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2022年單位保潔工作總結(3篇)

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2022年單位保潔工作總結(3篇)
時間:2022-12-19 17:11:12     小編:zdfb

總結是寫給人看的,,條理不清,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,,這樣就達不到總結的目的。那關于總結格式是怎樣的呢,?而個人總結又該怎么寫呢,?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習,。

單位保潔工作總結篇一

一,、勞動紀律,思想作風方面

本人能遵守好各項規(guī)章制度,,按時上下班,,無遲到、早退現(xiàn)象,。班中不做與工作無關的事嚴格按照操作規(guī)程操作,,團結好同事,相互關心并認真貫徹和執(zhí)行好上級領導的有關文件精神和要求,,自覺維護好企業(yè)形象,。

二、安全生產方面

1,、安全方面:

本人上班前能夠自覺的穿戴好勞保用品,,認真參加各項安全培訓,做好筆記,。牢固樹立起“安全第一,,預防為主”的思想,并認真貫徹到每位組員,,真正做到生產在忙安全不忘,。從而保證了本組各類安全事故為“零”,在1-10月份本班組涉及到危險,、一級動火作業(yè)幾十起,,如在焊接滿流槽,離心機回流管,、結晶槽補焊,、母液儲槽補焊等,在每次檢修前都能做好安全檢修工作的準備工作,,如個槽的清掃工作,,消防器材的準備工作,檢修施工單位手續(xù)的檢查,、簽字掛牌的確認,,檢修過程中做好跟蹤檢查,,確保了安全檢修工作順利的進行。

2,、生產方面:

在各級領導的指導和班組人員的配合下,,硫銨產量每月都能夠超額完成,硫酸消耗每月都完成的較好,,這與廣大職工的工作表現(xiàn)也是分不開的,。硫銨產量競賽中,在班組的共同努力下,,本班組多次取得好成績,。

3、生產質量:

硫銨產品質量合格率100%,,組要可以從以下幾個方面工作

(1)母液的酸度

在正常生產出料過程中,,每班組認真控制好酸度,保證在3-5%之間,,使硫銨結晶連續(xù)均勻長大,。

(2)合理母液溫度

我們控制在50℃左右,根據(jù)氣候的不同及時調節(jié),,保證了硫銨顆??焖龠B續(xù)形成長大。

(3)加強離心機的操作,,連續(xù)均勻下料,,保證了游離酸和水份的合格。

(4)加強干燥床床溫的控制和床面,、床眼的清潔,,每周徹底清理一次,確保成品硫銨水份的合格,。

三,、培訓方面

本人能夠自覺按時參加各項培訓,,上課做好筆記,,考試均能夠。另外對新工人的培訓,,從安全知識講起,,平時實踐操作中聯(lián)系安全源辨識和安全操作規(guī)程,使他們真正熟悉了才讓他們親手獨立操作,。在操作過程中再仔細耐心的和他們講些設備易發(fā)生的故障及本崗位易發(fā)生的事故,,遇到類似事故如何處理,使他們心中有底,、遇事不亂,。

四,、存在不足及以后打算

1、經(jīng)過一年工作下來,,本人發(fā)現(xiàn)還存在一些不足,。

如小組管理水平還欠缺,工作中有時不能抓住重點,,尤其是崗位人員缺少時自己忙自己的不能很好的關心好崗位人員的操作,,把各項工作想全、做細,。另外業(yè)務技術水平還待學習加強,。

2、下一步打算

加強自己技術業(yè)務的學習,,不懂多問,,團結好同事之間的關系,認真貫徹和完成好各級領導安排的任務,,使自己和本組有新的進步,。

單位保潔工作總結篇二

本人自18日入職擔任物業(yè)部保潔主管。工作職責為負責園區(qū)a,、b,、d日常保潔、定期消殺,、垃圾清運工作,,及和物業(yè)辦公區(qū)和年底接收的e、f,、g組團開荒和日常衛(wèi)生保潔服務監(jiān)管管理,。管理范圍較寬,人員分布較散,,這些雖然給管理工作帶來很大難度,,但并沒有改變我對工作的熱情,這既是挑戰(zhàn)也是難得的鍛煉機會,。下面將今年以來工作情況匯報如下:

