在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。報告的格式和要求是什么樣的呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

團委巡視巡察報告篇一

巡視制度實施以來,，我省巡視工作在狠抓問題整改落實上，通過不斷探索和總結，已逐步建立一些相關的規(guī)章制度和辦法,，并在實踐運用中收到了較好的效果。但就一個地區(qū)或一個單位而言,，落實這些制度和辦法的執(zhí)行力相差甚遠,，工作成效表現(xiàn)不一，群眾的滿意度高低有別,。

一是消極懈怠,、聽之任之。少數(shù)地區(qū)或單位領導對巡視反饋意見和整改建議不是以積極認真的態(tài)度去抓好整改,，而是認為對本地區(qū)或本單位的巡視工作已經(jīng)結束,，巡視組的監(jiān)督壓力不復存在，表現(xiàn)出對需自身整改的問題消極對待不給力;對涉及體制機制需上級部門和相關橫向部門協(xié)調整改的問題主動作為不借力;對巡視辦移交給本地區(qū)或單位的案件嚴肅查處不用力,，從而導致整改工作難免流于形式,、走過場。

二是半抱琵琶,、乍改還羞,。少數(shù)地區(qū)或單位在問題整改落實中，出于上級要求不得不整改,，但又缺乏完全徹底的工作氣概,，整改中表現(xiàn)出一種含含糊糊、羞羞答答的精神狀態(tài),，不能嚴格按照整改要求公開公示整改內容,，只做表面功夫秀整改，實質上是一種暗箱操作,，導致群眾對問題整改落實情況無從知曉,，得不到群眾的認可。

三是主體不明,、責任不清,。巡視組對一個地區(qū)或單位巡視后提出整改的內容、意見和建議往往是多方面的,，按照整改意見落實才能收到應有的整改成效,。而實際中，少數(shù)地區(qū)或單位在整改中出現(xiàn)主體不明,、責任不清的現(xiàn)象時有發(fā)生,，該管的事能推則推，不該攬的權能攬則攬,，導致整改工作隔岸觀火,，甚至相互踢球,、推諉，落實不到位,，貽誤整改時機,，失信于民。

四是機制缺失,、重巡輕改,。重巡輕改是巡視整改問題落實中一種非主觀反映。所謂“重巡”是從制度層面上對巡視發(fā)現(xiàn)問題作出了明確的,、嚴格的要求,，它對巡視人員來說，發(fā)現(xiàn)不了問題或發(fā)現(xiàn)了問題沒有如實反映就是失職,、瀆職,，是要受到責任追究的;“輕改”則是對問題整改落實缺乏有力的監(jiān)督檢查和完備的整改機制，整改能否到位,，從制度層面上指出的則只是一種“盡責觀念”,，而且這種所盡之“責”究竟是由巡視辦來負還是由巡視人員或被巡地區(qū)或單位領導來負，在實際中責任往往相互交融,，難以區(qū)分,。在這種“盡責觀念”軟規(guī)定的制度面前，因為“法不責眾”,，任何一方都不會受到追責,，從而導致少數(shù)地區(qū)或單位真改假改一個樣，改多改少一個樣的狀況在所難免,。

一是受體制機制的影響與制約,。巡視發(fā)現(xiàn)問題和巡視整改問題是有所區(qū)別的。巡視發(fā)現(xiàn)問題是巡視制度賦予巡視人員的責任和權利,，巡視整改問題則受到體制機制制度的影響,，巡視辦或巡視人員只能通過督促和依靠被巡視地區(qū)或單位去整改，在整改落實過程中會受到一定的制約,。

二是缺乏有力的剛性制度保證,。從對一些地區(qū)或單位的巡視情況來看，后一輪巡視的問題仍然是前輪巡視的問題,，問題老生常談,，就是不見整改。關鍵在于缺乏剛性制度的有效監(jiān)督和約束,，對一些弄虛作假的整改行為缺少嚴格的問責機制,，從而導致整改問題失去真實性。

三是責任主體責任意識不強。對一個地區(qū)或單位,，因整改內容所屬范疇不同,，其整改的責任意識在不同主體身上也表現(xiàn)出不同的反映。對少數(shù)被巡視地區(qū)或單位的領導來說,，有的因存在因循守舊、缺乏改革創(chuàng)新精神不愿整改,，有的因求穩(wěn)怕亂,、缺乏整改勇氣不敢整改;對橫向協(xié)調配合部門來說，因涉及多個部門協(xié)調配合,，整改周期長,、責任重，難以形成合力,，不敢擔當,、相互推諉，從而使整改工作長期擱置不前,。

四是缺乏科學有效的方式方法,。科學的方法對推動問題的整改落實會起到事半功倍的效果,。在少數(shù)地區(qū)或單位問題整改落實不到位有的也并非主觀上不想整改,，而是不會整改。其表現(xiàn)在方式方法上缺乏統(tǒng)籌協(xié)調,，抓不住問題的主要矛盾,，特別是對一些落實科學發(fā)展觀和群眾關心的社會熱點問題，缺乏科學統(tǒng)籌,、綱目不分,，顧此失彼、方向不明,。

一是必須加強問題整改落實的制度建設,。制度管長遠，是基礎,，是依法行政的重要保證,。當前少數(shù)地區(qū)或單位存在的問題整改工作不落實、監(jiān)督檢查的結果無人負責處理,、責任難被追究等現(xiàn)象,，其關鍵是在問題整改落實環(huán)節(jié)上缺少完備的制度體系和規(guī)范，缺乏制度保障,。為切實解決目前整改中存在的這些問題,，當務之急是建立和出臺一些規(guī)范整改落實工作有關程序性與實體性相匹配的法規(guī)制度，明確細化責任主體、整改目標,、由誰來負責整改落實的監(jiān)督檢查,、由誰負責處理監(jiān)督檢查的結果、由誰實施責任追究等,，在制度層面上防止出現(xiàn)空白地帶,。要將整改工作的每一項職責、任務落實到具體的責任部門和人員頭上,，賦予他們相應的權力,，明確承擔相應的責任，真正做到問題整改的責任主體受監(jiān)督,、負責任,，同時也能更好地加強對監(jiān)督者的不作為或慢作為的監(jiān)督和問責，使監(jiān)督者受監(jiān)督,、負責任,，杜絕問題整改落實無人負責、不敢負責,、難以問責的現(xiàn)象,，避免對問題整改所負責任出現(xiàn)死角，確保問題整改落實到位,。

