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關(guān)于公款吃喝 心得篇一

在太原市一家餐館采訪時發(fā)現(xiàn),，盡管墻壁上“文明用餐，杜絕浪費”的提示牌十分醒目,，但人們吃完后結(jié)帳離開時,，餐桌上還是剩下了許多沒動過的魚、肉和蔬菜等食物,，將剩菜打包帶走的人很少,。餐館老板胡先生告訴記者，顧客近年來浪費現(xiàn)象特別普遍,，特別是商務(wù)餐，一半的飯菜都被倒掉了,?！斑@個月的流水是20萬，那么一定有5萬到8萬是商務(wù)餐,。一般情況下,，兩個人吃飯一到兩個菜也就夠了，然而常常點到5,、6個菜左右,，那這兩個人怎么能夠吃得完呢?肯定吃不完。對于比如10個人的大商務(wù)餐,，浪費更大,，他們有些菜可能就不碰，咱就打比方說吧,，人均如果是200元一位,，10個人就是xx塊錢，他們至少浪費一千,?！?/p>

吃飯不打包是中國人就餐的另一個特點。毫無依托的虛榮心已經(jīng)成為中國人的一個通病,，在幾千年文明的河流上順流而下,，貫穿了每代人不論貧富無一幸免。這種“精神”在請客吃飯上尤盛,，不論是私人宴請還是公款吃喝,，點的多都顯得闊綽、大方,，而把吃剩下的東西打包,，則會被認(rèn)為是寒酸小氣的表現(xiàn)，是不能被容忍的,，甚至還會丟掉飯碗,。

與那些浪費的場面相比,，發(fā)生在xx年2月份的一條新聞則顯得有些刺眼，47歲的李紅在南京一家五星級酒店當(dāng)了四年洗碗工,，xx年11月,，因為她留下了客人吃剩的一些食物，想給正在讀大學(xué)的兒子補(bǔ)養(yǎng)身體,，被發(fā)現(xiàn)后李紅被酒店開除（轉(zhuǎn)載于:月亮島教育網(wǎng):xx餐飲浪費的專項監(jiān)督檢查情況報告）,。原本以為把吃不完的剩菜帶回家應(yīng)該沒有多大問題的李紅，卻丟掉了自己的工作,，而此前她在接受媒體采訪時也曾說,，過去四年她常為倒掉食物而心疼，“東西還好好的,，就叫我端去倒掉扔了,，作孽啊,！我留下來想帶給孩子嘗嘗鮮,，怎么就成了盜竊?”有人食不果腹，有人暴殄天物,，xx年2月22號的《人民日報》曾刊登這樣一則消息,，中國農(nóng)業(yè)大學(xué)專家課題組對大、中,、小三類城市,，共2700桌不同規(guī)模的餐桌中剩余飯菜的蛋白質(zhì)、脂肪等進(jìn)行系統(tǒng)分析,，保守推算,，我國xx年至xx年僅餐飲浪費的食物蛋白質(zhì)就達(dá)800萬噸，相當(dāng)于2,。6億人一年的所需,；浪費脂肪300萬噸，相當(dāng)于1,。3億人一年所需,。

而在xx年兩會，人大代表陳代富曾說,，各類餐廳的宴席上,，無論是公務(wù)接待還是私家宴請，宴席散時總是吃的少剩的多,，公務(wù)接待剩下的就尤其多,，為此陳代富建議，國家急需制定《中華人民共和國反浪費法》,，制止和防范浪費行為,，使浪費現(xiàn)象無處可存,。中國工程院院士著名水稻專家袁隆平在接受媒體采訪時也表示，現(xiàn)在中國人口多,，人均耕地少,，國家每年投入大量科技、資金增加糧食單產(chǎn),，每畝產(chǎn)量增加5斤,、10斤都是很困難的，這樣的浪費簡直就是犯罪,。

而大部分餐桌浪費發(fā)生在酒店行業(yè),，接受媒體采訪的餐飲協(xié)會相關(guān)人員表示：餐飲市場不好做，確實有些企業(yè)為了提高營業(yè)額,，非但不去勸阻顧客亂點菜,，多點菜，還為了擴(kuò)大消費,，幫助客人盲目點菜，這樣做其實是非常短視的行為,。在采訪中記者也看到,，有些企業(yè)為了與同行競爭，盲目推“大盆菜”,，在菜里加量,，顧客吃不完，也會間接造成浪費,。

