總結(jié)可以幫助我們更好地規(guī)劃未來(lái)的學(xué)習(xí)和工作計(jì)劃,。寫(xiě)總結(jié)時(shí)可以結(jié)合自己的個(gè)人感悟和體會(huì),。這些范文能夠給我們提供一種參考和借鑒的方式。

參加招聘會(huì)的感想篇一

3月24日由福建省人力資源保障廳和職業(yè)介紹服務(wù)中心聯(lián)手舉辦的“相約星期六海西招聘會(huì)”在五一廣場(chǎng)旁的福州市人民會(huì)堂拉開(kāi)序幕,。作為一名即將畢業(yè)承擔(dān)巨大的就業(yè)壓力的大三學(xué)生,，我有幸能夠親臨現(xiàn)場(chǎng)感受緊張的求職氣氛,。

初入會(huì)場(chǎng)，并沒(méi)有想象中人山人海猶如集市的混亂現(xiàn)象,，一切都是井然有序,。每位來(lái)求職的應(yīng)聘者都會(huì)事先在場(chǎng)外的工作人員處拿到有關(guān)此次招聘會(huì)、企業(yè)招聘職位,、企業(yè)招聘要求和待遇等相關(guān)信息的報(bào)紙,。進(jìn)入會(huì)場(chǎng)的前臺(tái)是此次招聘會(huì)主辦方信息和此次招聘會(huì)企業(yè)名稱(chēng)的信息公告，同時(shí)前臺(tái)還提供印刷,、文案等服務(wù),。走進(jìn)會(huì)場(chǎng)可以看到整個(gè)會(huì)堂被劃分為三個(gè)通道，通道兩側(cè)是招聘企業(yè)臨時(shí)面試以及信息交流的位置,，在這些位置的背后張貼的是企業(yè)招聘的職位,、要求以及薪水等相關(guān)信息的海報(bào)，而每個(gè)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的面試官平均是兩位,。在現(xiàn)場(chǎng)我們可以看到大多數(shù)的求職者是帶著自己的簡(jiǎn)歷來(lái)應(yīng)聘的,，著裝比較正式，舉止也相對(duì)穩(wěn)重,，現(xiàn)場(chǎng)的氣氛也比較緊張沉悶,，沒(méi)有隨隨便便的大聲喃喃，每個(gè)應(yīng)聘者和招聘官的交流都是輕聲細(xì)語(yǔ),，這個(gè)招聘現(xiàn)場(chǎng)秩序安然,。

雖然此次招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)并沒(méi)有人山人海的‘盛況’，但是仍然可以感受的到空前的就業(yè)壓力,。首先,，每個(gè)招聘企業(yè)要求都相對(duì)較高，無(wú)論是對(duì)應(yīng)聘者基礎(chǔ)技能還是專(zhuān)業(yè)技能都有自己的要求,。其次,，招聘的職位稀少也帶來(lái)巨大的壓力，在現(xiàn)場(chǎng)可以看到一個(gè)公司所要招聘的人數(shù)很少有超過(guò)10位的,，而職位也很少,，差不多都是二到三個(gè)，但是應(yīng)聘人數(shù)卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于招聘人數(shù),，這種供遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于求的局面使我們的就業(yè)壓力劇增,。

參觀完整個(gè)招聘會(huì)引發(fā)我對(duì)未來(lái)就業(yè)的深深思考——是什么導(dǎo)致了就業(yè)難的局面？總節(jié)有以下三點(diǎn)：首先，大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量的逐年上漲,，隨著我國(guó)教育事業(yè)的不斷發(fā)展,，大學(xué)教育已經(jīng)趨于普及，大學(xué)生已經(jīng)不再是令人羨慕的稀罕物,，但是,，相比于大學(xué)畢業(yè)生的增多就業(yè)崗位卻沒(méi)有明顯的變化，這種趨勢(shì)造成了僧多粥少的局面,。其次,，求職者的能力不足，在招聘現(xiàn)場(chǎng)我們可以看到許多企業(yè)對(duì)于應(yīng)聘者的實(shí)際操作能力較為看重,，許多職位都是基層職位,，但是，在大學(xué)中我們學(xué)到的較多的卻是理論知識(shí),，能力的缺失也是造成找工作難的一大問(wèn)題,。第三，應(yīng)聘者的心理問(wèn)題,，許多招聘企業(yè)給予應(yīng)聘者的薪水相對(duì)較少,，這讓許多應(yīng)聘者望而卻步，而基層崗位也不是應(yīng)聘者的理想職位,，所以許多應(yīng)聘者另可沒(méi)有工作也不想‘屈就’,。

面對(duì)這樣的就業(yè)環(huán)境，我認(rèn)為最應(yīng)該改變的是我們自己,，首先是對(duì)自己的未來(lái)有個(gè)良好的定位,，有一個(gè)較為完整的職業(yè)人生規(guī)劃，這樣可以給自己一個(gè)良好的指標(biāo)和奮斗目標(biāo),。其次,，是自身能力的提高，無(wú)論是基礎(chǔ)知識(shí)還是其他的能力都要不斷的去鍛煉提高,，許多企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者的要求是有工作經(jīng)驗(yàn),，而當(dāng)前大學(xué)生多數(shù)局限于課堂學(xué)習(xí)而不注重學(xué)以致用，這大大限制了大學(xué)生的求職機(jī)會(huì),。

基于以上對(duì)求職了解,，我對(duì)自己未來(lái)的努力目標(biāo)有了較為清晰的認(rèn)識(shí)，也看到了自身存在的差距和不足,，希望在剩下的大學(xué)生活里可以更好的鍛煉自己,，提高自己,。

清雨原創(chuàng),。

參加招聘會(huì)的感想篇二

學(xué)院的招聘會(huì)組織工作策劃的很好。將所有招聘場(chǎng)地安排在一座教學(xué)樓的三層教師里。用人單位到學(xué)校后先到雙選辦公室報(bào)到,，拿到學(xué)校事先制作好的單位標(biāo)牌,。每個(gè)教室安排了3-5個(gè)用人單位接待學(xué)生。學(xué)院在中午為用人單位安排了自助餐,。整個(gè)過(guò)程安排得有條不紊,。

我們公司被安排在105教室。

學(xué)生們就像潮水似的,，從教室前門(mén)走進(jìn),，又像趕集似的從后門(mén)走出。

從8點(diǎn)半到12點(diǎn),，三個(gè)半小時(shí)里,，學(xué)生首先要對(duì)137個(gè)用人單位進(jìn)行選擇，在每個(gè)單位的攤位前平均只有1.5分鐘的時(shí)間,。沒(méi)有一個(gè)學(xué)生用足三個(gè)半小時(shí)對(duì)所有單位進(jìn)行了解,，所以學(xué)生了解用人的單位的實(shí)際時(shí)間更短。

學(xué)生根據(jù)他們擇業(yè)觀在不感興趣的用人單位攤位前蜻蜓點(diǎn)水,，一帶而過(guò),。只有在他們最感興趣的用人單位攤位前才肯停下來(lái)多花點(diǎn)時(shí)間。

為了學(xué)習(xí)其他用人單位的招聘經(jīng)驗(yàn),，我和馬超帶著相機(jī)走訪了137家用人單位,。我公司缺乏參加招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn)，每家都有值得我們學(xué)習(xí)的地方,。同時(shí),，根據(jù)每個(gè)用人單位前學(xué)生聚集的數(shù)量，分析到當(dāng)前學(xué)生擇業(yè)的世界觀,。

有的學(xué)生將自己的簡(jiǎn)歷很輕率地投放到多家用人單位,。真的在我們撤退前想確認(rèn)的時(shí)候，仍然猶豫不決,。有的大學(xué)生已經(jīng)與用人單位簽訂正式就業(yè)協(xié)議的,，仍然在繼續(xù)尋找更滿意的用人單位，這山永遠(yuǎn)不如那山高,。

大部分學(xué)生對(duì)我公司簽訂五年勞動(dòng)合同表示猶豫,，他們不喜歡在一家公司長(zhǎng)期做下去，從參加工作之初就做好了跳槽的準(zhǔn)備,。

參加招聘會(huì)的'不僅僅是當(dāng)?shù)赜萌藛挝?，還有許多來(lái)自北京、天津,、上海,、江蘇,、浙江、廣東的公司,。經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)用工緊張,，就向欠發(fā)達(dá)地區(qū)招人，提高了欠發(fā)達(dá)地區(qū)公司的用人成本,，造成了經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的用人供不應(yīng)求,。

學(xué)生找用人單位喜歡扎堆。越是人多的地方,，越會(huì)聚集更多的學(xué)生,。越是人少的地方，光顧的學(xué)生越少,。其實(shí)許多學(xué)生并不仔細(xì)看用人單位的介紹,，關(guān)注用人單位的偶然性比較強(qiáng)。

137個(gè)用人單位同時(shí)展現(xiàn)在學(xué)生面前,，學(xué)生挑花了眼,。任何一個(gè)公司都不是十全十美的，許多學(xué)生自己也弄不清楚自己究竟最看重什么,。

被動(dòng)等人介紹學(xué)生到公司不適合公司發(fā)展的需要,。主動(dòng)到學(xué)校和人力資源市場(chǎng)招聘學(xué)生，與學(xué)校簽訂校企合作協(xié)議,，是將來(lái)引進(jìn)新職員的主要方式,。

