總結是對過去一段時間內所做的各項工作或學習進行概括和評價的過程。寫總結時要注意語言簡練,、條理清晰,，突出重點。在寫總結時,，可以參考這些范文的結構和表達方式，提高寫作的效果,。

辦公室主任的年度工作總結篇一

通過20xx年以來的不斷學習,以及同事、領導的幫助,本人已漸漸融入到了辦公室這個大環(huán)境中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但總體說20xx年收獲了很多,感到成長了,也逐漸成熟了,。

辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門,對企業(yè)內外的許多工作進行協(xié)調,、溝通,做到上請下達,這就決定了辦公室工作繁雜的特點.每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,并且一般比較緊急,不得不放下手頭的工作先去解決,所以這些臨時性的事務占用了比較多工作時間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做.但手頭的工作也不能耽誤,，我想自己以后要學會統(tǒng)籌安排,，合理的利用時間,。

辦公室人手少,工作量大,特別是企業(yè)會務工作較多,這就需要部門員工團結協(xié)作。過去的20xx年是企業(yè)的效益與服務年,而辦公室就是個服務性質的部門,本人認真做好各項服務工作,以保障工作的正常開展.部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔,本人都會及時辦妥,；下屬機構遇到相關問題來咨詢或者要求幫助,本人都會第一時間解答與解決.以一顆真誠的心去為大家服務.

1,、統(tǒng)計企業(yè)各部門資料以及保存各項資料,。

2,、陪同經(jīng)理質檢各部門服務以及菜品情況,。

3、在公司的網(wǎng)站隨時添加企業(yè)新動向,，對外加大宣傳企業(yè)文化,。

4、企業(yè)文化活動積極參與,。

5,、酒店婚慶的布置等,。

作為一個中層干部,，我相信自己能起到一個帶頭的作用,，管理是什么,？不僅能管人,，管理最重要的就是管心,，而且還要管住每位員工的心,，讓大家都支持你，認為你有一定的人格魅力,。所以我相信自己能成為一匹好的“千里馬”。

馬上新的一年即將到來,，我會在新的一年里會付出更多,，在業(yè)余期間努力學習各種事務的處理方法,、技巧、知識,，早日讓自己成為辦公室的“萬事通”,。在過去的一年自己學到很多，對質檢部這一塊情有獨鐘,，希望在新的一年爭取當上質檢部經(jīng)理,，雖然自己可能經(jīng)驗不夠,，但是我會多學,、多問,、多聽,、多看。這是自己的夢想,，也是自己一直以來的目標，人必須有夢想,，也必須有目標,，有目標才會有希望,。希望自己在不久的將來可以成為一個合格的質檢部經(jīng)理甚至是人力資源的總監(jiān),。

1,、對于員工的流失,，平時應該隨時隨地的下去了解員工的個人想法,，把企業(yè)的文化,，和后期的發(fā)展講清楚，給員工一個動力,，平時生活中也經(jīng)常關心一些家境困難的員工。

2,、在質檢這方面一直是個隱患，我希望以后在質檢過程中,，首先以說服教育為前提，目的不是為了罰款,，而是隨時自己認識到自己的錯誤,，我們可以以教育為主，第一次批評教育,，第二次可以進行罰款來糾正這一錯誤;每個月可以總評一下,，以優(yōu),、良,、差三個等級來排行,，變現(xiàn)突出的給予獎勵或表揚。

3,、在公司力所能及的情況下,，適當?shù)奶岣咭幌赂＠鲆约皢T工工資問題,，員工個別表現(xiàn)好的,，可以專門從一樓調到二樓雅間來為客人服務,，以及晉升等各種情況,。

4、酒店可以適當?shù)呐e辦一些聚會,，豐富大家的業(yè)余生活，同時也可以增進領導與員工之間的關系,。

5,、請一些講師來這里為員工講課,，讓每位員工從思想上和行動上有一個大的轉變；每個月或者每周放映一些有關勵志或者教育意義影片來激勵員工,，要學有所學,、用有所用,。

6、可以在酒樓某個角落設置一個建議箱和投訴箱,，把員工的想法和個別員工問題隨時隨地可以讓領導知道,，這樣起到一個公正,、公開、公平的作用,。

最后希望在新的一年里公司能夠比過去的一年更加輝煌,，業(yè)績步步高升,；我相信在范董和王總的'帶領下,，xx一定會成為中原餐飲業(yè)的第一品牌，也相信每位員工都能實現(xiàn)自己的人生價值,。

辦公室主任的年度工作總結篇二

20xx年,，可以說整年我都在不斷地的工作中提高自己的能力,。在不斷的前進中得到更多的機會，我相信自己能夠做好,。在公司工作已有數(shù)年，可以說自己對公司的大小事務都比較明了。一年來我在公司領導的正確領導下,，圓滿的完成了工作任務，我相信我會在今后的工作中，更好的不斷的努力工作,。

今年，我擔任公司辦公室主任職務,。根據(jù)辦公室的具體分工,，我主要負責黨委材料,、信息中心,、打印復印室和招待等工作,，一年來，我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作,，充分發(fā)揮職能作用,，努力提升自身素質,，不斷改進工作方法，提高工作效率,，增強工作的系統(tǒng)性,、預見性、科學性,，較好地完成了各項工作任務,，連續(xù)兩年獲得公司優(yōu)秀黨務工作者榮譽稱號,。下面，我把一年來的工作情況,，簡要匯報如下：

1,、愛崗敬業(yè)講奉獻,。

辦公室最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”、“不由自主”,。因此，我正確認識自身的工作和價值,，正確處理庫娛樂,、德育室、個人利益與集體利益,、工作與家庭的關系，甘于奉獻,、誠實敬業(yè),。一年到頭，經(jīng)常加班加點連軸轉,，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔,、取得成績不驕傲，保證各項工作的高效運轉,。

2,、注重提高講學習,。

學習是不斷適應發(fā)展新形勢,、增強黨性修養(yǎng)、提高工作能力和水平的根本要求。我始終把加強思想政治和業(yè)務學習放在重要位置,，帶頭講學習,、講政治，努力提高政治素質和業(yè)務能力,。為此，我積極參加公司黨委舉辦的黨群干部“提素工程”的學習,，全面深入的學習《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》,、市場經(jīng)濟,、法律法規(guī)、道橋技術等方面的`知識和文秘知識,，使自己的綜合素質能力得到了提高,。

3、錘煉作風講團結,。

堅持把自己定位在甘當配角,，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作,，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策,，在思想上,、政治上,、行動上與公司黨委保持高度一致,，以自己的一言一行維護辦公室的形象,。

工作當中,，還存在許多不足之處,，主要表現(xiàn)在，一是理論學習不夠,，存在“現(xiàn)學現(xiàn)賣”,、“臨時抱佛腳”的思想,。二是深入基層調研不夠,，很多信息往往通過各種會議或是聽取基層匯報時了解的,。針對這些問題,，我將在今后的工作中認真加以克服,。

辦公室作為公司的綜合協(xié)調部門，工作服務對象既對領導,，又對科室,，還直接接觸基層，工作任務繁雜而艱巨,。為此，努力提高自己的工作水平和效率,，強化奉獻意識,、勤政意識、窗口意識和進取意識,，積極主動地做好各項工作,。

1、加強溝通協(xié)調,，形成合力,。

辦公室是公司機關一個最大的綜合部門，既要上情下達,，又要下情上呈,。我從未領導提供高效服務，努力完成領導交辦的各項任務的職責出發(fā),，加強協(xié)作,，根據(jù)工作需要做到有分有合，分工不分家,。日常工作,，能獨立完成的獨立完成。重大活動,、重要任務,，則由大家共同完成。同時注重加強部門之間的橫向溝通協(xié)作,，搞好配合,，對各科室進行有效服務，變部門行為為機關整體行為,，形成合力,，提高整體工作水平。

2,、認真做好對外招待工作,。

凡是上級領導來檢查工作，都認真準備招待,，擬定接待計劃,，注意接待細節(jié)，為出現(xiàn)任何紕漏,。

3,、加強團結，時刻以大局為重。

辦公室主任的年度工作總結篇三

xx年終又到了,，在辦公室所有人員的共同配合努力下力往一處使,，相互幫助，共同努力完成了一年的工作任務,。

擔任辦公室主任,，我一直都非常重視工作的進程，因為一個人工作相對來說比較慢,，在辦公室工作的人雖然不多,，但是還是非常齊心的，因為工作需要配合,，每個人的能力都是不同的,，因此我們需要制定好工作任務，每個人安排擅長的工作,，發(fā)揮其長處才有助于工作的完成,，每個人都能夠利用自己的優(yōu)勢來工作，都能夠在在一次次的努力中成長,，有的人員做的快就增加工作量,，有的人工作比價面就減少工作量，相應的針對各自的提點合理安排,，是促進工作完成的重點,，因為和里分配才能夠做好接下了的一切工作。

對于領導分配給我們辦公室的工作我們都會認真的完成,，每一個人都會完成一定的數(shù)量,，對于一些人員沒有按時完成的我們就要會適當?shù)膸椭o予一定的支持,，當然更多的時候我們都會根據(jù)其自身的提點幫助他們,，每一件事情我們都會按照要求來做，每一個任務都會做到位,，不會因為著急就匆忙亂做,，每天都會給他們制定相應的工作任務，但是大多數(shù)是制定一個月的工作任務,，每個人都要保證自己的工作進步,，如果完不成就加班完成?？傊畷ψ龊?，絕不會有絲毫的怠慢。

來到辦公司的人員的能力良莠不齊,，想要保證工作順利進行就必須要對工作進行相應的調整做好人員儲備工作,，對于能力比較低的我們就給與他們一些輔導，我會專門針對他們的弱點進行相應的指導,，根據(jù)時間來,，如果上班時間充裕就會在上班時間安排培訓,，如果沒有時間就會利用下班的時候給他們簡單的培訓，教導一些知識,，讓他們在工作中能夠提高工作速度,，增加工作的量，每次培訓都會從其中抽取一些人并且也會時刻監(jiān)督他們催促他們不斷的學習進步,。

我身為辦公室主任也要管理,，因此為了提升自己的能力我會在工作中邊學習邊成長，并且想其他人學習,，通過觀察和自己摸索,，看書等方式提高自己的管理能力提升自己的工作水平，想要做好主任的工作就必須要時刻提升自己,，讓管理水平提上去,，讓其他員工相信我愿意聽我的話我才能夠做好自己的工作才能夠成長起來。

每個月我都會對我一個月的工作進行反思,，總結對于一些方面做得好的就會發(fā)揚,，做得不好的就會調整及時補救，也可以從中找到自己的問題所在,，把所有的問題都放在了明面上,，讓自己的工作得到突破，不斷進步,，反思讓我的成長非常明顯,。