二是必須堅持對問題整改落實情況公開化,、透明化。公開是促進問題整改落實的最好良藥,。公開不僅是一種方法,，更反映各級責任人對待整改的態(tài)度。如果把問題藏著,、掖著,、拖著，是不會取得整改成效的,。對待問題的整改落實,，各級領導必須要敢于公開整改內容、整改結果,，自覺接受群眾監(jiān)督,。要將整改工作的全過程納入黨務、政務公開范圍,，及時公開整改內容和結果,，接受群眾監(jiān)督，整改結果要以群眾滿意為標準,。特別是對觸及領導干部和領導班子自身建設的問題,，切不可諱疾忌醫(yī),，要敢于揭短亮相，當好整改表率,。對于移交給本地區(qū)或本單位的案件問題,，要敢于亮劍，一查到底,。要堅決防止和克服家丑不可外揚的護短心理,，從嚴律己、從嚴治黨,。

三是必須強化督辦檢查實行嚴格問責,。開展督辦檢查和嚴格問責，是保證問題整改落實的重要手段和措施,。督辦檢查的內容主要針對由巡視辦移交給被巡視地區(qū)和單位進一步調查處理的事項。對涉及黨風廉政建設及省委管理干部違紀違法問題線索的,，移交省紀委監(jiān)察廳處理;對涉及干部選拔任用和執(zhí)行民主集中制等方面的問題,，移交省委組織部處理;對涉及經(jīng)濟社會發(fā)展方面的問題，移交省委,、省政府有關職能部門處理,。對被巡視地區(qū)和單位進一步調查處理的事項，巡視辦除通過現(xiàn)行的回訪方式開展督辦外,，還應當在該地區(qū)或單位開展整改期間,，實行動態(tài)跟蹤督辦檢查，可采取適時電話督辦,、發(fā)函催辦,、聽取匯報、實地查看等方式,，對有關部門督辦事項辦理情況進行督辦檢查,。對超過整改時限，有條件整改而沒有整改到位的事宜,，應由巡視辦建立跟蹤督辦問責制,，強化督辦問責。巡視辦對督辦事項應建立檔案,，實行統(tǒng)一管理,。根據(jù)督辦檢查的結果，對整改不及時,、不到位事項的主要責任人,，要實行嚴格問責，以保證巡視工作的嚴肅性和權威性,，確保巡視問題整改落實取得實效,。

四是必須強化巡視成果的管理運用。巡視成果是指巡視組通過巡視了解掌握的被巡視地區(qū)或單位黨組織領導班子及其成員的總體情況、存在的主要問題及原因分析,、發(fā)現(xiàn)的違紀違法問題線索,、提出的整改意見和建議等。充分運用好巡視成果應重點體現(xiàn)在被巡視地區(qū),、單位黨組織或者有關主管部門對移交事項中應當解決且具備解決條件的,，要及時解決;對涉及體制機制或者其他比較復雜需要較長時間解決的問題，要積極研究,，制定可行方案逐步加以解決,。紀檢監(jiān)察機關要對移交的案件線索及時進行核實，對涉及領導干部廉潔自律方面傾向性,、苗頭性問題認真糾正處理;對落實黨風廉政建設責任制方面存在的問題及時督促整改,。組織人事部門應當將被巡視地區(qū)或單位黨組織領導班子及其成員的總體評價、民主測評情況等,，作為調整班子和選配干部的重要參考依據(jù),。另一方面，還應當認真吸納巡視意見,，巡視組在一個地區(qū)或單位巡視期間,，紀檢監(jiān)察機關對被巡視地區(qū)或單位黨組織領導班子及其成員進行立案調查的，應按有關規(guī)定向巡視組組長通報情況,，組織部門對其黨組織領導班子及其成員提出人事調整方案時,，應聽取巡視組意見。尊重巡視成果,，把巡視成果運用到各項具體工作的落實之中,，保證巡視成果發(fā)揮應有的成效。

團委巡視巡察報告篇二

在縣委,、縣府,、縣紀委監(jiān)察局及上級相關部門的堅強領導下，按照上級的文件精神,，我鎮(zhèn)分別于今年3月和4月全面完成村級懲防體系框架的建設及村務監(jiān)督委員會的選舉工作?，F(xiàn)將近期開展工作情況匯報如下：

切實把“以人為本、執(zhí)政為民”貫徹落實到懲防體系建設各項工作中,，以預防和懲治為中心,、深化教育為基礎、權力監(jiān)控為重點,、制度創(chuàng)新為保障,，建成了懲防體系基本框架，以構建“四大機制”的方式全面推進村級懲防體系建設,。

一是落實教育引導機制,，注重源頭治理,。建立健全諸如村干部任前廉政談話制度、黨員三會一課制度,、黨員遠程教育管理制度等九項制度,。加強氛圍營造，利用多種方式相結合進行廣泛宣傳,，加強制度創(chuàng)新,，使風險防控從“彈性”變?yōu)椤皠傂浴保槍αL險點建章立制,，形成有效防控廉政風險的“制度鏈條”,。

二是健全民主管理機制，著力治標治本,。以四議兩公開一監(jiān)督為基礎,，堅持村支部議事和村支部民主決策等制度。著力治本抓源頭,，強化重點,，針對重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，進一步完善了諸如首問首辦責任制度,、財務管理制度和公開服務承諾制度等13項制度。健全“三資”管理制度,，在農(nóng)村全面推行“村財鎮(zhèn)代管”制度,，深化村(居)政務、村務公開,，通過多種形式,，切實保障群眾知情權、參與權,、決策權和監(jiān)督權,。完善村(居)民自治機制，推行村(社區(qū))重大事項-1-

票決制,，發(fā)揮村(居)民的主體作用,，提高村(居)民自治能力，實現(xiàn)由行政化的村(社區(qū))管理向社會化的村(居)民自治轉變,，使得村級民主管理機制得到進一步的提升,，民主氛圍更加濃厚。

