作為一種文體,，總結(jié)具有簡明扼要,、概括準確的特點,?？偨Y(jié)對于解決問題,、改進工作,、提高效率是至關(guān)重要的,。以下是小編為大家整理的傳記片段,，記錄了眾多歷史人物的傳奇故事和偉大成就,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇一

為進一步做好公司信訪穩(wěn)定工作，貫徹落實能集團源黨委,、集團公司黨委工作部署，著力從源頭上化解處置信訪問題,，暢通信訪信息渠道，完善信訪信息預(yù)警體系建設(shè),，全力保障企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展,，經(jīng)研究決定,，制訂本意見,。

（一）信息員配置：根據(jù)公司實際情況,，在生產(chǎn)部門設(shè)置不少于1名信訪信息員,、公司機關(guān)設(shè)置不少于1名信訪信息員，今后可根據(jù)工作需要進行適時調(diào)整,，確保信訪信息渠道暢通,。

（二）秘密信息員配置：根據(jù)公司實際在生產(chǎn)部門設(shè)置不少于1名秘密信訪信息員、公司機關(guān)和宿舍區(qū)設(shè)置不少于1名秘密信訪信息員,。

（三）選拔標(biāo)準：

1,、忠誠企業(yè),，愛護企業(yè)，維護企業(yè)合法權(quán)益,。

2,、德才兼?zhèn)?、品質(zhì)優(yōu)良,、公道正派。

3,、工作責(zé)任心強，履職盡責(zé),。

（一）信息員工作職責(zé),。

1、掌握包保區(qū)域內(nèi)重要信訪穩(wěn)定信息,，及時向公司信訪負責(zé)人匯報,，防止發(fā)生規(guī)模性集體上訪事件。

2,、了解掌握保區(qū)域內(nèi)職工群眾關(guān)注的熱點,、焦點問題,，及時向公司信訪負責(zé)人匯報,，確保問題得到及時妥善處置,。

3、了解區(qū)域內(nèi)重點不穩(wěn)定人員家庭信息,、生活軌跡等情況,，發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定苗頭,，及時向公司信訪負責(zé)人匯報,。

（二）秘密信息員工作職責(zé),。

重點掌握包保區(qū)域內(nèi)群體性重點不穩(wěn)定信息,，及時發(fā)現(xiàn)策劃,、組織,、串聯(lián)群體性信訪事項的苗頭性,、內(nèi)幕性信息,，了解掌握區(qū)域內(nèi)重點不穩(wěn)定信息后及時匯報,。

（一）信息員管理。

1,、工作例會制度。信息員要定期參加公司組織召開的信訪工作例會,，對開展的工作進行總結(jié)，分析存在的'問題,，協(xié)商解決有關(guān)事項,，接受安排的工作任務(wù),。

2,、巡查走訪制度,。每月對重點信訪人員聯(lián)系走訪1次,，或根據(jù)實際情況,，定期或不定期進行走訪,。敏感時期，參與重點不穩(wěn)定人員穩(wěn)控工作,，及時報告重點人員家庭信息及活動軌跡。

3,、工作日志和臺賬制度。信息員在工作中發(fā)現(xiàn)的問題,、排查的不穩(wěn)定因素、矛盾糾紛以及特殊重點人群情況等,，都要認真記入工作日志，建立工作臺賬,，發(fā)現(xiàn)問題及時向公司信訪負責(zé)人反映,。每月各類信息報送不少于2條,。

4,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。信息員要積極參加公司組織的信訪業(yè)務(wù)培訓(xùn),，自覺加強有關(guān)業(yè)務(wù)知識,、政策法律法規(guī),、群眾工作方法的學(xué)習(xí),，提升工作能力和服務(wù)水平,。

（二）秘密信息員管理,。

秘密信息員要建立包保區(qū)域重點信訪信息臺賬,。重點掌握群體性重點不穩(wěn)定信息,，及時了解策劃,、組織,、串聯(lián)群體性信訪事項的苗頭性、內(nèi)幕性信息,。年度重要信息報送不少于6條。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇二

20xx年,，我局認真按照上級文件精神，扎實開展信訪維穩(wěn)工作,，做好信訪日常工作,，并針對本年度出現(xiàn)的重點情景,，如奧運安保工作,、很多民工回流導(dǎo)致城市管理難度加大等進行有針對性的開展工作,，使今年的工作取得了較好的成績,，現(xiàn)就今年開展信訪維穩(wěn)工作情景總結(jié)如下：

一、深化認識，統(tǒng)一思想,，構(gòu)成合力。

以三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的xx大精神,，堅持整防結(jié)合,，預(yù)訪為主的工作方針,，進取構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系,。從更高起點,、更高層次,、更高水平上謀劃和推動信訪工作,。創(chuàng)新工作理念,，完善工作機制,，暢通信訪渠道,，全力維護社會穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧禮貌的豐都做出新的貢獻,。信訪是人民群眾反映問題、表達心聲的重要渠道,，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶,。我局強化宣傳,，深化認識,，不定期層層召開會議傳達貫徹上級有關(guān)信訪會議,、文件、政策精神和相關(guān)規(guī)定,，促使干部職工充分認識做好信訪工作的重要性。全體干部職考試大,，收集整理工一致認為,，加強信訪工作,，是實踐三個代表重要思想,、化解人民內(nèi)部矛盾、理順群眾情緒,、密切黨和人民群眾的聯(lián)系、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要,，是維護社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進行的需要,。市政系統(tǒng)上下構(gòu)成一種各負其責(zé),，各司其職，密切配合,，齊抓共管的良好局面，并將信訪維穩(wěn)工作納入各部門,、各下屬單位年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo)。

二,、加強領(lǐng)導(dǎo),，成立班子,，分工協(xié)作,。

為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展,，我局成立了以局長李紹平同志為組長,，副局長甘黎凡和紀檢組長彭正偉為副組長,，李源泉,、蘭正明,、侯華祥,、楊勁松,、陳南君,、李曉萍為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，日常信訪工作由辦公室李源泉同志具體負責(zé),，所需辦公經(jīng)費由財務(wù)室給予保障。領(lǐng)導(dǎo)小組在堅持實行首問職責(zé)制的同時,，堅決做到將信訪反映的矛盾如實記錄,、給予耐心解釋，做到有據(jù)可查,，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。對于情景復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報，采取措施進取應(yīng)對,，有序解決,，千方百計將群眾信訪問題解決在基層和本部門,。

三,、強化措施，調(diào)查摸底,，找準根源。

文中的主送單位為準,，本系統(tǒng)各部門以本級機關(guān)的名義上報,。每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查,，排查調(diào)處社會矛盾糾紛,，落實調(diào)處工作職責(zé)制,。六是職責(zé)層層落實,，與下屬單位簽訂目標(biāo)職責(zé)書,。局黨組要求領(lǐng)導(dǎo)干部對信訪工作務(wù)必引起高度重視,，所屬各單位要把文件,、會議精神層層傳達貫徹到每個職工中去,，及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進行排查,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，對解決不了的要及時上報局領(lǐng)導(dǎo)及局機關(guān)辦公室,。對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,、下訪,、調(diào)處不力和各單位排查,、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或團體上訪事件及奧運安全事故發(fā)生的,，按照誰主管,、誰負責(zé)的原則,，層層追究當(dāng)事人職責(zé),，并取消年底評優(yōu)晉級資格,。七是及時回復(fù)處理上訪事件,。其中市長信箱6件;縣政府催辦單3件;縣行政效能投訴中心2件;來信來電來訪18件;社情民意5件,，辦結(jié)率達100%,。

本年度的信訪維穩(wěn)工作取得了較好的成績,，在整防結(jié)合、預(yù)防為主的基礎(chǔ)上,，結(jié)合市政工作實際,，加大排查力度，確保全年實現(xiàn)四個零目標(biāo),。

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政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇三

今年,，在鄉(xiāng)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣政法委,、綜治委的關(guān)心指導(dǎo)下,，我鄉(xiāng)堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以維護社會穩(wěn)定為己任,，以創(chuàng)建平安排樓為目標(biāo),，緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟的主題和維護社會穩(wěn)定的大局,，緊密結(jié)合本鄉(xiāng)實際,，大力開展以普法教育為基礎(chǔ),，以民間矛盾糾紛調(diào)解,、整治社會秩序,、打擊各種違法犯罪活動為龍頭的各種社會治安綜合治理活動，有效提高了廣大群眾的法律意識,，創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境。現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：

一,、加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實基礎(chǔ),。

(一)強化領(lǐng)導(dǎo)。為維護排樓穩(wěn)定，鄉(xiāng)黨委政府將此項工作納入重要議事日程,，成立了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，由書記、鄉(xiāng)長任組長,，分管副書記,、副鄉(xiāng)長任副組長,，鄉(xiāng)紀委,、派出所、司法所,、黨政辦、信訪辦,、交警中隊,、學(xué)校等部門負責(zé)人為成員,，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)全鄉(xiāng)的維穩(wěn)工作，各村委會均設(shè)有調(diào)解委員會,、治安巡邏隊、護村隊,，人員固定,，責(zé)任明確，形成了一級帶一級,、一級促一級、層層抓落實的工作格局,。

上有任務(wù),，個個身上有責(zé)任,，以平安創(chuàng)建深化維穩(wěn)工作。

(三)齊抓共管,。加大協(xié)調(diào)力度。充分發(fā)揮鄉(xiāng)派出所,、司法所、信訪辦,、社會矛盾糾紛調(diào)處中心的職能作用,，突出公安干警、司法干警,、信訪綜治人員在維穩(wěn)中的主力軍作用,。加大培訓(xùn)力度，制定工作方案,，擴大維穩(wěn)工作的實效性和社會覆蓋面,。

(四)保障經(jīng)費,。將維穩(wěn)工作作列入鄉(xiāng)發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)費納入財政預(yù)算,。

二、強化措施,，整體推進。

(一)排查矛盾,，查找問題,。整合派出所,、司法所,、綜治辦、聯(lián)防隊,、信訪辦等資源,，成立鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)中心,，對全鄉(xiāng)的矛盾隱患,、治安隱患、安全隱患,、民間矛盾糾紛進行經(jīng)常性排查,。鄉(xiāng),、村,、組三級對排查出來的問題,，層層建立臺帳,，逐件落實辦理,，實行一月一報告制。同時,，把“創(chuàng)安”工作與聯(lián)防聯(lián)動整體工程的實施緊密結(jié)合，形成以農(nóng)村110報警點,，重點部位治安執(zhí)勤點與派出所專職治安巡邏隊，各村義務(wù)治安巡邏隊為整體聯(lián)防聯(lián)動,，充分發(fā)揮治保調(diào)解的作用,，了解社會動態(tài),，積極掌握信息,，排查矛盾糾紛，及時做好疏導(dǎo)教育工作,，做到小事不出村，大事不出鄉(xiāng),。

查一次熱點難點問題，對發(fā)生的重大矛盾糾紛和熱點難點問題,，按照一個調(diào)處班子,、一個調(diào)處方案,、一個調(diào)處責(zé)任制,、一個處置預(yù)案、一套獎懲辦法的“五個一”措施,，實行限期負責(zé)辦理制,，一月一交辦，辦完銷帳,，把問題解決在基層,，化解在萌芽狀態(tài),，做到問題不上交，責(zé)任不推諉,，矛盾不激化,。

(三)加大宣傳，送法下村,。圍繞我鄉(xiāng)普法依法治鄉(xiāng)規(guī)劃,，認真組織開展好送法下村,、法律宣講進校園活動，提供滿意的法律服務(wù),、法律咨詢和法制宣傳,，提高廣大人民群眾和中小學(xué)生知法,、守法,、懂法、用法的法律意識,。在群眾和學(xué)校師生中進行廣泛的法律宣傳教育,，為創(chuàng)建和詣社會營造良好的法制環(huán)境,。

(四)打擊犯罪,，強化整治,。由派出所負責(zé)，繼續(xù)深入落實“五聯(lián)五創(chuàng)”工作措施,，即鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng),、所聯(lián)動、村聯(lián)控,、組聯(lián)防,、戶聯(lián)群,，創(chuàng)平安鄉(xiāng),、平安站所,、平安村,、平安組、平安家庭,，形成上下一致、整體聯(lián)動,，點(治安值勤點),、線(巡查路線)、面(各村義務(wù)巡村)相結(jié)合的社會治安綜合治理群防群治網(wǎng)絡(luò),，形成鄉(xiāng)負責(zé),、村為主、組包創(chuàng),、戶落實的平安創(chuàng)建機制,。

滋病監(jiān)測工作,，為掌握全鄉(xiāng)不同人群尤其是吸毒人員艾滋病病毒感染情況,，為預(yù)防和控制艾滋病提供依據(jù),，增強群眾的安全感。

(六)做好對刑滿釋放人員,、解除勞教人員的幫教工作。鄉(xiāng)上專門成立了幫教幫教安置領(lǐng)導(dǎo)小組,，全鄉(xiāng)13個村(居)委會都落實了幫教責(zé)任人,，在鄉(xiāng)幫教安置領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下開展工作,，在工作中采取親情幫教,、結(jié)對幫教等方法,，通過多渠道幫助他們尋找工作出路，鼓勵他們自謀職業(yè),，走勤勞致富的道路,。對生活確有困難的,，幫助其度過難關(guān),，樹立重新做人的信心,，防止這些人員走回頭路,，減少重新犯罪現(xiàn)象的產(chǎn)生,。

(七)認真開展反邪教活動,，創(chuàng)建無邪鄉(xiāng)。結(jié)合我鄉(xiāng)實際,，制定了創(chuàng)建無邪鄉(xiāng)實施意見,，成立了“無邪教鄉(xiāng)”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)有專門的“610”宣教員,、信息員。通過綜合運用各種手段,，培養(yǎng)文明行為,，抵制歪風(fēng)邪氣,，做到對邪教組織違法犯罪活動發(fā)現(xiàn)得了,、控制得住,、查處得了,，維護社會穩(wěn)定,。

(八)認真做好流動人口的治安管理和服務(wù)工作,。建立了專門的出租房屋,、暫住人口檔案,，對全鄉(xiāng)流動人口依照“以房管人”的思路,，通過加強對出租房屋信息的掌握達到對流動人口進行管理和服務(wù)的目的,，嚴格執(zhí)行出租私房治安管理責(zé)任制度,，使外來暫住人員的管理走上制度化,、規(guī)范化、正?；能壍溃瑥亩行У仡A(yù)防不安全因素,，防患于未然,，無一例暫住人口違法犯罪案件,。

(九)預(yù)防青少年違法犯罪工作深入開展,。中小學(xué)校都配備了法制副校長,，并充分發(fā)揮他們的作用,，開設(shè)法制,、德育課程,，積極開展健康向上的文體活動,，陶冶學(xué)生情操,，增強青少年的法律觀念，努力構(gòu)學(xué)校,、家庭,、社會“三位一體”的防范網(wǎng)絡(luò),，共同防止青少年違法犯罪,。

(十)高度重視安全生產(chǎn),。為有效地防止和遏制重特大事故,，減少一般事故,，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，把安全生產(chǎn)的各項要求和措施落實到生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié),，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究力度,，深入開展非煤礦山,、民房火災(zāi)和交通安全,、醫(yī)療衛(wèi)生安全和食品安全等方面的專項整治，嚴格治安執(zhí)法和危爆物品管理,，嚴格管制刀具和槍支彈藥、爆炸,、劇毒化學(xué)物品等危險物品管理,，堅決杜絕因管理不力導(dǎo)致的重大治安事故,。對采石、采礦等企業(yè),、場所實行嚴格管理，嚴把審批關(guān),，并簽訂《爆炸物品管理責(zé)任書》，嚴防安全事故,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇四

20xx年鎮(zhèn)黨委,、政府高度重視信訪維穩(wěn)工作,，始終牢記發(fā)展是第一要務(wù)、維穩(wěn)是第一責(zé)任這一方針,。7—9月份無一起進京赴省到市上訪案例,，7—9月份鎮(zhèn)維穩(wěn)辦已接訪32起,，化解28起，還有4起信訪案件,，我鎮(zhèn)已包保到人,，責(zé)任明確,。目前已得到有效穩(wěn)控,。

建立了信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,，重大信訪問題維穩(wěn)小組組長鎮(zhèn)黨委書記親自上手。尤其是信訪維穩(wěn)組由鎮(zhèn)紀委書記,、副鎮(zhèn)長二人為副組長具體抓，另外,，專門成立了信訪維穩(wěn)中心,，該中心由五人組成,，做到群眾到鎮(zhèn)能找著人反映問題（有時主動過問）,，群眾反映的事有人過問處理,，解決情況,；經(jīng)常與信訪局溝通，解決不了的事向群眾解釋清楚,，信訪人不滿意的陪同信訪到上級部門反映情況,。

有信訪苗頭后,，維穩(wěn)中心主要負責(zé)人主動多次帶領(lǐng)鎮(zhèn)村干部實地踏查,，耐心解釋政策法規(guī)以及說明此類糾紛所需要的一切法律依據(jù),，并且建議當(dāng)事人就東關(guān)村最近的城市建設(shè)的契機,，把自家的房子蓋起來，改善居住環(huán)境,，增加收入,。有效化解了一起易引發(fā)連續(xù)上訪的案件發(fā)生,，把矛盾糾紛調(diào)處在當(dāng)?shù)亍?/p>

鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)中心每月不定期召開村治調(diào)會議，安排村干部認真排查信訪隱患,、矛盾糾紛，發(fā)現(xiàn)問題后,，上報到聯(lián)村負責(zé)人,，由信訪維穩(wěn)中心安排村及時進行調(diào)處,，把矛盾化解在萌芽狀態(tài),，真正做到了小事不出村，大事不出鎮(zhèn),。

敢于直面矛盾，敢于面對信訪人,。以謙和態(tài)度對待信訪人,，以平等的地位與信訪人溝通,，以親朋的心態(tài)與信訪人講清道理,，以真誠的溝通贏得信訪人信任,，與信訪人建立深厚感情,，掌握信訪維穩(wěn)的主動權(quán),。如處理因交通部門取締殘疾人營運車的信訪問題,，當(dāng)事人是位殘疾人，家中只靠殘疾人營運車的微薄收入解決一家人的`生活,，取締營運車后當(dāng)事人來到我鎮(zhèn)維穩(wěn)工作中心上訪,，中心工作人員熱心接待,，耐心穩(wěn)定疏導(dǎo)情緒，解釋政策法規(guī),，并多次組織社區(qū),，民政干部一起到當(dāng)事人家中看望，一起商討當(dāng)事人家中的生活出路問題,，提出了很好的建議,，積極幫助其爭取生活困難補助。有效地化解了有可能導(dǎo)致群體性事件的信訪問題,。

鎮(zhèn)建立了信訪維穩(wěn)包保網(wǎng)絡(luò),，每個村都有專人負責(zé),，明確劃分信訪案件處理責(zé)任,，同時對于個案的具體情況,，另安排專人負責(zé),，做到上級交辦案件,，黨委、政府高度重視,，一把手親自過問，一個案件,，一名領(lǐng)導(dǎo)，一套班子,，一套方案，一抓到底,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇五

（一）指導(dǎo)思想,。

會后分公司將精神進行了傳達，一是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,，從思想和行動上高度重視，積極采取有效措施,，認真落實好信訪穩(wěn)定工作的各項目標(biāo)任務(wù)，理清自己的工作思路一是做好風(fēng)險防控措施,，化解矛盾；二是明確職責(zé),，細化責(zé)任，加大集體上訪或越級上訪的追究力度,；三是建立好信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)班子和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),，做到任務(wù)分解,，層層抓落實,，人人有作為,，人人有壓力,；四是加大對信訪穩(wěn)定信息的搜集力度,，尤其是要針對群訪,、越級上訪的信息,，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告,、早處理；五是突出對信訪重點人的防控,，加大防控力度,，確保無越級上訪,。對重點的農(nóng)民工工資事先將項目進行摸底排查,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。

（二）工作原則。

認真落實甘肅省國資委及甘肅建投對各項維穩(wěn),、信訪工作文件及會議精神，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢,，加大從源頭上解決信訪問題的力度，把信訪問題解決在基層,，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),。

基層公司建立信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,，安裝公司經(jīng)理為第一責(zé)任人，書記全力配合分公司經(jīng)理的工作,，下設(shè)經(jīng)辦人,、聯(lián)系人,，責(zé)任落實到人,，保證高效暢通。

（三）工作目標(biāo),。

針對農(nóng)民工實名制發(fā)放工資發(fā)放的重點，落實每個項目的欠薪情況,，實名制一定要實,，將農(nóng)民工工資發(fā)放和勞務(wù)糾紛區(qū)別對待,，對欠薪情況落實有無潛在風(fēng)險,，確保穩(wěn)定工作局面,，促進分公司各項工作的正常開展。

