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崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇一

2. 按照服務(wù)員填寫的點菜單,、加菜單、酒水單上記載的菜品,、灑水,、 香煙等名稱、數(shù)量,、準(zhǔn)確輸入電腦,，及時核對。對照結(jié)賬單記載 的金額準(zhǔn)確,、及時,、快速收款，打印發(fā)票,，并加蓋印章,。收款過 程中做到快、準(zhǔn),、不錯收,、不漏收，對于各種鈔票必須驗明真?zhèn)巍?/p>

3. 工作時間不得攜帶私人款項上崗,，每日收入現(xiàn)金,，必須切實執(zhí)行 長繳短補(bǔ)的規(guī)定，不得以長補(bǔ)短,，發(fā)現(xiàn)長款或短款,，必須如實向 上級匯報。備用金,，必須班班交接,，天天核對，具有書面記錄,， 并在班前班后在出納處準(zhǔn)備足夠零鈔,。對營業(yè)額的準(zhǔn)確性、安全 性負(fù)責(zé),。妥善保管營業(yè)尾款,，拒收假幣，否則發(fā)生短缺責(zé)任自負(fù),。

4. 不得將公款挪作私用,，任何人不得借用收銀處的備用金，如有發(fā) 生收銀要負(fù)相應(yīng)責(zé)任,。營業(yè)中收入百元大鈔及時入柜,，確保資金 安全。

5. 接受信用卡結(jié)賬時,，應(yīng)認(rèn)真依照銀行有關(guān)規(guī)定受理,，對于外卡結(jié) 賬的要留下客人的聯(lián)系方式(如：有效身份證明復(fù)印件、聯(lián)系電 話等) ,，是熟客的可以正常受理,，不是熟客的原則上規(guī)定使用現(xiàn)金 結(jié)賬。收支票時,，要求留客人的地址,、身份證號及電話。

6. 每班營業(yè)結(jié)束時,，必須認(rèn)真做好交班工作,，不得向無關(guān)人員泄露 有關(guān)酒店營業(yè)收入情況資料及數(shù)據(jù)，不得隨意給顧客多開發(fā)票,。

7. 每日根據(jù)匯總金額填寫交款單,，與點菜單、結(jié)賬單一起于次日交

財務(wù)室審核,。認(rèn)真填寫上繳財務(wù)的交款清單,，電腦賬,、錢款與清 單必須一致。

8. 愛護(hù)及正確使用各種機(jī)械設(shè)備(如電腦,、打印機(jī),、計算器、驗鈔 機(jī)等) ,，并做好清潔保養(yǎng)工作,。

9. 做好開市前、收市后的收款崗內(nèi)外衛(wèi)生,，保持收銀臺面的整齊,、 干凈。

10. 以員工手冊為準(zhǔn)繩,，自覺遵守酒店的一切規(guī)章制度,，積極參加培 訓(xùn) ，嚴(yán)格按照規(guī)定穿著工服,，保持個人儀容儀表的整潔大方,。

11. 積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇二

職位描述：

1,、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品中性英文說明書的編制及確認(rèn)工作;

2,、負(fù)責(zé)自有品牌產(chǎn)品多國語說明書翻譯資料整理和排版;

3、負(fù)責(zé)認(rèn)證非英語說明書翻譯資料整理和排版;

4,、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品說明書的版本;

5,、負(fù)責(zé)維護(hù)pds系統(tǒng)中的標(biāo)準(zhǔn)說明書及品牌說明書的完整性和及時性;

6、部門安排的其他工作,。

職位要求：

1,、本科及以上學(xué)歷，外語,、機(jī)電等相關(guān)專業(yè);

2,、cet—6以上，聽說讀寫熟練,，對機(jī)械知識有一定的了解,，良好的邏輯思維能力;

3、有工具使用知識,，較好的文字表達(dá)能力;

4,、較好的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力;

5,、細(xì)致有耐心,、服務(wù)意識強(qiáng)、強(qiáng)烈的新知識學(xué)習(xí)能力和接受能力，無色彩識別障礙,。

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇三

崗位職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)變電一次專業(yè)設(shè)計工作；

2,、負(fù)責(zé)內(nèi)部,、外部接口資料的提出與接收；

3,、負(fù)責(zé)本專業(yè)進(jìn)度、質(zhì)量,、成本管理及文件資料的管理和歸檔提交工作,；

4、負(fù)責(zé)本專業(yè)各階段的專業(yè)技術(shù)管理工作,，包括編制說明書,、設(shè)計圖紙、招投標(biāo)文件和技術(shù)規(guī)范等,；

