總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。總結(jié)書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,，希望對大家能夠有所幫助。

全年審計(jì)工作總結(jié)篇一

20xx年4月27日,，原縣人事局,、縣勞動和社會保障局撤并組建縣人力資源和社會保障局，承擔(dān)全縣勞動就業(yè),、社會保障,、人事人才,、勞動關(guān)系等重要職能,。人社局內(nèi)設(shè)13個股(室)，下轄9個二級單位和18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所,。全系統(tǒng)在職職工168人,，設(shè)黨委1個，下轄6個黨支部,，共有黨員87人,。

我于20xx年擔(dān)任縣人力資源和社會保障局局長，主持全盤工作,。任職以來,，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我?guī)ьI(lǐng)人社一班人,，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和廉政紀(jì)律規(guī)定,，秉持“以人為本,、民生至上”的執(zhí)政理念，圍繞全縣經(jīng)濟(jì)工作中心,，充分發(fā)揮人社工作職能,，著力保障民生,，服務(wù)發(fā)展大局，精心謀,，潛心干事事,，公正處事，謹(jǐn)慎行事,，較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了一定貢獻(xiàn)。

(一)忠于職守,，真抓實(shí)干,，全面推進(jìn)人社工作

(1)抓就業(yè)，促發(fā)展,，夯實(shí)民生之本,。就業(yè)是民生之本，關(guān)系著改革,、發(fā)展與穩(wěn)定,。自20xx年以來，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)17051人,，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)5294人,，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)培訓(xùn)5042人，城鎮(zhèn)失業(yè)率始終控制在4.2%以內(nèi),。累計(jì)發(fā)放小額擔(dān)保貸款6305萬元,，幫扶創(chuàng)業(yè)2854人，帶動就業(yè)14520人,，扶持農(nóng)家樂220萬元,，開發(fā)公益性崗位1708個。

一是突出“三個對接”,，開展就業(yè)培訓(xùn),。對接工業(yè)企業(yè)。服務(wù)縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè),，著力開展訂單式培訓(xùn),、定向培訓(xùn)和定崗培訓(xùn)。開展“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，回家打工”系列活動,，通過送培訓(xùn)下鄉(xiāng)、送培訓(xùn)到車間等形式,，促進(jìn)招商引資企業(yè)留得住,、快發(fā)展。對接農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。聘請種植養(yǎng)殖專家,，開展煙葉,、桑蠶養(yǎng)殖等生產(chǎn)加工和儲藏技術(shù)培訓(xùn),，幫助農(nóng)民依靠產(chǎn)業(yè)致富,。對接個體創(chuàng)業(yè)。舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班,，重點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)理念,、產(chǎn)業(yè)政策、市場分析,、項(xiàng)目選擇培訓(xùn),，提升創(chuàng)業(yè)能力。

二是開發(fā)管理并重,，加強(qiáng)公益性崗位管理,。按照鞏固、規(guī)范,、穩(wěn)妥的原則,，對公益性崗位政策執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，將公益崗位開發(fā)工作與縣委縣政府創(chuàng)建國家文明衛(wèi)生縣城等重點(diǎn)工作合,，著力解決困難人員就業(yè),，維護(hù)社會穩(wěn)定和諧。

三是大力支持創(chuàng)業(yè),，引領(lǐng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。全面梳理創(chuàng)業(yè)支持政策，健全扶持,、培訓(xùn),、服務(wù)三位一體的工作機(jī)制。充分發(fā)揮小額擔(dān)?；鸱糯笮?yīng),，扶持壯大勞動密集型企業(yè)，發(fā)展農(nóng)家樂項(xiàng)目,，幫助個體創(chuàng)業(yè),，落實(shí)稅費(fèi)減免政策，推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè),。大力引導(dǎo)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),。充分發(fā)揮人社部門職能優(yōu)勢，主動對接服務(wù),，積極引導(dǎo)鄖西外出務(wù)工人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),，著力發(fā)展回歸經(jīng)濟(jì)。

四是實(shí)施就業(yè)援助，服務(wù)縣域企業(yè)發(fā)展,。落實(shí)困難企業(yè)就業(yè)援助政策;對縣內(nèi)企業(yè)進(jìn)行走訪,，了解企業(yè)用工需求和就業(yè)援助對象就業(yè)需求，提供針對性幫扶和援助,，促進(jìn)就業(yè),，壯大企業(yè)。

(2)抓征繳,，強(qiáng)擴(kuò)覆,，構(gòu)筑社會保障網(wǎng)。社會保障,，關(guān)系著國計(jì)民生,，是社會穩(wěn)定的基石。自20xx年以來,，全縣每年參加五項(xiàng)社會保險15.5萬人次,，占當(dāng)年任務(wù)的100%，五項(xiàng)社會保險費(fèi)征收總額達(dá)到73978萬元,。20xx年,，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作穩(wěn)健啟動，截至目前,，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保233825人,，累計(jì)征收保險費(fèi)4816萬元，發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金8736萬元,，發(fā)放率100%,。按時完成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整;城鎮(zhèn)醫(yī)療保險實(shí)現(xiàn)市級統(tǒng)籌，職工醫(yī)保,、居民醫(yī)保在政策范圍內(nèi)住院費(fèi)用報銷比例分別達(dá)75%,、70%以上。金保工程今年4月正式上線,。廣大群眾分享了改革發(fā)展成果,，得到了實(shí)惠。

一是加快構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系,。完善社會保障體系,。認(rèn)真貫徹落實(shí)《社會保險法》，堅(jiān)持全覆蓋,、?；尽⒍鄬哟?、可持續(xù)的方針,，堅(jiān)持五險聯(lián)動,，擴(kuò)大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老和醫(yī)療保險的覆蓋面，提高參保率和繳費(fèi)率,。提高社會保險統(tǒng)籌層次,，提升抗御風(fēng)險能力。強(qiáng)化基金管理,，加強(qiáng)對社會保險待遇支出申領(lǐng)環(huán)節(jié)的監(jiān)管,，確保基金安全運(yùn)行和規(guī)范管理,。

二是嚴(yán)格社會保障政策,。多種途徑廣泛宣傳社會保障政策,，提高社會保障政策的知曉率,。嚴(yán)格執(zhí)行社會保險政策法規(guī)，加強(qiáng)社會保險參保險種,、繳費(fèi)基數(shù),、繳費(fèi)比例、待遇領(lǐng)取管理,，確保社會保障政策落實(shí)到位,。

三是全面推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險擴(kuò)面工作,，完善基礎(chǔ)管理,，加強(qiáng)政策、業(yè)務(wù)培訓(xùn),，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社所和村(社區(qū))級經(jīng)辦服務(wù)水平,，改進(jìn)服務(wù)手段，方便城鄉(xiāng)居民參保,，實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保,。

(3)抓服務(wù)，促規(guī)范,，積極推進(jìn)人事人才工作,。著力實(shí)施“人才興縣”戰(zhàn)略，大力推進(jìn)人事人才工作,。建立了科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),、操作規(guī)范的事業(yè)單位招考制度，成功組織了20xx,、20xx,、20xx年度部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄工作，為22個事業(yè)單位招錄工作人員667人,，招募“三支一扶”高校畢業(yè)生200余人,。配合縣醫(yī)院、婦幼保健院人才招聘工作，引進(jìn)高技能人才40余人,。組織8312人參加職業(yè)技能培訓(xùn),，業(yè)6338人，完成職業(yè)技能鑒定并頒發(fā)證書3845人,，辦理人事代理703人,，完成各類人才儲備346人。完成公務(wù)員能力席位建設(shè)工作,，全縣行政機(jī)關(guān)及參照管理單位的38個單位各崗位,、各職位能力席位書編制工作已經(jīng)完成，共制定能力席位書690份,，其中班子成員236份,，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人309份，科員145份,。其他事業(yè)單位績效工資已全面實(shí)施,。

一是大力實(shí)施“人才興縣”戰(zhàn)略,。圍繞縣委,、縣政府出臺《關(guān)于加快推進(jìn)人才興縣戰(zhàn)略的決定》,，我們制定并實(shí)施了“黨政人才素質(zhì)提升工程”,、“專業(yè)技術(shù)人才壯腰工程”,、“金藍(lán)領(lǐng)”開發(fā)工程,、“512”企業(yè)家成長工程,、“農(nóng)村實(shí)用人才振興工程”,、“111”社會人才培育工程等一系列鄖西人才培育計(jì)劃,。

二是建立科學(xué)規(guī)范的事業(yè)單位招錄制度,。堅(jiān)持事業(yè)單位用人“凡進(jìn)必考”原則，整個招考由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，人社局,、用人單位主管部門負(fù)責(zé)招聘工作的組織、協(xié)調(diào),、實(shí)施,，縣紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)全程監(jiān)督,。除制卷,、閱卷絕對保密外，其它事項(xiàng)一律實(shí)行“四公開一監(jiān)督”,，即：招聘方案公開,，報名資格公開，考試考核果公開,，擬聘對象公開,，接受社會監(jiān)督,。

三是加強(qiáng)公務(wù)員管理。以“確責(zé),、履責(zé),、問責(zé)”為主線，進(jìn)一步推動能力席位制度建設(shè),，創(chuàng)新公務(wù)員管理工作,。加強(qiáng)公務(wù)員信息管理系統(tǒng)建設(shè)，完善落實(shí)公務(wù)員年度考核和平時考核制度,，健全考核獎懲機(jī)制,，規(guī)范表彰獎勵。

四是做好“三支一扶”工作,。認(rèn)真做好“三支一扶”申報工作,。建立定期聯(lián)系制度，加強(qiáng)對“三支一扶”大學(xué)生日常工作表現(xiàn),、服務(wù)業(yè)績考核,，協(xié)調(diào)服務(wù)單位解決“三支一扶”學(xué)生工作和生活中出現(xiàn)的問題。廣調(diào)研,、想辦法，出政策,、明責(zé)任,，為服務(wù)期滿大學(xué)生就業(yè)拓寬出路。

五是加強(qiáng)綜合表彰管理,。加大行政獎勵表彰管理力度,，把該項(xiàng)工作納入規(guī)范化、程序化,、科學(xué)化管理軌道,，加強(qiáng)獎勵表彰監(jiān)督，嚴(yán)肅紀(jì)律要求,。

