)工作的要求。
施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,，調(diào)動(dòng)更換時(shí),，必須經(jīng)甲方同意。
7.4 乙方必須樹立良好的環(huán)保意識(shí),，堅(jiān)持文明施工作業(yè),，做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn),。
7.5 按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù),。
進(jìn)場(chǎng)時(shí)向甲方人事部門報(bào)送名單及相關(guān)上崗證明。
7.6 乙方的施工作業(yè)人員按當(dāng)?shù)卣囊?guī)定辦理有關(guān)手續(xù),。
7.7 乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員交納國(guó)家規(guī)定的應(yīng)交的各種稅金,，并及時(shí)支付勞務(wù)人員費(fèi)用。
8,、施工作業(yè)的檢查8.1 為有效控制工程質(zhì)量,，乙方在施工作業(yè)時(shí)應(yīng)隨時(shí)接受甲方檢驗(yàn)，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,，乙方根據(jù)甲方通知書,，限期返工或整改,。
8.2 隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認(rèn)，不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè),。
乙方如因自身原因,， 發(fā)生安全及質(zhì)量事故，甲方將根據(jù)企業(yè)管理的相關(guān)規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)處罰,。
嚴(yán)禁違章指揮，有權(quán)制止施工現(xiàn)場(chǎng)的違章操作,、違章作業(yè),。
9.2 在施工中，乙方應(yīng)遵守國(guó)家,、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī),。
具有安全生產(chǎn)許可證，杜絕違章操作,、違章作業(yè),。
對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的違章指揮、安全隱患,，有權(quán)暫緩實(shí)施,，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。
由于甲方的疏忽,，發(fā)生的安全事故并不能免除乙方的安全責(zé)任和承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任,。
9.3 乙方必須對(duì)施工作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)安全教育，作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織調(diào)查,，乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。
10,、工程材料10.1 甲方按定額消耗量,，根據(jù)施工組織和進(jìn)度情況，供給乙方材料,，材料經(jīng)雙方驗(yàn)收簽單后,，乙方妥善保管，甲方派專人對(duì)材料的使用進(jìn)行旁站監(jiān)督,。
10.2 在施工中,，材料實(shí)際消耗量超出定額消耗量的部分，按市場(chǎng)價(jià)在乙方勞務(wù)工費(fèi)中扣除,。
其中鋼材按定額量節(jié)余 5以上,，水泥按定額節(jié)余 7以上，未達(dá)到者視同超耗,。
11,、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算11.1 每月 25 日前由甲方按設(shè)計(jì)要求組織現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)檢人員,、技術(shù)負(fù)責(zé)人和施工員簽認(rèn)完成的合格作業(yè)量。
用人單位(甲方): _________________
地 址 (甲方): ___________________
職 工(乙方): _______________________
使 用 說(shuō) 明
一,、用人單位與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí),，雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)合同一經(jīng)依法簽訂即具有法律效力,，雙方必須嚴(yán)格履行,。
二、勞動(dòng)合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)親自簽章,，并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用章)方為有效,。
三、合同參考文本中的空欄,，由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空欄,，請(qǐng)打上“/”。
四,、乙方的工作內(nèi)容及其類別(管理或?qū)I(yè)技術(shù)類/工人類)應(yīng)參照國(guó)家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標(biāo)準(zhǔn)明確約定,。
變更的范圍及條件可在合同參考文本第十二條中約定。
五,、工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn),、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種,。
如經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí),、綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，應(yīng)在本參考文本第十二條中注明并約定其具體內(nèi)容,。
六,、約定職工正常工作時(shí)間的工資要具體明確，并不得低于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn);實(shí)行計(jì)件工資的,，可以在本參考文本第十二條中列明,，或另簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
七,、本單位工會(huì)或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資,、工作時(shí)間、休息休假,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生,、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)集體協(xié)商，簽訂集體合同,。
職工個(gè)人與用人單位訂立勞動(dòng)合同的各項(xiàng)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),，不得低于集體合同的約定。
八,、雙方經(jīng)協(xié)商一致后,，對(duì)勞動(dòng)合同參考文本條款的修改或未盡事宜的約定,，可在參考文本第十二條中明確，或經(jīng)協(xié)商一致另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議;另行簽訂的補(bǔ)充協(xié)議,，作為勞動(dòng)合同的附件,，與勞動(dòng)合同一并履行。
九,、簽訂勞動(dòng)合同時(shí)請(qǐng)使用鋼筆或簽字筆填寫,，字跡必須清楚，并不得單方涂改,。
十,、本文本不適用非全日制用工使用。
甲方(用人單位): 乙方(職工):
名稱: 姓名:
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人): 身份證號(hào)碼:
戶籍地址:
經(jīng)濟(jì)類型:
通訊地址: 通訊地址:
聯(lián)系人: 電話: 聯(lián)系電話:
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和國(guó)家,、省市的有關(guān)規(guī)定，遵循合法,、公平,、平等自愿，協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用原則,，訂立本合同。