三是構建監(jiān)督治理機制,，實現(xiàn)監(jiān)督護廉,。創(chuàng)新監(jiān)督管理制度，筑牢勤政廉政的制度防線,。健全基層干部監(jiān)督管理制度,，嚴格執(zhí)行任前廉政談話,、誡勉談話和函詢等制度，實行村務監(jiān)督委員會監(jiān)督管理制度,、村務公開制度,、黨內監(jiān)督制度等7項制度，推行鎮(zhèn)級紀委領導給村(居)“兩委”負責人上廉政黨課,、個別交心談心的做法,，切實做到苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒,、早糾正,。

四是注重運行保障機制，強化制度執(zhí)行,。成立懲防體系建設領導小組,，結合黨風廉政建設責任制和目標考核制度，為懲防體系框架的構建保駕護航,。建立村級后備干部人才庫,、優(yōu)秀農(nóng)業(yè)專業(yè)技術人才庫，組建農(nóng)村廉政文化宣傳隊等,，加強科學技術,、廉政文化在農(nóng)村的宣傳和推廣。打造群眾參與平臺,，堅持群眾路線,，落實村民代表大會制度，充分調動群眾參與村務民主管理,、實施民主監(jiān)督的積極性,。打造檢查考核平臺，完善農(nóng)村基層黨風廉政責任制考核和目標管理等考核評比機制,，做到檢查考核經(jīng)?；⒁?guī)范化,、制度化,。

半年來，我鎮(zhèn)按照黨的“十七”大精神,，認真貫徹落實《村民委員會組織法》等文件精神,，把推行村務監(jiān)督委員會制度工作列入黨委政府重要議事日程，加強領導,、精心組織,、強化措施、狠抓落實,，有力地促進了村務監(jiān)督委員會工作健康有序發(fā)展,。全鎮(zhèn)12個村委會于今年4月相繼完成了村務監(jiān)督委員會的換屆選舉,，建立了村務監(jiān)督委員會制度,，村務公開民主管理逐步趨于規(guī)范。

(一)主要做法

1,，制定工作方案。利用各種形式做好機構成立前期的宣傳部署工作;采取試點先行、整體推進的工作方法,，按照村務監(jiān)督委員會選舉和考核辦法的規(guī)定建立組織,，健全制度;做好對監(jiān)委會建立情況的重點抽查和全面驗收工作。

2,，明確工作職責,。一是對村干部在管理村務過程中各種行為進行監(jiān)督;二是對村務公開情況進行監(jiān)督;三是對本村的集體“三資”是否嚴格按照“三資”管理流程圖規(guī)定程序進行管理;四是對各種強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況進行監(jiān)督;五是對村民普遍關心的涉及本村村民利益的其他事項解決和落實情況進行監(jiān)督。

3,，創(chuàng)新工作方式,。村務監(jiān)督委員會設立舉報電話，采取定期召開會議和不定期走訪監(jiān)督等形式實施監(jiān)督管理,。

4,，健全工作制度。一是建立會議通報制度,。村務監(jiān)督委員會全體會議一般由村務監(jiān)督委員會主任召集,，每月召開一次。二是建立群眾“答詢”日制度,。把每月的第一天定為“答詢”日,，與群眾面對面溝通，認真傾聽群眾心聲,，及時化解基層矛盾,，妥善解決群眾關心的問題,。三是建立述職測評制度,。每年至少對村干部進行一次滿意度測評,。四是完善“三種卡冊”的填寫。完善村務監(jiān)督委員會監(jiān)督記實卡,、村務監(jiān)督委員會民情信息辦理單,、村務監(jiān)督委員會監(jiān)督工作臺帳三類日常表冊的填寫,，做到有理可依,，有據(jù)可查,。

(二)取得的成效

1,，改善干群關系，促進社會和諧發(fā)展,。實行村務公開,，把村財務置于群眾的監(jiān)督之下，清了集體的“家底”,，亮了干部的“箱底”,，明了群眾的“心底”，密切了干群關系,。

2,，促進干部廉潔自律，做好廉政監(jiān)督,。干群關系緊張是一個重要原因,，就是少數(shù)干部辦事不公，甚至以權謀私,，通過村務公開,，群眾對干部實行有效監(jiān)督，從制度上保證了干部的清正廉潔,。

3,，消除不安定因素，促進社會的穩(wěn)定。實行村務監(jiān)督制度,、民主管理,，有效化解了矛盾，凝聚了人心,。

4,，增強群眾參政意識，促進民主政治建設,。全面實行村務監(jiān)督制度,，讓村民了解和參與村事務的管理，把村里的事交給村民去辦,，進一步增強了農(nóng)民群眾當家作主和參政議政的意識,。

(三)存在的問題

我鎮(zhèn)在推行村務監(jiān)督委員會制度工作上雖然取得了一定的成績，但也存在一些突出問題,，一些行政村的工作發(fā)展很不平衡,，少數(shù)村的干部對開展村務監(jiān)督委員會制度工作的重要性認識不足，工作缺乏積極性和主動性;少數(shù)行政村監(jiān)督程序不夠規(guī)范,、內容不夠完善,，存在圖形式走過場現(xiàn)象。

(四)對策及建議

為進一步健全我鎮(zhèn)村務監(jiān)督委員會制度,，規(guī)范民主決策機制,，切實抓好村務監(jiān)督工作，今后,，我鎮(zhèn)要把村務監(jiān)督工作作為黨在農(nóng)村的一項長期任務,，深入推進，常抓不懈,，使村務監(jiān)督工作進一步趨于規(guī)范化,、制度化和經(jīng)常化,。

1,，要更加重視基層組織建設，使農(nóng)村基層組織真正成為村務監(jiān)督工作的組織者,、推動者和實踐者,。基層黨組織要圍繞中心,、服務大局,，拓寬領域、強化服務,，擴大黨的工作覆蓋面,，不斷提高自身的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要建立健全村民委員會,、村民小組,、村務監(jiān)督小組、等群眾性自治組織,，有序開展村務監(jiān)督實踐活動,。

