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行政助理工作職責(zé)職責(zé) 行政專員和助理的工作職責(zé)篇一
2、組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu),,做好定崗定編,,合理有效配置人力資源;
3、負(fù)責(zé)人員招聘,,通過多種渠道為公司尋求合適的人才;
4,、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂,、續(xù)簽與管理;
5,、負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn),,評(píng)估培訓(xùn)效果
6、負(fù)責(zé)考勤及業(yè)績(jī)考核,,有效實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核的目的;
7,、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
8,、組織實(shí)施對(duì)員工的考勤、晉升,、調(diào)職,、獎(jiǎng)懲、辭退等全方位管理;
9,、負(fù)責(zé)組織完成員工的薪酬及保險(xiǎn)福利等管理;
10,、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系的管理,并對(duì)產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進(jìn)行妥善處理,。
行政助理工作職責(zé)職責(zé) 行政專員和助理的工作職責(zé)篇二
1,、負(fù)責(zé)員工的考勤;
2,、負(fù)責(zé)員工檔案管理,,包括原始檔案的收集、整理,、歸檔,、電子檔案的建立;
3,、對(duì)一般文件的起草和行政人事文件的管理,;
4、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,,組織各種形式的招聘工作,、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作,;
5,、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假,、招聘,、錄用、保險(xiǎn),、合同等人事手續(xù)的辦理,;
6、協(xié)助做好公司人力工作的管理,、培訓(xùn)與指導(dǎo),;
7、組織公司各種活動(dòng)的策劃,;
8,、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。
9,、其他臨時(shí)交辦的任務(wù),。
行政助理工作職責(zé)職責(zé) 行政專員和助理的工作職責(zé)篇三
1.負(fù)責(zé)事務(wù)所行政部日常工作,;
2.協(xié)助完善事務(wù)所行政規(guī)章制度;
3.負(fù)責(zé)行政相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)常規(guī)工作聯(lián)系:工程建設(shè),、物業(yè)管理,、資產(chǎn)/服務(wù)采購(gòu)供應(yīng)商管理;
4.負(fù)責(zé)事務(wù)所對(duì)內(nèi)對(duì)外會(huì)議的會(huì)務(wù)工作,;
5.與司法局及律協(xié)相關(guān)的外聯(lián)工作,;
6.負(fù)責(zé)事務(wù)所辦公環(huán)境的維護(hù)及管理;
7.負(fù)責(zé)事務(wù)所辦公用品的采購(gòu)和管理,,計(jì)劃,、管理和發(fā)放辦公用品,定期核查辦公設(shè)施,、固定資產(chǎn)情況,,對(duì)控制成本提出建議;
8.負(fù)責(zé)事務(wù)所專業(yè)資質(zhì)管理,,各種證件辦理(年審,、組織機(jī)構(gòu)代碼證、港澳通行證,、律師執(zhí)業(yè)證,、實(shí)習(xí)證、調(diào)檔,、轉(zhuǎn)所,、社保等);
9.負(fù)責(zé)事務(wù)所員工活動(dòng)的組織及安排(生日會(huì),、俱樂部管理),;
10.檢查與監(jiān)督事務(wù)所安全、消防等后勤保障工作,,負(fù)責(zé)事務(wù)所車輛管理,;
11.上級(jí)安排的其他工作。