隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,,嚴(yán)格履行義務(wù),。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,?下面是小編為大家整理的合同范本,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
旅行社勞動(dòng)合同模板篇一
一、 基本情況
1,、 會(huì)議(活動(dòng))時(shí)間:________年____月____日____月____日
2,、活動(dòng)安排:由雙方另行商定并由授權(quán)代表蓋章,作為本協(xié)議附件,。
3,、活動(dòng)人數(shù):350人(具體人數(shù)按照實(shí)際人數(shù)計(jì)算)。
4,、活動(dòng)地點(diǎn):濟(jì)州島
二,、 委托事項(xiàng)甲方委托乙方組織和安排本次20高層專家活動(dòng)(會(huì)議),包括活動(dòng)的日程安排,、與會(huì)人員的交通,、食宿、接送及甲方要求的其他服務(wù)項(xiàng)目,,具體內(nèi)容可由乙方向甲方提供方案,,經(jīng)雙方授權(quán)代表蓋章后作為本協(xié)議的附件,雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,。
三,、 費(fèi)用單人活動(dòng)費(fèi)為人民幣 元人,甲方為本次服務(wù)須向乙方支付會(huì)議(活動(dòng))費(fèi)合計(jì)人民幣 元(大寫: ),。費(fèi)用明細(xì)見行程表,。本協(xié)議生效后七個(gè)工作日內(nèi)甲方向乙方支付首付款人民幣 元,,________年____月____日之前,甲方向乙方支付第二筆款項(xiàng) 元人民幣;本委托事項(xiàng)履行完畢后,,乙方提交實(shí)際費(fèi)用明細(xì)表,,甲方在收到費(fèi)用明細(xì)表后五個(gè)工作日內(nèi)將剩余款項(xiàng)劃入乙方指定的銀行賬戶。乙方在收到每筆款項(xiàng)后五個(gè)工作日內(nèi)向甲方出具發(fā)票,。會(huì)議(活動(dòng))期間,,應(yīng)甲方要求或客觀情況變化,在不增加乙方損失的情況下,,上述費(fèi)用因會(huì)議(活動(dòng))有增加或減少時(shí),,應(yīng)由雙方授權(quán)代表簽字認(rèn)可,甲乙雙方按照實(shí)際發(fā)生金額結(jié)算,。如果該項(xiàng)變化要求給乙方造成損失,,或者乙方提出該項(xiàng)變化給甲方造成損失,并且該項(xiàng)損失無法挽回時(shí),,提出方應(yīng)當(dāng)對(duì)此損失予以賠償,。
四、 乙方的義務(wù)
1. 按照甲方的要求事先提交本次商務(wù)(會(huì)議)活動(dòng)安排方案,,并取得甲方授權(quán)代表的同意;如甲方在上述方案確定后提出取消或增加等更改服務(wù)項(xiàng)目的要求,,乙方在條件允許的情況下,應(yīng)積極配合妥善解決,。若該等取消或變更產(chǎn)生實(shí)際損失時(shí),,則該損失由甲方承擔(dān)。
2. 完成甲方要求及前款方案確定的事項(xiàng),、任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn);如乙方提供的服務(wù)未達(dá)到前款方案要求,,乙方應(yīng)向甲方退還未提供服務(wù)部分的費(fèi)用。
3. 為保障參加人員在會(huì)議(活動(dòng))期間的安全,,為參加活動(dòng)的人員辦理人身意外傷害保險(xiǎn)事宜,。
4. 其他法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的義務(wù)。
五,、 甲方的義務(wù)
1. 事先明確對(duì)活動(dòng)安排的要求,,及時(shí)審核乙方提交的安排方案,并為乙方組織安排本次商務(wù)會(huì)議(活動(dòng))提供必要的協(xié)助,。
2. 對(duì)參加會(huì)議(活動(dòng))人員應(yīng)盡到管理職責(zé),。因非乙方原因,參加會(huì)議(活動(dòng))人員的行為造成乙方或第三方損失時(shí),,應(yīng)當(dāng)先行履行賠付義務(wù),。
3. 按照約定支付活動(dòng)費(fèi)用。否則,,每逾期一天,,甲方應(yīng)向乙方支付遲延支付費(fèi)用萬分之三的違約金,,同時(shí)應(yīng)賠償乙方因此造成的損失。
4. 其他法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的義務(wù),。
六,、 協(xié)議的變更
1. 本協(xié)議簽訂后,任何一方未經(jīng)另一方書面同意不得擅自變更協(xié)議條款或轉(zhuǎn)讓協(xié)議項(xiàng)下權(quán)利義務(wù),,但乙方為履行本協(xié)議項(xiàng)下義務(wù)需要將部分工作委托第三方完成的不在此限,。
2. 一方在取得另一方書面同意后變更協(xié)議內(nèi)容的,應(yīng)當(dāng)確保另一方的權(quán)利不會(huì)受到損害;因該變更行為而增加的費(fèi)用由提出一方承擔(dān),,造成另一方損害的,,應(yīng)當(dāng)給予充分補(bǔ)償。
七,、 第三方責(zé)任對(duì)由于航班延誤或取消,、第三方侵害等不可歸責(zé)于乙方的原因?qū)е录追郊捌鋮⒓訒?huì)議(活動(dòng))人員人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)益受到損害的,,乙方不承擔(dān)責(zé)任,,但應(yīng)當(dāng)積極協(xié)助解決甲方與責(zé)任方之間的糾紛。因乙方委托的第三方的違約或侵權(quán)行為給甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員造成損失時(shí),,乙方負(fù)有賠償義務(wù),。但對(duì)于因侵權(quán)行為造成的損害賠償,,甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員在獲得乙方賠償?shù)耐瑫r(shí),,應(yīng)當(dāng)將其追償權(quán)利書面轉(zhuǎn)讓給乙方。前款所述的乙方委托的第三方,,不包含負(fù)責(zé)運(yùn)輸甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員從居住地(或出發(fā)地)到會(huì)議(活動(dòng))地,,以及從會(huì)議(活動(dòng))地返回居住地(或出發(fā)地)的航空、鐵路,、輪船及其長途汽車的承運(yùn)人,,乙方只是代購此項(xiàng)運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)運(yùn)輸服務(wù),不產(chǎn)生委托的法律后果,。若因提供此項(xiàng)服務(wù)的承運(yùn)人的責(zé)任,,造成甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員人身、財(cái)產(chǎn)損失時(shí),,甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)運(yùn)輸票據(jù)向責(zé)任人及相關(guān)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)行使賠償主張,,乙方不負(fù)任何賠償義務(wù)。
八,、 補(bǔ)救責(zé)任因一方違約發(fā)生損失后,,守約方應(yīng)當(dāng)積極采取措施配合違約方防止損失擴(kuò)大,沒有及時(shí)采取措施致使損失擴(kuò)大的,,就擴(kuò)大的損失應(yīng)當(dāng)自行承擔(dān)責(zé)任,,無權(quán)要求違約賠償,。
九、 免責(zé)條款任何一方當(dāng)事人因不可抗力不能履行合同的,,根據(jù)不可抗力的影響,,可以部分或者全部免除責(zé)任,但應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對(duì)方并在合理期限內(nèi)提供有關(guān)證明,。
十,、 爭(zhēng)議解決因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭(zhēng)議及與本協(xié)議相關(guān)的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,,提交有管轄權(quán)的人民法院通過訴訟解決。十
一,、 其他約定
1,、成團(tuán)人數(shù)為參考人數(shù),具體旅游者人數(shù)按照甲方提供的名單人數(shù)計(jì)算,,但甲方最遲不能晚于________年____月____日向乙方提供人員名單,。
2、活動(dòng)費(fèi)用單價(jià)為固定價(jià)格,,即 元人民幣人;暫估總費(fèi)用為 元(具體金額按照實(shí)際人數(shù)固定單價(jià)的方法進(jìn)行核算),。
3、如遇到住宿需要住單人房間,,每個(gè)住單間者需要補(bǔ) 元人的住宿差價(jià);
4,、乙方保證甲方所有參團(tuán)人員能夠成行,如果因機(jī)票,、酒店房間或其他乙方的原因而導(dǎo)致甲方人員未能全部成行,,乙方除應(yīng)立即雙倍退還未能成行人員的所有旅游費(fèi)用。如未能成行人員超過20人的,,甲方有權(quán)立即解除合同,,乙方應(yīng)當(dāng)返還給甲方已經(jīng)支付的費(fèi)用。
5,、實(shí)際抱團(tuán)人數(shù)未達(dá)到成團(tuán)人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的,,屬于因客觀原因?qū)е碌牟怀蓤F(tuán),甲方不承擔(dān)責(zé)任,。甲方有權(quán)解除合同,,乙方應(yīng)當(dāng)將甲方已經(jīng)繳納的費(fèi)用全部返還(已經(jīng)發(fā)生的費(fèi)用可以予以扣除)。甲乙雙方可以就本協(xié)議的執(zhí)行簽訂補(bǔ)充協(xié)議或其他形式的文件,,該補(bǔ)充協(xié)議或其他形式的文件構(gòu)成本協(xié)議不可分割的部分,,雙方應(yīng)當(dāng)履行。補(bǔ)充協(xié)議可以由雙方授權(quán)代表或會(huì)議(活動(dòng))負(fù)責(zé)人簽署。本協(xié)議自雙方加蓋公章或合同專用章后生效,,之前甲乙雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議或其他形式的文件內(nèi)容與本協(xié)議有沖突的39;,,以本協(xié)議為準(zhǔn)。甲方: 乙方:____日期:________年____月____日____日期:________年____月____日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇二
甲方 xx公司法定代表人:乙方(受聘人員)姓名:性別:出生________年____月____日:文化程度:居民身份證號(hào)碼:電話:家庭住址:根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,,經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本公司員工聘用合同:
一,、聘用合同期限(本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期從________年____月____日至________年____月____日 止,。
二,、工作性質(zhì)乙方同意按甲方工作需要,在 崗位工作,,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方按國家____省,、市的有關(guān)安全,、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全,、健康的環(huán)境中工作,。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及考核目標(biāo)工資 每個(gè)月一季度考核一次,,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,,完成任務(wù)后按等級(jí)提取業(yè)務(wù)提成。
五,、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán),、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán),。
2.合同期間因工作需要,,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,,甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同,,不受提前三十天通知的限制:
(1) 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2) ) 乙方在病,、事,、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或?yàn)樗思坝H友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動(dòng)的;
(3) 乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的,;
