“報告”使用范圍很廣,按照上級部署或工作計劃,每完成一項任務(wù),一般都要向上級寫報告,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,,以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇一
一,、不斷學(xué)習(xí),,參加培訓(xùn),使業(yè)務(wù)水平不斷提高
學(xué)無止境,雖然我對公司的各方各面都已很熟悉,,但我仍不滿足于現(xiàn)狀,,為了不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,我積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核,,勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)造,,不斷加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,,不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和為客戶服務(wù)的基本功,掌握了應(yīng)有的專業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技巧,,能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),,知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷。
二,、提高思覺悟,,在思想上政治上不斷進步
一直以來,我都保持著積極取的心態(tài),,積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種政治學(xué)習(xí)、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,,沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向,,從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,在思想上政治上都有所進步,。
三,、不違規(guī)不違紀(jì),,一切按規(guī)章制度辦事,一心一意工作,,取提前完成公司各項任務(wù)
我始終懷著一顆為人民服務(wù),,為公司謀利的心,無論在辦理業(yè)務(wù)還是其它的工作中,,都能嚴(yán)格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度,、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,堅持文明用語,,不越權(quán)辦事,,不以權(quán)謀私,,沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為。業(yè)余生活檢點,,不參與賭博,、購買非法彩等不良行為。
在平時的工作中,,我一直做到兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地努力工作,上班早來晚走,,立足崗位,,默默奉獻,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù),。能夠積極主支動關(guān)心本部門的各項營銷工作和任務(wù),,積極營銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等,。
總之,,保險事業(yè)已成為了我人生的一部分,,帶著執(zhí)著和熱情,我會一直走下去,,鼓足干勁,履行自己的工作和崗位職責(zé),。在這半年以來,,我努力按上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,,切實做好各方面工作,也取得了一定的成績,,并得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,,也得到了同事們的好評。在對取得成績的同時,,我也發(fā)現(xiàn)自己與最優(yōu)秀的伙伴相比,,還存在著一定的差距和不足,。但,我有信心和決心在今后的工作中努力縮短與他們的差距,,勇克服缺點和彌補不足,,為進一步提高自身綜合素質(zhì)而努力。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇二
回首過去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,,回首過往,,中心陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,,領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛,,同事們的鼎力協(xié)助,使我在工作中更加的得心應(yīng)手,,在此我向中心的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,。同時也將近一年的工作向大家做以匯報。
一,、嚴(yán)于律已,,團結(jié)同志
以身作則,任勞任怨,。 在工作中嚴(yán)格要求自己,,響應(yīng)中心各項號召,積極參加公司的各項活動,??朔N種困難,不計個人得失,,在工作設(shè)施不齊全,、人員業(yè)務(wù)不熟練的情況下,帶領(lǐng)醫(yī)療小組人員從頭做起,,加班加點學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,在短時間內(nèi)完成了十五個涉及人傷(病)險種條款、醫(yī)療保險相關(guān)制度,、醫(yī)療審核制度的學(xué)習(xí),。承擔(dān)起多險種人傷案件接案,、立案、查勘,、跟蹤,、醫(yī)療審核等多個工作程序,贏得了客戶的好評,。發(fā)表相關(guān)信息達二十余篇,。取得了一定成績。較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),。
二,、努力工作,按時完成工作任務(wù)
1,、全年醫(yī)療審核案件220xx件,,涉及十六個險種。剔除不合理費用達30x萬元,。
2,、拒賠案件:立案前拒賠5,金額達1x余元,,立案后拒賠4,,拒賠金額達11x萬元。其中醫(yī)療責(zé)任險拒賠金額達9x萬元,。
3,、全年醫(yī)療跟蹤100x人次,涉及醫(yī)院達2家,,既讓客戶了解理賠程序,,又有效控制醫(yī)療費,、誤工費,、護理費。得到客戶的好評,。
三,、樹立中心形象,維護公司及客戶利益
1,、在工作中發(fā)現(xiàn),,多家醫(yī)院存在收費不合理現(xiàn)象,導(dǎo)致公司和客戶損失,。在掌握足夠證據(jù)情況下,,多次到問題醫(yī)院據(jù)理力爭,截至目前,,已有五家醫(yī)院為我公司和客戶退回不合理費用達1300x元,,為客戶挽回了損失,,也避免了我公司的損失,在客戶及醫(yī)院面前均樹立了人保理賠的良好形象,。
2,、在中心領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,經(jīng)與×××假肢廠多次商談,,明確了各部位假肢安裝費用及維修標(biāo)準(zhǔn),,對我公司賠付的傷者假肢安裝時保質(zhì)保量,且費用明顯低于市場價,。此協(xié)議的簽定,,使我公司的假肢賠付有了明確的標(biāo)準(zhǔn),并大大降低了人傷案件中此項費用的賠付,。
四,、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,。尋求創(chuàng)新,,促進工作
1、經(jīng)過市場調(diào)查,,結(jié)合×××家政及各家醫(yī)院的特點,,提出護理費實行統(tǒng)一價格,既節(jié)省了理賠手續(xù),,又降低了此項費用的賠付,。
2、涉及人傷(病)案件流程,、非車險特別告知單證,、人傷案件跟蹤表、醫(yī)療審核表等單證,。使人傷案件集中立案,,集中醫(yī)療審核,簡化了理賠程序,,也大大降低了賠付,。
五、提升深化服務(wù),,服務(wù)于客戶,、服務(wù)于承保公司
1、將理賠工作前置,,在交警隊調(diào)解前為客戶把關(guān),,審核相關(guān)單證6x次,為客戶及我公司節(jié)省費用達1x萬元,。配合客戶到法院解決糾紛1,,遠到,、等地。避免我公司損失達6x萬元,。(醫(yī)療責(zé)任險一件1x元,、車險1涉及傷殘、假肢費用,、誤工費,、陪護費總計5x萬元)。
2,、針對不同險種,,配合、xx區(qū),、等支公司處理人傷賠償糾紛,,不僅降低了賠付,同時為支公司穩(wěn)定,、爭取了客戶,,得到了各支公司的好評。
①,、在處理某醫(yī)院醫(yī)療責(zé)任險過程中,,因我們及時介入,使賠案順暢快捷,,得到了院方的認(rèn)可,,不僅保費在原有基礎(chǔ)上翻了一倍還多,院方還向承保公司表示其他險種也要在我公司承保,。
②,、某承保公司在多個客戶出險后出現(xiàn)不合理傷殘鑒定,此項不合理賠付多達10x萬元,,我們配合該承保公司到×××中級人民法院參加訴訟,,得到了法院的支持,避免了今后此項不合理費用的賠付,。維護了人保公司的利益,,樹立了人保公司的形象。
六,、保持成績,找出不足,,加倍努力,,更上一層樓
1、醫(yī)療小組工作剛剛起步,,各方面經(jīng)驗還很不足,,需要大家共同學(xué)習(xí),,加倍努力。同時因工作中涉及多個險種,,需要多個部門的支持與配合,,今后要加強各方面的協(xié)調(diào)工作。
2,、隨著新險種的開展,,還有許多新問題,在加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,,也需要橫向聯(lián)系,,向其他公司學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗。
新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo),,那就是要加緊學(xué)習(xí),,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn),。我也會向其他同事學(xué)習(xí),,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,,共同進步,。爭取更好的工作成績。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇三
一年來,,保險公司在省市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進展,,率先在全省突破保費收入千萬元大關(guān),。今年,我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務(wù),,各項工作健康順利發(fā)展,。下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)勥@一年來的成績與不足,。
一,、工作思想
積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,與時俱進,,勤奮工作,,務(wù)實求效,勇爭一流,,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心,,進一步轉(zhuǎn)變觀念,、改革創(chuàng)新,面對競爭日趨激烈的保險市場,,強化核心競爭力,,開展多元化經(jīng)營,經(jīng)過努力和拼搏,,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,,為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,做出了應(yīng)有的貢獻,。
全方面加強學(xué)習(xí),,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,,肩負(fù)著上級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工賦予的重要職責(zé)與使命,,公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施。因此,,我十分注重保險理論的學(xué)習(xí)和管理能力的培養(yǎng),。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,規(guī)范自己的言行,,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。
不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊伍的整體素質(zhì)水平,。一年來,,我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團隊建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓(xùn)計劃,,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊伍建設(shè),。
二、業(yè)務(wù)管理
“沒有規(guī)矩不成方圓”,。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,,必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,,這種投入必定會產(chǎn)生效益,。我分管的是業(yè)務(wù)工作,更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法,,并真正貫徹到行動中去,才能出成績,、見效益,。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作
