在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。報告的格式和要求是什么樣的呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

團(tuán)委巡視巡察報告篇一

巡視制度實施以來,，我省巡視工作在狠抓問題整改落實上,，通過不斷探索和總結(jié)，已逐步建立一些相關(guān)的規(guī)章制度和辦法,，并在實踐運用中收到了較好的效果,。但就一個地區(qū)或一個單位而言，落實這些制度和辦法的執(zhí)行力相差甚遠(yuǎn),，工作成效表現(xiàn)不一，群眾的滿意度高低有別,。

一是消極懈怠,、聽之任之。少數(shù)地區(qū)或單位領(lǐng)導(dǎo)對巡視反饋意見和整改建議不是以積極認(rèn)真的態(tài)度去抓好整改,，而是認(rèn)為對本地區(qū)或本單位的巡視工作已經(jīng)結(jié)束,，巡視組的監(jiān)督壓力不復(fù)存在，表現(xiàn)出對需自身整改的問題消極對待不給力;對涉及體制機制需上級部門和相關(guān)橫向部門協(xié)調(diào)整改的問題主動作為不借力;對巡視辦移交給本地區(qū)或單位的案件嚴(yán)肅查處不用力,，從而導(dǎo)致整改工作難免流于形式,、走過場,。

二是半抱琵琶、乍改還羞,。少數(shù)地區(qū)或單位在問題整改落實中,，出于上級要求不得不整改，但又缺乏完全徹底的工作氣概,，整改中表現(xiàn)出一種含含糊糊,、羞羞答答的精神狀態(tài)，不能嚴(yán)格按照整改要求公開公示整改內(nèi)容,，只做表面功夫秀整改,，實質(zhì)上是一種暗箱操作，導(dǎo)致群眾對問題整改落實情況無從知曉,，得不到群眾的認(rèn)可,。

三是主體不明、責(zé)任不清,。巡視組對一個地區(qū)或單位巡視后提出整改的內(nèi)容,、意見和建議往往是多方面的，按照整改意見落實才能收到應(yīng)有的整改成效,。而實際中,，少數(shù)地區(qū)或單位在整改中出現(xiàn)主體不明、責(zé)任不清的現(xiàn)象時有發(fā)生,，該管的事能推則推,，不該攬的權(quán)能攬則攬，導(dǎo)致整改工作隔岸觀火,，甚至相互踢球,、推諉，落實不到位,，貽誤整改時機,，失信于民。

四是機制缺失,、重巡輕改,。重巡輕改是巡視整改問題落實中一種非主觀反映。所謂“重巡”是從制度層面上對巡視發(fā)現(xiàn)問題作出了明確的,、嚴(yán)格的要求,，它對巡視人員來說，發(fā)現(xiàn)不了問題或發(fā)現(xiàn)了問題沒有如實反映就是失職,、瀆職,，是要受到責(zé)任追究的;“輕改”則是對問題整改落實缺乏有力的監(jiān)督檢查和完備的整改機制，整改能否到位,，從制度層面上指出的則只是一種“盡責(zé)觀念”,，而且這種所盡之“責(zé)”究竟是由巡視辦來負(fù)還是由巡視人員或被巡地區(qū)或單位領(lǐng)導(dǎo)來負(fù),，在實際中責(zé)任往往相互交融，難以區(qū)分,。在這種“盡責(zé)觀念”軟規(guī)定的制度面前,，因為“法不責(zé)眾”，任何一方都不會受到追責(zé),，從而導(dǎo)致少數(shù)地區(qū)或單位真改假改一個樣,，改多改少一個樣的狀況在所難免。

一是受體制機制的影響與制約,。巡視發(fā)現(xiàn)問題和巡視整改問題是有所區(qū)別的,。巡視發(fā)現(xiàn)問題是巡視制度賦予巡視人員的責(zé)任和權(quán)利，巡視整改問題則受到體制機制制度的影響,，巡視辦或巡視人員只能通過督促和依靠被巡視地區(qū)或單位去整改,，在整改落實過程中會受到一定的制約。

二是缺乏有力的剛性制度保證,。從對一些地區(qū)或單位的巡視情況來看,，后一輪巡視的問題仍然是前輪巡視的問題，問題老生常談,，就是不見整改,。關(guān)鍵在于缺乏剛性制度的有效監(jiān)督和約束，對一些弄虛作假的整改行為缺少嚴(yán)格的問責(zé)機制,，從而導(dǎo)致整改問題失去真實性,。

三是責(zé)任主體責(zé)任意識不強。對一個地區(qū)或單位,，因整改內(nèi)容所屬范疇不同,，其整改的責(zé)任意識在不同主體身上也表現(xiàn)出不同的反映。對少數(shù)被巡視地區(qū)或單位的領(lǐng)導(dǎo)來說,，有的因存在因循守舊,、缺乏改革創(chuàng)新精神不愿整改，有的因求穩(wěn)怕亂,、缺乏整改勇氣不敢整改;對橫向協(xié)調(diào)配合部門來說,，因涉及多個部門協(xié)調(diào)配合，整改周期長,、責(zé)任重,，難以形成合力，不敢擔(dān)當(dāng),、相互推諉，從而使整改工作長期擱置不前,。

四是缺乏科學(xué)有效的方式方法,?？茖W(xué)的方法對推動問題的整改落實會起到事半功倍的效果。在少數(shù)地區(qū)或單位問題整改落實不到位有的也并非主觀上不想整改,，而是不會整改,。其表現(xiàn)在方式方法上缺乏統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓不住問題的主要矛盾,，特別是對一些落實科學(xué)發(fā)展觀和群眾關(guān)心的社會熱點問題,，缺乏科學(xué)統(tǒng)籌、綱目不分,，顧此失彼,、方向不明。

一是必須加強問題整改落實的制度建設(shè),。制度管長遠(yuǎn),，是基礎(chǔ)，是依法行政的重要保證,。當(dāng)前少數(shù)地區(qū)或單位存在的問題整改工作不落實,、監(jiān)督檢查的結(jié)果無人負(fù)責(zé)處理、責(zé)任難被追究等現(xiàn)象,，其關(guān)鍵是在問題整改落實環(huán)節(jié)上缺少完備的制度體系和規(guī)范,，缺乏制度保障。為切實解決目前整改中存在的這些問題,，當(dāng)務(wù)之急是建立和出臺一些規(guī)范整改落實工作有關(guān)程序性與實體性相匹配的法規(guī)制度,，明確細(xì)化責(zé)任主體、整改目標(biāo),、由誰來負(fù)責(zé)整改落實的監(jiān)督檢查,、由誰負(fù)責(zé)處理監(jiān)督檢查的結(jié)果、由誰實施責(zé)任追究等,，在制度層面上防止出現(xiàn)空白地帶,。要將整改工作的每一項職責(zé)、任務(wù)落實到具體的責(zé)任部門和人員頭上,，賦予他們相應(yīng)的權(quán)力,，明確承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，真正做到問題整改的責(zé)任主體受監(jiān)督,、負(fù)責(zé)任,，同時也能更好地加強對監(jiān)督者的不作為或慢作為的監(jiān)督和問責(zé)，使監(jiān)督者受監(jiān)督,、負(fù)責(zé)任,，杜絕問題整改落實無人負(fù)責(zé)、不敢負(fù)責(zé)、難以問責(zé)的現(xiàn)象,，避免對問題整改所負(fù)責(zé)任出現(xiàn)死角,，確保問題整改落實到位。

