總結(jié)是一個動態(tài)過程，需要不斷更新和調(diào)整,，以適應(yīng)不同的環(huán)境和情況。寫總結(jié)時,，要注意修辭技巧和表達(dá)方式，使文章更富有感染力和吸引力,。小編整理了一些關(guān)于總結(jié)的經(jīng)驗和技巧,，希望對大家有所啟發(fā)。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇一

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作是貫徹企業(yè)經(jīng)營方針和目標(biāo),、實現(xiàn)安全生產(chǎn),、提高員工安全素質(zhì)、減少人為失誤的重要途徑,。下面由小編為大家整理的安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀!

隨著國家各種建筑工程法律、規(guī)章及地方建筑工程法規(guī)的陸續(xù)出臺,、建設(shè)行政主管部門的大力監(jiān)管,、工程監(jiān)理制的推行,、普及，以及各建筑工程施工單位整體素質(zhì)的提高,，建筑工程的質(zhì)量意識已是深入人心，工程項目的總體施工質(zhì)量有了相當(dāng)大的提高,。與之不相適應(yīng)的是施工過程的安全管理工作卻未能與建筑工程的質(zhì)量管理工作同步提高,，惡性安全事故頻發(fā)。

客觀上,，加強現(xiàn)場的安全管理工作，勢必增加各種人力,、財力、物力的投入,，從而導(dǎo)致成本的增加，而安全生產(chǎn)方面的投資是不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益的,，因此施工單位從自身經(jīng)濟利益的角度出發(fā),，往往對安全生產(chǎn)管理工作積極性不高,。

但主要的原因，還是部分施工單位對安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識未能提高到應(yīng)有的高度,，工程項目部在施工過程中往往只注重了質(zhì)量、成本及工期的控制,，而忽略了對安全生產(chǎn)工作的管理,。這一方面與長期形成的管理意識有關(guān),，另一方面，現(xiàn)場監(jiān)理人員安全監(jiān)理工作相關(guān)業(yè)務(wù)知識的缺乏也制約了他們更好地完成施工現(xiàn)場的安全監(jiān)理工作,。本人從目前安全事故多發(fā)的施工臨時用電、施工機械,、外腳手架及模板承重架方面,，對施工現(xiàn)場安全監(jiān)理工作的內(nèi)容、要求談一些自己的經(jīng)驗和看法,，以期與監(jiān)理同行互相交流，共同提高監(jiān)理水平,。

施工臨時用電方面的監(jiān)理工作,，首先應(yīng)由電氣專業(yè)監(jiān)理工程師及總監(jiān)理工程師對施工單位的《臨時用電專項安全方案》進(jìn)行審批,，方案必須由施工單位電氣工程技術(shù)人員編制,，企業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員審核，企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),。

在施工現(xiàn)場專用的中性點直接接地的電力線路中必須采用tn-s接零保護(hù)系統(tǒng)。電氣設(shè)備的金屬外殼必須與專用保護(hù)零線連接,。保護(hù)零線不得做為工作零線,，必須采用多股銅芯線,，統(tǒng)一標(biāo)志為黃綠雙色，截面不小于工作零線的截面;保護(hù)零線上不得裝設(shè)開關(guān)或熔斷器,，在電箱內(nèi)必須通過端子板連接,，在其他地方不得有接頭。

每個工地重復(fù)接地裝置不得少于三處,，阻值10ω,。接地線應(yīng)由二根以上的導(dǎo)體，在不同點與接地體作電氣連接,。接地體應(yīng)采用角鋼、圓鋼,、鋼管和扁鋼,，嚴(yán)禁采用螺紋鋼,。

電纜干線應(yīng)采用埋地或架空敷設(shè)，嚴(yán)禁沿地面明設(shè),，以避免機械損傷和介質(zhì)腐蝕。架空線必須采用絕緣銅線或絕緣鋁線,。電纜穿越建筑物,、構(gòu)筑物、道路,、易受機械損傷的場所及引出地面從2m高度至地下0.2m處，必須加設(shè)防護(hù)套管,。橡皮電纜架空敷設(shè)時,，應(yīng)沿墻壁或電桿設(shè)置，并用絕緣子固定,，嚴(yán)禁使用金屬裸線作綁線,。配電箱與開關(guān)箱應(yīng)三證齊全,，箱體必須采用鐵板制作，進(jìn)出線路應(yīng)在箱底進(jìn)出,。箱體內(nèi)工作零線和保護(hù)零線的連接必須通過接線端子板,，配電箱、開關(guān)箱的連接線必須采用絕緣導(dǎo)線,，接頭不得松動,，不得有外露帶電部分，配電箱和開關(guān)箱的金屬箱體,，金屬電器安裝板以及箱內(nèi)電器不應(yīng)帶電的金屬底座,，外殼等必須做保護(hù)接零。

建筑機械同建筑材料一樣,，進(jìn)場前應(yīng)向監(jiān)理單位進(jìn)行報驗,。監(jiān)理工程師應(yīng)檢驗其生產(chǎn)(制造)許可證,、產(chǎn)品合格證和有資質(zhì)檢測機構(gòu)出具的檢測報告，重點應(yīng)查驗相關(guān)資料的有效期,，相關(guān)證書、檢測報告與實際進(jìn)場設(shè)備的型號是否相符,。各種建筑機械必須經(jīng)驗收合格并掛驗收合格牌后方能使用。

井架,、塔吊,、人貨兩用梯等大型機械的書面驗收記錄，監(jiān)理工程師應(yīng)留存?zhèn)浒?。這里要特別注意的是,，監(jiān)理工程師在塔吊、施工電梯和物料提升機等裝拆前對施工單位上報的專項方案進(jìn)行審批;從事塔吊,、施工電梯和物料提升機等裝拆，應(yīng)具備起重設(shè)備安裝工程資質(zhì)后方可進(jìn)行;上述機械設(shè)備的裝拆及操作人員,，也必須取得相應(yīng)的特殊工種操作證,，方可持證上崗;監(jiān)理工程師應(yīng)查驗現(xiàn)場實際操作人員與施工單位上報的上崗證人員是否相符，物料提升機(井字架)檢查的項目應(yīng)包括：架體制作,、限位保險裝置,、架體穩(wěn)定、鋼絲繩,、樓層卸料平臺防護(hù),、吊籃、安裝驗收,、架體,、傳動系統(tǒng)、聯(lián)絡(luò)信號,、卷揚機操作棚和避雷十二項內(nèi)容,。提升鋼絲繩不得接長使用,。端頭與卷筒應(yīng)用壓緊裝置卡牢，在卷筒上應(yīng)能按順序整齊排列,。

當(dāng)?shù)趸@處于工作最低位置時，卷筒上的鋼絲繩應(yīng)不少于3圈,。提升機應(yīng)具有安全停靠裝置或斷繩保護(hù)裝置,、樓層口?？繖跅U(門)、上極限限位器及緊急斷電開關(guān),。附墻架與架體及建筑之間，均應(yīng)采用剛性件連接,，并形成穩(wěn)定結(jié)構(gòu),，不得連接在腳手架上,。提升機的纜風(fēng)繩應(yīng)經(jīng)計算確定，在架體四角有橫向綴件的同一水平面上對稱設(shè)置,，提升機高度在20m以下時，纜風(fēng)繩不少于1組(4~8根);提升機高度在21~30m時,，不少于2組,。在安裝,、拆除以及使用提升機的過程中設(shè)置的臨時纜風(fēng)繩，其材料也必須使用鋼絲繩,。使用提升機時，物料在吊籃內(nèi)應(yīng)均勻分布,，不得超出吊籃,。當(dāng)長料在吊籃中立放時，應(yīng)采取防滾落措施;散料應(yīng)裝箱或裝籠,，嚴(yán)禁超載。

塔吊檢查的項目包括：力矩限制器,、限位器,、保險裝置,、附墻裝置與夾軌鉗、安裝與拆卸,、塔吊指揮、路基與軌道,、電氣安全,、多塔作業(yè)和安裝驗收十項內(nèi)容,。起重機的變幅指示器、力矩限制器,、起重量限制器以及各種行程限位開關(guān)等安全保護(hù)裝置，應(yīng)完好齊全,，不得隨意調(diào)整或拆除。在塔吊的使用過程中,，監(jiān)理人員應(yīng)注意的是：塔吊指揮人員按規(guī)范要求也應(yīng)持證上崗，塔吊的使用應(yīng)符合操作規(guī)程,，遵守"十不吊"規(guī)定,。

腳手架搭設(shè)之前,，監(jiān)理工程師應(yīng)根據(jù)工程的特點和施工工藝對腳手架搭設(shè)方案進(jìn)審批批，主要審查內(nèi)容包括：構(gòu)造要求及技術(shù)措施,、搭設(shè)及拆除施工工藝,、材料及質(zhì)量保證體系、文明施工要求,、穩(wěn)定承載計算、施工詳圖及大樣圖,。審查過程中應(yīng)注意：施工方案必須有針對性，能有效指導(dǎo)施工,，并應(yīng)注意方案與現(xiàn)場的一致性,。當(dāng)腳手架搭設(shè)尺寸中的步距,、立桿的縱,、橫距和連墻件間距有變化時,，必須對出現(xiàn)最大步距,、最大立桿縱距、橫距及連墻件間距部位的立桿段進(jìn)行驗算,。對搭設(shè)在樓面上的腳手架，應(yīng)對樓面承載力進(jìn)行驗算,，包括屋面、雨棚,、陽臺及后澆帶等懸挑結(jié)構(gòu)。當(dāng)搭設(shè)高度在25-50m時,，應(yīng)對腳手架整體穩(wěn)定性從構(gòu)造上進(jìn)行加強,，并說明腳手架基礎(chǔ)做法。

安全生產(chǎn)是一種責(zé)任,，不僅是對自己負(fù)責(zé)、對家人負(fù)責(zé),，更是對員工負(fù)責(zé)、對企業(yè)負(fù)責(zé),、對社會負(fù)責(zé),。每一次事故的警笛,，都揪人心弦,，每一次慘痛的事故,，都給親人心頭留下永久的痛,，安全生產(chǎn)牽動人心。安全生產(chǎn),，不僅僅關(guān)系你自己，更多的是關(guān)系到你我他,。

安全生產(chǎn)是社會發(fā)展永恒的主題,，是一切工作的真諦。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,，與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān),，企業(yè)要想尋求更大發(fā)展，獲得更廣闊的市場,，就必須切實抓好安全生產(chǎn)工作，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,，遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟效益。

作為一名項目經(jīng)理,，深知肩上責(zé)任重大，對施工項目的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任,。因此，從自身角度就要牢固樹立“安全發(fā)展,，清潔發(fā)展”的指導(dǎo)思想和“安全第一,，環(huán)保優(yōu)先，以人為本”的正確理念,，堅決克服“重生產(chǎn),，輕安全”的錯誤思想，切實擺正安全與進(jìn)度,、安全與效益的關(guān)系,，切實做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開工,、不安全不建設(shè),、不安全不運行”，確保生產(chǎn)安全,。

從基層施工多年的經(jīng)驗來看,，抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應(yīng)重點做好以下幾點：

從總體形勢來看，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn)定,，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴(yán)峻,，綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要，還達(dá)不到安全發(fā)展,、清潔發(fā)展的要求,。因此，需要我們基層領(lǐng)導(dǎo)正確認(rèn)識目前的安全生產(chǎn)形勢,，率領(lǐng)全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作,，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處，務(wù)求實效,，不斷夯實基層hse管理,，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預(yù)防能力,，為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),。

近幾年，集團公司,、公司對安全環(huán)保工作越來越重視,，要求也越來越嚴(yán)，可以說,，在當(dāng)前形勢下,，安全是政治、是大局,、是穩(wěn)定、是和諧,，更是一種不可推卸的責(zé)任，因此,，作為基層領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識到這一點，不斷提高對安全環(huán)保工作的認(rèn)識,，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責(zé)任意識,。深刻理解“安全是否決性指標(biāo)，經(jīng)營是性指標(biāo),，節(jié)能降耗是約束性指標(biāo)”,，從發(fā)展惠及員工,、維護(hù)員工切身利益的角度出發(fā),，切實抓好安全環(huán)保工作,。

要搞好安全生產(chǎn)工作，思想認(rèn)識是關(guān)鍵,，特別是基層各級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識,，必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策,、法律法規(guī),，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程,，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題，并按規(guī)定提取安全經(jīng)費,，保障安全設(shè)施的及時到位，切實解決安全技術(shù)問題,。在日常工作當(dāng)中，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位,，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善hse行為準(zhǔn)則,、hse檢查及考核標(biāo)準(zhǔn)、hse獎懲管理辦法,，做到組織落實,、措施落實,、檢查落實、考核落實,，促使hse管理基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實。

安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程,，是全員,、全過程,、全方位的工作,，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要切實履行第一責(zé)任人的責(zé)任,，要親自組織完善各級領(lǐng)導(dǎo),、各職能部門的hse職責(zé),，并將責(zé)任目標(biāo)和工作壓力層層傳遞下去,，直至每一名崗位員工,，要做到橫向到邊，縱向到底,，構(gòu)建“一把手掛帥，主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),，專業(yè)路分管，職能部門監(jiān)控,，黨政工團齊抓，全員參與”的責(zé)任體系和工作局面。同時,，建立完善hse獎懲約束機制，把hse責(zé)任目標(biāo)落實情況與有效的考核,、獎懲結(jié)合起來，嚴(yán)考核,，硬兌現(xiàn),，促使責(zé)任由全員共擔(dān)。

抓安全生產(chǎn)工作,，必須注重執(zhí)行能力建設(shè),，嚴(yán)格按照公司。

規(guī)章制度,。

和崗位操作規(guī)程辦事，養(yǎng)成尊重科學(xué)規(guī)律,，反對違章蠻干的好習(xí)慣，養(yǎng)成令行禁止,、雷厲風(fēng)行,，執(zhí)行制度一絲不茍,、完成工作精益求精的好作風(fēng),。同時,，還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴(yán)、事事過細(xì)的工作作風(fēng),，敢于叫真章,，善于抓細(xì)節(jié),，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識別和防范施工現(xiàn)場存在的各類風(fēng)險，落實各項消減控制措施,，強化危機意識和風(fēng)險意識,，增強員工識險避險和事故應(yīng)急處置能力，樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念,，時刻保持對各類風(fēng)險和隱患保持高度警覺,，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生,。

風(fēng)險管理是開展各項管理工作的基礎(chǔ)和前提,，因此，要切實抓好此項工作,，組織全員開展全面,、全方位的危害因素識別活動。項目經(jīng)理要親自組織開展,，組織安全管理部門,、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門按照事故類別,、施工工藝流程,、設(shè)備設(shè)施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素,，及時制定風(fēng)險消減控制措施,，并充實、完善到施工項目“兩書一表”,、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中,，指導(dǎo)作業(yè)人員施工和操作，防范各類事故的發(fā)生,。

總之，安全生產(chǎn)工作只有起點,，沒有終點,。因此，安全生產(chǎn)工作必須全員參與,，做到“人人,、事事、時時,、處處”抓安全生產(chǎn)工作,，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),，實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全,，我會安全”的思想轉(zhuǎn)變，從而有力促進(jìn)公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇二

為了進(jìn)一步增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員的安全意識,，營造全鎮(zhèn)范圍內(nèi)狠抓落實食品安全工作氛圍,，繼續(xù)做好食品安全工作，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府會議研究決定,，由鎮(zhèn)安辦牽頭,，于20xx年8月9日在鎮(zhèn)政府會議室召開全鎮(zhèn)食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員集中教育培訓(xùn)大會，會議工作總結(jié)如下：

為保證教育培訓(xùn)效果,，鎮(zhèn)安辦精心組織,，連同市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管部門、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè),、衛(wèi)生等部門,，對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的`36家食品生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了集中教育培訓(xùn)，教育培訓(xùn)率達(dá)到96%以上,。

組織學(xué)習(xí)國務(wù)院,、省、市級部門關(guān)于食品安全的法律法規(guī),，切實增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員食品安全意識,，強化行業(yè)道德倫理，確保主體責(zé)任的全面落實,。

1,、有針對性的開展食品安全教育培訓(xùn)，市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管部門,、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè),、衛(wèi)生等部門積極配合，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況對轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行有目的,、有內(nèi)容的培訓(xùn),。

2、教育培訓(xùn)內(nèi)容豐富,，形式多樣,，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黨和政府開展食品添加劑專項整治工作的決策部署和總體要求，大力宣傳食品安全法律法規(guī)和科普知識,，不斷增強食品經(jīng)營單位人員的守法意識,、誠信意識和從業(yè)素質(zhì)。通過廣播,、標(biāo)語,、板報等多種方式，以會代訓(xùn),，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)轟轟烈烈的開展食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員集中教育培訓(xùn)工作,。

1,、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一思想認(rèn)識,，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任,，本著對全鎮(zhèn)人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，高度重視此次集中教育培訓(xùn),，精心組織,，周密安排，確保教育培訓(xùn)質(zhì)量,。

2,、建立長效機制，鎮(zhèn)黨委政府緊緊抓住此次集中教育培訓(xùn)的契機,，全面貫徹國務(wù)院,、省、市級部門關(guān)于食品安全的法律法規(guī),，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,，進(jìn)一步完善教育培訓(xùn)工作機制,，切實落實“先培訓(xùn)后上崗”制度,，與食品生產(chǎn)經(jīng)營單位簽署《食品行業(yè)質(zhì)量安全承諾書》,，明確食品經(jīng)營單位是食品安全工作第一責(zé)任人，不斷提高食品生產(chǎn)經(jīng)營者的從業(yè)素質(zhì),，從而進(jìn)一步確保全市范圍內(nèi)的食品安全工作順利開展,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇三

為了進(jìn)一步增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員的安全意識，營造全鎮(zhèn)范圍內(nèi)狠抓落實食品安全工作氛圍,，繼續(xù)做好食品安全工作,，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府會議研究決定，由鎮(zhèn)安辦牽頭,，于2xx年8月9日在鎮(zhèn)政府會議室召開全鎮(zhèn)食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員集中教育培訓(xùn)大會,，會議工作總結(jié)如下：

為保證教育培訓(xùn)效果，鎮(zhèn)安辦精心組織,，連同市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管部門,、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生等部門,，對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的36家食品生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了集中教育培訓(xùn)，教育培訓(xùn)率達(dá)到96%以上,。

組織學(xué)習(xí)國務(wù)院,、省、市級部門關(guān)于食品安全的法律法規(guī),，切實增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員食品安全意識,，強化行業(yè)道德倫理,，確保主體責(zé)任的全面落實。

1,、有針對性的開展食品安全教育培訓(xùn),，市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)管部門、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè),、衛(wèi)生等部門積極配合,，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況對轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行有目的、有內(nèi)容的'培訓(xùn),。

2,、教育培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式多樣,，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)黨和政府開展食品添加劑專項整治工作的決策部署和總體要求,，大力宣傳食品安全法律法規(guī)和科普知識，不斷增強食品經(jīng)營單位人員的守法意識,、誠信意識和從業(yè)素質(zhì),。通過廣播、標(biāo)語,、板報等多種方式,，以會代訓(xùn)，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)轟轟烈烈的開展食品生產(chǎn)經(jīng)營單位人員集中教育培訓(xùn)工作,。

1,、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一思想認(rèn)識,，明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任,，本著對全鎮(zhèn)人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，高度重視此次集中教育培訓(xùn),，精心組織,，周密安排，確保教育培訓(xùn)質(zhì)量,。

2,、建立長效機制，鎮(zhèn)黨委政府緊緊抓住此次集中教育培訓(xùn)的契機,，全面貫徹國務(wù)院,、省、市級部門關(guān)于食品安全的法律法規(guī),，根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,，進(jìn)一步完善教育培訓(xùn)工作機制，切實落實“先培訓(xùn)后上崗”制度,，與食品生產(chǎn)經(jīng)營單位簽署《食品行業(yè)質(zhì)量安全承諾書》,，明確食品經(jīng)營單位是食品安全工作第一責(zé)任人,，不斷提高食品生產(chǎn)經(jīng)營者的從業(yè)素質(zhì)，從而進(jìn)一步確保全市范圍內(nèi)的食品安全工作順利開展,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇四

2019年10月27日至10月31日,，省建設(shè)廳在中國水利水電八局南托基地開展了為期四天的建筑企業(yè)法人繼續(xù)教育培訓(xùn)班活動，我公司有五位領(lǐng)導(dǎo)參與了此次培訓(xùn),，這次培訓(xùn)旨在加強和促進(jìn)建筑行業(yè)企業(yè)法人對工程安全的重視,，為企業(yè)自身的良好發(fā)展和促進(jìn)社會和諧打下一個堅實的基礎(chǔ)保障。