一年的工作結束，下一年還要繼續(xù)努力,，在這一年中雖然有些成績但還需要我更加努力不斷進步不斷學習,。

辦公室主任的年度工作總結篇四

20__年在縣委、縣政府及局黨政局部的領導下,，我與全體同志經(jīng)不懈努力,，勝利完成了我局《目標管理職責制》規(guī)定的各項職責及公務員考核的要求。現(xiàn)就具體工作總結如下,，請予以審核：

一,、政治思維方面：

自我勤奮學習政管理論，政治立場搖動,，道德高尚禮貌辦公,。按政策正確、高效地處理和管理行政事務,，很主要的一點,，就是要擅長聯(lián)系自身的思想實際和工作實際，并確實有效地發(fā)展工作。在實際中,，認真落實有關部門“連續(xù)狠剎部分和行業(yè)不正之風”的劃定,。提高端正行業(yè)風格的自動性和自覺性，牢固樹破全心全意為國民服務的思想,。同時堅定實行組織決定,，模范遵照各項規(guī)章軌制和紀律，工作中善于調研,，能聯(lián)合我局的特點制定相關的措施,，求真求實。同時,，尊重領導,，關懷、團結同道,。處置公務公正,，自覺按照縣委、紀委及我局的各項廉政建設規(guī)定,，動搖抵制各種不正之風,。在思想上、言行上和所有工作中和黨核心堅持高度一致,，旗號赫然,。

二、工作實績：

我的工作崗位是局辦公室主任,，同時,，任局工會主席。就辦公室的工作而言,，看似簡單,，實際不然。工作面,、思維的視角跟工作的范圍都很寬,。異常是在我局人少事多,、面寬事雜的情景下,，辦公室主任尤其顯得不好當。但我這人天性好強,，又不服輸,，既然干了，就必須干好,。所以,，我嚴格按照《辦公室主任崗位職責》的懇求，踴躍調解思維形式和工作方法，同時,，認真學習并研究如何作好辦公室主任工作這個課題,。經(jīng)過參加“辦公室主任培訓班”的學習，使我受益匪淺,。并且,，在思想上也牢固樹立了干好這一項工作的信念。當真做好引導的助手跟參謀,，作好局內各科室(隊),，下屬各單位的協(xié)和諧督導、督察工作,，起到“上情下達”,、“下情上報”的橋梁作用。

做好面向局領導和全部系干部職工的服務和后勤保障工作,。幫忙他們解決了實際艱難,，而只能赫赫有名，均與成績和功名無緣,，這就是辦公室的現(xiàn)狀,，但作為一名共產黨員，僅有是于工作有利,，我無怨無悔,。經(jīng)過一年來的努力，我已逐步適應了辦公室的各項工作,，尺度了人,、財、物的管理和各類公文的起草,、抄發(fā)抄報,。我堅持始終以全心全意為公民服務為宗旨，把為我縣的經(jīng)濟發(fā)展策略服務,，為領導服務,，為基層單位服務，作為中心工作點,。建破強烈的事業(yè)心,、義務感，工作積極主動,，認真細致,。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻,。不辭辛勞,，不計個人得失,。出滿勤，按時上班,，自覺加班完成異常,、緊急義務。認真履行職責,，積極下屬單位的工作,。積極關心它們，力爭多為基層辦實事,。

三,、完成的其余工作：

1、盡心盡力地實現(xiàn)了工會的各項工作,，使工會獲得總工會“提高職工之家”名稱,。

2、積極完成了縣委下達的“對口幫扶”任務,，多次到桃村委會接洽點進行協(xié)調,、慰問工作。

4,、實現(xiàn)了三位領導交辦的特事,、急事。

辦公室主任的年度工作總結篇五

一年來,，辦公室在公司領導的幫助下,，緊緊圍繞降本增效，扭虧增營和新公司各種資質,、手續(xù)的辦理這兩個工作重心,。通過開展服務，配合公司領導工作,，發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調服務的作用,。具體做了以下幾方面的工作。

1,、配合公司辦理了《產品質量檢驗報告》,、《企業(yè)生產備案證》、辦公樓,、宿舍樓,、廠房等建筑物的《開工許可證》、竣工驗收,、《環(huán)保評估》,、環(huán)評驗收、企業(yè)免稅手續(xù)等,。

2,、配合政府主管部門工信局上報企業(yè)入統(tǒng)、工業(yè)和信息化融合材料,、完善各種資質手續(xù),。

3、配合行業(yè)主管部門墻改辦上報材料,、完善手續(xù)和落實扶持資金等工作,。

4、規(guī)范了文件資料的管理,、完善了公司會議資料,、申請、對外宣傳材料的起草,、歸檔,，保證了各項匯報工作的順利進行。

5,、規(guī)范了會議制度,，制定了國企模式的例會制度，會議做到了有記錄,、有紀要,。

1、由于到新崗位時間較短,，對專業(yè)知識比較缺乏,，制度仍不健全。龍泉和晨升公司在管理理念和各項工作中存在差異和分歧,，在管理上存在漏洞,，今后需加強制度建設管理和自身學習，使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求,。

2,、缺乏協(xié)調應變能力，晨升公司領導在生產技術和生產任務等事項中存在分歧,，未能很好溝通和執(zhí)行,，導致工作不能順利開展，并且大幅度增加了生產成本,。

3,、工作中有些方法和思路不對，工作還不夠規(guī)范,，在今后的工作中還應該認真總結,、思考，提高自己的辦事能力,，遇事多向公司領導匯報,，使自己的本職工作做的更好,。

4、在工作中要嚴格要求自己,，要把不能解決的事情及時反饋給上級領導,，并且給自己制定工作目標。

20_年根據(jù)以上總結,，對自己存在的問題進行整改,，主要從以下幾方面著手來抓：

(三)按照公司年度預算，嚴格控制汽油費,、修理費,、辦公費、招待費的使用,。

(五)規(guī)范公司印鑒(授權),、公文和檔案的的管理工作;。

(六)做好車輛安排和管理工作及后勤保障工作及辦公用品的采購工作,。

20_年是公司扭虧發(fā)展的關鍵年,，在來年的工作中，將會有更艱巨的任務需要完成,，我要以積極的心態(tài),，腳踏實地的去完成我的每一項工作任務，嚴格按照公司要求去執(zhí)行任務,，配合公司積極開展扭虧增盈工作,，繼續(xù)做好自己的本職工作，認真完成上級領導交給我的其它任務,。

在新的一年里,，我將圍繞公司和部門制定的工作計劃和自己全年的工作計劃，以更加積極的心態(tài)去完成本職工作,，在工作中不斷學習,、總結，提高自己的業(yè)務水平和辦事能力,，為公司的扭虧增盈貢獻力量,。

辦公室主任的年度工作總結篇六

xx年，在各級領導的正確領導下,，在同事們的積極配合下,，在辦公室全體成員的熱情幫助下，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),，堅持以服務為宗旨,，不斷加強自身的素質建設，切實轉變工作作風,，在克服諸多困難的情況下,，認真履行自己的工作職責,，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)總結：

作為一名中共黨員,，又全面負責著局辦公室的工作,，我能始終堅定共產主義信仰,，堅持思想上,、行動上自覺和黨中央保持一致，工作中嚴以律己,，寬以待人,，作風務實不浮夸。xx年,，我自覺地參與我黨開展的保持共產黨員先進性教育活動,，克服事務性工作繁雜的實際困難，在黨支部的正確領導與合理安排下,，認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”,。日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡應用知識，通過種種形式多樣的學習,，使我增長了政治理論知識,，增強了政治敏銳性、鑒別力,，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力,，也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的最好的辦法。

辦公室承擔著文字處理,、檔案,、印鑒管理、采購保管,、財務等多項工作,，是局傳遞信息、落實政策,、上下內外溝通的窗口,，工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,，能應對得了日常事務性的工作,，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈,。

在工作中,，我始終樹立服務于建設工作的大局意識,，堅持按照“干大事,，從細節(jié)做起,，做小事，從大局著眼”的總體要求,，增強工作的前瞻性和主動性,。xx年我們按照上級工作要求，全力完成局對內管理,、對外協(xié)調任務,，并使本部門的工作水平得到了提高，有力地促進了局各項工作的順利進行,。

1,、綜合文字工作得到加強。xx年,，辦公室起草了各類請示,、報告、講話,、匯報材料等一百余份,，下發(fā)考勤、學習,、財務,、考核等制度十余項，形成書面文字材料xx余篇,。

2,、規(guī)范了機關內部事務管理。制定了考勤制度,、學習制度,、值班制度、文書鑒定制度,、機關衛(wèi)生制度,、財務管理制度等等機關管理制度，使機關管理更加規(guī)范,、科學,，有章可循。

3,、加強對辦公室人員的管理,。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的,，又都是默默無聞的“配角”工作和“地下”工作,，有些又是其它部門無法代替的，為了提高辦公室工作人員的思想素質、業(yè)務能力和工作作風,，搞好辦公室自身建設,，一是進行教育和引導，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,，樹立榮譽感,，克服“配角”的自卑感，使大家感到能在辦公室工作是領導,、同志們的信認,，是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實,，如會議制度,，勞動紀律,，值班制度,、衛(wèi)生制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,，率先垂范,。

4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作,。信訪工作是化解社會矛盾,，保證局工作正常順利進行，為領導和同志們排憂解難的一項重要工作,。xx年,，局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當中,，我們嚴格按照信訪程序,，做到了耐心、細致,、不推不拖,，能辦的事情立即幫助辦，能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調解決,。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識,、責任意識和服務意識，經(jīng)全局同志的努力,，使我局xx年的信訪工作沒有一起赴市,、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,，使來訪者滿意而走,，來信者得到滿意答復。

作為局的后勤保障部門，辦公室服務水平的高低直接決定著我們局對外形象,，為此在管好政務的同時,，積極為干部職工謀利益，全面調動職工積極性,，樹立以局為家的思想,。

1、在安排日常各類用品的采購,、領用及文印工作時,，要求部門人員注意自己的服務態(tài)度，能辦的事絕不拖拉,，不能辦的要講明原因,，盡量提供優(yōu)質的服務。

2,、在安排辦理各類醫(yī)保,、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關事宜時，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,，將自己置于員工的角度考慮,，本著出以公心，能設身處地的為他人著想,。

辦公室主任的年度工作總結篇七

2o__年中,，在區(qū)委、區(qū)政府及局黨政部門的領導下,，我與全體同志經(jīng)不懈努力,，勝利完成了我局《目標管理責任制》規(guī)定的各項任務。現(xiàn)就具體工作總結如下,，請予以審核：