一,、合同期限
(一)合同期限
甲,、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限: 1、有固定期限:從 年 月 日起至 年 月 日止,。
2,、無(wú)固定期限:從 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
3,、以完成一定的工作為期限:從 年 月 日起至
工作任務(wù)完成時(shí)止,，并以________________為標(biāo)志。
(二)試用期限
雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):
1,、無(wú)試用期,。
2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止,。
(合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的合同,，試用期不得超過(guò)六個(gè)月,。
以完成一定工作任務(wù)為期限的合同或合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期,。
同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期,。
)
二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
(一)乙方的工作內(nèi)容: 。
(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”):( )管理和專業(yè)技術(shù)類/( )工人類,。
甲方:_____________________________
法定代表人或委托代理人:___________
注冊(cè)地址:_________________________
通訊地址:_________________________
郵政編碼:_________________________
乙方姓名:_________________________
性別:_____________________________
居民身份證號(hào)碼:___________________
出生日期:_________________________
家庭住址:_________________________
郵政編碼:_________________________
戶口所在地:_______________________
通訊地址:_________________________
郵政編碼:_________________________
電話:_____________________________
鑒于乙方為退休人員,，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。
根據(jù)中華人民共和國(guó)民法通則,、中華人民共和國(guó)合同法和有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條本協(xié)議期限為_(kāi)_______年。
本協(xié)議于_______年_____月_____日生效,，至______年______月____日終止,。
勞務(wù)合同范本。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,、要求為:_____________________________________,。
第四條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況,，能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求,、方式為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。
乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:
_______________________________________________________________,。
第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式,、時(shí)間:
_______________________________________________________________,。
第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳,。
第八條發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議終止:
一、本協(xié)議期滿的;
二,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
三,、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
勞務(wù)合同范本,。
第九條甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可,。
第十條本協(xié)議終止,、解除后,，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說(shuō)明,，如給甲方造成損失,、應(yīng)予賠償。
第十一條甲乙雙方約定,，甲方為乙方購(gòu)買一張新華人壽保險(xiǎn)股份有限公司_________意外傷害保險(xiǎn)卡,，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。
保險(xiǎn)期間與本協(xié)議期限相同,。
第十二條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條,、第十條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,，均提請(qǐng)北京仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。
仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力,。
第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,，甚至涉及仲裁時(shí)，該地址為雙方法定地址,。
若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。
第十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇七
__________：
由于________________________________________，你與公司簽訂的勞動(dòng)合同于_____年____月____日予以解除,。根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,，公司將發(fā)給（不發(fā)給）你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__________元，醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)______元,，并將提前預(yù)支你________月份的`工資______元,。請(qǐng)于___年___月____日前將工作交接及離職手續(xù)辦理完畢。
特此通知,。
（用人單位蓋章）,。
使用說(shuō)明：
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇八
居住住址：_______________甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī),、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,，遵循自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，一致同意訂立本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱合同），雙方共同信守合同所列各條款,，并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù),。
第一章合同的類型與期限。
第一條經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商,，確定本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,，自________年____月____日起。
