總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī),，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高,，趨利避害，避免失誤,?？偨Y(jié)書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄偨Y(jié)呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

政府部門個(gè)人年度總結(jié)篇一

今年是全面貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì)精神,，實(shí)施十二五規(guī)劃的收官之年,，也是加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)的關(guān)鍵之年。我?；鶎庸?huì)的指導(dǎo)思想是：以黨的十八屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),，堅(jiān)持走群眾路線，緊密圍繞學(xué)校黨政的中心工作,，發(fā)揮工會(huì)組織的教育,、建設(shè)、參與,、維護(hù)作用，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),，服務(wù)師生,、服務(wù)教學(xué)，為實(shí)小的和諧發(fā)展,、科學(xué)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn),。

二、重點(diǎn)工作

⒈加強(qiáng)“學(xué)習(xí)型”工會(huì)建設(shè),，推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè),。

一是抓好黨的十八屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持走群眾路線,。將貫徹落實(shí)十八屆四中全會(huì)精神與踐行黨的群眾路線活動(dòng)相結(jié)合,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，建設(shè)學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型基層工會(huì),。開展豐富多彩的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，并完善教職工政治學(xué)習(xí)檔案資料的收集整理工作,。二是努力提升工會(huì)干部的自身素質(zhì),。工會(huì)干部要積極帶頭參加相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，同時(shí)加強(qiáng)“五力”教育工作,，即增強(qiáng)工會(huì)干部的引導(dǎo)力,、感召力、滲透力,、執(zhí)行力,、創(chuàng)新力。了解時(shí)事政治,，關(guān)注學(xué)校發(fā)展,，多參與、多思考,、多動(dòng)筆,，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型,、維權(quán)型,、服務(wù)型、廉潔型基層工會(huì)干部,。

⒉落實(shí)教代會(huì)職權(quán),，推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)。

一是健全和完善學(xué)校教代會(huì)制度,。去年《江都區(qū)學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》正式出臺(tái),，對(duì)學(xué)校教職工代表大會(huì)的適用范圍,、指導(dǎo)思想、領(lǐng)導(dǎo)體制,、工作機(jī)構(gòu),、組織原則、地位職權(quán)等作出了較為全面系統(tǒng)的規(guī)定,。我們將積極爭(zhēng)取學(xué)校黨政的支持,，全面領(lǐng)會(huì)新精神，落實(shí)并完善本校的教職工代表大會(huì)制度,。二是堅(jiān)持校務(wù)公開制度,。當(dāng)前，校務(wù)公開工作的重心逐步從結(jié)果公開到過程公開,，從部分公開到全面公開,，從紙質(zhì)公開到網(wǎng)上公開，我們將注意公開的實(shí)效,，提高公開的質(zhì)量,，特別是廣大教職工和社會(huì)所關(guān)注的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題做到及時(shí)公開,，實(shí)現(xiàn)“以公開促公開,，以公正促形象”。堅(jiān)持民主理財(cái)制度,，充分發(fā)揮經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的作用,。

⒊強(qiáng)化師德師能建設(shè)，促進(jìn)師資隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,。一是強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè),。繼續(xù)將師德師風(fēng)作為“師德建設(shè)百千萬工程”的首要內(nèi)容，認(rèn)真貫徹執(zhí)行揚(yáng)州市和江都區(qū)教育局下發(fā)的文件精神,，組織學(xué)習(xí)《關(guān)于重申禁止中小學(xué)在職教師利用假期從事有償家教的通知》,、《關(guān)于在職教師從事有償補(bǔ)課的處理辦法》等文件，開展教師法律法規(guī),、職業(yè)理想,、師德規(guī)范教育，宣傳師德高尚的先進(jìn)事跡,，營(yíng)造尊師重教的良好氛圍,。繼續(xù)與全體教職工簽定師德責(zé)任狀。二是強(qiáng)化師能建設(shè),。配合學(xué)校行政進(jìn)一步推動(dòng)青年教師崗位練兵,，引導(dǎo)青年教師樹立強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，弘揚(yáng)奮發(fā)進(jìn)取的紅燭精神,，在參與的各項(xiàng)活動(dòng)中得到鍛煉和提高,，結(jié)合“青藍(lán)工程”,、“名師工程”等活動(dòng)，提高教師的綜合素質(zhì),。

⒋認(rèn)真開展豐富多彩的文體活動(dòng),，關(guān)心教職工的身心健康。

認(rèn)真推進(jìn)全民健身運(yùn)動(dòng),，樹立教職工健身鍛煉的意識(shí)。積極開展教職工喜聞樂見的各類文體活動(dòng),，并組織教工積極參加上級(jí)工會(huì)舉辦的全區(qū)教職工廣播操比賽和“廣場(chǎng)彩虹”演出等文體活動(dòng),。不斷豐富教職工的精神文明生活，激活工會(huì)組織活力,，努力把學(xué)校工會(huì)真正建設(shè)成教職工信賴的“教工之家”,。

⒌關(guān)心教職工生活，堅(jiān)持開展“送溫暖”工作,。

今年我們將恢復(fù)教職工體檢工作,，做到常規(guī)檢查和重點(diǎn)項(xiàng)目檢查相結(jié)合，并請(qǐng)有關(guān)專家解讀“體檢報(bào)告”,，進(jìn)行健康知識(shí)講座,。學(xué)校工會(huì)還將進(jìn)一步做好教職工慰問工作，生活上關(guān)心大家,，工作上幫助大家,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教職工的實(shí)際問題。教師子女升學(xué),，工會(huì)將與有關(guān)學(xué)校聯(lián)系協(xié)調(diào),，為大家解決后顧之憂;教師生日當(dāng)天，學(xué)校將會(huì)送上一份祝福;教職工遇有婚喪喜事,、生病住院等特殊情況,，學(xué)校會(huì)及時(shí)組織人員前去看望、慰問,。讓每一位教職工感受到“家”的氛圍,、“家”的溫馨。我們將帶著責(zé)任,、帶著感情,，努力為教職工做好事、做實(shí)事,，把學(xué)校的溫暖和工會(huì)的關(guān)懷送到教職工群眾心坎上,。