(4) 乙方嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的,;
(5) 乙方被依法追究刑事責(zé)任的,;
(6) 不勝任現(xiàn)職工作,,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面通知乙方:
(1) 乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的,;
(2) 聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的,;
3.乙方受聘期間,因違法,、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,。
(二) 甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律,、法規(guī)、政策,,尊重職工的主人翁地位,,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境。
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、企業(yè)管理、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn),。
六,、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利,。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇,。3有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:
(1) 在試用期內(nèi);
(2) 甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的,;
(3) 甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。
(二) 乙方的義務(wù)
1.必須按時(shí),、按質(zhì),、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行,。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理,。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,。
七,、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇自合同簽訂后期滿________年后,甲,、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),,按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人繳納部分,,由甲方在其工資中代辦扣繳,。
八、公司員工聘用合同的違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂,,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,支付給對(duì)方違約金 元,;給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償,。
2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),,由甲方一次性付給乙方,。3因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任,。
九,、解除勞動(dòng)合同的程序雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的,。
1.提出書面通知,;
2.填寫《員工離職通知書》。歸還乙方持有的甲方的各種文件,、資料、通信設(shè)備,、勞動(dòng)工具,、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失,、損壞應(yīng)予賠償,。
3.交接工作;
4.支付違約金和賠償金,;
5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明,;自乙方提出書面通知之日起的第三十____日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除,。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù),。但如這種延誤系甲方原因,,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十,、甲乙雙方簽定合同時(shí),,乙方必須向甲方交納押金 元。合同期滿,,甲方不正式聘用乙方,,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,,乙方未對(duì)甲方造成損失,,并辦理好財(cái)務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金,。十
一,、本合同一式二份,甲方執(zhí)一份,,乙方執(zhí)一份,,經(jīng)甲乙雙方簽定之日起生效。甲方(用人單位)名稱: xx公司法定代表人:簽訂日期:乙方(受聘人員)姓名:簽訂日期
旅行社勞動(dòng)合同模板篇三
甲方(聘用單位) ________ 行社有限公司
法定代表人:_________________
乙方(受聘人員)姓名:_________________
性別:_________________
出生年月日:_________________
文化程度:_________________
居民身份證號(hào)碼:_________________
電話:_________________
家庭住址:_________________
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,,經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本公司員工聘用合同:_________________
一,、聘用合同期限
(本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從年月日至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止,。
二,、工作性質(zhì)
乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),。
三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方按國家和省、市的有關(guān)安全,、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作,。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬及考核目標(biāo)
全年任務(wù)為月工資
一季度考核一次,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,,完成任務(wù)后按等級(jí)提取業(yè)務(wù)提成,。
干滿一年后完成崗位無損害公司利益行為,享受基本養(yǎng)老金及全年人身意外保險(xiǎn),。(具體任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)如下)
五,、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán),。
2.合同期間因工作需要,,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,,甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同,,不受提前三十天通知的限制:_________________
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2))乙方在病、事,、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或?yàn)樗思坝H友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動(dòng)的;
(3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4)乙方嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(6)乙方連續(xù)個(gè)月(季度,、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現(xiàn)職工作,,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面通知乙方:_________________
(1)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
(2)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;
3.乙方受聘期間,,因違法,、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,。
(二)甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律、法規(guī),、政策,,尊重職工的主人翁地位,,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境,。
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德、企業(yè)管理,、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn),。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利,。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn),、福利待遇,。
3有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:_________________
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的,。
(二)乙方的義務(wù)
1.必須按時(shí)、按質(zhì),、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),,并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行,。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理,。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,。
七,、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇
自合同簽訂后期滿一年后,甲,、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),,按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人繳納部分,,由甲方在其工資中代辦扣繳,。
八、公司員工聘用合同的違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂,,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,支付給對(duì)方違約金元;給對(duì)方造成損失的,,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償,。
2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),,由甲方一次性付給乙方。
3因不可抗力造成本合同不能履行的,,可以不承擔(dān)違約責(zé)任,。
九、解除勞動(dòng)合同的程序
雙方協(xié)商一致,,認(rèn)為下述程序是公正而合理的,。
1.提出書面通知;2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件,、資料,、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具,、住房,、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失,、損壞應(yīng)予賠償,。
3.交接工作;4.支付違約金和賠償金;5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除,。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù),。
但如這種延誤系甲方原因,,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十,、甲乙雙方簽定合同時(shí),,乙方必須向甲方交納押金元。合同期滿,,甲方不正式聘用乙方,,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,,乙方未對(duì)甲方造成損失,,并辦理好財(cái)務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金,。
