在經濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的,。那么報告應該怎么制定才合適呢,？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助,。

財務部長述職述廉報告篇一

您好！

首先,，我非常感謝公司領導能為我們提供這次鍛煉自我,、提高素質、升華內涵的機會,，同時,，也向一年來關心、支持和幫助我工作的主管領導,、同事們道一聲真誠的感謝,，感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛，一年來,，我基本上完成了自己的本職工作,，履行了會計崗位職責，現就我一年來履行職責的情況作如下述職報告,，請予以評議：

1,、正確履行會計職責和行使權限，認真學習國家財經政策,、法令,，熟悉財經制度；積極鉆研會計業(yè)務,，精通專業(yè)知識，掌握會計技術方法,；熱愛本職工作,，忠于職守，廉潔奉公,，嚴守職業(yè)道德,；嚴守法紀，堅持原則，執(zhí)行有關的會計法規(guī),。工作中審核一切開支憑證,，及時結算記賬，做到各項開支都符合規(guī)定,，一切賬目都清楚準確,。對經費的使用情況和存在問題，經常向有關領導請示匯報,。按照規(guī)定編造全年,、每月的各種報表資料和月度結算，做到準確無誤,。

2,、立足本職，作好本部門其他工作的配合,。由于我科室人員較少,，結合財務工作的特性，我除作好本職工作外,，認真學習場機關財務開支審批制度,、差旅費開支管理辦法等內部控制制度等，認真把握經濟事項的實質,，作好會計基礎核算工作,，這些工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態(tài),，認真的作好每一項工作,，為我場各項工作能順利開展盡自己的努力。

3,、認真學習<企業(yè)會計制度>,，積極組織全場財務人員參加會計人員繼續(xù)教育。伴隨我國會計制度,、法規(guī)的不斷完善,，新的制度、新的準則對會計人員提供更高質量的會計信息提出了要求,，提高自身的專業(yè)素質成為必然,。只有在工作中不斷積累經驗，在學習中豐富知識,，認真把握會計制度和稅收等相關政策,，才能為我場財務管理水平提高打下基礎。

1,、在學習態(tài)度上不夠認真,、缺乏自覺性和積極性，不善于學習、學習抓的不緊,，積極性不高,，存在著被動、滿足于現狀,、應付思想,。

2、在實際工作中,，思想不夠解放,，觀念更新不到位，工作上存在自我滿足情緒,。

3,、在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析,，僅看表面現象,、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,，處理方法比較簡單。

在過去取得的成績的同時,，我深知自己的進步相對于其他同志來講還有不小的差距,。在今后的工作中，我將進一步發(fā)揮自己的主動性,，注重自身思想修養(yǎng)的提高,，努力提高自己的業(yè)務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的任務,，為我場的經濟和社會又好又快地發(fā)展做出應有的貢獻,。

各位領導，各位同事,，回顧自己這一年來的工作,，雖然圍繞自身職責做了一些工作，取得了一定的成績,，但與公司要求,、同事們相比還存在很大的差距，尤其是業(yè)務能力有待進一步提高,，我決心以這次述職評議為契機,，虛心接受批評建議，認真履行本職工作,，以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài)，認真鉆研業(yè)務知識,，不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,，爭取來年實現自己工作和生活中的美好理想。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

財務部長述職述廉報告篇二

21世紀是個信息高速運轉的時代,，一個人不緊跟時代的腳步,，加強學習，那就會被遠遠地拋在后面,。我也是一個愛學習的人,，認為一個人不學習，那他就會停滯向前,。像古語說的一樣,，“德若水之源，才若水之波”,。德才兼?zhèn)湔菚r代發(fā)展的需要,。我平日里就注重學習與工作相關的知識，做到系統而全面地了解自身工作的實質,，為更好地開展工作打下基礎,。加上我來公司的時間還不長，對很多東西不夠熟悉,。財務部是個較敏感的部門,，經常涉及大筆資金的往來。為了更好地圍繞公司要求,，開展自身工作,，我積極端正態(tài)度，一是認真學習各項規(guī)章制度,，特別是關于財務方面的管理制度,、企業(yè)會計制度和相關的法律法規(guī)。二是盡快熟悉工作流程,，熟悉相關的協調工作,。對碰到的難題或不熟悉的東西，都虛心向有經驗的同事請教,，并及時總結,，提高自己綜合分析問題和解決問題能力。

作為財務部長,，我深知自己的責任重大,。因此，努力抓好自身建設,，以新時期的“政治強,、業(yè)務精,、善管理”的干部標準嚴格要求自己，做到愛崗敬業(yè),、履行職責,，無私奉獻，要求職工做到的自己首先要做到,，全力實踐“團結,、務實、嚴謹,、拼搏,、奉獻”的時代精神。

（一）,、建章立制,、抓好職工隊伍建設

在實際工作中，我一是抓好職工隊伍建設,。搞好各項管理工作,，職工隊伍建設是根本。首先,，我擔負起自己的責任,，做到嚴以律己，寬以待人,，牢固確立“以人為本”的思想,，以自己的模范表率作用去影響帶動職工，提高職工的綜合素質,，充分調動每個職工的工作積極性,，使大家團結一致，齊心協力,，攻堅克難,，干事創(chuàng)業(yè)，把各項工作搞好,。

（二）,、做好基礎工作，按時上交報表

進一步加強日常財務工作的管理,，完善財務規(guī)章制度和報銷審批流程,。加大財務基礎工作建設，從粘貼票據,、裝訂憑證等最基礎的工作抓起,，認真審核原始票據，細化財務報賬流程,。按照公司的精神與《公司管理制度》,、《票據及財務印鑒的管理制度》,、《會計檔案保管制度》等，將內控與內審相結合,，每月終結都要進行自查,、自檢工作,，逐步完善財務管理體系,。

（三）、組織財務活動,，處理財務關系

財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳,、記帳工作，這是財務部最平常最繁重的工作,。自我上任以來,，為緩解公司資金壓力，確保資金使用單位各項工作能夠順利開展,。平日里,，我積極與各銀行溝通，商量貸款事宜,。通過我的不懈努力,，最終與中信銀行達成了合作協議，期間,，配合事務所先后審計評估了2次,，整理收集了多方資料，編制各類貸款報告,，與銀行工作人員商談貸款工作等,。

作為公司的財務部長，負責財務工作,，手中有一定的權力,，我始終牢記手中的權力是廣大職工給的，是公司領導對我的信任,，要切實履行自己的職責,，用好權，認真維護公司的根本利益,。絕不做出任何違法亂紀的行為,。

雖然在過去的工作中我取得了一定的成績，但是我由于工作經驗欠缺,，工作上把握全局能力不足,，對某些問題處理還不到位。

在今后的工作中,，我會努力改進自身的不足,，以科學發(fā)展觀的要求對照自己,，衡量自己，以求真務實的工作作風,，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,，奮發(fā)努力，攻堅破難,，把各項工作提高到一個新的水平,，為公司的發(fā)展，做出我應有的貢獻,。

