在寫總結(jié)時,,我們應(yīng)該客觀地評估自己在學(xué)習(xí)和工作生活等方面的表現(xiàn),。寫一篇較為完美的總結(jié),首先要明確總結(jié)的目的和對象,??偨Y(jié)是我們回首過去,、展望未來的一種方式,,更是我們不斷進(jìn)步的動力和方向,。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇一
根據(jù)市區(qū)局的統(tǒng)一布署和安排,,結(jié)合醫(yī)院實際,迅速成立了管理年活動領(lǐng)導(dǎo)小組,,并制定下發(fā)了活動實施方案,,以“更新服務(wù)觀念、改善服務(wù)態(tài)度,、完善規(guī)章制度,、美化醫(yī)院環(huán)境”為主題,采取一系列切實有效的措施,,保證管理活動的順利開展,。
(一)嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè),規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,。
認(rèn)真落實開展“管理”的要求,,及時修訂和完善相關(guān)的醫(yī)療制度,在國家醫(yī)療衛(wèi)生法律,、法規(guī),、規(guī)章、診療護(hù)理規(guī)范的框架內(nèi)開展診療活動,;嚴(yán)格按照衛(wèi)生行政部門核定的診療科目執(zhí)業(yè),,醫(yī)院及科室命名規(guī)范;各診療崗位均由具有法定資質(zhì)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員為病人提供診療,,不超范圍執(zhí)業(yè),;按照規(guī)定申請醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗及發(fā)布醫(yī)療廣告;有完整的醫(yī)院管理規(guī)章制度和崗位職責(zé),。
(二)提高醫(yī)療質(zhì)量,,保證醫(yī)療安全。
調(diào)整醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控委員會,,加強(qiáng)對重點區(qū)域,、重點環(huán)節(jié)的管理,,明確各區(qū)域的劃分,,規(guī)范工作流程,確保病人安全,。在注重醫(yī)療質(zhì)量管理的基礎(chǔ)上,,醫(yī)院嚴(yán)格按照《重慶市各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)準(zhǔn)入管理暫行辦法》申請開展了多項新技術(shù)、新業(yè)務(wù),、目前已開展的新技術(shù)有外科(骨科)激光,、射頻治療,,關(guān)節(jié)鏡治療等,經(jīng)過一段時間的運(yùn)行,,已取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,。
20xx年我院加強(qiáng)三基訓(xùn)練及人才培養(yǎng),目前我院全院職工共計183人,。其中醫(yī)技護(hù)理人員100人,。高級職稱8人,中級職稱23人,。重點開展徒手心肺復(fù)蘇的訓(xùn)練及考核,,所有醫(yī)務(wù)人員人人考核過關(guān)。舉辦院內(nèi)學(xué)術(shù)講座9次,,活躍了學(xué)術(shù)氣氛,,通過三基培訓(xùn)及考試考核,提高了醫(yī)療技術(shù)水平,。
20xx年我院醫(yī)務(wù)科共接待醫(yī)療投訴8件,,均得到了妥善處理。全年未發(fā)生一級醫(yī)療事故和社會影響大的安全事件和惡性的事件,。
(三)改善就診環(huán)境,滿意服務(wù)患者,。
1.努力改善門診就診環(huán)境,,使五官科門診、婦科門診等科室擁有了溫馨的候診環(huán)境,,標(biāo)識系統(tǒng)清晰,、醒目,為患者就診帶來極大的方便,。
2.在門診,、住院部、后勤部門開展了流動星級評比活動,,從就醫(yī)環(huán)境,、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)流程,、醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全等方面每月進(jìn)行綜合考評,并對優(yōu)秀科室進(jìn)行表揚(yáng)和獎勵,。
3.在病區(qū)開設(shè)了健康園地,,并為患者發(fā)放健康手冊,定期選擇經(jīng)驗豐富的護(hù)士為病人及家屬耐心地進(jìn)行健康知識宣教,、家庭護(hù)理知識示范,、健康咨詢指導(dǎo)先進(jìn),,每個病區(qū)設(shè)立“健康咨詢臺”和“健康溝通日”,增進(jìn)了護(hù)患間的溝通,,養(yǎng)活醫(yī)護(hù)患矛盾和醫(yī)療糾紛,。
4.加強(qiáng)對門診、急診風(fēng)險科室急救能力的檢查力度,,時刻做到搶救設(shè)備,、設(shè)施、藥品齊備,、完好,;實現(xiàn)門診急診會診迅速到位,暢通“綠色”通道,,提高急危重患者的搶救成功率,。
(四)規(guī)范經(jīng)濟(jì)管理,降低醫(yī)藥費用,。
1.醫(yī)院建立了規(guī)范的經(jīng)濟(jì)活動決策機(jī)制和程序,,實行重大經(jīng)濟(jì)事項領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制,重大項目集體討論后按規(guī)定程序報批,,分清級次,,責(zé)任到人。嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價格政策和醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn),,對于新增或調(diào)整的醫(yī)療服務(wù)價格標(biāo)準(zhǔn),,均及時進(jìn)行調(diào)整,無擅自設(shè)立收費項目,。
2.實行醫(yī)藥分開核算,,分別管理,控制藥品收入比例,。在臨床用藥中堅持合理用藥,,便宜藥能治好的決不準(zhǔn)用昂貴的,國產(chǎn)藥能解決的問題決不準(zhǔn)用進(jìn)口藥,,能用一種藥就不用多種藥,,醫(yī)院還成立了合理用藥檢查小組,不定時檢查處方,,一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,,立即對責(zé)任醫(yī)生和相關(guān)科室給予處罰。在病區(qū)對病人實行發(fā)藥簽字制度,,自費藥品和貴重藥品必須由患者簽字同意,。
3.醫(yī)院規(guī)定大型設(shè)備的檢查,須由病人或其家屬簽字方可進(jìn)行,。
(五)狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,樹立良好形象,。
1.我院按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,,院領(lǐng)導(dǎo)與各科主任簽訂了任務(wù)書,,明確任務(wù),落實責(zé)任,,把各項工作落到實處,。
2.堅持實行“一書一表”制,即:每位患者入院時,,發(fā)給承諾書和住院須知,,出院時征求患者意見,填寫評價表,,每月下科室收集,、征求意見,匯總后,,及時將收集情況及患者意見在院周會上反饋,,并責(zé)成相關(guān)科室加以改進(jìn)。全年患者滿意度調(diào)查滿意率均為98%以上,;在門診和住院大廳公布投訴電話,,各樓層設(shè)立意見箱,由專人及時接待和處理患者投訴,。
通過管理活動的開展和一系列有效措施的實施,,全院規(guī)范了醫(yī)療行為,提高了醫(yī)療質(zhì)量,,取得了一定的成績。在管理年各項措施的實施和全院職工的共同努力下,,在90張床位的基礎(chǔ)上病床使用率始終保持在91.9%以上,,門診量增長8%,住院人數(shù)增長20xx余人,,手術(shù)例數(shù)增長了1000例,。
深入開展管理活動,是提高醫(yī)療質(zhì)量,、保障醫(yī)療安全,、減輕群眾醫(yī)藥負(fù)擔(dān)、提升醫(yī)院管理水平的重大舉措,,主要工作思路是:以質(zhì)量求生存,,以質(zhì)量求發(fā)展,質(zhì)量管理貫穿于醫(yī)療服務(wù)的各個環(huán)節(jié),。我們將采取更積極穩(wěn)妥的經(jīng)營形式,,狠抓醫(yī)療質(zhì)量,、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量,,擴(kuò)展醫(yī)院更為廣闊的發(fā)展空間,。我們堅信,在市,、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下,,市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)和兄弟醫(yī)院的幫助支持下,醫(yī)院全體職工定會攜起手來,,鼓足干勁,,以對黨、對人民,、對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和飽滿的工作熱情,,全面推動醫(yī)院管理向科學(xué)化、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn),,開創(chuàng)出醫(yī)院工作的嶄新局面。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇二
今年是三級醫(yī)院創(chuàng)建的重要年份,,如何確保檢驗質(zhì)量,,防范醫(yī)療糾紛,為患者和臨床提供準(zhǔn)確,、及時的服務(wù)是我們工作的重要內(nèi)容,。根據(jù)醫(yī)院開展醫(yī)療安全生產(chǎn)月的各項要求,我們組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件和科室的各種規(guī)章制度,,對一年來的各種糾紛進(jìn)行了認(rèn)真的分析總結(jié),,從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),改進(jìn)今后的工作?,F(xiàn)匯報如下:
一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)各種制度和醫(yī)院下發(fā)的文件。我們通過每周晨會和下午業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間三次組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范,、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法,、醫(yī)療事故處理辦法、實驗室防護(hù)辦法,、檢驗科各類人員工作職責(zé),、醫(yī)院感染管理辦法及醫(yī)務(wù)科下發(fā)的各種文件案例。組織職工進(jìn)行醫(yī)療安全知識考試,,參考人員xx%,,及格率xx%。
二、找出存在問題努力改進(jìn)工作,。通過學(xué)習(xí)并結(jié)合科室在醫(yī)療安全,、醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度方面存在的問題進(jìn)行了深入的討論,對我科一年來的問題和醫(yī)患糾紛進(jìn)行了總結(jié)和討論,,完善了部分制度和管理辦法,。
1、對照實驗室管理辦法,,加強(qiáng)規(guī)章制度的健全和落實,,健全了各種工作記錄,完善了急診工作流程;危急值報告制度,,原始記錄保存等制度;使檢驗科工作走向規(guī)范化,、法制化、程序化,。
2,、對窗口部門人員加強(qiáng)教育,特別是對糾紛比較集中個人教育,,對每次糾紛和舉報抓住不放,,追究原因,全科同志從中吸取教訓(xùn)總結(jié)經(jīng)驗,。對一例質(zhì)量差錯進(jìn)行全科討論,,落實責(zé)任,總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),。
3、向護(hù)理部發(fā)放了標(biāo)本采集注意事項,,完善分析前質(zhì)量控制措施,,減少分析前的誤差。
