愛心是人類最寶貴的品質之一，它能夠帶來溫暖和人類間的互助,。合理安排訓練時間和休息時間,，可以避免過度疲勞和受傷,。資深自媒體人總結了自己的寫作經驗,，希望對大家的創(chuàng)作有所幫助,。

教學秘書工作經驗分享篇一

一個好校長就是一所好學校,。一所出色的學校總是跟一個出色的校長聯系在一起的,。作為省特級教師,，聊城八中校長宋興華大力倡導“以人為本”的管理理念。她認為,，“以人為本”從根本上說就是要依靠人,，為了人，尊重人,。確立以師生為中心的教育理念,，把師生的發(fā)展作為學校全部工作的出發(fā)點和落腳點，并將其貫穿到教育工作的方方面面,。

如今的聊城八中已經形成了一整套科學,、民主、有序的管理體制。在內部管理中,，實行校長負責,、中層領導參與、教師監(jiān)督的民主治校管理體制;在領導班子建設中,，實行參與領導分工協作,，責任到崗,，誰主管誰負責,，進一步增強校長為中層服務，中層為教師服務,，教師為學生服務,，一切工作為學校發(fā)展服務的主動服務意識;在教育教學管理中，發(fā)揚民主,，廣納民意,，集中民智，博采眾長,，在干部與教師,、教師與學生、學校與家長之間搭建起民主,、和諧的橋梁,，營造民主和諧的工作氛圍;在制定管理制度及考評制度時，最核心的內容是“榮譽向一線傾斜,，待遇向一線傾斜,，晉職向一線傾斜”，有效調動了教師工作的積極性和主動性,。

一個好的辦學理念,，迅速得到了全體師生員工的廣泛認同，領導,、教師,、學生，上下齊動,，擰成一股繩,，在校風、校園建設,、辦學條件,、教育教學等方面都取得了可喜的成績，僅去年一年,，該校就獲得了市,、區(qū)頒發(fā)的12項榮譽，其中，“聊城市教學示范?！?、“聊城市校本培訓示范校”,、“20xx年度全區(qū)重點工作目標管理集體三等功”,、“20xx年全市學校德育工作先進集體”這四項新增的榮譽稱號，更加印證了這所擁有30年辦學歷史的國辦中學在教育教學方面再上新臺階,，實現了超常規(guī),、跨越式的發(fā)展。

高素質教師隊伍創(chuàng)造優(yōu)異教育教學成績,。

優(yōu)秀的教師隊伍是學校教學質量的保證,。近幾年來，學校涌現出一大批敬業(yè),、樂教,、善教的教師，一流的師資隊伍名師薈萃,，教學質量不斷提高,。目前，學校有省級優(yōu)秀教師,、省級教學能手5人，市十佳教師2人,，水城名師1人,，市、區(qū)級優(yōu)秀教師,、教學能手56人;具有高級職稱的教師有21人,，中級職稱的74人，初級職稱的20人,。全國、盛市,、區(qū)優(yōu)質課90節(jié)次,，學校還承擔了兩項全國英語教科研課題、兩項省級課題,。20xx年,，該校申報7名教師參評“市教學能手”,，有6名教師成功獲評這一榮譽稱號,。

課程改革是全面推行素質教育的基本保證。八中積極借鑒一些名校的做法,，結合實際加以創(chuàng)新,，創(chuàng)設了以學生為主體，教師為主導的互動探究式“二,、二、六”教學模式,?！啊?、二,、六’教學模式凝聚著全校115名教師的集體智慧。此模式體現了新的課程理念,，有利于提高全體學生參與程度,，有利于活躍學生的思維和教學目標的全面達成?！彼涡ｉL介紹說,。

“實際課堂教學中，我力求將數學問題還原為生活中最常見的,、能理解的和接受的問題,，也就是說，將數學‘生活化’,，比如在學習乘方時,，我可以設計問題‘你見過拉面師傅是怎樣拉面的’，由拉面的情景引入乘方的定義,。這樣,，不僅能使學生感知到數學就在我們身邊，是可摸,、可及,、可感的，還由過去的學生習慣于接受式的學習,，轉變?yōu)樵诮處煹木闹笇碌陌l(fā)現式學習,，培養(yǎng)了學生的學習能力，充分調動了學生的積極性,?！痹撔祵W老師李瑋說,。

高效課堂效果如何?學生最有發(fā)言權。該校八年級五班學生李長安說：“高效課堂讓我體會到了快樂學習,，課堂上自己的思維很活躍,，學得更輕松?！痹撔Ｍ觚埰嫱瑢W也表示,，剛入校時，自己的數學,、英語成績一般,，現在通過高效課堂的引領，在本學期第一次學業(yè)水平測試中,，自己的數學成績得了滿分,。

在“二、二,、六”教學模式的框架下,，學校的不同學科又分別具有自己的特色：語文學科王紅軍老師的“講學稿”，數學學科葉玉春,、李瑋老師的“三步教學法”,，物理學科孫振英、鄭紀真老師的“特色教學案”,，化學學科以王麗霞老師為主的“層疊式教學法”,，這些教學方法提高了課堂教學質量，形成了學校獨特的課堂教學文化,，推動了學校的發(fā)展,。

與此同時，學校充分發(fā)揮學科帶頭人,、教學能手和骨干教師的輻射帶動作用,，經常開展各種形式的示范課、觀摩課,、研討課活動,，去年以來，先后有8人在全市課堂教學中獲獎,，有15人在區(qū)課堂教學中獲獎,，有20多篇教學論文獲省級教研成果及市級以上獎勵，李瑋教師在市級骨干教師教學觀摩會上執(zhí)教的數學課受到專家的好評,。

素質教育之花結出誘人碩果,。

素質是育人之本。近年來,，在推行素質教育的大背景下,，聊城八中積極探索,，著眼于學生的全面健康發(fā)展，面向全體,，張揚個性,，著力于學生各項能力的提升。

翻開《聊城八中學生研究性學習小論文集錦》,，“保護樹木的重要性”,、“大運河文化在聊城”、“低碳生活,，從我做起”,、“太陽能在日常生活中的利用”、“中學生消費調查”100多項課題,，內容涉及環(huán)境,、生物、物理,、農業(yè),、經濟、能源,、政治等社會科學,、自然科學,、日常生活領域,，初中學生儼然成了一個個小學者?！罢n題都是根據我們自己的興趣愛好選擇的,，研究性學習使我感到自己長大了，在探索中學習真是別有一番滋味,?！痹撔＞拍昙壦陌喔鹕瑢W說。

宋校長介紹說,，研究性學習引導學生關注社會熱點,，從學習生活、社會生活中選擇感興趣的課題,，讓學生用探究的方式去主動獲取知識,、應用知識，學習解決問題的方法,，為學生個性發(fā)展,、學會選擇開辟了一個廣闊的天地。

好的學習是學生主動,、活躍地學習,。為了讓學生感受到學習活動本身的魅力,，達到會學、愛學的目的,，去年秋季,，該校自主研發(fā)了學生學習行為的階梯式操作系統(tǒng)。該表格由上課階梯參考,、預習階梯參考,、復習階梯參考和作業(yè)階梯參考四部分組成，每個表格由低到高又分為從a到e五個階梯,。學生們認真對照自己上一階段的學習情況,，看符合哪一階梯，就在對應符號處劃對號,，然后再認真反思,，在右下角寫出自己下一步的奮斗目標。

“這張表格就是九年級一班學生金孝根據自己前一階段學習情況填寫的,。他對自己上課時的評價是b,，即懂記上課，積極思考,，在懂的基礎上有意記憶,，課后能復述出課堂的主要內容。他制訂的下一步的奮斗目標是爭取在每一項上都更上一層樓,?！彼涡ｉL拿出一張學生學習行為的階段式操作系統(tǒng)表進行認真的分析。

八中的階梯式操作系統(tǒng)讓學生們學會了主動學習,，促使學生養(yǎng)成了良好的學習習慣,，也讓學生的學習成績有了實實在在的提高：在本學期第一次學業(yè)水平測試中，該校七年級學生李德虎語文94分,，比上學期期末的90分提高了4.3%;數學117分,，比上學期期末的115分提高了2.7%;外語120分，比上學期期末的106分提高了11.7%,。九年級學生張晶,，本學期第一次學業(yè)水平測試數學120分，比上學期期末的103分提高了14.2%,。

在開展好文化課教學的同時,，學校還十分重視加強校園文化建設：志愿者活動月、“唱響八中”歌詠比賽,、金色五月知識競賽,、感恩教育、“經典誦讀月”,、“我行我能”辯論賽??豐富多彩的個性化活動,，為學生提供了一個個豐富多彩的舞臺,，為學生的個性成長提供了多種渠道，讓學生在這快樂的天地里,，充分享受著健康成長的快樂和幸福,。

家校攜手共鋪學生成長路。

“您對本年度本校工作是否滿意?(滿意,、扎實到位);您對孩子班主任的建議(關心孩子,、嚴格要求、做得很好);請對學校下一步工作提出建議(能否開通網上聯系通道,，比如微博,、qq群，家長可隨時留言,，相互交流),。”這是學生王宇翔的家長填寫的家長提案里的一段內容,。

家長了解了八中在教育教學方面取得的累累碩果,，我相信，科學的教育,、教學方法,，加上良好的習慣養(yǎng)成教育，我的孩子的素質會得到全面提高,，今后升入更高一級的學校后,，孩子能更好更快地適應新的學習環(huán)境，學習后勁會更足,。

教學秘書工作經驗分享篇二

《萬年牢》是一篇略讀課文,。這篇課文講述了一位父親真誠地為人、做事,、做生意的故事。故事是圍繞父親做糖葫蘆這件事,，分兩部分講父親做事的認真和實在的,。先講父親自己經營做糖葫蘆選用最好的材料，講究制作的工藝,、手藝高超和保證產品質量,；再講父親受雇于老板后因不滿老板偷工減料、弄虛作假,、欺騙顧客的行為而辭掉工作,。父親的認真、實在,、正直的品格影響和教育了下一代,，為孩子樹立了如何做人的榜樣,。這篇課文讓學生從感人的'故事中，感受真誠地為人和做事的道德風范,，同時學習敘事清楚有條理的表達方法,。

教學前，我布置的預習作業(yè)是：書上任務（常規(guī)預習略讀課文的任務：讀課文五遍,，標小節(jié),、圈生字、畫好詞,，自學生字,，找出不理解的詞試著用查字典和聯系上下文的方法予以理解，結合導語自讀課文并進行批注,。）和本上任務（常規(guī)預習作業(yè)：兩音兩字組詞）,。

有了比較好的預習做基礎，課堂上我和不少學生交流,、溝通對本文的認識和理解,，感覺還不錯！我們首先由前一課《中彩那天》引入本文,，接著讓孩子們先說說對本文中“父親”的印象,，學生能夠很順利地找出“認真、實在”兩詞,。然后,，我們開始了匯報預習成果的過程，其實相對于略讀課文而言也就是交流,、學習的過程,。這個過程我們分為兩大部分：字詞和課文。首先,，孩子們踴躍地匯報了自己在字詞方面的學習成果,。他們找出了文中的多音字“把、悶,、削”等,，介紹了自己在學習生字時的問題及收獲，比如：給“賺,、簽”等找了不少形近字,，指出了自己在讀、寫“巷,、津,、賺”等字時一開始弄錯了的地方，如：“巷”字下面的“巳”容易寫錯，“津”容易讀成后鼻音,，“賺”字右邊容易丟掉兩點下面的一橫等,。他們找到了文中不少好詞，還結合字典及課文理解了“走街串巷,、火候,、綿白糖、虧心,、萬年牢”等詞的意思,。接著，我讓孩子們讀讀自己喜歡的或認為重要的句子,，如果能說出原因就更好了,。結果孩子們馬上就根據自己的批注開始匯報起來，兩三個同學發(fā)言過后我發(fā)現其實他們已經圍繞本文導語中的“從哪些地方可以看出父親做事認真,、實在,。”這一問題展開了交流,。還有人結合文中小云朵里面的問題“課文中三處提到了‘萬年牢’,，這中間有什么聯系呢？”匯報了自己的認識和看法,。這樣一來,，我們節(jié)省了不少時間，可以用來匯報,、交流,、感情朗讀，效果挺好,！可是,，遺憾的是我只能和不少學生交流，還是有些學生沒有加入到交流的行列,，甚至連聽都不會或不知道,。真希望“天下無不努力之學生”呀！

教學秘書工作經驗分享篇三

以課堂學習為核心,，主動地向學生的學校生活,、家庭生活、社會生活等各個生活領域自然延伸和拓展,，使課堂訓練與課外行為訓練形成有序、有趣,、有力,、有效的結合，取得語文教學的整體效益。在新課標的指引下,，我們已把語文教學的觸角伸向了廣闊的天地,。通過收集與閱讀，為深入理解課文內容奠定了基礎,。

教學秘書工作經驗分享篇四

很榮幸今天能在這里和大家交流,，很感謝各位老師對我的認可和肯定，謝謝大家,。聽了前邊幾位優(yōu)秀教師的精彩交流,，我深深的感覺到自己和他們還有很大的一段距離，但是我是個善于思考,，善于學習的人,，我相信在不久的將來我也會長江后浪推前浪，一浪更比一浪高的!