一是平時可以開展一些活動,，加強我們公司的企業(yè)文化建設。讓大家能夠認同并遵守公司的文化精神,，更好地團結協作,，為公司發(fā)展做貢獻。二是針對財務部的實際工作,，要細化工作流程,，做到賬目明了、正確無誤,。三是加強財務監(jiān)管,，保證公司利益不受損害。四是加強民主管理,，鼓勵大家多反映對工作或公司的意見和建議,，以促進工作更好地開展。

以上是的述職匯報,，請各位領導評議,，歡迎對本人工作多提寶貴意見，并借此機會,，向一貫關心,、支持和幫助我工作的各位領導和同事表示誠摯的謝意。

財務部長述職述廉報告篇三

尊敬的領導：

您好,！

首先感謝各位領導給我能有表達述職述廉報告的機會,。本人作為基層最普通、最一般的工作人員,，接受黨和政府培訓學習和教育也是最多,，因此，我時刻牢記黨的政治原則,，思想原則,，政策原則，工作原則,，財經紀律原則,，廉政自律的原則,。中國共產黨的政治大方向就是我一生的方向旗幟，并旗幟鮮明地緊跟腳步不放松,，伴隨我終身走一生,。我也會用時代的精神武裝自己的頭腦，不斷學習和提高,。在工作中決對不會以權謀私,，不講原則。在做人做事中時刻注意做人的道德和良心,，要對得起家庭,，對得起政府所付給我的一口井中之水，常取不枯的一份工資,。

就一年來的工作而言，在鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領導下,，在園區(qū)財政局的業(yè)務指導下，本人做到了認真學習黨的方針政策,，遵守各項規(guī)章制度,，積極工作，時刻保持共產黨人的形象?，F將一年來的工作和生活情況作簡要的總結匯報：

多年來,，我始終把理論學習與業(yè)務學習擺放在首位，并堅定踐行“三個代表”重要思想,，全心全意為人民服務,，永葆先進性的人生追求。

財政各項涉農,、惠農補貼工作中的糧食直補,、農資綜合補貼、各種良種補貼,、家電下鄉(xiāng),、汽車摩托車下鄉(xiāng)補貼、以及民政,、社保各項財政涉農等二十多項的補貼工作是國家對農村實行的一項惠農政策,，為了保證和支持國家擴大內需，促進經濟增長的宏觀經濟政策,，為了體現國家財政涉農各類補貼政策及時貫徹落實到戶,，使財政涉農補貼資金實行“一折通”工作有規(guī)范化和完整性的操作服務，作為做具體工作的我,，根據上級工作布置和領導要求,，匯同村組干部做了大量的有關政策宣傳工作,，并核實面積、填表登記等大量的信息采集工作,，給農戶簽字確認,、張榜公布、接受監(jiān)督,。今年,、經本人辦理各個種類涉農財政補貼的享受農戶有788戶（批次），補貼資金達302萬多元,，從而使農戶能夠及時足額安全地拿到政策規(guī)定補貼的款項,。

“三項資金”是稅改后保村運轉和穩(wěn)定、五保老人老有所養(yǎng),、村干部工資的有力保障,。為了管好農村的“三項資金”，我在上級財政部門的指導下,，對農村“三項資金”進行仔細測算和分解,，嚴格按照政策依據和標準以及操作的程序，核實村干部和分散與集中供養(yǎng)五保戶人員增減變動情況,，確?！叭椯Y金”的方案準確實施到位。同時保證資金按期到位到戶到人,。

為了本鎮(zhèn)集體資產盤活盤盈,，本人配合領導調查了解集體資產的分布，并進行了跟蹤管理,、實行造冊登記,、估價、計價,、出租,、收租等管理工作。使國有資產,、集體資產不流失,，使之保值、增值并不斷地創(chuàng)收效益,。

為了將青山鎮(zhèn)區(qū)域內的契稅和耕地占用稅統一集中在我所服務大廳繳納的前提下,，使各項稅源確保不偷、不漏,、安全地促使納稅人積極前來服務大廳納稅,，在協稅、護稅、引稅的精神指導下和應有工作職責促使下,，我作為稅收征管人員,，身先士卒，走街串戶,，了解情況,，調查稅源，發(fā)現納稅對象,，跟蹤服務并將稅收促繳入庫,。由于國家稅制改革，今年4月將兩稅征管工作轉交地稅部門之前,，本人沒有絲毫馬虎兩稅征管工作,，直至平穩(wěn)移交過渡此項工作。因此,，由于個人工作的努力,，為我鎮(zhèn)今年的兩稅工作完成而感到自豪。

在日常會計工作中沒有支付過貴重物品的憑證,；在日常生活中更沒有參加賭博,、或者為賭博提供條件；平常也沒有以各種名義為自己或為他人謀取私利,；求神拜佛，等封建迷信的行為根本也沒有存在過,；不計較個人得失,，如有時應該得到的，沒有得到,，也沒有爭取過,，不應該得到的，也沒有想爭取過,，更沒有得到過,；始終保持一顆平常心態(tài)。從來沒有違反規(guī)定在企業(yè),、村部兼職取酬等行為,，沒有違反過其他許多廉潔自律規(guī)定的情況?？傊诠ぷ骱蜕钪兴〉倪@些良好行為狀態(tài)離不開領導的關心,、部門的支持和同事們的幫助。當然,，工作中也許存在不足之處,，我將在今后盡快改進和完善，更好努力工作，保持潔身自好,、清潔廉潔,，時刻保持著清清白白做人，明明白白做事的法理和情理的準則,。

今后,，我將以創(chuàng)建“群眾滿意農村基層站所”為契機，一如既往,，克服不足和困難,，不斷探索和創(chuàng)新工作，與時俱進,，為明年“一折通”工作進一步的完善,，和加強各項財政涉農補貼管理工作做出更好的成績。同時也要揚長避短,，繼續(xù)努力,，再接再厲，借助財政涉農惠農補貼政策,，促進社會有序競爭,、讓國家這項陽光涉農、惠農政策工程得到進一步完善,，將好事做好,、做實，讓群眾滿意,。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

財務部長述職述廉報告篇四

尊敬的領導：

您好,！

一年來，我始終以嚴格要求自己,，始終做到嚴于律己,、恪盡職守、求真務實,、較好地履行了崗位職責,，完成了各項工作任務。現將工作開展等有關情況報告如下：

（一）從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務會計報表；從各項稅金的計提到納稅申報,、上繳,；從用款計劃的安排，到各項資金的統一調撥,、支付,，認真執(zhí)行會計制度,，實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

