人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,,寫作可以彌補記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,一起來看看吧
對群眾監(jiān)督和組織談話的認(rèn)識和理解篇一
一,、充分認(rèn)識堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合的重要意義
在黨的八大上,鄧小平同志就指出:“我們需要實行黨的內(nèi)部的監(jiān)督,,也需要來自人民群眾和黨外人士對于我們黨的組織和黨員的監(jiān)督?!睂嵺`證明,黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督是對黨組織和黨員監(jiān)督的兩種重要形式,。新形勢下,把黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督有機結(jié)合起來,,對于健全對黨組織和黨員的監(jiān)督體系,,保證黨的組織充分履行職責(zé)、發(fā)揮核心作用,,保證黨員發(fā)揮先鋒模范作用,,保證黨的領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠干凈擔(dān)當(dāng),,形成黨風(fēng)正,、民心順,、事業(yè)興的良好局面,具有重要意義,。
(一)堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,是堅持黨的性質(zhì)和宗旨的必然要求,。早在1941年,,毛澤東同志就在陜甘寧邊區(qū)參議會的演說中指出:“共產(chǎn)黨是為民族,、為人民謀利益的政黨,,它本身決無私利可圖。它應(yīng)該受人民的監(jiān)督,,而決不應(yīng)該違背人民的意旨?!蔽覀凕h來自人民,、植根人民、服務(wù)人民,,除了工人階級和最廣大人民的利益,,沒有自己的特殊利益,。這就決定了我們黨必須始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,,既從人民群眾中汲取智慧和力量,,又自覺接受人民群眾批評監(jiān)督,。人民群眾監(jiān)督既是黨的性質(zhì)和宗旨永不褪色的重要保證,,又是人民行使當(dāng)家作主權(quán)利的重要形式,。習(xí)近平總書記明確指出:“我們黨有嚴(yán)密的組織性和紀(jì)律性,,黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù),,那么接受組織和人民監(jiān)督就天經(jīng)地義,?!眻猿贮h內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,讓人民群眾更多地參與,、監(jiān)督、評判管黨治黨和黨的建設(shè)工作,,對于保證人民當(dāng)家作主,保證權(quán)力正確行使,,防止和糾正損害人民群眾利益的行為,,確保黨始終做到立黨為公,、執(zhí)政為民,,意義重大,。
(二)堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,,是新形勢下解決黨內(nèi)突出問題的現(xiàn)實需要。黨的十八大以來,,以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅持全面從嚴(yán)治黨,制定實施了改進工作作風(fēng),、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定等一系列黨內(nèi)法規(guī)制度,部署開展了黨的群眾路線教育實踐活動,、“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅持“老虎”“蒼蠅”一起打,,依法依紀(jì)懲治腐敗,推動黨的建設(shè)開創(chuàng)了新局面,,黨風(fēng)政風(fēng)呈現(xiàn)新氣象,。同時,我們也清醒地認(rèn)識到,,有的地方和單位仍存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失,、全面從嚴(yán)治黨不力,,黨的觀念淡薄,、組織渙散,、紀(jì)律松弛,,管黨治黨寬松軟等突出問題。解決這些突出問題,,既要發(fā)揮好黨內(nèi)監(jiān)督作用,,又要發(fā)揮好人民群眾監(jiān)督作用,。江澤民同志曾經(jīng)指出:“依靠群眾的支持和參與,,這是有效地防止和懲治腐敗的重要經(jīng)驗,。”把黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督有機結(jié)合起來,,有利于消除監(jiān)督死角、盲區(qū),,及時發(fā)現(xiàn)、解決黨內(nèi)突出問題,,進一步提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,提高拒腐防變和抵御風(fēng)險能力,。