回望自己的從教歷史,，也不過是聊聊幾頁,，還是那么匆忙，舉目四望,，在坐的各位,，可以說都是我曾經學習過或者將來要學習的榜樣，在此,，我就自己從教以來積累的點點滴滴和大家分享下,，說的不到的，請各位老師多多指正,。

一,、我想和大家分享下對于做事和工作的態(tài)度。

不論是骨干教師,，還是準骨干教師,，只要是一位教師，那么對待教師這個職業(yè)的態(tài)度都是最重要的,。試想一下,，一名教師，他自身都不熱愛他的職業(yè),，自身都沒有激情,，沒有心情去對待他的職業(yè)，那么他又怎么可能教的好書?又怎么可能在他的職業(yè)道路上有成就?我們通常說世上無難事,，只怕有心人,，我覺得只要你用心去做,，去對待一件事，那么一切都將變得可以!有條件時能成功，沒條件時你也會想方設法創(chuàng)造條件獲得成功,。

話說當年，對于教師，我一直都是敬而遠之的，很小的時候就很怕老師,，但卻很聽老師的話，很崇拜這個傳說中的偉大而神圣的職業(yè),，但是我的理想不是教師,，因為我不太喜歡成為別人的榜樣，“人民教師”,、“為人師表”想想這八個字,，就覺得壓力山大啊!直到后來有一天，我被現實開了個玩笑,，讓我來到了桐木初中,，而且一來就是四年，所以最初我一直都有點接受不了這個現實,，于是我給自己提了一句話來聊以自慰,，“誤入塵網中，一去不知多少年”,。雖然那時候沒有實現自己的理想,，但是來到桐中以后，我慢慢認識了在坐的各位老師,，慢慢了解了他們的種種敬業(yè)奉獻無私的精神,，讓我對教師職業(yè)有了新的認識，讓我明白了我身上的責任和肩上的分量,，也讓我明白只有不敷衍現實,，現實才不會敷衍我。如今的我感覺到教師職業(yè)的幸福,，當自己的所學被學生無盡的放大,，放大，在放大的時候,，那是多么的自豪和幸福,。

不論過去如何，不管將來怎樣,，只要我們現在還活著,，還在工作，那么我們就應該用心去做,，用積極向上的態(tài)度時刻警醒自己,。我們要做到“干一行，愛一行”!

二,、我想說一點我個人在構建良好師生關系中的幾點感受,。

(1)多觀察,，勤思考,，善研究,。

(2)利用有效課堂，拉近與學生之間的關系,。

我們學科老師一般和學生接觸的機會相對較少,，除了課堂以外，基本上就沒有多少機會了,，所以要想讓學生喜歡上你的課,，喜歡學你的課，那就要利用好有效的課堂時間,。在傳授知識的恰當時機和學生進行必要的情感交流,，以達到相應的目的。去年我?guī)Ь拍昙墐蓚€班的物理,，經過后來對學生和一些老師的調查,，發(fā)現學生對物理的興趣很濃，喜歡上我的課,，覺得上課很輕松,，很享受。

(3)調動學生的好奇心,。

我們常說好奇害死貓,，可見好奇心有多大的魔力，如果一個老師能充分的利用好這個資源,，那么還用擔心學生學不會知識嗎?我們要充分利用我們學校的10m光纖資源,，查找一些與課堂知識相關的古代或者是最新的能調動學生好奇心的奇聞趣事，從而更加增強學生的好奇心,，讓他們自己想弄明白怎么回事,，實踐證明，效果是非常好的,，尤其是對于中上等學生來說,。比如說在學習磁鐵的時候，我就給學生講述了一個關于秦始皇修建“卻胡門”的故事,，在學習液體蒸發(fā)的知識時,，我給學生介紹了玩具“飲水鳥”可以永遠不停的喝水，學生都感到很神奇,，不太相信,，后來我網購了一只飲水鳥，放在我房子,，一直喝水到斤,，還沒喝飽呢,。這樣學生就非常想知道那些奇聞異事到底是為什么，怎么發(fā)生的,，正好可以自己去弄明白,，即學會了課堂知識，又增長了見識,，可以說是一舉兩得,，何樂而不為呢!

三、我想和大家分享我認為是最重要的那就是：時刻別忘了學習,。

對于學習,，我想說，很重要,，也很必要,。正由于我們年輕，我們的職業(yè)規(guī)劃上大面積還是空白,，所以我們更應該學習,，用不斷更新的知識去描繪我們精彩的職業(yè)生涯。我覺得我們可以從三方面著手,，不斷學習,，不斷進步。

(一)向學生學習,。

人人都說老師是要有耐心的,，可我發(fā)現懂事的學生也是有耐心。學生是我們教學的主體,，也是檢驗我們的標準,，他們也是有思想，有頭腦的人,，他們有很敏銳的洞察力和純真的心靈,，他們很在意每個老師的一舉一動，甚至是老師的業(yè)余生活,。所以我們要尊重他們,，要多和他們交流溝通，用我們自己獨特的魅力去吸引他們,，讓他們親近我們,，從而接受我們的知識。當我們真的用心去對待學生,，把他們真正當做有頭腦的人的時候,，你就會發(fā)現他們真的很有頭腦，他們也懂得感恩,，他們也懂得是是非非,，有很多學生甚至懂得很多我們都不懂得東西,。我們應該充分的了解學生，多觀察他們,，多研究,，多分析，才能更好的駕馭他們,。

(二)多向老師學習,。經驗就是財富，雖說這東西不能照搬,，但善于吸取別人的長處往往能事半功倍。站在講臺上才覺得自己的簡陋,，而學校提倡的多聽課真的非常好,，說真的我每聽一節(jié)課都有一種啟示，都有收獲,，包括教學的方法,，教案設計，課堂組織,，學生調動,，練習安排，作業(yè)的布置,，可以知道課原來可以這樣上,。我主動聽過劉呈斌老師、趙寧老師,、王靜老師,、王文博老師等多位老師的多節(jié)課，他們的課堂,，各有特色,，聽完之后在結合自己上課的特點，就可以幻化出精彩絢麗的優(yōu)質課堂了,，尤其是看了劉呈斌老師的教案,，才真正懂得教案原來可以寫得這么工整、詳細,、有條不紊,、思路清晰。我深深的感覺到,，聽別人的課,，思自己的課，可以讓自己的課堂變得越來越完美,，尤其是在同樣的問題上,，遇上不同的處理方式時,，可以驗證不同的教學效果，這點對于我們初上講臺的老師,，十分的有用,。

(三)向現代信息學習。

網絡是個寶,，怎么用怎么好,。我是信息計算專業(yè)畢業(yè)的，我深深的知道網絡的強大,，只要是你遇上的,，或者是想到的問題，他都能解決掉,，那句話說的好,，有事找“百度”!沒有什么解決不了的!這些年來，我從網絡上汲取了很多很多很多用用的資源和知識,，咱們要實事求是,，與時俱進，網絡永遠是走在時代的前沿,，與世界同在,，我們年輕要充分利用現代化的信息資源，與時俱進,，不能讓自己out了,，不然我們的學生都會不屑于我們的。

今天就這個機會,，我在這里也和大家分享一點我個人在教學中處理多媒體的法寶，希望對大家有所幫助,。

教學秘書工作經驗分享篇五

教師要嚴格要求自己,，努力學習教學的各種方法，積極向同學們傳授知識,，盡自己所能,，用心教育每一個學生。下面是本站小編整理教學經驗總結與分享的范文,，歡迎閱讀!

時間流逝,，半年的支教生活即將面臨結束，回顧這半年來自己的工作和表現,，雖然有剛走上講臺時教師的稚嫩,，卻也在不斷努力不斷付出與收獲中成熟，使我充分感受著支教賦予我的生命精彩,。

這一學期的支教生活經歷在我的人生生涯中寫下不平凡的一頁,。支教一學期,，不僅是對我人生經歷的一次極大豐富更是一次磨練，它讓我懂得了作為教師的真正含義,，也讓我更加明白了作為一名教師的責任,，讓我走進了我生命中作為教育者的人生第一頁，所以這次支教,，我無悔于這次支教,，通過一學期的支教，讓我在各個方面都有了很大的提高與進步,，現就一學期來的支教做一總結：

1.思想方面,。

認真學習有關教育的各種事情。工作中,，我用教師的標準嚴格要求自己,，努力學習教學的各種方法，積極向同學們傳授知識,，盡自己所能，用心教育每一個學生,，用行動告訴自己,，學生的成績便是自己的成績，學生需要的知識便是體現自己價值的機會,，要為自己負責更要為學生們盡責,。

2.工作方面。

剛到紅旗小學,，我初步了解了一下學生情況,，接下來的工作就是腳踏實地，為我也為同學們一起努力,。我為工作的開始定了一個方向,，我認為，成人比成材更重要,，應該讓孩子有一個遠大的志向,，正確地為人處事方法以及健康的心理。課堂上,，當學生的回答出現錯誤時,，我會送給他一個“微笑”，因為“微笑”只有幾秒鐘,，但對已同學們來說卻是下次更加努力的肯定,。每天空余時間我都在寫寫。

教案,。

看看課本中度過我要讓自己的每一節(jié)課都會給同學們帶去收獲同時也充分利用支教的時間同學們做力所能及的事情讓她們的成績有個好的提高讓他們的起步人生不要有太遠的差距只要能夠看到孩子們的進步我就會感到由衷的欣慰,。

3.生活方面,。

在這一學期的時間里，校領導的關心愛護下,，在同事朋友的支持下,，支教生活使我感受到了家的溫馨，我覺得自己在各方面都有了或多或少的提高,。雖然做了一些工作,，離自己的要求和期望仍有一定距離，但看到孩子們積極的學習都給了我莫大的鼓勵,也給我的工作增添了無窮的動力,。

結束語：我的“支教”工作雖然結束了,，但一顆牽掛的心還留在那里。也許我的到來不能馬上改變什么,，可是我想至少通過我能給他們帶來一縷清新的空氣,。通過這一學期與老師們的深入接觸，我收獲到了真摯的情誼,，讓我的工作能力得到了更多的鍛煉,、提高，收獲了許多可貴的經驗,，發(fā)現了這些教師身上的吃苦耐勞,、踏實肯干、純樸真摯……太多我可以學習的優(yōu)點,，這是難得的學習機會,。

支教工作時間雖然短暫，但很充實,。我將把這段經歷永遠地珍藏在心里,。有多少付出，就有多少收獲,?！爸Ы獭鄙罱o了我一段無極限的體驗和感受，給自己人生留下了不可磨滅的一筆,，生命因為它而更加豐富和精彩,，這將是我今后工作的不竭動力。

一,、服從領導工作安排,工作踏實認真,。

去年九月開學伊始，按照區(qū)教育局的工作安排,，我和另外兩名支教教師在區(qū)教育局人事科李科長的陪同下去支教學校---迎江區(qū)新洲鄉(xiāng)永存村小報到,。自從我踏進了新校園的那一刻起，就沒有把自己當成一個“流水的兵”，而是以高度負責的主人翁精神,，在每一個平凡的支教日子里揮汗?jié)娔?，辛勤付出。每周十八?jié)語文課,，另加四個早讀,，并兼任班主任工作，這對于自踏上工作崗位就一直任專職體育教師的我來說確實是一個不小的挑戰(zhàn),，但我時刻牢記我的職責,，時刻牢記自己是一名共產黨員，克服種種困難,，勇敢承擔起工作任務,，并嚴格遵守學校的各項。

