無論是身處學校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

加薪申請書篇一

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好!

我叫xxx,，是公司xx部門的,，從xx時間進入公司到現(xiàn)在整整xx時間了,，在公司任職的時間內(nèi)，公司對的我的幫助和給我的工作環(huán)境我都很滿意,，而自己也在滿意的工作環(huán)境中去用心做好本職工作的同時不忘時刻提高自己,，無論是工作能力還是工作熱情，我都在積極的融入公司的工作氛圍,，真實的感受公司企業(yè)文化,。

在工作中，我自認為兢兢業(yè)業(yè),，努力扮演好自己在工作中的角色,，用實際行動去兌現(xiàn)公司對我的肯定和支持,，無論從上班時間還是工作內(nèi)容，我從各方面都要求自己做到最好的一面,，體現(xiàn)良好的自我價值,。

經(jīng)過自己的不懈努力和在適應公司工作生活的過程中，自己明顯感覺到了在公司的環(huán)境中的成長和改變,，工作能力也有了進一步的提升,，從而更能有效而合理的安排和規(guī)劃自己的職業(yè)生涯，以及能更好的為公司的壯大做出自己的一份貢獻,。

在自己質(zhì)變的同時,，公司也在發(fā)生變化，個人能力提升也是需要公司的支持和關(guān)心,，所以我想從個人的生活方面也得到和自己在公司的提高一樣,，有些變化，希望公司能在我的工資方面公司能給與相應的提升,，我的設(shè)想工資是xxx,，希望能得到公司的支持與理解，我也將會在一如既往的努力工作中讓公司感受我的進步,。

希望我的漲工資申請能得到公司的認可和同意,，如有什么需要溝通的地方我也隨時準備配合公司的想法和意見。

此致

敬禮!

申請人：

xx年xx月xx日,。

加薪申請書篇二

xx經(jīng)理好：

隨著我公司的不斷發(fā)展,，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,，同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

我是xx年8月進入公司的,，自加入公以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，因為您是我的直接領(lǐng)導,，這些您應該是了解的,，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

我相信,，只要付出,，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視,。

作做的更好,，向更高的目標邁進。

也請您放心,，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣，用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求,。

申請人：

20xx年xx月x日,。

加薪申請書篇三

隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步,。這段共同成長的歲月里,，同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,。

我是09年3月進入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,，為我提供了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片,，自加入xxxx公司以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該是了解的,，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價,。

我相信，只要付出,，就會有收獲,，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視,。

如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高的目標邁進。

也請您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣,，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求。

加薪申請書篇四

尊敬的領(lǐng)導：

您好,！

我是xx年11月初進入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視、栽培和幫助,，使我迅速的融入到工作中去,，把工作做好。隨著公司的不斷發(fā)展,，我個人的能力也在不斷的提升和進步,，在這段共同成長的歲月里，和同事們認真的完成每一項工作,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,。對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進,。此外各方面的能力得到提高,，各方面技能得到升華，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。

所有這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我們?yōu)槟苡龅竭@樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸！

然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,。在這種形勢下，現(xiàn)有的x水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我們自身發(fā)展的最主要因素之一,。雖省吃檢用，又不沾煙酒不近女x,，每月僅能自給,；但是我們已近而立之年，這后面一來的結(jié)婚,、生子,、供房、父母等等所帶來的資金壓力,，實如泰山壓頂，心中不免哀傷,，但想到公司一向愛護員工，心中便有了一直走下去的希望,！

為了能更好的為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，我相信,，只要付出,，就會有收獲，鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視,。所以我正式提出申請,，希望公司將我們個人x提高到公司的加薪標準，希望領(lǐng)導能給予批準,。

此致

敬禮！

x年x月x日,。

加薪申請書篇五

敬愛的領(lǐng)導：

您好！

隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,，我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,，我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是x元（在原基礎(chǔ)上增加300元）,。

如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

提出這樣的薪金要求,，并不是居功自傲，我所付出的談不上功,，所以請不要誤會我的本意，我只是實話實說,。

我相信，只要付出,，就會有收獲！如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xxx元月薪的要求,，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進,。

也請您放心,，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣,，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的,。

期待您的答復。

此致

敬禮,！

申請人：

xx年xx月xx日。

加薪申請書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好!

本人大學畢業(yè)后一直從事環(huán)保工作,，差不多一年了，在這一年里面,，我始終堅持一個理念：我選擇環(huán)保事業(yè),，就要做好,，給子孫后代清澈水資源，喝上健康水做一點貢獻,。同時，在成長的過程當中,，公司的領(lǐng)導同事們,，給我太多太多的`幫助,，我要感謝他們對我栽培和付出。以下是我在工作上情況：

本人熟悉污水處理工藝,、儀器設(shè)備性能，探索最佳的處理方法,，達標排放前提下盡量減低成本，提高利潤。本人的崗位是操作工,，默默著堅守這個職位,，保持著污水廠經(jīng)常運營,，如發(fā)現(xiàn)問題,，能及時解決。

我們的工作環(huán)境落后,，工作辛苦,，我相信,，只要付出，就要收獲,，因此,，我向您提出加薪請求，現(xiàn)在家庭負擔重,，供弟弟讀書，經(jīng)濟方面有點困難,，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視,。

此致

敬禮!

