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2023年車間質(zhì)檢員年終總結(jié)(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-18 12:54:48
2023年車間質(zhì)檢員年終總結(jié)(4篇)
時(shí)間:2022-12-18 12:54:48     小編:zdfb

總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄偨Y(jié)呢,?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

車間質(zhì)檢員年終總結(jié)篇一

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)xx大會(huì)議精神

在思想上同黨中央保持高度一致,我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色的社會(huì)主義道路,,在新的歷史起點(diǎn)上繼續(xù)發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng),,在實(shí)際工作中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,,認(rèn)真履行義務(wù)和用員的保準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,,提高自身思想政治素質(zhì),投身于執(zhí)法和檢驗(yàn)服務(wù)工作中去,。

二,、廉潔自律情況

一年來,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)并且自覺遵守xx區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員十不準(zhǔn),,要求自己做到領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定不準(zhǔn)做的事情我絕對(duì)不做,,領(lǐng)導(dǎo)要求做到的爭(zhēng)取做到,必須服從,,不違章,、不違紀(jì)、不犯法,。以后做到不在工作日內(nèi)飲酒或酒后上崗,、不無故缺勤、擅自離崗,。也 不準(zhǔn)隨意串崗,、扎堆聊天、大聲喧嘩等,。

三,、在實(shí)際工作中

絕對(duì)服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,,勤奮學(xué)習(xí)檢驗(yàn)知識(shí),通過科長(zhǎng)手把手教學(xué),,x主任耐心指導(dǎo)和自己的虛心請(qǐng)教,,不懂就學(xué),多問多練,,最后通過今年省站組織培訓(xùn)和考核,,從一名不懂檢驗(yàn)是什么,怎么回事現(xiàn)成為一名合格的檢驗(yàn)員,。在學(xué)習(xí)檢驗(yàn)工作的同時(shí),,協(xié)助其他檢驗(yàn)人員完成了今年檢驗(yàn)站能力認(rèn)證和春秋兩季樣品的三項(xiàng)指標(biāo)檢驗(yàn)。

完成科室工作外,,服從站領(lǐng)導(dǎo)的安排,,隨叫隨到,及時(shí)圓滿的完成了臨時(shí)安排和突發(fā)事情,,給科室和我站添柴搭火,,使任務(wù)爭(zhēng)取提前完成。20xx年,,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和考驗(yàn)我,,繼續(xù)保持往年的優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),、勤勞自勵(lì),、朝氣蓬勃、牢記使命,、扎實(shí)工作,、使出自己的力量給我站和科室添彩增色,。

車間質(zhì)檢員年終總結(jié)篇二

歷史的經(jīng)驗(yàn)告訴我們,,產(chǎn)量攀升時(shí)最大的問題是與質(zhì)量問題相互沖突、矛盾的,。過去生產(chǎn)過程不能有效受控,,而質(zhì)量監(jiān)控又不能及時(shí)反映質(zhì)量狀況,質(zhì)量狀態(tài)缺乏有效的數(shù)據(jù)評(píng)價(jià),,導(dǎo)致在生產(chǎn)過程中不清楚質(zhì)量水平,,不能自我控制,致使產(chǎn)品到客戶手中才暴露出大的質(zhì)量的問題,?;谇败囍b,今年年初車間果斷地采取主動(dòng)的檢查質(zhì)量隱患、分析質(zhì)量原因,、解決質(zhì)量問題的方式,,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)猜測(cè)用戶使用產(chǎn)品的情況。

對(duì)應(yīng)這種想法,,本人主動(dòng)采取一系列措施,,解決當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質(zhì)量隱患;對(duì)過程指標(biāo)進(jìn)行有效跟蹤和控制,強(qiáng)化,、細(xì)化質(zhì)量治理,,建立整改制度,以增加檢查的實(shí)效性,,提高警示效果,,及時(shí)堵塞質(zhì)量控制上的漏洞,通過強(qiáng)化過程質(zhì)量控制,,堅(jiān)持狠抓質(zhì)量工作的落實(shí),,適時(shí)分析出質(zhì)量的狀態(tài)和要改進(jìn)的方面;通過對(duì)工藝紀(jì)律的認(rèn)真檢查,解決當(dāng)前熱點(diǎn)問題,,使生產(chǎn)過程能夠及時(shí)受到控制;將過去經(jīng)常存在的問題警示化,,以書面形式分發(fā)給各班組,強(qiáng)調(diào)質(zhì)量控制的重要性,。做到了:人員落實(shí),、制度落實(shí)、職責(zé)落實(shí),、任務(wù)落實(shí),、檢查落實(shí)。牢固樹立“質(zhì)量在我手中,、用戶在我心中”“質(zhì)量振興,,人人有責(zé)”的質(zhì)量觀念,,樹立用戶滿足是質(zhì)量最終標(biāo)準(zhǔn)的意識(shí),。