1,、根據(jù)市公司下達給我們的全年銷售任務(wù),,制定各個部室的周,、月、季度,、年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是、根據(jù)各個險種特點,、客戶特點,,部室情況確定每個部室合理的、可實現(xiàn)的目標(biāo),。在目標(biāo)確定之后,,我本著“事事落實,事事督導(dǎo)”的方針,,通過加強過程的管理和監(jiān)控,,來確保各部室目標(biāo)計劃的順利完成。
2,、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設(shè)。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,。一年來,,我多次組織形勢動員會、業(yè)務(wù)研討會,,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,,組織大家學(xué)知識、找經(jīng)驗,,提高職工全面素質(zhì),。培訓(xùn)重點放在學(xué)習(xí)保險理論,、展業(yè)技巧的知識上,,并且強調(diào)對團隊精神的培育,。學(xué)習(xí)促進了各個團隊自身素質(zhì)的不斷提高,為公司的持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ),。
3,、幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,,不斷夯實公司基礎(chǔ)管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革。今年,,我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),,全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,能進能出,,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。
三、部室負(fù)責(zé)工作
除了業(yè)務(wù)管理工作,,我還兼任了營銷一部的經(jīng)理,。營銷一部營銷員只有一名,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶,。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的,。根據(jù)生資公司車隊的特點,在原有車輛保險的基礎(chǔ)上,,我在全市首先開辦了針對營業(yè)性貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,真可謂一舉兩得,。經(jīng)過不懈努力,,我部全年完成保費收入9009549.94元,其中車險保費8250160.12元,,非車險業(yè)務(wù)759389.82元,,滿期賠付率為。成為公司發(fā)展的重要保證,。
四,、工作中的不足
由于工作千頭萬緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,,有時難免忙中出錯,。例如有時服務(wù)不及時,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等,。有時工作有急躁情緒,,有時工作急于求成,反而影響了工作的進度和質(zhì)量;處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手,。
總之,,一年來,,我嚴(yán)于律己、克己奉公,,用自身的帶頭作用,,在思想上提高職工的認(rèn)識,行動上用嚴(yán)格的制度規(guī)范,,在我的帶領(lǐng)下,,公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任,,以“誠信為先,,穩(wěn)健經(jīng)營,價值為上,,服務(wù)社會”為經(jīng)營宗旨,,銳意改革,不斷創(chuàng)新,,規(guī)范運作,,取得了很大成績。
新的一年即將到來,,保險市場的競爭將更加激烈,,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,必須進一步解放思想,,更新觀念,,突破自我,逐漸加大市場營銷力度,。新的一年我將以飽滿的激情,、以百倍的信心,迎接未來的挑戰(zhàn),,使本職工作再上新臺階,。我相信,在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在全體員工的共同努力下,,上下一心,艱苦奮斗,,同舟共濟,,全力拼拼搏,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇四
一,、全面落實積極的就業(yè)政策,努力擴大就業(yè)再就業(yè)
落實工作責(zé)任,。把就業(yè)再就業(yè)工作擺在經(jīng)濟社會發(fā)展更加突出的位置,,把增加就業(yè)和控制失業(yè)作為構(gòu)建社會主義和諧社會的優(yōu)先目標(biāo),。嚴(yán)格實行目標(biāo)管理責(zé)任制,落實就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù),,保持就業(yè)和再就業(yè)人數(shù)穩(wěn)定增長,。全年按區(qū)就業(yè)局下達的工作目標(biāo)任務(wù)新增就業(yè)再就業(yè)要達到900人,其中城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)300人,,“困難人員安置100人”,,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)要達到550人,其中有組織的236人,。職業(yè)培訓(xùn)達到320人,,技能鑒定27人,安置公益崗位24人,,新辦_點16戶,,納人員29人,用工信息采集80條320崗,。推薦有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)意愿的人員32人,,小額貸款推薦72人,失業(yè)擴面120人,,創(chuàng)業(yè)示范社區(qū)1個,,充分就業(yè)社區(qū)1個。用工信息采集80條320崗,,信息發(fā)布400條1600崗,。
二、以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),、幫助困難群體就業(yè),、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標(biāo),進一步落實新一輪積極就業(yè)政策;認(rèn)真開展“再就業(yè)援助月活動”,、“春風(fēng)行動”,、“民營企業(yè)招聘周活動”、“高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動”等專項活動;認(rèn)真落實xx大報告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”精神,,健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,,大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作;建立就業(yè)援助長效機制,著力援助有勞動能力,、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè),,動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”;加強公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),繼續(xù)鞏固街道,、社區(qū)勞動保障平臺“六個到位”成果,,進一步提升基層勞動保障工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);加強信息_絡(luò)建設(shè),及時更新信息,,配合上級主管部門完善“福州市勞動力資源管理系統(tǒng)”,,加大街道對勞動力資源和用工企業(yè)的錄入工作,,力爭做到勞動力資源和企業(yè)用工需求“兩頭清”。全面推進就業(yè)再就業(yè)政策落實,,就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù),,開展就業(yè)再就業(yè)政策宣傳,用好用足政策,,充分發(fā)揮效應(yīng),。以增加就業(yè)崗位為目標(biāo),繼續(xù)把再就業(yè)作為工作重點,,建立創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)聯(lián)動機制,,著力解決體制轉(zhuǎn)軌過程中的下崗失業(yè)人員再就業(yè)問題。
三,、銳意進取,,努力做好其它中心工作。
加強信息宣傳工作,。及時向上級部門報告勞動保障重要工作進展情況;做好政策宣傳和典型宣傳,形成全社會關(guān)心,、理解和支持勞動保障事業(yè)的良好氛圍;繼續(xù)完善窗口服務(wù)制度建設(shè),,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改善精神面貌,,提升業(yè)務(wù)能力;進一步簡化辦事程序,,服務(wù)群眾,樹立優(yōu)質(zhì)的窗口單位形象,。推進就業(yè)服務(wù)專業(yè)化,、制度化和社會化。認(rèn)真組織開展“再就業(yè)援助月”堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的方針,,加強對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓(xùn),、管理和服務(wù),推行培訓(xùn),、就業(yè),、一體的工作模式,擴大勞務(wù)輸出規(guī)模,,打造勞務(wù)輸出品牌,,加強勞動力市場建設(shè),突出抓好關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)下崗失業(yè)人員,、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭等特殊困難群體的就業(yè)再就業(yè)工作,,努力做好大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)員退役士兵等各類人員就業(yè)工作,。
四,、加強職業(yè)培訓(xùn),。堅持以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為核心,,大力開展職業(yè)培訓(xùn),。全面實施有技能人才培訓(xùn)工作,加大在職培訓(xùn)力度,,健全職業(yè)技能培訓(xùn),,加大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)力度不斷擴大社會保險覆蓋面,完善社會保障制度,、完善基本養(yǎng)老保險制度,。
五立足實際,加快完善社會保障體系
繼續(xù)擴大各類社會保險覆蓋范圍,,重點推進外來務(wù)工,、個體工商戶、靈活就業(yè)人員參保計劃完成企業(yè)養(yǎng)老保險擴面2戶,,養(yǎng)老保險擴面100人;以建立完善企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作長效機制為主線,,以建立社會化管理服務(wù)達標(biāo)社區(qū)為中心工作,進一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)落實好居民醫(yī)保政策,,做到應(yīng)保盡保,,做好居民醫(yī)保的宣傳、登記,、申報等工作,,力爭做到全覆蓋,切實做好殘疾人,、低保戶的參保工作,,讓醫(yī)保政策惠及每一位居民;計劃完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)保16001人。
六,、立足特色,、采取措施
1、立足轄區(qū)特色,,采取有效措施,,服務(wù)轄區(qū)就業(yè)困難群體,促進困難群體再就業(yè),。同時積極引導(dǎo)私營經(jīng)濟和非公有制經(jīng)濟組織,,挖掘就業(yè)潛力,積極吸納失業(yè)人員,,把公益性崗位作為解決就業(yè)和再就業(yè)的主要渠道,。
2、進一步落實國家政策。把社會保險補貼,、小額擔(dān)保貸款,、失業(yè)保險政策落到實處,并盡可能簡化申報程序,,為再就業(yè)人員提供幫助,。
3、積極探索下崗失業(yè)人員的就業(yè)渠道,。加大培訓(xùn)力度,,轉(zhuǎn)變實地農(nóng)民、下崗失業(yè)人員就業(yè)觀念,,幫助他們樹立創(chuàng)業(yè)意識和主動擇業(yè)意識,,切實搞好勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作。
4,、繼續(xù)加大勞動保障和社會保險擴面工作的宣傳力度,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇五
夯實基礎(chǔ)、開拓創(chuàng)新,,不斷地完善社會保障服務(wù)體系,,切實為居民解決社會保險、就業(yè),、企退等問題,。為確保下一年度各項工作目標(biāo)順利完成,現(xiàn)根據(jù)本社區(qū)實際情況,,制定__年度工作計劃,。
