在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中,，合同起到的作用越來(lái)越大,，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系,。合同的格式和要求是什么樣的呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來(lái)了解一下吧,。

技術(shù)員聘用合同篇一

企業(yè)名稱(chēng)：

法定代表人：

證書(shū)編號(hào)：

企業(yè)注冊(cè)地址：

聯(lián)系電話(huà)：

乙方(勞務(wù)分包人)

企業(yè)名稱(chēng)：

法定代表人：

證書(shū)編號(hào)：

注冊(cè)資本金： 資質(zhì)類(lèi)別： 增項(xiàng)內(nèi)容：

企業(yè)注冊(cè)地址：

聯(lián)系電話(huà)：

年 月 日

技術(shù)員聘用合同篇二

甲方(聘用單位)名稱(chēng)：_________________

地址：_________________

性質(zhì)：_________________

法定代表人(委托代理人)

乙方(被聘用者)姓名：_________________

性別：_________________

家庭住址：_________________

出生年月：_________________

身份證號(hào)碼：_________________

經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同,。

一、聘用崗位及職務(wù)

甲方因工作需要,，聘用乙方在技術(shù)崗位工作,，并聘任技術(shù)負(fù)責(zé)人職務(wù)。

二,、聘用合同期限

1,、本合同自________年____月____日至________年____月____日止，期限為年。試用期________年____月____日至________年____月____日止,，期限為個(gè)______月,。

2、本合同自年月日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止,。

三,、工作職責(zé)、內(nèi)容和工作條件

1,、乙方的工作職責(zé)：全面負(fù)責(zé)站內(nèi)技術(shù)管理工作

2,、具體工作內(nèi)容及要求：保持站內(nèi)設(shè)備正常運(yùn)行及設(shè)備保養(yǎng)工作

3、乙方工作時(shí)間遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，甲方因工作需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可延長(zhǎng)工作時(shí)間,，但不得超過(guò)國(guó)家勞動(dòng)法律,、法規(guī)的規(guī)定。

4,、乙方必須按照甲方對(duì)本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,，完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

5,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，保障乙方的安全與健康,。

6、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮,，有權(quán)提出批評(píng),、檢舉和控告。

四,、工作報(bào)酬

1,、甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金及各種津補(bǔ)貼,。

2,、甲方確需乙方加班時(shí)，按國(guó)家規(guī)定支付給乙方加班費(fèi),。

五,、工作紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,，服從甲方管理。

2,、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,，建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清楚,、責(zé)任明確,、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明,。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

1、甲方依照國(guó)家法律,、法規(guī)和政策規(guī)定,，為乙方及時(shí)足額向社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由甲方按國(guó)家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳,，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦部門(mén)按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個(gè)人賬戶(hù),。經(jīng)雙方協(xié)商，也可以由乙方按規(guī)定自行繳納,。

2,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷,、以及女工孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇，按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方醫(yī)療期滿(mǎn)或痊愈后,，不能從事原工作被解除聘用合同時(shí)，由甲方按國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),。

3,、乙方因工或因病死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)，供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi),、救濟(jì)費(fèi),、醫(yī)療費(fèi)等按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4,、甲方保障乙方依法享受公休假日,、婚喪假、帶薪年休假等,。

七,、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

1,、本合同期限屆滿(mǎn),，即行終止。

2,、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),，即行終止：_________________

3、本合同經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，可以解除。

4,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同：_________________

⑴、在試用期被證明不符合聘用條件,。

⑵,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

⑶,、連續(xù)兩年考核不合格,。

⑷、嚴(yán)重失職,、瀆職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害,。

⑸,、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)責(zé)任。

5,、有下列情形之一的，甲方可以與乙方解除聘用合同,，但應(yīng)提前30日書(shū)面通知乙方：

⑴、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。

⑵,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

⑶,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,，致使原聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,。

