時(shí)間流逝得如此之快,，我們的工作又邁入新的階段，請一起努力,，寫一份計(jì)劃吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢？這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇一

一,、基本思路

(一)加強(qiáng)“安全第一,、預(yù)防為主,、綜合治理”十二字方針的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工作深入細(xì)致的思想工作,，幫助員工端正思想,，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識。在提高思想意識的基礎(chǔ)上,，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,，加強(qiáng)自身的保護(hù)意識,，不違章操作，不違反勞動紀(jì)律,，做到“三不傷害”：不傷害自己,、不傷害他人、不被他人傷害,。

(二)將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性,。做到“全員,、全面、全過程”的安全教育,。因?yàn)樯a(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體,，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進(jìn)行安全教育,。

(三)開展多種渠道,、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜,，因人而異,，靈活多用，盡量采用符合人的認(rèn)識特點(diǎn)的,、感興趣的,、易于接受的方式。針對我礦的具體情況,，安全教育的形式主要有以下幾個(gè)方面：

1. 知識培訓(xùn)：由礦領(lǐng)導(dǎo),、安全技術(shù)人員、聘請專家等對全礦機(jī)電員工進(jìn)行知識培訓(xùn),。

2.安全宣傳,。主要有：安全宣傳橫幅、標(biāo)語,、標(biāo)志,、安全宣傳欄等。

3.現(xiàn)場實(shí)操,。主要有：安全操作方法演示,、觸電急救方法演示等。

4.專題講課,。主要有：安全知識講座等,。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行先培訓(xùn)，先取證,，后上崗制度,，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識,、設(shè)備性能、操作規(guī)程,、安全制度和嚴(yán)禁事項(xiàng),，并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位，考核情況要記錄在案,，預(yù)計(jì)20xx年全年機(jī)電系統(tǒng)所有崗位職工業(yè)務(wù)技能及安全教育時(shí)間不少于36學(xué)時(shí),。

二、主要的培訓(xùn)內(nèi)容計(jì)劃：

(一)培訓(xùn)人員范圍：

機(jī)電系統(tǒng)所有崗位職工：包括機(jī)電科所有人員及各區(qū)隊(duì)機(jī)電隊(duì)長,、機(jī)電班長等,，主要涉及井下電鉗工、絞車操作工,、輸送機(jī)操作工,、乳化泵司機(jī)、信號工,、高壓配電工等,。

(二)培訓(xùn)方式：

為真正使職工掌握知識，熟悉操作,，提高技能,，本計(jì)劃原則上采用授課培訓(xùn)教育方式。

(三)培訓(xùn)地點(diǎn)：根據(jù)實(shí)際情況臨時(shí)安排,。

(四)培訓(xùn)要求：

1.凡參加培訓(xùn)學(xué)員必須遵守培訓(xùn)制度,，按時(shí)上課，認(rèn)真做好筆記,，不遲到,、早退、曠課,，如有特殊情況者需提前與機(jī)電科長說明情況,。

2.學(xué)習(xí)結(jié)束時(shí)，要統(tǒng)一參加考試,，考試合格者方可上班,，每人給予一次補(bǔ)考機(jī)會，補(bǔ)考一次還未合格者將給予一定的處罰及停工學(xué)習(xí),，直到合格為止,。

3.如若上班時(shí)間確實(shí)緊忙時(shí)，由礦培訓(xùn)辦批準(zhǔn)后,，可自行按學(xué)習(xí)資料進(jìn)行學(xué)習(xí),，按考試時(shí)間參加考試。

(五)獎懲辦法

1.學(xué)員必須參加理論課學(xué)習(xí),。

2.無故曠課給予罰款20元/天,，遲到,、早退給予罰款10元/次，另根據(jù)實(shí)際情況對其主管隊(duì)長給予一定的處罰,。

總之,，獎罰不是目的，學(xué)習(xí)的目的是為了更好更快的掌握基礎(chǔ)理論技能和基礎(chǔ)知識,，提高我礦機(jī)電技術(shù)人員的技術(shù)水平和處理故障的能力,。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇二

一、20xx年度機(jī)電工作重點(diǎn)：

1,、建立健全機(jī)電管理機(jī)構(gòu)機(jī)制,，完善機(jī)電管理制度，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),。

2、抓好礦井供電系統(tǒng),、運(yùn)輸系統(tǒng)(膠帶機(jī)安裝),、安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)(綜采設(shè)備安裝),、給排水系統(tǒng),、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通訊調(diào)度系統(tǒng),、安全設(shè)施等機(jī)電設(shè)備安裝,、控制進(jìn)度、確保質(zhì)量,，精準(zhǔn)調(diào)試等工作,。

3、做好機(jī)械化礦井機(jī)電設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化工作,，從設(shè)備安裝著手,，嚴(yán)格按照煤礦機(jī)電設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化要求，力爭一步到位,，達(dá)到陜西省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井的要求,。

4、協(xié)助公司人力資源部組建綜采隊(duì),、機(jī)運(yùn)隊(duì),。

5、強(qiáng)化機(jī)電系統(tǒng)人員培訓(xùn)及考核(包括機(jī)電科,、綜采隊(duì),、機(jī)運(yùn)隊(duì)、鍋爐房),，提高職工知識技能,，遵守操作規(guī)程,，養(yǎng)成正確良好的操作習(xí)慣，糾正其習(xí)慣性,、一般性違章行為,，樹立全體員工的安全意識，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識,。

6,、組織一次技術(shù)比武活動，通過技術(shù)比武提高員工的技術(shù)素質(zhì),，提高廣大員工學(xué)習(xí)知識,，掌握技術(shù)的積極性，為我礦機(jī)械化生產(chǎn)培養(yǎng)技術(shù)人才,。

7,、建立完善機(jī)電設(shè)備技術(shù)檔案，我礦的大型機(jī)電設(shè)備必須建立技術(shù)檔案,，整理設(shè)備技術(shù)資料,，繪制疙瘩系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖等圖紙,，為煤礦順利通過陜西省煤炭局安監(jiān)局驗(yàn)收做好準(zhǔn)備工作,。

二、 礦井機(jī)電設(shè)備安裝工程進(jìn)度計(jì)劃;

1,、礦井供電系統(tǒng)

(1)35kv變電所：外線35kv塔架與架線3月份竣工,、主變壓器投運(yùn)、電容補(bǔ)償,、消弧等配套設(shè)備投運(yùn)調(diào)試4月份竣工,。

(2)地面電纜溝及入井電纜、通風(fēng)機(jī)房10kv電纜,、主井驅(qū)動機(jī)房10kv電纜,、辦公區(qū)配電室10kv電纜、洗煤廠,、鍋爐房10kv電纜新舊系統(tǒng)無縫連接,，4月份竣工，重點(diǎn)在于地面土建工程,。