2，要更加重視制度建設,，為推行村務監(jiān)督工作提供保障,。要完善保障農(nóng)民直接行使民主權利的政策和法律法規(guī)。以政策和法律法規(guī)為依據(jù),，以實際,、實用、實效為原則,，進一步完善村務監(jiān)督制度,、民主決策制度、民主管理制度,，做到凡是需要公開的村務工作和被列入村務監(jiān)督工作范圍的都要依法建制,，有制可依，按制辦事,。

3,，更加重視開展村務監(jiān)督和民主管理實踐活動，在實踐中提高干部群眾民主法制素質,。嚴格按照政策法規(guī)規(guī)定的程序和原則,，廣泛動員和組織群眾參與村務監(jiān)督和民主管理實踐，在實踐中不斷提高基層干部組織農(nóng)民群眾當家作主的能力,，不斷提高農(nóng)民群眾正確行使民主權利的能力,，把黨的領導、發(fā)揚民主和依法辦事更好的結合起來,。

團委巡視巡察報告篇三

??????本人始終堅持黨的路線方針政策,，努力工作，求真務實,，積極進取,，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀,、價值觀,，保持良好道德風尚，與巡察工作緊密結合,。學習是巡察工作開展和創(chuàng)新的動力源泉,。作為黨內監(jiān)督的創(chuàng)新舉措,，巡察工作沒有現(xiàn)成的步子可走，干部素質能力的高低,，直接決定著巡察工作的成敗,。我堅持多學、勤學,、深學,，修煉好巡察內功。牢固樹立政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,，不斷提升自身把握政策,、綜合分析、群眾工作等方面的能力,，堅持把加強學習作為改造自己,、提升自我的首要任務，不斷增強自身黨性修養(yǎng)和綜合素質,。

????一是加強理論學習,。圍繞“兩學一做”專題教育，積極參加市紀委和市委巡察辦組織的集體學習,。深學悟透十八屆六中全會和十八屆中央紀委六次,、七次全會精神以及習近平總書記系列重要講話，認真觀看反腐專題片《永遠在路上》,、《打鐵還需自身硬》,，并撰寫學習筆記和心得體會。二是注重業(yè)務鉆研,。立足工作需要,，認真學習了巡視巡察業(yè)務知識和王岐山同志的講話，主動向領導學,、向實踐學,、向書本學、向同行學,，并借鑒其他地方的先進經(jīng)驗,，努力掌握干事創(chuàng)業(yè)、推動發(fā)展所需的新思想,、新知識,、新本領，切實增強駕馭工作的能力和水平,。三是增強實踐鍛煉,。堅持理論聯(lián)系實際,，深入基層、開展調查研究,，尋找理論與實踐的有效結合點,。不斷提高自己履職的能力和水平通過學習，堅定了理想信念,，永葆初心，自覺用政治理論武裝頭腦,、指導實踐,、做到內化于心、外化于行,，始終在思想上,、行動上、言論上,，同黨中央保持高度一致,。?

在工作中，我將“忠誠”作為立身之本,，自覺加強黨性修養(yǎng),、堅定理想信念、牢記黨賦予的使命和責任,，堅決做到對黨忠誠,、對人民忠誠、對事業(yè)忠誠,。巡察既是對單位的“政治體檢”,，也是對巡察干部忠誠、干凈,、擔當?shù)摹霸嚱鹗?。作為干部，我嚴格按照工作制度和流程辦事,，嚴守保密紀律,，堅決執(zhí)行“四個決不允許”、“五嚴禁”,、“六嚴格”要求,，不跑風漏氣、不信口開河,、不通風報信,，自覺做到手凈、嘴凈,、腳凈,。牢固樹立發(fā)現(xiàn)不了問題是失職,，發(fā)現(xiàn)了問題不如實報告是瀆職的理念，在工作中敢于發(fā)現(xiàn),、敢于擔當,、敢于較真、敢于碰硬,，加強了對問題分析研判,，摸準實情、摸透真情,、摸出隱情,，在發(fā)現(xiàn)問題和解決問題中，增強人民群眾的獲得感,、幸福感,。

一是聚焦全面從嚴治黨的核心。從嚴治黨是“四個全面”戰(zhàn)略的重要組成部分,，是實現(xiàn)全面小康的一個重要保障,，始終堅持紀嚴于法、紀在法前,，緊盯黨的領導弱化,、黨的建設缺失、管黨治黨不力等突出問題,，發(fā)揮“利劍”作用,，做到精準、鋒利,。二是運用多種方式精準發(fā)現(xiàn)問題,。嚴格按照巡察組的工作職責權限和方式配合組長開展巡察工作，先后對四個市直,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位進行了政治巡察,，對巡察中發(fā)現(xiàn)的重大問題，及時向領導小組請示匯報,。發(fā)揮“尖兵”作用,，牢記“有問題發(fā)現(xiàn)不了是失職、發(fā)現(xiàn)了問題不如報告是瀆職”,。三是報告詳實反映問題,。對巡察中掌握的全面情況，認真梳理,，反復推敲,，做到客觀準確。四是反饋環(huán)節(jié)直指問題,。每輪巡察工作結束后,，對發(fā)現(xiàn)的問題,，嚴肅認真反饋給單位，直指領導班子及個人存在的具體問題,，及早發(fā)現(xiàn),、及早警醒，把教育防范做在了前頭,。為被巡察單位領導班子建設和各項工作把脈會診,、開藥方，拿出解決問題的指導性意見和建議,。五是在整改環(huán)節(jié)解決問題,。巡察工作的最終成效體現(xiàn)在整改落實上。對巡察中發(fā)現(xiàn)的問題要求事事有回音,，件件有著落,。

在扶貧工作中,，集中在精準上下功夫,，著力協(xié)助村兩委在貧困戶幫扶、積極爭取資金,、解決群眾實際困難等方面務實工作,，對扶貧工作向前推進發(fā)揮了積極作用。

打鐵的人先要成為鐵打的人,。用“鐵一般信仰,，鐵一般信念，鐵一般紀律,，鐵一般擔當”嚴格要求自己,，身處從嚴治黨的最前線，特殊崗位決定巡察隊伍必將成為“社會議論的熱點,、群眾關注的焦點,、腐敗分子圍獵的重點”，作為巡察干部要練就一身正氣好武功,、才能防止歪風邪氣近身附體,。我把“干凈”作為人身信條，自身干凈,，巡察起來才能動真碰硬,、才能理直氣壯、才能嫉惡如仇,、才能敢于向不正之風亮劍,。

