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酒店員工績效考核評語篇一
2,、該同事今年工作成績進步大,工作認真,,業(yè)務知識扎實,,業(yè)績發(fā)展迅速,工作態(tài)度端正,,遵守公司規(guī)章制度,,能積極完成公司的任務。
3,、辦事方法有改進,,工作有進步,該員工做事情踏踏實實做人本分,,能夠虛心接受市場招商經理的建議,,努力學習不足之處;大力開發(fā)所負責區(qū)域的空白品種,并積極和經理進行各種環(huán)節(jié)的溝通;在xx年x月份進步異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè),,處處為公司考慮,,不記個人得失,。
4,、該同事工作認真負責,愛崗敬業(yè),,服從整體安排,,形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進取,,樂于助人,,關心同事,與同事相處融洽,,善于合作,,起帶頭作用,專業(yè)技能業(yè)務水平優(yōu)秀,,為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益,。
5、該同事工作熱情高;人品端正德行優(yōu)良自身修養(yǎng)較高對待客戶誠信;對待工作嚴謹處處為公司考慮,,能夠虛心接受同事給予的建議并改正;學習進步較快受到大多數(shù)客戶的好評,。
6、該同事勤懇務實,,善于學習,,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),注重個人成長;工作成績進步大,業(yè)績發(fā)展迅速,,或有效改進自己的工作方式,,從而在工作中收到良好效果;悟性較強,能很快適應新的崗位,,在新的業(yè)務區(qū)域可以立即開展工作;能隨時根據(jù)工作需要調整工作方法和端正心態(tài),,不斷反思自己,注重個人成長;能在業(yè)余時間精專業(yè)務知識,,提高工作能力;悟性高,,工作認真勤奮,吃苦耐勞,,進步很快,,在新人中起到了榜樣作用對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進取,,起到帶頭作用成長員工優(yōu)秀的業(yè)務水平,,為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益,與同事相處和-諧,。工作認真,,負責。
7,、工作上勤勤懇懇,,任勞任怨,認真負責,,業(yè)務水平也在學習中不斷提高,,關心同事,非常值得大家學習,,新晉社會如此努力難能可貴,。
8、該員工平時工作仔細,、認真,、負責,不但執(zhí)行力強,,且工作配合度也好,,有積極向上的工作心態(tài),能主動協(xié)助其他同事工作,,并且能按時完成上級領導安排的相關工作!
9,、工作認真刻苦,服務態(tài)度非常好,,使經理在時候沒有后顧之憂;工作積極,,熱情周到,,有一定的領導能力,專業(yè)技能業(yè)務水平優(yōu)秀,,業(yè)務水平也在不斷提高,,關心每一位合鑫人,是我們大家學習的榜樣;能勝任本職工作,,愛崗敬業(yè)樂于助人,,與同事相處融洽,服從整體安排,,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),,銳意進取,起榜樣作用,,為我們樹立良好形象,。
10,、該同志勤懇務實,,善于學習,,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),注重個人成長;工作成績進步大,,業(yè)績發(fā)展迅速,,或有效改進自己的工作方式,從而在工作中收到良好效果;悟性較強,,能很快適應新的崗位,,在新的業(yè)務區(qū)域可以立即開展工作;能隨時根據(jù)工作需要調整工作方法和端正心態(tài),不斷反思自己,,注重個人成長;能在業(yè)余時間精專業(yè)務知識,,提高工作能力;悟性高,工作認真勤奮,,吃苦耐勞,進步很快,,在新人中起到了榜樣作用,。
11、該員工平時工作認真,,有高速度,、高效率、高質量的工作表現(xiàn),,且在日常生活中能與其他同事團結友愛,,互助進取!