4,、制作了標(biāo)本轉(zhuǎn)運(yùn)提籃,,分發(fā)到臨床各科,規(guī)范了標(biāo)本轉(zhuǎn)運(yùn)程序,。
5、完成了門診化驗室改造計劃,,申請進(jìn)行門診化驗室改造,。
6、繼續(xù)開展實驗室全面質(zhì)量控制確保檢驗質(zhì)量:進(jìn)行了急診儀器對比校準(zhǔn),,通過室內(nèi)質(zhì)量控制活動檢驗工作質(zhì)量,,并從中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,將質(zhì)量意識落實到每一個環(huán)節(jié),,實現(xiàn)檢驗工作的操作規(guī)范化,、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)理念現(xiàn)代化,。
7,、按照三級醫(yī)院的發(fā)展要求,積極籌備開展市產(chǎn)前篩查中心,,已經(jīng)提交申請報告,。
8、某些設(shè)備老化,,工作質(zhì)量差,,效率低。申請對血流變儀,、血凝儀進(jìn)行更新,,添置自動細(xì)菌鑒定儀,開展婦科xx檢驗,,希望醫(yī)院重視檢驗科的規(guī)范化建設(shè),,特別是要對照衛(wèi)生部“臨床實驗室管理辦法”落實各種規(guī)章制度。我們科決心與全院同志一道在院xx委,、行政領(lǐng)導(dǎo)下規(guī)范管理,,努力工作,開拓創(chuàng)新,,為醫(yī)院的發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn),。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇三
優(yōu)秀作文推薦!20xx年我院堅持以病人為中心的服務(wù)理念,,以提高醫(yī)療質(zhì)量,,合理收費,降低醫(yī)療費用為落腳點,,努力為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)?,F(xiàn)將20xx年的醫(yī)療質(zhì)量管理工作總結(jié)如下:
加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,保證和提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,。
堅持對醫(yī)院各醫(yī)療科室進(jìn)行定期醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全檢查,,并進(jìn)行匯總、分析,。把減少醫(yī)療缺陷,,及時排查、消除醫(yī)療安全隱患,,減少爭議,,杜絕當(dāng)作重中之重的工作來抓,。
認(rèn)真做好依法執(zhí)業(yè)管理工作。做到了無執(zhí)業(yè)資格醫(yī)師資格和執(zhí)業(yè)護(hù)士資格人員嚴(yán)禁上崗,。
嚴(yán)把醫(yī)療質(zhì)量關(guān),,各科室嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,規(guī)范診療行為,,堅持首診負(fù)責(zé)制,、疑難危重病人會診轉(zhuǎn)診制度,把醫(yī)療質(zhì)量始終放在首位,,堅決杜絕的發(fā)生,。增強(qiáng)責(zé)任意識,完善各項防范措施,,防患于未然,。
加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全教育,,組織全院職工學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《處理條例》等相關(guān)法律法規(guī),提高法律意識,。
加強(qiáng)全院醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)教育,,樹立正確的人生觀、價值觀,、職業(yè)道德觀,。教育全院醫(yī)務(wù)人員要以病人為中心,以醫(yī)療質(zhì)量為核心,,改善服務(wù)態(tài)度,,提高服務(wù)質(zhì)量,減少醫(yī)療差錯的發(fā)生,。做好繼續(xù)教育工作,,有計劃的安排人員到上級醫(yī)院進(jìn)修及參加市醫(yī)學(xué)會組織的短期培訓(xùn)班,積極參與市衛(wèi)生局組織的全科醫(yī)師培訓(xùn)工作,。定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,狠抓各類醫(yī)療文書及處方的規(guī)范書寫工作不放松。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇四
在過去一年實際的服務(wù)中,,工作人員進(jìn)行了大量的拜訪,,走進(jìn)了社區(qū)老年人的真實生活,看到了老人生活的艱辛和不易,,明白了自身工作的使命和職責(zé),,中心和工作人員想法設(shè)法為老人家解決困難問題,涌現(xiàn)出許多感人的點點滴滴,。
1,、中心對不符合標(biāo)準(zhǔn)的硯瓦池社區(qū)孤寡老人提供了服務(wù),該老人情況特殊,,要xxxx年x月x日才滿xx歲,,但老人很可憐,現(xiàn)重病臥床不起,,大小便失禁,,且沒有人照顧,在社區(qū)的協(xié)調(diào)下,,中心派5位工作人員上門為老人徹底清潔衛(wèi)生,,并將老人的臟衣服臟被子全部洗,廚房,、臥室全部消毒,,并發(fā)起一位愛心鄰居周奶奶給老人送了一床棉被,看著煥然一新的家,,以及清爽干凈的衣物,,老人拉著中心工作人員的手,期待地追問什么時候會再去探望,。
2,、中心工作人員陳慶林聽說老人胃口不好,下班后回到家中,,親自動手制作剁辣椒,、燒辣椒、蘿卜條,,為連升街社區(qū)江玉英老人,,軒轅殿社區(qū)譚菊英老人送去。
3,、天氣寒冷,,久不見陽光,中心工作人員楊新輝在為老人提供服務(wù)時,,看到老人家中堆起的臟衣服,、被套,主動向老人提出要求,,將衣服帶至自己家中清醒干凈,,烘干為老人送去。
4,、西園社區(qū)崔羅珍老人因感冒咳嗽無錢看病,,中心工作人員何樂主動自費為老人買了感冒藥,荷花池社區(qū)何蘭輝老人臉?biāo)[痛,,為老人買了紅花油,。
5,、軒轅殿社區(qū)熊菊珍老人因生病臥床,吃的飯菜均是鄰居救濟(jì)的剩飯剩菜,,老人舍不得吃了一個多星期都長霉了,,工作人員在上門時發(fā)現(xiàn),從8號開始主動為老人送去熱飯熱菜,,無論刮風(fēng)下雨,,從未間斷,準(zhǔn)備直送到老人完全康復(fù)為止,。
6,、中心從x月份開始開放娛樂室,每天都有附近的老人到中心免費娛樂,,打牌,、下棋、看書,、讀報,、聊天,豐富了老年生活,,解決了老人生活孤苦困擾,。
新康養(yǎng)老中心在民政局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在社區(qū)和老人的支持下,,在全體員工的共同努力下,,在短短的時間內(nèi),探索了清晰明確的服務(wù)體系,,建立了結(jié)構(gòu)合理,、素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)工作隊伍,開展了卓有成效的一線服務(wù),,實實在在解決了部分老人的困難問題,,取得了階段性的成果,但我們也清楚的知道,要真正實現(xiàn)我們“爭創(chuàng)示范性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)”的目標(biāo),,還需要加倍學(xué)習(xí),、努力改進(jìn)。經(jīng)過長期不斷的摸索,、總結(jié),,工作中存在的明顯不足,具體表現(xiàn)如下:
1,、宣傳工作不夠深入工作要順利開展,,得到社會的積極認(rèn)可,需要中心,、社區(qū),、政府的大力宣傳和解讀,。作為中心,我們將更多的組織工作人員在社區(qū)及上門服務(wù)的過程中,,積極宣傳中心的指導(dǎo)思想,、服務(wù)理念等。同時也希望社區(qū)及政府大力解讀相關(guān)政策,,鼓勵和支持廣大老人接受居家養(yǎng)老服務(wù)。
2,、資源的統(tǒng)籌,,協(xié)調(diào)及利用性不夠。
工作的有效開展,,需要綜合中心,、對象、社區(qū),、社會等各種資源,,工作人員在上門開展服務(wù)的過程中,有時僅依靠個人的力量,,而其家屬,、鄰居、社區(qū)等各方面的資源,,由于缺乏對我們中心進(jìn)行了解,,因而無法給我們給予理解和支持,故給工作開展造成一定困難,。
3,、資金相對緊張。
萬事開頭難,,這句話是對所有剛開始的運(yùn)作行業(yè)的一個真實寫照,,中心在剛開展工作時,首先做的就是把大部分資金對硬件的投入,,然后對隊伍的組建,、培訓(xùn),工作的前期摸底,、調(diào)查,、研究、外聯(lián)學(xué)習(xí)等都需要投入大力的人力和物力,,而政府的運(yùn)作資金由于各種原因?qū)е虏荒芗皶r下發(fā)到中心,,所以導(dǎo)致資金相對缺乏。
4,、目前開展工作,,所遇到的困難:
f.有部分老人因健康程度上的缺陷,,導(dǎo)致工作人員無法正常開展工作,比如老人長年臥病在床,,我們無法提供實質(zhì)的幫助;老人聾啞,,不方便溝通;老人精神不正常,工作人員被自身安全得不到保障,,等等,。
g.有些家境困難的老人家什、電器需要維修,,但是給不起費用,,現(xiàn)由中心補(bǔ)貼。
為了把中心建設(shè)成功能全,、品質(zhì)高,、信譽(yù)好的現(xiàn)代化養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),我們將繼續(xù)努力,,及時總結(jié),,努力做到以下要求:
1、樹立科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)思想,,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,。
2、全面提升工作人員素質(zhì),,加強(qiáng)對工作人員的`培訓(xùn),。
3、對服務(wù)老人實施合理的服務(wù)布局,。
4,、全面提升與完善中心相關(guān)的建設(shè)設(shè)施。
5,、加強(qiáng)與外界交流,、學(xué)習(xí),形成一套自己獨特的發(fā)展模式,,實現(xiàn)良性循環(huán)發(fā)展,。
6、成立一個專業(yè)的研究中心,,探討,、研究發(fā)展模式。
我們中心在正常開展工作后,,將圍繞開展居家養(yǎng)老服務(wù)應(yīng)用性科研項目上,,邀請行業(yè)從業(yè)者及相關(guān)專業(yè)人士參與應(yīng)用研究,探索長沙市居家養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)規(guī)范、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和評估機(jī)制,,讓我們區(qū)的老人有尊嚴(yán)和有保障的生活,,將我們養(yǎng)老服務(wù)這一個實事工xxx正落到實處,,。
7,、加大宣傳力度。
與區(qū)民政局,、各個街道,、社區(qū)及相關(guān)養(yǎng)老工作人員舉行相關(guān)活動和交流機(jī)會,共同為宣傳推廣養(yǎng)老工作和熟悉養(yǎng)老相關(guān)知識做好培訓(xùn)等工作,,讓更多的專業(yè)人士來正確宣傳居家養(yǎng)老服務(wù)這個新的養(yǎng)老服務(wù)模式,。
xxxx年馬上就要過去了,新康養(yǎng)老服務(wù)中心在所有工作人員的努力下,,已經(jīng)收到了明顯的成果。我們將不負(fù)重托,,把中心建設(shè)成功能全,、品質(zhì)高、信譽(yù)好的現(xiàn)代化養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu),,我們將繼續(xù)努力,,及時總結(jié),為爭創(chuàng)省級示范性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)而努力!新康養(yǎng)老服務(wù)中心一定會碩果累累,,順利朝著目標(biāo)不斷前進(jìn)!
