為了確保事情或工作有序有效開展，通常需要提前準備好一份方案,，方案屬于計劃類文書的一種,。方案的格式和要求是什么樣的呢？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

2022年巡察反饋問題整改方案1

按照你辦要求,，現(xiàn)將涉及縣紀委牽頭整改的省,、市巡視巡察xx縣反饋問題自查自糾報告如下：下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦縣紀委關于省、市巡視巡察xx縣反饋問題整改情況自查自糾情況報告,。

一,、市委巡察反饋問題自查自糾情況

（一）關于“‘兩個責任’落實不到位

對災后重建中的腐敗問題，被動查處多,，主動預防不夠,。對一些重大災后重建事項的決策不夠嚴謹，在審批程序,、招投標,、合同管理、進度控制等方面不夠嚴格,，監(jiān)管缺失,。如征地拆遷搬遷工作機制不健全，對工程量的評估,、監(jiān)管,、核實存在疏漏，出現(xiàn)窩案現(xiàn)象,。”的問題,。

自查自糾情況：今年以來，我縣狠抓“兩個責任”落實，不斷促進黨風廉政建設責任全面落實,。一是堅持任務清單明責,。年初制定出臺了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，細化分解責任,，由縣委主要負責人同各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）,、縣級部門黨委（黨組）簽訂了《xx縣20xx年度黨風廉政建設責任書》，把“兩個責任”,、“一崗雙責”落實到主體責任人,、部門主要負責人身上，推動各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）,、縣級各部門認真貫徹黨風廉政建設責任制,。二是認真落實述責述廉。制定印發(fā)了《xx縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委,、政府和縣級部門主要負責人向縣紀委全會述責述廉

工作計劃

（二）關于“黨組織的核心領導作用發(fā)揮還不夠充分

縣委,、縣政府及部門（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）黨委（黨組）會議記錄要素基本缺失,，不能如實體現(xiàn)黨委、政府災后重建重大決策過程,。一些領導干部對自己應當履行的災后重建黨風廉政責任認識不清,，任務不明，措施不實。”的問題,。

自查自糾情況：一是由縣委組織部牽頭組建x個專項檢查組,，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級各部門黨組（黨委）xx年以來本單位黨組（黨委）會議記錄進行了全面清理,，限期整改問題xx個,。二是進一步健全完善各類制度機制，嚴肅黨內(nèi)政治生活,?！饵h組條例》印發(fā)以來，開展檢查指導x次,，解決問題xx件次,，指導全縣xx個黨委（黨組）完善工作規(guī)則、議事決策程序,。針對查找出基層黨組織換屆中存在的“超期未換”,、“空缺不補”,、“以補代換”等xx個突出問題,，制發(fā)了《基層黨組織換屆參考資料匯編》，推動全面整改銷號,。三是嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活制度,。堅持縣“四大班子”中黨員領導干部和法檢“兩長”以普通黨員身份參加“三會一課”和專題組織生活會制度。四是清理規(guī)范全縣各級黨委（黨組）設置,。組織開展專項培訓指導x次,。建立完善黨委（黨組）工作規(guī)則xx個，新建黨委（黨組）x個,，調(diào)整黨委（黨組）成員x人,，黨委（黨組）成員超額、缺額問題得到有效整治,。五是加強黨務培訓,，選優(yōu)配強基層黨務工作者。建立《xx縣黨員教育培訓聯(lián)席會議制度》,，舉辦培訓班x期,，培訓基層黨務工作者xx余人。

（三）關于“‘四風’問題仍未杜絕

形式主義仍有不同程度表現(xiàn),。部分領導干部唯上不唯實,，原則性不強，在一定程度上導致一些項目出現(xiàn)三邊工程,、變更多,。如xx古城系三邊工程，xx鎮(zhèn)xx鎮(zhèn)等工程變更多。個別領導干部紀法意識不強,，自我約束不嚴,，存在同管理和服務對象打麻將賭博的現(xiàn)象。”的問題,。

自查自糾情況：一是深化思想政治教育,。召開紀檢干部集體廉政談話會、警示教育大會和干部任前廉政談話會,，時刻提醒干部筑牢思想防線,。組織全縣xx個村（社區(qū)）黨支部書記到xx監(jiān)獄法紀教育基地，xx余名縣級重點部門主要負責人旁聽xx案庭審,，以案學法,、以案明紀，不斷增強廉潔從政意識,。二是加強監(jiān)督檢查,。持續(xù)開展“庸懶散浮拖”專項整治工作。開展暗訪督查x次,，發(fā)現(xiàn)問題x件x人,，立案查處x件x人；通報限時整改x件x人,；立案查處違反中央八項規(guī)定精神案件x件xx人,，責任追究x件x人；查處基層干部濫用職權案件x件xx人,，責任追究x件x人,。

二、省委巡視反饋問題整改情況

（一）關于“縣某公司向領導干部派送過購物卡”的問題,。

自查自糾情況：xx名干部收受的價值xx元的購物卡充值金額全額退繳現(xiàn)金,，并上繳財政專戶。鑒于網(wǎng)絡曝光的收受購物卡干部涉及市管干部,，按照原來的調(diào)查方式,，統(tǒng)一由市紀委牽頭提出處理意見，我縣將參照市紀委處理意見對我們所管理的干部依紀依規(guī)進行處理,。目前,，我縣嚴格執(zhí)行禮品禮金登記上交制度，進一步加強對關鍵崗位（管錢,、管人,、管事）和“一把手”的監(jiān)管，暢通群眾監(jiān)督渠道,，對違反黨紀國法的行為堅決進行查處,。

（二）關于“對領導干部退回的紅包禮金與收繳罰沒資金共同一個財政專戶,，沒有單獨設置廉政賬戶，管理上不夠規(guī)范”的問題,。

自查自糾情況：我縣于xx年x月開通廉政賬戶,，及時制定了《廉政賬戶管理辦法》，但按照省紀委要求,，我縣于xx年已撤銷廉政專戶,，不再設置。目前,，我縣收繳的罰沒資金統(tǒng)一上繳財政專戶,，嚴格按照財經(jīng)紀律和賬戶資金管理辦法對賬戶資金進行規(guī)范管理。

（三）關于“部分干部清退收受的款物后未作進一步處理,，監(jiān)管失之于寬”的問題,。

自查自糾情況：xx年x月，xx縣教育局局長,、副局長等人受賄案件被移送司法機關查處,，當時，xx縣“x·xx”災后重建工作正進入攻堅階段,，為教育警醒干部,，經(jīng)報請市委同意，縣委于xx年x月xx日召集全縣中層以上黨員干部召開了全縣廉政工作會,，會議宣布了“三清”政策（認清形勢,、講清問題、退清收款,，不作追究）。會后,，縣紀委監(jiān)察局共收繳xx人上繳的款項共計人民幣xx.xx萬元,。鑒于當時xx縣委已經(jīng)宣布政策，且這xx名干部在全縣廉政工作會后及時上繳了收受款項,，建議不再追究已退款干部的相應責任,。目前，我縣嚴格按照相關規(guī)定,，對干部違規(guī)收受款物的行為堅決依紀依法進行查處,。

三、“回頭看”發(fā)現(xiàn)的新問題整改情況

關于“近年來,，xx縣農(nóng)村基層一些干部濫用職權,、非法獲利，侵占國家集體財產(chǎn),、侵害群眾利益等行為屢屢發(fā)生,。在城市房屋征收工作中,，大批公職人員違紀違法，暴露出相關制度,、操作規(guī)程存在漏洞,，黨政領導對分管人員的監(jiān)管缺失，基層黨風廉政建設還存在薄弱環(huán)節(jié)”的問題,。

自查自糾情況：

（一）進一步壓實“兩個責任”

制定《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》,、《“兩個責任”任務清單》，簽訂《黨風廉政建設工作責任書》,，層層分解任務,，壓實兩個責任。建立述責述廉長效機制,，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委,、政府和縣級部門主要負責人在紀委全會上進行述責述廉，推動“兩個責任”落地生根,。今年以來,，縣紀委主要負責人約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門紀檢組（紀委）負責人xx余人次,，傳導責任壓力,，督促認真履行監(jiān)督責任。

（二）始終保持反腐敗力度不減,、尺度不松,、節(jié)奏不變

嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，聚焦“三類人”和“三個時間節(jié)點”,，落實“四個一批”要求,，“老虎”“蒼蠅”一起打，持續(xù)釋放懲貪治腐的強烈信號,。認真落實談話提醒,、函詢、誡勉,、述責述廉等黨內(nèi)監(jiān)督制度,，及時發(fā)現(xiàn)和糾正領導班子和干部隊伍中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,，真正做到懲前毖后,、治病救人。今年以來,，立案xx件xx人,，其中鄉(xiāng)科級干部xx人，一般干部x人,，其他人員xx人,，給予黨紀政紀處分xx人,，組織處理xx人，移送司法x人,。

