在工作和學習的過程中，總結既是一種總結經驗教訓的方式,，也是對自己的一種反思,。在寫總結時，要注意語言簡練,、明確，避免冗長和廢話。以下是一些經典的總結范文,，它們展現(xiàn)出作者扎實的知識儲備和深入的思考能力。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇一

通過這次教育實習,，我在教學工作,、班主任工作、人際交往等方面都得到了鍛煉,，增強了一定的社會實踐能力,，鞏固了所學的知識，增長了見識,，提升了一定的自我價值,。回顧整個實習過程,，我們揮灑了汗水,，也收獲了甘果。在此對實習總結如下：

實習的一個重要的任務就是聽課,、上課,、寫教案,。計算機組的周靜與桑平老師分別負責高二與高一年紀的所有課程，剛開始的一個月里,，通過聽課以及任課老師的指導,，我慢慢懂得如何將課堂教學與生活感悟有機結合起來，同時還深入了解了學生的學習狀況,。從第二個月開始,，我們就可以講課了，同時還有我們其他的實習生在下面聽課并給出他們寶貴的意見,。從習題課到新課,，老師給予了我極大地信任和鼓勵，也使我從中學習到寶貴的經驗,。老師給我提供的建議,，也使我認識到了自身的不足，所謂“實踐出真知”是十分有道理的,。

（1）聽課：

聽課是教育實習的重要內容,，也是見習階段的主要任務。指導老師要求我們先聽一個月的課再正式上課,。每次聽課，我都認真做好聽課記錄,，在其中學習老師設計課程的思路,，學習老師的教學方法以及知識點的過渡處理，課堂控制等,。不同的老師有不同的上課風格,，所以在聽課時我注意對比老師們的不同之處,學習適合自己的教學方法,也鍛煉了自己的評課能力。同時我也去聽我們實習老師的課,，認真把自身的情況與他們作對比，吸取他們好的方面,，對他們的不足之處提出一些意見。

（2）備課：

備課是教學工作的一個最重要的環(huán)節(jié),，認真?zhèn)浜谜n是提高課堂教學質量的關鍵,。特別是對于我們實習老師來說，備課是重點的重點,。經過老師的指導,，我知道了備課不止要備教材，備教法,，還要備學生,，備學法等,。所以在每一次新課前,，我都認真鉆研教材，把教材讀熟讀透,，結合學生的實際水平和層次來設計層次性的問題和作業(yè),。

（3）授課：

一個月的見習后，我正式踏上了講臺,。第一次上的是高一內容——《圖片與文本框》,。面對全班的學生，上課前的緊張感覺頓時消失,。此次的課,，由于準備的夠充分，課堂紀律不錯,，學生們配合,，教學流程順暢。同時老師也指出了我的許多不足：聲音不夠大,，要再大些才有氣勢，才能震住某些開小差或想開小差的學生,；表達水平有待提高,，好的表達才能使講課更具感染力。之后,，我相繼地開始準備接下來的內容和高二的課程,。每一次課，我都精心準備,，特別是重復課,，能夠讓我一次一次的改進，是學習和鍛煉的最好機會,。

（4）小結：

在這兩個半月的實習過程中,，我從指導老師以及任課老師那里學到了很多在大學里學不到的知識，讓我更真切更深入的了解了中學教育,。這為我今后正式踏入老師這個行業(yè)提供了寶貴的經驗,，打下了堅實的基礎。

我被分配為高二（6）班作為實習班主任,，我的班主任劉老師（學生們口中的“老班”,，我是他們眼中的“小小班”）是高二年級主任,，工作量比較大。跟著劉老師,，我深刻的感受到了班主任工作的復雜和繁忙,，大至班級的課程學習，小至學生的生活瑣碎,，零碎卻舉足輕重,。

高二（6）班是理科尖子班，學生的人數(shù)只是其他班級人數(shù)的一半,。31人中只有10個女生,，但他們不管男生女生都活潑好動，思維活躍,。由于我也是個活潑好動的人,，而且每天看著他們早讀、課間操,、晚自習,，聽課，聊天等等,，所以很快就和學生們形成了亦師亦友的關系,，相處十分融洽，他們在生活和學習方面產生了困惑,，也樂于同我交流,。和學生深入交流是作為班主任的基礎，班主任要時時為學生著想,，事事從學生出發(fā),，對學生的各方面，不管是學習,、生活還是心理等都要給予充分的重視和引導,，處理事情的時候還要講究技巧，盡可能避免傷到學生,。

（1）日常管理,。

班級日常管理是班主任的必備工作。作為實習班主任,，同樣肩負著班主任的一般日常管理工作,。主要有：督促值日生做好清潔和保潔；課間操的管理,，杜絕缺操,、不做操現(xiàn)象；早讀檢查以及抓遲到學生，保證讀書效果,；看自習,，確保課堂的秩序，保持安靜的自習環(huán)境,。

在日常管理中,，我逐漸認識了班里的學生。對班里學生的了解很好地促進了對班級的管理,。正是“你重視他,，他才會重視你”，盡快地記住學生姓名,，能讓學生感覺到老師很重視自己,，他在學習會產生多一份的動力，對老師也會多一份的尊重,。對促進班級團結和管理的作用不言而喻,。

（2）主題班會。

主題班會也是班主任工作的重要內容,，它在形成良好班風,，學生精神教育，德育建設中起著主要的作用,。我的第一次班會是關于“紀念九一八”的,，接下來的日子還主持了“沉著應戰(zhàn)，分分必爭”,、“學會拒絕”,、“感恩的心”等主題班會。個別班會課讓學生自己進行組織和執(zhí)行,，這樣很好地促進了學生的組織能力和表達能力的提高,。

（3）小結。

實習臨近尾聲,，學生們聽說我即將離開，都很不舍,，紛紛拿出紙筆寫出了他們對我的祝福與不舍,，我很感動，他們有這份心就已經足夠了,?；叵氘敵酰以驗槟菐托」眍^的淘氣而動怒,，我曾因為自己太親近無法“鎮(zhèn)住”他們而郁悶,，但是分別那一刻，還是覺得他們都是可愛的。我相信,，以誠待人,，人必誠之待你。作為實習生的我們,，要多和學生們交流,，了解他們，走進他們,，然后,，你才能從他們身上，得到快樂,，收獲付出的甜美果實,。我還給學生留了我的聯(lián)系方式，我希望可以在他們需要我的時候給他們我力所能及的幫助,。

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臨走前,，還記得劉老師很關切的問我有沒有記住她的電話號碼，囑咐我工作以后遇到什么困難了可以給她打電話,。我也會永遠記住劉老師給我說的一句話：先做好自己應該做的,，再去做你想做的！

實習已經結束,，但是它留給我的不只是一本實習簿,、一份基礎教育調查研究報告以及一份主題班會策劃方案，更多的是從老師們身上學來的教育觀念和教學方法,，自身能力的提高,，以及和學生們之間亦師亦友的感情。

回顧這兩個半月的時間,，我是用心的，但用心不一定等于成功,，我畢竟是一名實習生,，在知識的構建上還存在著許多斷章，還缺乏教學經驗,。比如,，專業(yè)知識的掌握深度還不夠，與專業(yè)相關的知識方面則還有待提升,，老師技能也有待提高,。我將會在日后的學習工作中努力充電，改進不足之處,，提高自己的能力,。我相信通過我的努力,，在我正式走上教育工作崗位時，將是一個自身更完善,，更符合新時代要求的合格老師。

最后,，我很感謝大學有這樣的安排讓我能夠提早感知老師職業(yè)的樂趣,，我也很感謝實習學校給我提供了一個鍛煉的平臺以及在實習期間對我的照顧與幫助！

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇二

一學期的韶光就如許過去了,，回顧一學期的工作,，想說的真是太多太多。人民教師這一職業(yè)是特別辛苦的,，特別是班主任,，不但擔當著傳授工作，更擔當著辦理全班同學的重擔,。班主任是門生班集體的教誨者,、構造者和帶領者，也是黌舍教誨工作,、特別是黌舍思維操行教誨工作的主力軍,，可以說，班主任工作的好壞直接干系到全部黌舍的成長,。下面分幾個方面來講一說：

1,、思維方面：

作為政治教師，本人更能自動參加政治進修,，關心國度大事,，堅定附和黨中間的精確帶領，堅定四項基來歷根本則,，附和黨的各項目標政策和黨構造的要求,，服從工作規(guī)律，聯(lián)合同志,，熱忱救助同志;教誨目標明了，立場規(guī)矩,，鉆研交易,，勤奮吃苦;班主任工作當真當真,，關心門生，傾慕門生,，以一顆愛心來竭力創(chuàng)設來精良的進修環(huán)境給門生,，為人師表，用本身的現(xiàn)履舉動來給門生建立好學好學活學的榜樣,。

2,、傳授方面。

1,、備課,。

開學初，自動參加教研室構造的教研活動,，在黃秀蘭的教導下和其他同事的細致庇護下以及一中支教教授的救助下竭力融入傳授風俗中去,，每周都進行集體備課，細致聽,，當真記,，自動思慮，活學活用,。以自動的心態(tài)提早備課,，當真鉆研講義、教參,，進修好綱領,，謙和向同組教授進修、請教,。力求吃透講義,，找準重點、難點,，讓門生登陸,。

為了上好一節(jié)課，我上彀查資料,，集結他人的長處肯定本身的傳授思路,，凡是工作到深夜。為了門生能更直觀地感覺所學的知識內容,，我自動查找課件,，建造課件，籌辦,、建造教具,。復習階段，我把每一單位的詞語,、重點內容用電腦打印在四裁的丹青紙上,，為的便是讓門生有個清楚的復習記憶,。每次，當我工作完的時候,，脖子就已經感觸非常堅硬而難過悲傷,。而家人都已熟睡，時鐘已寂靜滑過深夜十臨時,、十二時,，偶然已經拂曉臨時多了。