據(jù)了解,，造成餐桌浪費最嚴(yán)重的是在高檔酒店，尤其是在這些酒店的高檔包廂中浪費更為嚴(yán)重,。記者隨機(jī)走訪了一家高檔餐廳,，一樓大廳還好，記者隨服務(wù)員來到二樓,，樓上四個包廂的客人已經(jīng)吃得差不多了,，其中一個包廂6人點了9道菜，三道菜幾乎沒有動筷子,，其余的也都剩下了,。服務(wù)員稱，還來6個人也吃不完,。她說,，當(dāng)天客人的浪費程度還算好的，像周末聚會,、商務(wù)宴請,，浪費就特別嚴(yán)重,。相對于高檔餐廳，中小餐館的浪費情況不是很嚴(yán)重,，客人一般會定量,，來幾個人點幾個菜，即使吃不完也會打包帶走,，很少產(chǎn)生浪費現(xiàn)象,。

作為酒店，不應(yīng)該把一味給客人提供吃不完的菜品作為盈利的方式?，F(xiàn)在很多酒店都在提高檔次,，提倡綠色酒店，為客人提供綠色環(huán)保的酒店用品,，酒店也可以將“杜絕餐桌浪費,，提倡文明用餐”作為一個風(fēng)尚來提倡。酒店可以制作友情提示牌,，提示顧客節(jié)約糧食,，在菜譜上標(biāo)明每一列菜品的重量，方便客人按照需求點餐,。國家相關(guān)部門對酒店評級,、審查的時候也可以將餐桌浪費程度作為評比標(biāo)準(zhǔn)，也可以有效減少浪費,。

總之,，餐桌浪費已經(jīng)成為一個社會討論的熱點，這個熱點不是茶余飯后的八卦新聞,，而是涉及到我們每個人以及子孫后代生存的大問題,。如何分配資源、使用資源,，是我們每個人都應(yīng)該冷靜考慮的問題,。作為酒店行業(yè)的新聞媒體，我們呼吁大家在宴請聚會的時候能“量力而行”,，不要造成餐桌浪費,，在酒店經(jīng)營中更要貫徹好綠色酒店、文明用餐的宗旨,，我們所節(jié)約的每一粒糧食都可能給我們的子孫后代換來一個美好的明天,。

關(guān)于公款吃喝 心得篇二

根據(jù)中央和省委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求，為堅決糾正違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝問題,，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，嚴(yán)肅對待“用公款相互吃請”問題，建立了長期有效工作機(jī)制，堅決杜絕用公款吃請?，F(xiàn)將我局自查自糾情況匯報如下：

一,、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工

局領(lǐng)導(dǎo)對專項整治行動工作高度重視,，成立了專項整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組,，設(shè)立了專項整治行動辦公室。局長李元龍同志任組長,，文冬生副局長,、易永霞副局長、杜陽春副局長,、龍施潔工會主席為副組長,，各股室股長為成員，辦公室設(shè)在局辦公室,。并進(jìn)一步明確了工作職責(zé),、工作制度。

二,、召開專項整治會議

召開了全局專項整治行動專題會及動員會,，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)了專項整治行動工作會議精神，局長李元龍同志作了重要講話,，要求全局黨員干部思想統(tǒng)一,，要認(rèn)真貫徹黨的十八屆三中全會精神和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》,，全面落實中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定,、市委十條規(guī)定和區(qū)委四項規(guī)定要求,，要按照省委、市委和區(qū)委關(guān)于持續(xù)深入開展“四風(fēng)”突出問題專項整治的總體部署,，堅持標(biāo)本兼治,、綜合治理、懲防并舉,、注重預(yù)防的方針,，對揮霍浪費公款、社會影響很壞,、群眾極為反感的違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝行為,，切實采取有力措施堅決予以糾正，真正做到從嚴(yán)從簡勤儉辦事,，依法依規(guī)按程序辦事,，務(wù)實節(jié)儉進(jìn)行職務(wù)消費和公務(wù)接待工作，有效扭轉(zhuǎn)過度職務(wù)消費和公款大吃大喝等奢侈浪費之風(fēng),，建立健全厲行節(jié)約反對浪費工作長效機(jī)制,。