二是必須堅持對問題整改落實情況公開化,、透明化,。公開是促進(jìn)問題整改落實的最好良藥。公開不僅是一種方法,，更反映各級責(zé)任人對待整改的態(tài)度,。如果把問題藏著、掖著,、拖著,，是不會取得整改成效的。對待問題的整改落實,，各級領(lǐng)導(dǎo)必須要敢于公開整改內(nèi)容,、整改結(jié)果，自覺接受群眾監(jiān)督,。要將整改工作的全過程納入黨務(wù),、政務(wù)公開范圍，及時公開整改內(nèi)容和結(jié)果,，接受群眾監(jiān)督,，整改結(jié)果要以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)。特別是對觸及領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的問題,，切不可諱疾忌醫(yī),，要敢于揭短亮相，當(dāng)好整改表率,。對于移交給本地區(qū)或本單位的案件問題,，要敢于亮劍，一查到底,。要堅決防止和克服家丑不可外揚的護(hù)短心理,，從嚴(yán)律己、從嚴(yán)治黨,。

三是必須強化督辦檢查實行嚴(yán)格問責(zé),。開展督辦檢查和嚴(yán)格問責(zé)，是保證問題整改落實的重要手段和措施,。督辦檢查的內(nèi)容主要針對由巡視辦移交給被巡視地區(qū)和單位進(jìn)一步調(diào)查處理的事項,。對涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)及省委管理干部違紀(jì)違法問題線索的，移交省紀(jì)委監(jiān)察廳處理;對涉及干部選拔任用和執(zhí)行民主集中制等方面的問題,，移交省委組織部處理;對涉及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面的問題,，移交省委、省政府有關(guān)職能部門處理。對被巡視地區(qū)和單位進(jìn)一步調(diào)查處理的事項,，巡視辦除通過現(xiàn)行的回訪方式開展督辦外,，還應(yīng)當(dāng)在該地區(qū)或單位開展整改期間，實行動態(tài)跟蹤督辦檢查,，可采取適時電話督辦、發(fā)函催辦,、聽取匯報,、實地查看等方式，對有關(guān)部門督辦事項辦理情況進(jìn)行督辦檢查,。對超過整改時限,，有條件整改而沒有整改到位的事宜，應(yīng)由巡視辦建立跟蹤督辦問責(zé)制,，強化督辦問責(zé),。巡視辦對督辦事項應(yīng)建立檔案，實行統(tǒng)一管理,。根據(jù)督辦檢查的結(jié)果,，對整改不及時、不到位事項的主要責(zé)任人,，要實行嚴(yán)格問責(zé),，以保證巡視工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，確保巡視問題整改落實取得實效,。

四是必須強化巡視成果的管理運用,。巡視成果是指巡視組通過巡視了解掌握的被巡視地區(qū)或單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的總體情況、存在的主要問題及原因分析,、發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問題線索,、提出的整改意見和建議等。充分運用好巡視成果應(yīng)重點體現(xiàn)在被巡視地區(qū),、單位黨組織或者有關(guān)主管部門對移交事項中應(yīng)當(dāng)解決且具備解決條件的,，要及時解決;對涉及體制機制或者其他比較復(fù)雜需要較長時間解決的問題，要積極研究,，制定可行方案逐步加以解決,。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要對移交的案件線索及時進(jìn)行核實，對涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面傾向性,、苗頭性問題認(rèn)真糾正處理;對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面存在的問題及時督促整改,。組織人事部門應(yīng)當(dāng)將被巡視地區(qū)或單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的總體評價、民主測評情況等,，作為調(diào)整班子和選配干部的重要參考依據(jù),。另一方面，還應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸納巡視意見，巡視組在一個地區(qū)或單位巡視期間,，紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)對被巡視地區(qū)或單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行立案調(diào)查的,，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定向巡視組組長通報情況，組織部門對其黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員提出人事調(diào)整方案時,，應(yīng)聽取巡視組意見,。尊重巡視成果，把巡視成果運用到各項具體工作的落實之中,，保證巡視成果發(fā)揮應(yīng)有的成效,。

團(tuán)委巡視巡察報告篇二

在縣委、縣府,、縣紀(jì)委監(jiān)察局及上級相關(guān)部門的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,，按照上級的文件精神，我鎮(zhèn)分別于今年3月和4月全面完成村級懲防體系框架的建設(shè)及村務(wù)監(jiān)督委員會的選舉工作?，F(xiàn)將近期開展工作情況匯報如下：

切實把“以人為本,、執(zhí)政為民”貫徹落實到懲防體系建設(shè)各項工作中，以預(yù)防和懲治為中心,、深化教育為基礎(chǔ),、權(quán)力監(jiān)控為重點、制度創(chuàng)新為保障,，建成了懲防體系基本框架,，以構(gòu)建“四大機制”的方式全面推進(jìn)村級懲防體系建設(shè)。

一是落實教育引導(dǎo)機制,，注重源頭治理,。建立健全諸如村干部任前廉政談話制度、黨員三會一課制度,、黨員遠(yuǎn)程教育管理制度等九項制度,。加強氛圍營造，利用多種方式相結(jié)合進(jìn)行廣泛宣傳,，加強制度創(chuàng)新,，使風(fēng)險防控從“彈性”變?yōu)椤皠傂浴保槍αL(fēng)險點建章立制,，形成有效防控廉政風(fēng)險的“制度鏈條”,。

二是健全民主管理機制，著力治標(biāo)治本,。以四議兩公開一監(jiān)督為基礎(chǔ),，堅持村支部議事和村支部民主決策等制度。著力治本抓源頭,，強化重點,，針對重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),，進(jìn)一步完善了諸如首問首辦責(zé)任制度、財務(wù)管理制度和公開服務(wù)承諾制度等13項制度,。健全“三資”管理制度,，在農(nóng)村全面推行“村財鎮(zhèn)代管”制度，深化村(居)政務(wù),、村務(wù)公開,，通過多種形式，切實保障群眾知情權(quán),、參與權(quán),、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)。完善村(居)民自治機制,，推行村(社區(qū))重大事項-1-

票決制，發(fā)揮村(居)民的主體作用,，提高村(居)民自治能力,，實現(xiàn)由行政化的村(社區(qū))管理向社會化的村(居)民自治轉(zhuǎn)變,，使得村級民主管理機制得到進(jìn)一步的提升,，民主氛圍更加濃厚。