（三）扎實整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題

集中開展干部作風,、侵害群眾利益、村（居）務公開三個方面突出問題以及社會評價宣傳不力整治的“x+X”專項整治工作,，持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定,、省委省政府十項規(guī)定和市委市政府、縣委縣政府相關規(guī)定精神,，持續(xù)開展“庸懶散浮拖”等專項整治,，深入開展三項整改“回頭看”，整治群眾身邊的不正之風和腐敗問題,，啟動整治群眾身邊的不正之風和腐敗問題專項活動,，堅決防止“四風”問題復發(fā)反彈。災后重建以來,，立案查處違反中央八項規(guī)定精神案件xx件xx人,；xx年以來，全縣查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題案件xx件xx人,；xx年以來,，查處脫貧攻堅違紀違法案件x件x人。今年以來,，查處違反中央八項規(guī)定精神案件x件xx人,，侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題xx件xx人。

（四）持續(xù)加強廉政警示教育

加大對違紀案件的曝光力度,，用身邊事教育身邊人,。教育引導黨員干部帶頭執(zhí)行《準則》《條例》，加強家風建設,，把好用權“方向盤”,，系好廉潔“安全帶”。

（五）強化權力運行監(jiān)督

開展xx縣一級廉政風險崗位抽查審計工作,。通過抽查審計各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣級各部門一級廉政風險點對應工作崗位的行權情況,，著力發(fā)現(xiàn)權力運行監(jiān)督制約機制漏洞,，加強研究分析，找出問題原因,，提出預防腐敗建議,，督促相關部門進一步細化權力清單、固化權力運行流程,、科學配置權力,、規(guī)范自由裁量權,、健全權力制衡機制。

2022年巡察反饋問題整改方案2

區(qū)委巡察工作領導小組：

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一安排,，201x年xx月xx日至xx月xx日區(qū)委第xx巡察組對我局進行了巡察,，xx月xx日上午，區(qū)委第xx巡察組對在區(qū)信訪局的巡察情況進行了反饋,，實事求是地指出了工作中存在的主要問題和不足,，有針對性提出了整改意見和建議。會后,，局班子高度重視,、立即召開專題會議，研究部署整改落實工作,，針對巡察組指出的問題和意見建議,，逐條逐項認真分析，研究制定整改方案,，明確整改目標,，細化責任分工，強化整改措施和具體完成時限,。同時堅持把巡察問題整改落實與“兩學一做”專題教育活動有機結(jié)合起來,，通過全局各級黨員干部職工的共同努力，截至目前,，巡察組反饋的xx大類xx個具體問題和自查自糾的xx個問題共計xx個已全部整改完畢,。巡察整改期間共開展談話教育xx人，大會批評xx人,，重新制定工作制度xx項,，完善相關制度xx項，糾偏相關費用xx萬元?，F(xiàn)將整改情況報告如下,。

一、基本情況

（一）態(tài)度堅決,、行動迅速,。收到巡察組反饋意見后，局班子高度重視,，立即召開班子會議,，就整改工作進行全面安排部署。制定下發(fā)了《區(qū)委第xx巡察組巡察區(qū)信訪局反饋意見的整改方案》（xx號）和《關于成立區(qū)信訪局巡察整改工作領導小組的通知》（xx號）,，確保整改工作在局班子統(tǒng)一領導下有序推進,，嚴格做到守土有責、守土盡責,、靠前指揮,，對照整改清單逐條研究整改舉措,，逐項督促落實。

（二）細化分工,、明確任務,。不折不扣地抓好反饋意見的整改落實工作，逐一落實責任對象,，明確局長倪為東同志對巡察整改落實工作負總責,，其他責任領導按照職責分工，負責抓好分管業(yè)務科（室,、中心）的整改落實工作,。一是明確任務分工。做到整改內(nèi)容明確,、完成時間明確,、責任人員明確、工作要求明確,、保障措施明確,。二是建立整改工作臺賬，明確內(nèi)容,、整改措施,、整改時限、責任領導,、責任科室（單位）,、完成情況，確保整改任務清,、整改措施實,、整改效果好；三是建立協(xié)同高效機制,。建立每周一次碰頭會議制度,，及時向區(qū)委第xx巡察組反饋整改落實情況，及時發(fā)現(xiàn)解決整改過程中遇到的各類問題,，適時對各科（室,、中心）整改落實情況進行督導檢查，確保各項工作有序推進,。

（三）以上率下,，突出重點。局班子要求班子成員從自身做起,，帶好頭、做表率,，形成一級做給一級看,，一級帶動一級干的良好局面,。局長倪為東先后主持召開5次班子會議，研究部署巡察整改任務,，聽取整改工作進展情況匯報,，協(xié)調(diào)解決巡察整改遇到的各種問題，做到問題核查不清楚不放過,，問題整改不到位不放過,。

（四）統(tǒng)籌兼顧，相互促進,。始終堅持整改巡察組反饋問題與落實巡察組工作建議相結(jié)合,。一是堅持長短結(jié)合，按照問題性質(zhì)和整改要求,，對能夠立即解決的,，立行立改；對需要一定時間解決的,，按照既定方案,、明確責任，提出具體時限,，確保在規(guī)定時限內(nèi)見到明顯成效,；對需要長期整治的，按照整改方案持續(xù)用力,、抓牢抓實,，不解決問題、不達到標準決不收兵,。二是堅持整改落實與年度信訪工作相結(jié)合,，定任務、定措施,、查缺補漏,，確保全年信訪工作各項任務完成；三是堅持與“兩學一做”學習教育結(jié)合,，以整改促教育提升,，以教育促整改落實，運用巡察成果,，確保反饋問題逐項逐條整改糾正到位,。

（五）建章立制，強化責任,。針對巡察組反饋的存在問題,，我們及時制定完善了涉及公車管理、財務制度、辦公用品管理,、信訪穩(wěn)定工作專項資金使用等xx個方面的制度,，并以文件的形式下發(fā)執(zhí)行。規(guī)范了“三重一大”議事制度,、班子會議制度,、黨風廉政建設責任制、公務接待,、物資采購,、黨支部組織生活、經(jīng)費使用管理等方面的工作程序和要求,，并在日常工作中嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行,。同時，各科（室,、中心）還對照反饋意見,，舉一反三，梳理查找,，在日常辦公秩序,、請銷假管理、業(yè)務規(guī)范辦理,、窗口服務環(huán)境等方面作了整改和完善,。

二、問題整改情況

（一）關于“黨的領導核心作用不突出”問題的整改情況

原因分析：研究部署黨建工作次數(shù)不多,，理論中心組學習不夠深入,，局班子的整體合力有待增強。

整改方法：每年及時研究制度年度黨建工作要點,，明確工作任務,；牢固樹立作風建設永遠在路上的思想，緊盯“四風”問題,，以上率下,，從嚴治黨。

整改措施：

（1）加強對黨建工作的組織領導,，不折不扣地把黨建工作各項要求落到實處,；

（2）牢固樹立“四個意識”，不斷夯實“兩個責任”,，把全面從嚴治黨的要求落到實處,；

（3）認真貫徹中央八項規(guī)定精神，持之以恒抓好“四風”問題整改,，提高局班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,；

（4）加強黨風廉政建設,，強化風險防控意識和紀律規(guī)矩意識，營造風清氣正的干事環(huán)境,。

（二）關于“開拓創(chuàng)新意識不夠強”問題的整改情況

原因分析：信訪工作“第二研究室”作用發(fā)揮不明顯,；貫徹上級指示精神與實際工作結(jié)合不夠緊密；基層信訪工作工作責任不夠壓實,；

整改方法：加大信訪工作新情況新問題的調(diào)查研究；增強服務指導基層力度,；科學制定信訪工作年度目標管理考核辦法,，壓實工作責任；

整改措施：

（1）認真按照習近平總書記對信訪工作提出的“了解民情,、集中民智,、維護民利、凝聚民心”工作定位和要求,，扎實抓好各項工作,，發(fā)揮好信訪工作職能作用。

（2）認真學習信訪工作先進集體的工作經(jīng)驗,，取長補短,，推進工作上新臺階；

（3）從2018年起,，每年確定信訪工作研究課題不少于2個,，分析研判、總結(jié)提煉,，完善機制,；（4）科學制定考核辦法，壓實責任,，發(fā)揮好“指揮棒”作用,。

（三）關于“執(zhí)行民主集中制原則不夠嚴格”問題的整改情況

原困分析：會議研究臨時動議偏多，有一定的隨意性,；落實“三重一大”議事規(guī)則不夠嚴謹,；局班子會議記錄不夠完整。

整改方法：加強民主集中制建設,，增強領導班子的凝聚力和合心力,。完善局班子議事規(guī)劃，加大溝通醞釀力度,。

整改措施：

（1）加強民主集中制建設,，按照集體領導、民主集中,、個別醞釀,、會議決定的原則，增進班子成員間相互支持、互相配合的團結(jié)和諧氛圍,，起好以上率下的帶頭作用,。