三,、自查自糾情況

根據(jù)《違規(guī)職務(wù)消費和公款大吃大喝問題專項整治工作實施方案》的要求我局對以下幾個方面進(jìn)行自查自糾。

1,、整治過度職務(wù)消費,、奢侈浪費問題。通過自查自糾我局不存在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)消費隨意列支,、盲目攀比,、揮霍浪費等問題，重點自查了公務(wù)差旅費,、公務(wù)接待費,、公務(wù)用車購置及運(yùn)行費、會議費,、培訓(xùn)費,、辦公費等經(jīng)費支出，也不存在開支不合理規(guī)范,。

2,、整治公款大吃大喝問題。通過自查自糾我局不存在高檔酒店,、賓館,、農(nóng)家樂、私人會所等場所公款吃喝的問題,。風(fēng),。

3、整治公務(wù)接待過程中的違紀(jì)違規(guī)行為,。我局嚴(yán)格落實憑公函接待和接待清單制度,，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待活動中超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)接待,，擅自擴(kuò)大接待范圍,、增加接待項目、用公款接待甚至借各種名義變相安排公務(wù)接待等問題,。

四,、建立完善相關(guān)制度規(guī)定。根據(jù)中央《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等制度規(guī)定,，結(jié)合我局實際情況,，抓緊制定我局公務(wù)接待、會議費,、培訓(xùn)經(jīng)費管理辦法等制度,，以制度機(jī)制嚴(yán)格規(guī)范文單位職務(wù)消費和公務(wù)接待行為。

關(guān)于公款吃喝 心得篇三

按照蓮群組辦字[20xx]51號文件的精神，結(jié)合縣紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)確保廉潔務(wù)實節(jié)儉過節(jié)的有關(guān)要求,，我局開展了公款送禮,、公款吃喝、奢侈浪費專項整治工作,。經(jīng)過宣傳部署,、自查自糾兩個階段的工作，專項整治工作取得了階段性的成效?，F(xiàn)將專項整治活動開展情況小結(jié)如下：

一,、宣傳部署、制定方案,，全面?zhèn)鬟_(dá)文件精神,。

收到縣紀(jì)委開展公款送禮、公款吃喝,、奢侈浪費專項整治工作活動的通知后,，我局召開了全局干部職工大會，對開展公款送禮,、公款吃喝,、奢侈浪費專項整治工作進(jìn)行了宣傳動員，要求廣大黨員干部職工深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神,，充分認(rèn)識開展公款送禮,、公款吃喝、奢侈浪費專項整治工作的目的和重要意義,，我局廣大干部職工統(tǒng)一思想,，充分認(rèn)識到公款送禮、公款吃喝,、奢侈浪費對黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣的極端危害性,，本著對事業(yè)、對組織,、對社會,、對家庭,、對本人負(fù)責(zé)的態(tài)度,，認(rèn)真開展公款送禮、公款吃喝,、奢侈浪費專項整治工作,。我局制定了具體的工作方案。

二,、自查自糾,、監(jiān)督檢查，確保專項治理工作順利進(jìn)行。

我局以科室為單位認(rèn)真進(jìn)行自查自糾,，全局科室都填報了《黨政機(jī)關(guān)公款送禮,、公款吃喝、奢侈浪費問題自查自糾報告表》,，經(jīng)過對單位各科室自查自糾的情況進(jìn)行匯總統(tǒng)計,，到目前為止，我局未發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定公款送禮,、公款吃喝,、奢侈浪費問題。

三,、認(rèn)真總結(jié),、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，筑牢反陳腐防線,。

通過開展專項整治工作,，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定公款送禮、公款吃喝,、奢侈浪費問題,，但并不意味著我們反腐倡廉工作就此可以放松。為此,，我們要在今后工作中努力做到：