酒店員工績效考核評語篇二
1、工作認真刻苦,,服務態(tài)度非常好,,工作積極,熱情周到,,有一定的領導能力,專業(yè)技能業(yè)務水平優(yōu)秀,,業(yè)務水平也在不斷提高,,關心每一位同事,是我們大家學習的榜樣,。
2,、能勝任本職工作,愛崗敬業(yè),、樂于助人,,與同事相處融洽,服從整體安排,,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),,銳意進取,起榜樣作用,,為我們樹立良好形象,。
3、該同志在工作中具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,,工作勤勤懇懇,、任勞任怨。勇于開拓,、銳意創(chuàng)新,,能夠虛心向老教師學習,認真鉆研教材,,積極參與教研,,努力提高自身的業(yè)務素質,取得了顯著的工作效果,。 在生活中,,該同志想他人之所想,急他人之所急,,團結同志,,樂于助人,注重提高個人修養(yǎng),,在搞好本職工作的同時,,積極參加各種集體活動,認真完成組織交給的各項工作任務,,受到了學校領導和家長的一致好評,。
4、工作認真負責,,積極主動,,服從整體安排,,愛崗敬業(yè),業(yè)務知識扎實,,業(yè)務水平優(yōu)秀,,與大家相處融洽,樹立榜樣,,勝任工作;人品端正,、做事踏實、行為規(guī)范,、對待所負責區(qū)域進行有效指導,,并提出建設性意見;高度敬業(yè),表現(xiàn)出色,。
5,、工作認真負責,愛崗敬業(yè),,服從整體安排,,形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進取,,樂于助人,,關心同事,與同事相處融洽,,善于合作,,起帶頭作用。
6,、思想政治態(tài)度,。認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論,、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀的學說,正確樹立人生觀,、世界觀,、價值觀,自己是一名共產黨員,,牢記黨的宗旨,始終與黨中央保持高度一致,,政治立場堅定,,態(tài)度鮮明。
單位對個人的評語
1,、綜合素質較好,,業(yè)務能力較強,,政治表現(xiàn)良好,法紀觀念充實,,服從安排聽指揮,,與同事友好相處。
2,、未曾出現(xiàn)過無故缺勤,,遲到早退現(xiàn)象,并能與單位同事和睦相處,,交流融洽,,善于取長補短,虛心好學,,注重團隊合作,。
3、踏實肯干,,吃苦耐勞,。有創(chuàng)造性、建設性地獨立開展工作的思維;具有一定的開拓和創(chuàng)新精神,,接受新事物較快,,涉獵面較寬,在工程計算領域不斷地探索,,有自己的思路和設想,。
酒店員工績效考核評語篇三
1. 工作認真負責,積極主動,,服從整體安排,,愛崗敬業(yè),業(yè)務知識扎實,,業(yè)務水平優(yōu)秀,,與北區(qū)各位經理相處融洽,樹立榜樣,,勝任北區(qū)大區(qū)經理工作;人品端正做事塌實行為規(guī)范對待所負責區(qū)域進行有效指導,,并提出建設性意見;高度敬業(yè),表現(xiàn)出色,。
2. 辦事方法有改進,,工作有進步,該員工做事情踏踏實實做人本分,,能夠虛心接受市場招商經理的建議,,努力學習不足之處;大力開發(fā)所負責區(qū)域的空白品種,并積極和經理進行各種環(huán)節(jié)的溝通;在xx年x月份進步異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè),,處處為公司考慮,,不記個人得失;該同事今年工作成績進步大,,工作認真,業(yè)務知識扎實,,業(yè)績發(fā)展迅速,,工作態(tài)度端正,遵守公司規(guī)章制度,,能積極完成公司的任務,。
3. 該生在我單位實習期間,能夠做到服從指揮,,團結同事,,不怕苦,不怕累,,將本人在學校所學到的知識技能運用到實際工作當中,。
4. 能遵守本廠的規(guī)章制度,刻苦耐勞工作積極,,表現(xiàn)優(yōu)秀,。
5. 該生在實習期間,能遵守本單位的各項規(guī)章制度,,工作積極肯干,,努力學習有關知識,較好完成各項工作任務,。