(4)抓監(jiān)察,，促維權(quán)，為勞動者撐起保護(hù)傘,。多年來,，我們始終把勞動監(jiān)察和為勞動者維權(quán)做為構(gòu)建和諧社會和維護(hù)社會穩(wěn)定的重要抓手，為廣大勞動者撐起“保護(hù)傘”,。自20xx年以來,，進(jìn)行了三次勞動年檢，開展了四次專項(xiàng)檢查,，共檢查用人單位376家,，13500余人,，企業(yè)勞動合同簽訂率達(dá)98%，督促用人單位繳納社會保險費(fèi)1857萬元,。依法受理勞動爭議調(diào)解仲裁案件56件,，案率達(dá)90%，對20人以上企業(yè)建立勞動爭議調(diào)解組織27家,。20xx年7月份正式實(shí)施了建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付保障金制度,，組織專班檢查了我縣在建施工項(xiàng)目23家，補(bǔ)繳工資支付保障金31萬元,。多次組織外出維權(quán)活動,，幫助農(nóng)民工追討工資6253萬元，涉及人數(shù)600余人,。特別是20xx年9月中旬,，在縣委、政府工作小組的帶領(lǐng)下,，我局遠(yuǎn)赴山西省長治縣為138名農(nóng)民工維權(quán),，共追回各項(xiàng)工資待遇、補(bǔ)償?shù)裙灿?jì)1800余萬元,，是我縣外出單次維權(quán)涉及金額最多,、人數(shù)最多、追加金額最多,，創(chuàng)造了我縣外出維權(quán)的輝煌成果,。

一是嚴(yán)格執(zhí)行勞動合同制度。進(jìn)一步提高勞動合同簽訂率,，大力推行集體協(xié)商和集體合同制度,，健全協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機(jī)制，規(guī)范企業(yè)用工行為,。

二是加強(qiáng)勞動關(guān)系執(zhí)法,。推介“兩網(wǎng)化”管理，建立自下而上的執(zhí)法聯(lián)動機(jī)制,。以勞動用工,、農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)等專項(xiàng)檢查為重點(diǎn)，做好惡意欠薪,、逃薪案件的調(diào)查處理工作,。

三是強(qiáng)化勞動人事爭議調(diào)解仲裁。積極建立企業(yè),、社區(qū)等多層次的調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)體系,，加強(qiáng)勞動人事爭議處理效能建設(shè)，力爭將勞動人事爭議化解在基層,。堅(jiān)持依法開展工傷認(rèn)定工作,，嚴(yán)格程序,，充分取證，提高工傷認(rèn)定水平和質(zhì)量,，依法維護(hù)當(dāng)事雙方的合法權(quán)益,。

(二)優(yōu)化服務(wù)，競質(zhì)提效,，打響“窗口”品牌

人力資源和社會保障部門是黨和政府改善民生,，服務(wù)發(fā)展的重要窗口。20xx年6月,，我們在全系統(tǒng)開展“窗口建設(shè)”創(chuàng)建活動,，堅(jiān)持以“窗口建設(shè)”統(tǒng)攬干部隊(duì)伍建設(shè)和人社業(yè)務(wù)工作，著力打造“學(xué)習(xí)之窗,、服務(wù)之窗,、創(chuàng)新之窗、效率之窗,、協(xié)作之窗,、清廉之窗”的窗口品牌。

(1)建立健全制度體系,。制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng)窗口建設(shè)工作的實(shí)施方案》,、《進(jìn)一步深化窗口建設(shè)，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的實(shí)施方案》,，建立和完善了干部管理,、財(cái)務(wù)管理、日常管理,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、作風(fēng)督查,、目標(biāo)考核等一系列“窗口建設(shè)”制度,，以制度管人管事、規(guī)范行為,、改進(jìn)工作作風(fēng),、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境。

(2)優(yōu)化窗口服務(wù)流程,?？h人社局根據(jù)單位工作職能，將64項(xiàng)辦事程序精簡到43項(xiàng),，減少了辦事環(huán)節(jié),，并將制作的業(yè)務(wù)辦理流程圖、業(yè)務(wù)政策,、服務(wù)承諾和監(jiān)督電話在政府門戶網(wǎng)站,、人社網(wǎng)站,、人社內(nèi)部刊物及服務(wù)大廳公示，把業(yè)務(wù)職能,、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)分解到崗,、落實(shí)到人，實(shí)現(xiàn)窗口服務(wù)公開化,，辦事精細(xì)化,。對單位和群眾來辦理的業(yè)務(wù)力爭做到馬上辦、主動辦,、上門辦,、積極辦，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)辦理高效化,。

(3)提高窗口服務(wù)效率,。推行“首問負(fù)責(zé)”、“限時辦理”,、“一次性告之”,、“預(yù)約服務(wù)”、“延時服務(wù)”和“溫馨服務(wù)”,，實(shí)現(xiàn)服務(wù)過程人性化,。置備各類格式文書及便民服務(wù)指南，引導(dǎo)服務(wù)對象填寫各類文書表格,，實(shí)現(xiàn)服務(wù)項(xiàng)目模板化,。

(4)規(guī)范窗口服務(wù)行為。將“窗口建設(shè)行為規(guī)范”和“窗口建設(shè)工作制度”上墻,，為每位工作人員制作了桌牌,、胸牌，實(shí)行掛牌上崗,。同時,，采取集中培訓(xùn)、個人學(xué)習(xí),、傳幫帶等方式方法,，對窗口工作人員進(jìn)行禮儀等服務(wù)方式培訓(xùn)設(shè)定了規(guī)范的服務(wù)用語，包括詢問,、業(yè)務(wù),、歉意和勸慰用語等，做到接待服務(wù)“三有”(來有迎聲,、問有答聲,、走有送聲)、“四一”(一個微笑,、一句問候,、一杯茶水,、一站式辦)、“五心”(解決問題耐心,、辦事文明細(xì)心,、提供援助貼心、服務(wù)充滿愛心),。

(5)建立干部作風(fēng)督查常態(tài)機(jī)制,。為加強(qiáng)人社系統(tǒng)窗口人員的工作作風(fēng)，建立了干部作風(fēng)督查制度,，由分管紀(jì)檢工作的黨委副書記帶隊(duì),，采取日常巡查、隨機(jī)暗訪以及投訴專查相合的方式,，每周對全系統(tǒng)的干部作風(fēng)進(jìn)行督查,，重點(diǎn)檢查系統(tǒng)內(nèi)干部職工工作紀(jì)律和作風(fēng)問題，截止目前,，明察暗訪120余次,，下發(fā)《督查通報》100余期，對出現(xiàn)問題的干部和窗口通報批評,，限期整改,，取得不錯成效?？h委主要領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚(yáng)此做法,，縣第二紀(jì)工委主動要求參與人社系統(tǒng)干部作風(fēng)督查。

近幾年來,，通過推行“窗口建設(shè)”,，我局工作作風(fēng)實(shí)現(xiàn)了大轉(zhuǎn)變，形象得到大幅提升,，發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,，社會滿意度和美譽(yù)度得到不斷提高，人社工作取得了顯著成績,，先后獲得“全省社會保險擴(kuò)面征繳工作先進(jìn)單位”、“湖北省農(nóng)民工工作先進(jìn)集體”,、“全省養(yǎng)老保險工作先進(jìn)單位”,、“全省醫(yī)療生育保險工作先進(jìn)單位”、“全省工傷保險工作先進(jìn)單位”,、“全省社會保險基金算工作先進(jìn)單位”,、“全省‘三支一扶’工作先進(jìn)單位”、“全市爭先創(chuàng)優(yōu)先進(jìn)基層黨組織”,、“全市人力資源和社會保障工作先進(jìn)單位”,、“全縣服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作工作先進(jìn)單位”,、“全縣最佳文明單位”等榮譽(yù)?！按翱诮ㄔO(shè)”經(jīng)驗(yàn)和成果得到省,、市人社主管部門和縣糾風(fēng)辦等領(lǐng)導(dǎo)高度評價，并在全縣各單位基層窗口推廣,。20xx年8月底,，縣勞動保障監(jiān)察局經(jīng)省人社廳考核，擬推薦為全國人社系統(tǒng)20xx-20xx年度“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”,。8月19日,，我的“窗口建設(shè)”理論研究文章《窗口一方地，民生一片天》被《十堰日報》全文刊發(fā),。

三年來,，我始終把自己置身于人社戰(zhàn)線的普通一員，既當(dāng)“班長”又當(dāng)公仆,，以“做人要有人格,、做官要有品格、做事要有風(fēng)格”的“三格”原則警示和要求自己,，時時用一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格約自己,，銘記責(zé)任、不辱使命,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),、以勤補(bǔ)拙，建章立制,、廉潔自律,，盡責(zé)盡力、認(rèn)真履職,，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和群眾的信任,。

(一)建章立制，強(qiáng)化內(nèi)控,，嚴(yán)格按制度辦事

在內(nèi)部管理方面,，堅(jiān)持以事業(yè)為重，強(qiáng)化干部職工的大局意識,，責(zé)任意識和服務(wù)意識,。建章立制，狠抓規(guī)范運(yùn)作,，不斷建立健全和完善了內(nèi)部管理的各項(xiàng)制度與規(guī)定,，制定下發(fā)了教育宣傳、制度管理、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗的規(guī)定和黨員干部隊(duì)伍廉政建設(shè)的制度,，完善了組織人事,、財(cái)務(wù)管理、財(cái)政預(yù)算,、財(cái)務(wù)創(chuàng)優(yōu)等各項(xiàng)制度,。通過建立完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，做到有章可循,，有效地促進(jìn)了人社各項(xiàng)工作持續(xù)發(fā)展,。

在加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、執(zhí)行財(cái)務(wù)制度方面,，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”財(cái)務(wù)管理規(guī)定,，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)預(yù)算收支管理和調(diào)度,，緊縮開支,、開源節(jié)流、財(cái)務(wù)創(chuàng)優(yōu),，把有限的資金最大限度地運(yùn)用到事業(yè)建設(shè)上去,。堅(jiān)持依法行政，嚴(yán)格行政審批程序,。合理安排開支經(jīng)費(fèi),，嚴(yán)格按照預(yù)算收支指標(biāo)撥入和撥出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，做到?？顚Ｓ?，不超支撥款，盡量控制非生產(chǎn)性開支,，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)和職工待遇,。建立健全了大宗設(shè)備采購招投標(biāo)和財(cái)務(wù)開支審批等制度，凡1千元以上的物資采購都必須經(jīng)班子集體討論方可開支,，有效地防止了“一把手”說了算以及單位部門收入體外循環(huán)和私設(shè)“小金庫”等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,。加強(qiáng)了日常財(cái)務(wù)資金的使用和管理，嚴(yán)格財(cái)務(wù)報賬制度和會計(jì)工作規(guī)范,，做到賬目清楚,，業(yè)務(wù)規(guī)范，保證了會計(jì)憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,，確保了會計(jì)信息的真實(shí)性、合法性,、準(zhǔn)確性、完整性。