一,、社保工作
首先在理念上要重視此項工作的重要性,、長遠性,再次,,此項工作關(guān)系到社會的穩(wěn)定,、經(jīng)濟的發(fā)展。切實做好各項工作,,城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老待遇資格年度認(rèn)證,、少兒醫(yī)保參保續(xù)保、城鄉(xiāng)醫(yī)保參保續(xù)保,、養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險參保咨詢,。抓好三個點:
(1)加強宣傳。利用專業(yè)媒體平臺和走訪機制,,確保宣傳到人,。
(2)加強監(jiān)察,。
(3)強化責(zé)任。
二,、就業(yè)服務(wù)工作
《失業(yè)證》,、《援助證》辦理,靈活就業(yè)協(xié)議簽訂及社保補貼辦理,,失業(yè)保險金發(fā)放簽到,。
根據(jù)勞動市場要求,定專業(yè)組織人員成批定向開設(shè)中長期培訓(xùn)班,,增強就業(yè),、再就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的能力,。
切實做好就業(yè)再就業(yè)政策宣傳工作,。通過走訪各類人員,,了解就業(yè)需求和能力,,跟蹤服務(wù),建立臺賬,。
加強市,、區(qū)勞動力市場信息_絡(luò)聯(lián)系,及時掌握就業(yè)信息,,采取先培訓(xùn)后上崗方式,將失業(yè)人員建冊造表,,推薦就業(yè),。
積極聯(lián)系轄區(qū)范圍內(nèi)的企事業(yè)單位,促使本地居民就近就業(yè),。
大力開發(fā)各種公益性崗位,,并推薦有就業(yè)意向的高等學(xué)校畢業(yè)生、新成長勞動力、失業(yè)人員,、“4050”人員就業(yè),,及時掌握就業(yè)情況。
三,、企退工作
1,、自管小組建設(shè)。認(rèn)真做好離退休人員的社會化管理工作,,及時更新轄區(qū)內(nèi)退休人員數(shù)據(jù)庫,,完善自管小組的建設(shè),自管小組的組織培訓(xùn),,自管小組活動組織,。
2、社區(qū)服務(wù)管理,。節(jié)日慰問費的發(fā)放,,困難補助,、文娛健身活動、健康體檢服務(wù),、喪葬服務(wù),。
總之,,我社區(qū)社保工作人員將齊心協(xié)力,,竭盡全力做好本職工作,,為社區(qū)居民提供最完善的勞動和社會保障服務(wù),為建設(shè)和諧社會夯實民本基礎(chǔ),。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇六
20年是保險業(yè)認(rèn)真貫徹落實黨的xx大精神的重要一年,,也是財產(chǎn)保險公司樹立形象、打響公司品牌的關(guān)鍵一年,,更是我們支公司面臨重重壓力,、攻堅克難的非凡一年。我們在上級公司的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,,經(jīng)過全體員工的共同努力,較好地完成了上級下達的任務(wù)指標(biāo),。截至目前,,實收毛保費萬元,同比增長%,,已賺凈保費萬元,,凈利潤萬元,賠付率為%?,F(xiàn)將主要的工作情況匯報如下:
一,、采取的主要工作措施
(一)抓管理,全面提高規(guī)范經(jīng)營水平
一是建立健全各項制度。我們不斷健全完善了內(nèi)控制度,、管理規(guī)定,、實施細(xì)則及各種管理辦法,初步形成一套完整的管理制度,,使整個客服工作和人的行為均在制度的管控范圍之內(nèi),,做到有法可依,有章可循,。
二是加強業(yè)務(wù)管理,。在業(yè)務(wù)管理上,主要是規(guī)范理賠流程和監(jiān)督檢查,,采取科學(xué),、合理、實用的流程,,規(guī)范和制約整個理賠工作,,如:制定了《理賠工作實務(wù)》、《查勘定損工作流程》等,,使理賠流程科學(xué),、合理和實用,同時加強對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,,從而提高整個理賠水平,。
三是完善考核機制。隨著保險競爭越來越激烈,,加之上市后面對的新形勢,、新體制、新模式,、新戰(zhàn)略,,必然要求我們在公司管理上全面提升水平,從而在競爭中發(fā)展,,在競爭中前進,。我們除了繼續(xù)鞏固和采用過去行之有效的辦法外,還按照上級公司有關(guān)規(guī)定引進和采用了科學(xué)的管理體系,,出臺了一系列管理規(guī)章制度,、考核辦法。在日常管理中,,能夠認(rèn)真嚴(yán)格的按照上級公司《財務(wù)管理規(guī)定》,、《單證管理規(guī)定》和承保相關(guān)規(guī)定,積極有效的開展工作,,嚴(yán)格把關(guān),,認(rèn)真審核,,正是由于他們負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,使得我們在上級公司組織的業(yè)務(wù)臺帳專項檢查,、單證管理驗收,、單證裝訂、應(yīng)收保費管理等多項檢查中得到了上級公司的好評,。
(二)抓銷售,,積極開拓市場
一是層層落實任務(wù)指標(biāo)。年初,,我們就針對地區(qū)保險市場變化及20年全年保費收入情況進行綜合分析,,將上級公司下達我公司的各項指標(biāo)進行層層分解,把計劃分解成月計劃,,月月盤點,、月月落實,有效的保證了對計劃落實情況及時的進行監(jiān)控和調(diào)整,。在制定全年任務(wù)時充分考慮險種結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務(wù)承保質(zhì)量,,進一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù),。
二是加大市場拓展力度,。今年來,我們把穩(wěn)固車險和企業(yè)財產(chǎn)保險,,拓展新車市場和新工程新項目作為業(yè)務(wù)工作的重中之重,,在抓業(yè)務(wù)數(shù)量的基礎(chǔ)上,堅決的丟棄屢保屢虧的“垃圾“業(yè)務(wù),。我們與地方政府有關(guān)部門建立聯(lián)系網(wǎng)絡(luò),,提前獲悉新上項目,、新上工程名錄,,并和交警部門、汽車銷售商建立友好合作關(guān)系,,請他們幫助我們收集,、提供新車信息,,對潛在的新業(yè)務(wù)、新市場做到心中有數(shù),,主動把握市場,消除了因競爭等客觀原因帶來的業(yè)務(wù)不穩(wěn)定因素,。針對已失業(yè)務(wù),,我們要求業(yè)務(wù)內(nèi)勤把全年流失的業(yè)務(wù)列出明細(xì),,并分解到相關(guān)部門,要求加大公關(guān)力度,,找出脫保原因,,確屬停產(chǎn)企業(yè)、轉(zhuǎn)賣報廢車輛的,,由經(jīng)辦人提供確切證明;屬競爭流失的,我們決不消極退出,,而是主動進攻,,上門聽取意見和建議,改善服務(wù)手段,,逐個突破,,全面爭取回流。
三是積極參與競爭,。面對外部競爭所帶來的業(yè)務(wù)壓力,,我們始終保持沉著冷靜,客觀面對現(xiàn)實情況,,主動尋求對策,,與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務(wù)戰(zhàn),。公司多次向當(dāng)?shù)卣饕I(lǐng)導(dǎo)匯報工作,,突出匯報我們是如何加大對地方經(jīng)濟建設(shè)支持力度,是如何圍繞地方政府中心開展工作的,,我們積極參與了全民創(chuàng)業(yè)調(diào)研活動,,與領(lǐng)導(dǎo)一道走訪個體、私營經(jīng)濟企業(yè),,不僅使政府對我們熱心參與地方工作表示滿意,,還對我們正確調(diào)整業(yè)務(wù)發(fā)展方向,向中小企業(yè)提供保險保障,,主動服務(wù)于他們給予肯定,,從而對我們的工作給予了很大地傾斜。我們要求所有中層干部走出辦公室,,對所有中小企業(yè)必須親自上門拜訪,,深入老客戶企業(yè),在客戶企業(yè)中聘請信息員,、聯(lián)絡(luò)員;對所有新??蛻舯仨毊?dāng)面解釋條款并承諾服務(wù)項目,與企業(yè)進行不斷的聯(lián)絡(luò),,實行零距離接觸,,只要客戶需要必須隨叫隨到,提供各方面服務(wù),。
四是加大市場占有面,。根據(jù)當(dāng)前階段的保源情況,年初,,我們經(jīng)過仔細(xì)的分析研究,,確定今年把摩托車保險、家庭財產(chǎn)保險,、學(xué)生以及人身意外險作為今年零散性險種突擊,,首先與交警、城市執(zhí)法部門聯(lián)系,,請他們幫我們代理摩托車保險業(yè)務(wù),。同時與教育部門取得聯(lián)系,,班子成員多次與分管教育的領(lǐng)導(dǎo)、教委主任協(xié)調(diào),,最終取得他們的信任,,才使我們的學(xué)平險業(yè)務(wù)有所突破。
五是開展勞動競賽,。我們根據(jù)上級公司有關(guān)競賽要求,,積極配合開展了勞動競賽活動,并自行組織了摩托車,、責(zé)任險,、意外險等突擊活動,從而營造了一種健康活潑,、你追我趕,、團結(jié)奮進的業(yè)務(wù)發(fā)展氛圍。特別是在年末,,我公司頂住家財險滑坡和年末保源少的劣勢情況,,合理分解目標(biāo),層層落實,,自加壓力,,跑企事業(yè)單位,跑個人家庭,,一筆筆,、一份份,最終以良好的成績超額完成市公司下達的任務(wù),。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇七
一年來,,____保險公司在省市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠我公司全體員工的不懈努力,,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進展,,率先在全省突破保費收入千萬元大關(guān)。今年,,我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務(wù),,各項工作健康順利發(fā)展。下面結(jié)合我的具體分管工作,,談?wù)勥@一年來的成績與不足,。以下就是本人的工作總結(jié):
一、工作思想
積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進,,勤奮工作,務(wù)實求效,勇爭一流,,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展、真誠服務(wù),、提高效益”這一中心,,進一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新,,面對競爭日趨激烈的保險市場,,強化核心競爭力,開展多元化經(jīng)營,,經(jīng)過努力和拼搏,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,,為大地保險公司的持續(xù)發(fā)展,,做出了應(yīng)有的貢獻。
全方面加強學(xué)習(xí),,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平,。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,肩負(fù)著上級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工賦予的重要職責(zé)與使命,,公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施,。因此,我十分注重保險理論的學(xué)習(xí)和管理能力的培養(yǎng),。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,,規(guī)范自己的言行,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力,。
不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊伍的整體素質(zhì)水平。一年來,,我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團隊建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓,,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓(xùn)計劃,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊伍建設(shè),。
二,、業(yè)務(wù)管理
“沒有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,,必須制定規(guī)范加強管理,。管理是一種投入,這種投入必定會產(chǎn)生效益,。我分管的是業(yè)務(wù)工作,,更需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動中去,,才能出成績,、見效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作,。
1,、根據(jù)市公司下達給我們的全年銷售任務(wù),制定各個部室的周,、月,、季度、年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是,、根據(jù)各個險種特點、客戶特點,,部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標(biāo)。在目標(biāo)確定之后,,我本著“事事落實,,事事督導(dǎo)”的方針,通過加強過程的管理和監(jiān)控,,來確保各部室目標(biāo)計劃的順利完成