（一）全面排查,。

項目農(nóng)民工工資摸排情況：目前安裝工程公司有在建項目10個,，其中自有項目8個分別為建投地產(chǎn)百酈灣項目,、阡陌院項目,、甘南博物館項目、永昌四小項目,、皋蘭億家項目,、永昌錦繡江南二期、久和汽配城,、裝備公司二期,，合作承包項目2個蘭州十四中項目、高原夏菜e—4冷庫項目,，共計欠薪344萬元,，其中建投地產(chǎn)百酈灣項目拖欠工資40萬元,，人數(shù)20人。榆中建投阡陌院項目拖欠工資13萬元,，人數(shù)12人,。甘南博物館項目拖欠工資7萬元，人數(shù)5人,。永昌四小項目拖欠工資15萬元,，人數(shù)15人,。皋蘭億家項目拖欠工資101萬元,，人數(shù)35人,。永昌錦繡江南二期拖欠工資15萬元，人數(shù)13人,。久和汽配城拖欠工資82萬元，人數(shù)75人,。裝備公司二期拖欠工資71萬元,，人數(shù)18人。合作承包項目2個蘭州十四中項目,、高原夏菜e—4冷庫項目,，目前無拖欠,。

（一）專項排查。

印章管理情況排查：目前安裝工程公司合作承包項目2個分別為蘭州十四中項目,、高原夏菜e—4冷庫項目項目部印章及技術(shù)專用章均有項目管理科專人管控，印章使用有臺賬,，清晰準確用途,，管控均在受控狀態(tài),。

項目經(jīng)濟類合同均有工程公司嚴格評審程序。

安裝公司提高政治站位,，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，充分認識開展維穩(wěn)信訪工作的`重要性,，進一步增強政治責(zé)任感和工作緊迫感，認真做好維穩(wěn)信訪工作,。

（一）成立安裝工程公司維穩(wěn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。

組長：王永祥。

副組長：袁京,。

成員：張正慧、柴世瀟,、賀明、劉洋,、王波,、閆福忠、祝玉紅,、雷紅霞,。

聯(lián)絡(luò)員：蔡淑娟,。

（二）提高認識領(lǐng)導(dǎo)包案。

安裝公司高度重視農(nóng)民工工資拖欠現(xiàn)象,，切實加強領(lǐng)導(dǎo)包案制度,，責(zé)任落實，分公司經(jīng)理對所有欠薪項目項目經(jīng)理進行垂直管理,，落實責(zé)任及風(fēng)險防控,，針對所管項目積極節(jié)前配合解決,。

目前建投地產(chǎn)百酈灣項目,、永昌四小項目工程進度款近日已陸續(xù)到賬，所欠農(nóng)民工工資能確保如數(shù)發(fā)放到位,，皋蘭億家項目、久和汽配城項目正在積極協(xié)調(diào)款項,，力爭在25日到賬,，節(jié)前解決部分所欠農(nóng)民工工資,。阡陌院項目,、甘南博物館項目,、永昌錦繡江南二期,、裝備公司二期項目屬于政府投資項目，拖欠原因主要是甲方資金不到位,，造成不能及時付款,，現(xiàn)通過積極溝通、督促甲方盡快付款,，待款項到位立即支付勞務(wù)費用,。對已竣工項目盡快進行竣工驗收,，抓緊結(jié)算,，待結(jié)算完成,、工程款到位,，立即支付,。

正在積極溝通建設(shè)單位，目前主要由勞務(wù)承包人暫時墊付農(nóng)民工部分工資,，以保證工程的順利施工,，農(nóng)民工情緒基本穩(wěn)定，均在可控范圍內(nèi),。

充分利用現(xiàn)代技術(shù)手段,，開通職工群、微信群面向職工,，簡化操作流程，方便群眾利用網(wǎng)上信訪渠道提出意見建議或投訴請,，根據(jù)國務(wù)院《信訪條例》和網(wǎng)上信訪的特點網(wǎng)上信訪事項,、網(wǎng)上信訪答復(fù),，立足于快速解決問題，適應(yīng)網(wǎng)上信訪特點,，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,，提高工作效能,，在第一時間內(nèi)向職工反饋處理結(jié)果。

（四）堅持信訪法律法規(guī)宣傳教育,。

采取定期,、不定期組織信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員學(xué)習(xí)有關(guān)信訪工作條例和內(nèi)容，同時通過條例的有關(guān)精神,，全力做好群訪工作化解,，尤其對安裝公司出現(xiàn)的農(nóng)合工上訪的事件,，做好律法規(guī)宣傳教育工作,，做到一切能從大局出發(fā)，一切從有利于穩(wěn)定出發(fā),，一切從有利于促進集團公司發(fā)展。

（五）堅持信訪信息搜集回報制度,。

安裝公司將明確聯(lián)絡(luò)人為專人信訪報告,，有信息報信息，無信息報平安,。堅決將不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài),。

（六）加大宣傳力度,。

加大對集團公司即將下發(fā)的《信訪維穩(wěn)應(yīng)急預(yù)案》的宣傳力度,，通過項目傳至班組個人,，逐步教育和引導(dǎo)勞務(wù)人員學(xué)法,、懂法,、守法、用法,，指導(dǎo)教職工通過合法途徑表達自己的利益訴求,。

（七）建立健全信訪案件登記督辦制度,。

安裝公司克服重來訪,、輕信訪的傾向,。對教職工的來信和來訪,，都逐件登記清楚,。列入跟蹤督辦的,，都明確了責(zé)任人,、督查部門和辦理期限,。辦理情況都已告之來信、來訪當(dāng)事人,，并及時將辦理結(jié)果進行反饋,，做到件件有著落，事事有回音,。

（八）建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,。

認真做好各種矛盾的排查和超前化解工作，把工作重點從事后處置轉(zhuǎn)到事前預(yù)防上,。在接待上訪時,，注意了來訪者的情緒,，做好解釋疏導(dǎo)工作,，避免矛盾激化,，使來訪者滿意而歸,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇六

20xx年,，我局信訪工作在市委,、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市信訪局的指導(dǎo)下,，為維護社會穩(wěn)定,、保一方平安作出了不懈努力,，取得了明顯成效,，被市委市政府評為20xx年國慶節(jié)和黨的十七大期間信訪維穩(wěn)工作先進集體。我市做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工作的做法和經(jīng)驗得到了省軍轉(zhuǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定,，在全省人事編制工作會議上做了介紹,，中央人民廣播電臺《內(nèi)參》報道了我市的做法，省委副書記李崇禧同志批示在全省范圍內(nèi)推廣,。

一、抓宣傳,，提高認識,，切實加強信訪工作領(lǐng)導(dǎo),。

為正確引導(dǎo)人民群眾行使自己的信訪權(quán)，確保信訪人的合法權(quán)益不受損害,，按照市委,、市政府統(tǒng)一部署,，繼去年集中開展《信訪條例》學(xué)習(xí)宣傳之后,，今年，我局把學(xué)習(xí)《信訪條例》納入創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的學(xué)習(xí)計劃中,，進一步提高全局干部職工對《信訪條例》重大意義和原則、程序的認識,，提高依法處理和解決信訪工作能力;進一步健全了信訪工作機構(gòu),，繼續(xù)把信訪工作納入重要議事日程來抓，確定主要領(lǐng)導(dǎo)為信訪工作第一責(zé)任人,，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人,，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的信訪,、維穩(wěn)工作格局,。

二、抓制度,，力求規(guī)范,，建立健全信訪工作機制,。

人事工作涉及到廣大干部職工的切身利益,，人事信訪工作的好壞直接關(guān)系到黨和政府的形象。為此,，我們以今年8月24日市委常委(擴大)會議為契機,，深刻吸取道孚、稻城事件的沉痛教訓(xùn),，認真分析了全局維穩(wěn)工作形勢,，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為切入點,，狠抓了信訪工作的深入開展,。一是進一步完善信訪接待制,、首問責(zé)任制和信訪責(zé)任追究制,，堅持對來信來訪人員,、時間、訴求等情況逐一登記造冊,，做到無遺缺,、無漏件,，做到來信來訪有專人接待,，專人處置,。二是規(guī)范閱辦程序,。嚴格按照“分級負責(zé)，歸口辦理”原則,，認真抓好信訪工作的落實,。信訪工作人員負責(zé)信訪接待和處理具體問題,，辦公室主任負責(zé)督辦,，分管和主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)把關(guān)。三是堅持領(lǐng)導(dǎo)閱辦,、督辦制度,。凡有來信,，分管領(lǐng)導(dǎo)必簽閱,，并親自交辦、督辦;凡有來訪,，值班領(lǐng)導(dǎo)必接待,，重要信訪問題主要領(lǐng)導(dǎo)必親自過問,。按照“可散不可聚、可解不可結(jié),、可順不可激”的原則，深入細致做好群眾思想教育工作,。四是定期抽查并通報各科室(單位)信訪工作完成情況,，并將抽查結(jié)果納入年終目標(biāo)管理考核,。今年共辦理人大代表建議,、批評和意見3件,，政協(xié)委員提案5件;接待來訪群眾400余人次,，回復(fù)群眾來信78件;受理市長熱線61件、市長之窗18件,、網(wǎng)上論壇15件,、市長短信10條;查處群眾舉報的違紀案件3起。

三,、抓重點,，創(chuàng)新方法,，積極化解信訪熱點難點問題。

今年是貫徹實施公務(wù)員法的重要之年,，公務(wù)員登記,、工資制度改革、公務(wù)員招考,、參照公務(wù)員法管理單位的審批等都是社會各界關(guān)注的熱點和難點問題，加之企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的解困維穩(wěn)工作,，形勢仍然十分嚴峻,，作為人事部門，我們時刻保持清醒的政治頭腦,，警鐘長鳴,，及時解決信訪突出問題,，妥善處置群體性事件,。一是認真做好公務(wù)員登記工作,，及時梳理、上報存在問題,，爭取早安排,、早解決。二是進一步健全信訪突出問題和群體性事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。黨組書記、局長李梅同志任組長,，副局長董大銘同志任副組長,，軍轉(zhuǎn)辦和局辦公室為承辦科室,，負責(zé)日常事務(wù),。三是修定完善解決信訪突出問題和群體性事件預(yù)案，力求做到臨陣不亂,，忙而有序,。四是認真做好排查工作,。特別是在今年元旦,、春節(jié),、五一,、國慶,、全國兩會,、省兩會、十七大等重要時段,，我們采取了有力措施,，對群眾反映的熱點難點問題進行排查梳理,，對新排查出來的“重點工作對象”,，嚴格落實“五包”責(zé)任制和每天零報告工作制度,，相關(guān)工作人員通迅24小時暢通,，重大信訪案件實行掛牌督辦,。五是堅持“人要回去，事要解決”的工作方法,，熱情接待上訪人員,，認真解決上訪問題,，及時勸返上訪人員,，拓展工作思路,，創(chuàng)新工作方法,，不斷開創(chuàng)信訪,、維穩(wěn)工作新局面，為構(gòu)建和諧達州做出人事編制部門應(yīng)有的貢獻,。

一年來,，我局在信訪,、維穩(wěn)工作中做了大量的工作，維護了群眾利益,，促進了社會穩(wěn)定,。在新的一年里，我們將不斷拓展工作思路,，創(chuàng)新工作方法，不斷開創(chuàng)信訪,、維穩(wěn)工作新局面，為全面建設(shè)小康社會,，構(gòu)建和諧社會做出積極貢獻,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好,！根據(jù)會議議程安排,，我向大家匯報xxx公司信訪維穩(wěn)工作的開展情況。

xxx公司歷史遺留問題較多,，公司系統(tǒng)以攤子大,、管理面寬、事務(wù)性工作繁瑣為特點,，加上退休,、內(nèi)退、合同工,、工程臨時用工等的特殊群體，穩(wěn)定是頭等大事,，更是發(fā)展的大事,，這是歷年來公司每一屆班子的共識,。

近年來,，隨著國家民生政策的出臺,，信息化的快速發(fā)展,，各方面的維權(quán)意識明顯增強,，信訪訴求也不斷增加，穩(wěn)定工作任務(wù)十分艱巨,。從中央到地方,、從上到下對信訪維穩(wěn)工作都非常重視,，中央三令五申保穩(wěn)定,。我們xxx公司黨政班子更是不敢懈怠，全力履職,。特別是近年來，我公司在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞“保穩(wěn)定,、促和諧”的總體目標(biāo),，扎實開展信訪維穩(wěn)工作,，努力解決信訪職工的合理訴求,，妥善解決了一大批歷史遺留問題,，穩(wěn)定與和諧的局面得到進一步鞏固。多年來,，未出現(xiàn)大的職工上訪事件,，也未發(fā)生影響穩(wěn)定的群體事件,。

近年來，公司積極作為,，結(jié)合公司實際安排部署維穩(wěn)工作，在全公司范圍每季度開展一次矛盾糾紛排查工作,。做到對不穩(wěn)定因素心中有數(shù),、措施得力,，公司保持了安定穩(wěn)定的局面。

（一）健全工作機構(gòu),。公司自上到下健全信訪,、維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，公司主要負責(zé)人任維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，及時掌握維穩(wěn)工作動態(tài),，并根據(jù)人員變動情況,，明確部門,，責(zé)任到人,。

（二）健全責(zé)任體系,。進一步加強維穩(wěn)信訪工作責(zé)任體系建設(shè)。實施“誰主管,、誰負責(zé),、誰的事,、誰包案”的工作制度，始終把“保穩(wěn)定,、促和諧”的工作責(zé)任落到實處,。

（三）做好矛盾排查,。公司各二級單位和相關(guān)職能部門都結(jié)合各自的工作進行矛盾糾紛排查,，確保公司穩(wěn)定,。按照“屬地管理,、分級負責(zé),，誰主管,、誰負責(zé),，干部依法、及時,、就地解決與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則開展工作。著力排除不穩(wěn)定因素,，使矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。做到了矛盾不回避,，矛盾不上交,、矛盾不擱置?！鞍l(fā)現(xiàn)得早、化解得早,、控制得住、處置得好”的工作措施起到了明顯的成效,。

（四）重視上訪信訪工作。重視上訪和信訪工作,，積極合理解決職工訴求。近年來,，我們共收到13個信訪件,，已經(jīng)全部妥善解決,。

三,、

主要做法和體會。

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視,，責(zé)任明確,，機構(gòu)健全,，各司其職,。進一步明確信訪維穩(wěn)“一把手”負總責(zé)，按照“黨政組織齊抓共管,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,，相關(guān)部門具體做”的要求,，加強信訪,、維穩(wěn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全組織機構(gòu),，成立信訪,、維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,。通過明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門，實施“誰主管,、誰負責(zé),、誰的事,、誰包案”的工作制度,，把“保穩(wěn)定、促和諧”的工作責(zé)任落到實處,。

（二）認真處置來信來訪,，杜絕了上訪事件發(fā)生,。信訪、維穩(wěn)的主體是職工群眾,。公司健全工作機制,，實行分級處置職工群眾的來信來訪制度。同時,，我們結(jié)合不同性質(zhì)事件和群體信訪的特點,，有針對性地進行約訪,。特別是通過耐心細致的疏導(dǎo)解釋，大多數(shù)職工能給予充分理解,，同時也放棄上訪,，即使要上訪,，也不越級上訪或群體上訪,，只是到公司反映自己的信訪訴求,。

（三）工作體會：一是健全的工作機制,，充分發(fā)揮了公司各職能部門的職能作用,，把矛盾糾紛化解消滅在最初狀態(tài),，杜絕了群體上訪事件，確保了公司的穩(wěn)定,。二是堅持開展矛盾糾紛排查工作機制,，加強信訪信息的及時收集與處理,，堅持“抓早、抓小,、抓苗頭”,，把矛盾化解在萌芽狀態(tài),。三是狠抓源頭,，想方設(shè)法解決上訪人的實際困難和訴求,。在具體操作中，我們認真執(zhí)行“兩個把握”,，即“把握合情合理,，把握法律法規(guī)”,，對確需解決的正當(dāng)訴求,，一方面努力爭取政策扶持,，一方面耐心解釋，做好穩(wěn)定工作,，從而較好地從源頭上遏制了信訪勢頭。

經(jīng)過公司系統(tǒng)的共同努力,，我們切實解決信訪中的合理訴求，確保解決問題、化解矛盾的各項措施到位,，做到了及時排查匯總企業(yè)的不穩(wěn)定因素,，妥善處理群體性上訪,，努力化解疑難,、糾纏上訪,，杜絕影響企業(yè)形象和社會穩(wěn)定的重大群體性事件,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們,，xxx公司面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),，xxx公司將秉承優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新,，銳意進取,，爭創(chuàng)一流業(yè)績,，用辛勤的汗水與智慧譜寫新的奮進之歌,，并做出新的更大的貢獻,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇八

按照**信訪維穩(wěn)工作總體要求,，現(xiàn)將信訪維穩(wěn)工作情況匯報如下：

一,、基礎(chǔ)工作情況。

我公司高度重視信訪和群眾工作,，堅持公司領(lǐng)導(dǎo)批閱群眾來信制度,，涉及群眾利益的重要信訪案件，公司領(lǐng)導(dǎo)都親自批示,、直接過問,，確保群眾信訪反映的問題能得到妥善處理,。

（一）強化思想認識,，提高辦事效能,。

公司要求負責(zé)信訪工作的人員牢記“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任”,，經(jīng)常,、全面,、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《信訪條例》、《群眾和信訪工作逐級負責(zé)實施辦法》和《群眾和信訪工作責(zé)任追究實施細則》,，強化信訪工作人員的政治思想認識，端正其工作態(tài)度,，提高其辦事效能。

（二）深入清理排查,，及時化解矛盾。

為維護人民群眾的切身利益和社會穩(wěn)定,，公司積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，力爭妥善解決解決拆遷相關(guān)的安置補償?shù)乳L遠利益問題,，以確保建設(shè)生產(chǎn)經(jīng)營安穩(wěn)、有序推進,。

（三）健全完善機制，規(guī)范信訪管理,。

公司按照《信訪條例》規(guī)定及“建立群眾逐級上訪處理制度”和“一個案子，一名領(lǐng)導(dǎo),，一套班子,，一個方案,，一抓到底”的總體要求,，落實了“首問責(zé)任制”，創(chuàng)新信訪工作機制,，對涉及信訪工作的有關(guān)制度和規(guī)定進行了認真研究,，嚴格按照相關(guān)程序辦理,做到件件有落實。

截止20**年年底,，公司共收到群眾性來電、來信及來訪0件,，未發(fā)生因公司工作造成的到省市上訪事件,，重大節(jié)日,、重要會議,、重大活動期間未發(fā)生省,、市集體訪事件,。

四,、工作打算,。

公司將嚴格按照****的工作要求,，扎實推進信訪維穩(wěn)各項工作,，進一步提高創(chuàng)新工作力度，抓好落實,，促進信訪工作深入持續(xù)開展,。在維護人民群眾的切身利益和社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,，全面推進工作。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇九

二xxx年,，我市勞動和社會保障信訪維穩(wěn)工作始終立足于維護社會穩(wěn)定,，以富民、惠民,、愛民,、關(guān)注民生為中心,，貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，與時俱進，開拓進取,，認真落實再就業(yè)持扶政策,，堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)，強化人本服務(wù)意識,，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，促進下崗失業(yè)人員再就業(yè);進一步完善社會保障體系,，繼續(xù)擴大社會保險覆蓋面，提高社會保險基金征繳率;加強社會保險基金管理使用監(jiān)督力度,，增強社會保險抗風(fēng)險能力，強化勞動和社會保障監(jiān)察,，著力解決涉及群眾切身利益的重點、難點和焦點問題,，為構(gòu)建和諧社會，促進社會穩(wěn)定方面發(fā)揮了安全網(wǎng),、減震器作用?，F(xiàn)結(jié)合我局本職工作將20xx年度信訪維穩(wěn)工作總結(jié)如下：

一,、基礎(chǔ)工作。

1,、組織領(lǐng)導(dǎo),。有專門的信訪接待室和行政調(diào)解室,，成立了相應(yīng)的機構(gòu),，配備了專職人員,。將信訪工作納入單位重要議事日程,，每月排查、研究信訪問題一次,，有議題,、有記錄、有處理結(jié)果,。

2,、以峨府辦函[20xx]52號《關(guān)于建立勞動保障系統(tǒng)信訪維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò)的通知》,，進一步完善信訪和群眾工作長效機制,，按照"小事不出村(社區(qū))、大事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),、難事不出縣(市、區(qū)),、矛盾不上交"的原則，切實把信訪工作重心從事后處理轉(zhuǎn)移到事前預(yù)防化解上來。按照"屬地管理,、分級負責(zé)"和"誰主管,、誰負責(zé)"的原則，強化黨委和政府主導(dǎo),、聯(lián)席會議辦公室牽頭、責(zé)任單位主辦,、上下聯(lián)動、配合協(xié)同的矛盾糾紛排查化解工作格局,，確保問題發(fā)現(xiàn)得早,、化解得了,、控制得住,、處理得好。形成了以市勞動保障局,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所,、村組(社區(qū))勞保站的信訪維穩(wěn)工作體系,，建立上下貫通的信訪維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò),。形成"橫向到邊,、縱向到底"、"上下聯(lián)動,、協(xié)同配合"的信訪維穩(wěn)工作機制,。確保第一時間了解群眾的呼聲，反映群眾的訴求,，及時全面穩(wěn)控涉及勞動保障方面的信訪突出問題,。