參加招聘會(huì)的感想篇三

這個(gè)星期六我校舉行一個(gè)招聘會(huì)，作為大三學(xué)生的我和幾個(gè)同學(xué)帶著一份好奇心去參加這個(gè)招聘大會(huì),，決定一起去感受一下招聘會(huì)的氣氛,，看看社會(huì)上的公司對(duì)應(yīng)聘者到底有什么具體的要求。星期六之前,，我只是抱著一份好奇心,，覺(jué)得我只需要隨便看看就可以了，但是經(jīng)過(guò)參觀這次招聘會(huì),，我有了決然不同的感受,。

在這個(gè)招聘會(huì)上的公司很多，由于我的專(zhuān)業(yè)是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),，所以我關(guān)注的招聘職位大部分都是關(guān)于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),，下面是我自己做的簡(jiǎn)單筆記，例如：

1,、江門(mén)市大洋家電有限公司,，招聘職位：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)（市場(chǎng)企劃員），要求：良好溝通,、協(xié)調(diào)及談判能力,、思維靈活,、能承受工作壓力、責(zé)任心強(qiáng),、主要負(fù)責(zé)銷(xiāo)售推廣方案策劃、市場(chǎng)調(diào)研與評(píng)估,、監(jiān)督執(zhí)行工作,。

2、廣東時(shí)代互聯(lián)科技有限公司（珠海市）,，招聘職位：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),，要求：具有娘好的客戶意識(shí)及業(yè)務(wù)擴(kuò)展能力，有敏銳的市場(chǎng)眼光,，出色的表達(dá)能力和說(shuō)服能力,，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)、靈活應(yīng)變,，熟悉電腦操作,、具有網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，獨(dú)立工作能力強(qiáng),。

3,、江門(mén)蘇寧電器有限公司，招聘職位：連鎖店銷(xiāo)售管理培訓(xùn)生,，要求：負(fù)責(zé)連鎖店區(qū)域內(nèi)電器銷(xiāo)售工作采銷(xiāo)管理培訓(xùn)生：負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品類(lèi)家用電器市場(chǎng)分析,、采購(gòu)談判、銷(xiāo)售毛利和商品庫(kù)存管理,。

4,、江門(mén)博凱燈飾有限公司，招聘職位：采購(gòu)員,，要求：會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮,，有較強(qiáng)組織綜合協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作,，有較好的服務(wù)意識(shí),、敬業(yè)、職業(yè)道德,。

5,、江門(mén)市新會(huì)區(qū)碧桂園房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司，招聘職位：人力資源專(zhuān)員,，要求：熟悉人力資源六大模塊知識(shí),，積極主動(dòng)、能承受一定的壓力,，熟悉使用辦公軟件,，熟悉國(guó)家法律法規(guī),。

仔細(xì)分析這些筆記，我開(kāi)始感受到就業(yè)的壓力,。大部分公司對(duì)應(yīng)聘者都是有自己要求,，不是隨隨便便?？偨Y(jié)上面的筆記,，我覺(jué)得要在畢業(yè)時(shí)，想要應(yīng)聘成功,，要具有以下的條件：首先,，要具有良好的服務(wù)意識(shí)，要有敬業(yè)的觀念和基本的職業(yè)道德,，要有強(qiáng)大的責(zé)任心,；其次，要掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),，思維靈活,、有較強(qiáng)的口頭、文字表達(dá)能力和較強(qiáng)的組織綜合協(xié)調(diào)能力,，要善于和別人溝通,；最后，要有自信心,，能夠承受一定的壓力,，有敏銳的市場(chǎng)眼光，要樂(lè)于接受個(gè)這種各樣的挑戰(zhàn),。

在參觀這個(gè)招聘會(huì)之前,，我根本意識(shí)不到找工作的困難，不會(huì)知道自己原來(lái)還有很多很多的不足,，我還懵懵懂懂,，未意識(shí)到這個(gè)社會(huì)的工作競(jìng)爭(zhēng)是這么的激烈。經(jīng)過(guò)參觀這個(gè)招聘會(huì)后,，我明白到：因?yàn)樯鐣?huì)上的工作競(jìng)爭(zhēng)是如此的激烈,，我更應(yīng)該積極參加各種校園或者校外的活動(dòng)來(lái)不斷鍛煉自己的組織能力和綜合能力，只有通過(guò)各種各樣的社會(huì)實(shí)踐,，才能提高自己的能力,，使自己更適合這個(gè)社會(huì)的需求，使自己脫穎而出,。但是,，我覺(jué)得現(xiàn)在我最需要做的事情是盡自己能力學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不能奢望一步登天,，更不能因?yàn)橹郎鐣?huì)上工作競(jìng)爭(zhēng)大就感到氣餒,，我要踏踏實(shí)實(shí),，一步一個(gè)腳印，積極向上,，提醒自己要不斷進(jìn)步,。我還要計(jì)劃自己的人生，堅(jiān)定自己的信念,，要相信自己能夠成功,。或許,，學(xué)校舉行招聘會(huì)的目的就是要我們這些未畢業(yè),、還有一點(diǎn)時(shí)間準(zhǔn)備的學(xué)生們提前體驗(yàn)就業(yè)的壓力,，從而樹(shù)立更明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),，找到自己將來(lái)的方向，畢業(yè)后能夠自信地走出校門(mén),，找到適合自己的工作單位,，自信而快樂(lè)地融入社會(huì)。

參加招聘會(huì)的感想篇四

（200713080王毅網(wǎng)絡(luò)0703）,。

大二下學(xué)期,，學(xué)校舉行了一次招聘會(huì)，雖然說(shuō)是專(zhuān)門(mén)給大四的畢業(yè)生準(zhǔn)備的,，但我這個(gè)好奇的大二學(xué)生也想辦法進(jìn)去了,，說(shuō)實(shí)話在進(jìn)去之前我還一直覺(jué)的我作為一個(gè)三本的學(xué)生，最起碼也是個(gè)本科,，將來(lái)的找工作應(yīng)該不會(huì)太難,，可是當(dāng)我進(jìn)去后卻發(fā)現(xiàn)三本和一本二本差別。

我拋開(kāi)那些實(shí)習(xí)的單位又繼續(xù)看了一下,，象什么招保姆的,，招幼兒院阿姨的，招游戲帶練的等等什么都有,，哎,！難道我們學(xué)校就只能聯(lián)系到這種單位嗎？看來(lái)等我畢業(yè)的時(shí)候還是直接去大工本部應(yīng)聘吧,。

如今我已經(jīng)到了大三,，我對(duì)招聘會(huì)又有了新的看法。

看了那些公司貼出來(lái)的招聘廣告,，我覺(jué)得自己有很多不足的地方,。比如說(shuō)英語(yǔ)四級(jí)，交流溝通能力以及應(yīng)變能力等,。趁我們還沒(méi)離開(kāi)學(xué)校,，還有時(shí)間去準(zhǔn)備一些該具備的證書(shū),、技巧、能力,，從現(xiàn)在開(kāi)始努力改變自己,，完善自己。公司說(shuō)現(xiàn)在急缺人,，而人急需找到一份工作,。彼此需要。但是公司需要的是人才,，而真正的人才需要付出努力的,。很多大學(xué)生經(jīng)常是有想法卻沒(méi)有行動(dòng)，經(jīng)常怨天尤人,。工作并沒(méi)有想象中那么難找,，而是許多人對(duì)自己的期望太高，對(duì)社會(huì)的要求太多,。我認(rèn)為我們大學(xué)生應(yīng)該以一顆平常心去對(duì)待,。我個(gè)人認(rèn)為大學(xué)生沒(méi)什么可值得驕傲，大學(xué)生不一定比初中生,、高中生聰明,，不一定比他們有能力，但素質(zhì)要更高,，思想要更成熟,。從最低層做起，收獲會(huì)更多,。學(xué)習(xí)技術(shù)技巧是件快樂(lè)的事,。其實(shí)很多道理我們都懂，但在社會(huì)久了就會(huì)被動(dòng)搖,?？偸窍Ｍ禳c(diǎn)升職，快點(diǎn)漲工資,。參加這次招聘會(huì)讓我更加自信,，更加清楚自己需要的是什么。要想用人單位認(rèn)可你并且聘用你,，就得有值得他們那么做的理由,。給自己更多的信心，付出更多的努力,，到時(shí)面試時(shí)就不再那么畏懼,。招聘會(huì)的最大好處，是用人單位與應(yīng)聘者之間可以初步交流下，留下一定印象,，可以說(shuō)是“初試”,，“初試”都不抓住，如何“復(fù)試”,？如果參加招聘會(huì),，只是為了“投簡(jiǎn)歷”一開(kāi)口就問(wèn)面試官一些工作崗位上的問(wèn)題，我認(rèn)為是“錯(cuò)上加錯(cuò)”,，自己首先暴漏了對(duì)面前這家單位的一無(wú)所知,，這已經(jīng)不大好了，還給人一種冒冒失失的感覺(jué),。

簡(jiǎn)歷方面,，且不說(shuō)內(nèi)容上怎樣既準(zhǔn)確又言簡(jiǎn)意賅地“推銷(xiāo)自己”，單單簡(jiǎn)歷排版就看得出做事不夠細(xì)心,。

應(yīng)該去收集下面試官最有可能提出的問(wèn)題,，并準(zhǔn)備好如何回答，面試僅僅靠“即興思考”“即興回答”,，吃虧是自然的,。前面兩點(diǎn)都做不到,，這點(diǎn)也就更難得了,。

簡(jiǎn)歷內(nèi)容，如同一個(gè)人的外相,，如性別,，身高等；簡(jiǎn)歷排版,，就像穿在身上的衣服,，不是你自己縫紉的，但卻是你形象的一部分,；而面試中的交談,，就如一個(gè)人的內(nèi)涵。