規(guī)章制度,。

和紀律要求,，不搞特殊化，不遲到,，不早退,，按時完成各項工作任務。并且積極認真地去聽其他老師的課,，虛心請教,，認真學習他們的授課方法和授課技巧，以提高自己的教學水平,，還與他們一起研討新的課改模式，一起進行新課改方案的實驗與實施,。

同時,，在完成好自己本職工作的基礎上，還發(fā)揮自己的專業(yè)特長,，積極帶領學生開展課外鍛煉和廣播操培訓工作,，利用業(yè)余時間組織了一次全校性的廣播操輪訓和比賽工作，取得了良好的社會反響,。

20xx年底,，我在永存小學組建了航模隊，積極訓練并參加了市級比賽,，十二名運動員共取得了兩個第一名,，兩個第二名，一個第四名,，一個第五名的好成績,，開創(chuàng)了新洲鄉(xiāng)參加此類比賽的先河。

此外，我還積極輔導學生參加安慶市科技創(chuàng)新大賽,，送交的科幻畫作品獲市級優(yōu)秀獎,。

二、關心學生,，奉獻愛心,，做學生的良師益友。

農村小學的學生土生土長,，從小受周圍特定環(huán)境與家庭教育的影響，與城市小孩相比,，往往會顯得更加膽小拘謹,、不善言談，缺少自信心理,，又害怕會說錯被老師批評,，會遭人恥笑。發(fā)言基本處于被動位置,。在教學中我鼓勵學生大膽發(fā)言，多用親和力的語言給于肯定,。教學活動是師生的雙邊活動,，要使之有效地進行,，就要建立起學生對教師的信任感。尤其是對農村學生來說,。要改變傳統(tǒng)的師道尊嚴的舊思想,，建立平等的師生關系。要尊重熱愛學生,，對學生是肯定的態(tài)度，能緩解學生內心的緊張,，對學習有心理障礙的學生更要善于培養(yǎng)他們的自信心和學習熱情,。只有建立起師生之間溝通的綠色通道，才會有教與學之間的寬松,、民主,、和諧的氛圍,，才能為師生互動創(chuàng)造條件。所以課前我認真?zhèn)湔n,，了解學生的各種情況,，因材施教;課堂上我盡量用精彩的講述，循循的誘導,，積極地鼓勵來深深的吸引著每一個學生;課后,，我認真批改作業(yè)，并對潛能生進行重點輔導,，總是讓每一個學生都學會了并理解消化了才肯罷休,。工作中，我發(fā)揮吃苦耐勞的工作作風,，兢兢業(yè)業(yè)的教學精神,，很快便與學生、家長,、老師建立了和諧的關系,。我還非常注意學生的養(yǎng)成教育，個人衛(wèi)生教育,，幫助他們養(yǎng)成良好的生活習慣,。我還非常關心學生的生活情況，能夠和學生談心,，了解每個學生的生活,，噓寒問暖，幫助有困難的學生,，當我了解到我班劉勇和李舟同學家里比較困難,，我就經常把家里的舊衣服送給他們。我還針對學生課外知識面狹窄這一實際情況,，經常從自己家里帶書借給學生看,，擴大學生的知識面，增強課外知識儲備量,。

同時，利用自己定期回學校向組織和領導匯報思想和工作的機會,，反映村小的實際困難,。學校領導極為關心和重視，布置大隊部宣傳發(fā)動,，共捐款兩千余元送至村小,，有力的支持了村小的教學工作的開展和教學水平的提高。

支教后期,，利用汶川大地震這一突發(fā)事件為契機,，帶頭奉獻愛心，加強學生的愛國主義教育和愛心教育，貼近時代,，以事實,、以親身參與達到育人的目的。

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三,、與同事搞好關系,，樹立主人翁的意識。

我在學校住宿和就餐,，常利用茶余飯后或工作之余與老師們聊聊天,，敘敘家常，對于農村小學教育及老師的現狀有了一定的了解,，感受到了城鄉(xiāng)教育的差距,。生活上從不向學校領導提出過多的要求，從沒有搞過特殊化,，與其他教師打成一片,，工作方面的事情按學校的要求去辦事。凡是涉及到學校利益的事,，我總是從學校的角度去考慮,，凡是關系到學校聲譽時，我總是以一個該校教師的身份去爭取……這樣過了一段時間之后,，我打心眼里高興,，為他們能夠接受、理解我而高興,，為我能夠融入這個集體而高興,，更為交到一批可信賴可學習的朋友而高興。

一年支教工作是短暫的,，是忙碌的,，也是充實的。盡管有著種種的困難,，比如路途遙遠,，生活不便，孩子幼小,，但我依然風雨無阻,，堅持著自己對于支教工作的那份執(zhí)著，即使是在五十年一遇的大雪面前,，即使是在自己復合型胃潰瘍的病情面前,，這份執(zhí)著不曾改變。重溫自己的支教生活,，盡管看起來顯得有些平淡,，但是它仍然讓我受益匪淺,，更使我對支教工作產生了一種深深的敬意，它將是我的人生道路上濃墨重彩的一筆,。

到農村支教一年,，對我來說是一種鍛煉和實踐的機會。希望通過我的努力,，能夠架起城區(qū)學校和農村學校交流溝通的橋梁,，為實現均衡教育貢獻自己的一點力量。

一年的支教生活即將結束,，回顧一年來自己的工作和表現,，能夠贏得學生的喜愛，受到同事的好評,，得到受援學校的肯定,，對于我真是莫大的安慰。有人說：“使人成熟的,，并不是歲月,，而是經歷?！边@一年的支教生活對我來說,，無論在思想上、業(yè)務上都可以說獲益非淺,，我的整個身心得到了提升!我敬佩坡塘小學領導的求真務實,、以人為本的工作作風，佩服老師們忘我的奉獻精神,，認真負責的工作態(tài)度,，他們——才是我真正學習的榜樣。在雙方領導的大力支持和同事的無私關懷下,，我順利完成了一年的支教工作,，現總結如下：

一、思想方面：

做為一名支教老師,，首先,，在支教期間，本人忠于黨,，熱愛人民,，熱愛黨的教育事業(yè)，以“一切為了學生,，為了學生的一切”為宗旨，認認真真,，兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的各項教育教學任務,。其次,，端正自己的服務態(tài)度，教書育人,，為人師表,。經常利用課余時間多跟同事和學生進行交流，使自己成為同事們的知己,，學生們的良師益友,。支教對我們每個支教老師來說，是一次磨練,，畢竟它打破了原有的生活規(guī)律，要具備吃苦耐勞的精神,。因此,，在我加入支教隊伍之前，自己已經做好了充分的準備,，不管遇到多大困難,，一定要堅持下來，盡自己最大的努力干好自己的本職工作,。我嚴格要求自己,，服從領導的各項安排。平時,，我能主動的與綜合科的老師溝通交流,，傳播新的教育教學理念的同時也虛心向他們學習。

二,、在工作方面。

我并沒有因為自己是一位支教教師就有了什么“光環(huán)”,。自從我踏進坡塘小學校園那一刻起,，就把自己當成一個真正的“坡塘人”,，以高度負責的主人翁精神,，在每一個平凡的支教日子里揮汗?jié)娔燎诟冻觥?/p>

首先,，服從領導工作安排,，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，按時完成領導交給的各項工作任務,。

本學年,，我擔任了一年級一班的班主任，主要教授語文學科,，同時還兼任了兩個班的美術,，兩個班的寫字課，一個班的品德課,。雖然課務很繁重,，但我還是認真?zhèn)湔n，了解每一個學生的各種情況,，因材施教,。由于我所帶的班級，都是外來民工子弟,，基本沒有受過學前教育,，在家也沒有良好的家庭教育氛圍，各方面基礎都比較薄弱,，針對這樣的情況,，我每節(jié)課都制作,。

課件。

利用多媒體教學來提高學生的學習興趣和學習效率,。課堂上我精彩地講述循循地誘導積極地鼓勵深深地吸引著每一個學生。特別是在《荷葉圓圓》,、《稱象》、《雪地里的小畫家》這幾次公開課中課堂氣氛特別活躍帶動了那些不善言語的學生都開始積極回答問題得到了聽課老師們的一致好評,。課后我認真批改作業(yè)按“四精四必”處理好學生作業(yè)并對差生進行重點輔導總是讓每一個學生都理解消化了才肯罷休,。兩次期末考試我們班的語文平均分都在90分以上得到了老師們的肯定。

其次,，我還非常注意學生的養(yǎng)成教育,，個人衛(wèi)生教育，幫助他們養(yǎng)成良好的生活習慣,。我也非常關心學生的生活情況,，能夠和學生談心，了解每個學生的生活,，噓寒問暖,，幫助有困難的學生，當我了解到我班夏石訓同學家里比較困難，我就經常買些學習用品和吃的東西給他,。我還針對學生課外知識面狹窄這一實際情況,，經常從自己家里帶書借給學生看，擴大學生的知識面,，增強學生課外知識儲備量。

最后,，在教研方面,，我總是精心準備每一次的教研活動,期待和老師們共同提高。我積極參與語文教研組的各種教研活動,，和她們一起探討新的教學理念和教學方法,，促使自己不斷研究好的教學方法，還能學到其他老師的優(yōu)秀之處,。在平時,，我還積極研讀教育教學理論專著，撰寫學習心得;每次課后,，都認真總結,，寫好教學反思;學校的論文、案例比賽,，我也積極參與,。通過教育,、教學、教研三方面,，使自己的綜合能力得到了提高。

三,、在生活方面。

我沒有搞什么特殊化,，不遲到,，不早退，服從學校的統(tǒng)一管理,，遵守學校的各項規(guī)章制度。積極參加學校組織的各項活動,，在學校的各項比賽中,，我們班都取得了不同等次的成績。通過自己的努力,，得到學校領導和同事們的認可,，我打心眼里感到高興,。

一學年的支教工作是短暫的，是忙碌的,，也是充實的!重溫自己的支教生活,，盡管看起來顯得有些平淡，但是它讓我受益匪淺,，更使我對支教產生了一種依依不舍的感情,，它將是我的人生道路上濃墨重彩的一筆。能成為一名支教教師,，是我無悔的選擇,，支教生活所煥發(fā)的光芒將照亮我今后的人生道路。

教學秘書工作經驗分享篇六

首先,，我們有一個和諧,、團結、富有戰(zhàn)斗力的群體,，是今年中考成功的關鍵,。去年我們九年級共八個班，語文有劉愛梅老師,、卓榮翠老師,、亓欣老師、和我四位教師任教,。我們四人齊心協力,，團結一致，將各個人的能量全都能釋放出來,，在融冾的氛圍下,，形成一股合力，心往一處想,，勁往一處使,。本學年我們的教研活動積極有序，互助合作探究的教研氛圍濃厚,。一開學,，大家就認真解讀《考試說明》，強化目標意識。接下來,，我們統(tǒng)一進度,，統(tǒng)一測試，統(tǒng)一練習,，從資料的查找到課件的制作,，組內老師有分工有合作，資源共享,，團體作戰(zhàn),，效果很好。比如亓欣老師操作電腦熟練,，平時她就主動下課件，然后我們四人再集體討論并修改課件,，使課堂教學內容有序有效,。我們集體備課已經制度化，成熟化,。每周二,、五，我們聚在一起兩次,，每次兩節(jié)課,，討論教學進度、教學內容,、教學方法,，學生情況，每位老師都作了精心準備,，然后充分發(fā)揮備課組集體的智慧,，相互補充，共同磋商,，共同進步,。其實，我們平時也無時無刻不再集體備課,，辦公室里,、走在路上，我們都會隨時討論教學,。同時,，我們詳細制定從備課到復習的計劃、并踏踏實實落實,，甚至連時間的分配都整體配合,。本學年我們的工作雖然很辛苦，但我們相互間的合作是愉快的。

教學秘書工作經驗分享篇七

尊敬的各位領導,、老師大家好：

教學管理是學校教育管理的一項核心內容,，是維持正常教學秩序，實施基本教學運行,，實現教學質量目標的根本保證,。隨著我院辦學規(guī)模的不斷壯大，教學改革的逐步深入,，時代的不斷變化,，教學管理內涵不斷加深，要求日益提高,，教學管理如何達到“科學,、輕松、高效”,，是我們教學管理者面臨的巨大挑戰(zhàn),。自20xx年以來本人先后在一技校東校區(qū)、衛(wèi)輝分校和新校區(qū)系部從事管理工作,，回首來時路,，艱辛中伴著收獲，喜悅中不敢懈怠,。非常感謝院領導和教務處對我工作的支持與肯定,，給我這次交流的機會。其實我們每位領導,、老師都一樣,，每天都在用心做著自己的本職工作，都在用心體驗著自己的獨得之樂,。所以今天說不上經驗介紹,，只是與大家分享在教學管理實踐中的一點感受，向大家匯報一下我的一些做法和感悟,，希望能得到領導和同事更多的寶貴意見和建議!