3、業(yè)務(wù)工作,。無到省,、進京上訪;無到樂山市重復(fù)訪和集訪;無到市委,、市政府重復(fù)集訪和規(guī)模50人以上的集訪;無堵路,、堵門,、堵廠事件發(fā)生;按時完成領(lǐng)導(dǎo)批示交辦件和信訪立案交辦件;及時報送信訪信息。

4,、制度建設(shè),。有辦信、接訪工作制度;建立和落實領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,。

5,、隊伍建設(shè)。落實分管領(lǐng)導(dǎo),、專(兼)職信訪員,、信訪工作經(jīng)費;按時參加有關(guān)信訪工作會議,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

二、積極參與重大信訪問題處理和信訪交辦事項,。

1、由于我局業(yè)務(wù)工作特殊性,，每一項工作都涉及千家萬戶特別是弱勢群體的切身利益,，所以我局可以說每天都是信訪接待日,，全年合計收到各級各類信訪訴求206件，接待信訪人數(shù)1000多人次,。

2,、百分之百按時辦結(jié)樂山和我市信訪部門交辦的信訪件,。

3、抽派3名領(lǐng)導(dǎo),、8名工作人員到金威利,、金頂集團,、原兩礦一廠、原五二五廠等單位處理社保,、醫(yī)保,、就業(yè)等問題。

三,、立足本職，減輕信訪壓力,，切實維護社會穩(wěn)定,，為市委,、市政府分憂解愁,。

(一)全年養(yǎng)老保險,、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,、新型農(nóng)合醫(yī)保、工傷保險,、失業(yè)保險、生育保險年末參保人數(shù)分別達到9.16萬人,、4.54萬人,、7.12萬人、29萬人,、2.4萬人、0.94萬人,、1.3萬人,，分別完成目標(biāo)任務(wù)的117.44%,、105.58%、143.26%,、106.23%,、114.29%,、100%、152.94%,。新型農(nóng)合保人均籌資100元,，百分之百完成任務(wù)。

(二)全年基本養(yǎng)老保險基金征繳(含清欠),、失業(yè)保險基金征繳(含清欠)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險基金征繳,、工傷保險基金征繳、生育保險基金征繳分別達到28000萬元,、222萬元,、3900萬元,、500萬元、88萬元;分別完成目標(biāo)任務(wù)的254.55%,、193.04%,、134.48%、147.06%,、251.43%。

(三)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)4905人,，完成目標(biāo)1xx%;下崗失業(yè)人員和失地?zé)o業(yè)農(nóng)民再就業(yè)2180人，完成目標(biāo)1xx%;其中就業(yè)困難對象再就業(yè)905人,，完成目標(biāo)1xx.04%;實現(xiàn)了動態(tài)消除零就業(yè)家庭;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%,，低于控制指標(biāo)0.2個百分點;農(nóng)民工在崗培訓(xùn)6570人,，完成目標(biāo)1xx.05%;農(nóng)民工品牌培訓(xùn)500人，完成目標(biāo)100%;農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)3760人,，完成目標(biāo)110.59%,。

(四)按時足額為23564名離退休人員發(fā)放退休金2.1億元,。離退休費的社會化發(fā)放率和個人帳戶建成率均達100%,。

(五)強化勞動法制建設(shè)和監(jiān)督檢查，規(guī)范企業(yè)用工行為,。督促指導(dǎo)全市各類企業(yè)的勞動合同,、集體合同的簽訂工作，鑒證勞動合同25000人,，合同鑒證率達95%,。創(chuàng)建成功一個和諧工業(yè)園區(qū),。認真完成勞動爭議案件的處理工作，受理勞動爭議案件250件,，仲裁結(jié)案240件,，結(jié)案率96%。受理并認定工傷465件,，批復(fù)同意實行特殊工時制20戶,。受理審批社會力量辦學(xué)3件,，職介所1件,。今年以來組織開展了農(nóng)民工工資支付大檢查年初和年末2次，打擊違法犯罪整治非法用工專項行動,，清理規(guī)范涉外勞動中介市場等工作,。出動專兼人員400多人次，檢查用人單位600多戶,，涉及勞動者1.8萬人,。新的勞動保障法律法規(guī)的實施，既促進了用人單位規(guī)范用工,，也提高了勞動者維權(quán)意識,，同時也增加了勞資矛盾。監(jiān)察大隊就相關(guān)部門,、科室配合深入用人單位,，送法上門，直接給勞資雙方宣傳講解,、出謀化策,、化解矛盾。

主動開展勞動保障審查的檢查,。年檢企業(yè)48戶,，對存在問題的企業(yè)提出了整改要求。同時對遵守勞動保障法律法規(guī)較好的企業(yè)開展了誠信單位評價活動,，評出a級誠信單位9戶,。為確保國慶、中秋節(jié)的穩(wěn)定,，重點對建筑工地民工工資支付進行了全面的清查,，共檢查施工單位37戶，涉及勞動用工6500人,，確保了節(jié)日期間無群體性工資拖欠事件發(fā)生,。按照熱情服務(wù)、依法辦案的要求,，對勞動者的投訴都依照勞動保障監(jiān)察條例的規(guī)定登記接件,、調(diào)查處理，全年共受理投訴案件106件,，涉及勞動者850人,，追討工資1xx.9萬元，受理結(jié)案率達98%以上,，同時處理勞動者咨詢和信訪100多件,。全年通過檢查和案件處理共向用人單位發(fā)出書面詢問通知書95份，限期整改18份,，行政處理決定書5份,，行政處罰決定書2份,。

(六)指導(dǎo)和幫助鎮(zhèn)鄉(xiāng)、社區(qū),、行政村完善勞動保障工作平臺建設(shè),。其中12個鎮(zhèn)鄉(xiāng)勞保所、18個社區(qū)工作站創(chuàng)建成合格單位,，134個行政村配備了就業(yè)和勞保協(xié)理員,。

(七)20xx年度綜治、維穩(wěn),、信訪,、防邪工作被市委、市政府授予先進集體,。及時完成了市委,、市政府交辦的急、難,、險,、重任務(wù)，特別是改制遺留問題,、征地農(nóng)轉(zhuǎn)非,、五類特殊群體的參保、就業(yè)問題,，投入了大量人力參與金頂集團,、原兩礦一廠、原五二五廠遺留問題的處理,。爭取上級就業(yè)資金1322.1萬元,，醫(yī)療保障補助資金703.7萬元，切實做到為市委,、市政府分憂解難,。

(八)、做好群眾來信來訪,、咨詢服務(wù)工作,，特別是近年，隨著產(chǎn)改的不斷深入,，使來信來訪,、咨詢的人數(shù)成倍增加，工作中,，既當(dāng)裁判員,，又當(dāng)宣傳員，為群眾解決了很多疑難不清的問題,，起到了宣傳法律,、政策、減少勞動糾紛,，促進了社會穩(wěn)定,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十

經(jīng)過全縣上下的共同努力，我縣xx安保維穩(wěn)劃上了圓滿的句號,、勝利的句號,，百日攻堅行動取得明顯成效。市領(lǐng)導(dǎo)和市里維穩(wěn)部門說,，這是xx縣近幾年來在重要時間節(jié)點上維穩(wěn)工作效果最好的一年,，也是全市唯一沒有非訪和團體訪的縣。剛才,，xx同志對我縣xx期間的安保維穩(wěn)工作進行了全面總結(jié),，xx同志通報了信訪積案“百日攻堅”行動進展情景，我本人對這次安保工作十分滿意,，期望大家堅持勁頭,、再接再厲；xx同志宣讀了表彰決定,，大家要對標(biāo)先進,，先進趕優(yōu)秀，優(yōu)秀趕紅旗,，進一步提升信訪穩(wěn)定工作水平,。

我縣“百日攻堅”行動，異常是xx安保維穩(wěn)工作啟動以來,，全縣各級各部門堅決把這項工作作為一項重要的政治任務(wù),，迅速進入戰(zhàn)時狀態(tài)，精心組織,、周密部署,，敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為,，認真排查矛盾隱患,，扎實化解信訪積案，全面落實維穩(wěn)措施,，維護了全縣社會和諧穩(wěn)定,。總體上講,，今年的安保維穩(wěn)工作有三個特點：一是錘煉了干部作風(fēng),，涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀單位和優(yōu)秀干部；二是切切實實地解決了一部分積案,，為xx下一步的維穩(wěn)工作奠定了良好基礎(chǔ),；三是建立了一套指揮操作系統(tǒng)和制度,。xx期間，我縣沒有發(fā)生一齊進京非訪和團體訪,，得到了市委,、市政府和市信訪部門的肯定。這次信訪維穩(wěn)攻堅戰(zhàn)能夠取得圓滿勝利,，充分證明了我們的干部隊伍是講政治、顧大局的,，是能打硬仗、善打硬仗的,，是能經(jīng)得住考驗、扛得住壓力的,。在此，我代表縣四套班子,，向日夜奮戰(zhàn)在信訪維穩(wěn)一線的所有同志們，表示誠摯的慰問和衷心的感激,！

成績值得肯定,，問題依然存在,。我們必須堅持清醒，全國“兩會”安保成績是暫時的,，是經(jīng)過特殊手段、超常措施取得的,，全縣信訪形勢依然不容樂觀,，一些矛盾隱患,、潛在風(fēng)險還有很多,，維穩(wěn)職責(zé)意識還需進一步強化，這些都需要引起我們的高度警惕,。一是在落實維穩(wěn)職責(zé)上,，存在上熱下冷,、上緊下松的現(xiàn)象，壓力向基層傳導(dǎo)不夠,，異常是村一級,，思想不重視，穩(wěn)控措施不到位,。比如xx，本來是可控的,，就是因為包案人員思想放松、工作懈怠,，沒有把人看緊盯死,，導(dǎo)致出現(xiàn)問題,。大家必須要舉一反三、汲取教訓(xùn),；二是部分縣直部門職責(zé)意識淡薄，對系統(tǒng)內(nèi)的隱患,，排查不夠全面細致，穩(wěn)控措施不夠堅決果斷,；三是政法部門在依法打擊上,，推諉扯皮,、不敢擔(dān)當(dāng)、不敢出手,，沒有硬起手腕、攥緊拳頭,、構(gòu)成合力,；四是信訪部門底數(shù)不清、情景不明,，不能給領(lǐng)導(dǎo)決策供給很好的依據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報,，不敢得罪人,，沒有完全盡職盡責(zé),。總體上講，縣比鄉(xiāng)重視,，鄉(xiāng)比縣直部門重視，最不重視的是村一級,。對此,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村支部書記和村主任工資必須建立考核辦法,，不能干與不干一個樣。

今年是新中國成立70周年,，大事多、要事多,，xx等重大重要會議也將在今年相繼召開,。能夠說,，信訪維穩(wěn)的壓力比以往任何時候都要大。所以,，做好今年的信訪穩(wěn)定工作是頭等大事，各級干部不能有一絲一毫的松懈,，必須時刻繃緊穩(wěn)定這根弦,，做到思想不松,、標(biāo)準不降、力度不減,。下頭,，就進一步做好今年的信訪穩(wěn)定工作,，我強調(diào)四點意見：

一進行分析研判，搞清問題癥結(jié),，及時進行調(diào)解，隨時做好應(yīng)對準備,。穩(wěn)控是暫時措施,，解決問題才是根本辦法，息訴罷訪才是最終目的,。

決的，也要說明情景,、講清政策,、解釋明白，制定解決問題的路線圖,，穩(wěn)定群眾的思想情緒。在工作中要靈活方式,，既要進取穩(wěn)妥地幫忙上訪群眾解決問題，盡快平息事態(tài),，又要避免無原則地亂開“空頭支票”，引發(fā)新的矛盾和問題,。

第四,，變無序為有序，不斷加大依法打擊力度,。信訪是有條例的，上訪是有規(guī)矩的,，群眾能夠信訪，但不能非訪,，更不能非法組織上訪。之所以發(fā)生非訪鬧訪現(xiàn)象,，究其原因,，無外乎三點：一是個別群眾法制觀念淡薄,，信“訪”不信“法”,，存在“大鬧大解決,，小鬧小解決,，不鬧不解決”的思想；二是少數(shù)人為謀取個人利益,，進取串聯(lián)、煽動不明真相的群眾無理取鬧,；三是個別干部缺乏處理突發(fā)及群體性事件的本事,，缺乏大局意識和協(xié)調(diào)配合意識,，想方設(shè)法推卸職責(zé)；等等,。建立良好的信訪秩序，要堅持雙向發(fā)力,，一方面，強化宣傳,，大張旗鼓,、營造聲勢,。進一步加大《信訪條例》的宣傳力度,，教育引導(dǎo)廣大群眾增強法制觀念，依法有序逐級上訪,，合理合法表達訴求,。另一方面，強化打擊,，果斷出手,、毫不手軟。對進京非訪,、纏訪鬧訪、組織串聯(lián)、以鬧求解,、以訪牟利的,，政法部門異常是公安機關(guān),，要勇于擔(dān)當(dāng),、敢于負責(zé),，態(tài)度堅決,、重拳出擊,，堅決依法打擊到位；對構(gòu)成犯罪的,，依法追究法律職責(zé)，切實起到打擊一個,、教育一片、穩(wěn)定一方的作用,。

同志們，做好信訪穩(wěn)定工作,，是組織的重托，是群眾的期盼,，也是對我們執(zhí)政本事的考驗。每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都要站在講政治,、顧大局、保穩(wěn)定,、促發(fā)展的高度，始終堅持高度的職責(zé)感和緊迫感,，勇于擔(dān)當(dāng),、真抓實干,，再接再厲,、乘勢而上，奮力開創(chuàng)全縣信訪穩(wěn)定工作新局面,！

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政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十一

一適用范圍,。

二工作原則。

(1)預(yù)防為主,。建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機制,，做到早發(fā)現(xiàn),、早報告,、早控制,、早解決，將問題解決在基層,，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

(2)屬地管理,。群體性上訪事件的處置工作要在區(qū)委,、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，做到條塊結(jié)合,、以塊為主,，統(tǒng)一指揮、分工協(xié)作,。

(3)快速反應(yīng)。建立群體性上訪事件的聯(lián)動協(xié)調(diào)制度,，事前做到信息反應(yīng)靈敏,，事中做到依法、及時,、穩(wěn)妥，事后做到跟蹤督辦落實,。

(4)依法辦事。嚴格依照法律,、法規(guī)和政策解決群眾反映的問題,，統(tǒng)一政策宣傳、答復(fù)口徑,。

(5)防止激化,。堅持“宜散不宜聚,、宜解不宜結(jié),、宜順不宜激”的原則,，做到談清問題,、講明政策、解疑釋惑,、理順情緒、化解矛盾,、盡快勸返,，防止矛盾激化。

(6)果斷處置,。建立處置群體性上訪事件的快速反應(yīng)機制，確保發(fā)現(xiàn),、報告,、指揮,、處置等環(huán)節(jié)緊密銜接，做到反應(yīng)快速,，應(yīng)對正確，依法果斷處置,。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)體系,。

成立處置群體性上訪事件維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱“維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組”），負責(zé)處置工作的領(lǐng)導(dǎo),、組織和協(xié)調(diào),。

畜牧局信訪應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。

組長：魯智勇,。

副組長：肖開容鄧應(yīng)權(quán)。

成員：梅永江李云華胡紹中鐘一平程勇,。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,，由程勇兼任辦公室主任,。

二辦事機構(gòu),。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)維穩(wěn)處置工作辦公室，辦公室主任由局行政辦公室主任兼任,，工作人員由經(jīng)驗豐富的`接訪工作人員組成。

維穩(wěn)處置工作辦公室主要職責(zé)：

(1)現(xiàn)場接待,、疏導(dǎo)上訪人員；

(2)負責(zé)聯(lián)絡(luò),，協(xié)助相關(guān)部門做好接待秩序維護工作,；

(3)收集、整理并報告群體性上訪事件的信息和處置工作進展情況,，督查落實處理意見,；

(4)對在預(yù)防和處置群體性上訪事件工作中因失職,、瀆職或其他原因造成嚴重后果的責(zé)任單位和責(zé)任人員,，按照有關(guān)規(guī)定提出給予通報批評或者行政處分的建議,。

三,、防范預(yù)警,。

一建立經(jīng)常性分析預(yù)測機制,。

書信。

對存在群體性上訪事件苗頭的重點對象,，及時通報有關(guān)地方和單位，提出工作建議,。

二確保局機關(guān)辦公區(qū)域秩序正常。

認真貫徹實施國家《信訪條例》,，政策,、法律,、法規(guī)，暢通信訪渠道,，維護信訪秩序,，加強協(xié)調(diào)配合,，建立預(yù)警聯(lián)動機制,，引導(dǎo)群眾自覺遵紀守法，履行義務(wù),，規(guī)范信訪行為，自覺維護我局的良好形象和正常工作秩序,。

三嚴格執(zhí)行信訪信息報送制度,。

建立快速,、高效、靈敏的應(yīng)急信息網(wǎng)絡(luò),，保證信息渠道暢通。群體性上訪事件發(fā)生后,，局信訪辦要迅速向局信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告情況。信息報告內(nèi)容包括：

（1）發(fā)生的時間,、地點、參與人數(shù)、主要訴求等基本情況；

（2）信訪辦已做的工作及采取的措施,；

（3）造成的社會影響和發(fā)展趨勢；

（4）需要報告的其他事項。

四,、維穩(wěn)處置,。

一信息報告,。

發(fā)生群體性上訪事件,，要在第一時間向上級報告,，并通報有關(guān)部門和單位,。處置過程中，及時續(xù)報有關(guān)情況,。同時,，將有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于處置群體性上訪事件的指示或批示傳達給相關(guān)部門,。

二秩序維護,。

必要時，通知領(lǐng)導(dǎo)小組及時協(xié)調(diào)其他部門共同開展處置工作,。做好法制宣傳教育和現(xiàn)場取證工作,。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意,，禁止其他人員進行采訪,、拍照,、錄像。

三聯(lián)合接訪,。

參與接訪的信訪辦人員視情況決定,，對發(fā)生較大或一般群體性上訪問題,，由信訪辦組織接談,；發(fā)生特別重大和重大規(guī)模的群體性上訪事件，迅速啟動聯(lián)合接談機制,。局辦公室負責(zé)做好有關(guān)組織協(xié)調(diào)工作。

四處置違法行為,。

對在群體性上訪過程中出現(xiàn)圍堵,、謾罵,、毆打接待人員等過激行為的,，信訪接待工作人員應(yīng)做到打不還手,、罵不還口，并做耐心細致的思想工作,，對其進行勸阻,。經(jīng)勸阻仍無效的,，報公安機關(guān)采取相應(yīng)的現(xiàn)場處置措施,。

五,、后期處置,。

一調(diào)查處理,。

群體性上訪事件現(xiàn)場事態(tài)平息后，局有關(guān)部門、單位要積極配合做好信訪事項的調(diào)查處理,，弄清事實,，查明真相，并做好上訪人員的思想穩(wěn)定和矛盾化解工作,。

二責(zé)任追究,。

對引發(fā)群體性上訪事件的有關(guān)單位責(zé)任人員和處理群體性上訪事件中的失職,、瀆職人員,，局黨組將依照《信訪條例》的規(guī)定，對其提出給予黨紀政紀處分的建議,。

六,、保障措施。

一加強值班和信息溝通,。

信訪辦實行24小時值班制度,，暢通通訊聯(lián)系渠道,，隨時了解和掌握有關(guān)情況,，隨時報告,。

二加強后勤服務(wù)工作。

局辦公室負責(zé)處置群體性上訪事件的后勤服務(wù)工作,，做到周到細致,、及時到位、保障有力,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十二

今年春節(jié)，我局認真按照縣委,、縣政府和上級公安機關(guān)的工作部署和要求,，緊密結(jié)合實際，精心組織,，周密部署，突出重點,，強化措施,，扎實開展安保維穩(wěn)各項工作,，全縣公安機關(guān)共投入警力1200人次,，加強街面巡邏防控和路面道路交通秩序維護工作,，有力維護了春節(jié)期間全縣社會大局和-諧穩(wěn)定。

一,、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織部署到位,。春節(jié)期間往往是刑事案件高發(fā)期,、社會矛盾多發(fā)期和治安災(zāi)害事故易發(fā)期，對此,，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，未雨綢繆，精心謀劃,，科學(xué)制定了春節(jié)安保維穩(wěn)工作方案,，進一步強化了應(yīng)急處突準備工作，制定完善各類應(yīng)急工作預(yù)案,，全面提升預(yù)防和處置突發(fā)性群體事件的能力。1月31日在全縣公安機關(guān)年度工作,。

