觀察是發(fā)現細節(jié),、捕捉信息的重要方式,。寫總結時，我們要注意語言簡練,，用詞準確，符合讀者的理解習慣,。希望以下范文能為你提供一些總結寫作的思路和靈感,。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領導，老師們：

的教育下,，我也成為了一名光榮的人民教師,。

在教學生涯里，我不斷地努力奮斗,，對教師的含義也有更深刻地認識。不錯,，教師是人類靈魂的工程師,，每次站在講臺上，面對幾十雙渴求知識,，純潔的眼睛,，我就會感到“老師”這兩個字的份量。在這由知識,、情感,、理想、信念匯成的三尺講臺,，是多么神圣,。教師的一舉一動將會影響這些純潔孩子的一生。因此,，我深深懂得,，什么是為人師表，在教學工作中如何努力進取,，不斷學習,，不斷地用新的知識充實自己，讓自身的知識與時俱進,，不斷地創(chuàng)新,。只有這樣，才能做一名合格的教師,。正如一位名人說：“教學對教師本人,，來說也是一種最高意義的自己教育。三尺講臺使教師照亮了別人,，也升華人自己,。”

甘愿吃苦,，樂于奉獻,。這就形成了教師的,。

精神。

在講臺上我們成了孩子們眼中的百科全書,。成了孩子們心中的鮮紅的.太陽能體會到最溫暖的春風和情感能體會到世上最真最純的友愛,。在每次的“教師節(jié)”的時候我都會收到一些學生送來的賀卡里面寫著“老師好”就這么小小一句問候或者學生的一個微笑我就會感到很幸福、很快樂,。這種甜美的感受并不在于學生的物質回報而在于教書育人本身所帶來無窮的樂趣以及桃李芬芳時的滿足感和成就感,。這就是樂于奉獻的教師。

精神,。

鑄成了教師淡薄名利超然物外的氣度為了,。

黨

的教育事業(yè)而無私奉獻的。

精神,。

這就是師德師魂,。我熱愛。

黨

的教育事業(yè),，三尺講臺,，是我無悔的選擇。我愿把自己的一生無私奉獻給,。

黨

的教育事業(yè),。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領導，老師們：

人活著總要有追求,，活得有價值有意義,，價值何在?意義何在?生命是可貴的，可貴在使別人活得更美好,。生命是有價值的,，生命的價值在于對親愛的祖國作貢獻。為此,，我執(zhí)著追求,，追求信念希望能點燃心靈之火。

小時候的我的崇高理想,，就是當一名優(yōu)秀的教師,，把人類創(chuàng)造的'。

精神,。

財富通過自己的創(chuàng)造性的勞動播撒到學生心中,，塑造學生優(yōu)美的心靈。

和老師們熱情歡迎和真誠寬待,。

我們生活的目的,，不在于耀和享受，而在于,。

精神,。

上的充實和事業(yè)上的成功,。沒有戰(zhàn)士誰也當不了將軍。沒有水平,，誰也當不了船長,。沒有各行各業(yè)的分工，就不存在國家和民族,。我既然選擇了教師這條路,，就要堅定不移地走下去。

為了堅持信念,，實現理想,，就須孜孜不倦的努力。教師知識長流水,，才能對學生灌溉,。因此，學習上要執(zhí)著追求,，上下求索。不斷的學習其深刻地認識到自己的淺薄與無知,，故而不斷地自己鞭策,，努力努力再努力。

是不會有什么成就的,。我相信,，我自己胸膛的那團火焰定會熊熊燃燒。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領導,，老師們：

轉眼之間,，我已踏上三尺講臺14年，度過了生命中最幸福的15個,，尤其是今年的,，讓我記憶深刻。

在第xx個,，我有幸被評為xx鎮(zhèn)師德標兵,，參加了由xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)人民政府和xx教育管理中心主辦的座談會,。并在會上代表全鎮(zhèn)受表彰的教育工作者發(fā)言,，對于我來說是一種榮幸，更是對我的鞭策,。其實談到優(yōu)秀,，我并沒有做什么驚天動地的大事，只是向我的老師和我身邊的同事一樣把學生當作自己的孩子一樣來愛,。

在我學生生涯中,，受到許多老師的關愛,，讓我最感動的是小學時的xx老師，在低年級時我只是班上一個不起眼的孩子,，成績一般,，才藝一般，沒有誰會特別留意我,。四年級時,，xx老師教我數學，課堂上走到我身邊總會用手摸摸我的頭,；講臺上講課時總會不時的將目光投向我,；作業(yè)出錯了，總會耐心細致的給我講解……終于,，在有次單元測試中,，我得了滿分，xx老師當著全班同學表揚了我,，讓我心里美美的,，從此，在我數學成績突飛猛進,，基本上在小學階段每次測試都能保持100分,。中學時遇到的敬老師、羅老師,、楊老師,，師范校遇到的杜老師、李老師等都像xx老師般慈祥,，對我和其他同學都很好,。

正是因為學生時代的經歷，讓我在踏上教師崗位的十多年的時間里,，我努力向我的老師學習,，做到愛生如子。因為教師工作中最重要的東西,，那就是一顆愛學生的'心,。一切因愛而生，一切從愛出發(fā),。我時時刻刻提醒自己,，在學校，我就是孩子們的媽媽,，我既有責任和義務教他們知識,，更有責任和義務教他們做一個道德高尚、品行端正的人,。當學生犯錯的時候,，我會關切的問他們原因,；當學生失落時，我會鼓勵他們,；當學生遇到困難時,，我會熱情的幫助他們。著名教育家冰心老師說過：“有了愛,，便有了一切,，有了愛，才有教育的先機,?！苯逃鋵嵕褪且环N愛的藝術，就是一種寬容,，一份鼓勵,，一句提醒,，老師的教育就像綿綿春雨，“隨風潛入夜,，潤物細無聲”,，哪怕是一個鼓勵的眼神,，一句親切的話語，都會讓學生備受鼓舞,，獲得無窮的信心,。我們還有什么理由不獻出更多的愛,，來塑造更多的孩子美好心靈呢？有一種職業(yè)最美麗,，那就是教師；有一種愛最感人,，那就是師愛,。我愿用我的愛去溫暖每一個學生的心靈,，愛生如子，做最美教師,！

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇四

尊敬的各位,、老師：

大家好!參加工作以來，我的班主任工作經歷加起來還不足四年,，要說經驗還真談不上,，平時班級管理中遇到的難題我還經常向田老師及辦公室里經驗豐富的其他老師請教。下面跟一些我在班級管理工作中的做法,，認識淺薄不足之處敬請各位老師包涵并指正,。

冰心說有了愛便有了一切,。作為班主任，愛學生是根本,。愛學生，就需要我們尊重學生的人格,、興趣、愛好,。被尊重是學生內心的需要,，是學生進步的內在動力,。教育說理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎,。當一個孩子在被你認同,、尊重后，他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力,。班主任要想很好的開展工作，首先要深入了解學生嘴里說什么,，心里想什么,，生活學習有什么困難等等情況。我聽說我班學生曹子凡的媽媽受傷住院了,，就把他叫到跟前問了些關于他吃住的細節(jié)問題，我驚喜地發(fā)現之后的好長一段時間曹子凡上課聽講認真了許多,。作為班主任要放下師道尊嚴的架子,，去欣賞學生,傾聽學生心聲,，接納他們的意見，包容他們的缺點,，分享他們的喜悅,才能真正成為學生的好朋友,。

我班名定為小星星班，期許每個孩子都能如夜空中的星星一般,，閃耀出屬于自己的光彩,。我明白孩童時期的一次表揚，很可能改變一個人的成長軌跡,。作為老師要善于發(fā)現每一個孩子身上的閃光點并將其放大,，挖掘他們的潛能，讓每個孩子綻放出與眾不同的光彩來,。我曾經告訴孩子,，如果你是星星就要做夜空最亮的那一顆；如果你是露珠,，就做清晨最晶瑩的`那一滴,。同時我注重培養(yǎng)他們的集體榮譽感，教育他們愛護班集體,，愿為集體做貢獻,。讓孩子們在這個集體中自信、快樂的學習和成長,，并懂得做最好的自己,。

1.強化優(yōu)等生的引領作用。首先對于學習習慣好的學生多表揚,，小孩子都希望得到老師的表揚,。其他孩子也會向得到老師表揚的孩子學習。其次,發(fā)揮小老師的作用,。小孩子都有當老師的愿望,，如:我班晨讀時，孩子們都爭著上黑板當小老師領讀,，并對下面的學生進行組織管理,，這樣幾乎每個學生都能專心晨讀。

2.實行責任監(jiān)督制,。在班級內實行同桌之間責任監(jiān)督,，如果有那個學生違反了紀律，那同桌也要受批評,。如:同桌交換檢查作業(yè),，說錯誤并幫對方改正。

3.充分發(fā)揮班干部職能,。班干部是班主任的得力助手,，作為班主任應相信他們的能力,，有時候他們做的比我們想象的更好。我們班內實行民主管理,，遇事由老師或班干部及學生提議,，在由集體商議或投票決定。經過一年多的鍛練,，這些小班干部都有了一定得組織管理能力,，班上的事務在老師的提醒下基本都能按要求完成。如：運動會統(tǒng)一服裝時,，由班干部組織投票決定,；班級內普通話演講比賽時，讓班干部做評委,，評選優(yōu)勝選手,。既解決了實際問題，又鍛煉了班干部的能力,，還幫班干部在其他同學中樹立了威信,。

4.養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣與安全意識。我要求孩子們按值日輪流表,，由小組長分配任務打掃衛(wèi)生,，再由生活委員檢查，保證衛(wèi)生打掃徹底,。我班孩子基本養(yǎng)成了入座時撿垃圾,離座時清理桌兜的習慣,。

我的班主任工作生涯剛剛起步，就像蹣跚學步的孩子一樣隨時會摔到,，但在掌握學步過程中我會時刻反思,，多向有經驗的老師請教隨時為自己充電，相信在以后的班主任工作中我的步子會邁得更穩(wěn),、更堅實,。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇五

