寫心得體會(huì)可以幫助我們記錄和回憶過(guò)去的成果和收獲,，以便在今后的學(xué)習(xí)和工作中不斷提升自己,。在撰寫心得體會(huì)時(shí),，我們需要關(guān)注自己的思考過(guò)程和問(wèn)題解決的策略,。以下是一些心得體會(huì)的例子,，希望能為大家寫作提供一些參考和啟示,。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇一

人對(duì)自我的認(rèn)知和所持的態(tài)度,，決定行為的方向,，把自己置身企業(yè)中,，融入事業(yè)中就能讓別人看到承擔(dān)的勇氣,、工作的激情和無(wú)盡動(dòng)力，反之則是消極怠工,、萎靡不振和被動(dòng)支配,。

入職實(shí)習(xí)，我卻從未把自己當(dāng)成實(shí)習(xí)生,，而是以正式員工的標(biāo)準(zhǔn),、把自己當(dāng)成真正的新華人來(lái)做事和思考，時(shí)常還要加班加點(diǎn),、周末不休去盡快完成一些瑣碎的任務(wù),，理順承擔(dān)工作的思路。每一次,，我都愿意認(rèn)真去記錄領(lǐng)導(dǎo),、同事對(duì)我的真誠(chéng)的評(píng)價(jià),，虛心去接受那些真誠(chéng)的建議。因?yàn)槲疑钌畹闹?，想成為什么,，先要模仿到有模有樣，想做到什么樣,，先要擺出大概的架勢(shì),，想做好什么，先要看看別人怎么干,。進(jìn)入集團(tuán)很短的時(shí)間,，就挑起了總裁辦的重?fù)?dān)，于領(lǐng)導(dǎo)是對(duì)我的栽培,，于自己卻是從未有過(guò)準(zhǔn)備的挑戰(zhàn),，短暫的思考，匆忙的上陣,，還是繼承了學(xué)校做事的風(fēng)格,，遇到困難要上，就喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作,。于是想起深深認(rèn)同的一句話：“心靈與腳步總要有一個(gè)在路上,，要么去讀書思考，要么去流浪旅行”,，現(xiàn)如今腳步需要停歇,，腳踏實(shí)地的做事，但是心靈卻要行在路上,，做些改變,。明確了方向，就有了基本的認(rèn)知,，于是認(rèn)知影響態(tài)度,，態(tài)度即將決定一切。還是找工作伊始那句話：“我從來(lái)不擔(dān)心找不到好工作,，因?yàn)闉檎l(shuí)干活我都會(huì)賣命”,，也許這也算是認(rèn)知和態(tài)度最好的行為詮釋。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇二

對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō),，是比較有意義的一年,。因?yàn)檫@一年我完成了從學(xué)校學(xué)生到企業(yè)職工這一身份上的轉(zhuǎn)變。算上二月底開(kāi)始,、斷斷續(xù)續(xù)的實(shí)習(xí)期,，我進(jìn)入公司已經(jīng)有五個(gè)多月了。作為新人,，經(jīng)歷了這段時(shí)間的工作與學(xué)習(xí),，也有所感悟，總的來(lái)說(shuō)有三句話,，想說(shuō)給與我一樣,，初入職場(chǎng)的同屆們聽(tīng)。

首先,，要讓愛(ài)崗敬業(yè)貫穿整個(gè)職業(yè)生涯,。在剛進(jìn)公司時(shí),，我發(fā)現(xiàn),，公司將“弘揚(yáng)敬業(yè)精神”放在了共同愿景的首位。由此,，我覺(jué)得,，將愛(ài)崗敬業(yè)精神作為基石是行走職場(chǎng)的前提條件。對(duì)自己的職業(yè),、崗位如果做不到敬業(yè)、熱愛(ài),，甚至做不到滿意,，整天沉浸在自怨自艾、痛苦煎熬的負(fù)面情緒中,，那其他的也就無(wú)從說(shuō)起了,。

其次，需要時(shí)刻保持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作態(tài)度,。作為國(guó)有企業(yè),，公司內(nèi)部控制比較完善，每一個(gè)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)往往需要流轉(zhuǎn)很多環(huán)節(jié),。但是,，這并不代表處于某一環(huán)節(jié)的我們可以松懈。每一個(gè)環(huán)節(jié)都有其存在的意義,，不能因?yàn)楹竺孢€有好幾道關(guān)就覺(jué)得自己這邊馬虎一些也無(wú)所謂,。所以說(shuō)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心應(yīng)該成為每個(gè)人應(yīng)當(dāng)具備的工作態(tài)度,。

最后,，多多留給自己思考問(wèn)題的時(shí)間,。作為新人，剛進(jìn)公司什么都不懂,，對(duì)自己將要從事的工作也談不上了解,，這個(gè)時(shí)候不懂就問(wèn)是對(duì)的。但是,，在問(wèn)問(wèn)題,、尋求幫助之前，不妨先給自己半小時(shí)的時(shí)間思考一下,，重新審視所面對(duì)的問(wèn)題,，不難發(fā)現(xiàn)，有些問(wèn)題其實(shí)是可以自己想明白,，自己解決的,。一遇到問(wèn)題馬上尋求前輩們的幫助，無(wú)形之中減少的是獨(dú)立思考的時(shí)間和自我提升的機(jī)會(huì),。

成功不是憑夢(mèng)想和希望,，而是憑努力和實(shí)踐。我們要建立起邊學(xué)習(xí)邊就業(yè)的就業(yè)觀,，敢于參與,，敢于承受壓力，使自我在社會(huì)實(shí)踐中快速成長(zhǎng),。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇三

這些工作中的感悟,，獻(xiàn)給初入職場(chǎng)的一些朋友們，能使你們少走一些彎路,，盡可能快的適應(yīng)這個(gè)社會(huì),。

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣,。

有一個(gè)最典型的職場(chǎng)故事,，講兩個(gè)人去市場(chǎng)買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來(lái)回復(fù)給老板,，b卻要老板喊一樣,，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣,，思維模式的不一樣,。b不是不想做好，而是他想不到這一層,。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格,，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會(huì)丟三落四，不能做全,。

所以我經(jīng)常給小小曹說(shuō),，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力,，做好自己應(yīng)該做的事情,，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了,，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體,，到某一天，機(jī)會(huì)來(lái)臨的時(shí)候,，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來(lái)的好習(xí)慣,。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起,。

2、打好基礎(chǔ),。

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要,，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí),，你會(huì)非常尷尬,。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售,，這個(gè)尤為重要,，其次，是用心,。真正的用心去做這樣一件事情,，相信就一定能做好。

3,、謙虛,，虛心，多審視自己,。

大部分的人,，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好,，而沒(méi)有審視自己是否已經(jīng)做的最好了,。

4、有容人之度,，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn),。

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過(guò)程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢(shì),，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ),，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量,。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5,、不看重眼前小利,。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的,，可能最終不會(huì)收獲太多,；

如果你能為了將來(lái)的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益,，回報(bào),，將是目前你放棄的很多倍。

6,、敢想,，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己,，不要害怕承擔(dān)責(zé)任,。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人,，將能收獲更多的信任,。

7,、做出行動(dòng),。

要做行動(dòng)的巨人,，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好,，時(shí)間安排,，行動(dòng)到位,，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情,。

總結(jié)為十二個(gè)字：思為本,，列為綱,，克為重,，行為先。

忠告：守時(shí)是入職者的第一準(zhǔn)則,，對(duì)于具有紀(jì)律性的公司來(lái)說(shuō),，入職者首先就要遵守規(guī)則，如果,，你連做事的基本規(guī)則都漫不經(jīng)心,，那么以后的事情該怎么做呢？這不是態(tài)度問(wèn)題,，而是一個(gè)素質(zhì)問(wèn)題,。在一些內(nèi)斂性的公司里，能遵守時(shí)間的人是錄用的第一選擇,。

總是說(shuō)，大學(xué)生是“天之驕子”,，國(guó)之棟梁,，讀了多年書的人總是很自愎，不少?？粕偸且允炀殑?dòng)手能力自居,，本科生總是以知識(shí)豐富自詡。兩者各有千秋,，培訓(xùn)時(shí),，對(duì)經(jīng)驗(yàn)員工的言傳身教，不屑一顧,。在具體工作中,，往往又憑個(gè)人感覺(jué)行事,，結(jié)果是在做錯(cuò)的情況下，還自以為為公司創(chuàng)造了業(yè)績(jī),。

忠告：往瓶子里灌水的時(shí)候,，總是聽(tīng)到“咚咚（懂懂）”的聲音，從瓶子里倒水的時(shí)候,，總是吸到“不咚不咚（不懂不懂）”的聲音?，F(xiàn)在的大學(xué)生就是像這個(gè)瓶子，工作就是我們身邊的生活,，不能把它想像得太理想化,，應(yīng)當(dāng)靜下心來(lái)，先熟悉,。后了解,，再實(shí)踐，多總結(jié),，做好工作并不是要?jiǎng)?chuàng)新,，執(zhí)行到位也可以成功。

其實(shí),，銷售做的就是人的工作,，有時(shí)候，可能你一夜的物料準(zhǔn)備,，并不能得到客戶的認(rèn)同,，加上自己公司的實(shí)力不濟(jì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的暗中挑撥，客戶會(huì)故意刁難或者是盛氣凌人,，一而再,，再而三，新入職者往往就不能忍受,，“不為五斗米折腰”,，放棄與客戶的進(jìn)一步接觸。

忠告：俗話說(shuō),，商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),！在工作中不如意的事時(shí)有發(fā)生，關(guān)健是你該如何去應(yīng)對(duì),，具體問(wèn)題具體分析,，遇到困難時(shí)不妨多向老員工請(qǐng)教，要知道自己的優(yōu)勢(shì)在哪里,？在后續(xù)的反復(fù)溝通中注意方法,，想好應(yīng)對(duì)措施，需要的情況下,，尋求公司高層的支持,。經(jīng)驗(yàn)告訴我們,，往往在這種情況下，團(tuán)隊(duì)的作用比個(gè)人的作用要大得多,。

與同事相處和與同學(xué)是兩種不相同的方式,，同學(xué)之間是沒(méi)有直接的利益沖突，可以是亦師亦友,，但與同事們?cè)谝黄鹁筒灰粯?，大家的工作都?yīng)該為公司負(fù)責(zé)，在利益上有職務(wù)區(qū)分,，有崗位區(qū)分,，更有經(jīng)濟(jì)區(qū)分。不少新入職者工作積極,，在觀點(diǎn)上往往不能與同事們和睦相處,，有時(shí)，因?yàn)槟臣I(yè)績(jī)獲得老總的額外獎(jiǎng)勵(lì),，就洋洋得意,，處事不加收斂，自然會(huì)受到同事的排擠了,。