總結(jié),。

大會上，對春節(jié)安保維穩(wěn)工作進行了專門動員和部署,。副縣長、公安局長李錦英等領(lǐng)導(dǎo)深入基層慰問一線民-警,、協(xié)警和武警,、消防官兵，對做好節(jié)日期間的各項安全保衛(wèi)工作提出了具體的要求,。領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，極大地鼓舞了全體民-警的士氣,，激發(fā)了工作熱情，確保了安保維穩(wěn)工作扎實深入開展,。

問題，提前落實重點人員管控措施,，及時主動處置化解群體性苗頭事件，有效防止了非法聚集,，串聯(lián)上訪等現(xiàn)象發(fā)生。春節(jié)安保期間,，我局共排查化解各類矛盾糾紛30多件。

區(qū)域的排查整治,，重點整治“黃賭毒”違法犯罪突出問題，不斷增強群眾安全感滿意度,。元月份以來，共發(fā)生刑事案件86起,，比去年同期下降4%，破獲刑事案件20起,，查處治安案件65起，抓獲違法犯罪嫌疑人87人,。五,、加強值班備勤,，抓好隊伍管理。嚴格落實內(nèi)部安全管理措施,，嚴格遵守中央“八項規(guī)定”、公安部“十項規(guī)定”及有關(guān)廉潔自律的各種規(guī)定,，在節(jié)前切實加強了對民-警的教育,，反復(fù)強調(diào)春節(jié)期間應(yīng)當(dāng)遵守的工作紀律和規(guī)章制度,，并通過向民-警及家屬寄賀卡、定時發(fā)送短信等形式,，切實增強民-警的自律意識和紀律觀念。組織開展內(nèi)部安全大檢查活動,，及時消除了槍-支-彈-藥、車輛裝備和涉密載體等方面的安全隱患,，確保內(nèi)部安全,。警務(wù)督察部門重點圍繞“酒、車,、賭”和值班備勤等環(huán)節(jié)加強了監(jiān)督管理，狠抓公安部“五條禁令”和“八項規(guī)定”的貫徹執(zhí)行,，確保隊伍不出問題。節(jié)日期間,，該局每天安排三分之二以上警力值班備勤，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班民-警堅持在崗在位。值班民-警對群眾報警求助做到快速出警，迅速處置,，全面履行了公安民-警的職責(zé),，展現(xiàn)了良好的精神風(fēng)貌。據(jù)統(tǒng)計,，春節(jié)期間(2月9日至2月15日),，共接到各類報警430起,，其中,，刑事案件報警19起，治安案件報警19起,，火災(zāi)事故報警9起(無人員死亡)，交-警事故報警45起(33人受傷,，無人員死亡)，其他類報警338起,。全縣沒有影響惡劣的刑事治安案件發(fā)生，沒有群體性事件及重特大交通,、消防事故發(fā)生。全縣治安狀況良好,，社會秩序穩(wěn)定。

附送：

一,、提高認識，統(tǒng)一思想,，努力營造大信訪工作格局面對嚴峻的涉訴信訪形勢，我院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干警不是埋三怨四，止步不前,，而是審時度勢，迎難而上,。積極在提高認識，統(tǒng)一思想上下功夫,。通過對全國、盛市信訪工作電視,、電話會議及中院信訪工作會議精神的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹,，努力強化干警的全局意識、憂患意識,、嚴格執(zhí)法意識和信訪工作做得好壞的得失意識，增強做好信訪工作的責(zé)任感,、壓力感和使命感,。做到從思想上解決問題，實現(xiàn)信訪工作人人有責(zé)任,、人人有擔(dān)子。形成全院上下,，全區(qū)上下,，全市法院系統(tǒng)上下信訪工作一盤棋的工作格局,。構(gòu)筑了互通信息，分工合作,，上下左右聯(lián)動、齊抓共管的信訪工作平臺,，克服了我院孤立處理信訪問題的被動局面,，促進了石龍區(qū)法院大信訪格局的建立;四是劃分一份責(zé)任。按照信訪工作“誰主管,，誰負責(zé),，分級負責(zé),，歸口辦理”的原則,，以及《信訪辦工作總結(jié)》,、信訪責(zé)任倒查制的規(guī)定,，歸口管理、責(zé)任到人,，違者必究，究者必果;五是確立一個目標(biāo),。即通過不懈努力,，實現(xiàn)我院信訪工作“一大一斜的工作目標(biāo),。

三是實行信訪領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度。每周一上午召開,，聽取案件匯報，研究部署一周信訪工作，從未間斷,，繼續(xù)堅持周二院長接待日制度，并實行隨時接待,、隨時轉(zhuǎn)辦，落實首問負責(zé)制,，用制度約束人,。及時處理了一大批初信初訪案件，信訪當(dāng)事人比較滿意;四是制定了我院信訪工作實施細則和處置突發(fā)性事件預(yù)案,，從人力、物力,、財力上給以保證。

要進一步實踐和探索等等,。在今后的工作中，我們將努力予以克服,。在初步形成的大信訪格局下，以“十八大”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，發(fā)揚求真務(wù)實，連續(xù)作戰(zhàn)的作風(fēng),，學(xué)習(xí)先進，總結(jié)經(jīng)驗,，記取教訓(xùn)，把我院的涉訴信訪工作做得更好,、更有成效，使之不斷邁上新臺階,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十三

20xx年,，我局認真按照上級文件精神，扎實開展信訪維穩(wěn)工作,，做好信訪日常工作，并針對本年度出現(xiàn)的重點情況,，如奧運安保工作、大量民工回流導(dǎo)致城市管理難度加大等進行有針對性的開展工作,，使今年的工作取得了較好的成績，現(xiàn)就今年開展信訪維穩(wěn)工作情況總結(jié)如下：

一,、深化認識，統(tǒng)一思想,，形成合力。

以三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認真學(xué)習(xí)和貫徹黨的十七大精神，堅持整防結(jié)合,，預(yù)訪為主的工作方針,，積極構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系,。從更高起點、更高層次,、更高水平上謀劃和推動信訪工作。創(chuàng)新工作理念,，完善工作機制，暢通信訪渠道,，全力維護社會穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧文明的豐都做出新的貢獻,。信訪是人民群眾反映問題,、表達心聲的重要渠道，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶,。我局強化宣傳，深化認識,，不定期層層召開會議傳達貫徹上級有關(guān)信訪會議、文件,、政策精神和相關(guān)規(guī)定，促使干部職工充分認識做好信訪工作的重要性,。全體干部職考試大,收集整理工一致認為，加強信訪工作,，是實踐三個代表重要思想、化解人民內(nèi)部矛盾,、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯(lián)系,、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要,，是維護社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進行的需要,。市政系統(tǒng)上下形成一種各負其責(zé)，各司其職,，密切配合，齊抓共管的良好局面,，并將信訪維穩(wěn)工作納入各部門、各下屬單位年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo),。

二、加強領(lǐng)導(dǎo),，成立班子,，分工協(xié)作。

為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展,，我局成立了以局長李紹平同志為組長，副局長甘黎凡和紀檢組長彭正偉為副組長,，李源泉、蘭正明,、侯華祥、楊勁松,、陳南君、李曉萍為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，日常信訪工作由辦公室李源泉同志具體負責(zé)，所需辦公經(jīng)費由財務(wù)室給予保障,。領(lǐng)導(dǎo)小組在堅持實行首問責(zé)任制的同時，堅決做到將信訪反映的矛盾如實記錄,、給予耐心解釋,，做到有據(jù)可查，盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài),。對于情況復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報,，采取措施積極應(yīng)對，有序解決,，千方百計將群眾信訪問題解決在基層和本部門。

三,、強化措施，調(diào)查摸底,，找準根源,。

對于各種信訪問題,，我們主要采取了以說服教育為主，其他措施相結(jié)合的辦法予以解決,。具體做法是：一是切合實際，做到公平公正,。要求工作人員認真聽取信訪對象意見,，能夠做到秉公辦事，力求做到公平公正,，防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生,。二是加強學(xué)習(xí),，熟悉業(yè)務(wù)。市政工作政策性強,，為使每個干部職工都能掌握市政政策法規(guī),，利用職工會議,，強化市政政策法規(guī)學(xué)習(xí)，要求每個干部職工都能較好的掌握市政各項政策,，防止認識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾。三是深入基層,，找準信訪根源。組織干部職工積極主動地深入基層,，體察民情,，掌握第一手資料,。我們主動接近他們，了解情況,，及時為其送去黨和政府的優(yōu)惠政策，帶給他們溫暖,，從源頭上減少信訪問題發(fā)生。四是加強責(zé)任,，預(yù)防為主。制定完善集體上訪及非正常上訪等處置預(yù)案,，特別是奧運期間由李局長親自負責(zé)群眾來信來訪工作，確保了奧運期間社會和諧穩(wěn)定,。五是暢通信息，排處糾紛,。以多種形式拓寬信訪網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)渠道,，確保信訪考,試大收集整理網(wǎng)絡(luò)正常運行,。以網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)為載體,，以信訪數(shù)據(jù)報表、年度工作意見和總結(jié)等形式為手段,，全年上報信訪穩(wěn)定信息，確保公文流轉(zhuǎn)規(guī)范高效,。對縣聯(lián)席辦,、維穩(wěn)辦,、信訪辦交辦的信訪事項,，要以發(fā)函交辦信訪事項行文中的主送單位為準,，本系統(tǒng)各部門以本級機關(guān)的名義上報,。每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查,，排查調(diào)處社會矛盾糾紛,，落實調(diào)處工作責(zé)任制。六是責(zé)任層層落實,，與下屬單位簽訂目標(biāo)責(zé)任書。局黨組要求領(lǐng)導(dǎo)干部對信訪工作務(wù)必引起高度重視,，所屬各單位要把文件、會議精神層層傳達貫徹到每個職工中去,，及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，對解決不了的要及時上報局領(lǐng)導(dǎo)及局機關(guān)辦公室。對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,、下訪、調(diào)處不力和各單位排查,、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或集體上訪事件及奧運安全事故發(fā)生的，按照誰主管,、誰負責(zé)的原則，層層追究當(dāng)事人責(zé)任,，并取消年底評優(yōu)晉級資格。七是及時回復(fù)處理上訪事件,。其中市長信箱6件;縣政府催辦單3件;縣行政效能投訴中心2件;來信來電來訪18件;社情民意5件,，辦結(jié)率達100%,。

本年度的信訪維穩(wěn)工作取得了較好的成績,，在整防結(jié)合、預(yù)防為主的基礎(chǔ)上,，結(jié)合市政工作實際，加大排查力度,，確保全年實現(xiàn)四個零目標(biāo)。

信訪維穩(wěn)工作總結(jié)匯報20xx年,，在街工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在街道綜治辦的關(guān)心指導(dǎo)下,，我們社區(qū)以創(chuàng)建平安社區(qū)為工作目標(biāo)，堅持安全第一,，預(yù)防為主，綜合治理的安全工作方針,，圍繞安全發(fā)展,，國泰平安開展活動,。轄區(qū)內(nèi)無重大刑事案件發(fā)生，無集體上訪事件發(fā)生,，1個刑滿釋放人員表現(xiàn)良好，總體治安穩(wěn)定,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

-,、我社區(qū)建立健全了安全管理制度和定期排查制度,，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊伍和義務(wù)看護員隊伍。黨總支書記任一把手,，指定專人負責(zé),，制定了重大事故預(yù)警預(yù)案和安全防范實施方案,，有部署,、有檢查,、確保治安綜合治理工作在轄區(qū)內(nèi)順利地進行。

二,、定期組織社區(qū)工作人員及居民代表召開會議，傳達安全防范工作的具體要求,，布置具體工作，落實具體工作方法,，學(xué)習(xí)安全防范知識，提高安全工作的能力和素質(zhì),。

三,、定期召開綜治領(lǐng)導(dǎo)小組會議,，對上一階段工作進行總結(jié)，并對下一階段的工作進行布置,，重點排查隱患部位,，排查不穩(wěn)定因素，加強對出租房屋和暫住人口的管理,，對轄區(qū)內(nèi)重點單位的安全防火設(shè)施進行檢查等等。

五,、進一步對轄區(qū)內(nèi)重點單位進行登記排查。3個重點單位,，基本都安裝了安全設(shè)施和防范設(shè)施,，如：滅火器,、防火設(shè)施、攝像頭,、是否有保安值班等等。對每一項檢查都有記錄,，如發(fā)現(xiàn)安全隱患能夠做到及時排除隱患，維持穩(wěn)定,。

六、確保了兩會期間以及61周年國慶期間開展除隱患,、保穩(wěn)定、保平安宣傳活動,，進一弘揚法治、法律知識,，培養(yǎng)居民的國家意識,、大局意識,、法律意識，增強全國重大活動期間居民的責(zé)任感和使命感,，培養(yǎng)群眾自發(fā)的防范意識。由各個黨群溫馨小組成員及低保戶組成的志愿者隊伍,，在兩會及國慶期間對轄區(qū)進行巡查，為除隱患,、保穩(wěn)定、保平安貢獻一分力量,。

七,、將防火防盜工作作為安全工作的頭等大事來抓,。春節(jié),、五一勞動節(jié),、國慶、中秋雙節(jié)等重大節(jié)日來臨之際,，組織安全隱患排查小組，對居民樓及重點單位進行排查，防止意外事故的出現(xiàn),。確保了無重大火災(zāi)事故、無重大盜竊事故的發(fā)生,。冬季來臨了,，安全防火又成為了重點宣傳對象,，只有勤宣傳,、勤排查，隱患才能無處藏身,，居民也才能更加安全。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十四

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今年以來,，我鎮(zhèn)維穩(wěn)信訪工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的指導(dǎo)下,，不斷健全維穩(wěn)信訪工作長效機制，強化社會矛盾排查化解力度,，認真落實鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)接訪和包案化解機制，積極推動信訪案件的化解,，妥善化解了一批社會矛盾，較好地維護了社會的.穩(wěn)定,。

一、工作情況

今年以來,，我鎮(zhèn)受理信訪10批21人次;處置到市上訪5批7人次，與上年同期基本持平,，無赴省進京上訪。

1.暢通渠道,，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來訪機制

為有效暢通信訪渠道，方便群眾表達利益訴求,，今年我鎮(zhèn)繼續(xù)深入開展鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)定期接待群眾來訪工作，并做到值班領(lǐng)導(dǎo)面對面傾聽群眾訴求,，實打?qū)崬槿罕娕艖n解難，著力解化解了一批影響社會和諧穩(wěn)定的信訪問題和突出矛盾,。

2.定期排查，積極落實鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)包案化解工作責(zé)任

為及時掌握和有效化解各類社會矛盾糾紛,，加強了信訪突出問題和不穩(wěn)定因素排查化解工作,。一是采取日常排查,、特殊時期重點排查和分部門、分區(qū)域相結(jié)合的方式開展信訪突出問題和不穩(wěn)定因素排查,。二是信訪突出問題實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包案化解處理。嚴格按照“屬地管理,、誰主管誰負責(zé)”原則,，確定包案領(lǐng)導(dǎo),。到目前為止，共包案交辦信訪突出問題5件,，已辦結(jié)4件，辦結(jié)率80%,。

3.及時研判,，強化社會輿情和重要信訪信息預(yù)警

為了加強社會輿情和重要信訪信息的收集,、報送工作,，便于及時掌握動態(tài)，科學(xué)研判形勢,，及時妥善處置各類不穩(wěn)定因素。一是加強值班備勤工作力度,。特別防護期間,，加強了中心值班備勤,。二是實行信訪維穩(wěn)工作零報告制度。特別防護期間,，各村(居)、各單位每天向信訪辦匯報當(dāng)天的信訪維穩(wěn)信息,，做到“有事報情況,、無事報平安”,。三是重大緊急信訪信息隨時發(fā)現(xiàn)、隨時報送,，及時將情報信息書面報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位。今年以來,，綜治辦、信訪辦及時將征地拆遷,、重點工程推進問題、客運營運秩序等問題進行了預(yù)警,，相關(guān)問題及時得以化解在萌芽狀態(tài)。

4.創(chuàng)新機制,，積極推進聯(lián)合接訪工作

為推進以群眾工作統(tǒng)攬信訪工作，積極構(gòu)建“一站式接待,、一條龍辦理、一攬子解決”的聯(lián)合接訪新模式,。一是完成了大廳的基礎(chǔ)設(shè)施改造，添置了辦公設(shè)施,，實行網(wǎng)上接訪辦案。二是制訂聯(lián)合接訪工作方案,，擬定入駐大廳的接訪單位。

二,、存在的問題

(一)信訪維穩(wěn)形勢相當(dāng)嚴峻。信訪總量,、集體訪量、越級訪量高位運轉(zhuǎn)，信訪問題層出不窮,，且信訪群眾維權(quán)意識較強,，期望值較高,，信訪問題的處理難度越來越大。

(二)信訪突出問題調(diào)處不力,，在一定程度上存在重回復(fù)、輕調(diào)處的現(xiàn)象,，造成群眾重復(fù)上訪,、越級上訪增加,。

(三)信息不靈，導(dǎo)致了一部分上訪人員到市上訪,，上級信訪部門通知我們，這才知道,，給工作造成了被動。

三,、下一步工作打算

一是堅持班子成員定期接訪,。“全年鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)群眾接待日”已經(jīng)公示,，大多數(shù)值班領(lǐng)導(dǎo)堅持做好群眾接待工作，有效暢通了群眾信訪渠道,，切實強化了群眾合理訴求的解決力度，鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭按時接訪,，將這項制度持之以恒開展下去。中央,、省市有關(guān)部門高度重視此項工作，加大了的督查力度,，經(jīng)常組織明查暗訪組進行抽查,。

二是強化隱患排查化解工作。要堅持開展?jié)L動式排查工作,，全面徹底排查各種苗頭隱患，同時要堅持開展集中研判制度,，對重大問題要落實領(lǐng)導(dǎo)包案，按照“包思想教育,、包解決問題、包就地穩(wěn)控,、包勸返接返、包息訴罷訪”的“五包”責(zé)任制要求,，努力把問題解決好,，把人員穩(wěn)控住,。對重點群體和重點人員要落實工作措施，確保將各種矛盾糾紛化解在萌芽,、把問題解決在初始、把群眾吸附在當(dāng)?shù)亍?/p>

三是進一步加強信訪維穩(wěn)預(yù)警工作,。一是嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班值班備勤制度。二是實行特護期信訪維穩(wěn)工作零報告制度,。三是重大緊急信息隨時發(fā)現(xiàn)、隨時報送,、及時預(yù)警。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十五

喀拉亞尕奇鄉(xiāng)共有5個行政村,，總?cè)丝?2227人,，由于近幾年經(jīng)濟發(fā)展迅速，駐鄉(xiāng)企業(yè)增多，外來流動人口也相對增多,。今年來，在鄉(xiāng)綜治工作中心領(lǐng)導(dǎo)下,，開展了村級綜治工作站建設(shè)工作，進一步加強軟硬件建設(shè),，規(guī)范了工作機制，明確了工作職責(zé),，使矛盾糾紛在基層全面得到化解,，刑事治安案件得到有效控制。現(xiàn)將我鄉(xiāng)綜治工作站運行情況工作匯報如下：

一,、強化責(zé)任落實機制。

我鄉(xiāng)各綜治工作站自年初和黨委,、政府簽訂綜治責(zé)任書后，村黨支部,、村委會及時召開會議，按照上級統(tǒng)一安排,，支部書記任站長，治保主任,、駐村民警任副站長,，十戶長、協(xié)警,、民兵等維穩(wěn)力量劃歸綜治工作站下統(tǒng)一調(diào)配，并把村里德高望重的老黨員,、老干部納入治保委員會和調(diào)解委員會調(diào)強“兩委”；將村級11個工作崗位人員按照各自特點合理編成三個工作組,，即：情報收集組、重點人員特殊群體幫教轉(zhuǎn)化組,、安全防范組；配齊“三員”即：義務(wù)監(jiān)督員,、法制宣傳員、社情信息員,，確保有人管事、有人辦事,。

二,、加強綜治宣傳力度,。

辦制作綜治平安建設(shè)宣傳折扇,、宣傳單、雨傘和紙杯,，分發(fā)至各群眾家中提升群眾對綜治平安建設(shè)的認知度。

三,、創(chuàng)建十戶聯(lián)防，一家有難,、十戶支援。

四,、嚴密防控,，作強基礎(chǔ),，織密社會治安防控網(wǎng)絡(luò),。

民群眾的安全感和滿意度,。同時加大配合對轄區(qū)“兩違”拆除的力度,，營造高壓打擊態(tài)勢，為我村經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,。