三、具體工作安排

一,、二月份：

⒈總結(jié)工會(huì)工作,。

⒉春節(jié)慰問,。

三月份：

⒈召開工會(huì)委員、組長(zhǎng)會(huì)議,，組織學(xué)習(xí),，明確分工。

⒉開展慶?！叭恕眿D女節(jié)活動(dòng),。

四月份：

⒈協(xié)助開展“教學(xué)之春”活動(dòng)。

⒉慶?！拔逡弧眹?guó)際勞動(dòng)節(jié),。

五月份：

⒈配合做好“名師工作室”工作。

⒉春季教職工運(yùn)動(dòng)會(huì),。

六,、七月份：

⒈校務(wù)公開檢查。

⒉舉行九屆二次教職工代表大會(huì),。

⒊組織教職工體檢,。

⒋協(xié)助安排教師暑期學(xué)習(xí)。

九月份：

⒈召開全體工會(huì)委員,、組長(zhǎng)會(huì)議,，明確責(zé)任和要求。

⒉學(xué)習(xí)師德法規(guī)及上級(jí)有關(guān)文件,，并與全體教師簽訂“師德承諾書”,。

⒊組織第31個(gè)“教師節(jié)”慶祝活動(dòng),。

十月份：

⒈學(xué)?；鶎庸?huì)年報(bào)。

⒉專家健康知識(shí)講座,。

十一月份：

⒈協(xié)助開展教師基本功培訓(xùn)競(jìng)賽活動(dòng),。

⒉組織學(xué)校代表隊(duì)參加教育工會(huì)舉行的有關(guān)文體活動(dòng)。

十二月份：

⒈迎新年教職工文娛匯演,。

⒉與兄弟學(xué)校聯(lián)誼活動(dòng),。

20xx年一、二月份：

⒈總結(jié)工會(huì)工作,。

⒉開展春節(jié)“關(guān)溫暖”活動(dòng),。

政府部門個(gè)人年度總結(jié)篇二

1、主要內(nèi)容

1,、總結(jié)必須有情況的概述和敘述,，有的比較簡(jiǎn)單，有的比較詳細(xì),。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件,、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析,。

2、成績(jī)和缺點(diǎn),。這是總結(jié)的中心,。總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī),，找出缺點(diǎn),。成績(jī)有哪些，有多大,，表現(xiàn)在哪些方面,，是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面,，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的,，都應(yīng)講清楚,。

3、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。做過一件事,，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析,，研究，概括,，集中,，并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。

4,、今后的打算,。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一年工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),，明確努力方向,，提出改進(jìn)措施等。

2,、分類

年終總結(jié)大體分為：?jiǎn)挝豢偨Y(jié),、個(gè)人總結(jié)、綜合性總結(jié),、專題總結(jié)等,。

從性質(zhì)、時(shí)間,、形式等角度可劃分出不同類型的總結(jié),，從內(nèi)容分主要有綜合總結(jié)和專題總結(jié)兩種,。綜合總結(jié)又稱全面總結(jié)，它是對(duì)某一時(shí)期各項(xiàng)工作的全面回顧和檢查,，進(jìn)而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),。專題總結(jié)是對(duì)某項(xiàng)工作或某方面問題進(jìn)行專項(xiàng)的總結(jié)，尤以總結(jié)推廣成功經(jīng)驗(yàn)為多見,?？偨Y(jié)也有各種別稱，如自查性質(zhì)的評(píng)估及匯報(bào),、回顧,、小結(jié)等都具總結(jié)的性質(zhì)。

3,、意義作用

年終總結(jié)是對(duì)一年內(nèi)所有工作加以總結(jié),，分析和研究，肯定成績(jī),，找出問題,，得出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，摸索事物的發(fā)展規(guī)律,，用于指導(dǎo)下一階段工作的一種書面文體,。它所要解決和回答的中心問題，不是某一時(shí)期要做什么,，如何去做,，做到什么程度的問題，而是對(duì)某種工作實(shí)施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,，是對(duì)以往工作實(shí)踐的一種理性認(rèn)識(shí),。

總結(jié)是做好各項(xiàng)工作的重要環(huán)節(jié)。通過它,，可以全面地,，系統(tǒng)地了解以往的工作情況，可以正確認(rèn)識(shí)以往工作中的優(yōu)缺點(diǎn);可以明確下一步工作的方向,，少走彎路,，少犯錯(cuò)誤，提高工作效益,。

總結(jié)還是認(rèn)識(shí)世界的重要手段,，是由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)的必經(jīng)之路。通過總結(jié),，使零星的,，膚淺的，表面的感性認(rèn)識(shí)上升到全面的，系統(tǒng)的,，本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,，尋找出工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,。毛澤東同志曾指出：的責(zé)任,，就是不斷指出斗爭(zhēng)的方向，規(guī)定斗爭(zhēng)的任務(wù),，而且必須總結(jié)具體的經(jīng)驗(yàn),，向群眾傳播這個(gè)經(jīng)驗(yàn)，使正確的獲得推廣,，錯(cuò)誤的不致重犯,。

4、寫作方法：年終總結(jié)“六要點(diǎn)”

一,、要充分認(rèn)識(shí)到總結(jié)的要義,。總結(jié)是的老師,，沒有總結(jié)就沒有進(jìn)步,，總結(jié)是一面鏡子，通過總結(jié)可以全面地對(duì)自己的成績(jī)與教訓(xùn),、長(zhǎng)處與不足、困難與機(jī)遇進(jìn)行客觀評(píng)判,，為下一步工作理清思路,，明確目標(biāo)，制訂措施,，提供參考和保障,。所以總結(jié)不僅僅是給領(lǐng)導(dǎo)看的，更是對(duì)自己進(jìn)行全方位的剖析,，使自己更加認(rèn)識(shí)自己,，發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)不足,，不斷提高,。為此，必須認(rèn)識(shí)到總結(jié)的重要意義,。當(dāng)然各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也要重視總結(jié)的重要性,，要讓下屬廣開言道，言無不盡,，言者無罪,，實(shí)事求是，客觀認(rèn)真地總結(jié)。