忠告：剛剛參加工作,，應(yīng)當(dāng)抱著多學(xué)習(xí)的態(tài)度，不能因?yàn)橛幸淮闻既换虮厝坏某晒驼凑醋韵?，光有理論不行,，光有?shí)踐也不行，初入職者應(yīng)當(dāng)多發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),，在工作中多觀察,，多總結(jié)，積累是需要時(shí)間的,，建議新手要像海綿一樣,，多吸收少排斥，加強(qiáng)理解,，等真正消化后,，再慢慢形成自己的見(jiàn)解和經(jīng)驗(yàn)。

6,、初入職場(chǎng)者居功自傲,，越級(jí)上報(bào),。

新鮮的血液總是能給公司帶來(lái)活力,，新入職者的工作態(tài)度是值得贊嘆的，不管是個(gè)人努力還是團(tuán)隊(duì)合作,，有了業(yè)績(jī),，自然是滿面紅光。新入職者在業(yè)績(jī)面前證明了自己的實(shí)力。這時(shí)候，一些好的想法和建議難免會(huì)陳書直言，限于現(xiàn)實(shí)環(huán)境,，在主管那里問(wèn)題可能得不到解決,，就事論事，事情就會(huì)直接反映到老總那里,，自然，主管的臉色是很難看啰,。

忠告：越級(jí)上報(bào)是各級(jí)管理者最不能容忍的，一個(gè)團(tuán)隊(duì)里,，大家是一個(gè)整體,，主管作為團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人,，所承擔(dān)的負(fù)責(zé)和壓力是很大的,，而且,，公司的整體方案或計(jì)劃，執(zhí)行力很關(guān)健,，不能因?yàn)樽约翰焕斫膺@個(gè)方案,，就拒絕執(zhí)行，大家都要對(duì)此方案負(fù)責(zé),，新入職者首先就是要學(xué)會(huì)執(zhí)行,，在執(zhí)行中理解，在理解中執(zhí)行,。

7,、初入職場(chǎng)者個(gè)性太強(qiáng)，不顧全大局,。

在工作中,，總是有一些不如意,，特別是在一個(gè)大的項(xiàng)目中，磕磕碰碰在所難免,，每個(gè)人都有個(gè)性，自己受了委屈,，還要忍著,，在工作中或許還要受到同事的冷言冷語(yǔ),，主管不理解,，同事不配合，自己這般賣命圖的是什么,？恰若此時(shí),，有好的職位，一紙辭呈,，馬上走人,。

忠告：初入職者，總是對(duì)未來(lái)充滿希望,，可現(xiàn)實(shí)往往是很殘酷的,，是抱怨還是努力？人生的機(jī)遇有很多,，在沒(méi)有明確方向時(shí)不要這山看著那山高,。懷才不遇之心總是有的，但真的是這樣嗎,？眼睛看著別人的人,，自己總是臟的,。自己一個(gè)人的力量可能微不足道,，但作為團(tuán)隊(duì)的一分子，更多的應(yīng)該是責(zé)任感,，敬業(yè)也是一種責(zé)任,，在問(wèn)題面前，新入職者應(yīng)主動(dòng)與主管溝通,，互相交換對(duì)事情的看法,，有時(shí)候,，你會(huì)發(fā)現(xiàn),，事情遠(yuǎn)不像自己想的那樣復(fù)雜。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇四

進(jìn)入職場(chǎng)之初,，從業(yè)道德和對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)教育是必備的一部分,，“才能需要時(shí)間的檢驗(yàn)，道德更要底線的考量”,。

上周和邵哥,、小袁一起看全國(guó)道德模范人物頒獎(jiǎng)典禮，白巖松一如既往的用極具煽動(dòng)性和催淚效果的語(yǔ)言讓我的眼眶不斷的濕潤(rùn),，同時(shí)我也想到了王院長(zhǎng)當(dāng)年講座所說(shuō)的一句話：“人時(shí)常需要感動(dòng)才不會(huì)在錯(cuò)誤的道路上越走越遠(yuǎn)”,。

有時(shí)我們需要淚水沖刷一下眼角，才不至于冷漠到時(shí)常置別人生死于不顧,；有時(shí)我們需要災(zāi)難考驗(yàn)一下良知,，才不至于狠心到每每突破道德的底線,。這些都是社會(huì)道德，其實(shí),，職場(chǎng)道德與之無(wú)異,。

職場(chǎng)之內(nèi)，勤能補(bǔ)拙自然可以解決能力差異與自身不足,，而勤的基礎(chǔ)則源于對(duì)企業(yè)的認(rèn)同與真誠(chéng),，源于對(duì)自我成長(zhǎng)和企業(yè)發(fā)展的期許，于是與自身而言,，做好做不好是在衡量著有沒(méi)有一顆好良心,。如果把工作當(dāng)賺錢的工具,，同樣的錢，干活越少越好,；如果當(dāng)成職業(yè)發(fā)展的道路,，同樣的錢，分內(nèi)之內(nèi)學(xué)到越多越好,；如果當(dāng)成事業(yè)進(jìn)步的途徑,，再少的錢,，也會(huì)當(dāng)成自己的事情去做,。第一種是所謂的能懶則懶，偷工減料,；第二種是權(quán)且盡力，奮力而為,；第三種則是無(wú)私奉獻(xiàn)，人企功榮,。

工作了,，卻保留著學(xué)生時(shí)代那種愛(ài)思考的習(xí)慣，喜歡過(guò)段時(shí)間去去寫篇日志,，喜歡偶有所感去發(fā)個(gè)狀態(tài)與朋友分享,，喜歡教條式的好像什么都明白的去指導(dǎo)別人，兩個(gè)月的時(shí)間,，我也感覺(jué)工作的職場(chǎng)很簡(jiǎn)單,，至少我沒(méi)有變,，未來(lái)，加油,！

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇五

時(shí)光在歡笑聲中，面向快門的那一刻,，悄然離去,，獨(dú)自拉著行李箱,，走向遠(yuǎn)方的路。

為使簡(jiǎn)歷更加的完美,，借鑒著網(wǎng)上的模板,，不斷的修改著自己的簡(jiǎn)歷，只希望能在面試的時(shí)候?yàn)樽约杭右稽c(diǎn)分,。踏出校門,，已沒(méi)有在學(xué)校那么天真,，凡事要靠自己,，給招聘單位打電話,，行走于人頭攢動(dòng)的人才市場(chǎng)，在我的不懈努力下,，終于得到了云南文山鋁業(yè)有限公司青睞,。

進(jìn)入公司,，完成入職前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作后，我被安排在赤泥沉降部巡檢崗位上,，主要職責(zé)是負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的設(shè)備,，儀表的巡檢，現(xiàn)場(chǎng)巡視液位,、壓力,、溫度,、流量的變化并記錄準(zhǔn)確無(wú)誤;防止跑,、冒、滴,、漏的發(fā)生并及時(shí)反饋到主控室,。經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的努力，我從一個(gè)菜鳥,，不斷被師傅批評(píng),、指導(dǎo)，到現(xiàn)在熟悉巡檢工序的每一個(gè)環(huán)節(jié),，都在為成為一名合格的巡檢工打基礎(chǔ),。

工作之余，我總會(huì)想一想人情往事,，想一想年少時(shí)快樂(lè)的時(shí)光,，時(shí)而難過(guò)，時(shí)而開(kāi)心,，無(wú)不自在,。總想讓自己自由一點(diǎn),，一直在尋找,，真正的自由不就是天馬行空，在自己的天地想干什么就干什么嗎?然而在一個(gè)偌大的城市里,，唯有靠著自己的一腔熱血拼斗,，我想攢點(diǎn)錢自己去創(chuàng)業(yè)，想讓你自己的人生簡(jiǎn)單一點(diǎn),、快樂(lè)一點(diǎn),、輕松一點(diǎn)，這就是我想要的自由,。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇六

談?wù)勎医佑|機(jī)務(wù)生活這段時(shí)間的感受吧!說(shuō)實(shí)話,，在上大學(xué)之前，甚至直到畢業(yè)前,，我都不太清楚機(jī)務(wù)到底是干什么,，它的工作方式，它的工資薪酬甚至它的工作內(nèi)容我都是道聽(tīng)途說(shuō),，開(kāi)始工作前,，在網(wǎng)上看過(guò)很多很多機(jī)務(wù)的勸退言論，什么拿著賣奶粉的錢操著賣白粉的心，我承認(rèn)也被這些影響過(guò),，但是問(wèn)題是你應(yīng)該怎么去面對(duì),，處于初入社會(huì)這個(gè)階段，最忌諱的可能就是好高騖遠(yuǎn)了,，我們會(huì)想著為什么工資這么低,，為什么工作這么無(wú)聊，要不要辭職換一份工作,，為什么當(dāng)初不選擇去考研等等,，導(dǎo)致每天生活在迷茫和遺憾中，然而只是處于這種狀態(tài)并不去付出行動(dòng),，到最后只會(huì)一事無(wú)成,，每個(gè)人的實(shí)際情況不同，選擇可能也會(huì)不同,，但是我覺(jué)得現(xiàn)在的我們,，無(wú)論選擇干什么，首先最重要的就是要腳踏實(shí)地,，你完全可以認(rèn)準(zhǔn)了一個(gè)方向走下去,，年輕就是去嘗試去拼搏的資本，失敗了也不是問(wèn)題,，但切忌只是想而不去做,。

另外，除了腳踏實(shí)地,，我認(rèn)為機(jī)務(wù)的工作最重要的還是態(tài)度問(wèn)題,，態(tài)度決定高度，對(duì)于嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的機(jī)務(wù)工作更加如此,，如果你有一個(gè)好的工作態(tài)度,，那么不僅會(huì)讓別人對(duì)你安心，更會(huì)讓自己安心,，從而才能快速的提高自己的能力,，在我看來(lái)，檢修飛機(jī)與其說(shuō)是機(jī)修工作,，倒不如說(shuō)是在給飛機(jī)做體檢來(lái)的形象,，我們就像醫(yī)生，你要確保你的每一個(gè)動(dòng)作是合理安全的,，確保你做了“手術(shù)”,，縫合傷口時(shí)候不會(huì)把手術(shù)刀落在里面，確保飛機(jī)“出院”后,，能正常的“行走”，這樣才對(duì)的起機(jī)務(wù)這兩個(gè)字。

慢慢地,，起初的那些對(duì)上夜班等不適應(yīng)也開(kāi)始煙消云散,，既然改變不了就去努力適應(yīng)它，與其每天渾渾噩噩想著如何混日子,，倒不如打起精神,，讓自己生活充實(shí)起來(lái)，調(diào)整好心態(tài),，來(lái)面對(duì)每一個(gè)清晨和夜晚,，早日讓自己成為一名合格的機(jī)務(wù)工作者。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇七

微笑禮儀是職場(chǎng)人際關(guān)系與心理溝通中最簡(jiǎn)單,、但卻很有效的溝通技巧那就是微笑,。微笑是一種極具感染力的交際語(yǔ)言，不但能很快縮短你和他人的距離,，并且還能傳情達(dá)意,。當(dāng)然，微笑看似簡(jiǎn)單,，但也需要講究一定的技巧,。