一是堅持良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守。對待問題要堅持原則,、實事求是,、排除雜念,、客觀公正，本著對黨負責,、對人民群眾負責,、對被巡察對象負責態(tài)度，切實做到嚴以用權,，堅持用權為民,，按規(guī)則、按制度行使權力,，任何時候都不搞特權,、不以權謀私。對被單位進行客觀公正的描述準確畫像,，提出客觀的整改意見,，敢于鐵肩擔責，切實維護好巡察隊伍的形象和公信力,。切實做到謀事要實,，堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，不好高騖遠,，不脫離實際,，用腳踏實地、真抓實干,，敢于擔當鞭策自己,。二是在廉潔自律方面常懷于心，修之于身,。堅持認真查找個人廉政風險防控點,，不斷增強自我凈化、自我完善,、自我革新,、自我提高的責任意識。一年來,，本人無論是工作還是生活,，能夠始終對家人和身邊的工作人員進行嚴格的要求，切實做到以慎獨之心對待權力,，以淡泊之心對待名利,，以警惕之心對待誘惑。切實做到嚴以修身,，自覺遠離低級趣味,，自覺抵制歪風邪氣。切實做到嚴以律己，自覺遵守黨紀國法,，做到為政清廉,。時刻牢記自己是人民的公仆，以身作則,，廉潔奉公,，堅持做到自重、自省,、自警,、自勵，言行一致,，結合巡察工作,，嚴格要求自己，率先垂范,，識大體,、顧大局、講原則,，處處以共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己,。

工作是推進全面從嚴治黨向基層延伸的有效途徑，巡察隊伍要成為從嚴治黨的政治鐵軍,。我會以永遠在路上的恒心和韌勁,，做一名信念堅定,、為民服務,、勤政務實、敢于擔當,、清正廉潔的干部,，確保工作蹄疾步穩(wěn)、扎實推進,。

團委巡視巡察報告篇四

㈠深化企業(yè)改革,，創(chuàng)新體制機制。我局按照“政企分開,、企業(yè)重組,、盤活資產(chǎn)、減員增效,、創(chuàng)新機制”的思路,，逐步推進“三位一體”改革，實現(xiàn)從微觀管理向宏觀調控的轉變,，國有購銷企業(yè)管理向行業(yè)指導的轉變,，穩(wěn)定基層，穩(wěn)定隊伍,，減虧增效,，減少了費用開支,，促進企業(yè)業(yè)減負、減壓,、增效,。目前，以租賃和股份制為主要形式的經(jīng)營格局基本形成,。

㈡嚴格依法行政,，促進有序流通。我局嚴格執(zhí)行“三項制度”,，在行政許可過程中做到即申請即審查即核準即許可,，共為各類經(jīng)營戶辦理資格許可53戶，全部實行免費*,，符合條件的發(fā)證率100%,，*企業(yè)(個體戶)統(tǒng)計覆蓋面達100%，促進了糧食有序流通,。20xx年上半年,，我局組織開展了為期四個月的“xx縣糧食行業(yè)安全生產(chǎn)領域“打非治違”專項活動”，對全縣糧食安全,、儲糧安全等方面進行全面清理,，為我縣糧食行業(yè)科學發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

㈢落實收購政策,，積極組織入庫,。20xx年，按照國家,、省有關收購預案精神,，認真做好中晚稻收購工作。一是出臺收購意見,，明確收購政策,，落實便農(nóng)惠農(nóng)措施;二是組織入庫工作，全縣收購主體共組織入庫糧食25000噸,，其中：國有糧食收購企業(yè)入庫糧食14000噸,，價格上做到隨行就市，每百斤高于預案20元,，保護了糧農(nóng)利益,，促進了糧食生產(chǎn)。

㈣著力科學保糧,，確保儲糧安全,。我局已代管省級儲備糧5500噸，按照“一符三無四落實”要求，采取“三低”措施,，確保了省級儲備糧儲存安全,，品質穩(wěn)定，數(shù)量真實,，截止20xx年5月底,，5500噸省級儲備糧的輪換工作已全面完成，并順利通過了省儲糧公司檢查驗收,。

㈤優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，提升機關效能。一是開展“發(fā)展提升年”活動,。20xx年,，認真組織開展了機關發(fā)展提升年及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊貼實際,，注重特色,，突出實效，并以此為契機,，全面推動各項工作,。二是開展了“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動”。以“作風大轉變,、服務大提升”為目標,，深入開展治“懶”、治“散”,、治“拖”三治活動,，進一步轉變了機關作風，創(chuàng)優(yōu)了發(fā)展環(huán)境,，提升了服務水平,，為促進縣城經(jīng)濟發(fā)展作貢獻,。一是健全和完善了一系列規(guī)章制度,，尤其是明確干部崗位責任制。對班子成員和全體干職工的工作任務實行精細化管理,，每項工作都有人對號入座,，做到了分工負責，各司其職,，事有人辦,，責有人擔，形成了高效辦事,、務實處事的良好局面,，機關作風明顯好轉，拖拉推現(xiàn)象明顯減少，干事創(chuàng)業(yè)熱情明顯高漲;三是推進政務公開,。公開各項,，公開辦事流程，公開辦事指南,，公開行政許可條件,，實行首問責任制和辦結制等制度，積極服務基層,，服務群眾,。設立崗位監(jiān)督臺和干部去向牌，設立監(jiān)督電話和舉報信箱,，以便群眾監(jiān)督,。