2,、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設(shè)。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,。一年來,,我多次組織形勢動員會、業(yè)務(wù)研討會,,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,,組織大家學(xué)知識、找經(jīng)驗,,提高職工全面素質(zhì),。培訓(xùn)重點放在學(xué)習(xí)保險理論、展業(yè)技巧的知識上,,并且強調(diào)對團隊精神的培育,。學(xué)習(xí)促進了各個團隊自身素質(zhì)的不斷提高,為公司的持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ),。
3、幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,,不斷夯實公司基礎(chǔ)管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革。今年,我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化,、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,,能進能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。
三,、部室負(fù)責(zé)工作
除了業(yè)務(wù)管理工作,我還兼任了營銷一部的經(jīng)理,。營銷一部營銷員只有一名,,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的,。根據(jù)生資公司車隊的特點,,在原有車輛保險的基礎(chǔ)上,我在全市首先開辦了針對營業(yè)性貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,真可謂一舉兩得,。經(jīng)過不懈努力,,我部全年完成保費收入9009549.94元,其中車險保費8250160.12元,,非車險業(yè)務(wù)759389.82元,,滿期賠付率為____。成為公司發(fā)展的重要保證,。
四,、工作中的不足
由于工作千頭萬緒,加上分管業(yè)務(wù)較多,,有時難免忙中出錯,。例如有時服務(wù)不及時,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等有時工作有急躁情緒,,有時工作急于求成,,反而影響了工作的進度和質(zhì)量;處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇八
這一季度來,,保險xx公司在省市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進展,,率先在全省突破保費收入千萬元大關(guān),。今年,我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務(wù),各項工作健康順利發(fā)展,。下面結(jié)合我的具體分管工作,,談?wù)勥@一年來的成績與不足。
一,、工作思想
積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,,與時俱進,勤奮工作,,務(wù)實求效,,勇爭一流,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展,、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心,,進一步轉(zhuǎn)變觀念,、改革創(chuàng)新,面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場,,強化核心競爭力,,開展多元化經(jīng)營,經(jīng)過努力和拼搏,,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,,為保險公司的持續(xù)發(fā)展,做出了應(yīng)有的貢獻,。
全方面加強學(xué)習(xí),,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,,肩負(fù)著上級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工賦予的重要職責(zé)與使命,,公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施。因此,,我十分本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊注重保險理論的學(xué)習(xí)和管理能力的培養(yǎng),。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,規(guī)范自己的言行,,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。
不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊伍的整體素質(zhì)水平,。一年來,,我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團隊建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓(xùn)計劃,,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊伍建設(shè),。
二,、業(yè)務(wù)管理
“沒有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,,必須制定規(guī)范加強管理,。管理是一種投入,這種投入必定會產(chǎn)生效益,。我分管的是業(yè)務(wù)工作,,更需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法,,并真正貫徹到行動中去,,才能出成績、見效益,。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:
1,、根據(jù)市公司下達給我們的全年銷售任務(wù),制定各個部室的周,、月,、季度、年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是,、根據(jù)各個險種特點、客戶特點,,部室情況確定每個部室合理的,、可實現(xiàn)的目標(biāo)。在目標(biāo)確定之后,,我本著“事事落實,事事督導(dǎo)”的方針,,通過加強過程的管理和監(jiān)控,,來確保各部室目標(biāo)計劃的順利完成。
2,、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設(shè),。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育。一年來,,我多次組織形勢動員會,、業(yè)務(wù)研討會,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,,組織大家學(xué)知識,、找經(jīng)驗,提高職工全面素質(zhì),。培訓(xùn)重點放在學(xué)習(xí)保險理論,、展業(yè)技巧的知識上,,并且強調(diào)對團隊精神的培育。學(xué)習(xí)促進了各個團隊自身素質(zhì)的不斷提高,,為公司的持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ)。
3,、幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,,不斷夯實公司基礎(chǔ)管理工作。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革,。今年,,我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會化,、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),,全面推進企業(yè)薪酬體制改革。初步建立了一個能上能下,,能進能出,,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制。
三,、部室負(fù)責(zé)工作
除了業(yè)務(wù)管理工作,,我還兼任了營銷一部的經(jīng)理。營銷一部營銷員只有一名,,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶,。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的。根據(jù)生資公司車隊的特點,,在原有車輛保險的基礎(chǔ)上,,我在全市首先開辦了針對營本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊業(yè)性貨車的貨運險。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,,真可謂一舉兩得,。經(jīng)過不懈努力,我部全年完成保費收入x元,,其中車險保費x元,,非車險業(yè)務(wù)x元,滿期賠付率為,。成為公司發(fā)展的重要保證,。
四、工作中的不足
由于工作千頭萬緒,,加上分管業(yè)務(wù)較多,,有時難免忙中出錯。例如有時服務(wù)不及時,,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等,。有時工作有急躁情緒,,有時工作急于求成,反而影響了工作的進度和質(zhì)量,;處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手,。
總之,這三個月來,,我嚴(yán)于律己,、克己奉公,用自身的帶頭作用,,在思想上提高職工的認(rèn)識,,行動上用嚴(yán)格的制度規(guī)范,在我的帶領(lǐng)下,,公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任,,以“誠信為先,穩(wěn)健經(jīng)營,,價值為上,,服務(wù)社會”為經(jīng)營宗旨,銳意改革,,不斷創(chuàng)新,,規(guī)范運作,取得了很大成績,。
新的一年即將到來,,保險市場的競爭將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,,必須進一步解放思想,,更新觀念,突破自我,,逐漸加大市場營銷力度,。新的一年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,,迎接未來的挑戰(zhàn),使本職工作再上新臺階,。我相信,,在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,,上下一心,,艱苦奮斗,同舟共濟,,全力拼搏,,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇九
剛來到公司就參加了短期培訓(xùn)學(xué)習(xí),我象回到了年少時代,,作回了教室,,我認(rèn)真聽取所學(xué)的知識,好用于以后的實踐中,。經(jīng)過培訓(xùn)后我被分到業(yè)務(wù)部,,得到了同事們對我的幫助,使我備感親切,,我認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)文化,,業(yè)務(wù)知識,熟記險種條款,、保險責(zé)任范圍,、責(zé)任免除范圍,學(xué)習(xí)投保單的填寫,,做到不懂就問,,學(xué)習(xí)上有了極大的進步。
要出去展業(yè)了,,我想業(yè)務(wù)員是公司的先鋒兵,,是代表公司形象的體現(xiàn),一定要牢記公司文明禮貌用語,,按照公司儀表要求著裝,,把公司的良好形象傳遞給客戶。第一個客戶成為我追求的第一個目標(biāo),,我記得跟第一個客戶接觸,,向客戶介紹文化、條款險種,、特色服務(wù)后,,得到的是拒絕,我失望,、沮喪,,經(jīng)過同事們對我精神上的鼓勵,通過再與客戶接觸,,最后得到了信任,。由最初與客戶接觸、懷疑,、拒絕,、再接觸、憂慮,、信任,,最后得到了支持理解,,使我邁開了成功的第一步。通過對第一個客戶宣傳,,讓第二個……讓更多的客戶了解,、認(rèn)可。
四月份牡丹花會期間,,我積極到舉辦車展中去宣傳文化,,車險條款,售后服務(wù),,讓洛陽市民了解,、認(rèn)可,進而選擇,。八月份積極參加客戶溫馨活動月,,更好地為客戶服務(wù),特別是車險售后特色服務(wù),,如:“小額賠款現(xiàn)場賠付”,、“重大賠案賠付”、“事故車輛自主擇廠修理”受到了客戶青睞,。
夏天天空象小孩的臉說變就變,,我為了及時能把保單交給客戶,冒著大雨,,不小心路上滑了一跤,,但是想到不影響客戶審車,一定要把保單送到,,客戶見了我很是感動,,說我太認(rèn)真。當(dāng)今世界,,客戶決定企業(yè)的發(fā)展和生存,,使客戶滿意,是我應(yīng)該做的,。
認(rèn)真學(xué)習(xí)陳總《以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,堅持規(guī)模、品牌,、效益的有機統(tǒng)一,,把公司發(fā)展推向品牌建設(shè)新階段》的重要講話,使我意識到品牌是一種無形的財富,,品牌塑造就能擁有現(xiàn)在,,擁抱未來,。認(rèn)真鉆研《業(yè)務(wù)員展業(yè)手冊》,,虛心向同事們學(xué)習(xí),,體會到一名營銷人員學(xué)習(xí)獲得知識越多,展業(yè)成功的機會就越大,。