針對施工安全管理存在的薄弱環(huán)節(jié),，突出重點,，加強管控，提出了大量而有效的建議和科學(xué)方法,，取得了良好的工作成效,，省建設(shè)廳以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理”方針，以“安全生產(chǎn)”活動為主線,，有針對性地開展了一系列安全生產(chǎn)檢查活動,，通過加強建筑施工安全生產(chǎn)管理工作，完善和落實一系列安全管理措施,，加強對各項目部的監(jiān)管,，加大對各項目部安全隱患的處罰力度，使各項工作取得了一定的成效,。

全力做好開展安全生產(chǎn)年活動的各項工作,，企業(yè)法人必須從組織上、措施上,、行動上把這項活動貫穿于安全管理的全過程,，各公司領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，成立了以公司總經(jīng)理為組長,，公司副總經(jīng)理為副組長,，各職能部門主管領(lǐng)導(dǎo)為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并將領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在安全管理部,。

新開工項目工程必須進(jìn)行“三級安全教育”活動開展;為進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)管理工作,，安全管理部需派出專職安全人員參加了項目管理，并就建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范管理及施工現(xiàn)場用電與消防安全技術(shù)向項目部管理人員及各班組尤其是特殊工種進(jìn)行定期培訓(xùn)教育,。各項目施工隊必須從思想和觀念上充分認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性,，要求各施工安全的認(rèn)識統(tǒng)一到集團公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要指標(biāo)精神上來，并用于指導(dǎo)安全生產(chǎn)各項施工,。

積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動;進(jìn)入安全生產(chǎn)月的,，各項目部施工現(xiàn)場可在醒目位置懸掛大型安全生產(chǎn)口號橫幅;危險地段作業(yè)時，應(yīng)設(shè)立安全警示標(biāo)志,，并設(shè)專人指揮,。在高壓電線附近作業(yè)或通過時。施工機械與輸電線之間必須按規(guī)定保持距離,。通過這些組織宣傳工作,，可以極大的強化項目管理人員的安全意識,。

為認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),，普及安全生產(chǎn)知識,，提高項目管理人員的安全生產(chǎn)素質(zhì),，可以開展建筑安全知識競賽活動，各項目部組織人員參加,，對進(jìn)參與人員給予一定的物質(zhì)獎勵,，通過這一系列的安全生產(chǎn)活動，使各項目部的安全生產(chǎn)意識有進(jìn)一步的提高,。

各項目部除每個月進(jìn)行一次安全生產(chǎn)大檢查外,，還必須組織公司安全管理人員開展以嚴(yán)厲打擊建筑施工不文明、不安全行為建設(shè)問題為內(nèi)容的安全專項檢查,，積極開展安全生產(chǎn)隱患排查治理行動的安全專項檢查活動,，檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工,、特殊工種持證情況,。在安全管理部日常檢查中，只要覺得是安全隱患問題,，由專人下達(dá)安全隱患通知書,，并限期整改落實。通過日常檢查和安全生產(chǎn)大檢查,，可以極大提高我公司的安全管理水平,，有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生，為調(diào)動各項目部的積極性,，各項目部還可采取安全生產(chǎn)獎懲制度,，對在安全生產(chǎn)大檢查中,，安全生產(chǎn)工作開展較好的管理人員進(jìn)行通報表揚和獎勵，同時對安全生產(chǎn)工作開展較差,，多次檢查仍存在較大安全隱患的項目部進(jìn)行通報,，并處以經(jīng)濟處罰。

在新開工程開工前公司都與各項目部的第一責(zé)任人簽訂了安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書,，公司工程部就安全事宜及時與項目部進(jìn)行安全技術(shù)交底,。公司還可以建立安全管理專項檢查小組，將公司工程管理方面的管理制度,，發(fā)布到各項目部,，便于項目部人員隨時查閱調(diào)用。

公司安全生產(chǎn)工作必須執(zhí)行“突出一個早字,、做到一個實字,、形成一個好字、狠抓一個嚴(yán)字”,，努力建設(shè)文明,、和諧、組織有序的項目部,。產(chǎn)只有起點沒有終點,，我們的工作離標(biāo)準(zhǔn)工地還有一定的差距，我們一定要警鐘長鳴,，常抓不懈,。

項目部安全生產(chǎn)意識薄弱，這一原因普遍存在,，項目經(jīng)理只是一味的追求利益最大化,，對安全生產(chǎn)工作的投入還是不夠，安全生產(chǎn)工作在思想上重視不夠,，存在認(rèn)為做好安全生產(chǎn)工作,，只是為了應(yīng)付公司及上級部門的檢查思想，加上施工基層人員的素質(zhì)低,，思想意識差,，所以導(dǎo)致公司安全管理部安全生產(chǎn)工作落實存在一定的難度。

下一年度安全管理將繼續(xù)落實,，確保全年公司各大亡事故,，一般事故控制在2‰以內(nèi);爭創(chuàng)省級文明工地。

1.續(xù)加強安全領(lǐng)導(dǎo)小組的安全生產(chǎn)管理工作,，各項目部加強施工現(xiàn)場安全管理工作,，確保不發(fā)生安全事故。

2.安全生產(chǎn)教育，遵守操作規(guī)程是安全生產(chǎn)的前提和重要保證,。

3.對機械設(shè)備的管理,，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止作業(yè)并限期換人,，查封設(shè)備,，限期到公司交費辦證;凡未換人，也未交費辦理的視為態(tài)度惡劣,，公司將查封設(shè)備，并按規(guī)定給予經(jīng)濟處罰,。

4.特種工持證上崗工作,，各工地定期召開一次安全專題會，用各項制度來指導(dǎo)我們安全生產(chǎn)工作,，定期對施工人員進(jìn)行安全教育,，強化安全意識，新招收的工人,，轉(zhuǎn)換工種和新上崗的職工,，必須進(jìn)行培訓(xùn)，方可持證上崗,。

5.現(xiàn)場巡查工作,，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改,，到期復(fù)查,，超期處罰，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位,，勒令停工整改,。

6.對品牌工程的申報管理工作，品牌工程代表著公司的形象,，體現(xiàn)了公司的管理水平,，在投標(biāo)時可以增加企業(yè)的業(yè)績分，因此工程部在一級交底中根據(jù)工程規(guī)模情況并與合同管理人員結(jié)合,，在交底中寫清楚,，寫明申報什么樣的品牌工程，需要準(zhǔn)備什么資料,，何時提供,，表格從哪下載等。

7.凡是對重點部位(庫房,、木工加工區(qū)域等)配備滅火器警示牌等,，并有顯目的警示牌，做到有備無患。

8.操作人員應(yīng)按機械設(shè)備的規(guī)定使用,，不得超出規(guī)定的使用范圍或超負(fù)荷運轉(zhuǎn),。嚴(yán)禁機械操作人員擅離崗位、疲勞作業(yè)及機械帶故障作業(yè),。

2019年即將結(jié)束,，但安全生產(chǎn)工作是一項長期的工作，公司及項目部必須十分重視這項工作,，不論過去和現(xiàn)在,，公司都必須在安全問題上投入大量的精力、人力和財力,，從成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,、建立安全網(wǎng)絡(luò)組織、制定安全制度,，到培訓(xùn)員工安全知識,，不斷檢查、發(fā)現(xiàn),、整改安全隱患,。各項目部必須以這次安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動為新的起點，進(jìn)一步加強對安全工作的領(lǐng)導(dǎo),，加大安全生產(chǎn)監(jiān)管力度,，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，嚴(yán)格遵守勞動安全操作規(guī)章,，促進(jìn)安全工作更上一層樓,，為我公司的生產(chǎn)建設(shè)進(jìn)一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇五

修改后的《安全生產(chǎn)法》將于2014年12月1日起正式施行,，對于堅守?發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價?這條?紅線?,，堅持始終把人民的生命安全放在首位，牢固樹立以人為本,、生命至上的安全理念,，建立健全管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全,、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全的安全生產(chǎn)責(zé)任體系,，進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)工作的重要地位、進(jìn)一步強化落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任,、進(jìn)一步明確安全監(jiān)管職責(zé)和加強基層執(zhí)法力量,、進(jìn)一步強化安全責(zé)任追究，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故,，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,，促進(jìn)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展具有重大意義,。此次《安全生產(chǎn)法》修改重點突出了以下內(nèi)容：

（一）完善了安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)工作機制。

完善了安全生產(chǎn)工作機制,，即建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé),、政府監(jiān)管、行業(yè)自律,、職工參與和社會監(jiān)督的安全生產(chǎn)工作機制,；進(jìn)一步明確了各方安全生產(chǎn)職責(zé)。落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任是根本,，職工參與是基礎(chǔ),，政府監(jiān)管是關(guān)鍵，行業(yè)自律是發(fā)展方向,，社會監(jiān)督是預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故的保障,。

（二）完善了生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、人員的設(shè)置,、配備標(biāo)準(zhǔn)和工作職責(zé)。

一是明確礦山,、金屬冶煉,、建筑施工、道路運輸單位和危險物品的生產(chǎn),、經(jīng)營,、儲存單位，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員,，將其他生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)置專門機構(gòu),、配備專職人員的從業(yè)人員下限由300人調(diào)整為100人。

二是規(guī)定了安全生產(chǎn)管理機構(gòu)以及管理人員的七項職責(zé),，主要包括組織或者參與擬定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度,、操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案,，組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),，制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè),、違反操作規(guī)程的行為,，督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施等。

三是明確生產(chǎn)經(jīng)營單位作出涉及安全生產(chǎn)的經(jīng)營決策,，應(yīng)當(dāng)聽取安全生產(chǎn)管理機構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員的意見,。

（三）增加了安全生產(chǎn)規(guī)劃并與城鄉(xiāng)規(guī)劃相銜接的規(guī)定。

山東青島?11·22?中石化東黃輸油管道泄漏爆炸特別重大事故的教訓(xùn)是,，安全生產(chǎn)規(guī)劃與城鄉(xiāng)規(guī)劃不銜接,，導(dǎo)致問題突出，留下重大安全生產(chǎn)事故隱患。新安法第八條規(guī)定：國務(wù)院和縣級以上地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃制定安全生產(chǎn)規(guī)劃,，并組織實施,。同時明確，安全生產(chǎn)規(guī)劃應(yīng)當(dāng)與城鄉(xiāng)規(guī)劃相銜接,，目的是通過安全生產(chǎn)規(guī)劃,，明確安全生產(chǎn)長遠(yuǎn)目標(biāo)、工作任務(wù),、重點工程和保障措施,，把安全生產(chǎn)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展進(jìn)程，與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展同步推進(jìn),，與城鄉(xiāng)一體化發(fā)展相融合,，推動政府和企業(yè)加大安全生產(chǎn)投入，提升安全生產(chǎn)保障能力,。

（四）增加了生產(chǎn)經(jīng)營單位提取使用安全費用的規(guī)定保證安全經(jīng)費投入,，是生產(chǎn)經(jīng)營活動安全進(jìn)行，防止和減少事故發(fā)生的重要保障,新安法將其上升為法律規(guī)定,。新安法第二十條規(guī)定：有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用,，專門用于改善安全生產(chǎn)條件。安全生產(chǎn)費用在成本中據(jù)實列支,。建立安全生產(chǎn)費用提取使用制度,，是保障企業(yè)安全生產(chǎn)資金投入，防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生,，維護(hù)企業(yè),、職工及社會公共利益的重要舉措。

（五）增加了有關(guān)部門制定重大隱患判定標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,。

新安法第一百一十三條規(guī)定：國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)各自的職責(zé)分工,，制定相關(guān)行業(yè)、領(lǐng)域重大事故隱患的判定標(biāo)準(zhǔn),。這一規(guī)定對提高事故隱患處理的科學(xué)性,、針對性、有效性具有重要意義,。

（六）完善了勞務(wù)派遣單位和用工單位的職責(zé)和勞動者權(quán)利義務(wù)的規(guī)定,。

一是增加勞務(wù)派遣教育培訓(xùn)的規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的，應(yīng)當(dāng)將被派遣勞動者納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理,，對被派遣勞動者進(jìn)行崗位安全操作規(guī)程和安全操作技能的教育和培訓(xùn),。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)對被派遣勞動者進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。二是增加勞務(wù)派遣人員的權(quán)利義務(wù)的規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的,，被派遣勞動者享有本法規(guī)定的從業(yè)人員的權(quán)利,，并應(yīng)當(dāng)履行本法規(guī)定的從業(yè)人員的義務(wù),。新安法明確了勞務(wù)派遣人員與本單位從業(yè)人員具有相同的安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)，與《勞動合同法》相銜接,。同時,，明確了勞務(wù)派遣單位和用人單位的責(zé)任，雙方都有教育培訓(xùn)的責(zé)任,，各有側(cè)重,。

（七）完善了建設(shè)項目?三同時?規(guī)定。

新安法第三十條,、第三十一條完善了礦山,、金屬冶煉建設(shè)項目和用于生產(chǎn)、儲存,、裝卸危險物品的建設(shè)項目的安全設(shè)施設(shè)計審查的規(guī)定：礦山,、金屬冶煉建設(shè)項目和用于生產(chǎn)、儲存危險物品的建設(shè)項目竣工投入生產(chǎn)或使用前,，應(yīng)當(dāng)由建設(shè)單位負(fù)責(zé)組織對安全設(shè)施進(jìn)行驗收,。建設(shè)單位對驗收結(jié)果負(fù)責(zé)。負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)加強監(jiān)督核查,。一是加強了對金屬冶煉建設(shè)項目的監(jiān)管,，保證安全設(shè)施的質(zhì)量；二是按照減少,、取消行政審批的要求，取消驗收審批環(huán)節(jié),，強化建設(shè)單位的安全責(zé)任,。

（八）完善了安全生產(chǎn)工藝設(shè)備淘汰目錄的規(guī)定。

新安法第三十五條規(guī)定：國家對嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備實行淘汰制度,，具體目錄由國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會同國務(wù)院有關(guān)部門制定并公布。省,、自治區(qū),、直轄市人民政府可以根據(jù)本地區(qū)實際情況制定并公布具體目錄，對前款規(guī)定以外的危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備予以淘汰,。與原安法相比，新安法增加了國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及有關(guān)部門,，省,、自治區(qū)、直轄市人民政府分別確定淘汰目錄的規(guī)定,，增強了法律規(guī)定的可操作性,，通過制定發(fā)布嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝、目錄的形式，及時對嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備實行動態(tài)管理，有利于提高工藝、設(shè)備的安全保障能力,，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)。

（九）完善了對危險物品查封扣押的規(guī)定新安法第六十二條明確了安全監(jiān)管部門和其他有關(guān)部門,，依法開展行政執(zhí)法工作、進(jìn)行監(jiān)督檢查時可行使的職權(quán),，其中包括采取行政強制措施權(quán),，即對有根據(jù)認(rèn)為不符合保障安全生產(chǎn)的國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、設(shè)備,、器材以及違法生產(chǎn),、儲存,、使用、經(jīng)營,、運輸?shù)奈ｋU物品予以查封或者扣押，對違法生產(chǎn),、儲存,、使用,、經(jīng)營危險物品的作業(yè)場所予以查封,，并依法作出處理決定的權(quán)力。此項規(guī)定進(jìn)一步完善了原安法中有關(guān)行政強制措施的規(guī)定,，避免因?qū)`法生產(chǎn),、儲存、使用,、經(jīng)營,、運輸?shù)奈ｋU物品處置不當(dāng)引發(fā)事故,。

（十）完善了危險作業(yè)安全管理的規(guī)定,。

深刻吸取2013年中石油大連石化分公司?6·2?火災(zāi)爆炸事故教訓(xùn),，加強危險作業(yè)管理,。新安法第四十條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行爆破,、吊裝以及國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會同國務(wù)院有關(guān)部門規(guī)定的其他危險作業(yè),，應(yīng)當(dāng)安排專門人員進(jìn)行現(xiàn)場安全管理，確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實,。這一規(guī)定，授權(quán)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門會同有關(guān)部門根據(jù)新情況,、新問題確定危險作業(yè)的新類型,，強化現(xiàn)場管理，落實防范措施,。

（十一）完善了生產(chǎn)經(jīng)營項目,、場所發(fā)包租賃規(guī)定。

由于有些生產(chǎn)經(jīng)營單位以包代管,，以租代管,，對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)問題不負(fù)責(zé)任,，導(dǎo)致事故隱患大量存在,，甚至發(fā)生安全事故。新安法第四十六條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營項目,、場所發(fā)包或者出租給其他單位的……生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包單位,、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理,，定期進(jìn)行安全檢查,，發(fā)現(xiàn)安全問題的，應(yīng)當(dāng)及時督促整改,。依照這一規(guī)定,，安全管理責(zé)任仍由發(fā)包、出租方承擔(dān),，進(jìn)一步強化了生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)包,、租賃的責(zé)任，有利于生產(chǎn)經(jīng)營單位對建設(shè)項目,、場所的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào),、管理，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題,，及時督促整改落實,。

（十二）完善了礦山井下、海上石油開采設(shè)備安全管理規(guī)定,。

新安法第三十四條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位使用的危險物品的容器,、運輸工具，以及涉及人身安全,、危險性較大的海洋石油開采特種設(shè)備和礦山井下特種設(shè)備,，必須按照國家有關(guān)規(guī)定,，由專業(yè)生產(chǎn)單位生產(chǎn)，并經(jīng)具有專業(yè)資質(zhì)的檢測,、檢驗機構(gòu)檢測,、檢驗合格，取得安全使用證或者安全標(biāo)志,，方可投入使用,。檢測、檢驗機構(gòu)對檢測,、檢驗結(jié)果負(fù)責(zé),。這一規(guī)定，把涉及安全生產(chǎn)的危險性較大的海洋石油開采特種設(shè)備和礦山井下特種設(shè)備在本法中予以明確,，與《特種設(shè)備安全法》相銜接,。

（十三）完善了事故應(yīng)急救援規(guī)定。

應(yīng)急救援是防范安全事故的最后一道防線，通過事故應(yīng)急救援，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,。新安法第七十六條、第七十八條將多年來生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作的基本保障措施和實踐中的有效做法上升為法律規(guī)定：一是明確國家加強生產(chǎn)安全事故應(yīng)急能力建設(shè),，在重點行業(yè)、領(lǐng)域建立應(yīng)急救援基地和應(yīng)急救援隊伍,，鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位和其他社會力量建立應(yīng)急救援隊伍,。（新安法第七十六條）。

二是國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門建立全國統(tǒng)一的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援信息系統(tǒng),，國務(wù)院有關(guān)部門建立健全相關(guān)行業(yè),、領(lǐng)域的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援信息系統(tǒng)。（新安法第七十六條）,。

三是生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)制定本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,，與有關(guān)人民政府組織制定的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案相銜接，并定期組織演練,。（新安法第七十八條）,。

（十四）完善了事故調(diào)查處理和事故調(diào)查報告公開的規(guī)定。

?科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),、依法依規(guī),、實事求是、注重實效?的原則,，是在多年事故救援,、調(diào)查工作實踐中總結(jié)出來的，符合事故調(diào)查的基本規(guī)律,，多次被寫入國務(wù)院安委會,、國家安全監(jiān)管總局,、國家煤礦安監(jiān)局的部門規(guī)章和規(guī)范性文件，對事故調(diào)查處理工作起到了重要的指導(dǎo)作用,。新安法第八十三條規(guī)定：事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)按照科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),、依法依規(guī)、實事求是,、注重實效的原則,，及時、準(zhǔn)確地查清事故原因,，查明事故性質(zhì)和責(zé)任，總結(jié)事故教訓(xùn),，提出整改措施,，并對事故責(zé)任者提出處理意見。事故調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)依法及時向社會公布,。本條規(guī)定從法律上肯定了近年來事故調(diào)查處理工作取得的經(jīng)驗：一是進(jìn)一步完善了事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)遵循的原則,，由原來的?實事求是、尊重科學(xué)?改為?科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),、依法依規(guī)、實事求是,、注重實效?；二是進(jìn)一步完善了事故調(diào)查報告公開制度,，只有及時向社會公布事故調(diào)查報告，才能回應(yīng)遇難者家屬及社會公眾的關(guān)切,，同時真正發(fā)揮事故的教育警示作用,；三是增加了事故發(fā)生單位落實整改措施的義務(wù)，強化了事故調(diào)查的后續(xù)處理工作,。

對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的一項重要基礎(chǔ)性工作,。為此，新安法對生產(chǎn)經(jīng)營單位開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作作出了嚴(yán)格規(guī)定,。一是明確規(guī)定由生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃；二是明確規(guī)定安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的主要內(nèi)容和目標(biāo),；三是明確規(guī)定了參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的從業(yè)人員范圍,，既包括本單位招收的人員,，也包括被派遣勞動者，中等職業(yè)學(xué)校,、高等學(xué)校實習(xí)生等,；四是明確規(guī)定應(yīng)當(dāng)建立健全教育和培訓(xùn)檔案。