會(huì)前要明確自身?xiàng)l件,，對(duì)自己有個(gè)正確的定位,。不要眼高手低，也不能自卑,。事先打好簡(jiǎn)歷,，把自己的工作經(jīng)歷及求職意向清晰表述，在簡(jiǎn)歷中把自己的聯(lián)系方式注明,，使用人單位能及時(shí)與你取得聯(lián)系,。

參會(huì)時(shí)最好不要帶上過(guò)多的證書(shū)原件。充分利用招聘會(huì)的會(huì)刊。在招聘會(huì)入口處領(lǐng)取免,。

費(fèi)的會(huì)刊,，上面刊登了參會(huì)所有單位及用人情況和條件。應(yīng)聘者應(yīng)仔細(xì)地查看會(huì)刊,，把自己的專(zhuān)業(yè)和感興趣的公司劃下來(lái),，然后直接去其所在場(chǎng)館，這樣能夠節(jié)省大量時(shí)間體力,，提高應(yīng)聘的效率,。

爭(zhēng)取良好的第一印象。參加招聘時(shí)應(yīng)著裝得體,，最好著正裝,，保持良好的個(gè)人形象。說(shuō)話時(shí)不卑不亢,，表示出對(duì)招聘代表的尊重,。簡(jiǎn)單明了地把自身情況介紹一下并表示對(duì)那項(xiàng)工作的興趣，非常希望能夠加入其公司,，做出一份自己的貢獻(xiàn),。不要太著重提到薪金，因?yàn)檫@只是初次面試,，如果用人單位滿意,，還會(huì)與你聯(lián)系的。

參會(huì)時(shí)不要被應(yīng)聘單位列出的條件嚇倒,，首先要充滿自信,，敢于表達(dá)出自己的條件和愿望。敢于爭(zhēng)取,，不怕失敗,。表示出你有在工作中學(xué)習(xí)及能很快地適應(yīng)工作，在試用期間,，發(fā)憤努力,，創(chuàng)造出業(yè)績(jī)來(lái)的信心。

會(huì)后二三天內(nèi)及時(shí)與感興趣的用人單位進(jìn)行聯(lián)系,，不能被動(dòng)等待,。如果你感覺(jué)雙方都很滿意，你當(dāng)時(shí)應(yīng)及時(shí)記下這家公司的聯(lián)系方式及負(fù)責(zé)人電話,。因?yàn)橛萌藛挝粫?huì)收到很多簡(jiǎn)歷,，可能將你忽略。應(yīng)及時(shí)電話聯(lián)系詢(xún)問(wèn)什么時(shí)間再次面試,。一方面表示你對(duì)公司的尊重,，二是表達(dá)出你迫切加入其公司的愿望,，給用人單位又一次深刻的認(rèn)識(shí)。

參加招聘會(huì)的感想篇五

通過(guò)參加****（招聘會(huì)名字自己寫(xiě)）招聘會(huì),，我收獲了很多知識(shí),，也獲得了很多心得體會(huì)。這次招聘會(huì)為****(自己修改時(shí)間),。

因?yàn)槭堑谝淮螀⒓诱衅笗?huì),，所以從總體上來(lái)說(shuō)我本人是帶著一份好奇之心的。之所以選擇去參加招聘會(huì),，是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則,，同時(shí)我也星火的一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn)，為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ),。

1.因?yàn)槭钦衅竼挝粊?lái)學(xué)校招聘人才,，本校的學(xué)生不需要繳納任何費(fèi)用。

2.經(jīng)過(guò)在里面兩個(gè)小時(shí)的觀察,，我發(fā)現(xiàn),，這里面沒(méi)有適合我的公司或者崗位，也沒(méi)有我所需要的,?；蛟S是自己對(duì)自己的要求高了一些。

3.很多公司都是些需要招聘文秘技工什么的,，90%以上的學(xué)歷要求是大中專(zhuān)以上,，月工資在800左右。碰到一些好的公司有些需要高的都是要求3到5年的工作經(jīng)驗(yàn),，比如說(shuō)房地產(chǎn)銷(xiāo)售策劃,，工程預(yù)測(cè)及工程造價(jià)等,。

4.招聘會(huì)上的人真的是很多,，可以說(shuō)是人山人海，人挨人,，人擠人,。到后來(lái)，人群中嘰嘰喳喳的我都有些頭疼,。這一瞬間,，我感覺(jué)到，學(xué)生真的是太多了,。80后的學(xué)生人才為何會(huì)這樣多,。

反思結(jié)果有如下：

1.會(huì)前要明確自身?xiàng)l件，不要眼高手低,，更不能自卑,，事先打印出簡(jiǎn)歷，把自己的工作經(jīng)歷及求職意向表達(dá)清楚。在簡(jiǎn)歷中把自己的聯(lián)系方式注明,，使用人單位能及時(shí)與你取得聯(lián)系,。

2.保證良好的精神面貌，年輕的畢業(yè)生應(yīng)該朝氣蓬勃,，充滿自信,，要相信自己所掌握的知識(shí)一定能夠勝任將要從事的工作。

3.進(jìn)入人才市場(chǎng)不宜太晚,，要早點(diǎn)進(jìn)入市場(chǎng)收集一些信息,，同時(shí)早點(diǎn)進(jìn)入市場(chǎng)能夠防止一些好的用人單位很早招聘完人后會(huì)離開(kāi)。

出自 m.sevw.cn

4.善于咨詢(xún),，問(wèn)明白招聘單位的詳細(xì)情況,，包括單位的上級(jí)主管部門(mén).所有制性質(zhì).法人.招聘的內(nèi)容和目的.用工形式.工作時(shí)間.月薪支付等等，既做到心中有數(shù),，還可以去發(fā)現(xiàn)招聘人員有無(wú)破綻,，了解真實(shí)情況。

單位的口碑,，如果個(gè)方面的情況都適合你,，而且這家單位的口碑也很好，則可以決定報(bào)名,，接受這家單位其他形式的挑選,。

6.注意舉止形象，畢業(yè)生要掌握必要的禮儀和談話技巧,，并要適當(dāng)?shù)陌b自己,。面談時(shí)，避免先談待遇,，如果能就單位的情況發(fā)標(biāo)有深度的看法,、，是最好不過(guò)的,。

7.會(huì)后兩三天內(nèi)及時(shí)與用人單位聯(lián)系,，不能被動(dòng)等待因?yàn)橛萌藛挝粫?huì)收到很多簡(jiǎn)歷，可能將你漏掉,。及時(shí)的電話聯(lián)系一方面表示你對(duì)公司的尊重,，另一方面表示你迫切想要加入公司的愿望，給用人單位有一次深刻認(rèn)識(shí),。

8.簽約一定要慎重,。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)是一種就業(yè)合同，具有法律效力,，簽約不可以隨便,，簽約時(shí)應(yīng)基本了解單位的大致情況,。

1．必須具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能知識(shí)；

2．掌握就業(yè)相關(guān)知識(shí).信息,；

3．在生活中培養(yǎng)良好的人際交往能力,，表達(dá)能力；

4．對(duì)人才要求的洞察力.敏銳力,；

5．面試技巧.心理狀態(tài)的調(diào)整,；

6．綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高。

1.招聘會(huì)只是一個(gè)平臺(tái),，在應(yīng)聘之前應(yīng)該選好自己的心中公司,，查找相關(guān)資不要在應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)想盲頭蒼蠅一樣見(jiàn)有喜歡的企業(yè)就亂面試，不但會(huì)降低自己的自信心,，也會(huì)帶給企業(yè)不好的形象,。

2.一定要事前做好準(zhǔn)備，特別是英語(yǔ)方面,，平時(shí)多注意會(huì)話,，可以根據(jù)不同的企業(yè)設(shè)置不同的對(duì)話場(chǎng)景，多些練習(xí),。

3.為了避免冷場(chǎng),，自己可以主動(dòng)的提出問(wèn)題，最好在應(yīng)聘之前列出一些經(jīng)典問(wèn)題方便自己到時(shí)提問(wèn),，或者是主動(dòng)介紹自己的情況,，對(duì)這些職位的了解等等。

4.應(yīng)聘中要時(shí)刻注意招聘者的一舉一動(dòng),，然后冷靜地分析,。我在做自我介紹的時(shí)候就一直在觀察林總，然后一邊說(shuō)一邊想他在干什么,，在看什么,，我是他的話，我會(huì)怎么想,。

（至于如何修改你的感想,，可以酌情修改）。

除此以外,，我們還要做到奮斗上進(jìn)，努力提高.發(fā)展自己,，努力讓自己在社會(huì)中立足,。對(duì)于這次招聘會(huì)，我比較在意的主要有以下幾點(diǎn)：

一：學(xué)生在應(yīng)聘時(shí)他們?cè)诤?jiǎn)歷中注明的畢業(yè)院校,；

二：企業(yè)詢(xún)問(wèn)怎樣的問(wèn)題,；

三;學(xué)生詢(xún)問(wèn)怎樣的問(wèn)題才能加深主管對(duì)自己的印象,；

四;就我自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)來(lái)看，招聘單位的要求以及以后自己的就業(yè)前景和具體的工資事宜,。