（二）積極配合審計局對公房中心的審計和檢查工作。將往來款項核算不規(guī)范,，對外會計信息反映不真實等問題進行整改,，清理了部分長期掛賬問題。

（三）嚴格控制“三公”經費的管理,，沒有發(fā)生違規(guī)現象,。

（四）嚴格執(zhí)行財政對我所需購置的固定資產采購手續(xù)的審批及采購工作，對新購置固定資產做到了及時上賬,。

（五）對我所的非稅收入預算及部門預算進行了分析,、測算、填寫及上報,。

（六）對我所小專項執(zhí)行力度支出預算執(zhí)行情況進行分析和總結,。

（七）結合年終財務決算報表完成了部門決算報表的上報及對國有資產產權登記證的審核工作。

（八）認真完成了與市財政局非稅收入管理局和房管股全年的各項非稅收入數據核對工作,，完成分類匯總各項非稅收入的統計工作,。

（九）加強票據管理，嚴格按照票據管理工作流程辦事,，強化了票據核查和銷號工作,，減少工作中的漏洞環(huán)節(jié)，杜絕出現因票據管理不當而引發(fā)的問題,。

（十）在完成本職工作的同時,，還積極配合其他股室以及中心完成好領導交辦的各項任務。

作為一名財務人員,，要提高專業(yè)品德修養(yǎng),，增強熱愛本職工作的意識,。堅持嚴格執(zhí)行財務會計制度和有關的方針政策，加強會計核算和會計監(jiān)督,，管好用好各項資金,。所以財務人員應堅持不懈地將清廉思想貫穿于實踐中,，自我檢查，自我批評,，不斷排除舊的道德觀,，在反復思想斗爭過程中不斷提高自律能力。

一要增強學習意識,，強化立身之本,。二要提高工作效能，加大執(zhí)行力度。三要提倡“嚴”和“準”的作風,。

總結這一年的工作,，還存在著不足之處，要加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,，要不斷的提高自已的業(yè)務水平和能力,，使自身的會計業(yè)務知識和水平不斷得到更新和提高，適應現在的工作要求,，并為今后的工作做好準備,。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

財務部長述職述廉報告篇五

我協助x總會計師負責公司財務部的各項工作，現將半年來的工作情況匯報如下,，請領導和同志們審議,。

在公司班子的大力支持下，在x總領導下,，我和全體財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,，不斷夯實財務基礎工作，規(guī)范財務業(yè)務流程,，改革財務管理體制,，著力強化平穩(wěn)、受控運行,，為公司經濟運行做出了應有的貢獻,。

（一）積極開展審計自查工作，全力配合集團審計檢查

在上級公司的自審自查工作中,，我?guī)ьI財務部根據x總指示,，自查自改、跟蹤反饋,、及時協調,。對自查發(fā)現的問題會同相關部門及時整改；對于審計組反饋的問題,，及時組織相關人員仔細研究,，反復討論、能整改的,，立即整改,，不能整改的，從實際市場經營情況,、規(guī)章制度和相關政策法規(guī)的角度準備解釋預案,。每日將發(fā)現問題和整改方案記錄匯總，上報集團和公司領導,；通過“嚴格,、扎實,、細致”的工作，保障了審計工作的順利完成,。

（二）財務內部崗位調整,，合并重疊職能

原xx公司與原xx公司合并后，財務部人員較多,，兩套班子工作職能重疊,，為了順應公司業(yè)務合并的大趨勢，財務部在潘總要求下做出調整,，我根據原有兩個公司的業(yè)務模式,、流程和特點，對具體的財務崗位工作進行了詳細的分解與歸類,，對財務人員崗位進行重新分配,。

明確崗位職責和流程，確保到崗人員的能力,、意識和經驗達到崗位要求,，使到崗人員的工作能力得到充分發(fā)揮。

（三）建立制度,，保證內控體系持續(xù)有效運行

由于新公司合并伊始,，兩個公司各自執(zhí)行自己的財務制度，根據董事長指示,，結合本公司的實際情況,，需要制定一套統一的財務制度。參閱相關財經法規(guī)和集團公司的規(guī)定,，上半年由我牽頭起草并通過了《xx辦法》,、《xx辦法》、《xx辦法》和《xx辦法》,。從制度上規(guī)范了業(yè)務流程,，提高內部控制能力，一定程度上達到防范財務風險的目的,。

(四)重視自我學習的同時注意加強總工員工培訓

個人工作能力的強弱,，直接關系到整個財務工作的水平。財務,、稅務知識更新很快，在財務工作過程中,，一項新規(guī)定不了解就有可能給企業(yè)造成重大損失,，我經常通過瀏覽稅務、財務網站,、參加社會培訓等方式加強學習,，拓寬視野,。在提高自己能力的同時我也不忘強調部門同事的學習培訓，多次與xx機構聯系,，上半年組織x人次參加xx網的培訓,，以期提高部門員工理論水平和實務工作能力。

心態(tài)平衡,，廉政自律,。干著理財事，保持平常心,，君子愛財,，取之有道，這是我僅時刻銘記在心的行為準則,，工作十余年來從未利用工作之便為自己謀過一分利,。財務部部長雖然權力有限，但仍然要警鐘長鳴,，時刻提醒自己,，防止權力濫用，抵制金錢誘惑,，杜絕腐敗行為,。踏實干事，老實做人,，努力做到讓組織放心,、職工滿意、自己心中無愧,。

回顧半年來的自己的工作情況,，我認為本人的專業(yè)水平和管理水平還有待進一步提高。

一是國家財務,、稅務方面的`法律,、法規(guī)變化大，雖然自己注重新知識的培訓,，但也時而存在懶惰情緒,，對國家和上級單位的相關政策法規(guī)學習還需要進一步加強。

二是我在工作中存在管理經驗不足,，工作方法過于簡單的現象,；在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜、細致,，組織管理能力上還有待于進一步提高,，接下來應加強管理理論的學習，結合實際工作,，提高管理水平,。

（一）堅持實事求是的基本原則,，扎扎實實工作，認認真真理財,，用事實說話,。通過會計帳務、會計報表和財務分析等,，利用企業(yè)財會經濟杠桿,，向公司領導提供真實可靠的財務信息，反映公司財務狀況和經營成果,。讓提供的每一份財務數據,，都能經得起財務審計和稅務檢查的考驗。

（二）當好領導的助手和參謀,。對于公司領導的經營決策,，要從財務角度服從命令，聽從指揮,，同心同德,，周密籌劃，盡力完成,。

財務部長述職述廉報告篇六

時間如梭,，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望,，20xx年6月進入公司與同事們的緊密合作轟轟烈烈的完成了以前的月度的拖欠賬務,，也在部門領導的正確指導下順利的完成了今年的財務工作。按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也算是對自己的一種鞭策吧,?；仡櫦磳⑦^去的這半年，在公司領導及部門領導的正確指導下,，我們的工作著重于內部費用的控管,、成本、費用的核算以及對下屬各公司的財務制度的完善,、緊跟公司各項工作部署,。在核算、賬務處理方面做了應盡的責任,。為了總結經驗,，發(fā)揚成績，克服不足，現將20xx年個人工作做以下總結,。

嚴格按照內部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制，如小車費用,，差旅費,、業(yè)務招待費根據不同的職務進行定額補助，填制費用單據時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理,，分門別類的核算到每個部門,，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用。