一,、政治思想方面：

自己勤奮學習政治理論，政治立場堅定,，道德高尚文明辦公,。積極參加機關的政治學習及各種政治、文體活動,，加快推進社會主義現(xiàn)代化,，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的使命感和自覺性。深入學習和深刻領會,，認真反省,。

自覺提高忠于黨、忠于祖國,、忠于人民,、忠于法律的思想素質，把堅持行政為民，文明辦公作為突破口,。在實踐中,，認真落實有關部門“繼續(xù)狠剎部門和行業(yè)不正之風”的規(guī)定。提高端正行業(yè)作風的主動性和自覺性,，牢固樹立全心全意為人民服務的思想,。同時堅決執(zhí)行組織決定，模范遵守各項規(guī)章制度和紀律,，工作中善于調研,，能結合我局的特點制定相關的措施，求真務實,。同時,，尊重領導，關心,、團結同志,。處理公務公正，自覺遵守區(qū)委,、紀委及我局的各項廉政建設規(guī)定,，堅決抵制各種不正之風。在思想上,、言行上和一切工作中和黨保持高度一致，旗幟鮮明,。

二,、工作實績：

我的工作崗位是局辦公室主任，同時,，任局工會主席,。就辦公室的工作而言，看似簡單,，實際不然,。工作面、思維的視角和工作的范圍都很寬,。特別是在我局人少事多,、面寬事雜的情況下，辦公室主任尤其顯得不好當,。但我這人天性好強,，又不服輸，既然干了,，就必須干好,。所以，我嚴格按照《辦公室主任崗位職責》的要求，積極調整思維形式和工作方法,，同時,，認真學習并研究如何作好辦公室主任工作這個課題。通過參加“辦公室主任培訓班”的學習,，使我受益非淺,。而且，在思想上也牢固樹立了干好這一項工作的信念,。認真做好領導的助手和參謀,，作好局內各科室(隊)，下屬各單位的協(xié)調和督導,、督察工作,，起到“上情下達”、“下情上報”的橋梁作用,。

做好面向局領導和全系統(tǒng)干部職工的服務和后勤保障工作,。幫助他們解決了實際困難，而只能默默無聞,，均與成績和功名無緣,，這就是辦公室的現(xiàn)狀，但作為一名共產黨員,，只要是于工作有利,，我無怨無悔。通過一年來的努力,，我已逐步適應了辦公室的各項工作,，規(guī)范了人、財,、物的管理和各類公文的起草,、抄發(fā)抄報。我堅持始終以全心全意為人民服務為宗旨,，把為我區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略服務,，為領導服務，為基層單位服務,，作為中心工作點,。建立強烈的事業(yè)心、責任感,，工作積極主動,，認真細致。愛崗敬業(yè),，樂于奉獻,。任勞任怨,，不計個人得失。出滿勤,，按時上班,，自覺加班完成特殊、緊急任務,。認真履行職責,，積極下屬單位的工作。積極關心它們,，力爭多為基層辦實事,。

為實現(xiàn)“以政治思想育人、用規(guī)章制度管人”的現(xiàn)代管理模式,，辦公室制訂了《___局內部管理辦法》,，建立健全了各科、隊,、室的《崗位責任制》,。積極發(fā)揮辦公室的檢查、督導作用,，協(xié)助領導做好機關作風建設轉變工作,。

完成的其他工作：

1、盡心盡力地完成了工會的各項工作,，使__局工會獲得__區(qū)總工會“先進職工之家”稱號,。

2、積極完成了區(qū)委下達的“對口幫扶”任務,，多次到桃__村委會聯(lián)系點進行協(xié)調,、慰問工作。

3,、完成了三位領導交辦的特事、急事,。

辦公室主任的年度工作總結篇八

各位領導各位同志：

大家好,，按照項目部領導的要求，結合本人的工作實際,，現(xiàn)在我就過去的一年本人及辦公室的工作情況簡要述職如下：

辦公室是個綜合服務的部門,，辦公室的工作辛苦繁瑣，又看不到成績,，面對這些,，我首先端正心態(tài)，樹立公仆和服務意識,，同時自我加壓,，不斷學習,，強化工作意識，加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務，高標準,、嚴要求,，堅持對待每一項工作都努力做到小心小心再小心，細致細致再細致,，認真認真再認真,，力求各項工作的各個環(huán)節(jié)周全、準確,、適度,，避免疏漏和差錯。在過去的一年里,，較好地履行了本崗位的工作職責,，完成了項目部領導交辦的各項工作任務。

辦公室的工作事務繁雜,、聯(lián)系廣泛,、矛盾集中，辦公室是協(xié)調矛盾的'潤滑劑',，是疏通管理的'樞紐',，也是服務與管理的'對接點'。在工作中,，我牢牢把握住工作重點,，明確工作性質，堅持以項目部的工作為中心,，加強綜合協(xié)調,，確保各項工作的順利推進。

20xx年項目部的施工任務非常艱巨,，我們辦公室要為施工建設做好后勤保障工作,，我的主要工作是給各生活區(qū)送菜，過去的一年里,，雖然送菜戰(zhàn)線加長,，送菜數(shù)量增多，但我依然堅持天天送菜,，風雨無阻,。

辦公室是上傳下達的'橋梁'，也是對外聯(lián)絡和宣傳的'窗口',，在工作中,，我們及時傳達貫徹領導決策,，認真做好各項會議記錄，同時辦理公文傳遞,，并積極做好督辦,、催辦工作，我們堅持用一流的工作態(tài)度和工作作風,、塑造辦公室的形象,，維護領導權威，贏得群眾的信賴,。此外,，在完成日常工作的同時，積極配合各部門的工作,，并與地方黨委,、行政機關緊密聯(lián)系，確保各項活動順利進行,，為安全生產的順利推進做好保障,。

干了幾年的辦公室副主任，我個人認為：要想在辦公室這個崗位上體現(xiàn)人生價值,，要把項目部這個大家庭的'管家'當好,，必須從工作崗位的特點出發(fā)，努力找準自己的位置,。并不是要手上有多大權力,，整天坐在辦公室對別人指手畫腳布置工作、也不需要轟轟烈烈地在大是大非面前顯示自己的能力,，更不是整天無所事事混日子,，而是要在日常的平凡的工作和生活中，切切實實為項目部領導服務,、為廣大員工及家屬服務,，解決他們在工作和生活上的實際困難，解決他們的后顧之憂,，讓員工都全心全意地投入到工作中,，為我們的員工撐起那半邊天。累又累不死人,，為大家服務嘛，我既是項目部的管家,，這樣的事情我不做誰做,！

各位領導，以上是我們辦公室20xx年以來的主要工作和我的工作感悟,，在過去的一年中,，我們工作中還有很多缺點與不足,。下一步，我們將繼續(xù)不斷學習新的知識,、掌握新的技能,，著力提高自身素質，盡快增長多方面才干,，努力做好項目部領導的好參謀,、好助手。

以上述職報告,，如有不當,，請批評指正。

辦公室主任的年度工作總結篇九

本人于xx年12月9日入職,，歷任總經(jīng)理辦公室負責人,、副主任(主持工作)、主任職務,，并于xx年9月1日至xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理,、xx辦事處主任，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將xx年工作報告如下：

xx年1月1日至xx年4月30日,，負責公司行政及后勤管理工作，其工作重點是進行公司規(guī)章制度的建設;xx年5月1日至xx年8月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政,、后勤及人力資源管理工作，該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設;xx年9月1日至xx年10月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政,、后勤及人力資源管理工作，同時負責xx項目部的全面管理工作,，該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設,；xx年11月1日至今，負責公司行政及后勤管理工作,。本人實際上是從事了12個月的行政,、后勤管理工作，6個月的人力資源管理工作,，2個月的項目部管理工作,。

(一)行政管理工作

1、完成了公司規(guī)章制度建設工作,。主持制定了17套規(guī)章制度,，其中親自主筆編寫11套，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求,，從而使公司的各項管理有章可循,，員工有“法”可依,，為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎。

2,、公文管理工作實現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化。建立了各種內,、外公共文書的管理流程,，使公文的收、發(fā),、送,、閱、審,、存,、借有了嚴格的管理程序，確保了公文傳送的及時性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。

3,、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司專業(yè)的檔案室，并實行了專人管理,，對公司檔案進行了分級,、分類、編號登記管理,，對檔案的歸檔,、保管、調閱,、借用實行了嚴格的審批管理,，并實行了紙質版和電子版同時保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

4,、完成了前臺接待的標準化管理。公司現(xiàn)有三個前臺,，均進行了統(tǒng)一的形象布置,，并對前臺接待員的崗位進行了全面培訓，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用,，為公司各部門的業(yè)務接待起到了模范作用。

5、會議管理基本上實現(xiàn)了標準化,。公司對內、對外的會議,，從會前準備到會中服務及會后跟蹤,，都能全面完成，無論是會議接待,、資料制作,、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開,。

6,、印章管理工作基本規(guī)范。嚴格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對印章的啟用,、保管、使用均進行詳細的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性,。

總之，公司的行政管理工作,，在海南企業(yè)中已達到了上等水平,，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

(二)信息管理工作

1,、加強了網(wǎng)站的管理工作,，對網(wǎng)站內容進行了嚴格審核，并不斷充實網(wǎng)站內容,、更新網(wǎng)頁,，及時上傳新信息、搜集外來信息,，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口,，并對網(wǎng)站后臺進行了分析、匯總,，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài),。

2、建立了企業(yè)信息庫,，完成了公司信息的統(tǒng)一管理,，規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息,、通訊信息,、項目信息、新聞信息、資訊信息五個子庫,，并完成了通訊信息,、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集，共收集信息515條,。

3,、加強了信息收集與信息傳遞工作，增大了公司的信息量及信息流,，按照公司領導要求進行了《資訊周報》編制,，并提供給公司中、高層領導學習與運用,，方便了領導的工作,，同時也提高了工作效率。

(三)人力資源管理工作

1,、制定并實施了《人力資源管理細則》,，規(guī)范了招聘、錄用,、轉正,、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標準,。

2,、完善了人事檔案管理工作。制定了人事檔案規(guī)范內容,，健全了人事檔案,，規(guī)范了人事檔案管理流程。

3,、企業(yè)文化建設初具規(guī)模,，先后組織了項目開工典禮、周年慶典,、抗震救災捐款,、新年聯(lián)歡晚會等大型活動，組織了大,、小六場培訓活動,，并組建了籃球隊，開展了多場籃球比賽,，以及印發(fā)《項目簡報》41期,、參展冬交會、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動,，不斷地提高了企業(yè)知名度,，有效地塑造了企業(yè)文化,。

(四)后勤管理工作

1、資產管理工作規(guī)范化,。對公司資產在進行徹底清查的基礎上,，依據(jù)公司《資產管理辦法》分別按部門對資產進行了分類、編號登記,，并將管理責任落實到具體的使用人或保管人,，規(guī)范了資產采購、驗收,、入庫、領用,、回收,、調撥等管理流程。