二,、工作的回顧,，對(duì)工作的完成情況進(jìn)行總結(jié)，全面總結(jié)成績(jī)：各項(xiàng)計(jì)劃完成了多少,、銷售指標(biāo)(銷量,、銷售額、回款,、利潤(rùn))完成情況,、與同期相比各項(xiàng)任務(wù)是否有增長(zhǎng)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)是否得到優(yōu)化,、渠道建設(shè)和客戶關(guān)系是否得到加強(qiáng),、經(jīng)銷商的素質(zhì)是否得到提高、經(jīng)銷商與消費(fèi)者對(duì)品牌的滿意度和忠誠(chéng)度是否得到提升,、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手衰退了沒有,、如果作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)還要總結(jié)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等方面的內(nèi)容,。

三,、分析取得成績(jī)的原因。沒有人會(huì)隨隨便便成功,，每一個(gè)成功的后面都是付出的艱辛努力,。認(rèn)真分析取得成績(jī)的原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，并使之得以傳承,，是實(shí)現(xiàn)工作業(yè)績(jī)持續(xù)提升的前提和基礎(chǔ)。成績(jī)固然要全面總結(jié),，原因更要認(rèn)真客觀分析：

1,、成績(jī)的取得客觀因素分析：行業(yè)宏觀環(huán)境的勢(shì)利性、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手失誤所造成的機(jī)會(huì),、公司所給予的資源支持程度,、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在具體方面的指導(dǎo)、同事的幫助,。

2,、成績(jī)?nèi)〉玫闹饔^因素分析：自己對(duì)年度目標(biāo)任務(wù)的認(rèn)識(shí)和分解、自己對(duì)市場(chǎng)的前瞻性認(rèn)識(shí),、自己的困難的挑戰(zhàn)意識(shí),、自己自我學(xué)習(xí)素質(zhì)提升、解決問題能力提升,、自己對(duì)市場(chǎng)變化的反應(yīng)能力,。

四、分析導(dǎo)致工作目標(biāo)沒有達(dá)成的失誤和問題。人貴有自知之明,，年度總結(jié)并不是要總結(jié)得形勢(shì)一片大好,，必須認(rèn)真客觀地分析在工作中的失誤和存在的問題。通過分析問題,，查找原因,，認(rèn)識(shí)不足，不斷改進(jìn)和提高,，實(shí)現(xiàn)工作質(zhì)量的持續(xù)提高,。來反思自己為什么沒有進(jìn)步。

一般來說工作中往往會(huì)存在以下的失誤和問題：

1,、主觀認(rèn)識(shí)不足,，思路不夠高度重視。

2,、自身沒有遠(yuǎn)大理想與目標(biāo),，對(duì)自己不能嚴(yán)格要求，對(duì)下屬和自己過于放任,。

3,、計(jì)劃制訂得不合理，脫離客觀實(shí)際,。

4,、對(duì)計(jì)劃的分解不到位，執(zhí)行和過程監(jiān)控不到位,。

5,、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的跟蹤分析不深入，市場(chǎng)反應(yīng)速度滯后,。

6、產(chǎn)品結(jié)構(gòu),、價(jià)格策略,、促銷組合、渠道建設(shè),、品牌傳播計(jì)劃不合理,、執(zhí)行不到位。

7,、團(tuán)隊(duì)管理能力差,、個(gè)體成員素質(zhì)差，不能勝任工作的要求,。

8,、來自于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的強(qiáng)大壓力，使自身的優(yōu)勢(shì)不能突顯。

5,、對(duì)當(dāng)前形勢(shì)的展望與分析,。總結(jié)不僅要回顧過去,，還要展望未來,。要對(duì)當(dāng)前的形勢(shì)現(xiàn)狀與未來的發(fā)展進(jìn)行客觀深入的分析：

1、外界宏觀與微觀環(huán)境分析：行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展,、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手現(xiàn)狀與動(dòng)向預(yù)測(cè),、區(qū)域市場(chǎng)現(xiàn)狀與發(fā)展、渠道組織與關(guān)系現(xiàn)狀,、消費(fèi)者的滿意度和忠誠(chéng)度總體評(píng)價(jià),。

2、內(nèi)部環(huán)境分析,。企業(yè)的戰(zhàn)略正確性和明晰性,、企業(yè)在產(chǎn)品、價(jià)格,、促銷,、品牌等資源方面的匹配程度。

3,、自身現(xiàn)狀分析,。自身的目標(biāo)與定位、工作思路和理念,、個(gè)人素質(zhì)方面的優(yōu)勢(shì)與差距,。

通過對(duì)現(xiàn)狀與未來的客觀分析，能夠更加清楚所面臨的困難和機(jī)遇,。從而對(duì)困難有清醒的認(rèn)識(shí)和深刻的分析,，找到解決困難的方法，對(duì)機(jī)遇有較強(qiáng)的洞察力,，及早做好搶抓機(jī)遇的各項(xiàng)準(zhǔn)備,。

六、下一年度工作計(jì)劃與安排,?？偨Y(jié)上年工作當(dāng)然是年度總結(jié)的重點(diǎn)，但更好的籌劃和安排下年工作才是總結(jié)的目的,，所以下一年度工作計(jì)劃和安排同等重要,。

1、明確工作的主要思路,。戰(zhàn)略決定命運(yùn),，思路決定出路,，良好的業(yè)績(jī)必須要有清楚正確的思路的支撐。否則人就變成了無頭蒼蠅,，偏離了方向和軌道,，就會(huì)越走越遠(yuǎn)。

2,、新一年度工作的具體目標(biāo)：銷量目標(biāo),、回款目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo),、渠道建設(shè)目標(biāo),、區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo),、學(xué)習(xí)培訓(xùn)目標(biāo),。

3、完成計(jì)劃的具體方法：團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)與協(xié)作能力的提升,、資源需要和保障措施,、目標(biāo)任務(wù)的分解、渠道的開發(fā)與管理,、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化,、市場(chǎng)秩序的規(guī)范管理、客戶關(guān)系管理與加強(qiáng),、品牌策略創(chuàng)新與高效傳播,。

分類寫法

(1)全面年終總結(jié)的寫法。標(biāo)題要寫明：?jiǎn)挝幻Q,，總結(jié)時(shí)限,，總結(jié)的類別;總結(jié)的正文要寫清所開展的活動(dòng)，成績(jī)有哪些,，問題有哪些,，經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，今后打算或建議;最后在文末留下總結(jié)人姓名,，總結(jié)時(shí)間,。

(2)專題年終總結(jié)的寫法。專題年終總結(jié)是針對(duì)某一項(xiàng)具體的活動(dòng)所做的總結(jié),，不必象全面的總結(jié)那樣詳細(xì)。但一般也分三部分：第一部分為標(biāo)題;第二部分主要有五個(gè)方面,，如：活動(dòng)的目的,，活動(dòng)時(shí)間，基本情況,，成績(jī)問題,，經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),。

5、寫作技巧：篇幅要夠長(zhǎng)好開頭!好布局!好結(jié)尾!

