隨著社會一步步向前發(fā)展,，報告不再是罕見的東西,，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的,。報告的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

醫(yī)學生述職報告不足之處篇一

對于醫(yī)院,、科室,、個人來說都是一個轉(zhuǎn)變,、成長,、奮進的一年。在這2018年中,，我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機遇,，經(jīng)過這一年的工作和學習，我有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變,，快速的成長,，明確了奮進的目標。

一,、轉(zhuǎn)變觀念,，提高管理水平

1、多學習：向經(jīng)驗豐富、工作突出的護士長學習,，學習她們的工作經(jīng)驗,、工作方法;向中國醫(yī)大一的護理同仁們學習，學習她們的先進管理機制,、排班方法,、工作狀態(tài);向科里的護士們學習，學習她們工作中的長處,，彌補自身的不足,。

2、多與科護士長溝通,，查找工作中的不足,，發(fā)現(xiàn)工作中的隱患，隨時調(diào)整工作狀態(tài),，跟上醫(yī)院的步伐,。

3、實施人性化管理：在生活中關心體貼科里的護士,，有困難主動幫助,。在工作中嚴格要求，做到人人平等,，因材施教,，因人而異，充分發(fā)揮每一名護士的優(yōu)點,，調(diào)動護士們的積極性,。

二、加強護理管理,，嚴把護理質(zhì)量關,，確保護理安全

1、要求護士嚴格遵守護理核心制度,、各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程，嚴把護理質(zhì)量關,，防范護理差錯事故的發(fā)生,。做到事前有評估有告知，事后有措施有改進,。真正做到心中有數(shù),，工作按標準完成。

2,、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,，調(diào)動質(zhì)控小組成員的積極性與責任心，能夠做到主動承擔檢查責任，幫助科里同事共同進步,。

3,、親力親為，切實做到班班查,、日日看,、周周總結(jié)，使護士自覺提高護理質(zhì)量,。

三,、開展優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房，強化基礎護理服務,，提高患者的滿意度,。

1、自開展優(yōu)質(zhì)護理服務示范病房以來,，加強基礎護理服務,，多與患者溝通，了解患者需求,，真正的為患者解決難題,。

2、彈性排班,，充分利用人力資源,，發(fā)揮護士的主觀能動性，方便為患者提供服務,。通過彈性排班,，不但減輕了護士的工作負擔，更主要的是解決了患者晨晚間護理,、上午處置晚,、患者對責任護士不熟等實際問題。

3,、設立溫馨提示卡,、健康宣教卡，方便患者,，滿足患者需求,。

加強危重患者的管理工作。注重搶救的配合和能力的培訓,。人人達到面對重患不慌張,，搶救配合有章法。

四,、“三基三嚴”培訓及帶教工作

1,、按科室計劃,，每月進行兩次業(yè)務學習，一次技能培訓,，并按時進行理論及技能操作考試,。做到有計劃、有實施,、有考評,、有總結(jié)。

2,、更換新護理記錄,，嚴格要求護士按規(guī)范書寫，及時檢查并改正發(fā)現(xiàn)的問題,、錯誤,，不斷提高書寫質(zhì)量。

3,、配合醫(yī)院培訓科計劃,，對低年資護士進行培訓，并參加“遠程教育”學習,。

4,、嚴格要求實習生，按計劃帶教,。

五,、加強院內(nèi)感染的管理

1、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,，科室感染質(zhì)控小組按計劃進行檢查,、總結(jié)、記錄,。

2,、按醫(yī)院感染科要求，定期進行院內(nèi)感染知識培訓,。

六,、打造消化內(nèi)科自己的護理品牌――細微之處現(xiàn)溫情

消化內(nèi)科經(jīng)常有腫瘤晚期的患者住院，這樣的患者不但身體狀況不好,，而且心里也是非常的焦慮,。在護理這樣的患者的時候，護士們往往會更加的小心和細心,。一個簡單的操作，在別的患者身上可能只需要一分鐘,，但在這樣的患者身上卻要花上半個小時,。每次護士都是一身汗卻毫無怨言,，帶給患者和家屬的都是善意言語和理解的微笑。一年來,，我們已經(jīng)收到來自患者和家屬的多封表揚信,，甚至有在患者過世后，家屬為表示感謝親自送來的錦旗,。

七,、存在不足及努力方向

1、護理質(zhì)控欠缺：一是體現(xiàn)在病房管理方面,，仍然有很多的不足,。二是護理記錄書寫方面，特別是護理記錄簡化后,，對護理記錄書寫質(zhì)量的要求有所下降,。這兩方面是我急需提高和加強的。

2,、培訓方面：今年醫(yī)院新增了標準化培訓學員,，培訓的任務就更重了。要有計劃分層次的培訓,?？剖业淖o士分層次培訓，護士,、培訓學員,、實習生分層次培訓，務求達到人人過關,。

3,、護理科研、論文方面：不斷更新護理知識,，盡快開展新技術(shù),、新項目，帶領全科護士共同進步,。

謝謝大家!