2,、上課,。

上好課的前提是做好課前籌辦，不打無籌辦之仗,。上課時當真講課,，力求抓住重點，沖破難點,，精講簡練,。應用多種傳授方法，從門生的實際動身,，注意變動門生進修的自動性和創(chuàng)設性腦筋,，使門生有舉一反三的本領。培養(yǎng)學困生的進修樂趣,，有難度的題目找甲等生;平常題目找中等生;大略些的老是找學困生答復,。桌間巡查時，注意對學困生進行面劈面的帶領,，課后及時做課跋文,，找出不敷。

3,、帶領,。

我利用課余時候對門生進行帶領，不明白的耐煩講解,，不會寫字亨通把手地教,，及時查缺補漏。并與家長關聯(lián),，及時雷同環(huán)境,，使家長明白環(huán)境，以便在家里對孩子進行帶領,。為了帶領學困生,，我凡是在班后把他們帶回家，給他們吃小灶,。

4,、功課,。

根據減負的要求，我把每天的功課經過議定細致地抉擇,，適本地留一些有益于門生本領成長的、闡揚自動性和創(chuàng)設性的功課,。

2,、德育工作：

德育是黌舍工作中的重中之重，而班主任德育工作的法門便是"愛",。師愛是宏大的,、神圣的。師愛是人類紛亂感情中最崇高的感情,，它固結著教師忘我奉獻的精神,。師愛是"超凡脫俗"的愛。這類愛異國血源和親情,，異國私利與目標,，但是這類愛卻有一種巨大的氣力。

1,、愛便是關懷,。

師愛是教誨的"潤滑劑"，是進行教誨的必要前提,。當教師滿身心腸傾慕,、關心、救助門生,，做門生的貼心人時,，師愛就成了一種巨大的教誨氣力。正因為有了師愛,，教師才華博得門生的相信,，門生才樂于接納教誨，教誨才華收到精良的結果,。師愛要周全,、剛正。周全剛正的愛是指教師要酷好每個門生,。進修好的要愛,，進修平常的要愛，進修差的也要愛;活潑的要愛,，文靜結壯的要愛,，內向收斂的更要愛;"金鳳凰"要愛，"丑小鴨"一樣也要愛,。

2,、愛便是恭敬,。

恭敬、明白,、相信門生是清除教誨盲點的根本,。恭敬門生要恭敬門生的品德。教師與門生固然處在教誨傳授進程中的差別的職位處所,，但在品德上應當是劃一的,，這便是要求教師不能不可一世，更不能利用教師的職位處所和權力污辱門生;明白門生要從青少年的心理成長特點動身,，明白他們的要乞降設法,，明白他們沖弱和活潑;相信門生要相信他們的潛伏本領，罷休讓門生在實踐中熬煉,，在考驗中成長,。只有如許，門生才華與教師縮謹慎理間隔,，門生才會對教師產生依靠感,。

3、愛便是責任,。

愛門生要深切地愛,，愛門生要冷靜地愛。便是要嚴厲要求學生,，對門生不嬌慣,、不寵愛。對其弱點不對,，不縱容,、不將就、不放任,。師愛既包含著猛烈的感情色采,，又表現(xiàn)出深入的冷靜，不但著眼于門生如今的得失和苦樂,，更珍視門生將來的成長和前程,。

4、個人進修：

自動進修各種教誨表面,，以富裕本身,，以便在工作中以堅固的表面作為教導，更好地進行教誨傳授,。竭力進修英語,，以適該當前教誨的式樣，給本身充電，為進行雙語傳授做好籌辦,。自動進行學歷進修進修,，篡奪三年以內拿下本科。我還利用業(yè)余時候當真進修電腦知識,，進修建造多媒體課件,，為傳授辦事，同時也救助其他同志建造課件,，上彀查找資料等等,。自動撰寫教誨傳授論文，本學期有兩篇論文同時獲獎,。

5、竭力方向：

1,、加強本身根本功的練習,，講堂上做到精講簡練，珍視對門生本領的培養(yǎng),，知識上做到課課清,、段段清。

2,、對差生多些關心,，多點愛心，再多一些耐煩,，使他們在各方面有更大進步,。

3、加強安分方面的教誨,，使門生不但在講堂上集結注意力進修,，課下也要按校紀班規(guī)嚴厲束厄狹隘本身。

4,、教誨門生要注意保存環(huán)境衛(wèi)生,，加強主人翁意識和責任感。

5,、利用各種方法,，練習門生進步、集結注意力,。

6,、在傳授上下工夫，竭力使班級門生的成績在原本的根本上有更大的進步,。

教誨工作,，是一項常做常新、永無盡頭的工作。社會在成長,，期間在進步,，門生的特點和題目也在產生著連續(xù)的變化。作為有責任感的教誨工作者,，必須以高度的靈活性和自發(fā)性,，及時發(fā)覺、探討和解決門生教誨和辦理工作中的新環(huán)境,、新題目,，把握其特點、發(fā)覺其規(guī)律,，盡職盡責地做好工作,，以結束我們負擔的神圣歷史任務。

一份春華,，一份秋實,，在教書育人的門路上我付出的是汗水和淚水，但是我成果的倒是那一份份富裕,，那沉甸甸的感情,。我用我的心去教導我的門生，我用我的情去培養(yǎng)我的門生,，我無愧于我心,，我無悔于我的奇跡。讓我把平生矢志教誨的心愿化為酷好門生的一團火,，將本身最寶貴的愛奉獻給孩子們,，相信本日含苞欲放的花蕾，明日必定能怒放富麗的花朵,。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇三

摘要：教務秘書作為基層的教學管理人員,，直接參與教學的安排和組織,，所扮演的更多的是紐帶和橋梁的作用,，需要溝通學院和系部、領導和教師,、教師和學生,。因此,，如何做一名合格的教務秘書室值得認真思考的問題。本文就高校教學管理中教學秘書的工作現(xiàn)狀及改善提出了自己的觀點,，供廣大同仁參考,。

關鍵詞：高校；教學秘書,；管理,。

隨著高等教育事業(yè)的迅速發(fā)展、教學改革的不斷深入以及辦學規(guī)模的不斷擴大，高職院校人才培養(yǎng)模式也發(fā)生了重大變化,，其中高職院校管理工作面臨著一系列新的問題和挑戰(zhàn),，教學管理成為學校管理的核心內容，教學管理水平的高低直接影響到學校的教學和人才培養(yǎng)質量,，甚至影響到學校的生存和發(fā)展,。為了提高教學管理水平，迫切需要建立一支高素質,、高水平的教學管理隊伍,。教學秘書是教學管理隊伍的重要組成部分，在教學活動中起著舉足輕重的作用,。

（一）領導層不重視,，缺乏有效的管理制度?！爸亟虒W,、輕管理”是目前高校普遍存在的現(xiàn)狀。學校對教學秘書的工作重視程度不夠,。具體表現(xiàn)如下：第一，學校沒有完整的規(guī)章制度規(guī)范教學秘書隊伍,，譬如日常工作制度,、利益分配制度、干部聘任制度,、職稱評定制度,、評獎評優(yōu)制度等等。領導層主觀思想不重視,，認為教務工作業(yè)務性不強,，只是簡單的課程安排、成績管理等日常事務性的工作,，任何人都能干這份工作,，從而導致教學秘書隊伍人員混雜，流動性大,。第二,，各學院對教學秘書工作也不夠重視，認為教學秘書就是個打雜工,，隨便用,，能者多勞；有的學院教學秘書沒有獨立的辦公室,，而是和學院的行政辦公室合二為一,，責任不明確，辦事效率低下。第三,，教學秘書外出學習,、培訓交流的機會極少。即使有也輪不到教學秘書,，而是由分管的相關領導取而代之,。

（二）教學秘書隊伍不穩(wěn)定，人員流失較大,。由于教學管理工作沒有得到高度重視,，而其工作性質又導致教學管理崗位職稱難以解決，提升職務又非常困難,。據了解各高校教學秘書很少為高級職稱,，職務也以科員或科級干部為多，很少能夠有更好的發(fā)展空間,，在現(xiàn)職崗位上享受的待遇往往也很低,，這些實際問題嚴重挫傷了教學秘書的工作積極性，這使得他們不能安心本職工作,，有合適的機會就想換崗,，這種人員變動頻繁，隊伍不穩(wěn)的狀況嚴重影響著教學管理工作的開展,。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇四

20xx年1至11個月,，我在xx縣政府辦公室秘書崗位工作，工作期間,，認真履行職能職責,，積極努力，各項工作得到落實,，得到了政府辦公室干部職工的認可,。

一、加強政治學習,，提高自身素質,。

始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在自身建設的首要位置。認真學習馬列主義理論,、黨的xx大及十八以來習近平總書記的講話精神,、xx屆三中全會精神及市場經濟、法律法規(guī)等方面的知識和業(yè)務知識,。同時,，還虛心向老同志學習，誠懇向周圍同事取經,，結合辦公室工作實際,，靜心思考一些問題,，理清工作思路，從而通過個人工作要求的定位和工作環(huán)境的適應,，提高了個人素質,，增強了政治責任感和綜合協(xié)調能力。

二,、注重黨性修養(yǎng),，嚴格要求自己。

不斷提升自身修養(yǎng),，嚴格要求自己,。平時，注重黨性修養(yǎng),，嚴格要求自己,，做到不該說的話不說，不該去的地方不去,。努力當好助手參謀角色,，積極開展工作，切實維護同事之間的團結,。并堅持以身作則,，以誠待人，樹立良好的新形象,。