今年出去展業(yè),,也遇到不少挫折,有的客戶不理睬,,有的客戶不信任,,但我不會向困難低頭,我相信勞動的付出會有報答,,我相信最美好的詞就是“自信”,。從事保險的十個月期間,每周都給自己下計劃,,按計劃一家家單位去宣傳,,業(yè)務(wù)也有大的進展,先后承保了幾家單位車險,。每當(dāng)我簽下一張保單,,我的心情特別高興,面對競爭激烈的市場,,能得到客戶的信任,,能給客戶帶來方便的同時,自己也覺得很充實,。感謝領(lǐng)導(dǎo),、同事對我的幫助,感謝客戶對我工作的支持,。
通過學(xué)習(xí)企業(yè)文化,,使我由一個沒有從事過保險業(yè),沒有朝氣的我轉(zhuǎn)變成朝氣蓬勃,、積極進取的人,,公司發(fā)展了,員工才有好的未來,。企業(yè)文化也無時無刻都在激勵著我,,使我感到青春、主動,、進取,,要對事認(rèn)真,對人感恩,,對物珍惜,。同學(xué)朋友也感到我的變化,說我比以前有涵養(yǎng),又年輕了,,在這個變化中也給公司進行了傳播,。
通過學(xué)習(xí)省公司會議精神,以后三年xx公司七個目標(biāo),、八個意識,,使我看到了公司的發(fā)展和未來。我為自己是一名xx員工而高興,。在公司我為xx人積極向上拼搏精神所感染,,和同事們相處的互幫互愛美好日子里,我很快就發(fā)自內(nèi)心寫了一首詩《真好》——記我的同事們,。今年當(dāng)選為“優(yōu)秀員工”,,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我極高的評價和厚愛,同時覺得自己很慚愧,,自己離一名合格的營銷人員還相差的太多,,今后更加努力學(xué)習(xí)和工作。艱辛與希望同在,,我將用高度的熱情,,懷著感恩的心去勤奮工作,不斷開拓新的領(lǐng)域,,迎接美好未來,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十
20____年是______壽險市場競爭更加激烈的一年,同時也是______個險發(fā)展重要的一年,,______個險在中支公司總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認(rèn)真貫徹落實年初總經(jīng)理室提出的各項要求,緊緊圍繞分公司及中支下達的各項工作指標(biāo),,以業(yè)務(wù)發(fā)展作為全年的工作主題,,明確經(jīng)營思路,把握經(jīng)營重點,,積極有效地開展工作,,取得了較好的成績。為了給今后工作提供有益的借鑒,,現(xiàn)將______個險____年的工作情況和____年的工作計劃匯報如下:
截至12月1日,,______個險在全體業(yè)務(wù)同仁、內(nèi)外勤的共同努力下,,共實現(xiàn)新單保費收入________萬元,,其中期交保費______萬元,躉交保費__________元,,意外險保費________萬元,提前兩個月完成分公司下達的期繳指標(biāo);個險至12月有營銷代理人________人,,其中持證人數(shù)________人,,持證率____%;各級主管____人,其中部經(jīng)理__人,,主任__人,。實現(xiàn)了業(yè)務(wù)規(guī)模和團隊人力的穩(wěn)定。
回顧____年走過的歷程,,凝聚著______太保人頑強奮斗,執(zhí)著拼搏的精神,,圍繞不同階段的工作重點,,針對各階段實際狀況,我們積極調(diào)整思路,,跟上公司發(fā)展的節(jié)奏,,主要采取了以下具體工作措施:
從思想上堅定信心,明確方向,,充分認(rèn)識市場形勢,,抓住機遇,直面挑戰(zhàn),。今年______同業(yè)公司不斷從各個方面和我們展開較量,,特別是國壽、華泰,、泰康,、人保等大小公司。在這種市場環(huán)境中,,只有迎頭趕上,,積極發(fā)展才是硬道理。______個險上下充分領(lǐng)會上級精神,,認(rèn)識到?jīng)Q不能被動地圍著市公司的計劃指標(biāo)轉(zhuǎn),,而是應(yīng)該積極地開拓市場,這是兩種不同的發(fā)展觀念,,也將取得截然不同的發(fā)展結(jié)果,。我們利用各種時機,轉(zhuǎn)變個險所有內(nèi)外勤的觀念,,變要我發(fā)展 為 我要發(fā)展,。對于銷售一線的業(yè)務(wù)人員,,我們反復(fù)強調(diào),,取得業(yè)績占領(lǐng)市場才是根本,要看到壽險市場取之不盡的資源,,并意識到做一份保單就占有一塊市場,。只有樹立起發(fā)展的新觀念,,不斷占領(lǐng)市場份額,,用服務(wù)和士氣與同業(yè)競爭,營銷團隊才能在市場大潮中立于不敗之地,。正是攻克了思想上的堡壘,,統(tǒng)一了發(fā)展觀念,才為______個險從根本上增強了凝聚力,,______個險呈現(xiàn)出積極主動,,健康向上的精神面貌。
針對全年各階段經(jīng)營重點,,我部門積極配合中支公司各項安排,,結(jié)我個險實際情況,適時推出競賽方案,,有針對性地進行業(yè)績拉動,。
特別是在今年7月份百日大戰(zhàn)中,推出了 群英會聚人民大會堂 的競賽方案,,樹明星,、拉標(biāo)桿,布置 天天拜訪,,周周舉績,,月月增員、百日達標(biāo)的口號,,在各個職場中懸掛,,有效加強了團隊凝聚力,通過全體內(nèi)外勤百日的浴血奮戰(zhàn),,最終達成全省進度前十強的好成績,,______個險達成赴人民大會堂的代表合計12名。
針對個險組訓(xùn),,明確職責(zé)定位,,強化崗位意識和工作責(zé)任心,使外勤伙伴和內(nèi)勤工作人員都認(rèn)清方向,,各司其職,。
1、針對團隊主管強化目標(biāo)意識,,增強主管帶動意識,。
2、針對精英高手強化榮譽感,,加強訓(xùn)練和培養(yǎng),。
3、針對個險內(nèi)勤人員,,調(diào)整部門架構(gòu),,明確崗位職責(zé),,切實作好團隊的支持和服務(wù)工作。
一手抓基礎(chǔ)管理,,提高團隊素質(zhì),,維護團隊穩(wěn)定;一手抓產(chǎn)品業(yè)務(wù),提高規(guī)模保費,,保證目標(biāo)達成,。
1、基礎(chǔ)工作,,立足長遠發(fā)展,,是______個險長期以來始終堅持的方向,在____年,,______個險基礎(chǔ)管理工作又上了新的臺階。從早會經(jīng)營,、出勤管理,、系統(tǒng)培訓(xùn)、職場建設(shè)等多個方面,,加強點滴培養(yǎng),,使各項工作有序開展,團隊形成了規(guī)律性的工作習(xí)慣,,團隊素質(zhì)不斷提升,,隊伍穩(wěn)定性不斷增強。
在早會經(jīng)營方面,,______個險高度重視,,要求組訓(xùn)下大力氣保證每次早會的效果,一年來經(jīng)營成果顯著,。為了做好出勤管理,,濱個險年初修訂了考勤管理辦法,取消了兼職的說法,,對所有人提出明確的考勤獎懲機制,,要在全轄樹立制度意識,明確 要工號就要上班工作的硬道理,,引導(dǎo)團隊進一步端正風(fēng)氣,,養(yǎng)成良好工作作風(fēng)。
2,、抓基礎(chǔ)管理的同時,,認(rèn)真做好產(chǎn)品說明會的組織保障工作,開展形式多樣的客戶答謝活動,,特別在今年七月以來,,在各網(wǎng)點積極舉辦個人專場,,取得了不錯的成績,也得到了外勤人員的贊同,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十一
我已在保險公司工作個年頭,。在同事和領(lǐng)導(dǎo)的熱情幫助下,經(jīng)過年的歷練,,已從當(dāng)年的保險新手,,成長為專業(yè)老練的公司保險的重要負(fù)責(zé)人。在崗位上,,我能為客戶提供很好的保險咨詢服務(wù),,并且還能為公司外出招攬新業(yè)務(wù),為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻,。在公司里,,我遵紀(jì)守法,團結(jié)集體,,與同事們共同完成領(lǐng)導(dǎo)和上級布置的工作任務(wù),。下面是我對20__年工作情況的總結(jié)。
一,、不斷學(xué)習(xí),,參加培訓(xùn),使業(yè)務(wù)水平不斷提高
學(xué)無止境,,雖然我對公司的各方各面都已很熟悉,,但我仍不滿足于現(xiàn)狀,為了不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,,我積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核,勤于學(xué)習(xí),,善于創(chuàng)造,,不斷加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和為客戶服務(wù)的基本功,,掌握了應(yīng)有的專業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技巧,,能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷,。
二,、提高思覺悟,在思想上政治上不斷進步
一直以來,,我都保持著積極取的心態(tài),,積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學(xué)習(xí),、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,,沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向,從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,,在思想上政治上都有所進步,。
三、不違規(guī)不違紀(jì),,一切按規(guī)章制度辦事,,一心一意工作,提前完成公司各項任務(wù)
我始初懷著一顆為人民服務(wù),,為公司謀利的心,,無論在辦理業(yè)務(wù)還是其它的工作中,都能嚴(yán)格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度,、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,,堅持文明用語,不越權(quán)辦事,,不以權(quán)謀私,,沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為。業(yè)余生活檢點,,不參與賭博,、購買非法彩等不良行為,。在平時的工作中,,我一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作,,上班早來晚走,,立足崗位,默默奉獻,,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù),。能夠積極主支動關(guān)心本部門的各項營銷工作和任務(wù),積極營銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等,。
總之,,保險事業(yè)已成為了我人生的一部分,帶著執(zhí)著和熱情,,我會一直走下去,,鼓足干勁,履行自己的工作和崗位職責(zé),。在這半年以來,,我努力按上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,切實做好各方面工作,,也取得了一定的成績,,并得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,,也得到了同事們的好評。在對取得成績的同時,,我也發(fā)現(xiàn)自己與最優(yōu)秀的伙伴相比,,還存在著一定的差距和不足。但,,我有信心和決心在今后的工作中努力縮短與他們的差距,,勇克服缺點和彌補不足,為進一步提高自身綜合素質(zhì)而努力,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十二
20__年七月,,我加入到了保險公司,從事我不曾熟悉的保險工作,。一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和其它主管的熱情幫助下,自己從一個保險門外漢到能夠很好的為客戶提供保險咨詢服務(wù),,在自己的業(yè)務(wù)崗位上,,做到了無違規(guī)行為,和全司伙伴一起共同努力,,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和上級布置的各項工作任務(wù),。以下是本人一年來的工作情況匯報。
一,、努力提高政治素養(yǎng)和思想道德水平
積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種政治學(xué)習(xí)、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,,沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向,從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,,在思想上政治上都有所進步,。
二、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平
