計(jì)劃可以幫助我們明確目標(biāo),、分析現(xiàn)狀,、確定行動(dòng)步驟,，并在面對(duì)變化和不確定性時(shí)進(jìn)行調(diào)整和修正,。通過制定計(jì)劃,，我們可以將時(shí)間,、有限的資源分配給不同的任務(wù),，并設(shè)定合理的限制,。這樣，我們就能夠提高工作效率,。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,，我們一起來了解一下吧。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇一
1.提高政治站位,。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,，切實(shí)承擔(dān)起引領(lǐng)全市職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任,。
2.加強(qiáng)理論武裝,。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦，大力弘揚(yáng)紅船精神,、浙江精神,，干在實(shí)處、走在前列,、勇立潮頭,，努力實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作新發(fā)展，體現(xiàn)工會(huì)組織新作為,。及時(shí),、廣泛、深入宣傳中國(guó)工會(huì)十七大和省工會(huì)十五大精神,，夯實(shí)廣大職工群眾共同奮斗的思想基礎(chǔ),。深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)中國(guó)工會(huì)十七大和省工會(huì)十五大提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，推動(dòng)工會(huì)事業(yè)不斷取得更大更新的發(fā)展,。
3.推動(dòng)入腦入心。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上講臺(tái),、進(jìn)課堂,，深入職工群眾開展面對(duì)面、互動(dòng)式宣講,，引導(dǎo)廣大職工在思想上領(lǐng)會(huì),、情感上認(rèn)同、行動(dòng)上緊跟,，形成團(tuán)結(jié)一致,、共創(chuàng)偉業(yè)的磅礴力量。充分發(fā)揮工會(huì)宣傳文化陣地作用,，堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向,，持續(xù)加大宣傳力度,，推動(dòng)中國(guó)工會(huì)十七大和省工會(huì)十五大精神進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間進(jìn)班組,，切實(shí)把廣大職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)精神上來,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇二
公司工會(huì)在公司上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司行政的支持及相關(guān)部門的配合下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司工作方針，按照年初公司職代會(huì)“適應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),，堅(jiān)定信心,，轉(zhuǎn)變觀念，深化改革,，發(fā)揮優(yōu)勢(shì),，多元發(fā)展，轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)模式,，加大國(guó)外市場(chǎng)開拓,，力求市場(chǎng)突圍，保持企業(yè)持續(xù)發(fā)展,，確保全年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成,，全面實(shí)現(xiàn)十二五發(fā)展目標(biāo)”的工作方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司x屆二次職工代表大會(huì)文件精神,，適應(yīng)新常態(tài),，樹立全局觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了積極的作用?，F(xiàn)總結(jié)20xx年公司工會(huì)工作如下。
1,、按照工會(huì)章程,，組織召開職代會(huì)。2月初,，按照工作計(jì)劃如期召開公司十屆二次職工代表大會(huì),，全年共收到職工代表提案63份。下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建“六型”班組競(jìng)賽活動(dòng)的通知》,，推進(jìn)班組管理制度化,、規(guī)范化、科學(xué)化和民主化建設(shè),。一年來,，公司工會(huì)始終把堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度、實(shí)行廠務(wù)公開,，作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點(diǎn),。
一年來，公司工會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，切實(shí)履行維護(hù)職能,，以職代會(huì)為載體,，及時(shí)反映職工心聲，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,，為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理,、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。職代會(huì)聽取和審議了公司工作報(bào)告,、工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告,、公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)費(fèi)使用情況報(bào)告，介紹了關(guān)于公司十屆二次職代會(huì)以來職工代表提案處理情況以及十屆二次職工代表提案征集情況,。
2,、堅(jiān)持民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度。公司在職代會(huì)期間組織職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議,。民主評(píng)議結(jié)果上報(bào)集團(tuán)公司,。
3、堅(jiān)持企務(wù)公開制度,。20xx年,，通過職代會(huì)、職工常務(wù)代表會(huì)議,、公司網(wǎng)站,、oa辦公平臺(tái)、公司報(bào)紙,、電視臺(tái)等形式,，對(duì)公司的年度計(jì)劃、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況,、供暖費(fèi)的收繳,、評(píng)選上報(bào)先進(jìn)等進(jìn)行了公開，接受廣大職工監(jiān)督,。
4,、堅(jiān)持職工提案反饋制度。公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問題,，認(rèn)真做好了職代會(huì)的提案征集,、處理及反饋工作。按照“歸口辦理”的原則,，已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門進(jìn)行答復(fù),，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，并對(duì)優(yōu)秀提案給予獎(jiǎng)勵(lì),。
5,、積極開展企業(yè)職工隊(duì)伍狀況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)研,。4月份，按照省總,、省石化工會(huì)關(guān)于在企業(yè)開展職工隊(duì)伍狀況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)研的要求,，公司工會(huì)積極組織職工參與調(diào)查問卷答卷活動(dòng)，因?yàn)槭菬o記名答卷,，職工袒露心聲,，為上級(jí)工會(huì)做好摸底調(diào)查工作提供了真實(shí)可信的依據(jù)。配合安全管理部,、質(zhì)量管理部等部門做好公司安全管理及職業(yè)安全健康體系的認(rèn)證工作,。
結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù)，深入持久地開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。
1、表彰先進(jìn),，深入開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),。1月份，對(duì)20xx年度公司勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰,；3月份,，下發(fā)了《關(guān)于開展公司“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》和開展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的通知；對(duì)20xx年的勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)行全面部署,；在全公司305個(gè)班組廣泛開展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng),；3月份，公司還榮獲河南省重點(diǎn)工程建設(shè)競(jìng)賽先進(jìn)單位,；“三八”節(jié)前,，對(duì)文明家庭、巾幗創(chuàng)新崗,、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰,。
2、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督,。聘任了群眾安全監(jiān)督員43名,，加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督；6月和11月份,，分別參加了全國(guó)工會(huì)和省工會(huì)召開的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),；年初，與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢,；6月份和12月份,，組織了600余名女職工參加的康檢。組織了公司級(jí)以上勞動(dòng)模范,、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者的年度體檢,，為省,、市勞動(dòng)模范和“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險(xiǎn)等，落實(shí)了先進(jìn)人物的待遇,；健全了公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),，完善了制度與流程。
3,、繼續(xù)開展了職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，3月份，對(duì)20xx年上報(bào)的24項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新成果,、工法,、合理化建議、技術(shù)改造項(xiàng)目進(jìn)行了認(rèn)真評(píng)審,，對(duì)選出的優(yōu)秀成果進(jìn)行表彰,，鼓勵(lì)職工崗位成才，提高素質(zhì),；20xx年公司技術(shù)創(chuàng)新立項(xiàng)36項(xiàng),；為近年新進(jìn)入分會(huì)主席崗位的人員編制了相關(guān)培訓(xùn)教材，利用兩個(gè)下午時(shí)間進(jìn)行培訓(xùn),；10月底,，組織了6名分會(huì)主席參加省總工會(huì)工作培訓(xùn)。
3,、積極開展榮譽(yù)申報(bào)和首席員工評(píng)選工作,。通過公司工會(huì)積極向國(guó)家、省,、市推薦申報(bào),，使班組積極進(jìn)取，個(gè)人奮勇爭(zhēng)先,，發(fā)揮典型示范作用,。3月份，組織了公司首席員工評(píng)選工作,，從23名候選人中選出14名首席員工,，通過評(píng)選活動(dòng)，鼓勵(lì)技術(shù)工人堅(jiān)守一線,，苦練技能,，崗位成才。
20xx年,，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，公司工會(huì)高度重視幫困救助工作，各基層工會(huì)站在關(guān)心職工冷暖,、促進(jìn)企業(yè)和諧,、穩(wěn)定公司發(fā)展大局的高度認(rèn)真履行職責(zé),。
1、開展送溫暖活動(dòng)不間斷,。一年來,，工會(huì)堅(jiān)持重病住院探望、慰問制度,，堅(jiān)持元旦,、春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)，堅(jiān)持對(duì)參加職工醫(yī)療互助的工會(huì)會(huì)員實(shí)施大病救助,，堅(jiān)持開展對(duì)單親特困,、工傷致殘的職工家庭進(jìn)行扶貧解困救助活動(dòng)，堅(jiān)持開展金秋助學(xué)活動(dòng),。全年累計(jì)發(fā)放日常救助,、扶貧解困、貧困助學(xué),、大病互助,、遺屬供養(yǎng)等資金53萬多元，受益面達(dá)600人次,。
2、對(duì)公司困難職工建立了電子檔案,。完善了困難職工檔案,，1月份，救助困難職工201人,，金額5萬余元,；對(duì)勞模、歸僑等特殊人群中的困難家庭給予了特別資助,；6月份救助困難女職工12人,，日常救助28人，金秋助學(xué)5人,，共救助困難家庭74個(gè),；審核了職工遺屬救助金發(fā)放人員，使救助金準(zhǔn)確,、公平發(fā)放,；認(rèn)真做好會(huì)員大病互助金的收取、管理,、發(fā)放,，共救助10人，2.9萬元,；繼續(xù)開展了機(jī)關(guān)員工生日祝?；顒?dòng),。牽手成功紅絲線2對(duì)。
3,、認(rèn)真做好亡故職工遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)的辦理,、復(fù)核、發(fā)放工作,。年初,，公司工會(huì)按規(guī)定對(duì)公司亡故在職職工的遺屬開展了復(fù)核工作，分別對(duì)外郵和市內(nèi)的亡故在職職工的遺屬下發(fā)了復(fù)核通知,，經(jīng)復(fù)合退出供養(yǎng)5人,，平均每月為118人發(fā)放撫恤金。
一年來,，工會(huì)在夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作方面不斷下大功夫,，不斷推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化,。
1,、健全和完善工會(huì)管理的基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),，繼續(xù)落實(shí)《二三級(jí)工會(huì)主席季度考核制度》,，按季度對(duì)31個(gè)二級(jí)分會(huì)、84個(gè)三級(jí)分會(huì)進(jìn)行綜合考核,；全年辦理新員工入會(huì)204人,，及時(shí)維護(hù)、更新會(huì)員臺(tái)賬,；辦理工會(huì)會(huì)員卡4000余份,；組織了“迎新春”職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、職工迎新春歌會(huì),、“三八”女職工拔河比賽,、御河拉力賽、“五一”職工羽毛球賽,、廣場(chǎng)舞比賽,、健步走活動(dòng)等文體活動(dòng)，職工參加踴躍,。職工活動(dòng)中心長(zhǎng)年對(duì)職工開放,；加強(qiáng)對(duì)職工活動(dòng)中心的管理，合理利用場(chǎng)地,，減輕公司負(fù)擔(dān),。
2、做好職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。公司工會(huì)認(rèn)真開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),、爭(zhēng)做高素質(zhì)職工”活動(dòng),，制定了具體可行的實(shí)施方案和措施。通過組織各級(jí)工會(huì)干部學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》,、國(guó)家政策、法律,、法規(guī)等知識(shí),，緊密聯(lián)系實(shí)際，提高了各級(jí)工會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì),。
3,、認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度，科學(xué)管理工會(huì)經(jīng)費(fèi),。收好,、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),，是工會(huì)組織依法維護(hù)職工合法權(quán)益的需要,。20xx年，工會(huì)財(cái)務(wù)嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定辦事,，按要求及時(shí)建帳,、保存并管理好財(cái)務(wù)檔案資料，對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行嚴(yán)格審查,、合理安排使用,，堅(jiān)持工會(huì)經(jīng)費(fèi)獨(dú)立管理原則，遵紀(jì)守法,，遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律。堅(jiān)持勤儉節(jié)約原則,，少花錢,，多辦事，辦好事,，節(jié)約開支,，提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用效益，確保了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開展,。
公司工會(huì)十分注重女職工隊(duì)伍建設(shè),，積極倡導(dǎo)女職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，支持和鼓勵(lì)女職工學(xué)習(xí)新知識(shí),，掌握新技能,，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。切實(shí)解決女職工生活,、工作等方面的困難,，加大力度抓重點(diǎn)做好計(jì)劃生育工作,，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展起到了積極的作用。
1,、與工業(yè)辦事處簽訂了計(jì)劃生育責(zé)任書,。每月召開各二級(jí)分會(huì)女工委員例會(huì)，傳達(dá)計(jì)劃生育政策,，通報(bào)公司計(jì)劃生育情況,；組織計(jì)生員34人參加了市計(jì)生委舉辦的計(jì)生知識(shí)培訓(xùn)，舉辦了1次計(jì)劃生育新知識(shí)講座,。全年2次組織了1200余名在汴育齡女職工參加孕檢（康檢）,；發(fā)放避孕藥具800余盒；為500多名60歲以上獨(dú)生子女的父母辦理補(bǔ)貼審核手續(xù),；使計(jì)劃生育政策得到有效落實(shí),。在年度省、市,、區(qū)計(jì)生工作考核中受到表彰,。
2、依法維護(hù)女職工合法權(quán)益,?！杜毠ぬ厥鈾?quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》，為維護(hù)女職工權(quán)益提供了有力的法律保障,。一年來,，《女職工專項(xiàng)集體合同》運(yùn)行平穩(wěn)，執(zhí)行到位,；對(duì)開封市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則執(zhí)行到位,。一年來，共辦理職工生育保險(xiǎn)38人,，報(bào)銷生育金額近30萬余元,。為公司已婚育齡女職工孕檢達(dá)1200余人次。
3,、關(guān)心女職工的文化生活,。今年，女工委在女職工中開展了一系列活動(dòng),，如：計(jì)生知識(shí)培訓(xùn)寫出培訓(xùn)心得,；組織開展了公司女職工廣場(chǎng)舞大賽，基地共有200余人參加了競(jìng)賽活動(dòng),。
5,、家庭文明建設(shè)深入人心。“注重選樹典型,，大力倡導(dǎo)家庭美德和健康文明的生活方式,，積極營(yíng)造尊老愛幼，關(guān)愛他人,、關(guān)愛家庭的濃厚氛圍,，著力提高女職工的綜合素質(zhì)。全年共評(píng)選出20個(gè)公司文明家庭,。
工會(huì)以職工活動(dòng)中心為文化陣地,，堅(jiān)持用豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活,，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力,。
1、春節(jié)借一線職工返汴休假之機(jī),，舉辦了“迎新年”新春綜合運(yùn)動(dòng)會(huì),。項(xiàng)目包括職工長(zhǎng)跑比賽、籃球,、集體跳繩,、跳棋、趣味活動(dòng)等,，很受廣大員工及體育愛好者們的歡迎,，賽場(chǎng)內(nèi)外，新老員工,，干部群眾歡聚一堂,，其樂融融，體育活動(dòng)把大家聚在一起,，給大家提供了一個(gè)交流見面的平臺(tái),。“三八”節(jié)舉辦了女職工趣味活動(dòng),、跳繩比賽等給大家留下了深刻印象,。懸掛各類宣傳標(biāo)語18幅。春節(jié)前后共組織安排歡迎歡送職工返汴赴施工一線工作10項(xiàng)次,。（包括樂隊(duì)、標(biāo)語和口號(hào)）,，場(chǎng)面溫馨感人,，讓一線職工感受到家的溫暖，滿懷豪情奔向祖國(guó)各地,，為十一化建建功立業(yè),。
2、職工活動(dòng)中心每天都對(duì)職工開放，基本全年無休,。目前公司標(biāo)準(zhǔn),、舒適、整潔的活動(dòng)場(chǎng)地免費(fèi)為職工開放,，吸引了諸多職工參與,，日常健身活動(dòng)持之以恒，更使群體活動(dòng)植根于廣大職工群眾之中,，成為職工日常生活的一部分,。20xx年在全民健身熱潮活動(dòng)中，組織了職工健步走活動(dòng),。公司工會(huì)及分公司工會(huì)充分利用職工活動(dòng)中心共組織開展了各類文體活動(dòng)100余項(xiàng)次,，一年來職工活動(dòng)中心各活動(dòng)室運(yùn)轉(zhuǎn)正常，每月接待活動(dòng)人數(shù)平均達(dá)3000人次,。在內(nèi)部使用場(chǎng)地方面,，截止11月底共接待安排了分公司工作會(huì)議及健身活動(dòng)等共35項(xiàng)次。
今年,，公司工會(huì)網(wǎng)站,，注重創(chuàng)新，工作扎實(shí),，網(wǎng)站頁面整潔美觀,，更新及時(shí)，運(yùn)用工會(huì)網(wǎng)站這個(gè)平臺(tái)來交流經(jīng)驗(yàn),，開展工作,，維護(hù)權(quán)益，發(fā)揮了應(yīng)有的效益,。目前工會(huì)網(wǎng)站共有文章數(shù)量3835篇,。
按照去年工作會(huì)議精神，今后要切實(shí)把工會(huì)的職能落到實(shí)處,，為公司的各項(xiàng)工作做出新的貢獻(xiàn),，實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展，員工享受成果的共贏,，為公司發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