三是構(gòu)建監(jiān)督治理機制,，實現(xiàn)監(jiān)督護(hù)廉,。創(chuàng)新監(jiān)督管理制度,，筑牢勤政廉政的制度防線。健全基層干部監(jiān)督管理制度,，嚴(yán)格執(zhí)行任前廉政談話,、誡勉談話和函詢等制度，實行村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督管理制度,、村務(wù)公開制度,、黨內(nèi)監(jiān)督制度等7項制度，推行鎮(zhèn)級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)給村(居)“兩委”負(fù)責(zé)人上廉政黨課,、個別交心談心的做法,，切實做到苗頭性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒,、早糾正,。

四是注重運行保障機制，強化制度執(zhí)行,。成立懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,，結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和目標(biāo)考核制度，為懲防體系框架的構(gòu)建保駕護(hù)航,。建立村級后備干部人才庫,、優(yōu)秀農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人才庫,，組建農(nóng)村廉政文化宣傳隊等，加強科學(xué)技術(shù),、廉政文化在農(nóng)村的宣傳和推廣,。打造群眾參與平臺，堅持群眾路線,，落實村民代表大會制度,，充分調(diào)動群眾參與村務(wù)民主管理、實施民主監(jiān)督的積極性,。打造檢查考核平臺,，完善農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核和目標(biāo)管理等考核評比機制，做到檢查考核經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化,。

半年來,，我鎮(zhèn)按照黨的“十七”大精神，認(rèn)真貫徹落實《村民委員會組織法》等文件精神,，把推行村務(wù)監(jiān)督委員會制度工作列入黨委政府重要議事日程,，加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,、強化措施,、狠抓落實，有力地促進(jìn)了村務(wù)監(jiān)督委員會工作健康有序發(fā)展,。全鎮(zhèn)12個村委會于今年4月相繼完成了村務(wù)監(jiān)督委員會的換屆選舉,，建立了村務(wù)監(jiān)督委員會制度，村務(wù)公開民主管理逐步趨于規(guī)范,。

(一)主要做法

1,，制定工作方案。利用各種形式做好機構(gòu)成立前期的宣傳部署工作;采取試點先行,、整體推進(jìn)的工作方法,，按照村務(wù)監(jiān)督委員會選舉和考核辦法的規(guī)定建立組織，健全制度;做好對監(jiān)委會建立情況的重點抽查和全面驗收工作,。

2,，明確工作職責(zé)。一是對村干部在管理村務(wù)過程中各種行為進(jìn)行監(jiān)督;二是對村務(wù)公開情況進(jìn)行監(jiān)督;三是對本村的集體“三資”是否嚴(yán)格按照“三資”管理流程圖規(guī)定程序進(jìn)行管理;四是對各種強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況進(jìn)行監(jiān)督;五是對村民普遍關(guān)心的涉及本村村民利益的其他事項解決和落實情況進(jìn)行監(jiān)督,。

3,，創(chuàng)新工作方式。村務(wù)監(jiān)督委員會設(shè)立舉報電話,，采取定期召開會議和不定期走訪監(jiān)督等形式實施監(jiān)督管理,。

4,，健全工作制度。一是建立會議通報制度,。村務(wù)監(jiān)督委員會全體會議一般由村務(wù)監(jiān)督委員會主任召集,，每月召開一次。二是建立群眾“答詢”日制度,。把每月的第一天定為“答詢”日,，與群眾面對面溝通，認(rèn)真傾聽群眾心聲,，及時化解基層矛盾,，妥善解決群眾關(guān)心的問題。三是建立述職測評制度,。每年至少對村干部進(jìn)行一次滿意度測評,。四是完善“三種卡冊”的填寫。完善村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督記實卡,、村務(wù)監(jiān)督委員會民情信息辦理單,、村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督工作臺帳三類日常表冊的填寫，做到有理可依,，有據(jù)可查。

(二)取得的成效

1,，改善干群關(guān)系,，促進(jìn)社會和諧發(fā)展。實行村務(wù)公開,，把村財務(wù)置于群眾的監(jiān)督之下,，清了集體的“家底”，亮了干部的“箱底”,，明了群眾的“心底”,，密切了干群關(guān)系。

2,，促進(jìn)干部廉潔自律,，做好廉政監(jiān)督。干群關(guān)系緊張是一個重要原因,，就是少數(shù)干部辦事不公,，甚至以權(quán)謀私，通過村務(wù)公開,，群眾對干部實行有效監(jiān)督,，從制度上保證了干部的清正廉潔。

3,，消除不安定因素,，促進(jìn)社會的穩(wěn)定,。實行村務(wù)監(jiān)督制度、民主管理,，有效化解了矛盾,，凝聚了人心。

4,，增強群眾參政意識,，促進(jìn)民主政治建設(shè)。全面實行村務(wù)監(jiān)督制度,，讓村民了解和參與村事務(wù)的管理,，把村里的事交給村民去辦，進(jìn)一步增強了農(nóng)民群眾當(dāng)家作主和參政議政的意識,。

(三)存在的問題

我鎮(zhèn)在推行村務(wù)監(jiān)督委員會制度工作上雖然取得了一定的成績,，但也存在一些突出問題，一些行政村的工作發(fā)展很不平衡,，少數(shù)村的干部對開展村務(wù)監(jiān)督委員會制度工作的重要性認(rèn)識不足,，工作缺乏積極性和主動性;少數(shù)行政村監(jiān)督程序不夠規(guī)范、內(nèi)容不夠完善,，存在圖形式走過場現(xiàn)象,。

(四)對策及建議

為進(jìn)一步健全我鎮(zhèn)村務(wù)監(jiān)督委員會制度，規(guī)范民主決策機制,，切實抓好村務(wù)監(jiān)督工作,，今后，我鎮(zhèn)要把村務(wù)監(jiān)督工作作為黨在農(nóng)村的一項長期任務(wù),，深入推進(jìn),，常抓不懈，使村務(wù)監(jiān)督工作進(jìn)一步趨于規(guī)范化,、制度化和經(jīng)?；?/p>

1,，要更加重視基層組織建設(shè),，使農(nóng)村基層組織真正成為村務(wù)監(jiān)督工作的組織者、推動者和實踐者,?；鶎狱h組織要圍繞中心、服務(wù)大局,，拓寬領(lǐng)域,、強化服務(wù)，擴大黨的工作覆蓋面,，不斷提高自身的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。要建立健全村民委員會,、村民小組、村務(wù)監(jiān)督小組,、等群眾性自治組織,，有序開展村務(wù)監(jiān)督實踐活動。