(二)依法行政,，廉潔自律,，起好表率帶頭作用

在依法行政、廉潔自律方面,，自覺遵守國家法律法規(guī),，帶頭學(xué)法、用法,、守法,，帶頭遵守和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，在配偶,、親屬就業(yè),、從事經(jīng)商辦企業(yè)活動及車輛使用、公務(wù)接待,、電話使用,、住房標(biāo)準(zhǔn)等方面堅(jiān)持做到廉潔自律。一是堅(jiān)持以大局為重,，自覺維護(hù)班子團(tuán),。工作中主動征求分管局長、二級單位及股室負(fù)責(zé)人的意見,，敢于放權(quán),，勇于擔(dān)責(zé)。二是嚴(yán)守個人廉潔自律,，始終保持清醒頭腦,，嚴(yán)格按照有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，不拿原則做交易,，不用職權(quán)謀私利,。三是在生活作風(fēng)上，從嚴(yán)要求自己,，嚴(yán)格要求親屬和身邊工作人員,，不借自己的名義謀私利，始終做到慎獨(dú),、慎微,、慎言、慎行,、慎友,。

回顧三年來的工作，取得了一定的成績,，靠的是縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo),，靠的是縣人大、縣政協(xié)的有力監(jiān)督,，靠的是各相關(guān)部門及社會各界的大力支持,，靠的是全局上下的共同努力，我時刻牢記“人社第一責(zé)任人”的承諾,，忠實(shí)履行了各項(xiàng)工作職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，但也清醒地認(rèn)識到與群眾的期望、崗位的要求相比,，工作中還存在一定的不足,，主要表現(xiàn)在：惠民政策資源涵蓋的有限性與群眾需求無限性之間的矛盾，導(dǎo)致部分群眾對我們的工作不理解,，滿意度不高;二是人社部門公共服務(wù)平臺建設(shè)嚴(yán)重滯后,，辦公場所過于分散，極不方便群眾辦事;三是干部服務(wù)水平和能力有待進(jìn)一步提高,。

在今后的工作中,，我將以“十八大精神”為指引，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，解放思想,，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),，努力改正自身存在的缺點(diǎn)和不足,，以更加優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)槲铱h經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

全年審計(jì)工作總結(jié)篇二

我市的內(nèi)部審計(jì)工作在市委,、市政府和省審計(jì)廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各內(nèi)審單位領(lǐng)導(dǎo)的重視支持下，緊密圍繞我市現(xiàn)代化大城市建設(shè)這個中心,，進(jìn)一步拓展工作思路,，積極推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)工作從以真實(shí)性、合規(guī)性為主的財(cái)務(wù)審計(jì)向財(cái)務(wù)審計(jì)與管理審計(jì)并重的轉(zhuǎn)型,，把內(nèi)審工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在促進(jìn)發(fā)展,、促進(jìn)管理、促進(jìn)提高效益,，強(qiáng)化內(nèi)部控制,、防范風(fēng)險上，開展了各種形式的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督工作,，取得了明顯的成績,。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全市215家內(nèi)審機(jī)構(gòu)共完成審計(jì)項(xiàng)目6819項(xiàng),，查出損失浪費(fèi)2488萬元,，增加效益13008萬元,，提出建議意見被采納1386條。內(nèi)部審計(jì)工作已成為部門和單位內(nèi)部嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,、加強(qiáng)內(nèi)控管理,、維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序、促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一個重要手段,，為服務(wù)合肥經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展、構(gòu)建和諧社會發(fā)揮了積極的作用,。

全市內(nèi)審機(jī)構(gòu)緊密圍繞本部門,、本單位的中心工作，以促進(jìn)加強(qiáng)單位內(nèi)部管理和控制,、提高經(jīng)濟(jì)效益和反腐倡廉為重點(diǎn),，積極進(jìn)行工作重點(diǎn)“轉(zhuǎn)型”，認(rèn)真開展審計(jì)工作,。

一是積極開展內(nèi)控制度評審和制度建設(shè)工作,。全市內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)利用對本單位、本企業(yè)的經(jīng)營管理流程以及內(nèi)控制度執(zhí)行中的重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵點(diǎn)比較熟悉的優(yōu)勢,，20年共開展了206項(xiàng)內(nèi)控制度執(zhí)行情況的評審工作,。其中供電公司組織開展了對市公司的固定資產(chǎn)管理，對三縣公司的貨幣資金,、物資管理和鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所管理實(shí)施了內(nèi)控評價,。按照內(nèi)控評價體系指標(biāo)進(jìn)行了打分，針對貨幣資金和物資管理存在著比較大的風(fēng)險,，提出了加強(qiáng)管理的6條意見,，并專題向公司領(lǐng)導(dǎo)提交了綜合審計(jì)報告。市公安局為進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)工程竣工決算審計(jì)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn),，制定了《關(guān)于調(diào)整建設(shè)項(xiàng)目竣工決算審計(jì)費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定》(合公通[]18號文件),，強(qiáng)化了內(nèi)部建設(shè)項(xiàng)目的資金、竣工決算的審計(jì)監(jiān)督和管理,，提高了建設(shè)項(xiàng)目資金效益,，發(fā)揮了制度保障作用?？萍嫁r(nóng)村商業(yè)銀行按照《科技農(nóng)村商業(yè)銀行審計(jì)檢查實(shí)施辦法》,、《科技農(nóng)村商業(yè)銀行審計(jì)稽核部崗位職責(zé)及內(nèi)部操作流程》等制度加強(qiáng)內(nèi)部管理并優(yōu)化操作流程，進(jìn)一步明確任務(wù)分工,，界定每個環(huán)節(jié)崗位責(zé)任,，讓稽核人員各履其職、各負(fù)其責(zé),，促進(jìn)了稽核工作質(zhì)量的提高,。市第二人民醫(yī)院按照衛(wèi)生部頒布的《衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)規(guī)定》,，成立了獨(dú)立的內(nèi)審室，配備了兩名專職內(nèi)審人員,，加強(qiáng)了對醫(yī)療收費(fèi),、一次性耗材收費(fèi)等工作的監(jiān)督檢查，制定了《二院內(nèi)審工作職責(zé)(細(xì)則)》等制度,，使內(nèi)審工作有法可依,、有章可循，成效顯著,。

二是突出建設(shè)項(xiàng)目審計(jì),。為了節(jié)約建設(shè)資金，全市各內(nèi)審機(jī)構(gòu)都針對本單位的建設(shè)熱點(diǎn),，積極地開展建設(shè)項(xiàng)目審計(jì),。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，到12月底,，內(nèi)審機(jī)構(gòu)已審計(jì)建設(shè)項(xiàng)目5906個,。合肥電信分公司審計(jì)部20xx年繼續(xù)嚴(yán)把審計(jì)質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格按照省公司的要求,，對具備條件的工程項(xiàng)目做到100%審計(jì),，截止到11月底統(tǒng)計(jì)，共審計(jì)認(rèn)定通信工程項(xiàng)目4299項(xiàng),，工程送審總金額11308.72萬元,，審減406.84萬元。建筑安裝工程66項(xiàng),，送審金額309.24萬元,，審減45.88萬元。安徽中煙工業(yè)公司合肥卷煙廠基建及零星維修送審工程233個,，送審金額1593.79萬元,，審減額243.66萬元，審減率15%;合肥市建設(shè)投資控股(集團(tuán))有限公司接審項(xiàng)目121個,，涉及工程86項(xiàng),，送審金額64080.3萬元，部分已審定項(xiàng)目的核減率達(dá)20%;合肥市公安局審計(jì)處實(shí)施工程竣工決算審計(jì)68項(xiàng),，送審金額4690.5萬元,，審減額839.8萬元，審減率17.9%,。通過對基建工程項(xiàng)目的審計(jì),，有效地防止了建設(shè)工程項(xiàng)目高估冒算行為，保證了工程項(xiàng)目質(zhì)量,，節(jié)約了建設(shè)資金,，發(fā)揮了內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督與服務(wù)的功能,。

三是繼續(xù)完善財(cái)務(wù)收支審計(jì)。全市內(nèi)審機(jī)構(gòu)加強(qiáng)了對財(cái)務(wù)收支真實(shí)性和合法性的檢查監(jiān)督,，累計(jì)完成財(cái)務(wù)收支審計(jì)214項(xiàng),，促進(jìn)了各單位財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范化。新站試驗(yàn)區(qū)財(cái)政局對政府采購環(huán)節(jié),，注意嚴(yán)格把關(guān),，極力提升采購資金節(jié)約效率，強(qiáng)化對政府采購的監(jiān)管,。截至20年10月份,，全區(qū)自行采購預(yù)算0.1082億元，實(shí)際支付0.0809億元,，節(jié)約資金273萬元，資金節(jié)約率高達(dá)25.23%,。區(qū)鎮(zhèn)鎮(zhèn)社居委,、社居委、社居委,、社居委,、社居委、社居委,、社居委,、社居委、村,、村,、村、村,、村計(jì)13個村居20年1-6月份財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了審計(jì),。市公路局對所屬11個單位20xx年財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了全面審計(jì)，審計(jì)面為100%,，通過審計(jì),，發(fā)現(xiàn)問題36個，提出審計(jì)意見38條,，所審項(xiàng)目均下發(fā)了審計(jì)意見書,，并進(jìn)行跟蹤落實(shí)。

四是大力開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),。據(jù)統(tǒng)計(jì),，全市內(nèi)審機(jī)構(gòu)已對196個縣以下領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員開展了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。通過審計(jì),，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任意識,、自我約束意識,，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。如市郵政局20年以財(cái)務(wù)收支審計(jì)為基礎(chǔ),、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為重點(diǎn),，實(shí)施了對區(qū)局局長、區(qū)局局長的任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),，努力做到三個結(jié)合,，即經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)相結(jié)合;經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與廉政工作相結(jié)合;經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與職業(yè)素質(zhì)相結(jié)合。市建委,、市民政局,、市教育局、市衛(wèi)生局,、市園林局,、區(qū)、區(qū)鎮(zhèn),、集團(tuán),、集團(tuán)、市公路局,、區(qū)教育局等單位,，也積極開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，切實(shí)使經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)成為正確評價被審計(jì)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任,、人事部門考核任用干部,、紀(jì)檢監(jiān)察部門抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要依據(jù)。