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇五
在過去的一年里,,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策,,學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度,,通過學(xué)習(xí),提高了自己的政治理論水平,,進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度,,增強(qiáng)了做好本職工作,、自覺維護(hù)醫(yī)院良好形象的積極性。同時,,自己積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),,并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍,通過不停地學(xué)習(xí)新知識,,更新自己的知識積累,,較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要,。
護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,,每月進(jìn)行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn),。工作態(tài)度要端正,,"醫(yī)者父母心",,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù),,于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時,,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,,當(dāng)看到病人康復(fù)時,覺得是非常幸福的事情,。
護(hù)理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,,我將加倍努力,,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來的2020年,我會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過去的一年中的精神,,做好我自己的工作,,急病人之所急,為病人負(fù)責(zé),,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,,我對自己的工作要做到絕對負(fù)責(zé),這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作,。
隨著社會的發(fā)展進(jìn)步,,病人對護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中,,我將進(jìn)一步牢固樹立"為病人服務(wù),、樹醫(yī)院形象"的思想,立足崗位,,勤奮工作,,履盡職責(zé),為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩,。作為一名護(hù)士,,我時刻的意識到我擔(dān)子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,,我只會來激勵我更加努力的工作,。在生活中我也是會嚴(yán)格要求自己,我相信我會做到!
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇六
時光如水,、歲月如梭,,帶著些許的工作成績和很多的工作遺憾又走到了20xx年的年尾。一年來xxxxx敬老院在xxxxx的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,每名職工踏實工作,、守紀(jì)奉公,、盡職履責(zé)、不斷提高個人業(yè)務(wù)素質(zhì),、夯實服務(wù)水平與質(zhì)量,,總體服務(wù)水平較之往年有了質(zhì)的飛躍;供養(yǎng)對象雖年事已高,,但在院內(nèi)的各項建設(shè)均以不同的方式發(fā)揮著自己的余熱,,做到了“老有所為”;一年來xxxxx敬老院的全面建設(shè)得到了進(jìn)一步的提升,。一年來全院的工作成績是突出的,,但也存在著一些不足的.地方。具體如下:
(一)完成了供養(yǎng)對象搬遷后的適應(yīng)問題,。自20xx年xxxxx月xxxxx日xxxxx敬老院搬遷至我院后,,我院工作人員在人員少,工作頭緒多的情況下,,克服各種困難順利的完成局領(lǐng)導(dǎo)賦予的所有搬遷工作任務(wù),,工作的效率得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
1,、供養(yǎng)對象對生活環(huán)境的適應(yīng)和工作人員工作量,、工作對象的適應(yīng),。
2,、日常生活制度和工作日程的適應(yīng)。
(二)各種生活設(shè)施設(shè)備的完備和水,、電,、消防設(shè)施設(shè)備的高度完好率。在供養(yǎng)對象搬遷前與搬遷后的近四個月時間,,xxxxx敬老院將相關(guān)水,、電、消防,、生活設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了全面的修繕與更換,,對未配備的設(shè)備進(jìn)行了采購補(bǔ)充,如:生活設(shè)備冰箱,、消毒柜的采買,,微型消防站的建立等。
(三)設(shè)立省級“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點區(qū)”,。我院是省醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點單位,,年初,我院與xxxxx鎮(zhèn)xxxxx衛(wèi)生院結(jié)成醫(yī)養(yǎng)結(jié)合對子并簽定合作協(xié)議、明確各自責(zé)任分工與義務(wù),,試點區(qū)于xxxxx月xxxxx日正式投入運(yùn)行,,運(yùn)行以來得到州、縣各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和供養(yǎng)對象的首肯,,并在全州進(jìn)行全面推廣,。
(一)上半年因供養(yǎng)對象的遷入,工作人員工作頭緒亂,,工作成效不高,。
(二)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點區(qū)成立的必然性和資源浪費的現(xiàn)實性的矛盾仍未得到解決:醫(yī)養(yǎng)結(jié)合方便了敬老院供養(yǎng)對象就醫(yī)的便捷問題,但投入的資金和資源與服務(wù)對象局限性的問題沒有得到解決,,下步應(yīng)在引入上下大功夫,;也反應(yīng)了xxxxx敬老院入住率低的頑疾。
(三)前期對人員管理不夠,,導(dǎo)致后期服務(wù)人員松散自大,,給院內(nèi)的管理帶來很多負(fù)面影響。
(四)整改工作落實不夠扎實,,導(dǎo)致整改達(dá)標(biāo)速度滯后,,如:至今廚房改造仍未完成。
一年的工作誠然成績多于不足,,但成績僅是過去,,問題的解決還正當(dāng)時,新的工作任務(wù)仍等著我們?nèi)ネ瓿?。展望來年的工作,,全院工作人員熱情激昂,將更好的完成來年的工作任務(wù),。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇七
為貫徹“進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃”工作安排,,牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念和為人民服務(wù)的宗旨,加強(qiáng)“平安醫(yī)院”建設(shè),,改善服務(wù)態(tài)度,,規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,,確保醫(yī)療安全,,重點解決人民群眾反映強(qiáng)烈的熱點和難點問題,我院具體做了以下工作:
1,、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理的各項規(guī)章制度和法律法規(guī),,做到依法執(zhí)業(yè)。集中利用三天下午的時間,,對全院職工進(jìn)行了法律法規(guī)專項培訓(xùn)工作,,知曉率達(dá)到了x%,。培訓(xùn)完成后進(jìn)行了考試。行為規(guī)范,。
2,、健全并落實醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位責(zé)任,特別是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,,包括首診負(fù)責(zé)制度,、三級醫(yī)師查房制度、分級護(hù)理制度,、疑難病例討論制度,、會診制度、危重患者搶救制度,、術(shù)前討論制度,、死亡病例討論制度、查對制度,、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度,、交接班制度、技術(shù)準(zhǔn)入制度,、臨床用血制度,、轉(zhuǎn)診制度等。
3,、嚴(yán)格基礎(chǔ)醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量管理,,強(qiáng)化“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練并進(jìn)行考核。
4,、合理檢查,、合理用藥、因病施治,。重點是貫徹落實《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,,堅持抗菌藥物分級使用,,建立了藥品用量動態(tài)監(jiān)測及超常預(yù)警機(jī)制,。
5、加強(qiáng)科室能力建設(shè),,做到專業(yè)設(shè)置,、人員配備合理,搶救設(shè)備設(shè)施齊備,、完好,。急診科(室)醫(yī)務(wù)人員相對固定,值班醫(yī)師勝任急診搶救工作,。實現(xiàn)急診會診迅速到位,,急診科(室),、入院、手術(shù)“綠色通道”暢通,,提高急危重癥患者搶救成功率,。
6、針對臨床用血,,我們重新進(jìn)行了培訓(xùn),,力求科學(xué)合理用血,保證血液安全,,杜絕非法自采自供血液,。
7、規(guī)范消毒,、滅菌,、隔離與醫(yī)療廢物管理工作,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染,。
8,、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)定期召開醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作會議,積極整改落實各級質(zhì)量檢查發(fā)現(xiàn)的問題,,做好提高醫(yī)療質(zhì)量和保證醫(yī)療安全工作,。
1、我院采取增加服務(wù)窗口,,縮短病人等候時間,。對服務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化,簡化環(huán)節(jié),,并且對門診抽血室的布局進(jìn)行了調(diào)整,,布局更加合理,方便患者就醫(yī),。
2,、統(tǒng)一制作了科室標(biāo)識,使其規(guī)范,、清楚,、醒目。
3,、醫(yī)院為病人提供清潔,、舒適、溫馨的就診環(huán)境和便民服務(wù)措施,,做到有導(dǎo)診服務(wù),,有咨詢臺、有便民門診,,有候診椅,,有飲水設(shè)施,、有輪椅、有電話等,。
4,、采取流程改造等方式縮短各種等候和各項檢查預(yù)約、報告時間,。創(chuàng)造條件,,開展了預(yù)約掛號和診間預(yù)約服務(wù),方便廣大患者就醫(yī),。
5,、提供私密性良好的診療環(huán)境。
1,、醫(yī)護(hù)人員自覺維護(hù)病人的權(quán)利,,充分尊重病人的知情權(quán)和選擇權(quán)。