1、20xx年是“十三五”規(guī)劃實(shí)施的起步之年,，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹公司職代會(huì)精神與工會(huì)工作實(shí)際相結(jié)合,，認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合公司業(yè)績(jī)考核管理辦法,，按照公司職工勞動(dòng)管理規(guī)定,，積極探索具有特色的工會(huì)工作新思路,、新辦法，全面履行工會(huì)的工作職責(zé),。
2,、主動(dòng)了解職工思想動(dòng)態(tài)，要在繼承傳統(tǒng)工作基礎(chǔ)上,，創(chuàng)新工作思維,、內(nèi)容和形式。要進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè),，使工會(huì)工作既當(dāng)好企業(yè)與職工的橋梁紐帶,，又切實(shí)能為職工服好務(wù)。
3,、按照省,、市總工會(huì)工作要求，繼續(xù)深入開展“五比一創(chuàng)”,、“三比兩降”等勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),。動(dòng)員組織全體員工以公司20xx年目標(biāo)為主線，繼續(xù)開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),，繼續(xù)抓好“五一”獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀的申報(bào)推薦工作，為完成公司全年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)建功立業(yè),。
4,、繼續(xù)會(huì)同有關(guān)部門組織開展職業(yè)技能的技術(shù)比武，崗位培訓(xùn)和練兵活動(dòng),，重點(diǎn)開展與十一化建密切聯(lián)系的有關(guān)工種的技術(shù)比武,。通過技術(shù)比武，促進(jìn)青年職工技術(shù)水平的提高,。
5,、繼續(xù)開展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，推行“一法三卡”活動(dòng),，重點(diǎn)組織職工圍繞安全生產(chǎn)開展“十個(gè)一”活動(dòng),，加強(qiáng)對(duì)安康杯競(jìng)賽活動(dòng)、“十個(gè)一”活動(dòng)的檢查和考核力度,，促進(jìn)公司的安全管理,，維護(hù)職工合法權(quán)益。
6,、進(jìn)一步深化工會(huì)群眾安全監(jiān)督檢查工作,，落實(shí)工會(huì)安全監(jiān)督員制度，促進(jìn)一線施工單位的安全管理,。
7,、繼續(xù)開展全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng)，配合行政開展施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查和工會(huì)勞動(dòng)競(jìng)賽,、安康杯競(jìng)賽工作的檢查,。
8、繼續(xù)開展創(chuàng)“安全合格班組”活動(dòng),，對(duì)工會(huì)發(fā)放的《班組建設(shè)工作記錄》進(jìn)行檢查,，搞好班組建設(shè)。
9,、以開展評(píng)選“首席員工”活動(dòng)和“工人先鋒號(hào)”為載體,，促進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開展。
10,、配合有關(guān)部門做好公司職業(yè)安全健康體系的認(rèn)證工作,。繼續(xù)組織職工進(jìn)行體檢。
11,、認(rèn)真履行職代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán),，完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理形式。
12,、通過職代會(huì)等多種民主管理形式,，支持職工參與企業(yè)管理，充分發(fā)揮職工參政,、議政能力,，推動(dòng)企業(yè)民主管理工作的開展。
13,、加強(qiáng)集體協(xié)商機(jī)制建設(shè),。深入貫徹《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見》，引導(dǎo)職工通過理性合法的方式表達(dá)利益訴求,，維護(hù)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧,，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定。
14,、深入開展送溫暖活動(dòng),。“雙節(jié)”期間,，開展對(duì)部分困難職工的走訪慰問活動(dòng),。今年還要重點(diǎn)關(guān)注特困職工的生活問題，及時(shí)反映他們的困難,，加大救助力度,，保證困難職工得到適時(shí)救助。繼續(xù)做好“金秋助學(xué)”工作,。
15,、積極推進(jìn)職工互助救濟(jì)工作,，引導(dǎo)職工發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助精神，開展互助互濟(jì)活動(dòng),。
16,、重點(diǎn)夯實(shí)各級(jí)工會(huì)組織建設(shè)，進(jìn)一步協(xié)助二級(jí)工會(huì)組織搞好建制組織完善工作,，尤其做好新建立的工會(huì)基層組織和項(xiàng)目部工會(huì)組織建設(shè),，搞好基層工會(huì)組織的動(dòng)態(tài)管理，并逐漸適合公司施工分散,、流動(dòng)性大的特點(diǎn),。
17、細(xì)化公司工會(huì)干部考核制度,。繼續(xù)完善公司二,、三級(jí)工會(huì)專兼職負(fù)責(zé)人工作考核細(xì)則。建立一批職工滿意,，企業(yè)信任的工會(huì)干部隊(duì)伍,。
18、著力推進(jìn)職工文化建設(shè),。配合省石化工會(huì)積極推動(dòng)“互聯(lián)網(wǎng)﹢”職工服務(wù)體系的形成,，以“十三五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)為主線，服務(wù)企業(yè)自主創(chuàng)新為目標(biāo),，推進(jìn)職工文化建設(shè),。以爭(zhēng)做優(yōu)秀職工“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，繼續(xù)深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),，廣泛開展職工讀書活動(dòng)和普法活動(dòng)，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn),，催生企業(yè)技術(shù)管理創(chuàng)新,。
19、進(jìn)一步開展“爭(zhēng)創(chuàng)“六好”基層工會(huì)活動(dòng),，推進(jìn)基層工會(huì)的組織和干部隊(duì)伍建設(shè)上新臺(tái)階,。
20、進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)積極分子的作用,。做好各分會(huì)積極分子的使用,、培訓(xùn)工作，除了做好年底的工會(huì)積極分子的評(píng)選工作更重要地為各分會(huì)積極分子做好日常搭平臺(tái)工作,。
21,、加強(qiáng)職工的思想政治工作。注重提高廣大職工主人翁精神意識(shí)教育,，通過具體的形象的學(xué)習(xí)宣傳法律法規(guī)教育活動(dòng),，循序漸進(jìn)培養(yǎng)職工法律意識(shí),，提高職工的法律素質(zhì)?！皥?jiān)持以職工為本,，主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)”促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
22,、做好網(wǎng)站管理，促進(jìn)各分會(huì)之間工作交流,。加強(qiáng)基層工會(huì)宣傳報(bào)道工作,，著重宣傳報(bào)道基層工會(huì)完成各項(xiàng)工作、組織建設(shè),、施工生產(chǎn)等方面,。
23、進(jìn)一步貫徹落實(shí)好《企業(yè)工會(huì)工作條例》,，加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)建設(shè),，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)工會(huì)干部的能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),，建設(shè)一支適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍,。
24、深入開展“公司女職工建功立業(yè)”活動(dòng)和“女職工素質(zhì)提升工程”,，發(fā)揮廣大女職工在實(shí)施“十三五”規(guī)劃目標(biāo)計(jì)劃中不可或缺的作用,。
25、切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益,，充分調(diào)動(dòng)女職工的積極性和創(chuàng)造性,。
26、深化文明家庭創(chuàng)建活動(dòng),，讓低碳生活走進(jìn)每個(gè)家庭,。
27、實(shí)施“女職工愛心幫扶工程”,，為女職工辦好事,。
28、進(jìn)一步加強(qiáng)女職工組織建設(shè),，努力夯實(shí)工會(huì)女職工工作基礎(chǔ),。
29、要堅(jiān)持和完善計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制,，確保全面完成全年計(jì)生目標(biāo)任務(wù),。
30、要不斷推動(dòng)職工文化體育活動(dòng)的整體水平不斷提高,，使更多的職工參加到文體活動(dòng)中來,。
31,、嚴(yán)格按照工會(huì)工作要求，加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作,，搞好工會(huì)資產(chǎn)監(jiān)督管理,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇三
我鄉(xiāng)小學(xué)教育工會(huì)在鄉(xiāng)__小學(xué)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展了各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng),，完成了本年度工作計(jì)劃,，為了在下年度更好地開展工會(huì)工作，特作以下總結(jié)：
一,、注重教職工的政治思想和職業(yè)道德學(xué)習(xí),。
每學(xué)期在學(xué)校的統(tǒng)一布置下，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》,，學(xué)后要求教職工寫心得體會(huì),，并對(duì)所學(xué)的內(nèi)容進(jìn)行測(cè)試。要求教職工談體會(huì),，寫心得,，提倡教職工在教育實(shí)踐中堅(jiān)持育人為本，德育為先,。努力培養(yǎng)德,、智、體,、美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人,。
二、協(xié)助學(xué)校開展各項(xiàng)工作,。
小學(xué)工會(huì)組織是學(xué)校工作的得力助手,。學(xué)校工作遇到困難時(shí)，工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)極力相助,。如今年我鄉(xiāng)__小學(xué)新建教學(xué)樓要拆掉一排老教室,，這樣一來教室不夠，學(xué)校要求同年級(jí)并班,，幼兒園也要擠出一個(gè)教室,，造成班級(jí)人數(shù)過多，加重教師管理和教學(xué)負(fù)擔(dān),。有些教師思想上有顧慮,，怕班級(jí)人多給自己的教學(xué)成績(jī)帶來滑坡。幼兒園教師也因?yàn)橛變盒?、人?shù)多生怕出什么事情,。我們工會(huì)得知情況后幫助學(xué)校做教師的思想工作，找教師談心，說明情況,。一學(xué)期下來,，在全體教師的共同努力下，學(xué)校教學(xué)成績(jī)不但沒有滑坡,，反而上升了,。幼兒園也沒有出現(xiàn)任何事情。
每年的職評(píng)工作也是學(xué)校最頭疼的事,，我們工會(huì)積極出面幫助學(xué)校做大量的教師思想工作,，才使一年一度的職評(píng)工作順利完成。
三,、為教職工排憂解難,。
工會(huì)組織是學(xué)校聯(lián)系教職工的橋梁和紐帶，維護(hù)教職工的合法權(quán)益,，幫助有困難的職工解決問題。本年度,，我們工會(huì)和學(xué)校協(xié)商幫助單職工家屬安排在學(xué)校食堂燒飯,、燒水、看護(hù)女生寢室,，為單職工排除了家庭生活顧慮,。只要職工和退休教師生病住院，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)都去看望,，給予精神鼓勵(lì)和生活補(bǔ)助,。同時(shí)，我們工會(huì)還做村隊(duì)工作,，要求村隊(duì)幫助家住村隊(duì)的教師解決一些實(shí)際困難,。
四、開展各項(xiàng)文體活動(dòng)和慰問活動(dòng),。
本年度,，在學(xué)校的安排下，我們工會(huì)開展了“五·一”打撲克比賽,，釣魚比賽,。教師節(jié)召開部分教師座談會(huì)，打算在元旦開展一次職工文體活動(dòng),，春節(jié)前進(jìn)行一次對(duì)困難教職工,、退休教師和遺屬家庭的慰問活動(dòng)。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇四
總結(jié),。
及工作計(jì)劃一,、上半年工作總結(jié)(一)堅(jiān)定正確政治方向，引導(dǎo)職工群眾聽黨話跟黨走堅(jiān)持黨對(duì)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，努力探索和把握新時(shí)代工會(huì)工作的特點(diǎn),，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù),，加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想政治工作。一是推廣“線上”學(xué)習(xí),。協(xié)調(diào)黨辦做好了“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)的平臺(tái)推廣使用工作,，讓線上學(xué)習(xí)成為常態(tài)，理論學(xué)習(xí)融入日常,。進(jìn)一步筑牢理想信念,、弘揚(yáng)時(shí)代精神，持續(xù)唱響主旋律,、傳播正能量,。二是注重“線下”交流。通過開展專題學(xué)習(xí),、組織觀看視頻,、座談會(huì)分享。
心得體會(huì),。
等方式,，積極組織廣大職工群眾深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大、工會(huì)十七大精神,、____習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和____總書記在江西視察時(shí)的重要講話精神,，教育引導(dǎo)職工群眾自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，自覺做到在思想上,、行動(dòng)上始終同以____同志為核心的黨中央保持高度一致,，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工群眾聽黨話、跟黨走,。
地參與企業(yè)決策,、管理和監(jiān)督。年初召開二屆五次職工代表大會(huì),，共征集提案36條,，經(jīng)梳理歸并為18件，涉及綜合行政,、收費(fèi)管理,、人力資源、工程養(yǎng)護(hù),、安全監(jiān)管等多方面,，已交由各職能部門負(fù)責(zé)落實(shí)。
做好法制建設(shè),。扎實(shí)推進(jìn)職工普法學(xué)法工作,，深入組織學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)編制的《高速公路安全生產(chǎn)法規(guī)文件選編》，組織全中心職工開展國(guó)家安全法律知識(shí)網(wǎng)上學(xué)習(xí)和“百萬網(wǎng)民學(xué)法律”宗教事務(wù)法規(guī)專場(chǎng)及江西省家庭教育促進(jìn)條例專場(chǎng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，線上學(xué)習(xí)及競(jìng)賽活動(dòng)參與人數(shù)累計(jì)達(dá)1585人次,。職工群眾安全法治意識(shí)及各級(jí)管理人員依法管企治企能力得到進(jìn)一步加強(qiáng),。
維護(hù)基本權(quán)益。一是切實(shí)保障職工休息休假權(quán)利,。依法安排職工休息休假,，嚴(yán)格落實(shí)帶薪年休假、帶薪陪考制度,，保障職工休息權(quán)利,。規(guī)范養(yǎng)護(hù)特殊工種性質(zhì)下養(yǎng)護(hù)人員延時(shí)津補(bǔ)貼的審批管理，足額支付額外加班工資,。針對(duì)收費(fèi)一線人員緊缺現(xiàn)狀,，通過集體協(xié)商綜合研判，試點(diǎn)并全面推廣了收費(fèi)人員和機(jī)關(guān)人員赴收費(fèi)一線上崗支援的頂崗實(shí)施方案,，維護(hù)了職工頂崗的各方面權(quán)益,。二是切實(shí)保障職工享受社會(huì)保險(xiǎn)和接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利。落實(shí)職工社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益,，督促業(yè)務(wù)部門為勞務(wù)派遣職工統(tǒng)一購(gòu)買了社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)意外保險(xiǎn),。注重人才培養(yǎng)，持續(xù)開展崗位大練兵,、送培訓(xùn)下所站等活動(dòng)，機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)部門主動(dòng)為職工開展培訓(xùn)10余次,，并組織人員外出參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),，內(nèi)容覆蓋收費(fèi)管理、工程養(yǎng)護(hù),、清障救援,、財(cái)務(wù)審計(jì)等多方面，為廣吉開通,、養(yǎng)護(hù)體制改革大背景下各項(xiàng)工作平穩(wěn)銜接提供了人才保障,。三是做好交通新業(yè)態(tài)下高速公路收費(fèi)員職業(yè)發(fā)展調(diào)研。在省界收費(fèi)站撤消及無感支付的行業(yè)形勢(shì)下,，工會(huì)主動(dòng)作為,，充分聽取匯集各基層單位職工心聲，維護(hù)職工合法權(quán)益,。同時(shí)通過加大技能培訓(xùn)提升職工多方位專業(yè)技能,，以適應(yīng)新時(shí)期高速公路轉(zhuǎn)型發(fā)展需求。
做實(shí)精準(zhǔn)扶貧,。進(jìn)一步加強(qiáng)和完善工會(huì)困難職工幫扶的管理,，全面、真實(shí)、及時(shí)地掌握困難職工家庭的生活狀況和困難情況,，堅(jiān)持“扶貧+扶志”相結(jié)合,，通過調(diào)整工作環(huán)境、心理疏導(dǎo),、主動(dòng)為困難職工鏈接社會(huì)資源等方式長(zhǎng)期開展精準(zhǔn)幫扶,，鼓勵(lì)困難職工增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心，2名困難職工成功脫貧解困,。幫助省交通工會(huì)困難職工聶剛開設(shè)微店,，并在充分尊重職工意愿的基礎(chǔ)上，介紹職工在其微店定點(diǎn)自主選購(gòu)節(jié)日職工福利物品,，有效幫其緩解了家庭經(jīng)濟(jì)壓力,，聶剛同志家庭生活情況得到有所好轉(zhuǎn)。
集團(tuán)“客家杯”職工網(wǎng)球賽,、“公路開發(fā)杯”乒乓球賽及省廳職工五公里健身行比賽等活動(dòng),，展現(xiàn)了干部職工積極向上、勇往直前,、團(tuán)結(jié)拼搏的良好精神風(fēng)貌,，營(yíng)造了健康快樂的工作氛圍。
關(guān)心關(guān)愛職工群眾身心健康,。切實(shí)加強(qiáng)職工的心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷,，深入開展職工心理健康教育工作，邀請(qǐng)心理咨詢專家組織了心理健康專題知識(shí)講座,，共計(jì)300余名職工參加了講座,，進(jìn)一步為職工普及了心理保健知識(shí)。組織單身青年職工參加交通聚緣“相約323情定武夷山”戶外踏青交友活動(dòng),，提升了青年職工的幸福指數(shù),。
二、下半年工作計(jì)劃下半年,，中心工會(huì)將緊緊圍繞中心改革發(fā)展大局,，堅(jiān)持以職工為中心，加強(qiáng)對(duì)職工的思想政治引領(lǐng)和權(quán)益保護(hù),，提升工會(huì)服務(wù)的普惠化,、精準(zhǔn)度程度。大力弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,，激發(fā)廣大職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體職工在中心高質(zhì)量跨越式發(fā)展中體現(xiàn)新作為，以優(yōu)異成績(jī)迎接建國(guó)70周年和集團(tuán)成立10周年,。
動(dòng)工作,，以總書記視察江西為強(qiáng)大動(dòng)力,，主動(dòng)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
二是要將職工建功立業(yè)落得更實(shí),。以“當(dāng)好主人翁·建功新時(shí)代”為主題,，舉行一系列崗位勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，開展“勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建,，帶動(dòng)更多職工參與技術(shù)創(chuàng)新,、提升技能素質(zhì);啟動(dòng)開展全員崗位創(chuàng)新活動(dòng)，努力營(yíng)造崇尚技術(shù)革新,、管理創(chuàng)新,、發(fā)明創(chuàng)造的良好氛圍，把全體干部職工的智慧和力量凝聚到促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展上來,，以創(chuàng)新引領(lǐng)為中心高質(zhì)量跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)磅礴力量,。
三是要將維權(quán)服務(wù)幫扶做得更細(xì)。抓住職工群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題,，認(rèn)真履行維護(hù)職工合法權(quán)益,、竭誠(chéng)服務(wù)職工群眾的基本職責(zé)，開展“面對(duì)面,、心貼心,、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”調(diào)研活動(dòng),，嘗試開通職工之聲通道,，真心實(shí)意為職工群眾做好事,、辦實(shí)事,、解難事。繼續(xù)做好夏季送清涼,、金秋助學(xué)等工作,，落實(shí)員工節(jié)日福利待遇,，辦理互助保險(xiǎn),、女職工安寧險(xiǎn)等。做細(xì)做實(shí)幫扶救助工作,，把“精準(zhǔn)”貫穿到困難員工解困脫貧工作全過程,，引導(dǎo)困難員工轉(zhuǎn)變觀念，在物質(zhì)扶貧的同時(shí),，注重精神扶貧,，做到扶貧與扶智扶志相結(jié)合，激發(fā)脫貧內(nèi)生動(dòng)力,，做到早日脫貧解困,。