十一,、本合同一式二份,甲方執(zhí)一份,,乙方執(zhí)一份,,經(jīng)甲乙雙方簽定之日起生效,。
甲方(用人單位)名稱:_________________國際旅行社有限公司
法定代表人:_________________
簽訂日期:_________________
乙方(受聘人員)姓名:_________________
簽訂日期:_________________
旅行社勞動(dòng)合同模板篇四
甲方: 旅行社 負(fù)責(zé)人:
乙方: 身份證: 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和武漢市有關(guān)勞動(dòng)管理辦法,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,。自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。 第一條 本合同期限自 年 月 日開始,,至 年 月 日終止,,其中試用期一個(gè)月,。
第二條 乙方同意在甲方從事前臺(tái)接待及旅游顧問工作,,并保證與甲方保持勞動(dòng)合同關(guān)系至少半年以上。
第三條 甲方每月20日支付乙方上月工資,,每月基本工資 元,,試用期間每月工資為 元
第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì),結(jié)算期為一個(gè)季度,,即酬勞沒三個(gè)月結(jié)算并發(fā)放,,具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定。
第五條 甲方安排乙方每日工作8小時(shí),,甲方保證乙方每周至少休息一日,。乙方在法定假日(春節(jié)除外)照常工作,甲方應(yīng)對(duì)乙方按每日基本工資3倍予以補(bǔ)助,。
第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外險(xiǎn),,保險(xiǎn)金額 萬元/年
第七條 乙方承諾自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),自行負(fù)擔(dān)因病,,因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,,不以任何理由想甲方提出追償要求。
第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)的法規(guī),,規(guī)章,,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),,工作必需的勞動(dòng)工具。
第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使合同無法履行的,,經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意,可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容,。
第十條 乙方有下列情形之一,,除視為乙方違約外,甲方可以隨時(shí)解除本合同:(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,、營私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(3)被依法追究責(zé)任的,。
第十一條 下列情形之一,甲方可以解除合同,,但應(yīng)該提前七日通知乙方;(1)乙方因病或者因傷不能從事原工作的;(2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的;(3)甲方雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方
第十三條下列情形之一,,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:(1)甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。 第十四條 違約責(zé)任追究。如屬甲方違約,,甲方需額外支付乙方一個(gè)月工資;如屬乙方違約,,甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資及結(jié)算期所以提成獎(jiǎng)勵(lì),乙方另需還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi),。
第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,可以解除本合同,合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),,本合同即行終止,。 第十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償甲方損失,。
第十七條 其他約定:
第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,。應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十內(nèi)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定,。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜,,由甲、乙雙方自行協(xié)商,。
第二十條 本合同書一式兩份,,甲、乙雙方各一份,。
甲方負(fù)責(zé)人簽名(蓋章) 乙方簽名(蓋章)
簽訂時(shí)間 年 月 日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇五
甲方: 旅行社 負(fù)責(zé)人:
乙方: 身份證: 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和武漢市有關(guān)勞動(dòng)管理辦法,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意。自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款,。 第一條 本合同期限自 年 月 日開始,至 年 月 日終止,其中試用期一個(gè)月,。
第二條 乙方同意在甲方從事前臺(tái)接待及旅游顧問工作,,并保證與甲方保持勞動(dòng)合同關(guān)系至少半年以上。
第三條 甲方每月20日支付乙方上月工資,,每月基本工資 元,,試用期間每月工資為 元
第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì),結(jié)算期為一個(gè)季度,,即酬勞沒三個(gè)月結(jié)算并發(fā)放,,具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定。
第五條 甲方安排乙方每日工作8小時(shí),,甲方保證乙方每周至少休息一日,。乙方在法定假日(春節(jié)除外)照常工作,甲方應(yīng)對(duì)乙方按每日基本工資3倍予以補(bǔ)助,。
第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外險(xiǎn),,保險(xiǎn)金額 萬元/年
第七條 乙方承諾自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),自行負(fù)擔(dān)因病,,因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,不以任何理由想甲方提出追償要求,。
第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)的法規(guī),,規(guī)章,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要,,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),工作必需的勞動(dòng)工具,。
第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使合同無法履行的,經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意,,可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容,。
第十條 乙方有下列情形之一,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(3)被依法追究責(zé)任的,。
第十一條 下列情形之一,,甲方可以解除合同,但應(yīng)該提前七日通知乙方;(1)乙方因病或者因傷不能從事原工作的;(2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的;(3)甲方雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十二條 乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方
第十三條下列情形之一,除視為乙方違約外,甲方可以隨時(shí)解除本合同:(1)甲方以暴力,、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。 第十四條 違約責(zé)任追究,。如屬甲方違約,,甲方需額外支付乙方一個(gè)月工資;如屬乙方違約,甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資及結(jié)算期所以提成獎(jiǎng)勵(lì),,乙方另需還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi),。
第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除本合同,,合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),,本合同即行終止。 第十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),,給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償甲方損失。
第十七條 其他約定:
第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人一方要求仲裁的,。應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十內(nèi)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定。對(duì)裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜,由甲,、乙雙方自行協(xié)商,。
第二十條 本合同書一式兩份,甲,、乙雙方各一份,。
甲方負(fù)責(zé)人簽名(蓋章) 乙方簽名(蓋章)
簽訂時(shí)間 年 月 日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇六
甲方
法定代表人
委托代理人
地址
郵政編碼
乙方 性別 身份證 家庭住址 郵政編碼
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
年 月 日 年 月 日
根據(jù)(中華人民共和國勞動(dòng)法)等法律、行政法規(guī),、行政規(guī)章的規(guī)定,,旅行社(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,,訂立本勞動(dòng)合同,,共同遵守。
一,、勞動(dòng)合同期限
(一)有固定期限:自20xx年11月1日起至 20xx年10月31日止,。
二、工作內(nèi)容
乙方同意按甲方工作需要從事導(dǎo)游(要求持有導(dǎo)游證)和領(lǐng)隊(duì)(要求持有領(lǐng)隊(duì)證)工作,。 擔(dān)任領(lǐng)隊(duì)時(shí)其具體工作內(nèi)容和要求是:
(一)遵守《中國公民出國旅游管理辦法》中的有關(guān)規(guī)定,,維護(hù)旅游者的合法權(quán)益;
(二)協(xié)同接待社實(shí)施旅游行程計(jì)劃,協(xié)助處理旅游行程中的突發(fā)事件、糾紛及其它問題;
(三)為旅游者提供旅游行程服務(wù);
(四)自覺維護(hù)國家利益和民族尊嚴(yán),,并提醒旅游者抵制任何有損國家利益和民族尊嚴(yán)的言行,。
(五)反映旅游者的意見和要求,開展市場(chǎng)調(diào)研工作,,協(xié)助開發(fā),、設(shè)計(jì)新的旅游產(chǎn)品。 擔(dān)任全陪工作的導(dǎo)游人員時(shí)其主要職責(zé)是:
(一)實(shí)施旅行社的接待計(jì)劃,,監(jiān)督各地接待單位的執(zhí)行情況和接待質(zhì)量;
(二)協(xié)調(diào)地陪,、司機(jī)等各方面接待人員加強(qiáng)合作,做好旅行各站的銜接工作;
(三)配合,、督促地方接待單位安排好旅游者的食,、宿、交通和參觀,、游覽活動(dòng),,照顧好客人的生活起居;
(四)維護(hù)旅游者的人身和財(cái)物安全,處理好各類突發(fā)事件,,并能提供與之相關(guān)的延伸服務(wù);
(五)耐心解答旅游者提出的問題;