一,、抓實質盡心盡責。

教學的管理可以分為對教師的管理和對學生的管理,，前者的管理是要培養(yǎng)出一批勤于學習,、勇于實踐、善于合作,、有愛心,、有事業(yè)心、有較高的教育教學能力的教師,，后者的管理是要培養(yǎng)出有愛心,、有進取心,、有一定學習能力的德智體全面發(fā)展的學生。

帶頭,，以身作則,。

要順利地開展工作，實現目標,，就必須樹立威信,，贏得老師的信賴，具有凝聚力和號召力,。要做到這一點,，關鍵是要以身作則，做教師,、學生的榜樣,。

(1)要有積極的工作熱情和態(tài)度，讓自己的樂觀,、向上的工作態(tài)度感染每一位教師和每一名學生,。

(2)在教學業(yè)務上，應該是教學的能手,。加強業(yè)務學習，做一個植根于課堂的主任,，在自己的領域成為比較在行的專家,。善于研究，有積極探索的精神,，并帶動,、影響每一位教師，這樣教師才能信服你,，才能得到他們的認可,。

(3)做一個終身學習的楷模。經常學習教育教學理論,，并經常把自己的感受與教師交流,，引領教師多學習,，不斷提高，讓教師養(yǎng)成學習的習慣,。熱愛學習的教師不一定是最優(yōu)秀的教師,，但一定是觀念最新的教師。

二、抓細節(jié)勤于落實,。

各項制度的制定只是給教師指明了工作的方向,，而工作做的好與差，工作中還存在什么問題，需要我們在工作中不斷地總結和改進,，這就需要我們對各項工作有布置、有落實,、有總結,，發(fā)現問題及時糾正、及時改進,，以便使工作做的更好,。

在教學管理中,，抓而不細,，漏洞百出;抓而不實,，等于不抓,。因此只有措施到位,，責任到人,，才能抓細抓實,，抓出成效,。

教學秘書工作經驗分享篇八

我們班幼兒經過兩個月的區(qū)域活動,，他們的動手本事得到了提高,，思維相對性地得到了提升,。本月我們開展的區(qū)域有：美工區(qū),、圖書角,、表演區(qū),、建構區(qū)、小超市等,。在各個區(qū)域根據大班幼兒的年齡特點,，結合主題活動開展自主游戲，為幼兒供給豐富有效的材料，引導幼兒在自由,、寬松的氣氛中主動探索,、學習。

在材料的準備上,，家園合作協調一致,，共同準備活動材料。在這個學期的區(qū)域活動中,，我們有部分的材料是來自對各自幼兒家庭的廢物搜集,，比如小超市里的飲料瓶、各種各樣的盒子,、都是幼兒和家長共同收集的;為了豐富班級的植物角,，我們發(fā)動家長和孩子，利用各種廢舊瓶子在里面種植各種.種子,、花卉等,，家長和孩子們進取參與、發(fā)揮想象,、把廢舊瓶子裝扮地很有創(chuàng)意,。幼兒對自我自我?guī)淼臇|西都很感興趣，投放以后,，都紛紛參與到其中,。這樣，在幼兒參與活動進取性提高的前提下,，家園之間的聯系也進一步緊密,。

新《綱要》中指出：教師應成為幼兒學習活動的支持者、合作者,、引導者,。在區(qū)域活動中，我們能夠留意觀察每個孩子的興趣操作情景和恰當的時機參與到幼兒的活動中去,，與孩子們一齊探索,、操作、發(fā)現,、討論,、解決問題，真正體現孩子們的主導地位,，而不是在發(fā)現問題時,，把自我的意見和想法強加與孩子。同時我們給幼兒發(fā)展的空間,，讓他們自由表達和表現,。我們常常在一旁無聲地觀看孩子們的表演,，不去打擾到他們，充分滿足了幼兒表達和表現的需求,，對幼兒的全方位發(fā)展起著很大的作用,。

可是在區(qū)域活動開展的同時，也有許多不足的地方,，需要改善。

1.在材料的供給上還不夠周到,，材料單一,，幼兒活動時興趣不高，進取進去工作的幼兒不多,。2.和同伴合作性不是很強,，活動中幼兒對于美工區(qū)、建構區(qū)的參與性強,，較多的幼兒都選擇了這幾個活動區(qū),。活動中幼兒都是各自操作,，但體現不出合作行為,。3.區(qū)域材料更換不是很及時，所以幼兒在區(qū)域工作的持續(xù)情景不好,，部分幼兒不能把整個過程都完成,。4.區(qū)域活動的正確指引有時不到位，也就是幼兒在區(qū)域工作時的目標不夠明確,，這也說明了教師的引導欠缺,。

所以教師在區(qū)域活動中，要真正成為孩子的合作者,、引導者,。首先，在活動中,，我們要相信孩子,，將主角轉向幼兒的合作者及引導者。其次,，在幼兒的活動中,，我們要關注他們的活動，了解他們當前已有的經驗,，觀察他們對什么感興趣,，是否應在哪方面給予幫忙。不能急于用自我心目中的游戲水平做標準來要求孩子,。注重幼兒本事差異,，安排適當資料,。在區(qū)域活動的實踐和觀察中，我們要不斷的積累經驗,，僅有做到從孩子的興趣和需要出發(fā),，尊重孩子的想法，開展區(qū)域活動的才有它的真正意義,。

教學秘書工作經驗分享篇九

在區(qū)各級領導的英明指導下,，在學校各級領導的直接關心指揮下，特別是在九年級教師的全身心投入的努力拼搏下,，今年的中考,，我校取得了令人滿意的成績，語文成績也名列前茅,。今天坐在這個地方,，跟大家交流，我感到很榮幸,，同時也感到誠惶誠恐,，一來我們的成績還不是特別優(yōu)秀，二來確實感到沒有什么特別的經驗,，因為我們做到的大家也都做到了,。既然教研室領導肯定了我們的教學實踐，下面就向領導,、老師匯報一下在20xx年中考備考中我校九年級語文備課組的一些做法和思考,。請批評指正。

教學秘書工作經驗分享篇十

一,、充分認識教研活動的意義,，調動教師參與教研活動的進取性。

說起教研活動,，有相當一部分教師認為教研只是專家學者的事,，教師只要做好本職工作就能夠了。針對這種現象,，我們把讓教師充分認識教研活動的意義,，調動教師參與教研活動的進取性作為有效開展教研活動的首要問題。具體做法是：首先,，讓教師明確教研活動是幼兒園保教業(yè)務管理中不可缺少的一部分,，并且針對性很強，主要解決教育實踐中的問題或疑難,。經過教研能夠改善工作方法,，促進教育教學活動質量的提高。其次,，讓教師明確教研活動是提高自身業(yè)務水平的重要途徑,，而教師的業(yè)務水平有直接影響幼兒園的教育質量,。第三，讓教師明確教研的資料來源于教師的實踐經驗,，而這種實踐經驗又來源于日常教學工作,。所以，教師在進行日常教學工作時,，不能忘記自我是研究者,，教師提出的問題也許正是教研活動開展的主要資料，這樣教師的意見和想法被納入研究的行列中來,，教師的意識上得到重視,，從而有效提高了教師參與教研活動的進取性。

二,、加強理論培訓,，轉變教師觀念,，統(tǒng)一教育思想,。

教師的整體素質和理念的更新直接關系到保教質量的水平。一年來,，我們堅持外學習,、內研究的方法，結合我鎮(zhèn)的實際情景,，加強研究,，從轉變觀念入手，提高教師的整體水平,。在理論培訓方面,，我們借助外出學習、網絡,、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓,。一年來，我們先后選派10多名教師到北京,、濟南,、濰坊、淄博參觀學習,，將先進的知識帶回來,，與大家共同學習分享。

根據教研組的工作安排,，三四月份我們在全鎮(zhèn)開展“主題環(huán)境創(chuàng)設活動”,，首先進行了教學環(huán)境的創(chuàng)設如何能真正促進幼兒的發(fā)展、教師在開展主題教學中如何優(yōu)化主題環(huán)境,、如何讓環(huán)境與幼兒對話,，讓幼兒做環(huán)境的主人等理論知識培訓,。中心幼兒園以突出鄉(xiāng)土特色為主，在各班級進行了石材,、草編,、花布、紙藝,、瓶藝,、果實不一樣特色的環(huán)境創(chuàng)設，在4月10日,，我園成功為萊州市農村幼兒園現場會供給現場,，得到專家領導的高度鑒定。各村園的環(huán)境創(chuàng)設也有了較大的變化,，既貼近主題,，處處以幼兒為中心，又體現出靈活性和趣味性,。

在檔案管理工作方面,，我們首先讓教師明確檔案管理工作的重要意義及資料，先后進行了如何科學的做好分類歸檔工作,、歸檔的常用方法等理論培訓,，并組織觀摩中心幼兒園的檔案管理。此刻全鎮(zhèn)每處幼兒園的檔案管理都有了較大的提高,，都能做到分類明確,、目錄齊備、資料充實,，并建起了賦有個性化的教師成長檔案,。

另外，我們還經過不一樣的案例進行解剖分析,，以問題的形式展開活動,。這樣經過大家的共同討論，使整個案例分析的更直觀,、更形象,。經過培訓，使教師對教育教學有了新的認識,，能夠大膽表達自我的看法和見解,，進取提出各種問題,，使教師在學習中以問題為線索,，以解決問題為目標,，使教師逐漸構成了一種邊學習、邊研究,、邊反思,、邊提升的教研方式,，讓教研更加有效的服務教學。

三,、注重教師實踐操作,，加強反思學習。

幼兒園的教育活動資料具有很大的靈活性,、選擇性,，單靠理論上的學習，很難使教師真正的理解和領會,。所以,，我們進取為教師供給實踐操作的平臺，讓她們進行實踐操作,，在操作中發(fā)現問題,。比如在教師團體備課的過程中，充分發(fā)揮教師的主動性,，自我預設在活動中幼兒會提出什么問題,、幼兒會有什么樣的反應、什么樣游戲更適合幼兒,、什么樣的設計更利于幼兒理解,、如何鑒定幼兒,。這樣大家在一齊各抒己見,、集思廣益，思維得到了碰撞,，體驗到不一樣的教學個性,，所有教師都能資源共享，在教研的氛圍中體驗到歡樂,。經過實踐操作,，教師們對幼兒園的課程有了新的認識，活動中主動參與性較好,，教學活動充分體現新理念,，以游戲為主，動靜交替,，教學過程能首先研究幼兒的需要,，滿足幼兒的需求。

我們還進取組織多項活動,，讓教師在活動中不斷成長,，如：慶三八“愛媽媽”主題活動，我們邀請全園的媽媽來園參加活動,，讓媽媽們在慶祝自我的節(jié)日的同時,，感受到孩子的點滴提高;在家長開放日中,，組織家長觀摩區(qū)角活動、操舞表演,、戶外游戲,、團體教學，讓家長進一步了解幼兒的在園表現,，并對幼兒園的工作有了新的認識;在中秋節(jié)系列活動中,，我們邀請制做月餅的專業(yè)師傅來園為孩子們演示做月餅的過程。在師傅的精心指導下,，孩子經過團,、揉、捏,、壓等各種工序制作出來了各式各樣的月餅,，吃著自我制作的月餅別有一番樂趣;幼兒故事大王比賽、六一聯歡,、舞蹈比賽,、教師課堂教學大比武、技能技巧比賽等活動中,，教師與孩子們共同成長,、共同提高,。

另外，在實踐操作中，我們還注重加強教師反思性學習。從反思中尋找問題的切入口,，使教師從點點滴滴中樹立正確的觀念,，從研討中列出問題,、鑒定經驗,。我們經常組織教師進行教學反思交流,，讓教師取長補短,，互相學習經驗，從而更加有效地指導自我的教學,。