五、排查化解矛盾糾紛,。

1、治保調(diào)解受理各種民事治安,、交通事故,、經(jīng)濟理賠,。

等案件12起,，其中鄰里之間為衛(wèi)生,、排污糾紛4起；治安打架傷害2起,；宅基地買賣及債權(quán)債務(wù)糾紛2起,；交通事故理賠2起,；精神病患者砸毀他人門窗調(diào)處1起，調(diào)解率100%,。

2、分管外口管理人員認真負責(zé),，中心工作加班加點,，對全村出租私房,，工廠企業(yè)的外來人口進行拉網(wǎng)式清理,，治保、調(diào)解人員積極配合,，全村出租私房52間,，外來人口393人，辦證率100%,。

3,、分管綜治,、調(diào)解人員經(jīng)常入戶訪視，體貼民意,，了。

解社情,，對群眾中來信來訪的問題，無論何時都及時趕到現(xiàn)場,，不拖拉、扯皮,、推卸,，使矛盾有效地化解。

4,、積極配合公,、檢,、法等司法部門的各項工作,，在鄉(xiāng),。

綜治辦布置道路設(shè)卡盤查活動中，村抽調(diào)2人按時配合,。5,、每月出平安建設(shè)、普法教育宣傳欄一期,，利用村每季度育婦“兩查”期間發(fā)放綜治宣傳材料。

6,、完善工作機制，確立服務(wù)意識,，為經(jīng)濟發(fā)展保駕護。

航

為經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的治安環(huán)境,，是社會治安綜合治理工作的出發(fā)點和落腳點。我們有針對性地組織調(diào)委會主任學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),，增強大家做好工作的責(zé)任感，樹立服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,、服務(wù)群眾的責(zé)任意識。鄉(xiāng)法律服務(wù)所經(jīng)常性深入到企業(yè),，為企業(yè)和各單位提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù),。

回顧全年的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但同時也清醒地認識到,，和上級要求相比,，和先進的兄弟單位相比,，還存在不小的差距,，面對新形勢、新問題,，我們的對策和解決問題的方法還顯得捉襟見肘，因此下半年還要在尋找新的突破口,，做到“六個一起抓”,。

匯報】。

縣人力資源和社會保障局2013年上半年綜治維穩(wěn)信訪和平安建設(shè)工作匯報作為縣綜治成員單位,，今年以來，我局在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀和十八大精神為指導(dǎo),，緊緊圍繞“保發(fā)展、保穩(wěn)定”主線,，突出創(chuàng)建“平安**”主題，堅持業(yè)務(wù)和平安創(chuàng)建工作并重,，一手抓業(yè)務(wù)，一手抓安全穩(wěn)定,，扎實推進了各項工作。現(xiàn)總結(jié)如下,。一、認真履職,，抓安全穩(wěn)定（一）強化矛盾排查調(diào)處。實行了領(lǐng)導(dǎo)掛牌群眾點名接訪和信訪接待首問負責(zé)制,、限期辦結(jié)制，認真,、細心,、熱情地接待來訪人員,，對群眾來信認真調(diào)查處置，接待來訪來詢?nèi)藛T余人次,，處群眾來信件，有效地解決了矛盾糾紛,。制定廉政風(fēng)險防控管理制度,，落實廉政風(fēng)防控責(zé)任措施，要求全局干部職工廉潔公正,，不在工作當(dāng)中和執(zhí)行國家政策時引發(fā)新的社會矛盾。組織實施原計劃經(jīng)濟時期我縣國有集體企業(yè)及機關(guān)事業(yè)單位曾使用過的各類人員的參保資格審查,、申報認定工作,，統(tǒng)籌解決他們的養(yǎng)老保障問題。目前,，已領(lǐng)取養(yǎng)老補貼的未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)超齡人員、“家屬工”,、“五七工”等566人，已平穩(wěn)衡過渡到企業(yè)職工養(yǎng)老保險；新納入人員1375名經(jīng)市人社局認定,，已參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，有效地化解了此類人員群體性上訪,，維護了社會穩(wěn)定。（二）抓好就業(yè)和社保險擴面,。就業(yè)是民生之本，社會保障是社會的“安全繩”,。

賀蘭縣信訪聯(lián)席會議辦公室：

為確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定,，園區(qū)高度重視信訪維穩(wěn)工作,，按照縣信訪聯(lián)席會議辦公室《關(guān)于做好全國“兩會”期間信訪維穩(wěn)工作通知》的文件精神，立即召開黨工委會議,，專題研究信訪工作，全面安排部署了園區(qū)的信訪維穩(wěn)工作,。通過強化領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任,，深入排查，重點調(diào)處,，確保園區(qū)的社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將做好“兩會”期間園區(qū)信訪維穩(wěn)工作開展情況匯報如下：

一,、高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo),。

2014年2月26日，園區(qū)專門召開黨工委會議研判,、部署兩會期間信訪維穩(wěn)工作,。會上傳達了縣信訪聯(lián)席會議辦公室《關(guān)于做好全國兩會期間信訪維穩(wěn)工作的通知》的有關(guān)會議精神,，研究通過了兩會期間信訪維穩(wěn)工作方案，成立了以黨工委副書記、管委會主任梅振龍為組長,、管委會副主任盛國為為常務(wù)副組長,，班子其他成員及派出所所長王友寧為副組長的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了信訪維穩(wěn)工作的目標(biāo)要求,。要求各副組長立即對包片企業(yè)進行一次全面的矛盾糾紛排查，對排查出的矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素的及時化解,、調(diào)處。

二,、狠抓矛盾糾紛排查化解。

園區(qū)對可能引發(fā)信訪問題的不穩(wěn)定因素進行了全面深入地排查摸底,，對苗頭性,、傾向性信息進行廣泛地收集整理,，固定專人研究解決,，超前作好化解矛盾的工作。經(jīng)過排查,，共排查出一般性矛盾糾紛23起，無進京上訪的苗頭,。對排查出的這些矛盾糾紛，全部實行了領(lǐng)導(dǎo)包案,，干部跟蹤制，加大調(diào)處力度,。目前對排查梳理的23起矛盾糾紛全部得到了調(diào)處化解。

三、強化值班備勤,，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班。由主要領(lǐng)導(dǎo)全程帶班,，做到每日形勢及時掌控、即時報告,。全國“兩會”期間，園區(qū)實行24小時值班備勤,。即時處置、及時化解,。實行了零報告制度,，每日園區(qū)綜治部報送當(dāng)日涉穩(wěn)情況,，做到有事報情況，無事報平安,，重大緊急情況隨時報,。

四、強化應(yīng)急處置,。

針對兩會期間可能出現(xiàn)的各種突發(fā)情況，制定了園區(qū)突發(fā)群體性事件應(yīng)急預(yù)案,、兩會期間勸訪工作應(yīng)急預(yù)案等預(yù)案，部署了應(yīng)急人員力量,，做好了應(yīng)急處置的各項準備,。

銀川德勝工業(yè)園區(qū)管委會2014年2月27日,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十六

全市信訪維穩(wěn)工作會議召開后，靈洞鄉(xiāng)分別于8月24日,、30日召開了“百日攻堅”活動動員會和各類社會矛盾糾紛交辦落實會。會議主要以定紛止?fàn)帯附Y(jié)事了,、停訪息訴為目標(biāo)，努力實現(xiàn)大事化小,，小事化了，從而把各類矛盾糾紛處置在萌芽狀態(tài),，確保社會安全穩(wěn)定。現(xiàn)將信訪維穩(wěn)百日攻堅活動開展情況簡要匯報如下,。

一、深入排查,。

今年屬市掛牌督辦的為零案件,，但維穩(wěn)無小事,，時刻得繃緊維穩(wěn)這根弦永不放松，這是領(lǐng)導(dǎo)鄉(xiāng)黨委政府的一貫主張,。8月底以市信訪維穩(wěn)百日攻堅活動為契機，全鄉(xiāng)圍繞工業(yè)園區(qū)建設(shè),，新農(nóng)村建設(shè),，道路建設(shè),、計生服務(wù)、洪澇災(zāi)害等領(lǐng)域開展了社會矛盾糾紛的深入排查,，共排查出大小12類共計26起不安定因素糾紛,。從此,，化解穩(wěn)控26起矛盾糾紛成為靈洞鄉(xiāng)百日攻堅活動的重要內(nèi)容。

二,、分解落實。

建立案件包案制度,。根據(jù)鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)要求,，對26起案例逐一進行梳理，并分人,、分村、分線,、分事逐一分解到人，落實到崗位,，把化解穩(wěn)控作為推進社會管理工作的基礎(chǔ)。

三,、化解穩(wěn)控,。

截止2011年9月27日,，全鄉(xiāng)分解交辦的26起案件中，已辦結(jié)14件,，正在辦理10件，跨區(qū)域需要市有關(guān)部門協(xié)助的有2件,。

1、建立百日攻堅案件通報制度,。黨委政府對案件化解穩(wěn)控情況實行每周通報一次，列入年終考核,。

2、對重點突出問題,，落實專人，限期結(jié)案,，確保矛盾糾紛不升級，不蔓延,，不轉(zhuǎn)移,，不上交,。

3,、看死盯牢,，重點對象及不放心人員的穩(wěn)控工作。做到逐人見面,，逐人談話，逐人解決問題,，逐人落實穩(wěn)控措施，堅決穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?/p>

2011.9.29,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):,。

現(xiàn)就我鄉(xiāng)信訪,、維穩(wěn),、矛盾糾紛大調(diào)解工作作一匯報，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,！

新街鄉(xiāng)是開江南大門，距縣城49公里,，與重慶市梁平縣接壤，幅員面積32.06平方公里,，下轄6個行政村,，總?cè)丝?8332余人,。近年來，該鄉(xiāng)黨委,、政府堅持發(fā)揚“敢為人先，爭創(chuàng)一流,，小鄉(xiāng)要有大作為”的新街精神,，以“主融重慶,，借力發(fā)展,，建設(shè)川渝結(jié)合部特色優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工基地”為目標(biāo)，以大力營造一流優(yōu)質(zhì)發(fā)展軟環(huán)境為抓手,，全力發(fā)展特色優(yōu)質(zhì)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)業(yè)發(fā)展初具規(guī)模,。

但隨著產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟的全面發(fā)展，各種矛盾沖突和不穩(wěn)定因素也日益增多,，亟須引導(dǎo)化解。為切實維護社會穩(wěn)定,、促進社會和諧，新街鄉(xiāng)黨委,、政府以“促進和諧,，推動發(fā)展,、建設(shè)幸福新街”為主題，創(chuàng)新社會管理,，創(chuàng)造性地實施社情民意暢通工程，暢通和規(guī)范群眾訴求表達、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障渠道,，有效提高了處臵各類社會矛盾糾紛的能力,，取得明顯成效。2011以來，及時排查和調(diào)處各類矛盾糾紛210余件,，排除化解不穩(wěn)定因素21件,，成功率100%,，滿意率100%,，幫助各類困難群眾解決困難300人/次，全鄉(xiāng)社會秩序穩(wěn)定,，群眾上訪明顯減少，基本實現(xiàn)了越級信訪零目標(biāo)和群體性事件零發(fā)生,。2012年，新街鄉(xiāng)榮獲全縣綜治信訪維穩(wěn)目標(biāo)考核二等獎,，并獲得市級維穩(wěn)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號。

我們的具體做法是：

一,、加強領(lǐng)導(dǎo),、明確責(zé)任,。

鄉(xiāng)黨委牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的理念，高度重視全鄉(xiāng)各類信訪件,，為信訪工作提供了強有力的組織保障。

1,、組織到位。一是強化領(lǐng)導(dǎo),，做到鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長親自抓,，鄉(xiāng)矛盾糾紛大調(diào)解中心副主任具體抓。二是強化人員配備,。精心安排了政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的工作人員5名在鄉(xiāng)信訪維穩(wěn)辦工作,，提供有力的人力保障。三是加強陣地建設(shè),。投入了大量財力,，為鄉(xiāng)信訪維穩(wěn)辦配備了電腦、電話,、辦公桌椅等現(xiàn)代辦公設(shè)施，改善調(diào)解辦公條件,，提高工作效率。

2,、認識到位。黨委,、政府把接待好群眾來信來訪作為維護社會穩(wěn)定至關(guān)重要的基礎(chǔ)性工作，將信訪工作列入年度工作計劃和階段性重點工作,，對群眾反映的熱點難點問題，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自靠上,、親自處理，確保群眾滿意,。

3,、責(zé)任到位,。按照“黨委,、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)”和“屬地管理”原則，將信訪維穩(wěn)工作責(zé)任分解到各村（單位）,，盡量將矛盾化解到村內(nèi)。同時,，還明確村書記（單位負責(zé)人）是“化解矛盾糾紛、保一方平安”的第一責(zé)任人,，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，對因信訪而引發(fā)的不穩(wěn)定事件的的村（單位），實行年底考核一票否決,，并視實際情況嚴肅追究責(zé)任,。

二、創(chuàng)新管理,，暢通民意。

層第一線,，了解訴求，處理具體問題,，成效顯著。

（一）建立社情民意聯(lián)絡(luò)員制度,。全體鄉(xiāng)機關(guān)干部職工作為社情民意聯(lián)絡(luò)員，每人聯(lián)系1至2個村民小組,。聯(lián)絡(luò)員每周到所駐社了解和處理社情民意不少于1天,。具體任務(wù)就是做好“八大員”,，即社情民意信息員,、矛盾糾紛調(diào)解員、惠民政策宣傳員,、加快發(fā)展引導(dǎo)員、文明新風(fēng)倡導(dǎo)員,、村民事務(wù)代辦員、上傳下達暢通員,、黨政決策參謀員,。

（二）建立社情民意處理機制,。一是對重點情況、重點人員進行分類匯總,，實行重點掌握和監(jiān)控制；二是實行定期匯總處理機制,。每周星期一定時召開全體鄉(xiāng)機關(guān)干部例會，對上一周了解掌握的特殊事項,、矛盾糾紛進行匯總登記并研究處理。三是實行分級和屬地處理機制,。原則上是由聯(lián)絡(luò)員牽頭，實行鄉(xiāng)村組分級負責(zé)制,，村組處理不了的交由鄉(xiāng)大調(diào)解辦公室處理，重大事項由鄉(xiāng)黨委,、政府集體研究處理。

（三）建立村民議事協(xié)調(diào)組織,。為充分保障群眾的參與權(quán),，表達權(quán)和知情權(quán),，充分發(fā)揮群眾的民主決策,、民主管理和民主監(jiān)督作用，在各社建立由3至5人組成的村民議事調(diào)解小組,，組長由各社社長擔(dān)任，主要負責(zé)本社各類矛盾糾紛的調(diào)解,、重大事項的評議、一般事項的決策等工作,。

（四）建立重點信息網(wǎng)絡(luò)化管理機制。為便于信息的充分有效運用,，確保掌握各類問題最新動向,，由鄉(xiāng)社情民意暢通工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室明確專人對重點信息進行錄入，實行每周一更新,。

聯(lián)絡(luò)員鄉(xiāng)長伍兵，親自到5社下社時了解到村民湯吉環(huán)家因為建房時沒有給后面住戶鄧愛明家留出過道而和鄧愛明產(chǎn)生了很大的矛盾,，兩家因此甚至要發(fā)生斗毆流血事件。伍鄉(xiāng)長先是詳細了解情況,，然后立即帶領(lǐng)鄉(xiāng)矛調(diào)中心等工作人員親自到兩家進行調(diào)解處理,。通過反復(fù)耐心細致地給兩家講道理、做工作,，兩家終于達成協(xié)議握手言和，避免了矛盾的惡化和擴大,。

（五）建立社情民意暢通卡制度。為方便群眾及時表達訴求,，制發(fā)了5000張社情民意暢通工程暢通卡，鄉(xiāng)中層以上干部和鄉(xiāng)轄各單位主要負責(zé)人的姓名,、職責(zé)和電話基本信息對所有群眾公布。暢通卡發(fā)放到每一戶群眾,，做到有話必接、有問必答,、有難必解。并對所有來信來話來訪和辦理情況實行登記備案,。

（六）建立村民議事調(diào)解組織。為充分保障群眾的參與權(quán),，表達權(quán)和知情權(quán),，充分發(fā)揮群眾的民主決策,、民主管理和民主監(jiān)督作用,，在各社建立由3至5人組成的村民議事調(diào)解小組,，組長由各社社長擔(dān)任,，主要負責(zé)本社各類矛盾糾紛的調(diào)解、重大事項的評議,、一般事項的決策等工作。

三,、做好矛盾糾紛化解工作。

一是建立和完善信息預(yù)警機制,，加強預(yù)警,，努力做到苗頭早發(fā)現(xiàn)、早控制,。鄉(xiāng)矛調(diào)中心以社情民意暢通工程為載體,，對各種動態(tài)性,、苗頭性的矛盾糾紛及時上報、匯總,、分析、預(yù)警,，掌握主動權(quán)，有效控制矛盾糾紛的發(fā)展和擴大,，切實將苗頭性問題解決在萌芽狀態(tài),。

二是正確區(qū)分矛盾類型,，情理法并重，多角度插入,。矛盾發(fā)生后，鄉(xiāng)矛調(diào)中心工作人員及時深入,，了解矛盾的類型和根本的訴求,。

再積極協(xié)調(diào)和爭取雙方“外援”,，采取說情、講理,、司法并重的方法，多角度直插入矛盾的核心部位,，本著“不傷感情、不損利益”的原則,，真正從根本上化解好群眾內(nèi)部矛盾,。

三是突出重點，狠抓主要矛盾的排查調(diào)處,。對突出的矛盾糾紛和群眾反映的熱點難點問題，由鄉(xiāng)矛調(diào)中心牽頭,，實行一個矛盾或一個問題,，明確一個工作組負責(zé)開展協(xié)調(diào)化解工作,，限期化解。

各位領(lǐng)導(dǎo),，近年來，新街鄉(xiāng)在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣綜治委的大力指導(dǎo)下，在信訪維穩(wěn)方面做了一些工作,，取得了一定成績，但這與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差甚遠,。下一步，我們將繼續(xù)按照縣委,、縣政府關(guān)于維穩(wěn),、信訪工作方面的總體要求，狠抓落實,，積極探索新形勢下信訪維穩(wěn)工作的有效途徑，維護全鄉(xiāng)社會持續(xù)維定,、建設(shè)“和諧幸福新街”做出新的更大貢獻。

2013年5月6日,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十八

尊敬的xx，各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家下午好,！首先，我謹代表鎮(zhèn)黨委政府對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈歡迎和衷心感謝,！下面，我就全鎮(zhèn)安全信訪維穩(wěn)工作相關(guān)情況作一簡要匯報,。

一、鎮(zhèn)域基本情況,。

xx鎮(zhèn)位于xx北部,，是xx區(qū)北部片區(qū)主體部分,、xx生態(tài)園核心區(qū)域和xx項目所在地,，xx高速成都第x出口坐落其中，xx高速,、xx大道、xx路,、xx路等城市主干道穿境而過，xx大道,、xx線加緊建設(shè)，地鐵20號線和鐵路專用線規(guī)劃其中,，是xx東郊的黃金口岸,。全鎮(zhèn)幅員面積33.03平方公里，下轄6村,、2社區(qū)，有123個村（居）民小組,，總戶數(shù)1.23萬戶、總?cè)丝?.42萬人,。近年來，xx鎮(zhèn)先后榮獲國家級“生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,、四川省“文明村鎮(zhèn)”、四川省“五十百千環(huán)境優(yōu)美示范鎮(zhèn)”,、成都市“園林城鎮(zhèn)”、成都市“生態(tài)小區(qū)”,、成都市“維穩(wěn)先進單位”,、成都市“防邪先進單位”、成都市“二星級”平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)等稱號,。2016年，被成都市政府表彰為“安全生產(chǎn)先進集體”,。今年9月，順利通過四川省安全社區(qū)建設(shè)現(xiàn)場評審,。

二,、工作開展情況,。

疫情事件,；確保十九大期間期間，社會穩(wěn)定,，安全無事故）,，圍繞中心，服務(wù)大局,，科學(xué)統(tǒng)籌，狠抓落實,，在區(qū)級各部門、各領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫帶下,，各項工作持續(xù)展開，穩(wěn)步推進,。

一是狠抓穩(wěn)控責(zé)任落實。成立由黨委書記任指揮長,、鎮(zhèn)長任副指揮長的安全信訪維穩(wěn)工作指揮部，下設(shè)綜合情報信息研判組,、信訪協(xié)調(diào)工作組、應(yīng)急處置組,、督導(dǎo)檢查組，全面加強對重點群體,、重點人員穩(wěn)控工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。認真落實領(lǐng)導(dǎo)接訪制度,，制定重點群體領(lǐng)導(dǎo)包案化解穩(wěn)控表、重點人員領(lǐng)導(dǎo)包案化解穩(wěn)控表,，明確包案領(lǐng)導(dǎo)、包案科室,，指定穩(wěn)控人員,，全面落實“四盯一”,、“六盯一”穩(wěn)控措施，實行24小時不間斷地監(jiān)管，及時準確地跟進掌握重點群體,、重點人員動態(tài)情況。自10月10日開始,，啟動“每日一研”維穩(wěn)研判會，分析研判形勢,，研究解決辦法,。對村（社區(qū)）、各科室的穩(wěn)控責(zé)任落實情況進行督導(dǎo)檢查,，采取實地查看、電話抽查等方式,，對穩(wěn)控人員落實管控措施進行不定時檢查，確保了穩(wěn)控責(zé)任的有效落實,。另外，在人,、財,、物方面給予全面保障,，實行實報實銷。