規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行核查,，看賬實是否相符。強化會計檔案的管理,，使公司內部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,，以便日后備查等。按規(guī)定時間及要求完成各項本職工作情況,。每月積極配合領導完成了領導安排的其他工作,。維護財務部內部的電腦以及財務軟件的數據維護。

1,、顧全大局,、服從安排、團結協作,。今年,，根據財務部的工作安排，本人任職地州會計一職,。在崗位中,，本人能顧全大局、服從安排,，虛心向有經驗的同志學習,，認真探索，總結方法,，增強業(yè)務知識,，把握業(yè)務技能，并能團結同志,，加強協作,，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業(yè)務,，與全部同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作,。

2、堅持原則,、客觀公正,、依法辦事,。半年以來，本人主要負責各分公司報賬工作,，在實際工作中,，本著客觀、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經辦人員更正、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了我所會計信息的真實,、合法、準確,、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

3,、任勞任怨,、樂于吃苦、甘于奉獻,。今年以來,，由于分公司場所分散，財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧一陣的建友核銷工作。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失,，不講報酬,，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦,、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,，兼顧完成領導交辦的臨時性工作,。

作為基層工作者，我充分認識到自己是一個執(zhí)行者,，無論何時何地領導交辦的工作從不討價還價都能及時并努力的去完成,，遇到問題努力去詢問，爭取讓領導滿意,。

所謂“天下難事始于易,，天下大事始于細”。工作之中再細也難免會出錯,，在工作之中還有很多待改的地方：財務會計知識要學的太多,，需要努力學習提高自身的業(yè)務素質。工作中有時會馬虎,，值得去改進,。

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲，努力學習業(yè)務知識,，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓,。

財務部長述職述廉報告篇七

轉眼已到年底了?；仡?0xx年工作,，財務部在集團公司董事會的領導下，緊緊圍繞公司總體方針,、政策,，進行了一些財務管理辦法的修訂，規(guī)范了集團公司個人借款管理制度,、財務監(jiān)交管理制度和財務內控制度,。同時又重點抓了各項財務基礎管理工作，包括對市內外的銀行開戶的管理，各種往來借款和個人名義的借款管理制度的落實等等,；另外11年又新增了三家銀行的綜合授信,，使公司流動資金有序運行，保證整體的資金鏈通暢,。一年來的主要事項總結如下：

1,、《企業(yè)財務制度》的修改。根據公司經理層要求,，在去年各部門對制度進行修訂并進行了幾次專題討論會議,，跟據討論意見，我們財務部在11年對制度又進行了修改和完善,。

2,、《財務內控制度》制定。為了加強財務內部控制,，有效規(guī)避和防范公司經營風險,，促進公司的可持續(xù)發(fā)展，制定了財務內控制度,。保證了公司資產的安全,，各項報告、統計數字的真實和完整,；提高了工作效率和服務質量,，保質保量完成公司下達的各項工作任務。

1,、20xx年各銀行的授信陸續(xù)到期,，為使公司流動資金有序運行，保證整體的資金鏈通暢,，對授信到期銀行繼續(xù)做了年度授信,，并適當的增加了綜合授信的額度；并另外又新增了三家銀行的授信,，使已有授信的銀行達七家,，有力的保證了集團公司的資金需求。

2,、同創(chuàng)股權轉讓工作,。根據股東大會決議：同創(chuàng)所持集團公司的股份轉讓給原自然人股東。財務部會同其他相關部門對股權轉讓的有關稅務等手續(xù)進行辦理,。

3,、編制20xx年度集團公司資金計劃。為規(guī)范集團公司資金的管理和使用,，最大限度地節(jié)約資金使用成本,，保障股東的利益,，制訂和執(zhí)行了20xx年度集團公司資金使用計劃。

4,、個人名義借款及往來帳款的清理,。針對目前集團公司借款數額過大，借款長期不清,，借款事項與實際用途不符的現象,，對個人名義借款及往來款項進行全面核對、清理,、催報,，并對今后借款作出了規(guī)定。

5,、所得稅匯算清繳,，對20xx年度企業(yè)所得稅進行匯算清繳。在年底辦理企業(yè)所得稅返還工作及水利基金,、房產稅、土地稅減免工作,。經過做稅務部門工作,，目前已減免水利基金、房產稅,、土地稅計50萬元,，企業(yè)所得稅返回192萬元。

6,、起草集團公司20xx年度利潤分配預案,；提請并獲股東大會通過。

7,、企業(yè)資信等級評定工作,。為了更好的加強銀行對我公司的信譽度，配合招投標市場的需要,，在充分的準備后,，今年又順利取得20xx年度三a資信證書。

8,、由于法人代表更換,，使得所有100多個開戶銀行的有關資料和銀行印鑒章都要更換；財務部就根據各銀行的情況帳戶的重要程度,，有計劃的實施更換工作,。

9、其他工作：集團公司2.8億元貸款的融資轉貸工作,，公司上市盡職調查工作等等,。

為了提高會計人員的業(yè)務素質,，在20xx年度組織的幾次財務會議中，我們不但傳達,、布置任務,，做好承上啟下作用并使財務人員了解集團公司的整體情況；還相互交流學習,、互相體會心得,，對我們會計人員的專業(yè)素質有一定的幫助。

20xx年度快過去了,，我們希望20xx年能在財務資金網絡化管理上有所創(chuàng)新,，想通過對整個集團資金的網絡化管理，來提升公司資金的利用效率,，在資金管理上再上一臺階,。隨著會計人員年齡結構的變化，明年望有新的會計人員來補充我們的隊伍,，對區(qū)域財務負責人進行有限的調配,，使財務人員配置更合理化。另外在稅收籌劃上有所突破,，使財務部門能為集團的發(fā)展作出貢獻,。

財務部長述職述廉報告篇八

時光飛逝，20xx年轉瞬成為歷史,，回顧過去的一年,，財務部在公司經營班子的正確領導下，和公司各部門通力合作及各位同仁的全力支持下,，取得了一定的成績,。財務部根據公司年度經營計劃和工作重點，認真做好財務核算和預算管理工作,，完善成本核算和合同結算審核,，加強稅務管理，全力積極做好融資工作,，重視團隊建設,，提高財務服務質量，較好的完成了20xx年的財務工作?，F匯報如下：

1,、財務核算和預算管理工作

組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,，隨著業(yè)務的不斷擴張,，記帳、登帳工作越來越重要,。為提高工作效率,，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。我們在8月對用友賬套進行了調整，經過兩個月的磨合,，全體財務人員全都熟練掌握了用友軟件的應用與操作,，財務核算順利過渡到全面電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間,，還大大提高了數據的查詢功能,，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階,。

財務部一直人手較少,，但在我們高效、有序的組織下,，能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,，這是財務部最平常最繁重的工作,，一年來，我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,，基本上滿足了各部門對我部的財務要求,。公司資金流量一直巨大而繁瑣，財務部涉及資金收付的同志本著“認真,、仔細、嚴謹”的工作作風,，各項資金收付安全,、準確、及時,，沒有出現過任何差錯,。全年累計實現資金收付達2億元。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來,。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力,。財務部全年審核原始單據張,，處理會計憑證張，準確無誤地出具各類會計報表無數,。