(三)堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,是健全對黨組織和黨員監(jiān)督體系的重要途徑。黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督雖然各有相對獨立的結(jié)構(gòu)和功能,,但二者之間相互補充、相互促進,,在根本性質(zhì)和目標(biāo)上是一致的。黨組織和黨員身處人民群眾之中,,人民群眾對他們的情況最清楚、最有發(fā)言權(quán),,對他們的活動監(jiān)督范圍廣、信息準(zhǔn),,可以有效彌補黨內(nèi)監(jiān)督不足,也有利于推動黨內(nèi)監(jiān)督深入開展,。同時,,完善黨內(nèi)監(jiān)督制度,是人民群眾監(jiān)督得以實現(xiàn)的重要保證,。對人民群眾檢舉揭發(fā)的黨組織或黨員違紀(jì)違法行為,只有及時啟動黨內(nèi)監(jiān)督程序,,依規(guī)依紀(jì)進行嚴(yán)肅處理,人民群眾監(jiān)督才能取得實效,。可以說,,黨內(nèi)監(jiān)督是自律,人民群眾的外部監(jiān)督是他律,。只有推動黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督有效銜接,,才能促進自律和他律相結(jié)合,構(gòu)建起科學(xué)嚴(yán)密的監(jiān)督體系,,永葆黨的先進性和純潔性。
堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,,關(guān)鍵是要緊緊圍繞對黨組織和黨員的監(jiān)督,堅持主體互動,、內(nèi)容貫通,、形式對接,、機制協(xié)調(diào),,切實增強監(jiān)督的操作性,、實效性,,確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)任務(wù),。
(一)積極推動黨內(nèi)監(jiān)督主體和人民群眾互動,。《條例》對黨的中央組織,、黨委(黨組),、黨的紀(jì)律檢查委員會、黨的工作部門,、黨的基層組織和黨員等監(jiān)督主體及其職責(zé)任務(wù)作出了詳細(xì)規(guī)定,,構(gòu)建起了主體明確,、責(zé)任清晰的黨內(nèi)監(jiān)督體系。保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,,是堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合的第一位要求,。一是黨委(黨組)要帶頭執(zhí)行黨的群眾路線,緊緊依靠人民群眾加強和改進黨內(nèi)監(jiān)督工作,。黨委(黨組)在黨內(nèi)監(jiān)督中負(fù)主體責(zé)任,,書記是第一責(zé)任人,黨委常委會委員(黨組成員)和黨委委員在職責(zé)范圍內(nèi)履行監(jiān)督職責(zé),。黨委(黨組)及其領(lǐng)導(dǎo)干部要多深入基層,、深入群眾,加強與人民群眾面對面交流,,認(rèn)真聽取人民群眾建言獻(xiàn)策和批評監(jiān)督,。要創(chuàng)新聯(lián)系群眾方式方法,完善民意調(diào)查,、輿情監(jiān)測等機制,,充分發(fā)揮新媒體等信息平臺作用,真正做到聽民聲,、察民意,、知民情。二是黨的紀(jì)律檢查委員會要堅持開門搞監(jiān)督,,讓人民群眾參與,、支持監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作。黨的各級紀(jì)律檢查委員會是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機關(guān),,履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé),,負(fù)責(zé)加強對所轄范圍內(nèi)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策情況的監(jiān)督檢查,。要堅持相信群眾,、依靠群眾,就從嚴(yán)治黨問題多向人民群眾請教,,盡可能多地掌握第一手材料,,真正做到摸透情況、找準(zhǔn)問題,。要不斷提高工作透明度,,拓寬人民群眾監(jiān)督渠道,發(fā)揮新技術(shù)新手段作用,,形成無處不在的監(jiān)督網(wǎng),。三是黨的基層組織和黨員要發(fā)揮經(jīng)常與基層群眾打交道的天然優(yōu)勢,及時了解,、反映基層群眾的批評建議,。黨的基層組織和黨員身處人民群眾之中,,對人民群眾各類意見訴求感受最直接,也肩負(fù)著及時向黨反映人民群眾意見和訴求的監(jiān)督義務(wù),。要切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,,更好地聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾,、團結(jié)群眾,,及時反映人民群眾意見訴求,保障,、暢通人民群眾監(jiān)督渠道,,努力成為全心全意為人民服務(wù)宗旨的忠實踐行者、黨的群眾路線的堅定執(zhí)行者,、黨的群眾工作的行家里手。
(二)積極推動黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督內(nèi)容貫通,?!稐l例》第五條將黨內(nèi)監(jiān)督的主要內(nèi)容概括為八個方面,涵蓋了管黨治黨的重要領(lǐng)域和重大問題,,對保證黨章黨規(guī)黨紀(jì)在全黨有效執(zhí)行至關(guān)重要,。無論是黨內(nèi)監(jiān)督,還是人民群眾監(jiān)督,,都要向這八個方面聚焦發(fā)力,。比如,對推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況的監(jiān)督上,,要把黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督更好地結(jié)合起來,,織密監(jiān)督天羅地網(wǎng),開啟全天候“探照燈”,,讓“隱身人”無處藏身,,讓“微腐敗”無所遁形。