(3)井下中央變電所,、盤區(qū)變電所完成試運(yùn)行調(diào)試、井下新舊10kv系統(tǒng)無縫連接,，5月份完成,。

2、礦井主運(yùn)系統(tǒng)：

(1)主井膠帶機(jī)計(jì)劃4月份完成調(diào)試,。

(2)4-2大巷膠帶機(jī)2月20號安裝,，3月20號完成調(diào)試,。

(3)4-2盤區(qū)膠帶機(jī)3月21號安裝，4月底完成調(diào)試,。

(4)42101工作面運(yùn)輸順槽膠帶機(jī)4月1號安裝,，4月30竣工

(5)原煤上倉膠帶機(jī)、儲煤場膠帶機(jī)有申克安裝,。

3,、井下管路安裝：

(1)4-2集中回風(fēng)巷3月底完成;

(2)4-2膠帶機(jī)運(yùn)輸巷3月15號完成;

(3)4-2輔助運(yùn)輸巷3月5;

(4)42101工作面回風(fēng)順槽4月30日完成

(5)42101膠帶機(jī)運(yùn)輸巷4月30日完成

(6)42101輔助運(yùn)輸巷5月20日竣工。

(7)壓風(fēng)飲水自救裝置7月份完成,。

4,、綜采設(shè)備安裝：

(1)液壓支架、工作面刮板機(jī),、采煤機(jī),、轉(zhuǎn)載機(jī)、設(shè)備列車,、電氣設(shè)備,，通訊控制一體化5月10日安裝，6月15日完成調(diào)試運(yùn)轉(zhuǎn)

5,、通信監(jiān)控設(shè)備安裝：

安全檢查監(jiān)控系統(tǒng)、礦壓監(jiān)控系統(tǒng),、視頻監(jiān)控系統(tǒng),、調(diào)度通訊系統(tǒng)、無線通訊系統(tǒng),、,，人員定位系統(tǒng)，廣播電話系統(tǒng)2月25號安裝6月15日竣工,。

6,、安全設(shè)備安裝

(1)黃泥灌漿系統(tǒng)井下管路已安裝，地面設(shè)備根據(jù)土建工程確定,，

(2)壓風(fēng)系統(tǒng)井下管路已安裝,，壓風(fēng)機(jī)房設(shè)備根據(jù)土建工程確定;

(3)束管監(jiān)測系統(tǒng)根據(jù)礦建工程確定。

(4)井下永久避難硐室,、移動制氮機(jī),、防滅火礦用阻化泵、根據(jù)礦建工程進(jìn)行,。

7,、鍋爐房設(shè)備：

鍋爐房配套設(shè)備基本安裝完成已經(jīng)經(jīng)過榆林市鍋檢初步驗(yàn)收，機(jī)電科在運(yùn)行過程中逐步完善,，4月份檢修竣工交鑰匙驗(yàn)收,。

三,、機(jī)電安全管理

1、計(jì)劃目標(biāo):

(1)不發(fā)生機(jī)電運(yùn)輸碰腳碰手以上輕傷事故,。

(2)消滅因機(jī)電事故造成的一通三防事故,。

2、具體措施：

(1)記錄建立健全機(jī)電管理機(jī)構(gòu),、人員配備完善,、齊全。制定崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

(2)認(rèn)真開展機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,，夯實(shí)煤礦機(jī)電安全管理基礎(chǔ),。

(3) 加大機(jī)電安全隱患排查治理力度，消除安全隱患,。

(4)加強(qiáng)職工安全技能培訓(xùn),，規(guī)范崗位操作行為，杜絕違章作業(yè),。

四,、機(jī)電技術(shù)管理

1、計(jì)劃目標(biāo)

(1)建立健全技術(shù)檔案資料管理制度,，

(2)建立各類機(jī)電設(shè)備技術(shù)檔案,、整理規(guī)范各類技術(shù)資料

(3)強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備安裝技術(shù)資料管理、嚴(yán)格執(zhí)行國家機(jī)械化礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化變質(zhì)要求,。

2,、具體措施

(1)根據(jù)各級政府、部門的相關(guān)規(guī)定和礦井實(shí)際管理狀況,，對海灣煤礦機(jī)電管理制度進(jìn)行補(bǔ)充,、修改、完善,。

(2)建立煤礦標(biāo)準(zhǔn)化資料檔案室,，配備專職技術(shù)資料管理員、對礦井大型設(shè)備,、各主要機(jī)電系統(tǒng)相關(guān)資料施行部門存檔制,。

(3)根據(jù)礦井機(jī)電系統(tǒng)、設(shè)備安裝使用,、管理狀況,，認(rèn)真編制各類管理制度及計(jì)劃，機(jī)電科及礦井指定專人負(fù)責(zé)檢查落實(shí)情況,，并進(jìn)行考核,。

(4)根據(jù)陜西省機(jī)械化礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求，認(rèn)真組織機(jī)電技術(shù)人員落實(shí)安裝質(zhì)量，建立標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收技術(shù)檔案,。

(5)根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》及礦井設(shè)計(jì),，繪制礦井供電系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖,、通訊系統(tǒng)圖,、給排水系統(tǒng)圖、安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)圖,、運(yùn)輸系統(tǒng)等圖紙,。

五、機(jī)電設(shè)備管理

1,、計(jì)劃目標(biāo)

(1)機(jī)電設(shè)備管理達(dá)到“9015”新質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,，煤礦大型固定設(shè)備臺臺完好。

(2)無電器失爆現(xiàn)象,。

(3)無技術(shù)老化設(shè)備,，臺臺機(jī)電設(shè)備具有“三證一標(biāo)志”。

(4)機(jī)電設(shè)備安裝過程嚴(yán)格把關(guān),，保證質(zhì)量,，按照國家機(jī)械化礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。

(5)杜絕違章操作,，野蠻操作現(xiàn)象,。

2、具體措施

(1)嚴(yán)把機(jī)電系統(tǒng)及設(shè)備的選型,、安裝,、使用、維修關(guān),，機(jī)電科及礦井配備專職設(shè)備管理人員，執(zhí)行機(jī)電設(shè)備包機(jī)責(zé)任制,。

(2)每個(gè)單項(xiàng)安裝工程必須按設(shè)計(jì),、圖紙施工，嚴(yán)格執(zhí)行圖紙會審,，技術(shù)交底記錄

(3)機(jī)電科對每一項(xiàng)設(shè)備安裝工程必須配備專職技術(shù)員現(xiàn)場監(jiān)督管理,。

(4)根據(jù)新安裝設(shè)備，認(rèn)真開展設(shè)備維護(hù),、保養(yǎng)工作,，并有專人負(fù)責(zé)管理。

(5)機(jī)電科配備專職電器防爆檢查員,，并按照規(guī)定進(jìn)行檢查,、維護(hù)。

(6)制定完善機(jī)電管理制度,、操作規(guī)程,、處罰條例,。

六、機(jī)電設(shè)備安裝質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)運(yùn)行

1,、計(jì)劃目標(biāo)