（2）修訂完善“三重一大”議事規(guī)則，做好調(diào)查研究,、公眾參與,、民主討論、科學論證,、班子集體決策等工作程序和規(guī)則,。

（3）重新制定局機關談心談話制度，規(guī)范談心談話工作,，發(fā)揚民主,，增進合力。

（4）對負責記錄局班子會議內(nèi)容的負責人進行了談話教育,。

（四）關于“黨的組織生活不夠規(guī)范”問題的整改情況

原因分析：固定主題黨日活動落實不夠堅決,；學習教育效果不夠強；黨組織生活和民主生活會制度“辣味”不足,，“紅臉”不夠,；

整改方法：認真落實“三會一課”制度，增強學習教育效果,。深化“兩學一做”學習教育活動,，進一步發(fā)揮好黨員先鋒模范作用。做好學習教育的成效檢查力度,，做到入腦入心,。

整改措施：

（1）嚴格執(zhí)行黨員固定主題黨日活動時間安排，抓好“三會一課”的制度落實,，提高學習質(zhì)量,。

（2）認真抓好黨支部組織生活制度，提高批評與自我批評效果,，起到互相監(jiān)督,，互相幫助，相互約束,，溝通思想,，增進團結(jié)的作用，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,。

（3）抓好學習教育的效果考核工作,，做好每個學習階段和學習內(nèi)容的檢查考核，真正使學習教育工作入腦入心,。

（4）對巡察中指出的不掌握“兩學一做”內(nèi)容的一名干部在黨員干部大會進行嚴肅批評,。對支部組織委員進行談話教育,。

（五）關于“主體責任落實不夠有力”問題的整改情況

原因分析：對黨風廉政建設重要性的站位和認識不夠；工作責任不夠明確具體,；廉潔紀律還有待加強,；

整改方法：認真落實黨風廉政建設各項工作制度和要求，明確工作責任,；加大相關政策法規(guī)紀律的學習教育,，嚴格按規(guī)定辦事。加大談心談話力度,，及時提醒,，相互配合。

整改措施：

（1）以學習黨章,、黨規(guī)政紀教育為重點，主要負責人定期上好廉政黨課,，促使黨員領導干部牢固樹立科學的世界觀,、健康的價值觀和積極的人生觀。

（2）找準廉政風險點,，明確責任分工,，層層簽訂黨風廉政建設目標責任書；

（3）強化廉政談話教育,。堅持一把手與班子成員,、分管領導與所管干部職工廉政談話制度，早發(fā)現(xiàn),、早解決苗頭性,、傾向性問題。

（4）自覺增強政治意識,、責任意識,、擔當意識和大局意識，履行好從嚴治黨的主體責任,，每年至少聽取2次分管單位科室黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報,。

（5）局班子成員（含已調(diào)離單位的原班子成員）帶頭退出了2013年、2014年節(jié)日發(fā)放的超市卡價值的現(xiàn)金共計1.8萬元,。

（六）關于“管理不嚴,，鋪張浪費現(xiàn)象依然存在”問題的整改情況

原因分析：局機關日常管理制度不夠規(guī)范細致；黨員干部的勤儉節(jié)約意識不夠強,，艱苦創(chuàng)業(yè)氛圍不夠濃,；各項經(jīng)費使用不夠規(guī)范；

整改方法：加大學習教育,，牢固樹立過“苦日子,、緊日子”的意識,；從嚴財務經(jīng)費的審批程序，不亂開支,；

整改措施：

（1）定期在全局干部職工中開展“遵章守紀意識”大討論,，切實增強干部職工聽黨話、守規(guī)矩意識,。

（2）建立局機關物資采購入庫,、出庫登記制度，強化日常管理,，不鋪張浪費,，自覺做到勤儉節(jié)約。

（3）完善局機關物資采購報批制度,，嚴格按照規(guī)定落實政府采購制度和程序,，不以時間緊,、任務重等客觀原因而簡化程序，違規(guī)操作。

（七）關于“黨員集體外出活動未執(zhí)行審批手續(xù)”問題的整改情況

原因分析：對區(qū)委區(qū)政府有關活動審批制度和要求學習不夠,，掌握不深,。

整改方法：定期學習相關制度要求,，做到按制度要求辦事,。

整改措施：

（1）制定年度黨員干部年度活動計劃安排，明確活動內(nèi)容,、活動行程,；

（2）嚴格按照相關規(guī)定履行報批手續(xù)，并完善相關資料臺帳,。

（八）關于“主要領導外出公務未審批”問題的整改情況

原因分析：主要領導外出審批是嚴格按照規(guī)定執(zhí)行的,，可能是相關資料保管不到位，也可能是由于工作關系,，行程安排臨時有調(diào)整的原因,。

整改方法：認真按區(qū)委區(qū)政府相關規(guī)定要求執(zhí)行。

整改措施：落實專人做好領導干部公務外出審批手續(xù)的辦理和相關資料的保管工作,。

（九）關于“專項資金使用把關不嚴”問題的整改情況

原因分析：主要是制度把關不嚴,，經(jīng)費開支還有不夠規(guī)范嚴謹?shù)牡胤健?/p>

整改方法：完善相關內(nèi)容，履行必要的工作程序,，提高專項資金使用效能,。

整改措施：

1、重新制定下發(fā)《xx市xx區(qū)信訪穩(wěn)定工作專項資金使用管理辦法（修訂稿）》加強信訪穩(wěn)定工作專項資金的規(guī)范使用,，從嚴專項資金補助開支,。

2、嚴格按照《xx市xx區(qū)信訪穩(wěn)定工作專項資金使用管理辦法（修訂稿）》有關標準執(zhí)行專項資金的審核,、補助和發(fā)放工作,。

（十）關于“未按規(guī)定執(zhí)行采購程序”問題的整改情況

原因分析：主要是對政府采購要求和內(nèi)容理解不夠全面,，同時，上級推行的工作時間緊,，任務重的客觀情況,。

整改方法：認真落實政府采購相關工作要求，做到既按時完成上級工作部署,，又符合制度要求,。

整改措施：完善物資采購報批制度，嚴格按照規(guī)定落實政府采購制度和程序,，不以時間緊,、任務重等客觀原因而簡化程序，違規(guī)操作,。

（十一）關于“執(zhí)行財政紀律不嚴”問題的整改情況

原因分析：財務人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹,；工作責任分工不夠明確。

整改方法：加強財政紀律的貫徹執(zhí)行，加強相關業(yè)務知識的學習，提高專業(yè)素質(zhì),。

整改措施：

（1）嚴格按照中央八項規(guī)定精神,，嚴格審查財務報銷票據(jù),，按照規(guī)定做好處置；

（2）強化財經(jīng)紀律學習,，加強財務票據(jù)審核，嚴格按照公務接待和差旅費報銷標準執(zhí)行。

（3）已明確單位會計與出納相關工作職責和分工，并張貼上墻,。理清工作職責，嚴格操作流程,。

（4）對財務會計和出納崗位人員進行了談話提醒,，要求按照工作職責認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作,。

（十二）關于“未按規(guī)定結(jié)算費用”問題的整改情況

原因分析：財務人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹，業(yè)務知識不夠熟練,。

整改方法：學好悟透相關經(jīng)費開支標準和范圍,，嚴格相關經(jīng)費管理和發(fā)放。

整改措施：

（1）在干部大會上學習相關文件,，熟知規(guī)定要求,；

（2）嚴格按照相關文件規(guī)定，做好伙食補貼和公雜費補貼的審查和把關力度。

（3）對財務會計和出納崗位人員進行了談話提醒,，要求按照工作職責認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作,。

（十三）關于“報銷交通費和教育培訓費”問題的整改情況

原因分析：財務人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹，業(yè)務知識不夠熟練。

整改方法：學好悟透相關經(jīng)費開支標準和范圍,，嚴格相關經(jīng)費管理和發(fā)放,。

整改措施：

（1）嚴格按照公職人員出差相關經(jīng)費標準規(guī)定執(zhí)行,，確保不突破標準要求。

（2）規(guī)范個人繼續(xù)教育培訓費的報銷制度,，確保開支合理,、合規(guī)。

（3）對財務會計和出納崗位人員進行了談話提醒,，要求按照工作職責認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作,。

（十四）關于“干部體檢超標”問題的整改情況

原因分析：對區(qū)紀委等部門下發(fā)的相關規(guī)范支出規(guī)定執(zhí)行不夠堅決，主觀上對考慮信訪工作的特殊性偏多,。

整改方法：認真落實區(qū)紀委等6部門下發(fā)的規(guī)范相關支出的規(guī)定要求,。

整改措施：201x年，干部體檢工作已按相關經(jīng)費標準整改到位，今后嚴格按照經(jīng)費標準執(zhí)行,。

（十五）關于“公務接待不規(guī)范”問題的整改情況

原因分析：執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)委區(qū)政府相關要求不夠堅決到位,，工作中還有較大隨意性的問題。