申請人：

日期：

加薪申請書篇七

尊敬的公司領(lǐng)導：

你們好!

首先,，非常感謝公司對我的支持與栽培。來公司工作已有4年時間,，整整四年來是企業(yè)濃厚的文化底蘊,和公司領(lǐng)導的關(guān)懷及同事的熱情堅定了我的選擇，也讓我找到了工作目標和在本企業(yè)堅持下去的決心,。

一直以來我都認為在這樣一家世界五百強企業(yè)工作是一份榮幸也是一種自豪，4年來我在公司各領(lǐng)導和同事的指導下學會了很多東西，也在一步一步朝著公司的發(fā)展方向努力奮斗,。穩(wěn)步前進的公司一直給我充實著信心，堅信能在這里闖出自己的一片藍天.

從最初*項目到后來*項目在到現(xiàn)在的*項目,。這幾年工作上的磨練使我能夠勝任自己的崗位，經(jīng)過三個項目積累了許多的.經(jīng)驗,對自己能力也是一個大幅度提升,并且通過自身努力為公司做出了一點成果,，并和周圍同事關(guān)系十分融洽,。此前由于所在項目處于收尾階段,，公司調(diào)薪?jīng)]有覆蓋，所以本人工資一直處于3200元,。后經(jīng)人事調(diào)動至*項目工作。對此我衷心的希望公司能夠適當給我提升一點待遇,今后我會更加努力工作為公司的發(fā)展貢獻微薄之力,。

此致

敬禮!

xx年xx月xx日。

加薪申請書篇八

領(lǐng)導：

您好,！

本店現(xiàn)有x人。在大家相互幫助共同努力下,，業(yè)務水平不斷提高，都能很好的完成每個月的營業(yè)指標,。為了進一步調(diào)動我們店職工的積極*,，把工作做得更好,。經(jīng)過慎重的考慮,，特向您提出加薪請求,，理由如下：

4、來賓是一個正處在快速發(fā)展的城市,，無論是經(jīng)濟還是消費水平都在大幅度的上升，而且目前的社會經(jīng)濟和物價呈現(xiàn)通貨膨脹的趨勢,，在這樣的情勢下，就目前的*顯得有為單薄,。

衷心的祝各位領(lǐng)導身體健康，祝公司宏圖大展,，財源廣進！

此致

敬禮

申請部門：

20xx年x月x日

加薪申請書篇九

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好,！

我自**年12月進入公司以來，至今已近*年,，期間一直擔任后勤管-理-員兼司機職務,，本著以司為家的心情,，一直努力工作,，不敢有絲毫懈怠之心；加之公司近年不斷發(fā)展壯大,，對外業(yè)務不斷增加，我的工作量不斷增大,。我個人能力也在不斷的提升和進步，這段共同成長的歲月里,，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,，感謝公司領(lǐng)導對我的栽培與幫助,。

現(xiàn)本人已近而立之年,，結(jié)婚,、供房等所帶來的資金壓力,，實如泰山壓頂,，但本人目前收入低薄，每月僅3000元,，而臺州市本就消費水平極高，每月收入僅能自給,，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),，心中便有了一直走下去的希望。

基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,，我希望公司能將我的工資提高8000元左右，至此公司的深情厚意,，不敢厚藏,，盡表現(xiàn)于工作之中。

人追求的目標越高,，他的才力發(fā)展的就越快,，所以我正式提出申請,，希望公司能將我個人工資提高到8000元整。

也請公司領(lǐng)導放心,，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的,、用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的,。

期待您的答復！

**總,你好,！

我來公司已經(jīng)3年多了,，到明年5月,，已有整整四年,，3年多以來 ,，公司一直對我很照顧，我心存感激,，也一直用心工作，在這三年多里,，我一共換了三個部門,，從售樓處到客服部，再到現(xiàn)在的財務室,，我一直很努力學習各個崗位該掌握的工作技能,，盡職盡責地工作，三年多了,，我的工資始終是***元，我希望您能考慮給我調(diào)整工資,！

謝謝,！

*總：

您好！

隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化,，喜歡公司的工作氛圍。

本人任電子部采購一職工作已近兩年,，我感謝公司領(lǐng)導對我進入和鑫兩年多的栽培和幫助，我非常的信任你們?；趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,，現(xiàn)請公司結(jié)合實際工作情況考慮調(diào)整本人薪酬,。

人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,，員工的素質(zhì)高低、做多做少,、做好做壞都只是拿基本工資,，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

我相信,，只要付出，就會有收獲,！

期待您的答復！

尊敬的領(lǐng)導：

您好,！

提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大，我個人的能力隨著公司的不斷發(fā)展,，也在不斷的提升和進步。在這段與公司共同成長的歲月里，同事們給予了我很多幫助,。同時也感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