醫(yī)學生述職報告范文4

醫(yī)學生述職報告不足之處篇二

尊敬的醫(yī)院領導,、親愛的各位同仁們：

20_年的時間很快過去了，在一年里,，我在院領導,、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高,，本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項：

1,、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻,。

在開展工作之前做好個人工作計劃,，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作,，工作效率高,，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己,，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面,，為醫(yī)院及部門工作做出了應有的貢獻,。

2、思想政治表現(xiàn),、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德,。

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，認真學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想。堅持“以病人中心”的臨床服務理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務工作,。

3,、專業(yè)知識、工作能力和具體工作,。

能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，刻苦嚴謹，視病人為上帝,，始終把他們的利益放在第一位,。能及時準確的完成病歷、病程錄的書寫,，對一些常見疾病能獨立診斷,、治療。較好的完成了自己的本職工作,。遇到問題能在查閱相關書籍仍不能解決的情況下,，虛心的向上級醫(yī)生請教，自覺的做到感性認識和理性認識相結(jié)合,，從而提高了自己發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題的能力,。

4,、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,。

熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作,，工作投入，熱心為大家服務,，認真遵守勞動紀律,，保證按時出勤，出勤率高,，全年沒有請假現(xiàn)象,，有效利用工作時間，堅守崗位,，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成。

總結(jié)一年的工作,，盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,，我將認真學習各項政策規(guī)章制度,，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為醫(yī)院的發(fā)展做出更大更多的貢獻,。

醫(yī)生的天職就是治病,，這些基本工作我這么多年來一直在進步，雖然質(zhì)變還是沒有發(fā)生,，不過相信量變積累到一定程度,，我就會迎來自己的質(zhì)變和升華。我在不斷的提升我的思想素質(zhì)和工作能力,，我相信只要我做到了這一切,，我就會迎來一個美好的未來!

謝謝大家!

醫(yī)學生述職報告范文2

醫(yī)學生述職報告不足之處篇三

尊敬的各位領導，同事們大家好：

首先,，我要感謝院領導多年來對我的培養(yǎng)和關愛,，就像燈塔一樣指引著我的航向。感謝在座的各位同事,，親如兄弟姐妹一樣多年來對我工作的支持與幫助,。今天，我有機會在這里做述職報告,，我的心情無比激動,，也倍感我肩上的責任重于泰山,。

對我來講，20_年是我上任呼吸消化內(nèi)科主任的第一年,，剛上任時,，我很擔心，怕自己難當重任,，怕辜負了院領導和大家的期望,。這一年來，我?guī)ьI全科人員奮戰(zhàn),，頂住了公立醫(yī)院改革和農(nóng)合限價的雙重影響,，全年醫(yī)生護士總收入約一千七百萬元，比20_年有一定的提高,。全年無醫(yī)療事故,，無醫(yī)療糾紛，科室人員多次受到患者贈送的錦旗和表揚信,。我科室榮獲"三八紅旗集體"榮譽稱號,。在這里，我再次深深地謝謝院領導和大家對我,，對我們科室的支持,。下面我向大家匯報一下我20_年的工作情況：

首先，在思想政治方面

做為消化內(nèi)科支部書記,，在黨的群眾路線教育實踐活動中,，再次凈化了自己的心靈。在科室工作中,，加班加點,，早出晚歸，隨叫隨到已成了家常便飯,。我打破了科主任不值班的慣例,，尤其是節(jié)假日，主動參與值班或替科室人員值班,，充分發(fā)揚了共產(chǎn)黨員吃苦耐勞的精神,。今年，我支部已發(fā)展了十多名入黨積極分子,，并已有一名已經(jīng)光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,，我們黨的戰(zhàn)斗力得到了不斷地增強。

二是,，科室管理方面

我深知自己作為醫(yī)院最年輕的科室負責人,，想要管理好科室，必須身先士卒，所以我一直帶頭做好各項臨床工作,，在科里樹立團結(jié)向上的工作氛圍,，積極主動地帶領科室人員參加院里的活動，對患者用心服務,，提倡感動式服務,，爭創(chuàng)一流科室。