辛辛苦苦干了一年,，業(yè)績(jī)?nèi)绾?，關(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好,，可以照“封頂值”去寫,。如果沒有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了，要留心打聽一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長(zhǎng),，如此有了參照物,，才可“彈無虛發(fā)”。否則悶頭傻寫半天,，洋洋灑灑15頁,，殊不知人家寫了20頁，在氣勢(shì)上立馬矮了一截,，豈不是前功盡棄?

要想做到篇幅長(zhǎng),，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀,。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上,，盡量拉大行間距，但不可太過,，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺,。

套話不可少

如開頭必是“時(shí)光荏苒，20xx年很快就要過去了,，回首過去的一年,，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,，更上一層樓”或是“一定努力打開一個(gè)工作新局面”,。

中間贅述業(yè)績(jī)的段落中，不時(shí)要有“收到了很好的效果”,、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡迎”,、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語……

所謂“總結(jié)”,，不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn),，還要總結(jié)缺點(diǎn)，否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺,，但只可輕描淡寫一帶而過,。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1，否則把自己批駁得一無是處,，還能有飯碗嗎?

數(shù)據(jù)要直觀

如今是數(shù)字時(shí)代,，故數(shù)據(jù)是多多益善,，比如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”,、“接待了多少來訪者”,、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”,、“平均每天接電話多少個(gè)”,、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁”等等,。

但切記“數(shù)字是枯燥的”,，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線統(tǒng)計(jì)圖、扇形統(tǒng)計(jì)圖,、條形統(tǒng)計(jì)圖,、對(duì)比表格等種.種直觀、可視的圖表,。這樣做的好處有三：第一,，成績(jī)一目了然，看著那高高聳立的圓柱,、一嘯沖天的曲線,，相信自己也感到非常得意;第二，對(duì)比強(qiáng)烈,，做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù),、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來墊背,，紅花還得綠葉扶嘛!第三,，紙面上，一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字,，你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎?

用好序列號(hào)

序列號(hào)的好處是可以一句話拆成好幾句說,，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白,，拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí),，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是,，一定要層層排序,，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象,。

6,、文章開頭

一篇好的總結(jié)，除了內(nèi)容充實(shí),、重點(diǎn)突出,、語言準(zhǔn)確、條理清楚外,，還應(yīng)有一個(gè)好的開頭,。一個(gè)好的開頭，能先聲奪人,，激起讀者強(qiáng)烈的閱讀興趣,，使之欲罷不能。反之,，如果開頭寫得不好,，就會(huì)倒了讀者的胃口，使之產(chǎn)生厭倦和不快,。所以掌握好開頭的寫作方法,，對(duì)寫好總結(jié)是至關(guān)重要的。

總結(jié)開頭的寫作方法多種多樣,，富于變化,，不拘一格，沒有固定的模式,。但一般的規(guī)律還是有的,，這就是要根據(jù)總結(jié)的類型.以及所要表現(xiàn)的主旨來決定如何范筆，以實(shí)現(xiàn)開頭的準(zhǔn)確性,、鮮明性,、生動(dòng)性。這里,，僅就常見的幾種開頭方法,，介紹于后。

(一)概述式開頭

概述式開頭,，這是全面工作總結(jié)常用的一種寫法,。在開頭處一般要概述基本情況，把要總結(jié)的工作的背景,、時(shí)間,、地點(diǎn)、經(jīng)過及有關(guān)條件交代清楚,，有時(shí)也要把主要成績(jī),、經(jīng)驗(yàn)、問題須要提出來,，先給讀者一個(gè)總的印象,。例如，鄧小平同志的《開國(guó)—年在西南》一文的開頭如下：緊接著1949年10月1日開國(guó)典禮之后,，我們?nèi)嗣窠夥跑姷谝?、第二,、第四野?zhàn)軍的部隊(duì)奉命進(jìn)軍西南，直搗美蔣匪幫在大陸上的最后巢穴,，解放西南7000萬人民,。從11月初發(fā)起戰(zhàn)斗到12月27日止，前后不過57天,，就基本上結(jié)束了這個(gè)戰(zhàn)役,。在此期間，人民解放軍前進(jìn)了1000公里,，消滅了敵軍90萬,。此后，我們進(jìn)行了比行軍作戰(zhàn)大為繁難的工作,，9個(gè)月(云南是7個(gè)月)的努力是有成績(jī)的,。

這個(gè)開頭不到200字，卻概括了相當(dāng)豐富的內(nèi)容,，將工作背景,、工作時(shí)間、工作基本情況交代得清清楚楚,，具體而明確,，既突出了軍事的成功，又照顧到其他方面的工作,。整個(gè)開頭部分寫得簡(jiǎn)要而滇密,，鮮明而突出，語言莊重樸實(shí),，沒有夸張措繪,，讀后，給人留下深刻的印象,。

(二)論證式開頭

論證式的開頭,，這是全面工作總結(jié)的另一種開頭方法。在開頭處不寫基本情況,，而是直截了當(dāng)提出上級(jí)指示精神,，或有關(guān)方針政策，然后通過事例來論證這種指示,、方針,、政策的正確性。例如,，毛澤東同志的《三個(gè)月的總結(jié)》一文的開頭如下：

中央對(duì)時(shí)局的指示上說;“我們是能夠戰(zhàn)勝蔣介石的,。全黨對(duì)此應(yīng)有充分的信心。”7,、8,、9三個(gè)月的作戰(zhàn)，也已證明了此項(xiàng)斷語是正確的,。用3個(gè)月的解放戰(zhàn)爭(zhēng)的實(shí)踐論證了中央指示的正確性,，這….開頭，形式新穎,，別具一格，文字不多,，卻具有高屋建瓴的氣勢(shì),。