全面預算工作是財務管理非常重要的一項管理工作,，為較好的完成公司的預算管理工作，我部門根據公司實際情況,，下達預算編制通知,，組織和協調公司各部門的預算編制,，收集、匯總和整理財務預算數據,，編制公司財務預算報告,；同時，每月定期收集,、匯總月度資金計劃,，上報總經理辦公室，根據會議精神擬訂月度資金計劃,，收集,、匯總和整理月度資金計劃執(zhí)行數據，定期編制資金計劃執(zhí)行情況表,，編報月度資金執(zhí)行分析報告,，為公司經營管理決策提供了有效依據。

2,、完善成本核算和合同結算審核

今年10月購物中心完成竣工,，年底進行決算，我部在竣工決算前,，就已經做好了了各地塊成本核算的基礎工作,，待相關合同部、工程部門決算后,，我部再根據實際的決算情況進行復核,，這樣既不影響工程決算，也可以實時的反映工程結算情況,。今年一期全面開工,，財務部為核算進行了前期計劃，根據核算手冊進行核算,。

3,、加強稅務管理

近幾年由于房地產業(yè)發(fā)展迅猛，國家稅務部門把房地產業(yè)作為稅收稽查的重點,。我部承擔著公司稅收管理的各項工作,，我部全體人員在遵守國家財經政策、法規(guī)和公司財務制度的前提下,，在做好各項稅收的核算,、繳納工作的同時，積極與主管稅務部門溝通,，認真學習稅法法規(guī)政策,，接受主管部門的檢查、稽查,，在此過程中,，受到了稅務主管部門的好評,，未被稅務部門查處。

4,、積極做好融資工作

今年一期工程建設全面鋪開施工,，資金需求日益增加。尤其受新政影響開發(fā)貸款未取得的情況下,，公司承受了巨大的資金壓力,。我部根據工程建設和公司發(fā)展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順利開展,，積極與各家銀行溝通,，與銀行人員商談貸款工作，多次接待銀行各級領導,，建立了良好的合作伙伴關系,，為融資貸款做好準備工作。截止年底,，擬與建設銀行xx分行貸款3億元,。

5、重視團隊建設,，提高財務服務質量

“團結,、協作、吃苦耐勞”一直是我部的工作作風,，我部全體人員在工作中不計較個人得失,，在生活中相互關心，但在現代企業(yè)制度和公司實際企業(yè)文化下,，這些精神是遠遠不夠的,，我部不斷的對部門全體人員進行崗位技能培訓，定期的參加集團財務系統的學習,，每星期財務部組織學習，通過這些學習使全體財務人員,，在思想上樹立起現代企業(yè)管理要求的財務價值觀,，建立起了富有效率、充滿活力的財務組織機構和財務管理體制,，提高了財務服務質量,。

20xx年工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足：

1,、財務工作是一項崗位職責明晰,、專業(yè)技術要求較高的工作，要求財務人員認真,、細心,、嚴謹,，但由于我部人員較少，往往一人需從事多項工作,，但隨著業(yè)務日益增加,，現有的人員已遠遠不能滿足工作需要，超負荷的工作量是提高不了工作質量的,，因此需要公司經營管理層,，在考慮公司經營戰(zhàn)略的同時兼顧人員的戰(zhàn)略調整。

2,、雖然我部在20xx年圓滿的完成了各項工作,，但我們認為在工作中我部仍然有不足的地方，例如在與各部門的溝通不是很暢通,，處理具體事務還是有點缺乏靈活性等等,。

1、完善各項基礎資料,，為融資工作做好準備

通過與各家銀行溝通,，據我們了解，20xx年國家對房地產業(yè)的貨幣資金政策在上半年仍是緊縮的態(tài)勢,，加上xx當地的土地政策,，對貸款形成了重壓，為了真正推動融資工作,，財務部將與相關部門共同研究突破途徑,，提出措施建議，爭取保證20xx年的資金需要,。

2,、強化資金計劃工作，節(jié)約建設資金

繼續(xù)加強資金使用計劃管理的執(zhí)行力度,，總結上年經驗,，完善相關制度和措施，提高資金收支計劃詳細性與合理性,，嚴格按照批準資金收支計劃組織資金收入,、安排資金支出，確保重點工程和重點項目,，提高資金使用效益,。

3、做好日常核算和預算管理工作

認真做好財務預算,、財務會計核算,、編制財務報表，監(jiān)督財務計劃的執(zhí)行，提供財務分析等工作,。

4,、重視會計機構和財務團隊建設。

具體工作包括：

（1）分析公司具體情況,，梳理部門職能,，按照會計法和會計基礎工作規(guī)范要求，合理設計崗位并確定崗位職責,；

（2）參照集團有關規(guī)定并結合公司實際,，建立和完善財務管理制度；

（3）逐步建設符合現代企業(yè)制度和公司實際的財務文化,，樹立符合市場經濟和現代企業(yè)管理要求的財務價值觀,，倡導主人翁精神、集體主義精神,、奉獻精神,、創(chuàng)新精神、求實精神進取精神,，建立富有效率,、充滿活力的財務組織機構和財務管理體制，優(yōu)化辦公環(huán)境,、提高工作產品水平,。

財務部長述職述廉報告篇九

二〇xx年即將過去，一年來,，自己在科領導和全體同事的關心,、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求,、加強學習,、踏實工作，在政治思想,、工作學習等方面取得了不小的進步,，下面把自己各方面的表現向領導和同事們作一下總結。

我主動要求進步,，能夠嚴格遵守局里各項規(guī)章制度,，在思想和行動上嚴格要求自己。一方面,，注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高,。另一方面,，通過積極參加爭先創(chuàng)優(yōu)、熱愛偉大祖國,，建設美好家園,、機關文化建設年,、爭做一名合格的公職人員等一系列活動，對提高政治素質重要性的認識更加深刻,，對投身社保事業(yè),、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。

一是加強政治理論,、業(yè)務知識學習,。從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性，堅持把學習和積累作為提升自身素質,，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學習活動與自學結合起來，并認真做好重點學習筆記,，撰寫相關心得體會,，做到個人與組織相一致，理論與業(yè)務相結合,。同時,，通過積極參與每期的科務會、財務例會,、業(yè)務經辦知識競賽等,，加強了對基金財務知識、社保業(yè)務政策知識的了解,、認識和學習,，提高了理論聯系實際的工作能力。

二是積極參加局里組織的各項文體活動,。其中,，代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團體第一名好成績,。另外,，積極參加全市機關干部才藝大賽，也贏得了榮譽,。