壓力、增強(qiáng)身體素質(zhì),、增進(jìn)同事友誼,。組織職工開展讀書活動(dòng),，動(dòng)員參與集團(tuán)工會(huì)舉辦的建國(guó)70周年暨集團(tuán)成立10周年“放歌迎國(guó)慶，共筑高速夢(mèng)”職工歌詠合唱比賽,，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工的成就感,、幸福感、歸屬感和自豪感,。成立各類職工興趣俱樂部,，用健康的文娛活動(dòng)豐富全體職工的文化生活，充分發(fā)揮職工文化活動(dòng)對(duì)企業(yè)改革發(fā)展的凝聚推動(dòng)作用,。關(guān)心關(guān)愛退休干部職工,，試點(diǎn)創(chuàng)辦退休職工活動(dòng)室。以“映山紅”文化品牌創(chuàng)建10周年為背景,，聯(lián)合黨辦廣泛評(píng)樹和宣傳一批行業(yè)工匠,、崗位標(biāo)兵，開展勞模先進(jìn)事跡宣傳教育巡講會(huì),，讓誠(chéng)實(shí)勞動(dòng),、勤勉工作蔚然成風(fēng)。探索建立職工心理健康咨詢室,，開通“電話”“現(xiàn)場(chǎng)受理”雙通道,，為廣大職工群眾提供人文關(guān)懷和心理健康咨詢服務(wù)。
基層工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃xx年廠工會(huì)女工委在公司工會(huì),、公司女工委和廠黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)懷下,，按照油田公司工會(huì)女工委xx年的工作要求，以我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,，以推動(dòng)女員工崗位成才,、立功為重點(diǎn)，以維護(hù)女員工權(quán)益和提高女員工素質(zhì)為主線,，深入開展女工工作,。
崗位，刻苦學(xué)習(xí),，挖潛創(chuàng)效,，在崗位中不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，為我廠增儲(chǔ)上產(chǎn),、降本增效中心任務(wù)做出積極貢獻(xiàn),。
管理降本增效開展競(jìng)賽活動(dòng)。為消化成本缺口,，有效使用生產(chǎn)建設(shè)資金,，廠機(jī)關(guān)女工委提出了優(yōu)化、簡(jiǎn)化,、控制,、挖潛的八字方針(優(yōu)化——優(yōu)化現(xiàn)有資源,、優(yōu)化資金投向、優(yōu)化管理方法,。簡(jiǎn)化——簡(jiǎn)化開采方式,、簡(jiǎn)化管理程序、簡(jiǎn)化相關(guān)資料,?？刂啤骖A(yù)算控制、資金集中控制,、過程審核控制,。挖潛——全系統(tǒng)挖潛、全過程挖潛,、全員挖潛),，從源頭抓起，細(xì)化責(zé)任,，強(qiáng)化控制,，為企業(yè)降本增效做貢獻(xiàn)?；ㄞk主管廉秀波工作一絲不茍,，在工程項(xiàng)目驗(yàn)收工作中嚴(yán)格執(zhí)行《茨榆坨采油廠項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》，參與個(gè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收,，發(fā)現(xiàn)個(gè)項(xiàng)目存在問題處,，進(jìn)行了徹底的整改，節(jié)約資金萬元,。概預(yù)算辦公室周桂芬嚴(yán)格預(yù)算審查,，上半年參與審查各類工程項(xiàng)目項(xiàng)，審檢資金萬元,，為企業(yè)降本增效做出了積極的貢獻(xiàn),。技能創(chuàng)效擂臺(tái)以操作人員、服務(wù)人員為主體,，深入開展油井管理,、修舊利廢、節(jié)約挖潛和小改小革等競(jìng)賽活動(dòng),，促進(jìn)基層員工立足崗位,，眼睛向內(nèi),，深挖潛力,，實(shí)現(xiàn)降本創(chuàng)效。采油三井區(qū)女工委開展了奇謀妙計(jì)活動(dòng),，鼓勵(lì)女工進(jìn)行小發(fā)明,、小革新,、小改造、小設(shè)計(jì),，從細(xì)小環(huán)節(jié)處尋找效益,，該區(qū)女工王亞莉提出在沒有熱洗時(shí)，將全區(qū)個(gè)熱洗罐的火關(guān)掉其中個(gè),，這樣一個(gè)看似簡(jiǎn)單的小建議每天可節(jié)氣立方米,。全廠女員工積極投入到勞動(dòng)競(jìng)賽中，截止目前,，全廠女員工共提合理化建議條,，實(shí)施條，參與創(chuàng)效余萬元,。
(二)加強(qiáng)宣傳,，注重考核，推動(dòng)競(jìng)賽深入開展,。
為營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍,，推動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)深入開展，我們通過電視臺(tái),、廠報(bào),、網(wǎng)絡(luò)等加強(qiáng)了對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)的宣傳。同時(shí),，為促進(jìn)各單位部門之間進(jìn)行學(xué)習(xí)交流,，我們以廠工會(huì)主辦，基層工會(huì)承辦的形式,，出版了勞動(dòng)競(jìng)賽?？度河⒆V》，分別刊登各單位,、基層班組,、女工組織在勞動(dòng)競(jìng)賽中的好做法及在競(jìng)賽中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和典型。下發(fā)到基層班站,，并發(fā)布到廠工會(huì)網(wǎng)頁及廠主頁,，方便廣大女工的閱讀和學(xué)習(xí)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)各基層女工組織開展競(jìng)賽活動(dòng)的考核和檢查,，將活動(dòng)開展情況做為綠色管理的重要考核內(nèi)容,。利用每季綠色管理集中考核的機(jī)會(huì)，從活動(dòng)方案,、活動(dòng)效果等方面對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行檢查督促,，有力的促進(jìn)了活動(dòng)的蓬勃開展。
二,、以提高女員工綜合素質(zhì)為重點(diǎn),，深入開展女性素質(zhì)工程,，切實(shí)提高女員工創(chuàng)業(yè)能力按照油田公司黨委發(fā)展、和諧,、創(chuàng)新主題教育的要求,，結(jié)合公司工會(huì)開展的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班站，爭(zhēng)當(dāng)技能型員工活動(dòng)的部署,，在女員工中繼續(xù)開展女性素質(zhì)工程活動(dòng),，不斷促進(jìn)女員工綜合素質(zhì)的提高。
(一)積極開展崗位練兵活動(dòng),，促進(jìn)女工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,。
為努力提高女員工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)效的能力,，xx年利用五小工程小練兵建設(shè)的契機(jī),，在女員工中廣泛開展崗位練兵活動(dòng)，利用井場(chǎng)練兵臺(tái),、爐區(qū)練兵臺(tái),、安全知識(shí)練兵臺(tái)、量油測(cè)氣及流程識(shí)別練兵臺(tái)和管閥識(shí)別練兵臺(tái)等個(gè)練兵臺(tái),，采取日學(xué)一題,，周練一技，月精一招,，年上一級(jí)循序漸進(jìn)的方式,，對(duì)基層女員工進(jìn)行全面深入的技術(shù)培訓(xùn)。同時(shí)為促進(jìn)女工學(xué)技術(shù),、學(xué)業(yè)務(wù)的熱情,，我們聯(lián)合廠培訓(xùn)中心于月份舉行了采油、集輸,、電工,、汽車駕駛四個(gè)工種的技術(shù)比賽，特別是在采油技術(shù)比賽中,，巾幗不讓須眉，前名的獲獎(jiǎng)選手中,，女工占了名,。廠里高度重視此項(xiàng)活動(dòng)，分別給予技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手筆記本電腦和數(shù)碼相機(jī)的獎(jiǎng)勵(lì)，創(chuàng)造了我廠成立年來獎(jiǎng)勵(lì)力度的記錄,，在全廠員工中引起了巨大轟動(dòng),，極大激發(fā)了女員工學(xué)技術(shù),、學(xué)知識(shí),、長(zhǎng)本領(lǐng)的熱情,。
(二)積極開展三個(gè)一活動(dòng),，促進(jìn)女工文化素質(zhì)的提高,。
有任何借借口》等書籍，豐富了女工的精神世界,，提高了女工的文化品味,。另外還舉辦了排球賽,、五十*大賽,、拔河比賽等喜聞樂見的室內(nèi)外文體活動(dòng),，吸引廣大女員工加入到各項(xiàng)有益身心的活動(dòng)中來,，提高健康素質(zhì),，倡導(dǎo)健康積極的業(yè)余生活,。
(三)積極開展綠色文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)，構(gòu)筑愛崗樂業(yè)的加油站,。
每個(gè)人只有擁有了穩(wěn)定幸福的家庭,，才能夠全身心的投入到工作中,。在綠色文明家庭創(chuàng)建過程中倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí),、珍愛家人,、攜手共進(jìn)的文明家庭理念，努力營(yíng)造積極進(jìn)取,、溫馨和諧的家庭氛圍。
為推進(jìn)綠色文明家庭建設(shè),，開展了主題為我愛我家，珍重自己,、珍愛家人,、珍惜家庭的愛家宣言簽名行動(dòng)，多名員工在簽名條幅上，莊重的寫下自己的名字,，寫下了自己的愛家贈(zèng)言。同時(shí)女性學(xué)堂的講座,，也向人們傳達(dá)了增進(jìn)親子關(guān)系,、夫妻關(guān)系的方法，促進(jìn)了員工建設(shè)幸福溫馨的家庭,。近期我們還將聘請(qǐng)沈陽師范學(xué)院心理學(xué)博士舉辦一次《經(jīng)營(yíng)一個(gè)幸福家庭》的講座,，更進(jìn)一步推進(jìn)綠色文明家庭的建設(shè),。另外,，我們還將進(jìn)行綠色文明家庭的評(píng)比,，有戶家庭被推薦為綠色文明家庭,。
其做為創(chuàng)建綠色文明家庭的重要內(nèi)容,。組織領(lǐng)導(dǎo)干部配偶觀看反腐倡廉片,、召開家庭助廉座談會(huì),、記《家庭廉政日記》,，開展我為配偶送一句廉潔寄語等活動(dòng)，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部的家屬當(dāng)好反腐倡廉的宣傳員,、監(jiān)督員和守門員。
三,、
以維護(hù)女員工的合法權(quán)益為根本,，充分發(fā)揮女工組織的作用,，切實(shí)為女員工辦好事,、做實(shí)事,。
(一)深入普及相關(guān)法律知識(shí)，以法*,。
今年除一如繼往的加強(qiáng)《婦女權(quán)益保障法》,、《女職工保護(hù)條例》、《婚姻法》,、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)外,，加大了油田公司、廠等有關(guān)規(guī)定的宣傳學(xué)習(xí),，如通過工會(huì)網(wǎng)頁學(xué)習(xí)了《遼河油田分公司各種假期制度管理辦法》、《遼河油田困難職工幫扶管理辦法》等,，使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度，更好的維護(hù)自身的權(quán)益,，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),，自覺地維護(hù)女員工的合法權(quán)益,。
(二)切實(shí)幫扶困難女員工,，以情暖人。
貧困母親和單親母親是女工中特殊的群體,，她們需要更多的關(guān)心和幫助。今年進(jìn)一步完善健全了困難女員工,、單親女員工檔案,，目前我廠有貧困母親名,，單身母親名,，其中離異名,，遺屬名,。在日常工作中采取隨時(shí)探訪,，信息共享,，小事基層幫,，大事廠里管的幫扶方式，認(rèn)真做好一對(duì)一的幫扶工作,，幫助她們解決工作生活中的實(shí)際困難。今年為遺屬在街道辦事處協(xié)調(diào)安排了工作,，并在油田公司金秋助學(xué)活動(dòng)中,，為其上大學(xué)的女兒申請(qǐng)了助學(xué)金，幫助其順利完成學(xué)業(yè),。同時(shí)在公司女工委的大力幫助下，為貧困母親申請(qǐng)了家屬補(bǔ)助金,，使其提前享受了這項(xiàng)待遇,。并熱情鼓勵(lì)她自強(qiáng)自立,，幫助她擺起了賣水果的攤鋪,，為其創(chuàng)造便利條件，并積極協(xié)調(diào),，減免了各項(xiàng)管理費(fèi)用,，使她的生活日益好轉(zhuǎn),。至目前,，我們共走訪慰問貧困母親和單親母親人次,，幫助她們解決實(shí)際困難件次,，救助款額萬元。另外,，在母親節(jié)期間,，繼續(xù)開展幫扶貧困母親，每人每月捐出一元錢活動(dòng),。雖然這已是第三次捐款,，但仍然得到了全廠干部員工的積極響應(yīng)：我廠共有員工人，有名員工參與了捐款,，占員工總數(shù)的,，捐款金額達(dá)元,。
(三)關(guān)注女員工特殊利益，以益惠人,。
用品的發(fā)放工作,，做到發(fā)放人數(shù)一個(gè)不落,，發(fā)放數(shù)量一個(gè)不少。
四,、以加強(qiáng)組織自身建為設(shè)為依托，夯實(shí)女工工作基礎(chǔ),，切實(shí)提高女工組織的工作水平。
(一)加強(qiáng)女工干部培訓(xùn),，提高工作能力,。
做好女工工作，女工干部的素質(zhì)顯得極其重要,。我們加大對(duì)女工干部的培訓(xùn)力度,，采取以會(huì)代培,、培訓(xùn)班,、座談會(huì),、發(fā)放女工工作相關(guān)書籍等形式,，不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力,。同時(shí)今年我廠名女工主任參加了公司女工委舉辦的培訓(xùn)班,，大家深感受益非淺，希望以后能有更多的這樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),。
認(rèn)真宣傳落實(shí)新修改的《工會(huì)女職工委員會(huì)條例》,，將其下發(fā)到每名基層女工主任手中，組織女工主任認(rèn)真學(xué)習(xí),，為開展女員工工作提供理論依據(jù),。在工作中堅(jiān)持季匯報(bào)制度,，定期交流女工工作經(jīng)驗(yàn),，促進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展，提高女工工作的影響力,。
以上,，對(duì)我廠女工工作做了簡(jiǎn)要的總結(jié)，在我們的工作中還存在著許多的不足,，與女工姐妹和公司女工委的要求還有很大的差距,。期盼各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正，我們將在以后的工作中不斷改進(jìn),，使女工工作踏上一個(gè)新的臺(tái)階,。
xx年工作初步打算。
總體工作思路是以維護(hù)女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點(diǎn),，以開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體，更好地調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性,，為企業(yè)的持續(xù)有效發(fā)展做出貢獻(xiàn),。具體為：
一、深入實(shí)施巾幗創(chuàng)業(yè)工程,，充分發(fā)揮廣大女職工在生產(chǎn)中的半邊天作用,。
開展女職工崗位創(chuàng)新,，建功立業(yè)活動(dòng)，支持和鼓勵(lì)廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新,、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先,，以作為求地位，以能力求生存,，以素質(zhì)求發(fā)展,，培養(yǎng)造就一批適應(yīng)新形式的學(xué)習(xí)型,、創(chuàng)新型、復(fù)合型的建功立業(yè)標(biāo)兵,。
為把活動(dòng)落到實(shí)處,，開展崗位創(chuàng)新四個(gè)一活動(dòng),，即在崗位中確立一個(gè)目標(biāo)，提出一個(gè)創(chuàng)新,、做出一個(gè)改進(jìn)、提出一個(gè)建議,，量化活動(dòng)內(nèi)容,，使女職工能夠立足崗位，做出更大的成績(jī),。
二,、深入實(shí)施素質(zhì)提升工程，為企業(yè)發(fā)展開發(fā)女性人才資源,。
以提高職業(yè)技能素質(zhì)為核心內(nèi)容,，以促進(jìn)崗位成才為主攻目標(biāo)，以深入開展學(xué)習(xí)四個(gè)一活動(dòng)即：精讀一本業(yè)務(wù)書,，學(xué)習(xí)一門新知識(shí),，掌握一項(xiàng)新技能，達(dá)到一個(gè)新水平為載體,，建立和完善女職工終身學(xué)習(xí),、全過程學(xué)習(xí)的動(dòng)力機(jī)制，切實(shí)把女職工素質(zhì)提升工程育于崗位實(shí)踐之中,，努力提高女職工的科學(xué)文化,、技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),，增強(qiáng)女職工的創(chuàng)新能力、競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)業(yè)能力,，使廣大女職工具備勝任本崗工作的技能素質(zhì),。
三,、深入實(shí)施愛心幫扶工程,，切實(shí)維護(hù)女員工的合法權(quán)益和特殊利益。
做好困難女員工的幫扶,，特別關(guān)愛貧困母親和單親母親,，繼續(xù)實(shí)施五大幫扶行動(dòng)：尋崗創(chuàng)業(yè)幫扶、自主創(chuàng)業(yè)幫扶,、愛心助學(xué)幫扶,、困難生活幫扶、重大疾病醫(yī)療幫扶,，切實(shí)幫助她們解決在經(jīng)濟(jì)上和精神上遇到的雙重困難,。
同時(shí)，繼續(xù)加大《婦女權(quán)益保障法》,、《女職工保護(hù)條例》,、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律,、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),，使廣大女員工充分了解與自身利益密切相關(guān)的各項(xiàng)的規(guī)章制度，更好的維護(hù)自身的權(quán)益,，同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí),，自覺自動(dòng)地維護(hù)女員工的合法權(quán)益。
四,、深入實(shí)施文明家庭創(chuàng)建工程,，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定家園。
家庭是企業(yè)的細(xì)胞,，只有員工家庭唱響了和諧之音,，員工才能全力以赴地投入到工作中，企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展,。通過舉辦講座,、夫妻情歌對(duì)唱演唱會(huì)、親子同心游藝活動(dòng)等系列活動(dòng),，增進(jìn)夫妻溝通,，加強(qiáng)夫妻感情，營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍,。
總工會(huì)在縣委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和州總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,，牢牢把握“增三性,、去四化”，強(qiáng)基層,、促創(chuàng)新的整體思路,，圍繞中心、服務(wù)大局,，內(nèi)挖潛力,、外樹形象，各項(xiàng)工作取得了新成效,。
一,、基本情況一是堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝。按照縣委和州總工會(huì)的部署,，堅(jiān)持以集中學(xué)習(xí),、專題討論為主，領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),，個(gè)人自學(xué)等方式先后扎實(shí)學(xué)習(xí)了黨的十九大精神,、____習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和____總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述，通過組織參加黨的十九大精神學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì),、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽等方式,，引導(dǎo)廣大工會(huì)黨員干部學(xué)深悟透十九大精神，全面領(lǐng)會(huì)黨的十九大對(duì)工會(huì)工作的新使命,、新要求,，牢牢把握工會(huì)工作正確政治方向，進(jìn)一步提高工會(huì)干部政治站位和工作能力,，切實(shí)擔(dān)負(fù)起引導(dǎo)職工聽黨話,、跟黨走的政治責(zé)任。
二是加強(qiáng)工會(huì)工作普遍性,。加快新領(lǐng)域新階層工會(huì)組織建設(shè),，進(jìn)一步加強(qiáng)和做好農(nóng)民工入會(huì)和服務(wù)農(nóng)民工工作，提高工會(huì)組織和工會(huì)工作的有效覆蓋面,。構(gòu)建大服務(wù)體系,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，實(shí)現(xiàn)工會(huì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化,、普惠化,。堅(jiān)持眼睛向下、面向基層,，更有效地組織引導(dǎo)職工,、服務(wù)幫助職工，把更多的職工群眾吸引到工會(huì)工作中來,。
三是突出工會(huì)輿論陣地作用,。定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng),。
域形勢(shì)，切實(shí)肩負(fù)起意識(shí)形態(tài)工作的重要責(zé)任,，做好新形勢(shì)下工會(huì)意識(shí)形態(tài)工作,。更有針對(duì)性做好輿論引導(dǎo)工作，創(chuàng)新宣傳方式和載體,，充分利用報(bào)刊,、網(wǎng)絡(luò)、微信等平臺(tái),，及時(shí),、有效,、適勢(shì)地宣傳好工會(huì)工作和職工群眾,，目前，通過微信公眾平臺(tái),、政務(wù)網(wǎng)推送工運(yùn)信息20余條,，被縣政府辦采用4篇，省政府辦采用1篇,，在《德宏團(tuán)結(jié)報(bào)》刊載文章12篇,，不斷暢通工運(yùn)信息，傳播工會(huì)聲音,，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,，加強(qiáng)職工群眾思想引領(lǐng)。