三,、理清工作思路，做好本職工作,。

(一)著力做好綜合工作。認真撰寫各種材料,、文件,，11個月里共起草領導講話稿近60余篇，文字量達2萬余字;制發(fā)辦公室文件30余份,，文字量達1萬余字;工作匯報等其他材料20余份,，文字量達1.5萬余字，保證了政府決策的及時下達和貫徹實施,。認真做好政府各類會議的記錄工作,。

(二)認真做好文秘工作。無論是印信管理,、文件傳遞,，還是會議通知、會議準備,，都做到妥善處理,，及時高效,，起到了溝通上下、聯(lián)系左右的紐帶作用,。11個月里,，共收部門文件160余份，無丟失,，無破損,，充分發(fā)揮了公文作用，做到了及時,、準確,、安全、保密,。

(三)深入開展調研工作,。該同志陪同政府領導深入基層2次，共走訪行政村2個,，農戶16戶;同時,，圍繞熱點、重點問題開展調研活動,，為領導決策提供參考,。11個月里，報送調研文章2篇,，報調研材料6份,。

(四)努力做好督辦工作。對政府領導指示安排及重要工作,、重點項目進展情況進行密切關注,，并敦促有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)及部門加快工作進度，為各項工作圓滿完成起到了積極作用,。辦理政府領導批示的上訪件3件,，做到了事事有著落，件件有回音,。通過開展督辦催辦工作,，有力地促進了政府的重要工作、重點項目的有力推進,。

(五)積極做好信息工作,。11個月里，共報送信息40多條,，便于縣領導及時掌握全縣工作動態(tài),，拓寬了領導捕捉信息渠道，做到了上情下達,。

20xx年12月18日,，我從xx縣政府辦公室調至xx市委老干部局工作,，為此我感動萬分榮幸，也倍感珍惜,。作為市委老干部局的一名新兵,，無論是工作內容、工作形式,，還是工作對象,，對我來說都是相對陌生的，尤其是在市級部門工作和服務,，是一個跨越,，更是一個挑戰(zhàn)。為此,，面對新的要求,，當前我的首要任務就是學習，盡快熟悉情況,，掌握有關政策,，迅速轉變工作角色，在局領導和同事的指導幫助下,，扎扎實實抓實每項工作,，力爭得到各位領導和同事們的認可。1個月時間以來,，我主要從幾個方面的作了努力,。

(一)努力加強學習。為盡快熟悉情況,，及早適應工作崗位,，全面進入工作角色，我積極主動向局領導學習,、向書本學習,、向身邊同事學習，著重學習進一步加強新形勢下老干部工作的文件精神,，學習老干部工作相關政策文件，學習良好的工作方法和先進經驗,，在學習中不斷修正自己,、完善自己、提升自己,，努力提高政治修養(yǎng)和理論水平,，增強業(yè)務能力。

(二)努力轉換角色,。為盡快勝任工作,，爭取最短時間內順利開展工作,，我把對老干部的愛心和對老干部工作的責任心擺在首位，激發(fā)干好老干事業(yè)的熱情,，在挑戰(zhàn)和壓力面前,，不氣餒，更不泄氣,，調整好心態(tài),，進一步增強自信心，想辦法變壓力為動力,，嚴格要求自己,，積極認真工作，盡職盡責完成好各項任務,，同時注重團結,，處理好與同事之間的關系，不說影響團結的話,，不做影響團結的事,，融入集體融入團隊。

(三)努力理清思路,。為理清工作思路,，找準工作切入點，較好的完成各項工作,，我深刻剖析秘書工作與老干部工作的區(qū)別性與關聯(lián)性,，突破秘書工作的求全不精的怪圈，強化秘書工作的服務意識,，充分認識老干部工作的重要性,，精讀熟記相關老干部政策，逐步提升寫作能力,，將業(yè)務做專做精,，在此基礎上不斷擴展新的知識面，提高知識儲備,，靜心深入思考,，為開創(chuàng)老干部工作新局面做好準備。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇五

一年復一年,，去年的今天像昨天一樣,，時間過的很快，想起這學期的點滴,，有很多回憶,。就這次學校給我們寫工作寫本年度總結的時候，好好總結一下本學期的工作吧,。

今年我最感到的是課程調整過于頻繁,，仔細想想,，這幾年好像是這樣，一個接一個地打滾,。

一到南校區(qū),，我最討厭的就是下雨天，有時下雨到學校時,，變成了什么雞,，真是煩惱。平時到達南校區(qū)的時候,，也很高興和秀超,、井成說話，但是時間變長了,，說話的時間也變少了,，仔細想想，好像在說什么,，在說什么,，有什么想說的，沒有找到什么新的話題,。

我這幾年和赤蔚一起工作,，結下了良好的感情，無論發(fā)生什么事情都能說話,，即使忙也忙,，不用客氣。這種朋友的地方真實,。

順便問一下,，我現(xiàn)在寫的是工作總結，為什么要說那些沒有緣分的話呢?還是說到本年度的工作,，五十五個五一節(jié),，班里有很多學生沒有學習，沒有學習英語,，沒有別的科目,，我不知道，這大部分男生是壓倒性的,，剛入學的時候,，我也壓制著他們學習，沒有做作業(yè),，有時候也會冷酷，但是時間很長五一班的成績很差,。這也是我的大失敗,。學校教我的五三班,，感覺五三班學生的學習風氣很好。這次期末考試,，結果不知道怎么樣了,。當然，南校區(qū)的三年級學生就是這樣的九個學生,，我平時認識一個學生,，這幾個學生就放心了。

今年我的思想進步,，思想進步,，積極的任務完成等，現(xiàn)在也說不出來,，我只是盡量做自己的事情,，沒有大的錯誤，不給學校添麻煩就是大的進步,。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇六

隨著20xx年的接近尾聲,，外語系本年度的教學也即將順利落下帷幕?；仡?0xx年,，外語系在學院領導的正確指引和帶領下，秉承“尚美修身,，善學篤行”的校訓,，發(fā)揚良好的學風、系風和“創(chuàng)新,、務實,、發(fā)展、提高”的精神,，全面貫徹落實學院勤儉辦學,、爭創(chuàng)一流的精神，繼續(xù)把系部的工作重點放在提升教學質量,規(guī)范教學規(guī)章,、做好學生管理的工作中,。這一年來，我系全體師生員工以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，以飽滿的工作情緒,，以奮發(fā)有為的狀態(tài),克己奉公的精神,順利地完成了教學工作、學生管理工作和學院下達的各項工作任務?，F(xiàn)將20xx年主要工作情況總結如下：

外語系在院黨委的統(tǒng)一部署下,，認真學習實踐科學發(fā)展觀，本年度緊緊圍繞“十八大”群眾路線方針，堅持“從群眾中來,，到群眾中去”的工作思路,，用與時俱進的精神研究管理中的新情況、解決新問題,，在思想,、組織、作風,、制度建設等方面取得明顯成效,，有力地推進了學校的建設和發(fā)展。我系教師加強教師職業(yè)道德和思想品德教育,牢固樹立愛崗敬業(yè),、教書育人的崗位意識,。

（一）綜合治理和維護穩(wěn)定工作。

今年我系響應學院的維穩(wěn)會議精神,，將維護安全穩(wěn)定工作當作系部管理的頭等大事來抓,。按照學院綜合治理辦公室的要求，以系主任為責任人的外語系綜合治理工作取得了實效,，外語系獲得了本年度的學院綜合治理維護穩(wěn)定先進部門,。

（二）教職工理想信念教育和職業(yè)道德教育。

經常性地組織全體教職工利用周五政治時間學習先進模范人物事跡材料,。在此種氛圍的熏陶下,，我系教職工愛崗敬業(yè),樂于奉獻，在教師資源不足的情況下,，勇于承擔教學任務,沒有出現(xiàn)違背職業(yè)道德操守的觀念,。同時，外語系積極組織教師參加學院的工會活動,，凝聚人心,，并且外語系活動學院首屆羽毛球比賽冠軍，乒乓球比賽團體二等獎,，個人一等獎,。

（三）關心學生身心健康和生命財產安全。

外語系每月一次不定期去學生宿舍進行安全排查,，配合學院醫(yī)療衛(wèi)生部門做好防火,、防盜、防騙,、防傳銷,、防食物中毒、防意外傷害及安全用電等安全教育與宣傳工作,、各種傳播性疾病的防治工作,，及時排查,、上報安全隱患；對家庭困難的學生,，細心做好全系學生心理疏導,。

（四）維護學院公共財產。

配合總務處以及財務處清算外語系系部資產,，完成系部資產自查并登記入冊。在日常工作以及學習中,，從系主任到教師以及學生,，都身體力行維護公共財產，自覺維護學院的學習設備以及辦公設備,。

外語系目前有全職教師18人,，兼職教師7名，學生輔導員2名,。本學期我系總共承擔了7800余學時,，基本每個老師的周學時都是18學時/周。專職教師的周學時有高于18學時的情況,，最多課時達到每周21節(jié),。全日制專任教師師資緊張。外語系共聘任7名校外兼職教師,，共承擔1600課時,。由于專任教師的課時工作量比較大，教師的工作壓力較大,，加之照顧家庭等原因,。本學期經常因病假、事假而出現(xiàn)停課現(xiàn)象,。校外兼職教師的主要特點是：精力和時間投入不充分,、穩(wěn)定性差、部分外請教學經驗不足,。這些因素可能在教學質量和教學秩序上會帶來一定的負面影響,。由于上年度我系有3名教師離職，希望下一學年能引進2名專任教師以穩(wěn)定教師隊伍人數(shù),，提高教學質量,。