一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上,，認真完成了定期與銀行、財政專戶,、自治區(qū)社保局的各項社?；鹗罩~工作。一方面,，及時編制銀行余額調節(jié)表,，清理未達賬項，保證了基金財務數據的準確性。另一方面,，加強與財政的溝通,，完成了社保基金投資國債,、定期存款進行保值增值的核對統計工作,。另外，完成了新系統上線以來,，而有關基金出納業(yè)務的優(yōu)化及問題的反饋,、協調處理工作。同時,，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險基金業(yè)務與會計一體化信息系統出納管理進行記賬工作,，我按照領導安排，完成了該系統的前期測試,、組織培訓,、問題協調反饋工作，并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導,。為了更好的運用出納管理系統,，后期在總結經驗的基礎上，進一步統一明確了出納系統的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項,，大大方便了出納人員的實際操作,，提高了工作效率。

二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作,。其一,，亦做了大量年初的數據核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎,。其二,，及時完成了按月足額正常發(fā)放及補發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬,。其三,，重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，這避免了出現退休教師多跑腿,、跑空趟的現象,。其四，加強與財政廳企業(yè)處的溝通反饋,，確保了區(qū)屬教師個別特殊人員的待遇發(fā)放的及時性和準確性,。

三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險的征繳、退費工作,。其一,，完成了全年大額醫(yī)療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作,。其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作,。其三，統一規(guī)范了業(yè)務流程,，并分別建立了征繳,、退費情況的電子臺賬，定期與各分局核對,。

四是完成了各項基金支付的往來業(yè)務,。其一，及時完成了基金網銀支付第一步審核,、上傳文件操作,。其二，做好了醫(yī)療保險預留保證金的劃轉支付工作,。其三,，負責完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作,，以及后續(xù)核對整理分局紅聯收據的返還情況的工作,。其四，完成了基金支付退票的回單登記,、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作,。其五，及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況,，以及對各分局收入戶,、支出戶的網銀劃款工作。同時,，負責完成了每月匯總上繳財政專戶社?；穑⑾蜇斦謭笏蜕绫,；鹣略掠每钌暾堫~度,。

五是認真做好本職工作的同時，及時完成了領導交辦的其他工作和任務,，并積極發(fā)揮自己的長處協助同事處理力所能及的日常事務,。

生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約、團結互助的優(yōu)良作風,，并有意識約束自己的言行,，努力做到：這能自己解決的絕不找領導解決，能暫時湊合的絕不跟領導反映,，絕不提過分和無理的要求,。同時,，正確處理好工作與生活的關系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎,。

工作取得了一些成績,，是與領導同事的信任和幫助是分不開的，這同時也意識到自身還存在著許多不足之處,，與大家的期望還有差距,。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤,，雖然都及時補救,，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現厭倦情緒、畏難情緒,，精神狀態(tài)不夠好,，導致進度較慢，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時,，同時,，因為時間緊，工作任務多,，而對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想,。五是因為基本在財務崗工作，對具體業(yè)務經辦技能掌握較少,，進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠,，需要進一步加強學習。

針對以上的問題和不足,，我將在以后的工作中認真加以克服,，同時進一步提高思想政治覺悟，通過不斷的學習進行彌補,，克服不良情緒,，積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教,，使我取得更大的進步,。

財務部長述職述廉報告篇十

20xx年本人認真履行工作職責，順利完成了20xx年完成了省公司及分公司安排的各項工作任務,，現將工作情況做一匯報,。

結合降本增效、本地網全成本評價管理體系及基層營銷單元準利潤中心的管理模式,，全面執(zhí)行預算管理,。

1、進一步優(yōu)化資源配置,，釋放基層營銷單元經營活力,，提升企業(yè)整體效益水平,，推動降本增效工作的落地執(zhí)行。

2,、加大成本費用的管控力度,，支出付現總成本約6950萬元，其中營銷費用約1490萬元,，占總付現成本的21.4%,。

全面提升財務信息質量與價值。充分利用財務信息化支撐手段,，展現本地網各專業(yè)資源占用和使用情況。對所有供應商信息進行了疏理,，清理了供應商銀行信息550條,。

嚴格執(zhí)行收支兩條線管理制度。對所有收入戶全部進行了網銀自動劃款管理,，沉淀資金月末基本趨于零余額,。上劃資金6800多萬元。

堅持月末對營業(yè)款結算科目進行核對清理,，在營業(yè)款欠款分析表上分項注明,。每月進行銀行賬戶余額的核對，認真填寫銀行對賬明細表,。

對賬工作進一步加強和完善,，增加了網運成本的核對工作，網運成本匹配率達到了95%以上,。相關問題及時與各部門進行溝通解決,。

對憑證嚴格把關，杜絕因附件等原始票據不詳,、審核不嚴而造成核算錯誤,。將每月財務資料按要求分類裝訂存放。

加大外部發(fā)票管理力度,，清理了20xx年—20xx年所有外部發(fā)票,，加大對原始發(fā)票的審核力度。

（一）成本費用管控不力

20xx年付現成本支出6950萬元,，超預算870萬元（14%）,。

（二）營業(yè)欠款沒有很好的控制

合作網點不能按日歸集資金，繳存周期較長,；每月欠款額度較大等問題一直沒有很好的解決,。

（三）財務工作能力及基礎工作仍需進一步提升

erp系統、報賬平臺,、全成本管理核算系統已陸續(xù)上線,，對財務人員在操做中經常遇到一些問題,，還需加強對各系統的學習及操作。

20xx年除在原來的基礎上加強財務管理外,，我想主要在以下幾個方面開展工作：

（一）全面深化推進基層營銷單元準利潤中心建設

進一步深化準利潤中心管理制度,，加大對責、權,、利的統一,。

（二）繼續(xù)以本地網全成本財務評價為抓手，推行“全成本”管理,，落實四條管理線成本歸口管理的責任,，提升資源使用效益。

全面推動和深化本地網財務評價工作,，進一步向管理要效益,。進一步推動本地網財務評價機制建設與完善，提升運營質量,。

（三）全面深化降本增效活動,，緩解成本需求與預算控制目標差距較大的壓力，改進公司盈利能力,。

繼續(xù)推動和深化降本增效活動,，全面推動降本增效工作上水平。

（四）進一步加強收支兩條線資金管理體系,，提升資金的全程管控能力與運行效率,。

1、結合集團公司營業(yè)資金管控平臺建設,，加強營業(yè)資金管理工作和稽核工作,。

2、加強資金預算與支付結算管理,。提高資金預算的有效性和集中支付等關鍵指標的監(jiān)控與考核評價,。

3、加強債權,、債務風險的控制,，防范資金風險。

4,、加強應收,、預付款款項的管理，防止債權損失風險,。

（五）進一步加大財務基礎工作,，全面提升財務信息質量與價值。

1,、進一步夯實財務信息質量的基礎管理,。強化財務信息質量責任管理,，嚴格權責發(fā)生制原則，完善并落實核對制度,，加強臺賬建立工作,。

2、加強稅務管理,，夯實稅務基礎工作,。堅決制止不合理的業(yè)務操作造成公司稅賦增加及納稅調整等。加強涉稅發(fā)票的管理,。

（六）加強資產財務管理,。

1、加強工程過程管理和工程成本管理,。借助erp系統,，進一步規(guī)范工程財務管理與工程成本核算工作。

2,、加強產權管理與資產基礎管理,。嚴格落實資產損失的責任追究,，促進資產基礎管理水平的持續(xù)提升,。

財務部長述職述廉報告篇十一

尊敬的領導：

您好！

本人在醫(yī)院正確領導下,，認真學習醫(yī)保政策,、財經法規(guī)、醫(yī)院會計制度,，堅持原則,，嚴格遵守會計人員職業(yè)道德，遵守醫(yī)院各項工作制度,，積極參加醫(yī)院的各項活動,，嚴格遵守國家關于現金管理的各項規(guī)定，認真做好自己的本職工作,。作為醫(yī)院出納,，我在收付、反映,、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責,，過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，為醫(yī)院做好管家婆,，通過努力,，較好地完成了各項工作任務，現述職匯報如下：