首先，在人際交往與溝通中,，要笑得自然,。

微笑是美好心靈的外觀，微笑需要發(fā)自內(nèi)心才能笑得自然,，笑得親切,，笑得美好、得體,。切記不能為笑而笑,，沒(méi)笑裝笑。

其次,，與人交往溝通時(shí)要笑得真誠(chéng),。

人對(duì)笑容的辨別力非常強(qiáng)，一個(gè)笑容代表什么意思,，是否真誠(chéng),，人的直覺(jué)都能敏銳判斷出來(lái)。所以,，當(dāng)你微笑時(shí),，一定要真誠(chéng)。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇八

初入職場(chǎng)對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)全新的開(kāi)始,，因此一個(gè)好的規(guī)劃是非常重要的,。首先,，我們需要認(rèn)真思考和選擇適合自己的職業(yè)方向。這需要我們對(duì)自己有清晰的認(rèn)知,，了解自己的興趣,、優(yōu)勢(shì)和目標(biāo)。只有找到適合自己的職業(yè)方向,，我們才能保持長(zhǎng)久的激情和動(dòng)力,，取得職業(yè)上的成功。

第二段：制定明確的職業(yè)目標(biāo),。

一旦選擇了適合自己的職業(yè)方向,，我們需要制定明確的職業(yè)目標(biāo)。職業(yè)目標(biāo)是一個(gè)人職業(yè)道路上的北極星,，它指引著我們前進(jìn)的方向,。我們應(yīng)該設(shè)定短期、中期和長(zhǎng)期的職業(yè)目標(biāo),，并且制定具體的實(shí)施計(jì)劃,，逐步實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。同時(shí),，我們要不斷調(diào)整和更新職業(yè)目標(biāo),，因?yàn)槁殘?chǎng)環(huán)境和個(gè)人情況都會(huì)發(fā)生變化。

第三段：不斷積累專業(yè)知識(shí)和技能,。

在職場(chǎng)中,，專業(yè)知識(shí)和技能是我們成功的基石。所以,，我們應(yīng)該持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和積累知識(shí),。這可以通過(guò)參加培訓(xùn)課程、讀書,、學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作方法等方式實(shí)現(xiàn),。另外，我們還可以通過(guò)參與項(xiàng)目和擔(dān)任責(zé)任重大的任務(wù)來(lái)提升自己的專業(yè)能力,。只有不斷地學(xué)習(xí)和提升自己,，我們才能更好地適應(yīng)職場(chǎng)的變化，取得更大的發(fā)展,。

第四段：建立良好的人際關(guān)系,。

在職場(chǎng)中，人際關(guān)系起著重要的作用,。良好的人際關(guān)系可以給我們帶來(lái)更多的機(jī)會(huì)和資源,，也能提高我們的工作效率和生活質(zhì)量。因此,，我們應(yīng)該主動(dòng)與同事,、領(lǐng)導(dǎo)和合作伙伴建立良好的溝通和合作關(guān)系,。我們要保持真誠(chéng)、友好和尊重的態(tài)度,，善于傾聽(tīng)和理解他人的需求,。另外,，我們還可以通過(guò)參加行業(yè)活動(dòng)和加入相關(guān)的社交平臺(tái)來(lái)擴(kuò)大自己的人際網(wǎng)絡(luò),。

第五段：保持積極的心態(tài)和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力。

職場(chǎng)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,、變化多樣的環(huán)境,，每個(gè)人都會(huì)面臨各種挑戰(zhàn)和壓力。因此,，保持積極的心態(tài)和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力非常重要,。我們要堅(jiān)持努力工作、不斷學(xué)習(xí),，保持樂(lè)觀和自信的態(tài)度,。當(dāng)遇到困難和挫折時(shí)，要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，勇于面對(duì)并尋找解決問(wèn)題的方法,。只有做到這些，我們才能在職場(chǎng)上取得長(zhǎng)期的成功,。

結(jié)尾：

初入職場(chǎng)對(duì)于每個(gè)人來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的里程碑,，它意味著新的開(kāi)始和新的挑戰(zhàn)。通過(guò)清晰的職業(yè)規(guī)劃,，明確的職業(yè)目標(biāo),，持續(xù)的學(xué)習(xí)和積累，良好的人際關(guān)系以及積極的心態(tài)和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的能力,，我們可以為自己的職業(yè)道路打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。雖然職場(chǎng)充滿了不確定性和變化，但只要我們保持著對(duì)未來(lái)的熱情和明確的目標(biāo),，并且不斷努力奮斗,，我們一定能夠在職場(chǎng)上取得成功。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇九

每天上班最好有正面的心情,。這樣你會(huì)有很多朋友,，老板也會(huì)想教你東西，樂(lè)于與你溝通,。如果與老板無(wú)法溝通,，你覺(jué)得你會(huì)有加薪機(jī)會(huì)嗎?就算你不缺那份薪水，你也得不到新增的工作機(jī)會(huì)幫助你日后的發(fā)展,。

【靜靜的吃三碗飯】,。

絕對(duì)沒(méi)錯(cuò),，不要一出社會(huì)，就一天到晚與人計(jì)較或說(shuō)誰(shuí)誰(shuí)沒(méi)做他的工作,。真正的贏家是不出聲的,。

【把掌聲留給別人】。

把掌聲留給別人,，投資在別人的身上,。把掌聲留給自己，你的荷包不會(huì)變多一點(diǎn),，但你的朋友會(huì)少一個(gè),。而把掌聲留給自己的伙伴，你會(huì)多一個(gè)朋友,，你的荷包不會(huì)變少一點(diǎn),。

【薪水】。

薪水是隨履歷的增值而升值的……,。

聰明的人,，一定要好好籌劃你的履歷，并且要知道你的履歷值多少錢,。人生有很多東西不能規(guī)劃,，但是你的履歷可以由你認(rèn)真規(guī)劃并付諸實(shí)施，而履歷的含金量就是你薪水的上升空間,。

【跟對(duì)人】,。

雖然【跟對(duì)人】很重要，但如果沒(méi)跟對(duì)人,，也要在他身上擠出東西來(lái)學(xué),。

有時(shí)候，看事情要往大方向看,。能從你看不慣甚至憎惡的人身上學(xué)到東西,，這才是本事。

【投資觀】,。

在職場(chǎng)的人一定要有投資觀念,。90%的打工者賺的都是辛苦工作的血汗錢，要把錢花到能讓財(cái)富升值的“刀刃”上,，比如：提高外文能力,、電腦操作能力，或者增強(qiáng)自己的表達(dá)能力,、溝通能力的方面,。

【人格】。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十

剛走出大學(xué)校門,，我就很榮幸地成為南京巖土工程公司中的一員,，懷著自我完美的期望和從零開(kāi)始的心態(tài),，開(kāi)始了自我人生的新征程。

為了讓我們更快地了解公司,、適應(yīng)工作,，公司特地從7月14日開(kāi)始對(duì)我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的資料十分豐富,，主要有公司歷史沿革,、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座,、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授,、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),。經(jīng)過(guò)七天的培訓(xùn)，使我在最短的時(shí)光里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化,、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過(guò)的專業(yè)知識(shí)等。透過(guò)這次培訓(xùn),，使我受益非淺,、深有體會(huì)。

首先,，了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu),、企業(yè)文化。

開(kāi)始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,，芮書記介紹得很詳細(xì),，仿佛帶領(lǐng)我們重走過(guò)這50多年的風(fēng)雨，見(jiàn)證企業(yè)的進(jìn)化,，也了解到了其中的艱辛,。這使我們更加珍惜此刻來(lái)之不易的這天，激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天,。

在同一天,，張書記為我們介紹了公司此刻的組織機(jī)構(gòu)，使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,，為以后聯(lián)系工作,，提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們?cè)敿?xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化,。在我工作的3個(gè)月來(lái),，我感覺(jué)公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的,。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,，放松則是心理上的,，這正是“工作著并快樂(lè)著”的感覺(jué)，讓我感到無(wú)比的滿足,。

第二,，培訓(xùn)使我對(duì)公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。

我在公司的檔案室工作,，在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí),，能夠說(shuō)，對(duì)于勘察測(cè)量這方面來(lái)說(shuō),，我完全是個(gè)門外漢,。這一次培訓(xùn)，是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),，真是受益不少,，學(xué)到了很多新的知識(shí)。

經(jīng)過(guò)幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),，我大致了解了公司的主要工作任務(wù),，大概分為勘察、測(cè)量,、巖土試驗(yàn),、測(cè)試這幾大方面，并分別有對(duì)應(yīng)的部門負(fù)責(zé),。比如說(shuō)工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,，主要有勘察、設(shè)計(jì),、治理,、檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè);測(cè)試中心主要負(fù)責(zé)原位測(cè)試,、樁基檢測(cè)等等,。并且我對(duì)其主要工作流程以及一些術(shù)語(yǔ)也有了大致的了解，總算不會(huì)像剛來(lái)的時(shí)候一樣,，連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了,。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十一

我是一位xx年即將畢業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生，雖然現(xiàn)在還沒(méi)有完全畢業(yè),，但是作為即將畢業(yè)的我們,，必須要從這一刻起去按照自己的職業(yè)生涯規(guī)劃去付諸行動(dòng)，去面對(duì)職場(chǎng),，去面對(duì)社會(huì),，去追求自己真正的夢(mèng)想和理想。

在xx年的1月4號(hào)，我榮幸的進(jìn)入了我們xxx織造有限公司,。經(jīng)過(guò)這幾天在xx的學(xué)習(xí)與工作,，讓我了解了許多。能在xx公司工作對(duì)我來(lái)說(shuō),，既是個(gè)機(jī)遇,，也是個(gè)挑戰(zhàn)，很感謝我能擁有這個(gè)機(jī)會(huì)能在xx和大家一起學(xué)習(xí),，一起努力奮斗,。

通過(guò)這幾天的工作，讓我了解到xx是一家主營(yíng)織帶,，掛繩,，提花帶，熱轉(zhuǎn)印掛繩,，絲印帶,，開(kāi)瓶器掛帶，手機(jī)掛繩,，水壺掛帶,，箱包帶，證件掛帶,，手機(jī)掛帶，u盤掛繩,，u盤掛帶,，pu掛繩，印花織帶,，滌綸織帶,，尼龍織帶，玉米纖維掛繩,，pvc/硅膠吊帶,，拉鏈掛繩等產(chǎn)品。

通過(guò)這幾天和同事們的接觸,，讓我感受到了xx里的每一位成員的精神面貌：在該工作上,，大家都非常積極的工作，每一位都非常努力,，工作中遇到問(wèn)題了,，就一起討論一起解決。 xx公司并沒(méi)有要求大家加班什么的,，但是大多數(shù)同事們中午吃完飯后就回到辦公司,，晚上依舊如此，有的同事更是工作到深夜,，讓我刮目相看,。在生活上,，大家互相幫助互相關(guān)心，一起k歌,，一起做游戲,。

xx這個(gè)集團(tuán)，并不是一個(gè)獨(dú)立的,，雖然在這呆的不久,，但是讓我感受到了一種強(qiáng)大的力量——團(tuán)隊(duì)的力量，學(xué)習(xí)是應(yīng)對(duì)不可知未來(lái)的必備手段,，分享讓自己更靠譜的成長(zhǎng),；在追求夢(mèng)想與成功的旅途中，一個(gè)公司只有作為一個(gè)完整的團(tuán)隊(duì),，而不是一盤散沙,，才能最終實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。

我堅(jiān)信我們xx的明天一定會(huì)更加的光明與燦爛,，很高興能在xx學(xué)習(xí),，也很高興xx給了我這么好的機(jī)遇讓我能為xx奮斗，為之付出一份力量,。個(gè)人的力量固然弱小,，但是當(dāng)一個(gè)公司的每一個(gè)成員都團(tuán)結(jié)在一起，那么這種力量是無(wú)法阻擋的,。

這是寫給我自己的,，同時(shí)也是寫給那些和我一樣即將畢業(yè)的同學(xué)們，告誡他們要時(shí)刻保持良好的態(tài)度,，應(yīng)為成功是應(yīng)為態(tài)度,。比如：積極，努力,，信心,，決心，恒心,，愛(ài)心,，雄心，意志力等,。讓我們告別即將結(jié)束的大學(xué)生活,，讓我們迎接美好的職業(yè)生活......