一是持續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè),。截止10月,，全縣共有職工29849人，基層工會(huì)組織294個(gè),，比上年增加6.5%,，涵蓋單位753家。其中：獨(dú)立工會(huì)260個(gè),，聯(lián)合工會(huì)34個(gè),，地方工會(huì)會(huì)員29626人，比上年增加12%,，其中：農(nóng)民工會(huì)員16571人,，比上年增加20.5%;97個(gè)村級(jí)工會(huì)通過縣級(jí)“六有”規(guī)范化建設(shè)驗(yàn)收，均達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),。
二是深入開展建功立業(yè)行動(dòng),。充分發(fā)揮“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆ⅹ?jiǎng)狀”和“工人先鋒號(hào)”引領(lǐng)示范作用,，積極推薦云南迪思企業(yè)集團(tuán)堅(jiān)果公司,、盈江宏林有限責(zé)任公司和舊城鎮(zhèn)韓立傳參加評(píng)選;推薦縣人民醫(yī)院普外科,、縣民族初級(jí)中學(xué)班主任工作室參加德宏州“一站一室”創(chuàng)建命名，通過鼓勵(lì)培育技術(shù)革新,，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性,，職工隊(duì)伍的技能素質(zhì)和創(chuàng)新能力不斷提升。
三是持續(xù)推動(dòng)技能素質(zhì)提升工程,。深入實(shí)施農(nóng)民工培訓(xùn),。
工程，積極與縣教育局,、人社局積極溝通協(xié)作,，依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成技校，搭建職工技能提升平臺(tái),，結(jié)合農(nóng)民工不同特點(diǎn),、意愿和市場(chǎng)需求，大力實(shí)施以就業(yè)技能,、自主創(chuàng)業(yè),、基礎(chǔ)素質(zhì)為主要內(nèi)容的農(nóng)民工技能培訓(xùn)，完成農(nóng)民工引導(dǎo)性培訓(xùn)1817人,，其中,，農(nóng)村建檔立卡戶1070人，女性農(nóng)民工1023人,，超額完成州總工會(huì)下達(dá)1500人任務(wù)的21%;完成農(nóng)場(chǎng)屬地化管理培訓(xùn)210人,。
四是繼續(xù)發(fā)揮服務(wù)勞模和工匠引領(lǐng)作用。為大力弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入企業(yè)精神和職工文化建設(shè),，大力宣傳勞動(dòng)模范和其他典型的先進(jìn)事跡，讓勞動(dòng)最光榮,、勞動(dòng)最崇高,、勞動(dòng)最偉大、勞動(dòng)最美麗蔚然成風(fēng),。組織54名勞模和一線職工參加療休養(yǎng),，其中省級(jí)勞模2人、州級(jí)勞模1人,、縣級(jí)勞模1人;為我縣符合條件的2名全國(guó)勞模,，5名省(部)級(jí)勞模申報(bào)困難補(bǔ)助金;以春節(jié)為契機(jī)，慰問了我縣1名省級(jí)勞模,、8名州級(jí)勞模,，致力于用實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛勞模、服務(wù)勞模、發(fā)揚(yáng)工匠精神,。
一是持續(xù)開展“送溫暖”活動(dòng),。切實(shí)履行工會(huì)“娘家人”職責(zé)，以春節(jié)送溫暖,、金秋助學(xué),、中秋國(guó)慶送溫暖為契機(jī)，全年共發(fā)放各類幫扶資金75.8612萬元,，慰問幫扶581人,，其中：中央、省,、州資金28.2322萬元,，縣財(cái)政資金45.2萬元，縣總工會(huì)自籌2.429萬元,。截止10月,，共開展臨時(shí)幫扶救助67人次，發(fā)放幫扶金19.01萬元,。
二是大力宣傳職工醫(yī)療互助活動(dòng)開展的目的,、意義和基本知識(shí)，動(dòng)員廣大職工積極參與到活動(dòng)中來,。全縣共有187家單位13890名職工參加第十四期醫(yī)療互助，較第十三期增加1032人;收繳互助金170.883萬元,，較第十三期增長(zhǎng)65.201萬元,。截止10月，共辦理第十四期職工醫(yī)療互助補(bǔ)助1128人次,，報(bào)銷醫(yī)療互助金80.3944萬余元,，單次最高報(bào)銷2.2599萬元，有效緩解了因疾病導(dǎo)致職工家庭的經(jīng)濟(jì)困難,，促進(jìn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定,。
三是強(qiáng)基層、增活力,、轉(zhuǎn)作風(fēng),、辦實(shí)事。截止10月,，共補(bǔ)助基層工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)154.5萬元;按照貸免扶補(bǔ)工作原則,，通過廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，并報(bào)縣農(nóng)村商業(yè)銀行調(diào)查審核,，確定14名放貸對(duì)象,，發(fā)放資金136萬元;明確小額擔(dān)保貸款4人作為扶持對(duì)象，發(fā)放資金40萬;明確勞動(dòng)密集型小企業(yè)單款扶持對(duì)象1家,，發(fā)放資金200萬,。
四是扎實(shí)開展困難職工精準(zhǔn)識(shí)別解困脫困工作,。結(jié)合省、州總工會(huì)要求,，按照“覆蓋全面,，不漏一戶”，通過規(guī)范識(shí)別標(biāo)準(zhǔn),、程序,、方法的工作要求，盈江縣累計(jì)建立城市困難職工檔案491戶,，脫困退出評(píng)定374戶,，注銷評(píng)定64戶，識(shí)別后現(xiàn)有建檔立卡困難職工53戶;我縣困難職工解困脫困方案,、領(lǐng)導(dǎo)小組成員及工作機(jī)構(gòu)已由縣委辦,、政府辦行文下發(fā)，工作機(jī)構(gòu)和工作方案待進(jìn)一步核實(shí)審定下發(fā)后,，將嚴(yán)格按照方案對(duì)保留戶開展解困脫困工作,，并按照要求完成各項(xiàng)任務(wù)。
大群眾對(duì)安全生產(chǎn)事故的預(yù)防觀念,，為營(yíng)造安全生產(chǎn),、生活的氛圍起到了積極的推動(dòng)作用;截止目前，全縣各基層工會(huì)共開展各項(xiàng)勞動(dòng)技能競(jìng)賽70場(chǎng)次,，共計(jì)參加職工3200余人次,，投入經(jīng)費(fèi)39.64萬元，選樹典型520個(gè),，切實(shí)營(yíng)造了拼搏進(jìn)取的社會(huì)氛圍,。
戶外勞動(dòng)者和人民群眾提供談心談心、學(xué)習(xí)交流的場(chǎng)所,，為促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定起到積極作用,。
七是源頭參與，工作機(jī)制落實(shí)到位,。積極參與政府及其他職能部門組織的勞動(dòng)安全事故調(diào)查,、社會(huì)保障等涉及職工切身利益的事項(xiàng)，積極與有關(guān)部門開展“招聘周”,、農(nóng)民工技能培訓(xùn),、法律援助等活動(dòng)，不斷加大幫扶和維權(quán)工作力度,，創(chuàng)新工作形式,，積極與縣委政府分管和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，立足于全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，投身工會(huì)改革事業(yè),，以創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,，由“兩辦”行文下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)盈江縣總工會(huì)改革實(shí)施方案的通知》(盈辦發(fā)〔2018〕8號(hào))、《關(guān)于成立盈江縣城市困難職工解困脫困工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(盈辦通〔2018〕28號(hào)),，有效促進(jìn)了工會(huì)改革和解脫困各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),。
系也還存在不確定因素。
九是工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳,、資產(chǎn)管理和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)審查,。全縣共組建經(jīng)審組織257家，有經(jīng)審委員703人,。全縣基層工會(huì)2017年度財(cái)務(wù)使用管理情況進(jìn)行了審計(jì),，互審應(yīng)參加210家，實(shí)際參加互審199家,，審計(jì)覆蓋率達(dá)95%,。2018年財(cái)政供養(yǎng)人員納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算1029.121萬元;截止10月下旬，工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代收1318.76萬元,，按照《工會(huì)資產(chǎn)管理辦法》等相關(guān)規(guī)定,，嚴(yán)格工會(huì)資產(chǎn)管理使用和處置，對(duì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)審查和專項(xiàng)審計(jì)反饋意見進(jìn)行嚴(yán)肅整改到位,。
一是積極投身脫貧攻堅(jiān)掛鉤幫扶工作,。逢春節(jié)、七一等節(jié)日都對(duì)掛鉤戶,、掛鉤村老黨員等對(duì)象開展慰問,，并結(jié)合掛鉤戶實(shí)際，解決了飲水,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、視覺貧困等實(shí)際問題,。協(xié)調(diào)幫助解決賀回村基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目6個(gè)資金120萬元,。幫助金場(chǎng)河村民小組爭(zhēng)取活動(dòng)室培訓(xùn)課桌25套，籃球架一對(duì),，自籌資金32萬元完善村委會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施,，動(dòng)員和幫助全村在鞏固傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，結(jié)合各小組實(shí)際積極發(fā)展特色產(chǎn)業(yè);為21建檔立卡戶發(fā)放產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金3.36萬元;發(fā)放四類重點(diǎn)對(duì)象民房建設(shè)補(bǔ)助資金9戶3.6萬元,，民房修復(fù)加固資金3戶6000元;較好的完成了掛鉤村各項(xiàng)工作任務(wù),，其完成情況得到縣委政府和鎮(zhèn)黨委政府及全村群眾的肯定和好評(píng)。2016-2017兩年被評(píng)為優(yōu)秀派出單位,，第一書記被評(píng)為優(yōu)秀工作隊(duì)員,。
二是嚴(yán)于律己，提高思想素質(zhì)建設(shè)。強(qiáng)化日常監(jiān)督常態(tài)化,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解成具體工作指標(biāo),，納入績(jī)效考核的重要內(nèi)容，落實(shí)到人,，實(shí)行統(tǒng)一部署,、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,。落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)要求,，嚴(yán)肅值班備勤紀(jì)律，抓住元旦,、春節(jié),、中秋、國(guó)慶等重要節(jié)點(diǎn)提前召開會(huì)議,，重申廉潔、節(jié)儉,、文明過節(jié)的要求和有關(guān)規(guī)定,，加強(qiáng)值班備勤情況的監(jiān)督檢查，進(jìn)行作風(fēng)教育和節(jié)后收心教育,。抓好困難職工幫扶等窗口的建設(shè),，教育引導(dǎo)工作人員在崗、在狀態(tài),，著力培養(yǎng)良好的機(jī)關(guān)工作習(xí)慣,，著力提升服務(wù)效果和水平，努力打造維權(quán)服務(wù)品牌,。
三是從嚴(yán)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。按照“實(shí)事求是、客觀公正,、激勵(lì)關(guān)懷,、以誠(chéng)相待、隨有隨談,、經(jīng)常及時(shí),、安全文明”的原則，嚴(yán)格開展“誰分管誰談話”工作,，截止目前,，共開展廉政談話16次，確保做到有則改之,、無則加勉,，抓早抓小,、紅臉出汗，一級(jí)談一級(jí),，層層傳導(dǎo)壓力,。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”工作落實(shí)，全面系統(tǒng)梳理黨的十八大以來中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”工作貫徹落實(shí)情況,，牢固樹立主體意識(shí),，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，推進(jìn)部門預(yù)算,、“三公”經(jīng)費(fèi)的公開工作,，實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開全覆蓋，推進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè),，增強(qiáng)組織工作的透明度,，確保黨員的知情權(quán)、參與權(quán),，表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),，實(shí)現(xiàn)廣泛參與和有效監(jiān)督。
四是其他工作開展情況,。結(jié)合與縣委,、縣政府及其他部門簽訂的責(zé)任書，嚴(yán)格落實(shí)綜治維穩(wěn),、防治艾滋病,、招商引資等重點(diǎn)工作，截止目前,，各項(xiàng)工作均按時(shí)按質(zhì)完成,，年終各項(xiàng)考核工作正在籌備收尾階段。
二,、主要做法和成效以上工作的主要做法為：
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，強(qiáng)化自身建設(shè)。自覺加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),，干部職工職責(zé)明確,，定期召開會(huì)議研究和部署工會(huì)工作，定期學(xué)習(xí)提高干部職工政策理論和業(yè)務(wù)水平,。
二是主動(dòng)匯報(bào)溝通，積極爭(zhēng)取支持,。干部職工積極向班子匯報(bào)工作情況,，主要領(lǐng)導(dǎo)視情況及時(shí)向縣委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，爭(zhēng)取源頭參與和充分支持,，為有效推進(jìn)工作推進(jìn)奠定了基礎(chǔ),。
三是認(rèn)真回顧,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合各項(xiàng)工作開展情況,，立足“回頭看”,，回顧總結(jié)學(xué)習(xí)教育聽取意見、找準(zhǔn)問題和經(jīng)驗(yàn)開展即知即改和進(jìn)步規(guī)劃,，有力有效推進(jìn)工作深入開展,。
結(jié)合各項(xiàng)基本情況，成效體現(xiàn)為：
一是工會(huì)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí),。全力推進(jìn)工會(huì)組建工作,，以新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織和農(nóng)民工為重點(diǎn),，全面加強(qiáng)小型非公企業(yè)聯(lián)合會(huì)建設(shè)和農(nóng)民工入會(huì)工作,，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工增長(zhǎng)20.5%。
二是服務(wù)發(fā)展能力進(jìn)一步提升,。圍繞“面對(duì)面,、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”指導(dǎo)意見,，“職工驛站”突出了職工需求導(dǎo)向,，切實(shí)提高了工會(huì)服務(wù)精準(zhǔn)化，增強(qiáng)了工會(huì)組織的凝聚力和吸引力三是服務(wù)職工水平進(jìn)一步提高,。著力做實(shí)“有困難找工會(huì)”的制度機(jī)制,，在現(xiàn)有職工服務(wù)中心的基礎(chǔ)上，成立了法律保障股,，為全縣廣大職工搭建了多元化,、社會(huì)化,、全方位的服務(wù)新平臺(tái),。
三、存在問題及下步打算綜上所述,，還存在以下問題：
(一)基層工會(huì)作用發(fā)揮不明顯,，還存在重組建輕規(guī)范的現(xiàn)象,，工作人員不穩(wěn)定，一些基層工會(huì)工作還比較薄弱,。
(二)縣級(jí)工會(huì)人員嚴(yán)重不足,、基層工會(huì)干部兼職太多，已不能適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作的發(fā)展,，有顧此失彼現(xiàn)象,。
(三)微小型企業(yè)人員不穩(wěn)定，流動(dòng)性較大,，這部分企業(yè)的工會(huì)組織難以規(guī)范,，職工的維權(quán)工作難以開展,。
下步工作打算：
(一)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹立工會(huì)良好形象,，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè),，增強(qiáng)工會(huì)干部的政治觀念、全局觀念和群眾觀念,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),。
工技能素質(zhì)有實(shí)質(zhì)性提升。
(三)加強(qiáng)指導(dǎo),，促進(jìn)和幫助基層工會(huì)干部提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,，特別是有關(guān)基層工會(huì)關(guān)心的工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理，職工醫(yī)療互助保障等方面的問題,。
(四)完成縣總工會(huì)改革工作,。按照省州總工會(huì)改革實(shí)施方案要求，結(jié)合我縣機(jī)構(gòu)改革工作,，盡快完成縣總工會(huì)改革措施,。
(五)結(jié)合我縣困難職工解困脫困方案和領(lǐng)導(dǎo)小組成員及工作機(jī)構(gòu)的通知，進(jìn)一步加快落實(shí)工作機(jī)構(gòu)工作方的核實(shí)審定,，爭(zhēng)取盡快出臺(tái)并按照要求完成各項(xiàng)任務(wù),。
(六)在完成縣委政府安排的中心工作的同時(shí)，大力推動(dòng)工會(huì)重點(diǎn)工作的突破,，統(tǒng)籌兼顧,、促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展。進(jìn)一步落實(shí)財(cái)政撥款的行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),，規(guī)范工會(huì)資產(chǎn)管理，依法收,、管,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查制度,，加大對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi),、資產(chǎn)審查監(jiān)督力度等工作，為新時(shí)代全縣工會(huì)創(chuàng)新工作而努力奮斗,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇五
20__是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，全面深化我縣工會(huì)改革創(chuàng)新的重要之年，縣總工會(huì)在縣委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和州總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,，牢牢把握“增三性,、去四化”，強(qiáng)基層,、促創(chuàng)新的整體思路,，圍繞中心、服務(wù)大局,，內(nèi)挖潛力,、外樹形象，各項(xiàng)工作取得了新成效,。
一,、基本情況。
一是堅(jiān)持不懈強(qiáng)化理論武裝,。按照縣委和州總工會(huì)的部署,，堅(jiān)持以集中學(xué)習(xí)、專題討論為主,，領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),，個(gè)人自學(xué)等方式先后扎實(shí)學(xué)習(xí)了黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述,，通過組織參加黨的十九大精神學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì),、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽等方式，引導(dǎo)廣大工會(huì)黨員干部學(xué)深悟透十九大精神,，全面領(lǐng)會(huì)黨的十九大對(duì)工會(huì)工作的新使命,、新要求，牢牢把握工會(huì)工作正確政治方向,，進(jìn)一步提高工會(huì)干部政治站位和工作能力,，切實(shí)擔(dān)負(fù)起引導(dǎo)職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任,。
二是加強(qiáng)工會(huì)工作普遍性,。加快新領(lǐng)域新階層工會(huì)組織建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)和做好農(nóng)民工入會(huì)和服務(wù)農(nóng)民工工作,，提高工會(huì)組織和工會(huì)工作的有效覆蓋面,。構(gòu)建大服務(wù)體系，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)工會(huì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化,、普惠化。堅(jiān)持眼睛向下,、面向基層,，更有效地組織引導(dǎo)職工、服務(wù)幫助職工,，把更多的職工群眾吸引到工會(huì)工作中來,。
三是突出工會(huì)輿論陣地作用。定期分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域形勢(shì),，切實(shí)肩負(fù)起意識(shí)形態(tài)工作的重要責(zé)任,，做好新形勢(shì)下工會(huì)意識(shí)形態(tài)工作,。更有針對(duì)性做好輿論引導(dǎo)工作，創(chuàng)新宣傳方式和載體,，充分利用報(bào)刊,、網(wǎng)絡(luò)、微信等平臺(tái),，及時(shí),、有效、適勢(shì)地宣傳好工會(huì)工作和職工群眾,，目前,，通過微信公眾平臺(tái)、政務(wù)網(wǎng)推送工運(yùn)信息20余條,，被縣政府辦采用4篇,，省政府辦采用1篇，在《德宏團(tuán)結(jié)報(bào)》刊載文章12篇,，不斷暢通工運(yùn)信息,，傳播工會(huì)聲音，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,，加強(qiáng)職工群眾思想引領(lǐng),。