對(duì)于我來說,車間是一個(gè)全新的單位,。為了能盡快適應(yīng)環(huán)境,,更好地開展工作,本人努力堅(jiān)持“向人學(xué),、向書本學(xué)”的學(xué)習(xí)型適應(yīng)思路:一方面,,虛心向老同志請(qǐng)教,通過他們對(duì)工作的熱情,、和積極性來規(guī)范自己的工作態(tài)度;另一方面,,認(rèn)真學(xué)習(xí)歷年的書籍雜志,從中汲取營(yíng)養(yǎng),努力把握有關(guān)質(zhì)量方面的專業(yè)知識(shí),,在最短時(shí)間內(nèi)把自己塑造成為了一名合格的質(zhì)量檢查員,。

本人還兼職車間統(tǒng)計(jì)工作,以“強(qiáng)化治理,、狠抓質(zhì)量”為切入點(diǎn),,確保統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性和統(tǒng)計(jì)分析的時(shí)效性。為提高年度統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量,,不斷加強(qiáng)和提高自身素質(zhì),。在統(tǒng)計(jì)分析工作中,力求做到全面與重點(diǎn)相結(jié)合,,在全面分析的基礎(chǔ)上,,對(duì)突出的重點(diǎn)問題,認(rèn)真做好分析,,對(duì)主要指標(biāo)的變化情況,,及時(shí)向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),使其及時(shí)了解,、把握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),。

一年來,本人作出了一定的努力,,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下,,也取得了一定的成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距,,在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,。由于自己比較年輕,工作經(jīng)驗(yàn)不足,,所以在開展工作時(shí)缺乏魄力,。綜合協(xié)調(diào)能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,,缺乏堅(jiān)定性,。

車間質(zhì)檢員年終總結(jié)篇三

作為質(zhì)檢員,不但要掌握專業(yè)的檢測(cè)知識(shí),,還需要認(rèn)真仔細(xì),,才能發(fā)現(xiàn)問題,找出問題,,解決問題,。所以這一年的現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量工作使我受益匪淺。在檢驗(yàn)之前,,要學(xué)會(huì)看懂產(chǎn)品圖紙,,與產(chǎn)品試裝,。根據(jù)品質(zhì)流程要求,做好事中監(jiān)督工作,,發(fā)現(xiàn)及糾正檢驗(yàn)過程中存在的問題,。配合操作員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量作全面的檢查,對(duì)產(chǎn)品中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出,、糾正,。對(duì)特殊產(chǎn)品要加工工藝的進(jìn)行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格,。對(duì)進(jìn)倉(cāng)的產(chǎn)品嚴(yán)格把質(zhì)量關(guān),,對(duì)事后結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析,以便于工作的持續(xù)改進(jìn),。每天下班之前,,對(duì)檢驗(yàn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題做好對(duì)班交接工作。記載檢驗(yàn)過程中往后容易出現(xiàn)的問題可取之處,,不斷地提高個(gè)人的專業(yè)檢驗(yàn)水平;將現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量問題及須公司協(xié)調(diào)解決的問題認(rèn)真反映出來,。

1、對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)方面要求還有一定差距,,導(dǎo)致少批量的退貨現(xiàn)象,。一方面,由于個(gè)人檢查方面不夠細(xì)致,、專業(yè)知識(shí)不夠充足,,一方面就是工作量多、和時(shí)間比較長(zhǎng)時(shí),,工作效率不高,。

2、在發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題中不敢明確確定是否,,果斷性不強(qiáng),,在處理有些事情時(shí)還需要領(lǐng)導(dǎo)的幫助。

3,、由于目前質(zhì)檢工作人員有所欠缺,,工作時(shí)間長(zhǎng),工作量增加,,如有一人請(qǐng)假無人替代,。

1、我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),,改進(jìn)不足,,全力做好本職工作,。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,、知難而進(jìn)、精益求精,、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、學(xué)習(xí)進(jìn)取、敢于拼搏精神,。理清工作思路,,提高辦事效率。