來(lái)自 m.sevw.cn

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十二

新進(jìn)職員的培訓(xùn)結(jié)束了，留給我的不僅僅是感動(dòng),，不僅僅是經(jīng)驗(yàn),，也不僅僅是培訓(xùn)師對(duì)我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開(kāi)拓進(jìn)取的精神。企業(yè)文化的洗禮,，自身心靈的洗練,，讓我沒(méi)有了離開(kāi)家鄉(xiāng)的孤獨(dú)與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨,，讓我更深刻的了解了攜程,。攜程的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念,，一幕幕輝煌,，一份份成績(jī)，讓我嘆服,，讓我感動(dòng),，讓我找到了一中久違的歸屬感，內(nèi)心充滿了對(duì)這里的無(wú)限眷念和渴望,，我清楚的認(rèn)識(shí)到這里就是我新的開(kāi)始了,，面對(duì)這樣一個(gè)快樂(lè)的，積極的,，向上的,，勇敢的團(tuán)隊(duì)，我希望自己能盡快地融入此團(tuán)隊(duì),，敢于創(chuàng)新,，追求務(wù)實(shí)，堅(jiān)持學(xué)習(xí),，我也堅(jiān)信,，它值得我為之努力奮斗!

在人的一生當(dāng)中,，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值是非常重要的,，能夠提升自身的價(jià)值,，為社會(huì)、為國(guó)家,、為人民、為公司做出貢獻(xiàn),，是衡量自我價(jià)值的標(biāo)準(zhǔn),，所以我認(rèn)為越有挑戰(zhàn)力的工作，就越有他所具備的特殊價(jià)值,，我為成為攜程一員而倍感自豪,。在今后的工作中，我會(huì)堅(jiān)持不懈的努力,，為攜程的明天而奮斗,，相信攜程的明天會(huì)更強(qiáng)大，更輝煌。

新的舞臺(tái),，新的機(jī)遇,，新的挑戰(zhàn)，以后是未知的,，未來(lái)有無(wú)限可能性,，我希望做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人，一個(gè)值得信賴的人,。面對(duì)機(jī)遇,，面對(duì)挑戰(zhàn)，我會(huì)自信的接受,，我相信我們可以一起創(chuàng)造輝煌,。

在理論培訓(xùn)中，我了解到了公司的歷史,，公司的企業(yè)文化和公司的完整架構(gòu),，以及公司每個(gè)員工必須具備的條件和責(zé)任心，攜程是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境,，所接觸的人和事物一切都是新的,。攜程會(huì)給予每個(gè)員工相應(yīng)的關(guān)心，會(huì)給每個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己,，攜程的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長(zhǎng)遠(yuǎn)的,，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機(jī)遇,，與攜程一起迎接挑戰(zhàn)!從這次的培訓(xùn)中,，我學(xué)會(huì)了一句話，只要有目標(biāo),，路就不會(huì)消失,，短暫而緊張的培訓(xùn)過(guò)程中]，培訓(xùn)師精彩的授課技巧,，讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè)中接受了培訓(xùn),，并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。

是的,，積極的人像太陽(yáng),，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮,，初一十五不一樣,。所以我的心有多大，舞臺(tái)就會(huì)有多大,，心態(tài)決定一切,。所以我會(huì)用最積極的心態(tài)去面對(duì)自己和每一位顧客和朋友,，我堅(jiān)信，沒(méi)有做不成的事,，只有不愿做的事,。

作為團(tuán)隊(duì)中的一名新員工，我會(huì)盡快讓自己成長(zhǎng)起來(lái),，在團(tuán)隊(duì)中有所擔(dān)當(dāng),，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，我會(huì)發(fā)揮新員工學(xué)習(xí)能力強(qiáng),，工作熱情高的優(yōu)勢(shì),，多向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，使自己盡快的能融入團(tuán)隊(duì),，融入公司,，獨(dú)立高效地完成相關(guān)工作!

作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),，但剛進(jìn)入公司,，難免還是有點(diǎn)壓力，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,，我會(huì)有問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)教同事,，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,，全情投入工作中,。同時(shí)還要去主動(dòng)了解，適應(yīng)環(huán)境,，將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系，時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,，不斷的補(bǔ)充知識(shí),，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展,。

在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力,，但是我相信只要能端正心態(tài)，有十足的信心勇敢地走下去,，就一定會(huì)取得成功。社會(huì)在發(fā)展,，信息在增長(zhǎng),，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),，更要通過(guò)學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn),，來(lái)提高自身的素質(zhì),，我會(huì)靠我自己的努力贏得大家的認(rèn)可，我會(huì)加油拼搏,，相信我,，不求，只求更好!我會(huì)成功的!

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十三

步入職場(chǎng)后,，有一部分人是幸運(yùn)的,，他們能遇到好單位好領(lǐng)導(dǎo)，在他們的引領(lǐng)下在工作中不斷自我反省,，一點(diǎn)點(diǎn)去學(xué)習(xí),，提高。但并不是每個(gè)人都這么幸運(yùn),。大多數(shù)的職場(chǎng)人都有過(guò)后悔的時(shí)候,，也正因?yàn)槿绱耍艜?huì)有人幻想出時(shí)光機(jī),，可以回到過(guò)去的某個(gè)時(shí)段,，再重溫一次，或者把自己曾經(jīng)后悔的錯(cuò)事改正過(guò)來(lái),。

如果有機(jī)會(huì)遇到剛?cè)肼殘?chǎng)的自己,，當(dāng)然要對(duì)他說(shuō)一些對(duì)以后有幫助的話了！

1,、不要再沉迷游戲了,，來(lái)到陌生城市，多交些新朋友,！大學(xué)還是讀書的時(shí)間,，但步入職場(chǎng)一切就靠自己了，工作要謹(jǐn)慎的去做,，錯(cuò)誤只有自己買單,，不要再沉迷游戲了，深圳那么年輕,，肯定有些志同道合的新朋友,，因?yàn)榕f朋友都會(huì)慢慢地有新朋友，你不能一直停留在原地啊,。

2,、多存點(diǎn)錢，別當(dāng)月光了,！哪怕每個(gè)月薪資再少,，也要養(yǎng)成存錢的好習(xí)慣，多少都好,，月光太可怕了,，因?yàn)槟阌肋h(yuǎn)不知道明天會(huì)發(fā)生什么,。

3、時(shí)間不等人,，要珍惜每一分每一秒,，狠狠的過(guò)！有一天自己也會(huì)長(zhǎng)大,，父母會(huì)老,，剛步入職場(chǎng)，其實(shí)轉(zhuǎn)眼你也在職場(chǎng)打拼幾年了,，會(huì)發(fā)現(xiàn)這幾年過(guò)得真的飛快,。快的忘記發(fā)生了什么,。時(shí)間真的很可怕,，要好好珍惜，要不寫日記吧,，這時(shí)最好的〝留〞住時(shí)間的方式,！

4、能力的`提升比漲工資更重要,，雖然此刻的你特別缺錢,，剛開(kāi)始工作誰(shuí)不缺錢啊,？咱又不是富二代不是官二代,。別跟同事比薪水，「那個(gè)蠢貨比我技術(shù)差,，憑什么比我薪水高,？」蠢貨，比了也不會(huì)讓你薪水立刻漲上來(lái),。

5,、你的同事不是笨蛋，你的客戶也不是白癡,，你自己才是蠢貨,。所以，對(duì)他們出現(xiàn)的錯(cuò)誤要能夠理解,，你的同事開(kāi)發(fā)的軟件會(huì)有缺陷,，客戶不會(huì)用則是因?yàn)檐浖龅貌粔蚝茫龅恼娌粔蚝谩?/p>

6,、我相信很多人剛走出校園,，是不太樂(lè)意工作的是啊，玩多好,，旅行多好,，在學(xué)校多好，工作多累啊,，誰(shuí)樂(lè)意干,。這是正常人都會(huì)有的心態(tài)，也是剛加入職場(chǎng)生活的小菜鳥們會(huì)有的心思,。但是要明白,，對(duì)于大部分的人來(lái)說(shuō)還是要生活的，沒(méi)有工作就沒(méi)有生活,。如果一直以這種心態(tài)過(guò)下去的話,，很容易就養(yǎng)成被動(dòng)工作的壞習(xí)慣。被動(dòng)工作,，消極怠工,，偷懶，工作效率低下,，主動(dòng)性缺失,，這些對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)都是致命的新人一定要掐滅這種心思，要把工作看成正常生活的一部分,，掌握工作主動(dòng)性,，越早越好。

7,、朋友們真的真的不要輕易享受〝性別紅利〞,，特別是對(duì)女孩子來(lái)說(shuō)，在某些方面上容易受到男生的照顧或者優(yōu)待,，這個(gè)時(shí)候往往會(huì)夾著一些男生的〝別有用心〞,，單純點(diǎn)的女孩興許就會(huì)對(duì)這樣的男生產(chǎn)生好感。在我工作的第一年,，我的同事就是這樣子被撩到的,，結(jié)果不出三個(gè)月男的劈腿把女孩子傷得那叫慘…真的，在這方面上女孩子一定要保護(hù)好自己,，謹(jǐn)慎把握與異性之間的好感分寸,。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十四

所以，當(dāng)我決定把自己的職業(yè)目標(biāo)定位于此時(shí),，本是沒(méi)什么底氣和勇氣,。這個(gè)城市會(huì)容納我嗎?我會(huì)很快很好的溶入到這個(gè)城市嗎?從學(xué)生到職員,，每個(gè)人都為小說(shuō)《杜拉拉升職記》中的杜拉拉捏過(guò)一把又一把的汗,，社會(huì)兇險(xiǎn)，職場(chǎng)險(xiǎn)惡,，但每個(gè)人都又或多或少拿杜拉拉當(dāng)作自己奮斗的榜樣,，但是,，我會(huì)是那個(gè)杜拉拉嗎?帶著這些疑問(wèn)，卻來(lái)不及過(guò)多的思考,，我便在北京匆忙地開(kāi)始了我人生中的第一份工作,。