一是持續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)。截止10月,，全縣共有職工29849人,，基層工會(huì)組織294個(gè)，比上年增加6.5%,，涵蓋單位753家,。其中：獨(dú)立工會(huì)260個(gè)，聯(lián)合工會(huì)34個(gè),，地方工會(huì)會(huì)員29626人,，比上年增加12%，其中：農(nóng)民工會(huì)員16571人,，比上年增加20.5%;97個(gè)村級(jí)工會(huì)通過縣級(jí)“六有”規(guī)范化建設(shè)驗(yàn)收,，均達(dá)到規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
二是深入開展建功立業(yè)行動(dòng),。充分發(fā)揮“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)狀”和“工人先鋒號(hào)”引領(lǐng)示范作用，積極推薦云南迪思企業(yè)集團(tuán)堅(jiān)果公司,、盈江宏林有限責(zé)任公司和舊城鎮(zhèn)韓立傳參加評(píng)選;推薦縣人民醫(yī)院普外科,、縣民族初級(jí)中學(xué)班主任工作室參加德宏州“一站一室”創(chuàng)建命名，通過鼓勵(lì)培育技術(shù)革新，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性,，職工隊(duì)伍的技能素質(zhì)和創(chuàng)新能力不斷提升,。
三是持續(xù)推動(dòng)技能素質(zhì)提升工程。深入實(shí)施農(nóng)民工培訓(xùn)工程,，積極與縣教育局,、人社局積極溝通協(xié)作，依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成技校,，搭建職工技能提升平臺(tái)，結(jié)合農(nóng)民工不同特點(diǎn),、意愿和市場(chǎng)需求,，大力實(shí)施以就業(yè)技能、自主創(chuàng)業(yè),、基礎(chǔ)素質(zhì)為主要內(nèi)容的農(nóng)民工技能培訓(xùn),，完成農(nóng)民工引導(dǎo)性培訓(xùn)1817人，其中,，農(nóng)村建檔立卡戶1070人,，女性農(nóng)民工1023人，超額完成州總工會(huì)下達(dá)1500人任務(wù)的21%;完成農(nóng)場(chǎng)屬地化管理培訓(xùn)210人,。
四是繼續(xù)發(fā)揮服務(wù)勞模和工匠引領(lǐng)作用,。為大力弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入企業(yè)精神和職工文化建設(shè),，大力宣傳勞動(dòng)模范和其他典型的先進(jìn)事跡,，讓勞動(dòng)最光榮、勞動(dòng)最崇高,、勞動(dòng)最偉大,、勞動(dòng)最美麗蔚然成風(fēng)。組織54名勞模和一線職工參加療休養(yǎng),，其中省級(jí)勞模2人,、州級(jí)勞模1人、縣級(jí)勞模1人;為我縣符合條件的2名全國(guó)勞模,，5名省(部)級(jí)勞模申報(bào)困難補(bǔ)助金;以春節(jié)為契機(jī),，慰問了我縣1名省級(jí)勞模、8名州級(jí)勞模,，致力于用實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛勞模,、服務(wù)勞模、發(fā)揚(yáng)工匠精神,。
一是持續(xù)開展“送溫暖”活動(dòng),。切實(shí)履行工會(huì)“娘家人”職責(zé)，以春節(jié)送溫暖、金秋助學(xué),、中秋國(guó)慶送溫暖為契機(jī),，全年共發(fā)放各類幫扶資金75.8612萬元，慰問幫扶581人,，其中：中央,、省、州資金28.2322萬元,，縣財(cái)政資金45.2萬元,，縣總工會(huì)自籌2.429萬元。截止10月,，共開展臨時(shí)幫扶救助67人次,，發(fā)放幫扶金19.01萬元。
二是大力宣傳職工醫(yī)療互助活動(dòng)開展的目的,、意義和基本知識(shí),，動(dòng)員廣大職工積極參與到活動(dòng)中來。全縣共有187家單位13890名職工參加第十四期醫(yī)療互助,，較第十三期增加1032人;收繳互助金170.883萬元,，較第十三期增長(zhǎng)65.201萬元。截止10月,，共辦理第十四期職工醫(yī)療互助補(bǔ)助1128人次,，報(bào)銷醫(yī)療互助金80.3944萬余元，單次最高報(bào)銷2.2599萬元,，有效緩解了因疾病導(dǎo)致職工家庭的經(jīng)濟(jì)困難,，促進(jìn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。
三是強(qiáng)基層,、增活力,、轉(zhuǎn)作風(fēng)、辦實(shí)事,。截止10月,，共補(bǔ)助基層工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)154.5萬元;按照貸免扶補(bǔ)工作原則，通過廣泛宣傳發(fā)動(dòng),，并報(bào)縣農(nóng)村商業(yè)銀行調(diào)查審核,，確定14名放貸對(duì)象，發(fā)放資金136萬元;明確小額擔(dān)保貸款4人作為扶持對(duì)象,，發(fā)放資金40萬;明確勞動(dòng)密集型小企業(yè)單款扶持對(duì)象1家,，發(fā)放資金200萬。
四是扎實(shí)開展困難職工精準(zhǔn)識(shí)別解困脫困工作,。結(jié)合省,、州總工會(huì)要求，按照“覆蓋全面，不漏一戶”,，通過規(guī)范識(shí)別標(biāo)準(zhǔn),、程序、方法的工作要求,，盈江縣累計(jì)建立城市困難職工檔案491戶,，脫困退出評(píng)定374戶，注銷評(píng)定64戶,，識(shí)別后現(xiàn)有建檔立卡困難職工53戶;我縣困難職工解困脫困方案,、領(lǐng)導(dǎo)小組成員及工作機(jī)構(gòu)已由縣委辦、政府辦行文下發(fā),，工作機(jī)構(gòu)和工作方案待進(jìn)一步核實(shí)審定下發(fā)后,，將嚴(yán)格按照方案對(duì)保留戶開展解困脫困工作，并按照要求完成各項(xiàng)任務(wù),。
五是職工文體活動(dòng)異彩紛呈。與縣婦聯(lián),、團(tuán)縣委在大盈江濕地公園聯(lián)合舉辦“最美家庭,、最美盈江”健步走活動(dòng)，盈江各單位的干部職工共1000余人參加,，對(duì)提高自身身體素質(zhì),、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神、提升凝聚力等方面起到了積極的推動(dòng)作用;與縣人民政府,、縣文體廣電旅游局,、蘇典鄉(xiāng)政府承辦，盈江縣疾風(fēng)勁草戶外運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)聯(lián)合舉辦德宏?盈江詩蜜娃底戶外趣味越野賽暨露營(yíng)大會(huì),，各州市1000多名參賽運(yùn)動(dòng)員及家屬,、游客參與了活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大職工群眾的團(tuán)隊(duì)精神,，充分展現(xiàn)了廣大職工群眾吃苦耐勞,、堅(jiān)持不懈的精神風(fēng)貌;與縣道路運(yùn)輸管理局聯(lián)合主辦盈江縣首屆“松騁杯”汽車維修技能競(jìng)賽，共8個(gè)團(tuán)體12個(gè)單項(xiàng)52人參賽,，不斷提高維修行業(yè)的技術(shù)水平,，進(jìn)而達(dá)到以賽促學(xué)的目的，讓工匠精神真正根植于維修行業(yè)人的心中;與縣農(nóng)場(chǎng)管委會(huì)聯(lián)合開展采茶技能競(jìng)賽,，農(nóng)場(chǎng)4個(gè)辦事處28名選手參賽,，切實(shí)強(qiáng)化了只能勞動(dòng)技能，在勞動(dòng)中愉悅了心情,，為不斷提高工作效率奠定了基礎(chǔ);與盈江萬象國(guó)電子商務(wù)公司合作開展農(nóng)民工竹編技能勞動(dòng)競(jìng)賽,，60余名農(nóng)民工參賽，展現(xiàn)了傳統(tǒng)手工藝的魅力和參賽選手精湛的手工技藝;與縣市管局合作開展電梯安全知識(shí)競(jìng)賽和安全事故應(yīng)急救援技能競(jìng)賽，全縣80多個(gè)電梯使用單位的負(fù)責(zé)人,、安全管理人員和電梯司機(jī)共112人參加了競(jìng)賽,，增強(qiáng)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和廣大群眾對(duì)安全生產(chǎn)事故的預(yù)防觀念，為營(yíng)造安全生產(chǎn),、生活的氛圍起到了積極的推動(dòng)作用;截止目前,，全縣各基層工會(huì)共開展各項(xiàng)勞動(dòng)技能競(jìng)賽70場(chǎng)次，共計(jì)參加職工3200余人次,，投入經(jīng)費(fèi)39.64萬元,，選樹典型520個(gè)，切實(shí)營(yíng)造了拼搏進(jìn)取的社會(huì)氛圍,。
六是維權(quán)服務(wù)工作扎實(shí)有效,。在法律保障股設(shè)法律援助窗口，與律師事務(wù)所簽訂協(xié)議由其每月定期派出律師到窗口坐班,，為需要幫助的職工解答疑問;積極開展調(diào)查研究和分析,，結(jié)合企業(yè)性質(zhì)、行業(yè),、經(jīng)營(yíng)規(guī)模和職工人數(shù)等方面建立企業(yè)樣本點(diǎn)4家,，完成率100%，按照監(jiān)測(cè)內(nèi)容督促企業(yè)按季度及時(shí)向信息直報(bào)點(diǎn)報(bào)送監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)和分析報(bào)告;努力推動(dòng)企業(yè)工資集體協(xié)商制度,，提高簽訂和續(xù)簽率,，截止目前，共簽訂(含續(xù)簽)工資集體合同119份,，覆蓋企業(yè)429家職工8043人,，簽訂率99.53%;其中：企業(yè)25人以上簽訂45份(含100人以上企業(yè)16家)，25人以下企業(yè)簽訂22份,，行業(yè)性簽訂27份,，區(qū)域性簽訂25份;99家基層工會(huì)召開職代會(huì)，涵蓋單位182個(gè),，實(shí)行廠務(wù)公開107家,，涵蓋職工12004人;于10月建成“職工驛站”并投入使用，切實(shí)發(fā)揮民間宣傳效應(yīng),，實(shí)現(xiàn)工會(huì)愛心服務(wù)職工職責(zé),，幫助環(huán)衛(wèi)工人、出租車駕駛員,、快遞員,、交通警察等戶外勞動(dòng)者就餐、飲水,、休息,、充電等面臨的現(xiàn)實(shí)問題,，使廣大職工群眾特別是戶外勞動(dòng)者和農(nóng)民工切實(shí)感受到工會(huì)組織“職工之家”的溫馨關(guān)愛，為戶外勞動(dòng)者和人民群眾提供談心談心,、學(xué)習(xí)交流的場(chǎng)所,，為促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定起到積極作用。
七是源頭參與,，工作機(jī)制落實(shí)到位,。積極參與政府及其他職能部門組織的勞動(dòng)安全事故調(diào)查、社會(huì)保障等涉及職工切身利益的事項(xiàng),，積極與有關(guān)部門開展“招聘周”,、農(nóng)民工技能培訓(xùn)、法律援助等活動(dòng),，不斷加大幫扶和維權(quán)工作力度,，創(chuàng)新工作形式，積極與縣委政府分管和聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，立足于全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,，投身工會(huì)改革事業(yè)，以創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,，由“兩辦”行文下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)盈江縣總工會(huì)改革實(shí)施方案的通知》(盈辦發(fā)〔20__〕8號(hào)),、《關(guān)于成立盈江縣城市困難職工解困脫困工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(盈辦通〔20__〕28號(hào))，有效促進(jìn)了工會(huì)改革和解脫困各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),。
八是推進(jìn)落實(shí)工會(huì)深化改革工作。行文下發(fā)至各基層工會(huì),，號(hào)召?gòu)V大干部職工宣傳貫徹落實(shí)省,、州深化改革精神，嚴(yán)格落實(shí)盈江縣總工會(huì)改革實(shí)施方案要求,，按照“與州總工會(huì)各工作機(jī)構(gòu)職能職責(zé)相銜接,，優(yōu)化縣總工會(huì)機(jī)關(guān)職能職責(zé)和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置”的要求，已籌備成立縣總工會(huì)法律保障股,，與職工服務(wù)中心實(shí)行兩塊牌子一班人馬,，相關(guān)材料已報(bào)縣編辦待批復(fù);下一步打算為理順部分工會(huì)事業(yè)單位組織隸屬關(guān)系(如：教育、衛(wèi)計(jì),、農(nóng)業(yè)等);爭(zhēng)取申報(bào)工人俱樂部建設(shè),。因縣直單位機(jī)構(gòu)改革方案未明確，理順事業(yè)單位工會(huì)隸屬關(guān)系也還存在不確定因素,。
九是工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳,、資產(chǎn)管理和工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)審查。全縣共組建經(jīng)審組織257家,，有經(jīng)審委員703人,。全縣基層工會(huì)20__年度財(cái)務(wù)使用管理情況進(jìn)行了審計(jì),，互審應(yīng)參加210家，實(shí)際參加互審199家,，審計(jì)覆蓋率達(dá)95%,。20__年財(cái)政供養(yǎng)人員納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算1029.121萬元;截止10月下旬，工會(huì)經(jīng)費(fèi)地稅代收1318.76萬元,，按照《工會(huì)資產(chǎn)管理辦法》等相關(guān)規(guī)定,，嚴(yán)格工會(huì)資產(chǎn)管理使用和處置，對(duì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)審查和專項(xiàng)審計(jì)反饋意見進(jìn)行嚴(yán)肅整改到位,。
一是積極投身脫貧攻堅(jiān)掛鉤幫扶工作,。逢春節(jié)、七一等節(jié)日都對(duì)掛鉤戶,、掛鉤村老黨員等對(duì)象開展慰問,，并結(jié)合掛鉤戶實(shí)際，解決了飲水,、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、視覺貧困等實(shí)際問題。協(xié)調(diào)幫助解決賀回村基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目6個(gè)資金120萬元,。幫助金場(chǎng)河村民小組爭(zhēng)取活動(dòng)室培訓(xùn)課桌25套,，籃球架一對(duì)，自籌資金32萬元完善村委會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施,，動(dòng)員和幫助全村在鞏固傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上,，結(jié)合各小組實(shí)際積極發(fā)展特色產(chǎn)業(yè);為21建檔立卡戶發(fā)放產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金3.36萬元;發(fā)放四類重點(diǎn)對(duì)象民房建設(shè)補(bǔ)助資金9戶3.6萬元，民房修復(fù)加固資金3戶6000元;較好的完成了掛鉤村各項(xiàng)工作任務(wù),，其完成情況得到縣委政府和鎮(zhèn)黨委政府及全村群眾的肯定和好評(píng),。20__-20__兩年被評(píng)為優(yōu)秀派出單位，第一書記被評(píng)為優(yōu)秀工作隊(duì)員,。
二是嚴(yán)于律己,，提高思想素質(zhì)建設(shè)。強(qiáng)化日常監(jiān)督常態(tài)化,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)分解成具體工作指標(biāo),，納入績(jī)效考核的重要內(nèi)容，落實(shí)到人,，實(shí)行統(tǒng)一部署,、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,。落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)要求,，嚴(yán)肅值班備勤紀(jì)律，抓住元旦,、春節(jié),、中秋,、國(guó)慶等重要節(jié)點(diǎn)提前召開會(huì)議，重申廉潔,、節(jié)儉,、文明過節(jié)的要求和有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)值班備勤情況的監(jiān)督檢查,，進(jìn)行作風(fēng)教育和節(jié)后收心教育,。抓好困難職工幫扶等窗口的建設(shè)，教育引導(dǎo)工作人員在崗,、在狀態(tài),，著力培養(yǎng)良好的機(jī)關(guān)工作習(xí)慣，著力提升服務(wù)效果和水平,，努力打造維權(quán)服務(wù)品牌,。
三是從嚴(yán)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“實(shí)事求是,、客觀公正,、激勵(lì)關(guān)懷、以誠(chéng)相待,、隨有隨談,、經(jīng)常及時(shí)、安全文明”的原則,，嚴(yán)格開展“誰分管誰談話”工作,，截止目前，共開展廉政談話16次,，確保做到有則改之,、無則加勉，抓早抓小,、紅臉出汗，一級(jí)談一級(jí),，層層傳導(dǎo)壓力,。嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”工作落實(shí)，全面系統(tǒng)梳理黨的十八大以來中央八項(xiàng)規(guī)定精神和糾正“四風(fēng)”工作貫徹落實(shí)情況,，牢固樹立主體意識(shí),，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，推進(jìn)部門預(yù)算,、“三公”經(jīng)費(fèi)的公開工作,，實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開全覆蓋，推進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè),，增強(qiáng)組織工作的透明度,，確保黨員的知情權(quán),、參與權(quán)，表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán),，實(shí)現(xiàn)廣泛參與和有效監(jiān)督,。
四是其他工作開展情況。結(jié)合與縣委,、縣政府及其他部門簽訂的責(zé)任書,，嚴(yán)格落實(shí)綜治維穩(wěn)、防治艾滋病,、招商引資等重點(diǎn)工作,，截止目前，各項(xiàng)工作均按時(shí)按質(zhì)完成,，年終各項(xiàng)考核工作正在籌備收尾階段,。
二、主要做法和成效,。
以上工作的主要做法為：
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，強(qiáng)化自身建設(shè)。自覺加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),，干部職工職責(zé)明確,，定期召開會(huì)議研究和部署工會(huì)工作，定期學(xué)習(xí)提高干部職工政策理論和業(yè)務(wù)水平,。
二是主動(dòng)匯報(bào)溝通,，積極爭(zhēng)取支持。干部職工積極向班子匯報(bào)工作情況,，主要領(lǐng)導(dǎo)視情況及時(shí)向縣委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，爭(zhēng)取源頭參與和充分支持，為有效推進(jìn)工作推進(jìn)奠定了基礎(chǔ),。
三是認(rèn)真回顧,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合各項(xiàng)工作開展情況,，立足“回頭看”,，回顧總結(jié)學(xué)習(xí)教育聽取意見、找準(zhǔn)問題和經(jīng)驗(yàn)開展即知即改和進(jìn)步規(guī)劃,，有力有效推進(jìn)工作深入開展,。
結(jié)合各項(xiàng)基本情況，成效體現(xiàn)為：
一是工會(huì)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實(shí),。全力推進(jìn)工會(huì)組建工作,，以新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織和農(nóng)民工為重點(diǎn),，全面加強(qiáng)小型非公企業(yè)聯(lián)合會(huì)建設(shè)和農(nóng)民工入會(huì)工作,，實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工增長(zhǎng)20.5%,。
三是服務(wù)職工水平進(jìn)一步提高。著力做實(shí)“有困難找工會(huì)”的制度機(jī)制,，在現(xiàn)有職工服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,，成立了法律保障股，為全縣廣大職工搭建了多元化,、社會(huì)化,、全方位的服務(wù)新平臺(tái)。
三,、存在問題及下步打算,。
綜上所述，還存在以下問題：
(一)基層工會(huì)作用發(fā)揮不明顯,，還存在重組建輕規(guī)范的現(xiàn)象,，工作人員不穩(wěn)定，一些基層工會(huì)工作還比較薄弱,。
(二)縣級(jí)工會(huì)人員嚴(yán)重不足,、基層工會(huì)干部兼職太多，已不能適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作的發(fā)展,，有顧此失彼現(xiàn)象,。
(三)微小型企業(yè)人員不穩(wěn)定，流動(dòng)性較大,，這部分企業(yè)的工會(huì)組織難以規(guī)范,，職工的維權(quán)工作難以開展。
下步工作打算：
(一)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，樹立工會(huì)良好形象,，進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)干部的政治觀念,、全局觀念和群眾觀念,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
(二)深入實(shí)施素質(zhì)技能提升工程,，提升職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力,。圍繞“三新”脫貧攻堅(jiān)行動(dòng)計(jì)劃，廣泛開展職工群眾各類培訓(xùn),、技能比武和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，使廣大職工特別是農(nóng)民工技能素質(zhì)有實(shí)質(zhì)性提升,。
(三)加強(qiáng)指導(dǎo),，促進(jìn)和幫助基層工會(huì)干部提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，特別是有關(guān)基層工會(huì)關(guān)心的工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,，職工醫(yī)療互助保障等方面的問題,。