5,、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本專業(yè)設(shè)計人員、實習(xí)生開展工作,。

崗位要求：

1,、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,，電氣工程及自動化,、發(fā)電廠與電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；

2,、5年以上變電電氣一次設(shè)計工作經(jīng)歷,，中級及以上職稱。有發(fā)輸變電注冊證書優(yōu)先考慮,，能獨立完成220kv及以下的變電一次設(shè)計工作,；

3、熟悉國家電網(wǎng)設(shè)計規(guī)范和設(shè)計流程,，能獨立進(jìn)行本專業(yè)設(shè)計工作,。?

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇四

一、崗位信息

崗位名稱：市場經(jīng)理

隸屬部門：內(nèi)衣企劃部

崗位編碼：（hr填寫）

直接上級：品牌經(jīng)理

工資等級：（hr填寫）

直接下級：

可輪換崗位：

日期：20__—12—5

二,、崗位工作概述

1,、本品牌定位、品牌策略,、品牌形象的制定,、宣傳、維護(hù)

2、制定本品牌的市場活動策略,、計劃及開展公關(guān)活動,、促銷活動

3、根據(jù)品牌定位,，更新及完善vm,，促進(jìn)品牌形象的完美展現(xiàn)

4、跟進(jìn)各店鋪銷售,，與銷售部配合,，及時作出市場活動調(diào)整，促進(jìn)銷售

三,、工作職責(zé)

1,、維護(hù)、宣傳本品牌的定位及形象,，讓品牌形象深入人心

1）拍攝品牌形象pop,，設(shè)計、制作企業(yè)形象宣傳畫冊及handbook,、市場宣傳dm,。

2）設(shè)計、制作本品牌貨品的包裝,、禮品等終端市場宣傳物料

3）將市場的宣傳物料分發(fā)到各店,，如pop、dm,、禮品,、宣傳畫冊等

2、制定本品牌的市場活動策略,、計劃及開展公關(guān)活動,、促銷活動

1）制定全年活動目的、策略,、計劃

2）按計劃準(zhǔn)備并執(zhí)行促銷活動及公關(guān)活動,，參與公司市場部確定的推廣活動

3）與報紙、雜志,、電視等媒體形成良好合作關(guān)系,，便于市場宣傳及活動

3、根據(jù)品牌定位,，更新及完善vm,，促進(jìn)品牌形象的完美展現(xiàn)

1）確定本品牌vm策略，協(xié)助營銷策劃部設(shè)計,、完善品牌vm

2）新品上市的陳列指導(dǎo),、促銷活動的陳列指導(dǎo)等

4、跟進(jìn)各店鋪銷售管理，與銷售部配合,，及時作出市場活動調(diào)整,，促進(jìn)銷售

1）根據(jù)各地區(qū)店鋪銷售情況，及時做出活動反饋和調(diào)整

2）配合銷售部,、人事部對店員進(jìn)行產(chǎn)品知識培訓(xùn),、銷售技巧培訓(xùn)等

四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)

1,、工作目標(biāo)按計劃完成率,。

2、活動目的及計劃完成率

3,、終端宣傳物料設(shè)計,、制作、發(fā)放完成率

4,、工作的創(chuàng)新力。

5,、各環(huán)節(jié)配合的滿意度

五,、崗位工作關(guān)系

對內(nèi)：

1）市場陳列部

2）營銷策略部

3）倉儲物流

4）總經(jīng)辦

5）各地店鋪

對外：

1）廣告公司

2）公關(guān)活動公司

3）報刊、雜志,、電視等媒體公司

4）禮品公司

六,、工作崗位權(quán)限

1）對終端宣傳物料pop、catalog,、handbook,、dm、禮品的設(shè)計,、印刷或制作確認(rèn)權(quán)

2）對促銷活動及公關(guān)活動有開展確認(rèn)權(quán)

3）對品牌vm系統(tǒng)的設(shè)計,、改善及推廣到店有確認(rèn)權(quán)