整改方法：嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)委區(qū)政府相關要求,。

整改措施：

（1）堅持經(jīng)費控制,、聯(lián)審聯(lián)簽、公開透明,、科目單列,、節(jié)約簡樸原則。

（2）實行“兩單一票”制度,，即審批單,、菜單和發(fā)票齊全方可支出。“兩單一票”不齊全的,，不得進行賬務處理,，記入賬務的一律視為違規(guī)支出。

（3）對xx區(qū)以外單位人員的公務接待無公函的,，財務一律不認可,，不得予以報銷。（4）公務接待一律實行公務卡刷卡消費,，一次一結(jié)算,，不得簽單、賒賬,。

（5）公務接待嚴格控制人均經(jīng)費標準,，不上煙酒，陪餐人數(shù)符合文件規(guī)定要求,。

（6）對辦公室負責人,、財務會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作,。

（十六）關于“報銷費用不規(guī)范”問題的整改情況

原因分析：財務人員對財政紀律和經(jīng)費開支內(nèi)容落實不夠嚴謹,，業(yè)務知識不夠熟練。領導審批把關不夠嚴,。

整改方法：學好悟透相關經(jīng)費開支標準和范圍，嚴格相關經(jīng)費管理和發(fā)放,。嚴格相關票據(jù)和資料的審核把關,。

整改措施：

（1）公款到娛樂場所消費問題，實際是在2012年10月單位組織工會活動時的經(jīng)費開支,，此后未出現(xiàn)公款到娛樂場所消費,。

（2）發(fā)票與附件不相符問題，是接待xx市市長公開電話受理中心組織的全市13個縣（市區(qū)）參加工作會議，單位財務在報銷操作失誤,。

（3）外出交流工作無相關附件問題,，主要是局領導參加xx市信訪局組織的相關局長會議所用費用支出，但因會議通知等保管不妥遺失,，無法隨票據(jù)一并附上附件,。

（4）經(jīng)與駐京干部當事人了解，主要是用于我區(qū)人員赴京上訪時的應急勸返時租用,，現(xiàn)當事人已對租車事宜的相關具體事宜和情況作了書面說明,。

（5）對財務會計和出納崗位人員進行了談話提醒，要求按照工作職責認真做好財政紀律和經(jīng)費開支等工作,。

（十七）關于“公務用車使用不規(guī)范”問題的整改情況

原因分析：對公務用車管理不夠規(guī)范,，公車加強員的管理教育不夠嚴格。

整改方法：健全完善相關制度,，用制度來規(guī)范公車使用,。

整改措施：（1）局班子分管領導對公車駕駛員進行談話教育，重申相關要求,；（2）重新制定下發(fā)《xx區(qū)區(qū)長公開電話受理中心公車使用管理工作規(guī)定》,，對車輛派遣、定點維修制度,，公車駕駛?cè)藛T的教育管理等方面作出規(guī)定和要求,，確保單位公務用車管理規(guī)范、運行正常,、監(jiān)督有力,。

三、需要說明的問題

（一）自查自糾問題整改情況

1,、關于“親力親為不夠,，只交待工作，跟蹤督辦不夠”問題的整改情況

原因分析：服務意識不夠強,，工作落實與實際工作結(jié)合不夠緊,。

整改方法：建立相關工作制度，增強工作人員服務意識,。

整改措施：

（1）進一步轉(zhuǎn)變工作作風,，每年初制定赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門調(diào)研工作計劃,，確保局班子成員對xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和xx個重點機關部門調(diào)研指導一次,。

（2）抓好群眾反映強烈的熱點難點信訪問題的督查化解力度，每年梳理相關案件,，局班子成員分工負責包督查調(diào)處化解,。

（3）抓好每年重點敏感時期的督查督辦工作,，沉下心、撲下身赴基層指導幫帶,，齊心協(xié)辦做好信訪工作,。

2、關于“有‘好人思想’存在”問題的整改情況

原因分析：擔當意識不夠,，怕得罪人,，怕影響團結(jié)和開展工作。

整改方法：對照“三嚴三實”要求,，站在區(qū)委區(qū)政府工作大局,，積極主動開展好信訪工作。

整改措施：

（1）樹立正確的“權和觀”,，想方設法為群眾調(diào)處化解信訪訴求,；

（2）增強擔當意識，減少對領導“服務意識”,，敢于將疑難信訪問題推給領導調(diào)處化解,，工作結(jié)果多向基層、對群眾負責,。

（3）克服信訪工作的“畏難”,、“畏煩”情緒，加強教育引導,，增強干部的干事熱情,。

3、關于“日常辦公用品采購管理不夠規(guī)范”問題的整改情況

原因分析：機關管理工作的規(guī)范意識不夠強,，管理還較粗放,，不夠細致。

整改方法：建立工作制度,，明確工作職責,，加強落實過程中的監(jiān)督管理。

整改措施：重新制定下發(fā)《xx區(qū)信訪局機關辦公用品領用管理工作規(guī)定》,，對機關辦公用品的審批采購,、入庫管理、領用手續(xù)等環(huán)節(jié)作出了規(guī)定,，確保辦公用品管理規(guī)范,，保證質(zhì)量，節(jié)省開支,，降低成本,。

2、下步打算

巡察工作整改以來,，全局上下能立行立改，對號入座，逐條整改,，整改一個銷號一個,，確保了件件有落實，事事有回音,。通過巡察整改,，使全局干部職工深切感受到了巡察監(jiān)督是對單位黨風廉政建設的一次政治體檢和廉政體檢，是對每名干部職工的真實關心和愛護,。同時,，也使全局各項工作制度執(zhí)行更嚴格、經(jīng)費管理更規(guī)范,，干部職工的作風建設和精神狀態(tài)有了一個質(zhì)的提高,。下一步，我們將切實提高政治站位,，認真自覺抓好黨風廉政建設各項工作,。

（1）持續(xù)整改，確保整改落實效果,。繼續(xù)嚴格對照巡察意見,，緊緊盯住整改重點，繼續(xù)抓好整改工作,，著力在推動建章立制,、構建長效機制上下功夫，以“嚴”的精神,、“實”的作風和久久為功,、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈,，不重復出現(xiàn),，確保黨風廉政建設各項規(guī)定要求不折不扣落實到位。

（2）落實責任,，營造風清氣正氛圍,。1、強化主體責任意識,，按照黨風廉政建設“主體責任”和“一崗雙責”要求,，自覺履行黨風廉政建設領導者、組織者,、執(zhí)行者的職責,。2、筑牢思想防線,，以黨的理想信念教育,、從政道德教育,、黨紀國法教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點,，強化思想教育,，使廣大干部做到自重、自省,、自警,、自勵。3,、扎緊制度籠子,。堅持關口前移，不斷完善權力陽光運行機制,、腐敗風險預警機制,、職務犯罪預防機制等建設，切實扎緊制度籠子,。4,、強化監(jiān)督制約。落實民主議事會制度,、“三重一大”集體研究制度,，加強重大事項決策監(jiān)督；加強黨務,、政務公開,，積極接受監(jiān)督；完善權力,、責任清單,，規(guī)范行政行為。

（3）聚焦主業(yè),，深化責任擔當意識,。認真學習貫徹習近平總書記對信訪工作關于“了解民情、集中民智,、維護民利,、凝聚民心的一項重要工作”的重要指示，堅持“源頭防范,、壓實責任,、控制增量、攻堅存量,、規(guī)范秩序”的20字工作內(nèi)容,，全力打造“陽光信訪”、“精準信訪”和“法治信訪”,，切實維護群眾合法權益,，有效促進社會和諧穩(wěn)定,；緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府工作大局，充分發(fā)揮信訪工作的職能作用,，為創(chuàng)新社會治理工作履好職,，盡好責。

2022年巡察反饋問題整改方案3

根據(jù)????【?】?號《????黨委貫徹落實省委第六巡視組第三巡查組巡查反饋意見整改方案》的通知要求,，為貫徹落實巡視巡察組整改要求，認真做好反饋意見整改落實工作,根據(jù)巡視巡察組《關于對????黨委巡察情況的反饋意見》整改要求,，結(jié)合公園實際,，特制定整改方案。

一,、指導思想

以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,，認真落實巡視巡察整改要求,，提高政治站位，強化政治擔當,，堅持即知即改,、立行立改,、邊整邊改,、認真整改，從嚴從細從實抓好整改落實工作,。通過整改,，確保巡視巡察整改任務圓滿完成，確保????黨的領導和黨的建設得到加強,，確保全面從嚴治黨落到實處,，不斷提升黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，著力營造風清氣正的良好政治生態(tài),，全面推進????各項工作再上新臺階,。