對落實中央八項規(guī)定精神,,加強作風(fēng)建設(shè),,密切聯(lián)系群眾,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)情況的監(jiān)督上,,要總結(jié)黨的十八大以來敞開大門,、依靠人民群眾推進作風(fēng)建設(shè)的重要經(jīng)驗,把內(nèi)力主導(dǎo)和外力推動結(jié)合起來,,向人民群眾真開門,、開大門,發(fā)揮人民群眾無所不在的監(jiān)督力量,,查找隱形變異的“四風(fēng)”,,釋放人民群眾監(jiān)督正能量,。對堅持黨的干部標(biāo)準(zhǔn)、樹立正確選人用人導(dǎo)向,、執(zhí)行干部選拔任用工作規(guī)定情況的監(jiān)督上,,要總結(jié)組織部門開通“12380”舉報電話等做法,進一步拓寬發(fā)現(xiàn)選人用人不正之風(fēng)的“民間”渠道,,建立健全集信件,、電話、網(wǎng)絡(luò),、短信“四位一體”的綜合舉報平臺,,讓更多群眾參與到干部選拔任用工作中來,讓黨的干部在更廣泛的社會空間中接受檢驗,。對廉潔自律,、秉公用權(quán)情況的監(jiān)督上,要把組織監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督結(jié)合起來,,加強對權(quán)力行使依據(jù),、過程和結(jié)果的監(jiān)督,確保權(quán)力運行到哪里,、監(jiān)督就跟進到哪里,,讓黨員、干部工作,、生活始終處于黨和人民群眾監(jiān)督之下,,抵制“人情文化”“圈子文化”不良影響,不斷凈化生活圈,、交往圈,,始終保持清正廉潔的政治本色。
(三)積極推動黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督形式對接,。隨著黨內(nèi)民主和人民民主不斷發(fā)展,,黨內(nèi)監(jiān)督與人民群眾監(jiān)督形式越來越多樣化?!稐l例》規(guī)定了巡視,、巡察、黨內(nèi)談話,、領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉,、個人有關(guān)事項報告、插手干預(yù)重大事項記錄等多種監(jiān)督形式,。人民群眾監(jiān)督形式主要包括直接向有關(guān)機構(gòu)提出申訴,、檢舉、控告,,向有關(guān)部門舉報,、信訪,,通過互聯(lián)網(wǎng)提出批評監(jiān)督意見,通過群眾團體和基層群眾自治組織進行監(jiān)督等,。堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,,必須推動相關(guān)監(jiān)督形式有效對接,做到互聯(lián)互通,、相得益彰,。一是推動巡視、巡察與群眾申訴,、檢舉,、控告更好地對接。巡視是黨內(nèi)監(jiān)督與人民群眾監(jiān)督相結(jié)合的重要方式,,是我們黨在長期執(zhí)政條件下強化自我監(jiān)督的有力保障,。充分發(fā)揮巡視的利劍作用,必須更廣泛,、更直接地接觸被巡視地區(qū),、單位廣大群眾。通過巡視巡察,,拓寬人民群眾反映意見的渠道,,加強人民群眾舉報線索受理工作,,實行規(guī)范處置,、動態(tài)管理,在黨和人民群眾之間架起便捷的溝通橋梁,,形成強大的內(nèi)外監(jiān)督合力,。二是推動領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉、個人有關(guān)事項報告,、插手干預(yù)重大事項記錄制度與人民群眾監(jiān)督更好地對接,。《條例》所規(guī)定的這三項制度,,是強化對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的利器,。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否實事求是地述責(zé)述廉,是不是如實報告?zhèn)€人及家庭重大情況,,有沒有利用職務(wù)之便違規(guī)插手干預(yù)干部選拔任用,、工程建設(shè)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法,、司法活動,,要讓人民群眾監(jiān)督、評判,。有關(guān)部門核實有關(guān)情況時,,要充分聽取人民群眾意見,。三是推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)與信訪更好地對接。信訪是人民群眾監(jiān)督的重要形式,。黨的紀(jì)律檢查機關(guān)要高度重視和認(rèn)真處理人民群眾信訪舉報,,及早發(fā)現(xiàn)、及早報告,、及時處置;對社會反映突出,、人民群眾評價較差的領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)情況,要及時核實,、報告;對重要的檢舉事項,,要集體研究、認(rèn)真處理,。同時,,要善于通過定期分析研判信訪舉報情況,對信訪反映的典型性,、普遍性問題提出有針對性的處置意見,,督促信訪舉報比較集中的地方和部門查找分析原因并認(rèn)真整改。四是推動互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督與黨內(nèi)各項監(jiān)督方式更好地對接,?;ヂ?lián)網(wǎng)時代,網(wǎng)絡(luò)是老百姓表達(dá)意見訴求,、行使監(jiān)督權(quán)利的重要平臺,。網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督具有公開、便捷,、高效等優(yōu)勢,,成為最受人民群眾歡迎的監(jiān)督形式。對網(wǎng)絡(luò)上的建言獻(xiàn)策,、批評監(jiān)督,,要多一些包容和耐心,對建設(shè)性意見要及時吸納,,對模糊認(rèn)識要及時廓清,,對怨氣怨言要及時化解,對錯誤看法要及時引導(dǎo)和糾正,,讓網(wǎng)絡(luò)成為我們匯聚群眾訴求,、反映民意動態(tài)的新途徑,成為發(fā)揚人民民主,、接受人民群眾監(jiān)督的新渠道,。