㈥圍繞強工興城，服務項目建設,。我局始終把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境視為已任,，把招商引資上項目視作生命線，為“強工興城”,，經(jīng)濟發(fā)展作貢獻,。一是我局協(xié)助裕發(fā)河粉完成招工160人，新擴建的面條生產(chǎn)線正在建設中,，有望在10月底正式投產(chǎn),。協(xié)助金源食品完成招工100人，新增1000萬元固定投資年底完成,。兩戶企業(yè)在20xx年一季度考評中,，產(chǎn)值和上交工業(yè)增值稅均實現(xiàn)了翻番，獲得縣政府主要領導和分管領導的點名表揚;二是總投資1786萬元的xx縣直屬糧庫,，20xx年3月已成功通過國家發(fā)改委批準建設(發(fā)改投資[20xx]564號),，國家專項補助500萬元已經(jīng)全部到位，這是繼2016年爭取國家儲備庫項目后的又一重大項目落戶我縣,。該項目目前征地工作已結束,，正在進行三通一平、地勘,、規(guī)劃設計工作,，年底將整體建成。項目建成后,，將有效改善我縣的糧食儲存條件,，對服務三農(nóng)、搞活流通,、壯大產(chǎn)業(yè),、確保糧食安全將發(fā)揮積極作用,。三是總投資70000萬元的城建招商項目沃爾瑪商業(yè)綜合體項目，20xx年5月縣政府與投資方正式簽約,，我局作于該項目跟蹤服務單位之一,，目前各項服務工作正有條不紊順利推進。

㈦竭力改善民生,，維護和諧穩(wěn)定,。糧食部門改制后，遺留問題多,，牽涉面較大,，困難重重，維穩(wěn)壓力較大,，我們始終把維穩(wěn)工作作為重要工作抓落實,，確保無重大上訪事件和群體事故。一是領導分片干部包點做好員工思想工作,，了解情況,，化解矛盾;二是組織開展清產(chǎn)核資工作，打澇沉淀資金,，逐步分項解決一些實際問題;三是用足政策,，解決系統(tǒng)內原臨時工參保人員118人，發(fā)放原下崗職工社保補貼83200元,，慰問困難職工資金8300元,，有效緩解部分老同志養(yǎng)老壓力和生活困難;四是做好信訪工作，妥善化解各種矛盾,，確保系統(tǒng)基本穩(wěn)定,。

㈧服務中心工作，履行社會責任,。20xx年以來,，我局按照縣委、縣政府的要求,，扎扎實實服務中心工作,，盡管困難大，仍在駐村幫扶,、新農(nóng)村建設,、縣城“四創(chuàng)”工作及其它各項中心工作方面較好完成了任務。特別是20xx年“6.10”特大洪災發(fā)生后,，我局積極響xx縣委、縣政府的號召,，迅速投入抗洪救災,。一是二天時間內緊急調運糧食55萬噸運往白嶺鎮(zhèn),、路口鄉(xiāng)等重災區(qū)，有力幫助災民渡過難關,。二是組成黨員抗洪搶險突擊隊,，從主要領導到全體黨員干部，奔赴掛鉤上杭鄉(xiāng),，連續(xù)三天三夜與鄉(xiāng)村組干部一道駐守水庫及危險地段,，轉移群眾，核實災情,，安撫災民,。三是局里在經(jīng)費困難的情況下，拔付資金及大米,、食和油等物資支持掛鉤鄉(xiāng)村,，得到鎮(zhèn)村干群的好評。

㈠建設好xx縣直屬糧庫,?？偼顿Y1786萬元的修水直屬庫，于3月份已成功通過國家發(fā)改委批準建設,。該項目目前征地工作已結束,，正在進行三通一平、地勘,、規(guī)劃設計工作,。目前，中央財政補助資金500萬元已到位,，但縣內配套資金1286萬元尚無著落,。一旦配套資金足額到位，年底將整體建成,。

㈡服務好項目建設,。

1、繼續(xù)做好裕發(fā)河粉和金源食品兩個企業(yè)的跟蹤服務工作,，促其達產(chǎn)達標,。裕發(fā)河粉新擴建的面條生產(chǎn)線正在建設中，爭取在10月底正式投產(chǎn),，金源食品新增1000萬元固定投資確保年底完成,，按照縣委縣政府下達的任務，產(chǎn)值和上交工業(yè)增值稅年底力爭全額完成,。

2,、做好沃爾瑪商住綜合體項目的服務工作?？偼顿Y70000萬元的城建招商項目沃爾瑪商業(yè)綜合體項目,，20xx年5月縣政府與投資方正式簽約,，我局作于該項目跟蹤服務單位之一，前期已全面進行調查摸底,，下半年將繼續(xù)協(xié)助縣政府做好拆遷等服務工作,，以推進該項目順利建成。

㈢維護好糧食系統(tǒng)和諧穩(wěn)定,。依法有效盤活資產(chǎn),，籌措資金，解決糧食系統(tǒng)改制遺留問題及債務問題,，維護糧食系統(tǒng)的穩(wěn)定,，確保一方平安。

㈣抓好糧食行業(yè)管理,。

1,、抓好糧食“三項制度”的落實，促進全縣糧食有序流通,。抓好糧食產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,，發(fā)揮糧食訂單作用，加強品牌建設,，提高企業(yè)效益,。

2、管理好5500噸省級儲備糧,，確?！皵?shù)量上真實，質量上可靠,，存儲時安全,，關鍵時好用”。

3,、積極推進“放心糧油”經(jīng)營示范工作,，確保年內至少建成一家以上“放心糧油”配送中心。

㈤完成好縣委,、縣政府布置的中心工作,。以“人民滿意單位”和“人民不滿意單位”評選活動為契機，繼續(xù)抓好機關效能建設,，整頓干部作風,，完善服務舉措，努力樹立服務三農(nóng)的良好形象,，在強工興城,、服務趕超中擔負起糧食部門應有的責任。

團委巡視巡察報告篇五

隨著巡察實踐的深入開展,，市縣巡察的程序和方式方法逐步規(guī)范化,，巡察工作的政治性和權威性日益彰顯,。然而,，極少數(shù)被巡察黨組織不從自身落實管黨治黨主體責任上自我剖析,、查找差距、落實巡察整改,，反而想辦法敷衍應對巡察,、隱瞞掩蓋真實情況，阻礙市縣巡察的進一步深化發(fā)展,。

一是思想認識片面化,。少數(shù)單位黨組織沒有把巡察工作作為上級黨組織對自身全面政治體檢的主要載體，反而當作影響單位形象和主要領導政績的麻煩事,，想盡辦法層層設防,，只求過關了事。有的在接受巡察前打聽與巡察有關的情況,，包括巡察組組長個人情況,、組員結構特點、巡察工作程序,、訪談對象及要點提綱等,，精心制訂應對巡察的預案，竭力回避問題,。