二、整改原則

(一)提高認識,，高度重視,。堅持把整改工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務，以高度的政治責任和強烈的政治擔當,，深化思想認識,，聚焦反饋問題，逐條歸納,、逐項盤點,，確保組織到位,、措施到位、整改到位,。

(二)依紀依規(guī),，動真碰硬。堅持立足當前,、著眼長遠,，始終堅持問題導向，抓住共性問題,，突出個性問題,，深挖根源問題，有什么問題就整改什么問題,，什么問題突出就重點整治什么問題,，以最堅決的政治態(tài)度抓好整改落實。

(三)上下聯(lián)動,，全面整改,。在黨總支的領導下，制定整改方案,、建立整改臺賬,，有序組織整改。????各支部要對照省委巡視巡察反饋的問題認真開展自查,，找準存在的問題,，按照要求及時整改。堅持層層聯(lián)動,、同步進行,，確保做到“條條有整改，件件有著落”,。

(四)統(tǒng)籌兼顧,，促進工作。把巡視巡察反饋意見整改納入組織工作全局之中,，與“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來,，做好黨建重點任務，與全面提升組織工作科學化水平結(jié)合起來,，做到有機銜接,，相互促進，與推進黨內(nèi)政治文化建設和抓黨建促工作結(jié)合起來,，著力在“長”“常”上下功夫,，鞏固擴大整改落實成果，以整改落實推動各項工作再上新臺階。

三,、組織領導

為了加強對整改工作的領導,，明確整改責任，確保整改取得實效,，成立大峪公園落實巡視巡察反饋意見整改工作領導小組,。

組長：????

副組長：????????

成員：????????????????

領導小組職責：組織????黨建提升全面工作，定期召開領導小組會議,，聽取黨建提升工作推進情況,，部署相關工作發(fā)展形勢，決定????黨建工作重要事項,。領導小組下設在黨群工作部,，????負責日常工作事務。

四,、整改步驟

整改時限為兩個月，即2018年4月10日至6月9日,，分三個階段完成,。

(一)制定方案、宣傳發(fā)動階段(2018年4月10日至19日)：制定整改方案,，成立巡視巡察反饋意見整改落實領導小組,，研究整改措施，召開專題會議安排部署,，層層實施宣傳發(fā)動,。

(二)落實任務、全面整改階段(2018年4月20日至5月31日)：對照問題抓好自查,，落實整改措施,，建立完善各項規(guī)章制度，確保整改取得實效,。

(三)檢查驗收,、報告情況階段(2018年6月1日至6月9日)：對公園自查整改落實情況進行全面檢查驗收，并進行全面總結(jié),，向省委巡視巡察組和????黨委報告巡視巡察問題整改落實情況,，接受局黨委驗收。

五,、整改任務及主要措施

(一)黨的領導弱化方面的問題

1,、針對“政治理論學習質(zhì)量不高”的問題。

整改措施：嚴格按照????黨總支制定學習計劃,，實行學習筆記簽閱制度,。對敷衍了事、弄虛作假,、未完成學習任務的黨員及支部書記進行通報批評教育,，責令限期整改,，通過集中學習與個人自學相結(jié)合方式，黨組織要監(jiān)督引導黨員干部深入學習黨章憲法和習近平總書記系列講話以及業(yè)務知識,，堅持以黨章黨規(guī)規(guī)范基層黨組織和廣大黨員的行為,，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐,、推動工作,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

2,、針對“基層黨組織弱化方面存在”的問題

整改措施：嚴格執(zhí)行《中共共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,，制定了大峪公園黨總支《發(fā)展黨員計劃》。著力抓好“組織覆蓋,、黨建工作覆蓋和凝聚力覆蓋”,，不留黨建死角和盲區(qū)，做好黨員與骨干“雙培”模式,，做好管護站一線培養(yǎng),，逐步把管護站一線工作骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成管護站骨干方針,。公園向管護站選派2名懂業(yè)務,、能力強領導干部抓基層黨建工作。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部,、行政辦公室

責任人：????????

整改時限：即知即改,，2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月底前建立長效機制。

3,、針對“民主集中制制度執(zhí)行不嚴”的問題

整改措施：組織職工學習貫徹《中共中央政治局關于加強和維護中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》精神,，教育引導各支部廣大黨員干部樹立牢固“四個意識”和“四個自信”，堅定執(zhí)行黨的政治路線,，嚴格遵守黨的政治規(guī)矩和政治紀律,，以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，全面準確把握上級各項決策部署,，增強貫徹落實政治自覺,、思想自覺和行動自覺。????黨總支對各支部貫徹落實上級決策部署情況,，每月開展1次督查工作,，制定《????黨總支2018年支部黨建工作督查表》，確保政令暢通,、有令必行,、有禁必止。認真貫徹落實民主集中制原則，在“三重一大”事項必須提交黨總支會議集體研究討論決定,，杜絕以行政會議代替黨總支會議做集體決策,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部行辦

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

4,、針對“解決重大決策部署不到位”的問題

整改措施：嚴格遵守政治紀律政治規(guī)矩,，嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化責任擔當,，自覺服從大局,，服從黨性和黨紀，服從黨的決議和組織要求,，切實增強政治責任感和歷史使命感,。在解決重大決策部署的問題上要嚴格按“三重一大”事項必須提交黨總支會議集體研究討論決定，杜絕以行政會議代替黨總支會議做集體決策,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:即知即改長期堅持

5,、針對“解決選人用人機制不活”的問題

整改措施：在選人用人機制問題上要嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和管理局《干部選拔任用實施辦法》，全面規(guī)范干部選拔任用程序,。嚴格執(zhí)行選拔人才任用的制度,，通過完善“三重一大”紀實臺賬，準確記錄干部選拔任用全過程,，做到干部任用不留痕。強化對干部選拔任用工作的監(jiān)督,，充分發(fā)揮職工對干部選拔的監(jiān)督作用,，認真核查和處理職工來訪和舉報反映的問題，形成職工對干部選拔任用監(jiān)督的有序參與機制,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制,。

(二)黨的建設缺失方面的問題

6、針對“黨內(nèi)組織生活不規(guī)范”方面的問題

整改措施;強化制度建設,，修訂完善黨組織生活會相關制度,，并嚴格遵守執(zhí)行。堅持以上率下,，黨員干部帶頭參加黨組織生活,，黨員領導干部以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活，以支部為單位實行黨員領導干部參加組織生活考勤制度,。認真開展組織生活會,、民主評議黨員等活動及“三會一課”制度。堅持黨員領導干部國雙重組織生活制度,，由????總支書記負責,，對公園領導班子成員參加支部生活會情況開展經(jīng)常性督促，嚴格落實組織生活考勤制度，確保組織生活的經(jīng)常性,，全面抓好????黨建工作,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

7,、針對“解決法制觀念淡薄”的問題

整改措施：進一步提高依法管理的思想認識,，增強運用法治思維和法治方式來推動????改革發(fā)展的能力，規(guī)范管理行為,，提升管理質(zhì)量,。加大法制宣傳力度嚴格執(zhí)行職工“七五”普法教育工作任務，提高職工法律意識,，強化監(jiān)督檢查,，持續(xù)開展工作紀律檢查，普法過程中對職工出勤率,、在崗率,、專注率等“三率”實行全程監(jiān)督，關鍵節(jié)點,、重點崗位,、重點人員劃分風險等級、按等級對重點崗位,、重點人員逐項排查風險,，推動整改，建章立制,、做到排查一個風險點銷號一個風險點部門責任落實,，建立長效機制、跟蹤問效,。逐步修訂完善本單位各項規(guī)章制度,，增強制度的規(guī)范性和可操作性，確保制度的有序執(zhí)行,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制,。

8、針對“黨建與業(yè)務不緊密”的問題

整改措施：一是把《準則》和《條例》的要求貫穿到黨員日?；顒又?，從嚴細化和落實“三會一課”、組織生活會,、談心談話,、

思想?yún)R報

二是開展主題教育在基層黨組織落地生根,，重點抓好專題黨課,、專題研討、談心談話,、整改落實等關鍵動作,，堅持領導干部帶頭、以上率下,。嚴格按照“三會一課”制度,、工作制度、學習制度,、組織生活會,、黨員民主評議等工作等工作流程，程序步驟,、會后落實等基本規(guī)范,，建立健全活動臺賬，推進????各項活動規(guī)范化,、制度化,、常態(tài)化。

三是開展以“黨建知識競賽”為主題的活動,，進一步激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)精神,，提升領導干部理論水平、黨性修養(yǎng)和履行職責能力,，將黨建工作與業(yè)務工作一起研究部署,、一起組織實施、一起考核總結(jié),，形成黨建工作與業(yè)務工作目標同向,、工作同步,、責任同擔的工作格局是抓好基層黨組織書記隊伍建設,，提升黨組織書記能抓黨建、會抓黨建的能力,，進一步促進黨建與業(yè)務工作的深度融合,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