2,、在檢驗(yàn)之前,,我首先要了解需要檢驗(yàn)的產(chǎn)品,并且在檢查前應(yīng)該做好事前準(zhǔn)備,,檢查時(shí)認(rèn)真監(jiān)督,。

最后,我公司為人性化管理,,注重員工技能的培養(yǎng),,和團(tuán)隊(duì)的精神,以及積極上班的熱情,,我相信,,我一定會(huì)在貴派這個(gè)大家庭的發(fā)展中,共成長(zhǎng),,我們一定會(huì)壯大起來!

到大家不少的幫助,,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識(shí)。一年以來我心中的感受便是要做一名合格的質(zhì)檢員不難,,但要做一名優(yōu)秀的質(zhì)檢員就不那么簡(jiǎn)單了,。我認(rèn)為:一名好的質(zhì)檢員不僅要為人謙和正直,對(duì)事業(yè)對(duì)工作認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè),。而且在思想政治上,、工作技能上更要專研。我,,作為一名年輕的質(zhì)檢員需要學(xué)習(xí)的東西還很多很多,。

作為一名質(zhì)檢員,我無時(shí)無刻得不感受到自己肩上責(zé)任的重大.所以,,我在實(shí)際工作中,,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微,。首先必須具備始終以質(zhì)量方針為指標(biāo),,明確產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任。

在工作中,,我認(rèn)真投入,,并在空余時(shí)間學(xué)習(xí)其它產(chǎn)品,,多看產(chǎn)品圖紙,能對(duì)產(chǎn)品圖紙的理解,,構(gòu)造的原理性能等有一定的認(rèn)識(shí),。并認(rèn)真聽取經(jīng)驗(yàn),仔細(xì)記錄,。在今后的工作中,,我會(huì)加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),掌握多種技能,,做到一專多能,,彌補(bǔ)了工作量大時(shí)人力不足的缺陷,保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。

“人非圣賢,,孰能無過”我在工作中也出現(xiàn)過一些錯(cuò)誤,但我敢于面對(duì),。通過領(lǐng)導(dǎo),、同事的批評(píng)、幫助及自己的努力來改正,,決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次,。正是由于在勝利面前不驕傲,在失敗面前不低頭,,我才會(huì)在奮斗中迅速的成長(zhǎng)和提高,。此外,火車跑的快還靠車頭帶,,無論從工作能力,,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導(dǎo)及本部門的員工的正確引導(dǎo)和幫助,,使我在工作能力提高,,方向明確,態(tài)度端正,。從而,,對(duì)我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

車間質(zhì)檢員年終總結(jié)篇四

加入質(zhì)檢部不已有一年了,,針對(duì)質(zhì)檢部的工作也有了深深的體會(huì),。作為一位質(zhì)檢人員我們應(yīng)該以身做責(zé),為車間起到帶頭的作用,。全面負(fù)責(zé)車間規(guī)范化運(yùn)營(yíng)和服務(wù)質(zhì)量的提高?,F(xiàn)將質(zhì)檢部20xx年的工作總結(jié)如下。

開展質(zhì)檢工作,。規(guī)范和制度的掌握上,,始終堅(jiān)持“結(jié)合實(shí)際,、對(duì)標(biāo)檢查,、公開公正,、人人平等、一視同仁”原則,。雖然在目前有些制度還不夠健全,,但我們堅(jiān)持一邊檢查工作一邊完善制度,以使制度全部出臺(tái)以后,,為執(zhí)行工作打下了基礎(chǔ),,也為質(zhì)檢工作提供了參考依據(jù)。

質(zhì)檢人員全面檢查,、部門經(jīng)理專項(xiàng)檢查,、部門主管日常檢查”四項(xiàng)內(nèi)容相結(jié)合的檢查方式。即每月至少邀請(qǐng)總經(jīng)理進(jìn)行一次重點(diǎn)檢查,,由質(zhì)檢部,、人力資源部、辦公室以及隨時(shí)抽調(diào)的其他部門質(zhì)檢人員每天進(jìn)行全面檢查,,各部門經(jīng)理根據(jù)自己的職責(zé)范圍,,對(duì)各業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)檢查,值班經(jīng)理每天進(jìn)行日常檢查四項(xiàng)檢查相結(jié)合,,并做好質(zhì)檢記錄,。