編印《xx鎮(zhèn)十九大期間安全信訪維穩(wěn)工作?？?，全面展現(xiàn)工作進展情況,。

三是狠抓專項行動開展,。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶隊、上下聯(lián)動,、分工負責(zé),、齊抓共管,，持續(xù)開展社會穩(wěn)定、安全生產(chǎn),、食品藥品安全隱患排查整治三大“百日行動”。在社會穩(wěn)定百日行動中,，主要圍繞信訪、涉穩(wěn),、社會矛盾糾紛、政治安全,、社會治安5個方面開展隱患排查治理,，深入進行摸底排查,，建立問題臺賬,，開展專項治理。在食品藥品百日行動中,，主要圍繞食品生產(chǎn)、食品流通,、農(nóng)村群宴、藥品零售和夏秋季食品安全開展隱患排查,，突出“三小單位”、重點場所的專項整治,，加強食品生產(chǎn)企業(yè),、餐飲服務(wù)單位,、食品流通單位的安全監(jiān)管，建立10桌以上集中就餐食品留樣制度,，開展流動廚師食品安全培訓(xùn)1次，加強學(xué)校周邊食品安全檢查,。在安全生產(chǎn)百日行動中，主要圍繞3大項,、13個工作重點，深入開展自查自糾,、督導(dǎo)檢查。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查19次,，深入企業(yè)、學(xué)校,、醫(yī)院、村（社區(qū)）和場鎮(zhèn)“九小場所”排查整改安全隱患125個,，限期拆除宏基站內(nèi)油庫，徹底消除重大安全隱患,。聘請第三方機構(gòu)對安全生產(chǎn)工作提供技術(shù)咨詢和督導(dǎo)檢查,，結(jié)合建設(shè)四川省安全社區(qū),，高標(biāo)準推進安全促進項目的落實,，有力促進安全生產(chǎn)百日行動的深入開展。

－3－,。

重點人員x人（a類x人、b類x人,、c類x人）,、鎮(zhèn)級重點人員x人，其中：涉軍維穩(wěn)x人、信訪問題x人,、重度精神病x人、邪教x人,、非法集資x人。信訪重點人員xx,，先后于2016年5月16日，2017年3月28日,、6月30到區(qū)鎮(zhèn)兩級多次信訪，反映房屋產(chǎn)權(quán),、林地確權(quán),、房屋風(fēng)水,、土地承包,、兒媳遷戶等問題。特別是今年的8月4日,，xx寫信揚言若解決無果，將選擇學(xué)校人多的聚集地與眾人同歸于盡,，被xx公安分局以尋釁滋事拘留14天。黨委政府對曾秀英信訪問題高度重視,，協(xié)同村組主動作為,、靠前工作,，先后多次召開信訪問題研判會,、溝通協(xié)調(diào)會，深入走訪了解,，查清核實情況,，及時回復(fù)信訪問題,，多次溝通解釋；對接上級部門,，開展相關(guān)咨詢，提供法律服務(wù),，多渠道全方面尋求解決辦法，化解矛盾問題,；看望慰問關(guān)心,，做好情緒疏導(dǎo),，發(fā)動村組干部,、家中親人共同做好穩(wěn)控工作，落實盯防措施,。目前，xx總體可控,，思想穩(wěn)定。

五是狠抓社會治安防控,。加強社會治安聯(lián)防聯(lián)控，組織開展24小時治安巡邏,，加強對xx工廠,、場鎮(zhèn)街道,、xx考場,、中小學(xué)校、拆遷區(qū)域和交界地域等重要場所,、重點區(qū)域的治安巡查,，10月10日以來先后開展治安巡查66次，出動人員3300人,。啟動“紅袖套”一級響應(yīng)機制，安排50名專職,、360名兼職“紅袖套”人員開展巡查值守,，加強社會面管控,。組織開展安全生產(chǎn)大檢查、寄遞物流專項檢查,，全面排查整改隱患，確保和諧安全穩(wěn)定,。

三、

下步工作打算,。

下步工作中，我們將以此次督導(dǎo)檢查為契機,，認真落實領(lǐng)導(dǎo)指示要求,，針對問題積極整改,，結(jié)合實際狠抓落實,，確保全鎮(zhèn)安全信訪維穩(wěn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好，確保十九大期間安全信訪維穩(wěn)工作落實,。

－4－。

一是扎實開展思想宣傳,。以“四聯(lián)三心”“微黨校”及新一輪走基層活動為契機,，緊緊圍繞黨的各項工作要求,，進一步帶動廣大黨員干部深入基層，密切聯(lián)系群眾,，扎實開展信訪維穩(wěn)調(diào)處工作。主動宣傳政策法規(guī),，及時關(guān)心群眾冷暖，變村民上訪為干部下訪,，切實將黨的政策宣傳到位，群眾的思想了解到位,，人民的利益落實到位,。

二是持續(xù)開展百日行動,。嚴格按照工作計劃、時間節(jié)點,，圍繞大排查大整治的主要內(nèi)容、工作重點,，深入開展自查自糾、督導(dǎo)檢查和考評驗收,，確保百日行動持續(xù)深入，確保不發(fā)生任何問題,。

三是嚴格落實監(jiān)管責(zé)任。認真落實領(lǐng)導(dǎo)接訪,、領(lǐng)導(dǎo)包案,，全力抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管工作,，把工作任務(wù)分解到單位,，細化到個人，確保事事有人抓,、時時有人管,。

四是加強矛盾糾紛排查化解,。繼續(xù)開展矛盾糾紛梳理排查，掌握動向,，及時預(yù)警，全力化解群眾反映的熱難點問題,，切實做到小事不出村,、大事不出鎮(zhèn),，力爭矛盾化解在當(dāng)?shù)亍⑷藛T穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?/p>

五是嚴格社會治安防控,。嚴格落實24小時領(lǐng)導(dǎo)值班制度，確保值班領(lǐng)導(dǎo),、值班人員在崗在位,。充分利用“雪亮工程”監(jiān)控平臺,，整合派出所、巡邏隊,、城管隊力量資源，動員社會力量主動參與社會治安聯(lián)防聯(lián)控,，全面做好應(yīng)急處突準備,，確保十九大期間社會穩(wěn)定,、安全無事故。

－5－,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇十九

形成工作報告不是一句簡單的話，也不是武斷的,。它必須有一個完整的邏輯鏈,。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

為確保全國”兩會”期間社會穩(wěn)定,，我鄉(xiāng)高度重視信訪維穩(wěn)工作，通過強化領(lǐng)導(dǎo),，落實責(zé)任,，深入排查,，重點調(diào)處，確保了我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將維穩(wěn)工作開展情況簡要匯報如下：

認真貫徹中、省,、市決策部署,，扎實做好全國“兩會”期間我鄉(xiāng)維護社會穩(wěn)定和安全保衛(wèi)工作,，堅決防止發(fā)生涉及全國“兩會”的暴力恐怖活動，堅決防止發(fā)生危害國家安全的重大事件,，堅決防止發(fā)生大規(guī)模群體性事件，堅決防止發(fā)生重大治安災(zāi)害事故,，堅決防止有害信息在互聯(lián)網(wǎng)和手機短信中大面積傳播擴散，確保小事不出村,，大事不出鄉(xiāng),，確保全鄉(xiāng)社會大局時妥善處置持續(xù)穩(wěn)定,，為全國“兩會”安全順利召開創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

按照上級要求做好全國“兩會”期間維護社會穩(wěn)定工作的精神,。一是組織召開有機關(guān)全體工作人員、村(社區(qū))支部書記,、主任,、鄉(xiāng)級單位部門負責(zé)人參加信訪維穩(wěn)專題會議,，使全體鄉(xiāng)村干部充分認識到該項工作的緊迫感和責(zé)任感。二是成立了由黨委書記任組長,，各副職位任副組長的全國“兩會”期間維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時要求各村(社區(qū))支部書記作為第一責(zé)任人全面抓好本轄區(qū)的信訪,、維穩(wěn)工作。

我鄉(xiāng)要求各村(社區(qū))及時對本轄區(qū)可能引發(fā)信訪問題的不穩(wěn)定因素進行了全面深入地排查摸底,，全鄉(xiāng)共排查不穩(wěn)定因素11起。對摸底結(jié)果及時上報鄉(xiāng)人民政府信訪室,，鄉(xiāng)信訪室針對有苗頭、有傾向的對象戶,、人及時入戶做好矛盾化解的工作。

1,、加強社會治安綜合整治。對治安突出問題和治安混亂地區(qū),，鄉(xiāng)安辦要進行專項治理，嚴密防范,、打擊各類違法犯罪活動，確保治安案件和刑事犯罪發(fā)案大幅下降,，堅決防止發(fā)生重大惡性案件，切實增強群眾安全感,。

2、加強治安巡邏,。由思依派出所牽頭、鄉(xiāng)安辦緊密配合對全鄉(xiāng)的文化娛樂場所,、場鎮(zhèn),、中小學(xué)校,、幼兒園等人員聚集場所進行24小時不間斷巡邏，加大巡查密度,，提高“見警率”,，切實做到白天見警察,、晚上見警燈。

3,、加強重要目標(biāo)安全防范,。由鄉(xiāng)安辦牽頭,，加強對轄區(qū)內(nèi)的輸油氣管線、通信設(shè)施,、橋梁等重要部位的安全防護措施。

4,、加強特殊人群管理。由鄉(xiāng)安辦,、信訪室按職責(zé)分別牽頭,，對服刑人員,、刑釋解教人員、易肇事肇禍精神病人,、社會閑散人員等特殊人群進行全面排查，落實管控措施和責(zé)任，嚴防發(fā)生肇事肇禍和個人極端事件,。

5、加強流動人口服務(wù)管理,。對流動人口聚居的村等重點區(qū)域進行集中排查治理，加強對特殊困難人員的服務(wù)求助,。

1、開展安全生產(chǎn)隱患排查整治,。對企業(yè)、建筑工地人員密集場所和易發(fā)生自然災(zāi)害的地域進行集中檢查和不間斷巡查,，對水、電,、油等關(guān)鍵設(shè)施落實24小時專人守護措施,，堅決防止發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,。

2、開展公共衛(wèi)生安全隱患排查整治,。鄉(xiāng)食品藥品安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組要開展公共衛(wèi)生安全專項整治,，堅決防止發(fā)生重大食物中毒、重大傳染病疫情等公共衛(wèi)生事件,。

3、開展道路交通安全隱患排查整治,，同時要加強對農(nóng)用三輪非法載客拉人的整治。

4,、開展危險品安全隱患排查整治,。鄉(xiāng)安辦要加強槍支彈藥,、管制刀具和爆炸、劇毒,、放射性等危險物品的安全監(jiān)管，全面排查整治各類危險品生產(chǎn),、經(jīng)營、儲存,、運輸、使用等各個環(huán)節(jié)存在的安全隱患,，堅決防止發(fā)生安全事故,。

5,、開展消防安全隱患排查整治。開展消防安全大檢查,，特別要加強公共場所、文化娛樂場所等人群聚集區(qū)域的安全檢查,，及時消除安全隱患，并進行不間斷巡查,，堅決防止發(fā)生重特大火災(zāi)事故。

6,、開展氣管線路隱患排查整治。由鄉(xiāng)安辦牽頭,，聯(lián)合涉氣管道的村(社區(qū)),，周密安排,，嚴密防范，確保輸氣管道的絕對安全,。

由鄉(xiāng)學(xué)區(qū)牽頭，嚴格落實“屬地管理”原則,，全面排查化解中小學(xué),、幼兒園的安全穩(wěn)定隱患,，嚴格落實校領(lǐng)導(dǎo)帶班、班主任跟班包括制度,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員和老師要進教室,、進宿舍、進食堂,，及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)生活情況和思想動態(tài)，多與學(xué)生進行思想交流,，防止發(fā)生學(xué)生安全意外事故和個人極端事件,。加強門衛(wèi)值守和校園安全管理,，確保學(xué)校安全穩(wěn)定,。

全面排查化解民族宗教領(lǐng)域的安全穩(wěn)定隱患，加強宗教場所管理,，做好來我鄉(xiāng)務(wù)工經(jīng)商少數(shù)民族群眾服務(wù)管理工作，依法妥善處理涉及少數(shù)民族群眾的案(事)件,，依法嚴厲打擊非法宗教活動。

1,、切實提高思想認識,。今年全國“兩會”是黨的十九大后召開的一次大會,，開好這次大會具有特殊重要意義,。全鄉(xiāng)廣大干部要充分認識今年全國“兩會”維穩(wěn)安保工作面臨的新情況、新問題,，進一步增強政治意識,、大局意識,、憂患意識，責(zé)任意識,，堅決克服松懈麻痹思想，把做好全國“兩會”期間維穩(wěn)安保工作作為當(dāng)前一項重要政治任務(wù),，切實擔(dān)負起維護我鄉(xiāng)安全穩(wěn)定的政治責(zé)任，充分借鑒黨的十九大期間安保維穩(wěn)工作的成功經(jīng)驗和好的做法,，高度重視，精心組織,，扎扎實實做好維穩(wěn)安保各項工作,。同時要注意工作方式,，堅持“內(nèi)緊外松”的原則，多做少說,，不在媒體上報道，防止形成炒作,。

2、認真細化責(zé)任目標(biāo),。各村(社區(qū))、各單位要對本單位的安全穩(wěn)定形勢進行綜合分析評估,，按照總體方案要求，研究制定切實管用的措施,，制定具體實施方案和工作預(yù)案,，精細安排部署,，實名定崗定責(zé)，把任務(wù)和要求分解細化到每一個環(huán)節(jié),、每一個崗位、每一個責(zé)任人,，防止工作一般化，出現(xiàn)抓而不緊,、抓而不細、抓而不實的問題,。

1、“兩會”期間,，嚴格實行24小時值班制度,。由主要領(lǐng)導(dǎo)全程帶班,，各村委,、各單位要按照鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一安排部署，在遇到突發(fā)事件時,，及時啟動應(yīng)急處置方案，確保一旦有事,，能快速反應(yīng)、按時到位,、及時處置,。實行了零報告制度,，每日鄉(xiāng)信訪室報送當(dāng)時涉穩(wěn)情況，做到有事報情況,，無事報平安，重大緊急情況隨時報,。同時針對”兩會”期間可能出現(xiàn)的各種突發(fā)情況,，制定了預(yù)防和處置群體性突發(fā)事件工作預(yù)案,，部署了應(yīng)急人員力量，做好了應(yīng)急處置的各項準備,。鄉(xiāng)黨委并明確要求對出現(xiàn)上訪未及時穩(wěn)控及報告的值班人員及時通報批評。

2,、要完善應(yīng)急機制和工作預(yù)案。做好各項應(yīng)急處置準備,，一旦發(fā)生重大突發(fā)事件，要快速反應(yīng),、準確定性，及時啟動預(yù)案,，主要負責(zé)同志要第一時間趕到事發(fā)地點,，靠前指揮協(xié)調(diào);對出現(xiàn)人員聚集的情形,，要迅速采取帶離現(xiàn)場,、隔離遮擋、就地疏散等措施,，視情實施外圍封控、交通管制等措施,，堅決防止人員聚集、事態(tài)擴大;對搞打砸搶燒嚴重違法犯罪活動的,，依法采取堅決果斷措施,，迅速處置,。

“兩會”期間，我鄉(xiāng)沒有發(fā)生一起群體性事件及其他可能影響全國“兩會”安全順利進行事件，全面確保了全國“兩會”期間我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定,。

為了認真貫徹全縣國慶安保維穩(wěn)工作會議精神,，**三農(nóng)中心黨委及時召開黨委會進行專題研究，對全中心國慶期間維穩(wěn)工作進行安排部署,，不斷完善信訪維穩(wěn)工作方案。積極開展矛盾糾紛排查化解,，確保了全中心國慶期間社會大局穩(wěn)定。

對國慶信訪維穩(wěn)工作實行中心主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，建立健全信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制,，制定完善了《**國慶期間維穩(wěn)工作方案》,，中心村干部結(jié)合開展黨的群眾路線活動,，堅持每天深入村組，重要路段,，掌握信訪苗頭，做到早發(fā)現(xiàn),，早報告、早處理,，中心堅持24小時值班，確保上下政令暢通,，實行領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制,，夯實了任務(wù),，做到大事不忘初心,，小事不出村。

一是加強治安巡邏,，國慶期間，中心由信訪維穩(wěn)辦牽頭，聯(lián)合派出所,、司法所、村調(diào)委會,，治保會及鄉(xiāng)村干部,，佩帶紅袖章,，在中心駐地各村及重點路段進行不間斷巡邏,，確保全中心安全穩(wěn)定。

二是加大矛盾糾紛排查化解,，由領(lǐng)導(dǎo)帶隊，深入各村,，排查掌握各類不穩(wěn)定因素，對群眾提出的困難和問題及時予以有登記,，并積極協(xié)調(diào)解決，目前,，已處理各類矛盾糾紛排查12起。

三是切實做好維穩(wěn)工作,，嚴格落實“五包責(zé)任制”強化維穩(wěn)措施,，明確分工,，對宗教人員、退伍軍人,、全能神邪教等重點人群由社會事務(wù)辦了解掌握其動向，對民辦教師,、老干部、三線建設(shè)人員是由包駐村同志了解其動向,，努力維護正常信訪程序，對重點上訪戶史崇林夫婦實行24小時穩(wěn)控，確保不出現(xiàn)越級上訪,。

四是全力做好值班工作，中心黨委嚴格落實國慶領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班制度,，黨政辦24小時堅持值班,，確保信訪暢通,，中心領(lǐng)導(dǎo),、同志放棄節(jié)假日休息,，堅持工作在田間土地，依法穩(wěn)妥處置各類突發(fā)事件,，有力確保全中心國慶節(jié)假日社會大局穩(wěn)定。

為迎接67周年國慶的到來,，我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀,，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，緊緊圍繞教育教學(xué)中心工作,，以創(chuàng)建安全、文明文明校園為載體,，嚴格落實維護社會穩(wěn)定工作責(zé)任，深入排查調(diào)處不穩(wěn)定因素,，采取有效措施化解不穩(wěn)定隱患,，創(chuàng)建文明穩(wěn)定的教育環(huán)境,。

學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案,，進行層層簽訂責(zé)任書，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,，實行責(zé)任追究,。學(xué)校把維護社會穩(wěn)定工作作為學(xué)校工作的一項重要內(nèi)容,，納入學(xué)校工作計劃中，列入學(xué)校重要議事日程和工作日程,，使維護穩(wěn)定的各項工作措施落到實處。

學(xué)校利用會議,、廣播、黑板報,、宣傳櫥窗,、橫幅等形式進行了廣泛的宣傳,，并發(fā)動各班廣泛開展班隊活動、知識講座活動,，全員參與。學(xué)校制定了《安全生產(chǎn)工作管理責(zé)任制》,、《安全應(yīng)急預(yù)案》，印發(fā)了《守護生命十大黃金法則》,，把安全工作作為學(xué)校日常的重點工作，寓安全教育于活動中,，加強安全教育、提高安全意識,、養(yǎng)成安全習(xí)慣,。

1,、義務(wù)教育學(xué)校將實施績效工資，這充分體現(xiàn)了黨中央,、國務(wù)院對教師的親切關(guān)懷，是黨中央,、國務(wù)院為教育、教師辦的一件大好事。我們引導(dǎo)教師把黨和政府的重視和關(guān)懷,，轉(zhuǎn)化為積極做好教育工作的強大動力，樹立大局意識,，講政治、顧大局,，團結(jié)一致,，密切配合,，共同維護安定團結(jié)的局面。

2,、堅持領(lǐng)導(dǎo)、教師的思想政治理論的學(xué)習(xí),。進行教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。包括學(xué)習(xí)黨的路線,、方針、政策,，學(xué)習(xí)黨的基本理論,，學(xué)習(xí)時政新聞,，學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》《教師職業(yè)道德》。

3,、抓好師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師的職業(yè)道德素質(zhì),。“學(xué)高為師,，身正為范”，教師的思想道德素養(yǎng)對學(xué)生的熏陶是不言而喻的,。學(xué)校大力開展師德師風(fēng)教育,，幫助教師自覺踐行師德規(guī)范，把職業(yè)道德規(guī)范轉(zhuǎn)化為實際行動和規(guī)范的職業(yè)行為,。處理好社會關(guān)注學(xué)校的難點、熱點問題,，杜絕因老師個人的原因造成不穩(wěn)定因素的發(fā)生，有效維護校園政治穩(wěn)定和社會穩(wěn)定,。