四、教研形式多樣化，教研效果有新高。

本年度,，我們開展以培訓為主體，組織研討和比賽為輔助的多渠教研活動，有團體教研也有分組教研，有現場觀摩也有現場點評及教研互動?；顒又?，既有提高教師教育技能的資料，又有解決教育困惑的資料,，教研形式多樣化,，能夠讓教師從多角度、多方面獲取知識。一年來,，我們組織了環(huán)境創(chuàng)設比賽,、教師彈唱賽,、技能技巧比賽等比賽活動,、現場觀摩活動、多次教研現場互動和多次理論培訓,。經過教研,，讓教師的專業(yè)成長步伐有了跨越式的前進，如：觀察的敏銳度,、分析問題,、解決問題的本事、組織活動的本事,、寫作本事,、現代化信息技術的應用本事等等，教師發(fā)表在山東學前教育的論文,、活動,、教育隨筆、教案二十余篇,。

教師教研的熱情也空前高漲,，增進了領導教師彼此間的交流與溝通，使整個幼兒園得氣氛更加和諧,，進一步激發(fā)了教師對工作的熱情,。

五、教研活動中的不足,。

目前的教研活動隨取得了一點點成績,，但存在很多的不足，如：活動中雖鑒定了不少有價值的經驗,，但缺少實踐過程中的反復論證,，缺乏對經驗的整理與交流;對現代化的信息技術的應用掌握的不夠充分;個別教師不善于表達自我的意見;忽視了家長在教研中的作用等。

本學年的教研活動已經結束,，在今后的工作中,，我們將不斷地改善方法、不斷創(chuàng)新,，用實際行動促進教研活動的順利進行,，進一步提升教研質量，提高教師專業(yè)水平,，力爭教研中有新的突破,。

教學秘書工作經驗分享篇十一

本學期,，我園教研工作以《幼兒園教育指導綱要》為指導,，以教師為本,、以教研為先、以幼兒為重,，開展了一系列豐富有效的教研活動,，有效地促進和提高了教師的業(yè)務水平，現就本學期教研工作總結如下:,。

一,、關注內涵發(fā)展，提高教師素養(yǎng),。

1.加強學習,，為實踐工作打下良好的基礎。

本學期,，我園繼續(xù)以業(yè)務學習為手段,，加強教師的理論學習。為提升教師對《綱要》的教育思想和觀念的認識,。4月份我們組織教師學習了《綱要》,，并進行《綱要》理論知識考核，使《綱要》中的教育理念不斷深入到教師的教育教學中,。為了讓教師們了解“什么是說課”,、“說課有什么意義”、“如何說課”,，6月份,，我們組織教師學習了《如何說課》，經過學習,，讓教師們認識到說課的重要性以及怎樣進行課前的說課,，為下階段的青年教師說課賽課比賽作準備。我們還組織教師學習了“如何寫計劃,、總結”,、“繪本閱讀”及觀摩繪本閱讀的優(yōu)秀課例等，經過豐富的學習交流,，轉變教師的觀念及教學行為,，不斷提高全體教師的專業(yè)水平。

2.觀摩學習,，開闊教師視野,。

專家引領:為確實提高教師的科研水平，提升教師參與課題研究的意識,，鼓勵更多的教師進取投入到教育科研中,，20__年3月,，我園全體教師參加了由小欖鎮(zhèn)教辦舉辦的教育科研專題講座，中山市教師進修學院李姝靜教師為我們作了題為《樂于教學善于思考》的講座,。李教師圍繞“如何提出問題?”“如何明確研究的問題?”“如何對課題進行分解?”“怎樣開展研究?”等方面結合實際案例進行詳細的講解,。同時，她還結合實踐工作提出了許多引人思辨的問題:“研究問題從哪里來,、問題如何轉化為課題,、教師怎樣尋找自身的專業(yè)成長點?”與大家進行探討交流。讓教師們深切地感受到:教育科研并不是自我想象中那么遙不可及,、高不可攀,，它就在自我身邊，就在自我平凡的工作中,。

為了提升教師們的論文寫作水平,，20__年5月，我園與明德,、菊幼三所姐妹園邀請中山市進修學校李姝靜教師為大家作論文講座,。李教師采用了討論和互動的方式，經過分析不一樣論文的優(yōu)點和缺點,，讓大家在自主思考中和學習中認識了撰寫論文的形式,、選題、結構以及寫作過程中應注意的問題等,，幫大家理清了寫論文的思路,，為我們如何提煉工作經驗、提升理論水平指明了方向,。教師們在專家引領下提高了理論和實踐水平,，促進了教師的成長。

外出學習:為了及時吸取新的幼教信息,，我們進取選派教師參加各類省,、市、鎮(zhèn)等不一樣層面的崗位培訓,，本學期教師外出學習到達73人次,。3月，鄧教師參加了“廣東省學前教育協會課題結題研討會”;黃教師,、梁教師參加了“上海市幼教名師精品課例展示活動”,，領略了上海名師的教學風采;溫主任到中山市機關一幼進行了業(yè)務跟班學習。5月份,，分批組織教師參加了中山市幼兒園第一教研互助片落實《綱要》課例交流活動,。6月份，勞教師,、陳教師等6位教師到東莞參加了“幼兒園創(chuàng)新音樂教育教學交流會”,，部分教師參加了“全市幼兒科學教育及教學觀摩活動”,。經過一系列的學習實踐，以點帶面促使全體教師共同提高,。

二,、扎實教研活動，提升園本教研實效,。

1.開展《互動分享閱讀》教學研討活動,。三月份,，我園小小班,、小班級組開展了《互動分享閱讀》教學研討活動。北京天之道教育咨詢有限公司的李富強教師到我園作現場指導,，小班級組以《兒童節(jié)》為讀本,，開展一課多教的研究。觀摩活動后,，李富強教師與教師們進行了深度交流,，教師們把自我在組織活動中碰到的問題提出來共同探討，專家也對教師在教學活動中存在的困惑進行了解答,。經過多次的觀摩與交流,，教師們在對讀本的分析、提問的技巧方面有了進一步的提高,。

2.開展各領域教學研討活動,。

五大領域的教學研討活動是本學期的重點資料之一，是教師總結新經驗,，提高教學質量的重要途徑,，活動分兩個階段進行:第一階段是分組研討。各領域教研組圍繞某一教學領域開展研討,，各組教師運用已有的教育理論和教學經驗,，從教學方法、教學設計,、教學指導及操作材料等方面進行有針對性的討論,，在互動、互助中分享經驗,，在試教,、研討的過程中打造出本組的優(yōu)秀課例。第二階段是教學活動展示,。語言組,、科學組、體育組,、美術組,、音樂組各推出一節(jié)課例在全園進行展示,，最終，經過大家的評分,，一致推選科學組由梁艷芳教師執(zhí)教的課例《認識茶》參加我鎮(zhèn)的教研課例評選,。

3.以活動為載體，錘煉教師技能,。

大班級組的作品《多功能灑水車》獲得小欖鎮(zhèn)教師自制教玩具比賽二等獎,。

說課賽課比賽:為進一步落實和貫徹新《綱要》精神，加強師資隊伍建設,，提高青年教師的獨立備課及執(zhí)教本事,，為教師互相學習、成長搭建一個學習與展示的平臺,，促進青年教師專業(yè)化的成長,。6月份，我園組織了青年教師說課賽課比賽,，11名青年教師參加了比賽,，在比賽中，教師們圍繞教材分析,、教學目標,、重點及難點、教法,、學法,、教學程序等進行了詳細的說明。最終評選出說課比賽一等獎3名,、二等獎3名,、三等獎5名。在說課比賽勝出的3名教師參加了賽課比賽,，經過大家的認真評選,，孔教師的繪本《月亮的味道》獲得一等獎，勞教師的語言活動《小花籽找歡樂》獲得二等獎,，鄧教師的仿編詩歌《動物的傘》獲得三等獎,。

三、加強一日生活常規(guī)管理,，使幼兒獲得全面發(fā)展,。

1、本學期,，我園在加強學習的基礎上把各項工作細化到月考核中,，使各項規(guī)范的執(zhí)行過程成為教師自覺的行為要求。我園還對教師們制訂的各類計劃及時審閱，發(fā)現優(yōu)點,，同時提出存在問題,，要求教師們及時改善，提高制訂計劃的本事,。

2,、進一步加大一日活動質量的管理力度。

行政人員能深入班級,，實地了解情景,，對班級環(huán)境創(chuàng)設、材料的投放,、生活照顧,、教師與幼兒的行為規(guī)范和計劃的執(zhí)行等情景進行隨機檢查，及時發(fā)現問題,，提出改善意見,，并經過不定期的推門聽課活動，切實提高教師的教育教學本事,，優(yōu)化一日活動的質量。

3,、開展班級主題環(huán)境創(chuàng)設交流活動,。

為了有效發(fā)揮主題環(huán)境的作用，進一步提升教師在主題課程實施中創(chuàng)設和運用環(huán)境的本事,，我園舉行了“班級主題環(huán)境創(chuàng)設交流”活動,。活動中,，本著發(fā)現同伴亮點促進自身提高的原則,，教師們認真傾聽每班教師講解主題的由來，活動的進程,，資料的生成,、幼兒在活動中的感知、體驗與創(chuàng)造,，以及家長的進取參與等等。教師們生動形象的講述,，直觀的ppt課件,，呈現了她們?yōu)橛變簞?chuàng)設的真實、豐富又多元的環(huán)境,，充分體現了她們在主題教學中的細致,、認真，在環(huán)境創(chuàng)設中的創(chuàng)新、用心,。經過交流,，教師們在廣泛吸納經驗的同時，對如何經過環(huán)境的創(chuàng)設和利用,，有效促進幼兒的發(fā)展，讓孩子真正成為環(huán)境的主人,，有了更深入的理解和思考,。

四,、加強課題研究，以科研促教研,，提高科研意識,。

1、省級課題《以園本教研促教師專業(yè)成長的研究》,。

在課題的實施階段,，我園根據本園教師的實際需求,，以多種途徑,、不一樣形式開展園本教研活動，緊密結合本園教師的教學實際,，以專題為中心,，以行動研究為杠桿，堅持因園制宜,、因人制宜的原則,，切實提高園本教研的實效性。經過一學期的實踐研究,，使教師們的眼界和教育視野更加開闊了,，教育教學水平提高了，教師的自我反思本事也得到提高,，以園為本的教研正在“潤物細無聲”地有效促進我園教師的專業(yè)發(fā)展,。

2、參與小欖鎮(zhèn)幼教中心組市級課題《幼兒園新教師專業(yè)成長指導研究》的研究工作,。本學期,，我園協助課題組完成了《小欖鎮(zhèn)幼兒園新教師手冊》第一部分“保教工作”中的“一日活動的組織”的各環(huán)節(jié)的研究,，教師們結合自我的實踐經驗，并收集有關的案例進行分析,、整理,，豐富了《小欖鎮(zhèn)幼兒園新教師手冊》的資料。

3,、完成市級課題《探索有效的園本教研方式,，促進教師專業(yè)成長》的申報工作。

五,、加強園際間的互動交流,。

1、業(yè)務跟班學習,。

4月份,，溫主任到中山市機關一幼進行了業(yè)務跟班學習，了解業(yè)務園長每一天的工作程序,，幼兒園一日生活的組織與安排,，以及怎樣組織業(yè)務學習等，并針對教育教學,、教育管理中出現的具體問題與機關一幼的梁園長和級組長進行了交流,。

2、中山市幼兒園第一教研互助片落實《綱要》課例交流活動,。

為了更好地貫徹落實《綱要》精神,，20__年5月，我園部分教師參加了中山市第一教研片組織的教研活動,。為期一天半的教研活動包括了現場聽課、評課,、理論學習,、論壇等資料，教師們在形式多樣,、精彩紛呈的活動中加深了對《綱要》的理解,，并在這個舞臺上展示了自我的風采。孫教師在評課活動中作了發(fā)言;鄧教師在論壇上作了題為《讓區(qū)域材料更具吸引力——談談區(qū)域材料的操作性和啟發(fā)性》的報告,。經過本次教研活動,，增強了各鎮(zhèn)區(qū)之間的學習和交流，也為教師們的專業(yè)成長供給了舞臺,。