積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核,,勤于學(xué)習(xí),善于創(chuàng)造,,不斷加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,,不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和為客戶服務(wù)的基本功,掌握了應(yīng)有的專業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技巧,,能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),,知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷。
三、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度
一年來,,無論在辦理業(yè)務(wù)還是其它的工作中,,都能嚴(yán)格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,,堅持使用文明用語,,不越權(quán)辦事,不以權(quán)謀私,,沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為,。業(yè)余生活檢點,不參與賭博,、購買非法彩等不良行為,。
四、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù)
一年來,,能一直做到兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地努力工作,上班早來晚走,,立足崗位,,默默奉獻,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù),。能夠積極主支動關(guān)心本部門的各項營銷工作和任務(wù),,積極營銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等。
一年多來,,本人憑著對保險事業(yè)的熱愛,,竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責(zé),努力按上級領(lǐng)導(dǎo)的要求做好各方面工作,,取得了一定的成績,,也取得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,?;厥滓荒赀^來,在對取得成績欣慰的同時,,也發(fā)現(xiàn)自己與秀的伙伴比還存在一定的差距和不足,。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,勇敢地克服缺點和不足,,進一步提高自身綜合素質(zhì),,把該做的工作做實、做好,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十三
這一季度來,,____保險____公司在省市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠我公司全體員工的不懈努力,,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進展,,率先在全省突破保費收入千萬元大關(guān),。今年,我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務(wù),,各項工作健康順利發(fā)展,。下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)勥@一年來的成績與不足,。
一,、工作思想
積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示,與時俱進,,勤奮工作,,務(wù)實求效,勇爭一流,,帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革,、加快發(fā)展、真誠服務(wù),、提高效益”這一中心,,進一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新,,面對競爭日趨激烈的臨沂保險市場,,強化核心競爭力,開展多元化經(jīng)營,,經(jīng)過努力和拼搏,,公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢,為____保險公司的持續(xù)發(fā)展,,做出了應(yīng)有的貢獻,。
全方面加強學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平,。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,,肩負(fù)著上級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工賦予的重要職責(zé)與使命,公司的經(jīng)營方針政策需要我去貫徹實施,。因此,,我十分本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊注重保險理論的學(xué)習(xí)和管理能力的培養(yǎng)。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作,,規(guī)范自己的言行,,樹立強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力,。
不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊伍的整體素質(zhì)水平,。一年來,我一直把培養(yǎng)展業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)作為團隊建設(shè)的一項重要內(nèi)容來抓,并和經(jīng)理室一起實施有針對性的培訓(xùn)計劃,,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊伍建設(shè),。
二、業(yè)務(wù)管理
“沒有規(guī)矩不成方圓”,。要想使一個公司穩(wěn)步發(fā)展,,必須制定規(guī)范加強管理。管理是一種投入,,這種投入必定會產(chǎn)生效益,。我分管的是業(yè)務(wù)工作,更需要向管理要效益,。只有不斷完善各種管理制度和方法,,并真正貫徹到行動中去,才能出成績,、見效益,。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作:
1、根據(jù)市公司下達給我們的全年銷售任務(wù),,制定各個部室的周,、月、季度,、年銷售計劃,。制定計劃時本著實事求是、根據(jù)各個險種特點,、客戶特點,,部室情況確定每個部室合理的、可實現(xiàn)的目標(biāo),。在目標(biāo)確定之后,,我本著“事事落實,事事督導(dǎo)”的方針,,通過加強過程的管理和監(jiān)控,,來確保各部室目標(biāo)計劃的順利完成。
2,、作為分管業(yè)務(wù)的經(jīng)理我十分注重各個展業(yè)部室的團隊建設(shè),。一直注重部室經(jīng)理和部室成員的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,。一年來,,我多次組織形勢動員會、業(yè)務(wù)研討會,,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,,組織大家學(xué)知識、找經(jīng)驗,提高職工全面素質(zhì),。培訓(xùn)重點放在學(xué)習(xí)保險理論,、展業(yè)技巧的知識上,并且強調(diào)對團隊精神的培育,。學(xué)習(xí)促進了各個團隊自身素質(zhì)的不斷提高,,為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展打下扎實的基礎(chǔ),。
3,、幫助經(jīng)理室全面推進薪酬制度創(chuàng)新,不斷夯實公司基礎(chǔ)管理工作,。建立與崗位和績效掛鉤的薪酬制度改革,。今年,我緊緊圍繞職位明確化,、薪酬社會化,、獎金績效化和福利多樣化“四化”目標(biāo),全面推進企業(yè)薪酬體制改革,。初步建立了一個能上能下,,能進能出,能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機制,。
三,、部室負(fù)責(zé)工作
除了業(yè)務(wù)管理工作,我還兼任了營銷一部的經(jīng)理,。營銷一部營銷員只有一名,,我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的,。根據(jù)生資公司車隊的特點,,在原有車輛保險的基礎(chǔ)上,我在全市首先開辦了針對營本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴(yán)禁復(fù)制剽竊業(yè)性貨車的貨運險,。貨運險的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費收入,,真可謂一舉兩得。經(jīng)過不懈努力,,我部全年完成保費收入________元,,其中車險保費________元,非車險業(yè)務(wù)________元 ,,滿期賠付率為 ,。成為公司發(fā)展的重要保證。
四,、工作中的不足
由于工作千頭萬緒,,加上分管業(yè)務(wù)較多,,有時難免忙中出錯。例如有時服務(wù)不及時,,統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等,。有時工作有急躁情緒,有時工作急于求成,,反而影響了工作的進度和質(zhì)量;處理一些工作關(guān)系時還不能得心應(yīng)手,。
總之,這三個月來,,我嚴(yán)于律己,、克己奉公,用自身的帶頭作用,,在思想上提高職工的認(rèn)識,,行動上用嚴(yán)格的制度規(guī)范,在我的帶領(lǐng)下,,公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任,,以“誠信為先,穩(wěn)健經(jīng)營,,價值為上,,服務(wù)社會”為經(jīng)營宗旨,銳意改革,,不斷創(chuàng)新,,規(guī)范運作,取得了很大成績,。
新的一年即將到來,,保險市場的競爭將更加激烈,公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢,,必須進一步解放思想,,更新觀念,突破自我,,逐漸加大市場營銷力度,。新的一年我將以飽滿的激情、以百倍的信心,,迎接未來的挑戰(zhàn),,使本職工作再上新臺階。我相信,,在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在全體員工的共同努力下,上下一心,,艱苦奮斗,,同舟共濟,,全力拼搏,,我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十四
20x年七月,我加入到了中國人壽保險公司,,從事我不曾熟悉的人壽保險工作,。一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和其它主管的熱情幫助下,,自己從一個保險門外漢到能夠很好的為客戶提供保險咨詢服務(wù),,在自己的業(yè)務(wù)崗位上,做到了無違規(guī)行為,,和全司伙伴一起共同努力,,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和上級布置的各項工作任務(wù)。以下是本人一年來的工作情況匯報,。
一,、努力提高政治素養(yǎng)和思想道德水平
積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學(xué)習(xí),、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向,,從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,,在思想上政治上都有所進步。
二,、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平
積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試考核,勤于學(xué)習(xí),,善于創(chuàng)造,,不斷加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練,不斷提高業(yè)務(wù)操作技能和為客戶服務(wù)的基本功,,掌握了應(yīng)有的專業(yè)業(yè)務(wù)技能和服務(wù)技巧,,能夠熟練辦理各種業(yè)務(wù),知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務(wù)產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷,。
三,、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度
一年來,無論在辦理業(yè)務(wù)還是其它的工作中,,都能嚴(yán)格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度,、內(nèi)控規(guī)定和服務(wù)規(guī)定,堅持使用文明用語,,不越權(quán)辦事,,不以權(quán)謀私,,沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為。業(yè)余生活檢點,,不參與賭博,、購買非法彩等不良行為。
四,、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù)