6. 推薦:在我公司工作期間能夠嚴格遵守并執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,,能夠積極主動的配合其他相鄰工作同仁協(xié)調完成各種工作任務。認真學習業(yè)務知識,,在很短的時間內就掌握了工作的要點和技巧,,并將其合理的運用到工作中去。能夠積極主動的向老員工學習,,彌補自己的不足,。工作積極主動,學習認真,,尊敬他人,,待人誠懇,能夠做到服從指揮,,團結同事,,不怕苦,不怕累,。并能夠靈活運用所學的知識解決工作中遇到的實際困難,。在工作期間得到領導和同事們的一致好評。
7. 該生工作努力,,能按師傅要求去工作,,尊敬師長,一年來技術理論水平及操作技能均有提高,,希望今后更加努力成為一個合格的建設人才,。
8. 推薦:/同學,在我單位實習期間,,工作認真負責積極主動,,能夠很好的完成領導交給的各項任務。人際關系方面能夠很好的團結同事,,受到了單位同事的一致好評,。希望在今后努力學習,早日成為國家的棟梁之才,。
9. 該生勤奮好學工作認真服從上級安排本廠對該生非常滿意,。
10. 在我單位試用期間,工作態(tài)度認真,,積極主動,,尊敬領導,團結同事,,待人誠懇,,能夠做到服從指揮,踏實肯干,,不怕苦,,不怕累,并能夠靈活運用自己的專業(yè)知識解決工作中遇到的實際困難,。在工作期間得到領導和同事們的一致好評,。同意該同志按期轉正。
11. 工作認真負責,,積極主動,,能完全勝任本職工作,愛崗敬業(yè),,樂于助人,,與同事相處融洽,善于合作,。
12. 認真勤懇踏實努力,,能較好地完成日常工作和安排的各項工作任務;文筆流暢,素養(yǎng)較高,,在實踐中很快學習掌握了新聞特別是企業(yè)新聞的采寫和編輯,,能力突出,自律自強,可以勝任當前的崗位要求,??己撕细瘢o予轉正,。
13. 對本職工作兢兢業(yè)業(yè),,銳意進取,起到帶頭作用成長員工,。
14. x同學工作積極主動,,學習認真,尊敬師長,,待人誠懇,,一年來技術理論水平及操作都有很大提高,希望今后加強學習盡快成才,。x同學工作努力,,能按師傅要求去工作,尊敬師長,,一年來技術理論水平及操作技能均有提高,,希望今后更加努力成為一個合格的建設人才??己撕细?,給予轉正。
15. 工作能力尚能勝任目前工作崗位,。聰明,,好學,常讀書主動充實自己,。對技術問題有獨立見解,,雖然想法和思路有明顯的書本痕跡,相信經過半年一年的時間思路會更加清晰,??己撕细瘢煽儍?yōu)秀,,給予轉正,。
16. 能夠嚴格要求自己,嚴格遵守人力資源企化部各項規(guī)章制度,,做到不遲到不早退,,堅守工作崗位,增強職業(yè)道德修養(yǎng),,遵照崗位行為規(guī)范要求,,恪守新聞職業(yè)道德,具備了網站編輯工作者的條件??己撕细?,予以轉正。
17. 工作成績進步大,,悟性較強,,能很快適應新的崗位,能隨時根據(jù)工作需要調整工作方法和端正心態(tài),,不斷反思自己,注重個人成長,,能有效改進自己的工作方式,,從而在工作中收到良好效果。
18. x同學聰明,,好學,,常讀書主動充實自己。對技術問題有獨立見解,,雖然想法和思路有明顯的書本痕跡,,相信經過半年一年的時間思路會更加清晰。唯實踐經驗不足,,需足夠謙虛和關注細節(jié),。提高團隊意識,平時多跟同事交流,,讓性格像思想一樣張揚,。總體而言還是挺不錯的,,考核合格,,同意轉正。
19. 該員工平時工作認真,,有高速度高效率高質量的工作表現(xiàn),,且在日常生活中能與其他同事團結友愛,互助進取!
20. 工作上勤勤懇懇,,任勞任怨,,認真負責,業(yè)務水平也在學習中不斷提高,,關心同事,,非常值得大家學習,新晉社會如此努力難能可貴
酒店員工績效考核評語篇四
1. 劉紅梅(鹽城)對待工作極度負責,,使服務中心各方面工作都表現(xiàn)突出,,日常的督學工作也非常有力度,選課率考試預約率交費都在在籍學生人數(shù)相當?shù)姆罩行闹忻星懊榱烁奖銓W生,,節(jié)假日基本都加班,。尤為難得的是,劉老師克服暈車的困難,,經常到遠郊區(qū)縣走訪,,為不方便來服務中心的學生提供幫助,使學生深受感動,。
2. 李靜(南昌)批次開始接觸網絡教育后,,李靜老師便以最快的速度了解并掌握了網絡教育的學習方式,并針對不同學生的工作性質學習時間等特征制定相適應的學習計劃,,使整個學生服務更加人性化,,讓學生更加體會到隨時隨地自主學習的網絡教育所帶來的便利。每月都進行細致的導學,,并注重與學生的溝通,,節(jié)假日很少休息。同時,,利用各種方式加強同學之間的交流,,如幫助學生建立咨詢qq群,定期組織一些學生活動和比賽,,建立各層次各級學生班委,,制作學生通訊錄等等,真正成為架起學生之間溝通的橋梁,。積極跟蹤學生的學習進度,,不斷對沉淀學生進行督促,使退學率很低,,而學習進度較快,。