尊敬的各位領導，老師們：

作為一個年輕教師,，在成長和摸索的過程中難免會迷茫,，對于“我為什么要成長，我該怎樣成長”的問題,，我也曾經形成了兩種錯誤認識：

一是教師的專業(yè)發(fā)展來自外部的壓力——任務的驅動和制度的約束,，而非自發(fā)、自愿,、自覺的行為,。

二是教師的專業(yè)發(fā)展就是為了別人——學生的健康成長,。這樣必然就會遇到一些困惑和難題,。

繃緊的狀態(tài)，不過在那段時間里也讓我看到了許多老教師對待工作的熱情、勤奮,、努力,。我從這次公開課中學到了課本上沒有的知識，這次的公開課使我原本盲目的道路找到了方向,，在,。

領導。

和同事們的幫助下,，我首先端正了自己的態(tài)度,，以積極的情緒投入到工作中去，既拉進了與學生之間的距離也讓孩子受到感染以良好的狀態(tài)去面對學習,。其次設計好教學,，運用多種教學形式。課堂上采用多種教學形式盡量去調動全班同學的注意力,，讓教師的教和學生的自主探究相結合,，并以做習題的方式檢驗孩子掌握的`情況。課下給一些后進生進行專門輔導,，以提高班級的整體水平,。再次是認真分層設計學生的作業(yè)。課堂作業(yè)必須在要求的時間內做完,，出現錯誤我會單獨找學生幫著他訂正,，使學生更清楚的認識到自己的不足點在哪。布置下去的作業(yè)更要認真批改,，有些孩子會找各種理由不做作業(yè)或者作業(yè)中漏掉幾道題不做,，只要對他們嚴格要求，多說道理,，時間長了,，學生就能自覺完成作業(yè)。

最后,，我認為最重要的一點是和家長進行好溝通,，經常和家長交流，說說孩子在學校的表現情況,、老師的教學策略以及對待學生的態(tài)度等等,，要讓家長知道你為了他們的孩子有多努力，孩子在學校到底是一個什么樣的學生,。只有這樣他才能積極配合你的工作,，與你一起把孩子的成績提上去。

為什么要成長,？其實首先要把自己作為一個人,，其次才是一個職業(yè)人,。教師專業(yè)發(fā)展首先不是為了學生和學校的發(fā)展，而是為了教師本人能更好地適應和勝任自己的教育教學工作,，為了在承擔職業(yè)責任的基礎上教師本人能擁有更充實,、更有意義、更幸福的新生活,。一個教師可以一輩子不成功,，但絕對不可以不成長。園中的牡丹,，山間的百合,，路旁的牽牛花……是花,，就要開放,，不為世人的欣賞，只為心中的芬芳,?？傄淮伪纫淮斡羞M步,，所以教師成長的最佳目標，不是符合什么外在的要求,，而是做最好的自己。

我把成長看做是自己生命的狀態(tài),，所以,，要學會包容,，要學會欣賞,，要學會堅持，還要學會等待,。要用扎實的行動和智慧的實踐，一步步打造和充盈自己的教育人生,。這片土地上有我渴望的風景，一旦選擇了就應該好好去完成,，讓自己變得更好，更幸福,、更快樂,。

“游人不解春何在,，只揀兒童多處行,?！蔽覉孕?，把自己開成花，就能成長在春天里,！

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇六

尊敬的各位,、老師：

大家好,！

今天,，很榮幸能在這里做交流，談不上經驗,，只是把我的一些做法匯報一下。著名的教育家蘇霍姆林斯基說過：“集體是教育的工具”,。確實,，一個優(yōu)良的班集體積極進取,，全面發(fā)展,，必將對每一個學生的個體發(fā)展起著巨大的潛移默化的教育作用和激勵作用,。而要建設一個優(yōu)秀班集體是非常艱巨的,，關鍵要靠班級的強大的凝聚力作后盾,。如何加強班級凝聚力呢,？因素是多方面的，我認為班級要有共同奮斗目標,，有正確輿論和班風,，有良好的學習習慣，有和諧的人際關系,，有集體榮譽感,，有豐富的班級活動，那么具有強大的凝聚力的班集體就會形成。今天我主要談談怎樣通過班級活動提高班級凝聚力,。

贊科夫說：“兒童的全面發(fā)展,，在孤獨和隔離中是不可能的，只有在具體的內容豐富而形式多樣的活動中才有可能,?！被顒邮峭瑢W們之間互相了解的橋梁，它們能夠密切教師和學生以及學生和學生之間的關系,。在活動中,，學生們可以體會庭的溫暖，體會到他們所在的幸福,、團結的集體,。從而,，他們會更加熱愛這個集體,，就能以更輕松的心情投入到學習和生活中。通過活動,，他們還會不斷的激勵自己努力改進不足,，并能增強自信，朝著自己的理想而奮斗,。例如,，組織學生積極參加學校的各項活動，在藝術節(jié)上,、讀書節(jié),、校趣味運動會上、科技節(jié)等活動中,，我始終以抓活動為振奮班級士氣的突破口,，把活動作為班級凝聚力的增長要素，要求每一位學生盡心盡力為班級榮譽而奮斗,。事實上,，好的活動結果給學生帶來了好的影響，學生們心情愉悅,，對班級產生了自豪感,、責任感和集體榮譽感，這對班級凝聚力的產生和加強起到了催化作用,。

開展活動時,，在強調學生自主參與、主動發(fā)展的同時,，充分發(fā)揮我對活動的指導作用,，處理好師生在活動中的關系。應該看到,，活動不僅為學生的發(fā)展創(chuàng)造了條件,，也為教師創(chuàng)造性地工作了舞臺,。教師的指導作用應體現在以下幾個方面：

1．積極發(fā)動。開展每項活動之前,，做好充分準備,，進行發(fā)動，特別要講清活動的'意義和目的要求,，要使用學生產生強烈的參與愿望,，進而產生對科學知識的渴求心理和對學習各種技能、本領的濃厚興趣,，激發(fā)他們躍躍欲試,，孜孜以求，在活動中增長才干,。例如,，在科技節(jié)活動時，我首先向學生講明開展這項活動的意義：科技小制作可以鍛煉小學生們的動手能力和觀察能力,，當然科技小制作還可以讓我們增長知識,。在一次次的試驗中不斷的成功和失敗中有了耐心。在一個普通的事物中有了制作靈感,，從一件不起眼的小東西,，慢慢發(fā)明，改進到一件能為人類服務的偉大發(fā)明,。不要以為科技小制作只是一件中看不中用的小物品,，只要你認真，深入地專研和分析,，或許你可以成為一個偉大的發(fā)明家,。接著我讓學生抬頭看教室里的電燈，問是誰發(fā)明的,？孩子們都大喊著愛迪生的名字,，我讓孩子們說說電燈的發(fā)明有什么作用，在他們紛紛發(fā)言中領悟到科技發(fā)明的重要作用,，孩子們的心中頓時就有了成為大發(fā)明家的強烈愿望,。繼而，結合觀看我國神舟十號發(fā)射成功,、觀看太空授課,，看著神奇的太空世界孩子們都有探索太空的愿望，我因勢利導告訴他們要想取得科技進步現在就要學好本領,，積極參與科技活動,，這樣激起學生對科技制作的的興趣，再動員他們參加科技活動孩子們當然興致盎然，踴躍參加了,，雖然我們調動了孩子們的熱情但家長對此不了解認為科技制作沒用因而不夠支持,，班級孩子參加人數不太多，所以我想應該在家長會上向家長進行宣傳,，而不只是簡單的做個表演,；等活動結束再請參加的同學談自己的收獲，當這些孩子說到在科技班里的快樂心情,，當他們展示自己的科技作品時的自豪感溢于言表,，而其他同學的羨慕之情油然而生，此刻老師再趁熱打鐵對科技制作科技夏令營活動加以動員效果自然水到渠成,，孩子們對科技的熱愛空前高漲,，這就為以后的活動奠定了堅實的基礎。再比如讀書節(jié)活動,，我首先對學生進行宣傳,，鼓勵孩子們積極參與，再讓孩子回家做父母的工作,，使家長大力支持學校的讀書節(jié)活動,。

2．指揮實施,。在班級活動中,，教師既是策劃者又是導演者。為促進學生個性的健康發(fā)展,，應使人人有項目,，人人有目標，充分體現活動的全員性和普及性,。例如：在學校進行的講故事大賽前,，先布置學生回家練習，再在班級進行選拔賽,，對講得有潛力的孩子,，進行指導，班級比賽中不僅選出了參加學校比賽的同學,，更重要的是讓所有孩子都得到鍛煉：當學生興趣索然時,，能巧妙地予以激發(fā)，使之感情飽滿地投入,；當學生對活動意義認識不明時,，能機智地加以引導，使之步步深入地探索,；當學生活動受挫時,，耐心示范，使之滿懷信心攻關，如此等等,。教師的主導作用應貫穿于活動的全過程,。

3．作好。鞏固是一次班集體活動的最后一個環(huán)節(jié),，它不僅是為本次活動劃一個圓滿的句號,，更是為下一次班集體活動作鋪墊；不僅要對本次活動作出總的,，而且還要鞏固和擴大活動的教育效果,，并對下一次活動具有導向作用。因此,，每次活動結束之后,，我都要進行全面和公正（也可以讓學生自行和），既肯定的一面,，也要指出不足,，明確改進的一面，在不斷經驗教訓中逐步提高班級活動的水平,，使之形成良性循環(huán),。