(1)35kv外線架設(shè)由榆林供電局施工,，主變壓器由陜西眾森安裝公司施工。按照國家電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求顏色

(2)主運(yùn)輸系統(tǒng)(膠帶機(jī))安裝,，按煤礦機(jī)電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收,。

(3)消防灑水系統(tǒng)按煤炭局、安監(jiān)局標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收

(4)排水系統(tǒng)按煤炭局,、安監(jiān)局標(biāo)準(zhǔn)要求驗(yàn)收

(5)綜采設(shè)備按煤礦機(jī)電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收

(6)通訊設(shè)備按煤炭局,、安監(jiān)局標(biāo)準(zhǔn)要求驗(yàn)收

(7)安全設(shè)備按煤炭局、安監(jiān)局標(biāo)準(zhǔn)要求驗(yàn)收

2,、具體措施：

(1)組織機(jī)電科學(xué)習(xí)機(jī)電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn),，安裝過程中協(xié)同監(jiān)理公司現(xiàn)場監(jiān)督，明確安裝質(zhì)量責(zé)任人,，責(zé)任明確落實(shí)到位,。

(2)在安裝試運(yùn)轉(zhuǎn)過程中培養(yǎng)提高機(jī)電科、綜采隊(duì),、機(jī)運(yùn)隊(duì)新員工的技術(shù)素質(zhì),。發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決,，

(3)在安裝試運(yùn)轉(zhuǎn)過程中不斷完善管理制度的缺陷,。

(4)完成大型設(shè)備技術(shù)數(shù)據(jù)監(jiān)測工作。

(5)在安裝試運(yùn)轉(zhuǎn)過程中檢驗(yàn)供電系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行是否達(dá)到國家要求,，及時(shí)修正參數(shù),。

(6)按照設(shè)備安裝順序，分別單臺調(diào)試,，系統(tǒng)調(diào)試,，各個(gè)系統(tǒng)協(xié)調(diào)試運(yùn)轉(zhuǎn)。

七,、技術(shù)培訓(xùn)

1,、計(jì)劃目標(biāo)

(1)礦井各主要機(jī)電崗位工種達(dá)到應(yīng)知應(yīng)會。

(2)礦井各機(jī)電崗位特殊工種均持證上崗,。

(3)機(jī)電崗位工種達(dá)到規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)、熟練應(yīng)用,。

2,、具體措施

(1)服從礦職工培訓(xùn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一安排，根據(jù)機(jī)電設(shè)備安裝進(jìn)度計(jì)劃，建立培訓(xùn)制度,、計(jì)劃和檔案,，并配備專職管理人員和兼職教師。

(2)對礦井機(jī)電管理人員,、崗位工種持證情況進(jìn)行檢查,，及時(shí)與安檢和人力部門溝通，做好相關(guān)人員的培訓(xùn)工作,。

(3)編制機(jī)電科內(nèi)部制度培訓(xùn)計(jì)劃,，加強(qiáng)機(jī)電技術(shù)員的培訓(xùn)工作

(4) 組織新員工安全知識培訓(xùn)，崗位業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)

八,、機(jī)電管理制度：

為了保證20xx年度機(jī)電工作順利開展,，制度以下機(jī)電管理制度

1、機(jī)電事故追查分析制度

為了保證機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)安全運(yùn)轉(zhuǎn),，提高全員安全意識,，對發(fā)生的各類事故必須(堅(jiān)持四不放過原則)及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真的分析追查，從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，減少同類事故的發(fā)生,，特制定本制度。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇三

為了提高職工安全技能和安全意識,，提高職工安全自主管理能力,，提高職工實(shí)際操作水平，使全體機(jī)電員工知規(guī)程,、懂規(guī)程,、用規(guī)程，做到管理精細(xì)化,、工作標(biāo)準(zhǔn)化,、行為規(guī)范化，確保安全生產(chǎn),。為此,，結(jié)合我礦機(jī)電管理人員及機(jī)電各工種作業(yè)人員的實(shí)際情況，特制訂如下安全培訓(xùn)計(jì)劃：

一,、成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 長：李書坤

成 員：韓建國 王純國 胡來剛

二、培訓(xùn)安排：

機(jī)電培訓(xùn)分為本礦安全教育培訓(xùn)和特種作業(yè)的培訓(xùn),。

三,、培訓(xùn)地點(diǎn)：

礦培訓(xùn)中心教室。

四,、培訓(xùn)對象：

本礦安全教育培訓(xùn)為本礦全體機(jī)電類作業(yè)人員,。

特種作業(yè)人員培訓(xùn)主要是電鉗工、提升機(jī)操作工、小絞車司機(jī),、空壓機(jī)司機(jī),、主扇風(fēng)機(jī)司機(jī)、變,、配電工,、充電工、主水泵司機(jī)等機(jī)電各工種,。

五,、培訓(xùn)的原則：

1、職工的培訓(xùn)工作要做到“四有”即：培訓(xùn)有計(jì)劃,、學(xué)習(xí)有重點(diǎn),、教學(xué)有目標(biāo)、考核有獎罰,。

2,、授課人員要精心準(zhǔn)備、認(rèn)真講課,，注重理論聯(lián)系實(shí)際,、知識點(diǎn)要全面。

3,、真正做到全員參培,，重點(diǎn)工種重點(diǎn)培訓(xùn)，以提高培訓(xùn)效果,，并建立職工培訓(xùn)檔案,，培養(yǎng)職工“在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作”的學(xué)習(xí)的理念,。

六,、培訓(xùn)時(shí)間及方式

1、每周三進(jìn)行本礦安全教育培訓(xùn),。

2,、采用不脫產(chǎn)的學(xué)習(xí)方式，每周三上下,、午授課內(nèi)容相同,，夜班、早班人員下午培訓(xùn),，中班人員上午培訓(xùn),，同時(shí)充分利用班前、班后會和黑板報(bào)的形式進(jìn)行宣講學(xué)習(xí),。

七,、本礦安全培訓(xùn)內(nèi)容

1,、《礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》,、《煤炭法》,、《勞動法》、

《煤礦安全規(guī)程》及其它煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī),。

2,、本礦的供電系統(tǒng)、變配電設(shè)備,、絞車,、皮帶機(jī)、刮板機(jī)的結(jié)構(gòu)與

工作原理,、設(shè)備制動與輔助裝置,、電氣控制與信號、鋼絲繩,、安裝調(diào)整及調(diào)試運(yùn)行,、斜井提升、搬運(yùn)及設(shè)備的操作和管理及維護(hù),、常見故障及事故分析處理與預(yù)防,。