2,，要更加重視制度建設(shè),，為推行村務(wù)監(jiān)督工作提供保障。要完善保障農(nóng)民直接行使民主權(quán)利的政策和法律法規(guī),。以政策和法律法規(guī)為依據(jù),，以實際、實用,、實效為原則,，進(jìn)一步完善村務(wù)監(jiān)督制度、民主決策制度,、民主管理制度,，做到凡是需要公開的村務(wù)工作和被列入村務(wù)監(jiān)督工作范圍的都要依法建制，有制可依,，按制辦事,。

3，更加重視開展村務(wù)監(jiān)督和民主管理實踐活動,，在實踐中提高干部群眾民主法制素質(zhì),。嚴(yán)格按照政策法規(guī)規(guī)定的程序和原則，廣泛動員和組織群眾參與村務(wù)監(jiān)督和民主管理實踐,，在實踐中不斷提高基層干部組織農(nóng)民群眾當(dāng)家作主的能力，不斷提高農(nóng)民群眾正確行使民主權(quán)利的能力,，把黨的領(lǐng)導(dǎo),、發(fā)揚民主和依法辦事更好的結(jié)合起來。

團(tuán)委巡視巡察報告篇三

??????本人始終堅持黨的路線方針政策,，努力工作,，求真務(wù)實，積極進(jìn)取,，牢固樹立馬克思主義世界觀,、人生觀、價值觀,，保持良好道德風(fēng)尚,，與巡察工作緊密結(jié)合。學(xué)習(xí)是巡察工作開展和創(chuàng)新的動力源泉,。作為黨內(nèi)監(jiān)督的創(chuàng)新舉措,，巡察工作沒有現(xiàn)成的步子可走,，干部素質(zhì)能力的高低，直接決定著巡察工作的成敗,。我堅持多學(xué),、勤學(xué)、深學(xué),，修煉好巡察內(nèi)功,。牢固樹立政治意識、大局意識,、核心意識,、看齊意識，不斷提升自身把握政策,、綜合分析,、群眾工作等方面的能力，堅持把加強學(xué)習(xí)作為改造自己,、提升自我的首要任務(wù),，不斷增強自身黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

????一是加強理論學(xué)習(xí),。圍繞“兩學(xué)一做”專題教育,，積極參加市紀(jì)委和市委巡察辦組織的集體學(xué)習(xí)。深學(xué)悟透十八屆六中全會和十八屆中央紀(jì)委六次,、七次全會精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話,，認(rèn)真觀看反腐專題片《永遠(yuǎn)在路上》、《打鐵還需自身硬》,，并撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會,。二是注重業(yè)務(wù)鉆研。立足工作需要,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了巡視巡察業(yè)務(wù)知識和王岐山同志的講話,，主動向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),、向書本學(xué),、向同行學(xué)，并借鑒其他地方的先進(jìn)經(jīng)驗,，努力掌握干事創(chuàng)業(yè),、推動發(fā)展所需的新思想、新知識,、新本領(lǐng),，切實增強駕馭工作的能力和水平。三是增強實踐鍛煉。堅持理論聯(lián)系實際,，深入基層,、開展調(diào)查研究，尋找理論與實踐的有效結(jié)合點,。不斷提高自己履職的能力和水平通過學(xué)習(xí),，堅定了理想信念，永葆初心,，自覺用政治理論武裝頭腦,、指導(dǎo)實踐、做到內(nèi)化于心,、外化于行,，始終在思想上、行動上,、言論上,，同黨中央保持高度一致。?

在工作中,，我將“忠誠”作為立身之本,，自覺加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念,、牢記黨賦予的使命和責(zé)任,，堅決做到對黨忠誠、對人民忠誠,、對事業(yè)忠誠,。巡察既是對單位的“政治體檢”，也是對巡察干部忠誠,、干凈,、擔(dān)當(dāng)?shù)摹霸嚱鹗薄Ｗ鳛楦刹?，我?yán)格按照工作制度和流程辦事,，嚴(yán)守保密紀(jì)律，堅決執(zhí)行“四個決不允許”,、“五嚴(yán)禁”,、“六嚴(yán)格”要求,，不跑風(fēng)漏氣,、不信口開河、不通風(fēng)報信,，自覺做到手凈,、嘴凈、腳凈。牢固樹立發(fā)現(xiàn)不了問題是失職,，發(fā)現(xiàn)了問題不如實報告是瀆職的理念,，在工作中敢于發(fā)現(xiàn)、敢于擔(dān)當(dāng),、敢于較真,、敢于碰硬，加強了對問題分析研判,，摸準(zhǔn)實情,、摸透真情、摸出隱情,，在發(fā)現(xiàn)問題和解決問題中,，增強人民群眾的獲得感、幸福感,。

一是聚焦全面從嚴(yán)治黨的核心,。從嚴(yán)治黨是“四個全面”戰(zhàn)略的重要組成部分，是實現(xiàn)全面小康的一個重要保障,，始終堅持紀(jì)嚴(yán)于法,、紀(jì)在法前，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,、黨的建設(shè)缺失,、管黨治黨不力等突出問題，發(fā)揮“利劍”作用,，做到精準(zhǔn),、鋒利,。二是運用多種方式精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題,。嚴(yán)格按照巡察組的工作職責(zé)權(quán)限和方式配合組長開展巡察工作，先后對四個市直,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)單位進(jìn)行了政治巡察,，對巡察中發(fā)現(xiàn)的重大問題，及時向領(lǐng)導(dǎo)小組請示匯報,。發(fā)揮“尖兵”作用,，牢記“有問題發(fā)現(xiàn)不了是失職、發(fā)現(xiàn)了問題不如報告是瀆職”,。三是報告詳實反映問題,。對巡察中掌握的全面情況，認(rèn)真梳理,，反復(fù)推敲,，做到客觀準(zhǔn)確。四是反饋環(huán)節(jié)直指問題。每輪巡察工作結(jié)束后,，對發(fā)現(xiàn)的問題,，嚴(yán)肅認(rèn)真反饋給單位，直指領(lǐng)導(dǎo)班子及個人存在的具體問題,，及早發(fā)現(xiàn),、及早警醒，把教育防范做在了前頭,。為被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項工作把脈會診,、開藥方，拿出解決問題的指導(dǎo)性意見和建議,。五是在整改環(huán)節(jié)解決問題,。巡察工作的最終成效體現(xiàn)在整改落實上。對巡察中發(fā)現(xiàn)的問題要求事事有回音,，件件有著落,。

在扶貧工作中，集中在精準(zhǔn)上下功夫,，著力協(xié)助村兩委在貧困戶幫扶,、積極爭取資金、解決群眾實際困難等方面務(wù)實工作,，對扶貧工作向前推進(jìn)發(fā)揮了積極作用,。

打鐵的人先要成為鐵打的人。用“鐵一般信仰,，鐵一般信念,，鐵一般紀(jì)律，鐵一般擔(dān)當(dāng)”嚴(yán)格要求自己,，身處從嚴(yán)治黨的最前線,，特殊崗位決定巡察隊伍必將成為“社會議論的熱點、群眾關(guān)注的焦點,、腐敗分子圍獵的重點”,，作為巡察干部要練就一身正氣好武功、才能防止歪風(fēng)邪氣近身附體,。我把“干凈”作為人身信條,，自身干凈，巡察起來才能動真碰硬,、才能理直氣壯,、才能嫉惡如仇、才能敢于向不正之風(fēng)亮劍,。