2,、對全院職工進(jìn)行禮儀培訓(xùn),,隨時檢查服務(wù)用語使用,杜絕生,、冷,、硬、頂,、推現(xiàn)象,。
3、臨床科室建立了醫(yī)患溝通制度,,主動與病人交流,,耐心向病人交待或解釋病情,要求使用通俗易懂的語言,。
4,、建立、完善病人投訴處理機(jī)制,,公布投訴電話號碼,,有專門機(jī)構(gòu)及時受理、處理病人投訴,。
5,、通過出院患者電話回訪,,問卷調(diào)查,,聘請社會監(jiān)督員等方式定期收集病人及社會等方面對醫(yī)院服務(wù)中的意見,并及時改進(jìn)提高,。
1,、嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價格政策和醫(yī)療服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)格執(zhí)行藥品收支兩條線。禁止在國家規(guī)定之外擅自設(shè)立新的收費項目,,嚴(yán)禁分解項目,、比照項目收費和重復(fù)收費。
2,、向社會公開收費項目和標(biāo)準(zhǔn),。完善價格公示制、查詢制,、費用清單制,提高收費透明度,。設(shè)立自動查詢臺,,向患者提供費用查詢服務(wù),及時處理患者對違規(guī)收費的投訴,。
3,、主動接受社會和病人對醫(yī)療費用的監(jiān)督,減少醫(yī)療收費投訴,。
1,、在醫(yī)務(wù)人員中開展創(chuàng)先評優(yōu)、道德講堂學(xué)習(xí)活動,。使廣大職工牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,在工作中堅持發(fā)揚(yáng)救死扶傷的人道主義精神。
2,、我院以多種形式開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和制度教育,,讓醫(yī)務(wù)人員樹立忠于職守、愛崗敬業(yè),、樂于奉獻(xiàn),、文明行醫(yī)的新風(fēng)尚,并與執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核,、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書再次注冊相結(jié)合,。
3、嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員收受,、索要病人及其家屬的“紅包”和其他饋贈;嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員接受醫(yī)療設(shè)備,、醫(yī)療器械、藥品,、試劑等生產(chǎn),、銷售企業(yè)或個人以各種名義給予的回扣、提成和其他不正當(dāng)利益,。
4,、我院對藥品,、儀器檢查、化驗報告及其他特殊檢查等實行零提成,,不向科室或個人下達(dá)創(chuàng)收指標(biāo),。
5、做好正確的輿論宣傳,,不發(fā)布虛假醫(yī)療廣告誤導(dǎo)患者,,欺騙群眾。
在“改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”一系列活動中,,我院把活動與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動緊密結(jié)合起來,,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,堅持“先進(jìn)性教育”和“改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”活動兩不誤,,兩促進(jìn),。通過“改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”活動,解決了短板和瓶頸問題,,在很大程度上促進(jìn)了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高,,保證了醫(yī)療安全,改進(jìn)和優(yōu)化了醫(yī)療服務(wù)流程,,切實維護(hù)廣大人民群眾的健康權(quán)益,。同時也總結(jié)和樹立一批管理好、服務(wù)好,、社會反映好,、經(jīng)濟(jì)效益好的先進(jìn)典型科室。為今后繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量的可持續(xù)提高奠定基礎(chǔ),。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇八
優(yōu)秀作文推薦,!今年進(jìn)入敬老院工作,雖然有些生疏,,但有同事和護(hù)士長的教誨,,我很快就適應(yīng)了工作環(huán)境啊。面對緊急的工作環(huán)境啊,,我也漸漸融入其中,,每當(dāng)工作完成走出科室就會感到放松,感到充實,,由于我的工作對我來說是成心義,,有結(jié)果的,我也愿意工作下去,。
為了加強(qiáng)敬老院的管理,,使之有序運(yùn)行,我們成立了院務(wù)管理委員會,落實了管理責(zé)任制,,到達(dá)了“三個到位”,。一是生活管理到位,。征求大多數(shù)院民的意見,,及時制定了食堂管理制度、衛(wèi)生制度,、文體活動制度,、值班制度、院規(guī)民約等一系列規(guī)章制度,,定期組織院民學(xué)習(xí)討論,,不斷完善,不斷補(bǔ)充,。在老人之間,,建立了互幫互助小組,相互之間展開幫護(hù)活動,,使一些高齡,、生活不能自理的老人能夠得到及時幫助。二是生產(chǎn)管理到位,。為調(diào)動院內(nèi)工作人員的生產(chǎn)創(chuàng)收積極性,,我們制定相干嘉獎制度,人人都有生產(chǎn)項目,,人人都有創(chuàng)收指標(biāo),。年底進(jìn)行評比活動。三是經(jīng)營管理到位,。作為民政福利單位,,我們始終堅持節(jié)儉持家、節(jié)儉辦院的方針,,扎扎實實地狠抓了敬老院的經(jīng)營管理,。
為了把敬老院辦成具有一流水準(zhǔn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院,我們第一是精選管理人員,。敬老院內(nèi)的每位工作人員都是經(jīng)過鄉(xiāng)政委,、政府反復(fù)挑選的。其次是解決工作人員的后顧之憂,。我們把敬老院工作人員列入機(jī)關(guān)工作人員的管理序列,,同等對待,享受同等待遇,,及時為他們辦理養(yǎng)老保險,,并做到調(diào)資同步,增幅同步,充分調(diào)動他們工作的積極性,,安心腸工作,。
我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,敬老院的費用全由財政列支難度較大,。因此,,鄉(xiāng)敬老院在搞好服務(wù)的基礎(chǔ)上,堅持走不等不靠,、積極創(chuàng)收,、以副補(bǔ)院的門路。一是開發(fā)種植項目,。我們把院前院后的畝閑暇地全部栽上蔬菜,,一年四季從不中斷。解決了敬老院的吃菜問題,。在公道利用資源的基礎(chǔ)上,,圈養(yǎng)豬頭,有力的改進(jìn)了院民的生活水平,。
為讓老人們度過一個歡樂的晚年,,我們在加大硬性設(shè)施建設(shè)投入的同時,始終把服務(wù)工作放在第一位,,主要強(qiáng)化了“二個服務(wù)”,。一是社會化服務(wù)。二是親情化服務(wù),。對敬老院的老人,,我們總是想方設(shè)法滿足老人們的愿望,從不把老人當(dāng)外人看待,,而是熱情,、盡心、全心腸做好服務(wù)工作,。每位老人生病,,工作人員都能像親人一樣地?zé)崆榉?wù),在伙食上安排病號飯,,不厭其煩地為他們端湯,、送水、喂茶,,守候床前,,精心伺候,周到服務(wù),。
這一年來,,我鄉(xiāng)敬老院的工作雖然獲得了一點成績,但與上級的要求還有一定差距。今后,,我將進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,,在創(chuàng)特點上做文章,爭創(chuàng)一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院,。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇九
我院在本校驗期內(nèi)嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》所申報核準(zhǔn)的診療科目開展診療活動,,嚴(yán)格遵守相關(guān)法律、法規(guī)和醫(yī)療技術(shù)規(guī)范,。具體情況總結(jié)如下:
根據(jù)國家的法律法規(guī),,規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)行為,,按規(guī)定辦理及定期核查執(zhí)業(yè)許可證,、醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)證等各種執(zhí)業(yè)證書,規(guī)范從業(yè)人員的準(zhǔn)入資格,,醫(yī)護(hù)人員合法執(zhí)業(yè),。對所有的臨床、醫(yī)技人員按照有關(guān)的規(guī)定資格認(rèn)定,、執(zhí)業(yè)注冊工作,,對新進(jìn)的醫(yī)生、護(hù)士實行規(guī)范的輪轉(zhuǎn)培訓(xùn),,在考取執(zhí)業(yè)資格并注冊后才準(zhǔn)予獨立上崗,。不聘用非專業(yè)人員從事醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,不安排未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)證書的醫(yī)護(hù)人員單獨從事診療,、護(hù)理工作,。使用的'設(shè)備、藥品,、試劑,、醫(yī)用衛(wèi)生材料符合要求,無過期或劣質(zhì)物品,。
有健全的管理體系,,院領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)分工明確,管理到位,。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,,實行日清月結(jié)制度。各項收費工作確保規(guī)范化,,有完善的醫(yī)療服務(wù)收費價格和藥品,、主要一次性醫(yī)用耗材的價格以及各種檢查項目、醫(yī)療服務(wù)收費的公示制度,,自覺接受群眾監(jiān)督,。在診療服務(wù)中堅持因病施治,合理用藥,合理檢查,,合理收費,。
建立健全醫(yī)療管理組織,明確管理目標(biāo)和保障措施,,嚴(yán)明各項制度并認(rèn)真落實,。嚴(yán)格貫徹各項醫(yī)療規(guī)章制度,認(rèn)真落實診療技術(shù)操作規(guī)范等醫(yī)療工作制度,,根據(jù)專業(yè)發(fā)展計劃和業(yè)務(wù)工作計劃,,努力完成各項醫(yī)療業(yè)務(wù)工作指標(biāo),積極開展科研和新技術(shù)應(yīng)用,,不斷提高診治質(zhì)量,。
綜上所述,本院嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),,依法行醫(yī),,規(guī)范執(zhí)業(yè),執(zhí)業(yè)活動符合執(zhí)業(yè)校驗標(biāo)準(zhǔn),。但是,,由于醫(yī)院各種種主客觀條件的限制,我們的工作肯定還有這樣那樣的不足,,我們會在今后的工作中不斷加以改進(jìn),。將繼續(xù)在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,踐行科學(xué)發(fā)展觀要求,,牢固樹立正確的政績觀和責(zé)任觀,,全心全意為患者服務(wù),為圓滿完成全年各項工作任務(wù)而不懈努力,。
(一)受理范圍:省衛(wèi)生廳核發(fā)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療機(jī)構(gòu).醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于校驗期滿前3個月申請.