對(duì)于今天的招聘會(huì),，我個(gè)人看法是這樣的:。

第一：他們能增長(zhǎng)我對(duì)工作的一些認(rèn)識(shí),，如工作要求與能力的提出及培養(yǎng),。

二：這些公司基本上都是一些這樣的公司：你給他們簡(jiǎn)歷，他們正規(guī)的手續(xù)走的程序很少,，一般都是今天交上簡(jiǎn)歷,，明天就會(huì)收到電話要求自己去他們公司工作?？傊?，看了今天的招聘會(huì)，我對(duì)自己有了更深刻的認(rèn)識(shí),，要想進(jìn)入一個(gè)比較好的企業(yè),，自己必須要有一些特長(zhǎng)與專(zhuān)長(zhǎng)，一些能夠給企業(yè)帶了經(jīng)濟(jì)效益的能力,。

綜合來(lái)看,，對(duì)于這次的招聘會(huì)，我更清醒的認(rèn)識(shí)到自己的長(zhǎng)處與不足,。在找工作時(shí),，要做到：

1、要心態(tài)平和,，能頂住面試官給你設(shè)置的壓力繼續(xù)的思考問(wèn)題,。

2、理智,、客觀,、及時(shí)的分析自己所犯的錯(cuò)誤和好的經(jīng)驗(yàn)，找出解決辦法,，錯(cuò)誤下次堅(jiān)決避免，優(yōu)點(diǎn)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。

3,、抓住每一次能展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)，展現(xiàn)的不管是好的一面還是壞的一面,，只要展現(xiàn)出來(lái)了，自己就會(huì)有收獲和改進(jìn),。4學(xué)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,，什么問(wèn)題都要往自己的長(zhǎng)處上引，問(wèn)題的設(shè)置我們沒(méi)法控制,，但是怎樣回答問(wèn)題卻在我們的控制之下,。有點(diǎn)像郭冬臨和馮鞏的相聲好像是叫《改節(jié)目》的,，無(wú)論怎么改,，最后總要回到狗不理包子上來(lái),。

5,、學(xué)會(huì)自己給自己加油,，始終告訴自己“我是最棒的”，被鋸的時(shí)候告訴自己“是他們失去了一次騰飛的機(jī)會(huì)！而我卻要飛向更高遠(yuǎn)的天空,！”

參加招聘會(huì)的感想篇六

2015年11月20號(hào)第一次真正的參加了一次校園招聘會(huì),，我沒(méi)有要面試,，更沒(méi)有準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷，單純的只是去感受而已,，但卻真的有絲絲的激動(dòng)和緊張，因?yàn)檫@是我離我的未來(lái)最近的一步。東區(qū)籃球場(chǎng)的人熙熙攘攘,，從入口處到現(xiàn)場(chǎng)收到了很多份的招聘公告，這才開(kāi)始有點(diǎn)面試的感覺(jué)。我在現(xiàn)場(chǎng)瀏覽了一下招聘公司的名稱(chēng)、招聘的崗位和招聘的要求,，然后選擇性的到了有興趣的招聘處進(jìn)行咨詢(xún)。

有專(zhuān)業(yè)和技術(shù)要求的崗位我普遍就一覽而過(guò),，但我發(fā)現(xiàn)這崗位的市場(chǎng)需求量真的很大,，很多大型的公司都很青睞技術(shù)人才,。還有一些工作比如會(huì)計(jì)是需要有接受過(guò)相關(guān)的技能培訓(xùn)的，這些都是硬件要求,。當(dāng)然根據(jù)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)一位招聘人員所說(shuō)的,，現(xiàn)在的市場(chǎng)最最缺的就是銷(xiāo)售，而且銷(xiāo)售沒(méi)有很苛刻的硬件要求,，只要你會(huì)說(shuō)敢說(shuō),，發(fā)展的空間是很大的，這是彈性比較大而且沒(méi)有專(zhuān)業(yè)限制的理想工作,。招聘人員還很熱情的跟我們說(shuō)道,，其實(shí)還有一種沒(méi)有專(zhuān)業(yè)要求，彈性不大,，可以安安穩(wěn)穩(wěn)的領(lǐng)工資的工作,，那就是像文員這類(lèi)的工作，這種工作很死板,，但卻很穩(wěn)定,，比較適合家庭婦女且沒(méi)有野心的人群。這些是一位熱心的招聘人員給我描述的一些他自己在職場(chǎng)上的經(jīng)驗(yàn)以及我自己的一些想法,，當(dāng)然由于我的專(zhuān)業(yè)是師范類(lèi)的,，我就著重的去看了一下關(guān)于教育的招聘情況。

就整場(chǎng)招聘會(huì)來(lái)看我個(gè)人覺(jué)得教育的市場(chǎng)很單一,，基本上就是教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)招聘,，比如快樂(lè)學(xué)習(xí)教育科技集團(tuán)、卓越教育等教育機(jī)構(gòu),。但是如果要從事教育這方面的工作的話,，也預(yù)示著我們的目標(biāo)很明確。

當(dāng)然,，雖然招聘的公司很多,，面試者也是有可能面臨找不到工作的情況，所以面試的時(shí)候必須得做好萬(wàn)全的準(zhǔn)備,。我在58同城面試點(diǎn)旁聽(tīng)了一個(gè)面試的問(wèn)答,。面試官問(wèn)了很多問(wèn)題，甚至當(dāng)面試著談到他參加了辯論隊(duì)的時(shí)候,，面試官還問(wèn)了他是幾辯,。但談到58同城，面試官問(wèn)他為什么要來(lái)58面試,，面試者說(shuō)了覺(jué)得58很出名,，是個(gè)很有潛力的公司,，但無(wú)意中說(shuō)了自己并不常上58同城，之后又覺(jué)得這好像不合適,，又巧妙的自圓其說(shuō),，所以面試的時(shí)候講話和也是一門(mén)技巧啊,！

想想還是覺(jué)得學(xué)好本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)真的很重要,，當(dāng)然能考一些感興趣的證書(shū)對(duì)未來(lái)的就業(yè)也有更多的選擇和機(jī)會(huì)。機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人,，我相信只要肯努力,，機(jī)遇是會(huì)青睞于你的。

招聘會(huì),，也算是三次了吧——

三：今天的海大招聘會(huì),，只是投了一份簡(jiǎn)歷，就去唱k為同學(xué)慶祝生日了,。

三次的'招聘會(huì)經(jīng)歷談不上多，但也不少,，雖然得不到我想要的,，但是從思想上，我已經(jīng)得到了很大的鍛煉,，為此看問(wèn)題也成熟了不少,，也見(jiàn)識(shí)到了某些現(xiàn)象。

我發(fā)現(xiàn)自己的膽子大了,，沒(méi)有以前的那種青澀,；我也發(fā)現(xiàn)自己懂得面對(duì)不同的人說(shuō)不同的話了，也就懂得說(shuō)點(diǎn)點(diǎn)話了,。

從一開(kāi)始,，有面試官對(duì)我說(shuō)，我很文靜,，看不出我性格開(kāi)朗熱情（自我介紹時(shí),，我說(shuō)自己性格開(kāi)朗熱情）。但是今天的面試官對(duì)我說(shuō),，我膽子挺大的啊,，不像會(huì)膽小（面試官問(wèn)我什么弱點(diǎn)難以克服,，我的回答從膽小方面說(shuō),，所以有了他的這些話）。我很驚訝,，面試官對(duì)我的評(píng)價(jià),，但是同時(shí)我也很開(kāi)心,，因?yàn)槲医K于找到那么點(diǎn)感覺(jué)了。

但是,，其實(shí),，我真的適合這個(gè)行業(yè)么？

?

參加招聘會(huì)的感想篇七

二,、實(shí)踐地點(diǎn),。

武漢市納杰人才市場(chǎng)。

這次招聘會(huì)有數(shù)百家大小企業(yè)齊聚納杰人才招聘場(chǎng),，為廣大求職與畢業(yè)生提供了難得的就業(yè)機(jī)會(huì),。其中，招聘職位涉及的專(zhuān)業(yè)包括營(yíng)銷(xiāo),、電子商務(wù),、會(huì)計(jì)、行政,、文員,、美術(shù)、材料,、計(jì)算機(jī)等等,，其中營(yíng)銷(xiāo)招聘人數(shù)最多。

由于在此之前,，老師已經(jīng)教我們?nèi)绾沃谱骱?jiǎn)歷,，于是我制作了一份簡(jiǎn)歷，準(zhǔn)備參加招聘會(huì)的時(shí)候投簡(jiǎn),。除了制作簡(jiǎn)歷之外,，我還瀏覽了自己關(guān)注的公司的網(wǎng)頁(yè)，希望通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步了解公司,，熟悉它的企業(yè)文化與經(jīng)濟(jì)效益,。

招聘會(huì)正式開(kāi)始之后，我進(jìn)入會(huì)場(chǎng),，由于去的比較早,，所以排隊(duì)沒(méi)花多長(zhǎng)時(shí)間，但是僅僅不到半個(gè)小時(shí),，現(xiàn)場(chǎng)便變得火爆起來(lái),，很多人來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)，這說(shuō)明,，春季招聘會(huì)仍然吸引著大批求職者,，或者說(shuō)，秋季招聘會(huì)過(guò)后仍有大批的人找不到工作,，這也從微觀上體現(xiàn)了我國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,。

通過(guò)具體的觀察和詢(xún)問(wèn),，我們了解到，銷(xiāo)售工作是全場(chǎng)招聘人數(shù)最多的工作,，其次是一些工科專(zhuān)業(yè),，例如計(jì)算機(jī)、機(jī)械,、化學(xué),、醫(yī)藥等。并且薪酬大多不是很高,，而且較高級(jí)的職位也非常稀少,，這說(shuō)明企業(yè)都是抱著歷練畢業(yè)生的想法來(lái)招聘的，他們想讓畢業(yè)生通過(guò)在基層工作中得到歷練,，然后才能勝任更高層的工作,，同時(shí)也體現(xiàn)企業(yè)希望畢業(yè)生能夠從基層工作中增加對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。