一是堅持良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守,。對待問題要堅持原則、實事求是,、排除雜念,、客觀公正，本著對黨負(fù)責(zé),、對人民群眾負(fù)責(zé),、對被巡察對象負(fù)責(zé)態(tài)度，切實做到嚴(yán)以用權(quán),，堅持用權(quán)為民,，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,，任何時候都不搞特權(quán),、不以權(quán)謀私。對被單位進(jìn)行客觀公正的描述準(zhǔn)確畫像,，提出客觀的整改意見,，敢于鐵肩擔(dān)責(zé)，切實維護(hù)好巡察隊伍的形象和公信力,。切實做到謀事要實,，堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，不好高騖遠(yuǎn),，不脫離實際,，用腳踏實地、真抓實干,，敢于擔(dān)當(dāng)鞭策自己,。二是在廉潔自律方面常懷于心，修之于身,。堅持認(rèn)真查找個人廉政風(fēng)險防控點,，不斷增強自我凈化、自我完善,、自我革新,、自我提高的責(zé)任意識。一年來,，本人無論是工作還是生活,，能夠始終對家人和身邊的工作人員進(jìn)行嚴(yán)格的要求，切實做到以慎獨之心對待權(quán)力,，以淡泊之心對待名利,，以警惕之心對待誘惑。切實做到嚴(yán)以修身,，自覺遠(yuǎn)離低級趣味,，自覺抵制歪風(fēng)邪氣,。切實做到嚴(yán)以律己，自覺遵守黨紀(jì)國法,，做到為政清廉,。時刻牢記自己是人民的公仆，以身作則,，廉潔奉公,，堅持做到自重、自省,、自警,、自勵，言行一致,，結(jié)合巡察工作,，嚴(yán)格要求自己，率先垂范,，識大體,、顧大局、講原則,，處處以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,。

工作是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效途徑，巡察隊伍要成為從嚴(yán)治黨的政治鐵軍,。我會以永遠(yuǎn)在路上的恒心和韌勁,，做一名信念堅定、為民服務(wù),、勤政務(wù)實,、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的干部,，確保工作蹄疾步穩(wěn),、扎實推進(jìn)。

團(tuán)委巡視巡察報告篇四

㈠深化企業(yè)改革,，創(chuàng)新體制機制,。我局按照“政企分開、企業(yè)重組,、盤活資產(chǎn),、減員增效、創(chuàng)新機制”的思路,，逐步推進(jìn)“三位一體”改革,，實現(xiàn)從微觀管理向宏觀調(diào)控的轉(zhuǎn)變，國有購銷企業(yè)管理向行業(yè)指導(dǎo)的轉(zhuǎn)變,，穩(wěn)定基層,，穩(wěn)定隊伍,，減虧增效，減少了費用開支,，促進(jìn)企業(yè)業(yè)減負(fù),、減壓、增效,。目前，以租賃和股份制為主要形式的經(jīng)營格局基本形成,。

㈡嚴(yán)格依法行政,，促進(jìn)有序流通。我局嚴(yán)格執(zhí)行“三項制度”,，在行政許可過程中做到即申請即審查即核準(zhǔn)即許可,，共為各類經(jīng)營戶辦理資格許可53戶，全部實行免費*,，符合條件的發(fā)證率100%,，*企業(yè)(個體戶)統(tǒng)計覆蓋面達(dá)100%，促進(jìn)了糧食有序流通,。20xx年上半年,，我局組織開展了為期四個月的“xx縣糧食行業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項活動”，對全縣糧食安全,、儲糧安全等方面進(jìn)行全面清理,，為我縣糧食行業(yè)科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

㈢落實收購政策,，積極組織入庫,。20xx年，按照國家,、省有關(guān)收購預(yù)案精神,，認(rèn)真做好中晚稻收購工作。一是出臺收購意見,，明確收購政策,，落實便農(nóng)惠農(nóng)措施;二是組織入庫工作，全縣收購主體共組織入庫糧食25000噸,，其中：國有糧食收購企業(yè)入庫糧食14000噸,，價格上做到隨行就市，每百斤高于預(yù)案20元,，保護(hù)了糧農(nóng)利益,，促進(jìn)了糧食生產(chǎn)。

㈣著力科學(xué)保糧,，確保儲糧安全,。我局已代管省級儲備糧5500噸,，按照“一符三無四落實”要求，采取“三低”措施,，確保了省級儲備糧儲存安全,，品質(zhì)穩(wěn)定，數(shù)量真實,，截止20xx年5月底,，5500噸省級儲備糧的輪換工作已全面完成，并順利通過了省儲糧公司檢查驗收,。

㈤優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，提升機關(guān)效能。一是開展“發(fā)展提升年”活動,。20xx年,，認(rèn)真組織開展了機關(guān)發(fā)展提升年及創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊貼實際,，注重特色,，突出實效，并以此為契機,，全面推動各項工作,。二是開展了“集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動”。以“作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,、服務(wù)大提升”為目標(biāo),，深入開展治“懶”、治“散”,、治“拖”三治活動,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了機關(guān)作風(fēng)，創(chuàng)優(yōu)了發(fā)展環(huán)境,，提升了服務(wù)水平,，為促進(jìn)縣城經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn)。一是健全和完善了一系列規(guī)章制度,，尤其是明確干部崗位責(zé)任制,。對班子成員和全體干職工的工作任務(wù)實行精細(xì)化管理，每項工作都有人對號入座,，做到了分工負(fù)責(zé),，各司其職，事有人辦,，責(zé)有人擔(dān),，形成了高效辦事、務(wù)實處事的良好局面,，機關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),，拖拉推現(xiàn)象明顯減少,，干事創(chuàng)業(yè)熱情明顯高漲;三是推進(jìn)政務(wù)公開。公開各項,，公開辦事流程,，公開辦事指南，公開行政許可條件,，實行首問責(zé)任制和辦結(jié)制等制度,，積極服務(wù)基層，服務(wù)群眾,。設(shè)立崗位監(jiān)督臺和干部去向牌,，設(shè)立監(jiān)督電話和舉報信箱，以便群眾監(jiān)督,。