一切的一切，都在讓我不斷對(duì)自己曾經(jīng)努力爭(zhēng)取到的一切感到懷疑,。但這個(gè)城市和時(shí)間一樣,，容不得我多想太多，坐著晚上八點(diǎn)多開(kāi)往保定的火車,，我開(kāi)始在火車上籌劃明天早上入職的事情,。

第一天工作，我卻因?yàn)橐s火車的原因,，不得不“被遲到”一次,。很狼狽的拖著行李來(lái)到公司，接待我的依然是面試當(dāng)天接待我的文秘,。整個(gè)公司分兩層,，但仍然能夠清晰的聽(tīng)到電話聲、敲鍵盤聲,，快節(jié)奏的一切不斷提醒著我這不再是學(xué)校,，你要奔馳起來(lái)。

作為新員工,，熟悉部門和其他老員工是必修課,，但與陌生人交往一直不是我的強(qiáng)項(xiàng)，可是公司根本不會(huì)考慮強(qiáng)項(xiàng)或是弱項(xiàng),，必須做的事情,，根本沒(méi)有機(jī)會(huì)說(shuō)no。在秘書的帶領(lǐng)下,，我匆忙的熟悉了公司的每一個(gè)部門,，試圖努力記住每一個(gè)新認(rèn)識(shí)的員工的名字，但仍然因?yàn)榫o張大多數(shù)人的名字很快就忘記了,，不過(guò)公司里的每一個(gè)人在接納新員工時(shí)都是抱以微笑,，這讓我忐忑的心略微輕松了一些。不過(guò)最重要的環(huán)節(jié)還在后面,，那就是要去見(jiàn)公司的ceo,。在這個(gè)過(guò)程中，讓我想到了《杜拉拉升職記》中杜拉拉所在的部門主管李斯特,，杜拉拉形容他“能準(zhǔn)確地記住每一位經(jīng)理的名字,，和所有的.大老板一樣，他有力地和人們握手，拍他們的肩膀,，并且洪亮爽朗的大笑,，和他說(shuō)話打招呼的員工受他感染，都開(kāi)心地笑著”,。

的確如此,，當(dāng)我真正見(jiàn)到傳說(shuō)中登上_年福布斯中國(guó)最值得關(guān)注的九位年輕富豪之一的ceo時(shí)，我的心里這樣感嘆,。本以為ceo會(huì)高高在上，但在我沒(méi)有進(jìn)辦公室門之前,，ceo已經(jīng)站在門口向我微笑,。這一點(diǎn)讓我驚訝也讓我感動(dòng)，我本不是一個(gè)會(huì)自我放松的人,，但老板的熱情讓我確定我的選擇,，至少，在這樣一個(gè)周圍都是高學(xué)歷,、多經(jīng)歷,、擁有明確企業(yè)文化的團(tuán)隊(duì)中工作，本就是公司提供的不可見(jiàn)福利之一,。

熟悉了整個(gè)公司從技術(shù)到運(yùn)營(yíng)再到市場(chǎng),，最后我終于來(lái)到自己所在的網(wǎng)站編輯部。主編將我分配到關(guān)系到整個(gè)網(wǎng)站贏利與否的知識(shí)頻道,，負(fù)責(zé)帶我的姐姐是全公司業(yè)績(jī)最好的,，心里自覺(jué)壓力陡增，也又一次感受到被重視的感覺(jué),。

網(wǎng)絡(luò)媒體一直都是以效率著稱的媒體,，高效意味著忙碌，也意味著偶發(fā)性強(qiáng),。所以,，雖然只是剛?cè)肼殻ぷ髦械拿刻於荚诓粩鄬W(xué)習(xí)和接受從來(lái)不曾接觸的新知識(shí),、新技術(shù),。

做網(wǎng)絡(luò)編輯，除了基本文字知識(shí),，最重要的是對(duì)計(jì)算機(jī)軟件的應(yīng)用,，其中dreamweaver、photoshop是所有軟件中的核心,，而我在這方面的知識(shí)仍然停留在幾年前學(xué)的那點(diǎn)皮毛,，相比較其他兩位新入職的同事，一位是計(jì)算機(jī)系畢業(yè)已經(jīng)工作兩年，另一位是北二外新聞系的應(yīng)屆生,，無(wú)論是從學(xué)歷本身還是從技術(shù)的熟悉度上衡量,，我都清楚自己必須盡快找準(zhǔn)自己在編輯部的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么，因?yàn)榫W(wǎng)站的贏利主要依靠點(diǎn)擊率,，而點(diǎn)擊率通過(guò)公司技術(shù)部門就可以調(diào)出統(tǒng)計(jì)數(shù)目,，因此，我們的工作效率高與否,、正確與否,、贏利與否，都是直接而又直觀的被呈現(xiàn),，職場(chǎng)的殘忍與殘酷,，就這樣輕易呈現(xiàn)在我的眼前。

由于之前寒暑假期間,，我只在電視臺(tái)和報(bào)社做過(guò)實(shí)習(xí)生,，因此網(wǎng)絡(luò)媒體方面除了平時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)使用的喜好與依賴外，網(wǎng)站編輯的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)就是一個(gè)零起點(diǎn)的工作,。剛剛?cè)肼?，我只能做一些?jiǎn)單的信息搜集、整理,、加工這樣看似簡(jiǎn)單卻十分耗費(fèi)時(shí)間的工作,。因?yàn)椴皇煜づ虐嬉?guī)律，所以編輯出的新聞只能一次又一次的更改,。了解到從前瀏覽網(wǎng)頁(yè)并不注意的關(guān)鍵詞,，其實(shí)是關(guān)系著seo及整個(gè)網(wǎng)站贏利與否的關(guān)鍵命脈，所以大部們的時(shí)候,，我又苦惱于無(wú)法為整篇文章起一個(gè)足夠吸引眼球的標(biāo)題,、找到準(zhǔn)確的關(guān)鍵詞，因此平常每天20條更新的規(guī)定到了我這兒只能完成四分之一,。為了趕上進(jìn)度不拖后腿,，從入職第一天我便開(kāi)始了自己的加班生涯。公司在加班這一點(diǎn)上一直都做得很公平,，晚七點(diǎn)后打卡回家均有20塊的加班費(fèi)和補(bǔ)助,，因此平常的日子里，即便5點(diǎn)半下班時(shí)間過(guò)了很久,，留下的人仍然是大多數(shù),。而且事實(shí)上，網(wǎng)絡(luò)媒體工作加班是最正常不過(guò)的事情,，面對(duì)龐雜和隨時(shí)可能更新的新聞,，我們都要時(shí)刻保持著警覺(jué)和判斷，不同的是，老員工加班是因?yàn)橄氚压ぷ髯龅酶?，而我卻是為了完成自己本來(lái)應(yīng)該完成的任務(wù)而已,。

因?yàn)楣径ㄆ跁?huì)為員工做一些技術(shù)上或與網(wǎng)絡(luò)新聞?dòng)嘘P(guān)的培訓(xùn)，所以,，雖然我剛?cè)肼毑痪?，卻在三天之內(nèi)參加了兩個(gè)培訓(xùn)。在未工作前,，我一直對(duì)培訓(xùn)充滿了期待,，天真的以為培訓(xùn)就是員工的交流會(huì)和聯(lián)誼會(huì)，而真正實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容都是要到會(huì)下的,?？墒菦](méi)想到的是，我接受的第一個(gè)培訓(xùn)竟然是前嘰歪網(wǎng)的ceo李卓桓,。關(guān)于twitter，一直是我在大學(xué)期間特別關(guān)注過(guò)的網(wǎng)絡(luò)新變化,，但沒(méi)有想到的是,，竟然有機(jī)會(huì)和中國(guó)twitter的開(kāi)路者做交流。

接受培訓(xùn)的過(guò)程是輕松而又不斷受啟發(fā)的過(guò)程,，公司講求員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和開(kāi)放姿態(tài),，但這兩點(diǎn)都是我在學(xué)校工作中曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)多次的問(wèn)題。以前在學(xué)校經(jīng)常做編輯的工作,，所以整個(gè)人基本處于自我封閉的狀態(tài),，每天面對(duì)死板的文字做校對(duì)、編輯,，正如面試時(shí)的人事主管擔(dān)心的一樣,。

在接下來(lái)的幾次培訓(xùn)中，因?yàn)槲伊?xí)慣性的思維方式和過(guò)于內(nèi)斂的性格,，都致使我在培訓(xùn)過(guò)程中主動(dòng)喪失掉跟培訓(xùn)人的交流機(jī)會(huì),。關(guān)于公司為員工培訓(xùn)的內(nèi)容，大多數(shù)都與網(wǎng)媒有著密切的關(guān)系,，曾經(jīng)自以為早已熟捻的網(wǎng)絡(luò)操作和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)卻無(wú)法在培訓(xùn)過(guò)程中完成良好的融會(huì)貫通,，事后我曾不斷反省，過(guò)于中規(guī)中矩的思考方式是問(wèn)題最關(guān)鍵所在,，在學(xué)校的學(xué)習(xí)讓我已經(jīng)忘記如何逆向思考,，而只是學(xué)會(huì)了被動(dòng)的接受，但在如此開(kāi)放的年輕團(tuán)隊(duì)中,，我最需要的卻是開(kāi)放,、活躍、聰明。

幾次培訓(xùn)下來(lái),，給我感受最大的就是自己的確存在著太多問(wèn)題,。同入職的其他兩位新人在培訓(xùn)中都表現(xiàn)出了實(shí)力，而我在這方面卻顯得默默無(wú)聞毫無(wú)特色,，心里清楚一個(gè)員工能夠在公司站住腳跟需要核心競(jìng)爭(zhēng)力,，我雖無(wú)法在新入職就一步登天，但仍然希望自己能夠全面發(fā)展,。

同樣,，在編輯文章的過(guò)程中也是一個(gè)不斷被否定和自我否定的過(guò)程。因?yàn)闆](méi)有網(wǎng)站編輯工作經(jīng)驗(yàn),，因此在編輯新聞時(shí)總是漏洞百出,，或是圖片水印弄錯(cuò)，或是格式不夠規(guī)范,，最大的問(wèn)題就是無(wú)法完成主編每天安排的工作量,。一切的一切，都在趟著水,、摸著石頭過(guò)河,。

做為職場(chǎng)新人，我知道自己未來(lái)的路還很長(zhǎng),，但我很幸運(yùn),，能夠在這樣一個(gè)每天不斷有人被淘汰的城市尋找到一個(gè)自己還算滿意的職位。選擇好的公司意味著接受優(yōu)良的企業(yè)文化和開(kāi)明的人際關(guān)系,，這些經(jīng)驗(yàn),，是我在學(xué)校不曾學(xué)過(guò)和接觸過(guò)的最寶貴的財(cái)富。