(二)辦理程序:省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)督所許可受理辦公室受理,省衛(wèi)生廳醫(yī)政處或中醫(yī)局組織專家組審查申請材料和實地考核(或委托省轄市衛(wèi)生局實地考核),報分管廳長審批,省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)督所許可受理辦公室出證.
(三)辦理期限:自受理校驗申請之日起30日內(nèi).
(四)需要提交的材料目錄:,。
2.《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》及其副本;。
5.校驗期內(nèi)接受衛(wèi)生行政部門檢查,、指導(dǎo)結(jié)果及整改情況;,。
7.特殊醫(yī)療技術(shù)項目開展情況;。
9.各科室衛(wèi)生技術(shù)人員名錄(附件2);,。
15.衛(wèi)生行政部門規(guī)定提交的其他材料.
申報資料填寫要求,。
1、以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)行政許可相關(guān)表格可在山東省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)督所網(wǎng)站()“表格下載”中下載.
5,、復(fù)印件應(yīng)當(dāng)清晰并與原件一致,須注明“與原件相符”并加蓋印章或簽字;,。
6、使用中國法定計量單位和符號;,。
9,、申請人應(yīng)按照以上要求如實提供資料,并向衛(wèi)生行政部門作出書面承諾(衛(wèi)生行政部門提供樣本),以對申辦事項和申請資料的真實性負(fù)責(zé).
11,、提交材料有特殊要求的,按其要求執(zhí)行.
醫(yī)療機(jī)構(gòu)行政許可申請材料不齊全或不符合法定形式的將不予受理.
2.各科室衛(wèi)生技術(shù)人員名錄。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位專家:
大家好,!
今天,各位在百忙之中蒞臨我院,,對我院開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗的情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,,在此,我代表河北省**醫(yī)院全體干部職工對各位領(lǐng)導(dǎo)和專家的到來表示熱烈的歡迎,。
近一年來,,我院在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助指導(dǎo)下,以黨的群眾路線為指導(dǎo),,著力深化醫(yī)院改革,,以進(jìn)一步提高員工整體素質(zhì),提高技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量,,打造服務(wù)品牌,,增強(qiáng)核心競爭能力和發(fā)展能力,,強(qiáng)化醫(yī)院文化建設(shè),,突出特色,提高醫(yī)療質(zhì)量,,深化優(yōu)質(zhì)服務(wù),,確保醫(yī)療安全,改變醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境,,更新醫(yī)療設(shè)備,,創(chuàng)建和諧醫(yī)院為重點,狠抓了深入學(xué)習(xí)落實群眾路線活動,,得到了廣大人民群眾的認(rèn)可,,同時也收到了比較滿意的效果。下面,,我就我院的情況作如下匯報:
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二,、醫(yī)院管理及業(yè)務(wù)開展情況。
我院認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)醫(yī)療法律法規(guī)和規(guī)章制度,,按照市衛(wèi)生局的批復(fù)設(shè)置科室和診療科目,,無承包及租賃科室并禁止非衛(wèi)生技術(shù)人員上崗,各相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員不超范圍執(zhí)業(yè),。
目前我院內(nèi)一科,、內(nèi)二科、內(nèi)三科,、中醫(yī)科,、康復(fù)科,、**科等已逐步形成自己的特色,醫(yī)院在手術(shù)科室的建設(shè)上進(jìn)行了重點投入,,先后開展了食管癌切除食管胃吻合術(shù),,賁門癌切除術(shù),肺癌肺葉,、肺段,、全肺切除術(shù),胃癌胃大部切除,,乳腺癌根治術(shù),,直腸癌根治及保肛術(shù),肝部分切除術(shù),,腎輸尿管病變手術(shù),,前列腺切除術(shù)、椎管腫瘤切除,、椎間盤切除術(shù)及斷肢(指)再植術(shù),、骨折的手術(shù)治療,腰腿痛,,骨髓炎的治療,。婦產(chǎn)科在卵巢癌根治,全子宮切除,,婦科惡性腫瘤的規(guī)范化化療及產(chǎn)科急,、危、重癥搶救方面積累的一定的經(jīng)驗,。同時購進(jìn)了一批進(jìn)口的呼吸機(jī),、多參數(shù)監(jiān)護(hù)除顫儀、奧林巴斯內(nèi)鏡系列,、彩色多普勒b超,,骨密度儀、肺功能儀,、24小時動態(tài)心電監(jiān)護(hù)儀,,16排飛利浦ct,移動x光機(jī)及激光照相,、全自動生化分析儀,、牙科綜合治療臺、潔牙機(jī),、光固化治療機(jī),、四肢聯(lián)動全身功能訓(xùn)練器、智能上下肢運(yùn)動訓(xùn)練系統(tǒng),、固定式運(yùn)動控制訓(xùn)練系統(tǒng),、手動減重步態(tài)訓(xùn)練系統(tǒng),、氣壓式肢體循環(huán)促進(jìn)儀、站立行走架等醫(yī)療設(shè)備,。
(一)深入開展“三好一滿意”活動,。
1、改善服務(wù)態(tài)度,,優(yōu)化服務(wù)流程,,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”,。我院優(yōu)化了醫(yī)院門急診環(huán)境和流程,,落實了便民、利民措施,,合理安排了門急診服務(wù),、簡化門急診和入、出院服務(wù)流程,、做到安排合理,、服務(wù)熱情、流程順暢,,促進(jìn)了醫(yī)療服務(wù)水平的提高,;深入開展志愿服務(wù)活動,促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧,,為社會搭建向患者奉獻(xiàn)愛心的平臺,,多次組織醫(yī)務(wù)人員以志愿者身份深入市**院,為孤殘兒童的康復(fù)提供醫(yī)療幫助,,組織送醫(yī)下鄉(xiāng)小分隊,多次深入革命老區(qū)開展義診活動,;建立健全醫(yī)療糾紛調(diào)解機(jī)制,,認(rèn)真落實醫(yī)療投訴處理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行首訴負(fù)責(zé)制,,深入開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動,,嚴(yán)厲打擊“醫(yī)鬧”,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,。
2,、加強(qiáng)質(zhì)量管理,規(guī)范診療行為,,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,,努力做到“質(zhì)量好”。嚴(yán)格落實首診負(fù)責(zé),、三級醫(yī)師查房,、疑難病例討論,、危重患者搶救、會診,、術(shù)前討論,、死亡病例討論、交接班等核心制度,,嚴(yán)格落實《病歷書寫基本規(guī)范》和《手術(shù)安全核對制度》,,規(guī)范病歷書寫和手術(shù)安全核對工作,保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,;健全醫(yī)療質(zhì)量管理與控制體系,,完善管理制度、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系,,提高醫(yī)療質(zhì)量管理與控制水平,,繼續(xù)強(qiáng)化臨床專科能力建設(shè)和醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),,加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)過程中重點環(huán)節(jié),、重點區(qū)域、重點人員管理,,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,;嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為,推進(jìn)合理檢查,、合理用藥,、合理治療。認(rèn)真落實《臨床技術(shù)操作規(guī)范》,、《臨床診療指南》,、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定》、《處方管理辦法》,、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等規(guī)章,、規(guī)范,開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治行動,,嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)師處方行為,,促進(jìn)合理檢查、合理用藥,、合理治療,,以規(guī)范診療行為,控制醫(yī)療費用不合理增長,;加強(qiáng)了醫(yī)療技術(shù)和大型設(shè)備臨床應(yīng)用管理,,保證了醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益,建立了醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入和管理制度,,全院未出現(xiàn)違規(guī)擅自開展新技術(shù),、配置大型設(shè)備的行為,。
3、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“醫(yī)德好”,。我院堅持以正面教育為主,,繼續(xù)培養(yǎng)和樹立一批先進(jìn)典型,加大對醫(yī)德高尚,、醫(yī)術(shù)精湛,、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型的宣傳表彰力度,結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)特點,,深入開展宗旨意識,、職業(yè)道德和紀(jì)律法制教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),;堅決杜絕了醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng),,嚴(yán)肅了行業(yè)紀(jì)律,全院未發(fā)生亂收費,、收受或索要“紅包”,、收受回扣、商業(yè)賄賂等事件,。