二,、創(chuàng)新建立了10項法律制度,。

（一）建立事故隱患排查治理制度,。

新安法把加強事前預(yù)防,、強化隱患排查治理作為一項重要內(nèi)容，納入法律規(guī)范,。這是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會提出的?建立隱患排查治理體系和安全預(yù)防控制體系，遏制重特大安全事故?要求的重要體現(xiàn),，把多年來堅持實行并不斷完善的隱患排查治理制度上升為法律規(guī)定。新安法第三十八條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度,，采取技術(shù)、管理措施,，及時發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,。事故隱患排查治理情況應(yīng)當(dāng)如實記錄，并向從業(yè)人員通報,。

（二）建立隱患治理督辦制度,。

重大事故隱患危害較大，整改難度也較大,。為此,，新安法明確了各級政府及負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對重大事故隱患排查治理的督辦責(zé)任，對落實隱患排查治理責(zé)任,、及時消除重大事故隱患具有重要意義,。新安法第三十八條規(guī)定：縣級以上地方各級人民政府負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)建立健全重大事故隱患治理督辦制度，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位消除重大事故隱患,。

（三）建立重大事故隱患越級報告制度,。

在安全管理工作實踐中,，安全生產(chǎn)管理人員在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,，向生產(chǎn)經(jīng)營單位的有關(guān)負(fù)責(zé)人報告后，生產(chǎn)經(jīng)營單位的有關(guān)負(fù)責(zé)人由于各種原因,，不予處理或者不及時處理,，最終導(dǎo)致事故發(fā)生。新安法第四十三條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理人員在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,，依照前款規(guī)定向本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報告,，有關(guān)負(fù)責(zé)人不及時處理的,，安全生產(chǎn)管理人員可以向主管的負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告,。賦予安全生產(chǎn)管理人員越級報告的權(quán)利，規(guī)定有關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)依法處理的職責(zé),，有利于及時排除重大隱患，防止生產(chǎn)安全事故發(fā)生,。

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)體現(xiàn)了?安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理?的方針和以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,，是一項長期的,、基礎(chǔ)性的系統(tǒng)工程，代表了現(xiàn)代管理的發(fā)展方向,，有利于全面促進(jìn)企業(yè)提高安全生產(chǎn)保障水平,。2010年，《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》要求,，企業(yè)全面開展安全達(dá)標(biāo),，深入開展以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。2011年,，國務(wù)院安委會下發(fā)了《關(guān)于深入開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)意見》。多年來,，安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作取得了顯著成效,，企業(yè)安全生產(chǎn)水平持續(xù)提高。結(jié)合多年來的實踐,，新安法第四條規(guī)定,，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，提高安全生產(chǎn)水平,，確保安全生產(chǎn),。

（五）建立推行注冊安全工程師制度,。

為明確注冊安全工程師的定位，發(fā)揮注冊安全工程師的作用,，提高安全生產(chǎn)管理人員的安全管理水平,，引導(dǎo)安全管理隊伍朝著職業(yè)化方向發(fā)展，解決中小企業(yè)安全生產(chǎn)?無人管,、不會管?問題,，新安法第二十四條確立了注冊安全工程師制度，并從三個方面加以推進(jìn)：

一是危險物品的生產(chǎn),、儲存單位以及礦山,、金屬冶煉單位應(yīng)當(dāng)有注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作。

二是鼓勵其他生產(chǎn)經(jīng)營單位聘用注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作,。三是建立注冊安全工程師按專業(yè)分類管理制度,，授權(quán)國務(wù)院人力資源和社會保障部門、國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門會同國務(wù)院有關(guān)部門制定具體實施辦法,。

（六）建立推進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任保險制度,。

高危行業(yè)企業(yè)安全風(fēng)險大，一旦發(fā)生事故,，往往是廠毀人亡,，群死群傷,，一些企業(yè)無力對傷亡人員進(jìn)行救治和補償,，往往是企業(yè)賺錢、政府買單,。安全生產(chǎn)責(zé)任保險的主要作用是幫助企業(yè)解決事故救援和第三者傷害補償費用問題,，以及引入保險企業(yè)參與事故風(fēng)險防控輔助管理,。根據(jù)2006年以來在湖南省,、湖北省、山西省,、北京市、重慶市等?。ㄖ陛犑校┻M(jìn)行試點取得的經(jīng)驗,，推進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任保險制度，有利于增加事故應(yīng)急救援和本單位從業(yè)人員以外的第三人的賠償資金來源，減輕政府負(fù)擔(dān),。新安法第四十八條規(guī)定：國家鼓勵生產(chǎn)經(jīng)營單位投保安全生產(chǎn)責(zé)任保險。通過引入保險機制,，發(fā)揮保險機構(gòu)作用,，促進(jìn)安全生產(chǎn)。

（七）建立依法實施停電停供民用爆炸物品強制措施制度,。

近年來,，因企業(yè)拒不執(zhí)行有關(guān)部門下達(dá)的停產(chǎn)停業(yè)指令，仍然違法生產(chǎn),，造成重大人員傷亡的事故時有發(fā)生,。為深刻吸取事故教訓(xùn)，新安法第六十七條規(guī)定,，對存在重大事故隱患的生產(chǎn)經(jīng)營單位作出停產(chǎn)停業(yè),、停止施工、停止使用相關(guān)設(shè)施或設(shè)備的決定,，生產(chǎn)經(jīng)營單位拒不執(zhí)行,，有發(fā)生生產(chǎn)安全事故的現(xiàn)實危險的,，在保證安全的前提下,，經(jīng)本部門主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門可以采取通知有關(guān)單位停止供電,、停止供應(yīng)民用爆炸物品等措施，強制生產(chǎn)經(jīng)營單位履行決定,。這一規(guī)定，對及時消除事故隱患,，防范生產(chǎn)事故,，保證從業(yè)人員的生命安全具有重要意義。

（八）建立嚴(yán)重違法行為公告和通報制度。

黨的十八屆三中全會決定指出,，要建立健全社會征信體系,，褒揚誠信,，懲戒失信,。安全生產(chǎn)關(guān)系到人民群眾生命財產(chǎn)安全,，誠信守法是對生產(chǎn)經(jīng)營單位的最低要求。為加強安全生產(chǎn)誠信體系建設(shè),，促進(jìn)企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,，尤其是針對實踐中一些生產(chǎn)經(jīng)營單位特別是上市公司?不怕罰款怕曝光?的情況，新安法第七十五條規(guī)定：負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)違法行為信息庫,，如實記錄生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)違法行為信息,；對違法行為情節(jié)嚴(yán)重的生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)向社會公告,，并通報行業(yè)主管部門、投資主管部門,、國土資源主管部門,、證券監(jiān)督管理機構(gòu)和有關(guān)金融機構(gòu)。

（九）建立分級分類監(jiān)管和執(zhí)法計劃制度,。

改進(jìn)安全執(zhí)法方式,，提高安全執(zhí)法效率，嚴(yán)格履行監(jiān)督檢查職責(zé),，及時處理事故隱患,，對防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生具有極其重要的意義。新安法將分級分類監(jiān)管和按照年度監(jiān)督檢查計劃進(jìn)行監(jiān)督檢查作為安全監(jiān)管部門的法定執(zhí)法方式,。新安法第五十九條明確規(guī)定：安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)按照分類分級監(jiān)督管理的要求,，制定安全生產(chǎn)年度監(jiān)督檢查計劃，并按照年度監(jiān)督檢查計劃進(jìn)行監(jiān)督檢查,，發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時處理,。新安法還規(guī)定了在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患不依法及時處理的法律責(zé)任,。

（十）建立高危企業(yè)安全管理人員任免告知制度,。

從事危險物品生產(chǎn)、儲存及礦山開采,、金屬冶煉活動,，安全風(fēng)險較大,，極易發(fā)生生產(chǎn)安全事故，其安全生產(chǎn)管理人員必須具有較高的安全生產(chǎn)知識水平和安全管理技能,。為此，新安法明確了高危企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的重要地位,，明確監(jiān)管部門要掌握企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的變化情況,，以便采取相應(yīng)的監(jiān)管措施,。新安法第二十三條規(guī)定：危險物品的生產(chǎn)、儲存單位以及礦山,、金屬冶煉單位的安全生產(chǎn)管理人員的任免,，應(yīng)當(dāng)告知主管的負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門,。

三、強化了10項法律規(guī)定,。

（一）強化以人為本，堅持安全發(fā)展,。

習(xí)近平總書記指出?要始終把人民生命安全放在首位?,，?人命關(guān)天,，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價,。這必須作為一條不可逾越的紅線?；李克強總理強調(diào)?安全生產(chǎn)是人命關(guān)天的大事,，是不能踩的‘紅線’?,。2011年《國務(wù)院關(guān)于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的意見》明確指出,，安全生產(chǎn)工作要始終把保障人民群眾生命財產(chǎn)安全放在首位,，大力實施安全發(fā)展戰(zhàn)略,。以人為本,、安全發(fā)展是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)容,。新安法第三條明確提出安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本，堅持安全發(fā)展,。對于堅守紅線意識,，進(jìn)一步強化安全生產(chǎn)工作的重要地位,，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),，推動實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢根本性好轉(zhuǎn)的奮斗目標(biāo)具有重要意義,。

（二）強化各級政府建立健全安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)機制,。

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作涉及方方面面,，情況問題復(fù)雜,。如整頓關(guān)閉不符合安全生產(chǎn)條件的企業(yè),，對重大生產(chǎn)安全事故的搶救組織工作及事故調(diào)查處理等問題,，僅靠安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或其他有關(guān)部門自身還難以解決,。許多問題都需要由政府出面,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，依法解決,。新安法第八條規(guī)定,，國務(wù)院和縣級以上地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)機制,，及時協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題,，支持,、督促各有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。這一規(guī)定明確了各級政府安全生產(chǎn)委員會的職責(zé),。

（三）強化?三個必須?,，明確有關(guān)部門的安全監(jiān)管職責(zé),。

新安法按照?管行業(yè)必須管安全,、管業(yè)務(wù)必須管安全,、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全?的要求，明確了各級政府有關(guān)部門的安全生產(chǎn)工作職責(zé),。新安法第九條明確規(guī)定，各級政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門實施綜合監(jiān)督管理,，有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)對有關(guān)行業(yè),、領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督管理。

（四）強化安全監(jiān)管部門的執(zhí)法地位新安法第六十二條規(guī)定：安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門依法開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作,，對生產(chǎn)經(jīng)營單位執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律,、法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。此項規(guī)定進(jìn)一步明確了安全監(jiān)管部門為安全監(jiān)管執(zhí)法的主體,。安監(jiān)部門成立十幾年來一直是執(zhí)法部門，這次在法律上再一次明確,，對突出各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門在安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作中的核心地位,，具有重要意義。同時,，按照?管行業(yè)必須管安全?的要求,，賦予安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門相應(yīng)的安全生產(chǎn)行政執(zhí)法權(quán)。

（五）強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及街道辦事處,、開發(fā)區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道、開發(fā)區(qū),、工業(yè)園區(qū),、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等,，是安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的最基層,，大量高危企業(yè)集中,，安全監(jiān)管任務(wù)十分繁重,。為深刻吸取江蘇昆山中榮金屬制品有限公司?8·2?特別重大爆炸事故教訓(xùn),，針對各地經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)安全監(jiān)管體制不順,、監(jiān)管人員配備不足,、事故隱患集中,、事故多發(fā)等突出問題，新安法第八條規(guī)定：鄉(xiāng),、鎮(zhèn)人民政府以及街道辦事處、開發(fā)區(qū)管理機構(gòu)等地方人民政府的派出機關(guān)應(yīng)當(dāng)按照職責(zé),，加強對本行政區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)狀況的監(jiān)督檢查,，協(xié)助上級人民政府有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。

（六）強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任,。

國發(fā)〔2010〕23號文明確要求落實企業(yè)主體責(zé)任，新安法將其上升為法律規(guī)定,，并進(jìn)一步強化，對于進(jìn)一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,、提升企業(yè)安全保障能力,、預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故、推進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)具有重要意義,。此次修法在總則第三條中明確規(guī)定?強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任?，并在其后的章節(jié)中對此作出更為詳細(xì)的規(guī)定,，凸顯出強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任的重要性和緊迫性,。

（七）強化安全監(jiān)管人員的職責(zé)。

新安法對負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的工作人員依法履職提出了更加嚴(yán)格的要求,，增加了在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，不依法及時處理應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任,。這既有利于提高安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作水平，也有利于促進(jìn)重大事故隱患的及時消除,。新安法第八十七條規(guī)定：安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門的工作人員……在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,，不依法及時處理的，給予降級或者撤職的處分,；構(gòu)成犯罪的,，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。同時規(guī)定,，負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門的工作人員有前款規(guī)定以外的濫用職權(quán),、玩忽職守,、徇私舞弊行為的,，依法給予處分,；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任,。

（八）強化應(yīng)急救援措施的規(guī)定,。

深刻吸取山東青島?11·22?中石化東黃輸油管道泄漏爆炸特別重大事故教訓(xùn),，把警戒、疏散等救援措施納入法律規(guī)定,，強化應(yīng)急救援措施,，把事故造成的損失降到最低。新安法第八十二條規(guī)定：參與事故救援的部門和單位應(yīng)當(dāng)服從統(tǒng)一指揮,，加強協(xié)同聯(lián)動，采取有效的應(yīng)急救援措施,，并根據(jù)事故救援的需要采取警戒,、疏散等措施,，防止事故擴大和次生災(zāi)害的發(fā)生。

（九）強化對生產(chǎn)經(jīng)營單位的處罰,。

生產(chǎn)經(jīng)營單位是安全生產(chǎn)的內(nèi)因和根本,，國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)最終都要落實到生產(chǎn)經(jīng)營單位。只有把安全責(zé)任真正落實到生產(chǎn)經(jīng)營單位,，才能從根本上防范和減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，2002年頒布的《安全生產(chǎn)法》對違法行為的懲處和震懾力度已經(jīng)明顯不夠,，新安法結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展實際,，擴大了行政處罰對象的范圍，并且維持罰款下限基本不變,，將罰款上限提高了2倍至5倍,，并且多數(shù)罰則不再將限期整改作為前置條件，加大了對非法違法行為的震懾力度,，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營單位落實主體責(zé)任,。

1.強化對事故企業(yè)的處罰。

新安法第一百零九條規(guī)定,，對發(fā)生事故負(fù)有責(zé)任的生產(chǎn)經(jīng)營單位除要求其依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償?shù)蓉?zé)任外,，對發(fā)生一般、較大,、重大,、特別重大事故負(fù)有責(zé)任的生產(chǎn)經(jīng)營單位，由安監(jiān)部門處以二十萬元到一千萬元的罰款,，發(fā)生特別重大事故情節(jié)特別嚴(yán)重的,，處一千萬元以上二千萬元以下的罰款。

2.強化了對拒不執(zhí)行采取措施消除事故隱患指令的處罰,。

新安法第九十九條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位未采取措施消除事故隱患的,，責(zé)令立即消除或者限期消除；生產(chǎn)經(jīng)營單位拒不執(zhí)行的,，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,，并處十萬元以上五十萬元以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處二萬元以上五萬元以下的罰款,。

3.強化了對生產(chǎn)經(jīng)營單位拒絕,、阻礙監(jiān)督檢查的處罰。

新安法第一百零五條規(guī)定：違反本法規(guī)定,，生產(chǎn)經(jīng)營單位拒絕,、阻礙負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門依法實施監(jiān)督檢查的，責(zé)令改正,；拒不改正的,，處二萬元以上二十萬元以下的罰款；對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬元以上二萬元以下的罰款,；構(gòu)成犯罪的,，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。

4.強化了對未開展建設(shè)項目?三同時?和安全評價的處罰,。

新安法第九十五條規(guī)定,，生產(chǎn)經(jīng)營單位未按規(guī)定開展建設(shè)項目?三同時?和安全評價的：責(zé)令停止建設(shè)或者停產(chǎn)停業(yè)整頓，限期改正,；逾期未改正的,，處五十萬元以上一百萬元以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處二萬元以上五萬元以下的罰款；構(gòu)成犯罪的,，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任,。（支同祥）。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇六

部門：

崗位：

姓名：

一,、單項選擇題（共20題,，每題3分）。

1,、以下不屬于本次《安全生產(chǎn)法》修改總體思路的是（）,。

a.強化依法保安。

c.強化政府監(jiān)管,。

2,、對生產(chǎn)經(jīng)營單位開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，新的安全生產(chǎn)法的態(tài)度是（）：a.提倡,。

b.強制,。

c.鼓勵。

d.原則性要求,。

3,、工會在生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)方面的職權(quán)表述正確的是（）：

a.驗收勞動防護(hù)用品質(zhì)量并監(jiān)督發(fā)放。

b.對生產(chǎn)經(jīng)營單位的違法行為,，可以組織員工罷工,。

c.監(jiān)督企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全承諾落實情況。

d.通過職工代表大會可以決定企業(yè)的安全生產(chǎn)決策,。

b.綜合治理,。

c.綜合監(jiān)管。

d.強化監(jiān)管,。

5,、依法為從業(yè)人員繳納工傷保險和給予民事賠償，是（）的法定義務(wù),。

a.公司股東,。

b.工會。

c.安全管理部門和從業(yè)人員,。

d.生產(chǎn)經(jīng)營單位,。

6、下列不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全投入的是（）：

a.設(shè)施設(shè)備改造,、檢驗檢測費用,。

b.安全評價費用。

d.員工工傷保險費用,。

7,、生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同,，應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)的事項不包括（）：

a.保障從業(yè)人員勞動安全。

b.防止職業(yè)危害的事項,。

c.為從業(yè)人員辦理工傷保險的事項,。

d.免責(zé)條款。

8,、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,，并監(jiān)督,、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴,、使用。勞動防護(hù)用品的驗收由（）負(fù)責(zé)：

a.企業(yè)負(fù)責(zé)人,。

b.安全監(jiān)督管理部門,。

d.工會。

9,、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員的安全生產(chǎn)義務(wù)表述不正確的是（）：

a.遵守本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度,，服從管理。

b.正確佩戴勞動防護(hù)用品,。

d.發(fā)現(xiàn)事故隱患及時向工會報告,。

10、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門依法開展安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作時,，發(fā)現(xiàn)某企業(yè)存在重大事故隱患,，則可以立即采取的措施是（）：

a.通知電力部門立即對其拉閘斷電。

b.組織全廠員工立即疏散,。

c.責(zé)令企業(yè)立即排除隱患,。

d.查封或者扣押認(rèn)為不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、器材,。

b.安全技術(shù)措施,。

c.事故應(yīng)急措施。

d.安全資金投入情況,。

12,、依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，非公司制生產(chǎn)經(jīng)營單位,，由其（）決定安全投入的資金,。

a.董事會。

b.主要負(fù)責(zé)人,。

c.總經(jīng)理,。

d.股東。

b.企業(yè)安全技術(shù)措施及執(zhí)行情況,。

c.職工安全教育,、培訓(xùn)計劃及其實施情況。

d.職工提出的改善勞動條件的建議和要求處理情況。

14,、為了加強安全生產(chǎn)工藝,、設(shè)備管理，加快技術(shù)更新和改造,，《安全生產(chǎn)法》明確規(guī)定國家對嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全的工藝,、設(shè)備實行（）：

a.淘汰制度。

b.以舊換新制度,。

c.審批制度,。

d.備案制度。

15,、涉及安全生產(chǎn)方面的標(biāo)準(zhǔn)主要有國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),，其中多數(shù)是（）：

b.自愿性標(biāo)準(zhǔn)。

c.強制性標(biāo)準(zhǔn),。

d.示范性標(biāo)準(zhǔn),。

b.經(jīng)濟補償。

c.國家賠償,。

d.民事賠償,。

17、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,，生產(chǎn)經(jīng)營單位因違法造成重大生產(chǎn)安全事故,，從業(yè)人員依法獲得工傷保險后，（）要求生產(chǎn)經(jīng)營單位給予賠償?shù)臋?quán)利,。

a.自動喪失,。

b.不得享有。

c.應(yīng)當(dāng)放棄,。

d.依然享有,。

18、下列選項中,，（）是從業(yè)人員必須履行的法定義務(wù),，這是保障從業(yè)人員人身安全和生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)的需要。

a.遵章守規(guī),、服從管理,。

b.接受安全培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)技能,。

c.正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品,。

d.發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素及時報告。

19,、從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高（）,，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力,。

b.安全培訓(xùn)教育制度和勞動保護(hù)制度,。

c.安全績效考核和安全獎懲制度。

二、多選題（共5題，每題均不少于兩個正確答案,。每題4分）。

a.易燃物品,。

b.危險化學(xué)品,。

c.易爆物品。

d.放射性物品,。

e.能夠危及人身和財產(chǎn)安全的物品,。

2、事故調(diào)查應(yīng)當(dāng)遵循的原則是（）：

a科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),。

b.認(rèn)真負(fù)責(zé)。

c.注重實效,。

d.實事求是,。

e.依法依規(guī)。

3,、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,，涉及安全生產(chǎn)的行政處罰，執(zhí)行單位有（）：

a.所在地人民政府,。

b.負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門,。

c.公安機關(guān)。

d.法院,。

b.管行業(yè)必須管安全,。

c.誰主管、誰負(fù)責(zé),。

d.誰審批,，誰負(fù)責(zé)。

b.保障人業(yè)人員防止職業(yè)危害的事項,。

c.保障從業(yè)人員接受教育培訓(xùn)的事項,。

三、判斷題（共10題,，每題2分）,。

1、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,，并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù),。