七、崗位工作時間

在公司規(guī)定的正常工作時間上班,，有時需要加班

八,、崗位工作環(huán)境

多數(shù)時間在辦公室工作，有時外出

九,、知識及教育水平要求

1,、關(guān)于公司政策，程序,，產(chǎn)品和服務(wù)方面的知識

2,、服裝專業(yè)知識、市場宣傳推廣方面的知識

3,、相關(guān)專業(yè)大本或同等學(xué)歷以上

十,、崗位技能要求

1、電腦要求：熟練操作office及photoshop等軟件

2、語言要求：國語標(biāo)準(zhǔn),，英語良好

3,、出色的分析思考能力，溝通協(xié)調(diào)能力,，解決問題方面的技能

4,、建立良好人際關(guān)系的能力

5、邏輯判斷能力：將多項并行的工作安排的井井有條

6,、市場專業(yè)知識的運用及提高

十一,、工作經(jīng)驗要求

市場宣傳工作2—3年以上

十二、其他素質(zhì)要求

任職者需要健康的身體,，充沛的精力,，強(qiáng)烈的責(zé)任感與耐心，活躍的思維,，性別無要求

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇五

1,、負(fù)責(zé)店面客戶的接待、咨詢工作,，陪同客戶看房,，了解客戶需求;

2、根據(jù)公司提供貸款品種尋找終端客戶和中介,。

3,、房屋租賃、買賣合同的簽訂;

4,、提升單店或團(tuán)隊業(yè)績,，店內(nèi)突發(fā)事件的處理;

5、維護(hù)新老客戶;

6,、公司規(guī)章制度的宣導(dǎo)及系統(tǒng)的推行及追蹤;

7,、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系,。

8,、協(xié)助業(yè)務(wù)總經(jīng)理處理相關(guān)工作。

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇六

一,、基本情況

崗位名稱：前臺

崗位編號：

所屬部門：行政管理部

直接上級：行政經(jīng)理

直接下級：

崗位編制：

下屬人數(shù)

二,、崗位設(shè)置目的

為了保持和提高公司對外形象，協(xié)助公司人事行政體系和后勤保障體系建立健全,，在國家相關(guān)法律法規(guī),、公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的指導(dǎo)下，進(jìn)行日常接待工作,、考勤統(tǒng)計,、辦公事務(wù)處理等工作

三,、主要工作職責(zé)和內(nèi)容

1、來訪接待

接待來訪客人,，并進(jìn)行登記引見工作;接聽來訪電話,，在需要的時候進(jìn)行轉(zhuǎn)接;負(fù)責(zé)日常傳真、信件,、報刊的收發(fā)工作

2,、考勤休假統(tǒng)計

對員工的考勤和休假情況進(jìn)行統(tǒng)計匯總，定期上報人力資源部,，為薪資核算提供依據(jù);及時反饋和處理與考勤相關(guān)的各類問題;

定期更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系方式

3,、辦公事務(wù)處理

負(fù)責(zé)公司的收發(fā)文登記、蓋章,、編號,、發(fā)送、存檔等相關(guān)事宜;公司各類票務(wù)的預(yù)訂與報批;負(fù)責(zé)公司辦公室鑰匙的日常管理;

協(xié)助行政主管,，負(fù)責(zé)辦公文具的統(tǒng)籌購買;根據(jù)公司需要打印,、復(fù)印各種文件;

管理維護(hù)各種公共辦公用品，包括打印機(jī),、復(fù)印機(jī)等辦公器材;

印制名片

4,、會議室管理與服務(wù)

隨時準(zhǔn)確掌握公司各會議室的使用情況，合理協(xié)調(diào)各部門對會議室的使用時間;

協(xié)助準(zhǔn)備公司級會議文件,、發(fā)布會議通知;

負(fù)責(zé)會場設(shè)備、座位布置以及提供會場茶飲服務(wù);

負(fù)責(zé)公司級會議的現(xiàn)場記錄和會議紀(jì)要的編寫

5,、其他

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

四,、工作權(quán)限

業(yè)務(wù)類

監(jiān)督權(quán)：對各部門會議室、公共辦公設(shè)備的使用情況有監(jiān)督權(quán)

財務(wù)類

決策權(quán)：授權(quán)范圍內(nèi)預(yù)算的使用權(quán),、費用的報銷權(quán)

五,、工作關(guān)系

內(nèi)部工作關(guān)系：

匯報：向行政經(jīng)理匯報日常工作情況，向人力資源部上報月度考勤匯總情況

協(xié)調(diào)：對公司各部門會議室使用進(jìn)行協(xié)調(diào)