對(duì)每一位新入職的營(yíng)業(yè)部門員工的培訓(xùn)。確保有獨(dú)立上崗能力,,以減輕部門的壓力,。同時(shí)讓員工明白其所在崗位的重要性,提高員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和崗位技能,。對(duì)第一次出現(xiàn)的通過我們引導(dǎo)能夠糾正的以及對(duì)責(zé)任部門或個(gè)人單獨(dú)無法解決的一些問題,,質(zhì)檢過程中。將通過口頭通報(bào)責(zé)令其現(xiàn)場(chǎng)整改或協(xié)助協(xié)調(diào)解決,,回頭再做檢查,,一般不會(huì)處理,而對(duì)于多次強(qiáng)調(diào)的一些問題,,多次屢教不改的一些問題以及直接影響到公司的平安,、顧客滿意度以及違反公司規(guī)章制度的一些問題,都會(huì)下發(fā)質(zhì)檢通報(bào)進(jìn)行扣分處理,。

質(zhì)量管理是企業(yè)管理的核心,,質(zhì)量是企業(yè)的生命。所以,,質(zhì)量管理體系的建立體現(xiàn)了以顧客為中心的原則,,使車間的管理更科學(xué),、更規(guī)范、更有效,,同時(shí)通過合理的資源配置,,使我服務(wù)質(zhì)量等各個(gè)要素的形成過程都處于受控狀態(tài),預(yù)防質(zhì)量事故,、減少內(nèi)耗和消除平安隱患,、達(dá)到節(jié)能降耗和提升服務(wù)質(zhì)量的目的從而保證車間目標(biāo)、指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),,促進(jìn)車間健康發(fā)展,。這里我要特別說明的凡是一個(gè)規(guī)范的企業(yè)。不會(huì)因?yàn)榈赜虻牟町惗淖兤錁?biāo)準(zhǔn),。

更加關(guān)注車間的資產(chǎn)管理,,通過質(zhì)檢。設(shè)施設(shè)備的維護(hù)頤養(yǎng),、節(jié)能降耗以及易耗品的控制,,更加關(guān)注目標(biāo)任務(wù)的完成。資產(chǎn)管理方面,,要求做到資產(chǎn)定期盤點(diǎn),,責(zé)任到人,及時(shí)修補(bǔ),,防止報(bào)損;設(shè)施設(shè)備維護(hù)頤養(yǎng)方面,,要求做到日常維護(hù),即損即修,,定期頤養(yǎng),,盡可能延長(zhǎng)其使用壽命,節(jié)能降耗方面,,要求做到加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),,實(shí)施量化管理,責(zé)任區(qū)域到人,。易耗品控制方面,,要求做到易耗品出庫(kù)數(shù)據(jù)控制和鼓勵(lì)二次回收利用以及各部門目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)情況,質(zhì)檢人員切實(shí)起到督促,、監(jiān)督和引導(dǎo)作用,,但是為實(shí)現(xiàn)我能耗控制目標(biāo),還需要我全體員工的共同參與,,才干在內(nèi)耗控制方面起到更大的作用,。

工作量非常大,質(zhì)檢隊(duì)伍力量缺乏。一方面是若要切實(shí)做好質(zhì)檢工作,。不亞于其他職能部門,,目前的質(zhì)檢隊(duì)伍明顯在精力上有點(diǎn)跟不上。另一方面是質(zhì)檢工作的性質(zhì)比較特殊,,主要是依照規(guī)范及制度給大家挑毛病,,一項(xiàng)得罪人的工作,大家壓力比較大,,不愿意參與質(zhì)檢,,面對(duì)困難有所退縮,。進(jìn)入順序化的質(zhì)檢工作才剛剛起步,,我們質(zhì)檢人員的自身業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能滿足開展質(zhì)檢工作的需要;由于培訓(xùn)較少,制度還待進(jìn)一步完善,。工作中員工重個(gè)人利益,,輕集體利益現(xiàn)象比較多,對(duì)質(zhì)檢工作的重視水平不夠,,認(rèn)識(shí)有偏見,。雖然質(zhì)檢工作的思路已經(jīng)基本理清。但質(zhì)檢工作的落實(shí)還不夠全面,,執(zhí)行力不夠,。

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