(四)積極推動黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督機制協(xié)調(diào)。在監(jiān)督體系建設(shè)中,制度機制具有全局性,、基礎(chǔ)性,、長遠(yuǎn)性作用。堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相結(jié)合,,必須推動各類監(jiān)督機制銜接,、協(xié)調(diào),增強監(jiān)督的系統(tǒng)性,、整體性,、協(xié)同性。一是堅持黨務(wù)公開與保障群眾知情權(quán),、參與權(quán),、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)相同步,。實踐表明,,監(jiān)督對象信息公開透明,是人民群眾進行有效監(jiān)督的前提條件,。要進一步明確黨務(wù)公開的內(nèi)容,、程序和方式,提高黨組織重大決策,、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),、干部選拔任用、干部廉潔自律等事項的公開性,、透明度,,保障群眾知情權(quán)、參與權(quán),、表達(dá)權(quán),、監(jiān)督權(quán),,真正讓黨組織和黨員的活動置于人民群眾監(jiān)督之下,。二是堅持黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督的程序相銜接。程序既是防止恣意妄為的約束機制,,又是實現(xiàn)實體正義的制度保障,。要完善人民群眾舉報線索和監(jiān)督意見的受理、核查,、反饋,、落實程序,讓人民群眾感受到處置過程的及時性,、公正性,,確保人民群眾批評監(jiān)督事事有回應(yīng)、件件有著落。三是堅持保障人民群眾監(jiān)督權(quán)利與保障監(jiān)督對象相關(guān)權(quán)利相結(jié)合,。一方面,,要始終把保護人民群眾監(jiān)督權(quán)利放在重要位置,對人民群眾的批評,、建議,、檢舉、申訴,、控告要及時處理,,作出回應(yīng);要對檢舉人和檢舉信息保密,積極預(yù)防,、嚴(yán)肅處理對檢舉人的打擊報復(fù)行為;檢舉人及其近親屬人身,、財產(chǎn)安全受到威脅時,有關(guān)部門要及時采取保護措施,。另一方面,,要保障監(jiān)督對象的申辯權(quán)、申訴權(quán)等相關(guān)權(quán)利,。經(jīng)調(diào)查,,監(jiān)督對象沒有不當(dāng)行為的,應(yīng)當(dāng)予以澄清和正名;對以監(jiān)督為名侮辱,、誹謗,、誣陷他人的,依紀(jì)嚴(yán)肅處理;監(jiān)督對象對處理決定不服的,,可以依黨章黨規(guī)提出申訴,,有關(guān)黨組織應(yīng)當(dāng)認(rèn)真復(fù)議復(fù)查,并作出結(jié)論,。
推動黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督有機結(jié)合,,是一項需要不懈探索的重要任務(wù)。我們要深入貫徹黨的十八屆六中全會精神,,從轉(zhuǎn)變理念,、完善制度、創(chuàng)新方式等方面入手,,持續(xù)用力,、久久為功,促進黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督相輔相成,。
(一)增強自覺接受監(jiān)督意識,,養(yǎng)成在黨組織和人民群眾監(jiān)督之下工作、生活習(xí)慣,。實踐中,,有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受監(jiān)督的觀念淡薄,對監(jiān)督存在模糊甚至錯誤認(rèn)識,把人民群眾監(jiān)督看作是同自己“過不去”,,感到“丟面子”“失威信”,。實際上,人民群眾的批評監(jiān)督可以幫助黨員干部少犯甚至不犯錯誤,,是對黨員干部最好的保護,。能否自覺接受人民群眾監(jiān)督,是衡量黨員干部政治覺悟和思想境界高低的重要標(biāo)尺,。善待批評聲音,,才是真正的胸襟;歡迎他人監(jiān)督,才是真正的自信;做到從諫如流,,才是真正的智慧,。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以聞過則喜的雅量、見賢思齊的精神,、擇善而從的品格,,主動接受人民群眾批評監(jiān)督,善于從人民群眾中汲取智慧和力量,,在保證個人健康成長的同時,,促進黨和國家事業(yè)健康發(fā)展。