4,、深入開展群眾路線和行風(fēng)評議,積極主動接受社會監(jiān)督,,努力做到“群眾滿意”,。我院全面推行了院務(wù)公開制度,進(jìn)一步落實了院務(wù)公開各項要求以及《醫(yī)療機(jī)構(gòu)院務(wù)公開監(jiān)督考核辦法(試行)》,,增強(qiáng)了醫(yī)療機(jī)構(gòu)院務(wù)公開意識,,進(jìn)一步優(yōu)化了服務(wù)流程和內(nèi)部民主管理決策;同時,,我院認(rèn)真開展了患者滿意度調(diào)查和出院患者回訪活動,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,,征求意見和建議,,及時解決群眾反映的突出問題,針對性地改進(jìn)服務(wù),,努力讓社會滿意,。
(二)積極落實衛(wèi)生局布置的活動安排。
我院幾年來按照市衛(wèi)生局的要求,,提出了一個服務(wù)宗旨,、四項基本要求的內(nèi)容,,對全體醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)教育,使之貫穿于整個診療活動之中,,由于我們的主要服務(wù)對象是**,,**,在這方面我們始終把奉獻(xiàn)作為我們的醫(yī)院精神,。
總之,,我們**醫(yī)院是一所主要為**服務(wù)的醫(yī)院,我們更要認(rèn)真按照衛(wèi)生局的指示精神去落實,,認(rèn)真自查整改,,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,改進(jìn)不足,,做到領(lǐng)導(dǎo)重視,,分級負(fù)責(zé),深入宣傳,,廣泛動員,,明確責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督,,總結(jié)經(jīng)驗,。使我院真正成為一所“一切為了病人,為了病人的一切,,以病人為中心”的**單位,。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇十一
xx年以來我院在衛(wèi)計委的正確的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“以病人為中心”,、“視質(zhì)量為生命”這一主題,,不斷探索,強(qiáng)化管理,;狠抓醫(yī)療質(zhì)量,,提高技術(shù)水平;開拓進(jìn)取,,拓展業(yè)務(wù),;增強(qiáng)服務(wù)意識,完善服務(wù)功能,,爭取在社會,、經(jīng)濟(jì)兩個效益上取得一定成績。
一,、完善制度建設(shè),。
1、堅持持證上崗,依法行醫(yī),。
堅持持證上崗是醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)的重要內(nèi)容之一,。我院嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《護(hù)士管理辦法》,,按照規(guī)定的執(zhí)業(yè)范圍、地點執(zhí)業(yè),,服從上級主管部門的監(jiān)管和領(lǐng)導(dǎo),。認(rèn)真組織醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理條例》、《傳染病防治法》,、《處方管理辦法》等法律法規(guī)要求,,進(jìn)一步增強(qiáng)我院醫(yī)護(hù)人員的法律意識。要求在崗專業(yè)技術(shù)人員必須持證上崗,,掛牌服務(wù),,以便接受社會與患者的監(jiān)督,樹立以病人為中心的服務(wù)理念,。我院現(xiàn)有科室臨床醫(yī)師全部做到了注冊上崗,,沒有超范圍執(zhí)業(yè)的行為。
2,、建立機(jī)構(gòu)組織,,健全制度。
為了加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量與安全的管理,,我院成立了院,、科兩級質(zhì)控體系,結(jié)合我院實際情況制定了《醫(yī)療風(fēng)險防范及應(yīng)急處理預(yù)案》,、《醫(yī)療糾紛防范處理預(yù)案》,;嚴(yán)格落實了醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度,《藥事管理小組》,、《醫(yī)療糾紛事故處理管理小組長》,、《感控質(zhì)量管理小組長》等質(zhì)量管理組織,明確了各質(zhì)量管理組織的職能,;向各臨床各科室發(fā)放了醫(yī)療安全相關(guān)核心制度的考核登記本,,加強(qiáng)自查、自糾的質(zhì)量檢查力度,;建立了醫(yī)患溝通制度,,充分履行醫(yī)務(wù)人員告知義務(wù);每季度組織一次全院質(zhì)量大檢查,,發(fā)現(xiàn)問題予以登記,及時處理,賞罰分明,。組織機(jī)構(gòu)的逐步健全,、制度的逐步完善與實施不僅規(guī)范了廣大醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為,而且依法保護(hù)了醫(yī)患雙方的合法權(quán)益,、為醫(yī)院的安全醫(yī)療奠定了基礎(chǔ),,使我院的醫(yī)療質(zhì)量有了明顯的進(jìn)步,醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療安全與風(fēng)險防范意識有了明顯的增強(qiáng),。
3,、重視醫(yī)療文書,提高質(zhì)量,。
規(guī)范的醫(yī)療文書的書寫,,制定了《醫(yī)院住院病歷評分標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)院處方質(zhì)量檢查評分》等醫(yī)療文書規(guī)范書寫要求,。在業(yè)務(wù)院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,加強(qiáng)了對各科室質(zhì)控小組的督促檢查工作,由院辦及護(hù)理部組織采取每周一的行政業(yè)務(wù)查房,,抽查全院醫(yī)療文書書寫情況,,每月進(jìn)行一次考核情況公布,對好的進(jìn)行表楊,,足的進(jìn)行整改,。使我院醫(yī)療文書的書寫質(zhì)量有了較大幅度的提高。
二,、重視院感控制,。
1、堅守操作規(guī)程,,細(xì)化質(zhì)控,。
嚴(yán)格按照《診療護(hù)理常規(guī)》從事日常的護(hù)理操作;健全各項規(guī)章制度確保護(hù)理安全,,護(hù)理部積極加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控,,提高護(hù)士隊伍綜合素質(zhì),進(jìn)一步完善質(zhì)控程序,,細(xì)化質(zhì)控內(nèi)容,;定期召開護(hù)士長例會,交流護(hù)理經(jīng)驗,;啟動了護(hù)士長夜查房,;定期組織護(hù)士進(jìn)行相關(guān)專業(yè)的護(hù)理操作規(guī)范的培訓(xùn),使我院護(hù)理人員的急救操作較為熟練,;護(hù)理人員做到衣帽整潔,、規(guī)范佩帶胸牌、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度、無菌觀念強(qiáng),;治療室一切物品擺放有序,,急救室與普通病房均有備用床,床頭卡規(guī)范使用,;晨間護(hù)理,、整體護(hù)理、健康教育,、出院病人回訪等工作持續(xù)展開,,極大地提高了我院護(hù)理人員的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)。
2,、重視院感控制,,降低感染一年來,我院十分重視醫(yī)院感染工作,,建立健全院感規(guī)章制度,,完善了醫(yī)院感染控制管理體系,通過加強(qiáng)醫(yī)院感染控制,,增強(qiáng)了醫(yī)務(wù)人員的無菌觀念,,消除醫(yī)院感染安全隱患,明顯降低了醫(yī)院手術(shù)后傷口感染事件的發(fā)生,,確保了醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。
(1)一是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》、《傳染病疫情報告管理制度》,。在相關(guān)科室設(shè)立感控操作程序圖,;定期對空氣紫外線消毒進(jìn)行了監(jiān)測;為加強(qiáng)傳染病的管理,,二是成立醫(yī)院感染管理委員會院長為主任,,護(hù)理部主任為副主任(具體抓院感工作),各臨床科室和職能科室負(fù)責(zé)人為委員,;三是成立醫(yī)院感染質(zhì)控小組,,各科室負(fù)責(zé)人為組長,形成了一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng),、管理能力強(qiáng)的院感質(zhì)控管理隊伍,。
(2)、根據(jù)醫(yī)院感染工作的新標(biāo)準(zhǔn)及新規(guī)范及區(qū)衛(wèi)生局醫(yī)院感染工作質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),,制定全院的院內(nèi)感染管理制度,、職責(zé)及檢查標(biāo)準(zhǔn)。每年進(jìn)行了不斷的修改和完善,,使醫(yī)院感染管理控制工作做到有章可循,,有制度可依,。
(3)加強(qiáng)員工院感謝知識培訓(xùn):一是新上崗人員上崗前培訓(xùn),并進(jìn)行書面考試,;二是醫(yī)務(wù)人員每季進(jìn)行一次培訓(xùn),;并進(jìn)行書面考試;三是重點科室不定期培訓(xùn)(口腔科,、檢驗科、針灸科,、體檢科,、供應(yīng)室、手術(shù)室等),,根據(jù)上級檢查要求進(jìn)行整改培訓(xùn),;四是所有培訓(xùn)做到(四查):參加人員有簽到可查,內(nèi)容有資料可查,,學(xué)習(xí)有筆記可查,,考試有試卷可查。
1,、主渠道進(jìn)貨,,保證質(zhì)量。
我院成立了《藥事管理委員會》,,嚴(yán)格執(zhí)行各種衛(wèi)生法規(guī),,反對臨床濫用抗生素、毒麻精神類藥品,,保證每張?zhí)幏胶细?。制定、?zhí)行了《醫(yī)院治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作實施方案》,,采用合法渠道購進(jìn)藥品,,做到有采購計劃、有領(lǐng)導(dǎo)審批意見,、有藥品入庫各項表格和帳目,;藥品的采購能夠按照保質(zhì)、保量,、低價的要求及時滿足臨床供應(yīng),,一切以保護(hù)了患者的利益,維護(hù)醫(yī)院的名譽(yù)為前提,。
2,、加強(qiáng)財務(wù)管理,標(biāo)準(zhǔn)收費,。
(1)健全財務(wù)管理制度,,規(guī)范支出管理,;嚴(yán)格財務(wù)管理,認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)審批,、報銷手續(xù),,盡量增收節(jié)支,減少非生戶性支出,。一切采購均先造計劃,,經(jīng)審批后按市場購價購買;外出公差盡量做到集中報銷等等,。