具體包括：

(1)、常見故障的應(yīng)急處理,、運(yùn)行注意事項(xiàng)等,。

(2)、要求每個(gè)操作人員持證上崗,，杜絕無證操作,、無知檢修。

(3),、機(jī)電各工種的操作規(guī)程及安全規(guī)程,。各隊(duì)按工種組織機(jī)電每日一題學(xué)習(xí)。

(4),、培訓(xùn)完備后在運(yùn)行中不定期考核,，著重從規(guī)程制度到突發(fā)事件的應(yīng)急處理，堅(jiān)決清除盲目操作檢修現(xiàn)象,，把事故消滅在萌芽狀態(tài),。

(5)、加強(qiáng)對運(yùn)輸設(shè)備的日常維護(hù),，各部位注油到位,，零部件更換及時(shí)，對原設(shè)計(jì)不合理的,，組織專人研討,，進(jìn)行適當(dāng)改造。 授課教師：

謝琦,、張恒,、王純國、李傳成,、侯化軍,、魏星、馬召偉

八,、課程安排：

1,、本年度培訓(xùn)安排：1—4月份全體機(jī)電員工積極參預(yù)礦組織的全礦員工的全員培訓(xùn)。從5月份開始每星期三進(jìn)行機(jī)電系統(tǒng)的各類司機(jī),、操作工等的理論與實(shí)踐操作培訓(xùn),。

2、講授的主要內(nèi)容分有：煤礦安全生產(chǎn)的方針與法律法規(guī)(《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,、《煤礦安全監(jiān)察條例》,、《安全生產(chǎn)許可條例》、《煤礦安全生產(chǎn)基本條件規(guī)定》,、《勞動法》,、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》等);相關(guān)機(jī)電各工種的理論與實(shí)踐知識(電工基礎(chǔ),、電工專業(yè)知識,、礦井供電系統(tǒng)、礦井供電的保護(hù),、礦用隔爆電氣設(shè)備,、及性能和常見故障的處理，煤礦采,、掘,、運(yùn)、通風(fēng),、空氣壓縮機(jī)械的結(jié)構(gòu),、原理、性能以及安全使用和常見故障的產(chǎn)生原因與處理方法)等內(nèi)容,。

九,、措施：

1、為了提高職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性,，把培訓(xùn)成績與職工的經(jīng)濟(jì)收入掛鉤,，獎罰分明，單位每月抽考成績優(yōu)秀的職工,，每人嘉獎5分,，成績不合格者當(dāng)月計(jì)件工分扣掉5分,。

2,、對在各種培訓(xùn)考試中取得前三名的職工進(jìn)行獎勵,，對在參加各種技術(shù)比武中獲得名次的職工進(jìn)行重獎并在評優(yōu)時(shí)給予照顧，分別嘉獎5-10分;對培訓(xùn)不合格的職工進(jìn)行扣掉5分的處罰,。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇四

自開始做動平衡設(shè)定工作至今,，已有一年多的時(shí)間了,。在這一年前，憑借自己的努力和領(lǐng)導(dǎo)的提攜,，從一名普通的員工被提拔到三部工藝技術(shù)員一職,。在這期間，我負(fù)責(zé)對三部動平衡的調(diào)整與改善,，雖然工作量比以前要繁重的多,，但給我提供了一個(gè)全面了解輪胎工藝的機(jī)會，加強(qiáng)了我對輪胎工藝的認(rèn)知和掌握,，并提高了我對發(fā)生各類質(zhì)量問題時(shí)獨(dú)立分析和處理問題的能力,，為我進(jìn)一步從事動平衡設(shè)定改善工作打下良好的基礎(chǔ)。

下面我對201x年的工作進(jìn)行總結(jié),。

1,、我對動平衡技術(shù)員工作的認(rèn)識及態(tài)度

自被任命為動平衡技術(shù)員之后，我開始逐漸進(jìn)入這一角色,。雖然以前我對動平衡檢測設(shè)備有一定的了解和掌握,。但做改善工作的過程中，感到要做一名合格的技術(shù)人員,，壓力很大,。主要有以下幾方面原因，

一是各區(qū)的工藝不是太精通;

二是各區(qū)的設(shè)備也不精通;

三是與人溝通能力差;我必須把以前漏掉的知識重新學(xué)習(xí)一次,。面對這種壓力,，我感到自己責(zé)任的重大。了解各區(qū)的工藝和設(shè)備,，就成了我的工作重點(diǎn),。我相信我有能力把這項(xiàng)工作做好，壓力越大動力就越大,。

在從事動平衡技術(shù)員期間,，我對以前不熟悉的1區(qū)、2區(qū),、3區(qū)的設(shè)備和工藝進(jìn)行熟悉和了解,，學(xué)習(xí)作業(yè)指導(dǎo)書和參數(shù)的設(shè)定。對有異議的問題與相關(guān)人員進(jìn)行探討,，確保對相關(guān)設(shè)備掌握的徹底性,。

2,、本年度工作內(nèi)容

(1)、在1區(qū)雙復(fù)合崗位,，實(shí)行配方式管理,，提高部件的穩(wěn)定性。安裝吸水海綿,，減低部件打滑引起的變形。安裝防滑皮帶,，減少部件尺寸的拉伸,。

(2)、在2區(qū)成型崗位,，對所有成型機(jī)統(tǒng)一按作業(yè)指導(dǎo)書標(biāo)定,，保證定位角的統(tǒng)一。與保全結(jié)合,，加裝主輔鼓自動復(fù)位程序,，確保定位角度的穩(wěn)定。定期進(jìn)行三度標(biāo)定,，保證設(shè)備精度,。壓胎面時(shí)，使用墊板,，使用深齒壓輥代替淺齒壓輥,，提高壓合質(zhì)量。合理使用停放小車,，減少胎胚變形,。

(3)、在3區(qū)借鑒外廠方法,，建立模具管理方法,。安裝加壓平臺，提高模具精度,，建立模具檔案,，設(shè)立黑名單，避免不合格磨具的使用,。

(4),、對動平衡檢測機(jī)進(jìn)行打表，保證精度,。對操作工培訓(xùn),，提高其操作技能。每天進(jìn)行點(diǎn)檢,，確保數(shù)據(jù)的穩(wěn)定,。改善潤滑裝置,，提高數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。

3,、工作成果與亮點(diǎn)

(1),、經(jīng)過和同事們一系列的努力和改善，到目前位置,，終于將動平衡合格率由原來的77%提高并穩(wěn)定在95%左右,。

(2)、亮點(diǎn)：

385/65r22.5hn805動平衡合格率由調(diào)整前的80%到調(diào)整后的98%;

11r22.5hn257動平衡合格率由調(diào)整前的90%到調(diào)整后94%,。

4,、感受

要說苦和累，每一位工友肯定都深有體會,，而作為技術(shù)員的我對其中的味道別有體味,。在11r2.5hn257的合格率不穩(wěn)定的時(shí)候，我每天要在3個(gè)區(qū)來回跑,，查找問題,。每天結(jié)束一天的工作，筋疲力盡的回到家,，休息一會兒,，到晚上11點(diǎn)再坐班車去廠里監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)。若數(shù)據(jù)異常,，就在廠里加班調(diào)整,。