2,、車輛管理工作得到了加強,。對公司車輛的調度審批、調配使用,、維修維保,、行車安全、違章處理,、費用控制,、車輛保管等方面進行了嚴格管理，并嚴格執(zhí)行了派車審批制度,，達到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果,。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化,。實行了辦公用品月計劃制度,，并結合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要,，又避免了不必要的浪費,，有效地控制了辦公成本。

(五)項目部管理工作

1,、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度,，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題,，有效提高了文件處理的速度及質量,。

2、有力回擊中海公司的索賠發(fā)難,，使我司變被動為主動,，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進度款、臺風襲擊受損等理由向我司多次索賠,，并揚言要訴訟于法律,，在此被動的情況下，通過認真研究《合同》,，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術負責人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證--”之條款,，向中海反索賠每月22萬元，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造,，對其所有偽造簽名文件(特別是工程進度款申請)定為無效,，并發(fā)文給中海公司，將就此偽造行為我司將追究其法律責任,，為此中海公司緊張了,、陳江屈服了，我司由此控制了主動局面,，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎,。

3、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》,，避免公司遭受重大損失,。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中，在總價不變的前提下,，私自將分項單價及金額調整,，意在提前套取工程款，如將防波堤增加約249萬元,，碼頭增加約38萬元,，疏浚減少約338萬元，護岸減少約7萬元,，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后,，與對方進行了嚴正交涉，拒在《工程進度款申請》上簽字,，并要求重新按投標文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》,。

(六)總經(jīng)理辦公室管理工作

1、以創(chuàng)建先進集體為目標,，加強本部門的團隊建設與管理,，使本部門具有較強的凝聚力和榮譽感，且具有很好的團隊精神,。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績,，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團隊冠軍,、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名,、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名,。

2、本著嚴要求,、勤指導的方式,，以樹立模范、培養(yǎng)骨干為目的,，加強本部門員工的教育和培養(yǎng),。本部門先后有姜小玲、孫飛,、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工，同時培養(yǎng)出李春艷、李立文及姜小玲三位工作骨干。

1、做人原則：做員工表帥，為下屬老師，當同事朋友。

2、做事原則：原則堅定，獎罰分明;身先士卒，帶頭實干,。

3,、管理原則：理論上高度,，實踐到深度;分工要明確,，責任必到人。

1,、行政管理力度欠佳，行政監(jiān)督職能不強,。

2,、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴,，執(zhí)行制度時有寬松之短、仁慈之弊,。

3,、新石場工作產生失誤，給公司造成了一些損失,。

1,、與厚水灣同舟共濟，為總經(jīng)理分憂解難,，與員工一道艱苦創(chuàng)業(yè),，為實現(xiàn)公司的宏偉目標而奮力拼搏。

2,、不斷學習,、不斷創(chuàng)新、不斷提高,，努力成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人,。

3,、務實敬業(yè),、勇?lián)厝?，希望有機會為企業(yè)做出更大的貢獻,。

(一)行政管理工作

3、建立企業(yè)危機管理機制,，有效預防或應對企業(yè)經(jīng)營危機;

4,、建立規(guī)范的行政監(jiān)督機制，加強行政管理力度,。

(二)后勤管理工作

1,、完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng)，提高后勤服務質量;

2,、加強成本控制管理,，避免資源浪費。

(三)重點配合項目建設及招商引資兩項主要工作,，全力以赴地支持這兩項工作,。

最后，祝公司興旺發(fā)達!祝各位領導新年吉祥,、身體健康,、事事如意!

辦公室主任的年度工作總結篇十

大一下學期開學不久，社團聯(lián)合會各部就面向全校大一新生進行了招新,。在辦公室主任以及副主任監(jiān)督和挑選下,，經(jīng)過層層考核，留下了5位新部員,。招新對于大一新生來說,，是進入大學后的第一次考驗和鍛煉。它不僅考驗你的勇氣,，還考驗你的語言交際能力和靈活應變能,。無論選上與否，同學們都能從中得到這些方面的鍛煉和提升,，為以后的大學生活奠定基礎,。

2、漂移板大賽,。

在6月2日我院漂移板協(xié)會舉行的遼寧省第二屆漂移板大賽中,，辦公室所有成員參加其中，與其他部門的同學們共同擔任了裁判的工作,。

社聯(lián)辦公室在社聯(lián)起著相當大的作用,。辦公室負責各類規(guī)章制度的制定和修改，這對于社聯(lián)的發(fā)展具有重要的導向性,；上傳下達,，辦公室負責各類會議的通知；并且要主持各類會議并做好會議記錄；負責社聯(lián)及社團文件檔案的整理工作,，管理社聯(lián)各部的人事檔案,，對檔案的變動進行及時更正，以便于社聯(lián)的管理和協(xié)調,；而且還要負責制定社聯(lián)學期工作計劃,，及時總結社聯(lián)工作，這對于社聯(lián)的發(fā)展和壯大起著重要作用,。

在這半年里,，辦公室各個部員都接到了許許多多大大小小的任務，從這些任務中所折射出來的好多都是值得我們學習和借鑒的,。

漂移板大賽：這個算是這學期最大的一次活動,。辦公室的成員都積極參加，當裁判,，做記錄,，為選手打氣，并且做好后臺的工作,，大家盡職盡責,，都貢獻出了大家的一份力量，即使頂著烈日,，也依然樂在其中,。

要加強這方面的鍛煉！

雖然工作中出現(xiàn)了諸多的問題,，但總的來說,，這學期的工作還算得上順利吧！

四,、對來年工作的期望,。

“路曼曼其修遠兮，吾將上下而求索,?！毕Ｍ蠹艺J真對待自身的不足，努力完善自己,。在來年的工作中,，拿出自己全新的精神風貌，全心全意,，腳踏實地，為社聯(lián)的美好明天作出自己應有的貢獻吧,！

辦公室主任的年度工作總結篇十一

各位領導,、同志們：

20xx年，在公司黨委和行政的正確領導下，在各部門和各單位的大力支持與配合下,，我和黨委辦公室的同事們一起,，秉承務實、創(chuàng)新的精神,，緊緊圍繞黨委中心工作,，充分發(fā)揮職能作用，不斷增強服務意識,，改進工作方法,，提高工作效率，較好的完成了各項工作任務,，并取得了一定成績,。我現(xiàn)在進行工作述職，請各位領導及同志們批評指正,。

一,、加強思想理論學習，不斷提升個人思想業(yè)務素質,。

黨委辦公室主任作為黨委的參謀助手,，必須具備相當?shù)恼呃碚撍脚c業(yè)務水平。為了不斷提高自身素質,，這些年來,，我堅持把思想理論學習放在重要的位置。結合自己的思想和黨委辦公室的工作實際,，認真學習馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹十八大和十八大三中全會精神,，積極實踐“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,，自覺用科學的理論武裝頭腦，進一步解放思想,，更新觀念,，使自己的思想觀念進一步適應改革和發(fā)展的需要，更加符合黨委辦公室主任的工作要求,，并努力保持正確的政治方向,、政治立場、政治觀點,。在學習過程中,，我注意理論聯(lián)系實際，用科學的理論指導實踐,，在實踐中進行理論思考,，不斷增強理論運用的能力,。在公司黨委組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動上，與公司黨委領導一起舉辦了“兩個什么”的討論會,，受到了大家的肯定和好評,，進一步加強和改進了公司的思想政治工作，也提高了個人的思想業(yè)務素質,，推動了公司黨建工作的順利完成,。

二、做好監(jiān)督管理,，促進黨建工作順利開展,。

作為黨委辦公室主任，我能積極發(fā)揮個人的監(jiān)督管理能力,，堅持深入做好黨建的監(jiān)督和指導工作,，講實話、辦實事,、求實效,，切實增強黨建工作的針對性，對每一項工作都以認真負責的態(tài)度有布置,、有落實,。工作認真負責，恪盡職守,，工作作風深入踏實,，以身作則，真抓實干,。

1,、為了進一步增強群眾監(jiān)督，在黨建工作時堅持做到嚴格程序,，規(guī)范手續(xù),，保證了發(fā)展新黨員的質量，共轉正五名預備黨員,，吸收六名員工作為預備黨員,，并清理完善了黨員檔案，完成了各培養(yǎng)對象的函調,。加強了對入黨積極分子的培養(yǎng)考察,，進行了入黨積極分子培訓，并在來年計劃發(fā)展對象9名,。

2,、全面落實中層干部任用管理制度，定期進行中層干部談話,，按時進行綜合考評,，及時進行干部任免公示,。

3、策劃,、組織了中層干部和黨員《卓越領導力》、《在自己的崗位上創(chuàng)業(yè)》的培訓,。

4,、匯總了黨員基本情況登記，修改了黨員電子信息管理系統(tǒng)的黨員信息,，按時收取了全司全體黨員的全年黨費,，開展了特困黨員幫扶活動和慰問活動。

三,、努力夯實工作,，全面履行自己的崗位職責。

在工作中,，我堅決服從公司黨委的安排,，兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實實做人,。任職以來,，我始終嚴格履行黨委辦公室主任的工作職責，自覺,、主動做好公司的黨建工作部署,，努力夯實黨建工作，全面履行了自己的崗位職責,。

1,、完成了黨委各部門的綜合、協(xié)調,、催辦等項工作,。對于黨委的各項決定和領導交辦的工作，自己能夠認真協(xié)調,、積極催辦,。做到事事有著落，件件有回音,。

2,、牽頭制定了公司企業(yè)文化建設戰(zhàn)略。包括公司愿景,、企業(yè)使命等,，進行了公司三年遠景設計，收集員工設計158份,；開展了公司使命征集,，初步組建了企業(yè)文化內部培訓師隊伍,。在制定過程中，我能夠起早貪黑甚至通宵達旦,，沒有怨言,，公司的領導也基本滿意。

3,、黨委辦公室同時還負責紀檢監(jiān)察,、企業(yè)文化建設、干部隊伍建設等工作,，為此,，我協(xié)助公司黨委完成了上級黨委布置的各項工作，如黨委工作經(jīng)驗介紹,、創(chuàng)先爭優(yōu)活動匯報,、公司黨員基本情況上報等，使公司黨委工作完成出色卓有成效,。

四,、嚴抓黨建工作，黨建工作成績突出,。

狠抓黨建工作是我的工作重點,，通過積極落實和嚴格把關，確保了黨建工作的順利開展,，并取得了驕人成績,。

1、為了開展黨建工作,，貫徹公司的“兩會”精神,，組織全司各分公司項目部深入學習母公司“兩會”精神、和公司員工黨員大會文件精神,，舉行學習心得體會座談會和學習心得征文活動,，至11月六建報供稿52篇，公司oa網(wǎng)站信息共200余篇,，更新櫥窗板報近70次,，及時宣傳了黨和公司政策決策、好人好事,。