第二條若乙方開(kāi)始工作時(shí)間與合同訂立時(shí)間不一致的,，以乙方實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間，乙方到崗后雙方才正式建立勞動(dòng)關(guān)系,。
第二章試用期。
第三條甲乙雙方約定試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，共___個(gè)月,，試用期月工資為人民幣_(tái)_______元。若乙方實(shí)際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,，試用期同時(shí)提前或順延,。
第三章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn),。
第四條乙方同意在甲方_____部門擔(dān)任_____職務(wù),，乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。
第五條乙方的工作地點(diǎn)在。
第六條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),，按時(shí),、按質(zhì)、按量完成其本職工作,；未經(jīng)甲方書面同意,，乙方不得在其他單位兼職。
第七條甲方因生產(chǎn)和工作需要,，有權(quán)依據(jù)乙方的專業(yè),、特長(zhǎng),、工作能力和表現(xiàn)適當(dāng)調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬,。
第八條若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇,；如乙方不同意調(diào)整,，甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同,。
第四章工作時(shí)間與休息時(shí)間,。
第九條乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,，乙方應(yīng)當(dāng)服從,。
第十條甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假、喪假,、產(chǎn)假等。
第十一條甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,，乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排,；甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬，以保證乙方合法權(quán)益,。
第十二條乙方自行加班的須征得甲方確認(rèn)同意,，否則甲方不承擔(dān)支付加班報(bào)酬的義務(wù)。
第五章規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律,。
第十三條乙方應(yīng)當(dāng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律,、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德,、職業(yè)道德,，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
第十四條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，在本合同簽訂前甲方已有的規(guī)章制度以及在本合同履行過(guò)程中甲方按法定程序制定,、變更的規(guī)章制度對(duì)乙方均具有約束力，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,。
第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的,。
第十六條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,，直至解除本合同,。如因乙方的故意或重大過(guò)失造成甲方損失的，甲方除了給予乙方紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,、解除本合同外,，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第六章勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇,。
第十七條乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,。乙方的月工資（均為稅前應(yīng)發(fā)工資）為人民幣_(tái)_______元,。甲方根據(jù)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況,，統(tǒng)一制定工資調(diào)整,、加班費(fèi),、福利待遇以及請(qǐng)事,、病假和曠工的扣除標(biāo)準(zhǔn)等,，對(duì)此乙方予以認(rèn)可并接受,。
第十八條甲方于每月____日支付乙方上月工資,。
第十九條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。
第二十條甲方根據(jù)國(guó)家和____市的有關(guān)規(guī)定為乙方購(gòu)買以下_____社會(huì)保險(xiǎn),，乙方個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳,，乙方不得有異議。
a,、基本養(yǎng)老保險(xiǎn),。
b、基本醫(yī)療保險(xiǎn),。
c,、失業(yè)保險(xiǎn)。
d,、工商保險(xiǎn),。
e、生育保險(xiǎn),。
f,、大病險(xiǎn)。
第二十一條乙方患病,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷,、非因工負(fù)傷，均按國(guó)家和____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十二條其他福利,，甲方根據(jù)公司的具體情況，為乙方購(gòu)買住房公積金,。
第七章勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第二十三條甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所，甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,，對(duì)乙方履行告知義務(wù),，并做好勞動(dòng)過(guò)程中職業(yè)危害的預(yù)防工作，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度,。
第二十四條甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù),、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),，乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。
第八章勞動(dòng)合同的變更,、解除和終止,。
第二十五條訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,，合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二十六條訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使合同無(wú)法履行的,，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除,。
第二十七條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,，甲方提前____日通知乙方解除合同。
第二十八條乙方有下列情形之一的,，甲方可立即解除合同,，辭退乙方，如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任：
1,、如無(wú)特別約定的，合同簽約后5天內(nèi)員工未能上崗的,。