從前,，父母經(jīng)常會(huì)在耳邊嘮叨,，錢是多么不好賺，社會(huì)是多么殘酷,。今天,，當(dāng)我再?zèng)]有理由以學(xué)生的身份要求自己的時(shí)候，我才明白學(xué)校是一個(gè)充滿善意的寬容社會(huì),，而真正的職場(chǎng)生涯,，伴隨我的是壓力、薪水,、待遇這些從前根本不會(huì)關(guān)心的事情,。

我想，這也許就是成長(zhǎng),，它不同于我們?cè)?jīng)心心念念的每一次青春歷程,，它再不會(huì)是跟青春有關(guān)的詞匯,，它走進(jìn)了成人的世界，伴著極速化肥,，讓我極速轉(zhuǎn)換成一個(gè)真正的社會(huì)人,。

我很慶幸，自己的堅(jiān)持和選擇能夠在大學(xué)的最后一個(gè)學(xué)期塵埃落定,，也很幸運(yùn),，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一個(gè)公司里實(shí)習(xí)、工作,。從學(xué)生到社會(huì)人這個(gè)角色的轉(zhuǎn)換要多久的時(shí)間,，我不知道，能否真正完成從試用到錄用的過(guò)程,，我也不知道,。也許，工作的過(guò)程就是更漫長(zhǎng)的像是在教室里等待老師提問(wèn)的過(guò)程,，偶爾提心吊膽,，偶爾又心懷期待，不會(huì)答的問(wèn)題就會(huì)害怕面對(duì),，而自己熟悉的問(wèn)題,，又總是期待著被別人問(wèn)起。

這些詞有關(guān)的,，我的最大感受其實(shí)只有一個(gè)，就是堅(jiān)持,。從找單位到真正工作,，每一步都是一個(gè)接一個(gè)的難題和挑戰(zhàn)，每一次都不斷在考驗(yàn)著精神和心理的承受力,。

作為一個(gè)學(xué)生,，內(nèi)心的柔軟和軟弱永遠(yuǎn)并存，純真和愚蠢也只是一步之遙,，如何做到面對(duì)考驗(yàn)和困難臨危不懼,，又要如何做到善待別人的同時(shí)更要關(guān)注自己，生存的底線和原則在工作中不斷挑戰(zhàn)著我,，而我能夠做的,，只有堅(jiān)持。因?yàn)橹挥袌?jiān)持,，才會(huì)有機(jī)會(huì)看到未來(lái)的模樣,，正如歌中唱的那樣：“最想要去的地方，怎么能在半路就返航,，最初的夢(mèng)想絕對(duì)會(huì)到達(dá),，實(shí)現(xiàn)了真的渴望,，才能夠算到過(guò)了天堂”。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十五

帶著這些疑問(wèn),，卻來(lái)不及過(guò)多的思考,，我便在北京匆忙地開(kāi)始了我人生中的第一份工作。

一,、匆忙入職,。

一切的一切，都在讓我不斷對(duì)自己曾經(jīng)努力爭(zhēng)取到的一切感到懷疑,。但這個(gè)城市和時(shí)間一樣,，容不得我多想太多，坐著晚上八點(diǎn)多開(kāi)往保定的火車,，我開(kāi)始在火車上籌劃明天早上入職的事情,。

第一天工作，我卻因?yàn)橐s火車的原因,，不得不“被遲到”一次,。很狼狽的拖著行李來(lái)到公司，接待我的依然是面試當(dāng)天接待我的文秘,。整個(gè)公司分兩層,，但仍然能夠清晰的聽(tīng)到電話聲、敲鍵盤聲,，快節(jié)奏的一切不斷提醒著我這不再是學(xué)校,，你要奔馳起來(lái)。

作為新員工,，熟悉部門和其他老員工是必修課,，但與陌生人交往一直不是我的強(qiáng)項(xiàng)，可是公司根本不會(huì)考慮強(qiáng)項(xiàng)或是弱項(xiàng),，必須做的事情,，根本沒(méi)有機(jī)會(huì)說(shuō)no。在秘書的帶領(lǐng)下,，我匆忙的熟悉了公司的每一個(gè)部門,，試圖努力記住每一個(gè)新認(rèn)識(shí)的員工的名字，但仍然因?yàn)榫o張大多數(shù)人的名字很快就忘記了,，不過(guò)公司里的每一個(gè)人在接納新員工時(shí)都是抱以微笑,，這讓我忐忑的心略微輕松了一些。不過(guò)最重要的環(huán)節(jié)還在后面,，那就是要去見(jiàn)公司的ceo,。在這個(gè)過(guò)程中，讓我想到了《杜拉拉升職記》中杜拉拉所在的部門主管李斯特,，杜拉拉形容他“能準(zhǔn)確地記住每一位經(jīng)理的名字,，和所有的大老板一樣,，他有力地和人們握手，拍他們的肩膀,，并且洪亮爽朗的大笑,，和他說(shuō)話打招呼的員工受他感染，都開(kāi)心地笑著”,。

的確如此,，當(dāng)我真正見(jiàn)到傳說(shuō)中登上_年福布斯中國(guó)最值得關(guān)注的九位年輕富豪之一的ceo時(shí)，我的心里這樣感嘆,。本以為ceo會(huì)高高在上,，但在我沒(méi)有進(jìn)辦公室門之前，ceo已經(jīng)站在門口向我微笑,。這一點(diǎn)讓我驚訝也讓我感動(dòng),，我本不是一個(gè)會(huì)自我放松的人，但老板的熱情讓我確定我的選擇,，至少,，在這樣一個(gè)周圍都是高學(xué)歷、多經(jīng)歷,、擁有明確企業(yè)文化的團(tuán)隊(duì)中工作,，本就是公司提供的不可見(jiàn)福利之一。

熟悉了整個(gè)公司從技術(shù)到運(yùn)營(yíng)再到市場(chǎng),，最后我終于來(lái)到自己所在的網(wǎng)站編輯部,。主編將我分配到關(guān)系到整個(gè)網(wǎng)站贏利與否的知識(shí)頻道，負(fù)責(zé)帶我的姐姐是全公司業(yè)績(jī)最好的,，心里自覺(jué)壓力陡增,，也又一次感受到被重視的感覺(jué)。

二,、工作中的否定與自我否定。

網(wǎng)絡(luò)媒體一直都是以效率著稱的媒體,，高效意味著忙碌,，也意味著偶發(fā)性強(qiáng)。所以,，雖然只是剛?cè)肼?，但工作中的每天都在不斷學(xué)習(xí)和接受從來(lái)不曾接觸的新知識(shí)、新技術(shù),。

做網(wǎng)絡(luò)編輯,，除了基本文字知識(shí)，最重要的是對(duì)計(jì)算機(jī)軟件的應(yīng)用,，其中dreamweaver,、photoshop是所有軟件中的核心,，而我在這方面的知識(shí)仍然停留在幾年前學(xué)的那點(diǎn)皮毛，相比較其他兩位新入職的同事,，一位是計(jì)算機(jī)系畢業(yè)已經(jīng)工作兩年,，另一位是北二外新聞系的應(yīng)屆生，無(wú)論是從學(xué)歷本身還是從技術(shù)的熟悉度上衡量,，我都清楚自己必須盡快找準(zhǔn)自己在編輯部的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么,，因?yàn)榫W(wǎng)站的贏利主要依靠點(diǎn)擊率，而點(diǎn)擊率通過(guò)公司技術(shù)部門就可以調(diào)出統(tǒng)計(jì)數(shù)目,，因此,，我們的工作效率高與否、正確與否,、贏利與否,，都是直接而又直觀的被呈現(xiàn)，職場(chǎng)的殘忍與殘酷,，就這樣輕易呈現(xiàn)在我的眼前,。

由于之前寒暑假期間，我只在電視臺(tái)和報(bào)社做過(guò)實(shí)習(xí)生,，因此網(wǎng)絡(luò)媒體方面除了平時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)使用的喜好與依賴外,，網(wǎng)站編輯的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)就是一個(gè)零起點(diǎn)的工作。剛剛?cè)肼?，我只能做一些?jiǎn)單的信息搜集,、整理、加工這樣看似簡(jiǎn)單卻十分耗費(fèi)時(shí)間的工作,。因?yàn)椴皇煜づ虐嬉?guī)律,，所以編輯出的新聞只能一次又一次的更改。了解到從前瀏覽網(wǎng)頁(yè)并不注意的關(guān)鍵詞,，其實(shí)是關(guān)系著seo及整個(gè)網(wǎng)站贏利與否的關(guān)鍵命脈,，所以大部們的時(shí)候，我又苦惱于無(wú)法為整篇文章起一個(gè)足夠吸引眼球的標(biāo)題,、找到準(zhǔn)確的關(guān)鍵詞,，因此平常每天20條更新的規(guī)定到了我這兒只能完成四分之一。為了趕上進(jìn)度不拖后腿,，從入職第一天我便開(kāi)始了自己的加班生涯,。公司在加班這一點(diǎn)上一直都做得很公平，晚七點(diǎn)后打卡回家均有20塊的加班費(fèi)和補(bǔ)助,，因此平常的日子里,，即便5點(diǎn)半下班時(shí)間過(guò)了很久，留下的人仍然是大多數(shù),。而且事實(shí)上,，網(wǎng)絡(luò)媒體工作加班是最正常不過(guò)的事情,，面對(duì)龐雜和隨時(shí)可能更新的新聞，我們都要時(shí)刻保持著警覺(jué)和判斷,，不同的是,，老員工加班是因?yàn)橄氚压ぷ髯龅酶茫覅s是為了完成自己本來(lái)應(yīng)該完成的任務(wù)而已,。

因?yàn)楣径ㄆ跁?huì)為員工做一些技術(shù)上或與網(wǎng)絡(luò)新聞?dòng)嘘P(guān)的培訓(xùn),，所以，雖然我剛?cè)肼毑痪?，卻在三天之內(nèi)參加了兩個(gè)培訓(xùn),。在未工作前，我一直對(duì)培訓(xùn)充滿了期待,，天真的以為培訓(xùn)就是員工的交流會(huì)和聯(lián)誼會(huì),，而真正實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容都是要到會(huì)下工作總結(jié)的?？墒菦](méi)想到的是,，我接受的第一個(gè)培訓(xùn)竟然是前嘰歪網(wǎng)的ceo李卓桓。關(guān)于twitter,，一直是我在大學(xué)期間特別關(guān)注過(guò)的網(wǎng)絡(luò)新變化,，但沒(méi)有想到的是，竟然有機(jī)會(huì)和中國(guó)twitter的開(kāi)路者做交流,。

接受培訓(xùn)的過(guò)程是輕松而又不斷受啟發(fā)的過(guò)程,，公司講求員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和開(kāi)放姿態(tài)，但這兩點(diǎn)都是我在學(xué)校工作中曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)多次的問(wèn)題,。以前在學(xué)校經(jīng)常做編輯的工作,，所以整個(gè)人基本處于自我封閉的狀態(tài)，每天面對(duì)死板的文字做校對(duì),、編輯,，正如面試時(shí)的人事主管擔(dān)心的一樣。