(六)反映旅游者的意見和要求,,開展市場(chǎng)調(diào)研工作,協(xié)助開發(fā),、設(shè)計(jì)新的旅游產(chǎn)品,。 擔(dān)任地陪工作的導(dǎo)游人員的主要職責(zé)是:
(一)認(rèn)真做好旅游者在本站的接送服務(wù);
(二)嚴(yán)格按照接待計(jì)劃確定游覽日程,安排好旅游者的食宿,、游覽、購物,、文娛等活動(dòng);
(三)熱情做好導(dǎo)游講解工作,,積極向旅游者介紹和傳播中國文化;
(四)妥善處理好旅游相關(guān)服務(wù)各方面的協(xié)作關(guān)系,認(rèn)真處理旅游者發(fā)生的各類問題;
(五)維護(hù)旅游者的人身和財(cái)物安全,,做好事故防范和安全提示工作,。
三、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲方執(zhí)行法律,、法規(guī)規(guī)定的工時(shí)制度和休息休假辦法,。
(二)甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要并與工會(huì)和乙方協(xié)商后,或出現(xiàn)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的,,可以依法延長工作時(shí)間。
(三)甲方安排乙方延長工作時(shí)間的,,在休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的,,在法定休假日安排乙方工作的,應(yīng)當(dāng)依法分別支付不低于乙方正常工作時(shí)間工資的150%的工資報(bào)酬。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬
(一)甲方根據(jù)法律,、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際,,自主確定工資分配形式和工資水平,。
(二)甲方根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)和乙方的崗位,確定對(duì)乙方實(shí)行崗位工資制,,按企業(yè)工資制度支付工資,。
(三)甲方不得克扣和無故拖欠乙方工資。
五,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲乙雙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律,、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),。甲方對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,,防止事故,減少職業(yè)危害,。
(二)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件,。
(三)乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程:對(duì)甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),,有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告,。
六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
(一)甲乙雙方必須執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。
(二)甲方努力創(chuàng)造條件,,改善集體福利,,提高乙方的福利待遇。
七,、勞動(dòng)紀(jì)律
(一)甲方依法建立和完善規(guī)章制度,。
(二)甲乙雙方必須遵守法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,。
(三)甲方有權(quán)根據(jù)法律,、法規(guī)和規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
八,、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同終止的條件如下:
(一)試用期內(nèi)不符合工作要求的;
(二)勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
(三)勞動(dòng)者死亡,,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
(五)勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡的,勞動(dòng)合同終止;
(六)以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成而勞動(dòng)合同終止;
(七)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
九,、勞動(dòng)合同的變更、解除,、終止
(一)甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),,可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,,依法變更勞動(dòng)合同部分條款,。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除,。其中由甲方提出解除勞動(dòng)合同的,,應(yīng)按規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(三)乙方有下列情形之一的,,甲方可以解除勞動(dòng)合同;
1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;
3.嚴(yán)重失職,、營私抑弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4.被勞動(dòng)教養(yǎng)或依法追究刑事責(zé)任的,。
5. 在兩個(gè)月內(nèi)不為甲方團(tuán)隊(duì)擔(dān)任領(lǐng)隊(duì)的,。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人,,并按規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
1.患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不經(jīng)能從事由甲方另行安排的工作的;
2.不能勝任工作.經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
3.本勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本勞動(dòng)合同無法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
4.法律,、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的。
(五)乙方解除勞動(dòng)合同,。應(yīng)當(dāng)提前三十日或按本合同約定的提前通知期,,以書面形式通知甲方。但有下列情形之一的,,可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3.甲方未按勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的:
4.用人單位支付的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)的;
5.用人單位克扣,、無故拖欠職工工資或者拒不支付的,。
(六)乙方有下列情形之一,且未有本合同第九條(三)項(xiàng)規(guī)定情形的,,甲方不得解除勞動(dòng)合同;勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí),應(yīng)當(dāng)將期限頗延至下列情形規(guī)定的到期時(shí)間:
1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;
2,、患病或者負(fù)傷,,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3,、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
4,、法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(七)本勞動(dòng)合同期滿,、或甲乙雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)勞動(dòng)合同即行終止,。
十一、甲乙雙方協(xié)商約定的違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
甲乙雙方或一方違反本勞動(dòng)合同的規(guī)定,,除依法承擔(dān)法律責(zé)任外,,還應(yīng)分別承擔(dān)如下違約責(zé)任:
乙方的違約責(zé)任:在工作過程中,如果由于乙方行為不當(dāng)造成的直接經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),。
甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。
本合同一式三份,,甲乙雙方各持一份,存乙方檔案一份,,具有同等法律效力,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇七
甲方:法定代表人或委托代理人:_____________ 電話_____________ 乙方:姓名__________性別_________
居民身份證號(hào)碼___________________
導(dǎo)游證號(hào):
家庭住址____________________________ 電話_____________
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款,。
第一條,、甲方是旅游行政主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)成立的合法旅游企業(yè),乙方是在導(dǎo)游服務(wù)管理中心正式注冊(cè)并持有導(dǎo)游證書的社會(huì)導(dǎo)游服務(wù)人員,。
第二條,、1.乙方接受甲方聘請(qǐng)以其導(dǎo)游知識(shí)和專業(yè)技能為甲方提供勞務(wù),甲方根據(jù)乙方提供的勞務(wù)支付相應(yīng)報(bào)酬
2.乙方簽訂合同日期起應(yīng)上交導(dǎo)游資格證由甲方統(tǒng)一管理,,合同終止時(shí)甲方可歸還導(dǎo)游相關(guān)的證件
第三條,、本協(xié)議期限為________年。于_______年_____月_____日生效,,至______年______月____日終止,。
第四條、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為:按照甲方的安排和團(tuán)隊(duì)運(yùn)行計(jì)劃,,以導(dǎo)游服務(wù)規(guī)范和旅游行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及行業(yè)公認(rèn)的勤勉盡業(yè)精神,,提供道路、景區(qū),、以及甲方安排的消費(fèi)場(chǎng)所的引導(dǎo),、導(dǎo)游講解,、安排游客的食宿等優(yōu)質(zhì)導(dǎo)游服務(wù),以合理謹(jǐn)慎的態(tài)度協(xié)助甲方完成接待任務(wù),。
第五條,、乙方提供勞務(wù)的方式為:按團(tuán)提供勞務(wù)。由甲方提前一天向乙方發(fā)出要約,,乙方承諾后根據(jù)雙方約定領(lǐng)取團(tuán)隊(duì)運(yùn)行計(jì)劃單及導(dǎo)游輔助工具,,辦理財(cái)務(wù)手續(xù)。
第六條,、乙方認(rèn)為,,根據(jù)其目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第四條,、第五條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù),,乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第七條、乙方應(yīng)協(xié)調(diào)處理好其接受的甲方勞務(wù)任務(wù)與其接受的其他單位勞務(wù)任務(wù)以及乙方勞動(dòng)關(guān)系所在單位的工作任務(wù)之間的關(guān)系,,防止發(fā)生沖突,,影響甲方及其他單位的工作,否則法律后果由乙方自行承擔(dān),。
第八條,、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。1,、乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密包括:在提供勞務(wù)過程中得悉的甲方的經(jīng)營類信息:甲方經(jīng)營的旅游產(chǎn)品成本,、客戶資料、酒店等合作單位的協(xié)議,、甲方的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),、操作運(yùn)營方式、經(jīng)營狀況,、業(yè)務(wù)資料,、甲方尚未公開的旅游產(chǎn)品;甲方其他不便于為外界所知曉的經(jīng)營秘密以及甲方認(rèn)為未經(jīng)其許可不得向外擴(kuò)散的信息。