我是**年5月進入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境,。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片,，自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。在本月底除正常上班時間外我又多兼了噴油漆的工作,，每天加班時間比較長。雖說辛苦但我力求盡自己最大的努力,，將工作做到最好。

我相信,，只要付出，就會有收獲,，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視,。

也請您放心,，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作，這不是我惟一的追求,。

此致

敬禮

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好！ 不知不覺中進入公司工作已將近兩個年頭了,，兩年來，我一直擔任公司主管職務,，全心全意投入到工作當中，為公司做出了佳職,，也鍛煉了自己的才能。

而本人已近而立之年,，結(jié)婚、小孩等所帶來的資金壓力,，實如泰山壓頂，但本人目前收入低薄,，每月僅4000元,，而深圳市本就消費水人追求的目標越高,，他的才力發(fā)展的就越快,，所以我正式提出申請，希望公司能將我個人工資提高到5000元整,。

也請公司領(lǐng)導放心,，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的、用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工課件下載[*]作,，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。

期待您的答復,！

申請人： **

尊敬的領(lǐng)導：

我是零售部商品專員***，自*年*月*日到公司入職至今已有*年,。這*年里，我從一個對商品知識完全不了解,，到現(xiàn)在能熟知商品大部分業(yè)務，能在與同事,、終端及相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)下完成各項日常工作；我知道這些都是公司給予的良好平臺,，離不開同事們的幫忙協(xié)助,，更離不開領(lǐng)導的栽培教育,。

當初接觸到這個崗位，以為不就是給終端補發(fā)貨品,，負責新品上柜及銷售跟蹤，這有何難,，隨著接觸的越來越深才感到并沒自己想象的容易。商品專員,，它是一個服務型的崗位，可以說是各終端的后勤保障,，既然是后勤就要求注重細節(jié)，這一點我深有體會,。例如門店補貨,，有時某款貨品的其中一個尺碼門店倉庫已經(jīng)足夠,，但門店補貨人員沒注意到而多補，這是不允許出現(xiàn)的,，一開始我從未留意過這一點，直到發(fā)現(xiàn)門店貨品的某個尺碼數(shù)量增多,，而門店又未及時銷售出庫，造成庫存積壓,，這才意識到這一小細節(jié)。所以我立刻提醒門店,，并且在日常終端補貨也留意起這一點,。

有人說商品專員這個崗位非常輕松,，我覺得不是這樣,。去年，**店開業(yè),，由于終端pos系統(tǒng)因為一些因素遲遲未能用，十來天的銷售業(yè)績只能記在手工單上,，直到pos系統(tǒng)可以用，店長把之前的業(yè)績在系統(tǒng)里輸進了同一天,。由于新店，不僅是店員,，連店長也是招聘過來,，她們對系統(tǒng)很不熟,，加上輸單量多和相互沒打好招呼,，最終好幾個人輪流輸單,，導致大量單子重復，而她們也未在每一單后面?zhèn)渥⑾鄳掌?，最終財務發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)業(yè)績與迪索店匯到公司的款額嚴重對不上。最終讓**店把十來天的手工單寄到公司,，我則把系統(tǒng)業(yè)績清零,，對著手工單把每天的銷售一單一單的手工輸入e*cel表格,，面對著上百個貨號，真的讓人眼花,，一不留神就會輸錯一個數(shù)字，不過最終還是成功輸完,，確定每天的業(yè)績都與匯款額對上,，才一一導入系統(tǒng),。

這期間，我很不想去理這些很亂的單子,，因為它會導致工作量的增大和時間浪費；但是現(xiàn)在身在崗位,，又怎能不管呢。最終我還是仔細輸完單子,，把業(yè)績調(diào)整好。畢竟,，每個人都會犯錯。所以堅持,、不怕辛勞又是我從這一崗位學到的。

鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度的增加,，希望公司領(lǐng)導能認真考慮從*月*日開始將我個人工資提升至3000元；如提升,，我將會更加全力以赴，反之,，我也不會放棄，繼續(xù)努力,。

尊敬的：

您好！

我自年月份有幸進入公司以來,，近年了，期間始終抱著“是我家,，繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作，力求把工作做得盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,，與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時,，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力，此實為我的榮幸,。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我為能遇到您這樣的領(lǐng)導而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里，我對公司的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多,。更感謝您對我的栽培和幫助，我非常的信任你們,。

隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展擴大，我個人的能力也在不斷的提升和進步,，同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大,。您知道……….(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時間加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點,，如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了，畢競?cè)魏喂ぷ鞫紤撛诒ＷC不影響身體建康的前提下進行,。相信這些情況您應該很了解,。在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,，有效地提高了工作效率,，降低了工作成本，從而增加了收益,。經(jīng)統(tǒng)計，………(列舉一年來完成的工作量,表明是如何的繁重),。

同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,，而且目前的社會經(jīng)濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。

鑒于以上因素,，為了能更好地為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向您提出加薪申請，申請從年月日開始工資提升到萬/年(元/月).