一是繼續(xù)加強(qiáng)兩個條例的學(xué)習(xí),，從思想上筑牢反陳腐防線。通過教育使我們廣大干部職工常思貪欲之害,，常懷律己之心,，常排非分之念，常修為官之道,，真正明白哪些可為,，哪些不可為，做到管人不徇情,，管錢不眼紅,，管物不貪占。

二是繼續(xù)加強(qiáng)警示教育,，從認(rèn)識上筑牢反陳腐防線,。一些領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化變質(zhì)，都是一個從量變到質(zhì)變的過程,，而接受公款送禮,、公款吃喝、奢侈浪費往往是其滑向陳腐深淵的第一步,，我局將加強(qiáng)對廣大黨員干部警示教育,，做到警鐘長鳴,。

三是繼續(xù)完善單位監(jiān)督制度，從源頭上筑牢反陳腐防線,。從單位實際出發(fā),，建立和完善具體的監(jiān)督制度，如：領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,，禮品登記制度,，收入申報制度等，做到監(jiān)督過程有章可循,，使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督,，做到關(guān)口前移，使領(lǐng)導(dǎo)干部沒有陳腐的空間,。真正做到教育在先,，約束在先，監(jiān)督在先,，切實把預(yù)防陳腐的各項工作落到實處,。

關(guān)于公款吃喝 心得篇四

一、精心組織,，周密安排

在接到縣委辦的安排意見之后,，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視這項工作，及時組織全體職工進(jìn)行了學(xué)習(xí),，深刻領(lǐng)會文件精神,，明確此次整治的內(nèi)容和工作步驟。同時結(jié)合我局的實際情況,，進(jìn)行了安排部署,。首先我們成立糧食系統(tǒng)集中整治領(lǐng)導(dǎo)小組，由副局長專門負(fù)責(zé),，主抓我系統(tǒng)集中整治工作,。第二,，我們決定在全系統(tǒng)對“四股歪風(fēng)”進(jìn)行集中整治,，向各所屬企業(yè)轉(zhuǎn)發(fā)了縣委辦的安排意見，并要求各所屬企業(yè)及時開展自查自糾,，并上報自查自糾結(jié)果,。第三，扎扎實實在局機(jī)關(guān)內(nèi)部開展“四股歪風(fēng)”的集中整治工作,。月日至月日集中學(xué)習(xí),，提高認(rèn)識,，月1日至15日為自查自糾,。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想,，提高認(rèn)識

月日至月日我們集中一個星期的時間進(jìn)行了學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》以及《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī),，使廣大干部職工進(jìn)一步明確了政策規(guī)定，充分認(rèn)識不正之風(fēng)存在的根源和危害,，提高對這“四股歪風(fēng)”進(jìn)行集中整治的自覺性和積極性,。

三、認(rèn)真揭擺,，自查自糾

x月x日至x月x日，我們利用天時間,，召開全體干部職工會議進(jìn)行自查自糾,。充分運(yùn)用批評和自我評批的武器，從領(lǐng)導(dǎo)到職工對照黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)以及這次集中整治的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了自我剖析,，同時進(jìn)行了認(rèn)真揭擺,。

通過自查，總的來說,，我局干部職工整體上是好的,，能夠認(rèn)真遵守和執(zhí)行黨紀(jì)、政紀(jì)的各項規(guī)定,，在工作和生活中嚴(yán)格約束自已,，沒有違規(guī)行為。

具體而言：

一是能夠堅持勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣,，特別是近年糧食部門普遍不緊氣,，局機(jī)關(guān)經(jīng)費緊張，下屬企業(yè)經(jīng)營不景氣,，有的企業(yè)連職工的工資都不能正常發(fā)放,，所以我們在幫助企業(yè)增收促效的同時盡量減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，沒有參加任何用公款支付的營業(yè)性歌廳,、舞廳,、夜總會等娛樂活動,，在下基層檢查考核的過程中，只吃便飯,，禁止設(shè)宴招待,。

二是領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪嫁娶方面，我局共有五名領(lǐng)導(dǎo),，局長,、副局長、,，糧貿(mào)總公司副總經(jīng)理,，沒有辦理過婚喪事務(wù)，所以也不存在大操大辦的問題,。