（）,。

2、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能,，了解事故應(yīng)急處理措施,，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,，不得上崗作業(yè),。

（）。

3,、與事故無關(guān)的單位或個人不用配合事故搶救,。

（）。

4,、生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議,，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的，該協(xié)議無效,。

（）,。

5、任何單位和個人不得阻撓和干涉對事故的依法調(diào)查處理,。

（）,。

6、生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告本單位負(fù)責(zé)人,。不得隱瞞不報、謊報或者遲報,，不得故意破壞事故現(xiàn)場,、毀滅有關(guān)證據(jù)。

（）,。

7,、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告,；接到報告的人員應(yīng)當(dāng)及時予以處理,。

（）。

8,、因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員,，除依法享有工傷保險外，不得向本單位提出賠償要求,。

（）,。

9,、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所,。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得因從業(yè)人員在前款緊急情況下停止作業(yè)或者采取緊急撤離措施而降低其工資,、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。

（）,。

10,、從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,，服從管理,，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。

（）,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇七

進(jìn)入六月份以來我公園根據(jù)上級號召,，積極開展“安全第一，以人為本”為主題的安全生產(chǎn)月活動,。本次活動我們周密布署制定,。

活動方案。

以宣傳國家法律,、法規(guī)增強全體干部職工的安全意識為重點,。加大安全檢查力度有效的控制了各類事故的發(fā)生保證了安全生產(chǎn)取得了顯著成效現(xiàn)將公司20xx年“安全生產(chǎn)月”

活動總結(jié)。

如下：

首先成立了“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,，由管理處處長和黨支部書記全面負(fù)責(zé)。建立了監(jiān)督,、監(jiān)管體系,，制定了相應(yīng)的職責(zé)制度，明確責(zé)任,、層層分解,、逐級管理。讓廣大干部職工從思想上徹底認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性和必要性,，真正把認(rèn)識轉(zhuǎn)變?yōu)楦叨染枞趨R到日常工作中去,。形成安全生產(chǎn)無小事，人人關(guān)心安全,，安全關(guān)系人人的良好氛圍,。

活動期間，各單位根據(jù)實際情況,，組織全方位的人員培訓(xùn)教育活動,，廣泛利用。

黑板報,。

宣傳欄橫幅標(biāo)語等大力宣傳各種安全知識預(yù)防事故的方法和自我保護(hù)的相關(guān)知識,。提高全員的安全生產(chǎn)素質(zhì),，保證安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位工種作業(yè)人員,，進(jìn)行專項培訓(xùn)管理,，提高專業(yè)技能，將各類隱患事故降為零,。

各單位在“安全生產(chǎn)月”活動期間,，針對各自的工作實際，補充完善了各種規(guī)章制度,，并嚴(yán)格執(zhí)行,，對重點部位的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行投資整治，重新編制《安全操作規(guī)程及用電安全制度》,，讓職工在工作中有章可循,、有法可依，杜絕了違章作業(yè)所造成的各種不良后果,。

根據(jù)方案要求各單位進(jìn)行自查,、自糾的同時，公園組織了全方位的安全大檢查,，檢查組由領(lǐng)導(dǎo)帶隊,，組織主管安全生產(chǎn)的副職及相關(guān)人員進(jìn)行了細(xì)致入微的檢查。本次大檢查,，隨查隨糾,，立即整改，不流于形式,。有這次活動的督促給安全生產(chǎn)工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

總之，通過本次活動的開展,，在公園上下收到了良好的效果,，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，增強了管理人員的責(zé)任心,，促進(jìn)了各項工作的順利實施,，也取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機,，努力抓好安全生產(chǎn)工作,，達(dá)到以月促年，全年無事故的目的,，使各項任務(wù)順利完成。

今年以來,，我單位按照上級安全生產(chǎn)主管部門有關(guān)文件要求,，結(jié)合自身實際,，采取了多種形式，扎實開展了安全生產(chǎn)宣傳教育工作,，大力宣傳了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識，組織了安全生產(chǎn)專項檢查,，開展了安全隱患治理活動,，成效顯著，極大地促進(jìn)了我系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作?，F(xiàn)就主要情況總結(jié)如下：

安全生產(chǎn)宣傳教育是做好安全生產(chǎn)工作的重要一環(huán),，單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，從學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建平安市場的高度,，將此項工作納入重要議事日程，專門組織召開了班子會,，成立了以一把手為組長,，其他班子成員為副組長，相關(guān)股(室),、所負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)宣傳教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真研究制定了《安全生產(chǎn)宣傳教育方案》和《安全生產(chǎn)宣傳規(guī)劃》，對安全生產(chǎn)宣傳教育活動進(jìn)行了周密的部署,，提出了具體要求，并將兩個文件下發(fā)到相關(guān)股(室),、所,，確保了此項工作的扎實有效開展。

為了廣泛宣傳“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”方針和安全生產(chǎn)標(biāo)本兼治、重在治本的各項政策措施,，唱響“安全發(fā)展”主旋律,，推進(jìn)“平安市場”創(chuàng)建及安全生產(chǎn)各項工作措施的落實，不斷提高全民的安全意識,，提高全民的安全文化水平,，我單位組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》,、《河南省安全生產(chǎn)條例》、《消防法》及相關(guān)的法律法規(guī),。為了營造濃厚的社會安全氛圍,，增強全民的安全意識，單位專門組織人員深入到各個市場向商戶及購物市民發(fā)放安全知識資料,，并現(xiàn)場接受咨詢,，讓安全生產(chǎn)知識走進(jìn)千家萬戶，讓“安全發(fā)展”科學(xué)理念深入人心,，大大地提高了商戶及市民的安全文化水平,。

我單位始終把監(jiān)督檢查、隱患排查,、督查整改作為安全生產(chǎn)宣傳教育的工作重點,，圍繞市場設(shè)施安全、防火防災(zāi)安全,、食品質(zhì)量安全等重點方面,，開展了深入細(xì)致的檢查活動。

我單位成立了督導(dǎo)檢查組,，由各市場分管領(lǐng)導(dǎo)任組長,，定期深入各個市場針對需要重點防范的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行了專項檢查，尤其在五一,、國慶等重大節(jié)日更是進(jìn)行了深入細(xì)致的重點檢查,，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患和事故苗頭，第一時間提出了整改要求，并按照安全隱患排查和專項整治有關(guān)規(guī)定,，對重大安全隱患做好記錄和上報工作,，在限定時間內(nèi)抓好整改落實，確保了全年安全無事故。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇八

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)，安全是一種情,，安全的情是一種美好的感情狀態(tài),，安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)怎么寫,，下面帶來安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)范文,，歡迎閱讀,。

公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產(chǎn)骨干進(jìn)行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),，大力宣揚“安全第一，預(yù)防為主,，綜合治理”的安全方針,。

通過專家們深入淺出地講解，學(xué)員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了相關(guān)知識,，學(xué)員們的安全理念,、安全意識、風(fēng)險防范能力與職業(yè)責(zé)任均得到了進(jìn)一步加強,，現(xiàn)將此次培訓(xùn)的主要工作總結(jié)如下：

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全,，是安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)取得成功的保證,。

安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)作為落實公司年度安全會議精神,，廣泛開展學(xué)習(xí)活動的一個重要組成部分,，是提高員工素質(zhì)確保安全目標(biāo)實現(xiàn)的重要手段。

公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視,，專門在辦公會議上強調(diào)了各部門責(zé)任,，質(zhì)量安全部制定了培訓(xùn)方案和具體實施計劃，并與公司各部門進(jìn)行了協(xié)商溝通,，同時要求公司各部門,、項目部積極配合培訓(xùn)工作的展開,，督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓(xùn)，責(zé)任到人,，培訓(xùn)過程嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行。

有了領(lǐng)導(dǎo)的支持和合理的培訓(xùn)計劃做基礎(chǔ),，整個培訓(xùn)過程中,，員工積極響應(yīng)，培訓(xùn)熱情很高,。

培訓(xùn)主要由省安監(jiān)局,、長沙市海事局、市消防中隊等單位的專家負(fù)責(zé),。

按照公司培訓(xùn)要求,，授課人認(rèn)真編寫了相關(guān)教案，質(zhì)量安全部匯編了相關(guān)資料發(fā)放到各個學(xué)員手中,，培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的形式,，員工培訓(xùn)過程歷時兩天半，共有39名員工參加,，基本實現(xiàn)了停泊待工項目部安全責(zé)任人,、船長培訓(xùn)率達(dá)到98%。

二,、培訓(xùn)內(nèi)容實在,，形式多樣，突出結(jié)合安全意識,、安全風(fēng)險及施工實際,，這次培訓(xùn)的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案，針對公司施工實際情況,，突出了海上施工相關(guān)安全方面的內(nèi)容,。

同時質(zhì)量安全部收集整理了培訓(xùn)知識手冊等書籍作為補充教材，對員工灌輸了先進(jìn)的安全理念,、介紹了應(yīng)急救援機制的建立,，傳授了海上防火救生的方法與策略等等。

在培訓(xùn)授課中,，授課人利用投影儀,，通過生動的畫面，詳細(xì)的介紹相關(guān)的法律法規(guī),，并結(jié)合一個個真實的案例,，給員工分析事故原因，教育大家防患與未然,，提高預(yù)防事故的意識和能力,，減少或杜絕事故發(fā)生,。

三、嚴(yán)格考核,，獎懲分明 培訓(xùn)過程中,，質(zhì)量安全部對學(xué)員進(jìn)行了嚴(yán)格地考勤，每次上課均進(jìn)行簽到,、點名,。

培訓(xùn)剛結(jié)束馬上進(jìn)行理論考試。

理論考試采用人力資源部擬定的試卷,，考試成績和員工的績效掛鉤,，并對考試前七名及全出勤率的學(xué)員給予了物質(zhì)獎勵。

這次培訓(xùn)考試的參考率達(dá)到80%,，合格率達(dá)到88%,。

四、深入調(diào)查,，收集意見 在培訓(xùn)過程中,，質(zhì)量安全部及時就此次培訓(xùn)的效果及公司安全方面的工作情況，在所有參加培訓(xùn)人員中進(jìn)行了問卷調(diào)查,，共發(fā)放問卷調(diào)查表27份,，收回27份，反饋率達(dá)100%,，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,，質(zhì)量安全部對意見和建議進(jìn)行了歸納總結(jié)。

通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，員工在安全理念,、安全意識、安全風(fēng)險防范和職業(yè)責(zé)任四個方面有了很大的進(jìn)步,，通過活動的開展,，加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識,，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神,。

五、存在的問題和建議

本次培訓(xùn)工作雖說做了一定的工作,，取得了許多進(jìn)步,，但離公司的目標(biāo)還有差距。

總結(jié)過去是為了更好的做好今天和明天的工作,，在本次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)工作中,，主要存在的問題如下： 1、培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距,，更須加強實際操作的培訓(xùn),。

2,、培訓(xùn)參與的人員不積極，培訓(xùn)時間短,，公司各部門經(jīng)理,、職員及項目經(jīng)理參與度不高，內(nèi)容形式還有待充實,。

3,、個別員工對培訓(xùn)的意義認(rèn)識不足，對培訓(xùn)重視不夠,。

建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng),，增強培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對性,、實效性，強化培訓(xùn)紀(jì)律要求,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作是一項長期,、艱巨的`任務(wù)，關(guān)系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,，任重而道遠(yuǎn),，今后我們將持之以恒地進(jìn)一步做好此項工作，使公司的安全培訓(xùn)工作再上新臺階,。

為確保安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作切實取得實際效果,，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照結(jié)合轄區(qū)企業(yè)職工實際技術(shù)水平情況，根據(jù)工作實際需要,，確定了培訓(xùn)對象,、培訓(xùn)內(nèi)容及各層級重點內(nèi)容，督促各生產(chǎn)班組制定了培訓(xùn)計劃,，并提出了有關(guān)要求,，力爭使培訓(xùn)工作達(dá)到最佳效果。

現(xiàn)將十月份培訓(xùn)工作內(nèi)容總結(jié)如下：

安全生產(chǎn)是施工項目重要的控制目標(biāo)之一,，也是衡量施工項目管理水平的重要標(biāo)志,。

安全生產(chǎn)通過對生產(chǎn)因素具體的狀態(tài)控制，使生產(chǎn)因素不安全的行為和狀態(tài)減少或消除,，不引發(fā)為事故,，尤其是不引發(fā)使人受到傷害的事故，使施工項目效益目標(biāo)的實現(xiàn),，得到充分保證,。

安全生產(chǎn)的中心問題，是保護(hù)生產(chǎn)活動中,，人的安全與健康,，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行,。

施工現(xiàn)場中直接從事生產(chǎn)作業(yè)的人密集，機,、料集中,，存在著多種危險因素。

因此,，施工現(xiàn)場屬于事故多發(fā)的作業(yè)現(xiàn)場,。

控制人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)，是施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的重點,，也是預(yù)防與避免傷害事故,，保證生產(chǎn)處于最佳安全狀態(tài)的根本環(huán)節(jié)。

施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn),，主要是組織實施企業(yè)安全管理規(guī)劃,、指導(dǎo)、檢查和決策,，同時又是保證生產(chǎn)處于最佳安全狀態(tài)的根本環(huán)節(jié),。

施工現(xiàn)場安全管理的內(nèi)容，大體可歸納為安全組織管理,，場地與設(shè)施管理,，行為控制和安全技術(shù)管理四個方面，分別對生產(chǎn)中的人,、物,、環(huán)境的行為與狀態(tài)進(jìn)行具體的管理與控制。

安全

生產(chǎn)的方針是“安全第一,、預(yù)防為主”,，安全第一是保護(hù)生產(chǎn)力的角度和高度，表明在生產(chǎn)范圍內(nèi),，安全與生產(chǎn)的關(guān)系,，肯定安全在生產(chǎn)活動中的位置和重要性。

在生產(chǎn)活動中,，針對生產(chǎn)的特點,，對生產(chǎn)因素采取管理措施，有效的控制不安全因素的發(fā)展與擴大,，把可能發(fā)生的事幫,，消滅在萌芽狀態(tài)，以保證生產(chǎn)活動中人的安全與健康,。

貫徹預(yù)防為主,，首先要端正對生產(chǎn)中不安全因素的態(tài)度，先準(zhǔn)消除不安全因素的時機，在安排與布置生產(chǎn)內(nèi)容的時候,，針對施工生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的危險因素,，采取措施予以消除是最佳選擇。

在生產(chǎn)活動過程中,，經(jīng)常檢查,、及時發(fā)現(xiàn)不安全因素，采取措施,，明確責(zé)任,，盡快的、堅決的予以消除,，是安全管理應(yīng)有的鮮明態(tài)度,。

施工現(xiàn)場的安全管理，重點是進(jìn)行為的不安全行為與物的不安全狀態(tài)的控制,，落實安全管理決策與目標(biāo),。

以消除一切事故，避免事故傷害,，減少事故損失為管理目的。

要達(dá)到這一目的,，就必須制定有效的安全管理措施,。

首先，要落實安全責(zé)任,、實施責(zé)任管理,。

建立、完善以項目經(jīng)理為首的安全領(lǐng)導(dǎo)組織,，有組織,、有領(lǐng)導(dǎo)的開展安全生產(chǎn)活動;建立各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確各級人員的安全責(zé)任,，抓制度落實,、抓責(zé)任落實，定期檢查安全責(zé)任落實情況,，及時報償;施工項目應(yīng)通過監(jiān)察部門的安全生產(chǎn)資質(zhì)審查,，并得到認(rèn)可。

一切從事生產(chǎn)管理與操作的人員,，依照其從事的生產(chǎn)內(nèi)容,，分別通過企業(yè)、施工項目的安全審查,，取得安全操作認(rèn)可證,，持證上崗。

特種作業(yè)人員還需按規(guī)定參加

安全操作考核,，取得監(jiān)察部門核發(fā)的《安全操作合格證》,，堅持“持證上崗”;一切管理,，操作人沒均需與施工項目簽定安全協(xié)議。

其次,，要進(jìn)行安全教育與訓(xùn)練,。

安全教育、訓(xùn)練包括知識,、技能,、意識三個階段的教育，進(jìn)行安全教育,、訓(xùn)練,，不僅要使操作者掌握安全生產(chǎn)知識，而且能正確,、認(rèn)真地在作業(yè)過程中,，表現(xiàn)出安全的行為。

一切管理,、操作人員應(yīng)具有合法的勞動手續(xù),，臨時性人員須正式簽定勞動合同，接受入場教育后,，才可進(jìn)入施工現(xiàn)場和勞動崗位,。

安全教育的內(nèi)容隨實際需要而確定。

機關(guān)報工人入場前應(yīng)完成三級安全教育,，重點偏重一般安全知識,，生產(chǎn)組織原則，生產(chǎn)環(huán)境,，生產(chǎn)紀(jì)律等,。

結(jié)合施工生產(chǎn)的變化、適時進(jìn)行安全知識教育,，結(jié)合生產(chǎn)組織安全技能訓(xùn)練,。

結(jié)合發(fā)生的事故，進(jìn)行增強安全意識,，堅定掌握安全知識與技能的信心,，接受事故教訓(xùn)的教育。

針對由于受季節(jié),、自然變化影響面出現(xiàn)生產(chǎn)環(huán)境,、作業(yè)條件的變化進(jìn)行教育。

采用新技術(shù),，使用新設(shè)備,、新材料，推行新工藝之前，應(yīng)對有關(guān)人員進(jìn)行安全知識,、技能,、意識的全面 安全教育。

最后是安全檢查,。

安全檢查是發(fā)現(xiàn)不安全行為和不安全狀態(tài)的重要途徑,。

是消除事故陷患，落實整改措施,，防止事故傷害,，改善勞動條件的重要方法,。

它的形式有普遍檢查,，專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查,。

安全檢查的內(nèi)容主要是查思想、查管理,、查制度,、查現(xiàn)場,、查隱患,、查事故處理,。

施工現(xiàn)場的安全檢查以自檢形式為主,，是對項目經(jīng)理至操作,，生產(chǎn)全部過程,、各個方位的全面安全檢查。

檢查的重點以勞動條件,、生產(chǎn)設(shè)備,、現(xiàn)場管理、

安全衛(wèi)生設(shè)施以及生產(chǎn)人員的行為為主,。

發(fā)現(xiàn)危及人的安全隱患時,，必須果斷的消除。

建立安全檢查制度,，按制度要求的規(guī)模,、時間、原則,、處理,、報償全面落實,。

成立由第一責(zé)任人為首,，業(yè)務(wù)部門、人員參加的安全檢查組織,。

要做到有計劃,，有目的，有準(zhǔn)備,，有整改,，有總結(jié),，有處理。

按照市局《關(guān)于做好安全教育培訓(xùn)工作的通知》精神,，為進(jìn)一步提高職工安全意識,，強化防范措施,，預(yù)防和減少安全事故發(fā)生,，牢固樹立“預(yù)防為主、防患必除,、安全第一”的思想，營造安全有序的辦公環(huán)境,，我所對全體職工進(jìn)行了安全常識和消防器材使用的培訓(xùn),。

通過培訓(xùn)，使全體職工更深刻的認(rèn)識到了安全是家庭幸福,、單位穩(wěn)定,、社會和諧的生命線，增強了職工的安全意識和主人翁精神,，同時積累了寶貴的培訓(xùn)經(jīng)驗,，保證了單位各項工作健康、高效,、持續(xù)發(fā)展,。

現(xiàn)就此次培訓(xùn)工作做如下總結(jié)：

一、提高認(rèn)識加強領(lǐng)導(dǎo)

按市局《通知》要求,，我所成立了以所長為組長的安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,。

認(rèn)真組織學(xué)習(xí)文件，制定培訓(xùn)計劃,，選定培訓(xùn)內(nèi)容,，安排培訓(xùn)時間，為此次培訓(xùn)工作的圓滿成功打下了良好基礎(chǔ),。

并要求全體職工真正做到全員,、全過程學(xué)習(xí)，把此次培訓(xùn)當(dāng)作一次提高自我保護(hù)能力,、完善自我業(yè)務(wù)技能的機會,。