(2)認(rèn)真推行醫(yī)療設(shè)備及藥品招標(biāo)采購,,集中采購,以降低成本,,通過公開,、公平、公正的原則,,購進(jìn)質(zhì)優(yōu)價廉的設(shè)備,,達(dá)到節(jié)約資金的目的。
(3)完善價格公示制度向社會公開收費項目和標(biāo)準(zhǔn)是讓患者充分行使知情權(quán)并對醫(yī)院的醫(yī)療收費進(jìn)行監(jiān)督評價,。在門診設(shè)滾動屏,,列示部分常用收費項目價格,做到了嚴(yán)格執(zhí)行《和田市醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)項目和價格匯編》的標(biāo)準(zhǔn),。
3,、加強(qiáng)后勤服務(wù),滿足臨床,。
(1)醫(yī)院后勤工作是醫(yī)院各項工作和生活的物質(zhì)性保障,,醫(yī)院后勤必須更好地服務(wù)于臨床,提高后勤服務(wù)質(zhì)量,,向管理要效益,,并且盡力減少開支,較好地提高醫(yī)院后勤管理效能,。我院后勤強(qiáng)化管理職能,,認(rèn)真服務(wù)臨床,做到了臨床需要什么就干好什么時候,,同時強(qiáng)化成本和效益意識,,做好成本核算,在節(jié)約開支方面取得了一定的成效,。
(2)不斷做好醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生工作,,為患者營造衛(wèi)生、整潔,、舒適的就醫(yī),,加強(qiáng)醫(yī)院安全建設(shè),,杜絕安全隱患,做好防火,、防盜工作,,確保醫(yī)護(hù)及患者有一個安全的工作和診療環(huán)境。
1,、抓好班子建設(shè),,樹立形象。
堅持學(xué)習(xí)制度,,不斷提高院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思維水平,,以建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子提升管理和創(chuàng)新能力,形成推動醫(yī)院發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力,;以良好的班風(fēng)帶動全院職工樹立起良好的院風(fēng),形成職工關(guān)心醫(yī)院,、熱愛醫(yī)院的強(qiáng)大凝聚力,。
2、堅持以人為本,,服務(wù)優(yōu)質(zhì),。
維護(hù)患者就醫(yī)時的各項權(quán)利,堅持以人為本,,為病人提供人性化的服務(wù),。把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動作為醫(yī)院的一項永久性的重要工作來抓;開展了以“微笑服務(wù)”,、“關(guān)愛服務(wù)”,、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“貼心服務(wù)”,、“專業(yè)服務(wù)”為主題的院內(nèi)活動,,進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對病人的愛心、關(guān)心,、耐心,、細(xì)心和責(zé)任心。
3,、樹立良好醫(yī)德,,提高素質(zhì)。
(1)我院努力提高醫(yī)療服務(wù)水平,、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,;結(jié)合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,樹立員工正確的世界觀,、人生觀,、價值觀,;在全體醫(yī)護(hù)人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育;醫(yī)護(hù)人員無收受紅包等違規(guī)行為,。
(2)為進(jìn)一步強(qiáng)化“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,,改善服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平,,構(gòu)建良好的醫(yī)患關(guān)系,,我院每月開展優(yōu)秀員工和優(yōu)秀組長評比活動?;顒訄猿植∪死娴谝?、醫(yī)療信譽(yù)第一的原則,簡化服務(wù)流程,,優(yōu)化服務(wù)手段,,改善服務(wù)質(zhì)量,能過“評優(yōu)活動”的開展,,在全院開成了爭先創(chuàng)優(yōu)的好風(fēng)氣,,為病人提供稱心、舒心,、放心的就醫(yī)環(huán)境,,讓病人享受實實在在的高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇十二
本人于xx月份正式進(jìn)入市三院,,被安排在辦公室工作,。在各位院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視和辦公室同事的幫助指導(dǎo)下,開始全面了解我院的運(yùn)行管理情況,,逐步適應(yīng)了在醫(yī)院工作和生活的模式?,F(xiàn)就我的工作簡要總結(jié)如下:
醫(yī)院的運(yùn)行管理,對于我來說,,是一個完全陌生的領(lǐng)域,。為盡快適應(yīng)院辦工作,我在xx主任和其他同事的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下,,學(xué)了我院的規(guī)章制度和工作計劃,、院辦的工作職責(zé)、二甲醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn),、我院文件擬發(fā)和會議組織的具體要求等內(nèi)容,,熟悉了我院的科室人員結(jié)構(gòu)和醫(yī)院的運(yùn)行管理現(xiàn)狀。這幾個月來,,我積極學(xué)xx主任和其他同事好的工作方法,,取長補(bǔ)短,注重與同事的協(xié)調(diào)配合,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,。
醫(yī)院辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門,,工作繁雜瑣碎,一般難以量化,。所以,,為使自己的工作規(guī)范、高效,,根據(jù)xx主任的一周工作計劃安排,,本著“服務(wù)好院領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好科室,、服務(wù)好醫(yī)護(hù)人員”的工作理念,,認(rèn)真完成好本職工作。這幾個月來,,我共協(xié)助或組織了xx多次會議(包括院長辦公會議,、二甲創(chuàng)建例會、行風(fēng)監(jiān)督員會議,、醫(yī)患關(guān)系座談會,、災(zāi)害易損性分析工作會議等),擬制印發(fā)了xx份文件,,協(xié)助xx主任完成了二甲醫(yī)院創(chuàng)建初評意見整改反饋情況匯總,積極完成年度醫(yī)院雙擁工作考評資料整理,、各科室人員考勤統(tǒng)計,、跟隨xx主任參加了兩次急診科早會和我院中層干部推薦工作、協(xié)助xx主任開展醫(yī)院行風(fēng)監(jiān)督,、滿意度調(diào)查以及二甲創(chuàng)建辦公室所承擔(dān)的如院務(wù)公開,、平安醫(yī)院等工作。
來醫(yī)院工作以來,,雖然我所參與的辦公室工作有序開展,,自己的本職工作基本完成,但我深知我的工作離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事的期望還有很大差距,,主要表現(xiàn)在與其他科室的溝通協(xié)調(diào)較少,,對縣級公20xx年的工作中,我將加強(qiáng)對醫(yī)療衛(wèi)生工作政策制度和辦公室事務(wù)性工作的學(xué),,通過向領(lǐng)導(dǎo),、向同事、向書本,、向網(wǎng)絡(luò)學(xué),,努力提高溝通協(xié)調(diào)能力和工作效率。
我來醫(yī)院的.時間不長,,對醫(yī)院的運(yùn)行發(fā)展還在深入認(rèn)識中,,對于我院發(fā)展的建議,,我覺得很重要的一點就是醫(yī)院要高度重視人才的引進(jìn)與培養(yǎng),多開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),,提高福利待遇,,留住現(xiàn)有人才。通過對外招聘和提供進(jìn)修學(xué)機(jī)會等,,加大專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度,,為打造我院的特色優(yōu)勢專科奠定基礎(chǔ),,增強(qiáng)我院的社會知名度,。
最后非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助,希望各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們對我的工作提出意見,,使我進(jìn)一步完善自己。我將以此次座談會為契機(jī),,努力學(xué),,勤奮工作,和大家一道為醫(yī)院的跨越式發(fā)展增添一份微薄之力,。
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇十三
近年來的工作變得越來越忙碌,,我也只能在這個時候才有機(jī)會好好的看看這一年的工作如何。一年的工作里,,我作為一名兒科醫(yī)生在忙碌中努力,,也同樣在忙碌中收獲,發(fā)現(xiàn)了不少在工作中有許多需要改進(jìn)的地方,。
在這一年的工作中,,作為醫(yī)生,我也一直在注意這醫(yī)院的情況,。自己作為醫(yī)生,,不能僅僅要將注意力放在病情身上,我還有很多需要學(xué)習(xí)的東西,。以下是我這一年的總結(jié):
一,、個人情況。
思想上:作為一名兒科醫(yī)生,,在心理上的準(zhǔn)備是一定要充分的,。尤其在面對哭鬧的孩子的時候。在工作中,,我嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)定,,嚴(yán)格的要求自己。不讓自己在面對患者的時候出現(xiàn)任何的不良情緒。我的患者們大部分都是一群孩子,,必須要時刻保持微笑,,這樣才能保證醫(yī)療的順利進(jìn)行。這也是我在很早之前就學(xué)到的經(jīng)驗,。
工作上:工作中我不僅對待自己嚴(yán)格要求,,對待其他人也是一樣。我們是兒科的醫(yī)生和護(hù)士,,作為為孩子們治療的人,,我在工作中一直都是保持的專注。但是,,孩子比成年人容易生病,,兒科的區(qū)域常常是人滿為患。但正是因為如此,,我才更沒有放松要求!這是作為一名醫(yī)生的準(zhǔn)則!也是我們因該做的事情!
二,、工作情況。
在工作中,,沒我嚴(yán)格遵守醫(yī)院紀(jì)律,,平時的工作中注意強(qiáng)化紀(jì)律的管理。針對科室的衛(wèi)生環(huán)境也做出多次的要求和整改,。嚴(yán)格要求別人,,更嚴(yán)格的要求自己。做到在工作中不放松,,不散漫對待,,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υ恳晃换颊?