(四)完成縣總工會(huì)改革工作,。按照省州總工會(huì)改革實(shí)施方案要求，結(jié)合我縣機(jī)構(gòu)改革工作,，盡快完成縣總工會(huì)改革措施,。
(五)結(jié)合我縣困難職工解困脫困方案和領(lǐng)導(dǎo)小組成員及工作機(jī)構(gòu)的通知，進(jìn)一步加快落實(shí)工作機(jī)構(gòu)工作方的核實(shí)審定,，爭(zhēng)取盡快出臺(tái)并按照要求完成各項(xiàng)任務(wù),。
(六)在完成縣委政府安排的中心工作的同時(shí)，大力推動(dòng)工會(huì)重點(diǎn)工作的突破,，統(tǒng)籌兼顧,、促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展。進(jìn)一步落實(shí)財(cái)政撥款的行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),，規(guī)范工會(huì)資產(chǎn)管理，依法收,、管,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查制度,，加大對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi),、資產(chǎn)審查監(jiān)督力度等工作，為新時(shí)代全縣工會(huì)創(chuàng)新工作而努力奮斗,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇六
本學(xué)期,，我校工會(huì)在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)區(qū)教育工會(huì)的工作部署,，深入學(xué)習(xí)理論,，堅(jiān)持以人為本，依法治會(huì),，加強(qiáng)自身建設(shè),，充分發(fā)揮職能，在組織教職工參政議政,、建設(shè)和諧校園,、開展群眾性文體活動(dòng)、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用?，F(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：
學(xué)校工會(huì)積極配合校行政,、黨支部組織教職工學(xué)習(xí)，將黨的政策,、方針與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來,，促進(jìn)全體教工整體素質(zhì)不斷提高。首先，我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大精神,、三個(gè)代表重要思想、學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,、幫助教職工樹立正確的人生觀,、職業(yè)觀，提高了教工的政治覺悟,。組織教師參加市教育工會(huì)組織的《構(gòu)建和諧校園,，發(fā)揮工會(huì)作用》征文、演講,、等比賽活動(dòng),。在比賽中，我校陳秀華老師寫的征文榮獲龍灣區(qū)教育系統(tǒng)一等獎(jiǎng)溫州市三等獎(jiǎng);涂蓓蕾老師在演講比賽中,，取得三等獎(jiǎng),。通過活動(dòng)，促使我們教職工認(rèn)識(shí)到自己的使命崇高,，責(zé)任重大,，并能在工作中更加敬業(yè)愛崗，無私奉獻(xiàn);第三,，加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí),，組織教工學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》,、《工會(huì)法》等法律知識(shí),，引導(dǎo)教職工依法執(zhí)教，增強(qiáng)了教職工的公民意識(shí),，法律意識(shí)和道德觀念,。
工作實(shí)際，每人完成一篇讀后感,，并要摘抄書中好詞,、好句、好段,。教師相互學(xué)習(xí),，共享讀書成果，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,。
首先,，學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行上級(jí)部門關(guān)于校務(wù)公開的意見精神,，積極組織實(shí)施校務(wù)公開,，參與學(xué)校的民主管理和決策,。經(jīng)常聽取教工對(duì)學(xué)校工作的意見和建議，一系列工作從計(jì)劃安排到落實(shí)執(zhí)行,，大家共同參與，共同完成,。使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校50多位教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)一流。
其次,，工會(huì)在協(xié)助學(xué)校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),，始終參與學(xué)校的民主管理，教職工也充分發(fā)揮了主人翁的態(tài)度,。由于加強(qiáng)了民主建設(shè),，充分發(fā)揮民主選舉權(quán)，使各項(xiàng)工作都能順利地執(zhí)行,。
第三,，民主評(píng)議校級(jí)干部，充分讓每一個(gè)教職工能夠有機(jī)會(huì)聆聽干部的述職報(bào)告,，并虛心聽取大家的意見或建議,，使領(lǐng)導(dǎo)干部能夠更加切實(shí)地做好勤政愛民、克己奉公,，為學(xué)校服務(wù)的新理念,。
當(dāng)今緊張的工作節(jié)奏，給教職工心理,、學(xué)習(xí),、工作等方面帶來了很大的壓力。為給教職工減壓,，除在生活上,、工作上關(guān)心他們外，還結(jié)合實(shí)際開展了豐富多彩的有益身心健康的活動(dòng),。
1,、開展文明辦公室、功能室評(píng)比活動(dòng),。
為了創(chuàng)造整潔美觀的辦公環(huán)境,，營(yíng)造健康和諧、積極向上的工作氛圍,。開學(xué)初,，工會(huì)配合黨支部組織開展辦公室、功能室環(huán)境評(píng)比活動(dòng),。在活動(dòng)中,，工會(huì)組織辦公室室長(zhǎng)、部分校務(wù)人員，對(duì)辦公室,、功能室進(jìn)行不定期衛(wèi)生檢查評(píng)比,。通過評(píng)比，教工們把辦公室打掃得一塵不染,，布置得舒適,、美觀，使我們的校園更美麗,，家園更溫馨,。
極健康的活動(dòng)，提高了教職工的藝術(shù)欣賞能力,，也使我們密切了教職工的關(guān)系,，增加了工會(huì)組織的凝聚力，為學(xué)校的教育改革創(chuàng)造了和諧輕松的環(huán)境,。
學(xué)校工會(huì)堅(jiān)持五必訪制度,，實(shí)施送溫暖工程。對(duì)有特殊困難的教師,、生病在家的教師進(jìn)行慰問,。關(guān)心困難職工的生活，堅(jiān)持為教職工,，尤其為困難職工辦實(shí)事實(shí),，做好事。本學(xué)期我們主要做了以下常規(guī)工作：
1,、今年2月份,，慰問了退休教師方彩連老師，當(dāng)方老師拿到小小的慰問品時(shí)她非常激動(dòng),，感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)她的關(guān)心,。
2、在臨近放暑假時(shí),，潘曉娟老師的祖婆去世,，工會(huì)代表學(xué)校送去了花圈。
3,、本學(xué)期,，學(xué)校工會(huì)堅(jiān)持為每一位教師送上一份生日禮物，這些小舉措,，既融洽了教職之間的友情,，更能體現(xiàn)以人為本的精神。
4,、四月份,，根據(jù)溫龍辦發(fā)〔xx〕24號(hào)文件精神,，我校工會(huì)認(rèn)真開展慈善一日捐活動(dòng)，共捐款4750元,。為慈善分會(huì)獻(xiàn)上我們的一份愛心,。
本學(xué)期來，學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,，做了一些工作,，取得了一定的成績(jī)。但在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),，我們也清醒的認(rèn)識(shí)到，由于條件的限制和工作上的疏漏,，許多地方仍須改進(jìn),。在今后的學(xué)期里，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服存在的問題,，發(fā)揮好工會(huì)職能，積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事,，為教職工辦好事,。相信，在全體教職工的共同努力下,，學(xué)校工會(huì)會(huì)越辦越好,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇七
20xx年是公司高速發(fā)展的一個(gè)時(shí)期，xx工會(huì)在公司工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司行政的支持及相關(guān)部門的配合下,，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司工作方針，按照工會(huì)“服務(wù)大局,，突出重點(diǎn),，求真重效，力促發(fā)展”的工作思路,，推進(jìn)民主管理,、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了公司工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)總結(jié)20xx年xx工會(huì)工作如下：
xx工會(huì)積極組織、參加公司20xx年“迎新年”新春晚會(huì),，xxx領(lǐng)導(dǎo)積極配合,、帶頭參與，在工作繁忙之余,，豐富員工的業(yè)余生活,，堅(jiān)持用豐富多彩的文娛活動(dòng),，增強(qiáng)員工凝聚力和向心力；在xxx全體的努力下,，xxx參演節(jié)目全部獲得獎(jiǎng)項(xiàng),，共獲得兩個(gè)二等獎(jiǎng)、一個(gè)三等獎(jiǎng),。xxx工會(huì)獲得最佳組織獎(jiǎng),；20xx年xx工會(huì)工作雖然有起色，但是跟公司發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求相比,，仍然存在差距：一是工會(huì)自身建設(shè)還有待于加強(qiáng)，機(jī)構(gòu)不夠完善,，基層工會(huì)工作開展的方式過于單一,；二是基層工會(huì)的工作開展不夠規(guī)范，缺少監(jiān)督,；三是評(píng)先評(píng)優(yōu)的覆蓋面不全,，科室參與度不足。在20xx年的工作里,，xx工會(huì)將繼續(xù)發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì),，突出工會(huì)工作特色，切實(shí)把工會(huì)的職能落到實(shí)處,，為公司的各項(xiàng)工作做出新的貢獻(xiàn),，實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展，員工享受成果的共贏,。
四,、開展xx工會(huì)團(tuán)建活動(dòng)，寓教于樂,，凝心聚力,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇八
按照行黨委的工作要求，現(xiàn)將我部xx年主要工作事項(xiàng)做一小結(jié),，同時(shí),，將下一年度的工作安排報(bào)告如下。
一,、xx年主要工作情況,。
1、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,。
對(duì)我行各營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)的窗口服務(wù)工作進(jìn)行日常管理,，始終是我部的一項(xiàng)中心工作。為不斷提升我行的整體服務(wù)水平,，真正做到以服務(wù)工作促進(jìn)分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,，今年4月,，按照新一屆分行黨委的指導(dǎo)意見，在原有的服務(wù)工作管理辦法的基礎(chǔ)上,，我部重新修訂并出臺(tái)了新的《**銀行**分行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作管理辦法》,。與老辦法相比較，新的管理辦法體現(xiàn)出服務(wù)管理與業(yè)務(wù)發(fā)展并重,，且緊密相結(jié)合的鮮明特色,。辦法條款精細(xì)，操作性強(qiáng),，更加切合我行的管理工作實(shí)際,。幾易其稿后，在xx年4月中旬召開的全行文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作會(huì)議上頒布執(zhí)行,。
同時(shí),，為將省行黨委的全面落實(shí)首問負(fù)責(zé)制的工作要求真正落到實(shí)處，今年3月末,，我部還專門邀請(qǐng)省行工會(huì)服務(wù)工作專管人員來行，舉辦首問負(fù)責(zé)制培訓(xùn)班,。全轄200余名干部員工參訓(xùn),，培訓(xùn)內(nèi)容也刻制成錄像光碟，下發(fā)轄內(nèi)所有營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu),，組織全體員工學(xué)習(xí),，指導(dǎo)員工的實(shí)際工作。
新的服務(wù)管理辦法頒布后,，我部立即安排本部服務(wù)督導(dǎo)組及轄內(nèi)機(jī)構(gòu)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)辦法細(xì)則,，并依據(jù)總行最新修訂的《營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規(guī)范》，責(zé)成專人對(duì)照自查,。對(duì)于自查出來的服務(wù)軟,、硬件問題，能整改的立即整改;一時(shí)無法整改的,，則及時(shí)與上級(jí)行工會(huì)溝通,，匯同分行職能部門集中研究解決。同時(shí),，我部還外聘服務(wù)監(jiān)督機(jī)構(gòu),，按照新辦法的要求，對(duì)全轄各機(jī)構(gòu)的服務(wù)狀況進(jìn)行明查和暗訪,，并將檢查情況按月通報(bào),。從大半年的服務(wù)檢查結(jié)果看，我行的服務(wù)質(zhì)量和總體水平,，已經(jīng)有了明顯的改善和提高,。
上半年,，在做好服務(wù)日常管理工作的同時(shí)，我部還指派部分機(jī)構(gòu),，積極參加省銀行業(yè)協(xié)會(huì)和市委文明辦組辦的文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng),，并于今年4月和5月，先后接待了省銀行業(yè)協(xié)會(huì),、省行服務(wù)督導(dǎo)組以及省行首問責(zé)任制檢查組對(duì)我行服務(wù)情況的驗(yàn)收和檢查,，均取得了較好的成績(jī)。
2,、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和測(cè)試工作,。
組織轄內(nèi)一線員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和測(cè)試，是我部的另一項(xiàng)重點(diǎn)工作,。鑒于今年全省系統(tǒng)準(zhǔn)備于9月份it藍(lán)圖上線,，分行電教室用于藍(lán)圖培訓(xùn)，無法組織全行員工集中技能培訓(xùn),，我部在年初就向全轄發(fā)出通知,，要求各機(jī)構(gòu)化整為零，組織所屬員工加強(qiáng)技能訓(xùn)練,，爭(zhēng)取以優(yōu)異的成績(jī)迎接總行驗(yàn)收測(cè)試,。6月9日至18日，按照省行工會(huì)的總體安排,，我部又集中組織了分行員工的技能測(cè)試,，全行500余名員工踴躍參加，實(shí)際測(cè)評(píng)40余場(chǎng),，實(shí)際參測(cè)800余人次,。本次測(cè)評(píng)也取得了較為理想的成績(jī)。經(jīng)統(tǒng)計(jì),，有200余名員工達(dá)到了不同技能種類的一級(jí)能手水平,，全轄參測(cè)員工合格率近100%。
xx年11月9日至12日,，按照省行工會(huì)的統(tǒng)一安排,，我部配合省行組織全轄員工進(jìn)行了總行業(yè)務(wù)技能測(cè)試。在本次測(cè)試中,，我行共有516名符合測(cè)試年齡的員工參加測(cè)試,，測(cè)試人次達(dá)717人次，與上年相比,，增加56人次,。其中，一級(jí)能手247人，二級(jí)能手159人,，三級(jí)能手216人,，合格134人。合格率100%,，晉級(jí)率81%,。一級(jí)能手?jǐn)?shù)在上年216人的基礎(chǔ)上，新增了31人,，超額完成了省行核定的206名一級(jí)能手指標(biāo)任務(wù),。
3、it藍(lán)圖上線投產(chǎn)期間的服務(wù)工作,。
下半年,，it藍(lán)圖上線投產(chǎn)工作，成為了全行的中心工作,。作為后線部門,，我部并未置身事外，而是緊緊圍繞分行黨委的統(tǒng)一部署,，自始至終地全力投身其中,。一方面，我部積極與省行工會(huì)溝通,，請(qǐng)領(lǐng)慰問資金近20萬元,，利用上線工作間隙，適時(shí)組織員工開展文體活動(dòng),，以減緩員工的工作壓力,。在投產(chǎn)工作前后,，我部還按照黨委的要求,，以書信和實(shí)物的方式，先后組織了四次慰問活動(dòng),，慰問面覆蓋全轄所有網(wǎng)點(diǎn),。另一方面，我部還按照省行的工作要求,，及時(shí)制定投產(chǎn)期間客戶投訴的應(yīng)急預(yù)案,，培訓(xùn)全行員工，全力做好it藍(lán)圖投產(chǎn)上線期間客戶投訴的應(yīng)對(duì)和處理工作,。10月7日,，我行的藍(lán)圖上線工作順利結(jié)束，全行的有效客戶投訴也控制為零,，既圓滿完成了分行黨委和省行核定的工作任務(wù),，也為全省的系統(tǒng)順利升級(jí)做出了自己的貢獻(xiàn)。
4,、對(duì)外宣傳工作,。
在做好各項(xiàng)日常工作的同時(shí),，我部還擔(dān)負(fù)起分行的部分對(duì)外宣傳工作，及時(shí)將分行的各類工作新聞事項(xiàng),，以圖文并茂的形式,，向總、省行和分行網(wǎng)站及內(nèi)部電子刊物踴躍投稿,，擴(kuò)大分行的影響力,，提升我行的知名度。根據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),，上半年,，我行向行外媒體發(fā)出稿件近30份，登載率100%,。
需要重點(diǎn)說明的是,，去年末，我行被**省委,、省政府評(píng)為精神文明先進(jìn)單位標(biāo)兵,，今年初，市委宣傳部代表省級(jí)政府來我行舉行授匾儀式,。我部緊緊抓住這一契機(jī),，不僅周密做好接待、準(zhǔn)備和系統(tǒng)內(nèi)部的宣傳工作,，還全力配合**日?qǐng)?bào)新聞?wù)居浾邔?duì)我行的新聞采訪,，通過在**日?qǐng)?bào)發(fā)布對(duì)我行的新聞專訪，來擴(kuò)大我行的對(duì)外影響,。
5,、職工權(quán)益工作。
按照分行黨委的工作安排,，我部于今年3月,，積極聯(lián)系體檢醫(yī)院，組織全轄員工集中進(jìn)行身體健康檢查,。并根據(jù)檢查結(jié)果,，集中組織員工接種乙肝疫苗。同時(shí),，還為全行適齡女員工做好安康保險(xiǎn)的續(xù)保工作,。
今年5月，我部還按黨委的要求,，負(fù)責(zé)組織員工行服承攬加工廠商的招標(biāo),、考察、量體、分發(fā)等工作,。年內(nèi),，該項(xiàng)全部就緒。
6,、黨務(wù)工作,。
按照中央及總、省行關(guān)于在黨內(nèi)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的工作部署,，我部組織全行黨員干部,，適時(shí)召開了全行的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作會(huì)議，并及時(shí)組織全體黨員,，以支部為單位,，與經(jīng)營(yíng)工作緊密結(jié)合，開展形式多樣的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),。該項(xiàng)工作,，被省行黨務(wù)工作部的《宣傳之窗》做了?？麄?。
同時(shí)，根據(jù)省行黨務(wù)工作部的統(tǒng)一部署,，今年,，我部積極組織行內(nèi)各黨支部,，嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真篩選入黨積極分子,，并組織參加市機(jī)關(guān)工委的入黨培訓(xùn),。年內(nèi)，已經(jīng)完成了新黨員的納新和預(yù)備黨員的考核轉(zhuǎn)正工作,。
此外,，在今年利用網(wǎng)銀收繳黨費(fèi)活動(dòng)中，我部因工作出色,，獲得了省行頒發(fā)的最佳組織獎(jiǎng),。在省行組織的黨日主題活動(dòng)競(jìng)賽中,，轄屬海城支行黨總支和勝利路支行黨支部,，分別獲得了最佳和優(yōu)秀活動(dòng)獎(jiǎng)。
6,、企業(yè)文化建設(shè)工作,。
為構(gòu)建和諧的企業(yè)文化環(huán)境，活躍員工文化生活,，上半年,，我部主要組織安排了以下及項(xiàng)大型文體活動(dòng)。
春節(jié)前夕，組織召開全行xx年度雙先雙優(yōu)表彰大會(huì)暨迎新春聯(lián)歡晚會(huì);3月初,，為紀(jì)念3.8國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié),，組織全行女員工開展了書畫攝影競(jìng)賽活動(dòng);5月中旬，組織全行員工開展“綠之約”主題登山活動(dòng);7月末,，按照分行制定的服務(wù)it藍(lán)圖系列活動(dòng)方案,，組織各機(jī)構(gòu)員工開展男子籃球賽和觀看優(yōu)秀影片，等等,。上述活動(dòng)的成功舉辦,，大大增強(qiáng)了廣大員工的向心力，和分行黨委的凝聚力,，均取得了預(yù)期的效果,。
7、其他工作,。
6月中旬,，省行舉辦全省xx年業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽活動(dòng)，指定我行全程承辦,。我部按照分行黨委的指示,，從活動(dòng)的前期準(zhǔn)備，到活動(dòng)的順利開展,，均投入了大量的時(shí)間和人力,。活動(dòng)結(jié)束后,，我部的各項(xiàng)工作,，得到了省行及分行黨委的贊許和好評(píng)。
二,、xx年工作中存在的主要問題,。
1、雖然我部重新修訂了非常詳盡的服務(wù)工作管理辦法,，但,，在日常管理工作中，服務(wù)督導(dǎo)組的量化考核,，及對(duì)網(wǎng)點(diǎn)的考評(píng)線條還顯粗獷,，考核精細(xì)度和對(duì)存在服務(wù)缺陷的機(jī)構(gòu)整改力度還有待加強(qiáng)。
2,、在省行舉辦的xx年度業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽活動(dòng)中,，我行僅獲得團(tuán)體總成績(jī)第四名，這一成績(jī),，與我行在全省的定位不相匹配,，員工的業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練工作力度,，特別是新員工和手工點(diǎn)鈔等傳統(tǒng)技能的培訓(xùn)力度亟待加強(qiáng)。
三,、xx年主要工作事項(xiàng)安排,。
1、在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理工作方面,，xx年,，我部將對(duì)服務(wù)監(jiān)督人員的日常工作制定量化考核細(xì)則，采取多種靈活的方式,，逐步加大對(duì)各機(jī)構(gòu)服務(wù)狀況的監(jiān)督,、檢查和督促整改力度，以期使我行的服務(wù)水平得到穩(wěn)步提升,。