三是不存在賭博問題,。近年我局一直堅持嚴(yán)格的上下班制度，并明確規(guī)定上班時間不得開展打撲克,、打麻將等活動,，同時在業(yè)余時間，也沒有干部職工參與賭博的行為,，更沒有組織和聚眾賭博現(xiàn)象,。

四是領(lǐng)導(dǎo)干部在職期間經(jīng)商辦企業(yè)方面也不存在問題。經(jīng)商辦企業(yè)要有足夠的時間,，由于我局堅持嚴(yán)格的考勤制度,，要求按時上下班，堅守工作崗位,。

從自查的情況來看,，所有干部職工均能夠堅守崗位，努力完成本職工作,，不存在經(jīng)商辦企業(yè)以及在經(jīng)濟(jì)實體中兼職等問題,。

關(guān)于公款吃喝 心得篇五

為響應(yīng)習(xí)近平總書記關(guān)于制止餐飲浪費行為的重要指示精神，貫徹落實集團(tuán)下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)專項監(jiān)督堅決制止餐飲浪費行為的通知》文件要求,，改進(jìn)xxx公司餐飲浪費行為的現(xiàn)象,，我司近期開展了餐飲浪費專項監(jiān)督檢查工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一,、工作思路

為了切實做好餐飲浪費的專項監(jiān)督檢查工作,，我部從思想認(rèn)識、監(jiān)督檢查,、執(zhí)紀(jì)問責(zé),、健全制度規(guī)定、發(fā)揮模范帶頭作用五個方面著力入手,，全面挖掘我司在餐飲浪費行為上存在的不良現(xiàn)象,，剖析問題產(chǎn)生原因,，找出解決的措施和方法，促進(jìn)公司做好餐飲浪費行為的整治工作,。

二、工作內(nèi)容

（一）成立專項督導(dǎo)工作小組

我部為保障督導(dǎo)工作的順利實施,，成立專項工作組,，工作組組成如下：

組長：

副組長：

成員：

（二）主要方法與措施

1、開展專項督導(dǎo)檢查,，發(fā)現(xiàn)問題所在,。

我部通過派遣專員，對單位食堂,、公司所屬酒店,、工廠集中就餐點等重點場所，狙擊公務(wù)活動用餐等重點事項開展專項監(jiān)督,，發(fā)現(xiàn)存在的不良現(xiàn)象和問題,，進(jìn)行一一登記和備案。

2,、開展部門,、個人自我查擺和剖析。

通過組織各部門和個人開展自我查擺和剖析活動,，查擺自身存在的餐飲浪費行為,，分析浪費行為發(fā)生的原因，繼而找出問題根源所在,，予以解決,。

3、落實責(zé)任追究制度,。

對出現(xiàn)餐飲浪費行為的部門及個人提出訴責(zé),。在開展專項督導(dǎo)工作中，切實發(fā)現(xiàn)了個別部門,、人員存在嚴(yán)重的餐飲浪費行為問題,，對此我部作出相應(yīng)的問責(zé)行為，要求其責(zé)任單位對其進(jìn)行嚴(yán)肅批評及教育,，并責(zé)令其進(jìn)行整改,。

4、明確各部門監(jiān)督制度,，形成長效監(jiān)督機(jī)制,。

通過組織各部門召開專題會，就如何監(jiān)督管控餐飲浪費行為開展座談,，就如何管理監(jiān)督所采取的手段與方法達(dá)成共識,，形成有效的管理制度,，統(tǒng)一推行實施。

（三）問題內(nèi)容：

三,、問題原因分析

（一）人員節(jié)約思想薄弱

（二）物餐配送不合理

（三）事物口味不合

（四）取餐,、就餐缺乏監(jiān)督

（五）缺乏有效的管理機(jī)制

四、下一步整改方向

（一）鼓勵餐飲服務(wù)單位提升口味,，提供免費打包等服務(wù)

（二）組織教育,，提升員工的節(jié)約意識

（三）繼續(xù)推進(jìn)“光盤行動”。

（四）營造節(jié)約氛圍,，制作宣傳板報和標(biāo)識

（五）建立長效監(jiān)督機(jī)制,，加大監(jiān)察力度，制止浪費行為

（四）開展自我查擺和整改運(yùn)動,。