每次組織學生參與學校的活動確實忙碌而勞累，但是大家是否發(fā)現活動也促進了我們老師的發(fā)展呢,？為了搞好活動我們需要絞盡腦汁制定,，為此不得不翻閱書籍、上查找資料,，對海量的信息進行,，在這個過程中就不知不覺的吸收了很多的知識，使我們不再停滯不前,，推動我們不斷進取,。如果我們經常與孩子們一起參與活動會發(fā)現自己永遠有一顆年輕的心。比如像趣味運動會這樣的大型活動,，當我們和孩子們一起吶喊,，為勝利歡呼雀躍，激動擁抱,，為失敗而沮喪,、失落時，我們其實早已忘記了年齡,，忘記了煩惱,，此刻的你完全沉浸在與孩子們一起的同呼吸共命運的活動中了，身心的愉悅也使我們煥發(fā)了青春的活力,，我們就會從日復一日,，平平淡淡的教育活動中品味出教育的意義,、收獲的喜悅。歲月的車輪不斷向前衰老不可避免,，但有時我真的不想去想自己的年齡,，可是有人會提醒你，這幾年我到商場買東西時總會有年輕的營業(yè)員稱呼阿姨,，心里不免唏噓不已,，原來自己也到了不惑之年了，老之將已的淡淡惆悵便會涌上心頭,，不過我也會立刻想起一句歐洲諺語：人的生命從四十歲開始,。其實我們還很年輕哪！如果把人生比作一座拱橋,，那么四十歲就是橋的最高點,，是人生最美好的時光，是最能做出巨大成績的時候,，所以,，老師們如果你還有未完成的愿望就趕緊行動起來，為了我們心中的光榮與夢想而努力奮斗吧,！因為信念在,，夢想總在不遠處。

南宋詩人陸游說“汝果欲學詩,，功夫在詩外”,。作為一名班主任，在今后的工作中必須不斷的學習,，不斷前行,。憑著對事業(yè)的癡心,、對學生的愛心,、對工作的熱心、對未來的信心,，我愿“丹心化作春雨灑,，換來桃李滿園香?！?/p>

謝謝大家的聆聽,，有不足之處請指正！謝謝,！

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇七

尊敬的各位領導,、各位老師：

大家好！

今天利用這個交流的平臺,，我作為一名普通的班主任,，談經驗算不上,，在此只能說說自己在班級工作中的一些做法和體會，不足之處,，還望批評指正,。

小學班主任特別是低年級的班主任，是一個復合性角色,。當孩子們需要關心愛護時,，班主任應該是一位慈母，給予他們細心的體貼和溫暖,；當孩子們有了缺點,，班主任又該是一位嚴師，嚴肅地指出他的不足,，并幫助他限期改正,。

于是，我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作,。說其艱巨,，是指學生的成長，發(fā)展以至能否成為合格人才,，班主任起著關鍵性的作用,，家長對班主任寄予厚望。說其辛苦,，是指每天除了對學生的學習負責以外,，還要關心他們的身體、紀律,、衛(wèi)生,、安全以及心理健康等情況。

學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課,、一兩天說說就行的,，它必須貫穿在整個管理過程中。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,，避免不了會出現這樣或那樣的錯誤,，因此需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急,。于是,，我經常利用班會、課前,、課下等一切可以利用的時間對學生中出現的問題進行曉之以理,、動之以情、導之以行的及時教育,，給他們講明道理及危害性,，從而使學生做到自覺遵守紀律,。

心理學研究表明，兒童對事物的認知是整體性的,，能熟知輪廓,，但不注重細節(jié)。因此對于低年級的學生更要注重細節(jié)教育,，把該做的事指導到位,。比如掃地，我通過觀察發(fā)現,，學生掃地時往往是拿起笤帚就掃,，動一下，西一下,，掃了半天還在原地打轉,，整個一個天鵝拉車。

針對這種情況,，我專門找一個時間,，教他們掃地，我先拿起笤帚從教室最后面一笤帚一笤帚往前掃,，告訴他們掃地的幾個同學要相互合作每人一排掃,，不要漏掃，不要重掃,。這樣的身教非常成功?，F在再看看他們掃地，一個個可認真了,，比以前好多了,，都能在我規(guī)定的時間內做完衛(wèi)生。

轉載自 m.sevw.cn

同樣的道理,，擦桌子,、衛(wèi)生工具擺放等工作，只要把要求的細節(jié)說到位,，小孩子就能聽得懂,、做得到。再來說說我怎樣使學生學會收作業(yè)吧,，我讓他們同桌的作業(yè)摞到一起，從后往前傳,，自己的作業(yè)放在下面,。每組的傳上來后，教他們怎樣擺放,，一組正,，一組反,，組組分明，便于批改,，便于發(fā)放,。

學生通過觀察、模仿很快就領悟了要領,，這樣,，哪一個孩子還能做錯呢？通過對學生日常行為的教育,、管理和約束,，使學生的觀察力、生活技能都得到了大幅度的提高,，現在,，班級日常管理的各項工作如晨讀、自習課的紀律都有學生組織,，管理效果較好,。

德國美學家黑格爾說：“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上，對此,，盡可能委婉地提醒一下就夠了,。最重要的是要在學生身上激發(fā)出對自身力量和自身榮譽的信念?！苯踢^低年級的老師都知道：孩子小,，事兒多，一上課就“告狀”,。當老師的又不能不公平處理,，這樣耽誤的時間太多，而且學生因為受了批評,，注意力長時間集中在自己的過失上,，情緒受影響，低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,，課堂吸收效率變低,。針對這一情況，我的處理辦法是：

1,、要求學生下課“告狀”,，課上帶著好的情緒聽課。這樣,，課前的小矛盾,、小問題沒有誰會記到40分鐘以后，“告狀”的幾率就低了,，課堂的利用率提高了,。

2,、延遲批評，既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,，又給予其改正和返回的機會,。我把批評留在每一天快要放學的時候，這時學生往往已經在負疚的情緒中反思了自己的行為,，老師只要加以指導,，就能很好的解決問題。

說到表揚,，那就要及時,、準確。因為“好孩子是夸出來的”,。例如,，學生值日時，當我看到一個表現特別好的例子,，就會當眾說：“某某某同學真能干,。”還摸摸頭,、拍拍背,，用肢體語言鼓勵學生。如果看哪個同學主動做好事,，并且講究方法,，則更要表揚：“瞧，某某同學的觀察力多敏銳呀,，老師剛把小黑板放在地上,，他就看出來需要擦。瞧,，擦得多干凈,，大家都要學習他呀！”這樣表揚后,，班里課間擦黑板,、倒垃圾等活大家都搶著干，誰也不袖手旁觀,，都積極主動地參與管理和為班級服務,。結果，班里越來越整潔,，孩子們也越來越懂事理,。

管好班級，養(yǎng)成良好的班風,，只靠老師的力量是不夠的,，首先必須注意培養(yǎng)小干部，發(fā)揮他們的“小助手”的作用,，并分工明確,、具體。衛(wèi)生干部：放學后檢查室內外衛(wèi)生與個人衛(wèi)生,，督促學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,。紀律干部：做到課前課后要檢查，避免了學生追打或嘻嘻而出現的糾紛,，使班里有一個良好的學習環(huán)境,。體育班長則早操課間操及體育課的整隊。班長,、組長協(xié)助老師做好作業(yè)任務的檢查,，這樣在老師和干部的共同努力下，不但保證了良好的班風,，也調動了學生的學習積極性,。

針對學生的年齡和智力差異的特點，在部分學生中開展“最美的花”評選活動,，內容有“品德花,、紀律花、學習花,、衛(wèi)生化”四塊,，兩周評一次，有小組花和個人花,，這樣的活動,，激勵了優(yōu)差生的學習信心，既培養(yǎng)了小干部,，又發(fā)揮了“小助手”的作用,，同時調動了后進生的學習積極性，真可謂一舉三得,。

著名教育家馬卡連柯說：“合理的懲戒制度不僅是合法的,，也是必要的。合理的懲戒制度有助于形成學生堅強的性格,，能培養(yǎng)學生抵抗誘惑和戰(zhàn)勝誘惑的能力,。”適當的懲戒教育猶如苦口良藥,，能懲前毖后,，治病救人。對于佩戴紅領巾總有那么幾個學生老是不戴，于是我做出懲戒不戴紅領巾的學生要到掃衛(wèi)生,，兩次不戴不但要打掃衛(wèi)生還要抄課文,。

這樣懲戒了幾個學生后，學生都不敢不佩戴紅領巾了,。齊欣是這學期轉來的學生,，開學初的幾個星期，對日記這項作業(yè)總是不認真去做,，要么就不交,，要么就只寫兩、三行,。為此,，我對她做出懲戒：每天寫一篇日記交給我，還規(guī)定了日記的字數,。懲戒了兩個星期,，她就再也不敢缺交日記了。

班主任工作是平凡而繁瑣的工作,，盡管如此在班級管理工作中還從在著許多問題和困惑,，現提出來希望得到各位領導和同仁老師的點撥。

1,、個別學生總是不認真早讀,。

3、課間打鬧屢禁不止,，怎么辦,？

4、吃零食小吃屢禁不止,，怎么辦,？

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇八

眾所周知，班主任工作是非常辛苦和瑣碎的,，班主任不但要教好所任教的學科,，還要使所帶的班級具有良好的班風,，使每個學生各方面都得到充分發(fā)展,，形成良好的個性品質,。所以，不付出是不會有收獲的,。

專家們都說,，班主任做的越久，“教師本位”心理就越來越嚴重,。而克服它的最好方法就是“心理置換”,，即盡可能地蹲下來，設身處地地以孩子的眼光、站在孩子的角度來看待問題,，認真考慮事情發(fā)生的來龍去脈,、前因后果;仔細把握學生行為的性質，分清是惡意的還是善意的,，是故意的還是生理心理發(fā)展的“自然現象”,。因此,，作為一名班主任,，覺得首先要有民主精神，尊重和信任學生,，與學生平等相待,。譬如，一開學我就和學生們一起制定了《班級公約》,，既然是“公約”,，就必須全班討論，讓學生感到自己是班級的主人,，這一舉動也體現了老師對學生的尊重,。在民主評選班干部時，我也尊重了學生的選擇,。

作為一名班主任要關心每個學生,，要對每個學生做到全面深入的了解，如：為什么今天他憂心忡忡,、雙眉緊鎖?為什么她近來上課注意力分散,，心不在焉?為什么有的學生成績突然下降?為什么某同學這幾天老帶零花錢等等。這些重要的信息是班主任進行針對性地及時開展工作的前提,，一個不關心學生的班主任是不能洞察這一切的,。

有一次，我們班的李金華同學,，有兩天作業(yè)竟然沒做,，上課也是心不在焉，與平時判若兩人,。發(fā)現了這一變化,，我及時和他進行談心，方知他是因為媽媽和奶奶在家里發(fā)生爭吵才導致情緒低落,，提不起精神的,。于是，我及時走訪家長,，后來,，家庭矛盾緩和了，該生的情緒也穩(wěn)定了，學習生活才逐步恢復了正常,。

再如我們班有幾個學生,，父母常年在外工作，平常家庭教育顧不上,，這幾個孩子成了老師頭疼的對象,。一次，我把這幾個孩子請到辦公室,，和顏悅色地說：“最近老師碰到一個難題,，一直解決不了。你們點子多,，我想請你們幫我出出主意,。”緊接著,，我讓他們對當前班級的情況提出自己的看法,，并向他們征求改進管理班級的意見。事后,，令我驚奇的是,，這幾個“調皮鬼”竟然也開始關心、愛護班集體,，并具有了強烈的集體榮譽感,。作為班主任，走近每個學生,，與他們進行心與心的溝通是多么的重要!