2,、結合“創(chuàng)建學習型黨組織”活動，每月定時開展黨委中心組學習和機關黨員干部理論學習,，開展了每人推薦一本好書活動,，回收推薦數(shù)目131份。

3,、為了加強對共青團工作的領導和工會工作的協(xié)作,，重組公司團委組織和團委委員會,，指導組織開展“五四”團員拓展活動。評選“優(yōu)秀團干,、優(yōu)秀團員”,，開展青年典型宣傳活動。與工會一起看望困難及病患職工,，開展“送溫暖”活動和各種慰問活動,。強化了愛黨奉獻的思想意識。

五,、加強黨性修養(yǎng)，搞好個人廉政作風建設,。

黨委辦公室雖然不分管人,、財、物,，但這不等于不加強廉政建設,。作為黨群下屬部門領導，我注意學習黨中央關于反腐倡廉的各項規(guī)定并自覺執(zhí)行,。在日常工作重要是要管住自己的嘴,，不利于團結、不利于大局的話堅決不說,，以自身行為樹立良好形象,，爭做一名合格的黨員干部。我對照中央廉潔從政有關規(guī)定,，自覺置自己于群眾的監(jiān)督之下,，不搞以權謀私，從不利用職權和工作上的便利為自己和親友謀取任何不正當利益,，不搞假公濟私,、化公為私，同時注意管好自己子女,、配偶及其他親屬,，目前自己的子女、配偶及其他親屬未發(fā)現(xiàn)有違法違紀問題,。自覺運用我國反腐倡廉中出現(xiàn)的典型案例警示自己,，在廉潔自律方面努力做到保持高度的警惕性，按照“三個代表”要求嚴于律已,，努力在源頭上筑起防腐拒變的堅固防線,，把維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為做好一切工作的出發(fā)點和歸宿,，清清白白做人,，扎扎實實做事,，加強黨性修養(yǎng)，努力保持一名共產黨員的浩然正氣和高風亮節(jié),，搞好個人廉政作風建設,。

六、存在的缺點與不足,。

回顧過去一年的學習和工作,，有成績也有不足。

1,、工作思路不夠開闊,，超前性、計劃性不夠,，工作主動性不強,，辦法不多，創(chuàng)新性不夠,，限制了工作力度的加強和工作的深入推進,。

2、工作還不夠細致,，管理工作還存在疏漏現(xiàn)象,，部分工作實效不夠突出。由于我忙于公司日常事務太多,，有針對性的指導工作做得不夠,，對工作的監(jiān)督落實還不十分到位，使公司黨委的部分工作思路沒有能很好地落到實處,。

3,、我的系統(tǒng)性不夠強，深鉆細研的風氣還不夠濃,，文字功底,、業(yè)務能力有待進一步提高。

對于自己在工作中存在的不足,，將會在新的一年里加強和改進,。

七、20xx年的工作計劃,。

20xx年,，我會繼續(xù)按照上級黨組織和公司黨委的部署安排，進一步解放思想,，轉變觀念,，奮發(fā)進取，認真扎實地做好各項工作，努力為公司的黨建工作,、公司的轉型以及穩(wěn)定發(fā)展做出積極貢獻,。

1、大力加強輔政能力建設,，提高黨群團隊的整體素質,。通過加大對黨群工作人員的培訓培養(yǎng)，做好梯隊人才的引進與建設,，全面加強各支部書記的輔政能力建設,。確保各支部書記深度把握公司轉型發(fā)展進程，帶頭學習,，深入了解所屬支部和員工的主流訴求,，及時發(fā)掘先進經(jīng)驗、典型做法,，綜合各方情況和因素,，形成支部書記月工作匯報制。在匯報中及時發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題，做到各支部之間互相借鑒,、共同提高,。

2、深入組織“企業(yè)文化建設年”和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。按照十八屆五中全會精神,，進一步抓好企業(yè)文化建設。在現(xiàn)有文化體系框架基礎上,，做細做實,。一方面制定領導以及員工行為標準、公司學習機制,，規(guī)范,、加大對公司項目的宣傳及形象策劃；一方面通過團結群團組織,，推進每兩月一主題活動,，做到有計劃、有主題,、有創(chuàng)新,、有總結，確保效果,，從而進一步使公司企業(yè)文化建設各項工作落到實處,。

3、圍繞公司黨委和公司新思路,、新舉措的貫徹實施,，積極搞好督查工作,。將緊緊圍繞六公司黨委和公司黨委的中心工作，在“突出重點,、提高質量,、增強實效”上下功夫。一是抓重點,，全力推動上級黨委和公司黨委重大決策部署的貫徹落實,。二是抓質量，努力提高領導批示和交辦事項的辦結效率,。深入基層,、深入群眾，進行調研式督查,，促進工作的落實及問題的解決,。三是抓實效，大力加強督查專報工作,。根據(jù)公司領導提出的重點工作部署和要求,，填寫《督查工作登記表》，保證督查工作“一事一項”,、“項項有依據(jù),、件件有回音”。

4,、加強調研工作,，切實掌握基層單位和員工的第一手資料。20xx年,，根據(jù)公司轉型發(fā)展的實際,，我們在選題立意上，將堅持“把握全局,，主攻熱點”的選題方向,，圍繞公司領導抓中心工作的需要來選題調研，并要抓住一些苗頭性,、趨勢性的問題進行調研,，不斷研究新情況，解決新問題,。

5,、文稿起草要出思想、出精品,。文稿起草要堅持以提高領導滿意度,、基層認同感和對實際工作的指導性為原則，正確傳達上級指示精神，準確體現(xiàn)領導工作意圖,，如實反映基層真實情況,，力求多出創(chuàng)新的思想，多謀創(chuàng)新的辦法,，多提創(chuàng)新的對策,。確立“以文立室”的工作理念。將“文字力”轉化成“生產力”體現(xiàn)部門自身價值,，加強對文字工作者的培養(yǎng),。

在新的一年里，我將努力把黨建工作做得更好,，處處率先垂范,，提高隊伍戰(zhàn)斗力，務實開拓,，銳意開拓,，結合公司的黨建工作實際積極探索工作的新起點，不斷提高管理水平,，以飽滿的精神狀態(tài)與全體黨建辦公室同事齊心協(xié)力為公司的發(fā)展作出貢獻,！

辦公室主任的年度工作總結篇十二

作為一名中共黨員，又全面負責著局辦公室的工作,，我能始終堅定共產主義信仰,，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致,，工作中嚴以律己,，寬以待人,，作風務實不浮夸,。20xx年，我自覺地參與我黨開展的保持共產黨員先進性教育活動,，克服事務性工作繁雜的實際困難,，在黨支部的正確領導與合理安排下，認真地完成了保先教育的各項規(guī)定動作,。日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡應用知識,，通過種種形式多樣的學習，使我增長了政治理論知識,，增強了政治敏銳性,、鑒別力，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力,，也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的最好的辦法,。

辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理,、采購保管,、財務等多項工作，是局傳遞信息,、落實政策,、上下內外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績,。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高,，能應對得了日常事務性的工作，更重要的是能吃得了苦,、受得了委屈,。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中，我始終樹立服務于建設工作的大局意識,，堅持按照干大事,，從細節(jié)做起，做小事,，從大局著眼的總體要求,，增強工作的前瞻性和主動性。20xx年我們按照上級工作要求,，全力完成局對內管理,、對外協(xié)調任務,并使本部門的工作水平得到了提高，有力地促進了局各項工作的順利進行,。

1,、綜合文字工作得到加強。20xx年,，辦公室起草了各類請示,、報告、講話,、匯報材料等一百余份,，下發(fā)考勤、學習,、財務,、考核等制度十余項，形成書面文字材料xx余篇,。

2,、規(guī)范了機關內部事務管理。制定了考勤制度,、學習制度,、值班制度,、文書鑒定制度、機關衛(wèi)生制度,、財務管理制度等等機關管理制度,，使機關管理更加規(guī)范、科學,有章可循,。

3,、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人,、其它部門所體會不到的,，又都是默默無聞的配角工作和地下工作，有些又是其它部門無法代替的,，為了提高辦公室工作人員的思想素質,、業(yè)務能力和工作作風，搞好辦公室自身建設,，一是進行教育和引導,，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感,，克服配角的自卑感,，使大家感到能在辦公室工作是領導、同志們的信認,，是一種榮譽,。二是堅持了各項制度的落實，如會議制度,，勞動紀律,，值班制度、衛(wèi)生制度等,，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,，率先垂范。

4,、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作,。信訪工作是化解社會矛盾，保證局工作正常順利進行，為領導和同志們排憂解難的一項重要工作,。20xx年,，局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當中,，我們嚴格按照信訪程序，做到了耐心、細致,、不推不拖,，能辦的事情立即幫助辦，能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調解決,。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識,、責任意識和服務意識，經(jīng)全局同志的努力,，使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市,、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,，使來訪者滿意而走,，來信者得到滿意答復。

作為局的后勤保障部門,，辦公室服務水平的高低直接決定著我們局對外形象,，為此在管好政務的同時,積極為干部職工謀利益,全面調動職工積極性,樹立以局為家的思想。

1,、在安排日常各類用品的采購,、領用及文印工作時，要求部門人員注意自己的服務態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,，不能辦的要講明原因,，盡量提供優(yōu)質的服務。

2,、在安排辦理各類醫(yī)保,、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關事宜時，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,，將自己置于員工的角度考慮,，本著出以公心,能設身處地的為他人著想。

辦公室主任的年度工作總結篇十三

本人于20xx年12月9日入職,，歷任總經(jīng)理辦公室負責人,、副主任（主持工作）、主任職務,，并于20xx年9月1日至20xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理,、xx辦事處主任，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將20xx年工作報告如下：

20xx年1月1日至20xx年4月30日,，負責公司行政及后勤管理工作，其工作重點是進行公司規(guī)章制度的建設,；20xx年5月1日至20xx年8月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設,；20xx年9月1日至20xx年10月31日,，全面負責總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,，同時負責xx項目部的全面管理工作,，該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設；20xx年11月1日至今,，負責公司行政及后勤管理工作,。本人實際上是從事了12個月的行政、后勤管理工作,，6個月的人力資源管理工作,，2個月的項目部管理工作。

（一）行政管理工作,。

1,、完成了公司規(guī)章制度建設工作。主持制定了17套規(guī)章制度,，其中親自主筆編寫11套,，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項管理有章可循,，員工有“法”可依,，為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎。