2,、乙方除不能自我使用上述商業(yè)秘密外也不得將其泄露或提供給第三人使用,。乙方的保密義務(wù)持續(xù)到該秘密信息被甲方公開或?yàn)楣娝铡?/p>
3、乙方違反本條規(guī)定的保密義務(wù),,侵犯甲方的秘密信息的,甲方有權(quán)依法追究乙方的侵權(quán)責(zé)任,,包括刑事責(zé)任,。由此產(chǎn)生的調(diào)查取證費(fèi)用,、聘請(qǐng)律師費(fèi)用等相關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
第九條,、勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式、時(shí)間:甲方按照乙方提供勞務(wù)的團(tuán)隊(duì)情況,、帶團(tuán)天數(shù)支付勞務(wù)報(bào)酬:1,、外出全陪: 50 元/天;2、不加不購團(tuán) 50 元/天;3,、地接團(tuán):常規(guī)團(tuán) 30 元/天,、學(xué)生團(tuán)為 50 元/天、老年團(tuán)為 50 元/天,。勞務(wù)報(bào)酬在本年的10月15日統(tǒng)一結(jié)清,。如乙方在帶團(tuán)過程中存在甩團(tuán),推團(tuán)不帶等行為,,甲方有權(quán)利扣除勞務(wù)報(bào)酬,。乙方在提供勞務(wù)過程中存在傭金費(fèi)用的,視為乙方已取得勞務(wù)報(bào)酬,。
第十條,、為保障乙方提供勞務(wù)時(shí)的人身安全,乙方應(yīng)投保參加人身意外保險(xiǎn),,如乙方為甲方提供勞務(wù)超過 50 天由甲方承擔(dān)該費(fèi)用,。
第十一條、勞務(wù)協(xié)議終止的時(shí)間,、條件
1.本協(xié)議期滿的;
2.雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3.乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議勞務(wù)內(nèi)容的;
4.法律,、法規(guī)規(guī)定。
第十二條,、甲,、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,須提前7天通知對(duì)方,。如一方未及時(shí)通知對(duì)方,,單方面解除合同的給對(duì)方造成損失的,應(yīng)予賠償,。
第十三條 乙方若未經(jīng)過甲方同意私自給別的公司帶團(tuán),,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。本協(xié)議終止,、解除后,,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將其承擔(dān)的勞務(wù)遺留事項(xiàng)向甲方移交完畢,并附書面說明,。但如協(xié)議終止時(shí)乙方承擔(dān)的勞務(wù)尚未完成,,該協(xié)議效力直至乙方承擔(dān)的勞務(wù)任務(wù)完成,。
第十四條、依據(jù)本協(xié)議第十一條,、第十二條,、第十三條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,。
第十五條,、違約責(zé)任:
1、乙方應(yīng)當(dāng)本著誠信謹(jǐn)慎的態(tài)度提供勞務(wù),,防止事故和客戶投訴,。由于乙方違背導(dǎo)游規(guī)范或違反約定,未盡合理義務(wù)導(dǎo)致甲方損失的,,甲方有權(quán)追究其違約責(zé)任并拒絕支付其勞務(wù)報(bào)酬,,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
2,、乙方應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎保管由于完成勞務(wù)需要由其借用或領(lǐng)用的甲方資金及其他財(cái)產(chǎn),,防止丟失、損壞,、盜搶,、滅失。其借用或領(lǐng)用的甲方資金及其他財(cái)產(chǎn)丟失,、損壞,,造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任;如損失由第三人侵權(quán)所致,,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任后可向侵權(quán)人追償,。
3、雙方對(duì)勞務(wù)任務(wù)的完成無爭(zhēng)議,,甲方未按規(guī)定支付勞務(wù)報(bào)酬的,,乙方有權(quán)單方主張解除本協(xié)議,并要求甲方按勞務(wù)報(bào)酬的數(shù)額根據(jù)人民銀行同期貸款利率支付利息,。
第十六條,、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)青島市仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的,,對(duì)雙方均有約束力。
第十七條,、本合同首部甲,、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,甚至涉及仲裁時(shí),,該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,,由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé),。一方或仲裁委只需按照協(xié)議地址或按上述方式變更的地址發(fā)出書面通知。
第十八條,、本協(xié)議未約定內(nèi)容,,可由雙方協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議附件,,具有同等法律效力,。
第十九條、本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。旅游局備案一份
甲方: 乙方:
旅行社勞動(dòng)合同模板篇八
根據(jù) 《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,,陜西___力華西旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。
一,、合同期限:從20__年3月17日起至12月31日,。
二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,,按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。
三,、勞動(dòng)保護(hù):
a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服,。
b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。
c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí),。
四,、勞動(dòng)報(bào)酬:工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得,。
1,、乙方組團(tuán)出游的,乙方獲利潤的50%,。
2,、帶游客到華西賓館、羅___女賓館住宿提20%酬金。
3,、由旅行社委托地接:東山門80元/次,、西山門120元/次、西岳廟20元/次,。
4,、外出帶團(tuán)30元/天。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方必須嚴(yán)格遵守國家旅游政策法規(guī),,積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,保守甲方的商業(yè)秘密,,維護(hù)甲方的聲譽(yù),愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),。給甲方造成損失按1——3倍賠償,。
六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,,甲方有權(quán)終止和同,。
七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力,。
八、本合同一式三份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,報(bào)華山旅游管理局一份。
甲方:陜西___力華西旅行社
乙方:
導(dǎo)游證編號(hào):
華西旅行社總經(jīng)理:
電話:
手機(jī):
傳真:
身份證號(hào):
年 月 日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇九
甲方(單位): 陜西朗淇照明工程有限公司
乙 方 : 訾東林
簽訂日期:20xx年 6月 16日
陜西朗淇照明工程有限公司
勞動(dòng)合同
甲方(用人單位):陜西朗淇照明工程有限公司
乙方(勞動(dòng)者):姓名訾東林 性別 男 年齡 35 民族 漢 籍貫 陜西
甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿,、誠實(shí)信用,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,。
一,、勞動(dòng)合同期限
甲乙雙方簽訂有固定期限合同。期限1年,,自20xx年06月16日至20xx年06月15日,。 其中試用期為1個(gè)月。
二,、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)
(一)甲方根據(jù)本單位的工作需要,,安排乙方從事 項(xiàng)目經(jīng)理 職務(wù),,并為乙方提供必要的工作條件。甲方可根據(jù)工作需要,,按照合理誠信原則,,變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方必須服從甲方的安排,。
(二)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求,。 (三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為:陜西省西安市
三,、工作時(shí)間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致確定平均每周工作__5__天(每天8 小時(shí))。
(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,,甲方因特殊季節(jié)工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,,應(yīng)與乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資,。
(三)甲方根據(jù)《職工帶薪年休假條例》規(guī)定,,按照乙方實(shí)際情況安排帶薪年休假。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
(一)甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,,防止勞動(dòng)過程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,,如安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。
(三)乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)生產(chǎn)安全操作規(guī)程,,愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),,有權(quán)拒絕執(zhí)行,。
(四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,,對(duì)乙方提供保護(hù),。
(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定,。
五,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的每日勞動(dòng)報(bào)酬為150元,。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以人民幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資,。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),,甲方向乙方支付的工資不得低于西安市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)1150元。
六,、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律,、法規(guī)、政策的規(guī)定,,履行民主程序,,并向乙方公示。乙方必須遵照?qǐng)?zhí)行,。
七,、勞動(dòng)合同終止的條件
甲乙雙方約定按《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和《上海市勞動(dòng)合同條例》有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。