班主任的親和力,，是建立師生感情的關鍵，那班主任的親和力源自哪里?首先要語言美,，語言是教師傳輸信息的主要載體,，直接影響親和力的強弱。學生剛到一個新學校里或剛分到一個新班,，班主任是他們最親近的人,，所以對學生講話要親切，要講究方法,。一句機智幽默的話語,，有時會化干戈為玉帛;一句恰如其分的贊揚遠比冷冰冰的指責更能激發(fā)學生的學習熱情、進取心和榮譽感,。優(yōu)美的語言,，使學生感到格外的舒暢、親近,，可謂聲聲入耳,、潤心,，句句有用、育人,。

其次,，儀態(tài)美。巴特爾說：“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,，教師載有愛和信任的眼光,，哪怕是僅僅投向學生的一瞥，幼小的心靈也會感光顯影,，映出美麗的圖像……”所以,，儀表、眼神,、動作等儀態(tài),，雖然無聲，作用卻非常神奇,。鼓勵和贊賞的眼神，提醒或刻意制止的目光,，真誠的微笑,，大方自然又親切的動作，有時勝過苦口婆心的批評和勸說,，學生感到老師就生活在他們中間,，從而大大縮短師生心靈之間的距離。比如,，給熱心為班級服務的學生以贊許的眼光;給犯錯誤的學生以嚴厲而慈祥的眼光;給有困難的學生以關懷的眼光等,。學生通過教師的“察”，了解到老師對他的關心,、幫助和愛護,，會及時改正錯誤，提高學習的積極性,，增強其克服困難的勇氣和信心,。

再次，人格美,。人格美主要指內在的思想美,、道德美、知識美等,，有人說,，教師的人格就是教育工作的一切。對學生來說,，班主任的人格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽光,，是最能引起學生心靈共鳴的影射力,。一個具有人格魅力的班主任必然讓學生無限敬仰，進而產生感召力,。比如,，地面有雜物時，我會親手撿起來,，扔到垃圾桶里,，久而久之，學生也養(yǎng)成了這樣的好習慣,。

世上沒有教不好的學生,，就看你會不會運用“賞識教育”這把開啟學生心靈的金鑰匙。賞識教育以尊重,、信任,、寬容、激勵為原則,，順應學生心理的成熟過程,，以尊重個性，激勵學生在寬松的教育環(huán)境中成長,，是一種最具有活力的教育方法,。在教育教學中，無論是對所謂的好學生,，還是對犯有錯誤的學生都要用賞識的眼光去看待他們,，讓他們在老師的賞識中改正錯誤，這種賞識將會在學生的生活中留下深深的烙印,。

蘇霍姆林斯基說過：“請記住成功的歡樂是一種巨大的精神力量,，它可以促進孩子好好學習的愿望?！苯虒W實踐表明,，許多學生在自己喜歡的領域里開展活動時都非常投入且充滿自信，好勝心特別強,。因此,，在日常教學中，作為班主任我經常舉辦形式多樣的小組競賽活動,，讓后進生也能有展現各種能力的機會與舞臺,，讓他們也能在集體活動中體驗成功的歡樂，感受集體的溫暖,，學會在競爭中合作,，激發(fā)自身的潛能。比如,，我讓學生進行小組競賽,，內容包括紀律,、做操、勞動,、發(fā)言等,，表現好就加星，一星期評比一次,，表現突出的小組,，可以獲得各種嘉獎。

這學期,，我班轉來了一名新同學,，上課時，總愛把手伸進抽屜里做小動作,。剛開始時,，我看到他在做小動作時輕輕地叫一下他的名字后，他就坐端正了,。過了一會兒,，老毛病又犯了。幾天下來,，總不見起色,。我想，是不是我方法上出了問題,。后來，我說：“這幾天我發(fā)現我們的新同學比以前上課用心聽講了,，作業(yè)也做得很棒了,。希望他做個永遠的乖孩子?！甭犃宋业谋頁P,，他很端正地坐好。幾天下來,，盡管有時還要做一下小動作,，但比以前少多了。在以后的幾次默寫中,，他都表現不錯,。好多次早晨，他都主動地打掃教室,?？粗J真的背影，我的心里一陣激動,。

班主任工作是平凡而繁瑣的,，只有在實踐中才能探索行之有效的工作方法,，使班級管理工作更上新臺階。班主任如果給學生的心靈灑下燦爛的陽光,，他們的'笑臉就會更加純真無邪,，他們的明天就會更加光輝美好!

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇九

各位、老師:,。

大家好,！學生良好行為習慣的培養(yǎng)是班主任工作中的重點，作為班主任一定要把好關,，積極采取切實有效的方式把學生的行為習慣抓細,、抓實、抓緊,、抓好,。下面我就從學生的、學習,、衛(wèi)生幾個方面來談談自己在班主任工作中的一點做法,。

現在社會，由于受金錢至上的影響,，大部分學生自私自利的比較嚴重,。個別學生只關心自己的學習，做為班干部對自己的工作不能認真負責,。還有一部分學生心里只是裝著自己,，從不為別人著想，拾到了別人的物品就歸為己有,。針對這種情況我就及時利用班會,、思品課，選取學校,、班里的好人好事,，先進典型人物和事跡。讓他們深深感到關心別人,，為別人,、為班級、為集體做好事是一件無比快樂的事情,。讓他們知道哪些是光榮的,，哪些是可恥的事。每周評選班里的規(guī)范標兵,、安全標兵,。通過長期的行為教育，全班同學都能講文明,，守紀律,，很好的規(guī)范自己的行為,。班里基本沒有說臟話，吃零食,，不講衛(wèi)生的現象,。

良好的書寫習慣對小學生是十分重要的，這對于學生一生的學習成長都是非常有必要的,。書寫不認真,，會造成學習質量的直接下降，也讓學生對語文產生厭煩的心理,。如我班的xxx同學寫字能力非常差,，寫的字歪歪扭扭，錯別字特別多,，家長也感到非常頭疼,，對孩子幾乎失去了信心，我看在眼里,，急在心里,，于是就主動進行談話，布置練習任務,，作業(yè)親自檢查,，及時發(fā)現他的點滴進步并表揚鼓勵，在我們的共同努力下,，該生的字現在漸漸有了明顯的起色,。在平時的`寫字教學中我也是一筆一畫的嚴格要求，特別是寫字姿勢和握筆方法更是一絲不茍,，不要怕花時間,，給學生留有足夠的寫字時間，經過一段時間的努力,，本班的寫字有了大幅度的提高。

作為老師要時時處處為學生做出表率,，因為老師就是學生的一面鏡子,，你的一舉一動都將給學生以巨大的影響。因此平時我時刻提醒自己從小處著手,，從小事做起,。我每天走進教室的第一件事就是清理講臺和周圍的衛(wèi)生，看到地上的紙片就親自把他撿起來,。這樣經過長時間對學生的熏陶和影響,，學生的衛(wèi)生習慣也漸漸養(yǎng)成了。平時我注重對值日生進行培訓,，注重值日方法的指導,，教會他們掃地,、拖地、清理講桌,，收拾垃圾等,，加強衛(wèi)生工具的使用和管理，使本班衛(wèi)生干凈整潔,。

以上只是我培養(yǎng)學生行為習慣中的幾個方面,，其實培養(yǎng)學生的行為習慣還有很多，需要我們老師長期,，持之以恒地抓下去,。只要我們抱著熱愛學生的態(tài)度，堅持不懈得抓緊,、抓好,，相信學生的行為習慣是不難養(yǎng)成的。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十

班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針,，按照德,、智、體全面發(fā)展的要求,，來實施對班級的教育和管理工作,，使每一位學生都得到健康全面發(fā)展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作：

這是班主任工作的主要任務,，也是班級工作的重點,。本學期的班務工作首先是關心愛護學生，其次再對他們進行思想品德教育,。教育他們熱愛祖國,，樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。增強集體觀念,，培養(yǎng)高尚的情操,，形成一個遵守紀律、團結向上,、朝氣蓬勃的集體,。在向學生進行思想品德教育時，我結合學校德育教育活動內容,，以《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為依據引導學生學習,，背誦并將守則和規(guī)范貫穿到日常生活中。學生由于平常在生活中處處以規(guī)范要求自己,，所以在11月份的“學規(guī)范,，見行動”演講比賽中以自己的親身經歷為材料進行演講，取得優(yōu)異成績。

現代教育理論告訴我們,，要組織一個成功的班級,，班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強,、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,，進行培養(yǎng)和教育，使之成為同學的榜樣,，帶動其他同學不斷進取,，形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風。