二、組織嚴(yán)密內(nèi)容全面

為使此次培訓(xùn)工作做好,、做細(xì),、做嚴(yán),、做出成績，達(dá)到預(yù)期的目的,，龍山國土資源所嚴(yán)格按照培訓(xùn)計劃和內(nèi)容組織實施,，對消防安全、交通安全,、用電安全,、食品衛(wèi)生安全、地震防護(hù),、傳染病防治,、計算機安全使用常識等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)安全常識手冊使用全體職工對安全常識有了更進(jìn)一步的了解,，安全意識得到了進(jìn)一步加強,。

三、方法靈活成效顯著

為了解決培訓(xùn)時間和業(yè)務(wù)工作之間的矛盾,，我們采用了上午工作,、下午培訓(xùn)的方式，或者采取工作間隙進(jìn)行培訓(xùn)的方式,，這樣既沒有影響到正常工作,，又沒有影響培訓(xùn)，起到了事半功倍的效果,。

在學(xué)好理論的同時,，我們還對消防器材的使用方法進(jìn)行了實際操作訓(xùn)練，在理論和實踐上都達(dá)到了培訓(xùn)的目的,。

培訓(xùn)過程中,，我們嚴(yán)格按照市局《通知》要求，對日常工作中存在的安全隱患進(jìn)行了徹底清查,，主要表現(xiàn)在：第一,，單位沒有消防器材;第二，個別同志還存在著酒后駕車的問題;第三,，隨著辦公設(shè)施的現(xiàn)代化,，單位用電管理存在著很大漏洞，個別同志下班忘記關(guān)掉電腦,、空調(diào),，晚上值班還有長明燈現(xiàn)象;第四，單位和個人在飲食方面還沒有對蔬菜,、水果進(jìn)行徹底消毒等,。

通過這次培訓(xùn)給每個人都敲響了警鐘，能夠做到互相監(jiān)督、互相提醒,，共同把安全問題搞好,，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

四,、培訓(xùn)工作存在的不足

1、個別職工對培訓(xùn)認(rèn)識程度不夠,，存在應(yīng)付現(xiàn)象,。

2、培訓(xùn)組織上雖然經(jīng)過努力達(dá)到了預(yù)期的效果,，但還存在如時間安排不妥等不利的地方,。

3、安全教育培訓(xùn)不應(yīng)只作為一項階段性工作任務(wù)來抓,，應(yīng)成為我們單位一項長期的重要工作常抓不懈,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇九

安全培訓(xùn)可以提高從業(yè)人員的安全意識，提高安全知識,，增強安全技能,，有效的改變安全習(xí)慣,從根本上預(yù)防事故的發(fā)生。下面是有安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié),，歡迎參閱,。

按照市局《關(guān)于做好安全教育培訓(xùn)工作的通知》精神，為進(jìn)一步提高職工安全意識,，強化防范措施,，預(yù)防和減少安全事故發(fā)生，牢固樹立“預(yù)防為主,、防患必除,、安全第一”的思想，營造安全有序的辦公環(huán)境,，我所對全體職工進(jìn)行了安全常識和消防器材使用的培訓(xùn),。通過培訓(xùn)，使全體職工更深刻的認(rèn)識到了安全是家庭幸福,、單位穩(wěn)定,、社會和諧的生命線，增強了職工的安全意識和主人翁精神,，同時積累了寶貴的培訓(xùn)經(jīng)驗,，保證了單位各項工作健康、高效,、持續(xù)發(fā)展?，F(xiàn)就此次培訓(xùn)工作做如下總結(jié)：

一、提高認(rèn)識加強領(lǐng)導(dǎo)。

按市局《通知》要求,，我所成立了以所長為組長的安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)文件，制定培訓(xùn)計劃,，選定培訓(xùn)內(nèi)容,，安排培訓(xùn)時間，為此次培訓(xùn)工作的圓滿成功打下了良好基礎(chǔ),。并要求全體職工真正做到全員,、全過程學(xué)習(xí)，把此次培訓(xùn)當(dāng)作一次提高自我保護(hù)能力,、完善自我業(yè)務(wù)技能的機會,。

二、組織嚴(yán)密內(nèi)容全面,。

為使此次培訓(xùn)工作做好,、做細(xì)、做嚴(yán),、做出成績,，達(dá)到預(yù)期的目的，龍山國土資源所嚴(yán)格按照培訓(xùn)計劃和內(nèi)容組織實施,，對消防安全,、交通安全、用電安全,、食品衛(wèi)生安全,、地震防護(hù)、傳染病防治,、計算機安全使用常識等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，通過學(xué)習(xí)安全常識手冊使用全體職工對安全常識有了更進(jìn)一步的了解，安全意識得到了進(jìn)一步加強,。

三,、方法靈活成效顯著。

為了解決培訓(xùn)時間和業(yè)務(wù)工作之間的矛盾,，我們采用了上午工作,、下午培訓(xùn)的方式，或者采取工作間隙進(jìn)行培訓(xùn)的方式,，這樣既沒有影響到正常工作,，又沒有影響培訓(xùn)，起到了事半功倍的效果,。在學(xué)好理論的同時,，我們還對消防器材的使用方法進(jìn)行了實際操作訓(xùn)練,，在理論和實踐上都達(dá)到了培訓(xùn)的目的。

培訓(xùn)過程中,，我們嚴(yán)格按照市局《通知》要求,，對日常工作中存在的安全隱患進(jìn)行了徹底清查，主要表現(xiàn)在：第一,，單位沒有消防器材;第二,，個別同志還存在著酒后駕車的問題;第三，隨著辦公設(shè)施的現(xiàn)代化,，單位用電管理存在著很大漏洞,，個別同志下班忘記關(guān)掉電腦、空調(diào),，晚上值班還有長明燈現(xiàn)象;第四，單位和個人在飲食方面還沒有對蔬菜,、水果進(jìn)行徹底消毒等,。通過這次培訓(xùn)給每個人都敲響了警鐘，能夠做到互相監(jiān)督,、互相提醒,，共同把安全問題搞好，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài),。

四,、培訓(xùn)工作存在的不足。

1,、個別職工對培訓(xùn)認(rèn)識程度不夠,，存在應(yīng)付現(xiàn)象。

2,、培訓(xùn)組織上雖然經(jīng)過努力達(dá)到了預(yù)期的效果,，但還存在如時間安排不妥等不利的地方。

3,、安全教育培訓(xùn)不應(yīng)只作為一項階段性工作任務(wù)來抓,，應(yīng)成為我們單位一項長期的重要工作常抓不懈。

按照省農(nóng)業(yè)廳農(nóng)科字[xx]47號和市農(nóng)業(yè)局普農(nóng)[xx]125號文件《關(guān)于貫徹落實農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全及全國農(nóng)民冬季培訓(xùn)視頻會議精神的通知》要求,，以《農(nóng)業(yè)部關(guān)于開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治行動的通知》和《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治工作具體實施方案》為依據(jù),，以農(nóng)產(chǎn)品地理環(huán)境和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全為內(nèi)容，以農(nóng)藥,、獸藥,、飼料、飼料添加劑等農(nóng)業(yè)投入品的安全合理使用為重點,，結(jié)合我縣實際開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全冬季農(nóng)民培訓(xùn)工作,，提高農(nóng)民的法律意識、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識和標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技能。現(xiàn)將開展培訓(xùn)工作情況總結(jié)于下：

一,、培訓(xùn)工作完成情況,。

十一月初，農(nóng)業(yè)局進(jìn)行了精心組織和安排,，由農(nóng)技部門具體實施,，在各有關(guān)單位的支持和配合下，采取集中培訓(xùn),、結(jié)合項目穿插培訓(xùn),、入戶指導(dǎo)等多種方式進(jìn)行，完成冬季農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全為主要內(nèi)容的培訓(xùn)21場1486人,，其中,，突出源頭治理，開展農(nóng)藥,、化肥,、種子經(jīng)營上崗培訓(xùn)2期，培訓(xùn)273人,，種植業(yè)方面765人,，畜牧業(yè)方面402人，水產(chǎn)養(yǎng)殖方面46人,。入戶指導(dǎo)和咨詢服務(wù)376人,，印發(fā)資料1216份。通過培訓(xùn)使農(nóng)民的法律意識,、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識,、科學(xué)種養(yǎng)水平得到一定提高，為營造守法經(jīng)營,、安全生產(chǎn),、放心消費的良好氛圍奠定了一定基礎(chǔ)。

二,、具體做法和經(jīng)驗,。

一領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識到位,，把農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全冬季農(nóng)民培訓(xùn)工作作為貫徹落實xx大精神的重要工作來抓,，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，強化源頭治理,，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全,，以促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展，提高人民群眾生活和健康水平為己任,，按照上級要求,，有計劃,、有重點，認(rèn)真組織,、部署,，根據(jù)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)分布情況開展培訓(xùn)，分類指導(dǎo),。

二印發(fā)資料,，擴大宣傳。在開展培訓(xùn)的同時,，將有關(guān)法律法規(guī)及農(nóng)業(yè)部第202號,、第560號公告禁用獸藥等印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心、獸醫(yī)站,，要求他們宣傳到村組,，宣傳到農(nóng)戶，逐層負(fù)責(zé),，擴大宣傳,。共印發(fā)宣傳培訓(xùn)資料1216份。

三采用多種形式,，切實組織開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全培訓(xùn),。

1.種植業(yè)方面,。

主要以鮮食農(nóng)產(chǎn)品,、飲品、主要農(nóng)產(chǎn)品無害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)為重點,，宣傳,、講授農(nóng)藥、化肥等農(nóng)業(yè)投入品的科學(xué)合理使用,、休藥期等知識,，明確指出了哪些是國家禁止銷售和使用的高毒殘留農(nóng)藥，并講解不合理使用農(nóng)藥,、化肥,，甚至使用高毒高殘留農(nóng)藥對人們身體健康和生態(tài)環(huán)境的影響等。

(1)在城郊附近組織開展蔬菜,、冬辣椒無公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)一期,，培訓(xùn)82人;以橋頭鄉(xiāng)、路邊鄉(xiāng)的三個茶場和附近茶農(nóng)為主,，組織開展茶葉無公害標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)3場,，培訓(xùn)農(nóng)民227人。培訓(xùn)中強調(diào)了按照標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)生產(chǎn)無公害產(chǎn)品,，杜絕使用高毒高殘留農(nóng)藥,，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的重要意義,。

(2)結(jié)合各類種植業(yè)科技培訓(xùn)項目深入村組開展培訓(xùn)，向農(nóng)民宣傳講解農(nóng)藥,、化肥的科學(xué)合理使用,，強調(diào)在農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)中禁止使用甲胺磷、對硫磷,、甲基對硫磷,、久效磷、磷胺等高毒農(nóng)藥,，共培訓(xùn)9場456人,，咨詢服務(wù)235人。

2.抓好農(nóng)藥,、化肥,、種子經(jīng)營上崗培訓(xùn)。

為認(rèn)真貫徹落實農(nóng)業(yè)部今年8至12月在全國開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項整治行動,，確保從源頭上治理,，農(nóng)業(yè)局組織了2期為期三天的農(nóng)藥、化肥,、種子經(jīng)營上崗培訓(xùn),，培訓(xùn)273人，使他們對農(nóng)藥,、化肥,、種子等農(nóng)業(yè)投入品的有關(guān)知識、相關(guān)法律法規(guī),、職業(yè)道德等進(jìn)行較全面的學(xué)習(xí),、了解，為杜絕違禁農(nóng)業(yè)投入品投入生產(chǎn),，確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全奠定了一定基礎(chǔ),。

3.畜牧業(yè)方面。

一是以畜禽養(yǎng)殖大戶為重點,，開展培訓(xùn)和指導(dǎo);二是在農(nóng)民集居地和農(nóng)民遷人地對農(nóng)民進(jìn)行普遍培訓(xùn),，以畜禽科學(xué)飼養(yǎng)、畜禽疫病防治,、飼料的科學(xué)配拌,，在飼養(yǎng)和畜禽產(chǎn)品加工過程中禁止使用“蛋白精”、“瘦肉精”,、萊克多巴胺,、激素和蘇丹紅等為內(nèi)容，共培訓(xùn)6場402人,，為重點養(yǎng)殖戶和獸藥,、飼料經(jīng)營戶提供咨詢服務(wù)141人,。

4.水產(chǎn)養(yǎng)殖方面。

以養(yǎng)殖重點戶為對象,，以科學(xué)健康養(yǎng)殖為內(nèi)容,，強調(diào)在水產(chǎn)養(yǎng)殖過程堅決禁止使用孔雀石綠、硝基呋喃,、氯霉素等化學(xué)物質(zhì),，要求建立健全用藥登記制度等,，培訓(xùn)指導(dǎo)水產(chǎn)養(yǎng)殖重點戶46人,。

三,、存在的問題及建議。

一此次培訓(xùn)時間短,，任務(wù)重,，培訓(xùn)的深度和廣泛度還不夠。

二經(jīng)費缺乏,，又缺少項目支撐,，給培訓(xùn)工作的開展帶來較大困難。

三農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全培訓(xùn)是一項長期性,、龐大的系統(tǒng)工程,，需建立長效的培訓(xùn)機制，建議上級培訓(xùn)一支農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全師資隊伍和技術(shù)力量,，做到警鐘長鳴,。

四建議上級爭取和籌措專項資金，確保培訓(xùn),、監(jiān)測和督促工作的順利開展,。

街道黨工委和街道辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)及上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)幫助下,，在社會各界的大力支持下,，堅持以貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步開展安全生產(chǎn)隱患排查工作的通知》為主線，以全面落實《區(qū)政府關(guān)于開展北塘區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理專項整治工作的通知》精神為重點,，緊緊結(jié)合本街道安全生產(chǎn)工作現(xiàn)狀,，認(rèn)真開展了危險化學(xué)品安全隱患、特種設(shè)備安全隱患,、“三合一”場所消防安全隱患,、道路交通安全隱患和建設(shè)行業(yè)安全隱患五個專項整治工作，經(jīng)過全街道上下一致的努力,，20xx年的安全生產(chǎn)工作取得了長足的進(jìn)步,，安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步穩(wěn)定，較好地完成了年度安全生產(chǎn)工作任務(wù),。

一,、領(lǐng)導(dǎo)重視,，責(zé)任落實，街道安全生產(chǎn)管理機制得到了進(jìn)一步完善,。

1,、進(jìn)一步完善了街道安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。年初根據(jù)區(qū)政府簽發(fā)的責(zé)任書和目標(biāo)管理的要求,，結(jié)合街道的實際情況,，對安全生產(chǎn)、防火工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員作了調(diào)整和補充,，對各社居委,、工業(yè)園區(qū)的專(兼)職的安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行了明確或充實，進(jìn)一步健全了街道――社居委(園區(qū))――生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)三級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),，4月份,，根據(jù)《區(qū)政府關(guān)于開展北塘區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理專項整治工作的通知》的要求，為確保五個專項整治工作的順利進(jìn)行,，分別成立了山北街道安全生產(chǎn)隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組和開展危險化學(xué)品安全隱患,、特種設(shè)備安全隱患、“三合一”場所消防安全隱患,、道路交通安全隱患和建設(shè)行業(yè)安全隱患五個專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組;7月份根據(jù)街道辦事處各部門人員的調(diào)整和流動,，對街道安全生產(chǎn)、防火安全和道路交通安全三個委員會的組成人員和組成部門進(jìn)行了及時的調(diào)整,。為了保證安全生產(chǎn)宣傳活動的效果,，分別成立了“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組、“夏季百日安全競賽”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,、“開展安全生產(chǎn)百日督查回頭看專項行動”領(lǐng)導(dǎo)小組和“119”消防宣傳周活動領(lǐng)導(dǎo)小組等,，有效地保證了安全生產(chǎn)管理體系的完整性和連續(xù)性。

2,、進(jìn)一步強化了一崗雙責(zé)責(zé)任制,。2月29日在街道召開的年度安全生產(chǎn)工作大會上，街道安委會主任,、街道辦事處主任任加華同志代表街道安全生產(chǎn)委員會同街道辦事處,、經(jīng)濟發(fā)展總公司的分管領(lǐng)導(dǎo)和各社居委(工業(yè)園區(qū))主任簽定了責(zé)任書25份，向轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)送達(dá)安全生產(chǎn)“告知,。

承諾書,。

”331份。會上任加華主任作了重要講話,，對年度安全生產(chǎn),、防火工作和道路交通安全進(jìn)行了布置并提出了要求，進(jìn)一步明確了各單位主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn),、防火和道路交通安全工作的第一責(zé)任人,，明確了各級管理部門和工作人員以法監(jiān)管,，服務(wù)企業(yè)的工作原則，明確規(guī)定把單位的安全生產(chǎn)工作納入到單位和主要負(fù)責(zé)人的工作實績考核中,，有效地提高了各級各類人員抓好安全生產(chǎn)工作的自覺性和主動性,。

3、進(jìn)一步強化了領(lǐng)導(dǎo)參與意識,。今年街道黨工委,、街道辦事處的主要領(lǐng)導(dǎo)，把街道的安全生產(chǎn)工作擺到了重要的工作議程,，經(jīng)常親自過問街道的安全生產(chǎn)工作情況,，多次做出重要指示，街道黨工委書記楊仁育同志在9月28日陪同區(qū)委,、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)完成了節(jié)前安全生產(chǎn)檢查工作后,，專門抽出時間與無錫市中德塑料有限公司總經(jīng)理莊德新等企業(yè)負(fù)責(zé)人就企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行了座談，在充分肯定企業(yè)在安全生產(chǎn)管理工作中做出的努力的同時,，提出了要依據(jù)無錫市工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)a類監(jiān)管企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平;辦事處主任任加華同志,，今年以來先后4次主持召開街道安全生產(chǎn)工作會議，對街道的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了及時的針對性的指導(dǎo),，多次帶隊對轄區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了檢查,，對街道安全生產(chǎn)的管理起到了有力的督導(dǎo)和促進(jìn)作用。

二,、創(chuàng)新載體,，強化培訓(xùn)，街道的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)得到了進(jìn)一步的鞏固,。

1,、充分利用多種渠道，開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳活動,。今年以來,，街道安全生產(chǎn)委員會結(jié)合本街道實際，通過會議,、通知,、通報,、專項活動等形式對安全生產(chǎn),、防火和道路交通安全工作的有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了廣泛的宣傳和教育，4月3日,，街道安委會向包括轄區(qū)部分企業(yè)在內(nèi)的120家單位下發(fā)了關(guān)于學(xué)習(xí)和貫徹總局16號令和區(qū)政府53號文件精神的通知,，告知了《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(總局16號令)的下載網(wǎng)址，向金山北科技產(chǎn)業(yè)園,、轄區(qū)14各社區(qū)居委會和街道3個相關(guān)部門轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于開展北塘區(qū)安全生產(chǎn)隱患排查治理專項整治工作的通知》(錫北政[20xx]53號),，要求在各自轄區(qū)內(nèi)通過會議傳達(dá),、文件轉(zhuǎn)發(fā)、工作通知,、黑板報展出等形式,，對安全生產(chǎn)隱患排查治理的意義和要求進(jìn)行充分地宣傳，在轄區(qū)內(nèi)營造了濃厚的安全生產(chǎn)隱患排查治理的工作氛圍,，轄區(qū)單位和企業(yè)對安全生產(chǎn)隱患排查的意義有了進(jìn)一步的認(rèn)識,，今年街道安委會支部召開安全工作會議12次，其中任加華主任主持會議4次,，分管主任主持會議8次,，通過安全例會和臨時性安全工作會議，及時傳達(dá)了上級的重要指示和要求,，對街道的安全生產(chǎn)形勢進(jìn)行了及時的分析和通報,，對街道安全生產(chǎn)和防火和道路交通安全工作進(jìn)行了針對性的部署和指導(dǎo)，有效地保證了街道安全生產(chǎn)工作的針對性和有效性,，取得了預(yù)期的效果,。今年8月份街道安全生產(chǎn)辦公室根據(jù)無錫市工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)abc分類監(jiān)管的要求，結(jié)合轄區(qū)企業(yè)的特點制定并下發(fā)了“關(guān)于規(guī)范轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的通知”,，從依法經(jīng)營,、支部與制度、安全管理,、安全教育與培訓(xùn),、維護(hù)職工權(quán)益、作業(yè)場所安全條件,、事故應(yīng)急處理等7個方面進(jìn)行了規(guī)范,，對轄區(qū)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理起到了較強的指導(dǎo)作用。