3,、小欖鎮(zhèn)幼兒園教師自制教玩具作品交流展覽活動。

5月份,，教辦在明德幼兒園舉辦了小欖鎮(zhèn)幼兒教師自制教玩具展覽,，我園組織了正班主任參觀了展覽,。這些作品題材包括音樂類、益智類,、科學類,、語言類、運動類和其他類等,，有的設計新穎,、有的手工精細、有的變廢為寶,，既貼合孩子的年齡特點,，又體現了作品的美觀性、操作性和多功能性,。為教師們制作教玩具供給了很好的借鑒與啟迪,。

4、中山市第一教研互助片區(qū)域材料觀摩研討活動,。

6月份,，中山市幼兒園第一教研互助片區(qū)域材料觀摩研討活動在古鎮(zhèn)鎮(zhèn)岡東幼兒園舉行，我園的骨干教師參加了學習,。觀摩活動資料包括參觀區(qū)域材料及班級環(huán)境創(chuàng)設,、分區(qū)活動課例展示、班級環(huán)境創(chuàng)設經驗介紹及區(qū)域材料創(chuàng)設交流,。溫主任在會上為我鎮(zhèn)被選送上市參賽的9件自制教玩具作了題為《心靈創(chuàng)新意,，手巧展精品》的介紹。經過這次觀摩和研討,，教師們對幼兒區(qū)域活動的開展有了一個全新的認識和掌握了科學的教學,，有效地提高了區(qū)域活動的質量。

經過一個學期的學習,、實踐,、研討，我園的教研工作取得了預期的效果,，教師的教育教學本事得到了必須的提升,，幼兒在原有的基礎上獲得了發(fā)展。但我們也清醒的認識到,，在園本教研工作中我們還存在教研深度,、高度有待提高、教研管理的思路和方法需要不斷的創(chuàng)新,、青年教師的教育教學本事有待進一步提高等問題,，我們將在以后的工作中以此為起點，向著更高的目標邁進,。

教學秘書工作經驗分享篇十二

本期的工作已接近尾聲,，在那里我首先要感激園領導對我的幫忙與提攜;感激領導班子之間精誠團結,，配合默契，務實創(chuàng)新;同時還要感激和我一齊工作的教師們,，正是有你們的配合與付出,，我們的各項工作才得以順利完成，多謝大家!

本學期,，是我逐步適應主角,，工作上日漸成熟的一個學期。在工作中,，我嚴格要求自我,，處處以身作則，為便于為以后的工作積累經驗,，及時查找不足,，現對本學期工作做如下鑒定匯報：

一、業(yè)務學習情景,。

(一)教育教學方面：本學期,，我園除學前班外還繼續(xù)沿用以往鳳凰康軒教材，其余5個教學班均啟用叢結版課程,。在使用新教材之前,，有劉慧君等教師參加了新教材培訓，我園在去年下期就開設了禮儀教育課程,。劉慧君,、潭教師和我去年在株洲參加了這方面的培訓這個學期全體教師再次到株洲參加了培訓，使全體教師對新教材的主導思想,、把握原則等方面有了更深一步的認識,，也為新學期教學活動的正常開展奠定了基礎。

經過半個學期的教學實踐及教研,，教師們刻苦鉆研,、勇于創(chuàng)新，摸索出一套適合本園的教學方法,，教育教學水平有了大幅度提高?？墒窃谛陆滩牡氖褂眠^程中,，也出現了不少問題(1)受以前分科教學的影響，教師在安排教學資料時忽視了主題課程的整合性,，導致教學活動主題不夠突出,、資料出現斷層現象;(2)教師對新教材要點“自然、和諧,、主動,、歡樂”理解不夠透徹,，在教學活動組織過程中沒能很好的體現，對于如何解決教學中出現的種.種問題,，在新學期打算中將會詳細說明,。今后的教學組織、教學設計等方面受益匪淺,。經過這次培訓,，大大激發(fā)了教師們的工作熱情，為我園《東方兒童藝術口才》活動的開展又提升了一個新檔次,。,，我參加了在大王中心幼兒園舉行“東營市幼兒園科學教育課題學術研討級培訓會“，這次學習,，使我對科學教育活動及最新教學動態(tài)有了新的認知,，我會把會議精神及時轉達給教師們，以便大家都能在最快,、最短的時間內共享教育的最新前沿信息,。

(三)業(yè)務學習資料及日常工作方面1、兩個轉型：

(1)盡快完成學習型教師向經驗型教師轉變,。本學期,，結合我園現狀，對于新上任教師,，除組織學習《幼兒園管理手冊》盡快讓新教師了解我園的規(guī)章制度,，還安排新教師流動崗位，這使剛走向工作崗位的新教師有機會熟悉不一樣班級的幼兒及教師,，對孩子的年齡特點,、認知本事、對教師的班級管理,、教學組織本事,、家長工作、幼兒園一日工作流程都能盡快掌握,。另外,，教育教學上也留給新教師很大發(fā)揮空間，在安排新教師每周準備1-2節(jié)教學活動的過程中,，新教師能夠不受教材的影響自選教學資料,，這在很大程度上體現了對新教師的尊重與扶持，在工作中幫忙教師樹立正確的兒童觀,、教育觀,，使每一個教師都明確全面推進素質教育的重要性和必要性，幫忙教師樹立可持續(xù)發(fā)展觀念,，為教師正式走上工作崗位積累經驗,。經過幾個月的工作實踐,，我園新教師在工作中都能盡職盡責的完成本職工作，能夠進取主動配合班內教師共同開展,、做好班級工作,，虛心向老教師學習，工作上能發(fā)揮自我所長,，教學組織本事提升很快,，也深得孩子和家長的喜愛，期望新教師嚴格要求自我,，全面提升業(yè)務素質,，盡快縮短學習型教師向經驗型教師的過渡時間。

(2)經驗型轉向研究型,。我園多數教師教學經驗豐富,，應對各種問題的本事強。在教育教學上,，期望教師們不斷探究教育的真諦,，及時發(fā)現問題、剖析原因,、梳理經驗,、歸納提升，使自我逐步跨入研究型教師行列,，爭做科研教學的帶頭人,。

2、一個提升：本學期,，繼續(xù)提升教師的綜合業(yè)務素質,，工作中，結合我園教育教學中出現的問題,，組織教師學習：教師如何提問,、如何做好家長工作、如何設計古詩教學活動,，還共同學習了：表揚孩子的101種方法,，教師禮貌用語、教師忌語等資料,。經過學習,，教師在思想認識上、教學行為上,、家長工作上都有了新的認識，也應當可喜的看到教師整體素質有了很大提升,。本學期,，教師教育心得的撰寫也是提升教師業(yè)務素質不可缺的重要因素,。賀培教師《多給孩子一分鐘》從年輕教師的視角闡述教育有時候需要等待，只要我們多給孩子一點時間,，我們等到的將是孩子不一樣的表現;左妍教師的《小問題,、大討論》根據主題教學《動物冬眠》引發(fā)的師幼之爭過后，教師及時查閱資料和幼兒一齊學習;《羞澀寶寶的內心世界》《放學后的約定》《同事之間》《教師喜歡什么樣的孩子》《這是我的》等等,，一篇篇來源于教師的真實生活,、情感記錄，無不透射出教師的教育智慧與專業(yè)發(fā)展,。

回首本學期工作,，十月份，為迎接督導評估檢查,，我園教師齊心協力,、加班加點,，區(qū)域活動、自制玩教具等工作完成得十分好,，為幼兒創(chuàng)設了更加完美的學習生活環(huán)境,。

二、加大英語學習力度，彰顯我園英語特色。

在這個學期我園還聘請劍橋英語學校教師每周三周五來園執(zhí)教,，使我園的英語特色更是錦上添花。

三、重視安全管理與疾病預防工作。

本學期,，我們一如既往的重視和加強了安全防護和安全教育工作,，要求各班教師每周在活動中貫穿安全教育,。并為班級配備相關光盤,，以動畫的形式,，耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,，盡可能避免意外事故的發(fā)生。本學期中一班幼兒馬靖森早晨入園在上樓梯時意外磕傷眼角,。因為我園早晨幼兒入園時,，一名教師負責在大廳門口進行晨檢，另一名教師在班內組織晨讀,，早接待的時間里，樓梯到教室的這段距離是安全工作的盲區(qū),。事故發(fā)生后,，從園領導到教師,，大家共同查找原因，制定周密可行的對策,，杜絕此類事故的發(fā)生,。

四、活動組織。

本學期，我園組織了春游,、“歡樂六一”文藝匯演,，經過開展各種形式的活動,，豐富了幼兒的生活、社會經驗,，增加了教師與家長之間的溝通，為教師做好家長工作搭建平臺,。

五,、新學期重點改善的工作。

(一)關注教師反思水平的提高,。

教學反思是教師的專業(yè)學習與全面發(fā)展的過程,，教師僅有不斷反思，才能提升自我的教育理論水平,。新學期,，教師要高度重視教學反思對自我專業(yè)成長的重要性，把教學反思作為自我學習,、自我提高的跳板,，不斷改善教育實踐，提高教育質量,，促進自身素質的提高,。

(二)關注兒童的發(fā)展。

在本學期主題活動開展的過程中,，教師對主題教材認識不夠,，

導致主題教學開展資料不夠豐富，教學效果不夠突出,。重點體此刻：1,、主題環(huán)境的創(chuàng)設是幼兒對主題活動最直接的認知,。教師在開展主題時對主題網絡的設計，材料的投放,，教學活動的組織,，更多的是要關注“如何促進兒童健康發(fā)展”這個原則。因為我們所設計的一切教育資料,，最終目的就是為了兒童的發(fā)展,。可是這項工作我們卻沒能很好的開展起來,，首先我個人在此檢討沒能盡到職責,，工作上很多時候放松了對教師的監(jiān)督力度，這一點我有不可推卸的職責,。鑒于這種情景,，新學期主要從：教學活動設計團體參與出精品課——分工合作解放時間——教學反思詳細記錄——主題鑒定務實精煉。(附說明：教師分科情景,、團體備課,、分工準備、資源共享)相信經過大家的共同努力,，我園的保教質量在新的學期將會有更大的提高,。

教師們，我們的事業(yè)是創(chuàng)造未來的期望,，我門的事業(yè)是萌及子孫的工程,，應對20__年，又一個新的開始,，我相信,，辛勤耕作，必將換來碩果累累,、五谷豐登;同舟共濟,，必將肝膽相照、共存共榮,。

教學秘書工作經驗分享篇十三

老師們,，同志們：

大家上午好！

今天,，我們全校教師齊聚一堂,，拉開了高效課堂暑期培訓的序幕。首先,，讓我們以熱烈的掌聲對中國教師名校共同體和來自安徽,、江蘇的所有名優(yōu)骨干教師致以真誠的感謝和熱烈的歡迎。

老師們,，課堂是實施教育的主陣地,，抓住了課堂,，就抓住了教育的核心。

就教學而言,，最大的效益在課堂,，最大的浪費也在課堂。教育思想先進,，教學手段新穎,，教學環(huán)節(jié)科學，教學效果落實,，能實施教學效益最大化的課堂就是高效課堂,，而那些教育觀念陳舊，教學手段落后,，教學環(huán)節(jié)雜亂,，教學效果一般的課堂就是低效課堂，甚至是無效課堂,。

目前,，我們學校正穩(wěn)步推進二五規(guī)劃，二五規(guī)劃的實現需要我們全校教師全力提升自身素質,，思想境界要提升,，教學技能要提升，專業(yè)水平要提升,，敬業(yè)精神要提升,，課堂效益要提升。

一切形式的教育改革,，都必須發(fā)生在學生身上。

一切形式的教育理論,，都必須發(fā)生在課堂上,。

所以，我們從暑假的休息時間中抽出三天時間集中培訓,，雖然犧牲了休息時間,，但我們的精神卻得到了充電。

一個人物質的貧窮不可怕,，可怕的是精神的空虛,。

雖然是暑假，全市乃至全省的教師都還處于放松休閑狀態(tài),，而我們已經在思考,，在學習，在行動,，在反思,，在高效課堂的大路上快速奔跑,。

奔跑使人健壯，健壯使人更善于奔跑,。

祝愿每位老師三天的學習學有所成,，工作開心，同時也再次感謝中國教師報名師共同體的各位領導專家和老師的光臨,，謝謝,。

教學秘書工作經驗分享篇十四

在幼兒園各項教學活動中，區(qū)角活動有著它獨特之處,，它不僅僅深深地吸引著每一位幼兒并且還使幼兒在其中得到發(fā)展,。所以重視區(qū)角活動，合理開展豐富的區(qū)角活動,，必將使每一位幼兒得到更深的發(fā)展,。走進童心世界，不僅僅僅是尊重,、了解,、理解幼兒，還應努力促進其發(fā)展,。然而“養(yǎng)料”從哪里來,，僅僅靠在群眾教育活動中汲取的那些是遠遠不夠的。因為,，一是幼兒們對該教育活動資料不必須會充滿興趣;二是在群眾教育活動中幼兒們動手參與的機會太少,。這不免讓他們覺得乏味，于是幼兒的用心性就不是很高,，這就需要我們透過觀察與分析,，找到一種使幼兒得到發(fā)展與提高的途徑，這種途徑便是區(qū)角活動,。因為區(qū)角活動有著它優(yōu)越的條件：