很多人問我，你到底上什么班?這么干?值不值?我也不知道這樣做值不值?但我知道我是一名工藝技術(shù)員,，工作需要,，我必須這樣做。從5月底到7月中旬,，40多個(gè)日子里,，我?guī)缀跏敲刻煲估锒家獊韽S里一次，后來身體有點(diǎn)吃不消了,，感冒發(fā)燒一起來了,，我堅(jiān)持工作，終于將11r2.5hn257的合格率提高到93%以上,。

5,、工作中存在的不足和下步工作目標(biāo)

在今年的工作中，我經(jīng)過自己的努力,，雖然取得了一定的工作成果,。但我感到離一個(gè)優(yōu)秀的技術(shù)員標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距。

這主要表現(xiàn)在

①在突發(fā)事故中，有些新設(shè)備我對它們的性能還不是特別熟悉,，還需查找資料,，影響了設(shè)備故障排除的及時(shí)性。

②專業(yè)人員太少,，在這項(xiàng)工作中,，自己有點(diǎn)力不從心的感覺。

③在工作中,，缺乏總結(jié)能力和匯總能力,，思維單一，缺乏相關(guān)專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn),，導(dǎo)致走了很多誤區(qū),。④工具太少，4,、5個(gè)人共用一臺電腦。

針對這些不足,，我計(jì)劃下一步要繼續(xù)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)力度,，盡快將新設(shè)備吃通吃透，并將這些新知識盡快傳授給員工,，協(xié)調(diào)與其他技術(shù)員的關(guān)系,。努力多學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識，向有經(jīng)驗(yàn)的前輩學(xué)習(xí),，吸取他們的經(jīng)驗(yàn),，提高自己的工作能力!

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇五

自參加工作以來，遵守站及所在項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,，積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，圓滿完成工作任務(wù)，滿足施工單位進(jìn)度,，技術(shù)員個(gè)人工作計(jì)劃,。維護(hù)集體榮譽(yù)，思想上要求進(jìn)步,，積極響應(yīng)站的號召,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行站文件及會議精神。工作積極努力,，任勞任怨,，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗(yàn)知識，了解建筑新型材料檢測及應(yīng)用,，不斷充實(shí)完善自己,。做到思想行動統(tǒng)一。堅(jiān)持保證質(zhì)量第一、安全第一的思想指導(dǎo)自己的工作,。不放過工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)步驟,。做到工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)事求是,。耳邊總是回想起當(dāng)年大學(xué)第一節(jié)課上老師的一段話：建筑是一門藝術(shù),、技術(shù)并存的專業(yè)，更是一門影響國計(jì)民生,、人命關(guān)天的行業(yè),。搞建筑我們得時(shí)刻謹(jǐn)記把安全第一記于心中，因而致使我們把工程質(zhì)量放在第一位,。檢測監(jiān)督工作就是質(zhì)量把關(guān)的最重要的一環(huán),，不容置疑地抓好原材料、半成品,、成品的質(zhì)量,。

在工作中認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化，質(zhì)量管理體系,，產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)以及研究開發(fā)的方針政策;確實(shí)執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),、試驗(yàn)方法及有關(guān)規(guī)定，做到所做每項(xiàng)檢驗(yàn)都有法可依,。做好委托單接受,，項(xiàng)目檢驗(yàn)，資料,，反饋等工作,，做好跟蹤臺帳，便于日后查閱,。由于試驗(yàn)檢驗(yàn)項(xiàng)目多,，項(xiàng)目檢驗(yàn)時(shí)間不一，提前將工作做到位,，避免施工單位技術(shù)人員不了解工程檢驗(yàn)要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,，影響進(jìn)度。我們試驗(yàn)室人員堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,，貫徹質(zhì)量方針,，落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)，遵守規(guī)章制度,，全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)常

工作一年后轉(zhuǎn)入現(xiàn)場施工管理,。擔(dān)任土建技術(shù)員。但依舊于嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待現(xiàn)常由于以前的檢測工作與現(xiàn)場管理工作差別比較大,，這對我來說既可以說是機(jī)遇,，也可以說是挑戰(zhàn)。機(jī)遇就是進(jìn)入小單位職位分工沒有那么明確，總攬現(xiàn)場所有工作;挑戰(zhàn)就是在經(jīng)驗(yàn)實(shí)踐缺乏的情況下?lián)维F(xiàn)場技術(shù)總負(fù)責(zé),。以前僅靠自己的技術(shù),，而現(xiàn)在則也要抓好人員安排、施工進(jìn)度計(jì)劃等一大堆管理工作,。一時(shí)工作壓力極大,。我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，遇到問題不斷地請教有經(jīng)驗(yàn)的同事,、老師,。各種方案作對比尋求最佳方法。自己摸索實(shí)踐,，在較短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了工作,，完成了角色轉(zhuǎn)換過程，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作技能及管理能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

1.專業(yè)知識、工作能力和具體工作

從拿到圖紙到圖紙會審,，認(rèn)真的查看每一個(gè)部位細(xì)節(jié)，核對數(shù)據(jù),，思考施工步驟方案,。做到腦中有圖。組織圖紙會審,。協(xié)調(diào)交換與業(yè)主,、設(shè)計(jì)、監(jiān)理各方意見,。進(jìn)入工程開工,，認(rèn)真了解每一個(gè)部位施工細(xì)節(jié)，按設(shè)計(jì)圖紙要求,，嚴(yán)格編制本專業(yè)施工方案,，對關(guān)鍵點(diǎn)編制作業(yè)指導(dǎo)書，監(jiān)理單位確認(rèn)后執(zhí)行,。同時(shí)在施工準(zhǔn)備過程中對班組進(jìn)行技術(shù),、安全交底，班組對所施工內(nèi)容做到心中有數(shù),，按施工規(guī)范嚴(yán)格要求,。施工過程中，做好班組自檢、復(fù)檢,、專職檢“三檢”工作,，同時(shí)做好分部分項(xiàng)質(zhì)量檢驗(yàn)評定記錄、隱蔽記錄及相關(guān)質(zhì)保資料,。嚴(yán)格控制原材料,、半成品、成品材料應(yīng)用于工程,。