2,、加強橫向合作,，支部業(yè)務(wù)培訓(xùn)。5月份在無錫市質(zhì)檢局城中分局的大力支持下,，對轄區(qū)33家特種設(shè)備使用單位的安全管理員進(jìn)行了培訓(xùn),，有效地提高了轄區(qū)企業(yè)特種設(shè)備使用管理的能力和水平。今年以來在無錫市安全生產(chǎn)管理協(xié)會,、北塘區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,、江蘇省特種設(shè)備安全監(jiān)督檢驗研究無錫分院等單位的大力支持下，分別支部了企業(yè)法人安全管理人員培訓(xùn)班一期,、起重設(shè)備操作人員培訓(xùn)班一期,、電工培訓(xùn)班一期，共有400余人參加了培訓(xùn)，有效地提高了轄區(qū)企業(yè)安全管理人員和特種作業(yè)人員的管理能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),。

3,、充分發(fā)揮大型活動的主導(dǎo)作用，大力營造安全生產(chǎn)文化氛圍,。在6月份的“安全生產(chǎn)月”活動中,，街道安全生產(chǎn)委員會支部了學(xué)習(xí)市領(lǐng)導(dǎo)就開展“安全生產(chǎn)月”活動等有關(guān)問題答記者問，對“排查不留死角,，整治不留后患”的要求和以企業(yè)為主體的隱患排查治理要達(dá)到“知曉率”,、“排查率”、“整改率”三個100%有了進(jìn)一步的理解和認(rèn)識,，在“安全生產(chǎn)月”活動期間,，全街道共排查工商貿(mào)企業(yè)102家，查處安全生產(chǎn)隱患121處;宣傳咨詢?nèi)掌陂g,，共展出黑板報16塊,，制作撐牌等108塊，拉橫幅22條,，發(fā)放宣傳資料500余份,，同時支部了13家企業(yè)共21人參加了市政府安委會在二泉廣場舉辦的大型“安全文化集市既安全生產(chǎn)咨詢”活動，有21家企業(yè)在廠區(qū)內(nèi)支部開展了“安全生產(chǎn)月”宣傳活動,，6月17日街道安委會還邀請了街道人大,、政協(xié)和工會的領(lǐng)導(dǎo)以及區(qū)安監(jiān)局和消防大隊的專家共同組成了聯(lián)合檢查組，對轄區(qū)企業(yè)進(jìn)行了安全生產(chǎn)工作檢查,。在9月份的無車日宣傳活動中,，街道辦事處和轄區(qū)社居委通過黑板報、圖文,、張貼畫,、橫幅、畫冊等形式廣泛宣傳“無車日”活動的重要性,，大力教育和動員廣大群眾在9.12日“無車日”期間通過步行或者乘座公共交通工具出行,。在“119”消防宣傳周活動中，通過設(shè)立咨詢點,、支部黑板報展評,、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅發(fā)放宣傳資料等形式對轄區(qū)單位和群眾進(jìn)行新修訂的《消防法》宣傳,，消防常識教育,，共發(fā)放宣傳資料500余份，通過開展活動,，提高了企業(yè)和轄區(qū)居民的安全生產(chǎn)隱患意識和防范事故傷害的自我防護(hù)能力,，取得了良好的社會效益,。

4,、強化了安全生產(chǎn)工作的宣傳報道,，安全生產(chǎn)。

能力有提高,。今年以來,，街道安全辦共支部新聞稿件9篇，其中一篇“無錫市山北街道舉辦首批特種設(shè)備安全管理員培訓(xùn)班”的通訊被《江蘇安全生產(chǎn)》雜志社錄用,，刊登在該雜志的213期,。

20xx年，宜都市認(rèn)真貫徹省,、宜昌市安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作有關(guān)精神,，按照繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動要求，扎實推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育行動,，以全市經(jīng)濟發(fā)展為首要,，努力拓展培訓(xùn)空間;以全方位服務(wù)企業(yè)為宗旨，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量;以誠信和諧為基礎(chǔ),，積極開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)各項工作,，為促進(jìn)我市安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了積極作用。現(xiàn)將全年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作情況匯報如下：

一,、主要工作情況,。

宜都市牢固把握發(fā)展第一要務(wù)，安全第一責(zé)任理念,，在思想上更加重視安全培訓(xùn),，在行動上更加自覺地抓好安全培訓(xùn)。把安全教育培訓(xùn)工作作為“安全生產(chǎn)年”的重要內(nèi)容,，將其列入全年重點,。

工作計劃。

明確工作任務(wù),、明確工作責(zé)任,、明確推進(jìn)時間切實抓落實。全市安全教育培訓(xùn)工作與安全生產(chǎn)其它工作已形成了“相互借助,、相互配合,、相互協(xié)調(diào)、相互支撐”的關(guān)系建立了“互助共贏”的工作機制,。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),。對安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整，明確了責(zé)任部門,、職責(zé)分工和工作措施,，做到“四個到位”：即,，領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位,、責(zé)任到位,、宣傳教育到位，努力形成政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、部門依法監(jiān)督,、企業(yè)和培訓(xùn)機構(gòu)全面負(fù)責(zé)、群眾廣泛參與,、輿論媒體監(jiān)督的安全培訓(xùn)工作格局,。

二是強化制度保障。年初制訂了《20xx年宜都市安全生產(chǎn)培訓(xùn)實施方案》,，完善了各項培訓(xùn)考核制度,，對安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的原則、機構(gòu),、師資,、范圍、內(nèi)容,、考核發(fā)證,、經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督管理,、處罰與獎勵等作了明確規(guī)定,，推動安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理走上制度化、規(guī)范化的軌道,。

(二)推動全員教育培訓(xùn),，提高全民安全意識。

一是加強安全監(jiān)管人員教育培訓(xùn),。20xx年,，組織全局工作人員、安委會成員單位安管人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全管理人員50余人,，累計參加上級各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)60余人次,。采取“走出去”的形式組織全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門安全監(jiān)管人員40多人次赴遠(yuǎn)安,、夷陵等地,，學(xué)習(xí)外地安全監(jiān)管的先進(jìn)經(jīng)驗。

二是抓好“三項崗位人員”的安全教育培訓(xùn),。安全培訓(xùn)工作已涵蓋了本市的所有國營,、股份制企業(yè)及民營企業(yè)、煤礦,、非煤礦山的三類人員和其它行業(yè),，形成了全方位的安全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),。20xx年，全市共培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人224人,，完成全年計劃的xx2%;培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員468人,，完成全年計劃的xx7%;培訓(xùn)特種作業(yè)人員2825人，完成全年計劃的xx3%,。其中：電工581人,，焊工445人,，危險物品作業(yè)101人,、礦山救護(hù)作業(yè)65人、礦山提升作業(yè)38人,，其他作業(yè)xx06人,。

三是有效開展安全生產(chǎn)知識普及工作。20xx年,，我們以“安全生產(chǎn)月”,、“宣傳咨詢?nèi)铡被顒訛槠鯔C，通過電臺,、電視臺,、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體的新聞報道,、專題采訪,、署名文章、開設(shè)專欄,、專題講座等形式,，緊緊圍繞“安全責(zé)任、重在落實”的主題,，開展了形式多樣,、內(nèi)容新穎、貼近群眾,、富有成效的活動,，進(jìn)一步普及了安全常識和基本技能，達(dá)到了提高安全生產(chǎn)的意識,，強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的目的,。在“安全生產(chǎn)月”活動期間全市共開展1000多場次宣傳活動，展出安全展牌,、櫥窗200多塊,，掛橫幅、貼標(biāo)語6000余條,，開辟咨詢點90余處,，咨詢?nèi)藬?shù)達(dá)60000多人,，發(fā)放宣傳資料近70000份，10多萬人次收到安全短信,，參加宣傳人員達(dá)1000余人,，使全市30多萬人受到各種形式的安全教育。在湖北省“人保財險”杯安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識網(wǎng)絡(luò)競賽活動中,，宜都市在全省縣(市)區(qū)排名中取得八個“第一”的好成績,，宜都市安監(jiān)局、湖北楚星化工,、宜都興發(fā)化工等7個單位榮獲先進(jìn)單位,，在全市營造了“安全生產(chǎn)、與法同行”的濃厚安全文化氛圍,。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)體系,，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量。

一是規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容,。今年在課程設(shè)置上,，我們更加側(cè)重五個方面內(nèi)容的教學(xué)：安全法規(guī)、專業(yè)技術(shù),、職業(yè)病防治,、礦山救護(hù)(人體急救)和實際操作技能。按照學(xué)用結(jié)合,、因材施教的要求,，各培訓(xùn)機構(gòu)積極深入企業(yè)調(diào)研，結(jié)合不同類型,、不同層次的崗位特點和培訓(xùn)需求,，緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作實際精編教案，更新培訓(xùn)內(nèi)容,，做到培訓(xùn)內(nèi)容規(guī)范化,。

二是改進(jìn)培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)方式上,，靈活多樣,。既有集中(學(xué)習(xí)、食宿)培訓(xùn),，又有下廠辦班;既有白天學(xué)習(xí),，又有晚培訓(xùn);既有集中授課，又有分散自學(xué),。根據(jù)企業(yè)實際,，充分尊重和考慮企業(yè)的工學(xué)矛盾，合理安排培訓(xùn)時間,，既保證了培訓(xùn)計劃的落實,，又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn),，從而提升了培訓(xùn)質(zhì)量。20xx年聘請宜昌國泰公司,、市職業(yè)病防治中心,、松宜煤業(yè)公司的十余名化工、電氣和安全方面專家到各企業(yè)進(jìn)行講座,，通過生動的案例,、精辟的講解，提升了安全管理能力,，對全市300余名基層監(jiān)察人員,、企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員進(jìn)行了培訓(xùn)教育,。20xx年安監(jiān)局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全辦公室主任,、煙花爆竹批發(fā)公司和煙花爆竹經(jīng)營(零售)專賣店單位負(fù)責(zé)人共30余人召開了全市煙花爆竹經(jīng)營(零售)許可延期換證工作會,，帶領(lǐng)大家觀看《焦點訪談——喜劇切莫變悲劇》視頻,，下發(fā)煙花爆竹安全知識讀本，切實提高了我市煙花爆竹管理水平,。

(四)加強培訓(xùn)基礎(chǔ)工作,，努力強化培訓(xùn)管理水平。

一是加強執(zhí)法檢查促培訓(xùn),。把安全培訓(xùn)納入安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容,，開展各類人員持證上崗和安全培訓(xùn)情況專項檢查。深入建筑施工企業(yè)逐工種,、逐崗位排查登記從業(yè)人員持證上崗情況,，摸清企業(yè)培訓(xùn)教育底數(shù)。我市開展了3期工程施工作業(yè)人員培訓(xùn)班,，共培訓(xùn)工程施工作業(yè)人員270余人,。

二是強化教育培訓(xùn)過程管理。為更好地開展各項培訓(xùn)考核工作,，我們以規(guī)范管理入手,，堅決杜絕任何形式的輕視麻痹思想，建立一整套規(guī)范合理的,。

規(guī)章制度,。

和辦事程序，嚴(yán)格按照省安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核大綱要求制訂教學(xué)計劃,，組織好每一期培訓(xùn)班,。根據(jù)特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員的不同特點，優(yōu)化,。

突出教學(xué)重點加強學(xué)員管理,。在開班儀式上從組織紀(jì)律,、考勤管理、培訓(xùn)目的等方面入手增強學(xué)員的紀(jì)律觀念和學(xué)習(xí)自覺性;在教學(xué)過程中堅持教案檢查制度聽課制度和教學(xué)質(zhì)量評議制度以及教學(xué)效果反饋制度;通過培訓(xùn)使學(xué)員真正掌握了安全生產(chǎn)知識提高了安全生產(chǎn)技能增強了事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力,。

三是加強培訓(xùn)機構(gòu)師資管理,。我們充分利用原有的師資力量，采取多種形式,，注重提高教師的技能操作水平,，有計劃地安排教師到外地和生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行有針對性的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使廣大培訓(xùn)教師理論與實踐相結(jié)合,。對培訓(xùn)中心的教師教學(xué)工作上提出“四會”要求,，采取聘、借,、轉(zhuǎn)的方法增加專業(yè)教師隊伍,，確保師資力量滿足教學(xué)培訓(xùn)要求。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十

1,、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》有第九屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十八次會議于2002年6月29日通過,，自2002年11月1日期施行。

2,、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,。

對從業(yè)人員的安全生產(chǎn)保障，關(guān)系到從業(yè)人員的生命安全,。從業(yè)人員有獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,，時勞動者應(yīng)享有基本的人權(quán)。按照安全生產(chǎn)法規(guī)定,，從人人員享有的安全生產(chǎn)保障權(quán)利主要包括：

1,、有關(guān)安全生產(chǎn)的知情權(quán)。包括獲得安全生產(chǎn)教育和技能培訓(xùn)的權(quán)利,，被如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素,、防范措施及事故應(yīng)急措施的權(quán)利,。

2,、有獲得符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品的權(quán)利,。

3,、有對安全生產(chǎn)問題提出批評批評,、建議的權(quán)利,。從業(yè)人員有權(quán)對單位安全生產(chǎn)管理工作存在問題提出建議,、批評,、檢舉,、控告,，生產(chǎn)單位不得因此作出對從業(yè)人員不利的處分。

4、有對違章指揮的拒絕權(quán),。從業(yè)人員對管理者作出的可能危及安全的違章指揮,，有權(quán)拒絕執(zhí)行，并不得因此受到對自己不利處分,。

5,、有采取緊急避險措施的權(quán)利。從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取緊急措施后撤離作業(yè)場所,，并不得因此受到對自己不利的處分。

6,、在發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,，有獲得及時搶救和醫(yī)療救治并獲得工傷保險賠付權(quán)利等。履行保障從業(yè)人員依法享有的獲得安全生產(chǎn)保障權(quán)利的義務(wù)主體,，是從業(yè)人員所在的生產(chǎn)經(jīng)營單位,。

從業(yè)人員在享有獲得安全生產(chǎn)保障權(quán)利的同時，也負(fù)有以自己的行為保證安全生產(chǎn)的義務(wù),。主要包括：

2,、接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),，掌握本職工作所需要的安全生產(chǎn)知識,；

3,、發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)當(dāng)及時向本單位安全生產(chǎn)管理人員或主要負(fù)責(zé)人報告；

4、正確使用和佩戴勞動防護(hù)用品,。

只有每個從業(yè)人員都認(rèn)真履行自己在安全生產(chǎn)方面的法定義務(wù),，生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作才有扎實的基礎(chǔ),，才能落到實處。

人的因素第一,，人是最寶貴、最活躍的生產(chǎn)力,。生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員是各項生產(chǎn)經(jīng)營活動最直接的勞動者,，是各項安全生產(chǎn)法律權(quán)利和義務(wù)的承擔(dān)者,。

《安全生產(chǎn)法》第六條規(guī)定：“生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利，并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù),?！边@些基本安全生產(chǎn)權(quán)利，可以概括為五項：

1,、享受工傷保險和傷亡求償權(quán),。

《安全生產(chǎn)法》第四十四條規(guī)定：“生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動安全,、防止職業(yè)危害的事項，以及依法為從業(yè)人員辦理工傷社會保險的事項,。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議,，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,。”

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十一

在本次培訓(xùn)過程中,，我們?yōu)榭疾靻T工的出勤狀況,，進(jìn)行了簽到。在本次培訓(xùn)過程中,，員工出勤率較高,，學(xué)員們較好的遵守了培訓(xùn)紀(jì)律。

二,、考核情況

新員工在培訓(xùn)的過程中,，人事部門對其現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控，在培訓(xùn)的過程中,，人事部門人員對其員工進(jìn)行考勤調(diào)查,，并根據(jù)培訓(xùn)中的新員工的表現(xiàn)對新員工進(jìn)行現(xiàn)場評價打分。并在培訓(xùn)結(jié)束后對員工進(jìn)行測試,。大部分員工表現(xiàn)較好,，學(xué)習(xí)較認(rèn)真。

三,、培訓(xùn)效果

(一)培訓(xùn)安排

學(xué)習(xí)對本次培訓(xùn)時間安排的合理性,，通知等事項滿意度較高，但部分因為設(shè)備資料不是很齊全,，培訓(xùn)效果未能達(dá)到效果,。

(二)課程安排

本次培訓(xùn)課程對新員工了解公司的制度流程有很好的幫助。讓員工的對企業(yè)文化以及工作流程有了一個很好地認(rèn)識,。

(三)講師表現(xiàn)

講師在表達(dá)技巧和講授能力方面很完美,，與學(xué)員互動也較頻繁，學(xué)員對bj輸油氣公司的企業(yè)文化,，內(nèi)部運轉(zhuǎn)情況有了一定的了解,。

(四)學(xué)員收獲

1、員工對此次培訓(xùn)的滿意度

培訓(xùn)結(jié)束之后,，發(fā)放員工滿意度調(diào)查表,，員工對本次培訓(xùn)持較滿意的態(tài)度。

2,、員工的學(xué)習(xí)成果

本次培訓(xùn)結(jié)束之后,，人事部對各學(xué)員的的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了測試，主要是測試學(xué)員理論知識的學(xué)習(xí)成果,，通過考試發(fā)現(xiàn),，新員工的基本合格，只有個別員工沒有通過測試,。

1,、員工在實際過程中的實施與應(yīng)用

2,、培訓(xùn)對員工業(yè)務(wù)的影響

3、投資回報率

4,、無形收益

本次培訓(xùn)學(xué)員總體滿意度良好,，學(xué)員對公司安排的培訓(xùn)持肯定態(tài)度員工的學(xué)習(xí)方面也取得了一定的成果，在工作方面員工的表現(xiàn)也很理想,。

四,、新員工培訓(xùn)中存在的問題

(一) 培訓(xùn)體制

1、對各層級員工的課程安排不是很明確,，沒有對各類員工進(jìn)行明確的分類,。而且此次公共課程的針對性不強，由于公共課程太多,，員工不能很好地學(xué)好每一個公共項目,。

2、新員工培訓(xùn)方式創(chuàng)新性差,。公司的新員工培訓(xùn)主要是遵照中國石油天然氣集團公司新員工培訓(xùn)政策按部就班的進(jìn)行,，雖然在培訓(xùn)項目上有些創(chuàng)新，增加了一些實踐性的項目,，如拓展訓(xùn)練,，團隊活動等。但是在培訓(xùn)方式上沒有創(chuàng)新,，大部分都是以知識傳授為主,。

3、新員工培訓(xùn)制度欠缺,。公司沒有制定明確的新員工培訓(xùn)管理制度和新員工指導(dǎo)制度,。公司新員工培訓(xùn)的原則不明確。

4,、新員工培訓(xùn)機制不健全,。主要靠內(nèi)部管理者和內(nèi)部培訓(xùn)師進(jìn)行培訓(xùn)，雖然能很好地讓員工了解企業(yè)的文化與機制,，也節(jié)省了培訓(xùn)費用,，但是在某些方面公司內(nèi)部培訓(xùn)師沒有很強的專業(yè)性，所以不能很好的向員工傳授知識,。外部培訓(xùn)資源較少,，可能某些項目不能達(dá)到預(yù)期效果。

5,、新員工培訓(xùn)周期不合理,，對于服務(wù)類的新員工，在公共課方面如禮儀學(xué)習(xí)的強度應(yīng)該增加,，適當(dāng)?shù)耐貙捙嘤?xùn)周期,。

(二) 培訓(xùn)力度

1,、本次培訓(xùn)的公共課程單節(jié)課時間太長，前半節(jié)員工很熱情,，學(xué)習(xí)也很積極，但是到后期員工表現(xiàn)較為懶散,。對于講授類的的培訓(xùn)單項時間不宜過長,，不然員工會產(chǎn)生厭倦的心理。

2,、本次培訓(xùn)的公共課程太多,，項目太多導(dǎo)致員工不能夠很好地把握每一項，讓很多員工認(rèn)為公共課程只是流于形式而持不認(rèn)真的態(tài)度,。

3,、新員工培訓(xùn)人力投資少。企業(yè)培訓(xùn)大部分都是從內(nèi)部選擇培訓(xùn)師,，沒有從外部聘用培訓(xùn)師,。雖然節(jié)省了培訓(xùn)費用，但是內(nèi)部選擇的培訓(xùn)師難免缺乏專業(yè)性,，所有有些知識不能很好地傳授給員工,。

4、新員工培訓(xùn)的

(三) 培訓(xùn)流程

1,、新員工培訓(xùn)需求分析不合理,，沒有根據(jù)不同崗位的員工設(shè)計不同的問卷，培訓(xùn)計劃不詳細(xì),，針對性不強,，并沒有根據(jù)新員工的個性特點和不同工作崗位的職責(zé)要求制定不同的培訓(xùn)方案。

2,、新員工的授課方式太過單一,，知識類的課程大多采用老師ppt放映和老師講解相結(jié)合的方式，在學(xué)習(xí)過程中,，學(xué)員不能很好地參與進(jìn)去,。只是單方面的`聽講師講解，所以學(xué)習(xí)效果不產(chǎn)生佳,，學(xué)員易產(chǎn)生厭倦心理,。