(三)結(jié)論式開頭

結(jié)論式的開頭，就是先作結(jié)論,，后敘述概況,。這種開頭方法最為常見，而且多用于全面性的工作總結(jié),。其寫法就是在開頭處.以高度概括的筆法,，說明工作是在什么情況下進(jìn)行的，并對(duì)此項(xiàng)工作的結(jié)果,，做出明確的結(jié)論,，然后，用一過渡句,，自然引出下文,。例如.各單位財(cái)務(wù)工作總結(jié)的開頭如下：我們堅(jiān)持勤儉建國(guó)，勤儉辦企業(yè)的方針,，堅(jiān)持為生產(chǎn)服務(wù),，為群眾服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的規(guī)章制度,，實(shí)行經(jīng)濟(jì)核算,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展,，發(fā)揮了財(cái)務(wù)工作的作用,。我們?cè)诠ぷ髦械捏w會(huì)主要有以下幾個(gè)方面：

這個(gè)開頭.既寫了背景、情由,、依據(jù),，又點(diǎn)出了做過會(huì)么，結(jié)果怎么樣(即結(jié)論)——“促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展,，發(fā)揮了財(cái)務(wù)工作的作用,。”文字雖然不多，但它直接把總結(jié)的內(nèi)容,，顯現(xiàn)在讀者面前,，使人一看便得到全文的要領(lǐng)，開頭總述完了以后,，接著用了—個(gè)過渡句,，自然引出下文的詳細(xì)敘述，這樣的開頭,，條理清晰,，概括性強(qiáng)，過渡自然,，便于讀者理解總結(jié)的內(nèi)容,。

(四)提問式開頭

提問式的開頭，是在開頭處根據(jù)主旨的需要,，先提出問題,，然后引起下文;這種開頭方法多用于專題經(jīng)驗(yàn)性的總結(jié)。例如,，朱德同志的《八路軍抗戰(zhàn)兩年來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)》一文的開頭如下：八路軍抗戰(zhàn)兩年以來,，我們得到了一些什么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)呢?

這樣的開頭，就是用簡(jiǎn)潔精練的文字,，以提問的形式,，直接點(diǎn)明了總結(jié)的重點(diǎn)。這種開篇設(shè)疑的寫法,，比較新穎,、生動(dòng)，很能引起人們的關(guān)注,，具有一定的啟發(fā)性和吸引力,，既省筆墨，效果又好,。

(五)對(duì)比式開頭

對(duì)比式開頭,，是在開頭處對(duì)有關(guān)情況：后退與前進(jìn);錯(cuò)誤與正確等等做一番概括交代與比較，在比較中表明所是與所非;這種開頭方法多用于專題性的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。例如,，黑龍江省肇洲縣人民政府寫的《橫向聯(lián)合架起致富的金橋》“—文的開頭：黨的十一屆三中全會(huì)以來，我縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有了很大發(fā)展,，初步改變了落后面貌,。1985年工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值可達(dá)24萬元.比1980年翻一番。實(shí)現(xiàn)了財(cái)政收支平衡,，略有節(jié)余,，比1984年增長(zhǎng)45,。19%，比1980年增長(zhǎng)了31.7倍,。1985年縣辦工業(yè)虧損企業(yè)由1980年的13戶減少到4戶,，國(guó)營(yíng)預(yù)算內(nèi)工業(yè)企業(yè)全部消滅虧損。結(jié)束了我縣工業(yè)連續(xù)4年虧損的歷史,。肇州縣一不通鐵路,，二不靠江河，三沒有森林,，缺乏天然資源,，工業(yè)基礎(chǔ)薄弱，財(cái)政經(jīng)濟(jì)狀況能在較短的時(shí)期內(nèi)得到明顯好轉(zhuǎn),，靠的是什么呢?是聯(lián)合協(xié)作發(fā)展工業(yè),。它為我縣的經(jīng)濟(jì)帶來了生機(jī)和活力。

這個(gè)開頭的落筆重點(diǎn),，是放在經(jīng)濟(jì)發(fā)展變化上。通過前后兩個(gè)階段的,、幾個(gè)典型數(shù)據(jù)的對(duì)比,，有力地說明了縣辦的工廠企業(yè)，要增產(chǎn)增收扭虧為盈,，關(guān)鍵是要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)體制改革,，實(shí)行聯(lián)合協(xié)作發(fā)展工業(yè)，提高經(jīng)營(yíng)管理水平,，這樣的對(duì)比.材料翔實(shí),，言之有物，有說服力,，能給讀者留下鮮明而深刻的印象,。

(六)提示式開頭

提示式開頭，這是專題性經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的一種常用開頭方法,。在開頭處對(duì)工作的主要內(nèi)容做提示性的介紹,，其目的就是引出對(duì)于所取得的經(jīng)驗(yàn)的敘述。例如,，《深入開展理想教育,，提高職工隊(duì)伍素質(zhì)》一文開頭如下：幾年來，我們圍繞企業(yè)改革和生產(chǎn)建設(shè),，廣泛深入地開展理想教育,。我們的主要做法是：

又如，《以改革的精神,，推進(jìn)班組民主管理》一文開頭如下：在改革的新形勢(shì)下,，如何進(jìn)一步加強(qiáng)班組建設(shè)，是擺在我們面前的一個(gè)重要的課題。下面是我們的一些做法：再如,，《我們是如何使用干部任免權(quán)的》一文開頭如下：近兩年來,，我們按照中央的“四化”要求，在改革干部管理制度方面主要做了以下工作：

從上述3個(gè)例子可以看出,，這種提示式開頭的寫法好處在于簡(jiǎn)潔明確,、能引人注目?？傊?，總結(jié)開頭的形式是多樣的，但是不管怎樣,，外頭應(yīng)該是寫明全文的主旨,，給人以概括的印象，引起讀者的注意,，給人以啟發(fā),，這是寫解開頭的關(guān)鍵所在,。

7、撰寫忌諱

“年終總結(jié)”切勿脫離實(shí)際，唱高調(diào),，揀好聽的說,，必須有一說一,，有二說二,，客觀地評(píng)說，總的來說,，這“年終總結(jié)”一定要杜絕“三忌”,。

一忌夸夸其談，夸大其詞,。

干了哪些工作,，上級(jí)部門知曉，老百姓的心里也有數(shù),，自己也應(yīng)如實(shí)匯報(bào),。干得好，群體心里有桿秤,，自然能秤出其分量,，干得好，要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)話得失,?？傊坝袆t改之，無則加勉”,，切不要夸大政績(jī),，欺上瞞下,。

