人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

根據(jù)省委,、市委組織部部署要求,，我區(qū)以“四抓”促“四到位”，對(duì)全區(qū)**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和**個(gè)村(社區(qū))全覆蓋開展了換屆“回頭看”?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

(一)抓頂層設(shè)計(jì),，確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位。堅(jiān)持對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一,，結(jié)合我區(qū)實(shí)際,，及時(shí)印發(fā)《**區(qū)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和村(社區(qū))“兩委”換屆“回頭看”工作方案》，召開工作部署會(huì),，舉全區(qū)之力推動(dòng)換屆“回頭看”工作,。組建由**名區(qū)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，區(qū)聯(lián)村(社區(qū))單位,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村負(fù)責(zé)人,、區(qū)委組織部人員組成的考察組，分片下沉到鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村(社區(qū)),，抓住關(guān)鍵少數(shù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)開展訪談?wù){(diào)研,，對(duì)全區(qū)**個(gè)行政村(社區(qū))全覆蓋回訪調(diào)研,，并對(duì)47名鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員逐個(gè)談心談話,，對(duì)282名村(社區(qū))“兩委”干部進(jìn)行一一調(diào)研座談。

(二)抓重點(diǎn)關(guān)鍵,，確保查找問題到位,。通過查閱材料、集體座談,、個(gè)別訪談,、實(shí)地走訪等方式，圍繞“五查五看”逐一對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子組織運(yùn)轉(zhuǎn),、政治擔(dān)當(dāng),、履職盡責(zé)、工作實(shí)效,、作風(fēng)表現(xiàn)開展分析研判,，查找問題,，分析原因,，提出整改措施。由區(qū)委組織部牽頭,，組織公檢法等相關(guān)部門對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子,、村(社區(qū))“兩委”干部換屆以來違法違紀(jì)情況進(jìn)行聯(lián)審，全方位掌握班子整體運(yùn)行情況,，聯(lián)審發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子中出現(xiàn)違法違紀(jì)問題**人,，村(社區(qū))“兩委”干部中出現(xiàn)違法違紀(jì)問題**人。同時(shí)全面分析評(píng)估鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子,、村(社區(qū))“兩委”干部運(yùn)行和干部隊(duì)伍建設(shè)等情況,。注重將調(diào)研結(jié)果與科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、村(社區(qū))“兩委”干部年度績(jī)效考評(píng)結(jié)合在一起,，將專項(xiàng)調(diào)研,、平時(shí)了解、年度考核信息匯總分析,，準(zhǔn)確研判,，確保把好“脈”，看準(zhǔn)“癥”,，開好“方”,。“回頭看”期間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子中,，共計(jì)發(fā)現(xiàn)問題**個(gè),，村(社區(qū))“兩委”干部中，共發(fā)現(xiàn)問題**個(gè),。通過問題整改提升班子建設(shè),，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和村(社區(qū))“兩委”干部綜合能力,。

(三)抓協(xié)同聯(lián)動(dòng)，確保統(tǒng)籌兼顧到位,。堅(jiān)持把“回頭看”工作開展與解決全局性重點(diǎn)問題相結(jié)合,，將開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子、村(社區(qū))“兩委”換屆“回頭看”工作與鄉(xiāng)村振興,、疫情防控,、軟弱渙散黨組織整頓、基層黨組織建設(shè),、基層治理,、導(dǎo)師幫帶、為民辦實(shí)事等一并推進(jìn),、共同發(fā)展,。并以此次“回頭看”為契機(jī)，精準(zhǔn)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好班子帶好隊(duì)伍,、找準(zhǔn)工作突破口和發(fā)力點(diǎn),，進(jìn)一步推動(dòng)班子隊(duì)伍“面子”新“里子”實(shí)，帶動(dòng)群眾增收致富“有路子”,、基層治理“有法子”,。