3、新員工培訓(xùn)內(nèi)容的選擇方面較盲目,，大部分的培訓(xùn)內(nèi)容都是知識類的,，沒有很好的實踐性，員工也很難將所學(xué)的知識運用到實際當(dāng)中來,。

五,、建議

1,、針對不同的員工設(shè)計不同的需求調(diào)查問卷，全面了解員工的培訓(xùn)需求,。

2,、可以適當(dāng)縮短培訓(xùn)單節(jié)課程的時間。

3,、,、培訓(xùn)的形式太過單一，大多以講授為主,。

4,、可以適當(dāng)?shù)臏p少公共課程的學(xué)習(xí)，有些公共課程部分部分崗位員工可以不用學(xué)習(xí),，部分公共課程可以歸為某類崗位的專業(yè)培訓(xùn),。

5、公司可以適當(dāng)聘用外部培訓(xùn)師,，外部培訓(xùn)師的專業(yè)性較強,，也可以給新員工傳遞一些新的思想。

六,、培訓(xùn)總結(jié)

(一)本次培訓(xùn)整體上圓滿結(jié)束,，學(xué)員們能很好的遵守公司培訓(xùn)紀(jì)律，部分培訓(xùn)場所由于設(shè)備故障的問題,，學(xué)員無法很好地參與到培訓(xùn)當(dāng)中,。

(二)通過本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)對bj輸油氣公司的價值觀和文化有一個很深認(rèn)知。也熟悉了企業(yè)內(nèi)部的運轉(zhuǎn)和工作流程,，為以后的工作提供了很大的便利,。

(三)通過本次培訓(xùn)，增強了新員工的專業(yè)知識,。本次培訓(xùn)基本達(dá)到了預(yù)期效果,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十二

按照《關(guān)于切實做好技工院校培訓(xùn)機構(gòu)（學(xué)校）安全生產(chǎn)工作的通知》（x人社發(fā)xx47號）通知要求，我中心高度重視,，立即組織人員認(rèn)真開展自查自糾,，不留死角。針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)按照定人員,、定時間,、定措施、定資金的原則制定整改計劃,，落實整改措施,，嚴(yán)防事故發(fā)生。現(xiàn)就自查情況報告如下：

xx培訓(xùn)中心（以下簡稱“培訓(xùn)中心”）的業(yè)務(wù)范圍為：理財規(guī)劃師、信用管理師的初,、中,、高級非學(xué)歷職業(yè)技能培訓(xùn)。培訓(xùn)中心暫無自有教學(xué)場所,，每年春秋兩季進(jìn)行招生后到長江職業(yè)技術(shù)學(xué)院租賃教室,、辦公室，教學(xué)時間為周末9:00-17：00進(jìn)行培訓(xùn),。

培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作,，始終堅持把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，實行了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，成立了分管領(lǐng)導(dǎo)任組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的“一崗雙責(zé)”的原則,，將安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任分解落實到了每個員工。

為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生,，培訓(xùn)中心對教職員工進(jìn)行了突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí),，使員工清楚認(rèn)識到了安全在生產(chǎn)上的重要性，增強員工的安全思想意識,，并模擬了突發(fā)火災(zāi)消防演練,。通過實地開展應(yīng)急預(yù)案演練，提高教職員工和管理人員對突發(fā)事件的防范技能和應(yīng)急處理能力,。培訓(xùn)中心制定應(yīng)急救援預(yù)案,，并在教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)上不斷地修改完善。

xx培訓(xùn)中心,。

xx年8月25日,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十三

一、培訓(xùn)是花,，培訓(xùn)效果評估是果,。

為什么這么說呢?因為，培訓(xùn)僅僅是做了“答疑,、解惑”,，而培訓(xùn)效果評估是做了知識的消化和應(yīng)用;所有的培訓(xùn)項目，無論是講師的水平多么高,、課程內(nèi)容多么的切合企業(yè)及員工的需求,，如果沒有培訓(xùn)效果評估做培訓(xùn)后期的鞏固和推動，即行動與成果的確認(rèn),，那么所有的培訓(xùn)就都是“過眼煙云”,，正所謂“課堂上激動，課后就忘”。

二,、培訓(xùn)效果評估的方法應(yīng)用

各企業(yè)有各企業(yè)的特有文化環(huán)境和特點,，各企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也是風(fēng)格迥異，人資部門在企業(yè)所處的地位也不盡相同,，因此,，培訓(xùn)效果評估的方法只能是結(jié)合企業(yè)的實際來采取適合的方式來實施。

沒有放之四海而皆準(zhǔn)的方法和準(zhǔn)則,。

三,、培訓(xùn)效果評估的創(chuàng)新?

培訓(xùn)效果評估要創(chuàng)新，不外乎三點：一是打鐵先要本身硬;人資部門負(fù)有培訓(xùn)組織和培訓(xùn)效果評估的責(zé)任,。

如果人資部門自身對培訓(xùn)效果的評估就示弱,，那么就無從談起培訓(xùn)效果評估的工作如何開展啦。

二是部門間溝通是關(guān)鍵;因為,，培訓(xùn)是面對全體員工的'培訓(xùn)，這就從根本上確定了所有的培訓(xùn)項目都離不開各部門的支持和配合,，尤其是部門經(jīng)理這一重要層次的人的支持和配合,，做好與部門經(jīng)理的溝通，即搞好“關(guān)系”,，是做好培訓(xùn)效果評估至關(guān)重要的一環(huán),。

三是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的支持;

上述觀點沒有詳細(xì)展開說明,，理由是從事人資工作的都比我聰明，明白其中的道理,。

應(yīng)該怎么做,，都心知肚明。

如果有錯誤,，請批評,，虛心接受,。

入職培訓(xùn),，主要是公司對每一個初入公司的新員工介紹公司歷史、基本工作流程,、行為規(guī)范,，組織結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和處理同事關(guān)系等活動的總稱，目的是為了使員工融入這個團隊,。

效果評估

一般來講,，經(jīng)過有效培訓(xùn)，新員工都能逐漸地認(rèn)可公司,，并很快地進(jìn)入工作角色,。

不過，在實踐中,，一些公司的新員工培訓(xùn)內(nèi)容充實,，形式多樣，但效果卻不盡如人意,。

問題出在哪里?

主要原因是效果評估環(huán)節(jié)出了問題,。

培訓(xùn)評估工作要做好，必須注意以下幾個方面：

其一,，培訓(xùn)一定要考核,，且要有淘汰機制。

沒有考核,、沒有淘汰機制的培訓(xùn)，會使新員工沒有學(xué)習(xí)壓力,，容易得過且過,，甚至濫竽充數(shù)。

例如,，南京某路橋公司的做法比較好,，他們會在試用期后讓新員工進(jìn)行自身評估，同時也讓上下級對其進(jìn)行評估和其溝通,，使其明白自身能力的“短板”,。

其二，分階段進(jìn)行培訓(xùn)效果評估,。

不能等到培訓(xùn)最后,，才知道培訓(xùn)的效果不理想。

分段進(jìn)行效果評估,，不合格者還可以進(jìn)行補充培訓(xùn),。

其三，對培訓(xùn)效果評估要全面,。

可以從公司級培訓(xùn),、車間/公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專業(yè)課,、實習(xí)等幾個維度(按照實際需要賦予不同的權(quán)重)進(jìn)行評估,。

其四，評估的方式可靈活多變。

可采用柯氏四級評估方法,，前期可多采用反應(yīng)評估,，了解新員工對培訓(xùn)的滿意度;后期可多采用學(xué)習(xí)評估，通過筆試,、現(xiàn)場操作,、模擬演示等方式了解新員工對知識、技能的掌握程度;必要時還可采用行為評估,，即了解培訓(xùn)后的新員工在工作上應(yīng)用的行為狀況等,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十四

公司從20xx年xx月16日開始對公司各部門及一線生產(chǎn)骨干進(jìn)行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，大力宣揚“安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解,，學(xué)員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了相關(guān)知識,，學(xué)員們的安全理念、安全意識,、風(fēng)險防范能力與職業(yè)責(zé)任均得到了進(jìn)一步加強,，現(xiàn)將此次培訓(xùn)的主要工作總結(jié)如下：

安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)作為落實公司年度安全會議精神，廣泛開展學(xué)習(xí)活動的一個重要組成部分,，是提高員工素質(zhì)確保安全目標(biāo)實現(xiàn)的重要手段,。

公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視，專門在辦公會議上強調(diào)了各部門責(zé)任,，質(zhì)量安全部制定了培訓(xùn)方案和具體實施計劃,，并與公司各部門進(jìn)行了協(xié)商溝通，同時要求公司各部門,、項目部積極配合培訓(xùn)工作的展開,，督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓(xùn)，責(zé)任到人,，培訓(xùn)過程嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行,。

有了領(lǐng)導(dǎo)的支持和合理的培訓(xùn)計劃做基礎(chǔ)，整個培訓(xùn)過程中,，員工積極響應(yīng),，培訓(xùn)熱情很高。培訓(xùn)主要由省安監(jiān)局,、長沙市海事局,、市消防中隊等單位的專家負(fù)責(zé)。

按照公司培訓(xùn)要求,，授課人認(rèn)真編寫了相關(guān)教案,，質(zhì)量安全部匯編了相關(guān)資料發(fā)放到各個學(xué)員手中,，培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的形式，員工培訓(xùn)過程歷時兩天半,，共有39名員工參加,，基本實現(xiàn)了停泊待工項目部安全責(zé)任人、船長培訓(xùn)率達(dá)到98%,。

突出結(jié)合安全意識,、安全風(fēng)險及施工實際，這次培訓(xùn)的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案,，針對公司施工實際情況,，突出了海上施工相關(guān)安全方面的內(nèi)容。

同時質(zhì)量安全部收集整理了培訓(xùn)知識手冊等書籍作為補充教材,，對員工灌輸了先進(jìn)的安全理念,、介紹了應(yīng)急救援機制的建立，傳授了海上防火救生的方法與策略等等,。在培訓(xùn)授課中,，授課人利用投影儀，通過生動的畫面,，詳細(xì)的介紹相關(guān)的法律法規(guī),，并結(jié)合一個個真實的案例，給員工分析事故原因,，教育大家防患與未然,，提高預(yù)防事故的意識和能力，減少或杜絕事故發(fā)生,。

培訓(xùn)過程中，質(zhì)量安全部對學(xué)員進(jìn)行了嚴(yán)格地考勤,，每次上課均進(jìn)行簽到,、點名。培訓(xùn)剛結(jié)束馬上進(jìn)行理論考試,。理論考試采用人力資源部擬定的試卷,，考試成績和員工的績效掛鉤，并對考試前七名及全出勤率的學(xué)員給予了物質(zhì)獎勵,。這次培訓(xùn)考試的參考率達(dá)到80％,，合格率達(dá)到88%。

在培訓(xùn)過程中,，質(zhì)量安全部及時就此次培訓(xùn)的效果及公司安全方面的工作情況,，在所有參加培訓(xùn)人員中進(jìn)行了問卷調(diào)查，共發(fā)放問卷調(diào)查表27份,，收回27份,，反饋率達(dá)100%,，職工積極踴躍的'提出了各自的看法和建議，質(zhì)量安全部對意見和建議進(jìn)行了歸納總結(jié),。（見附件）,。

通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，員工在安全理念,、安全意識,、安全風(fēng)險防范和職業(yè)責(zé)任四個方面有了很大的進(jìn)步，通過活動的開展,，加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力,，提高了員工的集體意識，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神,。

問題如下：

1,、培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距，更須加強實際操作的培訓(xùn),。

2,、培訓(xùn)參與的人員不積極，培訓(xùn)時間短,，公司各部門經(jīng)理,、職員及項目經(jīng)理參與度不高，內(nèi)容形式還有待充實,。

3,、個別員工對培訓(xùn)的意義認(rèn)識不足，對培訓(xùn)重視不夠,。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)中,，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng)，增強培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對性,、實效性,，強化培訓(xùn)紀(jì)律要求。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作是一項長期,、艱巨的任務(wù),，關(guān)系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展，任重而道遠(yuǎn),，今后我們將持之以恒地進(jìn)一步做好此項工作,，使公司的安全培訓(xùn)工作再上新臺階。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十五

1,、堅持“安全第一,、預(yù)防為主”的方針。

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》明確規(guī)定,，我國的安全生產(chǎn)管理工作,，必須堅持“安全第一,，預(yù)防為主，綜合治理”的方針,。

所有生產(chǎn)經(jīng)營單位在組織生產(chǎn)過程中,，必須把保護(hù)人的生命安全放在第一位。

什么是事故,？事故是指在生產(chǎn)和行進(jìn)過程中,，突然發(fā)生的與人們的愿望和意志相反的情況，使生產(chǎn)進(jìn)程停止或受到干擾的事件,。

2,、消除隱患、事故苗子,，預(yù)防為主,。

事故的發(fā)生有原因和預(yù)兆，一次重大事故前必然孕育著許多事故苗子,，消除“事故苗子”避免事故的發(fā)生,。

“事故金字塔理論”中對330起跌倒事故分析，重傷或死亡1起,，輕傷或微傷29起,，無傷害或事故苗子300起。

3,、造成生產(chǎn)安全事故的原因,。

事故原因分為直接原因（物的原因、人的原因）與間接原因（技術(shù)原因,、教育原因,、身體原因、精神原因,、管理原因）,。

（1）人的因素：人員缺乏安全知識，疏忽大意或采取不安全的,。

1歡迎下載。

操作動作等而引起事故（違章操作,、違反勞動紀(jì)律）,。

（2）物的因素：機械設(shè)備工具等由缺陷或環(huán)境條件差而引起事故。

（3）人與物的綜合因素：上述兩種因素綜合引起,。二,、從業(yè)人員的安全須知。

2,、遵守安全生產(chǎn)的一般規(guī)則,，“安全三原則”

“三級安全教育”廠級,、車間級、班組級,。

特種作業(yè)安全教育培訓(xùn)（電工作業(yè),、鍋爐司爐、壓力容器操作和管道操作,、起重司索指揮,、爆破作業(yè)、金屬焊接作業(yè),、企業(yè)內(nèi)機動車輛駕駛,、登高架設(shè)作業(yè)、電梯駕駛作業(yè),、制冷與空調(diào)作業(yè)等）,。

4、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程“五必須”必須遵守廠紀(jì)廠規(guī),。

必須經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核合格后持證上崗作業(yè)必須了解本崗位的危險危害因素,。

2歡迎下載。

必須正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品必須嚴(yán)格遵守危險性作業(yè)的安全要求“五嚴(yán)禁”

嚴(yán)禁在禁火區(qū)域吸煙,、動火嚴(yán)禁在上崗前和工作時間飲酒,。

5、做到“四不傷害”不傷害自己不傷害他人不被他人傷害保證他人不被傷害,。

兩人以上共同作業(yè)時注意協(xié)作和相互聯(lián)系立體交叉作業(yè)時要注意安全,。

6、注意遵守安全警示標(biāo)志提出的要求,。

安全警示標(biāo)志牌是由安全色,、幾何圖形和圖像符號構(gòu)成的，用以表示禁止,、警告,、指令和提示燈安全信息；根據(jù)國家規(guī)定,，安全色為紅,、黃、藍(lán),、綠四種顏色,；分禁止標(biāo)志、警告標(biāo)志,、指令標(biāo)志和提示標(biāo)志四大類型,。

7、正確佩戴使用勞動防護(hù)用品,。

勞動防護(hù)用品按照人體防護(hù)部位分為十大類：

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8,、使用安全裝置和安全設(shè)施的注意事項。

“四有四必”：有臺必有欄,、有洞必有蓋,、有軸必有套、有輪必有罩,。

9,、生產(chǎn)區(qū)域行走的安全規(guī)定。

開工前：了解生產(chǎn)任務(wù),、作業(yè)要求和安全事項,。

工作中：檢查勞動防護(hù)用品穿戴、機械設(shè)備運轉(zhuǎn)安全裝置是否完好,。完工后：

1,、用電安全基本要求。

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（1）車間內(nèi)的電氣設(shè)備不要隨便亂動,，發(fā)生故障不能帶病運轉(zhuǎn)，應(yīng)立即請電工檢修,；

（2）經(jīng)常接觸使用的配電箱,、閘刀開關(guān)、按鈕開關(guān),、插座以及導(dǎo)線等,，必須保持完好；

（4）打掃衛(wèi)生,、擦拭電氣設(shè)備時,，嚴(yán)禁用水沖洗或用濕抹布擦拭，以防發(fā)生觸電事故,；

（5）停電檢修時,，應(yīng)將帶電部分遮攔起來，懸掛安全警示標(biāo)志牌,。

2,、防火安全要求。

（1）燃燒的原理：火種+可燃物+助燃物=火,；

（3）撲救火災(zāi)的原則：邊報警,、邊撲救；先控制,，后滅火；先救人,，后救物,；防中毒,，防窒息；聽指揮,；莫驚慌,。

3、常用滅火器適用范圍：

（1）干粉滅火器：油類及其產(chǎn)品,、可燃?xì)怏w和電氣設(shè)備初起火災(zāi),；

（2）二氧化碳滅火器：600伏以下帶電電器、貴重設(shè)備,、儀器,。

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儀表,、圖書資料初起火災(zāi),；

（3）泡沫滅火器：油類、木材,、紙張,、棉麻等,。不能用于水溶性可燃液體,、電氣設(shè)備、金屬及遇水燃燒物,。

4,、火場中如何緊急避險：（1）熟悉緊急疏散路線,；

（2）濃煙中逃生，要用濕毛巾捂住嘴和鼻子,，彎腰行走,；（3）樓上人員要用牢固的繩子等物品，一頭固定后沿繩子滑下逃生,。千萬不要跳樓?。?/p>

（5）在公共場所應(yīng)聽從指揮,，向就近的安全通道分流疏散,，千萬不能驚慌失措，互相擁擠踐踏,，造成意外的傷害,。

5、煤氣使用安全要求：

（5）定期檢查煤氣管道接口的橡膠軟管,，發(fā)現(xiàn)松動,、壓扁、老化等要及時更換；

（6）下班前要進(jìn)行安全檢查,，關(guān)閉閥門,。

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6,、燙傷急救處理——“冷卻法”燙傷剛發(fā)生的幾分鐘內(nèi)要處理得當(dāng)：

（1）小面積燙傷,、輕度燒傷，立即冷水沖洗15~30分鐘,，干紗布外敷,；

（3）大面積或重度燙傷，不可擅自涂抹任何東西,，應(yīng)保持創(chuàng)面清潔完整,，用清潔衣物或毛巾蓋住傷口，立即請醫(yī)生處理,。

噪音危害：輕影響睡眠,、煩躁、反應(yīng)遲鈍,；重導(dǎo)致失聰,、高血壓、心臟病,、神經(jīng)官能癥等聲音單位：分貝（db）,。

預(yù)防對策措施：

（1）改造聲源或盡可能降低噪聲強度；（2）合理安排工作時間及保證工間休息時間,；（3）定期進(jìn)行健康監(jiān)護(hù)體檢,，避免聽力下降。四,、從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù),。

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1,、一般事故：死亡人數(shù)小于3人,，重傷人數(shù)小于10人，直接經(jīng)濟損失小于1千萬元,；

工傷認(rèn)定與申請：認(rèn)定工傷和視同工傷,。

1、認(rèn)定工傷：

（1）工作時間和工作場所內(nèi),，因工作原因受到事故傷害的,；（2）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害的,。

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（3）工作時間和工作場所內(nèi),，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（4）患職業(yè)病的,；

（5）因公外出期間內(nèi),，由于工作原因受到傷害或發(fā)生事故下落不明的；

（1）工作時間和工作崗位,，突發(fā)疾病死亡或48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；

（2）在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益,、公共利益活動中受到傷害的,；（3）從業(yè)人員原在軍隊服役，因戰(zhàn),、因公傷致殘,，已取得革命傷殘軍人證到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

3,、不能認(rèn)定為工傷,。

（1）因犯罪或者違反治安管理條例傷亡的；（2）酗酒導(dǎo)致死亡的,；（3）自殘或者自殺的,。

（3）及時收集物證和事故發(fā)生時在行的第一目擊者或者直接證人的證詞。

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1,、觸電急救；2,、一氧化碳中毒急救,；3、溺水急救,；

9,、墜落救護(hù)：四肢骨折、脊椎骨折,。八,、日常生活注意安全。

1,、任何生產(chǎn)過程都要進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化,，嚴(yán)格按sop操作；,。

10歡迎下載,。

1、管生產(chǎn)必須管安全的原則,；2,、誰主管誰負(fù)責(zé)的原則；

3、安全生產(chǎn)人人有責(zé)（安全生產(chǎn)責(zé)任制）,。

轉(zhuǎn)載自 m.sevw.cn

請大家牢記：

1,、每一個安全事故的教訓(xùn)都是慘痛的，每一個安全事故的發(fā)生都有其必然性和偶然性,；

2,、事故無大小之分。身邊的一些小事或小疏忽,，完全可能引起巨大的事故和損失,；

3、只有安全,，才是效益,；4、安全第一,，預(yù)防為主,。

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安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十六