2,、公文管理工作實現(xiàn)了制度化,、規(guī)范化。建立了各種內,、外公共文書的管理流程,，使公文的收、發(fā),、送,、閱、審,、存,、借有了嚴格的管理程序，確保了公文傳送的及時性,、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性,，從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。

3,、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化,。建立了公司專業(yè)的檔案室,，并實行了專人管理,，對公司檔案進行了分級,、分類、編號登記管理,，對檔案的歸檔,、保管、調閱,、借用實行了嚴格的審批管理,，并實行了紙質版和電子版同時保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性,。

4,、完成了前臺接待的標準化管理。公司現(xiàn)有三個前臺,，均進行了統(tǒng)一的形象布置,，并對前臺接待員的崗位進行了全面培訓，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用,，為公司各部門的業(yè)務接待起到了模范作用。

5,、會議管理基本上實現(xiàn)了標準化,。公司對內、對外的會議,，從會前準備到會中服務及會后跟蹤,，都能全面完成，無論是會議接待,、資料制作,、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開,。

6,、印章管理工作基本規(guī)范。嚴格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度,，對印章的啟用,、保管、使用均進行詳細的登記管理,，確保了印章使用的合法性和安全性,?？傊?，公司的行政管理工作，在海南企業(yè)中已達到了上等水平,，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列,。

（二）信息管理工作,。

出處 m.sevw.cn

1、加強了網(wǎng)站的管理工作,，對網(wǎng)站內容進行了嚴格審核，并不斷充實網(wǎng)站內容,、更新網(wǎng)頁，及時上傳新信息,、搜集外來信息,，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口，并對網(wǎng)站后臺進行了分析,、匯總,，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài)。

2,、建立了企業(yè)信息庫，完成了公司信息的統(tǒng)一管理,，規(guī)范了公司信息的使用流程,。目前已建立客戶信息、通訊信息,、項目信息,、新聞信息、資訊信息五個子庫,，并完成了通訊信息,、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集，共收集信息515條,。

3,、加強了信息收集與信息傳遞工作，增大了公司的信息量及信息流,，按照公司領導要求進行了《資訊周報》編制,，并提供給公司中、高層領導學習與運用,，方便了領導的工作,，同時也提高了工作效率。

（三）人力資源管理工作。

1,、制定并實施了《人力資源管理細則》,，規(guī)范了招聘、錄用,、轉正,、離職等人事工作流程,，明確了人才選聘標準,。

3、企業(yè)文化建設初具規(guī)模,，先后組織了項目開工典禮,、周年慶典、抗震救災捐款,、新年聯(lián)歡晚會等大型活動,，組織了大、小六場培訓活動,，并組建了籃球隊,，開展了多場籃球比賽，以及印發(fā)《項目簡報》41期,、參展冬交會,、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動，不斷地提高了企業(yè)知名度,，有效地塑造了企業(yè)文化,。

（四）后勤管理工作。

1,、資產管理工作規(guī)范化,。對公司資產在進行徹底清查的基礎上，依據(jù)公司《資產管理辦法》分別按部門對資產進行了分類,、編號登記,，并將管理責任落實到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產采購,、驗收,、入庫、領用,、回收,、調撥等管理流程。

2,、車輛管理工作得到了加強,。對公司車輛的調度審批、調配使用、維修維保,、行車安全,、違章處理、費用控制,、車輛保管等方面進行了嚴格管理,，并嚴格執(zhí)行了派車審批制度，達到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果,。

3,、辦公用品管理工作規(guī)范化。實行了辦公用品月計劃制度,，并結合以舊換新的節(jié)約措施,，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費,，有效地控制了辦公成本,。

（五）項目部管理工作。

1,、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度,，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題,，有效提高了文件處理的速度及質量,。

2、有力回擊中海公司的索賠發(fā)難,，使我司變被動為主動,，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進度款,、臺風襲擊受損等理由向我司多次索賠,，并揚言要訴訟于法律，在此被動的情況下,，通過認真研究《合同》,，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術負責人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證——”之條款，向中海反索賠每月22萬元,，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造,，對其所有偽造簽名文件（特別是工程進度款申請）定為無效，并發(fā)文給中海公司,，將就此偽造行為我司將追究其法律責任,，為此中海公司緊張了、陳江屈服了,，我司由此控制了主動局面,，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎,。

3、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》,，避免公司遭受重大損失,。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中，在總價不變的前提下,，私自將分項單價及金額調整,，意在提前套取工程款，如將防波堤增加約249萬元,，碼頭增加約38萬元,，疏浚減少約338萬元，護岸減少約7萬元,，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后,，與對方進行了嚴正交涉,，拒在《工程進度款申請》上簽字,，并要求重新按投標文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》。

1,、以創(chuàng)建先進集體為目標,，加強本部門的團隊建設與管理，使本部門具有較強的凝聚力和榮譽感,，且具有很好的團隊精神,。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍,、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團隊冠軍,、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名,。

2,、本著嚴要求、勤指導的方式,，以樹立模范,、培養(yǎng)骨干為目的，加強本部門員工的教育和培養(yǎng),。本部門先后有姜小玲,、孫飛、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工,，同時培養(yǎng)出李春艷,、李立文及姜小玲三位工作骨干。

辦公室主任的年度工作總結篇十四

本學期,，我擔任_x學校辦公室主任一職,，對于我個人來說，這是一個全新的工作領域。應對領導和同事對我的信任,，我從任職的那天起,，就告訴自己：變壓力為動力，變動力為成績,。一學期以來,，在校領導的關心和幫忙下，在全體教師的支持配合下,，我服從工作安排,，加強學習鍛煉，認真履行職責,，全面提高了自己的思想認識,、工作潛力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務,。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,，但對我來說每一次都是很好的鍛煉。現(xiàn)將我的工作狀況匯報如下：

一,、明確職責,、準確定位，當好辦公室主任,。

校園辦公室是校園的重要職能部門,，作為校園辦公室主任，既聯(lián)系上下,，又協(xié)調左右,，既是校園領導的參謀，又是校園日常事務的“主管”,，是辦公室運轉的中樞,。辦公室主任是否稱職，對辦公室職能作用的發(fā)揮起著關鍵作用,，事關校園全局工作的正常運行,。因此，作為校園辦公室主任,，應認識到自己所處的地位和所應發(fā)揮的重要作用,，愛崗敬業(yè)，盡職盡責地履行自己的職責,，富有成效地做好辦公室工作,。作為校園辦公室主任，務必適應新的狀況,，進一步增強職責意識,、服務意識,。總之就是要當好服務員,、協(xié)調員,，把握好所應扮演的主角，把握好工作分寸,，做到管事不巨細,，參謀不決斷，助手不越權,，工作要到位,。

二、堅持嚴于律己,、努力做好表率,。

在工作中，我始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則;。辦公室工作最大的特點就是“無規(guī)律”,、“不由自主”,、“突然性強”,。為了完成校園工作任務,，我經(jīng)常加班加點，做到加班加點不叫累,、領導批評不言悔,、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作能順利完成,。同時在工作中不斷加強學習,，努力提高自身綜合素質。

三,、善于協(xié)調,，傳遞正能量。

首先要協(xié)調好上下的關系,。要堅持“實事求是”的原則,，對上要尊重而不盲從，服務而不奴卑,，還不能違背原則,。這是在當前新形勢下對我們堅持黨的思想路線提出的新要求?！耙晃〞?，不唯上,，要唯實”。對下要以禮,，以誠,，以情。不要盛氣凌人,，不搞瞎指揮,、亂指揮，更不能越權指揮,。

再是協(xié)調好內外關系,，外求支持協(xié)作，內求團結向上,，充分調動各方面的用心性,，營造良好的工作氛圍。一方面要透過信息反饋,、工作交流,、請示報告等向上匯報工作，用心爭取上級的支持,、重視和理解;另一方面還要透過深入基層,、調查研究、總結典型,、工作作指導等形式向下聯(lián)系師生員工,，加強相互之間的協(xié)調配合，共同把工作做好,，起到校園與領導與師生員工聯(lián)系的橋梁作用,，維護好領導形象。

四,、認真履行職責,，用心開展工作。

努力配合領導做好行政管理工作,。協(xié)助領導做好校園各項工作的協(xié)調管理,，及時通知校園各部門召開校委會會議，做好會前各項準備工作及會議記錄,。認真做好材料的撰寫,、打印、信息上報和檔案管理等工作,。安排領導和教師周值日表,，督促值日領導落實職責，做好教師考勤及學生在校安全工作,。按照崗位目標與各部門及教師簽定職責書,。

完成20_年度上級各項檢查迎檢工作,、檔案的收集、整理和歸檔工作,。主要有教育局開學工作檢查;三風建設工作;效能風暴工作;校園“六五”普法依法治校工作檢查;校園文化建設工作;均衡教育發(fā)展督導評估檢查等,。

解決和協(xié)調安排上級單位布置的各項工作，做到重大問題及時上報,。

(二)協(xié)助其他部門做好各項工作,。

完成20_年度黨的基層組織建設各項資料收集整理;配合校園上報一體機和實驗室標準化配備方案;做好“雙聯(lián)”工作資料整理;組織全體教師開展了“家校聯(lián)系”活動，并對相關資料進行了收集整理,。

五,、在的問題和今后工作思路。

(一)自身的問題：一學期以來,，工作雖然取得了務必的成績,，但距領導和同志們的要求還有不少的差距;由于工作的繁雜，在某些方面還欠缺經(jīng)驗,，有時還有浮躁的思想,，在工作中與領導交流溝通不夠，有時候只明白埋頭苦干;工作中管理潛力有待提高,，開展工作時缺乏務必的魄力,。

(二)今后工作的思路：

工作中要學會開動腦筋，主動思考,，充分發(fā)揮領導的參謀作用,，用心探索工作的方法和思路。

用心與領導進行交流,，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,，也期望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善,。

辦公室主任的年度工作總結篇十五

首先感謝_公司x總及公司全體員工對我的厚愛和關懷，我雖然年過花甲,，能安排到興化工地發(fā)揮我的余熱,，得到老有所樂，這是我的幸福,。

兩個月來,，我看到了_公司的成長，聽到了_公司的取勝信譽,，感到無比自豪和驕傲;我已是公司的一名小卒,、是公司的小螺絲釘，應為公司添磚加瓦,，使公司在新的一年里再取輝煌,。

光陰似箭,，短短的兩個月，我能很快的適應工地環(huán)境和條件,，基本上完成x總交給我的任務,。在政治思想方面，多次能同項目經(jīng)理及工作人員談心,，引導他們如何在工作崗位上當好領頭羊;如何團結大家一起工作;為此在幾次發(fā)生矛盾時,，經(jīng)過談心，使問題都得到迎刃而解;在后勤生活方面：做到一抓,、二查,、三管;一抓公司及項目部的各項制度的落實，二查后勤生活中不安全的苗頭,、查文明生活環(huán)境秩序;三管,，管好大小食堂，管好生活區(qū)衛(wèi)生,，管好不違紀,、違法現(xiàn)象。在經(jīng)營管理上,，嚴格把關,，不該送禮的堅決不送，不該開支的堅決不開支,，做到工地經(jīng)濟賬目日清月結,，及時整理、手續(xù)齊全向公司報銷,，沒有出現(xiàn)一點誤差,。

建議：

1、公司機關要面向基層,，要繼續(xù)關心生產一線人員,，特別是遠離公司的施工工地。

2,、要狠抓信譽和質量,，我們在任何時候，任何地方都是靠信譽和質量來取勝的,，但是抓好信譽和質量不能光靠權,、罵、罰來保證,。

3,、要繼續(xù)抓好干部隊伍、要使干部隊伍能上能下;發(fā)現(xiàn)有極少數(shù)干部見到老板,、領導,，報喜不報憂,、拍馬屁、甚至有兩面派行為,，這樣下去,，會敗壞公司。

4,、要時時狠抓節(jié)約,，現(xiàn)在我們公司家大業(yè)大，存在浪費點與我沒關系的現(xiàn)象,，因此發(fā)現(xiàn)各方面浪費嚴重,，特別在材料、人工,、水電上如果都能細算一算,，每天每個工地就會白白浪費成千上萬元，真痛心,、真可惜呀!