(1),、選拔培養(yǎng)班干部,。

本學期，學校安排我擔任四年級班主任,，對四年級學生我不熟悉,。在班干部的產生過程中，我認為教師的包辦代替,，必定會使班干部失去群眾基礎,，給日后的工作帶來不必要的困難，是不可取的!但是,，單純的所謂的"民主",，讓學生完全"自決"，一些學生往往會傾向選舉自己的"好朋友",，以便在以后的班級管理中得到"照顧",，同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,，即先讓學生進行投票選舉,，再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性,，我讓大家在規(guī)定的時間內推薦15位同學上來,，然后再按所得票數的多少進行排列，前12位的同學始得當選,，這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見,，而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據所選干部的氣質,、性格類型以及能力的差異進行分工，優(yōu)化班委會組合,。實踐證明,，在民主選舉的基礎上，經過班主任的優(yōu)化組合而產生的班委會，得到了同學們的信任和擁護,，具有較強的戰(zhàn)斗力,。但是，由于我對學生完全不熟悉,，所以,，第一次選的班干部只能是臨時的，于是我向學生宣布,，一個月后,，再正式確定班干部。

班主任對班干部,，不能只是使用,，還應該進行教育和培養(yǎng)。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,，要求他們努力學習,、團結同學、以身作則,，鼓勵他們既要大膽工作,，又要嚴格要求，注意工作方法,。當然,，選出的干部畢竟不是完人，因此對他們不能過分苛求,、指責,，特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,，而且要給予具體的指導和幫助,，既不能包辦代替，也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管,。我還堅持定期召開班干部會議,，教會他們如何分辨是非，及時阻止同學中的不良行為,。而對于班干部在班級中的不良行為,，決不姑息，對不合格的班干部及時撤換,，鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,，促進整個班級的管理工作。

(2),、增強班級的凝聚力,。

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集體是在活動中產生的，大集體如此,，小集體也一樣,。我組織互幫互學活動。學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助,。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,，通過活動加強同學之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,，又能使同學之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,，在班級中孕育團結友愛的風氣，使班級成為一個大家庭,。

學生的主要任務是學習,，教育學生要有明確的學習目的，端正學習態(tài)度,，遵守學習紀律,，指導學生制定好適合自己的學習方法，提高學習的自覺性,，養(yǎng)成良好的學習習慣,，提高學習成績。為將來報效祖國,，振興中華民族,，打下良好基礎。由于我班學生人數多,，成績差,，學習習慣不好，我將主要措施放在如何培養(yǎng)學生學習習慣上,。

要對學生全面負責,，不僅要關心學生的課業(yè)學習，而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,，及社會實踐活動,。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務的思想，養(yǎng)成良好習慣,，增加社會知識,，掌握一定的生產知識和技能，增長實際才干,。本學期,，我多次勸告學生購買城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，得到較多同學的回應,。同時積極開展好文體活動,，做好課間操,、眼保健操，保護學生視力,，增強學生的體質，提高學生的學習效率,。四年級學生學習任務比較繁重,，進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高，而且也有利于學習效率的提高,，每次活動我都親臨現場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,，這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生，而且也可以加深與學生感情的交流,。在秋季學生運動會上,，我班取得了較好的成績。

在與任課教師的交往中,，我尊重他們的地位,，尊重他們的意見，同時又把他們當作班級的主人,，視為自己的良伴,、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,，傾聽,、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,，在處理師生矛盾時,，盡量避免了激化矛盾，在這方面,，我平時注意到多教育學生,，讓學生懂禮貌，尊重老師的勞動,，樹立老師的威信,，增進師生情誼。

總之,，在這一個學期里,，我通過以上幾方面的努力，班級工作較以前有了較大起色,，學生的整體素質在不斷的提高,。成績只能說明過去，教無止境,、學無止境,，在新的一學期里,，我將不斷地探索教育管理的方法，及時總結經驗教訓,，虛心向年輕的班主任學習,，以便將自己的管理水平推向更高的層次。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位領導,，老師們：

春花遍地,，甘做園丁勤澆灌，雪嶺摩手,，領馬志士苦登攀——這是我人生的坐標,。

xx年，我從學校走進學校,，由學生踏上三尺講臺,，開始了向往已久的教學生涯。轉眼,，七年過去了,，這三尺講臺和我接下了不解之緣。它,，給了我尊嚴,。她，成了我的依靠,。它,，也是我的支撐點。誰想到,，久而久之,，我在講臺上，學生在講臺下,，一道橫線不知不覺把我和學生隔開,。是教改的春風，是新課程的理念讓我深思,，我想,，我得放棄心愛的講臺了。

我不得不挺直腰板,，規(guī)規(guī)矩矩地站在學生面前,，一切的一切，我得從頭練起,。

設計,。

教案。

以后,，走進教室,，我成竹在胸了,，不看教材，不望,。

教案,。

也能瀟灑地上課了。此時此刻我看到學生敬佩的眼神心里高興極了,。

失去了講臺的依靠,，讓我自由地漫步在學生中，愉快地活動在學生中,。我聽到了他們在說什么，看到了他們在寫什么,，也知道了他們在想什么,。這時候，我發(fā)現,，那張張稚氣的.臉是那么的可愛,。學生也常和我講心里話了，此刻,，我們的情更濃了,，愛更深了。

放棄了講臺,，走到了臺下,，給我?guī)砹嗽S多驚喜和收獲。我恍然大悟,，講臺,，其實是一座山，我在山的這邊,，學生在山的那邊,，放棄了講臺，就如同搬走了一座阻擋師生情感交流的大山,。我慶幸,，我終于走到了山的那邊!

現在，我時常告誡自己,，追求不可漫無邊際,，理想要一步一個腳印。的確,，有攀不盡的科研高峰,，有覽不完的歷史長河。作為新世紀的一名教師,，回首工余飯后,，雛鳳新飛,，跋山涉水酬壯志。追憶月下燈前,，應做潛龍奮起,，嘔心瀝血步蟾宮!

還是用我喜歡的一首歌的歌詞來表達我對教師的熱愛吧：林中有兩條小路都望不到頭，我來到岔路口,，佇立了好久,。一個人沒法同時踏上兩條征途，我選擇了這一條,，無悔無憂,。

也許另一條小路一點也不差，也埋在沒有那腳印的落葉下,，那就留給別的人們去走吧,，屬于我的這一條，我要一直走到天涯,。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十二

各位家長：

你們好!

我是xx班班主任,，.

首先，對各位家長能在百忙之中抽出時間來參加這次家長會表示忠心的感謝!召開這次家長會的目的是為了加強老師與家長,、家長與家長,、家長與學生之間的聯(lián)系，相互交流一下學生在校及在家的情況,，以便老師能夠更有針對性的實施教育,，家長能夠更好教育自己的子女做人與成材。我希望也相信,，我們的家長會一定能夠達到預期的效果,，取得圓滿的成功!

我們學校的老師來自全國各地，積累了許多寶貴的教學和管理經驗,，工作態(tài)度和作風也比較過硬,。兩屆高考、各次比賽獲得的榮譽,、各次上級檢查之后的評價等都是最好的證明,。

我們班共有學生xx人。一部分是我從高一入學就開始認識,，形成了默契的師生合作關系,。另一部分學生，喜歡生物專業(yè)而與我和班級接觸剛滿三個月,，但整個班級同學之間的友好關系,、師生之間的良好融洽關系，都在積極地推動大家的思想、學習和能力等向前進步,。

我們的任課老師都很認真負責,，精心設計著每一堂課，批改每一次作業(yè),，耐心地解答學生的每一個疑難問題,，我們不怕學生的萬萬次請教，就擔心學生不來問一次,。

我們的學生成績比入校時有很大的提高,，有一次與我校同級別的一所高中的老師來我校進行聽課交流，他們的評價是我們的老師上課是一種享受,，言下之意是學生基礎比他們好了許多(但高一入學時成績是相同的),。成績的進步，離不開老師和同學們的共同努力,，也不能缺少家長對子女的關心和教育,。入校以來，學生不但成績有了進步,，而且能力也有較大的提高，從學生自我組織參加的各種活動就可以明顯看出,。黑板報,，讓拿了幾十年粉筆的老師也口服心服。體育周,、主題班會,、家長會等各種活動的學生自我組織和參與，磨礪出了我們學生的組織活動能力,。同時,，我們學生的思想也在積極發(fā)展，為集體爭光的集體榮譽感,，集體中合作的團隊精神,，承受一些挫折的素質等,這些都是二十一世紀要求具備的基本素質，也在我們學生身上所積累,。我希望我的學生,，能在學習、能力,、思想上都有較大的提高,。

關于班主任工作，我的工作思想是：一切以提高學生素質出發(fā),，不求榮譽,，只求提高。能夠讓學生鍛煉的,，盡量讓其鍛煉,，哪怕是影響到參與一些學校的評比,。在學習方面，不以成績論英雄,，著眼于學生的自身比較,。每次考試，我會給學生提供詳細的分析資料,。班級的集體生活和榮譽,，我會及時發(fā)布在班級的網上之家，記錄下五十六顆心在青春時期的鑒證,。

當然,，班級也存在著一些問題，在此需要家長們和我們一起探討：

首先是班主任不會廣東話,，曾經學過,，但語言的學習能力不如幾歲小孩，更不如面前的這群學生,。數學老師常接觸1～9這些數字,，一年下來都還沒有學會。所以影響到我與部分家長的溝通,，這也是我的一些遺憾,。對此我目前的做法是：我的這個弱點，只能用其他方面的優(yōu)點來彌補,，比如我的細致,、我的特長。

其次是學生的一些良好習慣的形成,。個別學生,，每次考試成績都不太理想，實際上就是學習習慣差了一點,，在校的表現如：早讀到校后不能立即抓緊時間早讀,，上課聽講不高效，課后作業(yè)沒有保證真正弄明白,。在家的表現如：晚修回家不能及時休息,，周日等放假期間不能科學安排學習時間，勞動觀念不強等,。對此,，我們老師會更進一步加強引導，希望家長能督促子女每次晚修回家后的休息,，每次放假在家的學習安排,，也及時與子女交談學習情況和近段的一些努力。如果說因為工作忙等原因而疏忽了對子女的教育，倘若哪天發(fā)生不良的后果,，做為家長也推托不了任何責任,，還要承受一些心靈上的痛苦。

下面,，是我對家長們提的幾點建議：

一,、不以成績論英雄，您的子女學習成績好,，并不意味著思想好,、能力高，您的子女學習成績落后,，并不意味著思想差,、能力低。現在的社會需要各種各樣的人才,。只要有能力,，任何一個學生都能在社會上立足，并且成就一番事業(yè),。

二,、科學的分析子女的成績檔案。不與其他同學作比較,，而是著眼于自身的比較,。比較前后幾次考試，看是否退步,，原因是什么。比較各科之間的成績,，看哪科是弱項,，多花些時間補上。

三,、抓好子女在家的行為習慣,。如良好的休息、科學的安排學習,、適量的家務勞動(勞動是教育人的較好方式,，只有勞動，他才懂得來之不易,，懂得珍惜)等,。

最后，歡迎家長們多多來校交流情況,，指導工作!也歡迎家長們多光臨班級網站及時了解情況!讓我們共同攜手努力!