2,、因乙方未能在15天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料，至使甲方無(wú)法辦理錄用及社會(huì)保險(xiǎn)繳納手續(xù)的,。
3,、乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明,、身份證明,、戶籍證明、學(xué)歷證明,、體檢證明等是虛假或偽造的,；應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的,；應(yīng)聘前曾受到其它單位記過(guò),、留用察看,、開(kāi)除或除名等嚴(yán)重處分、或者有賭博,、吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的,；應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等,。
4,、嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度,。
5,、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方利益造成5000元（含）以上重大損害的,。
6,、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的,，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的。
7,、乙方被依法追究刑事責(zé)任,、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的,。
8,、乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。
9,、乙方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的,。
10,、乙方存在貪污受賄或其它不廉潔行為的。
1,、未經(jīng)甲方同意,，擅自將應(yīng)屬甲方經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給他方或乙方自行經(jīng)營(yíng)的。
2,、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第三十條有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng)，按照《勞動(dòng)民法典》等法律,、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第三十一條在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,，由乙方賠償,。
第三十二條因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方本著合理合法,、互諒互讓的原則協(xié)商處理,；協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
第三十三條本合同未約定的事項(xiàng),，按照法律、法規(guī),、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行,。
第三十四條乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。否則,，給其他單位造成損失的,，由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,，與甲方無(wú)關(guān)。
第三十五條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,，一式二份,，雙方各執(zhí)一份，本合同的任何條款的變更,，應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn),。
甲方（蓋章）：__________________。
________年____月____日,。
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇九
餐廳聘請(qǐng)店長(zhǎng),，雙方訂立勞動(dòng)合同可以依照如下條款來(lái)辦理就具有法律效力：
（1）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人,；
（2）勞動(dòng)者的姓名,、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；
（4）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn),；
（5）工作時(shí)間和休息休假,；
（6）勞動(dòng)報(bào)酬；
（7）社會(huì)保險(xiǎn),；
（8）勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；
（9）法律,、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng),。
勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn),、保守秘密,、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。
我在網(wǎng)上找的,。
甲方,。
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人。
注冊(cè)地址,。
經(jīng)營(yíng)地址,。
乙方性別。
居民身份證號(hào)碼,。
或者其他有效證件名稱證件號(hào)碼,。
在甲方工作起始時(shí)間年月日。
家庭住址郵政編碼,。
在臨居住地址郵政編碼,。
戶口所在地省（市）區(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）,。
簽訂日期：年月日
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致,、合法公平,、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂勞動(dòng)合同,，并承諾共同遵守：
第一條合同類型和期限,。
甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：
（一）固定期限,，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,，共_____個(gè)月。
（二）其中試用期自年月日起至_____年_____月_____日止,，共個(gè)月,。
（三）乙方應(yīng)在年月日前到崗。
注：《勞動(dòng)合同法》調(diào)整了《勞動(dòng)法》關(guān)于勞動(dòng)合同終止的規(guī)定內(nèi)容,。取消了勞動(dòng)合同的約定終止,，規(guī)定勞動(dòng)合同只能因法定情形出現(xiàn)而終止。也就是說(shuō),，勞動(dòng)合同當(dāng)事人不得約定勞動(dòng)合同終止條件,；即使約定了，該約定也無(wú)效,。
規(guī)定到崗時(shí)間的理由在于：《勞動(dòng)合同法》規(guī)定勞動(dòng)關(guān)系的建立日為用工之日（一般情況以到崗為準(zhǔn)）,，勞動(dòng)者簽訂合同后一直不到崗,，企業(yè)不能隨便解除合同，法律風(fēng)險(xiǎn)和成本很高,，應(yīng)約定到崗時(shí)間,，以便后面約定本合同的自動(dòng)失效。
第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn),。
（一）根據(jù)甲方工作需要,，乙方同意從事崗位工作，根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更工作地點(diǎn)。
（二）乙方應(yīng)按甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
注：工作地點(diǎn)是《勞動(dòng)合同法》新增的必備條款,。對(duì)于類似“因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，勞動(dòng)者愿意服從用人單位調(diào)整工作崗位”或“用人單位有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整勞動(dòng)者工作崗位”等條款，不再寫入合同,。原因在于：調(diào)整工作崗位屬于變更合同行為,，按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，變更需采用書面形式,，因此,，此約定涉嫌剝奪勞動(dòng)者的合同協(xié)商變更權(quán),，用人單位免除自己的法定責(zé)任,、排除勞動(dòng)者權(quán)利的條款無(wú)效。