4,、做好對退休老教師對教師工資待遇政策的宣傳工作,。耐心地向老同志們介紹了當(dāng)前國家關(guān)于退休教師工資的相關(guān)政策,。

為了創(chuàng)建一個安全穩(wěn)定的育人環(huán)境。學(xué)校堅持將排查調(diào)處矛盾糾紛作為社會治安綜合治理的重點,，建立健全排查調(diào)處,、工作協(xié)調(diào),、情況報告和督促檢查四個制度,，使矛盾糾紛排查調(diào)處工作步入經(jīng)常化,、規(guī)范化、制度化的軌道,。加強調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)本單位的不安定因素,。

區(qū)維穩(wěn)辦：

為扎實做好我縣當(dāng)前維護社會穩(wěn)定工作，實現(xiàn)“三不出”的維穩(wěn)目標(biāo),，為黨的十八大營造良好的社會環(huán)境，確保十八大期間江達的和諧穩(wěn)定,，根據(jù)相關(guān)文件精神和要求,，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，結(jié)合工作實際周密安排,，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

我局領(lǐng)導(dǎo)要求全體干部職工，始終保持清醒,，高度警覺，積極配合其他部門做好維穩(wěn)工作,，認真貫徹落實地委,、縣委的維穩(wěn)工作部署和要求,，堅決克服松懈麻痹思想和松勁厭戰(zhàn)情緒。

我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視日常工作,，將日常的值班、查崗納入重要工作部署,，和相關(guān)部門積極配合開展工作，切實將工作落到實處,。嚴格落實工作責(zé)任制，明確個人職責(zé),，建立責(zé)任問究制度，對不堅守崗位,、工作不負責(zé),，不到位的黨員干部,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理,，絕不姑息，以鐵的紀律保證地委和縣委的要求落到實處,。

加強對黨員干部的教育引導(dǎo)，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,，要深刻認識到當(dāng)前維穩(wěn)工作面臨的嚴峻形勢,，時刻以清醒的頭腦、明晰的思路,、過硬的措施，扎實的基礎(chǔ)工作,，開展多種形式的便民為民服務(wù)活動，推動完善黨員干部直接服務(wù)群眾制度,，使其更好的承擔(dān)服務(wù)管理社會的責(zé)任。同行政,、司法等部門相銜接配合，依靠黨政組織,、群眾組織,、行業(yè)管理組織等,，調(diào)動社會組織參與維穩(wěn)的積極性，建立維護社會穩(wěn)定的長效機制,，妥善化解社會矛盾,，確?！叭怀觥钡木S穩(wěn)局面，為黨的十八大召開營造良好社會環(huán)境,。

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同志：

根據(jù)會議安排,，現(xiàn)將xx市(縣)的維穩(wěn)工作作一簡要匯報。

今年以來,，我們始終堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,，注重化解矛盾,，采取高壓強管，基本保持了全縣社會政治穩(wěn)定,，安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。同時,，也存在著不少問題，特別是年終將近,，部分矛盾日益突出,，維穩(wěn)任務(wù)十分艱巨,。

1、軍轉(zhuǎn)干部和離退休職工集體上訪影響穩(wěn)定,。我縣共安置企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部251人，其中,，194人退休，35人因企業(yè)改制下崗,。因要求提高補助標(biāo)準，他們多次集體上訪,，縣委,、政府做了大量工作,，矛盾暫時得到化解。但由于補助標(biāo)準與其它地區(qū)有差距,，加上其組織化程度逐步提高，內(nèi)外聯(lián)系密切,，成為影響社會穩(wěn)定的極大隱患。另有矽肺病人,、森工退休職工800余人，要求提高補助標(biāo)準,，可能發(fā)生群體性上訪事件,。

2、鄉(xiāng)村兩級債務(wù)沉重影響社會穩(wěn)定,。我縣鄉(xiāng)、村兩級負債總額達6.8億元,，其中“普九”,、交通建設(shè),、關(guān)閉合基會政府兜底、小城鎮(zhèn)建設(shè)等占負債總額的86%,。部分債務(wù)被間接轉(zhuǎn)移到民工和農(nóng)戶頭上，已發(fā)生多起逼債鎖門,、群體上訪事件、阻撓鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)正常上班等,，進入年終，矛盾將更加集中,，極易危及社會穩(wěn)定,。

3,、征地拆遷和安置補償矛盾突出影響社會穩(wěn)定?？h城遷建中，我縣近兩年共征地3000余畝,，拆遷房屋841戶，計3000余居民,。目前，相關(guān)補償雖已按標(biāo)準全部到位,，但部分拆遷戶因經(jīng)濟條件差，建不起房而無固定居所,，部分失地農(nóng)民缺乏經(jīng)營意識,，生活水平下降,，導(dǎo)致情緒不穩(wěn)定,。小集鎮(zhèn)建設(shè)中，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)因政策未全面落實到位,、市政設(shè)施不完善等原因,，可能引發(fā)群眾上訪。

4,、改制企業(yè)職工不滿安置影響穩(wěn)定,。近年來，我縣共改制國有,、集體企業(yè)122戶，涉及應(yīng)安置職工1.7萬人,，因部分企業(yè)改制方案不完善，或者職工要求過高,，一些改制遺留問題未得到根本解決，加上縣城搬遷,，處于老縣城的企業(yè)資產(chǎn)縮水、變現(xiàn)困難,，對企業(yè)職工安置補償不能及時到位,，目前,，全縣共有22戶企業(yè)、　500余名職工不斷上訪,，致使不穩(wěn)定因素增加,。

5、惡性案件和未成年人違法犯罪案件上升影響社會穩(wěn)定,。今年,，我縣共發(fā)生殺人等惡性刑事案件13起;未成年人犯罪低齡化、團伙化,、多樣化,，數(shù)量明顯上升，影響社會穩(wěn)定;時近年末,，處于盜竊、搶劫案件高發(fā)期,，影響社會治安秩序,。

6、部分安全隱患突出影響社會穩(wěn)定,。一是消防安全形勢嚴峻，消防設(shè)施落后,、群眾意識較差;二是水陸交通安全問題突出，公路等級低,、路況差，村道路交通安全令人擔(dān)憂,，“三超”問題還客觀存在,，水上交通投入不足;三是教育系統(tǒng)d級危房多,，由于投入不足，還有2萬余平方米鄉(xiāng)村學(xué)校d級危房未得到整改,，成為重大安全隱患。

1,、徹底排查，做到心中有數(shù),。實行不穩(wěn)定因素和安全隱患定期排查，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素和安全隱患,，認真梳理分析,，準確掌握動態(tài),，切實做到了心中有數(shù),。

2、實施“五定”,，做到責(zé)任落實。對排查梳理出的問題,，按照“分線負責(zé)”的原則，采取定領(lǐng)導(dǎo),、定專人,、定方案,、定時限、定責(zé)任的“五定”辦法,，將解決問題的責(zé)任落到實處，確保發(fā)現(xiàn)得早,、化解得了,、控制得住,、處置得好。

3,、高壓強管，做到徹底整改,。對矛盾和隱患掛牌整改。針對群眾反映突出問題,，落實專人進行集中調(diào)處，化解矛盾;針對當(dāng)前安全中的突出問題,，在交通、消防,、食品衛(wèi)生和建筑行業(yè)開展專項整治，在寒假集中整改一批學(xué)校危房,，最大限度地排除隱患;針對社會治安現(xiàn)狀，將用兩個月時間開展一次嚴打整治活動,，集中懲處一批違法犯罪分子,，嚴厲打擊反動邪教組織,。

4,、完善機制，做到沉著應(yīng)對,。一是完善責(zé)任機制。按照穩(wěn)定工作“13條線”,，安全工作“8條線”,，堅持“分線分片,、層層包干”和縣級領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的原則，層層級級簽定責(zé)任書,，落實維穩(wěn)工作崗位責(zé)任制,、責(zé)任追究制和一票否決制,。二是完善信息制度,。實行重點行業(yè),、重點部門和重大節(jié)假日24小時值班，堅持安全穩(wěn)定信息零報告制度,，確保信息渠道暢通;建立和完善信息交換平臺，加大信息資源整合力度,，確保信息及時準確。三是完善督查制度,。對掛牌問題和交辦案件，按“四不放過”原則由督查機構(gòu)督查落實,。四是完善處突預(yù)案。制定了社會控制,、緊急事件和重大事故處置預(yù)案,，并針對部分突出問題,，作了力所能及的資金準備,，計劃安排300萬元用于化解債務(wù)危機，保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)運轉(zhuǎn)基本正常,。盡量防止、妥善處置群體性事件,。

根據(jù)《xx市20xx年度共同目標(biāo)》,、《中共xx縣委關(guān)于印發(fā)〈20xx年工作要點〉的通知》(江委發(fā)〔20xx〕6號)和《xx縣20xx年維護社會穩(wěn)定工作要點》(江穩(wěn)辦〔20xx〕4號)文件精神，我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作按照省,、市、縣的要求,，以維護社會穩(wěn)定為首要任務(wù)，以深入開展嚴打整治活動為重點,，以構(gòu)建和諧社會,，打造平安xx,、和諧xx為目標(biāo)，認真落實了社會治安綜合治理的各項措施,，有力的地維護了我鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)和各項社會事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造了一個良好的社會環(huán)境,，現(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年的維穩(wěn)工作情況總結(jié)如下：

鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,，把維護社會穩(wěn)定工作納入了重要議程，年初制定了全年工作計劃和實施方案,，與各村簽訂了維護社會穩(wěn)定工作責(zé)任書。鄉(xiāng)黨委,、政府還成立了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，全鄉(xiāng)各村(社區(qū))也分別成立了調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組。

1,、建立健全了規(guī)章制度。一是對維護社會穩(wěn)定工作實行了目標(biāo)管理責(zé)任制,，強化了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制;二是認真制訂了維護社會穩(wěn)定工作預(yù)案;三是加強了情報信息工作，從鄉(xiāng)到各村,、責(zé)任單位都建立了信息網(wǎng)絡(luò),，并嚴格了報送制度;四是認真解決社會難點熱點問題,，為群眾辦好事,、辦實事,，狠抓了信訪工作,，制訂了信訪紀律，把每周五訂為書記接待日,。

2、進一步落實了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，層層簽訂了責(zé)任書。鄉(xiāng)黨委,、政府與全鄉(xiāng)19個行政村、2個社區(qū)及鄉(xiāng)屬各企事業(yè)單位,、學(xué)校分別簽訂了維穩(wěn)工作責(zé)任書。

1,、加大了維穩(wěn)工作宣傳力度，增強了廣大群眾的參與意識和創(chuàng)建意識,，采取宣傳欄、墻報,、廣播、宣傳標(biāo)語等形式,，把集中宣傳和普遍宣傳有機結(jié)合起來，重點開展了3月,、6月,、12月的集中宣傳活動,。以平安創(chuàng)建為內(nèi)容，全面宣傳社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定的方針,、政策,、法律,、法規(guī)，宣傳見義勇為的先進事跡,，宣傳全鄉(xiāng)治安面貌改觀和嚴打整治成果等。

2,、加強對干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),。采取逐級培訓(xùn)的辦法,，提高干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1,、落實專人負責(zé)矛盾糾紛排查工作，并堅持每季度組織召開矛盾糾紛排查工作會,。要求各村(社區(qū))每半月把矛盾糾紛處理情況上報鄉(xiāng)綜治辦，對需要協(xié)助處理的,，鄉(xiāng)綜治辦派人協(xié)助處理，力求做到讓群眾滿意,，尤其是雙方當(dāng)事人滿意,。

2,、認真抓好維穩(wěn)包案工作和來信來訪工作。

1,、高度重視國家安全人民防線建設(shè)和保密工作，認真開展國家安全教育,，加強對公派出(國)境、涉外單位人員的教育管理,，切實做好防策反工作。

3、認真開展防邪工作,，進一步做好深挖打擊,、教育轉(zhuǎn)化和宣傳揭批,，加強對重點人員的監(jiān)控，確保發(fā)輪功人員零進京,、零聚集和廣播電視零插播。

20xx年我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作取得了較好的成績,，但離上級的要求還有一定的差距，在來年的工作中我們將繼續(xù)努力并做好以下工作：一是認真總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),，制定出來年的工作計劃;二是加強維穩(wěn)包案工作,，落實穩(wěn)控措施,，做好來信來訪工作的處理，切實為群眾辦好事,、辦實事;三是加矛盾糾紛排查調(diào)處工作，及時化解了矛盾和糾紛,，維護社會穩(wěn)定;四是繼續(xù)抓好防邪工作,，加強對重點人員的監(jiān)控;五是采取多種形式加強宣傳教育，在村(社)學(xué)校設(shè)宣傳點,，全面宣傳維護社會穩(wěn)定的方針、政策,、法律、法規(guī),。

一是9月26日召集全縣安全委會成員單位及各鄉(xiāng)重點企業(yè)主要負責(zé)人召開了全縣安全生例會，對國慶期間的安全生產(chǎn)工作進行了全面安排部署,。二是安辦下發(fā)了《**縣人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于進一步加強中秋和國慶期間安全生產(chǎn)工作的通知》〔**〕15號,，對國慶期間的安全生產(chǎn)大檢查,，打非治違,，道路交通,、建筑施工,、旅游安全等各項重點工作進行了安排分工，提出了明確的要求,。針對即將來臨的中秋、國慶“十·一”黃金周和當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢,，全面開展了安全生產(chǎn)大檢查,、隱患排查,、專項整治等活動。一是相關(guān)部門是加強協(xié)作,，強化合力，加強了對國道318線,、雅道、雅新,、雅洼路的聯(lián)合安全執(zhí)法檢查，加大路檢路查力度,，提高了路面“見警率”，重點檢查了農(nóng)用車,、拖拉機,、摩托車及過往車輛非法載人,、超速超載、酒后非駕等違法行為,。

二是切實加強民爆物品、危險化學(xué)品等行業(yè)的安全監(jiān)管，公安等相關(guān)部門加強了民爆物品管理,，加強民爆炸藥庫的安全檢查,，嚴格領(lǐng)退審批程序,。重點對養(yǎng)老機構(gòu),、學(xué)校、幼兒園,、商場、醫(yī)院,、車站、ktv,、農(nóng)貿(mào)市場,、賓館等人員密集場所進行了安全檢查,，對存在未落實安全防范措施,、采用易燃可燃夾芯彩鋼板搭建臨時建筑,、消防器材等安全設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞鎖閉等問題的單位要求其立即整改,。

三是進一步排查矛盾糾紛進一步加大工作力度,，采取“縱向到底、橫向到邊”的方法進行排查,，深入企業(yè)，群眾中去,，落實“預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，依法處理,，防止激化”的原則。加強協(xié)調(diào)因安全生產(chǎn)產(chǎn)生的社會糾紛和矛盾,，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素，努力把矛盾和問題及時化解在萌芽狀態(tài)中,，防止激化矛盾甚至釀成群體性事件，從而影響社會穩(wěn)定,。安排專人24小時值班工作,，保留了一半的工作人員備勤,，并保證一名實職領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班，確保了各項工作假日期間不脫節(jié),，不“代賬”，全力確保社會持續(xù)和諧穩(wěn)定,。

市消防支隊：

為切實做好全國“兩會”消防安保工作,，堅決預(yù)防和遏制火災(zāi)事故發(fā)生,，確保消防安全，按照市消防支隊工作部署要求,，結(jié)合我機場消防安保工作的現(xiàn)狀，我公司消防隊在機場組織開展了消防大排查大整治活動?，F(xiàn)就工作開展情況匯報如下：

(一)強化消防安全宣傳，明確工作重點,。為了貫徹落實市消防支隊的部署要求，更好的將消防安全工作落實到位,，我公司召開了全國“兩會”消防安保工作會議,，傳達了文件的精神要求,，分析了機場火災(zāi)防控的工作形式,，制定了《消防應(yīng)急救援預(yù)案》,，明確了任務(wù)目標(biāo)，落實了工作責(zé)任,。明確了以“兩會”期間的消防安全保障工作為重點，充分發(fā)揮機場消防保障力量,，全面排查整治火災(zāi)隱患,，加強消防安全宣傳,，在人員密集場所提示火災(zāi)的危險性，在候機樓大廳消防宣傳欄宣傳消防安全常識,、遇到火災(zāi)時如何有效應(yīng)對及“三懂”和“一掌握”知識，提升旅客消防安全意識和火災(zāi)自防自救能力,。同時，為了加強消防安全知識宣傳,，明確公司部門消防安全責(zé)任，機場消防中心于3月份開展2019年公司級消防安全知識培訓(xùn),，以此來提升公司員工的消防安全知識。

(二)加強消防安全工作部署,，全力排查整治火災(zāi)隱患,。

1,、按照民用運輸機場消防保障的要求，我公司根據(jù)6級消防保障能力配置了相應(yīng)的人員,、保障車輛及消防器材，定期對消防車進行檢查,，保證車輛隨時處于完好狀態(tài),，在日常的管理工作中加強隊員的體能和技能訓(xùn)練;為了加強消防安保工作,，機場消防隊嚴格落實24值班制度;根據(jù)民航消防法律法規(guī),，在值班期間，對消防器材,、噴淋系統(tǒng)等消防設(shè)施設(shè)備進行維護保養(yǎng)，定期巡查滅火器,、消火栓是否正常，保證其完好有效,。

2、對公司進行了拉網(wǎng)式排查,，機場公安、消防部門領(lǐng)導(dǎo)深入細致地開展了火災(zāi)隱患的排查工作,，排查的范圍：消防中心、變電站,、航站樓、候機樓大廳,、候機隔離區(qū)、辦公區(qū),、茶餐廳、進港大廳,、出港大廳等。對排查出的火災(zāi)隱患,，隱患較小現(xiàn)場能夠整改的，立即現(xiàn)場整改,，消除隱患;隱患較大或現(xiàn)場整改不能完成的，下達整改單限期整改,，直至整改完全到位,，徹底消除火災(zāi)隱患。

3,、在航班運營期間，消防中心工作人員對航站樓,、消防重點部位進行重點巡查;對候機樓大廳、候機隔離區(qū)人員密集場所實行2小時一巡查,，填寫臺賬記錄，消除火災(zāi)隱患,，確保不發(fā)生重大問題,。

(三)完善消防安全責(zé)任,，落實督查監(jiān)管責(zé)任。

1,、按照消防隊消防安全工作安排，消防中心每月進行一次全面的防火檢查,，填寫檢查記錄。同時,，委托消防維保公司也會對消防設(shè)施、器材進行檢查和維護,，并且填寫維保報告?zhèn)浒副?，確保安全責(zé)任落實到位,。

2、根據(jù)《中華人民共和國消防法》,、《機關(guān)、團體,、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》及其他民航消防法律性法規(guī)的要求，制定,、完善,、落實公司各部門消防安全管理制度，嚴格按照《黃果樹機場管理有限公司消防安全管理手冊》操作規(guī)程開展航班保障工作,，明確各崗位消防安全職責(zé),，做到分工明確、責(zé)任到人,，確保各項防火措施落實到位。

(一)消防知識學(xué)習(xí)不到位,。

消防中心和機場公安分局深入公司各部門進行現(xiàn)場檢查和提問，個別部門員工對一些消防法律法規(guī),、消防安全管理制度不熟悉,，對本部門工作區(qū)域消防安全內(nèi)容知者甚少,，一些部門消防檔案不完善。

(二)消防設(shè)施老化,。

在消防安全檢查中，航務(wù)部消防系統(tǒng)ava臺損壞,，存在一定消防安全隱患，部分干粉滅火器即將過期,。

(一)全面做好消防安全培訓(xùn)和加強消防演練。

我公司將于2019年3月份開展公司級消防安全培訓(xùn),，以此來提升員工消防知識，明確各個部門消防安全責(zé)任,，并且定期開展消防安全演練,，每年至少開展兩次消防演練,，提高全員安全意識和防范能力。

(二)提高火災(zāi)隱患排查能力,，推進消防安全標(biāo)準化,。

在接下來的工作中,，將一如既往的對航站樓、消防重點部位進行重點巡查;對候機樓大廳,、德豪茶餐廳、候機隔離區(qū)人員密集場所實行2小時一巡查,，消防中心嚴格按照部門規(guī)章制度實行24小時執(zhí)勤制度，24小時待命,，做到一分鐘接警,，三分鐘到場,，五分鐘處置，及時消除火災(zāi)隱患,，并且嚴格按照《黃果樹機場管理有限公司消防安全管理手冊》操作規(guī)程填寫相關(guān)臺賬。