八,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng),。對(duì)仲裁裁決不服的,,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動(dòng)法律,、法規(guī)和規(guī)章,,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào),。
九,、其他
(一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址,、現(xiàn)居住地址,、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,,以便于聯(lián)系,。
(二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,,國家沒有規(guī)定的,,通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改,。
(四)本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
(五)本合同自乙方到甲方單位簽名報(bào)到,并參加工作之日起生效,。
甲方(蓋章): 乙方(簽名):
法定代表人簽名: 身份證號(hào):
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
簽訂日期: 年 月 日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇十
甲方(用人單位)名稱:河源市美美旅游公司
地址:河源市源城區(qū)中山路二街3號(hào)
性質(zhì):旅游服務(wù)業(yè)
法定代表人(委托代理人):孫文紅
乙方(勞動(dòng)者)姓名:陳麗麗
性別:女
出生年月:1990年1月2日
家庭住址:河源市源城區(qū)東風(fēng)路5號(hào)
居民身份證號(hào)碼:41021234
導(dǎo)游資格證號(hào)碼:8205533620
導(dǎo)游證號(hào)碼:33664402100
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等法律,、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,,共同遵守本合同所列條款,。
一、合同期限
1,、甲乙雙方在簽訂本合同之時(shí)開始生效,,20xx年5月5日起至20xx年5月5日止,共3年,。
二,、工作內(nèi)容、要求
1,、甲方安排乙方擔(dān)任導(dǎo)游工作。
2,、乙方應(yīng)按照甲方的要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
3,、甲方要求乙方將《導(dǎo)游資格證》掛靠甲方公司。
三,、工作待遇
1,、甲方負(fù)責(zé)購買三險(xiǎn)(即:養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn))
2,、工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的辦法,多勞多得,。
3,、乙方組團(tuán)出游,乙方獲利潤的10%酬金,。
4,、帶游客到河源大賓館住宿提5%酬金。
5,、由旅行社委托的接:150元/次,。
6,、外出帶團(tuán)300元/次。
7,、公司提供勞動(dòng)保護(hù),,公司根據(jù)規(guī)定配發(fā)工作服,帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn),,利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí),。
8、一個(gè)月有四天休假,,休假時(shí)間由公司安排,,員工也可以根據(jù)自身情況提出安排休假時(shí)間。
四,、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止和續(xù)訂
1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。
2,、甲乙雙方單方面解除勞動(dòng)合同,,必須符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條,、
第27條,、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的,,甲方不得隨意解除本合同,。
3、本合同期限屆滿,,勞動(dòng)合同即可終止,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
五,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
1、甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同,,應(yīng)執(zhí)行勞部發(fā)[1994]481號(hào)文件關(guān)于支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)定,。乙方依據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第(二)、第(三)項(xiàng)規(guī)定解除本合同,,甲方也應(yīng)按勞部發(fā)[1994]481號(hào)文件規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),,依法支付賠償金,。
六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
1,、因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,甲乙雙方均可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成,一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。
2、本合同未盡事宜,,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律,、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
3,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名: 乙方簽名:
甲方蓋章:
蓋章日期: 簽名日期:
旅行社勞動(dòng)合同模板篇十一
甲方(聘用單位):旅行社有限公司
法定代表人:
乙方(受聘人員)姓名:
性別:
出生年月日:
文化程度:
居民身份證號(hào)碼:
電話:
家庭住址:
根據(jù)國家法律和有關(guān)政策,,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,,自愿簽訂本公司員工聘用合同:
(本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從 ? 年 ?月 ?日至 ? 年 ?月 日止。其中試用期從 ? 年 ?月 ?日至 ? 年 ?月 ?日止,。
乙方同意按甲方工作需要,在 ? ? 崗位工作,,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),。
甲方按國家和省、市的有關(guān)安全,、勞動(dòng)保護(hù),、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作,。
全年任務(wù)為 月工資
一季度考核一次,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,完成任務(wù)后按等級(jí)提取業(yè)務(wù)提成.
干滿一年后完成崗位無損害公司利益行為,享受基本養(yǎng)老金及全年人身意外保險(xiǎn).(具體任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)如下)
(一) 甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán),、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要,,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位,。
3.具有下列情形之一的,甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同,,不受提前三十天通知的限制:
(1) 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(2) ) 乙方在病,、事,、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間本人或?yàn)樗思坝H友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)活動(dòng)的;
(3) 乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4) 乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(5) 乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(6) 乙方連續(xù) ? 個(gè)月(季度,、年)考核被確定為不稱職的;
(7) 不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的,。
4.具有下列情形之一的,,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面通知乙方:
(1) 乙方不能勝任工作,,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,,仍不能勝任工作的;
(2) 聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;
3.乙方受聘期間,,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,,給甲方造成損失的,,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二) 甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律,、法規(guī),、政策,尊重職工的主人翁地位,,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境,。
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、企業(yè)管理,、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
(一) 乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利,。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn),、福利待遇,。
3有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:
(1) 在試用期內(nèi);
(2) 甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
(3) 甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的,。
(二) 乙方的義務(wù)
1.必須按時(shí)、按質(zhì),、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),,并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行,。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),,并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
自合同簽訂后期滿一年后,,甲,、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,乙方個(gè)人繳納部分,,由甲方在其工資中代辦扣繳。
1.本合同一經(jīng)簽訂,,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,,支付給對(duì)方違約金 ? ?元;給對(duì)方造成損失的,,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),由甲方一次性付給乙方,。
3因不可抗力造成本合同不能履行的,,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
雙方協(xié)商一致,,認(rèn)為下述程序是公正而合理的,。
1.提出書面通知; 2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件,、資料,、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具,、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn),。如有遺失,、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作;4.支付違約金和賠償金;5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除,。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,,由此造成的損失乙方自負(fù),。