1,、嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度,，及時辦理日?，F金收付業(yè)務做到日清月結，防止發(fā)生不必要的損失,、浪費,。確保庫存現金的安全。

2,、及時收回醫(yī)院各項門診和住院收入,，進行核對算，及時收回現金存入銀行,。

3,、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯系,，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作,。

4、堅持財務手續(xù),，嚴格審核,，對不符手續(xù)的憑證不付款。

5,、審核和登記現金日記賬和銀行存款日記賬,。

1、熟悉國家的財政制度,，嚴格執(zhí)行財經紀律,。堅持原則秉公辦事。

2,、在財務科負責人的直接領導下,，負責醫(yī)院的財務報銷審核工作。

3,、認真審核第筆業(yè)務的原始憑證及其附件的正確性,、合法性、規(guī)范性,。檢查報銷手續(xù)是否齊全,。

4、根據審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證,。

5,、負責編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。

6,、每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣,、代繳個人所稅稅工作。

7、每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作,。

1,、加強收費控制與監(jiān)督，保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴格執(zhí)行物價部門核定的收費范圍和收費標準,，不違規(guī)收費和亂收費,，根據內部控制制度，加強對日常收費的控制和監(jiān)督管理,，對日常營業(yè)收入報表和收費票據逐一核對,，按時將收取的現金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費的結算和登記管理,。

2,、加強會計檔案管理，規(guī)范會計基礎工作,。醫(yī)院會計檔案管理基礎薄弱,，20xx年加強對會計檔案的規(guī)范管理，參與了整理裝訂了20xx年年的會計憑證,，立卷歸檔,。

3、做好全院醫(yī)護員工和專家的服務工作,，保證工資福利按時發(fā)放,。20xx年，醫(yī)院xx區(qū)搬遷,，給工作帶來了不便,，為了服務好全院職工和專家,，對專家服務方面,，熱情周到，保證專家的需求,，工資福利按時無差錯發(fā)放到位,。

4、完成社?；撕褪召M年審工作,，配合學院對醫(yī)院20xx年和20xx年財務收支的審計工作。為20xx年社?；撕褪召M年審提供了準確的財務資料,，整理20xx年的財務制度，會計賬薄,、憑證,、報表，配合學院的財務收支審計。

通過財務室全體人員的共同努力,，財務工作得到了醫(yī)院的充分肯定,，20xx年，財務室被評為醫(yī)院先進集體,，同時本人補評為先進個人,。

存在的問題和建議：

首先，由于醫(yī)院無基本賬戶,，財務核算中現金流量較大,，坐支現金情況產生態(tài)環(huán)境。不能及時支付各部門急需用錢的問題,。

其次,，醫(yī)院業(yè)務量較大，財務人員較少,，限于日常核算事務,，不能為領導及時提供報表。

最后財務人員的知識結構需要更新和調整,，在不斷更新專業(yè)知識的同時,，還要學習新會計制度與財務有關的其它知識。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

財務部長述職述廉報告篇十二

尊敬的領導：

您好,！

非常感謝院領導多年來對我的關懷與信任,，也感謝在座各位對我工作的支持與幫助兩年來，在院領導的正確領導下,，我院財務工作緊緊圍繞醫(yī)院總體目標,，嚴格按照“規(guī)范化、精細化”管理要求,，著力加強收支管理,、提升資金運營效率，促進醫(yī)院各項工作有序開展,，財務管理工作取得了一定成效,，多次迎接省市稅務、物價,、財務等部門檢查并獲得一致好評,，榮獲市衛(wèi)生系統兩年一度的財務工作先進集體榮譽。現將兩年來的工作情況匯報如下：

為規(guī)范財務會計行為,，提高財務管理水平,，做到有法可依、有章可循進一步建立,、健全內部財務管理制度,，在不斷總結工作經驗的基礎上,，完善原有財務管理制度，建立和修訂了內部管理制度41項,、崗位職責18個及相關規(guī)定25條,，收集相關法律法規(guī)，整理裝訂成冊,，編制成xx市中心醫(yī)院《財務管理制度匯編》,，使財務人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導。

按照“統籌兼顧,，量入為出,、收支平“的原則，認真編制和執(zhí)行醫(yī)院財務預算,，同時,，為了使院領導盡早掌握醫(yī)院業(yè)務發(fā)展狀況，財務科實行“周報制”,，及時匯報各科收入完成情況,。每季分析醫(yī)院的經濟運行形勢及預算執(zhí)行情況，查找問題,，提出應對措施,，為院領導決策提供可靠依據，保證了年度預算的順利實施,。每年向職代會通報財務預決算報告,，增強財務公開透明度和民主理財意識，讓全院職工在關注自身經濟利益的同時關注醫(yī)院經濟運行狀況和未來發(fā)展趨勢,。

通過對有限資金的合理調配,，確保醫(yī)院正常運轉。為了緩解還貸壓力,，我們多次與建行,、交行聯系申請并批準了醫(yī)院xx億元流動資金貸款轉為固定資產貸款，緊接著通過多方努力,，與交通銀行簽訂了項目資金貸款合同,，新增固定資產貸款xx萬元,，另外追加流動資金貸款xx萬元,，到目前為止，兩年內歸還原固定資產貸款xx萬元,，外資貸款xx萬元,，償還職工借款xx萬元，新舊債務相抵后減少借款xx萬元,。并與醫(yī)?？啤⑨t(yī)務科、保衛(wèi)科等通力協作,，及時催繳醫(yī)保中心及各項醫(yī)療欠款,，加速資金回籠，確保職工工資,、獎金,、福利的按時發(fā)放。

隨著醫(yī)院規(guī)模不斷擴大,，兩年來共投入設備資產xx萬元,，目前醫(yī)院總資產達到xx億元。我們進一步加大了資產管理力度,，與總務科,、器械科組成清查小組，每年對全院的固定資產進行全面,、細致的清查,，并對報廢、閑置資產制訂了嚴格的審批流程和管理制度,。同時,，強調申購設備時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析為了減少浪費，堵塞漏洞,，財務科將建立貴重耗材監(jiān)管盤存機制,，對設備和高值耗材的使用進行全程監(jiān)控。