二是匯報情況格式化,。極少數(shù)基層黨組織沒有看到全面從嚴治黨的緊迫性、必要性,、長期性和艱巨性,，認為巡察工作只是一陣風，巡察結束就完事了,。在對待上級黨組織開展的巡察時,，特別重視形式和場面，在唱功和架勢上做文章,，匯報工作談及成績頭頭是道,、面面俱到，碰到問題大而化之,、言之無物,。具體表現(xiàn)為：第一，個性問題普遍化,。有的單位在了解到是哪個巡察組來巡察時,，就把該巡察組已經(jīng)巡察過的相關單位表態(tài)發(fā)言、自查報告,、整改方案等進行模式復制有的單位查找問題不敢刀刃向內,，從網(wǎng)絡上搜集已經(jīng)接受巡察的同行業(yè)單位的巡察反饋新聞稿或者整改報告,，依葫蘆畫瓢談自身的問題。第二,，原因分析浮于表面,，套話連篇。最常見的有認識不足,、學習不深,、創(chuàng)新不夠、調研不多等,，套路痕跡明顯,；由于問題查擺不徹底，原因分析自然不會透徹,，整改只能是用別人的藥治自己的病,。第三，對待問題嚴重缺乏直面的勇氣,。講成績全面具體,、唯恐遺漏；講問題蜻蜓點水,、避重就輕,，特別是匯報上級關注、群眾關心的突出問題解決情況時避實就虛,，甚至避而不談,。

三是臺賬資料包裝化。隨著巡察工作的深入,，巡察查閱的臺賬日趨規(guī)范,，但是，調研發(fā)現(xiàn)有的單位出現(xiàn)過度留痕的形式主義傾向,，有的單位甚至出現(xiàn)臺賬造假現(xiàn)象,。如，巡察發(fā)現(xiàn)某單位臺賬顯示某日上午黨組書記主持開展黨建活動,，而該單位網(wǎng)站卻顯示當天該負責同志在外省學習調研,。調研還發(fā)現(xiàn)，一些單位在活動或會議結束后不及時完善臺賬整理,，而是習慣在上級黨組織巡察前對臺賬進行加工整理,，甚至無中生有地編造，臺賬信息嚴重失真,。

四是個別訪談表面化,。主要表現(xiàn)為三個不夠：配合不夠，有的黨組織懼怕被揭短，對干部職工或明或暗地施加影響,，說什么家丑不能外揚不能做不利于單位團結的人和事等,，導致訪談對象不愿談、不敢談,；信任不夠,，訪談對象雖然掌握一些情況，或擔心巡察干部靠不住會泄漏訪談信息,，或擔心反映過的問題石沉大海,，顧慮重重,；深度不夠,，一個單位的訪談對象少則數(shù)十人、多則上百人,，要發(fā)現(xiàn)有質量的問題線索,，為被巡察單位政治生態(tài)精準畫像，有時依靠單一的訪談模式并不一定奏效,。

在實踐中,，廣大巡察干部要有政治頭腦和政治境界，用好政治巡察方法論,，不斷提升從政治上查找問題的本領,，推動巡察監(jiān)督發(fā)揮應有的政治作用。巡視巡察必須牢牢把握兩個維護這個綱和魂,，做到四個聚焦,。

一要聚焦落實黨委（黨組）政治責任，監(jiān)督檢查黨的路線方針政策和黨中央決策部署落實情況,，習近平總書記重要指示批示精神落實情況,，防范化解重大風險情況，發(fā)現(xiàn)和推動解決上有政策,、下有對策,，有令不行、有禁不止等問題,。

二要聚焦嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,，加強對黨章和新形勢下黨內政治生活若干準則等法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，著力發(fā)現(xiàn)政治上離心離德,、思想上蛻化變質,、組織上拉幫結派、行動上陽奉陰違,，當兩面派,、兩面人、搞七個有之等問題，促進凈化政治生態(tài),。

三要聚焦破除形式主義,、官僚主義，督促各級黨組織,、黨員干部從政治上充分認識形式主義,、官僚主義嚴重危害性，著力發(fā)現(xiàn)在貫徹落實黨中央重大決策部署,、聯(lián)系服務群眾,、服務經(jīng)濟社會發(fā)展、學風會風文風及檢查調研等方面的形式主義,、官僚主義問題,，深入查找和糾治對黨中央決策部署不敬畏、不在乎,、喊口號,、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，以及空泛表態(tài),、應景造勢,、敷衍塞責等突出問題，推動從思想根源上來破解,，堅決消除形式主義,、官僚主義滋生蔓延的土壤。

四要聚焦整治群眾身邊腐敗和作風問題,，堅持以人民為中心,，著力發(fā)現(xiàn)群眾反映強烈的人和事，推動解決關系群眾切身利益的實際問題,，讓群眾感受到從嚴管黨治黨就在身邊,、正風反腐就在身邊，不斷夯實黨執(zhí)政的政治基礎,。要精準把握政治監(jiān)督內涵,、范圍，實事求是分析判定問題,，防止泛化,、簡單化。

團委巡視巡察報告篇六

一：針對問題,，深入剖析

祥和社區(qū)黨支部及時召開班子會議,，在廣泛討論和征求意見的基礎上，逐條梳理,、深入剖析,，制定了整改方案，明確了班子成員及相關人員的責任，落實整改措施,，確保每條整改措施都能落實到位,，每個人問題都能得到盡快解決，截至目前,，指定的12項整改措施,，已經(jīng)落實完成3項；

反饋的12個具體問題,，已完成整改個,、基本完成整改個、未完成整改個,。

二：明責任,，抓關鍵，嚴督促,，實落實

(一)?關于圍繞黨的政治建設方面

1,、社區(qū)黨組織發(fā)揮領導核心作用不強，對黨建工作責任制執(zhí)行不力,。

整改情況：召開班子會議研究制訂整改措施。全面加強黨的領導,，充分發(fā)揮領導核心作用,。支委成員要堅持全面從嚴治黨要求，把抓好黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治責任,，牢固樹立從嚴治黨主體責任意識,，健全完善從嚴治黨問責，追責機制,，建立完善廉政談話制度,，強化對黨員干部的教育監(jiān)督管理。