9,、針對“履行主體責任不到位”問題,。

整改措施：一是????黨總支成員成立了????黨風廉政建設領導小組，加強了對黨風廉政建設的組織領導,。制定年度黨風廉政建設工作意見的工作機制,。二是根據(jù)????【2018】4號《中共????紀律檢查委員關于開展2018年度黨風廉政建設主體責任約談工作的通知》要求,，明確????了領導班子、主要負責同志,、????班子成員的責任以及紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督,、執(zhí)紀、問責三項職責和黨支部在黨風廉政建設上的責任;明確了????進一步加強黨風廉政建設的重要措施;明確了黨風廉政建設的責任考核和責任追究,，進一步完善了????黨風廉政建設責任體系,。三是嚴肅黨風廉政相關制度落實，規(guī)范工作程序,，推動黨風廉政建設責任落到實處,。四是嚴格考核問責。層層簽定黨風廉政責任書,，把黨風廉政建設責任制納入績效考核,、干部選任、黨員民主評議的重要依據(jù),，出現(xiàn)問題“一案雙查”,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

10,、針對“班子成員履行‘一崗雙責’較差”問題,。

一是強化責任意識。????主要負責人嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督第一責任人的職責,，加強對公園黨風廉政建設的領導,，切實把紀律挺在前面，抓好督促檢查,。二是強化責任落實,。????班子成員以上率下，嚴格落實“一崗雙責”,，加強對分管部門的黨風廉政建設的領導,。建立了????成員每年專題研究、督促,、檢查分管部門的黨風廉政建設的工作機制,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制。

11,、針對“落實監(jiān)督責任差距大”問題,。

一是梳理風險點，對????各項工作的黨風廉政建設風險點和重點防范環(huán)節(jié)認真進行了梳理,，建立了????風險防控清單,。二是針對梳理出的風險點，制定了《洮河林業(yè)局廉政風險防控實施意見》,，明確推進廉政風險防控的具體方法,、步驟和時間安排,。三是加強監(jiān)督檢查，以把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”為重點,，建立了談心談話制度,，嚴肅制度落實。四是加強黨風廉政建設教育,，強化風險防范意識,，在黨員干部理論學習中注重安排黨紀黨規(guī)、黨風廉政建設和警示教育的相關內(nèi)容,。

責任領導：????

責任單位：黨群工作部

責任人：????????

整改時限:2個月內(nèi)取得階段性成效并在6個月內(nèi)建立長效機制,。

五、整改要求

1.加強領導,。由????黨總支委員會研究部署整改工作,，定期聽取整改情況匯報。

2.明確責任,。按照省委第六巡視組第三巡察組提出的整改要求,，結(jié)合????實際，從方各方面歸納了11條問題,，每一個問題整改由總支書記或班子成員牽頭負責,，其他班子成員配合，各相關責任部門主要負責人為落實整改任務的直接責任人,，所有擔負整改任務的部門,，要制定具有可操作性的整改措施。

3.加強信息溝通,，及時反饋整改工作情況,。各整改項目牽頭部門必須明確一名領導具體抓工作落實，及時向黨群工作部書面報送工作進展情況,，遇有政策性的問題或困難,，要及時向責任領導請示和匯報。

4.加強協(xié)調(diào)配合,，形成工作合力,。整改責任分解到相關部門，按照誰主管誰負責,、一級抓一級,、層層抓落實的原則,，明確整改期限,，確保工作取得實效，確保職工群眾滿意,。負責牽頭整改工作項目的部門,，要在局包片領導主持下,，召集相關協(xié)助整改單位主要負責人，進一步分解工作任務,。????“一把手”對整改工作必須親自部署,、親自協(xié)調(diào)、親自督辦,。

5.加強制度建設,，建立長效機制。鞏固擴大整改成果,，建立健全各類規(guī)章制度,，形成互相銜接、相互配套的工作機制,，真正使整改過程成為全面加強黨的建設,，落實全面從嚴治黨，增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,，強化黨總支領導能力,，提高????班子凝聚力、戰(zhàn)斗力,、創(chuàng)造力的過程,，推動提升各級干部抓落實和作風轉(zhuǎn)變的過程。堅決整改黨的紀律和????的制度在一些????各部門執(zhí)行不嚴,，甚至流于形式,，形同虛設的問題。堅決貫徹落實好習總書記關于“把權力關進制度的籠子里”的明確要求,，不斷提高管黨治黨的制度化水平,，把規(guī)章制度的權威性、嚴肅性樹起來,，營造人人遵規(guī)守紀,、處處風清氣正的良好氛圍。

2022年巡察反饋問題整改方案4

各位領導,、同志們：

按照區(qū)委統(tǒng)一部署,，區(qū)委第X巡察組于X年X月X日至X月X日，對我局進行了為期X天的集中巡察,。今天,，巡察組的各位領導又再次來到我局，專題反饋巡察情況,，這是集中體現(xiàn)巡察成果的重要環(huán)節(jié),，也是我們認真總結(jié)、反思問題,、改進工作的重要契機,。在此,，我代表局黨組班子成員及全體干部職工，對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

巡察組對我局的反饋情況,，提出的意見,、建議，實事求是,、全面客觀,，對我們堅定政治立場，嚴明政治紀律,，理清工作思路具有十分重要的指導意義,，對于巡察組的反饋意見、建議,，我們虛心接受,、照單全收。今天的會議精神,，局黨組將高度重視,，深刻領會，并將召開專題會議進行研究部署,，認真制訂整改方案,，細化分解任務，逐一落實整改,，同時,，把落實整改的過程與具體實踐工作相結(jié)合，著力推動我區(qū)X工作再上新臺階,。下面,，我代表局黨組作如下表態(tài)：

一、統(tǒng)一思想,，深化認識,，全盤認領整改清單

區(qū)委開展巡察工作，是對我們加強黨風廉政建設,、落實從嚴治黨主體責任,、執(zhí)行民主集中制、嚴肅黨規(guī)黨紀的一次集中檢驗,，我們一定要統(tǒng)一思想,，站位全局，深刻認識巡察反饋意見的重要作用和重大意義,，切實增強政治責任感和政治敏銳性,，把巡察組的巡察反饋意見當作一次加強黨性鍛煉的機會，一次改進工作作風的機會，一次檢驗工作成效的機會,。我們每一名黨員干部都要進一步增強三個自覺，樹立四個自信,，切實把思想和行動統(tǒng)一到巡察反饋意見的精神和要求上來,，把落實問題整改作為當前一項重大政治任務，強化領導,、全員參與,、上下聯(lián)動，不折不扣地落實好各項整改任務,。

二,、聚焦問題，立行立改,，全力破解整改難題

會后,，我們將根據(jù)區(qū)委巡察組反饋的意見和提出的要求，專題召開黨組會和民主生活會,，認真研究制定整改措施,。要建立并實施臺賬式管理和銷號制落實制度，個性問題對號入座,，落實到人,，立行立改，對共性問題進行分類匯總,、逐項梳理歸類,，明確整改內(nèi)容、整改目標,、責任主體和整改時限,，強化跟蹤督辦，確保件件有落實,，事事有回音,。全局上下要高度重視，對照意見和建議的具體內(nèi)容逐個細化整改方案,，提出整改措施并認真落實,，做到整改一個銷號一個。在抓好集中整改的同時,，要舉一反三,、深刻反思，認真剖析問題產(chǎn)生的深層次原因,，找準體制機制上的癥結(jié),，建立長效機制，堅持標本兼治，加強制度建設,，切實把落實整改作為改進作風,、推動工作、加快發(fā)展的實際行動,。

三,、抓好結(jié)合，強化引領,，全面轉(zhuǎn)化整改成果

巡察發(fā)現(xiàn)問題是震懾,，用好巡察成果推動問題解決，促進整體工作效能提升才是關鍵和目的,。我們要堅持把落實整改與局黨組主體責任落實結(jié)合起來,，注重發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，層層傳導壓力,，壓實責任,，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。要堅持把落實整改與作風建設結(jié)合起來,，嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定,，嚴防四風問題反彈回潮。要堅持把落實整改與班子隊伍建設結(jié)合起來,，嚴格執(zhí)行民主集中制,，堅持正確的選人用人導向，著力構建一支高素質(zhì)的X干部隊伍,。要堅持把落實整改與黨風廉政建設結(jié)合起來,，讓每一名黨員干部在黨規(guī)黨紀面前知敬畏、明底線,、守規(guī)矩,，扎實構建不能腐、不想腐,、不敢腐的機制,。

同志們，我們要自覺接受區(qū)委第X巡察組對我局巡察工作反饋的意見和建議,。局黨組班子及全體干部職工有決心,、有信心，在區(qū)委的正確領導下,，在巡察組的指導和幫助下,，以求真務實的工作作風，切實抓好整改落實,，推動全區(qū)X工作持續(xù)健康發(fā)展,。

最后，我提議，我們再一次以熱烈的掌聲對巡察組全體同志表示衷心的感謝!