然后是投簡(jiǎn)歷,，我們小組成員都向合適自己的單位投出了簡(jiǎn)歷,，在投簡(jiǎn)歷的過(guò)程中，很多同學(xué)都詢(xún)問(wèn)了企業(yè)的相關(guān)情況,，主要是一些有關(guān)薪酬和升值的問(wèn)題,。

五、企業(yè)要求及待遇,。

1、學(xué)歷要求,。

我們參加社會(huì)招聘,，沒(méi)有特定的面向?qū)ο螅酥庥幸徊糠制髽I(yè)的應(yīng)聘崗位要求是針對(duì)具有相關(guān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)2—3年經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人員,。

2,、能力要求。

經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),，所有的招聘單位也同樣要求所有應(yīng)聘人員需要具備：英語(yǔ),，溝通能力，計(jì)算機(jī)能力,，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,，基本的公文寫(xiě)作能力等幾項(xiàng)文秘專(zhuān)業(yè)所必須具備的基本技能，但是也不能排除有個(gè)別要求較高的企業(yè),，例如有些單位特殊要求應(yīng)聘人員必須具備英語(yǔ)的等級(jí)證書(shū),，計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)，以及對(duì)應(yīng)聘人員的政治面貌也有些許要求,，但這些企業(yè)也多為薪金待遇較高,，就業(yè)條件較良好的企業(yè),，而相對(duì)應(yīng)聘人員的性別，大多數(shù)公司并沒(méi)有特殊的要求,。與應(yīng)聘人員的“軟件”相比招聘公司對(duì)應(yīng)聘人員的“硬件”也有個(gè)別的要求,，例如：有比較強(qiáng)的個(gè)人辦事能力，做事必須認(rèn)真細(xì)心,，性格開(kāi)朗活潑,，有一定的工作或者實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，助理職位對(duì)個(gè)人相貌品行也有不同程度的要求,，并且提出有駕照的要求,。、薪金待遇：

對(duì)于員工的實(shí)習(xí)期限基本以三個(gè)月為主,，而員工待遇,，在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生的基本工資多為2000左右,，武漢工資水平會(huì)有3000左右的,，但多數(shù)企業(yè)也表示，給出的數(shù)據(jù)僅僅為基本的工資情況,，具體的情況還需要看員工在職期間的具體個(gè)人能力及其表現(xiàn),，“上不封頂”。

此次招聘單位大部分是以招聘基層員工,，人員較多,，其工作難度相對(duì)較小，對(duì)于敢于吃苦,，勇于嘗試的大學(xué)生來(lái)說(shuō),，增添了很多的學(xué)習(xí)實(shí)踐機(jī)會(huì)，而用人單位在看中專(zhuān)業(yè)的同時(shí)對(duì)大學(xué)畢業(yè)生實(shí)踐能力及個(gè)人動(dòng)手能力,，辦事能力的重視,，也成為澤愛(ài)大學(xué)生就業(yè)的一大問(wèn)題。

六,、我的體會(huì),。

1、要學(xué)好自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，增強(qiáng)實(shí)踐能力,。

2、不能好高騖遠(yuǎn),，要樹(shù)立認(rèn)真對(duì)待基礎(chǔ)工作,、基層工作的工作態(tài)度。

3,、作為一個(gè)求職者要有誠(chéng)實(shí)守信的良好品德,。

4,、增強(qiáng)適應(yīng)環(huán)境的能力。

5,、培養(yǎng)責(zé)任意識(shí),。畢業(yè)生在求職前一定要準(zhǔn)確把握自己的定位，在工作中積極肩負(fù)自身的責(zé)任,，以呼喚人才市場(chǎng)的責(zé)任感與誠(chéng)信,，為自己的求職打下一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

6,、我們一定要未雨綢繆,，做好充分的準(zhǔn)備。在校期間要做好職業(yè)生涯規(guī)劃,，在選擇就業(yè)之前做好充分的分析,，畢業(yè)生才能選擇合適自己的職務(wù)，而不要亂投一通,，以致浪費(fèi)人才資源,。

高分子材料與工程。

參加招聘會(huì)的感想篇八

大學(xué)招聘會(huì)是各大高校為了協(xié)助學(xué)生就業(yè)而舉辦的大型招聘活動(dòng),，一般設(shè)立在學(xué)校內(nèi)或者附近的招聘中心,。它是學(xué)校出臺(tái)就業(yè)政策、提高學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和引導(dǎo)畢業(yè)生就業(yè)的有力手段,，也是為企業(yè)尋找優(yōu)秀人才的重要途徑,。招聘會(huì)通常會(huì)邀請(qǐng)各領(lǐng)域的知名企業(yè)到現(xiàn)場(chǎng)展示、宣講,、面試或提供招聘信息,，為學(xué)生提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)。

參加大學(xué)招聘會(huì)前,，首先要全面了解本次招聘會(huì)的參會(huì)企業(yè)、發(fā)布的崗位需求,、招聘方式等信息,，做到心中有數(shù)，為自己未來(lái)的發(fā)展方向制定計(jì)劃,。其次,，要認(rèn)真準(zhǔn)備自己的簡(jiǎn)歷，并要根據(jù)自己的能力特點(diǎn)把自己的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行概括,，這樣在招聘現(xiàn)場(chǎng)更容易讓企業(yè)看到自己的亮點(diǎn),。同時(shí)，還要注意自己的儀表,、語(yǔ)言和舉止,，給人留下良好的第一印象,。最后，通過(guò)與前幾年參加過(guò)大學(xué)招聘會(huì)的同學(xué)交流,、了解他們對(duì)各大企業(yè)的評(píng)價(jià)和經(jīng)驗(yàn),，有針對(duì)性地準(zhǔn)備和面試，提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力,。

參加大學(xué)招聘會(huì)的最大收獲是結(jié)交了很多優(yōu)秀的企業(yè)招聘官和來(lái)自不同背景的同學(xué),，聆聽(tīng)了他們的職業(yè)發(fā)展經(jīng)歷和見(jiàn)解，拓寬了自己的視野,。此外,，參加面試的機(jī)會(huì)也非常寶貴，面對(duì)面的交流比簡(jiǎn)歷更能體現(xiàn)一個(gè)人的能力和潛力,，也更有利于建立良好的人際關(guān)系,。與此同時(shí)，也要認(rèn)識(shí)到機(jī)會(huì)并不總是留給所有人,，只有準(zhǔn)備充分,、自身素質(zhì)優(yōu)秀、態(tài)度端正,、氣質(zhì)親和的求職者才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,。

第四段：對(duì)未來(lái)的展望和規(guī)劃（250字）。

參加大學(xué)招聘會(huì)是為了找到自己心儀的工作,，實(shí)現(xiàn)自己職業(yè)生涯規(guī)劃的第一步,。但是，即便加入了一家企業(yè),，也需要自己做好長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,，不斷提升自己的能力和水平，不斷充實(shí)自己的職業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn),。在未來(lái)的職業(yè)生涯中,，需要積極開(kāi)放自己的眼界，遵循市場(chǎng)的需求和自身的興趣和特長(zhǎng),，不斷完善自己的發(fā)展計(jì)劃,，才能遠(yuǎn)離創(chuàng)業(yè)危機(jī)，真正實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想,。

第五段：回顧和展望未來(lái)（200字）,。

參加大學(xué)招聘會(huì)是一個(gè)人求職生涯中的重要經(jīng)歷，通過(guò)這次經(jīng)歷,，我不僅明確了自己的職業(yè)方向,，拓寬了自己的就業(yè)渠道，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到未來(lái)職業(yè)發(fā)展需要持續(xù)的學(xué)習(xí)和提升。未來(lái),，我會(huì)繼續(xù)努力,，不斷完善自己的職業(yè)技能，為自己的職業(yè)生涯做好充分的準(zhǔn)備,，走向更加輝煌的未來(lái),。

參加招聘會(huì)的感想篇九

今年暑假，我參加了一次人才招聘會(huì),。收獲了很多,，明白了很多。與其說(shuō)是參加一次人才招聘會(huì),，其實(shí)只是參觀,。

第一次來(lái)到這種現(xiàn)場(chǎng)，我是十分的興奮的還非常的好奇,。一到現(xiàn)場(chǎng),，那場(chǎng)面真是驚人，用人山人海來(lái)形容一點(diǎn)也不為過(guò),。終于進(jìn)入大廳,，到處都是攤位，不過(guò)還好,，所有的人都排隊(duì),，雖然擁擠，但秩序竟然很好,。在招聘會(huì)看到最壯觀的一幕,，當(dāng)公司的招牌一掛出，30秒內(nèi),，排了四五十個(gè)人,。所有的崗位之選都遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人數(shù)。幾個(gè)人甚至幾十個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)一格崗位,。之所以選擇去參加招聘會(huì),，是因?yàn)槲蚁雽W(xué)習(xí)一些關(guān)于招聘會(huì)上所要走的一些程序守則，同時(shí)我也想積累一些關(guān)于招聘會(huì)的經(jīng)驗(yàn),，為以后走好自己的路打下堅(jiān)實(shí)的人生基礎(chǔ),。但本次招聘會(huì)卻讓我有另一番見(jiàn)解。