制度判定：基本完成

2,、建檔“第一責任人”意識不強,，“一崗雙責”落實不夠到位。

整改情況：針對此次巡察反饋結果,，社區(qū)黨委高度重視,，多次召開班子會議，通過交流,、思考,、總結，對新形勢下黨風廉政建設有了更加深刻的認識,，增強了貫徹落實黨風廉政建設責任制的則仍和自覺性,。同時根據(jù)提出的問題和意見，并結合工作實際，逐一進行責任分解,，落實到人,，形成整改方案。此外,，為加強班子成員的思想政治素質,，社區(qū)黨委組織開展有關黨風廉政風險防控和重點領域監(jiān)管，要將黨風廉政建設與業(yè)務工作有效結合,，認真履責,，強化問責，一級抓一級,，層層抓落實,。加強整改力度；增強責任感,。

進度判定：已完成

（二）關于圍繞黨的思想建設方面問題,。

1、社區(qū)黨委黨的建設不夠規(guī)范,、力度抓的不夠,，存在重業(yè)務、輕黨建,，重形式,、輕內容，重數(shù)量,、輕質量現(xiàn)象,，“兩學一做”學習教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務城活動成效不明顯。

整改情況：堅持黨的組織生活各項制度,，創(chuàng)新方式方法,，增強黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度,，堅持民主生活會和組織生活會制度,，堅持談心談話制度，堅持對黨員進行民主評議,。領導干部必須強化組織觀念,，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動,。要加強學習,，充分利用“兩學一做”學習教育，增強基層黨建設工作,。

進度判定：已完成

團委巡視巡察報告篇七

前期縣委對自2018年以來巡視巡察發(fā)現(xiàn)及“回頭看”中涉及臨沭的問題進行全面的梳理匯總,，明確了責任分工,。制定了相關的工作方案，也部署安排了整改工作,。xx鎮(zhèn)黨委在接到通知后,，立整立改，堅持高標準,、嚴要求,，加強領導、壓實責任,，堅決抓好整改落實?，F(xiàn)按照縣委巡察工作有關要求，現(xiàn)將巡察整改落實情況報告如下：

一是統(tǒng)一思想認識,，加強組織保障,。鎮(zhèn)黨委高度重視巡視巡察組反饋意見，態(tài)度端正,，照單全收,，把巡察整改作為當前一項重大政治任務，一次重大黨性考驗,，以高度的政治自覺引領做好巡察后半篇文章,。收到巡視巡察反饋意見后，鎮(zhèn)黨委第一時間召開專題會議,，就整改工作進行全面安排部署,，對整改工作專題研究，成立了巡視巡察反饋意見整改工作領導小組,，黨委書記同志任組長，黨委副書記,、鎮(zhèn)長同志任常務副組長,，其他黨政班子成員任副組長，具體責任部門負責人為成員,，下設辦公室，鎮(zhèn)紀委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領導,、統(tǒng)籌協(xié)調和督促推進,。

二是明確目標措施，層層壓實責任,。針對反饋意見,鎮(zhèn)黨委逐條討論,，剖析根源、反思反醒,，從思想上進一步提高認識,、端正態(tài)度,，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識,、明確目標,。對具體問題明確了責任領導、責任人,，各責任領導會同責任村居,、部門及時研究整改措施。以紅頭文件形式下發(fā)整改方案,，建立整改情況臺賬,，對具體問題細化整改措施，圍繞“立行立改,、限期整改,、制度整改”的要求，明確整改時間,、進度安排,，實行掛圖作戰(zhàn)，建立銷號制度,，確保整改到位,。

三是加強監(jiān)督檢查，全程跟進督導,。把整改落實情況作為鎮(zhèn)黨政主要領導履行黨建責任的重要檢驗,，鎮(zhèn)紀委在每次制定整改方案后都要啟動兩輪整改督查工作，針對不同問題依次開展整改督導工作,，把整改工作放到第一位來布置,，提要求、作部署,，對照反饋意見清單逐一督促落實,、銷號，確保各項整改任務如期完成,。

四是注重標本兼治,，建立長效機制。在整改落實中,，注意分清主次,，緊緊抓住重點問題、重點領域和關鍵環(huán)節(jié),，帶動相關問題解決,，提高整改效率。堅持把巡察整改與持續(xù)改進作風,、改進工作,、提高各項建設科學化水平緊密結合,、統(tǒng)籌推進，發(fā)揮整改對工作的推動作用,，注重解決體制機制方面存在的問題,，把整改成果常態(tài)化、制度化,。進一步扎緊扎密制度的“籠子”,，確保問題不反彈、不回潮,，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍,、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線,。

一是持續(xù)整改,，確保整改落實效果。繼續(xù)嚴格對照巡視巡察意見,，緊緊盯住整改重點,，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動建章立制,、構建長效機制上下功夫,，以“嚴”的精神、“實”的作風和久久為功,、馳而不息的韌勁,，確保問題不反彈，不重復出現(xiàn),。

二是落實責任,，營造風清氣正氛圍。強化主體責任意識,，按照黨風廉政建設“主體責任”和“一崗雙責”要求,，自覺履行黨風廉政建設領導者、組織者,、執(zhí)行者的職責。同時筑牢思想防線,，以黨的理想信念教育,、從政道德教育、黨紀國法教育,、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點,，強化思想教育，使廣大黨員干部做到自重,、自省,、自警,、自勵。扎緊制度籠子,。堅持關口前移,，不斷完善權力陽光運行機制、腐敗風險預警機制,、職務犯罪預防機制等建設,，切實扎緊制度籠子。

三是注重實效,，以整改促提升,。鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)堅持“以巡察促工作”的原則，把整改工作與中心工作相結合,，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中,、四中全會精神,，深入貫徹習近平總書記重要講話精神，堅決樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”,，堅決做到“兩個維護”，樹立主業(yè)意識,，落實主體責任,，進一步推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，將壓力轉化為加強領導班子建設,、干部隊伍建設和機關作風建設的動力,，實現(xiàn)“兩促進兩不誤”，著力解決xx鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展中存在的突出問題,，全力推進各項工作取得新成效,。