3. 劉浩(南京)劉老師負責招生工作,學務工作和考務工作,。在招生工作中,他能夠做到不分節(jié)假日,長期不懈地做好招生工作,,對待每一個招生咨詢者,都以誠懇的態(tài)度詳盡介紹,并突出學院的特色,。他還廣泛利用各種資源,,不斷擴大學院的影響,在劉老師和其他老師的努力下,,xx年秋季招生數(shù)量有明顯提高,。
4. 為做好學生服務工作,劉老師還主動申請購買了短信息群發(fā)器,主動向所有學生群發(fā)信息,得到了學生的好評,。同時,,認真細致地進行督學工作,,使考試預約率,交費率明顯提高。積極組織各類學生活動,,xx年先后組織了次規(guī)模不等的新生導學活動次較大規(guī)模的畢業(yè)典禮一次學生聚會,,使學生凝聚力得到進一步加強,得到了學生的好評!在考務工作中,,劉老師能夠按照學院的要求,,嚴格考試管理,圓滿完成了歷次考試組織工作。目前學院在南京地區(qū)的影響日益擴大,。
5. 孫愛麗(山東外貿)山東外貿教學服務中心的負責人,,非常重視學生工作,定期召開專題會議研究學生服務工作,。平日經常親自給學生打電話,,通知學生有關事項,督促學生學習;學生的學習出現(xiàn)了畏難情緒,,能適時予以開導;學生經濟上暫時遇到了困難,還主動為學生墊付學費;學生病了,,帶營養(yǎng)品到醫(yī)院去看望;熟知每個學生的情況,,學生的名字幾乎都能叫出來,學生來服務中心辦事,,每當孫主任叫著他們的名字與其促膝談心,,鼓勵他們好好學習時,學生們在驚訝感動佩服的同時倍感親切,,學習的勁頭更足了,。
6. 張亞軍(杭州)一直本著以學生為本的工作態(tài)度認真為學生服務。新生入學時進行全面系統(tǒng)的導學,,讓學生了解“網上人大”的學習模式,,學習方法,引導學生上網查詢信息,,努力培養(yǎng)學生自主學習能力,。根據(jù)不同的層次和專業(yè),制訂相應合理的選課計劃,,推薦給學生,,爭取在最短時間(兩年)內畢業(yè)。
7. 建立qq群,,為學生建立了相互交流的渠道,,日常工作中與學生即時聯(lián)系,增強了學生的歸屬感,。同時,,針對各個學習環(huán)節(jié),,認真細致地進行督學,取得了較好的效果,。為了更好地為學生服務,,即使在寒暑假,也經常加班加點,,甚至上門為學生服務,。同時,積極組織學生活動,,xx年杭州被評為“公益先鋒(團體獎)”,,張亞軍老師功不可沒。
8. 作風嚴謹,,從各方面嚴格要求自己,。生活上不驕不躁,作風嚴謹,,遵章守紀,,廉潔自律,不侵占公家一分一厘,,不行賄,。為人謙虛謹慎,善于聽取他人意見,,博采眾長,,不斷完善自己。嚴以律己,,寬以待人,,尊重領導,團結同志,。
9. 該同志退養(yǎng)以來,,沒有了外界的監(jiān)督和約束,但仍能不忘自己是一名共產黨員,,并且不忘用黨員的標準要求自己,,約束自己,克服困難,,積極主動,,較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項工作,幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰,。
10. 該同志雖然年過半百,,卻對于自然科學和社會科學有著濃厚的興趣,學而不厭,。經常利用各種機會和渠道學習政治理論科學文化和生活技能,,從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實相適應,,努力實現(xiàn)與時俱進。
11. 政治上成熟,,黨性原則大局觀念強,,自覺同黨中央保持高度一致,,對事關改革發(fā)展穩(wěn)定的重大原則問題,,立場堅定,旗幟鮮明,。政策理論水平高,,注意從政治上全局上思考和把握問題,善于抓大事謀長遠,。領導經驗豐富,,熟悉和工作。擔任過和一把手,,組織協(xié)調和駕馭全局能力強,,決策果斷,推動工作力度大,。思維敏捷,,思路清晰,有開拓創(chuàng)新精神,。堅持黨的民主集中制原則,能夠聽取不同意見,,善于團結同志一道工作,。事業(yè)心責任感強,,作風深入扎實,重視調查研究,,關心群眾生活。公道正派,,敢于堅持原則,自我要求嚴格,,在干部群眾中威信高。
酒店員工績效考核評語篇五
1. 該員工平時工作仔細,、認真,、負責,不但執(zhí)行力強,,且工作配合度也好,,有積極向上的工作心態(tài),能主動協(xié)助其他同事工作,,并且能按時完成上級領導安排的相關工作!
2. ? 該員工平時工作認真,,有高速度,、高效率,、高質量的工作表現(xiàn),且在日常生活中能與其他同事團結友愛,,互助進取!