第三條工作時(shí)間和休息休假,。
（一）乙方實(shí)行以下第種工時(shí)制,。
1、實(shí)行固定工作制的,，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),，平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)60小時(shí)。
2,、實(shí)行不定時(shí)工作制的,，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商安排。
（二）甲方因工作需要安排延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資,。
（注：加班加點(diǎn)工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定明示于合同中。）,。
（三）乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度,。
注：工作時(shí)間和休息休假是《勞動(dòng)合同法》新增的.必備條款,。
第四條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要。
安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
要跑你也攔不住哦，最好一個(gè)月一支付,，而且你這個(gè)5%的股權(quán)也是有風(fēng)險(xiǎn)的,，假設(shè)他干一個(gè)月就走了，股權(quán)你已經(jīng)送他了,，建議改為合同到期后分配股權(quán),。
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇十
編號(hào)：
甲方(用人單位)名稱：
法定代表人：
地址：
性別：
民族：
文化程度：
居民身份證號(hào)碼：
住址：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章和政策的規(guī)定,，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同,。
本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,。合同期從年月日起至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止,。
二,、工作內(nèi)容。
(二)乙方的工作地點(diǎn)為,。
三,、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬。
(一)工作時(shí)間實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)實(shí)行的;,。
(二)甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,，試用期的工資為元。轉(zhuǎn)正后工資為元,。
四,、勞動(dòng)紀(jì)律。
依法制定的規(guī)章制度,。
五,、動(dòng)合同變更、解除,、終止,。
(三)乙方按照雙方約定，及時(shí)辦理工作交接等有關(guān)手續(xù);,。
(四)甲方應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在乙方工作交接辦理完成后支付;,。
(五)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除;,。
(六)本合同期滿或者甲乙雙方約定的`本合同終止條件出現(xiàn),，應(yīng)當(dāng)即行終止。由于生產(chǎn)(工作)需要,，經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
(二)因不可抗力造成本合同不能履行的,，可以不承擔(dān)法律責(zé)任;,。
(三)雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
(一)本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。甲乙任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴,。
(二)本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日后生效,。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
法定代表人(簽名)：
日期：20xx年xx月xx日
日期：20xx年xx月xx日
個(gè)人勞動(dòng)合同書篇十一
_________公司(單位)(以下簡(jiǎn)稱甲方)
_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
身份證號(hào)：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
依照國(guó)家有關(guān)法律條例,，就聘用事宜，訂立本勞動(dòng)合同,。
(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工,，乙方工作部門為_(kāi)________職位，工種為,，乙方應(yīng)經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期,，在此期間,，甲乙任何一方有權(quán)終止合同,，但必須提前七天通知對(duì)方或以七天的試用工資作為補(bǔ)償。
(二)試用期滿,，雙方無(wú)異議,，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書面方式給予確認(rèn),。
(三)乙方試用合格后被正式錄用,，其試用期應(yīng)計(jì)算在合同有效期內(nèi)。
(一)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的等級(jí)工資制度,，并根據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)和其他條件確定其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),，以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付,，按月發(fā)放。
(二)甲方根據(jù)盈利情況及乙方的行為和工作表現(xiàn)增加工資,，如果乙方?jīng)]達(dá)到甲方規(guī)定的要求指標(biāo),，乙方的工資將得不到提升。
由于有突出貢獻(xiàn)得到工資和職務(wù)級(jí)別的提升,。
(四)甲方根據(jù)本企業(yè)利潤(rùn)情況設(shè)立年終獎(jiǎng)金,，可根據(jù)員工勞動(dòng)表現(xiàn)及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎(jiǎng)金。
(五)甲方根據(jù)政府的有關(guān)規(guī)定和企業(yè)狀況,，向乙方提供津貼和補(bǔ)助金,。
(六)除了法律，法規(guī),，規(guī)章明確提出的要求補(bǔ)助外,，甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補(bǔ)助津貼。
(一)乙方的'工作時(shí)間每天為8小時(shí)(不含吃飯時(shí)間),，每星期工作五天半或每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí),，除吃飯時(shí)間外，每個(gè)工作日不安排其它休息時(shí)間,。
(二)乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日以及婚假,，喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節(jié)假日工作,，在征得乙方同意后,，須安排乙方相應(yīng)的時(shí)間輪休，或按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班費(fèi),。
(三)乙方成為正式員工,，在本企業(yè)連續(xù)工作滿半年后，可按比例獲得每年根據(jù)其所擔(dān)負(fù)的職務(wù)相應(yīng)享受________天的有薪年假,。