一年來,,能一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作,,上班早來晚走,,立足崗位,默默奉獻,,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務(wù),。能夠積極主支動關(guān)心本部門的各項營銷工作和任務(wù),積極營銷電子銀行業(yè)務(wù)和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務(wù)等,。
一年多來,,本人憑著對保險事業(yè)的熱愛,竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責(zé),,努力按上級領(lǐng)導(dǎo)的要求做好各方面工作,,取得了一定的成績,也取得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,?;厥滓荒赀^來,在對取得成績欣慰的同時,,也發(fā)現(xiàn)自己與秀的伙伴比還存在一定的差距和不足,。但我有信心和決心在今后的工作中努力查找差距,勇敢地克服缺點和不足,,進一步提高自身綜合素質(zhì),,把該做的工作做實、做好,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十五
一,、加大政策落實力度,努力促進充分就業(yè),。
1.加快促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)步伐,。繼續(xù)推進創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作,重點建立健全組織領(lǐng)導(dǎo),、政策支持,、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和工作考核五大考評體系,。要認(rèn)真落實小額擔(dān)保貸款,、稅費減免等創(chuàng)業(yè)扶持政策,,鼓勵勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。深入開展“一鎮(zhèn)一品”創(chuàng)業(yè)促就業(yè)活動,。要在“海虞服裝”試點成功的基礎(chǔ)上,,積極培育“梅李經(jīng)編”、“古里針織”等品牌,,逐步形成就業(yè)創(chuàng)業(yè)和地方經(jīng)濟發(fā)展雙贏的良性機制,。
2.健全區(qū)域間人才勞務(wù)合作交流機制,。要密切關(guān)注和積極應(yīng)對年末歲初的企業(yè)缺工現(xiàn)象,,妥善解決好重點企業(yè)的用工難問題。要繼續(xù)鞏固已有的勞務(wù)合作伙伴,,積極開辟新的勞務(wù)基地,,更加注重對接性與匹配度,更好地滿足企業(yè)需求,。要加大人才引進力度,,加強區(qū)域間人才合作交流,使區(qū)域間人力資源得到充分的開發(fā)和利用,,為區(qū)域間的經(jīng)濟和社會發(fā)展提供有力的人才保障,。
3.著力做好重點群體就業(yè)工作。繼續(xù)加強對農(nóng)民工,、高校畢業(yè)生,、就業(yè)困難人員的就業(yè)扶持。扎實做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,,加大政策宣傳和典型宣傳,,強化市場推薦服務(wù),引導(dǎo)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),、異地就業(yè)和市場就業(yè),。進一步鞏固和擴大青年見習(xí)基地,大力開發(fā)見習(xí)崗位,,幫助高校畢業(yè)生積累經(jīng)驗,,實現(xiàn)就業(yè);繼續(xù)做好就業(yè)困難人員的認(rèn)定工作,及時落實相關(guān)扶持政策,,幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè),。
4.提升人力資源市場服務(wù)功能。舉辦好各類人力資源招聘會,,特別是大型高校畢業(yè)生就業(yè)洽談會,,要策劃好、組織好各類特色招聘活動,,做好市場統(tǒng)計分析供科學(xué)決策,,打造一流的交流互動平臺為企業(yè)與求職者牽線搭橋,。同時要進一步發(fā)揮職能作用,加強對人力資源中介機構(gòu)和勞務(wù)派遣機構(gòu)的引導(dǎo),、規(guī)范和管理,,充分發(fā)揮中介機構(gòu)作用,積極構(gòu)建公平和諧的人力資源市場運行機制,。
二,、加強人才隊伍建設(shè),積極為企業(yè)提供人才服務(wù),。
1.引進高層次人才,。圍繞加快推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級,建設(shè)創(chuàng)新型城市的需要,,以高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才和團隊為重點,,以國際精英創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)周活動為平臺,引進一批高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才和團隊;做好赴外招聘活動,,宣傳形象,、介紹優(yōu)惠政策,引進一線科技創(chuàng)新人才和青年科技人才,。
2.拓寬人才交流方式,。建立海外人才_,開展市留學(xué)人員及博士聯(lián)誼會的各項活動,,凝聚人才,,以才引才;加強與海外人才聯(lián)絡(luò)員的溝通和聯(lián)系,拓寬人才引進渠道;做好人才專項調(diào)查數(shù)據(jù)匯總工作,,建立好高層次人才,、籍旅外在外人才信息庫,形成調(diào)研報告,,儲備豐富的人才資源,。
3.繼續(xù)加強專技人員隊伍建設(shè)。做好市專技類拔尖人才考核,,和省級以上各類專家選拔和專項申報工作;推進資助項目成果轉(zhuǎn)化,,加快培養(yǎng)高層次人才;落實好各類專家的相關(guān)待遇,提升高級專家在專技人員中的輻射帶動作用和示范引領(lǐng)作用;通過職稱培訓(xùn)和職稱評價,,不斷提升專技人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),,優(yōu)化專技人才隊伍層次結(jié)構(gòu)。重點向高新技術(shù)企業(yè),、民營企業(yè),、外資企業(yè)以及建筑業(yè)、醫(yī)藥化工等行業(yè)延伸、拓展,。
4.進一步加大企業(yè)博士后工作站建設(shè)力度,。力爭新建省級站2家以上;積極開展博士后招收引進工作,著力推進新建和省級設(shè)站單位博士后科研工作,,全年新增進站博士后3名以上;優(yōu)化企業(yè)博士后工作管理和服務(wù),,開展資助獎勵及博士后開題報告、中期考核,、出站考評等活動,,確保博士后科研順利進行,為建立完善以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系,、提升企業(yè)核心競爭力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。
5.提升高技能人才隊伍實力。要適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的要求,,培育和引進一大批能
夠滿足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的高技能人才,,形成一支數(shù)量充足,、門類齊全,、結(jié)構(gòu)合理、技藝精湛的高技能人才隊伍,。開展高技能人才獎勵,、高級工培訓(xùn)資助和高技能人才培養(yǎng)評價工作,繼續(xù)發(fā)揮職業(yè)技能競賽活動的選拔作用,,舉辦全市規(guī)模性的職業(yè)技能競賽活動,。力爭完成國家職業(yè)資格技師以上150人。
6.不斷拓展職業(yè)培訓(xùn),。積極開展公共實訓(xùn)基地申建工作,,做好各項公共實訓(xùn)基地建設(shè)的調(diào)研、規(guī)章制度制定和工作開展計劃目標(biāo)等工作;大力開發(fā)各級各類職業(yè)技能培訓(xùn),,提高培訓(xùn)數(shù)量和質(zhì)量,。
三、以貫徹落實《社會保險法》為契機,,推進社會保險更好發(fā)展,。
1.繼續(xù)鞏固城保擴面成果。以加快構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)居民的社保體系和人人享有社會保障為著力點,,將本地戶籍人員全部納入保障范圍,,不斷擴大外來務(wù)工人員的參保覆蓋面。繼續(xù)以行政推動與宣傳引導(dǎo)相結(jié)合為抓手,,以政策驅(qū)動和服務(wù)帶動為重點,,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村兩級的主體功能,強化督促指導(dǎo),,有效推進農(nóng)保轉(zhuǎn)城保工作;要大力加強《社會保險法》和工傷保險新條例的宣傳,,同時加大執(zhí)法力度,以勞務(wù)派遣企業(yè)為重點,,在外來務(wù)工人員參保上取得新突破,。
2.完善醫(yī)保相關(guān)管理辦法。按照市職工醫(yī)療保險“五統(tǒng)一”的要求,,做好本市職工醫(yī)療保險政策的完善銜接工作,,確保至年底實現(xiàn)“五統(tǒng)一”相應(yīng)目標(biāo)要求。優(yōu)化醫(yī)保結(jié)算經(jīng)辦模式,,減輕結(jié)算窗口壓力,,提高工作效率。進一步完善工作機制,,引導(dǎo)定點醫(yī)療機構(gòu)更好貫徹合理治療,、合理檢查、合理用藥原則,,遏制醫(yī)療費用不合理增長,,確保醫(yī)保基金發(fā)揮更大作用,。在醫(yī)保定點單位中逐步推開信用等級評定,,將信用等級與費用結(jié)算、稽核與日常管理緊密結(jié)合,,調(diào)動定點單位自我約束,、自我管理的積極性。改進醫(yī)療救助辦法,,加大對特病,、重病等大額醫(yī)療費用參保人員的救助力度,切實減輕參保職工負(fù)擔(dān),。
3.健全工傷保險管理體系,。認(rèn)真貫徹落實上級出臺的工傷保險新政策,按照要求制定和完善本市工傷保險業(yè)務(wù)流程,。繼續(xù)推進生產(chǎn)性事故快速認(rèn)定和勞動能力快速鑒定工作,,暢通工傷待遇結(jié)付的綠色通道。堅持疑難案件集體討論制度,,加強與法院和市法制辦溝通,,盡量減少行政復(fù)議和行政訴訟案件,不斷提高工傷認(rèn)定質(zhì)量,。完善工傷事故調(diào)解機制,,加強與各鎮(zhèn)勞動保障所和勞動監(jiān)察仲裁部門配合,及時快速落實工傷待遇。積極會同相關(guān)部門做好工傷預(yù)防工作,,探索建立科學(xué)合理的工傷事故預(yù)防機制,,從源頭上努力消除工傷事故隱患。
4.健全退管工作長效機制,。要在提高退休人員檔案接收率的基礎(chǔ)上,,進一步提高社會化管理服務(wù)率。根據(jù)退休人員特點和需要,,不斷豐富活動載體,,開展經(jīng)常性文體活動和服務(wù)。以創(chuàng)建“退管示范社區(qū)”為載體,,指導(dǎo)社區(qū)有計劃,、有組織地開展活動,加強基礎(chǔ)建設(shè),,為退休人員提供就近,、便捷的活動平臺,更好地促進退休人員的身心健康,。要不斷總結(jié)和推廣示范社區(qū)的典型做法和經(jīng)驗,,推動全市企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作再上新臺階,全面提升退休人員社會化管理服務(wù)水平,。
四,、健全機制,確保勞動關(guān)系總體穩(wěn)定,。
1.進一步提高勞動保障監(jiān)察“兩_化”管理水平。充分利用一體化信息系統(tǒng)資源,,充實企業(yè)用工管理信息數(shù)據(jù)庫內(nèi)容,,擴大_絡(luò)化管理覆蓋面。依托_格,,以勞動用工管理薄弱,、勞資關(guān)系矛盾突出、農(nóng)民工用量大,、生產(chǎn)環(huán)境差的非公有制企業(yè)為切入點,,進一步加大法制宣傳、指導(dǎo)服務(wù)和監(jiān)督檢查力度,,督促和幫助企業(yè)規(guī)范用工,,切實提高用人單位人力資源管理水平。根據(jù)全市經(jīng)濟運行和勞動關(guān)系運行的特點,,有針對性地組織開展工資支付等專項執(zhí)法檢查,,全年不少于6次。
2.進一步加大矛盾糾紛的排查化解力度。繼續(xù)深入開展矛盾糾紛排摸調(diào)查,,特別是對重點區(qū)域,、重點單位和重點群體的矛盾糾紛,要進一步加大排查力度,,切實摸清和查明引起各種不安全,、不穩(wěn)定的原因和問題。繼續(xù)完善預(yù)警預(yù)測分析機制,,防止矛盾糾紛的
激化升級,,要健全勞動關(guān)系監(jiān)測協(xié)調(diào)站工作機制,發(fā)揮好職能作用,,妥善調(diào)處各類簡單糾紛,。對重大疑難矛盾,要協(xié)調(diào)好相關(guān)部門,,集中力量調(diào)處,,切實把問題解決在基層、解決在當(dāng)?shù)?、解決在萌芽狀態(tài),。針對政策性破產(chǎn)等企業(yè),要繼續(xù)依法做好經(jīng)濟性裁員的指導(dǎo)工作,,堅持提前介入,、全程跟蹤,確保勞動關(guān)系的平穩(wěn)過渡,。