以上是我的看法,，不當之處，請批評,，我決定在新的一年里,，更要抓緊時政學習，抓好后勤管理,，團結大家,，爭創(chuàng)文明工地、確保_公司再取輝煌,。

辦公室主任的年度工作總結篇十六

20xx年上半年,，辦公室在部領導的指導下，認真貫徹執(zhí)行中央及省,、市委組織部門有關精神,，緊緊圍繞我部中心工作，充分發(fā)揮辦公室搞好服務的職能,，注重發(fā)揮參謀助手作用,，嚴抓機關作風建設，不斷完善工作制度和程序,，各項工作邁出新步伐，圓滿地完成了上半年的工作任務,。

一,、主要工作完成情況。

（一）建立健全部機關規(guī)章制度,。辦公室在充分征求部機關全體人員意見,、建議的基礎上,，對原有的各項制度進行了認真地修訂完善，形成了包含《財務管理的有關規(guī)定》,、《接待工作的有關規(guī)定》,、《車輛管理的有關規(guī)定》、《電腦耗材管理的有關規(guī)定》,、《日常管理的有關規(guī)定》等各個方面規(guī)章制度,，并編輯成冊，人手一本,。對值班紀律,、上下班制度、請銷假制度等日常管理進一步細化入微,，并加強督導檢查,，確保有制度，有措施,，有落實,，見實效，使部內各項工作有章可循,，逐步向規(guī)范化,、制度化方向邁進。

（二）高標準做好內部管理,、后勤服務等日常工作,。

一是受理上級來文來電64份，下發(fā)各類文件112份,，及時傳閱文件,，傳達上級領導決策，做到了準確快捷,，確保了上傳下達渠道暢通,。

二是堅持周五學習日制度，拓寬了機關干部的知識面,，增強了工作主動性,。

三是高標準完成年初組工要點、20xx年工作總結等材料的撰寫,，不斷提高文秘工作水平,。

四是完善了月初工作安排表，規(guī)范了程序,，確保了日常工作落實,。五是規(guī)范車輛管理，協(xié)調車輛使用，保證了公務用車,。

（三）堅持不懈地抓好信息,、宣傳工作。

一是督促各科室做好信息上報工作,，及時更新公示欄內容,，統(tǒng)計公示信息、調研文章,；

三是創(chuàng)新形式,，拓寬信息宣傳渠道。制作了部務宣傳欄,，及時宣傳部內重點活動,，提升了“窗口”形象。

（四）認真做好信訪工作,。上半年共受理干部群眾來信來訪8件,，立案5件，已全部結案,，結案率100%,，工作中：

一是部領導高度重視，親自批閱信件,，親自接待來訪者并積極參與辦案,。

二是調整補充了信訪工作領導小組，健全了基層信訪工作網(wǎng)絡,。

三是統(tǒng)一印制了信訪登記簿,，進一步規(guī)范了立案、結案,、轉辦,、回函等各項程序。

（五）積極主動完成各項臨時性工作,。

一是配合做好我縣人大,、政協(xié)兩會、“三干會”的籌備服務工作,。

二是圓滿地完成了省,、市各項工作檢查的接待任務。

三是圓滿完成全國兩會安保,、護林防火,、計生捐款等臨時性工作。

二,、存在問題及下半年工作打算,。

辦公室在部領導和各科室的支持幫助下,，工作取得了新成績,。同時,，我們也清醒地看到，與新形勢,、新任務的要求相比,，與部領導的工作標準與要求相比，我們的工作還存在著一定的差距,。

一是主動學習意識不強,，雖然辦公室接觸領導講話、報刊雜志等各種文件資料較多,，但平時忙于日常事務較多,，不注重學習和積累。

二是在執(zhí)行制度力度不夠到位,。

三是信息撰寫力度有待進一步加強,。

努力開創(chuàng)工作新局面”這一主線，積極探索新形勢下的服務方式,，努力實現(xiàn)由事務型服務向知識型服務的轉變,，由督促型工作向帶動型工作的轉變，突出主動性,，爭取創(chuàng)造性,，使辦公室的各項工作上檔次、上水平,。

三是強化信訪基礎工作,，完善信訪工作機制，加大信訪工作人員辦案力度,，確保我部在全,。

辦公室主任的年度工作總結篇十七

xx年7月評為全區(qū)優(yōu)秀*員，xx年度公務員考評評為優(yōu)秀?，F(xiàn)就個人近兩年來思想,、學習、工作情況簡要小結匯報如下：

本人在政治思想和行動上能與黨中央保持高度一致,，認真學習理論,，堅持貫徹“三個代表”重要思想，始終保持與時俱進的精神狀態(tài),、強烈的事業(yè)心和責任感,，始終牢記全心全意為人民服務宗旨，不斷提高自己的理論素養(yǎng),、知識水平,、業(yè)務本領,。能認真學習貫徹黨的十六精神，緊密團結在以*同志為總書記的黨中央周圍,，熱愛開發(fā)區(qū)事業(yè),，積極投身到“對接長珠閩，建設新贛州”新一輪改革加快全面建設小康社會的宏偉事業(yè)中去,。

根據(jù)中國*機關公文處理條例,，國家行政機關公文處理辦法和企業(yè)流水作業(yè)規(guī)程，結合自己長期在機關工作的實踐經(jīng)驗和開發(fā)區(qū)的工作實際,，創(chuàng)制了《開發(fā)區(qū)黨政辦行文規(guī)程》,、《開發(fā)區(qū)黨政辦公文處理規(guī)程》和《開發(fā)區(qū)會議規(guī)程》(市開辦字[]56號)，一直沿用至今,，加強了辦公室工作的制度化和規(guī)范化建設,，加強黨政辦督查力度和綜合協(xié)調功能。承擔了文件擬辦,、閱處,、文件起草、督查辦,、會議,、領導活動、重要材料等大量繁雜的工作,。xx年,，處理行政系例公文333件，制發(fā)文200件,，制發(fā)抄告單,、會議紀要、督辦通知等101件;xx年擬辦閱處行政文件632件,，制發(fā)各類行政文件255件;xx年上半年擬辦文件444件,，制發(fā)70件。能夠注意收集全區(qū)政治,、經(jīng)濟,、社會方面的重要情況，掌握全區(qū)各部門,、單位主要工作情況以及重大社情動態(tài),，向區(qū)黨委、管委會領導通報情況,，為區(qū)領導決策服務,，為上級黨委、政府提供有關信息,，xx年負責編輯《開發(fā)區(qū)政訊》,、《黃金信息》共47期,，上報并在市委《贛州信息》和市政府《贛州政訊》采用26條、省委《今日信息要》采用2條,，在國務院扶貧辦刊物《中國地區(qū)開發(fā)》.11發(fā)表論文1篇,、《贛州經(jīng)濟》.6、.2各發(fā)表論文1篇,，論文《把黃金工業(yè)園建成承接“長珠閩”產業(yè)梯度轉移的重要基地》,，評為xx年度全市黨委辦公室系統(tǒng)優(yōu)秀論文，訪談錄《在對接中實現(xiàn)開發(fā)區(qū)新跨越--訪李坊榮書記》在《贛南日報》發(fā)表,，并收入市委宣傳部編輯出版《對接長珠閩，建設新贛州》一書,。在區(qū)領導身體力行帶領下,，我經(jīng)常加班加點，從沒有休息過一個完整的雙休日,，從沒領取一分錢的加班費,。xx年4月，隨分管領導,、市編辦領導赴廣州開發(fā)區(qū)考察體制,、機構設置工作，根據(jù)考察情況,，考察組形成了《關于進一步調整和明確我區(qū)職能配置,、內設機構和人員編制問題的請示》，經(jīng)區(qū)黨委研究上報,、xx年5月市委采納通過,，列為新一屆市委、市政府四大體制改革成果之一,。xx年5月12日—21日,，本人受黨委、管委會領導指派,，到廣州開發(fā)區(qū)跟班學習,，能充分利用短暫而寶貴的學習機會，查閱收集,、學習吸收廣州開發(fā)區(qū)先進的管理經(jīng)驗和發(fā)展理念,，共整理帶回廣州開發(fā)區(qū)從《開發(fā)區(qū)機關工作職責》、《一站式投資服務中心管理辦法》,，到《社區(qū)管理體制改革方案》等20類一整套規(guī)范性文件,、管理制度和研究成果。在認真完成各項本職工作任務的同時,，能牢固樹立大局觀念和中心意識,，能牢固樹立招商引資是生命線的觀念,，積極主動開展招商引資工作，,、xx年本人共完成合同引資7200萬元,，實際進資650萬元，引進的好街坊眾成食品有限公司項目列入xx年5月30日贛州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)掛牌慶典十大開工項目,。

xx年9月-11月,，我辦主任外出學習，xx年3-4月,，主任因病住院期間,，區(qū)黨委兩度明確本人主持黨政辦工作，均能在領導關心支持下,，團結大家,、齊心協(xié)力、努力工作,，確保圓滿完成各項中心工作,、重點工作，確保了黨政辦各項工作順利開展,。主持辦公室工作期間,，xx年9月，黨政辦承擔了縣(市,、區(qū))換屆我區(qū)領導班子考察的有關組織協(xié)調工作,。xx年3月，黨政辦承辦了開發(fā)區(qū)第一次黨員代表大會,，順利完成市第二次黨代會黨代表選舉等各項議程,，會議取得圓滿成功，會務工作受到領導高度評價,。