一,、開荒工作

工作伊始,面臨的工作重點是abd組團的公共區(qū)域開荒,,由于時間緊,,維修工作多,這給開荒工作帶來了很大的困難,,基本上整段時間內是開荒工作和大規(guī)模維修工作同步進行,,這就造成了完成的開荒區(qū)域存在著二次污染和重復清潔的問題。中水系統(tǒng)截止到業(yè)主集中辦理入伙前仍沒有開通,,這對開荒工作來時無疑也是影響巨大的,,但在物業(yè)部王經(jīng)理的協(xié)調下,,經(jīng)過多方溝通,聯(lián)系總包方盡量將大塊施工垃圾清走,,剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理,,另外通過協(xié)調暫時借用了消防水用做開荒使用。在業(yè)主辦理入伙手續(xù)前每日現(xiàn)場監(jiān)督檢查,、整改返工,、逐項進行,保證了開荒工作的順利完成,。同樣在年底接管的efg組團時,,天寒地凍,大部分時間無法用水的情況下,,克服重重困難完成了開荒工作,。

二、日常保潔工作管理

外判公司保潔作為基層工作者普遍存在著年紀偏大,,文化水平低,,人員流動性大等問題。因本項目為別墅項目,,工作環(huán)境只有園區(qū)和車庫,,條件比較惡劣,且每人所轄區(qū)域也很大任務重,。物業(yè)公司除定期進行公司背景,、管理制度、公司領導等深入的企業(yè)文化培訓,,同保潔公司自身工作制度的培訓交叉,、循環(huán)培訓。并進行保潔公司內部的保潔工具實操,,清潔技巧知識等培訓,,定期組織逐個口頭考核,優(yōu)勝劣汰,,確保每個人都能盡快的有所提高,。同樣在保潔員工的日常工作期間,對于他們的休息,、吃飯問題等多加關心,,聯(lián)系工程部在車庫內修建保潔休息室,在夏天高溫期間發(fā)放防暑降溫藥品,,使大家能夠安心工作。在十月起,,因施工方戶內保潔撤場,,我物業(yè)部在人員緊張的情況下,,抽調人員在兩個月的時間內累計入戶清潔施工后垃圾、入戶內打掃達175次,,清理維修期間公區(qū)亂堆施工垃圾超過200次,,保證了施工結束后,業(yè)主入住前戶內及公共區(qū)域的衛(wèi)生要求,。

同時配合實際工作的細則我在日常工作中去總結和不斷修正各項保潔類規(guī)章制度,。先后更新了公司的《保潔作業(yè)指導書》先后制定、修改了一系列管理規(guī)定細則和具體措施,,使各項管理分工明確,、責任到人。并根據(jù)現(xiàn)場情況擬定了保潔員工崗位區(qū)域劃分,、工作流程,、職責、安全操作規(guī)范,、應急預案等內容,。同樣為隨時檢查員工的工作情況,由外判公司主管填寫《工作日報表》和我每日填寫的《保潔巡視檢查表》雙重巡視檢查,。我將每日員工工作表現(xiàn),,發(fā)現(xiàn)問題及整改,與其他部門的溝通配合及工作日志合并在一張紙上,,減少了我很大的文案工作,,也通過與保安主任、主管及綠化主管的溝通,,相互監(jiān)督通報,,用以彌補保潔部門只有我一個人巡視檢查的現(xiàn)狀。通過記錄和檢查表來了解他們的工作和質量情況,,做到心中有數(shù),,有據(jù)可查,并將其整理存檔備查,。同客服部密切配合,,上門處理兩起保潔問題投訴,并及時做好相應的處理措施,,舉一反三,,避免再次出現(xiàn)同樣問題。同售樓處及會所工作人員交流配合,,順利完成各次上級領導的參觀檢查接待任務,。

三、定期消殺工作

在定期的消殺除四害工作中,公司提出自行采購藥品器械,,安排人員進行通過搜集資料和咨詢專業(yè)人士,,多方比較和摸索,整理出一套適合本項目現(xiàn)狀的操作流程及藥品器械清單,,節(jié)約了成本,,同時配合車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率,達到了應有的效果,,并做好文字記錄存檔,。逐步改善了園區(qū)車庫內蚊蟲多的環(huán)境問題。