由于自己的經(jīng)驗(yàn)不足致使自己勢必付出的勞動強(qiáng)度要比別人大,，好在自己在學(xué)時(shí)的專業(yè)知識比較扎實(shí)。工作也嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,。使我記憶最深的就是測量時(shí)查出有條斜軸樁位偏離軸心三十公分,，由于當(dāng)時(shí)沒有樁竣工圖致使自己復(fù)核三遍多最后才確定打樁錯誤。打樁隊(duì)也承認(rèn)施工時(shí)失誤;還有如某些承臺加深時(shí)業(yè)主,、監(jiān)理要求鋼筋籠相應(yīng)增加,，而那時(shí)鋼筋已下好料。依據(jù)自己所學(xué)砼具有較強(qiáng)抗壓性能這點(diǎn)再根據(jù)查閱資料和問有經(jīng)驗(yàn)老師傅指點(diǎn),。堅(jiān)信不增加鋼筋的情況下依舊能滿足工程需要,。以致與設(shè)計(jì)方交流說服業(yè)主、監(jiān)理做到省了不少鋼筋,，運(yùn)用自己的所學(xué)理論知識結(jié)合實(shí)際情況,，做到滿足工程質(zhì)量的前提下盡量降低建筑成本;還有首層梁板分開澆筑，可能對于老施工來說那是再簡單不過的事,，但說實(shí)話對于新手來說那是比較大的飛躍,，至少能做到往滿足工程質(zhì)量的情況下為施工省材。雖說不是原創(chuàng),，但主要的是作為一名稱職的技術(shù)員能取別人之長補(bǔ)自己之短,。

2.工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,，全身心地投入工作,，認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。有效利用工作時(shí)間,，堅(jiān)守崗位,，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成,。在現(xiàn)場跟工人打成一片,，做到以理服人。在工作之余還積極參加再教育培訓(xùn),，現(xiàn)已考取xx年度二級注冊建造師資格證書及c牌駕駛證,。

3.工作質(zhì)量成績,、效益和貢獻(xiàn)

在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,，達(dá)到預(yù)期的效果,，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高,，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進(jìn)步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

盡管有了一定的進(jìn)步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個(gè)別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，充實(shí)自己施工管理經(jīng)驗(yàn),，業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)新技術(shù)應(yīng)用，為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢,，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理,、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度,，采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念,，把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗(yàn)與國內(nèi)外先進(jìn)的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨(dú)立的技術(shù)優(yōu)勢,。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),。

需要重視的是目前已是知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，信息技術(shù)在工程項(xiàng)目中已起到越來越大的作用,。建筑施工企業(yè)在大力發(fā)展與運(yùn)用信息技術(shù)，重視高新技術(shù)的移植和利用,、拓寬智力資源的傳播渠道,，全面改進(jìn)傳統(tǒng)的編制方法，使信息在生產(chǎn)力諸要素中起到核心的作用,，逐步實(shí)現(xiàn)施工信息自動化,、施工作業(yè)機(jī)器化、施工技術(shù)模塊化和系統(tǒng)化的情況下,，作為現(xiàn)場技術(shù)員應(yīng)該自覺地融入現(xiàn)代科技知識中,，自我完善自己的知識體系,。以產(chǎn)生更大的經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)建筑施工企業(yè)的競爭力,，從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境,。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇六

201x年是我參加工作的第二年，過去了就覺得時(shí)間如指尖流水抓不住,，經(jīng)歷的時(shí)候就覺得有時(shí)人生很艱難,。每次遭遇艱難的時(shí)候，總是面帶微笑目視遠(yuǎn)方,，讓自己快速的安靜,。安靜是一種態(tài)度，讓我得到很多,，也讓我失去很多,。

任何的一種態(tài)度，堅(jiān)持到底都會達(dá)到他人難以企及的境界,。得到和失去無休止的循環(huán),，無休止的存在。我不能確定哪一個(gè)是得到哪一個(gè)是失去,，但是我可以將所有的失去看成是得到,，就像莊子不能確定是自己化成了蝴蝶還是蝴蝶變成了自己，只是那時(shí)他最美麗,。

201x年,，我從場地工到實(shí)習(xí)技術(shù)員，從到,，角色和環(huán)境的變化也讓我的生命增添了一層色彩,。

201x年8月之前，我是一名石油鉆井工,，蹲著馬步推著鉆桿,，任憑寒風(fēng)凜冽，夏日炎炎,，泥漿涂臉不改顏色,。不是不在意自己的渺小，而是所有的偉大都是渺小積累而來,。佛說眾生平等,，我一邊等待著佛主的降臨一邊踏著佛主的腳印。

或許有一天,，我等來了自己的伯樂,，也或許有一天我自己成為了伯樂。走在昨天的前面,，就像昨天我是場地工今天我是技術(shù)員,，是一件值得慶幸的事情,。

人有時(shí)候像冬眠的青蛙，不鞭撻就不知道向前跳?，F(xiàn)在已經(jīng)沒有父母在我身邊,，亦沒有老師在我身邊，只有自己鞭撻自己,。石油鉆井是我的工作但是石油鉆井不是我最喜歡的工作,，因?yàn)槲铱倳肽罴胰耍肽钇拮?，而他讓我與之分離,。

和家人天天在一起會覺得煩，但是天天不在一起會覺得沒有意義,，與沒有意義相比哪一個(gè)更嚴(yán)重,。事業(yè)很重要，連我的父親都說,，事業(yè)最重要,。我把事業(yè)放在第二，一邊工作一邊心有牽掛,，我也樂此不疲而且心存感激,。今年過年可能回不了家，但是回不了家也說明自己對于井隊(duì)來說是有價(jià)值的,，到井隊(duì)工作必須得學(xué)會貢獻(xiàn),。

場地工的時(shí)候天天很累，很想學(xué)習(xí),，因?yàn)槲抑乐挥袑W(xué)習(xí)我才能不是場地工,。實(shí)習(xí)技術(shù)員的時(shí)候天天更累，也很想學(xué)習(xí),，因?yàn)槲抑?，只有學(xué)習(xí)我才能不是實(shí)習(xí)技術(shù)員。是一個(gè)很好的地方,，因?yàn)槲业钠拮釉?。我到不了，但是我的目?biāo)在,，誰沒有目標(biāo)呢,。目標(biāo)就像柴油機(jī)的柴油,，沒有柴油柴油機(jī)是帶動不了泵的;目標(biāo)就像攪拌機(jī)的電,，沒有電，攪拌機(jī)是攪拌不了泥漿的,。

思想上保持先進(jìn)性,，隨時(shí)隨地重學(xué)習(xí),，講作風(fēng);工作上勤勤懇懇，不拖沓,，不推脫,，任勞任怨，相信付出就會收獲;生活上養(yǎng)成良好的習(xí)慣,，習(xí)慣會決定一個(gè)人的高度,，白天講勞作，夜里求發(fā)展,。以平和的態(tài)度面對困難,，兵來將擋水來土掩，攻無不克戰(zhàn)無不勝,。

自我做實(shí)習(xí)技術(shù)員以后,，發(fā)報(bào)表、傳達(dá)文件精神,、培訓(xùn)員工理論知識,、回收鉆具、搬家,、編寫井史,，編寫完井報(bào)告，從不懂到懂,，從懂到透徹,。做得孬與好，我盡力了,，對得起自己,。能做一個(gè)合格的技術(shù)員，心中暗藏萬分竊喜,。