(二)創(chuàng)新監(jiān)督方式手段,,促進黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督有機融合,、精準(zhǔn)高效。新一輪科技革命興起,,特別是移動互聯(lián)網(wǎng),、物聯(lián)網(wǎng)及云計算、大數(shù)據(jù),、人工智能的發(fā)展,,人類生活所經(jīng)歷的一切都在轉(zhuǎn)變。這樣一個快速發(fā)展的時代,,從未在人類歷史上發(fā)生過,。這不僅更新了我們認(rèn)識世界的思維方法,也給監(jiān)督工作提供了新途徑,、新手段,。中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站開通以來,,通過設(shè)置舉報專區(qū),、開設(shè)廉政留言板和加強交流互動等形式,極大地方便了人民群眾監(jiān)督舉報,。新形勢下,,我們要站在時代的潮頭,把科技革命與監(jiān)督創(chuàng)新深度融合起來,通過理念的轉(zhuǎn)變,、科技的運用,、機制的創(chuàng)新,實現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督和人民群眾監(jiān)督有機融合,、精準(zhǔn)高效,。借鑒一些地方、部門在人民群眾身邊設(shè)立微信公眾平臺,、開通隨手拍一鍵舉報等做法,,讓人民群眾監(jiān)督更加方便快捷,讓不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象無處藏身,。大力推廣信訪微信公眾號,、手機客戶端信訪應(yīng)用和遠(yuǎn)程視頻接訪,方便人民群眾網(wǎng)上投訴,、評價,,進一步打造開放、動態(tài),、透明,、便民的“陽光信訪”新模式。建立健全網(wǎng)絡(luò)輿情收集,、研判,、處置機制,對人民群眾和媒體反映的重要信息和線索及時跟進,,不斷聚集和提升網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督正能量,。大數(shù)據(jù)能夠揭示人們以往難以認(rèn)識到的事物內(nèi)在關(guān)聯(lián)性,是促進監(jiān)督工作轉(zhuǎn)型升級的重要抓手,。要總結(jié)有的地方實施“數(shù)據(jù)鐵籠”計劃的經(jīng)驗,,用大數(shù)據(jù)編織制約權(quán)力的籠子,使權(quán)力運行過程全程電子化,、處處留痕跡,,增強監(jiān)督工作預(yù)見性、精確性,、高效性,,增強監(jiān)督結(jié)果可信度、說服力,。建立情況明,、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、可監(jiān)控的數(shù)據(jù)庫,,推動各類監(jiān)督信息跨地區(qū),、跨部門互通共享,,預(yù)防減少舉報線索重復(fù)受理現(xiàn)象,切實提高監(jiān)督工作效率,。
(三)廣泛發(fā)動人民群眾,,推動形成人人要監(jiān)督、人人愿監(jiān)督,、人人敢監(jiān)督的良好氛圍,。習(xí)近平總書記明確指出:“人民群眾中蘊藏著治國理政、管黨治黨的智慧和力量,,從嚴(yán)治黨必須依靠人民,。”我們要充分發(fā)揚社會主義民主,,貫徹黨的群眾路線,,營造鼓勵監(jiān)督、保護監(jiān)督的環(huán)境,,激發(fā)人民群眾主人翁意識和監(jiān)督熱情,。長期以來,受各種因素影響,,有的群眾監(jiān)督主體意識不強,,不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督,、不會監(jiān)督的問題較為突出,,影響了監(jiān)督實效。我們要以學(xué)習(xí)貫徹《條例》為契機,,采取媒體宣傳,、干部宣講、專家解讀等形式,,深入開展對黨組織和黨員的監(jiān)督政策法規(guī)宣傳,,幫助廣大人民群眾了解、掌握有關(guān)監(jiān)督知識,,增強監(jiān)督意識和能力,。要引導(dǎo)人民群眾依法依規(guī)進行監(jiān)督,提倡署真實姓名反映違紀(jì)違法事實,,養(yǎng)成在法治軌道上表達(dá)訴求,、開展監(jiān)督的習(xí)慣。2016年3月,,最高人民檢察院,、公安部、財政部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于保護,、獎勵職務(wù)犯罪舉報人的若干規(guī)定》,,對于維護舉報人合法權(quán)益,、鼓勵群眾依法舉報職務(wù)犯罪,,具有重要意義,。要健全落實監(jiān)督保障制度,加強對監(jiān)督者的保護,,對監(jiān)督有功的給予獎勵,,對監(jiān)督保障不力的依法依規(guī)追究責(zé)任,充分調(diào)動廣大人民群眾監(jiān)督的積極性,、主動性,。
對群眾監(jiān)督和組織談話的認(rèn)識和理解篇二
談話時間:
談話地點:
談話人員:李xx;張xx
談話內(nèi)容:根據(jù)群眾路線活動第二環(huán)節(jié)開好組織生活會的要求,,開展班子成員一對一談心交流,,要點如下:
李同志四風(fēng)方面需改進的建議:
意見1:問題:缺失了個人信仰,扭曲了價值觀念,。存在著政治信仰不堅定,、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲,、社會責(zé)任感缺失,,為人民服務(wù)宗旨意識薄弱,失去共產(chǎn)主義信仰,。頻繁出現(xiàn)“門難進,、臉難看、事難辦”現(xiàn)象,。建議:所以,,要加強宗旨教育,達(dá)到入腦入心,。思想是行動的先導(dǎo),,解決“四風(fēng)”問題要從思想觀念抓起。黨員,、干部要常照思想之鏡,,及時清除思想上的灰塵。應(yīng)牢固樹立立黨為公,、執(zhí)政為民的理念,,心里始終裝著群眾,始終把人民放在心中最高位置,;牢記我們的權(quán)力是人民賦予的,,端正對群眾的態(tài)度,增進對群眾的感情,;堅持問政于民,、問需于民,、問計于民,從人民群眾的偉大實踐中汲取智慧和力量,;體察民情,,了解民意,把群眾的安危冷暖時刻放在心上,??傊谒枷肷蠌娀茩?quán)不忘責(zé)任重,、位高不失公仆心的宗旨意識,,著重克服及時行樂思想和特權(quán)現(xiàn)象,教育引導(dǎo)黨員,、干部牢記“兩個務(wù)必”,,克己奉公,勤政廉政,,保持昂揚向上,、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),大力弘揚“不怕困難,、艱苦奮斗,、攻堅克難、永不退縮”的精神,,毫不惜力,、迎難而上,敢挑重?fù)?dān),、樂于奉獻(xiàn),,肩負(fù)起所承擔(dān)的工作職責(zé)。