三是,，臨床業(yè)務方面

我科室平均每天入院患者量50人左右,，搶救成功數(shù)十例危重患者。工作中,，嚴格按照核心制度進行臨床診療活動，對于醫(yī)療質(zhì)量堅持了有效的持續(xù)改進,，完善并監(jiān)督各種醫(yī)療文書的書寫,，并一直堅持了每周一次的科室業(yè)務學習，力求全科室臨床業(yè)務水平的不斷提高,。

四是,，學科建設方面

人才，技術(shù),，設備是控制科室發(fā)展的"三駕馬車",。因此，20_年在省醫(yī)院的進修學習中,，我科室人員都選擇了呼吸內(nèi)科,，尤其是欒宏偉副主任已經(jīng)完成了支氣管鏡的進修學習任務。進一步精進了呼吸內(nèi)科的醫(yī)療技術(shù)水平,，為將來走科室的?？铺厣缆返於嘶A。

五是,，公益活動方面

一年來我科室人員多次參加了醫(yī)院組織的各項義診活動,。我個人也多次到福和社區(qū)，忠義社區(qū),，老年大學開展健康大講堂活動,，"送健康，送快樂,，送科技,，送幫扶，送溫暖"的愛心五送活動,，受到了社會各界的一致好評,，為肇東公益事業(yè)的發(fā)展貢獻了力量。

20_年將是我院跨越發(fā)展的一年，也將是我科跨越發(fā)展的一年,，我將一步一個腳印地抓好各項工作,，繼續(xù)加強醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進管理，抓好醫(yī)療安全,，推出健康服務,，加強學科建設，開展醫(yī)療新技術(shù)——支氣管鏡技術(shù)及無創(chuàng)機械通氣技術(shù),，我要帶領我們科室繼續(xù)保持昂揚向上的心態(tài),，團結(jié)合作，拼搏進取,，為實現(xiàn)偉大的醫(yī)院夢,，為醫(yī)院的跨越發(fā)展，再添佳績,，再創(chuàng)輝煌,。

謝謝大家!

醫(yī)學生述職報告范文3

醫(yī)學生述職報告不足之處篇四

今天我作為醫(yī)師做這個述職報告，在這個崗位上,，我既深感責任重大,，有干好工作的強烈使命感，又深知能力有限,，怕辜負衛(wèi)生局領導的信任,，借此機會，談幾點感性認識和一些想法,，與大家共勉,，不當之處，請各位領導,、同行批評指正;作為個體醫(yī)生,，我本人認真履行醫(yī)師職責，較好地完成了上級下達的指示,，現(xiàn)從三方面述職如下：

一,、加強學習，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務能力,。

二,、求真務實，不斷開創(chuàng)工作新局面,。

三,、創(chuàng)造良好的醫(yī)德醫(yī)風社會氛圍，建立良好的醫(yī)患關系

個體醫(yī)生的工作就是“無規(guī)律”,、“不由自主”,，一年到頭都忙忙碌碌,，加班加點連軸轉(zhuǎn)，沒有腳踏實地的作風,，沒有無私奉獻的精神,，真是難以勝任工作。

甘于奉獻,、誠實敬業(yè)是個體醫(yī)生的必備人格素質(zhì),。

多年來，本人踏踏實實地做好每一項工作,，不給上級領導添麻煩,，不靠一時的熱情和沖動;堅持每天從零開始，以積極熱情地態(tài)度投入工作,，只要工作需要,，從不計較個人得失。

如果說為患者做了一些工作,，能順利完成各項任務,，這主要與各位上級領導的支持和認可分不開的，與每位病患的密切配合分不開,。

但自己深知離各位領導的要求和患者的期望還有很大的差距，做好為病患服務的各項工作,，我決定做到以下幾點：

1,、服從上級領導，完成上級下達的各項任務,。定期加強政治學習,，不斷提高自己的政治思想覺悟。

2,、進一步加快診所的發(fā)展及提高業(yè)務能力,，以進一步提高我所的知名度。

3,、認真按照醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的流程操作,。

4、著重加強提高自己的整體業(yè)務水平,，加強業(yè)務學習,，加快自己知識的更新，提高自己的競爭意識,，以扎實的業(yè)務水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當前日益激烈的市場競爭,。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。

5,、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量,、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提，沒有醫(yī)療安全作保障,，醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展就成為一句空話,。

6、衛(wèi)生局與社區(qū)診所的關系是局部與整體的關系,。

衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展建立在各個城市的基礎醫(yī)療(醫(yī)院,、社區(qū)及個體診所)上，但個體診所的發(fā)展又以衛(wèi)生局及社區(qū)醫(yī)療總體發(fā)展為依托,。如果沒有衛(wèi)生局及社區(qū)醫(yī)療的總體發(fā)展,，個體診所的發(fā)展就將成為無源之水，無本之木,。好比一局圍棋,，要有良好的總體布局，局部的勝利才會對全局有意義,，圍棋中光顧了局部取勝而失去整局的例子不勝枚舉,。