二忌避重就輕。

一些部門,、單位在年終總結(jié)時(shí)往往“好大喜功”,，對(duì)成績(jī)大肆渲染，小事說成大事,，芝麻說成了西瓜,，擺功臣，講苦功,，好事說了一大堆,，好話說了一大籮。而在總結(jié)過失和不足時(shí),，總是輕描淡寫,，幾句話一帶而過，有的甚至“大事化小,，小事化了”,，片面地多講客觀，而少講主觀,。因此“年終總結(jié)”應(yīng)多講工作中的不足和存在的實(shí)際問題,。

三忌長(zhǎng)篇大作。

一些部門單位在“年終總結(jié)”時(shí)認(rèn)為,，總結(jié)寫得好，說明工作干得多,、干得好,，有“水平”，否則相反,。于是一些單位的“年終總結(jié)”中廢話,、大話、瞎話和“牛頭不對(duì)馬嘴”的話充斥于總結(jié)中,，令人有華而不實(shí)的感覺,。同時(shí)內(nèi)容空洞，東拼西湊的總結(jié)還嚴(yán)重地浪費(fèi)了人力,、物力和財(cái)力,，助長(zhǎng)了不正之風(fēng)的滋生。

因此,，“年終總結(jié)”應(yīng)實(shí)事求是,，少講空話，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。

8,、作用

一,、它是推動(dòng)工作前進(jìn)的重要依據(jù)

任何一項(xiàng)工作，不管是個(gè)人或群體去進(jìn)行,，都需要反復(fù)操作,、辛勤勞動(dòng)才能完成。每一次具體實(shí)踐,，都有成績(jī)與失誤,、經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，及時(shí)總結(jié)就會(huì)及時(shí)取得經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提高認(rèn)識(shí)和工作技能,。不斷實(shí)踐，不斷總結(jié),，那么人們對(duì)客觀事物的認(rèn)識(shí)也就越來越深刻,，知識(shí)越來越廣，智慧越來越高,，所進(jìn)行的事業(yè)通過總結(jié)才會(huì)不斷發(fā)展,、前進(jìn)。

二,、它是尋找工作規(guī)律的重要手段

任何一種事物和工作,，都有內(nèi)在聯(lián)系、外部制約,，都有它自身的發(fā)展,、運(yùn)動(dòng)規(guī)律。遵循這些客觀規(guī)律辦事就能順利達(dá)到預(yù)期的目的,，否則就會(huì)受到違背規(guī)律的懲罰而招致失敗,。而要找尋、發(fā)現(xiàn)客觀規(guī)律的途徑就需要總結(jié),。

三,、它是培養(yǎng)、提高工作能力的重要途徑

一個(gè)人的工作能力是指他承擔(dān)某項(xiàng)工作,、執(zhí)行某項(xiàng)業(yè)務(wù),、任務(wù)的能力。具體表現(xiàn)有兩方面,，一是他的專業(yè)知識(shí)水平,，二是他解決、處理實(shí)際工作的能力,。在實(shí)踐中二者常常是揉合在一起,，相得益彰。運(yùn)用所學(xué)知識(shí)處理實(shí)際工作的能力主要通過實(shí)踐培養(yǎng)起來的,，絕不是天生的,。因此,，總結(jié)是提高能力的重要手段。

四,、它是團(tuán)結(jié)群眾爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持的好渠道

一件工作,、一項(xiàng)任務(wù)完成之后必須進(jìn)行總結(jié)，在總結(jié)中全面,、深入地回顧,、檢查，找出成績(jī)與缺點(diǎn),、勝利與失敗,、經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，實(shí)事求是地作出正確評(píng)價(jià),，使大家認(rèn)識(shí)統(tǒng)一,。這樣的總結(jié)才能讓群眾心服口服，把群眾限度地團(tuán)結(jié)起來,。同時(shí),，通過總結(jié)把成績(jī)、經(jīng)驗(yàn),、問題和今后的努力方向等向領(lǐng)導(dǎo)部門匯報(bào),，能引起領(lǐng)導(dǎo)的重視，爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的支持,、指導(dǎo),。

政府部門個(gè)人年度總結(jié)篇三

201x年，鳳城鎮(zhèn)人民政府將深入貫徹落實(shí)黨的和十x屆x中全會(huì)精神,，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，克服不足，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，開拓創(chuàng)新,，在更高起點(diǎn)上推進(jìn)鳳城大發(fā)展,。發(fā)展的預(yù)期目標(biāo)是：財(cái)政收入增長(zhǎng)14%,；固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)20%；限額以上商貿(mào)零售額增長(zhǎng)15%,；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入與農(nóng)民人均純收入分別增長(zhǎng)12.5%,、10%。為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),，我們將全力做好以下工作,。

一、致力于繁榮經(jīng)濟(jì),，提升商貿(mào)發(fā)展水平

結(jié)合201x年省市縣經(jīng)濟(jì)工作重點(diǎn),，立足縣城區(qū)區(qū)位優(yōu)勢(shì),，大力發(fā)展商貿(mào)服務(wù)業(yè)。對(duì)現(xiàn)有商貿(mào)重點(diǎn)企業(yè)明確具體聯(lián)系人,，下移服務(wù)重心,，用好用活一系列優(yōu)惠政策，引導(dǎo)其提升規(guī)模,，做大做強(qiáng),。積極培育和擴(kuò)大消費(fèi)熱點(diǎn)，開展以酬賓讓利,、換季購物,、休閑購物、名優(yōu)特新產(chǎn)品展銷等為主要內(nèi)容的營(yíng)銷活動(dòng),，引導(dǎo)個(gè)性化,、差異化、時(shí)尚化,、品牌化消費(fèi),。結(jié)合新區(qū)商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和在建商貿(mào)綜合體的招商工作，積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外知名商貿(mào)企業(yè)落戶我鎮(zhèn),，大力實(shí)施“名品名店引進(jìn)”戰(zhàn)略,，引導(dǎo)多業(yè)態(tài)，服務(wù)功能齊全的商業(yè),、服務(wù)業(yè)進(jìn)駐設(shè)點(diǎn),，推動(dòng)全鎮(zhèn)商貿(mào)服務(wù)業(yè)提檔升級(jí)，不斷壯大鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)規(guī)模,。