2,、業(yè)務(wù)技能測(cè)試工作。進(jìn)一步加強(qiáng)員工,，特別是新員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)力度,，利用以賽代訓(xùn)等方式，重點(diǎn)強(qiáng)化手工點(diǎn)鈔等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)技能,，在省行測(cè)評(píng)年,，確保完成省行核定的晉級(jí)指標(biāo)。
3,、按照上級(jí)行的黨務(wù)工作安排,，及早動(dòng)手，及時(shí)跟進(jìn),，采取靈活多樣的方式,，做好我行的黨團(tuán)工作。
4,、根據(jù)分行的業(yè)務(wù)工作節(jié)奏,，適時(shí)安排為廣大員工喜聞樂見的文體活動(dòng)，以豐富我行員工的業(yè)余文化生活,。
以上,，是我部xx年的工作總結(jié)，和下一年度的工作安排,，特呈報(bào)分行黨委,，請(qǐng)查收。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇九
充滿挑戰(zhàn)和希望的明天,，我們一定會(huì)再接再厲,，共建“陽光自主”學(xué)校,，同創(chuàng)“陽光自主”工會(huì),，將工作重心放在“陽光自主”校園的建設(shè)上,，讓工會(huì)成為全體教職工最溫馨的家，讓每一位教職工體會(huì)到幸福上半年的工會(huì)工作當(dāng)中,，我校工會(huì)辦堅(jiān)持以十八大精神為指導(dǎo),。遵循教育局工會(huì)工作要求，立足我校的發(fā)展實(shí)際情況,，開展各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng),，豐富教職工的日常文化生活，充分調(diào)動(dòng)教職工的工作熱情,，培養(yǎng)教職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，積極推進(jìn)校務(wù)公開，教代會(huì)為主要載體的民主政治建設(shè)和師德建設(shè)為內(nèi)容,，為推進(jìn)本校教育事業(yè)的發(fā)展做了一定的工作,。詳細(xì)的上半年的工作狀況總結(jié)如下：
一、堅(jiān)持校務(wù)公開,，發(fā)揮教職工主人翁作用,。
學(xué)校工會(huì)全面貫徹執(zhí)行區(qū)教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，學(xué)校黨支部和工會(huì)向全校教職工全面公開校務(wù)情況,，公開內(nèi)容包括學(xué)校黨建,、財(cái)務(wù)、職評(píng),、評(píng)先,、考核、教學(xué)培訓(xùn)等工作情況,，設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)信箱,。同時(shí)了解群眾呼聲，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè),。同時(shí),，工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與學(xué)校的民主管理,，參與學(xué)校的決策,，對(duì)學(xué)校試行各考核條例，廣泛征求意見,，不斷修改完善,，保證實(shí)施效果。教代會(huì)發(fā)揮監(jiān)督職能,，對(duì)學(xué)校的中層干部年終考評(píng),。學(xué)校工會(huì)把政治透明度和財(cái)務(wù)透明度成為一種無形的凝聚力使全體教職工團(tuán)結(jié)在一起，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)創(chuàng)一流,。
二,、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),，抓好教師隊(duì)伍建設(shè)是主要職責(zé),，要提高學(xué)校教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍,。今年工會(huì)配合學(xué)校校長(zhǎng)室,、教學(xué)處、德育處開展了一系列活動(dòng),，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高了教師師德和業(yè)務(wù)水平,。在提高教師政治覺悟的基礎(chǔ)上開展行之有效的師德教育,，并組織教師踐行高尚的師德，其次加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí),。在師德教育中我們堅(jiān)持以法治教,、以法治校，提醒教師時(shí)刻要遵紀(jì)守法,，來約束自己的行為,，提高師德水平。
三,、以活動(dòng)為載體,，激發(fā)教師以昂揚(yáng)的精神積極投身教育教學(xué)實(shí)踐。
積極開展各項(xiàng)活動(dòng),，豐富教職工的業(yè)余文化生活,，增強(qiáng)教職工的身心健康，學(xué)校教工之家有舞蹈房,、乒乓室,、羽毛球場(chǎng)地定時(shí)開放，定人負(fù)責(zé),，組織教職工文體活動(dòng),。通過各種活動(dòng)，充實(shí)了教職工的業(yè)余生活,，使教師的身心得到放松,，讓大家陶冶了情操，愉悅了身心,，增強(qiáng)了凝聚力,。
四、關(guān)心愛護(hù)職工生活,，充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,。
急教工所急,，想教工所想，把工會(huì)建成溫暖的職工之家,，教職工的實(shí)際困難,，關(guān)心團(tuán)結(jié)職工的生活,，做好摸底工作,，做好節(jié)日，特別是春節(jié)時(shí)的慰問工作,，真正把“關(guān)心”兩字送到每個(gè)教職工的心坎上,。這樣極大地調(diào)動(dòng)了廣大教職工的工作積極性，使大家團(tuán)結(jié)互助,、積極實(shí)干,、和諧相處。
工會(huì)擔(dān)負(fù)著為教職工提供后勤保障工作的重任,，上半年的工作已經(jīng)進(jìn)入總結(jié)收官階段,，展望下半年的工會(huì)工作，我們面臨更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn),，我們會(huì)立足實(shí)際,，開展各項(xiàng)工會(huì)工作，完善工作職能,，為教職工提供更加有效有力的工會(huì)工作,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇十
一、深入貫徹全國(guó)總工會(huì)十四屆三次執(zhí)委會(huì)精神,，加強(qiáng)職工思想政治工作,。
組織分工會(huì)深入學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹十四屆三次執(zhí)委會(huì)精神,，在實(shí)際工作中,，注重培養(yǎng)職工正確的思想觀念，增強(qiáng)自覺性和堅(jiān)定性,，注意多提高自身素質(zhì),，創(chuàng)新工作思路，不斷改進(jìn)工作作風(fēng),，使工會(huì)工作達(dá)到快,、穩(wěn)、準(zhǔn),、實(shí)上來,，充分發(fā)揮工會(huì)特殊的橋梁與扭帶作用，密切聯(lián)系群眾,，多聽,、多問,、多了解職工生活、學(xué)習(xí)情況,，統(tǒng)一廣大職工的思想,，團(tuán)結(jié)帶動(dòng)廣大職工投身于高速公路管理事業(yè)之中，把智慧和力量凝聚到完成xx大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來,。
二,、開展群眾性健康活動(dòng)，保證職工以健康的身體投入的各項(xiàng)工作中去,。
為加強(qiáng)局機(jī)關(guān)職工防病,、治病意識(shí)，保證職工身體健康,，局工會(huì)于20xx年3月27至29日組織了局機(jī)關(guān)全體職工身體健康情況普查,。并根據(jù)體檢報(bào)告結(jié)果，針對(duì)每名職工的身體健康情況,、針對(duì)職工就餐為自助通用餐具接種了乙肝疫苗,，建議有不同程度的疾病同志及時(shí)治療及保健。
三,、以“一,、二、三工程”建設(shè)為載體,，隨時(shí)完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),。
在局一樓展板展出大型兩首局歌，利用局網(wǎng)宣傳文化建設(shè)情況及重大事情的通知,、通報(bào),。年初與辦公室、經(jīng)營(yíng)處聯(lián)合,、配合舉辦了省高速公路管理局與省高速公路公安局“新春聯(lián)誼會(huì)”,，聯(lián)歡會(huì)邀請(qǐng)了省高速公路公安局的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。此次聯(lián)歡會(huì)采取了兩個(gè)單位中層以上干部互動(dòng)形式自娛自樂,，親自登臺(tái)獻(xiàn)藝,，氣氛十分融洽，不僅達(dá)到了迎新春的目的,，更加增進(jìn)了兩個(gè)單位之間友誼,、交流、溝通與發(fā)展,。
5月15至17日我局男,、女乒乓球隊(duì)參加了×××交通廳“航道管理杯”職工乒乓球賽。本次賽事，男子團(tuán)體19支隊(duì),，女子團(tuán)體11支隊(duì),，參賽人數(shù)約15。經(jīng)過3天的激烈角逐,，我局男,、女乒乓球隊(duì)在團(tuán)體賽中雙雙奪冠;男子、女子單打前三名全部包攬;男子單打冠軍長(zhǎng)吉處張健,、亞軍長(zhǎng)吉處曹磊,、第三名四評(píng)處白國(guó)勝;女子單打冠軍長(zhǎng)吉處張旋、亞軍四平處蘭艷,、第三名待分配曲風(fēng)紅,，并在眾多參賽單位中榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng),，極大地推動(dòng)了我局精神文明建設(shè),。
5月25日至28日我局男、女乒乓球隊(duì)代表省交通廳參加了“省直屬機(jī)關(guān)20xx職工乒乓球賽”,。本次參賽共有男子團(tuán)體76支隊(duì),，女子團(tuán)體38支隊(duì)，參賽人數(shù)達(dá)38x人,。經(jīng)4天賽事,，我局女子乒乓球隊(duì)榮獲團(tuán)體冠軍;男子乒乓球隊(duì)榮獲團(tuán)體第三名。男子,、女子單打均前五名,，女子單打冠軍四平處蘭艷、長(zhǎng)吉處張旋,、待分配曲風(fēng)紅并列第五名;男子單打亞軍長(zhǎng)吉處曹磊,、長(zhǎng)吉處張健、四平處白國(guó)勝并列第五名,，極大地展現(xiàn)了高速公路人拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌,。
四、女工工作：
以“雙最佳”為主線：最佳文明女工,、最佳文明女工集體,。我們抓住這兩條主線開展系列的女職工創(chuàng)先、爭(zhēng)先活動(dòng),，以“奮斗求解放,，貢獻(xiàn)求地位”活動(dòng)，要求新時(shí)期女性增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值意識(shí),，注重典型的樹立與培養(yǎng),，以點(diǎn)帶面。三八節(jié)期間，長(zhǎng)春處金梅,、長(zhǎng)余處張偉被省婦聯(lián)評(píng)為巾幗建功先進(jìn)個(gè)人,，極大的觸動(dòng)了全局女職工奮發(fā)向上的熱情。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇十一
學(xué)校工會(huì)作為一個(gè)保護(hù)教職員工權(quán)力與利益,、實(shí)施與參與學(xué)校行政管理和各項(xiàng)服務(wù)的群眾組織和社會(huì)團(tuán)體,理應(yīng)在社會(huì)管理創(chuàng)新的新歷史背景下成為維護(hù)校園平安與和諧構(gòu)建的重要成員,。今天本站小編給大家整理了學(xué)校工會(huì)工作總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助,。
在上級(jí)教育工會(huì)和學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，半年來，學(xué)校工會(huì)認(rèn)真貫徹和諧校園建設(shè)精神,，深入學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，全面提高教代會(huì)質(zhì)量,，緊緊圍繞教育局工會(huì)的核心理念來做好各項(xiàng)工作,。不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能,，在促進(jìn)學(xué)校民主管理,、培植校園文化、積極豐富教職工文體活動(dòng),、大力開展送溫暖活動(dòng),、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用。現(xiàn)將上半年工會(huì)工作總結(jié)如下：
一,、加強(qiáng)師德建設(shè),，提高教職工師德素養(yǎng)。
1,、我校開展了“講教師禮儀,、重師德規(guī)范”為主題的文明禮儀普及活動(dòng)，結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),，嚴(yán)格遵守教育局的教師行為規(guī)范“十不準(zhǔn)”,，把教師基本行為教育和師德教育結(jié)合在一起。不斷提升教師的整體素質(zhì),。
2,、進(jìn)一步開展以“文明教學(xué)我先行”為主題的演講活動(dòng)。是我校教師展現(xiàn)出新的精神風(fēng)貌,。
3,、我校以文明執(zhí)教，教學(xué)中,，廣大教師積極加入實(shí)踐高效課堂教學(xué),，通過半年的努力，我校的教學(xué)成績(jī)得到了進(jìn)一步的提升。我校也涌現(xiàn)出一大批教學(xué)新秀,。
二,、提高學(xué)校民主管理水平。
1,、我校工會(huì)組織履行好維護(hù)職能,，發(fā)揮橋梁和紐帶作用，加強(qiáng)了與黨政的溝通,，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,，為職工辦實(shí)事、辦好事,、解難事,。上半年，學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨政的大力支持及全體教職工的共同努力下,，做了一定的工作,，特別是在學(xué)校民主管理方面取得了一些的成績(jī)，這些成績(jī)只能說明我們?cè)趯W(xué)校民主管理中進(jìn)行了一些積極的工作,，但我們也非常清楚地認(rèn)識(shí)到自身還有許多急需完善的方面等著我們?nèi)ゲ粩嗲靶小?/p>
2,、加強(qiáng)教代會(huì)工作,，不斷提高教代會(huì)工作水平,。本學(xué)期我校工會(huì)充分發(fā)揮了教代會(huì)的作用，一舉討論通過《六弓中心學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職稱競(jìng)崗量化評(píng)估實(shí)施細(xì)則方案》,。并通過教代會(huì)對(duì)我校的先進(jìn)工作者,、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任進(jìn)行認(rèn)真評(píng)選,。
三,、把工會(huì)建成溫暖的職工之家。
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖,，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，我校以工會(huì)牽頭,，黨政領(lǐng)導(dǎo)參與的形式,，大力開展送溫暖活動(dòng)，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事,、辦好事,。半年時(shí)間，我們就上門慰問教職工1名,。給病重的教師送慰問金,，送去一份祝福。
四、開展有益身心的文體活動(dòng),，豐富教職工的業(yè)余生活,。
為讓廣大教師的業(yè)余生活既豐富多彩，又高雅不俗,，校工會(huì)組織開展了書法繪畫比賽活動(dòng),，組織女教工積極參加教育局工會(huì)舉辦的籃球比賽活動(dòng)，同時(shí)還組織男教工參加了六弓鄉(xiāng)政府舉行的“五一”籃球比賽活動(dòng),，豐富教職工業(yè)余生活,，提高教師的綜合素質(zhì)。
五,、今后的努力,。
繼續(xù)緊密聯(lián)系上級(jí)組織和學(xué)校黨政組織，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，不斷提高工會(huì)的整體工作,。
我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞學(xué)校的教育,、教學(xué)工作,加強(qiáng)教職工的師德修養(yǎng),，扎扎實(shí)實(shí)開展師能大練兵活動(dòng)，并增強(qiáng)全體教職工的民主管理意識(shí),，關(guān)心教職工生活,，積極開展各種有益活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力,，充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性,，進(jìn)一步提升了我校工會(huì)的工作能力。現(xiàn)將本年工會(huì)工作小結(jié)如下：
一,、努力提高教師素質(zhì),，促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。
1,、深入學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處,。
2,、加強(qiáng)師德教育，開展師德建設(shè)系列活動(dòng),。廣泛宣傳,，營(yíng)造氛圍。師德建設(shè)活動(dòng)重在宣傳,，貴在堅(jiān)持,，學(xué)校利用板報(bào),、廣播等開展宣傳教育活動(dòng)，宣傳學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,、黨我各項(xiàng)方針政策等,。在師德建設(shè)活動(dòng)中，善于發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先進(jìn)師德典型,，并做好學(xué)習(xí)和宣傳工作,。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)師德先進(jìn)事跡，努力提高活動(dòng)的針對(duì)性,、實(shí)效性,。我校建立健全師德師風(fēng)考核制度，把師德作為考核教師工作的重要內(nèi)容,，職務(wù)聘任和績(jī)效考核的重要依據(jù),。
3、轟轟烈烈開展師德大練兵活動(dòng),。學(xué)校工會(huì)不僅加強(qiáng)了教師師德師風(fēng)教育,，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時(shí)更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)能力,。開展師能大練兵活動(dòng),，是提高教師專業(yè)能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動(dòng)與全面實(shí)施素質(zhì)教育結(jié)合起來,，與新課程改革結(jié)合起來,，與增效減負(fù)工作結(jié)合起來，與日常教育教學(xué)工作結(jié)合起來,，以提高教師課堂教學(xué),、聽課評(píng)課、教科研等能力為主要內(nèi)容,，有計(jì)劃開展好系列競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)。組織“同題研討”教研活動(dòng),，組織外出教師學(xué)習(xí),，不斷提了教師們的業(yè)務(wù)素質(zhì)的發(fā)展。
二,、堅(jiān)持校務(wù)公開,，發(fā)揮工會(huì)監(jiān)督功能。
1,、堅(jiān)持校務(wù)公開,，實(shí)施民主管理。學(xué)校工會(huì)全面貫徹,、執(zhí)行教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,，積極組織實(shí)施學(xué)校校務(wù)公開,。對(duì)教師關(guān)心的熱點(diǎn)問題第一時(shí)間進(jìn)行了公開：學(xué)校經(jīng)費(fèi)，學(xué)校每周工作安排,，收支,、支出明細(xì)賬，學(xué)校各種方案制度,，評(píng)優(yōu)晉級(jí),、教職工年度考核、教師獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配情況,。還有學(xué)生家長(zhǎng)關(guān)心的問題：貧困學(xué)生推薦花名冊(cè),、三好學(xué)生及優(yōu)秀學(xué)生干部等進(jìn)行了校務(wù)公開。
2,、參與學(xué)校的決策,。工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí)，始終參與學(xué)校的民主管理,，參與學(xué)校的決策,。對(duì)學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)。
規(guī)章制度,。
廣泛征求意見,，不斷修改完善，保證實(shí)施效果,。對(duì)教職工評(píng)優(yōu),、評(píng)先、職稱評(píng)定等采取民主評(píng)議,，并將結(jié)果在公示欄進(jìn)行公示,。績(jī)效工資的試行方案,、年度考核方案,、班主任月考核結(jié)果、教師月考核情況,、各級(jí)先進(jìn)推薦等,。
三、營(yíng)造和諧工作氛圍,，關(guān)注教師身心健康,。
1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)無時(shí)無刻不把老師們的事情放在心上,，經(jīng)常了解教師們的需求,，把教師的身心健康、幸福生活作為頭等大事去抓,、把黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和愛護(hù)送給每一位教師,。今年來為老師們做了較多的工作,。如：春節(jié)期間、由學(xué)校黨支部和工會(huì)組織慰問小組對(duì)我校貧困教職工和在工作崗位上有貢獻(xiàn)的老師進(jìn)行慰問,，“在三八婦女節(jié)”來臨之際,，為全體女教師考慮福利讓她們感受幸福、感受關(guān)懷,，組織她們進(jìn)行體檢,。利用教師節(jié)對(duì)我們?cè)诮逃ぷ髯龀鲐暙I(xiàn)的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀工作者進(jìn)行了表彰，并開展了“情滿陽光,，真我風(fēng)采”教師節(jié)聯(lián)誼活動(dòng),，充分讓我校教職工體會(huì)到了組織的溫暖。
3,、廣泛開展校園文化體育活動(dòng),，增強(qiáng)凝聚力，愉悅教職工身心：如開展了教職工乒乓球球比賽,，“我運(yùn)動(dòng),、我健康、我快樂”教職工冬煅活動(dòng)等,?？傊S富多彩的活動(dòng),，不僅陶冶了身心,，增強(qiáng)了體魄，還增進(jìn)了同事間的情誼,，為全體教職工營(yíng)造了一個(gè)寬松和諧快樂的工作氛圍,。
過去不能代表現(xiàn)在，現(xiàn)在不能代表將來,。一年來,，我校工會(huì)工作雖然取得了不少成績(jī)，但仍有不少缺點(diǎn)和不足,，主要有：
(3)工會(huì)活動(dòng)教師的參與面不夠廣,，特別是市級(jí)活動(dòng)、片級(jí)活動(dòng),、校際間工會(huì)聯(lián)誼活動(dòng)。
充滿挑戰(zhàn)和希望的明天,，我們一定會(huì)再接再厲,，共建“陽光自主”學(xué)校，同創(chuàng)“陽光自主”工會(huì),，將工作重心放在“陽光自主”校園的建設(shè)上,，讓工會(huì)成為全體教職工最溫馨的家,，讓每一位教職工體會(huì)到幸福!