五是加強(qiáng)合同管理工作,。中煙工業(yè)公司卷煙廠審計(jì)部為了維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益及合法權(quán)益,，嚴(yán)格按照合同法規(guī)定，對企業(yè)涉外的所有協(xié)議,、合同進(jìn)行認(rèn)真審核,、嚴(yán)格把關(guān)，全年共審核審簽經(jīng)濟(jì)合同342份,，金額達(dá)8690.90萬元,，無違約合同發(fā)生，很好的規(guī)避了合同風(fēng)險,。氯堿法規(guī)審計(jì)部截至20年11月底共審核集團(tuán),、等5個公司的合同1742份，合同進(jìn)展報告259份,。市建設(shè)投資控股(集團(tuán))有限公司嚴(yán)格按照《集團(tuán)公司合同管理暫行辦法》規(guī)范合同的訂立,、審查,，從維護(hù)公司利益角度出發(fā),，修改不合法不合規(guī)之處，避免潛在風(fēng)險，全年共審查合同300余份，較好地履行了風(fēng)險控制職能,。

市內(nèi)審協(xié)會在市審計(jì)局的領(lǐng)導(dǎo)下，在各內(nèi)審協(xié)會會員單位和理事的共同參與下,，在市審計(jì)局機(jī)關(guān)各部門的大力支持和配合下,，認(rèn)真履行章程賦予的義務(wù),，全面實(shí)施協(xié)會年初制定的工作方針和計(jì)劃,，突出重點(diǎn),，講求實(shí)效,，充分發(fā)揮好橋梁紐帶作用,，切實(shí)履行好管理、協(xié)調(diào)、服務(wù),、交流職責(zé),。一年來，市內(nèi)審協(xié)會以服務(wù)為理念，主要做了以下工作,。

一是推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)職業(yè)化建設(shè),。第一，抓好內(nèi)審人員繼續(xù)教育和培訓(xùn)工作,，促進(jìn)內(nèi)審人員職業(yè)化水平的提高,。根據(jù)省內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會和市內(nèi)部審計(jì)協(xié)會20年工作要點(diǎn)的要求,，圍繞省市審計(jì)機(jī)關(guān)開展的“審計(jì)質(zhì)量年”活動,，組織了一系列活動，進(jìn)一步規(guī)范審計(jì)行為,，推動內(nèi)部審計(jì)工作發(fā)展,。20年5月,，市內(nèi)審協(xié)會舉辦了一期全市內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量管理培訓(xùn)班,，全市各單位內(nèi)部審計(jì)人員參學(xué)的積極性非常高,，共有260余人參加了培訓(xùn)，創(chuàng)下了內(nèi)審人員參學(xué)之最,。開班時,，市審計(jì)局局長親臨致辭,，對參學(xué)人員是一個極大的鼓舞。培訓(xùn)班聘請了財(cái)經(jīng)大學(xué)老師和省審計(jì)廳的審計(jì)專家授課,，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理,、內(nèi)部審計(jì)文書規(guī)范化，審計(jì)信息化等內(nèi)容,，為提高全市內(nèi)審人員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,，建立健全內(nèi)部審計(jì)制度，促進(jìn)全市內(nèi)審工作的規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化和職業(yè)化水平起到了積極的作用。第二,，繼續(xù)做好cia考試的宣傳,、報名工作。cia是國際內(nèi)部審計(jì)專家的標(biāo)志,，是提高內(nèi)審人員素質(zhì)的一條重要途徑,。市內(nèi)審協(xié)會為組織宣傳、報名工作投入了很大精力,，20年共組織了30人參加考試,。

二是開展優(yōu)秀內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目評比和內(nèi)部審計(jì)理論研討。為進(jìn)一步推動內(nèi)部審計(jì)工作發(fā)展,，市內(nèi)審協(xié)會積極組織全市各內(nèi)部審計(jì)單位積極參加省內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會組織開展的20—20年以來全省優(yōu)秀內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目的評選,，以及20年《風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲?jì)在審計(jì)風(fēng)險管理中的應(yīng)用》和《內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制與管理》兩個課題的理論研討。供電公司審計(jì)部組織實(shí)施的“固定資產(chǎn)內(nèi)控管理審計(jì)”項(xiàng)目被評為全省優(yōu)秀內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目一等獎并獲通報表彰,，供電公司,、撰寫的《風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲?jì)與企業(yè)風(fēng)險管理的相互應(yīng)用》和科技農(nóng)村商業(yè)銀行、撰寫的《試論商業(yè)銀行如何加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)質(zhì)量控制》等8篇論文獲獎并通報表彰,，其中二等獎1篇,，三等獎2篇，優(yōu)秀獎5篇,。

三是組織推薦參加全省20年至20年內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者和為紀(jì)念改革開放周年暨審計(jì)機(jī)關(guān)成立周年市審計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者的評選表彰活動,。根據(jù)省審計(jì)廳《關(guān)于做好全省內(nèi)部審計(jì)工作先進(jìn)表彰會議準(zhǔn)備工作的通知》(皖審發(fā)[]74號)要求，為認(rèn)真總結(jié)我市內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),，促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)和內(nèi)部審計(jì)事業(yè)發(fā)展,，市內(nèi)審協(xié)會組織推薦了20年至20年全市內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者，參加全省內(nèi)部審計(jì)工作先進(jìn)評選活動,。百大集團(tuán)審計(jì)部等8個單位榮獲全省內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)單位,，市建設(shè)投資控股(集團(tuán))有限公司法律審計(jì)部等9位同志榮獲全省內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)工作者。在紀(jì)念改革開放周年暨審計(jì)機(jī)關(guān)成立周年全市審計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者的評選表彰活動中,，市衛(wèi)生局計(jì)劃財(cái)務(wù)審計(jì)處等5個單位榮獲全市內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)集體,，市公安局審計(jì)處等6位同志榮獲全市內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)工作者。

四是組織對內(nèi)部審計(jì)崗位資格證書的第二次年檢工作,。通過培訓(xùn)考試和資格認(rèn)證,，市已有700多名內(nèi)審人員取得了中國內(nèi)審協(xié)會頒發(fā)的資格證書。按照《省內(nèi)部審計(jì)人員崗位資格證書年檢辦法》和省內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會20年的工作要求,，為加強(qiáng)內(nèi)審人員的職業(yè)化管理,，市內(nèi)審協(xié)會組織了對內(nèi)部審計(jì)崗位資格證書的第二次年檢工作，共年檢400余人,。

五是組織內(nèi)審單位參加了審計(jì)系統(tǒng)紀(jì)念改革開放周年暨審計(jì)機(jī)關(guān)成立周年書法攝影展活動,。內(nèi)審單位踴躍參加，共征集書法,、美術(shù),、攝影作品等計(jì)40余幅，其中榮獲2個一等獎,，3個二等獎,，2個三等獎。

六是組織內(nèi)審單位參加了審計(jì)系統(tǒng)“我與審計(jì)同行”主題讀書演講比賽,。燃?xì)饧瘓F(tuán)有限公司內(nèi)審員撰寫,、演講的《感悟?qū)徲?jì)人生，無怨無悔》榮獲一等獎,，經(jīng)開區(qū)管委會演講的《無悔的選擇》榮獲三等獎,，熱電集團(tuán)演講的《審計(jì)伴我去成長》榮獲優(yōu)勝獎。

七是強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)宣傳,。為進(jìn)一步優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)工作環(huán)境,，市內(nèi)審協(xié)會注重加強(qiáng)協(xié)會秘書處工作，努力抓好學(xué)習(xí)和自身建設(shè),，并利用各種媒體,，采取多種形式，強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)宣傳工作,，推動內(nèi)審工作發(fā)展,。并在內(nèi)審單位自愿的基礎(chǔ)上征訂了20年《中國內(nèi)部審計(jì)》150份。

一是在上半年召開全體會員代表大會,，大會將總結(jié)20年市內(nèi)審協(xié)會成立以來的工作,，規(guī)劃下一個5年的工作，選舉產(chǎn)生新的協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子,，并產(chǎn)生新一屆理事會,、常務(wù)理事會。

二是加強(qiáng)與內(nèi)部審計(jì)單位的聯(lián)系和工作交流,，分別召開機(jī)關(guān)和企業(yè)兩個內(nèi)審單位的座談會,，進(jìn)一步拓展內(nèi)審人員的工作思路,，促進(jìn)內(nèi)審工作的轉(zhuǎn)型。組織一次向其他省市先進(jìn)內(nèi)審單位的學(xué)習(xí)交流活動,。

三是繼續(xù)抓好內(nèi)審人員后續(xù)教育培訓(xùn)工作,。第一，推薦有條件的單位安排人員參加中國內(nèi)審協(xié)會和省內(nèi)審協(xié)會舉辦的專業(yè)培訓(xùn),。第二,，市內(nèi)審協(xié)會根據(jù)全省審計(jì)系統(tǒng)的“審計(jì)創(chuàng)新年”活動，結(jié)合我市實(shí)際,，舉辦一期內(nèi)審人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,。

四是繼續(xù)開展理論研討和經(jīng)驗(yàn)交流活動,。

五是完成省廳和省內(nèi)審協(xié)會布置的工作任務(wù),。

全年審計(jì)工作總結(jié)篇三

公司領(lǐng)導(dǎo)：

首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這個工作平臺！

我于今年年初走上新的工作崗位,，這一年來,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下,，在同事的幫助,、支持下，我努力工作,，化壓力為動力,，在較短的時間內(nèi)完成了角色轉(zhuǎn)換，一年來的工作使我明白,，審計(jì)是個亮麗的舞臺,，有志于此可以取得很大的成績。

現(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下,，請各位領(lǐng)導(dǎo)評議：

1,、xx20xx年經(jīng)營效益審計(jì)

2、配合xx做內(nèi)核檢查

3,、庫存xx檢查

4,、xx成本檢查

5、配合xx接受外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)的檢查,。

1,、審計(jì)范圍小，審計(jì)工作不夠深入,、細(xì)致審計(jì)工作是一項(xiàng)政策性,、專業(yè)性很強(qiáng)的工作。在內(nèi)部審計(jì)工作當(dāng)中，既要本部門積極主動,，也需要其他科室部門的合作,，更需要按公司計(jì)劃進(jìn)行。但是一年來我的工作中經(jīng)常表現(xiàn)出依靠性大,、主動性差和開拓性不高的弱點(diǎn),。自審計(jì)部成立以來，只粗略的進(jìn)行了部分效益審計(jì)和管理審計(jì),。在許多業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)仍有空白區(qū)域，如人力資源審計(jì),、采購價格審計(jì),、固定資產(chǎn)管理審計(jì)、庫存原材料審計(jì),、工程審計(jì)等,。未能及時擴(kuò)展審計(jì)領(lǐng)域，使得審計(jì)部的發(fā)展停滯不前,。