四,、垃圾清運

垃圾清運公司自7月1日起正式進場,,前期以生活垃圾為主,隨著業(yè)主入住量的增加,,和裝修戶的增多,,施工垃圾堆放與各戶的車庫內,所以日常的工作中又多了一項垃圾的巡視,。做好估量及時聯(lián)系清運車輛進場,。部分裝修公司將施工物料和垃圾堆放在一起,為了防止出現(xiàn)誤清運,,我設計了表格由清運人員與現(xiàn)場負責人簽字確認,,同時我另外通知前臺聯(lián)系業(yè)主,做到雙保險,。

回顧這半年多來的工作,,在上級領導的幫助和關心下雖然取得了一些成績,園區(qū)和會所前期保潔工作步入正軌,。但與公司各級領導的要求還有一定差距,,在管理水平、溝通能力上還有欠缺,,遇事時有時不夠冷靜,,有時急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強自身學習,,用所學知識指導自己的工作,,爭取用更好的成績來回報領導對我的信任。

在步入新的一年中我將已更為飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度努力做到以下方面:

1,、加強業(yè)務知識和公司企業(yè)文化的學習和提高,,創(chuàng)新工作方法,完善各種管理規(guī)定,。.

2,、與外判公司主管加強溝通提高保潔服務質量、工作效率,加強各方面的培訓,。

3,、結合公司規(guī)定逐步建立和完善起對外判公司的考核管理制度,,提高外判公司工作效率水平,。

單位保潔工作總結篇三

時光荏苒,20__年已經(jīng)過去了,,回首過去的一年,,內心不禁感慨萬千,在一年里,,我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下,,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,,刻苦鉆研業(yè)務知識,,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能,較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,,在同志們的關心,、支持和幫助下,思想,、學習和工作等方面取得了新的進步,,現(xiàn)總結如下:

一、嚴于律已,,自覺加強黨性鍛煉,,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高

一年來,我堅持正確的世界觀,、人生觀,、價值觀,用正確的世界觀,、人生觀,、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,,在思想上積極構筑抵御資產階級民-主和自由化,、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線,。為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作,。工作積極主動,勤奮努力,,不畏艱難,,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二,、強化理論和業(yè)務學習,,不斷提高自身綜合素質

一是認真自覺堅持以黨政策方針為指導,二是加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育,。是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低,、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象,因此,,在一年中的各次廉政教育和技能培訓后,,我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法,、熱情服務”的方針,,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,通過深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育,、職業(yè)道德教育,、思想品德教育,做到始終把黨和人民的利益放在首位,,牢固樹立愛民為民的思想,,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng),,即“自重,、自盛自警、自勵”,,發(fā)揮護士的主動精神,,在自己內心深處用職業(yè)道德標準反盛告誡和激勵自己,以便真正培養(yǎng)自己的道德品質,。

三是我還很注意護士職業(yè)形象,,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,,工作時儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動,,豐富了法律知識,增強了安全保護意識,。在護士長積極認真指導下,,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習,,每周二的晨會,,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,,在護理部組織的每次技術操做考試中,,均取得優(yōu)異的成績,。在一年的工作中,,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,,以質量為核心”的服務理念,,提高了自身素質及應急能力醫(yī)|學教|育網(wǎng)搜集整理。

三,、努力工作,,按時完成工作任務

我先后在icu、呼吸科,、綜合外科輪轉學習,。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,體會要領,。過去的一年,,我主要在呼吸內科和綜合外科工作,而這兩個科是臨床工作的重點,。內科著重觀察病情變化,,而外科要冷靜對待突發(fā)事件,比如胸管脫落的緊急處理等,,所以外科的節(jié)奏要比內科快,,工作要比內科忙,瑣碎,。記得剛去外科時我還不適應,,但我不怕,以前沒做過的,,為了搞好工作,,服從領導安排,,我不怕麻煩,向老師請教,、向同事學習,、自己摸索實踐,在很短的時間內便比較熟悉了外科的工作,,了解了各班的職責,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

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