㈥圍繞強工興城,，服務(wù)項目建設(shè),。我局始終把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境視為已任,，把招商引資上項目視作生命線，為“強工興城”,，經(jīng)濟(jì)發(fā)展作貢獻(xiàn),。一是我局協(xié)助裕發(fā)河粉完成招工160人，新擴建的面條生產(chǎn)線正在建設(shè)中,，有望在10月底正式投產(chǎn),。協(xié)助金源食品完成招工100人，新增1000萬元固定投資年底完成,。兩戶企業(yè)在20xx年一季度考評中,，產(chǎn)值和上交工業(yè)增值稅均實現(xiàn)了翻番，獲得縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的點名表揚;二是總投資1786萬元的xx縣直屬糧庫,，20xx年3月已成功通過國家發(fā)改委批準(zhǔn)建設(shè)(發(fā)改投資[20xx]564號),，國家專項補助500萬元已經(jīng)全部到位，這是繼2016年爭取國家儲備庫項目后的又一重大項目落戶我縣,。該項目目前征地工作已結(jié)束,，正在進(jìn)行三通一平、地勘,、規(guī)劃設(shè)計工作,，年底將整體建成。項目建成后,，將有效改善我縣的糧食儲存條件,，對服務(wù)三農(nóng)、搞活流通,、壯大產(chǎn)業(yè),、確保糧食安全將發(fā)揮積極作用,。三是總投資70000萬元的城建招商項目沃爾瑪商業(yè)綜合體項目，20xx年5月縣政府與投資方正式簽約,，我局作于該項目跟蹤服務(wù)單位之一,，目前各項服務(wù)工作正有條不紊順利推進(jìn)。

㈦竭力改善民生,，維護(hù)和諧穩(wěn)定,。糧食部門改制后，遺留問題多,，牽涉面較大,，困難重重，維穩(wěn)壓力較大,，我們始終把維穩(wěn)工作作為重要工作抓落實,，確保無重大上訪事件和群體事故。一是領(lǐng)導(dǎo)分片干部包點做好員工思想工作,，了解情況,，化解矛盾;二是組織開展清產(chǎn)核資工作，打澇沉淀資金,，逐步分項解決一些實際問題;三是用足政策,，解決系統(tǒng)內(nèi)原臨時工參保人員118人，發(fā)放原下崗職工社保補貼83200元,，慰問困難職工資金8300元,，有效緩解部分老同志養(yǎng)老壓力和生活困難;四是做好信訪工作，妥善化解各種矛盾,，確保系統(tǒng)基本穩(wěn)定,。

㈧服務(wù)中心工作，履行社會責(zé)任,。20xx年以來,，我局按照縣委、縣政府的要求,，扎扎實實服務(wù)中心工作,，盡管困難大，仍在駐村幫扶,、新農(nóng)村建設(shè),、縣城“四創(chuàng)”工作及其它各項中心工作方面較好完成了任務(wù)。特別是20xx年“6.10”特大洪災(zāi)發(fā)生后,，我局積極響xx縣委,、縣政府的號召，迅速投入抗洪救災(zāi)。一是二天時間內(nèi)緊急調(diào)運糧食55萬噸運往白嶺鎮(zhèn),、路口鄉(xiāng)等重災(zāi)區(qū),，有力幫助災(zāi)民渡過難關(guān)。二是組成黨員抗洪搶險突擊隊,，從主要領(lǐng)導(dǎo)到全體黨員干部,，奔赴掛鉤上杭鄉(xiāng)，連續(xù)三天三夜與鄉(xiāng)村組干部一道駐守水庫及危險地段,，轉(zhuǎn)移群眾,，核實災(zāi)情，安撫災(zāi)民,。三是局里在經(jīng)費困難的情況下,，拔付資金及大米、食和油等物資支持掛鉤鄉(xiāng)村,，得到鎮(zhèn)村干群的好評,。

㈠建設(shè)好xx縣直屬糧庫?？偼顿Y1786萬元的修水直屬庫,，于3月份已成功通過國家發(fā)改委批準(zhǔn)建設(shè)。該項目目前征地工作已結(jié)束,，正在進(jìn)行三通一平,、地勘,、規(guī)劃設(shè)計工作,。目前，中央財政補助資金500萬元已到位,，但縣內(nèi)配套資金1286萬元尚無著落,。一旦配套資金足額到位，年底將整體建成,。

㈡服務(wù)好項目建設(shè),。

1、繼續(xù)做好裕發(fā)河粉和金源食品兩個企業(yè)的跟蹤服務(wù)工作,，促其達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo),。裕發(fā)河粉新擴建的面條生產(chǎn)線正在建設(shè)中，爭取在10月底正式投產(chǎn),，金源食品新增1000萬元固定投資確保年底完成,，按照縣委縣政府下達(dá)的任務(wù)，產(chǎn)值和上交工業(yè)增值稅年底力爭全額完成,。

2,、做好沃爾瑪商住綜合體項目的服務(wù)工作。總投資70000萬元的城建招商項目沃爾瑪商業(yè)綜合體項目,，20xx年5月縣政府與投資方正式簽約,，我局作于該項目跟蹤服務(wù)單位之一，前期已全面進(jìn)行調(diào)查摸底,，下半年將繼續(xù)協(xié)助縣政府做好拆遷等服務(wù)工作,，以推進(jìn)該項目順利建成。

㈢維護(hù)好糧食系統(tǒng)和諧穩(wěn)定,。依法有效盤活資產(chǎn),，籌措資金，解決糧食系統(tǒng)改制遺留問題及債務(wù)問題,，維護(hù)糧食系統(tǒng)的穩(wěn)定,，確保一方平安。

㈣抓好糧食行業(yè)管理,。

1,、抓好糧食“三項制度”的落實，促進(jìn)全縣糧食有序流通,。抓好糧食產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,，發(fā)揮糧食訂單作用，加強品牌建設(shè),，提高企業(yè)效益,。

2、管理好5500噸省級儲備糧,，確?！皵?shù)量上真實，質(zhì)量上可靠,，存儲時安全,，關(guān)鍵時好用”。

3,、積極推進(jìn)“放心糧油”經(jīng)營示范工作,，確保年內(nèi)至少建成一家以上“放心糧油”配送中心。

㈤完成好縣委,、縣政府布置的中心工作,。以“人民滿意單位”和“人民不滿意單位”評選活動為契機，繼續(xù)抓好機關(guān)效能建設(shè),，整頓干部作風(fēng),，完善服務(wù)舉措，努力樹立服務(wù)三農(nóng)的良好形象,，在強工興城,、服務(wù)趕超中擔(dān)負(fù)起糧食部門應(yīng)有的責(zé)任,。

團(tuán)委巡視巡察報告篇五

隨著巡察實踐的深入開展，市縣巡察的程序和方式方法逐步規(guī)范化,，巡察工作的政治性和權(quán)威性日益彰顯,。然而，極少數(shù)被巡察黨組織不從自身落實管黨治黨主體責(zé)任上自我剖析,、查找差距,、落實巡察整改，反而想辦法敷衍應(yīng)對巡察,、隱瞞掩蓋真實情況,，阻礙市縣巡察的進(jìn)一步深化發(fā)展。