但如這種延誤系甲方原因,,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
乙方必須向甲方交納押金 元.合同期滿,甲方不正式聘用乙方,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,乙方未對(duì)甲方造成損失,并辦理好財(cái)務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金.
甲方(用人單位)名稱:國際旅行社有限公司
法定代表人:
簽訂日期:
乙方(受聘人員)姓名:
簽訂日期:
旅行社勞動(dòng)合同模板篇十二
甲 方:北京北大維信生物科技有限公司
住 所:北京海淀南路30號(hào)航天精密大廈10層
乙 方:住 所:
戶 名:
帳 號(hào):
開戶行:
甲方委托乙方組織安排有關(guān)20xx高層專家會(huì)議(活動(dòng)),,乙方接受委托,。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī),,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、 基本情況
1、 會(huì)議(活動(dòng))時(shí)間:20xx年 月 日—— 月 日
2,、活動(dòng)安排:由雙方另行商定并由授權(quán)代表蓋章,,作為本協(xié)議附件。
3,、活動(dòng)人數(shù):350人(具體人數(shù)按照實(shí)際人數(shù)計(jì)算),。
4、活動(dòng)地點(diǎn):濟(jì)州島
二,、 委托事項(xiàng)
甲方委托乙方組織和安排本次20xx高層專家活動(dòng)(會(huì)議),,包括活動(dòng)的日程安排、與會(huì)人員的交通,、食宿,、接送及甲方要求的其他服務(wù)項(xiàng)目,具體內(nèi)容可由乙方向甲方提供方案,,經(jīng)雙方授權(quán)代表蓋章后作為本協(xié)議的附件,,雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。
三,、 費(fèi)用
單人活動(dòng)費(fèi)為人民幣 元/人,,甲方為本次服務(wù)須向乙方支付會(huì)議(活動(dòng))費(fèi)合計(jì)人民幣 元(大寫: )。費(fèi)用明細(xì)見行程表,。
本協(xié)議生效后七個(gè)工作日內(nèi)甲方向乙方支付首付款人民幣 元,,20xx年 月 日之前,甲方向乙方支付第二筆款項(xiàng) 元人民幣;本委托事項(xiàng)履行完畢后,,乙方提交實(shí)際費(fèi)用明細(xì)表,,甲方在收到費(fèi)用明細(xì)表后五個(gè)工作日內(nèi)將剩余款項(xiàng)劃入乙方指定的銀行賬戶。乙方在收到每筆款項(xiàng)后五個(gè)工作日內(nèi)向甲方出具發(fā)票,。
會(huì)議(活動(dòng))期間,,應(yīng)甲方要求或客觀情況變化,在不增加乙方損失的情況下,,上述費(fèi)用因會(huì)議(活動(dòng))有增加或減少時(shí),,應(yīng)由雙方授權(quán)代表簽字認(rèn)可,甲乙雙方按照實(shí)際發(fā)生金額結(jié)算。如果該項(xiàng)變化要求給乙方造成損失,,或者乙方提出該項(xiàng)變化給甲方造成損失,,并且該項(xiàng)損失無法挽回時(shí),提出方應(yīng)當(dāng)對(duì)此損失予以賠償,。
四,、 乙方的義務(wù)
1. 按照甲方的要求事先提交本次商務(wù)(會(huì)議)活動(dòng)安排方案,并取得甲方授權(quán)代表的同意;如甲方在上述方案確定后提出取消或增加等更改服務(wù)項(xiàng)目的要求,,乙方在條件允許的情況下,,應(yīng)積極配合妥善解決。若該等取消或變更產(chǎn)生實(shí)際損失時(shí),,則該損失由甲方承擔(dān),。
2. 完成甲方要求及前款方案確定的事項(xiàng)、任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn);如乙方提供的服務(wù)未達(dá)到前款方案要求,,乙方應(yīng)向甲方退還未提供服務(wù)部分的費(fèi)用,。
3. 為保障參加人員在會(huì)議(活動(dòng))期間的安全,為參加活動(dòng)的人員辦理人身意外傷害保險(xiǎn)事宜,。
4. 其他法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的義務(wù),。
五、 甲方的義務(wù)
1. 事先明確對(duì)活動(dòng)安排的要求,,及時(shí)審核乙方提交的安排方案,,并為乙方組織安排本次商務(wù)會(huì)議(活動(dòng))提供必要的協(xié)助。
2. 對(duì)參加會(huì)議(活動(dòng))人員應(yīng)盡到管理職責(zé),。因非乙方原因,,參加會(huì)議(活動(dòng))人員的行為造成乙方或第三方損失時(shí),應(yīng)當(dāng)先行履行賠付義務(wù),。
3. 按照約定支付活動(dòng)費(fèi)用,。否則,每逾期一天,,甲方應(yīng)向乙方支付遲延支付費(fèi)用萬分之三的違約金,,同時(shí)應(yīng)賠償乙方因此造成的損失。
4. 其他法律法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的義務(wù),。
六,、 協(xié)議的變更
1. 本協(xié)議簽訂后,任何一方未經(jīng)另一方書面同意不得擅自變更協(xié)議條款或轉(zhuǎn)讓協(xié)議項(xiàng)下權(quán)利義務(wù),,但乙方為履行本協(xié)議項(xiàng)下義務(wù)需要將部分工作委托第三方完成的不在此限,。
2. 一方在取得另一方書面同意后變更協(xié)議內(nèi)容的,應(yīng)當(dāng)確保另一方的權(quán)利不會(huì)受到損害;因該變更行為而增加的費(fèi)用由提出一方承擔(dān),,造成另一方損害的,,應(yīng)當(dāng)給予充分補(bǔ)償。
七,、 第三方責(zé)任
對(duì)由于航班延誤或取消,、第三方侵害等不可歸責(zé)于乙方的原因?qū)е录追郊捌鋮⒓訒?huì)議(活動(dòng))人員人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)益受到損害的,,乙方不承擔(dān)責(zé)任,,但應(yīng)當(dāng)積極協(xié)助解決甲方與責(zé)任方之間的糾紛。
因乙方委托的第三方的違約或侵權(quán)行為給甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員造成損失時(shí),,乙方負(fù)有賠償義務(wù),。但對(duì)于因侵權(quán)行為造成的損害賠償,甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員在獲得乙方賠償?shù)耐瑫r(shí),,應(yīng)當(dāng)將其追償權(quán)利書面轉(zhuǎn)讓給乙方,。前款所述的乙方委托的第三方,不包含負(fù)責(zé)運(yùn)輸甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員從居住地(或出發(fā)地)到會(huì)議(活動(dòng))地,,以及從會(huì)議(活動(dòng))地返回居住地(或出發(fā)地)的航空,、鐵路、輪船及其長途汽車的承運(yùn)人,,乙方只是代購此項(xiàng)運(yùn)輸?shù)南嚓P(guān)運(yùn)輸服務(wù),,不產(chǎn)生委托的法律后果。若因提供此項(xiàng)服務(wù)的承運(yùn)人的責(zé)任,,造成甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員人身,、財(cái)產(chǎn)損失時(shí),甲方及其參加會(huì)議(活動(dòng))人員應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)運(yùn)輸票據(jù)向責(zé)任人及相關(guān)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)行使賠償主張,,乙方不負(fù)任何賠償義務(wù),。
八、 補(bǔ)救責(zé)任
因一方違約發(fā)生損失后,,守約方應(yīng)當(dāng)積極采取措施配合違約方防止損失擴(kuò)大,,沒有及時(shí)采取措施致使損失擴(kuò)大的,就擴(kuò)大的損失應(yīng)當(dāng)自行承擔(dān)責(zé)任,,無權(quán)要求違約賠償,。
九、 免責(zé)條款
任何一方當(dāng)事人因不可抗力不能履行合同的,,根據(jù)不可抗力的影響,,可以部分或者全部免除責(zé)任,但應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對(duì)方并在合理期限內(nèi)提供有關(guān)證明,。
十,、 爭(zhēng)議解決
因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭(zhēng)議及與本協(xié)議相關(guān)的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,,提交有管轄權(quán)的人民法院通過訴訟解決,。
十一、 其他約定
1,、成團(tuán)人數(shù)為參考人數(shù),,具體旅游者人數(shù)按照甲方提供的名單人數(shù)計(jì)算,但甲方最遲不能晚于20xx年 月 日向乙方提供人員名單,。
2,、活動(dòng)費(fèi)用單價(jià)為固定價(jià)格,即 元人民幣/人;暫估總費(fèi)用為 元(具體金額按照實(shí)際人數(shù)*固定單價(jià)的方法進(jìn)行核算),。
3,、如遇到住宿需要住單人房間,每個(gè)住單間者需要補(bǔ) 元/人的住宿差價(jià);
4,、乙方保證甲方所有參團(tuán)人員能夠成行,,如果因機(jī)票、酒店房間或其他乙方的原因而導(dǎo)致甲方人員未能全部成行,,乙方除應(yīng)立即雙倍退還未能成行人員的所有旅游費(fèi)用,。如未能成行人員超過20人的,甲方有權(quán)立即解除合同,,乙方應(yīng)當(dāng)返還給甲方已經(jīng)支付的費(fèi)用,。
5、實(shí)際抱團(tuán)人數(shù)未達(dá)到成團(tuán)人數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的,,屬于因客觀原因?qū)е碌牟怀蓤F(tuán),,甲方不承擔(dān)責(zé)任。甲方有權(quán)解除合同,,乙方應(yīng)當(dāng)將甲方已經(jīng)繳納的費(fèi)用全部返還(已經(jīng)發(fā)生的費(fèi)用可以予以扣除),。
甲乙雙方可以就本協(xié)議的執(zhí)行簽訂補(bǔ)充協(xié)議或其他形式的文件,該補(bǔ)充協(xié)議或其他形式的文件構(gòu)成本協(xié)議不可分割的部分,,雙方應(yīng)當(dāng)履行,。補(bǔ)充協(xié)議可以由雙方授權(quán)代表或會(huì)議(活動(dòng))負(fù)責(zé)人簽署。
本協(xié)議自雙方加蓋公章或合同專用章后生效,,之前甲乙雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議或其他形式的文件內(nèi)容與本協(xié)議有沖突的,,以本協(xié)議為準(zhǔn)。
甲方: 乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇十三
甲方: 旅行社 負(fù)責(zé)人:
乙方: 身份證:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和武漢市有關(guān)勞動(dòng)管理辦法,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款,。
第一條 本合同期限自 年 月 日開始,,至 年 月 日終止,其中試用期一個(gè)月,。
第二條 乙方同意在甲方從事前臺(tái)接待及旅游顧問工作,,并保證與甲方保持勞動(dòng)合同關(guān)系至少半年以上,。
第三條 甲方每月20日支付乙方上月工資,每月基本工資 元,,試用期間每月工資為 元,。
第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì),結(jié)算期為一個(gè)季度,,即酬勞每三個(gè)月結(jié)算并發(fā)放,具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定,。
第五條 甲方安排乙方每日工作8小時(shí),,甲方保證乙方每周至少休息一日。乙方在法定節(jié)假日(春節(jié)除外)照常工作,,甲方應(yīng)對(duì)乙方按每日基本工資3倍予以補(bǔ)助,。
第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外保險(xiǎn),保險(xiǎn)金額 萬元/年,。
第七條 乙方承諾自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,自行負(fù)擔(dān)因病、因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,,不以任何理由向甲方提出追償要求,。