（一）積極配合學院教務處開展教學檢查工作。

為進一步規(guī)范教學管理和教學行為,，提高教育教學質量,。我系在本學期繼續(xù)進行正常的課堂巡堂，并且專門成立了以系主任,、教研室主任組成的外語系教學督導小組,，堅持每星期都有不定期巡堂。同時，規(guī)范上下課制度,，無論專職兼職老師,，要請假調課都做到先申請，做到零教學事故,，教學秩序整體良好,。

另外，在接收教務處的相關通知后,，我系在每學期的9-12周積極進行期中教學自查,，對本年度的專業(yè)人才培養(yǎng)方案執(zhí)行情況、教師課堂教學情況,、作業(yè)布置與批改情況,、課程考試運行情況、新生入學教育,、參賽獲獎及校企合作等情況進行統(tǒng)一的管理檢查,。按要求收集了各教師課程教學大綱編制情況、教學進度計劃編制情況,、教師課堂教學情況,、課程考試運行情況、教研科研表,、更新教師情況表,、教學進度表及聽課表等資料，并要求各老師積極做好課堂教學活動,。

在課堂質量方面,，通過系教學質量監(jiān)控小組的檢查，我系所有教師均能做到課前備好課,，提前最少2周寫好教案,，選修課老師則按照教務處要求填寫好教學日志，學生考勤等情況,，保證系部日常教學工作的順利進行,。在本次期中教學檢查的過程中，全系各老師均準時上交教案,，共收教案38份,。

在系部本學期的課程中，都有選用到新教材或優(yōu)秀教材,。其中,，作為專業(yè)課和公共課的兩門基礎課，《綜合英語》和《大學英語》分別選用的是上海外語教育出版社的《全新版大學英語》和大連理工大學出版社的《世紀英語》系列叢書,。此兩套叢書均是國家普通高校的優(yōu)秀教材,，并獲得過優(yōu)秀教材評選的一等獎,。

系部為了更好地做好檢查工作，更通過召集學生的座談會了解教師情況,，學生分別對專業(yè)任課教師和大學英語老師進行的評價,，共收教師教學質量評價表45份，從這些評價表反映出了基本上學生對任課教師的滿意度甚高,。不管是大學英語的老師還是英語專業(yè)的老師,，學生對我系教師的課堂教學，課堂紀律,，工作態(tài)度,，工作能力，教學質量和教學效果都給予很高的評價,。而教師的教學內容安排、教學方法及手段的運用,，總體上都符合有利于課程教育的目標,。只有部分課程由于任課老師個人教學風格導致師生互動少，學生容易走神,，已在檢查之后與該老師溝通,。出現(xiàn)了偏差都是因為假期沖減和課外材料補充等原因產生的。另外,，外語系教師也積極進行相互聽課,，從同事那里學習和吸收好的教學經驗，提高自己的教學水平,，本學期我系已收到教師聽課記錄表40份,。另外教研室積極開展教研活動，教研活動記錄表4份,。

總體上來說,，從《教學情況檢查表》和我們提前制定的《教學進度表》來看，我系教師計劃與實際授課這一教學進度執(zhí)行情況是比較好的,，都能按照計劃中的教學進度來進行授課,，都能提前備課，依據教學大綱來運用恰當?shù)慕虒W方法和手段進行教學,。

此次教學檢查的目的是為了解和掌握我系的教學基本情況,，及時發(fā)現(xiàn)和解決系部教學工作中出現(xiàn)的問題，強化教學管理,，穩(wěn)定我系的教學秩序,，提高教學質量。

在人才培養(yǎng)方案執(zhí)行方面,，我系現(xiàn)有的“商務英語”專業(yè),，在學院相關部門的大力支持下,，按照已制定完畢的商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)方案，結合本學期系部實際和教學過程出現(xiàn)的問題,，在實際教學過程中有條不紊,，靈活地執(zhí)行方案的要求以實現(xiàn)教學目標。如本學期新設了《跨文化交際》和《論文寫作規(guī)范》兩門課程,，讓學生更好地理解不同文化在交流溝通方面的異同和學術論文的寫作規(guī)范和格式,，提升學生對語言使用的掌握以及提高學生的論文寫作能力。

在“一個基礎,，兩個平臺,，三個模塊”構成的課程體系中，本系堅持以知識為基礎,、能力為核心,、素質作保證的模塊融合人才培養(yǎng)模式，培養(yǎng)滿足就業(yè)市場需求的人才,，使其具有較扎實的經濟貿易及商務專業(yè)方面的基本概念,、基本知識、基本理論,，掌握商務活動的操作模式及操作規(guī)范,，熟悉商務活動的政策方針和相關法律，具備英語聽,、說,、讀、寫,、譯的基本技能,，熟練操作計算機，具有扎實的英語語言基礎和廣博的商務專業(yè)知識,。

通過系教學質量監(jiān)控小組的檢查,，我系所有教師都能認真細致地備課，上課和課外輔導,，通過召集學生的座談,，我們了解到，不管是大學英語的老師還是英語專業(yè)的老師,，學生對我系教師的課堂教學,，課堂紀律，工作態(tài)度,，工作能力,，教學質量和教學效果都給予很高的評價。

（二）實踐教學改革與成效的情況,。

根據外語系商務英語專業(yè)人才培養(yǎng)計劃,，該專業(yè)的學生在第五學期安排有兩周的商務專業(yè)實習時間,。以為都因為專業(yè)的原因，很難將學生集中安排到一個或兩個單位開展專業(yè)實習,，通常都是安排在第五學期的最后兩周,，讓同學根據自己的各種社會關系，尋找合適的實習單位開展實習,。以為這種實習模式使得系部很難實質地監(jiān)控學生實習的情況,，學生實習的效果不是很好。今年外語系提前聯(lián)系了幾家單位,，主要是為廣交會提供周邊服務的公司,。同時將6個班學生專業(yè)實習的時間調整到與廣交會三期的時間相契合。這樣的話,，今年絕大部分同學獲得了在學校組織或推薦的實習單位進行了實習,，取得了比較好的實習效果。尤其值得一提的是今年我們有37位同學參與了廣州南沙游艇會管理有限公司提供的實習崗位,。學生反應積極良好,，得到了很好的鍛煉和學習。也獲得了實習單位的高度評價,，在實習結束后實習單位為每一位同學單獨開出了實習證明，而且和我們簽訂了為期3年的實訓基地共建協(xié)議,。取得很好的社會效果,。

（三）技能大賽。

本年度外語系組織了院內的寫作,，口語比賽的選拔賽，積極組織指導老師開展輔導工作,，參加了多項賽事取得了優(yōu)異的成績,。

1、廣東省教育廳主辦的20xx年全國職業(yè)院校技能大賽高職組廣東選拔賽英語口語項目比賽中,，蔣元猷老師指導的林淑齡同學獲得了獲得專業(yè)組二等獎,，明瑞強和石泓老師指導的黃詩雯同學獲得公共組三等獎。

二,、三等獎,。

3、12月6日在廣州鐵路職業(yè)技術學院舉行20xx年廣佛肇高職院校英語口語競賽,，外語系已通過院內口語競賽的方式選拔好選手，并組織指導教師隊伍,，進行細致指導,。

據院領導和教務處的相關規(guī)定,，開展了20xx級新生入學教育工作。根據外語系新生特點,，對20xx級新生進行一系列全面深入的大學入學教育和專業(yè)教育規(guī)劃。

外語系新生的特點是：總體說來,，性格積極樂觀,，熱愛學習，有較好的集體意識,，但是女生人數(shù)比例大,，在開展活動和心理方面都有一定的特殊性,。主要表現(xiàn)在,，有些同學特別關注學習，對社會活動不是很關注,，生活上喜歡待著宿舍,，對網絡依賴度比較高，體育運動等戶外活動相對少,。女性的性格細膩,，對同學之間的關系處理會出現(xiàn)一些沖突，容易形成小圈子,。根據這些情況和特點,，外語系在新生教育階段開展了一系列的活動，以使學生能安心學習,，健康生活,。

在軍訓期間，要求輔導員時刻關注學生的各種動態(tài),，比如有些女同學身體體質較弱,，有些同學情緒波動較大，有些同學難以融入集體生活等情況,，要求輔導員注意觀察,，積極提前介入，及時溝通學生和家長,。使得全體學生能圓滿完成軍訓學習,，外語系連隊還獲得了先進稱號。

在學生手冊和規(guī)制制度學習階段,，輔導員專門進行了詳細解讀,，確保了新生對各項規(guī)制有充分了解,，尤其對三年的學習和生活的規(guī)劃做了細致的講解。

專業(yè)教育由系主任親自負責講解,，對學校的情況,，專業(yè)的學制，專業(yè)學習特點,，考證統(tǒng)考,，就業(yè)前景，紀律制度,，校內學生活動等各方面進行了全方位的解讀,。確保了學生全面了解三年學習的努力方向。

通過召開班會,，分享心得,，選舉班干等活動，學生很快就適應了大學的學習和生活,。

（二）積極開展學生活動,，豐富學生生活。

外語系通過形式多樣的活動,，提高學生學習以及參與各項活動,、比賽的熱情，同時也營造濃郁的學習氛圍,。這學期,，我系于4-5月舉辦了“英語活動月”的英語寫作比賽，英語配音比賽,，更在九月份進行了英語口語大賽等活動,。通過此次一系列的英語活動,、比賽,，外語系學生的學習熱情提高了，同學們也了解更多課堂之外的英語知識,，增強口語表達能力,，此次系列活動同時為營造健康向上，積極進取的學習氛圍,，切實提高英語學習能力,。