一是思想認(rèn)識片面化,。少數(shù)單位黨組織沒有把巡察工作作為上級黨組織對自身全面政治體檢的主要載體,，反而當(dāng)作影響單位形象和主要領(lǐng)導(dǎo)政績的麻煩事，想盡辦法層層設(shè)防,，只求過關(guān)了事,。有的在接受巡察前打聽與巡察有關(guān)的情況，包括巡察組組長個人情況,、組員結(jié)構(gòu)特點,、巡察工作程序、訪談對象及要點提綱等,，精心制訂應(yīng)對巡察的預(yù)案,，竭力回避問題。

二是匯報情況格式化,。極少數(shù)基層黨組織沒有看到全面從嚴(yán)治黨的緊迫性,、必要性、長期性和艱巨性,，認(rèn)為巡察工作只是一陣風(fēng),，巡察結(jié)束就完事了,。在對待上級黨組織開展的巡察時,，特別重視形式和場面，在唱功和架勢上做文章,，匯報工作談及成績頭頭是道,、面面俱到，碰到問題大而化之,、言之無物,。具體表現(xiàn)為：第一，個性問題普遍化,。有的單位在了解到是哪個巡察組來巡察時,，就把該巡察組已經(jīng)巡察過的相關(guān)單位表態(tài)發(fā)言、自查報告、整改方案等進(jìn)行模式復(fù)制有的單位查找問題不敢刀刃向內(nèi),，從網(wǎng)絡(luò)上搜集已經(jīng)接受巡察的同行業(yè)單位的巡察反饋新聞稿或者整改報告,，依葫蘆畫瓢談自身的問題。第二,，原因分析浮于表面,，套話連篇。最常見的有認(rèn)識不足,、學(xué)習(xí)不深,、創(chuàng)新不夠、調(diào)研不多等,，套路痕跡明顯,；由于問題查擺不徹底，原因分析自然不會透徹,，整改只能是用別人的藥治自己的病,。第三，對待問題嚴(yán)重缺乏直面的勇氣,。講成績?nèi)婢唧w,、唯恐遺漏；講問題蜻蜓點水,、避重就輕,，特別是匯報上級關(guān)注、群眾關(guān)心的突出問題解決情況時避實就虛,，甚至避而不談,。

三是臺賬資料包裝化。隨著巡察工作的深入,，巡察查閱的臺賬日趨規(guī)范,，但是，調(diào)研發(fā)現(xiàn)有的單位出現(xiàn)過度留痕的形式主義傾向,，有的單位甚至出現(xiàn)臺賬造假現(xiàn)象,。如，巡察發(fā)現(xiàn)某單位臺賬顯示某日上午黨組書記主持開展黨建活動,，而該單位網(wǎng)站卻顯示當(dāng)天該負(fù)責(zé)同志在外省學(xué)習(xí)調(diào)研,。調(diào)研還發(fā)現(xiàn)，一些單位在活動或會議結(jié)束后不及時完善臺賬整理,，而是習(xí)慣在上級黨組織巡察前對臺賬進(jìn)行加工整理,，甚至無中生有地編造，臺賬信息嚴(yán)重失真,。

四是個別訪談表面化,。主要表現(xiàn)為三個不夠：配合不夠,，有的黨組織懼怕被揭短，對干部職工或明或暗地施加影響,，說什么家丑不能外揚不能做不利于單位團(tuán)結(jié)的人和事等,，導(dǎo)致訪談對象不愿談、不敢談,；信任不夠,，訪談對象雖然掌握一些情況，或擔(dān)心巡察干部靠不住會泄漏訪談信息,，或擔(dān)心反映過的問題石沉大海,，顧慮重重；深度不夠,，一個單位的訪談對象少則數(shù)十人,、多則上百人，要發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量的問題線索,，為被巡察單位政治生態(tài)精準(zhǔn)畫像,，有時依靠單一的訪談模式并不一定奏效。

在實踐中,，廣大巡察干部要有政治頭腦和政治境界,，用好政治巡察方法論，不斷提升從政治上查找問題的本領(lǐng),，推動巡察監(jiān)督發(fā)揮應(yīng)有的政治作用,。巡視巡察必須牢牢把握兩個維護(hù)這個綱和魂，做到四個聚焦,。

一要聚焦落實黨委（黨組）政治責(zé)任,，監(jiān)督檢查黨的路線方針政策和黨中央決策部署落實情況，習(xí)近平總書記重要指示批示精神落實情況,，防范化解重大風(fēng)險情況,，發(fā)現(xiàn)和推動解決上有政策、下有對策,，有令不行,、有禁不止等問題。

二要聚焦嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，加強對黨章和新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則等法規(guī)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,，著力發(fā)現(xiàn)政治上離心離德、思想上蛻化變質(zhì),、組織上拉幫結(jié)派、行動上陽奉陰違,，當(dāng)兩面派,、兩面人,、搞七個有之等問題，促進(jìn)凈化政治生態(tài),。

三要聚焦破除形式主義,、官僚主義，督促各級黨組織,、黨員干部從政治上充分認(rèn)識形式主義,、官僚主義嚴(yán)重危害性，著力發(fā)現(xiàn)在貫徹落實黨中央重大決策部署,、聯(lián)系服務(wù)群眾,、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研等方面的形式主義,、官僚主義問題,，深入查找和糾治對黨中央決策部署不敬畏、不在乎,、喊口號,、裝樣子的錯誤表現(xiàn)，以及空泛表態(tài),、應(yīng)景造勢,、敷衍塞責(zé)等突出問題，推動從思想根源上來破解,，堅決消除形式主義,、官僚主義滋生蔓延的土壤。

四要聚焦整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題,，堅持以人民為中心,，著力發(fā)現(xiàn)群眾反映強烈的人和事，推動解決關(guān)系群眾切身利益的實際問題,，讓群眾感受到從嚴(yán)管黨治黨就在身邊,、正風(fēng)反腐就在身邊，不斷夯實黨執(zhí)政的政治基礎(chǔ),。要精準(zhǔn)把握政治監(jiān)督內(nèi)涵,、范圍，實事求是分析判定問題,，防止泛化,、簡單化。

團(tuán)委巡視巡察報告篇六

一：針對問題,，深入剖析

祥和社區(qū)黨支部及時召開班子會議,，在廣泛討論和征求意見的基礎(chǔ)上，逐條梳理,、深入剖析,，制定了整改方案,，明確了班子成員及相關(guān)人員的責(zé)任，落實整改措施,，確保每條整改措施都能落實到位,，每個人問題都能得到盡快解決，截至目前,，指定的12項整改措施,，已經(jīng)落實完成3項；

反饋的12個具體問題,，已完成整改個,、基本完成整改個、未完成整改個,。

二：明責(zé)任,，抓關(guān)鍵，嚴(yán)督促,，實落實

(一)?關(guān)于圍繞黨的政治建設(shè)方面

1,、社區(qū)黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用不強，對黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力,。