3.進一步健全勞動爭議調(diào)解機制,。繼續(xù)推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)仲裁分庭建設(shè),確保6個基層仲裁中心分庭全面運行,,基本覆蓋全市各鎮(zhèn)及各經(jīng)濟板塊,。要健全完善勞動爭議人民調(diào)解委員會、基層人民調(diào)解工作室工作制度,,建立勞動人事爭議行政調(diào)解,、人民調(diào)解、仲裁調(diào)解,、司法調(diào)解對接機制,,構(gòu)建勞動人事爭議社會大調(diào)解體系。要對照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》及新的《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》,,進一步梳理辦案流程,,規(guī)范辦案程序,提高辦案質(zhì)量,。繼續(xù)加強與人民法院的溝通聯(lián)系,,做到裁審對接,,力求裁審一致。
五,、穩(wěn)步推進人事制度改革,。
1.突出能力建設(shè)主題,抓好公務(wù)員隊伍建設(shè),。通過初任培訓(xùn),、跟蹤考核、定期談話,、召開座談會等方式,,加強對新錄用公務(wù)員的教育管理,做好新錄用公務(wù)員下基層鍛煉以及201_年新錄用公務(wù)員的轉(zhuǎn)正定級工作;舉辦初任,、青年公務(wù)員效能廉政,、月末講座等公務(wù)員專題培訓(xùn),嘗試開設(shè)_絡(luò)課堂,,開展拓展訓(xùn)練等形式讓學(xué)員參與互動,,并做好培訓(xùn)需求調(diào)研,不斷增強公務(wù)員培訓(xùn)的針對性和實效性;探索嘗試建立公務(wù)員內(nèi)部流動機制,,真正做到“人盡其才”,,不斷增強隊伍凝聚力。
2.全面實施事業(yè)單位崗位設(shè)置工作,。按照的統(tǒng)一部署,,完成首次崗位聘用及其審核備案和工資套改工作,確保整體工作有序推進,、穩(wěn)步實施,。在各事業(yè)單位以及人社部門建立事業(yè)單位崗位設(shè)置的信息系統(tǒng),建立起對全市事業(yè)單位崗位設(shè)置的動態(tài)管理機制,,并形成_上申報和審批的流程,,增強管理的科學(xué)化和效能化。按照省,、市統(tǒng)一部署,積極平穩(wěn)地做好公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績效工資實施工作,,同時做好其他事業(yè)單位績效工資實施的相關(guān)工作,。
3.完善考核獎懲機制,規(guī)范管理,。改進和完善公務(wù)員考核辦法,,不斷完善考核監(jiān)督機制;加大獎勵力度,擬定《機關(guān)獎勵綜合管理意見》和《優(yōu)秀公務(wù)員健康休養(yǎng)意見》,。繼續(xù)做好事業(yè)單位全員聘用制工作,,定期對聘用制工作進行督查,,督促新進人員、合同到期人員,,及時做好合同的簽訂工作,,掃除聘用制工作的盲點;加強事業(yè)單位績效考核。開展調(diào)研,,配合各系統(tǒng)績效工資的相繼出臺,,研究制訂更加科學(xué)合理的考核辦法,以更好地調(diào)動事業(yè)單位工作人員的工作積極性,。
4.規(guī)范機關(guān)事業(yè)單位人員“進”口,。繼續(xù)做好全省公務(wù)員錄用考試的報名審核、筆試面試,、政審體檢等工作,。做好對教育、衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘的指導(dǎo)監(jiān)督工作和對市鎮(zhèn)兩級事業(yè)單位的招聘實施工作,。在招考過程中不斷探索考試的科學(xué)化,、合理化,既能遵循“公平,、公正”的原則,,又能讓用人單位找到對口適用的人才。
六,、不斷提升公共服務(wù)水平,。
1.加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),提升整體素質(zhì),,加強隊伍活力,。各單位、各部門要切實把加強學(xué)習(xí)作為提高機關(guān)公務(wù)員隊伍政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑,,擺上議事日程,。制定學(xué)習(xí)計劃,建立和堅持學(xué)習(xí)日和學(xué)習(xí)登記制度,,確保學(xué)習(xí)人員,、時間、任務(wù)三落實,,做到有布置,、有檢查。既要加強政治理論的學(xué)習(xí),,又要加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,力求使工作人員具備較全面的科學(xué)知識,高質(zhì)量的辦事水平,。各單位,、各部門要結(jié)合各自實際工作,,大興調(diào)查研究之風(fēng),明確調(diào)研目標(biāo),,確定調(diào)研課題,,并撰寫有質(zhì)量、有深度的調(diào)查報告,,用以指導(dǎo)今后的工作,。
2.加強務(wù)實型機關(guān)建設(shè),轉(zhuǎn)變工作職能,,優(yōu)化服務(wù)環(huán)節(jié),。要從維護大局出發(fā),把執(zhí)行法律和法規(guī)作為部門工作的“生命線”,,把機關(guān)工作納入法制的軌道,。要堅持依法行政,從嚴(yán)治政,。要掌握好政策界限,,嚴(yán)格按照法律、法規(guī),、行政規(guī)章來開展機關(guān)的各項工作,。
要發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),深入持久地開展艱苦奮斗教育,,引導(dǎo)廣大干部群眾正確認(rèn)識國情,,牢固樹立勤儉建國、勤儉辦事的思想,,大力發(fā)揚艱苦奮斗,,勵精圖治,知難而進,,自強不息的精神,。
3.加強效能型機關(guān)建設(shè),推行陽光行政,,力求公開透明,。所有行政事項,都要公開辦事依據(jù),、程序,、標(biāo)準(zhǔn)、時限,,自覺接受群眾監(jiān)督;要繼續(xù)依托“一體化”信息系統(tǒng),大力推進“電子政務(wù)”,,實行_上辦公,,做到陽光行政;要強化基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理,。結(jié)合“一體化”信息系統(tǒng)二期項目的推進,組織力量集中對社保系統(tǒng)歷史問題數(shù)據(jù)進行清理,,確保相關(guān)權(quán)益紀(jì)錄準(zhǔn)確無誤,。推行身份證讀卡器使用,提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)輸入準(zhǔn)確性,。
4.加強服務(wù)型機關(guān)建設(shè),,改進工作作風(fēng),解決基層難題,。全體工作人員要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,,想群眾所想,急群眾所急,,辦群眾所需,,努力為基層、為群眾多做好事,,多辦實事,,認(rèn)真解決基層和群眾的實際困難,當(dāng)好“人民公仆”,??朔八伞⑸?、慢,、粗”的不良作風(fēng),發(fā)揚“嚴(yán),、細(xì),、快、好”工作傳統(tǒng),。
5.加強廉潔型機關(guān)建設(shè),,堅持秉公辦事,樹立良好形象,。嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)的各項規(guī)定,,堅持開展民主評議行風(fēng)活動,切實加大反腐倡廉工作力度,。要廉潔奉公,,潔身自好,不得假借領(lǐng)導(dǎo)或機關(guān)名義為自己和親朋好友辦私事,,更不允許利用手中的辦事權(quán)力謀取不正當(dāng)利益,。要從小事做起,從自身做起,,嚴(yán)以律己,,管住自己,,以實際行動做清正廉潔的模范。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十六
在20__年度的工作中,,我在__保險公司續(xù)期收費辦的正確指導(dǎo)下,,在我全與各位同事的共同努力之下,在公司內(nèi)各部門人員的幫助與配合之下,,我在今年的業(yè)務(wù)工作中取得了一定的成績,,較好的完成了公司所安排的各項工作任務(wù)。為進一步增強自身的工作能力,,提升我自身的實際工作績效,,為我__保險公司的效益提升作出努力。我特根據(jù)公司要求,,結(jié)合20__年部門工作實際,,對我在20__年度的工作內(nèi)容進行如下總結(jié):
一、20__年工作回顧
在20__年度,,我2次提高當(dāng)月綜合達成90%以上,,3次保單客戶經(jīng)營85%以上。突出達到了保險工作成效,,體現(xiàn)了我部門的誠信服務(wù),,實際提升了我公司的保險續(xù)期收費績效。較好地達成了公司制定的考核指標(biāo),。
(一)緊抓工作實效,,落實考核指標(biāo)
在今年年初,我緊密結(jié)合部門上級領(lǐng)導(dǎo)要求,,切合自身的工作實際,,緊抓工作實效。將部門所部署安排的各項績效工作進行了計劃制定,。我將領(lǐng)導(dǎo)安排的20__年度的各項工作任務(wù)分解成為周階段任務(wù),,達到周周落實,周周達成的績效基礎(chǔ),,有效的保證了自身對工作任務(wù)落實情況,,以便在工作過程中做到及時的跟進與改善。
(二)強化全保工作,,高效續(xù)保水平
今年以來,,我在緊抓工作績效,認(rèn)真梳理全保工作的同時,對于有退保意向的客戶及時予以阻止,緊抓顧客自身利益實際,,從客戶的效益角度出發(fā),,對客戶實施詳細(xì)的講解,,使客戶了解參保的利益和參保保障,,提升客戶的續(xù)保意識。并且,,我還積極利用業(yè)余時間,主動學(xué)習(xí)了不同險種的承保范圍,、承保條件的續(xù)保管工作,,逐步落實續(xù)保措施,使得我自身的保險工作得以穩(wěn)固開展,。
(三)增強部門管理,,突出工作重點
在今年以來,我實際鞏固了自身的部門管理制度,,并學(xué)習(xí)了我部門的相關(guān)制度規(guī)范,。嚴(yán)格要求自己按照公司規(guī)定,開展各校續(xù)保工作,,提升自身的續(xù)??冃А4送?,我還緊抓公司所下達的管理規(guī)章制度和績效考核辦法,,嚴(yán)格遵守部門制度,加強自身的續(xù)保理論基礎(chǔ),,提升自身的業(yè)務(wù)能力,,積極展開有效的工作。
二,、存在的問題
雖在今年的整體工作中,,我較好地完成了公司所安排的工作任務(wù),達到了公司的考核績效,。但是在具體的續(xù)保工作中,,我還存在有一些問題,阻礙了我部門續(xù)保工作的效益實現(xiàn),。例如,,雖然我自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)良好,但是在工作中我持有形式部分化思想,,沒有切實部門工作實際開展續(xù)保業(yè)務(wù),。此外,由于長時間的從事續(xù)保工作,,自身對于業(yè)務(wù)工作的實際實施有所放松,,沒有做到在勸阻續(xù)保工作中,沒有切實聯(lián)系客戶實際,造成了少部分業(yè)務(wù)的流失,。
保險業(yè)務(wù)員年終總結(jié)報告篇十七
201_年,,我社區(qū)將繼續(xù)按照鎮(zhèn)政府的部署要求,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,,按照“心系百姓,,服務(wù)百姓”的思路目標(biāo),突出重點,,統(tǒng)籌兼顧,,扎實做好就業(yè)再就業(yè)、社會保障,、收入分配,、構(gòu)建___勞動關(guān)系等勞動保障各項工作,具體安排如下:
一,、提升自身業(yè)務(wù)能力
好的服務(wù)建立在一定的工作能力基礎(chǔ)之上,,就當(dāng)前北躍的發(fā)展戰(zhàn)略而言提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)尤為重要。因此要組織工作站內(nèi)的所有成員學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)技能以及相關(guān)政策,。更好的為社區(qū)人民服務(wù),。
二、做好社會保險補貼相關(guān)工作
積極做好201_年全社區(qū)社會保險補貼的年檢工作,,積極配合其他部門做好201_年社會保險的繳費工作,,并做好社會保險補貼的數(shù)據(jù)比對及人員變動情況的處理,使社會保險補貼跨年度的順利過渡,。同時,,落實好失業(yè)保險促進就業(yè)的各項政策,為自謀職業(yè),、自主創(chuàng)業(yè),、靈活就業(yè)人員提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)
三、做好養(yǎng)老保險擴面工作
我們將繼續(xù)落實養(yǎng)老保險擴面工作各項措施,,力爭完成全年指標(biāo)任務(wù),。特別要把非公有制企業(yè)作為擴面工作的重點,對有擴面線索的單位進行集中擴面,,繼續(xù)深挖線索,,推動擴面工作順利開展。同時,,進一步做好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保工作,,并加強城鄉(xiāng)老年人社會保險的動態(tài)管理,使此項工作更加完善規(guī)范,。
四,、進一步推進勞動關(guān)系___園區(qū)創(chuàng)建工作
充分發(fā)揮協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機制作用,,繼續(xù)加強《勞動合同法》的宣傳貫徹力度,督促園區(qū)內(nèi)用人單位和勞動者簽訂勞動合同,,指導(dǎo)幫助他們建立集體協(xié)商機制,,簽訂集體合同。力爭大力推廣創(chuàng)建成果,。
五,、加強勞動保障監(jiān)察工作
完善維權(quán)機制和化解矛盾的相關(guān)措施,應(yīng)對好突發(fā)事件,,妥善處理重大上訪和集體上訪,。嚴(yán)格查處故意拖欠工資、故意不參加社會保險,、拒簽勞動合同、虛假招聘等違法情況,,嚴(yán)厲打擊使用童工,、欠薪逃匿、阻撓執(zhí)法等惡劣行為,。積極受理舉報投訴,,及時立案,確保結(jié)案率達到95%以上,。