意見2:問題:少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)置身于監(jiān)督之外,,成為不受監(jiān)督的“特殊人”,。建議:所以,要強化對“一把手”的監(jiān)督,,做到上行下效,。遏制“四風(fēng)”需要主要領(lǐng)導(dǎo)有“令行禁止”的魄力,更需要有直面問題的膽量,。要深入推進《財產(chǎn)公示制度》,、《干部考察對象個人有關(guān)事項報告》等,做到財產(chǎn)公開透明,,自覺接受組織和社會的監(jiān)督,;各“一把手”要加強道德修養(yǎng),自覺抵御“四風(fēng)”侵蝕,,以身作則,、率先垂范,,在培育社會正氣、抵制歪風(fēng)邪氣中發(fā)揮表率作用,,為全體干部樹立良好行為標(biāo)桿,。
張同志四風(fēng)方面需改進的建議:
意見1:問題:監(jiān)督制約機制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的監(jiān)督制度和措施,。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴(yán)格,、隨意性大,,甚至成為一種形式,、一種擺設(shè),沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的約束力,;對違反制度的行為責(zé)任追究不夠到位,,以致不按制度辦事的人得不到查處,嚴(yán)格執(zhí)行制度的人得不到褒獎,。建議:要健全機制體制創(chuàng)新,,提高制度執(zhí)行力。健全的機制體制,,是把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里解決“四風(fēng)”問題的制度保證,;提高制度執(zhí)行力是解決“四風(fēng)”問題的根本要求。為此,,要深入推進機關(guān)“效能提升年”活動,,開展行政收費、檢查評比,、會議文件,、節(jié)慶活動等專項清理行動,進一步簡化行政審批事項,、審批流程和審批環(huán)節(jié),;
要對出現(xiàn)各種“四風(fēng)”行為的黨政機構(gòu)和官員實行問責(zé),加大責(zé)任追究力度,;要著力治庸提能力,,形成能者上、庸者下,、無為者讓的用人倒逼機制,,全面推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制,、限時辦結(jié)制和失職追究制,;要繼續(xù)清理檢查“小金庫”,全面檢查“三公”經(jīng)費使用情況,,進一步推進《公務(wù)接待工作細(xì)則》,,嚴(yán)禁用公款大吃大喝,、相互宴請、變相旅游,、違規(guī)建房等,。同時,針對現(xiàn)實中制度執(zhí)行不力的情況建立健全監(jiān)督機制,。
意見2:文風(fēng)會風(fēng)方面不夠?qū)嵭?。會議缺乏實質(zhì)內(nèi)容,把邀請領(lǐng)導(dǎo)出席作為頭等大事,,把布置當(dāng)落實,,把開會當(dāng)執(zhí)行,重形式,、輕實效,;文件、講話穿靴戴帽,,往往多,、長、空,,求全,、求大、求系統(tǒng),,機械地照搬照套,,結(jié)合實際的內(nèi)容不多。
改進建議:
一是加強理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)專業(yè)知識學(xué)習(xí),,提高自身全面素質(zhì),,強化進取意識,大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng),。
二,、會前,針對問題,,深入調(diào)查研究,,結(jié)合實際,開拓創(chuàng)新,,會上鼓舞職工多思考,,多發(fā)言,提出實際問題,,有用解決方案,,符合當(dāng)前政策環(huán)境和院實際情況,可操作性強。會后,,做到?jīng)Q策認(rèn)真落實,,不搞形式主義。
對群眾監(jiān)督和組織談話的認(rèn)識和理解篇三
尊敬的陳書記,,各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:
大家好!作為紀(jì)檢崗位上的一個新兵,,很高興能有機會在這里向在座各位學(xué)習(xí)請教,,我會把這次會議上學(xué)到的好的經(jīng)驗、方法帶回到實際工作當(dāng)中去,。下面,,我結(jié)合自己從事紀(jì)檢工作的實踐和學(xué)習(xí),就基層紀(jì)檢工作談幾點認(rèn)識:
習(xí)近平總書記在十九大報告中明確提出:持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),;奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利,。不僅對黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作形勢作出了判斷,,同時也明確了目標(biāo)和方向,,就是要堅持開展批評與自我批評,堅持懲前毖后,、治病救人,,運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,抓早抓小,、防微杜漸,;并指出反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜,鞏固壓倒性態(tài)勢,,奪取壓倒性勝利的決心必須堅如磐石,。