我發(fā)現(xiàn)這次招聘發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的幾個(gè)特點(diǎn)：1,、畢業(yè)學(xué)生比較多。他們除了沒(méi)有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)外,，更主要還存在學(xué)用脫節(jié),。并且競(jìng)爭(zhēng)大，有些職位只需要2,3個(gè)人,，卻有40,50個(gè)人去競(jìng)爭(zhēng),。2,、對(duì)公司的位置和工作性質(zhì)有要求;有的應(yīng)聘的大學(xué)生對(duì)于公司要求在市區(qū)，不想再郊區(qū),。3,、對(duì)自己的待遇和休息日、每天的勞動(dòng)時(shí)間要求的較多?，F(xiàn)在好多應(yīng)聘者要求很高,，要雙休日，然后每天勞動(dòng)時(shí)間不能超過(guò)幾小時(shí)啊,，工資要達(dá)到多少多少啊什么的,。4、沒(méi)有人顧及自己能否勝任工作和崗位;但是很少有應(yīng)聘者考慮這個(gè)工作適不適合他,，能不能勝任,。對(duì)公司要求太高，對(duì)自己要求太低,。5,、對(duì)自己在公司未來(lái)的發(fā)展前途沒(méi)有目標(biāo)。

并且我發(fā)現(xiàn)為什么現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)如此之難了：第一,，崗位需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)小于應(yīng)聘的人員,。這是中國(guó)大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問(wèn)題的存在,，使得中國(guó)的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間,，形成巨大的落差，變成一個(gè)結(jié)構(gòu)性的困難而長(zhǎng)期無(wú)法解決,，以后會(huì)表現(xiàn)得越來(lái)越嚴(yán)重,，而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位，引發(fā)其他嚴(yán)重問(wèn)題,。

第二個(gè)原因是中國(guó)高等教育的質(zhì)量問(wèn)題,，特別是文科教育質(zhì)量極為低下。根本原因是教學(xué)內(nèi)容的“全盤(pán)西化”,，幾乎不針對(duì)中國(guó)的政治經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí),，學(xué)生經(jīng)過(guò)大學(xué)數(shù)年的學(xué)習(xí)之后，對(duì)于現(xiàn)實(shí)社會(huì)的狀況仍然是十分隔膜,，這也嚴(yán)重不利于學(xué)生的就業(yè),。并且很多大學(xué)生，在大學(xué)里面學(xué)了很多,，但是并不能行動(dòng),，口才大于實(shí)踐能力。

第三個(gè)原因，對(duì)工作要求高,，對(duì)自己要求低,。

參加招聘會(huì)的不僅僅是當(dāng)?shù)赜萌藛挝唬€有許多來(lái)自北京,、天津,、上海、江蘇,、浙江,、廣東的公司。經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)用工緊張,，就向欠發(fā)達(dá)地區(qū)招人,，提高了欠發(fā)達(dá)地區(qū)公司的用人成本，造成了經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的用人供不應(yīng)求,。

學(xué)生找用人單位喜歡扎堆,。越是人多的地方，越會(huì)聚集更多的學(xué)生,。越是人少的地方,，光顧的學(xué)生越少。其實(shí)許多學(xué)生并不仔細(xì)看用人單位的介紹,，關(guān)注用人單位的偶然性比較強(qiáng),。

137個(gè)用人單位同時(shí)展現(xiàn)在學(xué)生面前，學(xué)生挑花了眼,。任何一個(gè)公司都不是十全十美的,，許多學(xué)生自己也弄不清楚自己究竟最看重什么。

被動(dòng)等人介紹學(xué)生到公司不適合公司發(fā)展的需要,。主動(dòng)到學(xué)校和人力資源市場(chǎng)招聘學(xué)生,，與學(xué)校簽訂校企合作協(xié)議，是將來(lái)引進(jìn)新職員的主要方式,。

一,，我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求,，通過(guò)這次參與我知道我所學(xué)的專(zhuān)業(yè)的熱門(mén)性,，但是當(dāng)我看到要求時(shí)，感覺(jué)離自己好遠(yuǎn),。我自己的專(zhuān)業(yè)計(jì)算機(jī)而言,，許多公司都要求是計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，這說(shuō)明了這個(gè)專(zhuān)業(yè)門(mén)檻不高,，所以要想透出自己的優(yōu)勢(shì)就是要努力學(xué)好專(zhuān)業(yè)課程,，同時(shí)加強(qiáng)溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,。另外，雖然我們有學(xué)習(xí)一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，但是我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專(zhuān)業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，因此我們還需要學(xué)習(xí)好多,。

第二,，雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，可是他們都是理論上的,，缺乏實(shí)踐能力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手,。而計(jì)算機(jī)這一工作對(duì)實(shí)踐的要求很高，即使你沒(méi)有經(jīng)過(guò)相關(guān)課程的學(xué)習(xí),，只要你的實(shí)踐豐富依然可以把工作做好,，這就是為什么前面有些公司招人說(shuō)計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的,，我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作,，這樣才能在出校門(mén)之前有一個(gè)豐厚的底子。說(shuō)到底,，我們大學(xué)生應(yīng)該多考慮一下自身原因,，沒(méi)有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì)，我們所缺乏的不僅是真正的時(shí)間,，缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性,、自覺(jué)性。

第三,，在沒(méi)有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià),。在現(xiàn)場(chǎng)，我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象,。在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的,，但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中,，我體會(huì)到最主要的問(wèn)題是當(dāng)討論到工資問(wèn)題時(shí),，往往不能達(dá)到共識(shí)。大學(xué)生中有一部分過(guò)高的估量自己,，沒(méi)有清醒的認(rèn)識(shí)自己,，低層實(shí)踐在他們眼中好比是“高射炮打蚊子——大材小用”。而對(duì)于企業(yè)而言,，他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起,，合理定位自己的高素質(zhì)人才。因此如果大學(xué)生太過(guò)于看重自己所謂的高等學(xué)歷,，卻不能理智的自我定位,，在就業(yè)中必定要吃虧的,，那么所謂的高學(xué)歷就只是等于失業(yè)，這也許不是任何一個(gè)大學(xué)生希望看到的.

我慶幸今天走進(jìn)了這樣一個(gè)能感知未來(lái)的招聘現(xiàn)場(chǎng),，有人說(shuō)大二是不上不下的尷尬時(shí)段,，我卻認(rèn)為這是不早不晚的奮斗階段。我們應(yīng)從學(xué)好基本功做起,，做到不怕吃苦,。博觀而約取,厚積而薄發(fā)。在殘酷社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)里,，基層也并不等同于沒(méi)有出息,。在屈指可數(shù)的女ceo中，普惠的前任首席執(zhí)行官卡莉也曾在基層做了很多年,，豐富的經(jīng)驗(yàn)是成功最堅(jiān)實(shí)的墊腳石,。人生如曲，有高低起伏,，有抑揚(yáng)頓挫,，沒(méi)有不經(jīng)歷屈辱與奮斗便可獲得的成功。我們看到一個(gè)蘋(píng)果改變世界的同時(shí),，也看到了喬布斯一生的奮斗與執(zhí)著,。經(jīng)歷風(fēng)雨，方見(jiàn)彩虹,，只有經(jīng)歷了沉重,，才能獲得輕松。我們要做的是給自己一個(gè)不滅的夢(mèng)想,，繼而勇敢地在闖蕩中積累,。

積累、自知,、自信,，堅(jiān)持到最后的人，會(huì)幽默輕松地笑談人生,。

參加招聘會(huì)的感想篇十

武漢市納杰人才市場(chǎng),。

三、招聘會(huì)簡(jiǎn)介,。

這次招聘會(huì)有數(shù)百家大小企業(yè)齊聚納杰人才招聘場(chǎng),，為廣大求職與畢業(yè)生提供了難得的就業(yè)機(jī)會(huì)。其中,，招聘職位涉及的專(zhuān)業(yè)包括營(yíng)銷(xiāo),、電子商務(wù)、會(huì)計(jì),、行政,、文員,、美術(shù)、材料,、計(jì)算機(jī)等等,，其中營(yíng)銷(xiāo)招聘人數(shù)最多。

四,、招聘會(huì)過(guò)程簡(jiǎn)述,。

由于在此之前，老師已經(jīng)教我們?nèi)绾沃谱骱?jiǎn)歷,，于是我制作了一份簡(jiǎn)歷，準(zhǔn)備參加招聘會(huì)的時(shí)候投簡(jiǎn),。除了制作簡(jiǎn)歷之外,，我還瀏覽了自己關(guān)注的公司的網(wǎng)頁(yè)，希望通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步了解公司,，熟悉它的企業(yè)文化與經(jīng)濟(jì)效益,。

招聘會(huì)正式開(kāi)始之后，我進(jìn)入會(huì)場(chǎng),，由于去的比較早,，所以排隊(duì)沒(méi)花多長(zhǎng)時(shí)間，但是僅僅不到半個(gè)小時(shí),，現(xiàn)場(chǎng)便變得火爆起來(lái),，很多人來(lái)到現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)，這說(shuō)明,，春季招聘會(huì)仍然吸引著大批求職者,，或者說(shuō)，秋季招聘會(huì)過(guò)后仍有大批的人找不到工作,，這也從微觀上體現(xiàn)了我國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,。