（三）積極做好招生就業(yè)工作。

招生就業(yè)工作,，外語系從系主任到輔導員再到全體教師都非常重視20xx級畢業(yè)生的就業(yè)工作,。提早對學生就業(yè)推薦表，簡歷制作等進行指導了填寫,，各種招聘信息頁陸續(xù)發(fā)放給學生,。外語系積極邀請相關企業(yè)到學院來做宣講,，搭建外語系和相關企業(yè)實習、培訓和就業(yè)的平臺,。本年度已成功與廣州智銳信息咨詢有限公司建立校外實訓實驗基地,，并且在10月份再與南沙游艇會簽下了校企合作合同，正式建立校外實習實訓基地,。在10月15到19號組織20xx級兩個班的學生前往游艇會實訓基地進行實習,，負責游艇會展覽的接待和組織工作。另外,，還在有條不紊地通過各種人脈關系與其他企業(yè)進行洽商,，以求建立更多合適的有質量的校企合作。

與此同時外語系還利用各位教師的各種關系途徑,，介紹企事業(yè)單位到我系來挑選優(yōu)秀的畢業(yè)生,。

（四）加強學生獎助工作和學費的催繳工作。

根據國家相關規(guī)定,，建立我系學生貧困生數(shù)據庫,，根據制度和資助計劃對學生貧困程度不同的學生進行不同的資助計劃。同時本著公平的原則對學生進行綜合測評,，根據獎懲制度對學生學習工作情況進行了相應的獎勵,。通過資助和獎勵大大減輕了我系欠費的情況，為接下來的欠費催繳工作奠定了良好的基礎,。加大學費催繳力度,，利用手段多樣化，渠道多層次化的催繳方法,。

（一）教學方面,。

在教學上，存在教學手段不夠多樣,，教學方法陳舊的問題,，教師沒有積極跟進教研前沿，師生之間對教學的溝通不充分,，一定程度影響了教學效果,。

（二）、師資力量方面,。

1,、教師方面。師資數(shù)量方面,，外語系目前兼職教師數(shù)量占全體教師的三分之一,給日常教學管理帶來較大的被動,而且由于兼職教師的不穩(wěn)定性,缺乏教學經驗,責任心等方面的問題,學生對外語系教師隊伍的滿意度受到較大影響,。

2、教研室工作方面。由于師資嚴重不足,，教師教學任務繁重,，因此相互聽課偶爾無法做到制度化、規(guī)范化,。教學法活動開展還未形成常態(tài)化,，經常就與形式。

（三）教科研力量薄弱,。

廣大教師對科研的認識不足,，投入到科研的精力不足，形成了不重視科研工作的現(xiàn)狀,，科研成果少,，并抑制了教師晉升更高一級職稱的努力。

（四）教學設備方面,。

作為外語系英語專業(yè)學生的實訓實驗室的語音室的數(shù)量也嚴重不足,，并時有設備損壞，很大程度上影響了專業(yè)英語課程的正常教學,。

以上是外語系20xx年度的工作總結,，總體來說既有成績也有不足，希望通過總結經驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，在學院的領導下,，把外語系的教學工作,、學生工作等推向一個新的臺階。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇七

光陰如梭,，一年的工作轉瞬又將成為歷史,，20xx年即將過去，20xx年即將來臨,。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),、為了在20xx年，更好地完成工作,，揚長避短,，現(xiàn)總結如下：

本學期我負責日常的教學管理工作,，主要有落實教學計劃,、安排各類考試(包括每年新生入學前的專業(yè)加試)、學生成績,、排課,、征訂教材以及教材發(fā)放、本部門的預算、決算,、檔案整理,、教學資料收集、領取辦公用品等工作,。

1,、落實教學計劃

每學期的教學計劃是由我提前聯(lián)系各系，各系制定完成后交到我這,。這半學期我也在不斷學習,、調研其他高校繼續(xù)教育的教學計劃。在這其中我將我校本科,、?？频慕虒W計劃同其他高校進行了對比，找出成教學生可增加哪些本科課程,，進而提出整改方案,。但因專業(yè)特殊性，隔行如隔山,，所以到目前為止尚未提出確切的整改方案,。停留在調研階段。那么在下班學期的工作中我將重點放在研究整改成教教學計劃并拿出實際執(zhí)行方案,。

2,、安排各類考試

在上半年組織了兩場考試、其一是成教09級學生的畢業(yè)補考,。其二是組織成教10,、11、12級的學生參加中國近現(xiàn)代史考試,。關于考試,，我需要做出每一場考試的考試安排，聯(lián)系各系采用哪套試卷,，接著印卷紙,，審核試卷清晰程度、有無錯誤,，裝訂封袋,。監(jiān)考，聯(lián)系老師判卷,，到最后錄入成績,，這些步驟都是由我親自來完成。

3,、成績

包含今年畢業(yè)生成績,，在校學生成績,。整理畢業(yè)生成績中音樂系09級畢業(yè)生成績存在歷史性遺留問題，畢業(yè)生原始成績及試卷檔案丟失,，給后續(xù)制作畢業(yè)生成績總表登陸工作帶來了很大的麻煩,。所以在原有工作量的基礎上，我把有關09級畢業(yè)生所有科目試卷的檔案進行了全面的重新整理,，并進行成績的錄入,。同時錄入各系在校生各學期的成績，并制定出成績總表,，將現(xiàn)有學期的成績登入畢業(yè)成績匯總表中,。

在成績方面存在的問題：我花費了半年多時間整理成教所有學生學期成績，其中最為棘手的問題就是同各系要成績,，各系無法按時交納,，這樣就延遲了成績的錄入，形成了工作堆積的問題,。

4,、有關畢業(yè)生

畢業(yè)生成績：今年我制作出了畢業(yè)生成績匯總表，將藝術設計系,、音樂系第一批畢業(yè)生共14人,。每人每學年成績登入畢業(yè)生成績匯總表中。

畢業(yè)生檔案袋(內含畢業(yè)生成績單,，成教畢業(yè)生登記表,、個人素質測評)

5、排課

從這學期開始,，由我根據各系的教學進程表排出每個學期的課程,，然后交由各系審核合格后由教學秘書標明上課的教師及上課地點。存在的不足：在排課方面,，因音樂系專業(yè)的特殊性,，我所排課程均是按照往年音樂系課程表改編而成，毫無專業(yè)性可言,。

6,、定教材、發(fā)放教材

我首先要聯(lián)系各系的教學秘書征訂新學期的教材計劃表,，各系把教學計劃表的電子版?zhèn)鹘o我之后,，打印成紙板交由各系助理、主任以及主管院長審核教材后簽字,。最后交給圖書館馬老師,。

教材發(fā)放今年是由我和仲老師共同完成的，由我們兩人在圖書館領取教材后放在音樂樓大廳直接發(fā)放給學生,，并讓學生填寫教材領取確認表,，順利的完成了教材發(fā)放工作。但是這樣做所存在的問題是因專升本的學生日益增多,，這樣發(fā)放圖書必然會引起混亂,，極其容易出現(xiàn)圖書丟失的情況。所以我建議今年的圖書領取到338教室,，通知各班班長負責領書,，再由班長交給學生，并簽好領取教材確認表,，統(tǒng)一交給我或仲老師,。

制作繼續(xù)教育教學管理規(guī)定是借鑒東北大學繼續(xù)教育學院以及根據本校成教的特殊性制定一系列有關繼續(xù)教育教學管理規(guī)定,。 檔案整理：我將省里以及學院下發(fā)的各類文件,、進行檔案歸類整理,，現(xiàn)分為18項內容。

部門的預算、決算：每學期開始之前要做好本部門的預算以及年度決算,，經領導審核后,，將其上報財務處。

領取辦公用品：及時查看辦公所需用品,，出現(xiàn)缺少辦公用品及時去后勤領取,，不影響正常辦公。

在教學方面存在的困在就是每一項教學工作任務都是需要各系的配合才能完成,，我是及時的同系里溝通，但往往系里反饋回來的時間太久，導致教學任務總是不能及時完成。形成工作量的堆積,。最后由主動變成了被動。

今年的招生分為兩大類,，大連工業(yè)大學的自考和我們學校的成考,。 李助理帶領我們深入到各系進行調研并進行宣傳。前期的宣傳工作是招生工作的重要環(huán)節(jié)，也是同學院各系師生的重要橋梁,，更是讓全院上下了解我們繼續(xù)教育最直接的途徑,。

1、深入各系進行講解

今年的成教和自考招生中,，我負責美術系和視覺傳達系,。自11月起，由美術系,、視覺傳達系安排,，利用平常工作及中午午休時間到各系專科班級,，親自為學生講解成教與自考,、為本科學生講解如何取得第二學位。我所采取的宣傳方式是和學生面對面的交流,，向他們介紹我們學校成教的優(yōu)勢以及報大連工業(yè)大學自考的好處,， 并講解成考與自考的區(qū)別。讓學生認識到學歷的重要性,，/fanwen/1528/并讓他們根據自己的需求進行選擇,。同時介紹我們學校的教職工團隊，讓他們了解我們學校老師對每個學生認真負責的態(tài)度,。如何通過自己的努力,，取得本科文憑和第二學位等等,，除此之外，聯(lián)系輔導員做學生的思想工作，讓他們輔助我們宣傳，這在后期對我們的宣傳工作起到了一定的作用。

2、接待學生及家長的電話咨詢和來訪

主要針對學生,、家長,、老師的來電咨詢和來訪進行解答,，在工作中必須對學校的教學情況,、學生管理情況、入住寢室問題,、畢業(yè)證書等問題很熟悉,，而且要熱情、耐心,、全方位的去解答,，我堅信以熱情、耐心,、全方位的解答是學生對學校形成偏好的關鍵之一,，也是學生是否報名的關鍵。更是學校對外宣傳的窗口,，展示了繼續(xù)教育中心教師的形象,。在招生期間，為了更好的服務學生,，正常下班后要進行1-2個小時的加班,，更好的對學生進行解答。