人追求的目標越高,，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì),、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。

薪酬是衡量工作價值的最佳標準,。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低，以及工作心情的好壞,。從某種程度上說,，一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵，也帶動了工作積極性,；反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益,，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂,，安心為企服業(yè)務。

在這里我不用說自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導,，這些您應該非常了解，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價,。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”,，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意,，我只是實話實說。我相信：只要付出，就會有收獲,！

如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高的目標邁進。

當然加薪不是目的,，只是希望讓我們做得更好!

期待您的答復。

此致

敬禮

申請人:

尊敬的領(lǐng)導：

您好,！冒昧打擾您的寶貴時間，請恕原涼,！但肯請您看完我的這份申請書。

我于2011年3月有幸加入了公司,，到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發(fā)展,，我個人的能力也在這里得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里,。我把昊旺公司當成了自己的家，我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情,，同事們給予了我即大的幫助和支持，我感謝公司對我的栽培和幫助,。

兩年多來我勤奮好學，工作兢兢業(yè)業(yè),，在激光雕切也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗。同時也培訓了一些新來同事,，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能,。同時我還學會了一些開料設(shè)備操作,，并且能熟練的運用，如推臺鋸,，鑼銑機、腳踏鑼機,、平刨機，吸塑機等,。熟悉開料、釘板,、雕刻,、打磨、拋光,、熱彎,、粘接工藝,。工作之余，我還自學了計算機軟件,，如autocad、coreldraw,、 potoshop、pro/e等軟件,，并且能熟練運用在工作中，并取得了良好解決問題,。目前公司員工離職人員太大，工作忙的時候有時頂兩個人的工作，壓抑上有了明顯的增大,。近幾年，廣東的經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展,，物質(zhì)上漲太大，消費高,，且我的工作能力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大,。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元，這些問題確實影響了我的日常工作,。在這種形勢下，我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄,。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一,。

為了能為公司效力，也為了能得到更好自身的發(fā)展,，希望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性,，對外具有競爭力的待遇制定政策，為我加薪,。

人追求的目標越高，他的潛能發(fā)展越快,，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣,，員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,，和考核標準,。員工的素質(zhì)高低,，做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資,。對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情,。犧牲休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的建議,。如果公司認為我還未能達到加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或建議,。讓我今后有一個努力的方向目標。在提升自己能力的同時將工作做得的更好,。

申請人：人生如茶

尊敬的領(lǐng)導：

我一直認為來到我們公司對我來說是件很幸運的事,。無論是工作還是在做人方面,，在這里我都學到了各方面的專業(yè)知識,。目前我還是比較喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍,所以在公司的這個崗位上我一直是兢兢業(yè)業(yè)地認真對待我的每項工作，與公司共同進步共同發(fā)展,。隨著公司的業(yè)績不斷發(fā)展狀大，我個人的能力也在不斷的提升和進步,。而工作量也正在逐步加深,，這段共同成長的歲月里,，我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情，人追求的目標越高,，他的才力就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。為工作付出的滿腔熱情,、盡管犧牲個人的休息時間和身體健康來說為了公司的利益我認為是值得的,。

自加入公司以來，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,，參加各種培訓學習,，比如英語和提升自己在品牌推廣的各項運作,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。所以這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸。

自有幸進入公司以來,，已有xx年,，期間一直擔任公司xx-x（當時部門就我一個人,，可以說是什么事情都是我在慢慢摸索著走，甚至下至打雜）,，主要職務負責整個公司的網(wǎng)絡硬件和軟件的正常運行（包括 xx-x ）,、抱著高登公司是我家,，繁榮大家的心情,，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心,，在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗同時,，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實為我輩之幸,。所以我常常自勉自勵，不敢忘記公司深情厚意,。

然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調(diào),。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請,。望公司領(lǐng)導按個人能力和負責的項目和對工作的熱情，調(diào)整我工資由原來的xx-x調(diào)升為xx元,。至此公司的深情厚誼，本人定當銘記于心,，在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。

尊敬的x總,、x經(jīng)理,、x經(jīng)理：

時間過得很快，來到 企業(yè)工作,，轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們 公司這一年一步步走過的腳印,，看到這一年的變化和發(fā)展，真的非常高興,。

作為工作的企業(yè),，這一年中，公司各方面的工作有了一個整體的提升,，培訓部的工作走上正軌，行政部的工作不斷系統(tǒng)化,、科學化，營銷部的業(yè)績有增無減,，制作部的工作持續(xù)規(guī)范化，都是在朝良性方向發(fā)展,，這一切真是一個令人欣慰的成績。

作為個人,，自入職 公司以來，感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),，受到幾位領(lǐng)導的器重、關(guān)懷和幫助,，都銘記于心，也會在未來的工作中再接再勵努力進取,，不斷發(fā)展自己，為企業(yè)作出更大的貢獻,。