國有企業(yè)作為社會主義市場經(jīng)濟的基石,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營依法,、規(guī)范,、有序、高效運行,,推動企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定,,保證國有資產(chǎn)的保值、增值,,給國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織提出了新課題,、新挑戰(zhàn)。
一
紀(jì)委監(jiān)督工作是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,,更是企業(yè)管理的現(xiàn)實需求,。它不僅能夠預(yù)防貪污腐敗,還能保證企業(yè)決策和制度落實,有效規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,,提高工作效率,,提升管理水平。但相關(guān)工作在基層單位中的地位不夠突出,,成效不夠明顯,,主要表現(xiàn)有:
一、部分領(lǐng)導(dǎo)對紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要性認(rèn)識不夠,,甚至還有抵觸情緒,,特別是對自己分管的部門出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象,以保護干部,、影響團結(jié)的名義,,護短遮羞。部分部門領(lǐng)導(dǎo)及員工學(xué)習(xí)認(rèn)識不夠,,對紀(jì)檢監(jiān)察工作不理解,,認(rèn)為監(jiān)督只是一種形式,有的甚至認(rèn)為正常監(jiān)督會影響公司正常生產(chǎn)經(jīng)營,。
二,、基層單位紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)設(shè)置不健全,人員配置,、素質(zhì)上不符合實際工作要求,。基層單位紀(jì)委除書記外只在黨辦設(shè)置了一個紀(jì)檢干事的崗位,,紀(jì)委委員都是兼職,,沒有更多的精力投入到紀(jì)檢工作上來。紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督職能范圍決定了從業(yè)人員不僅要有扎實的紀(jì)檢基礎(chǔ)知識,,更要熟悉企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營,,具備一定的專業(yè)技能。然而當(dāng)前企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察力量薄弱,,紀(jì)檢監(jiān)察人員專業(yè)素質(zhì)不高,,綜合素質(zhì)參差不齊,熟悉生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)的更是寥寥無幾,,在一定程度上制約了監(jiān)督工作的深入推進,。
三、監(jiān)督體制不完善,。體制改革還未真正使其形成相對獨立的監(jiān)督體制,,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)促進企業(yè)抓好黨風(fēng)廉潔建設(shè)和規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為的作用沒有完全發(fā)揮出來。體制建設(shè)不夠完善,,主要體現(xiàn)在紀(jì)檢監(jiān)察部門缺乏獨立性和權(quán)威性,。紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)與企業(yè)行政的隸屬關(guān)系促使對下級監(jiān)督適用,,平級不好監(jiān)督。
四,、監(jiān)督重心有所偏離,。監(jiān)督工作的作用發(fā)揮并不明顯,監(jiān)督力量本來就比較薄弱,,僅有的人員很多時候都在疲于應(yīng)付大量的文字資料和事務(wù)性工作,,對于監(jiān)督主業(yè)卻力不從心,工作重心應(yīng)回歸到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)上來,。
五,、監(jiān)督工作體系不完善。國有企業(yè)的專職監(jiān)督機構(gòu)主要有監(jiān)事會,、紀(jì)檢,、監(jiān)察,、審計等部門,,部分機構(gòu)不健全,監(jiān)督力量也呈現(xiàn)分散化,、條塊化管理的狀態(tài),,各部門均在不同的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)實施監(jiān)督,難以形成監(jiān)督合力,。而且受傳統(tǒng)觀念和企業(yè)固有體制影響,,都認(rèn)為監(jiān)督只是紀(jì)委的事情,紀(jì)檢監(jiān)察部門被賦予過多的監(jiān)督職責(zé),,但實際上受職能、精力和業(yè)務(wù)技能所限,,監(jiān)督的深度,、廣度和力度往往受到限制。
六,、基層紀(jì)檢工作人員的從業(yè)感不強,,上級對紀(jì)檢人員的管理、保護機制還不完善,。由于基層紀(jì)檢人員沒有明確的職級,、待遇規(guī)定,大都是兼職,,關(guān)系到切身利益的調(diào)動,、人事任免、職級待遇,、工資福利等方面都要受制于其所在部門及相關(guān)單位及領(lǐng)導(dǎo),,在行使紀(jì)檢監(jiān)察工作職能中就不能充分發(fā)揮其作用。