同時由于本人是從財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)到內(nèi)審的,，而且經(jīng)過這么多年的財(cái)務(wù)工作以后，問題的挖掘難免會有思維定勢,，看問題的角度都比較單一,。下一步如何創(chuàng)新審計(jì)技術(shù)，擴(kuò)大審計(jì)范圍,，挖掘新的問題,，如何在有限時間內(nèi)加大挖掘深度是迫在眉睫的事。

2,、審計(jì)部門人員太少,，不利于開展工作

審計(jì)部門人員太少，不能有效開展工作,，會影響審計(jì)的效率,，人員太多，成本太大,，顯然不經(jīng)濟(jì),，配備多少審計(jì)人員應(yīng)視審計(jì)職能定位和審計(jì)業(yè)務(wù)的情況而定，建議專職人員最少應(yīng)不小于3人,。在人員的知識結(jié)構(gòu)上,，除熟悉財(cái)務(wù)知識外，還應(yīng)熟悉并了解公司經(jīng)營的'相關(guān)業(yè)務(wù)流程,，要從狹義的查賬工作,，拓展到廣義的全方3、個人能力欠佳

因?qū)徲?jì)部人員少，組織學(xué)習(xí)的機(jī)會較少,，更多的只是一些內(nèi)部的經(jīng)驗(yàn)交流,，這樣審計(jì)思路的開拓的范圍就比較小。不利于整個部門審計(jì)水平的提高,，以后我在工作中更要努力學(xué)習(xí),，積極提高自身業(yè)務(wù)水平。不斷適應(yīng)新德發(fā)展和要去,。位的監(jiān)督控制方面來,。

1、建立健全審計(jì)管理制度

目前,，公司審計(jì)部門剛剛成立,，相關(guān)制度還不完善。使審計(jì)工作不夠標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,。因此必須盡快建立相應(yīng)的部門管理制度，完善審計(jì)業(yè)務(wù)制度體系的同時也有助于審計(jì)工作的順利開展,。

2,、重點(diǎn)做好價格審計(jì)，尤其是比價采購,，建立健全采購價格的管理系統(tǒng),。計(jì)劃在20xx年對部分采購項(xiàng)目，通過市場及計(jì)算機(jī)上網(wǎng)調(diào)查,、詢價,、比價，然后確定合理的采購價格,。編制一本《價格手冊》,，《價格手冊》可以先簡后繁，先易后難,，逐步推進(jìn),。

3、繼續(xù)做好對子公司的制度執(zhí)行和經(jīng)濟(jì)效益的審計(jì),，以更客觀的反映其經(jīng)營業(yè)績,。

4、提高工作主動性,，積極尋找審計(jì)盲區(qū),。

經(jīng)過一年的審計(jì)工作，我認(rèn)識到,，審計(jì)工作的特殊性,，使的審計(jì)主動性顯得非常重要,，審計(jì)就是要圍繞企業(yè)經(jīng)營管理“找事”做，不找事做就永遠(yuǎn)沒事可做,，就永遠(yuǎn)沒有地位,，不能體現(xiàn)其存在的價值。審計(jì)部門只有發(fā)揮主動性,，通過深入實(shí)際,，把每一條線索的突破，每一個內(nèi)控程序的完善,，作為防止企業(yè)資產(chǎn)流失的出發(fā)點(diǎn),；把每一項(xiàng)管理建議的落實(shí)，變成為企業(yè)創(chuàng)效益的真實(shí)成果,。只有這樣審計(jì)工作的作用才能得到體現(xiàn),，在組織中的地位才能得到確認(rèn)。

5,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平,。

作為審計(jì)負(fù)責(zé)人,，一年來雖然不斷學(xué)習(xí)審計(jì)工作需要的各種知識，但要干出成績,，向更高層次提升審計(jì)業(yè)務(wù)水平,，還需要更不斷學(xué)習(xí)。

總之,，內(nèi)部審計(jì)作為企業(yè)發(fā)展的衛(wèi)士,，審計(jì)部作為公司后勤的重要一環(huán)，明年的工作依然非常艱巨,，我將以積極端正的工作態(tài)度,，在工作中不斷學(xué)習(xí)、不斷改進(jìn),、不斷創(chuàng)新,，我堅(jiān)信付出定有回報，我會不斷完善自己,、提高自己,，戒驕戒躁，做到凡事有章可循,、有法可依,，實(shí)事求是地提出問題及處理問題，為公司美好的明天而努力工作,。

全年審計(jì)工作總結(jié)篇四

20__年公司在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按政府“深化改進(jìn)作風(fēng)提高效率”要求，不斷強(qiáng)化大局意識,、服務(wù)意識,、創(chuàng)新意識，進(jìn)一步解放思想,，促進(jìn)公司審計(jì)工作創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,，全面履行審計(jì)監(jiān)督職能，圍繞加強(qiáng)管理,、提高效益,、發(fā)展經(jīng)濟(jì)這一目標(biāo)，開展了一些卓有成效的工作,，總結(jié)如下：

(一)狠抓內(nèi)審項(xiàng)目落實(shí),，項(xiàng)目工作有序推進(jìn)

20__年，公司能過各種途徑,，運(yùn)用多種方式,，積極支持、推動各區(qū)域的內(nèi)審業(yè)務(wù)工作,，在區(qū)各級部門,、單位內(nèi)審人員積極努力下，20__年內(nèi)審項(xiàng)目此項(xiàng)工作和有序推進(jìn),，并取得了較快地發(fā)展,，至11月中旬已累計(jì)完成審計(jì)項(xiàng)目1870個，查出損失浪費(fèi)8100萬元,，增加效益39880萬元,，提出審計(jì)建議被采納1250條。同時集團(tuán)公司下屬各區(qū)域公司和內(nèi)審人員積極爭先創(chuàng)優(yōu),，取得了新佳績,，同時各區(qū)域公司還充分調(diào)動審計(jì)人員積極性，科學(xué)嚴(yán)密按排審計(jì)項(xiàng)目,，取得了項(xiàng)目數(shù)量和質(zhì)量的雙優(yōu),。

(二)充分發(fā)揮公司職能作用，提升公司社會效益和經(jīng)濟(jì)效益

今年公司注重發(fā)揮內(nèi)審的職能作用,，用各種形式促進(jìn)各區(qū)域的信息交流,，提升內(nèi)審理念和實(shí)務(wù)水平，從而提高內(nèi)審工作效率,，公司內(nèi)審重點(diǎn)從以前的強(qiáng)制性審計(jì)監(jiān)督到自發(fā)審查和評價單位內(nèi)部的各種潛在風(fēng)險,，從被動地發(fā)現(xiàn)和評價單位存在的高風(fēng)險控制區(qū)域，到主動地預(yù)防和控制高風(fēng)險的出現(xiàn),，并建立各種風(fēng)險控制機(jī)制,，加上充分運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)手段進(jìn)行舞弊預(yù)測,，公司內(nèi)部審計(jì)還在遏制_方面發(fā)揮出越來越明顯的作用。公司還針對全集團(tuán)區(qū)域公司眾多,，但各區(qū)域管理水平參差不齊,，內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)“土洋結(jié)合”這一特點(diǎn)，利用這些公司現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制較完備,，內(nèi)部控制制度較完善的長處,，充分發(fā)揮重點(diǎn)企業(yè)公司的引領(lǐng)作用，召集各區(qū)域公司如開研討會互動交流形式,，針對本年通脹高企,、信貨緊縮、銀根收緊宏觀條件下遇到的原材料價格波動對企業(yè)成本風(fēng)險的不可控因素,，通過成本審計(jì),、內(nèi)部指導(dǎo)方式尋求對策，成效比較顯著,，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益,，并將這些經(jīng)驗(yàn)以信息交流方式發(fā)布內(nèi)審信息平臺，得到了各企業(yè)內(nèi)審人員的好評,。

(三)努力提高內(nèi)審人員素質(zhì),，積極組織并鼓勵內(nèi)審人員參加各類培訓(xùn)和考試

今年集團(tuán)按照河北省內(nèi)審協(xié)會的要求，對已取得內(nèi)審資格證書的人員,，組織了后續(xù)教育培訓(xùn),，對未取得崗位資料證書的人員,，則鼓勵他們積極參加市會組織的考前培訓(xùn)和資格考試,，全年共有三十幾人次參加了各類內(nèi)審培訓(xùn)。分會同時還鼓勵廣大內(nèi)審人員參加cia資格考試,，由于宣傳到位,，廣大內(nèi)審人員對cia資格考試有了深入地了解,，及時到市內(nèi)審協(xié)會報名,，五人參加cia報名。

(四)注重內(nèi)審理論交流,，能過開展項(xiàng)目評比考核,，論文課題撰寫促進(jìn)內(nèi)審項(xiàng)目質(zhì)量提高

為進(jìn)一步提高內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量,，上半年我們組織了集團(tuán)年度度內(nèi)審項(xiàng)目評選，同時還組織了各單位撰寫內(nèi)審課題論文,，通過上述活動,，一批程序規(guī)范、工作嚴(yán)謹(jǐn),、成效突出的優(yōu)秀內(nèi)審項(xiàng)目受到了表彰,。此外,，公司有關(guān)人員從工作實(shí)踐中，積極采集各種素材,，撰寫內(nèi)審信息,。

(五)加強(qiáng)對審計(jì)成果的綜合利用

20__年集團(tuán)切實(shí)提高服務(wù)水平。要立足微觀審計(jì),，著眼宏觀服務(wù),，加強(qiáng)綜合分析，在深入挖掘?qū)徲?jì)成果,、提升審計(jì)工作層次上下功夫,，搞好分類研究，強(qiáng)化對共性問題的系統(tǒng)分析,，引導(dǎo)各區(qū)域內(nèi)審人員通過各種審計(jì)實(shí)例,，要數(shù)據(jù)有數(shù)據(jù)，要事例有事例,，通過綜合分析,，把審計(jì)成果、資源挖掘出來,，從制度和體制上查找原因,，加以綜合利用，給各區(qū)域主要領(lǐng)導(dǎo)提出一些宏觀層面的建議和對策,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,，加以綜合利用，提高了內(nèi)審工作層次,，提升了內(nèi)審工作的地位,，切實(shí)發(fā)揮內(nèi)審工作的建設(shè)性作用。