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十三

各位領導,、各位同仁：

大家下午好!

說到經驗，很慚愧，其實我所做的事情太平凡,、太平常,，很平淡，和其他班主任各位老師老師一樣,，都在按照學校的在工作中要求,，盡心盡力地把自己該做的事做好而已，所以無經驗可談,。我覺得四(2)班的各項組織工作得以順利完成是與學校各級部門的正確領導和各科任課老師的關心支持與積極配合分不開的,，在這里我深切地對你們說聲“謝謝”。

下面我就自己平時所做感悟的工作談幾點體會：

(一)量化管理制度細,。

我班有63位學生,，人多難管理。因此我在對每一個學生進行了較為詳細的了解之后,，根據班級首要目標和學生實際,，花費了一定的時間，了盡可能詳盡而又具有可操作性的班級量化管理細則,。對于學生的田喜榮,、課間活動、列隊出操,、課前準備,、課堂發(fā)言、課堂紀律,、作業(yè)完成,、班級衛(wèi)生、愛護公物,、放學路隊等10個解釋方面作了明確指出和具體的說明,。正因如此，學生就明白了日常生活中應該怎么做,，不能怎么做,。

同時，我注意控管維護班級管理條例的信仰自由,。每一個班級都有自己的量化管理細則,，但學生閾值對班級管理細則的重視程度卻大相徑庭。我認為,，這主要看能不能讓學生說實話“量化分”有用,。只有有用，學生才會重視,，才會去遵守,。在我們班,，我是這樣規(guī)定的：以上10個方面每項10分，每人100分,。一個月累計扣分達5分者,，不管凈得分成多少，暫停期末評優(yōu)資格,，如“三好學生”,、“優(yōu)秀少先隊員”;如果達到10分，將作為家訪的重點對象(我經過調查目前80%以上的學生是沒有愿意學長老師因此而家訪的),。量化成績的高低同時作為依據綜合評價及評先樹優(yōu)的直接學生,。另外，學生每扣一分,，該學生將要為班級含義做一件有含意的事,。正因如此，我班的多因子學生都比較在意自己的量化分數,，不愿意用自己的以令違紀或使自己扣分(因為我們班所有的評選全是民主投票進行的,，非常公平民主),。對各項制度的檢查,、落實情況高三日記記載中都有記載,，表現好的與表現實施差的每天都進行記載，并與每周五一班會課時間全班交流,。

(二)分工到位落實細,。

仔細認真、嚴謹務實是學生應該具有的良好品質,。在這點上我特別注意用悉心我的細心影響,、感化每一個學生，班主任,、任課老師與學生都應融入到班級各項制度的落實畢業(yè)班中去,。

1、衛(wèi)生方面,，衛(wèi)生的總要求是“快、凈,、齊”,。“快”是指二十分鐘內必須基本完成;“凈”是干凈的“凈”;“齊”意思是整齊,。為了讓衛(wèi)生達標,，我把班主任衛(wèi)生工并記錄后方可結束工作;第二片區(qū)為打掃片區(qū)，由黑板,、講臺,、瓷磚,、門窗、圖書桌,、電腦等,，各有一人負責，各人完成自己的工作后需要請值日紅領巾崗檢查其他工作合格并記錄后方可結束工作;第二片區(qū)為排列區(qū),，桌凳的排列,、衛(wèi)生工具的排列、圖書的排列,、以及作業(yè)本的擺滿等等,，工作方法同前。以上這些工作,，每周我自己也會有一兩次的抽查,，主要是讓他們時時提高警惕。我更常對我班學生說,，本班沒有大掃除,，但也可以說照樣都有大掃除，講究衛(wèi)生就是擁有健康,。

2,、紀律方面，總要求是安全,，做到“快,、靜、齊”,，這里的“靜”是指安靜,、靜心。說到紀律,，它的范圍很廣,，涉及到的內容較多，小學生也不可能樣樣按要求做到100分,。就班級管理方面,，我想主要抓好以下想三個各方面的工作，要求不要太多,，但要注意實用：第一是課前準備要靜心,，上課預備鈴聲響時，學生應迅速進入教室并立即靜息,，臉朝南伏在桌上,，靜待老師來上課，只有靜下心來才能集中注意力認真上好課,。每節(jié)課下了以后,，首先要準備好下節(jié)課的學習用品才能做其他通識案子,，并將學習用品統(tǒng)一放置在各自桌子的左上角，文具盒與課本擺放已成直角,。關于這一點,，開學兩周內我三周和值日班委必須共同進行檢查和監(jiān)督。第二是沙朗通活動要安全：提倡開展探索性的娛樂活動,，但不能在教室里;不做危險的游戲;下課禁止追逐玩樂,、大聲喧嘩，不劇烈運動,，做到“輕聲漫步過走廊,，輕聲細語作交流”。第三是集會和放學路隊要快,、靜,、齊：放學時，列隊需要兩次,，教室門口以及樓下各整理一次,，要求是“快、靜,、齊”,，我站在樓上，通過幾次觀察,，在教室門口列隊整整齊齊,，但是到了樓下隊伍就僵硬有些懶散，因此,，我要求我班的學生到樓下在樓前必須重新列隊,，然后再相互配合對齊走出校門，并有專人負責檢查與督促,。

1,、突出班主任在班級中的地位。

都說一個班級就是一個家,，班主任那學長就是這個家的家長,，家長就讓有家長的權威。一個班必須有主心骨,，班主任就是班級的主心骨,，主心骨不能軟!所以，我非常面前警惕保持在學生面前的“威嚴”,，只有讓學生數學老師對老師有了一種敬畏,，才能真正落實班級的各項規(guī)定,，做到令行禁止,。如果只是一味重申和諧,、民主而而使學生在老師面前隨隨便便、目無尊長,，我想,，這本身就是一種教育的失敗。

2,、加強引導,，養(yǎng)成習慣。

我不僅使學生明確各各方面以使的規(guī)定,，如《小學生守則》《阿奎利亞一日常規(guī)》更注意引導學生在行為上落實經過全班討論通過的班級制度,。其實只要習慣了，再嚴格的管理也就成了常規(guī),，正所謂習慣成自然,。比如放學站路隊時，要求“快靜齊”,，很多學生不習慣,，常常忘記，我和值日班委一齊管理,，不時地進行提醒,，時間長了也就形成了習慣。當然,，學生習慣的養(yǎng)成,，離不開數學老師的示范。在我們班,，每一項制度頒布后第十個的第一個執(zhí)行者就是我,。比如，要求學生看到地面上有紙主動撿起來,，我總是給學生做榜樣,。不管什么時候，只要我看到了,，我就會主動地彎下腰,。時間長了，學生們也就能主動撿垃圾了,，習慣自然形成,，切不可急于求成，也不可埋怨學生：“我跟你說過多少唉了,，怎么還不記得!”,。常說“言教不如身教”、“身體力行”,，確實有道理,，試試看吧,。

3、相互配合,，共同提高,。

有位偉人說過“步調一致才能得勝利”。我想說明的是,，一個巴掌拍不響,，在班級管理中一定要贏得各取得任課老師的.理解、支持和積極的配合,，特別是班級制度的執(zhí)行,。在這里，我再次謝謝與我搭班的楊主任,，感謝你這三年來對我工作的和積極配合,。

最后我還有我自己感受最深的體會，可能與主題今天的主題連系不夠密切,，但我希望對大家的生活所有人能有所幫助,。就是保持一顆平和的心態(tài)。我就是好的心態(tài)喚醒了我的工作動力,，激發(fā)了我的工作熱情,，讓我能樂觀微笑地面對生活。淡泊以名利,，寧靜而致遠,，每天都心懷關愛之心?！暗嗡鳟敼汀?。感恩于學校為我的創(chuàng)造了一個美好的學習環(huán)境，感恩于我一把手現在的領導和同事,，感恩于我的學生,，感恩于我的家長，想起他們常常使我有溫暖和美好的感覺,。因此我格外珍惜極其每天的生活和此項工作,。每天都做每天著自己認為須做的工作，而不是應付工作,，因此幾乎我每天都收獲著充實和快樂,。

以上是我對班主任工作的一點粗淺見解，有不妥之處,，請同僚們多提寶貴意見,。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十四

各位家長：

下午好！

我是四（3）班的班主任兼語文老師。非常感謝你們能配合我們的工作,，準時來參加這次家長會,。感謝各位家長對老師工作的支持和對我們學校的信任。下面,，我把四（3）學生的基本情況和目前的一些學習狀態(tài)作一個簡單的介紹。

本班共有48名學生,，男生27人,，女生21人。班級學生的特點是男孩多,；活潑,，好動的孩子比較多，有比較聰明,、知識面廣的學生,，也有知識面比較狹窄的、反應比較慢的,，甚至弱智的,。差異較大。