通過(guò)具體的觀察和詢(xún)問(wèn)，我們了解到,，銷(xiāo)售工作是全場(chǎng)招聘人數(shù)最多的工作,，其次是一些工科專(zhuān)業(yè)，例如計(jì)算機(jī),、機(jī)械,、化學(xué)、醫(yī)藥等,。并且薪酬大多不是很高,，而且較高級(jí)的職位也非常稀少，這說(shuō)明企業(yè)都是抱著歷練畢業(yè)生的想法來(lái)招聘的,，他們想讓畢業(yè)生通過(guò)在基層工作中得到歷練,，然后才能勝任更高層的工作,，同時(shí)也體現(xiàn)企業(yè)希望畢業(yè)生能夠從基層工作中增加對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。

然后是投簡(jiǎn)歷,，我們小組成員都向合適自己的單位投出了簡(jiǎn)歷,，在投簡(jiǎn)歷的過(guò)程中，很多同學(xué)都詢(xún)問(wèn)了企業(yè)的相關(guān)情況,，主要是一些有關(guān)薪酬和升值的問(wèn)題,。

五、企業(yè)要求及待遇,。

1,、學(xué)歷要求。

我們參加社會(huì)招聘,，沒(méi)有特定的面向?qū)ο?，除此之外有一部分企業(yè)的應(yīng)聘崗位要求是針對(duì)具有相關(guān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)2—3年經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人員。

2,、能力要求,。

經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，所有的招聘單位也同樣要求所有應(yīng)聘人員需要具備：英語(yǔ),，溝通能力,，計(jì)算機(jī)能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,，基本的公文寫(xiě)作能力等幾項(xiàng)文秘專(zhuān)業(yè)所必須具備的基本技能,，但是也不能排除有個(gè)別要求較高的企業(yè)，例如有些單位特殊要求應(yīng)聘人員必須具備英語(yǔ)的等級(jí)證書(shū),，計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū),，以及對(duì)應(yīng)聘人員的政治面貌也有些許要求，但這些企業(yè)也多為薪金待遇較高,，就業(yè)條件較良好的企業(yè),，而相對(duì)應(yīng)聘人員的性別，大多數(shù)公司并沒(méi)有特殊的要求,。與應(yīng)聘人員的“軟件”相比招聘公司對(duì)應(yīng)聘人員的“硬件”也有個(gè)別的要求,，例如：有比較強(qiáng)的個(gè)人辦事能力，做事必須認(rèn)真細(xì)心,，性格開(kāi)朗活潑,，有一定的工作或者實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，助理職位對(duì)個(gè)人相貌品行也有不同程度的要求,，并且提出有駕照的要求,。、薪金待遇：

對(duì)于員工的實(shí)習(xí)期限基本以三個(gè)月為主,，而員工待遇，在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生的基本工資多為2000左右,，武漢工資水平會(huì)有3000左右的，但多數(shù)企業(yè)也表示,，給出的數(shù)據(jù)僅僅為基本的工資情況，具體的情況還需要看員工在職期間的具體個(gè)人能力及其表現(xiàn),，“上不封頂”,。

此次招聘單位大部分是以招聘基層員工，人員較多,，其工作難度相對(duì)較小,，對(duì)于敢于吃苦，勇于嘗試的大學(xué)生來(lái)說(shuō),，增添了很多的學(xué)習(xí)實(shí)踐機(jī)會(huì),，而用人單位在看中專(zhuān)業(yè)的同時(shí)對(duì)大學(xué)畢業(yè)生實(shí)踐能力及個(gè)人動(dòng)手能力，辦事能力的重視,，也成為澤愛(ài)大學(xué)生就業(yè)的一大問(wèn)題。

六,、我的體會(huì),。

1、要學(xué)好自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),，增強(qiáng)實(shí)踐能力,。

2、不能好高騖遠(yuǎn),，要樹(shù)立認(rèn)真對(duì)待基礎(chǔ)工作,、基層工作的工作態(tài)度。

3,、作為一個(gè)求職者要有誠(chéng)實(shí)守信的良好品德,。

4、增強(qiáng)適應(yīng)環(huán)境的能力,。

5,、培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)。畢業(yè)生在求職前一定要準(zhǔn)確把握自己的定位,，在工作中積極肩負(fù)自身的責(zé)任,，以呼喚人才市場(chǎng)的責(zé)任感與誠(chéng)信，為自己的求職打下一個(gè)良好的基礎(chǔ),。

6,、我們一定要未雨綢繆，做好充分的準(zhǔn)備,。在校期間要做好職業(yè)生涯規(guī)劃,，在選擇就業(yè)之前做好充分的分析,，畢業(yè)生才能選擇合適自己的職務(wù)，而不要亂投一通,，以致浪費(fèi)人才資源,。

高分子材料與工程。

參加招聘會(huì)的感想篇十一

幼師招聘會(huì)是每一位準(zhǔn)備從事幼教行業(yè)的人的一次機(jī)會(huì),，我也在最近參加了一次招聘會(huì),。在這里，我想分享一下自己從這次招聘會(huì)中收獲的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn),。

二,、提前準(zhǔn)備很重要。

提前做好準(zhǔn)備很重要,，否則你會(huì)因?yàn)椴皇煜?yīng)聘流程或者準(zhǔn)備不充分而失去優(yōu)秀的工作機(jī)會(huì),。在準(zhǔn)備應(yīng)聘材料的時(shí)候，我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)：

首先,，準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)潔明了的簡(jiǎn)歷,，重點(diǎn)突出自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)。

其次,，準(zhǔn)備好自我介紹,，自我介紹應(yīng)該簡(jiǎn)潔清晰，注意簡(jiǎn)歷上的信息和自我介紹要一致,，不要出現(xiàn)自相矛盾的情況,。

最后，準(zhǔn)備好相關(guān)證明材料,，如身份證,、學(xué)歷證書(shū)等。

三,、認(rèn)真對(duì)待每個(gè)機(jī)會(huì),。

在招聘會(huì)上，我們面對(duì)的是一批又一批的招聘方,，他們都希望尋找到優(yōu)秀的應(yīng)聘者,。每個(gè)應(yīng)聘者都應(yīng)該認(rèn)真對(duì)待每一次面試機(jī)會(huì)，盡可能展示自己最優(yōu)秀的一面,。

在面試中,，我們要簡(jiǎn)練明了地表達(dá)自己的想法，注意言語(yǔ)表達(dá)的規(guī)范,、流利,，同時(shí)要有自信和自信。要清楚地了解招聘方的企業(yè)文化、招聘要求等信息,，根據(jù)企業(yè)的要求充分展示自己的優(yōu)勢(shì)與長(zhǎng)處,，做到有的放矢。

四,、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。

無(wú)論我們是否成功獲得到了心儀的工作機(jī)會(huì)，在招聘會(huì)結(jié)束之后,，我們也要好好總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),。通過(guò)對(duì)自己面試中的表現(xiàn)和對(duì)象崗位的理解程度做個(gè)詳細(xì)地反思，并總結(jié)一下自身優(yōu)劣勢(shì),。既然是一次經(jīng)驗(yàn),，就要在以后的應(yīng)聘中獲得更多成功的機(jī)會(huì)。

同時(shí),，在日后的工作中,，我們也要時(shí)刻提醒自己,不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)修，提高自己的師道素養(yǎng)和教育實(shí)踐水平,。

五,、堅(jiān)持不懈。

如果你沒(méi)有在這次招聘會(huì)中獲得到心儀的工作機(jī)會(huì),，也不要灰心喪氣,。作為一名求職者，我們都要有堅(jiān)持不懈的精神和信心,。我們要不斷學(xué)習(xí)、提高自身素養(yǎng),，在以后的求職中尋找到真正適合自己的發(fā)展機(jī)會(huì),，一直努力，不斷前進(jìn),。

總之,，幼師招聘會(huì)是一次重要的機(jī)會(huì)，我們要認(rèn)真對(duì)待,。通過(guò)參加幼師招聘會(huì)的經(jīng)歷,，我能夠更清晰地認(rèn)識(shí)到自己的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展方向。在未來(lái)的求職生涯中,，我會(huì)在自我提高和不斷進(jìn)步的道路上不斷前行,。

參加招聘會(huì)的感想篇十二

我最近參加了一場(chǎng)幼師招聘會(huì)，這是我第一次參加這種招聘會(huì),，我學(xué)到了很多,，感受到了很多，我想把我的心得和體會(huì)與大家分享。

這次招聘會(huì)給我們提供的機(jī)會(huì)很多,，我們可以了解到不同學(xué)校的情況,，并且直接與學(xué)校或幼兒園的負(fù)責(zé)人交流,，這對(duì)我們找工作非常有幫助,。同時(shí)，我們還可以了解到招聘公司對(duì)我們所在行業(yè)的需求情況,。通過(guò)多次參加招聘會(huì),，對(duì)于我們的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展也大有幫助。

第三段：準(zhǔn)備工作的重要性,。

參加招聘會(huì)前,，我們需要認(rèn)真準(zhǔn)備，注意自己的形象,，準(zhǔn)備好自己的簡(jiǎn)歷和自我介紹,。需要注意簡(jiǎn)歷的格式和內(nèi)容的準(zhǔn)確性，使自己的優(yōu)點(diǎn),、特長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)更為突出,，吸引用人單位的目光。對(duì)于自我介紹,，我們需要運(yùn)用亮點(diǎn),，讓自己在眾人中顯得與眾不同。

第四段：交流技巧的學(xué)習(xí),。

招聘會(huì)上,，我們會(huì)遇到很多不同的用人單位，交流能力的重要性也就凸顯了出來(lái),。建議在與招聘人員進(jìn)行交流時(shí),，要用自己最擅長(zhǎng)的語(yǔ)言表達(dá)出自己扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，并更好地展現(xiàn)出自己的誠(chéng)信,、自信和積極向上的態(tài)度,。