三、工作中的不足,。
在工作中其實一直都存在許多不足的地方。盡管有很多都是寫疏忽造成的小事,,但是如果連這些小事都照看不好,,又怎么去照看嬌嫩的孩子們呢?他們自然是很重要,所以我們才應(yīng)該嚴(yán)格的要求自己,,不能讓自己的疏忽犯下錯誤!
四,、總結(jié)。
這一年的工作中,,盡管我在努力的要求自己,,要求同事。但是還是有許多不如意的地方,。也許在今后的工作中,,我該更多的和同事們商議,跟多的去了解他們的想法。但是也不能隨便放松了要求,。
我們作為醫(yī)護(hù)人員,,我們的工作則是為前來治療的患者減去病痛,帶來希望,。盡管現(xiàn)在的自己也算不上多成熟,,但是我也要努力的提升自己,提升我們科室的工作水平!不能辜負(fù)自己身上的一襲白衣!
護(hù)理員的年度總結(jié)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理工作篇十四
近年來,,我市按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》,、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》及衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳的一系列文件要求,,嚴(yán)把醫(yī)療服務(wù)要素準(zhǔn)入關(guān)口,,規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)審批程序,加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理,,醫(yī)療市場秩序有了明顯好轉(zhuǎn),。
(一)制定《醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置審批提供法律依據(jù),。為完善我市衛(wèi)生服務(wù)體系,,優(yōu)化衛(wèi)生資源配置,提高其效益和效率,,不斷滿足人民群眾日益增長的多層次,、多樣化的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求,提高居民的健康水平,,建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制和衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展要求的醫(yī)療保健體系,。我市于20xx年制定了《市醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》,此規(guī)劃是我市區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的重要組成部分,是全市醫(yī)療資源配置和醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置的重要依據(jù),?!兑?guī)劃》的制定為我市醫(yī)療資源的合理配置和合理利用、為我市衛(wèi)生事業(yè)的持續(xù),、快速,、健康發(fā)展起到了重要作用,。
把關(guān),,誰負(fù)責(zé),。對醫(yī)療機(jī)構(gòu)類別,、規(guī)模等主要審批事項,,實行集體審議,。對設(shè)置人提交的資料,,嚴(yán)把四道關(guān)口,。一是把好醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置單位,、設(shè)置人資格審查關(guān),。按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》有關(guān)要求,,核查相關(guān)人員的身份證、《醫(yī)師資格證書》,、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》,、《護(hù)士資格證書》等證件。二是把好相關(guān)資信證明審查關(guān),。審查設(shè)置人提供的資信證明是否具有法律效力,,額度是否符合《山東省醫(yī)療機(jī)構(gòu)注冊資金基本標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定,投資預(yù)算,、成本效益分析是否可行等,。三是把好醫(yī)療機(jī)構(gòu)選址、建筑設(shè)計,、服務(wù)半徑關(guān)系影響等審查關(guān),。重點對選址、建筑設(shè)計是否符合衛(wèi)生學(xué)要求,,服務(wù)半徑內(nèi)與托幼機(jī)構(gòu),、中小學(xué)校、其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)等單位的關(guān)系和影響以及污水,、污物,、糞便處理方案是否合理等。四是把好核定醫(yī)療機(jī)構(gòu)類別,、規(guī)模,、命名等審批事項關(guān)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)類別,、名稱應(yīng)符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定,。經(jīng)過嚴(yán)格的材料審核,核發(fā)《設(shè)置醫(yī)療機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)書》,,并向上級衛(wèi)生行政部門提交《設(shè)置醫(yī)療機(jī)構(gòu)備案書》,,詳細(xì)報告審核結(jié)論、批準(zhǔn)事項等,,認(rèn)真做好醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置審批備案工作,。
況,污水處理,、醫(yī)療廢物處置、醫(yī)院感染管理,、消毒隔離等工作情況,。嚴(yán)格按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn),對未明確基本標(biāo)準(zhǔn)的??漆t(yī)院或其他醫(yī)療機(jī)構(gòu),,不予批準(zhǔn)設(shè)置,。對診療科目進(jìn)行準(zhǔn)確核定,嚴(yán)禁登記一級診療科目的醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展技術(shù)復(fù)雜,、風(fēng)險大,、難度大、配套設(shè)備設(shè)施條件要求高的醫(yī)療服務(wù)項目,。??漆t(yī)院科目核準(zhǔn)時,只核準(zhǔn)與其所屬專業(yè)相關(guān)的診療科目,。進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)命名,,對難以判斷識別名稱或不能把握的情況,按要求及時請示上級衛(wèi)生行政部門。
(四)加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管,,依法開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)校驗工作,。市衛(wèi)生局按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理的有關(guān)規(guī)定,每年組織對我市醫(yī)療機(jī)構(gòu)及分支機(jī)構(gòu),、所轄醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行集中年度校驗,,不斷規(guī)范醫(yī)療機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)行為。在每年的校驗工作開始前,,均舉辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)法律知識暨年度校驗知識培訓(xùn)班,,學(xué)習(xí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置基本標(biāo)準(zhǔn)等法律知識,統(tǒng)一校驗標(biāo)準(zhǔn),,明確校驗工作程序,,規(guī)范校驗申請材料的填寫。在年度校驗工作中,,監(jiān)督員嚴(yán)格按照校驗標(biāo)準(zhǔn)和程序,,重點對醫(yī)療機(jī)構(gòu)是否達(dá)到《醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)》;懸掛的牌匾是否與審批的名稱相符,;執(zhí)業(yè)地址與登記地址是否一致,;人員資質(zhì)是否符合要求;是否存在超范圍執(zhí)業(yè)及出租承包科室現(xiàn)象,;需要變更的事項是否及時辦理變更登記,;傳染病防治和醫(yī)療廢物的處置情況;有關(guān)執(zhí)業(yè)人員消毒隔離和無菌操作知識技能現(xiàn)場考核是否合格等,。對不符合醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)和登記事項的予以暫緩校驗,,暫緩校驗期滿仍達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的,注銷《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》,。
20xx年,,市衛(wèi)生局抽調(diào)臨床和疾控專家與執(zhí)法人員組成檢查組,采取“醫(yī)院自查,、暗訪夜查,、問卷調(diào)查,、綜合檢查、專家評查,、反饋核查,、整改稽查”為主要內(nèi)容的醫(yī)療機(jī)構(gòu)“七查法”,對全市二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行全面檢查,,對發(fā)現(xiàn)存在的問題下達(dá)衛(wèi)生監(jiān)督意見條次,,有力的規(guī)范了醫(yī)療機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)行為。
(五)加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檔案管理,,全面掌握醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息,。本行政區(qū)域內(nèi)設(shè)置的所有醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立起了一套包括設(shè)置審批(備案)、執(zhí)業(yè)登記,、變更,、校驗、處罰等內(nèi)容的完整的醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理檔案,。檔案管理責(zé)任制度落實到人,,做到了各種歸檔資料齊全、系統(tǒng),、準(zhǔn)確,、及時歸檔。穩(wěn)步推進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)信息化管理,,按要求使用“醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理信息系統(tǒng)”,利用電子信息手段進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入管理,實時掌握醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理動態(tài),。
審批;審批許可檔案是否建立和完善等,。各級衛(wèi)生行政部門先組織自查自糾,,對不符合標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),提出整改意見和時限,,對限期內(nèi)仍不符合準(zhǔn)入規(guī)定的要堅決予以注銷,。各級衛(wèi)生行政部門加大工作力度,針對各類診所普遍存在的工作場所,、設(shè)備設(shè)施和人員配置不達(dá)標(biāo),、規(guī)章制度不健全、管理不嚴(yán)格,、執(zhí)業(yè)不規(guī)范的現(xiàn)狀,,依法清理整頓。全市各級衛(wèi)生行政部門高度重視醫(yī)療機(jī)構(gòu)審批和清理整頓工作,,進(jìn)一步明確了醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)置審批程序,,建立健全醫(yī)療機(jī)構(gòu)登記和檔案管理制度,杜絕了越權(quán)審批,、降低標(biāo)準(zhǔn)審批等違規(guī)審批醫(yī)療機(jī)構(gòu)的行為,。
近幾年來,在上級衛(wèi)生行政部門和有關(guān)單位的指導(dǎo)和幫助下,,我市醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理工作取得了一些成績,,但在具體的工作中也存有問題。一是對民營醫(yī)院的監(jiān)管力度還不夠,。二是部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療科目登記和實際開展的項目有出入,;三是個別《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》登記注冊項目不夠規(guī)范等等。
主要審批事項要實行集體審議和社會公示制度,。對于違反規(guī)定,,擅自審批醫(yī)療機(jī)構(gòu)行為,依據(jù)有關(guān)法律責(zé)任條款進(jìn)行處理,。四是要繼續(xù)組織對《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》發(fā)放情況進(jìn)行全面檢查,,認(rèn)真梳理醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)登記情況,對不符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)》,,違反法定程序,、有在重大違法事實的醫(yī)療機(jī)構(gòu)不予注冊,同時對兩區(qū)發(fā)放的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》嚴(yán)格執(zhí)行備案制度,。五是要探索建立長效機(jī)制,,加強(qiáng)醫(yī)政工作和監(jiān)督執(zhí)法工作的溝通,定期舉辦《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例》及《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理條例實施細(xì)則》等法律法規(guī)的培訓(xùn)班,,對醫(yī)療機(jī)構(gòu),、醫(yī)護(hù)人員的注冊、變更登記和《醫(yī)療廣告審查證明》辦理情況實行信息資源共享,,實行動態(tài)管理,。
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