謝謝大家!

2022年巡察反饋問題整改方案5

按照縣委統(tǒng)一部署,，縣委第x巡察組于20xx年x月x日至x月x日對xx村進行了“點穴式”巡察,，并于x月x日反饋了巡察意見，根據(jù)縣委第x巡察組反饋意見和上級黨委政府要求,，xx村以本次巡察整改為契機,，扎實推進整改落實，建立健全規(guī)章制度,，著力解決了一批重難點問題,，為今后的工作打下了扎實的基礎,，現(xiàn)將整改情況報告如下：

一,、強化思想指導，安排部署整改工作

20xx年x月x日我村針對縣委第x巡察組反饋意見召開專題會議,，向黨員,、干部傳達了上級黨委政府會議精神及縣委第x巡察組巡察反饋意見。要求全體黨員干部要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，堅決貫徹落實縣委第x巡察組《關于對江陵縣xx鄉(xiāng)xx村巡察情況的反饋意見》的相關指導意見,，強化目標責任導向、責任擔當,、問題意識,，并針對整改工作，從分工安排,、整改措施,、整改時限等方面進行了詳細的安排部署，確保我村如期完成整改工作,。

二,、整改工作落實情況

（一）在畏難思想嚴重，工作作風不實方面

1．部分村干部工作要求不高,，得過且過,。工作中畏難思想嚴重，好做的事情就做,，不好做的事情就拖,。

2．廁所革命工作應付了事，未按要求進行廁改,。

整改情況：

1．充分發(fā)揮周工作例會作用,。利用每周工作例會對上周工作進行總結(jié)，并制定本周工作目標任務,。目前每周例會均按時開展,，有效確保了各項工作落到實處。

2．加強村干部監(jiān)督考核。建立健全了村干部考核細則,，特別明確了考核結(jié)果與村干部的榮譽掛鉤,、績效工資掛鉤、罷免調(diào)整掛鉤,。x月x日組織召開“主題黨日”活動,，會上組織全體黨員、干部對中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例進行了學習,。

3．再次明確工作職責,。支部書記分別對兩委干部單獨進行了談話提醒；8月25日組織召開村“兩委”干部會議,，會上對干部工作作風,、下一階段工作進度提出了明確要求。切實形成了良好的工作秩序,，提升了兩委干部緊迫感,，確保了各項工作穩(wěn)步推進。

4．全面排查旱廁,。x月x日對全村旱廁進行了詳細排查,，排查發(fā)現(xiàn)未拆除旱廁8座，目前已全部拆除完畢,。

（二）在不擔當,，集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢方面

1．我村目前“兩委”班子成員共x人，干部配備不足,，分工不均勻,，平時各干各的事。

2．對發(fā)展集體經(jīng)濟研究不夠,，集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢,，20xx年村集體經(jīng)濟零收入。

3．20xx年村集體將原供銷社x間門面房以每年x元價格出租給個人,，租期x年,，約定到期后土地由村集體收回，地面附著物由承租人自行拆除,。20xx年之后,，村集體一直未能收回土地，門面房由承租人改建為茶館,。村“兩委”班子動真碰硬不夠,，對集體資產(chǎn)不能及時收回利用。

整改情況：

1．支部委員,，合理調(diào)整分工安排,。補選xx同志為xx村支委成員,。召開分工研究會議,，會上與“兩委”成員就分工安排進行了談心談話,，確定了最新的分工安排，確保了各項工作的協(xié)調(diào)推進,。

2．確定核心產(chǎn)業(yè),，積極爭取資金。針對集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢的問題,，通過參加鄉(xiāng)政府組織的外出學習調(diào)研活動,，總結(jié)其他單位發(fā)展經(jīng)驗，結(jié)合相關扶持政策,、xx村實際情況，動員村“兩委”積極商討,，確定以蔬菜大棚基地為核心發(fā)展xx村集體經(jīng)濟,，目前已完成建設規(guī)劃。積極爭取了組織部,、財政局關于集體經(jīng)濟發(fā)展的整合資金x萬元,，目前已投入熊河吊瓜基地。

3．上報問題,，確定解決方案,。針對集體資產(chǎn)被侵占的問題，村“兩委”召開專題會議,，原二組黨員一致同意支持村“兩委”拆除原供銷社建筑,。經(jīng)與x戶侵占人家屬溝通，已與其中兩戶達成初步拆除協(xié)議,。村“兩委”將繼續(xù)做好整改工作，與剩余x戶侵占人家屬上門溝通,，持續(xù)推進拆除工作,，確保整改到位。

（三）在輕黨建,，班子缺乏凝聚力方面

1．反映我村黨風廉政責任制落實不夠,。xx20xx年

述職報告

2．反映我村主題黨日活動參會率低,。xx村現(xiàn)有黨員x人,，其中流動黨員x人，應到人數(shù)x人,。每月主題黨日活動參會人員不到x人,，參會率較低。

3．反映我村組織生活會質(zhì)量不高,。組織生活會,，交流思想、總結(jié)教訓不夠,，開展批評與自我批評不全面,、不客觀。20xx年組織生活會講學習不夠的較多,，聯(lián)系實際進行批評與自我批評的較少,。

整改情況：

1．落實黨風廉政責任制，加強教育管理,。x月x日利用“主題黨日”活動,，要求xx與xx兩名同志在會上做了深刻檢討，并組織全體黨員,、干部對《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》進行了學習,。x月x日xx、xx已將重新撰寫的述職報告經(jīng)由支部書記把關后上交,。

2．創(chuàng)新方式方法,，確保組織活動有序開展。我村現(xiàn)有黨員x名,，流動黨員x名,，在家黨員x名，其中年老體弱x名,。x月x日召開“主題黨日”活動人員,，參會達到x人，會上組織黨員學習了《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》,。下一步我村將以電話通知及微信群通知的方式督促黨員按時參加活動,。流動黨員教育管理將通過網(wǎng)絡黨支部群開展。針對年老體弱黨員將采取了上門送學方式,，確保我村x名黨員每月都能參加組織活動,，接受組織教育。

3．扎實開展組織生活,。x月x日書記對在家黨員進行了談心談話,，向黨員傳達了縣委巡察反饋問題情況,，并要求黨員進一步加強自身黨性建設，積極主動參加組織活動,。x月x日“主題黨日”活動后召開了一次組織生活會,，會上黨員進行了全面客觀的批評與自我批評，真正做到紅臉出汗,。

（四）在不作為,，資金往來隨意方面

1．應收未收。20xx—20xx年灌溉水費x元,、水稻保險x元,，未向農(nóng)戶收取，全部由村集體墊付,。

2．隨意支付,。以每年x元價格，支付村民xx畝土地20xx—20xx年會議室占地補償款x元,，直到二組重新分田,。

3．超標準發(fā)放。20xx年xx村發(fā)放20xx年度村網(wǎng)格信息員工資x人,，金額x元,，超標準多發(fā)網(wǎng)格信息員工資x元。

整改情況：

1．加強宣傳,。通過村村響,，電子屏幕,，上門發(fā)放宣傳冊等方式宣傳20xx年綜治保險與灌溉水費的征收標準,，并對全村四個小組采用分人包組、上門征收,、聯(lián)合派出所檢查等方式進行征收,，目前已收取灌溉水費x元，綜治保險x元,。

2．重新簽訂補償協(xié)議,。20xx年暫停支付村民xx占地補償款，20xx年x月x日與xx重新簽訂了補償協(xié)議,。根據(jù)實際面積0.6畝,，以市場價格1元每平米進行補償，合計x元每年,。

3．迅速核實資金用途,。超標準發(fā)放20xx年網(wǎng)格員x元，其中xx等x人超標準發(fā)放x元,，xx超標準發(fā)放x元,，村民xx超標準發(fā)放x元,。目前x等x人已離職，村里對相關情況進行說明,；xx,、x領網(wǎng)格員工資x元已經(jīng)清退完畢，資金已上賬,。

（五）在不規(guī)范,，廉政風險突出方面

1．截留增減掛鉤項目清障款。20xx年縣國土整治局撥付該村20xx年度增減掛鉤項目清障款x元,，涉及x戶農(nóng)戶,，一直未發(fā)放，至今留存在村集體賬戶,。

2．報賬支出未直達,。20xx—20xx年報賬費用x元全部打入村會計xx個人賬戶。其中20xx年x元,、20xx年x元,、20xx年x元。

3．套取化債資金,。20xx年向村民xx借款x元,、20xx年欠農(nóng)戶x電改款x元，后償還了x元,。20xx年村再次上報x人債務x元,，20xx年x月x日xx通過捐款將錢還給村集體。