20__年內(nèi)審工作計(jì)劃

20__年公司將根據(jù)政府的工作部署,，按區(qū)委區(qū)政府要求,，圍繞“強(qiáng)基礎(chǔ)、重服務(wù),、促發(fā)展”工作目標(biāo),，深化落實(shí)《審計(jì)法實(shí)施條例》、《國家審計(jì)準(zhǔn)則》,、《北京市內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定》,、《關(guān)于加強(qiáng)內(nèi)部

審計(jì)工作意見》的各項(xiàng)要求，推動我公司內(nèi)審工作實(shí)現(xiàn)法制化,、規(guī)范化,、現(xiàn)代化。同時,，加大對內(nèi)部審計(jì)工作指導(dǎo),，提高內(nèi)審人員素質(zhì),，探索內(nèi)部審計(jì)新技術(shù)，拓展內(nèi)部審計(jì)新領(lǐng)域,，促進(jìn)內(nèi)審職能作用的全面發(fā)揮,，繼續(xù)推進(jìn)內(nèi)審信息化建設(shè)，使其成為內(nèi)審轉(zhuǎn)型工作的重要推動力,。

(一)全面深化落實(shí)《審計(jì)法實(shí)施條例》,、《內(nèi)部審計(jì)各項(xiàng)準(zhǔn)則》等法規(guī)規(guī)章，努力促進(jìn)我區(qū)內(nèi)部審計(jì)事業(yè)又好又快發(fā)展

首先,，繼續(xù)動員財(cái)政收支,、財(cái)務(wù)收支金額較大，所屬項(xiàng)目較多或有財(cái)政預(yù)算二次分配權(quán)的國家機(jī)關(guān),、事業(yè)組織,。

其次，加強(qiáng)內(nèi)審知識宣傳普及工作,，提高有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)審工作重要性的認(rèn)識,，促使各區(qū)域公司逐步建立起完善的內(nèi)部審計(jì)工作機(jī)制。再次,，公司批按照現(xiàn)代企業(yè)制度建立起來的準(zhǔn)上市企業(yè),，由于自身發(fā)展對內(nèi)部審計(jì)的需求較為迫切，我們將努力做好工作,，積極幫助其建立內(nèi)審機(jī)構(gòu),，為其按期成功上市打好基礎(chǔ)。

(二)探索審計(jì)創(chuàng)新途徑,，運(yùn)用現(xiàn)代審計(jì)理念和方法,，提高內(nèi)審質(zhì)量

審計(jì)技術(shù)方法和審計(jì)方式作為內(nèi)部審計(jì)信息化、現(xiàn)代化的重要技術(shù)手段,，探索先進(jìn)實(shí)用的審計(jì)技術(shù)方法的科學(xué)的審計(jì)方式已成為現(xiàn)代內(nèi)審改革的發(fā)展方向,。2015年,，公司將組織有關(guān)內(nèi)審會員單位和人員積極探索“以分析風(fēng)險入手確定審計(jì)目標(biāo),、范圍和程序，以財(cái)務(wù)會計(jì)和業(yè)務(wù)運(yùn)行,、管理流程為審計(jì)路徑,，以檢查和改善內(nèi)部控制有效性為審計(jì)核心，以監(jiān)督和評價財(cái)務(wù)表現(xiàn),、業(yè)務(wù)成果和內(nèi)部控制能力為審計(jì)成果,，以管理信息化和計(jì)算機(jī)技術(shù)為審計(jì)支撐”的內(nèi)部審計(jì)方式，促使內(nèi)審工作實(shí)現(xiàn)四亇轉(zhuǎn)変,，即從“查錯糾弊”觀念向“管理+效益”審計(jì)理念的轉(zhuǎn)變,、從“監(jiān)督者”向“控制者”的轉(zhuǎn)變,、由“傳統(tǒng)審計(jì)”向“風(fēng)險導(dǎo)向?qū)徲?jì)”的轉(zhuǎn)變，使我公司成為內(nèi)部審計(jì)創(chuàng)新和探索的先行者,。

(三)繼續(xù)加大內(nèi)審宣傳力度,，營造良好的內(nèi)審工作氛圍

宣傳工作作為內(nèi)部審計(jì)工作的重要職責(zé)，加強(qiáng)宣傳力度,，從不同角度,、同不方式對新時期內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)審指導(dǎo)工作等進(jìn)行全面宣傳,，通過宣傳,，使廣大內(nèi)審人員明確新時期內(nèi)審工作的方向、任務(wù)和重點(diǎn),，增加做好內(nèi)審工作的信心和決心,。今后要加強(qiáng)對單位、企業(yè)負(fù)責(zé)人的宣傳,，在召開各種會議時,，邀請有關(guān)單位、企業(yè)負(fù)責(zé)人參加會議,，讓企業(yè)負(fù)責(zé)人從自身角度談對內(nèi)審工作的認(rèn)識和體會,，擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)的社會影響，2015年集團(tuán)公司還將充分利用內(nèi)部審計(jì)的各種信息平臺,，如名類內(nèi)審刊物和網(wǎng)站,，投送、發(fā)布內(nèi)部審計(jì)工作在實(shí)踐中的成果,、理論中的探索,，從而提升集團(tuán)內(nèi)審的社會知名度。

(四)積極發(fā)揮內(nèi)審分會的職能作用,，進(jìn)一步擴(kuò)大內(nèi)部審計(jì)的影響

首先,，充分發(fā)揮內(nèi)審分會作為聯(lián)絡(luò)國家審計(jì)機(jī)關(guān)、社會審計(jì)機(jī)構(gòu)及各內(nèi)審會員單位的媒介作用,，積極保持與內(nèi)審單位的聯(lián)系,，在前幾年內(nèi)審聯(lián)系工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，今后要強(qiáng)化內(nèi)審聯(lián)系工作力度,，逐步形成工作制度化,。

其次，以內(nèi)審分會的名義,，用定期如開如區(qū)屬上市公司內(nèi)審工作研討會,、區(qū)行政事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)工作座談會等會議的形式，加強(qiáng)各會員單位內(nèi)審工作理論,、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的交流,，促進(jìn)各單位內(nèi)審工作在加強(qiáng)內(nèi)部管理,、提高經(jīng)濟(jì)效益等方面發(fā)揮作用。

(五)強(qiáng)化內(nèi)審業(yè)務(wù)培訓(xùn),，全面提高內(nèi)審業(yè)務(wù)人員素質(zhì)

除積極安排內(nèi)審人員參加市內(nèi)審協(xié)會組織的經(jīng)常性培訓(xùn)外,，明年我們以不定期各種培訓(xùn)，以邀請專家,、教授來我公司講學(xué),，組織考察內(nèi)部審計(jì)先進(jìn)典型等方式，培訓(xùn)我公司的內(nèi)審人員,，提高內(nèi)審人員的政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作水平，使我集團(tuán)公司內(nèi)部審計(jì)上一個新的臺階,。

全年審計(jì)工作總結(jié)篇五

今年是實(shí)施“十五”計(jì)劃的最后一年,，我局在自治縣黨委、政府以及上級業(yè)務(wù)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,，緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心,，認(rèn)真開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,，積極開展審計(jì)服務(wù)和審計(jì)監(jiān)督，按照全國,、全區(qū),、全市審計(jì)工作會議精神，加強(qiáng)了“人,、法,、技”建設(shè)，并按照年初工作計(jì)劃確立了全年工作思路和重點(diǎn)：牢固樹立人爭先進(jìn),、事爭一流的目標(biāo),，按照業(yè)務(wù)求精、執(zhí)法求嚴(yán),、工作求實(shí),、方法求新、質(zhì)量求高的總要求,，堅(jiān)持“全面審計(jì),，突出重點(diǎn)”,，進(jìn)一步加大對重點(diǎn)領(lǐng)域,、重點(diǎn)資金、重大違法違規(guī)問題和經(jīng)濟(jì)案件的查處力度,，為構(gòu)建社會主義和諧社會和我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了一定的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

今年,，市審計(jì)局下達(dá)我局審計(jì)項(xiàng)目任務(wù)4個，根據(jù)我縣實(shí)際情況,，縣政府增加審計(jì)項(xiàng)目任務(wù)4個,，我局實(shí)際年內(nèi)完成審計(jì)項(xiàng)目15個，完成年度審計(jì)項(xiàng)目任務(wù)187.5%,。審計(jì)查出違紀(jì)違規(guī)行為資金580萬元,，管理不規(guī)范資金1189.61萬元，已上繳財(cái)政金額4萬元,，移送紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)案件1件,，涉案金額達(dá)66萬元。全年具體開展了以下幾個方面的審計(jì)工作,。

（一）,、本級財(cái)政預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)全國全區(qū)全市審計(jì)工作會議精神，做好同級財(cái)政預(yù)算執(zhí)行情況審計(jì),。我局“以促進(jìn)規(guī)范預(yù)算管理,，提高財(cái)政資金使用效益，建立社會主義公共財(cái)政制度為目標(biāo),，以預(yù)算執(zhí)行審計(jì)為重點(diǎn),，逐步實(shí)現(xiàn)由收支并重向以支出審計(jì)為主轉(zhuǎn)變，積極探索財(cái)政資金效益審計(jì)的新路子”為總體目標(biāo),，按照工作方案要求,，對縣財(cái)政局、地稅局以及3個縣直一級預(yù)算單位進(jìn)行了審計(jì),。一共查出了財(cái)政管理不規(guī)范資金1104.69萬元,，預(yù)算單位違紀(jì)違規(guī)行為資金215萬元，并提出了有效的整改意見和建議,，促進(jìn)預(yù)算管理單位和部門加強(qiáng)財(cái)政資金管理,，確保財(cái)政資金安全有效使用。

（二）,、外援貸款資金運(yùn)用審計(jì)

根據(jù)自治區(qū)審計(jì)廳的授權(quán),，認(rèn)真做好外援貸款項(xiàng)目的審計(jì)，完成了林業(yè)發(fā)展項(xiàng)目,、結(jié)核病防治控制項(xiàng)目,、桂西農(nóng)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目的審計(jì)工作，重點(diǎn)檢查了這些項(xiàng)目外援貸款資金和國內(nèi)建設(shè)資金的到位和使用情況,，項(xiàng)目設(shè)備采購,、使用、提款報帳等情況，揭露項(xiàng)目執(zhí)行中存在的違反國家法規(guī)和國外貸援款協(xié)定等問題,，履行好對內(nèi)監(jiān)督,、對外公證的職責(zé)。