二,、致力于項(xiàng)目建設(shè)，提升基礎(chǔ)設(shè)施水平

結(jié)合完善城市功能,，改善城市形象,，加快桶街一期安置房項(xiàng)目掃尾工程和二期項(xiàng)目主體建設(shè)，確保如期回遷,；推進(jìn)舊電影院片舊城改造項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)和房屋征收工作,，力爭(zhēng)于下半年動(dòng)建安置房；完成江濱路網(wǎng)工程建設(shè),，配套建設(shè)路燈及綠化景觀帶等附屬設(shè)施,，進(jìn)一步完善市政基礎(chǔ)設(shè)施。結(jié)合村級(jí)預(yù)留地開發(fā),，積極協(xié)調(diào)902電臺(tái)搬遷工作,，推動(dòng)北岳商貿(mào)物流市場(chǎng)和城區(qū)立體停車場(chǎng)建設(shè)，解決城區(qū)商貿(mào)服務(wù)設(shè)施不足等問題,，實(shí)現(xiàn)鳳翔路臨時(shí)市場(chǎng)搬遷,；做好玉山預(yù)留地土地掛牌及建筑設(shè)計(jì)方案論證等前期工作,，引進(jìn)商貿(mào)地產(chǎn)項(xiàng)目；抓緊華潤(rùn)萬家城市綜合體項(xiàng)目商場(chǎng)建設(shè),，以大建設(shè)推動(dòng)大發(fā)展,。

三、致力于城市管理,，提升人居環(huán)境水平

結(jié)合文明創(chuàng)建工作,，廣泛開展城管法律法規(guī)、健康文明知識(shí)等宣傳活動(dòng),，切實(shí)提高市民文明素質(zhì),，夯實(shí)城市管理的基礎(chǔ)。創(chuàng)新環(huán)衛(wèi)工作舉措,，落實(shí)村居民,、企業(yè)、商家“門前三包”主體責(zé)任與保潔員“定時(shí)間,、定區(qū)域,、定任務(wù)”工作職責(zé)，加強(qiáng)村居環(huán)境衛(wèi)生檢查評(píng)比與保潔員工作考核,。加大鎮(zhèn)財(cái)轉(zhuǎn)移力度,，對(duì)市場(chǎng)周邊等重點(diǎn)區(qū)域增添保潔力量。加快實(shí)施地下排污管網(wǎng),、路面,、花圃等設(shè)施整修工程，完善環(huán)衛(wèi)硬件設(shè)施,。做好衛(wèi)生服務(wù)費(fèi)的征繳工作,，實(shí)行衛(wèi)生費(fèi)專戶封閉管理，確保環(huán)衛(wèi)工作的正常運(yùn)行與推進(jìn),。大力開展“十項(xiàng)整治”,，嚴(yán)厲打擊違法違章建設(shè)，限制煙花爆竹燃放,，整頓夜市,、占道經(jīng)營(yíng)、車輛亂停放等突出問題,，進(jìn)一步改善城區(qū)環(huán)境質(zhì)量,。

四,、致力于保障民生,，提升社會(huì)建設(shè)水平

繼續(xù)加大經(jīng)費(fèi)投入支持教育工作，同時(shí)配合職能部門加強(qiáng)對(duì)民辦教學(xué)機(jī)構(gòu)的安全監(jiān)管,，促進(jìn)民辦教育規(guī)范發(fā)展,。提升改造社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,，積極發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，抓好計(jì)生基層基礎(chǔ)工作,，完善信息網(wǎng)絡(luò),，加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，提高衛(wèi)生,、計(jì)生服務(wù)和管理水平,。啟動(dòng)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站建設(shè)，完善社區(qū)服務(wù)功能,。推進(jìn)社區(qū)公共體育設(shè)施與文化場(chǎng)所建設(shè),，培育、壯大社區(qū)文體隊(duì)伍,，促進(jìn)文化體育事業(yè)繁榮發(fā)展,，打響鳳城文化品牌。實(shí)施低保動(dòng)態(tài)管理,，做到應(yīng)保盡保,。做好新農(nóng)合、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保,、社保與新農(nóng)保工作,，擴(kuò)大保障覆蓋面。大力開展關(guān)愛行動(dòng),，關(guān)注留守兒童,、婦女、老年人,、殘疾人的生產(chǎn)生活狀態(tài),，切實(shí)保障貧困、弱勢(shì)群體合法權(quán)益,。

五,、致力于維護(hù)穩(wěn)定，提升綜合治理水平

扎實(shí)推進(jìn)網(wǎng)格化管理,，不斷增強(qiáng)網(wǎng)格承載社會(huì)綜合治理的能力,。注重社情民意的收集與反饋，突出抓好矛盾糾紛與不安定因素的排查調(diào)處,，重點(diǎn)抓好對(duì)因征地拆遷,、建房糾紛等歷史遺留問題形成的信訪積案和老信訪戶有關(guān)訴求的化解工作，切實(shí)維護(hù)社會(huì)安定穩(wěn)定,。加強(qiáng)警民聯(lián)系點(diǎn)建設(shè),，充分發(fā)揮群防力量，重點(diǎn)整治治安突出問題。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任制,，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)大檢查,，突出抓好消防、煙花爆竹,、危險(xiǎn)化學(xué)品,、道路交通等重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治和隱患排查治理，提高安全防范水平,，堅(jiān)決杜絕生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,。

政府部門個(gè)人年度總結(jié)篇四

遵照建設(shè)部和國(guó)家安全委員會(huì)的精神，根據(jù)市建設(shè)局的要求,，我司加大安全管理的各項(xiàng)投入,。公司成立安全運(yùn)營(yíng)部負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)的全面管理，安全運(yùn)營(yíng)部下設(shè)巡線班,、搶修班,、運(yùn)行班、專職安全員共13人,，負(fù)責(zé)氣站的運(yùn)營(yíng),、管線的巡查、燃?xì)庠O(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),、安全檢查及隱患的發(fā)現(xiàn)整改,、燃?xì)馐鹿实膿岆U(xiǎn)搶修工作。

為了處理各類應(yīng)急事故,，公司購臵了專用搶修車輛,，電焊機(jī)、pe管焊機(jī),、防爆電機(jī),、防爆工具、各種警戒設(shè)備等搶險(xiǎn),、搶修工機(jī)具;按國(guó)家公安消防部門要求配備了齊全的消防設(shè)施和消防設(shè)備,，能滿足處理各種燃?xì)馔话l(fā)事故的需要。