期中考試已經結束,。班級語文成績平均分93,。34，及格率100%,，優(yōu)秀率85%,。年級均分93。13,，全年級位居第二,。90分以下的有7人。

一個孩子能健康成長,，離不開老師的教育,，更離不開家長的教育，這次家長會的召開,，就是讓我們互相了解,，彼此合作，努力把孩子培養(yǎng)成德智體全面發(fā)展的好學生,。經過將近一年的接觸,，我覺得這些孩子很可愛，我很喜歡他們,，他們也逐步接受了我,，喜歡我了。有的學生還會關心我了?！袄蠋?，您的衣服上有灰塵，我?guī)湍鷵鄣舭??！薄拔規(guī)湍ツ帽咀影伞,！边@些都是孩子發(fā)自內心的話,。他們各有各的特點，發(fā)現他們的優(yōu)點夸一夸,，是我每天必做的事,，我想通過對他們的稱贊，來改變他們的學習態(tài)度和行為習慣,。

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十五

尊敬的各位家長：

大家下午好,！感謝各位家長對學校工作和老師工作的大力支持，在這里我代表學校和我們班的60名學生向你們表示深深的謝意,！說實在的,，孩子的教育一直都是我們非常關心的問題，把孩子培養(yǎng)成材也是家長和學校的共同責任,，共同的愿望,。學校召開家長會的目的就是為了加強家校聯(lián)系，相互交流孩子們在校和在家的一些情況,，以便我們及時調整工作,，提高教學的質量，同時也希望家長能了解我們的工作安排,，有效幫助自己的孩子在家如何開展學習,，使孩子們能夠在今年的學習中能取得最佳的成績，以實現家長,、孩子,、老師三者共同的心愿。現在,，我就這段時間的班級工作向各位家長進行匯報：

一,、認識四年級。

各位家長都知道四年級是一個爬坡的年級,，但為什么是爬坡的年級各位家長并不十分清楚,。這是因為一年級的學生剛入學，什么都不懂,，一切都要從頭開始,。既要教給他知識，又要培養(yǎng)他良好的行為習慣和學習習慣。而四年級的學生則由低年級剛進入到中年級,。這一年同學們要掌握的知識就像泛濫的洪水一樣蜂涌而至,，各位家長只要留心看一下孩子們的作業(yè)就會發(fā)現：四年級的作業(yè)除保留了一二三年級的字詞之外，多音字,、近義詞,、反義詞、四字詞,、成語,、古詩、名人名言,、歇后語、給句子改變詞序但不改變句子的意思,、改寫把字句,、被字句、閱讀理解,、習作等都在等待著學生們來獵取,。而這時孩子們的發(fā)育卻處在緩慢階段，這也就是為什么四年級的學生成績普遍偏低的主要原因,。相信經過我剛才的解釋,，大家已經對四年級有了新的認識。

二,、匯報班級工作,。

我們班共有60名學生，大部分同學學習積極努力,，學習熱情高,。作為班主任和語文老師，我對我的學生充滿信心,。但也不可否認,，孩子畢竟還是孩子，他們的自我約束力還比較差,，缺乏持之以恒的耐力,，在學習的過程中還會出現這樣那樣的問題，這就需要我們在座的各位家長和老師密切的配合起來,，共同打造孩子的美好明天,！

（一）品德方面：我應該很自豪的說，我們班的同學都很棒,。盡管他們還有這樣那樣的不足,，但他們的品行都是好的。比如大掃除時，他們會爭先恐后地把教師打掃得干干凈凈,；誰忘了帶東西,，準會有同學搶著借給他；誰生病了,，準會有幾個同學圍在旁邊照顧,；見到老師都能主動問好……總之，在班里已經形成了積極向上的好風氣,。

（二）學習方面：我們平時常說,，十個指頭有長短，這也說明學生與學生也是不一樣的,，他們同樣存在著基礎,、智力、毅力等方面的差異,。因此在學習上也表現的千差萬別,。全班60個同學，學習很好的約35人,，較好的約10人,，一般的約10人，較不理想的約5人,。

（1）表揚學習優(yōu)秀的同學有：李雅詩,、田薇雨、陳黔波,、楊嘉蕊,、楊瑞、黎佳利,、曹彥宜等同學,，學習一直讓家長和老師省心，他們在嚴格要求自己的同時還積極幫助有困難的同學,。

（2）表揚聽講專心,，發(fā)言積極的同學有：李雅詩、陳黔波,、楊嘉蕊,、黎佳利、曹彥宜等同學,。

（3）書寫認真,、字型漂亮的同學，做作業(yè)較好的同學有李雅詩,、楊睿溢,、田薇雨,、顏瑞欣。

（4）當然,，還有個別同學學習習慣較差,，平常聽課容易分心，課堂學習效率較低,。個別作業(yè)寫不完,；有的常忘記做：還有部分學生寫字太潦草，沒有恒心,、耐心,。會后，家長們也可以相互交流,，學習他們好的經驗與方法,。

（三）規(guī)范方面：

1、班里很多同學自我約束能力較強,，行為習慣好,。如：楊睿溢、楊瑞,、李雅詩,、田薇雨,、陳黔波,、楊嘉蕊、楊瑞,、黎佳利,、曹彥宜。

2,、部分同學聽講不認真,，上課愛做小動作，學習習慣有待改進,。如：周熙桓,、張玉林、劉恩昊,、張胤涵,、梁彬卿。

3,、部分男同學太愛動,，自我約束能力較差，課下愛追逐打鬧,，安全問題令老師擔憂,。

4,、部分學生身上帶錢，愛買零食,。這樣既養(yǎng)成愛亂花錢的壞習慣,，又對孩子的健康有害。

二,、對于以后的班級管理以及教學工作,，還以下幾點要求懇請家長朋友支持與理解：

您把孩子交到了我們老師的手中，我們不敢有絲毫的懈怠,，教給他知識與方法,，教給他做人的道理。但因為班級人數多,，所以工作中難免不能面面俱到,。單靠老師的力量是不夠的，孩子的每一點進步,，除了老師的辛勤培育之外,，家長的努力和付出也是至關重要的。所以家長也應該積極的配合起來,，做好以下工作,，做到家校合一：

1、家長在家里為學生創(chuàng)設良好的學習環(huán)境,，使學生安心,、充分學習。平時不允許到同學家玩和做作業(yè),，因為每天4：50放學已經比較晚了,，在一起做作業(yè)效率也不會高，還會養(yǎng)成抄襲,、一邊寫作業(yè)以便玩等壞習慣,；何況也不安全。周末在家,，去同學家玩一定要經過雙方家長同意,，保證安全，同樣也不要把作業(yè)帶到同學家做,。

2,、多與孩子交流，多關注孩子的學習,，詢問孩子在校的學習,。要善于發(fā)現孩子學習上的進步，給以及時,、充分地肯定,，并提出新的要求,。有的孩子一聽到老師要找家長就心驚膽戰(zhàn)，撒謊應付,，想必他也知道最近在學校表現不好,。但實際上，老師也只想告訴家長,，該學生最近在學校的表現,，有什么地方要即使改正，希望家長和老師配合,，一起努力,，想出更好的教育方法，幫助他們養(yǎng)成好的學習習慣,。

3,、由于孩子還是貪玩的年齡，希望家長經常詢問一下孩子一天的學習情況,，督促孩子獨立,、認真、快速地完成每天的家庭作業(yè),，并讓孩子養(yǎng)成檢查作業(yè),、放學及時做作業(yè)，按規(guī)定時間完成作業(yè)之后再做其他事情的好習慣,。

4,、多給孩子一點信心，做孩子成長的強有力的后盾,。由于孩子的個體差異,，免不了學生的成績有好有壞,，孩子由于不肯學習,，導致成績差，我們是應該適當的批評,，但是孩子很努力,，成績卻不怎么理想，我們更應該給他信心,，而不是一味的給他潑冷水,，我們該做的是跟他一起努力，想想怎樣才能把他的成績提上去,，多關心他的學習情況,。不光學習，其他方面也是這個道理,。

5,、對于孩子的到校時間,，我們規(guī)定在8：00前到教室交作業(yè)、讀書,。值日生早10分鐘來收拾班級,，打掃衛(wèi)生。

6,、本學期語文我特別重視他們的課前預習,，以及課后鞏固和課外閱讀。因為四年級的課文內容更深奧了,，如果課前不做好充分的預習,，單憑上課聽講是很難有效果的。同時,，四年級要掌握的知識更多,、更難，課后一定要及時鞏固,，每教完一篇課文我都會要求孩子們回去書寫,、記憶相關的詞語與朗讀課文和背誦課文段落，以便第二天的聽寫與背誦能夠順利過關,。但以上的要求單單只是我提出了,，孩子們卻沒能認真落實。到了四年級,，作文對于學生來說至關重要,，在學校，老師只能教給他們習作的方法,，語言的組織就在于他們平時的閱讀與積累,，家長與老師不可能為他們代寫。所以,，給他們選擇好的課外讀本很重要,。也希望各位家長每周至少陪伴孩子看一兩次課外書，并積累文中的好詞佳句,。其次,，也請家長們回去多關注以下小孩的習作情況。要一氣呵成,，不能上午寫半段,，下午補半段，我們都知道,，寫作的靈感也是一時的,，過了寫作最佳的思維階段，作文的質量肯定不高,。寫完后先讓他自己閱讀修改,、其后家長再給他進行修改,。如果實在不會寫的同學，可以先找例文仿寫,，千萬不能在網上或書上抄一篇,，那就沒達到練筆的主要目的了。

當然,，在班級工作中,，我肯定還有很多不足的地方，希望家長們理解,、見諒,，敬請各位家長提出寶貴意見。如果在今后的工作中對我們班上的老師們有什么意見,、建議,、要求，希望家長們多和我交流,?？傊瑸榱宋覀兊暮⒆?，讓我們攜起手來,，相信有你們的關心和支持，再加上孩子們的努力,，在以后的工作中,，我們會有更大的進步。衷心地謝謝大家,！