（三）,、專項(xiàng)資金審計(jì)

按照全區(qū)的統(tǒng)一部署,，一是認(rèn)真開展了失業(yè)保險基金的審計(jì)調(diào)查，調(diào)查發(fā)現(xiàn)存在問題資金451.04萬元,。二是切實(shí)搞好我縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金的審計(jì),。通過審計(jì)，揭露和糾正了上述專項(xiàng)資金管理中存在的問題,，確保了專項(xiàng)資金的安全使用和及時到位,，促進(jìn)專項(xiàng)資金管理部門加強(qiáng)資金管理，做到?？顚Ｓ?。

（四）、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)

根據(jù)縣委的工作安排,，嚴(yán)格按照《廣西壯族自治區(qū)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部,、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)條例》的規(guī)定認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)干部的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。完成了對自治縣婦幼保健院原任院長的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),。為縣委選拔任用干部提供必要的審計(jì)參考依據(jù),。

（五）其它項(xiàng)目審計(jì)

根據(jù)自治縣人民政府的指示和要求，我局完成了對上朝,、上南,、木論三個撤并鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了財(cái)務(wù)收支審計(jì)，查出了管理不規(guī)范資金84.92萬元,，并提出了有效的整改意見和建議,。為我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并工作的順利進(jìn)行作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

根據(jù)中央,、自治區(qū),、市委、縣委的統(tǒng)一部署,，今年以來我局在全體黨員中認(rèn)真開展了以實(shí)踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，我局黨員的素質(zhì)得到了提高,。黨員學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個代表”重要思想的自覺性進(jìn)一步增強(qiáng),，理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，對新時期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求進(jìn)一步明確,，先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮,。黨的組織得到了加強(qiáng),，黨組織在成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者上取得新進(jìn)展,，戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步發(fā)揮,，黨執(zhí)政組織基礎(chǔ)進(jìn)一步鞏固,。黨員全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng),，組織群眾、宣傳群眾,、教育群眾,、服務(wù)群眾的本領(lǐng)的進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切,，真正做到為民、務(wù)實(shí),、清廉,。促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。黨的路線方針政策得到進(jìn)一步貫徹,，科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀進(jìn)一步樹立和落實(shí),，各項(xiàng)工作取得新的進(jìn)展。

進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整,，提高農(nóng)業(yè),、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的素質(zhì)和效益，努力增加農(nóng)民收入,，是新階段農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的中心任務(wù),。為此，我們切實(shí)按照“三個代表”重要思想要求,，以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),，轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，深入農(nóng)村,、深入基層,，為農(nóng)民群眾辦實(shí)事、做好事,，積極為本局聯(lián)系的村上項(xiàng)目引資金牽線達(dá)橋,，為聯(lián)系村爭取衛(wèi)生建設(shè)資金2.00萬元，教育資金0.5萬元,。同時派出骨干力量配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府做好村級換屆選舉工作,。受到鄉(xiāng)村干部群眾的好評。

審計(jì)機(jī)關(guān)處在反腐敗工作的前沿,。因此,，學(xué)習(xí)審計(jì)準(zhǔn)則,，規(guī)范審計(jì)行為，抓黨風(fēng)廉政建設(shè),，事關(guān)審計(jì)事業(yè)全局,。為此，我們認(rèn)真做好干部隊(duì)伍的思想政治教育和業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),，很抓局機(jī)關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè),。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。今年以來,，我們繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想,，學(xué)習(xí)黨的十六精神。二是強(qiáng)化審計(jì)工作紀(jì)律,。審計(jì)組每次在進(jìn)點(diǎn)前,，不僅要學(xué)習(xí)和熟悉相關(guān)的審計(jì)業(yè)務(wù)，而且還要組織學(xué)習(xí)有關(guān)的審計(jì)工作紀(jì)律和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，時刻繃緊反腐敗這根弦,，做到常在河邊站，就是不濕鞋,。三是強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。這方面我們采取組織學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的辦法進(jìn)行，以自學(xué)為主,。上半年共11人次參加了自治區(qū),、市審計(jì)局舉辦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)培訓(xùn)。四是強(qiáng)化制度建設(shè),，用制度來管理人,。我們先后制定了14個方面的管理制度和1個工作規(guī)定。通過上述四個強(qiáng)化,，審計(jì)工作質(zhì)量有了進(jìn)一步提高,，干部隊(duì)伍的工作作風(fēng)進(jìn)一步得到轉(zhuǎn)變，組織紀(jì)律明顯增強(qiáng),，大家在工作中自覺做到依法辦事,、依法審計(jì)，不索賄,、不受賄,、不以審謀私，自覺維護(hù)黨的紀(jì)律和國家政策,、法律,、法規(guī)，甘于清貧,，樂于奉獻(xiàn),，有力地推進(jìn)了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的順利開展,。

今年以來，我局在開展審計(jì)監(jiān)督,，履行《審計(jì)法》所賦予的職責(zé)方面取得了一定成效,，但也還存在一些困難和問題：

1、審計(jì)力量不足,，制約了審計(jì)業(yè)務(wù)的正常開展,。我局全體職工11人，其中領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)4人,，機(jī)關(guān)事業(yè)編制（司機(jī)）1人,，實(shí)際只有6人從事具體的審計(jì)業(yè)務(wù)工作,。目前我局承擔(dān)著全縣90多個行政事單位,、13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、13家國有企業(yè)的審計(jì)任務(wù),。

全年審計(jì)工作總結(jié)篇六

20xx年是**集團(tuán)公司推進(jìn)行業(yè)改革,、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年,，也是財(cái)務(wù)審計(jì)部創(chuàng)新思路,，規(guī)范管理的一年。財(cái)務(wù)審計(jì)部堅(jiān)持“以市場為導(dǎo)向,，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,，緊緊圍繞集團(tuán)公司整體工作部署和財(cái)務(wù)審計(jì)工作重點(diǎn)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，真抓實(shí)干,，完成了部門職責(zé)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，取得一定的成績,。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，更好的完成20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)，我部就財(cái)務(wù),、審計(jì)方面的工作作出總結(jié)如下：

財(cái)務(wù)方面的工作

1,、切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理

根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)范財(cái)務(wù)管理、優(yōu)化財(cái)務(wù)審核程序,、提升財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求,，財(cái)務(wù)審計(jì)部將財(cái)務(wù)集權(quán)管理調(diào)整為財(cái)務(wù)人員試行委派制，并采用按“統(tǒng)一管理,，分級負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行管理,。財(cái)務(wù)審計(jì)部主要具體負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各類資產(chǎn)的財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)報告和各分,、子公司的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)內(nèi)部會計(jì)憑證的稽核等業(yè)務(wù),，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)部的職能作用,。

2、強(qiáng)力整頓財(cái)經(jīng)秩序

根據(jù)市局財(cái)經(jīng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整頓工作的安排和財(cái)務(wù)收支自查工作方案,，集團(tuán)公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為,，促進(jìn)煙草行業(yè)的健康發(fā)展，為國家創(chuàng)造和積累更多的財(cái)富”的工作思路,，以“摸清家底,、揭示隱患、促進(jìn)規(guī)范,、推動發(fā)展”為指導(dǎo)思想,，嚴(yán)格按照市局的自查要求，認(rèn)真開展財(cái)務(wù)自查工作,。財(cái)務(wù)審計(jì)部從嚴(yán)從細(xì),，自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列成本費(fèi)用,、收入分配失真和會計(jì)核算失真等問題進(jìn)行了自查,，并實(shí)施強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與加強(qiáng)財(cái)經(jīng)秩序整頓相結(jié)合，按照“邊整邊改”的原則,，將查出來的問題根據(jù)時間,、性質(zhì)等分門別類，從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,，并有針對性地指定整改措施,，限期整改到位。通過此次的自查,，切實(shí)加強(qiáng)了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度,。

3、加強(qiáng)資金管理的作用

為了規(guī)范**集團(tuán)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行秩序,，加強(qiáng)各分,、子公司的資金管理，降低和杜絕資金的使用風(fēng)險,，提高資金使用效率,，促進(jìn)集團(tuán)健康發(fā)展。集團(tuán)公司從20xx年8月份起將集團(tuán)公司資金管理中心納入市局結(jié)算中心統(tǒng)一管理,。我們?yōu)榱吮ＷC集團(tuán)資金管理中心能順利,、及時進(jìn)入市局結(jié)算中心，按照市局結(jié)算中心要求,，對各分,、子公司的年度和月度資金收支預(yù)算、管理費(fèi)用預(yù)算,、經(jīng)營費(fèi)用及財(cái)務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了認(rèn)真嚴(yán)格的審核和匯編,。與此同時,，為確保各項(xiàng)工作有條不紊的開展，強(qiáng)調(diào)各分,、子公司要加大催收貨款力度,，保證集團(tuán)公司正常的經(jīng)濟(jì)運(yùn)

4、增強(qiáng)財(cái)務(wù)服務(wù)意識

20xx年,，我們一如既往地按“科學(xué),、嚴(yán)格、規(guī)范,、透明,、效益”的原則，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,，優(yōu)化資源配置,，提高資金使用效益，把為集團(tuán)公司的各項(xiàng)工作服好務(wù)作為我部的一項(xiàng)重要工作,。

為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展,，財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落實(shí)了各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變,，要求公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度要進(jìn)行重新修訂和完善。根據(jù)市局的財(cái)務(wù)制度,，結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際情況,，組織匯編了**集團(tuán)的財(cái)務(wù)制度。

為了更好的發(fā)揮財(cái)務(wù)職能,，我們加強(qiáng)了對會計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,，提高會計(jì)信息質(zhì)量，保證會計(jì)信息的真實(shí),、準(zhǔn)確,、完整；強(qiáng)化財(cái)務(wù)的預(yù)測,、分析及籌資功能,，加強(qiáng)對重大投資資金的管理，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的,、及時的數(shù)據(jù)與技術(shù)支持,。

5、預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進(jìn)