2,、在區(qū)角活動中幼兒各方面的潛能得到發(fā)揮和體現。由此可見區(qū)角活動已成為幼兒園教學活動中的必然所在,。

對中班的孩子來講,，對事物的興趣顯得極為重要。因為這一年齡段幼兒的夢想,、信念尚未構成,，知識經驗的積累來源于興趣，興趣能把幼兒的認知與行為統(tǒng)一齊來,，集中幼兒的注意力,。例如：我們的“想一想，之后串”活動區(qū)角，就很好的體現了認知與行為的和諧統(tǒng)一,，幼兒在這個活動區(qū)角里幼兒在玩一玩,，串一串的過程中，不僅僅能學會按規(guī)律排序,、區(qū)別長短,、認識顏色，還能使幼兒的手,、眼,、腦得到更好的協調發(fā)展。再如：我們的“夾一夾,，數一數”活動區(qū)角,，孩子們在練習夾豆子的過程中，自然的就練習了分類,、數數,，以及認知各種農作物的種子，同時孩子的專注力得到了培養(yǎng),，小手肌肉群也得到了協調發(fā)展,。

在觀察中我們不難發(fā)現幼兒對區(qū)角活動往往是興致很高，每次到活動結束時,，仍有許多幼兒玩得樂此不疲,，總是要求教師在玩一會兒，這就證明幼兒對區(qū)角活動充滿興趣,。當幼兒對某一事物充滿興趣的同時,，他們就會從中學到很多東西，也就是吸取養(yǎng)料,，而這種學是用心的學,，主動的學，歡樂的學,。區(qū)角活動屬自由的游戲活動,，幼兒的自由度很高，在高度的自由活動中,，難免會出現這樣那樣的問題。這時就又需要教師發(fā)揮其主導作用,，熟練,、靈活地運用技巧來解決問題。例如：有一次,，兩個小朋友在我們的“想一想,，之后串”活動區(qū)角里玩兒，不一會他們倆境用我們?yōu)樗麄儨蕚涞牟僮鞑牧闲∥芷磾[起小房子來，由于小吸管長短不規(guī)則,，拼出來的小房子歪歪斜斜,，可是他們在那里拼擺得津津有味。并且他們還高興地喊：“教師,，教師快看看,，我們擺得小房子多漂亮!”這時我順著他們的興趣加以引導，引導他們拼擺出一幅完整的畫面,。還有一次,，幾個小朋友在建構區(qū)里玩，他們商量著用廢舊紙箱做的大型積木,，搭建一個“小超市”,。就在他們分配主角時爭吵了起來。這時我們及時參與了活動中,，由于我們的參與,，孩子們的戰(zhàn)爭自然就結束了。并且很高興得玩起了游戲,。在游戲中,，孩子們學會了“您好，歡迎光臨,、歡迎下次再來等禮貌用語”,。

在區(qū)角活動中，我們需要研究教育對象,，依據特定的教育對象的實際,，主動創(chuàng)造適宜有效的指導方法。不斷地發(fā)現問題,，就不斷的提高,。例如：我們班的幾個小朋友，由于他們的年齡比較小,，理解問題的潛力比較差,，所以在數學群眾教育活動中，比較較抽象的問題不宜理解,。于是,，我們在區(qū)角里，專門為他們創(chuàng)設了數學操作區(qū)角,，讓他們在實際操作中來理解,、來感知。在他們操作的過程中我們給于指導,。記得有一次,，在玩區(qū)角活動時，我們發(fā)現趙一舟小朋友對物體一一對應的點數還存在著必須的困難，于是我們針對這一實際狀況,，在區(qū)角活動中為他創(chuàng)設了“篩子”游戲區(qū)角,，來激發(fā)趙一州對數的學習興趣。在玩的過程中我們及時給與指導與幫忙,。透過一周的區(qū)角游戲活動,，趙一舟果然對數產生了興趣，對一一對應的正確點數物體的數量也有了很大的提高,。

隨著區(qū)角活動發(fā)展的深入,，我們使每個區(qū)角資料更加豐富起來，使他向縱深發(fā)展,，讓幼兒不斷理解新的挑戰(zhàn),，在獲得成功的同時得到提高。例如：我們的“夾一夾,，數一數”活動區(qū)角,，讓本來不會使用筷子的幼兒去夾數大的粗造的東西，給他一個成功的體驗,。本來有的孩子會使用筷子了,，我們會讓他夾數更小更圓滑的東西，給孩子創(chuàng)造一個自我挑戰(zhàn)的機會,。

活動的好處所在,。在家園半日開放活動觀摩幼兒的區(qū)角活動時，我們班的家長感慨地說：“別說是孩子了,，就連我們當家長的也想動手玩一玩”,、“你們創(chuàng)設的這些區(qū)角，真正能挖掘孩子們的潛能,、開發(fā)孩子的智力,、培養(yǎng)孩子們學習興趣”、“孩子們在區(qū)角里,，三個一群,，五個一伙在一齊玩得這么開心，孩子在那里學會了交往,、學會了合作,。這正彌補了獨生子女時常在家一個人獨處的缺陷?！笨梢?，我們創(chuàng)設的游戲區(qū)角也得到了家長的認可。

教學秘書工作經驗分享篇十五

園本教研是幼兒園教師學習,、成長的重要陣地,。近年來，我們南麻五小幼兒園立足本園發(fā)展,，加強園本培訓?，F將如下:。

一,、以科學的發(fā)展觀為指導,，高度重視園本教研工作。

如果說,，教師的素質是決定一切教育工作成敗的關鍵,，那么，我們認為,，應對今日我園幼兒教師隊伍的現狀,，園本培訓及開展園本教研應是我園保教工作發(fā)展的關鍵所在。所以,，我們的辦園理念就是：自主,、協作、探究,、創(chuàng)新,。經過園本教研，讓教師成長于學習之中,，發(fā)展于工作之中,。在施教的同時，為自我不斷積累知識和才能,，不斷地提升自身的價值和品味,。從合格教師逐步成長為優(yōu)秀教師、專家型教師,，從而更好的實現自身的價值,。

二、加強園本培訓的組織領導,，明確分工,，職責到人。

首先,，園長親自抓幼兒園工作,，由她牽頭成立了以園長為首的園本培訓領導小組和指導小組。輔導員具體負責培訓工作,，其他的成員分工明確,，職責到人。其次,，我們把園本工作列入幼兒園每周活動設計中;每學期,，我們還定時召開園本培訓園本培訓活動,，及時解決培訓工作中遇到的問題，對園本培訓工作進行及時的調度,，加強了培訓的針對性,、時效性。

三,、建立健全各項制度和計劃,，確保培訓落實到位。

為確保園本培訓落到實處,，制定了園本培訓工作的計劃,，列出培訓的資料和安排，教師再依據總的計劃制定出本班的園本活動計劃,。這樣既指導了教師的學習,，又明確了學習的資料，讓教師們明白了學什么,，什么時間學,，統(tǒng)一了步驟，保證了學習的系統(tǒng)性和針對性,，督促教師自覺的完成學習任務,。

四、采用靈活多樣的園本教研形式,，激發(fā)教師主動參與的熱情,，促進教師成長。

一是開展各種比賽活動,，讓人人都有參與和施展才能的機會,。教師經過學習與實踐，進一步理解了園本教學的重要性,。

二是,，為讓教師能很好的從經驗中去反思、積累,、升華,，我們要求每人每月必須寫二篇教育敘事，資料能夠是孩子的追蹤記錄,、能夠是對某一個問題的思考,、想法與體會，能夠是工作中遇到的問題,，也能夠是抒發(fā)自我的思想,、感情等等，但必須是教師的真情實感,。記得上海的特級教師應彩云說過這樣一句話：走進孩子的世界,，你會變得越來越豐富,，我們會從那里收獲歡樂與支持，這也就是幼兒教育的內涵所在,。

另外,，我們從幼兒一日活動入手，引導孩子動口,、動手、動腦,，自我從操作中發(fā)現問題,，學著解決問題，經過教師預設和幼兒生成的一個個主題,，營造出一個與幼兒生活本身密切相關的高度整合的課程模式,，逐漸完成由單一知識向跨學科知識、由學習知識向體驗知識的轉變,，真正貼合了新大綱提出的讓孩子主動發(fā)展的要求,。

五、下一步,。

1,、進一步加強各層次教師培訓：

我們將以提高教師思想水平、理論水平,、實際操作水平為目標,，實現培訓探索操作(靈活性、創(chuàng)造性)總結一體化的路子,，并針對每一個教師的具體情景,，有針對性的進行輔導，使教師盡快掌握園本課程的精華所在,。同時,，我們還要進一步加強教師的基本功培訓，爭取教師全部達標,。

2,、繼續(xù)進取有效開展園本教研活動，進一步做到有計劃,、有目標,、有記錄，有總結,。注重形式多樣,，講究方法。

在今后的征程上,，我們將繼續(xù)不斷到改善,，不斷創(chuàng)新,，用我們的實際行動促進全園教師保教工作的提高。為使我園成為全區(qū)最優(yōu)秀最具實力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園而努力,。

教學秘書工作經驗分享篇十六

畢業(yè)班工作歷來是學校的重頭戲,，學校各級領導極為重視，所有領導蹲點承包級部,，指導并協助各班主任,、科任教師開展教學工作。我們級部就由蘇校長親自負責,，他每天早早到校,，巡視督察各個班的工作，一有問題就會立即幫我們解決,，胡校長也經常到級部了解我們的工作狀態(tài)及教學情況,，有領導做我們的強大后盾和督查小組，我們工作起來會更加一絲不茍,。每次月考結束,，領導就會給我們召開一次工作會議，分析教學情況,。根據本屆學生的現狀,，制定相應的教學方法，實施相應的教學策略,。

教學秘書工作經驗分享篇十七

時光飛逝,，轉眼一個學期又結束了。在主角游戲中,，他們從以前不會玩主角游戲的到此刻他們熟能生巧的樣貌,。這是，我們發(fā)現他們真的長大了不少,。為了更好的引導他們,，我們作出了努力，根據新《綱要》,，貫徹執(zhí)行《綱要》精神,，在教育活動中突出以游戲為主，充分體現幼兒在游戲活動中的主導地位,，盡可能為幼兒創(chuàng)設良好的游戲氛圍,，讓他們在簡便愉快的活動中獲得知識，培養(yǎng)交往,、合作等本事,，以促進幼兒綜合本事與個性的和諧發(fā)展。針對孩子的年齡特點及班內存在的問題,，開學初,，我們制訂了相關的計劃,，注重了團體教育與個別輔導的有機結合，讓幼兒的游戲活動更加豐富多彩?，F將這一學期來的成果經過游戲總結如下：

一,、根據主題要求，創(chuàng)設主角游戲,。

在本學期里,，我們經歷了5次主題資料的更換，從春天走到了夏天,，并且不段豐富娃娃家里的資料,，添置了超市、巧手吧等游戲資料,。讓幼兒在游戲的過程中體驗到不一樣崗位上的人是如何工作和學習的，并且提高他們對各行各業(yè)人們工作情景的了解,，讓幼兒在實踐中發(fā)現游戲中主角的職業(yè)特點,、職能性質，讓幼兒發(fā)現游戲規(guī)律和游戲的方法,，進行愉快的游戲,。如今，幼兒已經積累了一些游戲經驗,，對于他們今后的人際交往具有必須的幫忙，幼兒的游戲水平也得到了提高,，他們對于我們社會上的菜場,、銀行、服裝店等行業(yè)的運作情景,，因為他們都親身體驗了各種主角,，讓他們更方面的本事得到了鍛煉。在今后的游戲中,，我們還將多多開展綜合性游戲,，充分發(fā)揮幼兒參與的自主性。