3,、加各系各班的qq群

為了更好的將招生宣傳到個人,，我聯(lián)系輔導員，深入各班級內部,，分別加入了美術系,、視覺傳達系共40個班級的qq群中，保持工作中一直在線,，隨時隨地為學生進行解答,。

在上半學期的工作中，我存在很多不足之處，比如說李助理需要某個在我這存檔的文件,，我總是不能迅速的查找到,，工作中偶爾會出現(xiàn)煩躁、沒有耐心的情況,，我一直在不斷的改正自己,，希望能在新學年的工作中，不斷完善自己的工作,，爭取能挑大梁,，把新一年的工作做到盡善盡美。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇八

自從擔任教學秘書工作以來,，已經有將近兩年的時間,，在這期間我不斷的學習和總結此項工作的方式、方法,，也從中得到了一些寶貴經驗,。

首先我要樹立服務的思想意識，努力為全系師生做好服務,、協(xié)調系內的各項工作,。教學工作是學院的中心工作，為師生服務是教學秘書的主要工作任務,，教學服務不只是一句口號,，不能停留在口頭上,，更重要是落在實處,。服務教學，既有教學管理制度的制定與落實層面上的,，也有具體的教學管理事務性工作,，就系部教學秘書而言，在服務教學方面大量的工作都在具體的事務性工作之中,，如教材征訂,、教學信息填報、考試事務,、教學資料收集等等,，所以我們要不斷增強服務意識，急師生所急,，事無巨細,，有條不紊的做好各種事務性工作。

下面我把教秘的主要工作分為以下幾塊進行闡述：

考試包括期末考試（系內組織和教務統(tǒng)一組織兩塊）,、期初補考,、畢業(yè)補考等。

期末考試課程相對比較順利，由教務部門組織其他各系積極配合,，有序的進行,。期末考試主要針對考試課，教秘將系部考試課程分至教研室,，相關教師完成出卷由教研室主任審核后,，將每門課程的a、b卷及答案匯總上交本系,，經系部主任審核后,，打印樣卷交教務處，匯總時應核對：如課程名稱,、考試班級,、試卷格式、試卷清晰度以及卷面分數(shù)等信息,?？荚嚱Y束后，將審閱后的試卷及時上交教務處,。

補考工作主要是面對的考查課程,，有不及格的課程需在期末匯總分數(shù)的時候催促相關教師出補考試卷，這項工作需要教秘在隨后的假期做好匯總參加補考的學生名單及相應考試安排,，然后期初將協(xié)調好的考試時間安排上交教務,。

問題：教室上交試卷的時效性,，核對試卷的正確性,，與輔導員核對補考學生名單的仔細性,。

課時費包含：日常教學工作量、外聘教師工作量,、實訓工作量,、考試補考工作量等費用的統(tǒng)計。

統(tǒng)計數(shù)據涉及教師最切身利益,，不能有半點疏忽,。這項工作首要的是堅持原則,，以學院的制度或規(guī)定為原則，有不明白的地方及時翻閱工作量統(tǒng)計的相關規(guī)定,，糾正不正確的統(tǒng)計數(shù)據,，當教師有什么不明之處提出疑問時,，政策層面的問題請示領導,，教師層面的問題需由教秘耐心,、主動的與教研室或當事老師溝通,、解釋,。有涉及到畢業(yè)班頂崗實習的班級，要及時向教務上報畢業(yè)班頂崗信息,，以備相關工作量的調整,。

實踐環(huán)節(jié)需要在一定的時間段內，由教秘匯總相應的資料（三書,、方案,、總結），匯總打印后向教務相關人員提交集中實訓資料和實踐環(huán)節(jié)運行表,，以便抽查和日常檢查運行情況,，更是為了給教師的薪酬費用做基礎。實訓結束后還要提交各級別的實訓成果,，留存歸檔,。

問題：實訓資料的不及時上交導致費用的不能按時下發(fā)。

每學期安排《日常教學檢查表》,，安排時兼顧到各教研室老師以及教秘的工作與休息，根據各自的時間來定時檢查各自的相關教師教學情況,。每天根據記錄情況,，每周進行一周教學檢查情況總結,，經系主任審核后,，存檔,。

根據學院要求做好每學期的期初、期中、期末教學檢查工作,，日志、教案,、講稿,、聽課記錄,、各教研室每個階段的活動記錄等,，并匯總教學主任的期初,、期中,、期末檢查工作計劃和總結，每年度組織召開2次學生座談會和相應的教師座談會,，并整理會議記錄,，同時將座談會上反映的情況反饋給相關系部主任，隨后分析和解決存在的教學問題。

問題：各種檢查材料的及時上交,。

主要有期初教學準備（日志,、記分冊、名條,、教材）并落實,、教師運行表和派課單、假期加班的統(tǒng)計,、日常調課,、停課工作，教室借用工作,、打印工作,、日常事務的通知工作、學生成績（主要畢業(yè)班成績）查詢匯總,、通知外聘教師任課信息及班車信息,、期末教學資料收集工作和年終的資料歸檔等。其中大多數(shù)是繁雜的事務性工作,。

其余的相關工作都是不需要和其他人員協(xié)調的工作,，就是要求教秘耐心細致、按照相應的時間段來完成,。

每學期的這項工作很是雜亂,，人員少或是課程少的系部還好說，像我系每年比較頭疼的工作其中就有信息數(shù)據平臺的整理工作,，每個老師對每項信息的理解不同,，格式及相關專業(yè)術語也有一定的偏差，還有學期學年的合并,，所以匯總起來很雜亂,，需要大量時間來整理。

以上就是我對教學秘書工作內容的一個匯總,，有不妥之處還望領導多加批評指正,。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇九

《收獲》雜志上看了余岱宗的短篇小說《第三人稱》，文章寫的是主人公莫松和離婚妻子一些瑣事,。故事沒有多少新意,，構思也沒有多少亮點。通讀后,，最喜歡的還是文章開篇這一段話：“事實上,，很嚴重的事情，只有用第三人稱把故事說一遍,，再說一遍,，一直重復下去，就有可能大事花小，小事化了,，甚至可能把悲劇敘述為戲劇,，把正劇敘述為滑稽劇?！?/p>

“第三人稱的游戲法可以避免太感情用事”,。

經常說旁觀者清。在遇到棘手或者重大狀況的`時候,，我們倘若能夠用第三人稱的眼神來試著打量片刻,，對事情的判斷可能會有更為妥貼的結果。

說是自欺欺人的無奈也不假,，但作為一種化解矛盾，緩解仇恨積怨的療傷方法還是有嘗試的價值,。

實質上,，現(xiàn)實生活里不缺第三人稱的眼神，只是我們常常用這種眼神打量別人,，事情到了自己身上,，就難以回到旁觀者的狀態(tài)。

朋友琴是一名中學教師,，剛結婚的時候我們曾經住在一個院子,，她兒子和我兒子還是同年同月生的。教書之余琴偶爾給地方文學副刊寫一些情感故事,。我常常玩笑說琴有一天會成為婚戀專家,。誰知前幾年，琴由于自家婚姻出了狀況,，很極端地結束三十五歲的生命,。

琴自身的故事很老套，教書的愛人和他的學生有染,，逼迫琴離婚,。琴是個性格內向的女子，即使要好的同學朋友她都不愿意提及此時,。大家以為她自己可以化解,，誰知一番掙扎最終沒能自己說服自己。點燃煤氣罐結束了年輕的生命,！

受過高等教育的琴能游刃有余地安排她故事里的主人公,，讓主人公們逃出婚姻和家庭的沼澤，面對自己,，就無路可逃了,？其實，她心里一直有路的，只是缺乏邁步的勇氣,。

清明前,，琴的兒子放學途中遇到我兒子，兩個人一塊來家玩,。吃飯的時候,，我兒子提到關于清明下雨的傳說，向我考證民間一些說法,，我使勁給兒子擺手,，怕他同學心里難過。琴的兒子自始至終沒有一絲反應,。我不知道男孩是真正忘記了慘烈而去的母親還是過于隱忍,。他的父親已娶新人，現(xiàn)在連他也淡忘了母親,。琴死的不值呀,。

豈止感情，生活中好多事情都需要用旁觀者的心態(tài)去應付和面對,。

人生不是單行道,，行路少鉆死胡同。上帝關了一扇門,，他會給你留下另外一扇窗,。陽光、溫暖,、愜意的風,，一樣可以撫慰到你的。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇十

本人自20年月進入公司任總經理秘書一職,，主要的工作是：

2,、負責各部門需總經理審批公文的收集、整理,、呈送,、外發(fā)工作;。

3,、負責督辦總經理臨時交辦的各項事務,，并就督辦結果形成專題報告提報總經理;。

4,、負責撰寫總經辦各類通知,、通報及發(fā)言稿等;。

5,、負責催收,、呈送需總經理知曉的各類統(tǒng)計報表;,。

6、負責陪同總經理接待集團領導,、面見客戶,、走訪客戶及參加會議等;。

7,、負責公司展會促銷及產品講解;,。

8、負責參與營銷代表培訓及公司各項培訓工作;,。

9,、負責總經理外出的駕駛工作。

二,、20年工作計劃,。

反映給公司領導;。

2,、做好各部門的協(xié)調工作,，為各部門工作順暢通達提供便利;。

3,、公文處理做到零失誤，呈送,、回復,、收集建檔;。

4,、深入學習各部門業(yè)務及行業(yè)知識,，為總經理決策提供必要的智力支持;。

7,、不定期向總經理提交工作報告,，就公司管理方面存在的各類問題進行專題報告并提出改善建議。

三,、綜述,。

在一年的工作中，本人能夠按照工作職責,，認真,、盡責的完成各項工作，積極完成總經理交辦的各項工作,，協(xié)助總經理處理各類事務,。面對經常性的加班加點也毫無怨言，能夠顧全大局,，一切以公司的利益為出發(fā)點,。但是在日常中作中,，還有許多失誤和做的不到位的地方，需要加強改善,。