(四)乙方在生病時(shí),，經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)生及醫(yī)院證明，過(guò)試用期的員工每月可享受有薪病假一天,，病假工資超出有薪病假部分的待遇,，按政府和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,，可調(diào)整變動(dòng)工作時(shí)間,，包括變更日工作開(kāi)始和結(jié)束的時(shí)間，在照顧員工有合理的休息時(shí)間的情況下,，日工作時(shí)間可做不連貫的變更,，或要求員工在法定節(jié)假日及休息日到崗工作。乙方無(wú)特殊理由應(yīng)積極支持和服從甲方安排,，但甲方應(yīng)嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),。
在乙方任職期間,，甲方須經(jīng)常對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德，業(yè)務(wù)技術(shù),，安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度及社會(huì)法制教育,，乙方應(yīng)積極接受這方面的教育。
(一)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力,，合理安排和調(diào)整乙方的工作,，乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù),。
(二)甲方須為乙方提供符合國(guó)家要求的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，否則乙方有權(quán)拒絕工作或終止合同。
甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,，按國(guó)家規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品和保健食品,。對(duì)女職工經(jīng)期，孕期,，產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護(hù),，具體辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(一)甲方按國(guó)家勞動(dòng)保險(xiǎn)條例規(guī)定,，為乙方支付醫(yī)藥費(fèi)用,，病假工資，養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用及工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,。
(二)甲方根據(jù)單位規(guī)定提供乙方宿舍和工作餐(每天________次),。
(一)符合下列情況，甲方可以解除勞動(dòng)合同
(1)甲方因營(yíng)業(yè)情況發(fā)生變化,，而多余的職工又不能改換其它工種,。
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作,，也不能調(diào)換其它工種。
(3)乙方嚴(yán)重違反企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,，并造成一定后果,，根據(jù)企業(yè)有關(guān)條例和規(guī)定應(yīng)予辭退的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除乙方的勞動(dòng)合同,。
(4)乙方因觸犯國(guó)家法規(guī)被拘留,，勞動(dòng)教養(yǎng)，判刑,，甲方將作開(kāi)除處理，勞動(dòng)合同隨之終止,。
(二)符合下列情況,，乙方可以解除勞動(dòng)合同,。
(1)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，勞動(dòng)安全,，衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害了乙方身體健康的。
(2)甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國(guó)家政策,，法規(guī),，侵害乙方合法利益。
(3)甲方不按規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,。
(三)在下列情況下,，甲方不得不解除勞動(dòng)合同。
(1)乙方患病和因工負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。
(2)乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，正在進(jìn)行治療的,。
(3)女員工在孕期,，產(chǎn)期或哺乳期的。
(四)乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,，醫(yī)療終結(jié)經(jīng)政府有關(guān)部門確認(rèn)為部分喪失勞動(dòng)能力的,，企業(yè)應(yīng)予妥善安置。
(五)任何一方解除勞動(dòng)合同,，一般情況下,，必須提前一個(gè)月通知對(duì)方，或以一個(gè)月的工資作為補(bǔ)償,，解除合同的程序按企業(yè)有關(guān)規(guī)定辦理,。
(六)乙方在合同期內(nèi)，持有正當(dāng)理由,，不愿繼續(xù)在本企業(yè)工作時(shí),，可以提出辭職，但須提前一個(gè)月書面通知甲方,，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后生效,。辭職員工如系由企業(yè)出資培訓(xùn)，在培訓(xùn)期滿后,，工作未滿合同規(guī)定年限的,，應(yīng)賠償甲方一定的培訓(xùn)費(fèi)用。未經(jīng)甲方同意擅自離職,，甲方有權(quán)通過(guò)政府勞動(dòng)部門,，要求乙方返回工作崗位，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
(七)乙方如在本企業(yè)內(nèi)擔(dān)任經(jīng)濟(jì),、管理,、財(cái)務(wù)等高級(jí)職務(wù)，在合同期內(nèi),，無(wú)正當(dāng)理由不得提出辭職,，如乙方未經(jīng)甲方同意決意辭職，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的間接或直接的經(jīng)濟(jì)損失,，至少賠償合同余期的全額工資作為違約責(zé)任,。
有下列情形之一的勞動(dòng)合同終止：
(一) 勞動(dòng)合同期滿的;
(二) 乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
(三) 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
(五) 甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉,、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
(六) 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞動(dòng)合同,，除遇有特殊情況雙方協(xié)商一致不能履行勞動(dòng)合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違反了合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,，賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,，賠償金額按有關(guān)規(guī)定和實(shí)際情況確定。
3,、本合同未盡內(nèi)容或內(nèi)容與現(xiàn)行法律,、法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行法律,、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;
4,、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，由甲方上級(jí)主管部門和國(guó)家勞動(dòng)管理部門監(jiān)督執(zhí)行,。
本合同自雙方簽署之日起生效!