一是細(xì)化預(yù)算內(nèi)容,。根據(jù)各分,、子公司20xx年及20xx年明細(xì)賬詳細(xì)分析了收入、成本與期間費(fèi)用的執(zhí)行情況,，按科目進(jìn)行了分類統(tǒng)計(jì),，為各分,、子公司的20xx年全面預(yù)算奠定基礎(chǔ)；二是提高預(yù)算透明度,。預(yù)算方案根據(jù)各分,、子公司反饋回來的意見適當(dāng)調(diào)整后，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分,、子公司,，使各單位對本公司的預(yù)算有一個全面的了解，增強(qiáng)了預(yù)算的透明度,；三是增加預(yù)算的剛性,。我們注重了預(yù)算執(zhí)行中存在的問題和有關(guān)情況，不定期的向預(yù)算委員會反饋情況,，對于超預(yù)算等問題嚴(yán)格審批程序,，對申請調(diào)整的事項(xiàng)，需經(jīng)過專門的論證分析后,，按規(guī)定的程序批準(zhǔn)后執(zhí)行,。一年以來，預(yù)算的總體執(zhí)行情況良好,，各分,、子公司的預(yù)算觀念也較以前有大大的提高和增強(qiáng)，為做好20xx年全面預(yù)算工作積累了經(jīng)驗(yàn),。

6,、充分利用稅收政策

充分利用國家對企業(yè)的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，我部積極辦理了**物流公司,、**運(yùn)輸公司的稅收減,、免、緩工作,，并由此取得了市國家稅務(wù)局準(zhǔn)予**物流公司,、**運(yùn)輸公司減免20xx年度企業(yè)所得稅合計(jì)177.29萬元、營業(yè)稅29.48萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復(fù)以及20xx年度**物流公司,、**運(yùn)輸公司所得稅減免的批復(fù),，為集團(tuán)公司取得了實(shí)質(zhì)性的經(jīng)濟(jì)收益。

審計(jì)方面的工作

1,、全面迎接國家審計(jì)

為了迎接國家審計(jì)署的全面檢查,，根據(jù)市局審計(jì)重點(diǎn)，我部門對20xx年至20xx年12月31日的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了復(fù)查,，并結(jié)合內(nèi)審工作實(shí)際,，緊緊圍繞集團(tuán)公司的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展工作,，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能,，及時為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，并對審計(jì)將涉及財(cái)務(wù)方面的工作進(jìn)行了具體的安排和布置,。

2,、財(cái)務(wù)的審計(jì)、監(jiān)督崗位

我們?yōu)榧訌?qiáng)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作的審計(jì)和監(jiān)督職能,，今年面向社會招聘了四位從事財(cái)務(wù)工作多年,，經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)人員，充實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)的審計(jì),、審核及財(cái)務(wù)管理工作崗位,。明確了四位同志的工作職責(zé)和范疇，要求盡快修訂完善本部門各個財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制及考核辦法,，為提高財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

3、制定并學(xué)習(xí)

為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責(zé),，加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理和稽核檢查力度,，規(guī)范集團(tuán)財(cái)經(jīng)秩序和調(diào)動廣大財(cái)務(wù)人員的工作積極性和責(zé)任感，財(cái)務(wù)審計(jì)部特制定了,，通過大家認(rèn)真地學(xué)習(xí)和討論,，積極思考，并贊同嚴(yán)格按照目標(biāo)考核辦法認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),。

4,、根據(jù)市局財(cái)務(wù)審計(jì)工作會議精神，對財(cái)務(wù)審計(jì)部工作的提出要求

繼續(xù)鞏固推行財(cái)務(wù)管理模塊,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的管理意識和責(zé)任心，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能作用,。在全面實(shí)施信息化管理的同時,，要求我們財(cái)務(wù)人員要利用更多的時間和精力參與企業(yè)管理，每周必須下各核算的公司了解業(yè)務(wù)運(yùn)行情況,，發(fā)揮主觀能動性,，多為經(jīng)營者提供有參考價值的信息和建議，這一要求作為20xx年目標(biāo)考核的主要指標(biāo)來考核,。

全員樹立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心思想,，增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力提高自身素質(zhì)，適應(yīng)新形勢下財(cái)務(wù)工作的要求,。

加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作力度,，發(fā)揮專項(xiàng)審計(jì)工作的作用,，從而降低經(jīng)營風(fēng)險。隨著集團(tuán)公司快速發(fā)展,，企業(yè)的資產(chǎn)越來越大,，效益和權(quán)益的積累也越來越多，內(nèi)控也越來越重要,。作為會計(jì)不能只抓核算,，更重要在管理，內(nèi)部管理失控,，就會造成企業(yè)資產(chǎn)浪費(fèi),，嚴(yán)格遵守國家和集團(tuán)的規(guī)章制度，確保國有資產(chǎn)的保值和不流失,；通過加強(qiáng)內(nèi)部管理,，降低成本費(fèi)用，提高資產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量,，從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)涵式、集約化發(fā)展,。

20xx年,，我部財(cái)會審計(jì)工作在許多方面均有了明顯的進(jìn)步，但仍然存在著較為突出的問題,，主要表現(xiàn)在：

一是需要加大制度建設(shè)的力度,；

二是加強(qiáng)對分、子公司的財(cái)務(wù)管理,；

三是財(cái)會人員的整體業(yè)務(wù)水平仍有待提高,；

四是財(cái)會人員政治素質(zhì)和工作作風(fēng)尚需改進(jìn)。

20xx年是我司的關(guān)鍵年,，如何提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理,，提升經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)最好的原創(chuàng)免費(fèi)公文站gongwen量，對我司的長遠(yuǎn)發(fā)展至關(guān)重要,。從財(cái)務(wù)審計(jì)部角度,，我們認(rèn)為主要從以下幾個方面開展工作：

增強(qiáng)服務(wù)。一是加強(qiáng)對各分,、子公司的服務(wù),。我司下轄分、子公司行業(yè)跨度大,，員工眾多,，對財(cái)務(wù)要求既有統(tǒng)一性，又有獨(dú)特性，作為財(cái)務(wù)審計(jì)部,，我們將針對不同需要,，開展個性化服務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理個性化,。二是加強(qiáng)對集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),。**集團(tuán)公司作為現(xiàn)代企業(yè)，財(cái)務(wù)審計(jì)部必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),，發(fā)揮財(cái)務(wù)板塊的重要作用，提供及時的,、真實(shí)的財(cái)務(wù)審計(jì)信息,，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障。三是加強(qiáng)對上級主管部門的服務(wù),。按照上級主觀部門的要求,，及時準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)管理信息，為上級部門掌握我司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù),。四是加強(qiáng)對相關(guān)職能部門的服務(wù),。收集真實(shí)信息，合理利用資源,，在保護(hù)公司利益的前提下,，對相關(guān)部門。特別是業(yè)務(wù)部門提供及時可靠的信息,。

一是加強(qiáng)制度建設(shè),、總公司制定基本制度、分子公司根據(jù)其特殊性制度相關(guān)制度,，報總公司財(cái)務(wù)部審批,，加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的檢查。

二是加強(qiáng)對資金管理,。作為市場經(jīng)濟(jì)條件下的現(xiàn)代企業(yè),，必須保證對資金的有效管理，財(cái)務(wù)審計(jì)部首先就是要切實(shí)履行職責(zé),，管理好各個環(huán)節(jié)，并堅(jiān)持靈活運(yùn)用原則,，確保在規(guī)范的前提下,，充分發(fā)揮資金時間價值。

三是加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,。堅(jiān)持每季度清查一次,，清查結(jié)果報公司總經(jīng)理審閱，對財(cái)產(chǎn)的購置、用途,、維修和報廢,，統(tǒng)一由綜合管理部門管理。實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)審計(jì)部與綜合管理部門各有一套完整的帳目,，確保國有財(cái)產(chǎn)的不流失,。

四是加強(qiáng)對委派會計(jì)的管理。針對委派會計(jì)在實(shí)際工作中遇到的一些歷史遺留下來的核算,、管理等方面的問題,，財(cái)務(wù)審計(jì)部應(yīng)積極與受到委派會計(jì)分析解決存在的問題迷失委派會計(jì)能夠拋開思想包袱、明確任務(wù),、全身心地投入到工作中去,。

有效監(jiān)督。加強(qiáng)制度執(zhí)行的監(jiān)督,，加強(qiáng)對預(yù)算的執(zhí)行的監(jiān)督,，加強(qiáng)資金使用的監(jiān)督。隨著各分子公司財(cái)務(wù)人員分散到相應(yīng)的公司進(jìn)行辦公后,，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部應(yīng)對其進(jìn)行的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動進(jìn)行監(jiān)督,，確保經(jīng)濟(jì)運(yùn)行有效、安全,。首先必須制定相關(guān)的財(cái)務(wù)制度,。與其他規(guī)章制度一樣，一旦指定,，就要確保得到嚴(yán)格執(zhí)行,，確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位，逐步形成以制度化管理,，用制度管理取代以人管理,，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)制度化。二是通過外部審計(jì),，定期對各分子公司財(cái)務(wù)進(jìn)行審核,，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、合法,。

加強(qiáng)控制,。加強(qiáng)對費(fèi)用的控制，控制重大生產(chǎn)經(jīng)營方向的調(diào)整,；控制對外投資和籌資,；控制分配制度；加強(qiáng)稅收籌劃,，利用集團(tuán)優(yōu)勢減少稅負(fù),。

開拓創(chuàng)新,。20xx年我司股本結(jié)構(gòu)將發(fā)生較大的變化，公司財(cái)務(wù)管理制度也將隨時作出相應(yīng)的調(diào)整,，在成本管理,、資金預(yù)算、費(fèi)用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾,，財(cái)務(wù)審計(jì)部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，調(diào)整工作思路,，根據(jù)實(shí)際，開創(chuàng)工作,，為公司財(cái)務(wù)管理服好務(wù)行,。

在這即將過去的一年中，經(jīng)過全部門同志的共同努力,，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ń?jīng)濟(jì)效益和社會效益,，財(cái)務(wù)審計(jì)部的工作也是受到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持，取得了單位同事的信任,。但是隨著改革的縱深推進(jìn),，我們將面臨許多問題：財(cái)務(wù)審計(jì)制度有待進(jìn)一步完善，財(cái)務(wù)審計(jì)方法需要進(jìn)一步改進(jìn),，財(cái)務(wù)審計(jì)力度需要進(jìn)一步加強(qiáng),。面對這些挑戰(zhàn)，在以后的工作中,，我們將在市局的指導(dǎo)下,，按照公司領(lǐng)導(dǎo)的總體部署，結(jié)合公司實(shí)際,，開創(chuàng)性工作,，努力使財(cái)務(wù)審計(jì)工作再上新臺階。