在20年度,，本人將繼續(xù)發(fā)揚好的工作作風，揚長避短,，以積極,、熱情、充滿斗志的態(tài)度投入到新一年的工作中,，按照工作計劃和職責有序的開展自身工作,，爭取成為總經理的得力助手，為公司盡到自己的一份力量,。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇十一

在學習過程中,，不斷強化以提高自我、超越自我的學習意識,，能認真記筆記,、寫學習體會，特別是參加區(qū)第九次黨代會以后,，積極參加并緊緊抓住學習實踐這條主線,，明確保持共產黨員先進性這個主題,把握提高黨的執(zhí)政能力這個著眼點，積極組織機關黨員參加區(qū)委,、區(qū)政府及有關部門組織的大型報告會,、輔導、知識講座,，把學習作為增強黨性鍛煉,、提高綜合能力的一個重要途徑。學習中注意優(yōu)化學習內容,，使學習具有系統(tǒng)性和針對性,。并堅持做到三個結合，即：把學習理論和學習業(yè)務知識,、科學知識結合起來,；把學習馬列主義基本原理和社會主義市場經濟理論結合起來；把學習及市區(qū)第九次黨代會精神和構建和諧社會,、解決實際問題結合起來,。在正確理解和把握新思想、新觀點,、新要求上下功夫,，使自身的理論素養(yǎng)、思想政治素質和知識水平適應時代發(fā)展的要求,，進一步鞏固先進性教育成果,，保持先進性的自覺性進一步提高,。如組織黨員干部捐款____萬元、捐物___多包___萬多件,，義務奉獻___多次,、同在一方熱土、共建美好家園衛(wèi)生清整等活動都積極組織人員并帶頭參加,，充分發(fā)揮自己的積極性,、主動性，使自己的思想覺悟得到了鍛煉和提高,。

二,、努力工作，按時完成工作任務?,。

為更好地加強黨員的管理,，新成立黨總支部委員會個；二是抓好黨員隊伍建設,，把好入口,、暢通出口，按照“堅持標準,、保證質量,、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,，做好黨員發(fā)展工作,，對每一個要求入黨的同志都要嚴格進行培訓，幾年來共組織---名入黨積極分子參加了區(qū)里組織的培訓,，組織了--次---名申請入黨人員上黨課，按照黨員標準成熟一個發(fā)展一個的要求,，截至目前發(fā)展黨員---名,，轉正名---名；三是組建政府機關聯(lián)合工會,，相繼都開展了一系列的活動,，組織乒乓球代表隊參加了“網通杯”“安傳杯”“藍巢杯”職工乒乓球比賽，分別取得女子團體第一,、二,、男子團體第二、四,、等較好的成績,。先后組織了球類比賽,、知識競賽,，參觀學習,、歌詠比賽和才藝展示,、社區(qū)藝術節(jié)等活動；四是圍繞發(fā)展,，服務大局,，創(chuàng)建服務型機關，06年黨工委先后--次組織召開了工委會議,，對創(chuàng)服務型機關進行研究,，明確目的、意義,、方法和要求,。--月下旬召開了創(chuàng)建服務型機關情況交流會，收到較好的效果,。五是組織精神文明建設,，創(chuàng)建文明機關的開展和評比活動。精神文明建設是機關建設的一個重要內容,，加強思想道德建設,，開展以“八榮八恥”為主要內容的學習教育活動。深入支部,，督促檢查,，收集好的典型和做法及時在電臺、河東報,、政府信息網上進行宣傳,，做到了相互學習、相互促進,。近幾年組織政府機關所屬___個支部評委市級文明機關,、___個單位評為市級文明單位，組織每年一度的優(yōu)秀黨組織,、黨務工作者,、優(yōu)秀黨員的評比，近三年評選出區(qū)級優(yōu)秀黨組織___個,，區(qū)級優(yōu)秀黨務工作者___名,，區(qū)級優(yōu)秀黨員___名。政府機關級優(yōu)秀黨組織___個,，優(yōu)秀黨務工作者___名,，優(yōu)秀黨員___名。通過組織各項活動的開展,，使我的組織協(xié)調能力得到了進一步的提高,。

三、認真學習,、做到廉潔自律,。

幾年來積極組織開展反腐倡廉和黨風黨紀,、法律法規(guī)教育，提高辨別是非能力和抵御誘惑的能力,，不斷強化黨性觀念,、宗旨觀念，牢固樹立全心全意為人民服務的思想,，堅持立黨為公,，執(zhí)政為民。為了把廉政教育搞得更好,，我們請了區(qū)委黨校校長,、區(qū)委副書記，紀委書記為機關科級以上干部講了的內涵,，以學黨章,、用黨章建設廉政機關為主題的黨課，在組織大家學習的過程中我也深受教育,，更加堅定了自己的理想信念,。在搞好廉政文化進機關活動中，根據區(qū)紀委的要求,，政府機關黨工委組織所屬各總支（支部）積極開展傳唱廉政歌曲活動,。在開展傳唱廉政歌曲的活動中，政府機關黨工委領導重視,，積極組織,，為把傳唱廉政歌曲活動開展的有聲有色，我主動給各總支（支部）印歌片,，刻光盤,，挑選有音樂特長的干部，教唱廉政歌曲,。在政府機關基本形成了廉政歌曲人人唱的氛圍,。認真對待舉報信件。凡是反映到黨工委的問題一律不推不托立即辦理,，及時與被反映人所在部門和區(qū)紀檢委聯(lián)系，查實有問題的做出處理,，沒有問題的還同志們一個清白,，同時對所有來訪的同志都熱情對待，認真傾聽所反映的訴說,，誠懇的交換意見,，使同志們高興而來，滿意而去,。

由于我始終堅持勤奮地工作,，無私地奉獻,，各項工作取得了較好成績，___年被評為區(qū)級優(yōu)秀共產黨員,，年度考核被評為優(yōu)秀公務員,，____年被評為市級四五“普法”先進個人和區(qū)級“五一”勞動獎章獲得者，在創(chuàng)建市級衛(wèi)生區(qū)活動中政府給予嘉獎,，被評為優(yōu)秀宣傳思想工作者,。____年被評為區(qū)級優(yōu)秀黨務工作者，在榮譽面前,，我沒有驕傲自滿,，沒有停止前進的腳步，而是把黨和人民給予的榮譽作為鞭策自己更好地努力工作的起點,，激勵著我在今后的工作中做出更大成績,。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇十二

教學秘書工作活動范圍寬廣，涉及事務繁雜瑣碎,，在工作過程中必須認真細心,，稍有疏漏就可能釀成教學事故，嚴重影響教學秩序,，造成不良后果,。因此，教學秘書工作舉足輕重,，必須加以正視,。

教學秘書是教學院長的得力助手。教學院長的教學工作方案的制訂與實施,、落實與查抄,、評價與改進等很多具體事務，都要由教學秘書來協(xié)助完成,。同時,，教學秘書還應該是教學院長的重要參謀，在教學管理工作中,，不僅要及時收集,、收拾整頓各類信息，還應該積極查詢拜訪并發(fā)明新環(huán)境,、解決新問題,，研究新方案、采取新措施,，主動為上級領導提供可靠的第一手資料,，在須要的環(huán)境下提出合理化建議，為領導的決策創(chuàng)造條件。

在教務管理工作中,，教學秘書負責組織,、落實各項教學工作，教學主管領導的工作一般是決策性,、全局性,、兼顧性的，而面向廣大師生的,、具體的工作卻由教學秘書直接管理和落實,。如排課、調課,、征訂教材,、落實教學計劃、安排各類考試,、學生成績管理,、畢業(yè)生結業(yè)資歷審查、結業(yè)證書和學位證書管理,、核計教師工作量及教學津貼等等,，都要由教學秘書組織完成。同時,，教學秘書也是教師,、學生和教學職能部門之間的紐帶和橋梁，具有上傳下達,、協(xié)調左右,、溝通訊息、改善關系,、互通環(huán)境,、合理兼顧的作用，其協(xié)調職能闡揚得好壞將對院的教學活動產生直接影響,。

管理就是服務,。教學秘書從事的工作是教學即教學管理，是對教學計劃實施過程中的常規(guī)管理,，其首重要的條目的是維持沒事了的教學秩序,、包管教學使命的順利完成。教學秘書扮演的'是"服務教學,、服務教師,、服務學生"的角色，應該加強與教師,、學生的溝通，主動為廣大師生著想，及時反饋教學信息,，切合實際做好本職工作,，真正把服務落實于各項教學管理工作中，為日常教學活動的順利舉行保駕護航,，成為教學秘書工作的重要內部實質意義,。

長期以來，人們往往對教學秘書工作缺乏不錯的認識和評價,，輕視教學秘書在教學管理中所闡揚的作用,，認識不到優(yōu)質的管理能出質量、出效益,。有些人甚至認為教務管理是一些簡單的事務性工作,，教學秘書是從事這些事務性工作的"勤雜工"，他們的勞動只是簡單的,、機械的勞動,。因此，在教學秘書人員的配備,、業(yè)務進修,、崗位培養(yǎng)訓練等方面，正視程度遠遠不敷,；在干部聘任,、職稱評訂、利益分配,、評獎評優(yōu)等方面都受到相對于不公正的待遇,；加之教學秘書平時工作使命重、責任大,、難度高,，付出的勞動卻得不到尊重和理解，取得的成績得不到公正的評價和認可,，從而造成教學秘書工作積極性不高,，思惟壓力大，精神負擔重,，心里不平衡,，很多人不安心教學秘書工作崗位，離崗,、轉崗人員相對于較多,，教學秘書隊伍呈現(xiàn)不穩(wěn)定狀態(tài)。