我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“組織起來,，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針積極開展工作,，切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用,。以學(xué)校工作大局為重,，服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會(huì)工作,，依照工會(huì)章程依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益,。在學(xué)校黨支部和校行政的關(guān)心支持下，全體工會(huì)委員團(tuán)結(jié)協(xié)作,，熱心為教職工服務(wù),，全體教工積極參與工會(huì)組織的活動(dòng)，積極主動(dòng)開展工作努力使工會(huì)組織成為有吸引力的“教職工之家”,。
1,、加強(qiáng)民主管理和推進(jìn)校務(wù)公開工作。
組織召開教工大會(huì),，征集提案11項(xiàng),，將提案的落實(shí)情況進(jìn)行公示;民主測(cè)評(píng)干部，測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總,，并予以公示;評(píng)優(yōu)評(píng)先職稱評(píng)定都是先組成有教職工代表參加的評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)比,，最終將評(píng)定結(jié)果在公布欄公示無異議后再以學(xué)校文件形式下發(fā);學(xué)校的食堂、商店貨物采購(gòu)請(qǐng)工會(huì)委員或教職工代表參與調(diào)研;學(xué)校重大事情交由工會(huì)委員工會(huì),、教研組長(zhǎng)和工會(huì)小組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議討論通過;全面審核了上年度學(xué)校財(cái)務(wù)情況,，并在教工大會(huì)上予以通報(bào)公示。
2,、關(guān)心女教職工的工作,。
“三八”節(jié)組織了女職工召開慶祝會(huì)并開展女工文娛活動(dòng)和慰問女教職工工作，很好的保障女教職工的特殊權(quán)益,，女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險(xiǎn),。
3、豐富教職工文化體育生活,，積極組織開展活動(dòng),。
(1)教職工集體跳繩比賽;。
(2)教職工健身活動(dòng);,。
(3)“關(guān)愛生命安全我做主”的主題演講活動(dòng);,。
(4)教職工書法、繪畫,、攝影作品比賽;,。
(5)教職工教育技術(shù)應(yīng)用技能比賽,。
4、參與上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),。
(3)積極上交工會(huì)工作論文,。
5、關(guān)心教職工生活,，營(yíng)造和諧氛圍,。
(4)教職工(包括退休人員)因病住院組織行政干部一同前去慰問;。
(5)引導(dǎo)教職工參與身體鍛煉;,。
(6)教職工有困難時(shí),，準(zhǔn)確上報(bào)情況，爭(zhēng)取困難補(bǔ)助;,。
(7)教職工家里的紅白喜事及時(shí)組織全體教職工參加,。
6、關(guān)心離退休教師,，支持退教協(xié)的工作,。
(2)春節(jié)開展慰問退休教師活動(dòng)并送去慰問金和。
慰問信,。
(3)退休教職工因病住院組織校領(lǐng)導(dǎo)前去慰問;,。
(4)非生產(chǎn)性待遇與在職教職工同樣對(duì)待。
7,、按時(shí)完成任務(wù),，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。
保質(zhì)保量地按時(shí)完成上級(jí)教育工會(huì)布置的工作任務(wù),，及時(shí)上交各種表冊(cè),。按照縣教育工會(huì)的要求成功接待市教育工會(huì)來校檢查和指導(dǎo)工作。
總之,，我校工會(huì)一年來的工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,，切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)、參與,、建設(shè),、督促等的職能，在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮積極作用,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇十二
我校工會(huì)在縣教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以法治會(huì)，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè),，全面提高教代會(huì)質(zhì)量,，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓,，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè),，為創(chuàng)建文明學(xué)校作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將20xx年工會(huì)工作總結(jié)如下：
一.努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍,。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養(yǎng)新時(shí)期的人才是初級(jí)中學(xué)的主要職責(zé),。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好,，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍，今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處,、開展了一系列活動(dòng),，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二.堅(jiān)持校務(wù)公開,，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能,。
教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者,。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來,，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度,，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁,、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神,，參與學(xué)校的民主管理,。
1.實(shí)施民主管理。
學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理,。在較大的采購(gòu)方面,、基建的招標(biāo)等都有工會(huì)代表參加。并且在教學(xué)樓掛上了校長(zhǎng)信箱,，公布學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)電話號(hào)碼,，供廣大師生向校方提出建議和意見。參與學(xué)校的重大的政策出臺(tái),。我們?cè)诹潞推咴聝纱握匍_教代會(huì)預(yù)備會(huì),，討論績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)條例，為最后通過各項(xiàng)條例作準(zhǔn)備,。
2.堅(jiān)持校務(wù)公開,。
學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行市政府,、教育局,、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開工作。向全校教職工全面公開學(xué)校黨建,、財(cái)務(wù),、基建、職評(píng),、評(píng)先,、考核、福利,、教學(xué),、后勤等整個(gè)工作情況，設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)意見箱,，學(xué)?！靶?wù)公開”公開欄有兩處，一在會(huì)計(jì)室;一在辦公大樓大廳里,。不定期,、隨時(shí)公開這些內(nèi)容。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途,、改革的目標(biāo),、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的,、深入的了解,，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè),。
三.開展各項(xiàng)活動(dòng),，關(guān)心教職工;獻(xiàn)愛心，回報(bào)社會(huì),。
要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性,，不僅要在工作上壓擔(dān)子，更要在生活上關(guān)心教師,，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難,，把工會(huì)辦成真正的教職工之家。
首先,，關(guān)注青年教師的成長(zhǎng),。我校開展一幫一活動(dòng)，由老教師帶年輕教師結(jié)成對(duì),，幫助他們?cè)跇I(yè)務(wù)方面的成長(zhǎng),。使年輕教師，逐步成長(zhǎng)為合格的教師,。
其次,，關(guān)心教職工的實(shí)際困難,。在12月份富樂鎮(zhèn)組織的“獻(xiàn)愛心”活動(dòng)中，我們組織教職工共捐款2880元,。我們還開展了一些常規(guī)活動(dòng),，如：和學(xué)校一起在春節(jié)慰問離、退休教師;三八婦女節(jié)召開女教師代表座談會(huì);段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世,，我們和學(xué)校一起去吊唁,。我們?cè)?015年10月羅平縣教育局組織的文藝匯演中，組織參賽節(jié)目2個(gè),，獲三等獎(jiǎng)。針對(duì)我校教師愛打籃球的特點(diǎn),，我們組織了一場(chǎng)和富樂二中教師的籃球友誼賽,。
總之，20xx年,，我校工會(huì)在縣教育工會(huì)和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,，創(chuàng)造條件為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù),，很好地發(fā)揮了橋梁作用,。今后，我們將再接再厲,，把工會(huì)辦成教工溫馨的家,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇十三
（一）、繼續(xù)深化幫扶工作,，解困難職工之所憂,。，我們依托幫扶中心這個(gè)“窗口”,，在面向社會(huì),、服務(wù)職工群眾上，開展形式多樣幫扶工作,，積極籌措幫扶資金,，為困難職工提供“直接幫扶”和“有效幫扶”。
2,、籌集幫扶資金,，深化職工幫扶工作。我會(huì)多方籌措資金,，及時(shí)幫扶困難職工,，取得了良好社會(huì)效果。春節(jié)期間籌集“送溫暖”資金13.02萬元,，走訪慰問困難職工240人.
6月10日,，為我市11名省勞模發(fā)放困難幫扶專項(xiàng)資金41320元，體現(xiàn)了黨和政府對(duì)勞模的重視和關(guān)懷。8月,，我會(huì)幫扶中心開展“金秋助學(xué)”活動(dòng),，為39名考取二本以上大學(xué)的困難職工子女給予每年元的跟蹤助學(xué)幫扶，連續(xù)資助4年,，本年度活動(dòng)共發(fā)放助學(xué)資金7.4萬元,。從開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)以來，四年共資助51人困難職工子女上大學(xué),，累計(jì)發(fā)放助學(xué)金27萬元,。“金秋助學(xué)”活動(dòng)的開展,，緩解了困難職工的經(jīng)濟(jì)壓力,，得到了社會(huì)群眾和職工群眾的一致好評(píng)。
（二）,、加強(qiáng)了工會(huì)組建力度,，落實(shí)了上級(jí)工會(huì)對(duì)“兩新”組織的建會(huì)要求。隨著新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織的不斷發(fā)展和職工隊(duì)伍逐步壯大,，工會(huì)工作又有了新的內(nèi)容和要求,，面臨許多新的挑戰(zhàn)，研究新情況,，解決新問題,，在那里建立“橋頭堡”擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面，依法維護(hù)好職工,、農(nóng)民工的合法權(quán)益,，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系及和諧穩(wěn)定社會(huì)。
1,、廣普查,。今年，我們利用兩個(gè)月的時(shí)間,，對(duì)全市“兩新組織”,、特別是工業(yè)園內(nèi)正常生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行了摸底調(diào)查，做到對(duì)未建會(huì)企業(yè)數(shù)量清,、所處區(qū)位清,、未建會(huì)原因清，為今年工會(huì)組建提供了重要依據(jù),。根據(jù)調(diào)查,，我市工業(yè)園區(qū)內(nèi)落戶企業(yè)79家，除了10家企業(yè)已建工會(huì)外,，還有69家企業(yè)未建立工會(huì)組織,。
2,、深組建。面對(duì)我會(huì)進(jìn)展緩慢的落后狀況,，我會(huì)把組建和發(fā)展會(huì)員任務(wù)納入目標(biāo)管理,。一是時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新建會(huì)方法。圍繞贛州市總工會(huì)關(guān)于組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員的預(yù)期目標(biāo),，積極推行“一對(duì)一建會(huì)”模式,，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)小分隊(duì),，工會(huì)組建任務(wù)落實(shí)到人的考核辦法,，調(diào)動(dòng)了全體工會(huì)干部組建工作的積極性和主動(dòng)性。通過這些工作,，我們對(duì)這些“兩新”組織企業(yè)的工會(huì)組建取得了一定的成效,。二是根據(jù)工會(huì)工作的不同要求，我們對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園,、黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位及各類企業(yè)工會(huì)分別制定和下發(fā)年度目標(biāo)管理任務(wù)，使工會(huì)工作具有較強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性,。通過全體工會(huì)干部的努力,，工業(yè)園中應(yīng)建工會(huì)企業(yè)41家，已有39家企業(yè)提交了建會(huì)申請(qǐng),，工會(huì)組建率為95.1%,。
工會(huì)工作總結(jié)及工作計(jì)劃報(bào)至篇十四
x年以來，今年以來,，城區(qū)總工會(huì)在城區(qū)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),、堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記在全國(guó)勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)上的重要講話精神,，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干,，推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作取得新成效?，F(xiàn)將x年工作情況匯報(bào)如下：
一、聚焦黨委政府中心工作,，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,。
開展關(guān)心關(guān)愛駐村工作隊(duì)員家屬，送上慰問品共計(jì)x元,；
開展“六一”慰問活動(dòng),，慰問貧困戶兒童x名，送上慰問品及慰問金共計(jì)x元,；
三是積極開展“扶貧日活動(dòng)”,，組織單位全體干部職工踴躍捐款,，共收到捐款x元；
五是大力開展消費(fèi)扶貧工作,，x年以來,，我會(huì)利用工會(huì)福利參與消費(fèi)扶貧采購(gòu)共計(jì)x元，號(hào)召動(dòng)員全城區(qū)x余個(gè)基層工會(huì)利用工會(huì)福利參與消費(fèi)扶貧采購(gòu)共計(jì)x萬元,。
在工會(huì)工作群中轉(zhuǎn)發(fā)疫情防控等文件,，指導(dǎo)基層工會(huì)開展疫情防控工作。
（三）全力推進(jìn)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作,。一是周密部署,，壓實(shí)責(zé)任。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,、職能部門具體指導(dǎo)、各股室齊抓共管具體落實(shí),、廣大干部職工積極參與的工作格局,。二是統(tǒng)一行動(dòng)，集中整治,?；顒?dòng)開展以來，我會(huì)共清理小廣告x多處,，拆除廣告燈箱x多個(gè),，私拉線路整改x多處，拆除違章建筑x多處,，清理雜物x多車次,。三是強(qiáng)化宣傳，營(yíng)造氛圍,。在責(zé)任區(qū)懸掛x多幅宣傳廣告,，組織開展入戶走訪宣傳志愿服務(wù)活動(dòng)，發(fā)放創(chuàng)城宣傳資料x多份及調(diào)查問卷x份,。
二,、認(rèn)真圍繞新目標(biāo)，著力推進(jìn)工會(huì)工作,。
發(fā)放x名區(qū)級(jí)勞模春節(jié)慰問金x萬元,；
發(fā)放x名各級(jí)勞模津貼x萬元；
三是組織各級(jí)勞模共x名到x中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)行健康體檢活動(dòng),。組織x批x名一線職工到桂林,、防城港療養(yǎng)院療養(yǎng)。
完成在崗農(nóng)民工培訓(xùn)任務(wù)x人,；
三是參加安全生產(chǎn)事故調(diào)查工作,，配合城區(qū)應(yīng)急管理局參與x起事故調(diào)查,，按照“四不放過”的原則，提出處理意見和建議,。
常態(tài)化生活救助慰問在檔困難職工x戶次,，慰問金額x萬元；
完成省級(jí)解困x戶,，脫困x戶,，注銷x戶，完成率x%,。開展農(nóng)民豐收節(jié)期間慰問農(nóng)民工活動(dòng),。在農(nóng)民豐收節(jié)期間，走訪慰問x市x縣美華家具貼面廠x名農(nóng)民工,，發(fā)放慰問金x元/人,，共計(jì)x元。走訪慰問x名農(nóng)民工勞模,，發(fā)放慰問金共計(jì)x元,。加強(qiáng)職工醫(yī)療互助保障工作。截至目前,，x年x區(qū)參加x職工醫(yī)療互助保障活動(dòng)的單位為x個(gè),，參保人數(shù)x人，參保金額為x萬,。x年x區(qū)參加x職工醫(yī)療互助保障活動(dòng)的單位為x個(gè)，參保人數(shù)x人,，參保金額為x萬元,。同時(shí)，為x位患病住院（身故）職工申請(qǐng)補(bǔ)助金額共x萬元,。開展x年度為職工(農(nóng)民工)送健康體檢活動(dòng),，為x名職工提供免費(fèi)體檢。
工會(huì)聯(lián)合會(huì)進(jìn)行換屆,，城廂鎮(zhèn)等x家基層工會(huì)順利完成換屆工作,；
指導(dǎo)基層工會(huì)換屆選舉，為x個(gè)基層工會(huì)辦理換屆,、成立等批復(fù),；
七是開展審計(jì)整改回訪工作，對(duì)x家基層工會(huì)x年度審計(jì)整改落實(shí)情況進(jìn)行實(shí)地督查,，抓好審計(jì)整改工作,，不斷提高審計(jì)結(jié)果運(yùn)用水平。
貫徹落實(shí)重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例,、加強(qiáng)黨的政治建設(shè)意見等黨內(nèi)法規(guī),；
配合城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐城區(qū)黨委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組第一至六輪巡察整改情況的督查,，完善好相關(guān)工作臺(tái)賬。
三,、存在的主要問題,。
一是基層工會(huì)會(huì)員變動(dòng)頻繁。存在“空殼工會(huì)”,、“僵尸工會(huì)”現(xiàn)象,，工會(huì)運(yùn)轉(zhuǎn)難，加大了工會(huì)組織和工會(huì)會(huì)員實(shí)名制系統(tǒng)錄入工作難度,。二是集體協(xié)商工作力度還不夠,。部分企業(yè)對(duì)簽訂各項(xiàng)集體合同和開展集體協(xié)商質(zhì)效評(píng)估的認(rèn)識(shí)不足，怕麻煩,、怕承擔(dān)法律責(zé)任,、不愿成立工會(huì)等為借口推托不愿開展集體協(xié)商工作和集體協(xié)商質(zhì)效評(píng)估工作。三是工會(huì)審計(jì)工作重視不夠,。仍有部分單位的行政領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)經(jīng)審工作不夠重視,，沒能正確認(rèn)識(shí)工會(huì)內(nèi)部審計(jì)查錯(cuò)糾弊、防范風(fēng)險(xiǎn)的作用,，經(jīng)審組織未能充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督職能,。
四、2022年工作總體要求和主要任務(wù),。
（一）抓好理論武裝,，堅(jiān)持工會(huì)工作正確政治方向。進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為第一位任務(wù),，引導(dǎo)廣大工會(huì)干部和職工深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，增強(qiáng)對(duì)黨的基本理論,、基本路線,、基本方略和全面建成小康社會(huì)的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同,、情感認(rèn)同,。著力抓好黨的十九屆六中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹。深刻認(rèn)識(shí)和把握五中全會(huì)的重大意義,，不斷增強(qiáng)思想自覺,、政治自覺、行動(dòng)自覺,。充分利用工會(huì)報(bào)刊,、網(wǎng)站、電子職工書屋等平臺(tái),，開展全方位,、對(duì)象化,、分眾化宣傳，推動(dòng)五中全會(huì)精神深入人心,。
深入開展“網(wǎng)聚職工正能量爭(zhēng)做中國(guó)好網(wǎng)民”主題活動(dòng),；
用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)，發(fā)揮工人文化宮,、職工書屋作用,，深化職工主題閱讀活動(dòng)，開展“文化送溫暖”活動(dòng),，推進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè),。五一期間組織開展工會(huì)會(huì)員文體活動(dòng)。組織動(dòng)員基層工會(huì)積極參加城區(qū)級(jí),、市級(jí)文體活動(dòng),。組織基層工會(huì)參與“網(wǎng)聚職工正能量爭(zhēng)做中國(guó)好網(wǎng)民”活動(dòng)。
做好企事業(yè)單位職工代表培訓(xùn)五年規(guī)劃（x-x年）,。做好勞模管理工作,。調(diào)查了解和反映勞模狀況，做好元旦春節(jié)期間勞模的慰問工作,，做好x個(gè)勞?！ぜ夹g(shù)標(biāo)兵創(chuàng)新工作室管理工作，完成勞模津貼的發(fā)放,。做好五一勞動(dòng)獎(jiǎng)的評(píng)選推薦,、選樹“x工匠”工作。組織基層工會(huì)一線職工參加療養(yǎng)活動(dòng),。
落實(shí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》,，持續(xù)推動(dòng)根治欠薪工作；
健全民主管理制度,，推進(jìn)廠務(wù)公開；
做好各個(gè)季度生活救助,、送溫暖工作,；
開展送清涼活動(dòng)；
開展金秋助學(xué)活動(dòng),；
開展醫(yī)療救助工作,；
做好困難職工檔案動(dòng)態(tài)管理工作；
做好日常職工群眾來電來訪接待,；
做好x個(gè)“工會(huì)愛心驛站”管理工作,。堅(jiān)持和完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。指導(dǎo)基層工會(huì)開展集體協(xié)商工作和集體協(xié)商質(zhì)效評(píng)估工作,。做好推行勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),，促進(jìn)企業(yè)在搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中,，自覺維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。在新建企業(yè)工會(huì)中,，組建工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,，發(fā)揮基層工會(huì)依法調(diào)解本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。參加城區(qū)級(jí)勞動(dòng)仲裁辦案工作,。
與業(yè)務(wù),。
工作。
深度融合,、相互促進(jìn)機(jī)制,；
規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，以貫之落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,，糾治“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義,。開展節(jié)假日專項(xiàng)督查工作,。在元旦春節(jié)、壯族“三月三”,、清明和端午,、中秋國(guó)慶等法定節(jié)假日前，開展基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用,。
情況,。
專項(xiàng)督查工作，營(yíng)造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍,。