目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,，有很多需要完善的地方,。人最重要的是思維,，是意識，在這點上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識,，本員工應該算是積極的、特別要求進步的同志,，也隨時隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進步思想,，期望他們可以同樣進步,，以廠為家，有主人翁精神,，為我們 企業(yè)的發(fā)展擴大潛力,。其實最重要是大家的思想觀念中應該拋棄那種落后的觀念和工作方法,，以先進的,、科學的現(xiàn)代理論和方法指導工作并運用，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,，而這正是一年中我為之努力的重要工作。

部門事務是我的主要工作之一,，致力于企業(yè) 的建立與完善工作，目前已完成 體系和 體系,， 體系正在建立中，并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改進,。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學化,，這些都是具有長遠意義和價值的工作。營運方面長期協(xié)助領(lǐng)導管理思想的體現(xiàn),，設(shè)計各項工作表格，跟進各項規(guī)定的實施,，加大執(zhí)行力度。進行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,，完成整套文件體系,。本員工在文筆方面略有心得,，對公司里文筆起草擬制作了很多工作,，同時也設(shè)計了較多簡單廣告牌宣傳單等,，省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,，企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強及培訓部、營運部工作是工作的重點,，這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。 在這一年中雖然不敢說個人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用,，但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁,。非常高興在企業(yè)的運營中能夠發(fā)揮自己的作用，為企業(yè)的進步和發(fā)展盡到自己的力量,，而這同時也是我個人價值的重要體現(xiàn),。

薪酬是衡量工作價值的最佳標準,，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,，公司會需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益,。對于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力（如知名度,、美譽度,、優(yōu)秀員工等）,，進而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展,；對企業(yè)內(nèi)部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效,、心情的好壞。從某種程度上說,，好薪情給員工帶來強大的激勵,，帶動工作積極性,；反之增加怠工情緒,，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂,，安心為企業(yè)服務。

就目前市場行情和所知道的情況,、朋友同行，根據(jù) ,、 類的行業(yè),、崗位和工作內(nèi)容,、工作年限的不同,，一般薪酬在 ~ 左右,。 因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,，客觀說,，薪酬福利體系有所欠缺暫時沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請,，以期得到領(lǐng)導對本人工作成績的肯定和鼓勵,，更是對未來工作積極性的激勵,。如果本員工工作中尚有有待改進的部分，也敬請領(lǐng)導批評指正,，我一定謹記于心、樂于修正進步,。望幾位領(lǐng)導給予批準為感！

衷心祝愿幾位領(lǐng)導事業(yè)如日中天,、 公司蒸蒸日上財源廣進！

尊敬的xx-x領(lǐng)導：

您好,！

我于2015年入職該公司至今已有四年多時間，在這四年的時間里,，讓我學到了很多的東西,，首先我很感謝公司給我鍛煉的機會,，以及很多方面的幫助。千言萬語化成一顆感恩的心,，希望更好的報答公司。這是我的初衷,。隨著時間的推移與閱歷的增加,，現(xiàn)在的我可以說在公司做事更加得心應手,，相對于以前來說有了更大的改變。不僅可以做單一的開票工作,，還能負責配送、話務工作,。以及發(fā)貨聯(lián)系、其它瑣碎事情（例如,；送貨過程中出現(xiàn)的問題,，庫房裝貨問題等等）在去年的一年時間里,，更是間接做了公司所屬財務錄入工作（銷售日報表及費用支出等）我自認為對公司不能說是兢兢業(yè)業(yè)，但也是勤勞肯干的,。相信我的作為領(lǐng)導也是看在眼里的。鑒于現(xiàn)在的工作量加大以及我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市（物價上漲,，貨物膨脹）無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,，現(xiàn)有的'工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一,，這是其一,，其二,，在公司的幾年時間內(nèi),，我一直希望可以得到更大的發(fā)展空間，對自己的能力可以有更深層入的提升,，但公司都未予以理會，這點我很失望,。對于一個老員工的我來說,，如果她的工作量加大,，而薪金卻和新員工的一樣，這點是無法理解的,。鄭重說明一點的是公司領(lǐng)導的承諾居然一直未兌現(xiàn)，著實讓我有些憋屈,。作為一個領(lǐng)導者一諾千金還是有必要的。也許我做的還不夠令公司領(lǐng)導滿意,，也許我還需要努力鍛煉，但我希望領(lǐng)導能給我肯定的回答和建議,。另外一點需要說明的是我也不想在公司人員不具備的情況下提出這樣種要求,，在此情況下提出實屬于無奈,，望公司領(lǐng)導理解。

為了能更好的為公司效力,，也為了我能夠安安心心的工作,，使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請,。申請工資為在原有工資的基礎(chǔ)上上升3%,，其它不變。

當然加薪不是目的,，只是希望我做的工作與努力成正比。

此致

申請人：lyonge

2011年4月13日

經(jīng)理好：??????