第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),、工作必需的勞動(dòng)工具,。
第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容。
第十條 乙方有下列情形之一,,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職、營私舞弊,,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的,。
第十一條 下列情形之一,甲方可以解除合同,,但應(yīng)提前七日通知乙方:
(1)乙方因病或因傷不能從事原工作的;
(2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的;
(3)甲乙雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
第十三條 下列情形之一,,除視為甲方違約外,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
(1)甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。 第十四條 違約責(zé)任追究。如屬甲方違約,,甲方需額外支付乙方一個(gè)月工資;如屬乙方違約,,甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資及結(jié)算期所有提成獎(jiǎng)勵(lì),乙方另需退還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi),。
第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,可以解除本合同。合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),,本合同即行終止,。
第十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定賠償甲方損失,。
第十七條 其它約定:
第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定部門申請(qǐng)仲裁,。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜,,由甲、乙雙方自行協(xié)商,。
第二十條 本合同書一式兩份,,甲、乙雙方各一份,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇十四
甲方: 旅行社 負(fù)責(zé)人:
乙方: 身份證: 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和武漢市有關(guān)勞動(dòng)管理辦法,,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意。自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款,。 第一條 本合同期限自 年 月 日開始,至 年 月 日終止,,其中試用期一個(gè)月,。
第二條 乙方同意在甲方從事前臺(tái)接待及旅游顧問工作,并保證與甲方保持勞動(dòng)合同關(guān)系至少半年以上,。
第三條 甲方每月20日支付乙方上月工資,,每月基本工資 元,試用期間每月工資為 元
第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì),,結(jié)算期為一個(gè)季度,,即酬勞沒三個(gè)月結(jié)算并發(fā)放,,具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定。
第五條 甲方安排乙方每日工作8小時(shí),,甲方保證乙方每周至少休息一日,。乙方在法定假日(春節(jié)除外)照常工作,甲方應(yīng)對(duì)乙方按每日基本工資3倍予以補(bǔ)助,。
第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外險(xiǎn),,保險(xiǎn)金額 萬元/年
第七條 乙方承諾自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),自行負(fù)擔(dān)因病,,因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,,不以任何理由想甲方提出追償要求。
第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)的法規(guī),,規(guī)章,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要,,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),工作必需的勞動(dòng)工具,。
第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使合同無法履行的,經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意,,可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容,。
第十條 乙方有下列情形之一,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;(3)被依法追究責(zé)任的,。
第十一條 下列情形之一,,甲方可以解除合同,但應(yīng)該提前七日通知乙方;(1)乙方因病或者因傷不能從事原工作的;(2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的;(3)甲方雙方不能依據(jù)本合同第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十二條 乙方解除本合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方
第十三條下列情形之一,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:(1)甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。 第十四條 違約責(zé)任追究,。如屬甲方違約,甲方需額外支付乙方一個(gè)月工資;如屬乙方違約,,甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資及結(jié)算期所以提成獎(jiǎng)勵(lì),,乙方另需還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi),。
第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除本合同,,合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),,本合同即行終止。 第十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),,給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償甲方損失。
第十七條 其他約定:
第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人一方要求仲裁的,。應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十內(nèi)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定。對(duì)裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。
第十九條 本合同未盡事宜,由甲,、乙雙方自行協(xié)商,。
第二十條 本合同書一式兩份,甲,、乙雙方各一份,。
甲方負(fù)責(zé)人簽名(蓋章) 乙方簽名(蓋章)
簽訂時(shí)間 年 月 日
旅行社勞動(dòng)合同模板篇十五
甲方: 旅行社 負(fù)責(zé)人:乙方: 身份證: 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和____市有關(guān)勞動(dòng)管理辦法,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,。自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。
第一條 本合同期限自________年____月____日開始,,至________年____月____日終止,,其中試用期一個(gè)月。
第二條 乙方同意在甲方從事前臺(tái)接待及旅游顧問工作,,并保證與甲方保持勞動(dòng)合同關(guān)系至少半年以上,。
第三條 甲方每月____日支付乙方上月工資,每月基本工資 元,,試用期間每月工資為 元
第四條 甲方承諾按一定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方提成獎(jiǎng)勵(lì),,結(jié)算期為一個(gè)季度,即酬勞沒三個(gè)月結(jié)算并發(fā)放,,具體辦法和標(biāo)準(zhǔn)另行商定,。
第五條 甲方安排乙方每日工作8小時(shí),甲方保證乙方每周至少休息____日,。乙方在法定假日(春節(jié)除外)照常工作,,甲方應(yīng)對(duì)乙方按每日基本工資3倍予以補(bǔ)助。
第六條 甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理綜合意外險(xiǎn),保險(xiǎn)金額 萬元年
第七條 乙方承諾自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,自行負(fù)擔(dān)因病,,因傷等發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用,不以任何理由想甲方提出追償要求,。
第八條 甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)的法規(guī),,規(guī)章,為乙方提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施,。根據(jù)從事工種的需要,,發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn),工作必需的勞動(dòng)工具,。
第九條 本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使合同無法履行的,經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意,,可以變更合同中的有關(guān)內(nèi)容,。
第十條 乙方有下列情形之一,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,、營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(3)被依法追究責(zé)任的,。
第十一條 下列情形之一,,甲方可以解除合同,,但應(yīng)該提前____日通知乙方;
(1)乙方因病或者因傷不能從事原工作的;
(2)甲方認(rèn)為乙方工作未達(dá)到要求的;
(3)甲方雙方不能依據(jù)本合同
第九條就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。
第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方
第十三條下列情形之一,,除視為乙方違約外,,甲方可以隨時(shí)解除本合同:
(1)甲方以暴力、威脅,、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(2)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的,。
第十四條 違約責(zé)任追究。如屬甲方違約,,甲方需額外支付乙方一個(gè)月工資;如屬乙方違約,,甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資及結(jié)算期所以提成獎(jiǎng)勵(lì),乙方另需還甲方代為辦理的綜合意外保險(xiǎn)保費(fèi),。
第十五條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,,可以解除本合同,合同期滿或者甲方破產(chǎn)倒閉時(shí),,本合同即行終止,。
第十六條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償甲方損失,。
第十七條 其他約定:
第十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,,當(dāng)事人一方要求仲裁的。應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十內(nèi)向有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁定,。對(duì)裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟。
第十九條 本合同未盡事宜,,由甲,、乙雙方自行協(xié)商。
第二十條 本合同書一式兩份,,甲,、乙雙方各一份。甲方負(fù)責(zé)人簽名(蓋章) 乙方簽名(蓋章)簽訂時(shí)間________年____月____日