在接下來(lái)的幾次培訓(xùn)中,，因?yàn)槲伊?xí)慣性的思維方式和過(guò)于內(nèi)斂的性格,，都致使我在培訓(xùn)過(guò)程中主動(dòng)喪失掉跟培訓(xùn)人的交流機(jī)會(huì)。關(guān)于公司為員工培訓(xùn)的內(nèi)容,，大多數(shù)都與網(wǎng)媒有著密切的關(guān)系，曾經(jīng)自以為早已熟捻的網(wǎng)絡(luò)操作和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)卻無(wú)法在培訓(xùn)過(guò)程中完成良好的融會(huì)貫通,，事后我曾不斷反省,，過(guò)于中規(guī)中矩的思考方式是問(wèn)題最關(guān)鍵所在，在學(xué)校的學(xué)習(xí)讓我已經(jīng)忘記如何逆向思考,，而只是學(xué)會(huì)了被動(dòng)的接受,，但在如此開(kāi)放的年輕團(tuán)隊(duì)中,，我最需要的卻是開(kāi)放、活躍,、聰明,。

幾次培訓(xùn)下來(lái)，給我感受最大的就是自己的確存在著太多問(wèn)題,。同入職的其他兩位新人在培訓(xùn)中都表現(xiàn)出了實(shí)力,，而我在這方面卻顯得默默無(wú)聞毫無(wú)特色，心里清楚一個(gè)員工能夠在公司站住腳跟需要核心競(jìng)爭(zhēng)力,，我雖無(wú)法在新入職就一步登天,，但仍然希望自己能夠全面發(fā)展。

同樣,，在編輯文章的過(guò)程中也是一個(gè)不斷被否定和自我否定的過(guò)程,。因?yàn)闆](méi)有網(wǎng)站編輯工作經(jīng)驗(yàn)，因此在編輯新聞時(shí)總是漏洞百出,，或是圖片水印弄錯(cuò),，或是格式不夠規(guī)范，最大的問(wèn)題就是無(wú)法完成主編每天安排的工作量,。一切的一切,，都在趟著水、摸著石頭過(guò)河,。

三,、對(duì)自己的期待和要求。

做為職場(chǎng)新人,，我知道自己未來(lái)的路還很長(zhǎng),，但我很幸運(yùn)，能夠在這樣一個(gè)每天不斷有人被淘汰的城市尋找到一個(gè)自己還算滿意的職位,。選擇好的公司意味著接受優(yōu)良的企業(yè)文化和開(kāi)明的人際關(guān)系,，這些經(jīng)驗(yàn)，是我在學(xué)校不曾學(xué)過(guò)和接觸過(guò)的最寶貴的財(cái)富,。

從前,，父母經(jīng)常會(huì)在耳邊嘮叨，錢是多么不好賺,，社會(huì)是多么殘酷,。今天，當(dāng)我再?zèng)]有理由以學(xué)生的身份要求自己的時(shí)候,，我才明白學(xué)校是一個(gè)充滿善意的寬容社會(huì),，而真正的職場(chǎng)生涯，伴隨我的是壓力、薪水,、待遇這些從前根本不會(huì)關(guān)心的事情,。

我想，這也許就是成長(zhǎng),，它不同于我們?cè)?jīng)心心念念的每一次青春歷程,，它再不會(huì)是跟青春有關(guān)的詞匯，它走進(jìn)了成人的世界,，伴著極速化肥,，讓我極速轉(zhuǎn)換成一個(gè)真正的社會(huì)人。

我很慶幸,，自己的堅(jiān)持和選擇能夠在大學(xué)的最后一個(gè)學(xué)期塵埃落定,，也很幸運(yùn)，能夠有機(jī)會(huì)在這樣一個(gè)公司里實(shí)習(xí),、工作,。從學(xué)生到社會(huì)人這個(gè)角色的轉(zhuǎn)換要多久的時(shí)間，我不知道,，能否真正完成從試用到錄用的過(guò)程,，我也不知道。也許,，工作的過(guò)程就是更漫長(zhǎng)的像是在教室里等待老師提問(wèn)的過(guò)程,，偶爾提心吊膽，偶爾又心懷期待,，不會(huì)答的問(wèn)題就會(huì)害怕面對(duì),，而自己熟悉的問(wèn)題，又總是期待著被別人問(wèn)起,。

這些詞有關(guān)的,，我的最大感受其實(shí)只有一個(gè)，就是堅(jiān)持,。從找單位到真正工作,，每一步都是一個(gè)接一個(gè)的難題和挑戰(zhàn)，每一次都不斷在考驗(yàn)著精神和心理的承受力,。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十六

畢業(yè)后,，我就職于某大型家電企業(yè)市場(chǎng)部做文案專員，作為職業(yè)起點(diǎn)似乎并不算低,，由于與我的漢語(yǔ)言專業(yè)對(duì)口,，所以進(jìn)入角色較快，在剛剛?cè)肼毜念^30天里,，我就能獨(dú)立承擔(dān)各種文字工作,。盡管工作順利,，但還是犯了一些不大不小的錯(cuò)誤。

剛到企業(yè),，抱著“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都會(huì)主動(dòng)接下,，甚至包括一些從未涉及的領(lǐng)域,，一天到晚很忙碌，但成績(jī)平平,。職場(chǎng)“菜鳥”最容易犯的錯(cuò)就是急于表現(xiàn)自己,，職場(chǎng)更像是一場(chǎng)馬拉松賽，爆發(fā)力強(qiáng)的往往成績(jī)很糟,。對(duì)于我這個(gè)性格毛躁的人而言,，重復(fù)性的乏味工作挑戰(zhàn)最大。在我進(jìn)入職場(chǎng)的第47天,，我被借調(diào)到別的部門疊出貨單,，600多張單子用時(shí)不到一個(gè)小時(shí)，正當(dāng)我得意要交貨時(shí),，卻被通知要返工重來(lái),，不僅1小時(shí)的時(shí)間白白浪費(fèi)，又花了2個(gè)小時(shí)把單子拆開(kāi)重新疊好,。初入職場(chǎng),，總會(huì)有幾天面對(duì)機(jī)械、乏味的工作,，你唯一的選擇就是扎扎實(shí)實(shí)地做好,，敷衍的結(jié)果只能是返工重來(lái)。

人際關(guān)系也是初入職場(chǎng)的“菜鳥”們需要攻克的難關(guān),，“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力,。我所在的工作部門必須和各銷售科室進(jìn)行配合，所以我把熟悉人脈分成了三個(gè)階段,，第一階段用5天來(lái)熟悉部門,；第二階段用15天熟悉各科室的對(duì)口人員，中午吃飯時(shí)常和他們一起坐坐,，聊聊家常,；第三階段則是搞好和公司各總監(jiān)的關(guān)系，否則辛辛苦苦寫的稿子通不過(guò)審核就很悲催了,。通過(guò)30天的人脈積累,，后60天的工作就顯得非常得心應(yīng)手了。

對(duì)于人際關(guān)系,，筆者的心得體會(huì)如下：一是如果和你對(duì)口的人不好打交道,，那不妨從他們的上司入手，因?yàn)樯纤疽话愣际敲摦a(chǎn)的，比較有時(shí)間來(lái)和你聊天,，?？匆?jiàn)你和他的上司在一起，態(tài)度一定會(huì)有一個(gè)180度的.大轉(zhuǎn)變,。其二是不論分內(nèi)分外,，多做一點(diǎn)也不妨，對(duì)于職場(chǎng)“菜鳥”,，“老手”們難免想要欺負(fù)一下,，這時(shí)你最好的選擇就是接過(guò)這些工作，快樂(lè)地干完,。任何時(shí)候都要保持好心態(tài),，因?yàn)橛淇斓男那榭梢詾楣ぷ鲙?lái)更高的效率。其三是不要意氣用事,，不論何時(shí)都要放低姿態(tài),，對(duì)于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，難免會(huì)有自恃過(guò)高的心態(tài),，這也是職場(chǎng)新人的“常見(jiàn)病”,。一次我就因?yàn)楦母宓氖潞蜆I(yè)務(wù)總監(jiān)拍了桌子憤然回家，不過(guò)轉(zhuǎn)天冷靜下來(lái)上班時(shí)發(fā)現(xiàn)并沒(méi)有人提及此事,。就像那位總監(jiān)后來(lái)找我談話時(shí)說(shuō)的：“你們就像‘刺兒頭’,，碰一下就扎手，但是記住了,，要想滾得遠(yuǎn),，還是要把自己磨平?！?/p>

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十七

拿公司的錢,，請(qǐng)做好事，即便給你的錢不多,，也要有職業(yè)道德,，敬業(yè)是被人欣賞的，起碼的職業(yè)道德是作為職場(chǎng)人生的基石,，任何一個(gè)公司都不會(huì)允許員工拿錢不做事,、不上班，請(qǐng)堅(jiān)守這條,，否則,，請(qǐng)離開(kāi)，對(duì)自己對(duì)工作都是一個(gè)解脫,，尸位素餐很可怕,，我自己叫它行尸走肉!

煩躁的時(shí)候立刻去發(fā)泄,，盡量不要帶到工作中，如果做不到,，請(qǐng)離開(kāi),，因?yàn)槭苡绊懙目赡懿恢皇悄阋粋€(gè)人。

有建議是好事,，但是請(qǐng)不要僅僅有建議,，實(shí)施它，實(shí)現(xiàn)它,，實(shí)踐它，否則只是一紙空文,，只有做了,，才能證明建議是不是對(duì)的，否則只是個(gè)空想主義者,。但是有的時(shí)候會(huì)很難,。。,。

懶惰很可怕,，可能要改正它很難，但是一定要嘗試著去改正,，因?yàn)樗且磺泄ぷ骶氲〉脑慈?/p>

不要抱怨薪水低,、待遇不高，學(xué)到東西就好,，眼前的經(jīng)歷要珍惜,，等有了本事去挑戰(zhàn)高薪，一味的計(jì)較眼前的薪資,，只會(huì)讓自己更勢(shì)利,，而丟失學(xué)習(xí)的興致。

細(xì)心,、一定要細(xì)心,，如果做不到，找個(gè)細(xì)心的搭檔,，如果沒(méi)有這樣的伙伴,，那就必須自己細(xì)心。

有問(wèn)題先從自己身上找原因,，不要怨天尤人,，無(wú)則加勉，有則改之,。

不要找借口,，借口只是逃避責(zé)任的托詞,，錯(cuò)了就是錯(cuò)了，改正就好,，否則你還會(huì)犯一樣的錯(cuò)誤,。

“狼來(lái)了”誰(shuí)都知道，相信這個(gè)故事?，F(xiàn)實(shí)就是這樣的,，坦誠(chéng)些，如果做不到,，那人品有問(wèn)題,。