隨著我公司的不斷發(fā)展,，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,，同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,。

我是08年8月進入公司的，自加入公以來,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,，因為您是我的直接領(lǐng)導，這些您應該是了解的,，您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

我相信,，只要付出，就會有收獲,，因此我向您提出加薪請求，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視,。

如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進,。

也請您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣，用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作,，這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

申請人：??????

申請日期

xx,您好

不知不覺加入xx已經(jīng)兩年了,，這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位，讓我工作非常愉快;公司提供的培訓,，讓我能不斷的提升自己;5個月個北京support工作，也讓我有許多難忘的體驗…..這一切我一直心存感激,，非常感謝公司提供的一切。所以,，兩年來我也盡力把工作做好，每一個case我都會去總結(jié),，每一次onstie我都希望能有所收獲和提高，經(jīng)過兩年的努力,，我相信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,，甚至能應付更tough更有挑戰(zhàn)性的任務,。所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻。

廣州account的重新劃分后,，現(xiàn)在的majoraccount有三個：xx-xx,，xx-xx和xx-xx。其中xx和xx都屬于p24的客戶,，有較多的business的機會，也很有可能發(fā)展成ao客戶,，所以xx都非常重視,。對這幾個majoraccount的support上，我覺得自己做的很不錯,，xx和客戶都對我較為信任。在下一步工作中,，我希望能在此基礎(chǔ)上能更加加強和xx的communicatoin,，爭取更多的case機會,，我相信在你的帶領(lǐng)下,，我們共同努力,，廣州的case量一定會不斷提高。廣州team也一定會為公司作出自己的貢獻,。

很高興公司能堅守廣州這一塊陣地，我相信這是個英名的決策,，我希望自己也能繼續(xù)堅守下去，兩年來看著廣州的同事一個個離開,，但我想公司和我都有相同的期望,，我們都期望廣州能在堅守下突出重圍開創(chuàng)新的格局,。但是,，回歸現(xiàn)實，在目前的情況下，廣州的case量還不能保持穩(wěn)定(這個跟整個廣州的大環(huán)境有關(guān)),，有時case量會少的可憐,，比如4月份,，我的工時只有9個，最后拿到手的工資估計不會超過2.5k…….這種情況下,，對基本的生活會造成很大的壓力,，對工作積極性也會有一定影響,。

基于此,，我現(xiàn)向您提出加薪申請,，而且希望加薪幅度在1k以上,，希望公司領(lǐng)導能給予考慮，謝謝!

尊敬的領(lǐng)導:

您好,！

我是2015年11月初進入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,、栽培和幫助,，使我迅速的融入到工作中去，把工作做好,。隨著公司的不斷發(fā)展,，我個人的能力也在不斷的提升和進步,，在這段共同成長的歲月里,，和同事們認真的完成每一項工作,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去，一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,。對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進,。此外各方面的能力得到提高，各方面技能得到升華,，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

所有這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我們?yōu)槟苡龅竭@樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸!

然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,，已經(jīng)成為限制我們自身發(fā)展的最主要因素之一,。雖省吃檢用,，又不沾煙酒不近女色，每月僅能自給;但是我們已近而立之年,，這后面一來的結(jié)婚,、生子、供房,、父母等等所帶來的資金壓力,，實如泰山壓頂，心中不免哀傷,，但想到公司一向愛護員工,，心中便有了一直走下去的希望!

為了能更好的為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，我相信,，只要付出,，就會有收獲,，鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請,，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。所以我正式提出申請,，希望公司將我們個人工資提高到公司的加薪標準，希望領(lǐng)導能給予批準,。

此致

敬禮

王 *

加薪申請書篇十

尊敬的領(lǐng)導：

您好!冒昧打擾您的寶貴時光，請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書,。

我于20xx年3月有幸加入了公司，到至今已有2年多,。隨著公司兩年多的發(fā)展，我個人的潛力也在那里得到了不斷的提升和進步,。在這段共同成長的歲月里,。我把昊旺公司當成了自我的家,，我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情，同事們給予了我即大的幫忙和支持,，我感謝公司對我的栽培和幫忙。

兩年多來我勤奮好學,，工作兢兢業(yè)業(yè)，在激光雕切也積累了必須的寶貴的經(jīng)驗,。同時也培訓了一些新來同事，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能,。同時我還學會了一些開料設(shè)備操作，并且能熟練的運用,，如推臺鋸,，鑼銑機,、腳踏鑼機,、平刨機，吸塑機等,。熟悉開料、釘板,、雕刻,、打磨,、拋光、熱彎,、粘接工藝。工作之余,，我還自學了計算機軟件，如autocad,、coreldraw、potoshop,、pro/e等軟件,，并且能熟練運用在工作中,，并取得了良好解決問題,。目前公司員工離職人員太大，工作忙的時候有時頂兩個人的工作,，壓抑上有了明顯的增大。近幾年,，廣東的經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展，物質(zhì)上漲太大,，消費高，且我的工作潛力,、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元,，這些問題確實影響了我的日常工作。在這種形勢下,，我此刻的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一,。