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十六

尊敬的xxx：

今天讓我代表初二的班主任發(fā)言,，有點意外，我是理科教師,，文筆口才都不好,，如果說的不好，請大家諒解,。

自從我拿到這個題目之后就一直在想一個問題,，到底什么叫可愛,？上網查了下,，好像也沒有確實的答案。只好用自己的理解了,，我覺得可愛就是指擁有一顆純凈善良的心,，開朗活潑的性格，它更多的是指人的內心,，而并非僅指外表,。而一個集體如果可以稱為可愛,，除了上述特點外，應該還具有團結向上,，聰明活潑但不隨便的特點,。去年我擔任了初二（4）班的班主任，和39名同學相處了一年,，感覺每個同學都有可愛的一面,。

首先，想先說說全校最可愛的'女生,。

4班有19名女生,，她們或活潑，或文靜,，但是個個都善良純樸,，積極向上，以班級為榮,，在我的眼里都很可愛,。今天時間有限，我特別想說說班上的一名女生,，她叫吳思,。我在她的報告單上是這樣寫的：你是一個上進心強，聰明而且擁有美好心靈的女孩,；課堂上你總是全神貫注地聽老師講課,，積極組織小組活動，真誠地幫助同學一起進步,，是大家心中的榜樣,，是每個老師心中最可愛的天使。相信我的評價了解她的老師和同學都會同意的,，英語老師說：每次小組活動,，吳思這一組的秩序和效果都是最好的，她會想盡一切辦法幫助同學提高,，而不是僅僅流于形式,。語文老師說：吳思這個女生真的是非常懂事可愛，要求上進,。這次班級評選三好學生,，她以最高票當選，可想而知同學們對她的認可,。希望我的這次發(fā)言沒有得罪班上其他18名女生,，她只是4班女生的一個縮影。

其次，想說說全校最調皮的男生,。

4班的男生給老師的感覺,，一致都是活潑好動的，喜歡說話,，特別天真幼稚,。可能不如女生那樣讓人感覺輕松乖巧,，可是他們的班級榮譽感可從來不亞于女生,，碰到事關集體的事情，都是拼命為班級爭光的,。比如王巍,，他平時雖然大大咧咧，經常違反紀律,，可是運動會時候的表現讓大家都很感動,。

我現在還記得上學期元旦慶祝會上男生們抱著笤帚當吉他，唱“死了都要愛”的場景,，瘋狂又幼稚,，讓人忍不住就想笑，不由自主的就原諒了他們平時給我?guī)淼拇笮÷闊?。我希望?班的男生能繼續(xù)保持一顆赤子之心,，健康的成長，快樂的學習,。我也希望,，他們能學會分清不同的時間應該有不同的表現。

這就是我的班級成員,，也許不是個個都優(yōu)秀出眾,，可是每個人都有自己鮮明的特點，都是積極要求上進的好孩子,，我覺得這就是最可愛的,。

謝謝！

班主任交流四年級學生發(fā)言稿篇十七

在生活中,，能夠利用到發(fā)言稿的場合越來越多,，發(fā)言稿具有觀點鮮明，內容具有鼓動性的特點,。怎么寫發(fā)言稿才能避免踩雷呢,？下面是小編為大家整理的四年級家長會班主任發(fā)言稿，希望能夠幫助到大家,。

尊敬的各位家長：

下午好,！

首先對各位家長的光臨表示熱烈的歡迎,，對各位家長關心支持我們的工作表示衷心地感謝,。

向各位做一個自我介紹,。我是六年級的班主任，同時擔任語文學科的教學,。我們學校以和諧合作,、共同發(fā)展為辦學實踐目標，為給青園插上騰飛的翅膀,，在師資力量上教育局精心配備,。愛教育、愛學校,、愛學生是我們的格言,，讓社會滿意、讓家長放心,、讓學生成才是我們的承諾,。作為青園的教師，我是幸福的,，這里有一流的設施,，一流的同事；作為青園的學生,，也是幸福的,，這里有一流條件，一流的教師,；作為青園的家長,，您感覺幸福嗎？我想,，您的回答也是肯定的,。

家長們，你們的心情我能理解,。望子成龍,、望女成鳳。展望將來,，綜合實力加個性特長是明天人才的需求方向,。在這里，要向各位家長介紹我校 英語特色工程的啟動情況,。英語是走向世界的橋梁,。秉承仰天湖教育集團的英語教學優(yōu)勢，結合現代社會發(fā)展趨勢,，我校決定引進長沙市優(yōu)秀品牌超前英語,，聯(lián)合辦學，加快提升我校學生的英語水平，,，滿足學生更高層次學習英語的愿望,，同時，解除家長們接送難的苦惱,。

為打造青園名校品牌,，我校從以下幾項入手：

學生從四年級升入五年級時，經過兩個月的假期,，許多同學或多或少對學校的一些常規(guī)有了遺忘,，新青園、新形象,，在常規(guī)上有了更高的要求,。學校德育部門制定了新的德育計劃。要求每月明確一個訓練重點,，利用晨會,、班隊會時間進行《小學生日常行為規(guī)范》《禮儀常規(guī)》《課堂常規(guī)》《路隊規(guī)定》《衛(wèi)生要求》等內容的學習，并要求學生平時努力按這些要求去做,。

學校確立以集體主義教育為重點,。一個人的成長離不開集體的培養(yǎng)和熏陶，學會謙讓,、寬容,、忍耐，同學之間應和睦相處,，團結友愛,，為自己的集體爭光，在組與組之間,、班與班之間,、校與校之間，這集體的含義將有所不同,。開展環(huán)境保護,，保護生態(tài)教育，增強小學生的環(huán)保意識,，節(jié)約我們賴以生存的各種資源,，使他們能學會節(jié)約，學會廢物利用,，學會變廢為寶,。

同時，在校紀班規(guī)中,，我們提出了十不準的行為準則：不亂扔紙屑果皮,，不說臟話,，不追逐打鬧，不摘花攀木,，不踐踏草坪,，不隨意攀爬，不玩危險品,，不損壞公物,，不亂刻亂畫,，不攀比吃穿,。將學生在校應做到的各個方面均包含其中，并每周組織隊干部進行年級之間的評比,，評比的結果及時公布,，并將此納入教師的考核之中。

寓教于樂是小學教育的一大特點,，為了使學生的各項能力得到培養(yǎng),，各項才藝得到展示，我校將開展了豐富多彩的活動,。九月份的參觀校園活動,，學生自己當導游，讓新同學了解了校園,，增強了愛校意識,。慶國慶活動，充分展示了學生的風采,，他們能自編自演,，自娛自樂，把對祖國的熱愛化作歌聲,，化作舞姿,。大隊改選活動使部分學生能充分展示自我，在競爭中合作,，在合作中競爭,。書香校園活動，提高學生的閱讀興趣,，讓學生愛讀書,、勤思考，拓寬知識面,，讓閱讀成為一種習慣,。在全校開展的學會感恩的系列活動中，學生通過調查,、填表,、演講,、作文，認識理解父母,、老師,、親人、同學和社會各行各業(yè)的人為自己成長所付出的辛勞和努力,，學會以一顆感恩的心來回報,。這些活動的開展，就是讓每個學生都能做到又成人又成才,。

學校和家庭都有一個共同美好的愿望,，就是將你們的子女，我們的學生培養(yǎng)成為合格的人才,。因此,，在教育教學過程中，我們的老師注重授之以漁的教學原則,，教給學生學習的方法,，讓學生掌握學習的基本能力和技巧，主要表現在以下幾個方面：

1,、注重基本能力的訓練

（1）要求學生做到五認真即：認真預習,、認真聽講、認真思考,、認真作業(yè),、認真復習。

（2）注重寫字訓練,，針對部分學生書寫欠規(guī)范的情況下,，五年級語數教師注重寫字訓練。

（3）重視朗讀與背誦的訓練,，常言道會讀唐詩三百首,，不會作詩也會吟，可見讀與背的重要,。語文課文中除略讀課文外,，一律要求背誦。一些重點段落還要求能默寫,。

2,、注重基礎知識的積累與運用

如今的教育與以前的教育在方法上有了改變，而改變最大的卻是觀念的`變化,。注重能力的培養(yǎng),，注重平時知識的積累，一學期下來學生要掌握多少成語,，多少名言警句,，多少首古詩,，均有計劃地安排。

3,、注重學困生的補習與優(yōu)等生的培訓,。

因為學生之間的個體差異性，經過四年多的學習生活,，各班中或多或少有的學生成績一般,，有的學生成績優(yōu)秀，我們的老師對于他們在課堂中能因材施教,，在課余時間能個別輔導,，讓學困生增強自信，讓優(yōu)等生戒驕戒躁,，知道山外有山,。

1,、每天請檢查孩子的學習情況,、家庭作業(yè)，及時查漏補缺,，做到堅持不懈,。檢查完后作業(yè)本上請簽名。

2,、請督促孩子背書,，除略讀課文外，都要求背誦,。背完后請在課題后簽名,。

3、家長的善導是家庭教育的黃金,，要多給孩子一點信心,，做孩子成長的強有力的后盾。每天與孩子進行親切交流,，和他們談談今天學到了什么新知識,，哪篇新課文，知道哪些道理,，今后打算怎樣做,，交談時，要有耐心,，不能簡單粗暴,。

4、定期與教師進行溝通,，對孩子的優(yōu)點,、不好的習慣以及在教育過程中出現的疑惑,，可以經常與老師保持聯(lián)系，共同尋找最好的教育方法,。（我校的家長接待日是每周五的3：00至5：00）

5,、經常帶孩子們接觸社會、研究社會的各種現象,，去創(chuàng)造美好的生活,。（雙休日、假期交好朋友,、參加有益的社區(qū)活動,、參加體育鍛煉、做小實驗,、搞小發(fā)明,、編手抄報、編作文集等,，使孩子們全面發(fā)展,。）

總之，我們將和各位家長一道共同教育好你的子女,，我們的學生,。在青園小學的成功里，將有各位家長共同付出的努力,。最后共同祝愿您的孩子,、所有青園的學子早日成才！