任何人都有優(yōu)點(diǎn)，即便是再差的小人,，不要苛責(zé)為難,，大家都不容易，人盡其材,，給他們一點(diǎn)光,，可以照亮自己的天空，哪怕只是一點(diǎn)點(diǎn),。

很多人都會(huì)耍手段,、耍心眼，看來(lái)也許不是壞事,，關(guān)鍵出發(fā)點(diǎn)很重要,，好的就叫有能力，不好就是陰謀家,。

被人利用也不要太過(guò)懊惱,，說(shuō)明你還有被利用的價(jià)值，雖然有些阿q,，但是既然發(fā)生了,，能怎么樣呢?吃一塹，長(zhǎng)一智,，學(xué)會(huì)受傷挨打,。

別人的成功雖然有值得借鑒的地方，但是不一定都適合自己,，了解自己才是最重要的,，也許有天自己的成功也會(huì)成為經(jīng)典。

學(xué)習(xí)別人的東西是最便捷的途徑,，請(qǐng)?zhí)撔?，哪怕他是你的敵人，眼睛最好多看別人的閃光點(diǎn),，否則,，目光會(huì)狹隘,，心胸會(huì)狹窄。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十八

在學(xué)校里,，自己的成績(jī)好也只是與同班同學(xué)相比,。出了社會(huì)，自己的工作的成績(jī)是與不同年紀(jì)不同背景的人比,。一下子會(huì)有很多的落差,。你可能說(shuō)，人生不是比來(lái)比去的,，但是我要跟你說(shuō),，如果能在比較中找到可以助你成長(zhǎng)的的聰明的競(jìng)爭(zhēng)者，你就贏了別人好幾步,。

【工作態(tài)度】,。

每天上班最好有正面的心情。這樣你會(huì)有很多朋友,，老板也會(huì)想教你東西，樂(lè)于與你溝通,。如果與老板無(wú)法溝通,，你覺(jué)得你會(huì)有加薪機(jī)會(huì)嗎?就算你不缺那份薪水，你也得不到新增的工作機(jī)會(huì)幫助你日后的發(fā)展,。

【靜靜的吃三碗飯】,。

絕對(duì)沒(méi)錯(cuò)，不要一出社會(huì),，就一天到晚與人計(jì)較或說(shuō)誰(shuí)誰(shuí)沒(méi)做他的工作,。真正的贏家是不出聲的。

【把掌聲留給別人】,。

把掌聲留給別人,，投資在別人的身上。把掌聲留給自己,，你的荷包不會(huì)變多一點(diǎn),，但你的朋友會(huì)少一個(gè)。而把掌聲留給自己的伙伴,，你會(huì)多一個(gè)朋友,，你的荷包不會(huì)變少一點(diǎn)。

【薪水】,。

薪水是隨履歷的增值而升值的……,。

聰明的人，一定要好好籌劃你的履歷,，并且要知道你的履歷值多少錢,。人生有很多東西不能規(guī)劃,，但是你的履歷可以由你認(rèn)真規(guī)劃并付諸實(shí)施，而履歷的含金量就是你薪水的上升空間,。

【跟對(duì)人】,。

雖然【跟對(duì)人】很重要，但如果沒(méi)跟對(duì)人,，也要在他身上擠出東西來(lái)學(xué),。

有時(shí)候，看事情要往大方向看,。能從你看不慣甚至憎惡的人身上學(xué)到東西,，這才是本事。

【投資觀】,。

在職場(chǎng)的人一定要有投資觀念,。90%的打工者賺的都是辛苦工作的血汗錢，要把錢花到能讓財(cái)富升值的“刀刃”上,，比如：提高外文能力,、電腦操作能力，或者增強(qiáng)自己的表達(dá)能力,、溝通能力的方面,。

【人格】。

初入職場(chǎng)心得體會(huì)篇十九

這兩天一直在聽(tīng)打造職業(yè)化團(tuán)隊(duì)這套學(xué)習(xí)光碟,，學(xué)習(xí)到了很多,，經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的工作實(shí)習(xí)，我覺(jué)得我應(yīng)該在我的職業(yè)方面有一定的規(guī)劃,。在交流中我也發(fā)現(xiàn)自己的缺陷和不足,，我也發(fā)現(xiàn)自己身上還帶著一點(diǎn)學(xué)生氣，有想法但還缺點(diǎn)內(nèi)涵,，說(shuō)話做事不是那么成熟,，我覺(jué)得還要多想公司的各位同事學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn),，充實(shí)自己,。

我覺(jué)得從事一個(gè)工作時(shí)，我們要學(xué)會(huì)先要明確自己的位置,。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生,，我現(xiàn)在還不能叫做開(kāi)始工作，只能是開(kāi)始學(xué)習(xí),，因?yàn)槲覜](méi)有工作經(jīng)驗(yàn),，就像一張白紙，還要很多學(xué)習(xí)的地方?，F(xiàn)在我要對(duì)自己一個(gè)客觀的認(rèn)識(shí),，明確自己的優(yōu)缺點(diǎn),，知道自己的強(qiáng)勢(shì)，弱勢(shì),，我要如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),，規(guī)避自己的弱勢(shì)。要知道自己到一個(gè)公司上班的目的,，價(jià)值觀,。我覺(jué)得我現(xiàn)在最需要做的事情是不停地學(xué)習(xí)，充實(shí)自己,。面對(duì)房地產(chǎn)這個(gè)陌生的行業(yè),，我要了解的還有很多，要從最基礎(chǔ)的房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)開(kāi)始,，接下來(lái)一步步的深化,，形成自己一個(gè)系統(tǒng)的知識(shí)架構(gòu)。然后憑借自己對(duì)房地產(chǎn)的興趣和好奇心來(lái)探究,，發(fā)現(xiàn)房地產(chǎn)行業(yè)中蘊(yùn)含的實(shí)質(zhì)性的東西,。我覺(jué)得從事這一行業(yè)，眼光很重要,，無(wú)論是地塊研究還是地產(chǎn)策劃都要有獨(dú)到的眼光和要有前瞻性,。通過(guò)近期的學(xué)習(xí)，我們可以發(fā)現(xiàn)凡是地產(chǎn)行業(yè)的成功人士,，無(wú)論是開(kāi)發(fā)商還是策劃人,，他們對(duì)地塊敏銳的洞察力和對(duì)待發(fā)展?jié)摿哂星罢靶缘呐袛?，這種他們成功的因素使我們?cè)诠ぷ髦幸ε囵B(yǎng)的,。就像王石打造萬(wàn)科一樣，走出正確的第一步,，然后不斷的完善自己的計(jì)劃,。

作為一名新員工，我認(rèn)為我們應(yīng)該首先樹(shù)立好工作態(tài)度,，態(tài)度決定一切,。我們要用心把事情做好,。做到“用心”兩個(gè)字真的不容易,，我認(rèn)為只有先專心才能做到用心，我們要專心聽(tīng)每一篇碟片,，才能找出其中的重點(diǎn),，專心是學(xué)習(xí)的過(guò)程，而用心是消化知識(shí)和做事的過(guò)程,。就像教授所說(shuō)的,，一件事情客戶沒(méi)有批評(píng)知識(shí)代表我們的事情做完了,。只有讓客戶有意料之外的驚喜才代表我們的事情做好了。這一點(diǎn)需要我們慢慢培養(yǎng),。他是對(duì)我們的態(tài)度,，耐心，細(xì)心多種能力的綜合考察,。我們用心的態(tài)度去對(duì)待每一次學(xué)習(xí)和工作，相信我們自己也會(huì)收獲到意料之外的驚喜,。還有就是我們要注意謹(jǐn)慎，同樣的錯(cuò)誤不要多次發(fā)生,，我們要有嚴(yán)格約束自己的心理,。放縱(文章轉(zhuǎn)載自[工作實(shí)用文檔頻道]是對(duì)自己的懈擔(dān)做事情我們要學(xué)會(huì)主動(dòng)，不要總是被動(dòng)的等待安排,，接受知識(shí)。我們要做的是主動(dòng)選擇,，主動(dòng)去獲取知識(shí),。可能會(huì)遇到不順利的時(shí)候,，但解決之后我們今后做事情就會(huì)順利很多。就像我們?cè)谝粋€(gè)陌生的地方會(huì)迷路,，當(dāng)我們自己費(fèi)心找到正確的路后,，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)這條路深深的印在我們的腦子中。而我們需要的知識(shí)就是要有這種深刻的感覺(jué),，深刻了我們才會(huì)有進(jìn)一步的深度,。對(duì)待一件事情一個(gè)任務(wù)，我們不應(yīng)該把它停留在做完這個(gè)步驟,，我們應(yīng)該更進(jìn)一步去想,，會(huì)不會(huì)有更好更快更妥當(dāng)?shù)姆椒āＳ芯湓捄芙?jīng)典,，懶人創(chuàng)造世界,。是指懶人為了少動(dòng)手他會(huì)絞盡腦汁想更簡(jiǎn)便便捷的當(dāng)方法來(lái)解決問(wèn)題。余教授有一個(gè)觀點(diǎn)給我的啟發(fā)很大，就是“當(dāng)詢問(wèn)來(lái)臨時(shí),，我們要把自己擺在一個(gè)窗口的角度,。”我想要是做到這點(diǎn),，那么我們自己主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力一定是非常強(qiáng)的了,。工作中我們難免會(huì)有出錯(cuò)的時(shí)候，當(dāng)我們無(wú)法避免錯(cuò)誤的發(fā)生的時(shí)候,，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)的失去承認(rèn)錯(cuò)誤,，做好自我反剩來(lái)減少錯(cuò)誤的發(fā)生。另外,，我們做事要講究效率,，不要拖拖拉拉，這種惰性心理會(huì)是我們學(xué)習(xí)工作中的大忌,。余教授還特別提到一點(diǎn)需要我們?nèi)W(xué)習(xí),，就是我們要主動(dòng)去幫助別人，這可以是一種資源的積累,，當(dāng)我們遇到困難需要幫助的時(shí)候,，這將是我們的一筆后備力量。

其中余教授講品牌為什么會(huì)被客戶放棄時(shí),，提到是因?yàn)樗麄儾粔驁?jiān)持,，不想追求完美，不愿意多走一步,。我想把這個(gè)觀點(diǎn)放到我們自己的工作學(xué)習(xí)中也很受用,，就是對(duì)待工作我們要不怕困難，要堅(jiān)持,。對(duì)待任務(wù),，我們要追求達(dá)到完美。對(duì)待問(wèn)題,，我們要善于多走一步,，去了解更多,。今天還學(xué)習(xí)到一個(gè)人生的總的規(guī)劃,，簡(jiǎn)單四句，卻包含很多：一天要做一件實(shí)事一個(gè)月要做一件新事一年要做一件大事一輩子要做一件有意義的事,。很簡(jiǎn)練卻讓我們的生活變得充滿動(dòng)力和目標(biāo),。我們天天不是在漫無(wú)目的度日，而是在為我們這輩子的意義有計(jì)劃的搜集資料,，吸收養(yǎng)分,。