第五段：感受和總結(jié)。

總而言之,，參加幼師招聘會(huì)不僅是一次尋找工作的機(jī)會(huì),，更是一次職場(chǎng)溝通學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。我們可以從中學(xué)會(huì)如何與用人單位打交道,，學(xué)會(huì)組織自己的思維和語(yǔ)言,，學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的能力?？傊?，通過(guò)參加幼師招聘會(huì)，我們可以更全面地了解自己所處行業(yè)的特點(diǎn)和優(yōu)缺點(diǎn)，讓自己更適應(yīng)職場(chǎng)的環(huán)境,，做好職場(chǎng)規(guī)劃,，從而更好的實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

結(jié)尾：最后,，我想說(shuō),，參加幼師招聘會(huì)對(duì)我們找工作、職場(chǎng)溝通以及個(gè)人發(fā)展等方面都是非常有幫助的,，如果你正在尋找工作或想更好地了解職場(chǎng),，我建議你多參加這樣的招聘會(huì)，去感受一下其中的氛圍與樂(lè)趣,。

參加招聘會(huì)的感想篇十三

大學(xué)生活的最后一年是個(gè)尤為重要的時(shí)刻,，除了完成大學(xué)的學(xué)業(yè)外，九成的學(xué)生都要開(kāi)始著手尋找工作,，并且參加大學(xué)招聘會(huì)常常是他們找工作的首要任務(wù)之一,。

第二段：招聘會(huì)的重要性。

大學(xué)招聘會(huì)是一個(gè)招聘公司和大學(xué)生進(jìn)行接軌的平臺(tái),，是公司和求職者直接結(jié)緣的一個(gè)通道,，這也是一些畢業(yè)生完成招聘的互動(dòng)交流，了解工作市場(chǎng)趨勢(shì),，增強(qiáng)面試技能,、擴(kuò)大人脈等等的機(jī)會(huì)。在這個(gè)過(guò)程中,，求職者可以獲取到最新的職位信息和了解招聘者的要求,，以及他們對(duì)不同專(zhuān)業(yè)的要求，可以更加了解公司的運(yùn)作,，而招聘者也有機(jī)會(huì)找到適合所需的員工,。

在以往的大學(xué)招聘會(huì)中，我也曾參加過(guò)幾次,，而試著來(lái)到一個(gè)公司招聘會(huì)間，我也感覺(jué)到自己到了求職的前線,，面臨著很多不確定因素,，在這種情況下，我需要研究參加的招聘企業(yè)的性質(zhì)和所需人員的崗位要求,，為自己的求職提高成功率,。在面對(duì)招聘員工時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)我同樣可以了解到招聘者的運(yùn)作和他們對(duì)不同背景人員的要求,。我從中學(xué)到了不少一些應(yīng)對(duì)面試的技巧,，例如如何回答面試官的問(wèn)題等等。

第四段：如何順利參加。

對(duì)于一名大學(xué)生而言,，如何順利參加大學(xué)招聘會(huì)是至關(guān)重要的,，這需要我們提前了解大學(xué)招聘會(huì)的相關(guān)信息，例如具體的時(shí)間和招聘企業(yè)的種類(lèi)和要求等,。在了解了這些信息后,，我們要在事先完成簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備、準(zhǔn)備好好與招聘者進(jìn)行交流以及了解公司的概況等等,，以便順利的參加大學(xué)招聘會(huì)和獲得更多的職位信息和求職技巧,。

第五段：結(jié)論。

總之,，參加大學(xué)招聘會(huì)對(duì)于某些即將畢業(yè)的大學(xué)生而言是極其重要的一個(gè)過(guò)程,，因?yàn)樵谶@個(gè)過(guò)程中，他們不僅能夠得到最新的職位信息和了解招聘者的要求,，而且對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)技能和求職經(jīng)驗(yàn)也可以有很大的提高,。參加大學(xué)招聘會(huì)并不是一個(gè)容易的過(guò)程，不過(guò)如果對(duì)大學(xué)招聘會(huì)有足夠的準(zhǔn)備和保持誠(chéng)實(shí)積極的心態(tài),，那么也能夠得到更多成功的機(jī)會(huì),。

參加招聘會(huì)的感想篇十四

據(jù)了解，很多招聘會(huì)的主辦方都會(huì)選擇在上午8點(diǎn)半或9點(diǎn)開(kāi)始,，一些大型的招聘會(huì)由于參加的人數(shù)眾多,，可能需要提前排隊(duì)，所以,，建議大家要提前趕到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),。

但也并不是越早越好。

在某企業(yè)上班的曉曉表示,，很多招聘會(huì)的規(guī)模會(huì)較為龐大,，導(dǎo)致在求職時(shí)要耗費(fèi)大量的體力，如果太早趕到現(xiàn)場(chǎng),，可能會(huì)出現(xiàn)體力透支的情況,，這樣可就“損失慘重”了。

依照經(jīng)驗(yàn),，一般提前半個(gè)小時(shí)左右到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)就可以了,，可根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的情況事先做一些小準(zhǔn)備。

提醒二：熟悉現(xiàn)場(chǎng)地形,。

不少現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),，會(huì)有上百家企業(yè)參加，在眾多的招聘企業(yè)中如何迅速找到自己的目標(biāo)企業(yè),，是一個(gè)非常重要的問(wèn)題,。

這里,，有兩個(gè)小竅門(mén)可供參考。

一是提前了解招聘信息,，根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)和興趣特長(zhǎng),，在找工作前要選定一定范圍內(nèi)的招聘企業(yè)，對(duì)招聘崗位做到心中有數(shù),。

二是在現(xiàn)場(chǎng)多看多問(wèn),，摸透招聘現(xiàn)場(chǎng)各企業(yè)展位的大概位置，可以以最快的速度將簡(jiǎn)歷等資料呈遞給招聘企業(yè),。

提醒三：求職材料準(zhǔn)備充分,。

每場(chǎng)招聘會(huì)都可見(jiàn)四處尋找復(fù)印點(diǎn)或者在復(fù)印處排著長(zhǎng)長(zhǎng)隊(duì)伍的求職者。

參加招聘會(huì)前材料(有些單位還要有照片)準(zhǔn)備充足是很重要的,，不但節(jié)約排隊(duì)等待的時(shí)間,，經(jīng)濟(jì)上也會(huì)節(jié)約成本。

提醒四：隨時(shí)注意言行,。

有人說(shuō)求職是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn),，在人山人海的招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，畢業(yè)生一定要隨時(shí)注意自身的舉止,，某個(gè)小細(xì)節(jié)的疏忽很可能導(dǎo)致找工作失敗,。

其次還有幾點(diǎn)大家需要注意：

1.確立自己的求職目標(biāo)和方向。

在參加招聘會(huì)前就要明確自身?xiàng)l件,，想好自己的求職方向,，自己適合什么行業(yè)，保證良好的精神面貌,，不要盲目求職,。

2.備好簡(jiǎn)歷和相應(yīng)的證件復(fù)印件。

在招聘現(xiàn)場(chǎng)的招聘公司很多,，所以多準(zhǔn)備幾份簡(jiǎn)歷是有必要的,，對(duì)于一些證件類(lèi)最好不要帶上原件，準(zhǔn)備復(fù)印件就足夠了,，以免在招聘會(huì)里遺失,，最重要的一點(diǎn)，在簡(jiǎn)歷上一定要留下聯(lián)系方式(比如手機(jī)),，否則再好的公司也聯(lián)絡(luò)不上你,，再好的面試體現(xiàn)也白費(fèi)。

3,、穿著合宜得體,，留下良好第一印象,。

求職首先就是要著正裝,，這樣給人莊重的感覺(jué),，在求職的過(guò)程中要充分的表現(xiàn)自己，給應(yīng)聘方留下良好第一印象,。

此外,，既然是面試，就不要與家人,、戀人在招聘會(huì)上表現(xiàn)得過(guò)于親密,，否則顯得很不獨(dú)立、不職業(yè),，殊不知,，有經(jīng)驗(yàn)的招聘官在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)交談之后，會(huì)“目送”那些他感興趣的人,，以進(jìn)一步觀察這些應(yīng)聘者在“演出”之后的真實(shí)面貌,。

4、對(duì)面試問(wèn)題有所準(zhǔn)備,。

招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)企業(yè)面試官往往會(huì)一些問(wèn)題,，對(duì)一些常見(jiàn)的面試問(wèn)題要有所有準(zhǔn)備如：自我介紹、優(yōu)缺點(diǎn)有哪些,、為何會(huì)辭職,、為什么覺(jué)得你適合此職位等、未來(lái)發(fā)展方向是什么!這樣可以保證您心態(tài)從容,，回答自如,，為成功加分。

5,、屬于自己的名片,。

現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)上，企業(yè)要面多繁多的簡(jiǎn)歷,，這時(shí)在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)送上一張屬于自己的求職名片,，或者可以為您帶來(lái)四兩撥千斤的功效，也體現(xiàn)出自己的職業(yè)素養(yǎng),。

6,、參展結(jié)束后的回訪。

在參展結(jié)束后,，對(duì)自己所投遞的一些企業(yè),，可以做適當(dāng)?shù)幕卦L，機(jī)會(huì)可是爭(zhēng)取來(lái)的,。

了解一下企業(yè)的意向,，一方面可以加深企業(yè)對(duì)您的印象，另一方面了可以大致了解有多大機(jī)會(huì)能成功應(yīng)聘,。