(四)抓靶向發(fā)力，確保整改提升到位,。聚焦調(diào)研內(nèi)容,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，對(duì)存在的問題進(jìn)行有針對(duì)性的整改和提升,，對(duì)不主動(dòng),、不積極、不盡職的進(jìn)行“七必談五必訪”警示談話“亮燈”直至“調(diào)下”,。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆“回頭看”,，向干部發(fā)出“有為者有位，干得好優(yōu)先考慮晉升提拔,、評(píng)先評(píng)優(yōu),，干不好就下課”的信號(hào)，著力提升班子凝聚力創(chuàng)造力戰(zhàn)斗力,。逐鎮(zhèn),、逐村研究提出整改措施，建立一鎮(zhèn)一方案,、一村一策的整頓措施,，落實(shí)整改責(zé)任和時(shí)限，確保精準(zhǔn)整頓提升,。實(shí)行區(qū)四家班子主要領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn),、其他處級(jí)干部包村的整改工作機(jī)制,，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)整改提升工作的指導(dǎo)。

二,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子分析研判情況

換屆以來,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子表現(xiàn)較好的方面：一是班子講政治顧大局、團(tuán)結(jié)有干勁;班子政治立場(chǎng)堅(jiān)定,，大局意識(shí)強(qiáng);班子總體年輕化,、有干勁、有活力,，成員之間團(tuán)結(jié)合作,、分工明確、工作思路清晰,、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力較強(qiáng),，干事創(chuàng)業(yè)氛圍濃，工作積極性高;二是開展工作有思路,、有創(chuàng)新;如**鎮(zhèn)突出“黨建領(lǐng)航陣地建設(shè)”,，讓黨建基地活起來，**村黨支部榮獲自治區(qū)先進(jìn)基層黨組織稱號(hào);**鎮(zhèn)先后榮獲自治區(qū)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體和自治區(qū)發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)工作先進(jìn)集體,。**鎮(zhèn)創(chuàng)新推出“黨史十分鐘”,、“柘木之聲”視頻專欄等,，多方位對(duì)外展示黨史學(xué)習(xí)教育成果,，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)落地落細(xì)。積極探索“旅游+新型農(nóng)業(yè)”模式,，創(chuàng)新打造“共享菜園”項(xiàng)目,，為集體經(jīng)濟(jì)開拓新的增收渠道;**黨建品牌不斷得到豐富和提升。**鄉(xiāng)推廣“鄉(xiāng)村夜課堂”“人才夜校”模式,，積極推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興,。打造“黨旗領(lǐng)航˙融樂**”“黨旗領(lǐng)航˙‘宿’造未來”等黨建品牌。中新網(wǎng),、當(dāng)代**網(wǎng),、《今日**》、《**日?qǐng)?bào)》等媒體報(bào)道**黨建引領(lǐng)農(nóng)文旅融合成效20余篇,。**鄉(xiāng)開展“黨建聯(lián)盟護(hù)漓江”活動(dòng),，漓江生態(tài)持續(xù)向好;創(chuàng)建“回鄉(xiāng)黨旗紅 漓東旅游興”品牌，文旅業(yè)態(tài)持續(xù)升級(jí);開展“黨員先鋒+N”行動(dòng),，基層治理持續(xù)提升;**市首條“愛國(guó)擁軍示范街”落戶草坪,。

存在的不足：一是換屆后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍年輕化,，從區(qū)直部門調(diào)任,、轉(zhuǎn)任,、提拔了一批年輕干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，因缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn),，在做群眾工作時(shí)缺乏經(jīng)驗(yàn),，與群眾溝通的方式方法有待加強(qiáng)，破解難題的思路辦法不夠多;二是換屆后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)留任而沒有得到提拔的老班子成員,，雖然進(jìn)行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)間的交流,，但有些因在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，存在工作激情有所減退,，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)精神不足等問題,。三是個(gè)別通過“五方面”人員選拔進(jìn)入班子的成員，雖然之前接觸過鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,，但是在面對(duì)繁雜的基層工作時(shí),，分析和解決群眾工作的基本功不夠，特別是在面對(duì)群眾矛盾糾紛有時(shí)會(huì)手足無措,、難以招架,。