目前個體診所工作量很大，產(chǎn)生醫(yī)患矛盾在所難免,。

我相信通過不斷提高自己的業(yè)務技能,，不斷豐富自己的業(yè)務知識，可以盡量減少或避免這些矛盾的發(fā)生7,、我們已進入精細化管理的時代,。首先，我們一定要從細節(jié)上關注醫(yī)療安全,。我們一切工作都應該從如何尊重病人為出發(fā)點,，而不是以我們工作如何方便為出發(fā)點。

其次,，服務態(tài)度也是引發(fā)醫(yī)患糾紛和病人投訴的熱點問題,。

醫(yī)務人員一定要調(diào)整心態(tài)，不要把自已放在與病人對等的位置上與病人計較,。

目前有部分市民的素質(zhì)不高,，對醫(yī)務人員沒有應有的尊重，這是事實,，而且這是在一段時期內(nèi)難以改變的事實,。所謂“醫(yī)者父母心”，我認為醫(yī)者除了需具備父母般的愛心外,，還要具備象父母對待自已孩子一樣的耐心和包容心,。

在這一點上，我也在不斷努力完善自已,，因而與大家共勉,?！爸蛔愣鴬^進是我的追求，行不止塑品德是我的目標”,，在這里再次感謝衛(wèi)生局及上級領導給我一個施展的平臺,，懇請各位領導、同行提出意見,，使我進一步完善自己,，本人也將以此述職為契機，虛心接受領導和同行們的批評和幫助,，努力學習,，勤奮工作，以優(yōu)異的工作業(yè)績?yōu)獒t(yī)學事業(yè)的發(fā)展建設增添一份微薄之力,。

醫(yī)學生述職報告不足之處篇五

本人自從事醫(yī)療工作以來,，在醫(yī)院的領導下，緊緊圍繞農(nóng)村衛(wèi)生發(fā)展大局,，認真開展各項醫(yī)療工作,，全面貫徹執(zhí)行各級領導安排和布置的各項任務，能夠認真并負責地做好醫(yī)療工作,，在工作中,，深切的認識到一個合格的基層醫(yī)生應具備的條件。努力提高自身的業(yè)務水平,，不斷加強業(yè)務理論學習,，始終堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務工作，能熟練掌握基層衛(wèi)生院的常見病,、多發(fā)病。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度,、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治,。自參加工作十多年來,，本人認認真真工作，踏踏實實做事,，從未發(fā)生一起差錯事故,。

現(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結(jié)如下：

一、思想方面：加強政治業(yè)務學習,，不斷提高自身素質(zhì),。

參加工作以來，能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學習活動,，做到思想上,，政治上時刻同中央保持高度一致,。同時，堅持學以致用,、用有所成的原則,，把學習與工作有機結(jié)合，做到學習工作化,、工作學習化,，兩者相互促進，共同提高,。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動,，對照先進找差距，查問題,，找不足,，自己在思想、作風,、紀律以及工作標準,、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

二,、工作方面：認真負責地做好醫(yī)療工作,。

“救死扶作，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在,，也是社會文明的重要組成部分,，醫(yī)療工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作

用，為此,，我以對患者負責的精神,，積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務學習不放松,。堅持學習理論研究的新成果,，不斷吸取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務水平的不斷提高,。二是堅持“精益求精,，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者,，堅持把工作獻給社會,，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質(zhì)量,。

三,、學習方面

面對新知識，新技術(shù)不斷的涌現(xiàn),，我每周花一定時間通過網(wǎng)絡和電子書刊了解最新的醫(yī)學動態(tài),，及時為自己充電,。積極參加院科組織的疑難病歷討論，經(jīng)常復習所學的知識,，做到溫故而知新,，及時將所學知識應用到臨床，努力使自己在科技日新月異的今天不致落伍,。

回首過去的工作,，總的感覺是忙與累，但我覺得很充實;盡管付出了很多,，但面對患者的贊許,、夸獎和認可，我覺得所有的付出都值得,。

在今后的工作中,，我將以鍥而不舍得追求和永遠向上得執(zhí)著腳踏實地得去努力工作，嚴格要求自己,，鉆研業(yè)務,，盡職盡責，為衛(wèi)生事業(yè)貢獻畢生力量!

醫(yī)學生述職報告范文5