十九大報告指出:經(jīng)過長期努力,中國特色社會主義進入新時代,,同時對監(jiān)督工作給予了新的判斷,、新的定位、新的挑戰(zhàn),。要從根本上解決紀(jì)委監(jiān)督存在的問題,,適應(yīng)新形勢新要求,需結(jié)合企業(yè)實際,,深化體制機制改革創(chuàng)新,,整合調(diào)動一切監(jiān)督力量,以強有力的紀(jì)律約束和令行禁止的執(zhí)行力提升企業(yè)核心競爭力,,推動國有企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定,。
(一)健全國企紀(jì)檢體制機制。一是認(rèn)真落實“強化上級紀(jì)委對下級紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo),,保證各級紀(jì)委監(jiān)督權(quán)的相對獨立性和權(quán)威性”的要求,,制定切實可行的具體措施和操作流程,避開外界因素對紀(jì)委執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的影響,,樹立紀(jì)委監(jiān)督相對的獨立性和權(quán)威性,。二是強化紀(jì)檢監(jiān)察技術(shù)力量。完善紀(jì)檢,、監(jiān)察,、審計“三位一體”工作機制,增強監(jiān)督技術(shù)力量,,形成監(jiān)督合力,,有利于監(jiān)督向縱深發(fā)展。三是做好制度系統(tǒng)規(guī)劃和精細(xì)設(shè)計,。對之前建立的制度進行全面梳理,,去繁化簡、查漏補缺,。還要結(jié)合企業(yè)實際進一步明確“一崗雙責(zé)”的責(zé)任清單及考評辦法,,逐步構(gòu)建精簡、實用,、明晰和系統(tǒng)完備的制度體系,,規(guī)范指導(dǎo)監(jiān)督工作。
(二)整合提升監(jiān)督力量,。一是實現(xiàn)由紀(jì)檢監(jiān)察部門單兵作戰(zhàn)向各部門合力監(jiān)督的轉(zhuǎn)變,。建立聯(lián)合監(jiān)督機制,需要整合專職監(jiān)督部門及其他各職能部門的力量,,它不僅僅是部門間的簡單聯(lián)合,,也不能代替部門日常的管理行為,。紀(jì)委作為牽頭組織,要調(diào)動,、督促,、檢查各部門落實監(jiān)督責(zé)任,還要牽頭建立部門間的溝通協(xié)調(diào)機制,,切實改變過去監(jiān)督主要依靠紀(jì)檢監(jiān)察部門單打獨斗的局面,,建立各部門各司其責(zé)、密切配合的監(jiān)督工作格局,,使監(jiān)督的各項工作任務(wù)真正落到實處,、取得實效。?二是實現(xiàn)由專業(yè)型監(jiān)督隊伍向復(fù)合型人才培養(yǎng)的轉(zhuǎn)變,。監(jiān)督工作范圍的拓展和督查工作的深入,,對監(jiān)督人員專業(yè)知識和綜合素質(zhì)提出了更高的要求。一方面,,在紀(jì)檢監(jiān)察人員的選配上要把好“入口關(guān)”,,不僅要選調(diào)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)骨干,更要引進生產(chǎn)經(jīng)營能手,。同時,,又要解決好紀(jì)檢監(jiān)察干部“出口”問題,注重往經(jīng)營管理崗位輸送監(jiān)督復(fù)合人才,,這有利于生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)骨干的引進和紀(jì)檢監(jiān)察人才培養(yǎng),。另一方面,通過聯(lián)合監(jiān)督平臺,,能促使紀(jì)檢監(jiān)察人員和全體監(jiān)督人員不斷學(xué)習(xí)各專業(yè)知識,,努力提高綜合素質(zhì),促進了紀(jì)檢監(jiān)察隊伍整體業(yè)務(wù)能力的提高,,也使各監(jiān)督部門人員能夠跳出各專業(yè)的“小圈子”,,站在單位全局的高度分析問題、解決問題,。
(三)發(fā)揮紀(jì)委執(zhí)紀(jì)監(jiān)督專門機構(gòu)作用
信任不能代替監(jiān)督,對職能部門,、對自身亦是如此,。紀(jì)委須履行監(jiān)督的再監(jiān)督,在體制機制優(yōu)化,、人力技術(shù)充實的基礎(chǔ)上,,持續(xù)深化運用作風(fēng)巡查、效能監(jiān)察,、審計監(jiān)督,、問題線索核查,、專項治理等傳統(tǒng)有力武器,加強對選人用人,、招投標(biāo),、資金撥付等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查,堅持問題導(dǎo)向,,把好監(jiān)督最后一道關(guān)口,,為企業(yè)健康發(fā)展套上雙重保險。
綜上所述,,紀(jì)委監(jiān)督作為企業(yè)監(jiān)督的重要組成部分和牽頭力量,,應(yīng)在完善體制機制、強化自身建設(shè)的同時,,充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,,調(diào)動部門監(jiān)督的積極性,督促部門落實監(jiān)督責(zé)任,,履行監(jiān)督再監(jiān)督職責(zé),,才能發(fā)揮企業(yè)監(jiān)督的最大效用,促進企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)范,、有序,、高效運行,推動企業(yè)深化改革,、轉(zhuǎn)型升級,、做大做強。
以上發(fā)言,,不妥之處,,請批評指正。