為了能為公司效力，也為了能得到更好自身的發(fā)展,，期望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性,，對外具有競爭力的待遇制定政策,，為我加薪。

人追求的目標越高,，他的潛能發(fā)展越快，有句話叫做“下重賞必有勇夫”,，這樣，員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,，和考核標準,。員工的素質(zhì)高低，做多做少,。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,，為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時光和身體健康來說是不公平和不值得的,。

以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的推薦。如果公司認為我還未能到達加薪要求,。我誠懇的請您能提出寶貴意見或推薦。讓我今后有一個努力的方向目標,。在提升自我潛力的同時將工作做得的更好。

此致

敬禮,！

20xx年xx月xx日。

加薪申請書篇十一

我叫***,，是****部的一名保安員,，保安崗位很重要，保安部作為公司的門戶,，時刻代表著公司對外的形象，我作為一名保安員時刻銘記這一點,，在自己的工作崗位上一直勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè),，由于是倒班班制，現(xiàn)工資也是公司最低的崗位工資,，特申請加薪,，工資有原來的****元調(diào)整到****元（例如3500元調(diào)整到4000元）,。

望領(lǐng)導予以批復,。

部門領(lǐng)導簽字：

加薪申請書篇十二

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好！

我叫xxx,，20xx年xx月份來到公司行政辦公室工作，在部門領(lǐng)導和同事的幫助下,，我勤奮踏實的完成了自己的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務,。在這一年的工作學習中成長進步了許多,，下面我將自己在這一年的工作情況向領(lǐng)導匯報一下：

1,、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格和文檔等,，同時完成各部門交待的打印、復印,、掃描的文件等。對公司所發(fā)放的通知及文件，及時做到上傳下達,。負責公司所屬單位的公章、資質(zhì)管理,。

2,、公文的起草寫作工作：負責會議紀要,、通知等公文的起草,。

3、員工檔案資料建立：對各部門的員工檔案管理上,，做到分別以紙版和電子版的備份,，對資料不全的一律補齊,，并做到及時更新。

4,、及時更新通訊錄，以便于各位領(lǐng)導和員工備查使用,。

5、負責員工考勤工作：做到實事求是地統(tǒng)計考勤,，月末以考勤制度為依據(jù)制作工資表。

6,、辦公用品的采購、發(fā)放,、登記、管理,。

7、外來電話、傳真的接聽（受）記錄,、傳達（送）。

8,、負責公司會場的布置、服務工作,；來賓的接待服務工作。

9,、公司內(nèi)部其它事務性工作。

10,、領(lǐng)導交辦的其它工作。

我大學學的是xxx專業(yè),，喜歡文字工作，xx的工作環(huán)境,、xx企業(yè)文化都非常適合我，因此我倍感珍惜,，有著強烈的歸屬感。如今我在公司工作已經(jīng)一年,，我嚴格按照一名合格行政文員的標準要求自己，不斷加強自身工作的能力,，自覺遵紀守法，認真履行行政文員的工作職責,。在此,，衷心感謝公司給我提供展示自己的平臺,！

然而目前的薪酬讓我實在沒有安全感,，目前的我工資是xxxx元,，在公司所有的職員中已經(jīng)是墊底,，我查看了目前想xx地區(qū)的勞動報酬，許多xx人員的月薪都已經(jīng)漲到xxx元（免費食宿）,，站柜臺的售貨員、普通文字工作人員的月薪也均在xxx元以上（領(lǐng)導可以通過附近的招聘信息了解）每當有人詢問自己的工資,，我都難以啟齒。論我的工作態(tài)度,，大家有目共睹，真心希望各位領(lǐng)導能考慮提高我的月薪,，提高我的工作積極性。如能批準,，將是對我工作成績的肯定和鼓勵,，更是對未來工作積極性的鼓勵。如果領(lǐng)導覺得我在工作中有尚待改進的部分,，也請領(lǐng)導批評指正，我一定謹記于心,，樂于修正進步,。希望領(lǐng)導對我的申請加以重視,！

期待您的答復！

xxx,。

xx年xx月xx日。

加薪申請書篇十三

尊敬的xx經(jīng)理：

我是xx年—月初進入公司的,，首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視、栽培和幫助,，使我迅速的融入到工作中去，把工作做好。

隨著公司的不斷發(fā)展,，我個人的能力也在不斷的提升和進步，在這段共同成長的歲月里,，和同事們認真的完成每一項工作，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,，一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,。對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高的目標邁進。因此,，經(jīng)過我的慎重考慮，特向您提出加薪申請,，理由如下：

1、目前我所負責的工作內(nèi)容有：xx（具體看你的崗位）

2,、入職以來我取得的成績：xx（最好有具體數(shù)據(jù)，有對比,，證明你的薪水跟工作能力不匹配）

3,、我目前的薪資為xx,，所在城市的消費水xx,，物價、醫(yī)療等方面的壓力巨大,。

基于以上實際情況，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水,。當然,，加薪不是最終目的,，只是希望讓我做得更好！