辦公室主任的年度工作總結篇十八

辦公室主任乃項目的關鍵工作崗位,，辦公室是服務性的部門，辦公室主任也應本著服務性的原則去處理日常工作事務,。下面是小編為你精心整理的辦公室主任,。

希望大家喜歡。

20xx年,，在各級領導的正確領導下,，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的熱情幫助下,，我著力從辦公室工作的實際特點出發(fā),，堅持以服務為宗旨，不斷加強自身的素質建設,，切實轉變工作作風,，在克服諸多困難的情況下,，認真履行自己的工作職責，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)總結如下：:,。

一、加強學習,，提高政治理論和文化水平,。

作為一名中共黨員，又全面負責著局辦公室的工作,，我能始終堅定共產主義信仰,，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致,，工作中嚴以律己,，寬以待人，作風務實不浮夸,。20xx年，我自覺地參與我黨開展的保持共產黨員,。

先進性教育,。

活動，克服事務性工作繁雜的實際困難,，在黨支部的正確領導與合理安排下,，認真地完成了保先教育的各項“規(guī)定動作”。日常也注意借助于電腦等先進設備學習掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡應用知識,，通過種種形式多樣的學習,，使我增長了政治理論知識，增強了政治敏銳性,、鑒別力,，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學習才是我們盡快適應飛速發(fā)展社會的最好的辦法,。

二,、解放思想,全面提升政務管理水平。

辦公室承擔著文字處理,、檔案,、印鑒管理、采購保管,、財務等多項工作,，是局傳遞信息、落實政策,、上下內外溝通的窗口,，工作瑣碎繁雜不易出成績,。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質要高，能應對得了日常事務性的工作,，更重要的是能吃得了苦,、受得了委屈。您現(xiàn)在閱覽的是本站謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中,，我始終樹立服務于建設工作的大局意識,，堅持按照“干大事，從細節(jié)做起,，做小事,，從大局著眼”的總體要求，增強工作的前瞻性和主動性,。20xx年我們按照上級工作要求,，全力完成局對內管理、對外協(xié)調任務,并使本部門的工作水平得到了提高,，有力地促進了局各項工作的順利進行,。

1、綜合文字工作得到加強,。20xx年,，辦公室起草了各類請示、報告,、講話,、匯報材料等一百余份，下發(fā)考勤,、學習,、財務、考核等制度十余項,，形成書面文字材料xx余篇,。

2、規(guī)范了機關內部事務管理,。制定了考勤制度,、學習制度、值班制度,、文書鑒定制度,、機關衛(wèi)生制度、財務管理制度等等機關管理制度,，使機關管理更加規(guī)范,、科學,有章可循。

一、認真履行職責,，積極開展工作,。

(一)努力做好行政管理工作。

1,、協(xié)助領導做好行政管理工作,，組織召開全體職工大會次，中層干部會議次,，班子會議次,，支委會次，黨員大會次,，職工代表大會2次,，工會委員會次，團員會議2次,。會前做好各項準備工作及會議記錄,，做到了保密和及時歸檔。

2,、認真做好材料的撰寫,、打印、信息上報和檔案管理等工作,，確保及時撰寫和上報,。做好各種文件的收發(fā)，復印及謄印工作,。及時請領導閱辦，科室下達做好記錄,，按時布置,，全年起草行政法文31個，黨務發(fā)文9個,。今年規(guī)范了文件的轉發(fā)程序,，做到了文件轉接有登記。

3,、完成20xx年行政,。

工作計劃。

總結人大匯報材料以及年鑒大事記的編寫和上報工作,。

4,、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作,，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作,。

5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務咨詢,、投訴舉報的接報和轉報工作,，全年共受理投訴舉報800余件,。

6、完成或協(xié)助有關單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會,、人大代表視察,、艾滋病宣傳活動的籌備工作。能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作,，做到重大問題及時上報,。

(二)協(xié)助黨支部、工會做好各項工作,。

1,、完成20xx年黨務、工會,、計劃生育工作的計劃,、總結、職工之家的匯報材料,。

2,、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學習,，工會委員會,、小組長會議，及時印發(fā)學習材料,，開展"是與非"答題活動,。籌備召開了預備黨員轉正大會,。完成20xx年度重點發(fā)展對象的函調工作,。

3、制定廉政執(zhí)法,。

責任書,。

計劃生育責任書，完成領導和科室監(jiān)督員的簽訂工作,。

4,、對中層干部、黨員進行了兩次民主測評,，召開2次民主生活會,，以及對并將總結報告及時上報。

5,、協(xié)助支部完成對13名中層干部,、4名重點發(fā)展對象的考察，及時進行公示和完成任命。

6,、組織捐衣,、捐款2次1萬余元。

7,、組織職工休養(yǎng),、女工體檢、獻血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會的各項文體活動,。

7,、每月及時審核、調整獨生子女費,、奶費及托費的發(fā)放,，有計劃地做好計劃生育藥具的發(fā)放工作。

8,、組織召開職代會2次,，完成所務公開欄公示2期，配合工會一起探望生病職工及家屬人次,。

9,、建立黨員及入黨積極分子檔案，科技創(chuàng)新檔案等,，完善了支部基礎檔案,。

(三)全力做好團支部工作。

20xx年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團干部,，團支部獲得"20xx年度五四紅旗團委",，是對團支部工作的充分肯定。

組織了幾項團員活動：

1,、積極組織團員參加"亮麗青春青年醫(yī)務人員禮儀大賽"獲得優(yōu)勝獎,，

2、組織青年志愿者行動,，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3,、組織35歲以下青年嘉年華活動,。

3、建立了35歲以下青年檔案,，為團支部推優(yōu)工作打下基礎,。

4、我有幸作為團代表參加了豐臺區(qū)的團代會,，受益匪淺,。

協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤;定期清洗值班室被單;進行印刷、電腦設備的維修和耗材管理工作;協(xié)調辦公室內部工作，合理調配人員,。

擔任辦公室副主任的幾年來,，在辦公室黨組的正確領導和幫助下，在全體干部職工的大力支持下,，我緊緊圍繞市政府和辦公室總體工作目標,，確立了“抓好辦務、做好事務,、支持政務,、為高效運轉服務”的工作思路，盡職盡責地為市政府領導搞好服務,，為縣區(qū)政府搞好服務,，為機關同志搞好服務，為基層群眾搞好服務,，各項工作都展現(xiàn)了新的面貌,。同時，通過工作實踐,，自身在政治思想覺悟,、綜合業(yè)務素質、組織協(xié)調能力,、領導工作經(jīng)驗和勤政廉政建設等方面,，也得到了很好的鍛煉和提高，為今后做好工作奠定了基礎,。

一,、堅持以身作則，突出思想建設,，不斷提高工作水平,。

在工作實踐中自己感到，做為一名領導干部必須處處以身作則,，嚴于律己,，不斷提高自身政治思想素質和業(yè)務工作能力，才能充分發(fā)揮帶頭作用,。擔任副主任以來,，自己不分節(jié)假日，不分白天和夜晚,，一心撲到工作上,，每一項工作都認真研究，每一件事情都認真處理,，并圍繞辦公室“堅持一個宗旨,，提高兩個素質,，完善三個體系，實現(xiàn)四個突破”的工作思路,，帶領分管科室和其它科室的同志,，全力以赴抓工作、抓服務,，使所分管的工作在各個方面都得到了鞏固和提高,。同時，自己還時刻注意加強理論學習,，加強思想建設,，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，不斷增強拒腐防變能力,，增強貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針、政策的思想覺悟,。一年來,，自己比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論，“三個代表”重要思想,，堅定了在政治上與黨中央保持高度一致的自覺性,，進一步提高了自己做為一名領導干部的政治理論素養(yǎng)和科學文化水平。在組織和帶領機關干部加強理論學習,，加強思想建設方面,，一是堅持提高干部思想素質，樹立埋頭苦干精神,。首先在思想教育上堅持組織干部經(jīng)常學習,，學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，學習市委、市政府有關文件精神,，堅持理論聯(lián)系實際,，不斷提高處理和解決實際問題的能力。其次經(jīng)常鼓勵大家要充分發(fā)揚辦公室“顧大局,、重實干,、爭一流、講奉獻”的團隊精神,，無私奉獻、勤勉敬業(yè),，服務大局,，不計較個人得失,。

二是堅持提高干部業(yè)務素質，努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,。在工作中,，我非常注重培養(yǎng)分管科室人員的業(yè)務能力，要求他們加強學習,，向老同志學習,，向優(yōu)秀同志學習，向先進部門以及其他市州學習,，并要創(chuàng)造性的開展工作,，不斷培養(yǎng)創(chuàng)新能力。通過狠抓思想建設,，分管科室工作人員素質普遍提高,，工作質量和服務水平明顯改善，形成了團結務實,、人人向上的良好局面,。

二、完善工作制度,，樹立扎實作風,，全面提高工作質量。

完善的工作制度是開展好各項工作的基本保障,。為此,，我從夯實基礎工作入手，狠抓了建章建制,，要求所分管的科室都要建立科學,、完善、符合實際的工作制度,，靠制度規(guī)范,，按制度辦事。督查工作建立完善了領導負責制,、分級歸口負責制,、反饋報告制、審核查結制和考核評比制等,，明確了督查工作職責,、督查機構設置及網(wǎng)絡建設等。在實際工作中,，強化了督查手段,，首創(chuàng)了工期制管理和倒計時督查制，實現(xiàn)了督查工作任務定量化,、時限具體化,、責任明確化,。同時，經(jīng)過辦公室黨組的努力,，引起了市委,、市政府領導對督查工作的高度重視，將督查室由科級建制提格為副處級建制,，解決了我市督查工作一直以來存在的“以小督大,，以弱督強”、督查力度不夠問題,，進一步樹立了督查工作的權威;接待工作制定了較完善的接待制度,，對接待審批、標準確定和安保格次等都作了詳細規(guī)定,，實際操作井然有序;行政管理方面制定了市政府機關采購管理暫行規(guī)定,，完善了辦公用品管理制度，辦公用品的采購與發(fā)放做到了統(tǒng)一,、規(guī)范,、及時;財務管理方面嚴格執(zhí)行新會計制度的規(guī)定，經(jīng)費預算,、組織經(jīng)費收入,、經(jīng)費支出管理等項工作有章可循，有法可依,，實現(xiàn)了收支總體平衡;機關車隊完善了車輛管理制度,，車輛管理得到了極大加強，基本杜絕了私自出車,，節(jié)約了油料,，降低了事故率。同時,，組織起草了《松原市人民政府工作規(guī)則》和《市政府辦公室政務工作規(guī)則》,，使各項工作更加制度化、規(guī)范化,。