3. ? 工作認真,,很多客人提名表揚。干活麻利,,對待同事很友好,,去年幾乎每月都是微笑天使,服務標兵,。
4. ? 平時工作敢說敢管,,工作效率高。通過員工投票,,被選為優(yōu)秀員工,。
5. ? 作為一名主管,在管理方面有很大的進步,,起到了很好的榜樣作用,。
6. ? 作為一名保潔工,從不看輕自己的崗位,。工作勤勤懇懇,,一絲不茍,對晚輩非常關心和照顧,。
7. ? 不管是做服務員還是當領班,,只要分給她工作,她會完成得很好,。工作總是帶頭干,,從不計較個人得失。
8. ? 在餐廳曾多次被評為最佳領班,,為人不錯,,與同事相處融洽。
9. ? 工作有經驗,,處事有方寸,,考慮周全,,凡事身體力行。
10. ? 作為一名傳菜員每次都是做好自己的工作又去協(xié)助別人,,尤其是收廢品這一塊,,總是起早貪黑,從無怨言,。作為爐灶組一名師傅,,每天堅持完成本職工作外,始終如一的堅守崗位,,帶領初加工組的人員作好一切準備工作,,菜肴質量很好。
11. ? 作為一名老員工,,在爐灶組能夠主動協(xié)助別的崗位,,起到了一名老員工的帶頭作用。 作為一名老員工,,不但炒菜水平進步很快,,而且菜肴質量很穩(wěn)定。
12. ? 作為配份的主力,,對本職工作完成的很好,,經常在做完本職工作之余又主動去協(xié)助其他崗位的工作。
13. ? 進店時間不長,但工作表現(xiàn)很好,對工作熱情,尤其是微笑服務一直受到顧客的稱贊,現(xiàn)在已經被大家推選為領班,工作很努力,。
14. ? 自從擔任迎賓工作以來,,工作井井有條。能積極地幫助新來的員工,,很熱愛自己的工作崗位,。
15. ? 作為一名服務員,工作上進,各方面的業(yè)務能力強,不論服務還是工作技巧都是全店員工學習的榜樣。
16. ? 擔任主管工作以來,,工作盡職盡責,能力較強,,積極配合分店工作,。
17. ? 工作積極主動,團結員工,,吃苦耐勞,。
18. ? 對工作認真負責,吃苦耐勞,,從不叫苦叫累,,總是默默無聞地工作,不找理由,。從到燉品崗位以來,,總是最早到廚房搞加工,。
19. ? 該員工平時積極向上,不僅配合度較好,,且平時工作表現(xiàn)也很努力,,在工作時能以認真、仔細,、負責的心度去做好自己的工作,。
20. ? 該員工平時工作能將自己的能力充分發(fā)揮出來,不僅工作認真,、做事效率好,,而且上班的紀律也很好,值得各位同事學習
21. ? 作為宿舍管理員,,責任心特別強,,協(xié)作意識強,在忙時總是主動到店里來幫忙.工作雖然很辛苦,,但是從來沒有說過什么,,一直任勞任怨。
22. ? 雖然剛來半年多,,工作特別認真,,每月都是服務標兵。對待客人如同親人一樣,。百拿不厭,,百問不煩,和同事之間相處融洽,。
23. ? 作為剛提上來的主管,,責任心強。能起帶頭作用,,在要求別人的同時,,能嚴格要求自己,對員工很關心,。
24. ? 產品質量穩(wěn)定,,上進心強,愛學習,,能吃苦耐勞,。
25. ? 作為基層管理者,能以身作則,凡事能起帶頭作用,,工作優(yōu)秀,,責任心強,組織能力強。敢說敢做,。
26. ? 與同事關系好,,有很強的凝聚力,工作認真負責。
27. ? 作為一名老師傅,除了作好本職工作外,經常主動幫助其他崗位,責任心強,工作踏實,從無怨言,。
28. ? 對工作負責,,吃苦耐勞。在人手緊張的情況下,,經常一個人做燉品,,除了做好本崗位的工作,還主動協(xié)助炸鍋,。
29. ? 雖做蒸菜時間不長,,但上進心強,肯吃苦,。在人手不足的情況下,經常一個人做兩個人的工作,卻毫無怨言,。
30. ? 工作認真負責。配合意識佳,,微笑服務好,,待客熱情度高,團結同事,。
31. ? 工作表現(xiàn)突出,,作為爐灶組長能起到帶頭作用,技術較穩(wěn)定,。
32. ? 該員工工作表現(xiàn),、為人處世各方面都比較優(yōu)秀。工作能吃苦耐勞,,任勞任怨,,進取心強。
33. ? 作為特色組組長,,工作認真,責任心強,能起帶頭作用,。從不計較個人得失。 對工作負責,,對同事熱心,。通過員工投票,被選為優(yōu)秀員工