財務人員隊伍龐大,，崗位眾多且分散,，窗口服務一直是醫(yī)院的熱點和焦點問題。為提高財務人員的綜合素質和服務意識,，科室針對多班制情況組織財務人員在業(yè)余時間分期分批培訓學習,、定期考試，考后統一公布成績,，組織講評,，將成績列入年度績效考核體系并作為每年公開競聘上崗的依據，極大提高了財務人員的業(yè)務能力和服務水平,。

為了讓人民群眾便捷,、清楚的了解醫(yī)療價格，增強醫(yī)院價格透明度,，財務科主動與相關科室銜接,，以多種形式將藥品和醫(yī)用材料價格、醫(yī)療服務收費標準向社會和患者進行公示通過公開投訴電話,、設立價格咨詢服務臺等渠道,，認真接受患者對醫(yī)療服務收費項目和標準的咨詢,，受理群眾舉報投訴、解答患者問題,，及時化解各種矛盾,。

過去兩年，雖然取得了一些成績,，但仍有不少困難和差距,，財務人員業(yè)務能力和整體水平還有待提高，仍需提高認識,，創(chuàng)新思維,，開拓進取。

20xx年的工作思路主要有以下三點：

1,、加強資產管理,，收集整理資料，對近三年來購置的大型設備收入及費用耗用情況進行統計,，建立電子檔案,，進行成本效益分析和監(jiān)測，為提高設備使用效益提供切實可行的依據

2,、合理控制費用成本,，加強核算監(jiān)督。針對醫(yī)院目前運營成本較高的情況,，我們將進一步細化成本管理,，開源節(jié)流。財務科將對房屋設備的維修進行信息化管理,，分項目設置臺賬,，充分發(fā)揮財務工作監(jiān)督職能

3、科學管理人員隊伍,，為有效調動工作積極性,，強化服務意識，我們將對窗口收費人員進行績效考核,，依據工作量,、病人滿意度、日常工作表現等量化指標制定一系列績效考評制度,，考核結果與科室獎金二次分配掛鉤,。

今年是啟用新醫(yī)院財務會計制度的第一年，醫(yī)療衛(wèi)生單位將進入企業(yè)化管理模式,，我們將以此為契機,，組織人員培訓，更新知識,，以適應新一輪會計改革需要,，用管理會計的頭腦做好前景預測和風險評估，用財務會計理念做好事中控制和運營分析,，科學化管理,、精細化操作，使財務管理在醫(yī)療改革中真正起到出謀劃策的作用,。

此致

敬禮

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

財務部長述職述廉報告篇十三

我協助*總會計師負責公司財務部的各項工作,，現將半年來的工作情況匯報如下，請領導和同志們審議,。

在公司班子的大力支持下,，在*總領導下，我和全體財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,，不斷夯實財務基礎工作,，規(guī)范財務業(yè)務流程，改革財務管理體制,，著力強化平穩(wěn),、受控運行，為公司經濟運行做出了應有的貢獻,。

（一）積極開展審計自查工作,，全力配合集團審計檢查

在上級公司的自審自查工作中，我?guī)ьI財務部根據*總指示,，自查自改,、跟蹤反饋、及時協調,。對自查發(fā)現的問題會同相關部門及時整改,；對于審計組反饋的問題，及時組織相關人員仔細研究,，反復討論,、能整改的，立即整改,，不能整改的,，從實際市場經營情況、規(guī)章制度和相關政策法規(guī)的角度準備解釋預案,。每日將發(fā)現問題和整改方案記錄匯總,，上報集團和公司領導；通過“嚴格,、扎實,、細致”的工作，保障了審計工作的順利完成,。

（二）財務內部崗位調整,，合并重疊職能

原**公司與原**公司合并后,，財務部人員較多，兩套班子工作職能重疊,，為了順應公司業(yè)務合并的大趨勢,，財務部在潘*總要求下做出調整，我根據原有兩個公司的業(yè)務模式,、流程和特點,，對具體的財務崗位工作進行了詳細的分解與歸類，對財務人員崗位進行重新分配,。

明確崗位職責和流程,，確保到崗人員的能力、意識和經驗達到崗位要求,，使到崗人員的工作能力得到充分發(fā)揮,。

（三）建立制度，保證內控體系持續(xù)有效運行

由于新公司合并伊始,，兩個公司各自執(zhí)行自己的財務制度,，根據董事長指示，結合本公司的實際情況,，需要制定一套統一的財務制度,。參閱相關財經法規(guī)和集團公司的規(guī)定，上半年由我牽頭起草并通過了《**辦法》,、《**辦法》,、《**辦法》和《**辦法》。從制度上規(guī)范了業(yè)務流程,，提高內部控制能力,，一定程度上達到防范財務風險的目的。

(四)重視自我學習的同時注意加強總工員工培訓,。

個人工作能力的強弱,，直接關系到整個財務工作的水平。財務,、稅務知識更新很快,，在財務工作過程中，一項新規(guī)定不了解就有可能給企業(yè)造成重大損失,，我經常通過瀏覽稅務,、財務網站、參加社會培訓等方式加強學習,，拓寬視野,。在提高自己能力的同時我也不忘強調部門同事的學習培訓，多次與**機構聯系，上半年組織*人次參加**網的培訓,，以期提高部門員工理論水平和實務工作能力,。

心態(tài)平衡，廉政自律,。干著理財事,，保持平常心,，君子愛財,，取之有道，這是我僅時刻銘記在心的行為準則,，工作十余年來從未利用工作之便為自己謀過一分利,。財務部部長雖然權力有限，但仍然要警鐘長鳴,，時刻提醒自己,，防止權力濫用，抵制金錢誘惑,，杜絕腐敗行為,。踏實干事，老實做人,，努力做到讓組織放心,、職工滿意、自己心中無愧,。

回顧半年來的自己的工作情況,，我認為本人的專業(yè)水平和管理水平還有待進一步提高。

一是國家財務,、稅務方面的法律,、法規(guī)變化大，雖然自己注重新知識的培訓,，但也時而存在懶惰情緒,，對國家和上級單位的相關政策法規(guī)學習還需要進一步加強。

二是我在工作中存在管理經驗不足,，工作方法過于簡單的現象,；在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜、細致,，組織管理能力上還有待于進一步提高,，接下來應加強管理理論的學習，結合實際工作,，提高管理水平,。

（一）堅持實事求是的基本原則，扎扎實實工作,，認認真真理財,，用事實說話,。通過會計帳務、會計報表和財務分析等,，利用企業(yè)財會經濟杠桿,，向公司領導提供真實可靠的財務信息，反映公司財務狀況和經營成果,。讓提供的每一份財務數據,，都能經得起財務審計和稅務檢查的考驗。

（二）當好領導的助手和參謀,。對于公司領導的經營決策,，要從財務角度服從命令，聽從指揮,，同心同德,，周密籌劃，盡力完成,。