(三)規(guī)范管理,，落實工作責(zé)任。

嚴格按照《機場消防安全管理手冊》進行規(guī)范管理,，加強公司的規(guī)章制度學(xué)習(xí),，熟悉并了解機場消防的規(guī)章制度及崗位職責(zé),做好日常執(zhí)勤備戰(zhàn)工作,，能獨立實施滅火救援戰(zhàn)斗以及應(yīng)對航班保障期間遇到的各種突發(fā)事件。同時,，對公司分為內(nèi)的消防設(shè)施設(shè)備進行檢查和維護，對于即將過期的滅火器和損壞的消防設(shè)備進行更換,。

(四)加強值班，確保信息暢通,。

為了進一步落實好全國“兩會”消防安保工作責(zé)任，時刻繃緊安全管理這根弦，消防隊嚴格落實24小時在崗值班制度和夜間巡視,，確保第一時間作出反映,，第一時間進行處置,。

為xx信訪工作邊界，滿足民眾合理信訪訴求,對各類信訪事項依法區(qū)分法定途徑和信訪途徑,，堅定不移地導(dǎo)入法定途徑依法按程序處理，切實履行“法定途徑優(yōu)先”的理念,。三都縣“三措施”扎實做好信訪維穩(wěn)服務(wù)工作,，推進信訪維穩(wěn)工作法治化建設(shè)，不斷強化法律在群眾心中化解矛盾的地位和權(quán)威,。

一是建立信訪長效機制。為進一步加強信訪維穩(wěn)服務(wù)工作,，形成信訪維穩(wěn)長效工作責(zé)任機制，印發(fā)《三都縣信訪工作責(zé)任制》和《三都縣信訪工作責(zé)任追究實施辦法》,，重點做好對進京非訪人員的教育,、登記,、詢問等服務(wù)工作,，依法固定證據(jù)，整理制作完整的進京非訪材料,，為依法處置工作提供證據(jù)支持。公安機關(guān)和各鎮(zhèn)(街道)認真排查重要重點人員,，建立“重點人員動態(tài)管理信息庫”，實行動態(tài)管理,。與貴陽、凱里火車站建立相互溝通,、相互聯(lián)動信訪工作機制，充分發(fā)揮信息情報主渠道作用,，及時掌握重要重點人員動態(tài),，牢牢把握工作主動權(quán)。

二是分類處置信訪問題,。對協(xié)調(diào)解決的信訪案件，確定責(zé)任單位,、包案領(lǐng)導(dǎo)和專門負責(zé)人,，限期完成化解。對已解決仍需穩(wěn)控教育的信訪案件,，戶籍所在地鎮(zhèn)(街道)認真做好信訪人的思想工作，強化教育,，力所能及地解決生產(chǎn)生活方面的困難問題，xx力做好穩(wěn)控工作,。2017年以來，共接訪26批259人次,，現(xiàn)已xx部化解。

三是依法終結(jié)信訪案件,。對涉法涉訴類非訪案件,，信訪局及時分類移交政法部門,，堅決將涉法涉訴類非訪從信訪渠道剝離出來。對長期纏訪,、鬧訪的信訪案件，信訪局嚴格按照“三級終結(jié)”程序，及時向省,、州信訪部門上報申請“三級終結(jié)”。對訴求類案件,，信訪局認真梳理，及時交辦,，定期督查,，限期進行答復(fù)，承辦單位認真落實首辦責(zé)任,，爭取用盡早辦理完畢。

“兩會”期間，xx鎮(zhèn)黨委政府高度重視,、提前安排、xx面排查,，多舉措做好“兩會”期間信訪維穩(wěn)工作。

強化領(lǐng)導(dǎo),，落實責(zé)任。及時召集6個管區(qū),、47個村、派出所,、司法所,、綜治辦召開會議，認真梳理各村當(dāng)前存在的信訪問題,，并落實包案責(zé)任。對每個信訪案件落實五個一的工作措施,，明確責(zé)任人，扎實開展矛盾糾紛排查和調(diào)處工作,。

明確措施,，細化任務(wù)。加強對重點人群的排查力度,，制定切實有效的穩(wěn)控措施;加大矛盾糾紛的化解力度，落實包案領(lǐng)導(dǎo),、部門，將矛盾化解在基層,，化解在萌芽狀態(tài);正確看待和處置信訪問題，引導(dǎo)群眾正常反映問題和訴求,，妥善處理接訪勸訪工作。

加大排查,，及時調(diào)處。加大矛盾糾紛隱患排查力度,，要求各村、鎮(zhèn)直各單位扎實做好各類矛盾糾紛及信訪問題的排查與調(diào)處化解工作,，進一步完善矛盾糾紛多元化調(diào)處機制，采取有效措施,，盡最大努力把各類矛盾糾紛化解在基層，把問題解決在當(dāng)?shù)?，把事態(tài)穩(wěn)控在萌芽狀態(tài)，確保xx國“兩會”期間xx鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定,。

嚴格值班，強化信息,。各村各單位，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班,、干部值班制度，及時受理處置信訪及突發(fā)事件;及時了解掌握重點人群,、穩(wěn)控對象的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)苗頭迅速行動,。同時，要求各管區(qū)在xx國“兩會”期間實行信訪維穩(wěn)信息零報告制度,，每天安排專人負責(zé)向鎮(zhèn)政府報告本管區(qū)信訪維穩(wěn)情況，鎮(zhèn)信訪辦每天向縣維穩(wěn)辦匯報,。同時要求各單位主要負責(zé)人24小時保持個人通訊暢通，xx力維護xx國“兩會”期間轄區(qū)社會穩(wěn)定,。

大家好!今天我代表******綜治委做維穩(wěn)工作匯報，我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作在縣委、縣政府,、縣政法部門的精心指導(dǎo)下,，在全鄉(xiāng)政法綜治委全體單位工作人員的共同努力下,，取得了可喜的成績。年初,，鄉(xiāng)黨委與各村、站所簽訂了綜治目標(biāo)責(zé)任書,，明確了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。截至目前,，全鄉(xiāng)無群體上訪事件,，無治安刑事案件,，確保了全鄉(xiāng)的社會穩(wěn)定。現(xiàn)將我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作匯報如下：

我鄉(xiāng)認真執(zhí)行值班制度,，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班,，執(zhí)行雙人雙崗值班制度。鄉(xiāng)綜治辦聯(lián)合鄉(xiāng)公安邊防派出所對各村,、站所值班情況進行定期不定期檢查，以“管好自己的人,、看好自己的門、辦好自己的事”為要求,，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報并要求整改。在敏感時期,、重大節(jié)日期間加大值班巡邏力度，保證社會輿情穩(wěn)定,。我鄉(xiāng)于四月公開招聘了10名專職治安聯(lián)防隊員、6名村級綜治協(xié)管員,，夯實了維穩(wěn)力量，并安排聯(lián)防隊,，綜治協(xié)管員負責(zé)鄉(xiāng)村治安巡邏及安保工作。形成鄉(xiāng)綜治辦,、派出所、村委會,、各站所形成治安防控體系。

由于我鄉(xiāng)邊境線較遠,，為了確保邊境一線的穩(wěn)定,，防止人,、畜越境和涉外事件的發(fā)生，嚴防境外“三股勢力”的滲透破壞和民族分裂主義的潛入潛出,，鄉(xiāng)黨委專門安排配合公。

安派出所,、鄉(xiāng)武裝民兵,、護邊員對邊境一線進行邊境巡邏和邊境政策的宣傳,，經(jīng)過采取以上有效措施，近幾年來,，我鄉(xiāng)未發(fā)生一起人畜越界事件和涉外事件，確保了邊境一線的穩(wěn)定,。

為更好的服務(wù)廣大人名群眾，積極有效的大抓“民生”工程和轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),，克服人浮于事的工作態(tài)度，切實落實“四知四清四掌握”工作機制,，鄉(xiāng)黨委要求干部做到每月入戶了解農(nóng)牧民生產(chǎn)、生活方面存在的困難,，并將收集的意見和建議上報鄉(xiāng)黨委，及時妥善解決,。另外,，按“四類管理法”對全鄉(xiāng)實有人口進行分類,，同時充分發(fā)揮“十戶長”職能,，做好四類居民的管控與排查工作,，做到了及時掌握社情動態(tài),，將矛盾消滅在萌芽狀態(tài),。并針對社情,、敵情每周召開綜治成員單位工作例會，每季開展一次綜治工作研判分析會,，就維穩(wěn)工作進行總結(jié)及安排部署。

為確保重點人員的監(jiān)管和幫教工作落到實處,，鄉(xiāng)黨委安排兩名領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管幫教1名重點人員，每周與重點人員進行一次談話,，及時掌握重點人員思想動態(tài)及生活狀況。

為加強流動人員服務(wù)與管理工作,，我鄉(xiāng)堅持每月對流動人口進行排查，掌握流動人口動態(tài),，為確保“兩會”,、“亞歐博覽會”順利召開，進行了8次流動人口排查活動,。截止8。

月31日,，我鄉(xiāng)流動人口中流入人員281人、流出人員210人,。通過排查，我轄區(qū)沒有參與過“7·5”暴力事件人員;沒有參加過“法輪功”,、“伊扎布特”等邪教組織和非法宗教活動、思想頑固,、拒不悔改人員;沒有對社會不滿,、行為偏執(zhí)、可能鋌而走險的人員;沒有在逃犯罪嫌疑人和服刑,、勞教逃脫人員;沒有老上訪戶、纏訪和有進京上訪經(jīng)歷的人員;沒有直系親屬被打擊處理敵視政府的人員;沒有吸毒人員;無刑滿釋放后重新犯罪人員等危安人員,。

我鄉(xiāng)始終堅持少數(shù)民族領(lǐng)導(dǎo)與兩村清真寺聯(lián)系制度和每周于清真寺主持談話制度，并在每個星期五居瑪日和少數(shù)名族重大節(jié)日期間由鄉(xiāng)綜治辦,、鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)、民宗干事對各村清真寺進行檢查,，杜絕了黨員、學(xué)生,、干部和外籍人員進我鄉(xiāng)清真寺做禮拜,。

在鞏固我鄉(xiāng)反邪教創(chuàng)建和平安創(chuàng)建成果基礎(chǔ)上,，加大宣傳力度，繼續(xù)深入開展反邪教創(chuàng)建,、優(yōu)秀平安鄉(xiāng)創(chuàng)建活動，營造良好的輿論氛圍,，及時調(diào)整了組織機構(gòu)，以懸掛橫幅,、張貼宣傳畫、制作黑板報的方式,，圍繞民生建設(shè)這條主線，大力宣傳黨和國家支農(nóng),、惠農(nóng),、扶農(nóng)政策,。并組織全鄉(xiāng)干部職工下村入戶,，以“熱愛家園,、遠離邪教、共建和諧”為主題,，宣傳黨的方針政策，改革開放成果以及平安烏恰建設(shè),。同時開展“反邪教廣播天天響”活動,，鄉(xiāng)綜治辦派專人錄制了反邪教知識,，并讓全鄉(xiāng)廣播響起來,，做到了反邪教宣傳全覆蓋。結(jié)合干部聯(lián)系群眾制度,，進行“平安建設(shè)”再教育、再宣傳,，通過廣泛開展宣傳教育，使“平安家庭”,、“優(yōu)秀平安鄉(xiāng)”創(chuàng)建活動家喻戶曉。

我鄉(xiāng)以集中宣傳,、巡回演講、舉辦普法培訓(xùn)班,、組織宣講團赴各村宣講等方式,，大力宣傳黨的民族宗教政策、黨的各項惠民政策等，配合州“熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園”宣講團進行宣講,，開展以社會治安綜合治理、平安建設(shè),、憲法,、法律等相關(guān)內(nèi)容的宣講活動,，在和田7·18,、喀什7·30,、7·31暴力恐怖事件后，鄉(xiāng)黨委積極組織召開了******維穩(wěn)工作會議,，通報暴力恐怖事件,，讓廣大干部群眾正確認識當(dāng)前形勢的嚴峻性，增強了辨別是非的能力,，提高了全民積極參與反恐維穩(wěn)的思想意識。

維穩(wěn)工作是關(guān)系全鄉(xiāng)長治久安,、社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展的重要工作,，是長期性、反復(fù)性,、重要性工作，是保證“十二五”規(guī)劃開局之年順利進行的有利抓手,。我鄉(xiāng)將堅持不解的抓好此項工作，深入細致的繼續(xù)開展工作,，努力為新疆的繁榮富強和社會穩(wěn)定做有力的支撐。

我辦嚴格落實社會治安綜合治理各項制度,，一是嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，把政治綜治工作和平安建設(shè)工作做為重要工作,，鎮(zhèn)長為維護社會穩(wěn)定第一責(zé)任人,，并建立綜治責(zé)任人檔案作為年終考評的重要依據(jù),。二是完善目標(biāo)管理責(zé)任制，在年初三級干部會與各責(zé)任單位層層簽定綜治目標(biāo)管理責(zé)任書,。把責(zé)任切實落實到各單位、部門的主要負責(zé)人肩上,。三是實行責(zé)任追究制，對因信息掌握不準,，矛盾糾紛排查不到位，調(diào)處工作乏力,，措施不落實引發(fā)重大群體性事件甚至激化升級的,，堅決追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。四是落實會議制度,，堅持每季度召開一次綜治例會，分析形勢,、交流經(jīng)驗、通報情況,、布置工作，努力提高上下信息暢通,、綜治隊伍調(diào)處能力及有效掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況。

針對當(dāng)前社會矛盾糾紛呈現(xiàn)多樣性,、群體性、綜合性等新的牲和發(fā)展趨勢,，我辦著力提高發(fā)現(xiàn)、化解和處置社會矛盾的能力,。一是加強穩(wěn)定形勢的分析研判，牢牢把握工作主動權(quán),。堅持每月開展一次穩(wěn)定形勢分析，認真研究維穩(wěn)工作面臨的新情況新問題,，并及時進行通報督辦,，切實把影響穩(wěn)定的問題找準摸清，采取針對性措施預(yù)防在先,。如今年以來的兩會冰災(zāi)奧運火炬通過等特殊時期的維穩(wěn)工作，在按要求做好排查和零報告的前提下,，認真做好工作預(yù)案，確保一些影響穩(wěn)定的傾向性,、苗頭性、突發(fā)性問題有措施有計劃有人員有保障,，重點人員穩(wěn)控好，突發(fā)情況處理好,。二是規(guī)范矛盾糾紛排查調(diào)處工作體系,，著力抓好矛調(diào)工作體系建設(shè),。并在紅星村建立矛調(diào)室試點，延伸矛調(diào)網(wǎng)絡(luò)到村組,，形成各部門單位共同參與,、齊抓共管的大調(diào)解格局，充分發(fā)揮人民調(diào)解,、司法調(diào)解、行政調(diào)解的綜合作用,，積極預(yù)防和減少群體性事件的發(fā)生，及時協(xié)調(diào)督辦重點矛盾糾紛,，最大限度把矛盾化解在基層化解在萌芽狀態(tài),。15月共排查調(diào)處矛盾糾紛27起,，調(diào)處成功25起,，調(diào)解成功率達92.6%。三是加大法制宣傳教育力度,，認真實施五五普法規(guī)劃,。成立普法領(lǐng)導(dǎo)小組,，強化工作責(zé)任，發(fā)揮職能作用,，深入開展法律六進活動，加強工作指導(dǎo)協(xié)調(diào),，提高全民法律素質(zhì)。

平安建設(shè)離不開日積月累的精耕細作,，在立足當(dāng)前現(xiàn)有條件的情況下，我辦堅持做好宣傳工作,，完善雙向承諾制，深化群防群治隊伍建設(shè),，做好安置幫教減少重新犯罪,，有力保障全鎮(zhèn)的和諧平安,。一是加大宣傳力度,，積極開展綜治宣傳月活動,。充分結(jié)合當(dāng)?shù)靥厣?如仙娘廟會、集市等),，利用板報、專欄,、標(biāo)語,、宣傳資料等媒介拓展宣傳手段,，緊緊圍繞突出踐行科學(xué)發(fā)展觀的要求，以法治,、平安、和諧,、服務(wù)為宣傳主題，宣傳《江西省社會治安綜合治理條例》和與群眾切身利益相關(guān)的法律法規(guī),，增強群眾法治意識和觀念,。二是完善雙向承諾制,，立足解決群眾實際問題。全鎮(zhèn)上下齊抓共管,，樹立危機意識、憂患意識,、親民意識,，積極辦理來信來訪,，以誠相待,，換位思考,，能調(diào)解的矛盾努力化解,，能解決的問題積極解決,，不能立即解決的認真做好解釋工作,。15月共受理來信32件來訪16件,，除個別老上訪戶重訪纏訪,，95%以上的來訪都得到了有效的解決,，得到廣大群眾的認可和支持,。三是深化群防群治隊伍建設(shè)，延伸村組網(wǎng)絡(luò)渠道,。由鎮(zhèn)綜治委牽頭加強群防群治工作指導(dǎo)，明確職責(zé)任務(wù),，積極落實人防(巡查隊伍),、物防(小區(qū)安保),、技防(監(jiān)控攝像)等措施和制度，最大限度的發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)觸角作用,，為掌控全鎮(zhèn)穩(wěn)定情況提供信息支持，為廣大群眾安居樂業(yè)提供一道平安防線,。四是強化刑釋解教人員安置幫教工作,，成立幫教工作小組,，定人定責(zé)加強監(jiān)護,、教育和管理，做到不漏管,、不失控,，預(yù)防和減少重復(fù)犯罪,，做好維護婦女兒童權(quán)益工作，努力維護弱勢群體的合法權(quán)益,。

政府官員的信訪維穩(wěn)工作匯報篇二十

9

月

29。

日召開全區(qū)信訪維穩(wěn)工作會議,，對全國“兩會”期間各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、縣直各單位信訪維穩(wěn)責(zé)任進行明確,，維穩(wěn)任務(wù)進行分解,，重點問題進行交辦,。通過強有力的組織領(lǐng)導(dǎo)，推動國慶和十七大期間信訪維穩(wěn)工作的有序開展,。

二、全面排查,，重點交辦,，信訪維穩(wěn)責(zé)任全面落實,。

34。

個,，在全縣信訪穩(wěn)定工作會議上，以,。

***。

3

月

25,。

82,。

2

月

28,。

日開始，在全縣實行信訪動態(tài)“零報告”制度,，以便超前掌握信訪苗頭，超前化解信訪隱患,，超前進行信息預(yù)警,，超前啟動應(yīng)急預(yù)案,，確保防患未然。

三,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，集中處理，群眾信訪問題得到有效化解,。

***。

號文件對,。

41,。

41,。

件突出信訪問題中，已按時報結(jié),。

27。

件,，需落實穩(wěn)控措施,。

14,。

件，包保責(zé)任和措施已全部落實到位,。在集中處理階段,，區(qū)還成立專項督查組,，對集中辦理與重點人員穩(wěn)控情況進行不間斷督查，推動了信訪問題的有效化解,。

四,、制定預(yù)案,，強化保障,，確保突發(fā)事件處置穩(wěn)妥。

xxx,。

同志為組長的應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)工作協(xié)調(diào)組,、應(yīng)急機動組、后勤保障組,。并在,。

2

月

27。

日下午召開了小組成員會議,，對如何預(yù)防和處理全國“兩會”期間信訪突發(fā)事件，以及應(yīng)急預(yù)案啟動和執(zhí)行過程中的細節(jié)問題進行研究和明確,。全縣各單位、各部門也都結(jié)合實際制定了全國“兩會”期間信訪工作應(yīng)急預(yù)案,。我們要求,，一旦發(fā)生有越級上訪的苗頭,，各單位、各部門要迅速啟動信訪工作預(yù)案,，組織人員做好勸阻工作，同時向縣信訪局報預(yù)警信息和上訪動態(tài),，以便掌握登記,、勸阻環(huán)節(jié)的主動權(quán),，減少負面影響。

五,、嚴明紀律,，強化督查,，確保實現(xiàn)預(yù)期工作目標(biāo)。

為切實推動全國“兩會”期間全縣信訪穩(wěn)定工作各項措施的落實,，根據(jù)縣委、縣政府要求,，由縣紀委牽頭、信訪局配合,，成立了“兩會”期間信訪穩(wěn)定工作督查組,，重點加強四個方面的督查：一是重點督查不穩(wěn)定因素排查情況,，看各單位、各部門問題排查是否全面徹底,；二是重點督查交辦信訪問題化解處理情況，看是否依法依規(guī)認真調(diào)查處理和及時規(guī)范報結(jié),；三是重點督查包保責(zé)任和穩(wěn)控措施落實情況，看包保責(zé)任是否懸空,、穩(wěn)控措施是否具體,；四是重點督查應(yīng)急預(yù)案制定與執(zhí)行情況,，看在預(yù)案執(zhí)行過程中是否按照指令，不講客觀,，迅速將人帶回，并對其反映問題進行調(diào)查處理,。在督查過程中,，發(fā)現(xiàn)問題及時予以通報,，責(zé)令整改。對工作不力,，有錯不改,，問題嚴重的單位和責(zé)任人將從嚴予以責(zé)任追究,。

以上匯報，不妥之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。