整改情況：

1．按程序發(fā)放清障款,。在各項手續(xù)資料齊全的前提下,，增減掛鉤項目清障款已于x月x日通過賬戶直達發(fā)放到各農(nóng)戶手中。

2．核查資金去向,。由包村領導與xx進行工作約談,，明確了相關財務要求，并組織財會人員對未直達的資金明細進行了核查,，確保了資金不流失,，xx已據(jù)實提供情況說明，農(nóng)戶已簽字認可,。

3．組織人員向當事人了解情況,，查清套取資金詳細過程，通過到財政所核查明細,，弄清了資金使用情況,。由包村領導對財會人員進行了工作約談，指出了問題危害,，明確了相關要求,。

（六）在鉆空子,，虛報套取項目資金方面

1．半真半假。20xx年補償村民劉某20xx年高標準農(nóng)田整治樹木補償款x元,，經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)虛報x顆樹木,，金額x元。

2．無中生有,。20xx年補償村民田某20xx年高標準農(nóng)田整治樹木補償款x元,，經(jīng)調(diào)查實際用于修路占壓面積補償款。

整改情況：

一是徹底清查了兩筆資金的使用明細,，xx元補償款系基礎設施建設補償款,，xx元補償款因發(fā)生占壓土地事實但無相關補償目錄，相關當事人已經(jīng)提供詳細書面情況說明,；二是由包村領導鄒承永對原支部書記肖海,、報賬員xx進行了談話提醒。

三,、整改成效

通過對縣委第x巡察組反饋意見的整改,，xx村黨支部針對實際存在的問題建立健全了規(guī)章制度建，認真細化了班子成員的分工,，明確了工作職責,，建立了村干部考評細則，進一步規(guī)范了村級財務管理,，徹底清查了村級賬戶,，加強了相關財會人員對財經(jīng)紀律和中央八項規(guī)定精神的學習，進一步強化了兩個責任的落實,，增強了政治自覺和政治擔當,，確保xx村的各項工作有力、有序,、有效推進,。

四、下一步工作打算

下一步,，我村將按照縣委第x巡察組的指導意見與鄉(xiāng)黨委政府的指示要求，強化政治建設,，嚴明黨的紀律,，圍繞管黨治黨這個政治核心，深入學習黨的十九大報告,，學習習近平總書記系列重要講話精神,，切實加強黨的建設和隊伍建設，加強理想信念教育,，加強黨員干部管理,，增強“四個意識”,，筑牢對黨忠誠的政治功底，始終把紀律規(guī)矩挺在前面,，繼續(xù)深入扎實做好反饋意見的整改工作,，防微杜漸，舉一反三,，及時搞好回頭看,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，切實鞏固好巡察整改工作成果,。

2022年巡察反饋問題整改方案6

為深入貫徹落實中央,、省委、市委關于巡視工作的重要部署,，積極推進市委巡察組反饋意見的整改落實工作,，確保各項整改任務落到實處，在廣泛征求意見的基礎上,，制定如下整改落實方案,。

一、總體要求

堅持以黨的十九大和十九屆二中,、三中,、四中全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于黨要管黨,、從嚴治黨和依法治國,、依規(guī)治黨的重要講話精神，全面落實中央,、省委,、市委關于反腐倡廉建設的工作部署，緊緊聚焦市委第x巡察組反饋意見建議,，把整改落實工作作為當前和今后一個時期的重大政治任務和重點工作,，把xx主題教育作為整改落實工作的重要載體，堅持標本兼治,，綜合治理,，懲防并舉，全面整改,。通過專項治理,、專項督查、專題整改和完善機制等,，集中查辦一批違紀違法案件,，曝光一批違反中央八項規(guī)定的典型案件，查處一批選人用人方面的突出問題線索，解決一批人民群眾反映強烈的突出問題,，使整改落實工作真正發(fā)揮教育干部,、正風肅紀、激濁揚清,、凝心聚力的作用,，為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅凝聚強大合力,。

二,、主要原則

整改落實工作主要遵循以下五個原則：一是強化問題導向。對市委巡察組反饋的意見,，端正態(tài)度,，勇于面對，敢于認領,，堅決整改,，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和區(qū)委要求上來。二是堅持立行立改,。對現(xiàn)在能改的不等不靠,、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖,、時間表和階段性目標,。三是立足標本兼治。既著力在治標上下功夫,，又著力在治本上做文章,，注重從強化教育、加強監(jiān)管,、健全機制入手,，從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。四是立足整改落實,。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和xx實際,，逐項拉出問題單子，逐條細化整改措施,，逐件明確整改責任和時限要求,，真正夯實責任，盡快形成一批群眾看得見,、摸得著的整改成果,。五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同

不忘初心

三、整改時間安排

抓好省委巡視組反饋意見的整改落實,，是當前我區(qū)的一項重大政治任務,，是解決我區(qū)發(fā)展深層次問題的契機，務必要取得實際成效,。具體時間安排是：

(一)動員準備階段(2020年x月x日-2020年x月x日)

1.召開市委巡察組向xx區(qū)反饋巡察工作會議,，聽取市委第x巡察組巡察xx區(qū)反饋意見;

2.召開區(qū)委常委(擴大)會，認真學習傳達市委巡察組向xx區(qū)反饋工作會議精神,，研究部署巡察整改工作;

3.召開區(qū)委中心組學習(擴大)會,，就市委巡察組反饋意見整改工作進行再動員、再部署,。

(二)集中治理整改階段(2020年x月x日-2020年x月x日)

1.成立區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實工作組織機構;

2.召開區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實工作領導小組(以下簡稱區(qū)委整改落實工作領導小組)籌備會議,，對全區(qū)巡察整改工作進行具體部署，印發(fā)區(qū)委《關于市委巡察組反饋意見整改落實工作的工作部署》,。

3.研究下發(fā)《關于建立整改落實市委巡察組反饋意見有關組織和制度的通知》,，對各相關單位整改落實工作提出明確要求;

4.各牽頭單位研究制定牽頭事項整改措施;

5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實方案，上報市委巡察工作領導小組;

6.研究制定整改落實市委巡察組反饋意見督查督辦方案,，派出督導檢查組,，對各相關單位整改落實情況進行督查督辦;

7.x月底前，召開區(qū)委巡察整改工作領導小組全體會議,，聽取各相關單位整改落實情況匯報,，研究解決存在的問題;

8.x月x日前，各牽頭單位將整改落實情況報區(qū)委巡察整改辦公室;

9.x月x日前,，召開區(qū)委巡察整改工作領導小組會議,、區(qū)委常委會研究審議

整改報告

(三)建章立制階段(2020年x月x日-2020年底)

堅持把整改具體問題與加強制度建設緊密結(jié)合,，在做好集中治理的同時，針對共性問題研究制定基礎性,、長期性的政策措施,，著力構建有效管用、簡便易行的制度體系,，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設,。

四、組織保障

(一)成立領導機構,。結(jié)合xx實際,，成立由區(qū)委書記xx任組長，區(qū)委副書記、區(qū)政府區(qū)長xxx和黨政相關領導任副組長,，區(qū)直有關單位“一把手”為成員的區(qū)委巡察整改工作領導小組,，領導小組下設辦公室，切實加強對市委巡察組反饋意見整改落實工作的組織領導,。

(二)強化整改責任,。一是明確責任分工。對照市委巡察組反饋意見,，以區(qū)委工作部署的形式逐條進行責任分解,，逐個明確牽頭領導、責任領導,、牽頭部門和配合單位,。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和區(qū)委要求,，由各牽頭領導和責任單位負責,，制定切實可行的整改方案，拿出具體詳細的整改措施,，并根據(jù)市委要求明確時間節(jié)點和具體目標,。

(三)建立推進機制。結(jié)合xx實際,，重點建立五項推進制度:一是碰頭會制度,。原則上每周召開一次碰頭會，聽取各牽頭單位整改落實工作進展情況,，及時協(xié)調(diào)解決有關問題,。二是聯(lián)席會議制度。原則上每月召開一次聯(lián)席會議,，及時傳達貫徹上級指示精神,，討論研究區(qū)委關于整改落實的重大事項。三是工作臺賬制度,。要求各牽頭部門建立整改落實工作臺賬,，明確工作任務、整改措施,、時間節(jié)點,、工作進展、相關責任等,，并根據(jù)進展情況逐項對賬消號,。四是督查督辦制度。由區(qū)紀委牽頭,，定期對各單位整改落實情況進行督查督辦,，確保各項整改工作落到實處,。五是責任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對市委巡察組反饋意見整改落實不重視,、不認真,、不負責,、不到位的,，嚴肅追究責任領導和責任單位主要領導的責任。

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縣巡察組反饋問題情況整改報告范文

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