三、村(社區(qū))“兩委”干部分析研判情況

換屆以來,，村(社區(qū))“兩委”干部表現(xiàn)較好的方面：一是“兩委”班子運(yùn)行良好,，能較好發(fā)揮作用，積極主動(dòng)聯(lián)系服務(wù)群眾,，帶領(lǐng)群眾增加經(jīng)濟(jì)收入,，增收致富。二是“兩委”班子成員能堅(jiān)持務(wù)實(shí)勤廉的工作作風(fēng),，做到上對(duì)黨委,、政府負(fù)責(zé)，下為群眾服務(wù),，大力開展民生工程,，完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);推進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，認(rèn)真落實(shí)“四議兩公開”等,。三是村“兩委”班子以身作則,，恪盡職守，廉潔自律,，遵守黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī),，嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，接受群眾監(jiān)督,。四是村黨組織建設(shè)水平進(jìn)一步提升,。各村黨組織營(yíng)造了后進(jìn)趕先進(jìn)、中間爭(zhēng)先進(jìn)、先進(jìn)更前進(jìn)的比學(xué)趕超氛圍,，全區(qū)五星級(jí)農(nóng)村黨組織**個(gè),、四星級(jí)**個(gè)、三星級(jí)**個(gè),，進(jìn)一提升了農(nóng)村基層黨建工作力量,，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作提質(zhì)聚力。

存在的不足：一是工作作風(fēng)不夠扎實(shí),，“我為群眾辦實(shí)事”落實(shí)有所欠缺,，對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度，工作執(zhí)行力不強(qiáng),，缺乏主動(dòng)作為精神,，創(chuàng)新性不夠，工作成效不夠突出,。二是在鄉(xiāng)村振興,、搞活集體經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入方面思路不夠開闊,、方法不夠多,，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。

四,、下一步工作計(jì)劃

(一)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),，抓好整改工作落實(shí)。把抓好“回頭看”發(fā)現(xiàn)問題整改工作擺在重要位置,，納入重要日程,，不回避問題、不畏懼困難,，抓重點(diǎn),、破難點(diǎn),，明責(zé)到人,、限時(shí)整改，堅(jiān)定不移推進(jìn),、不折不扣完成,，確保問題整改落實(shí)到位。

(二)繼續(xù)充電賦能,，持續(xù)提升履職能力,。持續(xù)開展鄉(xiāng)村兩級(jí)班子履職能力提升培訓(xùn)，制定“菜單式”課程,，有針對(duì)性為鄉(xiāng)村干部提供專業(yè)培訓(xùn),，同時(shí)強(qiáng)調(diào)實(shí)戰(zhàn)實(shí)訓(xùn)實(shí)效，全面提升干部履職盡責(zé)能力。

(三)加強(qiáng)督導(dǎo)指導(dǎo),，激發(fā)干部隊(duì)伍活力,。把換屆“回頭看”作為提升和檢驗(yàn)鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子工作標(biāo)準(zhǔn)、成效,、質(zhì)量的重要舉措,，結(jié)合黨建“兩隨機(jī)”、軟弱渙散黨組織整頓等工作開展,，對(duì)標(biāo)政治素質(zhì)“高不高”,、工作能力“強(qiáng)不強(qiáng)”、成果運(yùn)用“準(zhǔn)不準(zhǔn)”,，實(shí)時(shí)掌握鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子工作情況,，及時(shí)梳理當(dāng)前面臨的困難和問題，提出建議和措施,，通過常態(tài)化督導(dǎo)指導(dǎo)助推干部隊(duì)伍擔(dān)當(dāng)作為,。

【2022年開展回頭看情況匯報(bào)兩委換屆 換屆工作推進(jìn)情況匯報(bào)】相關(guān)推薦文章:

兩委換屆工作回頭看工作自查報(bào)告范文

社區(qū)換屆回頭看自查報(bào)告【兩篇】

關(guān)于村兩委換屆回頭看自查報(bào)告范文2022最新5篇

兩委人員述職報(bào)告 2022年兩委干部述職報(bào)告

2022年移風(fēng)易俗工作開展情況匯報(bào)(精選5篇)