一,、加強(qiáng)安全教育及安全培訓(xùn)

為加強(qiáng)員工的安全意識(shí),，熟練掌握安全技術(shù)操作規(guī)程。規(guī)定班組安全教育,、活動(dòng)每月不少于兩次,，部門不少于一次。根據(jù)年初制定的全年安全教育及培訓(xùn)計(jì)劃,，公司還采取“走出去,，請(qǐng)進(jìn)來”的培訓(xùn)方式,，對(duì)各個(gè)相關(guān)崗位進(jìn)行多種形式的培訓(xùn)，每年5-6次外派學(xué)習(xí),，分別參加市和總公司的消防、安全,、防雷等相關(guān)安全知識(shí)學(xué)習(xí)和培訓(xùn);組織對(duì)其他公司安全管理經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),。每年3-4次請(qǐng)相關(guān)專用安全管理人員和廠家技術(shù)人員上門授課。

公司建立三級(jí)安全教育制度,，所有新入職,、轉(zhuǎn)崗員工必須進(jìn)行公司、部門,、班組三級(jí)安全教育培訓(xùn),，考試合格后方可上崗。特種作業(yè)人員按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全作業(yè)培訓(xùn)并取得特種作業(yè)操作資格證方能上崗,。通過一系列系統(tǒng)的安全教育和培訓(xùn),，提高了職工的整體素質(zhì)和日常維護(hù)的業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)了處理突發(fā)事故的能力,。

二,、安全生產(chǎn)活動(dòng)的開展

公司采用多種形式傳播安全用氣常識(shí)，做到家喻戶曉,。通氣前公司與用戶簽定《安全用氣責(zé)任書》明確供用雙方的責(zé),、權(quán)、義,。每戶發(fā)一冊(cè)圖文并茂的《天然氣使用手冊(cè)》,，告知用戶燃?xì)鈸岆U(xiǎn)電話，提高服務(wù)意識(shí)加強(qiáng)燃?xì)獍踩麄?，樹立“安全第一,，用戶至上”的思想，?jié)假期間在電視臺(tái)播放提醒用戶安全用氣的溫馨提示,，使安全意識(shí)在廣大群眾中警鐘長(zhǎng)鳴全生產(chǎn)月”活動(dòng)中,，公司積極參加政府組織的各項(xiàng)宣傳活動(dòng)，制作宣傳橫幅,，張貼各種宣傳畫,，張貼宣傳標(biāo)語，制作宣傳板報(bào),，上街發(fā)放安,。針對(duì)冬季燃?xì)庥脩粢装l(fā)安全事故，公司每年對(duì)用戶進(jìn)行1-2次入戶安全檢查,，發(fā)放安全宣傳單,，向廣大燃?xì)庥脩粜麄靼踩脷庵R(shí),。

在每年“全國(guó)安全用氣、安全知識(shí)宣傳單共萬余份,。使燃?xì)獍踩R(shí)深入用戶,。

三、建立,、完善搶修應(yīng)急預(yù)案

城市燃?xì)庾龊贸浞值乃枷?、設(shè)備、工具準(zhǔn)備,，及時(shí)采取果斷處理措施,，高效、有序,、妥善地處臵燃?xì)馔话l(fā)事故,，公司建立了完整的燃?xì)鈶?yīng)急搶修預(yù)管網(wǎng)遍布大街小巷，與居民生活息息相關(guān),，由于各種客觀原因,、燃?xì)庠O(shè)施不可避免地會(huì)發(fā)生故障或事故。為了保證員工隨時(shí)案,，并計(jì)劃每年根據(jù)預(yù)案進(jìn)行1-2次預(yù)案預(yù)演,。

通過以上工作的開展，經(jīng)過我們堅(jiān)持不懈的努力,，我們相信,，只要我們遵循“安全第一，預(yù)防為主”的方針,，堅(jiān)持做好有關(guān)法規(guī)的宣傳和貫徹,，堅(jiān)持安全工作的嚴(yán)格管理，不斷完善安全管理制度并落實(shí)到位,，堅(jiān)持開展群眾性的宣傳活動(dòng),，堅(jiān)持做到事故隱患及時(shí)整改，安全工作本身就會(huì)取得經(jīng)濟(jì)效益,、社會(huì)效益雙豐收,，同時(shí)也能為我公司的發(fā)展壯大，為市城市建設(shè)作出貢獻(xiàn),。

政府部門個(gè)人年度總結(jié)篇五

搞好明年開工的人力資源的策劃和招聘工作,，作為行政部負(fù)責(zé)人，我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,，更是一個(gè)執(zhí)行者,。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),，以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作，使公司各項(xiàng)工作正常進(jìn)行,。新的一年意味著新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),。我們決心再接再厲,，迎接新的挑戰(zhàn)。20__年行政部將從以下幾個(gè)方面著手工作：

1,、搞好新廠的基礎(chǔ)建設(shè)和規(guī)劃布局,。

2,、完善公司制度,，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。

成功的企業(yè)源于卓越的管理,，卓越的管理源于優(yōu)異,、完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,，搞好公司管理制度無疑是其持續(xù)發(fā)展的根本,。因此，建立一套健全,、合理,、科學(xué)、結(jié)合實(shí)際并適合智騰公司的管理制度,，為了進(jìn)一步完善公司制度,，實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化，20xx年行政部的工作將以此為中心,。

3,、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制,。

企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),，最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,，尤其是部門負(fù)責(zé)人,，我們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,，進(jìn)行iso體系管理及有效應(yīng)用落實(shí),，從真正意義上為他們帶來幫助。

4,、協(xié)助部門工作,，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),。

繼續(xù)配合各部門工作，協(xié)助處理各種突發(fā)事件,。20xx年是公司拓展并壯大的一年,，擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是為其發(fā)展的保障,。所以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是20xx年行政人事部工作的重心,。

其實(shí)正所謂"天下難事始于易，天下大事始于細(xì)",。只要我們工作更加細(xì)致點(diǎn),、溝通多一點(diǎn)、責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn),，我相信公司,、公司員工會(huì)越做越強(qiáng)。謝謝大家!