如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好,，向更高的目標邁進,！

此致

敬禮,！

申請人：xx

xx年xx月xx日

加薪申請書篇十四

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

我自20xx年11月初加入公司，不知不覺已經(jīng)兩年多了,，期間一直本著以司為家的心境，以工作為努力目標,，不敢有絲毫懈怠之心;在此期間個人的能力也在不斷的提升和進步,，不斷的成長和收獲，始終認真的完成每天每一項工作,，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,，一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,，努力對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,。經(jīng)過兩年的努力，深信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,，甚至能應付更難更有挑戰(zhàn)性的任務,，所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻。

近年公司不斷發(fā)展壯大加之公司業(yè)績不斷攀升,，業(yè)務也不斷增加更新，公司業(yè)績及收入也漸漸步步高升,，工作量不斷增大，不定時不規(guī)則的加班,，工作任務與技能要求顯得更高更專業(yè)。再加上物價不斷的上漲,，cpi值每月不斷刷新變高,，通貨膨脹明顯，而受物價上漲影響最明顯的是中低收入人群,，畢竟我們對物價的承受能力最為脆弱。北京生活及消費水平在全國名列前茅,，而我目前收入低薄，每月收入僅能自給,，實如泰山壓頂,，心中不免哀傷,，但想到公司一向愛護員工，心中便有了一直走下去的希望,。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導的信任,，鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請,，希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。至于公司的深情厚意,，不敢厚藏，盡表現(xiàn)于工作之中,。

以公司員工薪水水平做平行參考，比較的結(jié)果是：“相同的工作內(nèi)容,，而本人獲得的卻是偏低的薪水”,。根據(jù)勞動法工資分配應當遵循按勞分配原則,，實行同工同酬,。薪酬是衡量工作價值的標準，薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低,，以及工作心情的好壞。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,，領(lǐng)導是不會吝嗇的,，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業(yè)服務,?；谝陨蠈嶋H情況，特此向您提出加薪申請,，申請從目前工資提升到x0000元每月以同工者同酬，懇請平等待遇,，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未達到這個薪金標準,，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進,，我相信能力及技能大家共同見證,，用事實說話,。期待您的答復!

此致

敬禮！

申請人：xxx

xxxx年xx月xx日

加薪申請書篇十五

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好,！

首先對您在百忙之中抽出一定時間閱讀此信表示十分感謝！

自從20xx年7月進入監(jiān)理部,，成為監(jiān)理部一員后，我深刻感受到監(jiān)理部集體的這種溫暖和榮譽,。對此我本著奉獻自我的心態(tài)一直努力的工作著,，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個人工作技術(shù)水平同時,，有幸也能為監(jiān)理部添磚加瓦略盡綿力，這確實是我的榮耀,。

南水北調(diào)工程是國家的基本建設(shè)，又是重點工程,，形象工程,。受到各界人士的關(guān)注程度很高，各級領(lǐng)導視察的比較頻繁,，對工程的各方面要求很高。尤其是資料整理這方面,，以后著重審查的就是資料,。

我在監(jiān)理部擔任信息管理員一職,，平時的工作就是編寫監(jiān)理旬報、監(jiān)理月報,、監(jiān)理質(zhì)量月報,、信息月報,、驗收信息月報、通信管道月報,、水保工程、月報,、旬例會紀要、月例會紀要,、專題,、監(jiān)理內(nèi)部會議紀要,、開會時需要的匯報材料及業(yè)主要求上報的各種資料的匯總,。因為南水北調(diào)工程的重要性，業(yè)主有時會下發(fā)一些需要緊急處理的文件,，有的`時候我們已經(jīng)休息了，但是他們一個電話我們就要起床開"夜班車",，經(jīng)常加班加點,。除了編寫工作外,，還完成了領(lǐng)導交給的其他任務和辦公室一些日常事務,，如考勤、公司總部要求填寫的表格和各種資料等,。

監(jiān)理部是我的第二個家，每次從外邊回來,，看到我們這所粉紅色的樓房都讓我倍感親切,，終于到家了,，這是腦海里浮現(xiàn)的第一個念頭。監(jiān)理部的各位領(lǐng)導對我十分的關(guān)心和愛護,，每個領(lǐng)導既是老師也是朋友更像長輩一樣，同事們之間相處的也非常和諧融洽,，讓我感覺非常的溫暖,。因為喜歡我們的家,，所以平時的工作不管有多忙多累，我都沒有半句怨言,，工作起來認真負責,，領(lǐng)導安排的事情都能積極努力的完成,。我對監(jiān)理部的同事產(chǎn)生了深厚的感情,，喜歡監(jiān)理部的工作氛圍,。我給予了他們的同時，他們也給予了我更多,。我感謝監(jiān)理部領(lǐng)導對我的栽培和幫助。基于對監(jiān)理部的熱愛和對領(lǐng)導的尊敬,，鑒于現(xiàn)在的工作職責氛圍和工作強度，我希望月薪是_____元,。請領(lǐng)導慎重考慮我的申請。