現(xiàn)在我在過得很好,，平臺經(jīng)理，工程師,、書記和各位兄弟都非常不錯,。最近搬家，拆井架的時(shí)候傳感器沒有卸掉(實(shí)際上是卸不掉)心存僥幸碰不壞,，碰壞了才頓悟,，鉆井隊(duì)最應(yīng)該杜絕心存僥幸的心理。因?yàn)榫o接著要搬家安裝,，傳感器不可缺少的,，馬上聯(lián)系經(jīng)理書記商討對策，最后到設(shè)備庫重新領(lǐng)回一個(gè),。領(lǐng)導(dǎo)們的譴責(zé)是應(yīng)該的,，能避免不延誤工作,，已經(jīng)萬事大吉了。

以后的工作應(yīng)當(dāng)萬分小心,，切不可馬虎,，心存僥幸，不懂的要問,，不能弄的要及時(shí)匯報(bào),。

新的一年當(dāng)然應(yīng)當(dāng)有新的氣象，好的要死死保留,，差的要果斷更正,。我會用我對人生負(fù)責(zé)的態(tài)度把工作做到位，為家庭服務(wù)的同時(shí),，為公司出力,。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇七

新年伊始，萬象更新,。自從20xx年底將工作的重心放在企業(yè)erp系統(tǒng)實(shí)施的工作中時(shí),，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司部分同事的大力支持下,，對erp相關(guān)工作作出了初步的整理,。201x年公司全面壯大，各項(xiàng)規(guī)章制度逐步健全,，尤其是5月份總部的成立,，給公司員工提供了優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和廣泛的發(fā)展空間。

俗話說的好：“笨鳥先飛!”想要在201x自身建設(shè)方面：由于自己參見工作時(shí)間比較短,，自身經(jīng)驗(yàn)和處事能力,、人際關(guān)系方面都需要全面提高。一方面,，自己認(rèn)真努力完成工作,，并對自己的工作進(jìn)行自查，自我監(jiān)督,。另一方面,，離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和公司同事的幫助。

“三人行必有我?guī)煛?，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教相關(guān)問題,。

工作方面：

一、公司erp的現(xiàn)實(shí)狀況,。

對于我們公司來說,，erp――k3系統(tǒng)，還是一個(gè)比較新鮮的事務(wù)，雖然我們每天都在說k3,，但是，現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運(yùn)行上線還處在初步的階段,。

目前,，只有倉儲部――倉存模塊和財(cái)務(wù)部――總賬模塊、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算,，對系統(tǒng)實(shí)施了比較全面的應(yīng)用,，第一期計(jì)劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊，還只是用了一些皮毛,，公司其他部門還沒有實(shí)現(xiàn)信息化,。

另外，公司現(xiàn)行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理,，存在中文,、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼,、無碼現(xiàn)象,。編碼權(quán)限下放，造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行,，編碼混亂,。公司試用一段時(shí)間的條形碼也不是國際通用，給人造成產(chǎn)品不入流的假象,。還有,，因這是一期遺留項(xiàng)目問題，我個(gè)人對k3的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)不是很多,，實(shí)施起來需要金蝶公司的配合,。

但目前看來，配合還是有些問題需要協(xié)調(diào),。

二,、下年工作計(jì)劃的安排。

針對上述公司erp運(yùn)作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實(shí)存在的狀況,，整個(gè)三月份,，擬計(jì)劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作，實(shí)現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項(xiàng)目中的銷售模塊和采購模塊的培訓(xùn),，實(shí)施和上線后相關(guān)問題的解決維護(hù),。

具體工作安排如下：

1.物料編碼的調(diào)整：

因年前相關(guān)工作的調(diào)整，物料編碼的調(diào)整推遲了一個(gè)月,，中間舊的物料編碼又新增了很多,，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個(gè)物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個(gè)三月。

這中間需要相關(guān)部門的配合,。我個(gè)人這方面同時(shí)做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改,，工作內(nèi)容、工作量比較大,，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作,。

另外，因?yàn)楸救艘恢睆氖鹿巨k公室,、后勤等相關(guān)工作,，對公司的生產(chǎn)線、產(chǎn)品不甚熟悉,，中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進(jìn)行溝通交流,，希望本著為了公司的長足發(fā)展，能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合,。

2.銷售和采購模塊的實(shí)施：

通過與金蝶相關(guān)實(shí)施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系,，在三月份訂出時(shí)間，請實(shí)施人員過來對我們這兩個(gè)模塊的相關(guān)使用做一下培訓(xùn)并跟蹤指導(dǎo),，同時(shí)對我們的物料編碼工作進(jìn)行指導(dǎo)配合,。

上線實(shí)施后，相關(guān)軟件操作,、運(yùn)行方面出現(xiàn)的問題進(jìn)行跟蹤解決和系統(tǒng)維護(hù),。

三、下一步工作計(jì)劃的安排,。

1.定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護(hù),、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運(yùn)行,。針對單機(jī)用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,，進(jìn)行處理。

2.針對公司戰(zhàn)略決策中的時(shí)間安排對201x年內(nèi)需要實(shí)現(xiàn)信息化的部門進(jìn)行調(diào)研,。

將第二期計(jì)劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實(shí)施：

首先,，與系統(tǒng)上線運(yùn)作相關(guān)部門組成相關(guān)的項(xiàng)目小組，對項(xiàng)目進(jìn)行分析,、調(diào)研,，把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認(rèn)實(shí)施方案。

其次,，將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)務(wù)需求,，對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理、微調(diào)(企管部,、相關(guān)部門配合),，并對系統(tǒng)上線模塊進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),。在次，對上線相關(guān)模塊進(jìn)行測試運(yùn)行,，出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善,。

最后，系統(tǒng)正式上線運(yùn)行期的維護(hù)以及運(yùn)行期問題的反饋和總結(jié),，給以后系統(tǒng)實(shí)施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗(yàn),。

四、其他工作計(jì)劃的安排,。

除了工作重點(diǎn)k3項(xiàng)目外,，還有其他幾項(xiàng)工作安排：

1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運(yùn)行上線,，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化發(fā)展,。

2.配合網(wǎng)管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計(jì)劃，實(shí)施,。

3.公司的網(wǎng)站進(jìn)行頁面的更新維護(hù)和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立,。

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

五,、針對公司發(fā)展提出的建議

在日紅公司工作的兩年時(shí)間里,，對公司也有一定的了解，下面就公司的相關(guān)工作提出自己的意見和建議,。

因?yàn)楦阄锪暇幋a的原因,，就前期對物料編碼的調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)如下:

1.公司現(xiàn)在的編碼比較混亂,研發(fā)部門有自己的成品編碼,業(yè)務(wù)部門下定單的時(shí)候,有客戶訂單號和貨號,生產(chǎn)有自己的配件編碼,鍍一種顏色,就會有一種編碼,模具有自己的模具編碼，k3系統(tǒng)有自己的k3編碼,。一款產(chǎn)品,，會有幾個(gè)編碼，好幾個(gè)名字,，到了一個(gè)部門,，可能編碼就有變化，需要編碼對照,，才有可能指導(dǎo)自己和兄弟部門可能其實(shí)是用的一個(gè)東西,，只是叫法不同。這樣,，很不方便,。

2.建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進(jìn)行整合,，有必要的話,，可以抹去客戶相關(guān)編碼，從訂單到我們業(yè)務(wù)員手里,，業(yè)務(wù)員生產(chǎn)下單,，公司一律走自己的編碼，出廠后(發(fā)貨)，由倉儲部(物流)在使用客戶相關(guān)編碼對照發(fā)貨,。

這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關(guān)接口部門,，這樣我們公司的相關(guān)技術(shù)信息也不會外露，以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后,，公司的相關(guān)編碼,，條形碼和進(jìn)銷存流程也比較順暢，避免到時(shí)再整合物料編碼帶來的諸多麻煩,。

機(jī)電技術(shù)人員年度工作計(jì)劃篇八

目標(biāo)市場定位,，區(qū)分大客戶與一般客戶，分別對待,，加強(qiáng)對大客戶的溝通與合作,，用相同的時(shí)間贏取最大的市場份額。

在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作,，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作,，工作效率高,，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己,，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面,，為公司工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足,。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn),。努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,，充實(shí)自己施工管理經(jīng)驗(yàn)，業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)新技術(shù)應(yīng)用,，為適應(yīng)建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢,，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理,、文明施工等方面的管理力度,，采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念，把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗(yàn)與國內(nèi)外先進(jìn)的管理技術(shù)相結(jié)合,，形成自己獨(dú)立的技術(shù)優(yōu)勢,。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn),。

把績效治理作為公司人力資源治理的重心，對績效工作計(jì)劃,、績效監(jiān)控與輔導(dǎo),、績效考核(目標(biāo)治理法、平衡計(jì)分卡法,、標(biāo)桿超越法,、kpi關(guān)鍵績效指標(biāo)法)、績效反饋面談,、績效改進(jìn)(卓越績效標(biāo)準(zhǔn),、六西格瑪治理、iso質(zhì)量治理體系,、標(biāo)桿超越),、績效結(jié)果的運(yùn)用(可應(yīng)用于員工招聘、職員調(diào)配,、獎金分配,、員工培訓(xùn)與開發(fā),、員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì))進(jìn)行全過程關(guān)注與跟蹤,。

代收移動款網(wǎng)點(diǎn)減少，除縣城的兩個(gè)主營業(yè)廳外,，其它點(diǎn)都取消了代收,，僅這一項(xiàng)，一年少收入1.5萬元以上,。因地方特點(diǎn),，民間借貸風(fēng)盛行，人們都不愿意存款,，致使儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢,，這兩項(xiàng)業(yè)務(wù)嚴(yán)重影響了今年的收入。

鞏固現(xiàn)金管理市場領(lǐng)先地位,。繼續(xù)分層次,、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù)，努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值,。要通過抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場影響,，增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶,、行業(yè)大戶,、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查，深入分析其經(jīng)營特點(diǎn),、模式,，設(shè)計(jì)切實(shí)的現(xiàn)金管理方案,，主動進(jìn)行營銷。對現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求,，解決存在的問題,，提高客戶貢獻(xiàn)度。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶,。

需要重視的是目前已是知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，信息技術(shù)在工程項(xiàng)目中已起到越來越大的作用。建筑施工企業(yè)在大力發(fā)展與運(yùn)用信息技術(shù),，重視高新技術(shù)的移植和利用,、拓寬智力資源的傳播渠道，全面改進(jìn)傳統(tǒng)的編制方法,，使信息在生產(chǎn)力諸要素中起到核心的作用,，逐步實(shí)現(xiàn)施工信息自動化、施工作業(yè)機(jī)器化,、施工技術(shù)模塊化和系統(tǒng)化的情況下,，作為現(xiàn)場技術(shù)員應(yīng)該自覺地融入現(xiàn)代科技知識中，自我完善自己的知識體系,。以產(chǎn)生更大的經(jīng)濟(jì)效益,，增強(qiáng)建筑施工企業(yè)的競爭力，從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境,。

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持扶貧與黨建一齊抓,，以農(nóng)業(yè)增效,、農(nóng)民增收為目標(biāo)，大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和小康建設(shè)的進(jìn)程,。在全年的扶貧幫扶工作中，認(rèn)真抓好如下四個(gè)重點(diǎn)：①加強(qiáng)村級組織建設(shè),，提高村,、支兩委干部綜合素質(zhì);②搞好村務(wù)公開，抓好各項(xiàng)制度建設(shè);③調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),，發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)和增加農(nóng)民收入;④加大科教扶貧力度,，切實(shí)轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^念，增強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)意識,。

二是開展專項(xiàng)檢查維護(hù)勞動者合法權(quán)益,。兩節(jié)期間加大了對用人單位拖欠農(nóng)民工資行為的查處力度，開展全區(qū)重點(diǎn)工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付檢查與勞動密集型企業(yè)工工資支付情況檢查等專項(xiàng)檢查活動,。20xx年3月至5月期間,，采取分段實(shí)施的方法對221家用人單位開展了勞動保障年審,，了解用人單位的用工情況，指導(dǎo),、督促用人單位遵守法律法規(guī),，做到合法用工，及時(shí)補(bǔ)簽和續(xù)簽勞動合同,。

半年來,，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下，在各部門的幫助和支持下,，做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作,，把工作想在前，做在前,，無論是工作能力,，還是思想素質(zhì)都有了進(jìn)一步的提高，較好地完成了公司宣傳,、人事管理,、職工培訓(xùn)、檔案管理,、后勤服務(wù)及公司保衛(wèi)等多方面的任務(wù),。

見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務(wù)和潛在需求，最好先了解決策人的個(gè)人愛好,，準(zhǔn)備一些有對方感興趣的話題,，并為客戶提供針對性的解決方案,。

在過去的工作中我們的宣傳工作上做的不是太好,，很多同學(xué)對學(xué)生會的印象很不好，甚至產(chǎn)生了厭惡,，對我們學(xué)生干部也很不禮貌,，我們要在學(xué)生會中樹立良好的形象和威信，在xx屆宣傳的時(shí)候要讓他們知道學(xué)生會是保障學(xué)生權(quán)益,、服務(wù)于同學(xué)的機(jī)構(gòu),，并且也是督促同學(xué)養(yǎng)成良好習(xí)慣的組織。