外部工作關(guān)系：

各類辦公器材維修中心,、快遞公司等機(jī)構(gòu)

六,、任職資格

教育程度：高中以上學(xué)歷專業(yè)不限，行政,、文秘類專業(yè)優(yōu)先

資格證書

工作經(jīng)驗：不限,，有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先

知識技能：熟悉：常用辦公軟件及辦公設(shè)備的使用了解：相關(guān)服務(wù)禮儀專業(yè)知識

能力要求：優(yōu)秀的溝通能力，計劃執(zhí)行能力,，較強(qiáng)的公文寫作能力,，學(xué)習(xí)能力，較好的服務(wù)意識和主動性

七,、工作特征

使用設(shè)備：電腦,、電話

工作環(huán)境：室內(nèi)

工作時間：正常工作時間,，有時加班

身體條件：健康女性

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇七

職位名稱:技術(shù)負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場全面施工技指導(dǎo)，編制施工組織計劃,，質(zhì)量檢查,，熟悉各項流程，了解各項工

序;

2. 組織編寫施工組織設(shè)計;

3. 確定項目施工技術(shù)方案;

4. 組織圖紙審查,，提出設(shè)計變更意見;

5. 組織技術(shù)人員開展技術(shù)管理工作;

6. 檢查技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況;

7. 組織全面質(zhì)量管理;

8. 組織有關(guān)人員對工程質(zhì)量進(jìn)行檢查.

必備的知識與技能要求：

1.專業(yè)基礎(chǔ)扎實,，具有豐富的工程施工經(jīng)驗;

2.熟悉各分項工程的施工及技術(shù)流程，能獨立完成單項工程的施工組織,、繪制節(jié)點大樣,、質(zhì)量檢驗、施工過程監(jiān)督指導(dǎo);

3.能獨立處理施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題,，善于協(xié)調(diào)與其它專業(yè)的矛盾,，對施工質(zhì)量、安全等方面有基本的管理知識;

4.執(zhí)有相關(guān)證書.

崗位職責(zé)說明書標(biāo)準(zhǔn)篇八

一 ,、跟單員的定義：

跟單員是指在企業(yè)運作過程中,，以訂單為依據(jù)，跟蹤產(chǎn)品,，跟蹤服務(wù)運作流向的專職人員,。所有圍繞著訂單去工作，對出貨交期負(fù)責(zé)的人,，都是跟單員,。

二 、跟單員的工作界定：

(1)業(yè)務(wù)跟單：對產(chǎn)品進(jìn)行跟進(jìn),。尤其是對外協(xié)廠加工的產(chǎn)品;

(2)生產(chǎn)跟單：對已接來的訂單進(jìn)行生產(chǎn)按排,。對生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行跟蹤，按期將貨物送到客戶手中,。

三,、跟單員的工作定位：

(1)尋找盲點：通過工作中的問題，尋找工作重點,，杜絕控制盲點,。

(2)設(shè)定目標(biāo)：每天3電3計6審，把工作著重點及分配的工作在當(dāng)天完成,，不拖延,。

(3)傳播信息：將公司及部門通知會議記錄，傳達(dá)到每個廠子,。

(5)提供服務(wù)：給予物料管理組及質(zhì)量組最好的服務(wù),。

(6)收集信息：收集各廠每時每刻情況(工作日記)，并及時將所收集信息反饋到部門經(jīng)理,。

(7)分配產(chǎn)品：計劃表的定制和執(zhí)行,，輔料采購及協(xié)調(diào)工作,。

四、跟單員的主導(dǎo)意識：

跟單員要對所處的環(huán)境,，擔(dān)負(fù)的任務(wù)及產(chǎn)生的結(jié)果有深刻的了解,，這樣你去做你的工作的主導(dǎo)意識就會很強(qiáng)。作為跟單員不是我將生產(chǎn)任務(wù)跟進(jìn)了就沒事了,，你們?nèi)绾紊a(chǎn)?何時完成?出來的產(chǎn)品怎樣?與我無關(guān),，那就不能做好跟單員工作。你就沒有主導(dǎo)意識,。