⑷,、乙方不能履行聘用合同。

6,、甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,，確需裁員時(shí)，可依法定程序裁員,。

7,、乙方有下列情形之一，甲方不得依本條5,、6項(xiàng)規(guī)定解除合同：

⑴,、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力。

⑵,、患病或負(fù)傷,，在法定醫(yī)療期內(nèi)。

⑶,、女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi),。

⑷,、國(guó)家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形,。

8,、乙方解除本合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知甲方,。

9,、有下列情形之一，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：

⑴,、試用期內(nèi),。

⑵、甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng),。

⑶、甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件,。

⑷,、國(guó)家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

10,、從事國(guó)家機(jī)密工作,，或曾從事國(guó)家機(jī)密工作，在規(guī)定的保密期內(nèi),，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，不得解除聘用合同。承擔(dān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員,，如提前解除或終止聘用合同,，可能給單位代理技術(shù)項(xiàng)目終止、引發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛,、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,，在聘用合同解除或終止的條件未具備時(shí)，不得提前解除或終止聘用合同,。

11,、甲方依據(jù)本條第3、5,、6項(xiàng)解除合同時(shí)依法給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

12、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)延本合同期限，辦理續(xù)訂手續(xù),。

13,、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,，辦理合同變更手續(xù)。

14,、乙方被依法開(kāi)除,、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,，本合同自行解除,。

15、本合同依法訂立后,，不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除,。

八、違反合同的責(zé)任

1,、由于當(dāng)事人一方的過(guò)錯(cuò)，造成合同不能完全履行,，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,，根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任。

2,、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后,，允許延期履行,、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任,。

3,、當(dāng)事人一方違反合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元;給對(duì)方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

4,、其它違約責(zé)任：_________________

九,、雙方約定的其它事項(xiàng)

1、甲,、乙雙方違反本合同賠償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)協(xié)商確定如下：_________________

2,、

十、本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，本合同約定事項(xiàng)違背國(guó)家法律法規(guī),、或涂改,、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方蓋章：_________________乙方(委托代理人)簽章：_________________

甲方法定代表人(委托代理人)簽章：_________________

________年____月____日________年____月____日

技術(shù)員聘用合同篇三

甲方：__________________________

甲方：__________________________

依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 合同期限

本合同期限為以工程完工為準(zhǔn),。

第二條 乙方工作任務(wù)

2-1 甲方聘用乙方在甲方工作，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作,。

2-2 乙方的崗位,、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

3-1 負(fù)責(zé)對(duì)乙方的日常管理;

3-2甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,，遵循按勞付酬原則，結(jié)合工作價(jià)值,，對(duì)應(yīng)公司規(guī)定的乙方所從事的工作崗位工資,，在項(xiàng)目完工后,，根據(jù)實(shí)行績(jī)效考核和項(xiàng)目總體考核后進(jìn)行兌現(xiàn)。

甲方在支付勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)應(yīng)代扣代繳個(gè)人所得稅,。

第四條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

4-1 接受甲方的管理,，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整,，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);

4-2 享受合同規(guī)定的工資待遇;

4-3 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定,。

并自愿遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等有關(guān)規(guī)定,。

同時(shí)愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密,，維護(hù)甲方利益,。

第五條 合同的變更、解除

5-1 經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù),。

5-2 有下列情況之一，甲方可以解除合同,，須提前______天以書(shū)面形式通知：

乙方履行合同差,、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

甲方撤并或減縮編制需要減員,，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

乙方患病或非因工負(fù)傷,，按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后，經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,，乙方不能從事原工作,，或醫(yī)療期滿(mǎn)尚未痊愈的;

訂立合同所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

乙方無(wú)正當(dāng)理由不服從甲方安排。

5-3 有下列情況之一,，甲方可以隨時(shí)解除合同：

乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,，給單位造成極壞影響的;

乙方連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;

甲方：___________________乙方：___________________

___________年_________月________日___________年_________月________日