整改情況：召開班子會議研究制訂整改措施,。全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,。支委成員要堅持全面從嚴(yán)治黨要求,，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重大政治責(zé)任，牢固樹立從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識,，健全完善從嚴(yán)治黨問責(zé),，追責(zé)機制，建立完善廉政談話制度,，強化對黨員干部的教育監(jiān)督管理,。

制度判定：基本完成

2、建檔“第一責(zé)任人”意識不強,，“一崗雙責(zé)”落實不夠到位,。

整改情況：針對此次巡察反饋結(jié)果，社區(qū)黨委高度重視,，多次召開班子會議,，通過交流、思考,、總結(jié)，對新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)有了更加深刻的認(rèn)識，增強了貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的則仍和自覺性,。同時根據(jù)提出的問題和意見,，并結(jié)合工作實際,，逐一進(jìn)行責(zé)任分解，落實到人,，形成整改方案。此外,，為加強班子成員的思想政治素質(zhì)，社區(qū)黨委組織開展有關(guān)黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控和重點領(lǐng)域監(jiān)管,，要將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合，認(rèn)真履責(zé),，強化問責(zé),，一級抓一級，層層抓落實,。加強整改力度；增強責(zé)任感,。

進(jìn)度判定：已完成

（二）關(guān)于圍繞黨的思想建設(shè)方面問題,。

1,、社區(qū)黨委黨的建設(shè)不夠規(guī)范、力度抓的不夠,，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建,，重形式、輕內(nèi)容,，重數(shù)量、輕質(zhì)量現(xiàn)象,，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和創(chuàng)建共產(chǎn)黨員服務(wù)城活動成效不明顯。

整改情況：堅持黨的組織生活各項制度,，創(chuàng)新方式方法,，增強黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度,，堅持民主生活會和組織生活會制度，堅持談心談話制度,，堅持對黨員進(jìn)行民主評議。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強化組織觀念,，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動,。要加強學(xué)習(xí)，充分利用“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，增強基層黨建設(shè)工作。

進(jìn)度判定：已完成

團(tuán)委巡視巡察報告篇七

前期縣委對自2018年以來巡視巡察發(fā)現(xiàn)及“回頭看”中涉及臨沭的問題進(jìn)行全面的梳理匯總,，明確了責(zé)任分工,。制定了相關(guān)的工作方案,，也部署安排了整改工作。xx鎮(zhèn)黨委在接到通知后,，立整立改，堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，加強領(lǐng)導(dǎo),、壓實責(zé)任，堅決抓好整改落實?，F(xiàn)按照縣委巡察工作有關(guān)要求,，現(xiàn)將巡察整改落實情況報告如下：

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識,，加強組織保障。鎮(zhèn)黨委高度重視巡視巡察組反饋意見，態(tài)度端正,，照單全收,，把巡察整改作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù),，一次重大黨性考驗,，以高度的政治自覺引領(lǐng)做好巡察后半篇文章,。收到巡視巡察反饋意見后,，鎮(zhèn)黨委第一時間召開專題會議，就整改工作進(jìn)行全面安排部署,，對整改工作專題研究，成立了巡視巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，黨委書記同志任組長，黨委副書記,、鎮(zhèn)長同志任常務(wù)副組長，其他黨政班子成員任副組長,，具體責(zé)任部門負(fù)責(zé)人為成員，下設(shè)辦公室,，鎮(zhèn)紀(jì)委書記同志任辦公室主任，切實加強對整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo),、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促推進(jìn)。

二是明確目標(biāo)措施,，層層壓實責(zé)任。針對反饋意見,鎮(zhèn)黨委逐條討論,，剖析根源,、反思反醒，從思想上進(jìn)一步提高認(rèn)識,、端正態(tài)度,，在不折不扣、全面扎實抓好整改落實上形成共識,、明確目標(biāo),。對具體問題明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),、責(zé)任人，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會同責(zé)任村居,、部門及時研究整改措施,。以紅頭文件形式下發(fā)整改方案，建立整改情況臺賬,，對具體問題細(xì)化整改措施,，圍繞“立行立改、限期整改,、制度整改”的要求,，明確整改時間、進(jìn)度安排,，實行掛圖作戰(zhàn),，建立銷號制度，確保整改到位,。

三是加強監(jiān)督檢查,，全程跟進(jìn)督導(dǎo)。把整改落實情況作為鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)履行黨建責(zé)任的重要檢驗,，鎮(zhèn)紀(jì)委在每次制定整改方案后都要啟動兩輪整改督查工作,，針對不同問題依次開展整改督導(dǎo)工作，把整改工作放到第一位來布置,，提要求,、作部署，對照反饋意見清單逐一督促落實,、銷號,，確保各項整改任務(wù)如期完成。

四是注重標(biāo)本兼治,，建立長效機制,。在整改落實中,，注意分清主次，緊緊抓住重點問題,、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),，帶動相關(guān)問題解決，提高整改效率,。堅持把巡察整改與持續(xù)改進(jìn)作風(fēng),、改進(jìn)工作、提高各項建設(shè)科學(xué)化水平緊密結(jié)合,、統(tǒng)籌推進(jìn),，發(fā)揮整改對工作的推動作用，注重解決體制機制方面存在的問題,，把整改成果常態(tài)化,、制度化。進(jìn)一步扎緊扎密制度的“籠子”,，確保問題不反彈,、不回潮，努力強化“不敢腐”的震懾氛圍,、“不能腐”的制度約束、“不想腐”的思想防線,。

一是持續(xù)整改,，確保整改落實效果。繼續(xù)嚴(yán)格對照巡視巡察意見,，緊緊盯住整改重點,，繼續(xù)抓好整改工作，著力在推動建章立制,、構(gòu)建長效機制上下功夫,，以“嚴(yán)”的精神、“實”的作風(fēng)和久久為功,、馳而不息的韌勁,，確保問題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn),。

二是落實責(zé)任,，營造風(fēng)清氣正氛圍。強化主體責(zé)任意識,，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求,，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,、執(zhí)行者的職責(zé),。同時筑牢思想防線,，以黨的理想信念教育、從政道德教育,、黨紀(jì)國法教育,、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點，強化思想教育,，使廣大黨員干部做到自重,、自省、自警,、自勵,。扎緊制度籠子。堅持關(guān)口前移,，不斷完善權(quán)力陽光運行機制,、腐敗風(fēng)險預(yù)警機制、職務(wù)犯罪預(yù)防機制等建設(shè),，切實扎緊制度籠子,。

三是注重實效，以整改促提升,。鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)堅持“以巡察促工作”的原則,，把整改工作與中心工作相結(jié)合，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中、四中全會精神,，深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神,，堅決樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”,，堅決做到“兩個維護(hù)”,，樹立主業(yè)意識，落實主體責(zé)任,，進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,，將壓力轉(zhuǎn)化為加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的動力,，實現(xiàn)“兩促進(jìn)兩不誤”,，著力解決xx鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展中存在的突出問題，全力推進(jìn)各項工作取得新成效,。