有責(zé)：全局意識,，責(zé)任感，對一切負(fù)起責(zé)任,。

有方：有辦法,，有主意，遇到問題有解決的能力

有效：有效率,，有結(jié)果,。

目標(biāo)要達(dá)到：所有工作以最終結(jié)果，最終目標(biāo)作為我們的指導(dǎo)思想,。最終失敗了,，就沒什么好說的。

總之,，主導(dǎo)意識的你心中要裝著大目標(biāo),，要有全局觀念，每個人的工作只是整個工作鏈中的一個部分,。而不是以某一個人,，一個部門來評定。因此,，在你的工作中，你心中要把別人(工作環(huán)節(jié)涉及到的人)看成是自已的部下,。(不是說你就是領(lǐng)導(dǎo),，而是要給他們布置任務(wù)，明確目標(biāo),，提供條件,。你的目標(biāo)很明確：就是對最終結(jié)果負(fù)責(zé)。

五,、跟單員的工作內(nèi)容及知識,，技能要求：

跟單員的工作內(nèi)容主要有：白茬生產(chǎn)跟單，物料采購跟單,，成品生產(chǎn)過程跟單,，貨物運輸跟單及協(xié)廠聯(lián)絡(luò)跟蹤,。

(1)白茬生產(chǎn)跟單;了解白茬生產(chǎn)流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)知識。

(2)物料采購跟單,。了解生產(chǎn)成品所有所需材料及采購周期,。

(3)生產(chǎn)過程跟單(生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn))懂生產(chǎn)，懂管理,，懂溝通,。

(4)貨物運輸跟單(出貨跟進(jìn))貨物運輸知識，了解和根據(jù)貨物運輸情況,。

(5)協(xié)廠聯(lián)絡(luò)跟蹤,，了解協(xié)廠的管理，和現(xiàn)狀,。

六,、物料采購及物料進(jìn)倉跟蹤

我們要掌握：物料采購跟單的基本要求

物料采購跟單的原因

物料采購跟單的流程

物料采購跟單的方法策略

物料采購跟單是指跟單員按采購訂單所載明的物料，品名,，規(guī)格,，數(shù)量及交期更進(jìn)行跟蹤。目的：滿足企業(yè)生產(chǎn)活動對物料的需求,，在必要的時候,，獲得必要的物料，避免停工待料,。

1,、采購跟單的基本要求：

適當(dāng)?shù)慕回洉r間，適當(dāng)?shù)慕回涃|(zhì)量,，適當(dāng)?shù)慕回浀攸c,，適當(dāng)?shù)慕回洈?shù)量及適當(dāng)?shù)慕回泝r格。(適時,，適質(zhì),，適地，適量,，適價)

2,、物料采購跟單的原因：

以下原因造成我們要對物料進(jìn)行跟催：

(1)供應(yīng)商方面的原因：由于供應(yīng)商方面的原因造成交貨不及時，而使我們必須跟單的原因有：超過產(chǎn)能的訂單和超過技術(shù)水準(zhǔn)的訂單單,。制程管理不良,，質(zhì)量管理不充分而造成不良品的增多。

(2) 企業(yè)方面的原因：供應(yīng)商的選定有誤,，對他的產(chǎn)能和技術(shù)調(diào)查不足,。所要求的品質(zhì)沒說清楚。價格的決定很勉強(qiáng),。進(jìn)度的掌握和督促不力,。下訂單到過遠(yuǎn)的地方,。

(3)溝通方面的原因：信息交換不及時。

3 ,、物料采購跟單流程：

(1) 制作訂購單:

跟單員接到核算員的工程物料需求單,，轉(zhuǎn)給采購。制訂購單時注意：審查請工程物料需求單,。確認(rèn)物料需求量,，將要采購的物料名稱，規(guī)格型號,，數(shù)量,，價格。交期等要求表達(dá)清楚,。采購單經(jīng)審核無誤后由采購部發(fā)給供應(yīng)商,。

(2)訂單跟蹤

物料需求單，轉(zhuǎn)采購部后,，待發(fā)貨前24小時跟進(jìn),。將工廠發(fā)運由采購出單確認(rèn)。

(3)物料檢驗

確定檢驗日期,，通知檢驗人員,，進(jìn)行物料檢驗，處理檢驗問題

(4)物料進(jìn)倉

協(xié)調(diào)送貨,，協(xié)調(diào)接受,，通知送貨，物料入庫,，處理接受問題

4,、物料采購跟單的方法策略：

催單的目的是使供應(yīng)商在必要的時候送達(dá)所采購的物料，使企業(yè)的經(jīng)營成本降低,。?