是xx新興煤炭實業(yè)有限公司（以下簡稱公司）奠基之年,，公司自成立以來,，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行“安全第一,，預(yù)防為主,，綜合治理”的方針，嚴(yán)格履行“管理,，裝備,，培訓(xùn)”三并重的原則，切實提高對抓好煤礦從業(yè)人員安全知識培訓(xùn)工作重要性的認(rèn)識,，增強抓好煤礦從業(yè)人員安全知識培訓(xùn)工作的緊迫感和責(zé)任感,，認(rèn)真抓好安全知識培訓(xùn)工作，實現(xiàn)了礦井由隱患整改到正常生產(chǎn)的平安轉(zhuǎn)變,，現(xiàn)將我公司如下：

是公司創(chuàng)業(yè)起步之年,，為適應(yīng)煤礦兼并重組整合的需要，公司統(tǒng)一思想,，充分認(rèn)識到煤礦從業(yè)人員素質(zhì)對煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵作用,，擇優(yōu)配備煤礦各級從業(yè)人員，嚴(yán)格執(zhí)行“先培訓(xùn),，再任職,，先持證，后上崗”的制度,，為煤礦安全生產(chǎn)奠定了良好的人才基礎(chǔ),。公司成立后下發(fā)文件,，成立煤礦安全教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，總經(jīng)理任組長,，負(fù)責(zé)落實職工培訓(xùn)制度和礦井培訓(xùn)組織管理工作,，確立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級實施”方針,，采取“集中培訓(xùn)和專項培訓(xùn)”相結(jié)合,、“請進(jìn)來和走出去”相結(jié)合的辦法，建立了職工培訓(xùn)制度,，制定年度季度月度安全教育培訓(xùn)計劃,，及時選派安全生產(chǎn)管理人員、班組長,、特殊工種人員、重要工種人員及其他從業(yè)人員參加資格培訓(xùn),，確保全員持證上崗,。加強教學(xué)管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量,。

公司堅決執(zhí)行上級的有關(guān)文件精神,，積極組織各類培訓(xùn)以滿足煤礦兼并重組整合的需要。

首先,，抓好“三項人員”的培訓(xùn)工作,，自x月份開始，組織五職礦長到河南理工大學(xué)安培中心進(jìn)行資格培訓(xùn),，全部合格取得“雙證”,，培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員x名，一線監(jiān)督員x名,，爆破作業(yè)人員x名,，基本滿足安全生產(chǎn)的'需要。

其次,，抓好特殊工種和一般工種的培訓(xùn)工作,，從x月開始，公司聯(lián)系新密煤炭學(xué)校,，培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)特殊工種共xx名,，其中，安全監(jiān)控工x名,，提升機司機x名,，井下電氣作業(yè)x名，防突工x名,，安全檢查工x名,，瓦斯檢查工x名,，探放水工x名，瓦斯抽放工xx名,，爆破工x名,；同時，積極與國投登封教學(xué)三礦四級培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)系派專職教師來我公司培訓(xùn)授課,，共培訓(xùn)溜子司機,、信號把鉤工等一般工種工種xx人次，發(fā)證xx個,，保證持證上崗率達(dá)到100%,，滿足安全生產(chǎn)的需要，此項工作比照新密市收費標(biāo)準(zhǔn)為公司節(jié)約xx萬元,。

第三,、強基固本，夯實基礎(chǔ),，抓好新工人培訓(xùn)工作,。

今年x月、x月,、x月,，公司對新工人進(jìn)行三次培訓(xùn)和再培訓(xùn)，8月又進(jìn)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的培訓(xùn)工作,，共培訓(xùn)職工xx名,，要求全員培訓(xùn)，持證上崗,，樹立“培訓(xùn)不過關(guān),，人人是隱患”的全員培訓(xùn)理念，每期培訓(xùn)有計劃,、課程表,、點名冊、試卷,、成績,、總結(jié)；每期培訓(xùn)時間不少于xx學(xué)時,，培訓(xùn)內(nèi)容包括：安全生產(chǎn)法律法規(guī),、規(guī)章制度、礦井概況,、入井須知,、義務(wù)與權(quán)利、應(yīng)急救援預(yù)案,、五大災(zāi)害處理,，井下避災(zāi)自救互救,、自救器使用、以及其它相關(guān)的安全生產(chǎn)知識和技能等,。培訓(xùn)結(jié)束后,，由新密市煤炭學(xué)校進(jìn)行統(tǒng)一考試，所有入井人員合格取證,，方可上崗,，保證持證率100%。對剛上崗的新工人,，由各單位負(fù)責(zé),，指定經(jīng)驗豐富的老工人為師傅，采取“以師帶徒,、以老帶新”的方法,，進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)（師徒關(guān)系由主管培訓(xùn)部門登記建檔）；滿xx個月后,，由主管培訓(xùn)部門組織再次安全知識考試,，合格后方可獨立操作。

第四,、制定計劃，堅持復(fù)訓(xùn),，應(yīng)培盡培公司制定年度月度季度培訓(xùn)計劃,，全年共舉辦x期學(xué)習(xí)班，按時舉辦一般工種培訓(xùn)班,，對職責(zé)范圍內(nèi)的一般工種輪訓(xùn)一遍,。在職一般工種年度安全培訓(xùn)，按規(guī)定內(nèi)容培訓(xùn)時間不少于xx學(xué)時,。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考試,，對考試合格者給予辦理一般工種證；全年共培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)重要工種xx名,，對考試不合格者予以處罰,，并繼續(xù)參加培訓(xùn)，全面實現(xiàn)從業(yè)人員持證上崗的管理目標(biāo),。

第五,、突出重點，抓好專項培訓(xùn)工作公司積極落實上級文件精神,，抓好專項培訓(xùn)工作,，共舉辦三期專項培訓(xùn)班。x月份上旬,，公司進(jìn)行了防治水專項培訓(xùn),，x月份進(jìn)行了瓦斯防治專項培訓(xùn),，請專業(yè)技術(shù)人員，全員培訓(xùn),；x月進(jìn)行了班組長專項培訓(xùn),，共培訓(xùn)班長x名，實行統(tǒng)一考試,，通過培訓(xùn)提高了各級干部和廣大職工的安全意識,、操作技能和抗災(zāi)防災(zāi)應(yīng)急救援能力。

第六,、抓好平面及其他管理人員培訓(xùn),，增強公司可持續(xù)發(fā)展能力針對平面科室及副職以上管理人員，主要進(jìn)行學(xué)歷職稱和團隊建設(shè)方面的培訓(xùn),，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的辦法,，增強公司可持續(xù)發(fā)展的能力。

1,、學(xué)歷職稱：根據(jù)上級的要求,，組織安全管理人員進(jìn)行學(xué)歷職稱達(dá)標(biāo)培訓(xùn)考試，今年x名管理人員參加成人高招自學(xué)考試,，有x名參加各類職稱培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)考試,，有x名參加職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)考試。

2,、團隊建設(shè)和管理知識：x月份組織x名副職以上干部,、優(yōu)秀工程技術(shù)人員和管理人員參加國投河南分公司執(zhí)行力和團隊建設(shè)方面的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，x月份分批到平煤集團,、國投新能公司參觀學(xué)習(xí)瓦斯治理經(jīng)驗,，通過學(xué)習(xí)提高了業(yè)務(wù)技能和經(jīng)營管理知識，提升了領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),。

由企管部、安檢部等部門協(xié)作，采取各種職工喜聞樂見的學(xué)習(xí)形式，在全公司掀起“人人要安全,、人人講安全”的學(xué)習(xí)高潮,，x月份組織舉辦一次安全生產(chǎn)知識競賽活動。x月x日，參加國投xx分公司舉辦的職業(yè)技能比武，xx獲得瓦斯檢查工技能比武第一名。同年xx月xx日，又獲得xx省煤炭系統(tǒng)瓦斯檢查工技能比武第二名，并獲得xx省煤炭系統(tǒng)五一勞動獎?wù)?，又獲得高級技師職稱,。

1,、職工文化素質(zhì)普遍較低,，提高教學(xué)難度越來越大,；

2,、培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)力量薄弱，對基層指導(dǎo)力度不夠到位；

3、對職工崗位變動掌握不夠全面,，培訓(xùn)計劃變動頻繁,；

4,、無成立主管培訓(xùn)的科室,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)效果總結(jié)篇十七

公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產(chǎn)骨干進(jìn)行安全生產(chǎn)知識培訓(xùn),，大力宣揚“安全第一，預(yù)防為主,，綜合治理”的安全方針,。通過專家們深入淺出地講解，學(xué)員認(rèn)真地學(xué)習(xí)了相關(guān)知識，學(xué)員們的安全理念,、安全意識、風(fēng)險防范能力與職業(yè)責(zé)任均得到了進(jìn)一步加強,，現(xiàn)將此次培訓(xùn)的主要工作總結(jié)如下：

安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)作為落實公司年度安全會議精神，廣泛開展學(xué)習(xí)活動的一個重要組成部分,，是提高員工素質(zhì)確保安全目標(biāo)實現(xiàn)的重要手段。公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視,，專門在辦公會議上強調(diào)了各部門責(zé)任,，質(zhì)量安全部制定了培訓(xùn)方案和具體實施計劃，并與公司各部門進(jìn)行了協(xié)商溝通,，同時要求公司各部門,、項目部積極配合培訓(xùn)工作的展開，督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓(xùn),，責(zé)任到人,，培訓(xùn)過程嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行。有了領(lǐng)導(dǎo)的支持和合理的培訓(xùn)計劃做基礎(chǔ),，整個培訓(xùn)過程中,，員工積極響應(yīng),，培訓(xùn)熱情很高。培訓(xùn)主要由省安監(jiān)局,、長沙市海事局,、市消防中隊等單位的專家負(fù)責(zé)。按照公司培訓(xùn)要求,，授課人認(rèn)真編寫了相關(guān)教案,，質(zhì)量安全部匯編了相關(guān)資料發(fā)放到各個學(xué)員手中，培訓(xùn)采取集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的形式,，員工培訓(xùn)過程歷時兩天半,，共有39名員工參加，基本實現(xiàn)了停泊待工項目部安全責(zé)任人,、船長培訓(xùn)率達(dá)到98%,。

突出結(jié)合安全意識、安全風(fēng)險及施工實際,，這次培訓(xùn)的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案,，針對公司施工實際情況，突出了海上施工相關(guān)安全方面的內(nèi)容,。同時質(zhì)量安全部收集整理了培訓(xùn)知識手冊等書籍作為補充教材,，對員工灌輸了先進(jìn)的安全理念、介紹了應(yīng)急救援機制的建立,，傳授了海上防火救生的方法與策略等等,。在培訓(xùn)授課中，授課人利用投影儀,，通過生動的畫面,，詳細(xì)的介紹相關(guān)的法律法規(guī)，并結(jié)合一個個真實的案例,，給員工分析事故原因,，教育大家防患與未然，提高預(yù)防事故的意識和能力,，減少或杜絕事故發(fā)生,。

培訓(xùn)過程中，質(zhì)量安全部對學(xué)員進(jìn)行了嚴(yán)格地考勤,，每次上課均進(jìn)行簽到,、點名。培訓(xùn)剛結(jié)束馬上進(jìn)行理論考試,。理論考試采用人力資源部擬定的試卷,，考試成績和員工的績效掛鉤，并對考試前七名及全出勤率的學(xué)員給予了物質(zhì)獎勵,。這次培訓(xùn)考試的參考率達(dá)到80％,，合格率達(dá)到88%,。

在培訓(xùn)過程中，質(zhì)量安全部及時就此次培訓(xùn)的效果及公司安全方面的工作情況,，在所有參加培訓(xùn)人員中進(jìn)行了問卷調(diào)查,，共發(fā)放問卷調(diào)查表27份，收回27份,，反饋率達(dá)100%,，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,，質(zhì)量安全部對意見和建議進(jìn)行了歸納總結(jié),。（見附件）。

通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，員工在安全理念,、安全意識、安全風(fēng)險防范和職業(yè)責(zé)任四個方面有了很大的進(jìn)步,，通過活動的開展,，加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識,，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神,。

問題如下：

1、培訓(xùn)的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距,，更須加強實際操作的培訓(xùn),。

2、培訓(xùn)參與的人員不積極,，培訓(xùn)時間短,，公司各部門經(jīng)理、職員及項目經(jīng)理參與度不高,，內(nèi)容形式還有待充實,。

3、個別員工對培訓(xùn)的意義認(rèn)識不足,，對培訓(xùn)重視不夠,。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng),，增強培訓(xùn)工作和培訓(xùn)內(nèi)容的針對性,、實效性，強化培訓(xùn)紀(jì)律要求,。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作是一項長期,、艱巨的任務(wù)，關(guān)系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,，任重而道遠(yuǎn),，今后我們將持之以恒地進(jìn)一步做好此項工作,，使公司的安全培訓(xùn)工作再上新臺階。

1,、社會主義法治的含義是什么,？

為有效保障社會主義民主和加強社會主義法治，黨的十一屆三中全會提出,，必須做到“有法可依,、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán),、違法必究”,。這是對社會主義法治的基本內(nèi)容的精辟概括，其核心是依法辦事,。

（1）有法可依是確立和實現(xiàn)社會主義法治的前提,。有法可依主要是解決立法問題，為調(diào)整社會主義社會關(guān)系和建立社會主義民主的社會秩序制定明確的,、具體的,、可操作的法律規(guī)范，提供切實可行的行為準(zhǔn)則,。

（2）有法必依是社會主義法治的中心環(huán)節(jié),。有法可依的目的要做到有法必依，即要求全體社會成員依照法律規(guī)范的要求享有權(quán)利,、履行義務(wù)和承擔(dān)責(zé)任,。

（3）執(zhí)法必嚴(yán)和違法必究是社會主義法制的切實保證，這是在強調(diào)人民群眾自覺遵守法的基礎(chǔ)上,，對于那些無視法治,、踐踏法治和以身試法的違法行為和違法者加強監(jiān)督管理和法律制裁的必要措施。

2,、請詳細(xì)解釋行政處罰有哪些程序,。

答題要點：行政處罰的程序可以分為簡易程序、一般程序和聽證程序,。

1,、簡易程序。

簡易程序適用于當(dāng)場實施行政處罰的情形,。法律規(guī)定,，違法事實確鑿并有法定依據(jù)，對公民處以50元以下,、對法人或者其他組織處以1000元以下罰款或者警告的行政處罰的,，可以當(dāng)場作出行政處罰決定。

執(zhí)法人員當(dāng)場作出行政處罰決定的，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人出示執(zhí)法身份證,，填寫預(yù)定格式,、編有編號的行政處罰決定書。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)當(dāng)場交付當(dāng)事人,。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)載明當(dāng)事人的違法行為,、行政處罰依據(jù)、罰款數(shù)額,、時間,、地點以及行政機關(guān)名稱，并由執(zhí)法人員簽名或者蓋章,。執(zhí)法人員當(dāng)場作出的行政處罰,，必須報所屬行政機關(guān)備案。

2,、一般程序,。

除了當(dāng)場作出行政處罰的行政處罰以外,，其他行政處罰當(dāng)適用于一般程序,。行政機關(guān)載調(diào)查或者檢查時，執(zhí)法人員不得少于兩人,，并應(yīng)向當(dāng)事人或者有關(guān)人員出示合法證件,。詢問或者檢查時應(yīng)當(dāng)制作筆錄。對違法行為調(diào)查終結(jié),，行政機關(guān)負(fù)責(zé)人當(dāng)審查調(diào)查結(jié)果,，酌情分別作出決定：

（1）確有應(yīng)行政處罰違法行為的，根據(jù)情節(jié)輕重及具體情況,，作出行政處罰決定,；

（2）違法行為輕微，依法可以不予行政處罰的,，不予行政處罰,；

（3）違法事實不能成立的，不得給予行政處罰,；

（4）違法行為已構(gòu)成犯罪的,，移送司法機關(guān)。

給予行政處罰的,，應(yīng)當(dāng)制作行政處罰決定書,。行政處罰決定書應(yīng)當(dāng)在宣告后當(dāng)場支付當(dāng)事人；當(dāng)事人不在場的,，行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)依照民事述訟法的有關(guān)規(guī)定,，將行政處罰決定書送達(dá)當(dāng)事人。

3,、聽證程序,。

聽證程序是在對較重的行政處罰實施前適用的一種程序,。依照《行政處罰法》的規(guī)定，行政機關(guān)做出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè),、吊銷許可證或者營業(yè)執(zhí)照,、較大多數(shù)額罰款等行政處罰決定前，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求舉行聽證的權(quán)利,；當(dāng)事人要求舉行聽證的,，行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)組織聽證。當(dāng)事人不承擔(dān)行政機關(guān)組織聽證的費用,。聽證程序依照以下程序組織：

（1）當(dāng)事人要求聽證的,，應(yīng)當(dāng)在執(zhí)行機關(guān)告知后3日內(nèi)提出；

（2）行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)在聽證的7日前,，通知當(dāng)事人舉行聽證的時間,、地點；

（3）除涉及國家秘密,、商業(yè)秘密或者個人隱私外,，聽證會公開舉行；

（5）當(dāng)事人可以親自參加聽證,，也可委托1～2人代理,；

（7）聽證應(yīng)當(dāng)制作筆錄，筆錄應(yīng)當(dāng)交當(dāng)事人審核無誤后簽字或者蓋章,。

聽證結(jié)束后,，行政機關(guān)依法作出決定。

3,、危險化學(xué)品單位的安全責(zé)任有哪些,？

答題要點：生產(chǎn)、經(jīng)營,、儲存,、運輸、使用危險化學(xué)品和處置廢棄危險化學(xué)品的單位,，其主要責(zé)任人必須保證本單位危險化學(xué)品的'安全管理符合有關(guān)法律,、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和國家標(biāo)準(zhǔn)的要求,，并對本單位危險化學(xué)品的安全負(fù)責(zé),。危險化學(xué)品單位必須從事生產(chǎn)、經(jīng)營,、儲存,、運輸、使用危險化學(xué)品和處置廢棄危險化學(xué)品活動的人員，必須接受有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章和安全知識、專業(yè)技術(shù),、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)和應(yīng)急救援知識的培訓(xùn),，并經(jīng)考核合格，方可上崗作業(yè),。

4,、簡述煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)具備的安全生產(chǎn)條件。

答題要點：根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,、《安全生產(chǎn)許可證條例》和《煙花爆竹安全管理條例》的規(guī)定,，煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)具備一下條件，依法申請領(lǐng)取煙花爆竹安全生產(chǎn)許可證:,。

（1）符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)規(guī)劃,；

（2）基本符合建設(shè)項目經(jīng)過批準(zhǔn)；

（3）選址符合城鄉(xiāng)規(guī)劃,、并與周邊建筑,、設(shè)施保持必要的安全的距離；

（4）建立,、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,、制度完備的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,；

（5）安全投入符合安全生產(chǎn)條件要求,；

（6）設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員,；

（7）主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)考核合格,；

（8）特種作業(yè)人員經(jīng)過有關(guān)部門考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書,；

（10）廠房和倉庫的設(shè)計,、結(jié)構(gòu)和材料以及防火、防爆,、防靜電等安全設(shè)備,、設(shè)施符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

（11）生產(chǎn)設(shè)備,、工藝符合安全標(biāo)準(zhǔn),；

（12）產(chǎn)品品種、規(guī)格,、質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn),；

（14）依法進(jìn)行安全評價；

（15）有重大危險源檢測、評估,、監(jiān)控措施和應(yīng)急預(yù)案,；

（17）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件,。

5,、簡述火災(zāi)預(yù)防、消防組織,、滅火救援的法律規(guī)定,？

答題要點：

（1）消防規(guī)劃；

（2）安全位置,；

（3）建設(shè)工程的消防安全,；

（4）公眾聚集場所和群眾性活動的消防安全；

（5）有關(guān)單位的消防安全職責(zé),；

（6）消防安全重點單位的安全管理,；

（7）消防產(chǎn)品和電器產(chǎn)品、燃?xì)庥镁叩墓芾恚?/p>

（8）消防安全的監(jiān)督檢查,。

6,、建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的規(guī)定？

答題要點：

（1）建設(shè)施工安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理職責(zé)劃分,，依照安全生產(chǎn)法第九條關(guān)于安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的規(guī)定,，《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》對建設(shè)施工安全綜合監(jiān)督管理和專項監(jiān)督管理分別做了規(guī)定，對本行政區(qū)域內(nèi)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理,，國務(wù)院建設(shè)行政主管部門對全國安全生產(chǎn)實施監(jiān)督管理,。

（2）建設(shè)施工許可；

（3）日常監(jiān)督檢查措施,。