二,、以幼兒的興趣為主,，開展主角游戲。

《綱要》中指出：“興趣是的教師,?！蓖瑫r也是幼兒學習的動力。我們要善于,、發(fā)現和利用一切資源,，為幼兒創(chuàng)造出新的主角,，讓他們在新的游戲里發(fā)現游戲規(guī)則和規(guī)律，在游戲中得到發(fā)揮和成長,。根據幼兒的興趣來開展游戲,，幼兒不但喜歡，也會提高他們的進取性,。并且,，主角游戲是發(fā)展幼兒語言的途徑之一，幼兒在游戲中才能盡情地發(fā)揮自我,、展示自我,。在學習化區(qū)域游戲中，建構游戲深受男孩子的喜愛,，游戲一開始,，他們便興致勃勃地跑進了建構區(qū)，商討著如何拼搭積木,，發(fā)揮自我的想象力和創(chuàng)造力,，而“小小舞臺”則是女孩子的天地，她們將自我裝扮一番,，精彩的表演吸引了不少小觀眾,，不時也有一些男孩子參與進來，象模象樣地表演起了武術,，小小的一角充分展示了孩子活躍的個性,。有了興趣，幼兒才會更加進取地參與到游戲中,，才會在游戲中學到本領,。可見,，幼兒的興趣有著舉足輕重的地位,。所以，在游戲中,，我們注意觀察與發(fā)現幼兒對哪些事情比較熱衷,，由此開展出各種不一樣的主角，從而豐富游戲的資料,。

三,、發(fā)揮幼兒參與的自主性，讓他們在玩中學,，在學中樂,。

為了在游戲中充分把權利交給孩子，我們在分配游戲主角時，從不故意安排主角,，讓他們自我選擇,。而在游戲過程中，從幼兒的實際情景出發(fā),，由于小班幼兒的從一性差的特點,，所以我們不要求讓幼兒堅守崗位，如果他們不喜歡一種主角了,，能夠重新選擇另外一種主角進行游戲,，只要他們喜歡，能夠扮演多種主角,。尊重幼兒,，讓他們自我自主選擇的同時，要給予他們必須的選擇,，讓他們能向著我們所期望的好的方向發(fā)展,。同時在游戲中幼兒還學會了使用禮貌用語，如“你好”,、“我想和你一齊玩,，能夠嗎?”“多謝”“對不起”“歡迎下次光臨”等等。隨著年齡的增長,，幼兒游戲中的交往日益增多,，很少見到有獨自游戲的情景出現,，他們喜歡和同伴一齊游戲,，游戲中經常是歡聲笑語接連不斷。

幼兒僅有在游戲中學習,，他們才會記得清楚,、學得認真;僅有學習了，才能遵守游戲的規(guī)則和方式,，玩得開心;在學中玩,、在玩中學的主角游戲中，他們才會成長起來……同時,，他們會自我進行創(chuàng)造出些主角游戲,。

四、進取主動參與,，增進和幼兒之間的感情,。

有時，我們也會親自加入到他們的游戲世界,，讓自我與幼兒間沒有距離,，使他們沒有心理負擔的去玩。教師的參與，能夠引導幼兒學會最基本的交往本事,，學會遇到問題自我商量解決,。教師的參與,，也會大大提高幼兒的自信心，并且能夠向幼兒提出一些問題,，讓幼兒在不知不覺中學到本領，還能玩得更開心,。教師的參與,，會拉近與幼兒的距離。蹲下來,，用幼兒的視線看世界,，會使教師更熟悉幼兒、了解幼兒,，做到從幼兒角度去思考,，一切為了幼兒，從幼兒出發(fā),，使得幼兒越來越喜歡教師,，教師越來越了解幼兒心理。

和小班上學期相比,，我們會更注重對幼兒游戲本事的培養(yǎng),，使幼兒的游戲水平在原有的基礎上得到更進一步的提高。多開展綜合性游戲,，充分發(fā)揮幼兒參與的自主性,。幼兒的是生活經驗有了進一步的提高，參與的進取性也越來越高,，相互之間有了更多的交流,，真正體驗到了游戲帶來的歡樂。但還是有個別幼兒由于性格靦腆,，在游戲中還是有些拘束,，進取性還有待于提高，在今后的工作中,，我們還需努力,，讓每個幼兒都更好的投入到游戲中，得到全面的發(fā)展,。

教學秘書工作經驗分享篇十八

幼兒園區(qū)域游戲是當前幼兒學習的一種途徑,，也是推進幼教改革的一種教育活動新形式。區(qū)域游戲立足于幼兒,，能讓幼兒充分體驗和探索,，發(fā)揮了幼兒的自主性和主體性,，也是對幼兒進行個別化教育最佳手段。

環(huán)境是重要的教育資源,，經過環(huán)境的創(chuàng)設和利用,，能有效地促進幼兒的發(fā)展。為幼兒創(chuàng)設一個與他們發(fā)展相適應的區(qū)域游戲環(huán)境,，能給幼兒營造一個更為自由發(fā)展的空間,。

所謂區(qū)域活動，是指在必須的時間內,，設置各種活動區(qū),，讓幼兒按自我的興趣和意愿選擇活動資料和方式。所謂活動區(qū)(或活動區(qū)域)就是利用活動室,、睡眠室,、走廊、門廳及室外場地,，供給并投放相應的設施和材料,，為幼兒創(chuàng)設的分區(qū)活動的場所。如把活動室劃分為若干個區(qū)域,，把幼兒活動材料按類別分別放人這些區(qū)域,，并設有屏障構成若干個相對固定的半封閉區(qū)域。

目前幼兒園區(qū)域活動的方式大體可分為三種,。

1.把區(qū)域活動視為分組教學的一種形式,。教師重點在一個區(qū)域指導一組幼兒學習新資料，其余的幼兒或者在其它區(qū)域作自我喜歡的事,，或者按教師預先提出的要求復習(包括應用)以前學習過的資料,，然后交換。

2.把區(qū)域活動視為團體教學(上課)的延伸,。其因指導思想的不一樣分為三類：(1)研究到團體教學不容易滿足不一樣幼兒的需要,，故在團體教學之外,，利用幼兒的其它自由活動時間,，在相關的區(qū)域對那些有特殊需要的幼兒作些必要的輔導;(2)有些資料的教學(如有些主題活動)需要多種活動形式配合或補充才能完成，才能加深印象,，促進幼兒理解和應用;(3)有時由于教學設備的不足,，做不到人手一份操作材料，教師只能在課上演示,，課后把操作材料投放到有關的區(qū)域,，讓幼兒自由操作。

3.把區(qū)域活動視為在團體活動之外為幼兒創(chuàng)設的一種自由活動的形式,。幼兒可按自我的興趣,、愛好選擇活動的資料、材料和玩伴，經過游戲和自由交往獲得課堂上得不到的有關經驗,。

二,、幼兒園區(qū)域活動的創(chuàng)設與指導。

1.圍繞目標創(chuàng)設活動區(qū)域,。

認知發(fā)展理論認為：兒童的知識構建,，必須由兒童經過自我的操作活動去完成。所以,，活動區(qū)域的創(chuàng)設不僅僅是多增設一個區(qū),，而更重要的是創(chuàng)設能鼓勵幼兒自由選擇、便于操作,、大膽探索的環(huán)境,，更好地促進幼兒身心全面和諧的發(fā)展?；顒訁^(qū)域的設置要體現這一目標,，在觀察了解幼兒的基礎上力求使區(qū)域活動的資料、材料緊緊圍繞這一目標,，并根據這一目標決定活動區(qū)域的種類,。這要求教師既要對各類活動區(qū)域的功能有清楚的認識，也要準確了解幼兒的興趣,、水平和需要,。活動區(qū)的預設和生成是相輔相成的,，計劃應有彈性,，根據孩子的需要與興趣的轉移應當隨時調整。記得玩娃娃家時,，許多幼兒喜歡做飯,，我們靈機一動，何不開家“小飯店”于是在我們的提議下,，幼兒從家里帶來許多“鍋碗瓢盆”和飲料瓶,、奶瓶、蛋糕盒等物品,，我們的“小飯店”和”海陵早茶店”開業(yè)了!許多幼兒爭著當小廚師,、服務員或小客人，那里每一天人頭攢動,，“生意興隆”……活動區(qū)域的大目標明確后,，可根據幼兒的基本發(fā)展水平、階段性的教育目標和主要任務,，以及幼兒之間的個別差異,，擬定各區(qū)的具體目標,。其原則如下：

(1)活動區(qū)域的活動材料要緊扣目標。根據目標供給操作材料,，以便吸引幼兒,，使幼兒能自覺、主動地去獲得感性的知識,，促進幼兒的發(fā)展,，到達教育目的。

(2)同一資料,，各年齡班級制定的活動目標各不相同,。幼兒園各年齡班級幼兒現有的活動本事和水平是不一樣的，所以,，同一種活動區(qū)域的同一種活動資料在各午齡班的活動目標是不一樣的,。這樣既滿足了不一樣年齡層次幼兒的探索愿望，同時也能充分發(fā)揮材料的教育功能,。

(3)活動區(qū)域的目標盡可能與正規(guī)性活動目標相聯系,。在制定各活動區(qū)域的具體目標時，最好能聯系教學活動,，使非正規(guī)性活動與正規(guī)性活動結合起來,。當然這種結合必須是自然而不是勉強的，本質而非形式的,。

2.根據幼兒發(fā)展規(guī)律和發(fā)展水平供給材料,。

有關研究發(fā)現幼兒的競爭性、侵犯性和破壞性行為在空間小,、活動材料貧乏的情景下出現的頻率明顯高于空間大,、活動材料豐富的情景。所以,，在活動區(qū)域的材料供給上應根據幼兒發(fā)展規(guī)律和發(fā)展水平做到多層次多側面,，盡量要豐富多彩。

(1)圍繞同一教育目標供給多種材料,。幼兒對新鮮,、變化的事物較易產生興趣。所以,，應根據幼兒心理發(fā)展的特點和規(guī)律,，在完成某一教育目標時所設計,、供給的材料力求做到角度不一樣,、充分多樣，以滿足幼兒反復操作的需要,。

(2)根據不一樣教學資料,、知識層次及時變換與之相應的材料,。在活動中要讓幼兒堅持新鮮感，樂于動手動腦,，提高學習興趣,，更主要的是要適應幼兒不斷發(fā)展的需要，開發(fā)幼兒的“最近發(fā)展區(qū)”,。

(3)根據不一樣發(fā)展水平的需要供給不一樣層次不一樣要求的材料,。讓每個幼兒在自我原有的水平上有所提高，應及時觀察,、分析幼兒在各個領域的發(fā)展情景,，根據幼兒個體發(fā)展差異，為幼兒設計,、供給多層次,、不一樣要求的材料，讓幼兒量力而行,，使不一樣發(fā)展水平的幼兒都有表現本事和獲得成功體驗的機會,，從而增強幼兒的自信心。

3.區(qū)域活動過程中教師的指導,。

教師在活動區(qū)域除了供給多種多樣貼合幼兒需要,、興趣的材料外，要給予幼兒較大的自由度,，保證幼兒有充足的時間和空間自由活動,，讓幼兒在寬松愉快的氣氛中學習。教師則當好幼兒的參謀和助手,，根據需要供給適度的幫忙,。教師在指導區(qū)域活動時，始終要清楚自我應處的位置,，扮演好觀察者和指導者的主角,。

了解幼兒以后的指導能夠采用以下兩種方法，即個別指導和共同參與,。教師對幼兒活動的具體參與指導和幫忙,，可促使幼兒活動水平不斷提高，活動資料更加豐富,，并收到更大的教育效果,。所謂“參與”即教師在適當的時候以平等的身份和幼兒一齊活動。那里,，參與的時機是很重要的因素,，能在正確時機進入并參與幼兒的活動能夠擴大及豐富幼兒活動資料。但如果時機不對,，可能會使幼兒中止她們的活動,。所以,，教師應事先觀察，再決定是否加入或何時加入,。

區(qū)域游戲的開展,，對每個幼兒個性發(fā)展起到了進取的推動作用，讓我們創(chuàng)設最優(yōu)化的環(huán)境,，使之更接近幼兒的“最近發(fā)展區(qū)”,，為幼兒營造一個更為自由發(fā)展的空間。