教學秘書工作總結的優(yōu)秀范例篇十三

11月,，辦公室在院黨組的正確領導下,，在分管院長直接指導和各庭室的大力支持下,，緊緊圍繞法院工作中心，牢固樹立為領導服務,、為審判服務,、為基層服務的意識，增強參與司法政務能力,，提高管理司法事務水平,，較好地發(fā)揮了辦公室參謀助手、督促檢查,、聯(lián)絡協(xié)調,、后勤保障等綜合作用，為審判工作和其他各項工作的順利開展作出了積極的貢獻,。

一,、做好文秘工作，為領導決策參好謀,。

堅持把參謀服務放在核心位置,，提出了“文字無差錯、材料創(chuàng)精品”的要求,，悉心做好公文和各類文稿的起草,、審核工作。全年共審核,、制發(fā)各類文件221個,，起草領導講話發(fā)言材料15份，各類匯報,、調研,、總結以及經驗材料等56份，約45萬余字,，其中5000字以上的大型綜合材料共12份,。起草了市人大五屆六次會議、全市法院院長會,、全市法院工作匯報會,、全省法院“大學習、大討論”院長論壇等重要會議的工作報告和領導發(fā)言,，8月起草的我院審判工作情況匯報,，得到市委領導充分肯定，并作出了重要批示,。

圍繞黨組中心工作,，加強決策調研和督查。9月,，由徐院長帶隊,，深入到各區(qū)縣法院,，對兩庭建設情況進行了全面的檢查和調研，形成調研報告,，就全市人民法庭修建情況,、存在問題以及有關建議，向院黨組,、市委政法委、省法院作了匯報,?？疾烀忌健⒀虐仓性盒畔⒒ㄔO,，制定了我院計算機網絡建設初步規(guī)劃,。全年完成上級機關和院領導交辦事項督查督辦15件。

二,、做好信息宣傳工作,，為樹立法院良好形象盡好力。

健全和落實信息報送制度,，改進信息報送技術手段,，努力提高信息質量和效率，為上級機關和領導科學決策,、指導工作提供參考,。全年編輯《法院工作簡報》60期158條，同比分別增加46.3%和29.5%,，被省高院,、市委辦、市委政法委等采用47篇,。

加大與新聞媒體的溝通和聯(lián)系,，堅持正面宣傳為主，積極宣傳全市法院審判工作,、隊伍建設,、法院改革和物質裝備建設的工作成就;積極宣傳全市法院廣大法官積極踐行“公正司法、一心為民”的先進典型和感人事跡,。在《人民法院報》,、《四川法制報》、《遂寧日報》,、遂寧電視臺等媒體上刊播了宣傳法院工作的圖片16張,、稿件53篇;策劃、制作“三大主題活動”,、“大學習,、大討論”和“深入學習實踐科學發(fā)展觀”活動展板4期,，各類宣傳標語12幅。協(xié)助中央電視臺《中國法制報道》,、《今日說法》欄目對我院審結的胡安戈投毒致其父母死亡案進行采訪報道,，擴大了辦案的社會效果。

三,、做好綜合協(xié)調工作,，為法院有序運轉鋪好路。

發(fā)揮“中樞”作用,，抓好重要會議,、重要活動、全院性事務的統(tǒng)籌協(xié)調,?；I辦或協(xié)助籌辦全市法院院長會、刑事,、民商事,、行政、執(zhí)行等各類會議20余次,。尤其在今年3月省法院劉玉順院長和9月省委常委,、省政法委書記王懷臣到法院檢查指導工作，在時間緊,、人員少,、頭緒多、材料急的情況下,，辦公室人員加班加點,，精心準備，圓滿完成了會議和接待工作,，受到市委政法委的表揚,。進一步規(guī)范接待工作，全年共接待來人來客146批次,，1800余人次,，累計接待會議87次，保障干警午間安全,、衛(wèi)生用餐252次,，15120人次。做好機要保密和公文處理工作,，收發(fā)中省市各類文件材料,、機要信件500余件，及時傳送文件,、電報400余份,，未發(fā)生延誤,、丟失和泄密事件。加強與目標考核部門的協(xié)調,，認真完成綜合治理,、督查督辦、保證目標以及整體目標任務考核的資料收集,、整理,、上報和迎檢工作。加強了對基層法院辦公室,、行裝科的工作指導,，促使其職能更好發(fā)揮。

四,、做好人大聯(lián)絡工作，為內外溝通搭好橋,。

人大代表的聯(lián)絡工作是增進人大代表了解,、理解和支持法院工作的重要渠道，也是法院接受人大及其常委會監(jiān)督的重要途徑,。4月,，徐院長帶領辦公室、執(zhí)行局人員,，陪同市人大副主任張忠慧等一行深入到各區(qū)(縣)法院進行執(zhí)行工作調研,，并向市人大常委會主任會議專題報告了全市法院執(zhí)行工作情況，有力推動了我市執(zhí)行工作的開展,。完善與人大代表,、政協(xié)委員的聯(lián)絡制度，定期通報法院工作情況,，召開座談會5次,，致函征詢意見125份;認真督促辦理代表建議和市人大常委會交辦督辦件6件;一年來邀請人大代表、政協(xié)委員視察法院工作,、參加公開聽證,、旁聽重大案件庭審等160人(次)。

五,、做好后勤保障工作,，為審判工作服好務。

堅持勤儉高效抓后勤,，優(yōu)質精細搞服務,，保證了各項工作正常開展。合理安排調度車輛,，保障了審判和其他工作用車,，駕駛人員任勞任怨,，不計得失，全年安全行車累計44萬多公里,，共消耗油料543653升,。同時厲行節(jié)約，駕駛人員擦洗車輛2350余次,。全年整理各類檔案210卷,，辦理調檔查閱780余次。依法對外委托司法鑒定,、評估,、拍賣29件，標的金額5744萬元,。

嚴格財務管理,。狠抓財務制度落實，強化內部機制管理,，做到了票據帳目清楚,、現(xiàn)金無誤、開銷合理;草擬各類撥款請示和經費申請30余份,，上報各種財務報表,、報告1300多份。1-11月份,，總支出1488.15萬元,，其中撥入基建、償還基建借款740萬元,，專項支出1,220,189元,，共收訴訟費2,357,642元，收罰沒款601萬元,，退訴訟費23.52萬元,。案件款往來500余筆，新增案件款6.94億元,，已支出6.95億元,，現(xiàn)有余款9,786,562元。同時積極與財政協(xié)調,，為困難干警爭取解決醫(yī)療費用5萬元,。被評為“市級行政事業(yè)單位財務管理及決算先進集體”。

努力改善辦公設施,。改造辦公室12處24間,，制作隔斷42個，鋪設各類線路1600余米，安裝窗簾200平方,，整改衛(wèi)生間8個,，衣帽間6個;改造了新聞發(fā)布室、閱覽室,、檔案室和6樓會議室,，建造了健身房、羽毛球場等運動場所,，并對部分設施重新布局和增設,。購置安裝空調24臺、文件柜23個,，辦公桌椅6套,，會議桌椅126件對機關大院的各類設施和配套附件，做到隨時巡查,、清點和維護,，對各類管道、管線進行疏通,、維修40余次,。積極參與創(chuàng)衛(wèi)，使辦公區(qū)域的衛(wèi)生,、綠化得到了進一步的改善和提升。對中央政法專項補助我市法院價值220余萬元的物資裝備,，如安檢設備,、庭審監(jiān)控設備、車輛,、電腦,、辦公桌椅等，發(fā)放到各基層法院,，大大改善了基層辦公,、辦案條件。

做好抗震救災工作,。按照院黨組安排,，第一時間搶購飲水、食品,、消毒液,、雨衣、照明器材等救災物資,，價值5萬余元,，連日送往受災的什邡市和綿竹市法院。參加治安巡邏值勤,、守護飲用水源23人(次),，為夜間值班干警提供照明,、就餐等后勤保障20余次。對震后的辦公樓,、宿舍區(qū)進行了3次全面的安全檢查,，對因地震損壞的和平路家屬區(qū)房墻維修、加固80余平方米,。

六,、做好隊伍建設工作，為事業(yè)發(fā)展固好本,。

以開展主題教育為契機,，提高人員綜合素質。今年來按照院黨組的安排部署,，扎實開展“三大主題活動”,、“解放思想大討論”、“大學習,、大討論”和“深入學習實踐科學發(fā)展觀”活動,，統(tǒng)一思想認識，加強理論學習,，開展深入討論,，先后召開支部黨員學習大會12次，干警均寫出了心得體會和自查報告,。一年來,，辦公室干警的政治素質、業(yè)務素質和職業(yè)道德素質不斷提高,，政治意識,、大局意識、責任意識進一步牢固樹立,。

同時在部門內積極倡導實干奉獻精神,，營造團結和諧氛圍。從落實院內各項規(guī)定入手,，強化全體人員的遵規(guī)守紀意識,，轉變工作作風，端正工作態(tài)度,，在辦公室成員中樹立善于學習,、勤于思考、樂于奉獻,、敢于開拓的精神,。一是加強內部學習，樹立奉獻意識。我們每周五按時召開室務會,，組織大家對有關的規(guī)章制度進行學習,，同時結合各項教育活動對辦公室人員進行教育，使全體人員做到謀事而不謀人,、奉獻而不埋怨,，經得住工作艱苦，耐得住生活清苦,。二是注重整體團結,，強化和諧氛圍。要求全體人員在工作中大事講原則,，小事講風格,，有事大家干，困難大家?guī)?。今年以來,，辦公室人員時刻把團結放在首位，創(chuàng)造了和諧融洽,、互幫互助的工作環(huán)境,，心齊、氣順,、勁足,，促進了全年工作任務的圓滿完成。